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最新畢業工作計劃制定 畢業工作計劃(大全9篇)

時間:2025-05-22 作者:儲xy

時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家帶來的計劃書優秀范文,希望大家可以喜歡。

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇一

xx年上級下達我校高一招生計劃為6個,教學班270人,當年我校高一正取最低為525分。。應廣大家長的要求,并征得上級領導批準,在最低錄取線下擴大招生121人,總錄取達391人,擴招生中最低分數不足300分,正取生中高分段學生極少,學生整體素質差,而且由教師不足擴大招生后仍按6個班編排,班生規模達60多人,教師負擔大。從教師隊伍看,現在任高中畢業班教師17人,其中有9人從未擔任過高中畢業班教學工作,完全沒有高中畢業班教學經驗的新手超過半數,師資隊伍明顯薄弱。因此,今年的我校高中畢業班情況可歸納為:生源差、師資隊伍弱、困難多、壓力大。鑒于此,我校擬從一下幾個方面入手,加強高中畢業班工作。

1。抓教師,做好教師的動員和教育工作。要求教師以高度的責任和強烈的進取心對待畢業工作,開展新老兩屆(04屆和05屆)畢業班教師的交流活動,談心得、談體會、談經驗、談思路,幫助新一屆教師尋找捷徑少走彎路。開展以”老”帶新的結隊幫扶活動,指定有一定高中畢業班教學經驗得”老”教師與從未擔任過畢業班工作的”新”教師進行結隊幫扶,以聽課、教研、即時交流探討等形式幫助新教師提高能力,快速成長,抓好教學研究,研究課堂教學,復習方法,研究近年的高考試卷,研究考試說明等。

2。抓學生

由于本屆學生整體素質差,中下面積大,形成并保持良好的學習風氣是保證高考抓復習效果的首要條件。所以抓學生:首先,是抓學風。要經常通過年段會、班會、座談會及個別談心等形式做好學生的紀律教育、思想教育、思想動員,給學生以關心幫助、加油、鼓勵、增強學生的學習信心、學習自覺性和學習主動性,以形成并保持高中畢業班整體良好學習風氣。其次,要營造迎考意識,讓學生時時處處有一種都能感受到一種高考在即的氛圍,保持一種要沖要拼的意識。第三,做好學生的指導,不但要求學生要勤學,更要指導學生巧學,最大限度的提高單位時間的學習效果。

3。抓教學

第一,是抓基矗針對絕大部分學生學習基礎差的現實情況,我們的高考復習要堅持以基礎部分為重點,而對中上學生扎扎實實,一步一個腳印,以求穩步提高。其次,不濫發提綱、練習,講究精癬精練、精講,提高講練效益。第三,要抓好月考和市質檢考試。定期檢查學生的階段性的復習效果,隨時調整教學方法,同時要最大限度的發揮每次月考或省市質檢考是對學生學習積極性,主動性的刺激作用,幫助學生分析階段復習效果好壞的原因,指導學生隨時調整復習方式方法。

4。抓好對外交流和高考信息,拓寬渠道。積極組織教師到兄弟學校或外縣市的知名學校參觀學習,積極組織教師參加有關高考的信息會,探究高考動態,盡可能通過各種渠道搜集和分析高考信息,以保證高考復習更具有針對性和實效性。

1。充分利用學校資源,盡可能挖掘學生的學習潛力,最大限度的保證學生在明年的高考中發揮出應有的水平。

2。使一批年輕的教師工作能力躍上一個臺階,達到勝任或者基本勝任高中畢業班工作。

3。學校的高中畢業班工作管理水平能有進一步的提高。

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇二

“泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深。”所以,大禮不辭小讓,細節決定成敗。同樣,在我們日常的教育教學工作中,絕不缺少各類詳細的計劃與措施,缺少的是精益求精的執行者;絕不缺少各種紛繁蕪雜的練習材料,缺少的是不折不扣的落實和堅持。我們老師很辛苦,畢業班的老師更辛苦,那么,如何讓這些辛苦體現出積極的價值,轉化為看得見的實實在在的成效,個人認為,必須提倡注重細節、把小事做細。近幾年我一直堅持在畢業班一線教學,現在簡要談談我在教學實踐中的幾點感受和做法,不到位之處希望得到大家的批評指正。

