現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?
臨時護(hù)理工 臨時合同篇一
乙方:
身份證號碼:
根據(jù)《xxx勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方食堂擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限( 1 )年,自 20__ 年 6 月 1 日至 20__ 年6月 1 日。
二、乙方工作崗位和工作要求
1、乙方的工作崗位是,甲方根據(jù)工作需要,可更換乙方的崗位,乙方應(yīng)服從。
2、乙方的工作要求:
(1)工作期間自覺遵守甲方的工作制度、規(guī)定。
(2)工作期間一律穿戴整潔衛(wèi)生,做好食堂各方面(食品衛(wèi)生等)衛(wèi)生工作。
三、乙方的報酬及相關(guān)待遇:
1、乙方的報酬采用月薪制,月薪為人民幣含養(yǎng)老保險等各項費用)。
2、__局對機關(guān)內(nèi)工作人員實行補助政策,每人每月99元。
3、__局對伙食實行補助政策,每日50元。
4、__局對食堂工作人員進(jìn)行績效考核,考核結(jié)果為績效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
(二)、在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;
(三)、食堂員工實行合同制,合同每1年簽訂一次;
(四)、其他:乙方因病或因違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生費用乙方自己承擔(dān)。
五、聘用合同的變更、解除、終止
1、食堂員工對醫(yī)院管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭職申請,如無故自行終止合同,結(jié)算時扣除一個月工資。如工作不負(fù)責(zé)任,完成不了合同書所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,甲方有權(quán)立即終止合同。
2、乙方因疾病不能按時上崗。
3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
(二)、乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:
2、曠工時間超過一天的;
4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的;
5、偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。
(三)、合同期內(nèi),乙方如提出解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日起開始計算。
(四)、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知解除合同:
1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;
2、甲方以非法手段強迫乙方工作的。
(五)有下列情況之一,本合同自行終止:
1、合同期限屆滿;
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、其他
本合同經(jīng)雙方簽字生效,本合同一式兩份,甲乙雙發(fā)各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
臨時護(hù)理工 臨時合同篇二
受聘人員(乙方):
一、工作期限
年 月 日至 年 月 日為乙方工作時間,期限為一年。
二、工作任務(wù)
乙方在甲方的 崗位承擔(dān)工作。
三、勞動紀(jì)律和待遇
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實際情況制定工作紀(jì)律和各項規(guī)章制度,乙方必須自覺遵守,服從甲方管理,服從甲方工作調(diào)整。
2、甲方應(yīng)切實加強單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項考核制度,做到責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎罰分明。
3、乙方基礎(chǔ)工資同新聘正式職工標(biāo)準(zhǔn),試用期為一年,其他節(jié)假日福利待遇同正式職工 。
四、終止解除聘用協(xié)議條件
1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,甲方可以提出解除聘用合同:
(1)試用期間被證明不符合聘用條件的,續(xù)聘考試及考核不合格者;
(3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或醫(yī)院規(guī)章制度的;
(4)無理取鬧,打架斗毆者;因服務(wù)不到位與患者發(fā)生糾紛的。
(5)不履行合同,不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;
(7)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;
(8)被依法追究刑事責(zé)任的。
2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除聘用合同:
(1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
3、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應(yīng)提前書面通知另一方。
五、雙方協(xié)定的其他事項
1、乙方在聘用期間由于某種原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯事故嚴(yán)格按衛(wèi)生行政主管部門有關(guān)文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
六、調(diào)解與仲裁
雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭執(zhí),可協(xié)商解決,協(xié)商無效,可申請勞動爭議仲裁,對仲裁裁決不服,可向甲方所在地人民法院起訴。
七、本協(xié)議書一式二份
甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效,具有法律效力,本協(xié)議期限屆滿自行終止。
甲方:
乙方:
日期:
臨時護(hù)理工 臨時合同篇三
乙方(受聘人員)姓名:性別:民族:
出生年月:身份證號:
住址:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動合同。
一、使用崗位及期限。
甲方聘用乙方在崗位工作。使用期限為。即自年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容。
乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責(zé),完成任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。
三、勞動保護(hù)和工作條件。
甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、勞動保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、工作報酬。
