最新政治談話發言材料的資源（優質16篇）

時間：2025-06-16 作者：MJ筆神

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最新政治談話發言材料的資源（優質16篇）篇九

演講稿是參與者在會議或重要活動中，為表達自己的觀點、意見或報告思想工作而事先準備的手稿。演講可以根據目的和性質進行劃分，這是演講的重要準備。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

(一)抓重點、理思路，精心謀劃思想政治建設。一年來，領導班子2次召集班子成員召開專題會議，6次組織支委會，研究分析思想政治建設工作形勢。今年3月31日，班子成員集中學習了全市領導班子思想政治建設工作會議精神和4個部門剖析材料，明確了2015年思想政治建設工作重點。研究通過了《2015年黨支部工作要點》、《2015年思想宣傳工作要點》和《2015年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，為貫徹落實會議精神奠定了基礎。工作中，我辦領導班子堅持把思想政治建設工作與人防業務建設一同謀劃、一同部署、一同落實，要求并細化了工作責任，將工作任務分解落實到每月、每周，做到了工作年初有計劃、季度有檢查，構建了規范開展思想政治工作良好機制。

(二)抓團結、帶班子，切實加強自身建設。班子始終把建設團結、務實、勤奮、廉潔班子放在首位，梳理細化了支部工作職責，對班子成員工作進行了合理分工，較好地落實了黨建責任制。集體決策時，班子成員始終按照廣泛征求意見、充分醞釀、集體決策、會議決定程序進行決策，提高了貫徹執行民主集中制水平。全年班子成員與干部職工談心交流60余人次，全部參與了黨小組活動，雙重組織生活制度落實到位，單位內部形成了心齊、氣順、團結、和諧、務實的發展局面。

(三)抓學習、強素質，自覺加強理論武裝。為使班子成員真正成為政治合格、業務過硬、領導有方的帶頭人，領導班子堅持從自身做起，持之以恒地抓學習，用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。結合黨的群眾路線教育實踐活動，先后學習了黨的十八屆三中、四中全會，省委十屆四次、五次全會，市委七屆七次、八次全會精神，學習了習總書記《三嚴三實為作風建設定標尺》、《面向未來的趕考》等重要講話和《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見》等文件資料，學習了《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《保密工作條例》、《四川省預防職務犯罪條例》和與人防建設相關的法律法規，參加了市委市政府組織的黨課、講座、培訓12次，全程參加了市政府辦中心組學習，為干部職工講黨課、進行廉政教育4次，較好地提升了理論素養、法治意識和思想認識水平，增強了把握人防建設全局和抓黨建工作的能力。

(四)抓實踐、轉作風，聚焦整改四風問題。班子成員以普通黨員的身份參加了黨的群眾路線教育實踐活動，帶頭深入在建人防工程企業等服務對象、雙聯雙幫聯系點和縣(市、區)人防辦進行調研，從遵守政治紀律、廉潔從政、四風問題等方面查找了班子和自己存在的問題?；顒又校ㄟ^群眾提、自己找，共查找出17個四風問題和6個其他方面的問題，都按照立言立行的要求進行了整改，實現了為民務實清廉目標。為深化正風肅紀工作，切實解決四風突出問題，班子多次召集專題會議，研究部署我辦正風肅紀工作，討論通過了《深化正風肅紀切實解決四風突出問題推進方案》和貫徹落實市委《關于建立健全作風建設長效機制的實施辦法》暨《認真貫徹三嚴三實要求進一步加強黨員干部教育管理監督實施辦法》的具體措施，先后組織開展了會所中的歪風專項整治，會員卡清退、拒收不送紅包禮金專項整治、慵懶散浮拖專項整治活動，通過自我帶頭、嚴格管理、狠抓落實，有效推動了全辦作風進一步轉變。

(五)抓幫扶、送溫暖，堅持帶頭服務群眾。一年中，班子帶領干部職工深入雙聯雙幫聯系點走訪群眾6次，籌集慰問資金9000余元，慰問困難群眾家庭21戶、留守兒童9名、慰問貧困黨員家庭7戶;號召干部職工向龍形村鄰里鄉親互助會捐款2000元，想方設法為龍形村全體村組干部配發了迷彩服、雨衣、水靴等物品，與龍形村兩委班子一道完成了3組、8組、9組進戶道路及600米斷頭路水泥硬化工作。為旌陽區工農街道辦旌南苑社區贈送了人防工作站相關資料、民防應急箱，義務為段家壩社區集中整治衛生4次。與龍形村黨支部一道決策，引導群眾在蜜柚中間作種植花生100畝，黃豆150畝，牛奶花生40畝，并試種丹參11畝，鼓勵群眾擴大了制種油菜種植面積600畝(每畝增收700余元)，為群眾尋找到了致富增收的新路子。