俗話說“親其師,信其道”, 畢業班的英語教學工作任務繁重,我認為,全面細致地了解學生情況、喚起學生的自信心是關鍵所在。不管是從初一帶到初三的,還是新接手的班級,都需要我們耐心細致地去了解學生,利用課余時間多接觸學生,以求縮短師生情感上的距離。我的做法是這樣的,設計一張表格,內容包括座號、姓名、家庭住址、聯系電話、父母情況、上次大考成績、理想目標成績等等,然后用兩三天的時間分別與學生面對面而坐,目光始終放在學生身上,認真傾聽學生的談話、了解學生的思想,用真誠感動每位學生,談話中一定要流露出“我們一起努力共同進步”的思想,讓學生感受到你對他們誠摯的關心和愛。同時告訴學生學好英語既不像他們想像中的那么難,也不像他們想像中的那么簡單,只要肯下功夫,肯努力,能把老師每天布置的作業或規定完成的功課當作禮物來接受,學習成績就一定可以得到飛速提高。

老師可以根據表格中的內容進行有效的監督和檢測,每周抽選五六位學生進行電訪,了解學生在家讀背英語的情況,一方面爭取得到家長的理解和支持,加強家校之間的互動聯系,另一方面更好地讓學生走入自覺有效主動的英語學習中來,并更快地實現讓學生堅持每天晚上讀背英語一小時這樣的目的。

有句名言:“智慧與愛心同等重要”。面對一個學習障礙生時,大多數教師會采用“愛心治療法”,也就是關心學生的學習生活,平時盡力與學生搞好關系,但是這只能給學生努力學習提供一個較好的心態基礎,并不能解決具體的學習問題,這就好比醫生與病人關系好,但并不能保證治好病人一樣。要想治好病人,醫生還需要有專業能力,能對癥下藥。所以對這些所謂的學習障礙生來說,往往在他們身上缺少的不是愛,而是智慧,是科學的教育觀念和方法。

我的做法是這樣的:

采取方法很簡單,就是一個字“陪”,”陪功”到點,成功眼前。培養優生方面,要明白中學英語整體閱讀能力在中考中的重要性,集中每周兩次、每次30分鐘時間專門進行閱讀理解方面的訓練,每周一篇的作文,甚至可以用文章句子改錯、文章首字填空等難度較大的題目對他們進行操練和加強;“促中”,促進中等生的學習,每天布置固定的作業,對重點詞句嚴格要求,個個過關單詞與詞組句子,在課堂上重點提問這些同學,讓他們多發言,使他們隨時體會到成功的喜悅,激勵他們不斷地往前沖;“補后”,輔導后進生,思想上重視他們,行動上關心他們,言語上肯定他們,每周定期課后安排兩次輔導,降低要求,重點掌握七年級與八年級上冊的基本知識內容,大量進行選擇題和詞匯題的訓練,反復練習,要求他們抄定錯題并且在練習上寫出解題思路,及時進行師生、生生檢查。我一般安排上午第四節下課后留下二三十分鐘,分組進行培優與輔后。還有一點建議就是,到了復習階段,可以適當地調整學生座位,讓學習能力比較強的學生與較弱的學生坐在一起,鼓勵學習成績好的學生成為小先生幫助學習差的同學,在單詞檢查、課文背誦、練習解題思路講解上都能達到共同進步的目的。

練習和測試是初三英語教學中必不可少的一個環節,好的恰當的練習可以幫助學生鞏固所學的語言知識,培養語言運用能力。我歷來注重平時練習的選擇和階段性考試試題的選用,在上好每一節課的同時給學生選擇一些恰當的練習。每一單元上完以后我會布置一些讀、寫、聽的作業,語法詞匯較集中的段落我要求學生背誦,每個單元中的閱讀部分,較長的則一般要求熟讀,這樣長期堅持下來,可以有效地幫助學生掌握語言知識,培養語感。兩個單元上完以后進行階段性測試,既可以培養學生語言知識遷移的能力又可以了解學生這一階段的學習得失,也可以幫助我們進行教學反思并適時調整教學策略。講解時對一些重點難點加以補充,做到精講精練,避免題海戰術。

我還給每個學生建立考試檔案,包括:一張成績統計表、一張試卷分題得分情況表、一套學生考試分題每次得分情況表,我將他們的試卷成績按中考要求分成幾部分,從中發現每個學生學習中的薄弱部分,然后分別找他們談話,還給部分學生寫信,指出他在哪些方面應該補缺補漏。對于前十名和進步比較快的學生我都及時在“學習園地”上張貼紅榜,并在班上進行大力表揚,買些小玩意、明信卡、小字典等等有個性的東西作為獎品獎勵給學生,東西不多,但能有效地激發并保持他們的學習熱情。

總之,做好畢業班英語教學、復習、迎考是一項龐大而復雜的工程,需要我們全體英語老師不斷學習、探索、研究,以期取得更好的教學效果。以上僅是我的一家之言,不妥之處還望各位老師、同仁指正,謝謝大家。