乙方每月工資為元。其獎金及工作期間病事假工資的扣發(fā)見《人事管理規(guī)定》及《員工手冊》。
五、工作紀(jì)律。
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。
六、勞動合同變更、終止、解除的條件。
(一)勞動合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。
(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動合同。
(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:
1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;
3、嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì),對甲方利益造成重大損害的。
1、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)培訓(xùn)后也不能勝任的。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
1、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
2、乙方因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;
3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
(六)乙方在聘期內(nèi)勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。
(七)乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用合同:
1、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;
2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。
七、違反勞動合同的責(zé)任。
甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約內(nèi)容在第八條中約定。造成對方經(jīng)濟損失的,還應(yīng)按實際損失承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任。
八、雙方需要約定的其他事項:
九、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
十、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。
十一、本合同履行中發(fā)生爭議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、本合同一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):乙方(簽章):
____年_____月___日____年_____月___日
臨時護(hù)理工 臨時合同篇四
乙 方:
一、 勞務(wù)合同期限
甲方承建 工地,有 勞務(wù)項目需要對外發(fā)包,乙方經(jīng)過考察,認(rèn)為其自身技術(shù)、設(shè)備、人力可以勝任本項勞務(wù)工作,雙方約定勞動合同期限自 年 月 日 至 年 月 日止,發(fā)包項目提前完工的,勞務(wù)合同期限自然終止。
二、 勞務(wù)合同內(nèi)容
乙方自主組織人員、設(shè)備,合理安排工作時間,但乙方必須按照甲方主管對本勞務(wù)項目的經(jīng)營工作任務(wù)和質(zhì)量責(zé)任要求完成規(guī)定數(shù)量、質(zhì)量的勞務(wù)工作任務(wù)。
三、勞務(wù)報酬
雙方商定,本次勞務(wù)報酬為 元,具體根據(jù)勞務(wù)工作數(shù)量、質(zhì)量予以增減報酬,報酬以貨幣形式支付,在勞務(wù)驗收合格時一次性付清。乙方中途如有需要,可以提前預(yù)支部分報酬。
四、安全事故和勞務(wù)紀(jì)律
乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)守操作規(guī)程,嚴(yán)格按章操作,杜絕各類事故的發(fā)生,如發(fā)生各種安全事故,概由乙方處理和承擔(dān)。同時,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格勞務(wù)紀(jì)律,不準(zhǔn)有違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的行為和現(xiàn)象發(fā)生,上述行為乙方如有發(fā)生,甲方有權(quán)解除本合同。
五、違約責(zé)任
六、合同生效
本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
臨時護(hù)理工 臨時合同篇五
隨著法律觀念的深入人心,合同對約束力越來越不可忽視 . 簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。以下小編在這給大家整理了一些臨時雇用合同范本,希望對大家有幫助!
甲方(雇主):
乙方(雇員): 性別:
身份證號: 聯(lián)系方式:
現(xiàn)居住詳址:
一、工作內(nèi)容
工作崗位:
職責(zé)范圍和要求:
遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。
合同終止日期自動順延至工作任務(wù)完成之日。
二、工作報酬
1.工資用為/小時,加班費為/小時。甲方于本合同結(jié)束當(dāng)天支付給乙方。
三、甲方權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述工作內(nèi)容提供勞動服務(wù);
2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)工作的情形,有權(quán)隨時解除合同;
3.甲方有義務(wù)按時支付工作報酬。
四、乙方權(quán)利和義務(wù)
1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付工作報酬;
2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;
3.乙方須自覺履行上述工作內(nèi)容,服從甲方的工作安排;
4.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;
5.乙方如欲解除合同,則需提前天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。
6.乙方如需在甲方食堂就餐,應(yīng)辦理就餐手續(xù)并按規(guī)定在工作報酬中扣除/天。甲方食堂每天提供兩餐(中餐和晚餐)。
7.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
五、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
雇傭方(甲方):
單位名稱:
住 所:
勞務(wù)方(乙方):
姓 名:
性別:
身份證號碼:
家庭住址:
戶籍所在地:
聯(lián)系方式:_______________(固定電話) _______________(移動電話)
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限自__年__月__日起,至__年度營銷工作結(jié)束為止。