(六)抓規范、求落實，依法加強黨務管理。為規范黨務工作，班子成員帶頭落實《中國共產黨和國家機關基層黨組織工作條例》、省實施細則和市實施辦法，逐步推行了黨建活動日制度，積極開展了優秀黨員評比活動和黨員隊伍講評工作，積極推進黨建工作規范化建設，尤其突出了三會一課、報告工作和黨員思想匯報、民主生活會等組織生活制度的落實。為規范黨務公開工作，編制了支部黨務公開目錄，制定了《黨務公開實施辦法》和《政務公開實施辦法》，依托德陽人防網開設了為民服務陽光行動和黨建工作專欄，有效加強了黨務政務公開力度，權力運行更加透明，確保了黨務公開工作有效開展。

(七)抓防控、促清廉，努力營造廉政氛圍。組織干部職工學習了中紀委十八屆三次全會、省紀委十屆三次全會和市紀委七屆四次會議精神，觀看了《象牙塔里的蛻變》等黨風廉政教育片，及時學習傳達了各級違反八項規定典型案件和王天星、陳為民等嚴重違法違紀案件通報，落實了領導親自上廉政教育課制度，推動了黨風廉政教育常態化。牽頭制定了《德陽市人防辦黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》，明確了黨風廉政建設工作重點，理清了工作思路。班子主要負責人與縣(市、區)人防辦主任和各科負責人分別簽訂了一崗雙責責任書，對風險點等級進行了重新評定，制定了a級廉政風險防控措施。對黨支部擔負的主體責任進行了明確，對班子成員黨風廉政建設工作職責進行了分工，強化了對黨風廉政建設的領導，主體責任得到較好落實，單位沒有發生違紀違法的人和事。

(八)抓制度，扎籠子，促進權力規范運行。結合群眾路線教育實踐活動，制定了《落實三重一大集體決策實施辦法》，完善了議事規則，規范了議事程序、明確了議事范圍、嚴格了議事紀律，結合單位實際明確了三重一大事項議事范圍，推動了三重一大記實制度落實。制定了《財務管理規定》、《合同管理辦法》、《公務車輛使用管理辦法》、《請銷假和考勤管理制度》、《機關效能建設及整治不為行為考核實施辦法》等內部管理制度，形成了23項制度建設成果，編織了權力運行籠子，強化了剛性約束，單位內部管理更加規范，干部職工自我約束更加嚴格。

盡管領導班子在思想政治建設上做了不少工作，但與中央、省委、市委從嚴治黨、思想建黨、制度治黨的要求相比，還有較大的差距。

(一)黨的最新理論成果學習不深入，用理論成果指導人防工作科學發展不到位。究其原因，班子對政治理論學習的重要性認識不足，經驗主義作怪，缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，總認為人防工作是就是搞建設、做準備，不需要高深理論支撐，沒有去深鉆細研，運用理論知識指導工作實踐的能力欠佳，缺乏緊迫感、危機感。

(二)干部隊伍教育管理不夠嚴格。班子在抓對干部隊伍建設上，要求多，安排部署多，教育管理中動真格的少，對日?？己酥匾暡粔?，績效考核機制還不盡完善。這表明班子對干部隊伍建設重視不夠，教育、考核干部沒有高標準要求，滿足于不出事，你好我好大家好，挫傷了想干事人員工作積極性，致使慵懶散浮拖問題存在，影響了干部隊伍整體建設質量。

(三)制度落實不夠到位。班子對抓制度落實的重視程度不夠，用制度管人管事的意識不夠牢固，沒有把抓制度落實與抓自身建設、抓業務工作結合起來，導致工作中存在隨意性現象，須堅決加以糾正。

針對存在的問題，我辦領導班子將以這次自查自糾為起點，全面落實從嚴治黨要求，不斷推進思想政治建設，著力營造風清氣正、干事創業的良好氛圍。

(一)加強理論武裝。自覺用黨的最新理論成果武裝思想，使世界觀不偏移，人生觀不偏向，價值觀不出軌。完善和落實理論學習和政治思想教育制度，組織班子成員和干部職工加強政治理論學習，引導班子成員緊密聯系崗位特點和人防建設實際，在學習中思考問題，在思考中謀劃工作。