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇三

伴隨著新的一學期到來,就業指導與服務部在這學期將挖掘潛力做好部門的發展工作,完善內部運行機制,使工作更加科學化,規范化,努力工作,更好地架起學院領導老師與同學間的橋梁,服務同學。始終以提高青年大學生的綜合素質、創新意識為宗旨,積極開展與本部門有關的特色活動。此外,加強本部門與校招生處以及學校就業協會、各學院學生會就業指導與服務中心的聯系,力爭基礎工作進一步完善,特色工作突出新績效。

一、規范日常工作

1、充分發揮分本部門作用,做好學院領導老師的得力助手,積極配合領導老師完成與畢業生就業相關的文件、通知下達工作和任務,協助老師做好我院畢業生專場招聘的接待工作。

2、嚴格執行部門內部制度,對于無故缺席部門會議及相關活動的成員予以相應的警告和處分,情節嚴重的直接給予除名處分。

3、完善本部門的會議制度和工作安排,每月至少開一次部門內人員會議,加強對本部門成員的思想素質教育,并對上個月進行一次總結和一次綜合測評登記。

二、加強部門建設

通過集中、有組織、有規模的就業知識講座、培訓活動,切實提高本部門成員的綜合能力。切實做到快速、有序處理與畢業生就業的相關工作。我部將還會開展各種各樣的特色活動,加強部門人員的交流和了解,這不僅能豐富同學們課余文化生活而且也提高了部門內凝聚力和團隊合作精神。

三、工作落實到位

1、本部門的特色活動及比賽要求有專人輔助部長負責,負責人號召大家集中討論和及時上交策劃報批,做好宣傳工作,在活動和比賽過程中確保一切安全有序進行。

2、協助我院教學秘書做好我院畢業生的畢業設計答辯工作,負責組織副部長和干事做好配合工作。

3、協助團委老師做好畢業生的檔案材料的整理工作,確保檔案整理工作快速、準確、到位地完成。

四、就業指導與服務部具體工作安排如下:

(一)3月份工作安排

1、開展我部新年后第一次交流晚會,分享新學期個人目標與計劃并討論本部門新學期的工作安排;

2、組織學院職業生涯規劃大賽;

3、請我院負責就業的領導老師給我們講解分析我院20xx屆畢業生各專業就業形勢,并對畢業生所就業的用人單位作一個基本整合分析。

(二)4月份工作安排

1、開展我部全體成員集體活動,參考出游地點為梅嶺、環球公園、青山湖;

2、配合校招就處宣傳鼓勵我院學生積極參加職業生涯規劃大賽,并請專業老師予以指導;

3、請相關老師對本部門所有成員進行待人接物、禮儀、面試技巧等多方面的培訓。

(三)5月和6月份工作安排

1、安排本部門干事收集我院各專業學生的就業情況和主要去向,并獲得當前公司企業等對各專業學生的能力要求情況;

2、安排本部門成員配合老師做好畢業設計答辯工作和整理畢業生檔案,使部門成員認識了解整個答辯過程,為以后自己的專業答辯及畢業后續事宜奠定基礎;

3、在我院開展一次簡歷制作大賽,促使我院學生了解簡歷制作及就業相關知識。

(四)7、8月份工作安排

1、組織學生參加社會實踐,下工廠、車間、農村,體驗生活,提高實踐動手能力和就業競爭力;

2、組織學生進行相關社會調查、畢業生及用人單位走訪,了解畢業生的走向及用人單位的用人需求;

3、有針對性的組織學生到相關企業進行高端訪談。

(五)9月份工作安排

1、部門人員將統一由學院領導老師和學生會協調安排做好我院的迎新工作;

2、對新生進行適應性教育和職業生涯規劃啟蒙教育。

(六)10月份工作安排

1、開展一次部門內部比賽,例羽毛球、籃球、臺球比賽;

2、以海報、專刊等形式讓我院學生了解今年各專業就業形勢與就業率的相關信息;

3、積極加強與用人單位的聯系,聯系用人單位到學院開展專場招聘;

4、負責接待好用人單位,協助用人單位做好招聘工作;

5、組織模擬招聘大賽,讓大學生了解招聘流程和招聘技巧。

(七)11月份工作安排

1、安排本部門成員負責校園專場招聘會的一切布置事宜;

2、召開本部門總結大會;

3、為我院換屆大會做好相應準備;

就業指導與服務部將按照學院領導老師總體工作部署,在上學期工作的基礎上,繼續努力,精益求精。以高度的責任心和使命感扎實工作,在穩定中求發展,在創新中求進步,爭取使本部門的工作邁上一個新的臺階。