二、勞務(wù)內(nèi)容
乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:
三、勞務(wù)要求
1、乙方按照甲方的要求,盡職盡責(zé)做好工作。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度。
3、愛護(hù)甲方財物,保守甲方機密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的管理。
4、對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
四、勞務(wù)時間、勞務(wù)報酬及福利
1、根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營銷管理制度》。
2、甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報酬。
3、乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
4、任職期間,甲方為乙方購買“人身意外保險”,甲方只承擔(dān)該商業(yè)險所列的風(fēng)險。乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
五、協(xié)議的解除與終止
1、在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。
2、甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì),可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。
4、本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。
5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下,扣除乙方的部分報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。
六、其他
1、乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。
2、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險繳納義務(wù)。
3、雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
4、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
簽訂日期: 簽訂日期:
雇主: (以下簡稱甲方)
雇員姓名: (以下簡稱乙方)
說明:乙方的身份證地址為送達(dá)地址,甲方相關(guān)通知到達(dá)至上述地址視為乙方已經(jīng)知曉。
一、合同期限
第一條 本合同自________年_______月_______日至______年_____月______日止。
如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
二、工作內(nèi)容和工作時間
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作,未經(jīng)甲方同意不得變更工作崗位。
第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條 乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
第六條 乙方的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)為10元/小時,按實際工作時間折算,甲方于 (時間)支付。
1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
四、其他待遇
第八條 乙方受雇期間不享有社會保險待遇;如乙方需繳納社會保險,乙方可自行出資繳納。
第九條 雇傭期間乙方住宿自理。
五、合同的終止與解除
第十條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十二條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)無法完成甲方指定的勞務(wù)工作內(nèi)容;
(二)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;
(三)離崗超過三個工作日未歸的;
(四)因不能勝任工作,經(jīng)甲方調(diào)整仍無法勝任的;
六、違約責(zé)任
第十三條 未經(jīng)甲方同意,乙方在合同期內(nèi)提前離職的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金 元。
六、不可抗力
第十四條 本合同履行過程中因不可抗力原因?qū)е鹿蛡蚝贤瑹o法繼續(xù)履行,本合同自行終止。
七、爭議解決
第十五條 因本合同履行發(fā)生爭議,雙方友好協(xié)商,遵照《中華人民共和國合同法》及《民法通則》之規(guī)定解決,且雙方共同確認(rèn)不得依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》;解決不成的,任一方可向甲方所在地人民法院起訴。
八、其他
第十六條 本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。
第十七條 本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條
本合同期限為一年。本合同有效日期年___月___日___至年___月___日。
第二條
乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位,按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù),出車須經(jīng)甲方法人同意。甲方按照合同規(guī)定支付工資___月。
第三條
乙方須按照交通安全有關(guān)法規(guī),嚴(yán)格遵循安全駕駛規(guī)程,違章自負(fù)。工作期間不飲酒,駕駛時系好安全帶,不接打手機,注意文明行車。車輛按時保養(yǎng),有問題提前報告,注意保持車體清潔,甲方按年支付乙方車體清潔費(每月洗車至少四次)。
第四條
車輛燃油、保養(yǎng)費、保險費、過橋過路費等相關(guān)費用由甲方負(fù)責(zé),乙方給予協(xié)助。
第五條
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責(zé)任制要求,
第六條
甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第七條
乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
第八條
乙方在保證安全行車、完成甲方任務(wù)的前提下,工作、休息和休假原則上與甲方同步,有特殊需要須提前請假。
第九條
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十條
乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
2、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
3、被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》、《準(zhǔn)駕證》的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十一條
甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)說依據(jù)有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十二條
當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:甲方根據(jù)乙方勞動強度和完成任務(wù)實績,年終適當(dāng)給予乙方獎勵元。
第十三條
本合同未盡事宜,協(xié)商解決。與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條
本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方:
乙方:
簽訂日期年___月___日
甲方:
乙方:
居身份證號:
聯(lián)系電話:
現(xiàn)居住詳址:
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要,雇傭乙方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商依據(jù)《合同法》訂立此《臨時勞務(wù)雇傭合同》。
一、合同期限
第一條、本合同于 年 月 日生效,期限為 年,其中試用期至 年 月 日至。如雙方需要,可在合同期滿前一個月續(xù)簽《勞務(wù)雇傭合同》。
二、甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù)
第二條 乙方同意根據(jù)甲方的需要,承擔(dān)崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對待該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位職責(zé)》的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條 乙方應(yīng)按照職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。
第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中的必需的工作條件。
第八條 按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用由乙方自行解決繳納,乙方自行承擔(dān)法律后果。
如甲方因此被有關(guān)機關(guān)行政處罰,有權(quán)就經(jīng)濟損失部分向乙方追償。
第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附件規(guī)定和約定。
第十條甲方給乙方繳納意外傷害保險,如乙方不能執(zhí)行本合同條款,費用由乙方自理。
三、勞務(wù)報酬
第十一條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞務(wù)報酬;
1、因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;
2、乙方違反公司管理規(guī)章制度;
3、雙方約定的其它情形;
四、合同的終止與解除
第十二條 合同期滿如未續(xù)簽,
則視為《勞務(wù)雇傭合同》自行解除。
雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除勞務(wù)合同。
1、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、紀(jì)律。
2、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
3、被依法勞教或追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容;
1、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明。否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給于經(jīng)濟賠償。
2、甲方有權(quán)隨時對公司的規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
3、甲方可以在合同期內(nèi),根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等也做相應(yīng)的調(diào)整。
1、乙方的身份證復(fù)印件;
2、甲方管理《規(guī)章制度》、《崗位職責(zé)》;
第十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
乙方:
年 月 日
臨時雇傭協(xié)議書
甲方:
甲方委托代理人:
乙方姓名:
身份證號:
性別:文化程度:
家庭詳細(xì)住址:
家庭聯(lián)系人姓名:聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國民法總則》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲方因業(yè)務(wù)需要,雇傭乙方為甲方提供服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本《臨時雇傭協(xié)議書》。
一、協(xié)議期限:
本協(xié)議書的期限為年(個月),自年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容:
乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位工作。
三、乙方應(yīng)具備國家規(guī)定的從事資格證,身體健康。
四、雇傭費用:
雇傭費用實行按日結(jié)算按月支付,雇傭費用為每日元
五、甲方的義務(wù)
1、給乙方提供必要的雇傭條件。
2、按照協(xié)議約定支付雇傭費用。
六、乙方的義務(wù):
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律、法規(guī),遵守甲方的各種規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方管理和教育。
2、乙方在甲方工作期間要樹立良好的職業(yè)道德,維護(hù)甲方企業(yè)的良好形象和聲譽。
3、乙方在工作中,應(yīng)堅守工作崗位,嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。
4、乙方在工作時間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果,概由本人負(fù)責(zé)。
5、乙方違反法律、法規(guī)、行政規(guī)章或甲方的規(guī)章制度等造成的人身傷害,一切責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
6、乙方須提供近三個月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時,本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費用。同時,甲方保留追溯乙方的權(quán)利。
7、乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的,在協(xié)議期限未屆滿且該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,否則甲方有權(quán)不予支付剩余未支付的雇傭費用并追究乙方違約責(zé)任。