(二)健全服務機制。細化《雙聯雙幫工作三年規劃》、《雙聯雙幫工作年度工作計劃》，不斷調整服務思路，充實服務內容，細化服務計劃，建立起直接聯系服務群眾長效機制，推動走基層、雙聯雙幫、雙報到和黨員干部職工直接聯系服務群眾活動落到實處。

(三)加強組織建設。完善《德陽市人防辦領導班子和黨支部加強自身建設措施》，制定黨員隊伍日常管理辦法，推行組織生活月表工作制度，依法規范開展組織建設，推進組織生活制度有效落實。班子成員帶頭落實雙重組織生活制度和民主生活會制度，積極開展談心交心和批評與自我批評活動，每年參加專題民主生活會1次以上，與干部職工談心交流每年不少于4次。

(四)加強廉政建設。加強廉政文化建設和警示教育，營造廉潔自律的良好氛圍。嚴格執行廉潔準則，帶頭履行一崗雙責制度，認真落實個人重大事項報告、述職述廉等各項制度。落實《德陽市a級廉政風險監管暫行辦法》，按照風險點評級標準對風險點重新進行分級，全力做好a級風險點防控工作，制定切實可行的防范措施，增強懲防體系運行質量。

(五)整治不為之風。帶頭落實市委市政府《機關工作人員問責辦法》，研究調整人員崗位職責，制定有關考核獎懲辦法，深入治理干部職工庸懶散浮拖問題和不為之風，教育引導干部職工嚴格遵守政治紀律和各項工作制度，切實做到勤政敬業、務實干事、擔當負責。

一是注重融入機關工作。按照分工合理、制度健全、責任落實基本要求，及時成立市委國資國企工委、市國資委黨委慶祝中國共產黨成立100周年活動暨黨史學習教育領導小組，分設機關和系統兩個辦公室，分級負責、分層組織、分步落實。結合國資監管和國企實際詳實制定黨史學習教育“1+6”方案和市國資委機關慶祝中國共產黨成立100周年暨開展黨史學習教育活動的通知，安排黨史學習教育重點內容。機關和系統從上到下，人人知責、明責、盡責，著力提升黨史學習教育的組織力。

二是注重融入“三會一課”。堅持將黨史學習教育與支部“三會一課”捆綁起來抓，抓在經常、融入日常。以開展主題黨課、主題黨日、政治生日、組織生活會、讀書會學習交流等方式，通過理論宣講、黨員示范、青年導讀、專家輔導等多種形式，著力提升黨史學習教育的領悟力。

三是注重融入中心大局。堅持把中國共產黨的百年奮斗史、中國特色社會主義發展史與國資國企近年來的改革成就融會貫通起來，運用數據對比、新舊變化、功能定位等多種實事事實引導全委干部職工進一步端正對“中國共產黨為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義為什么好”政治認同、理論認同、情感認同和實踐認同，引導全委干部職工著實弄清“我是誰，為了誰”和“我們從哪里來，要往哪里去”的政治方向，主動作為、扎實奉獻，全面融入國資國企改革實踐，挑重擔、起示范、作貢獻，著力提升對黨史學習教育的貫穿力。

落實好市委《印發關于開展xx市黨員領導政治體檢的實施意見(試行)的通知》精神，我部高度重視，嚴格按照政治忠誠、政治定力等六個維度方面逐項開展自查，現將自查情況報告如下：

(一)政治忠誠方面。近年來，部領導班子全面推進從嚴治黨，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，把維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導作為最高政治原則和根本政治規矩來執行。全面貫徹執行黨的基本路線，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。進一步強化理論武裝，教育引導全體黨員干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，做到學思用貫通、知信行統一，自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的忠實信仰者和堅定實踐者。同時，深入開展市委反饋問題自查自糾活動，及時傳達《xx市關于市委巡視組反饋意見巡視整改方案》精神，形成整改工作方案，逐條明確整改措施、整改時限、整改責任，切實加強對整改工作的統籌協調和檢查督辦。

(二)政治定力方面。部領導班子成員始終堅定理想信念，堅定“四個自信”，把加強理論武裝作為筑牢信仰之基、把穩思想之舵的前提和基礎，自覺深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，凡中央和區、州、市召開的重要會議、下發的重要文件和出臺的重大決策，均在第一時間組織傳達學習，第一時間研究貫徹落實，堅持以上率下，旗幟鮮明將習近平總書記重要講話精神作為推進工作的總綱領。