工學院學生會就業指導與服務部

20xx年xx月xx日

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇四

時間悄悄的流逝,時間在走我們也在不斷的成長,三年的時間久快離我們而去了,今年也是我們走向社會的一年,最后一年在學校里了,也要有自己的一些計劃目標,部門有部門的自己有自己的,今年我也融合自己和部門的工作來一起做了明確的計劃,具體計劃如下;<

1、團委工作的照常負責,培養新的部門負責人

2、對團委工作加大力度,對團干、個團支部、團員的管理讓全校師生認識到團委的重要性

3、做好入的準備,上交入申請書

4、完成好畢業論文的書寫,

5、畢業晚會的準備工作

6、駕駛證的考取

7、就業前行業、能力等各方面的'準備提升個人的綜合素質

8、學習,行政管理、市場營銷、經濟學、新農村建設、新農村規劃設計,法律、交際、人力資源等文化書籍

9、進行社會調查到安江附近或較遠的發展比較好的村子參觀調查學習

10、對木材加工,家具廠、養殖、大理石加工、磚瓦廠的調查學習,積累經驗,

11、聯系我們鄉、縣、負責農村發展的相關領導,做好創業前的準備,完成好村里的五年發展規劃,

12、提升自己和老師學生朋友的關系,加大自己的人際網,

以上就是我個人在xx年的學習工作計劃,根據實際情況作出相對的計劃

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇五

指導思想

為了腳踏實地進行畢業班教育教學工作,強化畢業班教育教學工作管理,積極有效的開展備考復習迎中考工作,不斷提高復習的效果,以高效的復習效果促進中考質量的穩步提高。結合我校畢業班實際,特制訂本計劃。

二、基本情況

我校本屆初中畢業生267人,有6個教學班級,有一支素質高、專業知識過硬的畢業班師資隊伍。畢業班學生總體思想穩定,學習目的明確,特別是學生作風建設明顯好轉,但本屆學生基礎不牢,尖子生不尖,偏科學生多,導致學習積極性不高,個別學生比較散漫,備考應考的積極性不強。

三、奮斗目標

1、力爭畢業班中考綜合成績名列全區第一。

2、各學科中考成績名列全區前三。

四、具體措施

(一)成立初中畢業班工作領導小組

組 長:黃勇

副組長:徐長林 邢洪 熊朝宇

組 員:茍玉顯 易鳳萍 歐陽 仲鑫 肖元林 陳歡

(二)實施行政領導蹲班制度

9.1班 徐長林,9.2班 熊朝宇, 9.3班 張克明,

9.4班 喻代斌,9.5班 邢 洪, 9.6班 曹 偉

(三)明確畢業班工作組人員的職責

組長負責畢業班全盤工作的開展,做好小組人員的思想穩定工作和學校獎懲兌現。副組長負責畢業班具體工作的開展和實施,制定工作方案,深入師生中了解情況,及時進行調控,為教師樹立標桿。六位班主任必須做好學生思想工作和備考氣氛的調節工作,完成中考必須做的相關事情,幫助學生樹立中考必勝的信念,協調做好科任教師與學生的溝通工作,形成整體凝聚力。領導小組人員要認真做好每一位畢業生的思想工作,引導學生明確奮斗目標;經常與教研組長一道深入課堂聽課,及時評課和反思,提高教學效果。每月定期召開領導小組成員會議和全體教師會議,及時研究和解決中考備考中存在的問題,使中考工作順利進行。

(四)建立畢業班工作激勵機制

1.教師激勵機制:為鼓勵畢業班教師努力工作,提高教育教學質量,學校將制定畢業班獎罰方案,定期召開畢業班教師會,表彰在畢業班工作成績突出的優秀班級、先進個人。

2.建立學生日常激勵機制:對于畢業班中日常學習表現突出的學生,采用每月一次的通報表彰方式;對學習成績進步幅度大的學生采用向家長發喜報及學校大黑板報表揚的方式加以激勵。