8、本協(xié)議解除或期滿不再續(xù)簽時,乙方應(yīng)按照甲方的離職制度辦理離職手續(xù)并做好工作交接,否則甲方有權(quán)扣除或不再支付乙方剩余報酬。
七、臨時雇傭協(xié)議終止、解除的條件:
1、協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn),雇傭協(xié)議即行終止。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以提前解除臨時雇傭協(xié)議:
(1)在工作中被證明不符合工作要求的;
(2)在工作中玩忽職守,造成甲方財產(chǎn)損失的;
(3)拒不服從甲方工作安排的;
(4)連續(xù)礦工5天,一個月內(nèi)累計礦工7天,一年累計礦工10天;
(5)請病假、事假超過一個月的;
(6)因病不能從事原工作的;
(7)因自身原因造成甲方經(jīng)濟損失或人身事故的;
(8)嚴(yán)重違反甲方管理規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的;
(10)道德品質(zhì)差,損害甲方聲譽,造成不良影響的;
(11)甲方需要裁減人員的;
(12)乙方體檢報告存在虛假或涂改;
(13)被依法追究刑事責(zé)任的。
3、有下列情形之一的,乙方可以書面通知甲方解除臨時雇傭協(xié)議。
(1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(2)甲方未按照臨時雇傭協(xié)議書約定,連續(xù)超過三個月未支付雇傭費用或提供雇傭條件的。
八、違反該臨時雇傭協(xié)議應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任
任何一方違反該臨時雇傭協(xié)議書,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果,依照國家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟賠償。乙方無正當(dāng)理由單方面毀約的應(yīng)當(dāng)賠償甲方招錄、培訓(xùn)等各種費用。
九、其它需約定的事項:
1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽,則視為該雇傭關(guān)系自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
2、雙方產(chǎn)生爭議時,本著協(xié)商一致的原則,若未能達(dá)成一致時,任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。
3、未經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章,任何對協(xié)議及協(xié)議組成文件內(nèi)容的變更均無效;任何對甲方權(quán)利、費用的放棄行為均無效(減輕甲方義務(wù)、費用的行為除外)。
4、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字后生效,協(xié)議期滿后失效。
甲方:乙方:
本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。并附乙方身份證復(fù)印件、健康證明原件、必要的崗位證書復(fù)印件及其它相關(guān)材料。
簽訂日期:年月日
甲 方: (購買主體)
乙 方: (供應(yīng)方) ______
號碼: 住址、
聯(lián)系電話:
丙 方: (見證方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定。甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,共同遵守。
一、工作崗位
1、簽訂本合同前,乙方應(yīng)向甲方提供健康證明,______復(fù)印件及簡歷表。
2、乙方的工作崗位:
3、甲方因工作需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,應(yīng)協(xié)商一致,并辦理合同變更。
二、合同期限
經(jīng)雙方同意,確定本合同期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。(合同期 年)
本合同試用期(試用期包含在合同期限內(nèi))從 年 月 日起至 年 月 日止(試用期 個月)。
三、勞動報酬
1、試用期工資額: 元。
2、試用期過后的工資額為 元(包括社會保險費單位負(fù)責(zé)部分)。
3、甲方實行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時__度。即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元/天的標(biāo)準(zhǔn)計算。
4、甲方按國家規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期。
5、試用期期間,乙方要按規(guī)定參加社會保險,但費用由乙方負(fù)責(zé),甲方可協(xié)助乙方辦理社保代扣代繳手續(xù)。乙方如自愿放棄參保,甲方不負(fù)任何責(zé)任。
6、試用期期滿后,甲方按規(guī)定給乙方購買社會保險,但購買
社會保險甲方需負(fù)責(zé)的單位部分在乙方工資額內(nèi)扣除,乙方負(fù)責(zé)的個人部分由乙方負(fù)擔(dān)。
四、合同的變更
1、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。
2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
五、合同的解除、終止和補償
1、在試用期間,乙方提供的工作質(zhì)量不符合甲方的要求,造成合同無法履行的,甲方有權(quán)立即解除合同,對乙方不作任何補償。
2、乙方因個人原因或工作能力喪失,致使工作無法正常進(jìn)行的,甲方有權(quán)解除合同。屬于試用期間的,甲方對乙方不作任何補償。屬于試用期過后的,甲方對乙方補償一個月基本工資。
3、合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止,甲方補償乙方一個月基本工資。
4、在合同履行過程中,乙方因違約或重大過失造成甲方經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)解除合同,并按規(guī)定追究乙方賠償損失。
六、其他事項
1、合同簽訂后,乙方因個人原因自愿不按規(guī)定購買社會保險的,乙方要向甲方提交申請書,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不負(fù)任何責(zé)任。
2、乙方在合同期內(nèi)提出辭職的,需提前一個月內(nèi)告知甲方。
3、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由甲、乙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以直接向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
4、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,在丙方見證下,經(jīng)甲、乙方雙方簽字并簽章之日起生效。
甲方:(蓋章) 乙方(簽名或蓋章):
丙方(簽名或蓋章):
月 日年 月 日 日