(五)完善月考制度。

每月召開一次初三任課教師會議,期初組織畢業班教師分學科學習中考考試說明與要求,選定中考復習資料,共同研究中考備考方案,落實各學科備考復習計劃,不斷提高復習效率。

(六)狠抓畢業班教學常規管理。

把“備”“講”兩面個環節作為重中之重。

1、備課組要做到以課標和中招命題為依據,集體備課,統教研,統重、難點,統教學思路,統一命題,研究中招命題動向和信息采集。

2、向四十五分鐘要質量要效益,提高工作效率,要增加課堂容量,要做到,精講多練,注重知識的遷移和新舊知識的歸納和總結。

3、飯后輔導要按時到位,并明確具體的任務。且有針性地進行個別輔導,要做到輔之有效、輔導及時、準時。

4、九年級各學科的作業要做到全批全改,并有詳實批改記錄。

5、堅持章節過關考試并報做到統考統評,了解掌握學生對知識的掌握情況,如實記入學的成長檔案中。

6、評講要評出知識規律,總結答題技巧,歸納前后知識的聯系,總結考試的成功和不足,以便改進下一步教學,達到評之有效,便于學生成績的提高。

7、每位輔導教師要對本班學生全面綜合分析,找準劃定特優生、臨界生、中等生、學困生,找出特優生、臨界生的弱勢學科提交到每位任課教師,給予全方位的補差,并從思想上、生活給予鼓勵和關照,使他們盡快提高認識,解決學習上的困惑,早日步入先進行列,順利升入高中。

(七)、落實培優補差工作:

1、班級培優,開學后各班上交培優名單,各班制定出學生發展的個人檔案:⑴學生的基本情況。⑵目前學生的學習狀況(學生的學科學習水平和精神面貌);⑶教師的補救措施(目標和具體方法)。⑷學生發展的階

段性評價。

2、學科培優各學科都制訂切實可行的培優措施,形成檔案,以便學科領導及教導處指導檢查。 語文:①優等生增加讀書筆記摘抄。②對試題中失分率較高的試題幫助他們查找病因及努力方向。③作文每周一練。 數學:①加強綜合試題研究與訓練。②了解培優生心理變化。③每天一道培優題。④對學生分層次指導。 英語:①加強口語聽力訓練,每天自習課進行聽力專練。 ②培養學生的寫作能力(每周一篇英語小作文)。 ③總結不足,集中訓練(建立學生錯題集)。 物理:①每周設計兩套培優訓練題。②建立培優生學科檔案。③每天一次課標學習。化學:①每周兩次培優訓練題。②每周一次課標學習,研究中招。 政治:①關注優等生,有針對性地輔導。②面批面改優等生作業,指導答題巧,注重學生綜合運用知識解決社會熱點問題的能力培養。 歷史:①關注優等生,分層次指導。②定期進行綜合試題和材料分析題訓練。③注重學生綜合運用歷史原理解決社會熱點問題的能力培養。

(八)召開中考誓師大會及實驗操作、體育測試、中考考前動員大會,營造一個良好的中考氛圍。

在畢業班中分別召開師生中考備考動員會、優等生會、臨界生會,疏通師生備考思想,及時清除影響中考備考的各種不利因素,真正讓師生朝一個共同的奮斗目標——實現中考“九連冠”而努力。進一步統一師生的思想,樹立必勝的信心,勁往一處使,同心協力,確保中考備考目標的實現。

(九)保持家校間緊密聯系,營造中考取勝氛圍

1、組織畢業學科教師及時做學生的溝通工作,做好學生家庭人員的聯絡,對學生進行家訪,達成中考目標的共視。

2、及時召開學生家長會,爭取家長對中考工作的配合與支持。

(十)強化復習措施落實,全面提高復習效果

1.同科目的教師必須經常在一起進行研究,發現問題及時反思,加強集體備課,發揮團隊整體作戰精神,做到在思想上、目標上、內容上、進度上、測試上的統一。

2.組織畢業班教師認真學習“考標”、“課標”。認真鉆研教材,明確考試內容、要求,胸有成竹地指導學生復習,狠抓復習方法的指導與落實。

3.組織教師參加教研活動,及時與區教研室聯系,請他們進行復習迎考指導工作,了解和熟悉中考動向,探討20xx年中考命題意向,并有針對性進行平時練習的設題、選題工作,精講精練,注重方法,讓每一位學生能舉一反三 ,提高復習的科學性、針對性、高效性。

4.要求每一位教師上課時面向全體學生,分類指導,對尖子生采用定時、定點、定人的專題培訓,實現整體質量的提升。

5.很抓“雙基”落實,注重改革復習中的教學方法,注重學法指導,處理好復習進度與提高質量的關系。復習分階段進行,循序漸進,環環相扣,螺旋上升。

6.重視體育訓練,狠抓學生體育成績的達標達優。每天早晨組織學生進行中長跑訓練,每天課間操時間和課外活動進行專項訓練,力爭每位學生中考體育測試拿高分。

7.狠抓學生中考實驗操作訓練,要求學生人人爭取拿滿分。

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇六

畢業實習是教學計劃的重要組成部分,是鞏固學生所學專業知識,培養學生社會適應能力,提高綜合素質的重要實踐性環節。為了確保我院20xx屆學生畢業實習工作的有序進行,根據學校的相關文件和通知規定,現將有關具體事項安排如下:

為加強畢業實習的組織和管理,學院成立畢業實習工作領導小組,小組成員如下:

組長:

副組長:

成員:

根據教學計劃,20xx屆本科學生從20xx年2月28日至20xx年5月6日共10周時間進行畢業實習。

我院大部分學生由自己選定實習單位進行分散實習,集中實習的老師會與學生單個聯系。集中實習的實習要求由實習老師具體布置,下面的要求都只針對分散實習情況。

1.學生開始實習后一周內,必須將《湖南商學院學生實習反饋表》(表格由學生在教務處下載)寄給劉勝輝老師(地址:湖南省長沙市湖南商學院會計學院學生工作辦公室,410205),過期不寄者不予計算實習成績。學校將對此項工作進行檢查。

2.實習的學生每14天必須與指導教師(畢業論文指導老師兼任實習指導老師)聯系1次,介紹實習的基本情況。

3.實習期間應抓緊時間完善畢業論文,與指導老師通過電話、手機、e-mail等方式保持聯系,接受指導老師的指導與監控,實習期間必須遵紀守法,注意安全,防止意外事故發生。

4.未簽訂就業協議的同學,多與學院就業專干劉勝輝老師聯系,學院相關就業工作的通知將發布在會計學院就業博客上,請多關注。

5.實習期間需認真填寫實習周記,實習結束時,應請實習單位在《湖南商學院學生畢業實習鑒定表》上做出鑒定(一式兩份,并加蓋實習單位的公章),此外,還需要按照規范化要求(格式規范見院教務處網站 “教學資源”欄目)撰寫實習報告,報告字數在3000字以上,需內容充實,條理清晰,邏輯性強,并用a4規格紙張打印。

6.返校后,請各班學習委員填寫好本班的畢業實習情況匯總表,并以班為單位將實習反饋表、實習周記、實習單位鑒定表(一式兩份)、實習報告等實習資料交劉勝輝老師,過期未交者不能取得畢業實習成績,將不能按時畢業。

7.實習學生必須按時返校,返校時間為五一節放假結束后的第一天(5月7日前),未經院領導批準,推遲返校三天以上者,其畢業論文(設計)或實習報告的評審一律安排在下學期進行,推遲畢業。

8.請各位同學認真對待實習工作。實習期間,學院將派出檢查小組到學生較集中的實習點了解、檢查實習情況,解決存在的問題。

9.畢業實習用的各種表格和學校的實習要求都可在學校教務處網站下載中心下載。

10.學生在實習期間,請嚴格遵守學校規章制度和宿舍管理制度,注意出入人身財產安全。特別是不能由于就業心切而上當受騙,切記勿陷入傳銷騙局。注意和班主任老師、班級干部保持聯絡。

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇七

(一)營造良好的年級、班級學習氛圍

(二)勵志教育和心理疏導

(三)學生后勤服務管理

1.高三家長會系列一

(1)主題:充滿信心,給孩子希望!

(2)時間:20xx年6月

2.高三學生大會

(1)主題:揚起自信的風帆,我的未來不是夢!

(2)時間:20xx.7

(3)目標:讓學生盡早時間進入奮斗的狀態,完成角色的轉換;讓學生意識到暑假是趕超對手的最佳時段;通過儀式教育,讓師生產生一定的緊迫感。

1. 開學典禮暨高三誓師大會(20xx.9)

目標:激發師生的斗志,喚醒學生的潛能。

2. 文化建設

(1)校園文化

教學樓勵志大條幅標語、門廳、年級辦公室、走廊文化建設。(彭昌貴負責)

(2)班級文化

根據本班特色建設教室和外墻文化。內容包括:高考倒計時、班級口號(每日7:30分晨誓)、學生目標學校、高校介紹、學生共性失分因素展示、小組建設及表彰。(王貴彤負責檢查督促、各班班主任具體負責)

3. 常態勵志教育和心理疏導

(1)考試表彰

學月、半期、模擬考試,嚴肅考風考紀,每次表彰均要邀請校長頒獎或講話。(彭昌貴負責)

(2)主題班會

時間:間周一次班級勵志教育或心理疏導活動

內容:奮斗的力量、夢想的力量、成功的道路并不擁擠、學會學習、認識擁有健康、點亮遠航的燈塔、度過高三這條河等

4. 高三家長會系列二

(1)主題:鼓勵挑戰,給孩子動力!

(2)時間:20xx年12月

5. 常規管理

(1)堅持日報制、整改制,確保高三學生緊張有序的學習狀態。

(2)加強學生課間、體育課鍛煉。

6.后勤管理

(1)飲食服務:精心為高三學子定制專用食譜,開通高三就餐專用窗口。

(2)水電服務:確保冷熱水、電力供應,根據畢業班需要及時開放電扇、空調。

(3)強化晨檢工作,加強滅蚊蠅、滅鼠工作,嚴防各類傳染性疾病發生或流行。

1.高三百日誓師大會

(1)主題:為理想而來!為勝利而戰!

(2)時間:20xx.2

(3)目標:激發學生實現理想的渴望和奮斗不止的決心

2. 高三學生家長會系列三

(1)主題:全面服務,給孩子關愛!

(2)時間:20xx年4月

3.成人禮活動

(1)主題:誠信與責任

(2)時間:20xx年5月

4.專題勵志和心理疏導(20xx年2月開始)

(1)輔導老師勵志跑操和團體體驗式勵志教育活動。

(2)開展高效復習技巧、應試策略和心態調整等活動。

(3)開展專家團體心理輔導、個別心理輔導和心理咨詢專場。

5.主題班會

(1)時間:間周一次

(2)內容:榜樣的力量、堅持的力量、在反思中前行、目標與恒心、做最好的自己、總結與創新、人生考核的預演、宜賓天立的榮光等

6.后勤管理

(1)從高下學期開學起,為高三學生送加餐食品到教學樓、提供熱豆漿。

(2)盡最大力努力提供學生勵志教育活動所需的設備設施。

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇八

一、組織工作:

1、提前三個月制定工作計劃(包括指導教師安排、命題、選題、分組、進度安排、工作地點等)。

2、課題確定后向學生公布,并作選題指導,介紹課題的內容、特點和要求等,組織學生自愿選報。

3、各專業應選派講師(或相應職務)以上的教師擔任指導工作,亦可安排少量的助教協助指導,在外單位進行畢業論文(設計)的課題,確實必要時,經系領導審批,可聘請外單位具有中級以上職稱的技術人員或研究人員進行指導,但也應安排校內指導教師。

4、畢業論文(設計)工作安排在第三學年,持續時間應不少于6周。每位指導教師指導的學生數,一般不超過8人。

6、在學生進行畢業論文(設計)之前進行思想動員,闡明畢業論文(設計)的目的、意義和方法、步驟,同時做好思想政治工作,尤其要加強組織紀律方面的教育。

二、畢業設計(論文)要求

1、進行畢業設計(論文)的學生須虛心接受教師的指導,根據畢業設計(論文)的規范化要求,認真進行準備;必須獨立完成畢業設計(論文)工作,不得剽竊抄襲他人的成果,不得虛構編造實驗數據和社會調查資料,套用或抄襲他人成果者,按作弊處理;必須在規定的場所工作,以便指導和考核。

2、必須嚴格遵守學校的作息制度和各項規章制度。要按時按質完成畢業設計(論文)。

3、畢業設計(論文)期間,原則上不準請假。須請假者,應在不影響完成任務的前提下,首先向指導教師提出申請,由指導教師簽署意見,再按學生學籍管理有關規定審批。

4、學生缺勤(包括病、事假)超過畢業設計(論文)時間的1/4者,取消答辯資格,不予評定成績。

5、選題要求一人一題(多人同題的,其方向應有所不同,內容不能相同)。

6、學生在進行畢業設計(論文)工作之前須先向指導教師提交開題報告,開題報告一般為1500字左右。開題報告包括下列內容:①文獻綜述(包括本課題的現狀和發展趨向);②主要研究內容、方法;③預期的課題進度計劃。

畢業工作計劃制定 畢業工作計劃篇九

1、按照一人一題的原則,每個論文題目填寫一張審核表;每位專任教師(助教職稱要具碩士學位)都有指導本科生畢業論文(設計)的職責,并根據本科生高年級指導教師確定的生師關系進行指導。 2、《審核表》表中的信息要盡量填寫充分,論文(設計)的目的要求、意圖等盡可能表達明確。

3、論文(設計)題目不要與自己去年、前年布置、指導過的題目重復。

4、指導教師先用電子文檔(以論文題目命名)完成并做好個人論文審核表,將電子文檔打包以“教師姓名+《審核表》”(如:xxx《審核表》.rar)為文件名發給教研室主任。教研室審核后,不要再對電子文檔作修改。

5、打印成紙質文檔交教研室主任審核簽字。教研室主任審核時注意:a、論文(設計)是否與本專業的內涵、培養目標相一致;b、同一教研室的教師不要出現重題,或課題的研究內容和方法基本雷同的情況,否則要做適當的修改、調整。c、未盡事宜由各教研室主任確定。

6、教研室審核完成后,將紙質文檔按教師的順序交給教學秘書;將修改后的《審核表》及教研室匯總表電子文檔統一打包并按“教研室的名稱+《審核表》”為文件名(如:函數論《審核表》.rar)發至數計教學信箱。 三、開題階段

1、師生充分溝通課題任務。指導教師可根據學生的實際情況對課題任務進行適當的修改或調整;并重新填寫《審核表》,經教研室主任簽字后將書面及電子文檔一并報送學院。 2、學院做好匯總報表,再次公布選題的最終結果。 3、學生在老師指導下完成開題報告的各項工作。 四、課題研究階段

1、教師要根據學生具體情況,擬定課題開展的計劃,掌握課題開展情況,并作經常性的檢查。 2、教師和學生要相互提供假期的聯系電話、email地址,以方便假期論文指導工作的開展。 3、假期結束后,指導教師要認真檢查學生在假期是否完成所規定的任務,并作為考核學生論文工作的依據之一。

五、論文答辯

1、由各系或專業組織答辯小組(可以教研室為單位),負責所在系、教研室所指導的學生論文的第一次答辯(所有學生均需答辯)。答辯時間可由各答辯小組根據本組論文工作的進度自行安排,系主任給予了解、協調,并形成答辯小組的安排表。

2、參加小組答辯前,學生要填寫《福建師范大學畢業論文(設計)成績表》中的有關欄目,如:論文題目、姓名學號、指導教師姓名職稱學歷等,重點要填寫好“論文摘要”欄目。指導教師要按照成績表中的要求認真填寫論文(設計)的評語,按“評分標準”給出論文(設計)的初評成績。以教研室為單位,組織教師對所指導學生的論文(設計)相互評閱,評閱者認真填寫論文(設計)的評語并評定成績。

3、答辯小組要指定一人作為記錄員,填寫每個答辯學生的《福建師范大學畢業論文(設計)

答辯小組記錄表》;答辯小組組長要組織形成對每個學生答辯情況的評語,以及答辯的成績,填寫至每個學生的《福建師范大學畢業論文(設計)成績表》中的相關欄目。答辯結束后填寫《本科生畢業論文(設計)答辯(小組)成績統計》表。記錄員以及答辯小組組長均須在表格中標明的地方簽字。表格填寫完成后,《福建師范大學畢業論文(設計)答辯小組記錄表》以及《福建師范大學畢業論文(設計)成績表》交還學生;但《本科生畢業論文(設計)答辯(小組)成績統計》表交給各系主任及教學秘書(同時提供電子文檔),以便組織評優答辯。

4、答辯小組在指導教師初評成績、評閱成績的基礎上,按“答辯評審參考標準”給與評定答辯成績、計算綜合成績以及評語。綜合成績按“初評成績*50%+評閱成績*30+答辯成績*20%”計算。按照學校的要求,各答辯小組組長應認真掌握一條原則:綜合成績為“優”的人數不超過小組答辯人數的20%;綜合成績為“中”及“中”以下的人數不少于小組答辯人數的15%。未能滿足此要求,答辯小組長應及時與系主任聯系,爭取在系的范圍內協調,否則答辯小組成績必須重新評定。

5、小組綜合成績為“優”者,均須參加學院論文答辯委員會組織的第二次答辯;小組綜合成績未達“優”者,小組綜合成績為最終成績。第二次答辯成績未能達“優”者,其最終成績為“良”。經第二次答辯成績為“優”的人數不超過畢業生總人數的15%。

6、指導教師初評、評閱人、答辯成績分差超過10分須參加第二次答辯。

7、指導教師要按照學校有關文件的規定負責收集學生的論文(設計)的電子稿件和打印稿,論文(設計)的格式、電子稿的文件名、打印稿的內容和順序等,要嚴格遵照學校的文件規定整清楚,英文摘要要力求準確。計算機、電子信息專業的畢業設計除提供設計主體(如電腦程序、實物等),還必須提供電子文檔和打印稿。 附件:《本科生畢業論文(設計)答辯(小組)成績統計》表,見下頁。

20xx屆本科生畢業設計(論文)答辯(小組)成績統計

第一答辯小組委員會:組長:組長姓名

組員:組員1、組員2、組員3及“中”以下的人數不少于小組答辯人數的15%。2、對初評成績為“優秀”的論文(設計)以及指導教師、評閱教師和答辯小組成績差距超過10分以上的論文(設計),應由學院答辯委員會組織二次答辯;二次答辯成績作為論文(設計)的最終成績(不按各部分評分比例)。

答辯小組組長(簽名)

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當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,
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