(三)政治擔當方面。始終牢牢把握全局意識，在工作部署和干部安排上堅決服從市委市政府的統一決策部署，領導班子成員帶頭履職盡責，帶頭擔當作為，帶頭承擔責任。堅決貫徹中央、區、州黨委和市委重大決策部署，推動工作落地見效，同違背黨的理論和路線方針政策的錯誤言行作堅決斗爭，嚴肅查處破壞政治紀律和政治規矩的行為。堅持好干部標準，堅決抵制選人用人上的不正之風。執行重大事項請示報告制度，及時上報重大突發事件、重大問題。

(四)政治能力方面。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，全面提升干部政治能力水平。嚴格落實“不忘初心、牢記使命”主題教育開展情況“回頭看”工作，制定具體措施，認真開展學習教育、檢視問題、整改落實三個方面工作。一是學習教育方面。按照市委的工作要求，通過集中學習、專題討論、自主學習、網上學習、理論測試等方式深入學習了習近平總書記的重要講話精神、習近平總書記在中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上的重要講話精神、習近平總書記關于扶貧工作的重要論述等相關內容。通過這一系列的學習討論，進一步提升了黨員干部的行動自覺，切實提高了黨員干部的政治素養。二是檢視問題方面。通過自己找、集體議、群眾提、上級點等多種方式，深入查找問題，梳理出了領導班子和個人問題責任整改清單，并在此基礎上撰寫了整改方案，明確整改方向及主要措施。三是整改落實方面。以釘釘子的形式抓實專項整改方案里重點難點問題的整治工作，對照檢視問題的整改清單，立查立改，即知即改，明確時限要求，制定階段目標，爭取按期整改到位。

(五)政治自律方面。一是嚴格落實請示報告制度。領導班子成員均嚴格按要求報告個人重大事項，并嚴格遵循干部請銷假制度及黨員領導干部操辦婚喪喜慶等事宜的相關規定，做到外出全部履行書面請假及備案手續，辦理婚喪喜慶等事宜全部履行報批備案手續。同時，堅持重要工作和重要事項及時向市委、市政府請示報告。二是全面落實黨風廉政建設責任制。切實履行黨風廉政建設主體責任，領導班子成員對黨風廉政建設工作做到了親自部署、協調、督辦，確保“一崗雙責”落實到位，并層層傳導責任壓力，進一步明確部領導班子、處室負責人、處室干部的責任范圍，確保責任明確、履責有依、問責有據。三是嚴格執行中央八項規定。相繼制定了公文處理、公務接待等相關制度，嚴格落實會議活動報批程序，強化廉政教育，隨時跟緊學習《關于違反中央八項規定精神典型問題的通報》等中央、區、州、市對各類違法違紀案件的通報及警示教育片，促使干部以案反思，切實增強了黨員干部反對“四風”的自覺性。

(六)道德品質方面。嚴肅黨內政治生活方面。一是嚴格落實民主集中制。做到凡重大決策、資金使用、干部提拔、評選選優等事項全部經部務會研究決定，保證了決策的科學民主。二是嚴格干部監督管理。持續推進風險防控機制建設，引導干部根據不同崗位、職權、層級，圍繞思想道德、制度機制、崗位職責，通過自己找、相互查、組織核，認真梳理排查個人廉政風險點，制定防控措施。同時，強化對重要崗位干部的監督，規范辦公用品(耗材)申購審批、廣告宣傳及印刷品采購等事項的權力運行，加強了對權力的監督。三是嚴肅黨內組織生活制度。堅決落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度，深入開展學習，廣泛征求意見，認真查找突出問題，在全體黨員干部間開展廣泛深入的談心談話、批評與自我批評，切實增進全體黨員干部之間的信任、溝通。

雖然我部在黨的政治建設方面上取得了一些成績，但與上級的要求相比還有一定差距，當前還存在以下問題：一是在落實全面從嚴治黨主體責任的職能與具體措施上，還需進一步提高和完善;二是黨員教育管理的力度還需進一步加大;三是攻堅克難的勇氣和精神還需進一步加強。

針對存在的問題，我們將做好以下工作:一是嚴格履行主體責任和第一責任人責任。全面加強從嚴治黨，切實履行“一崗雙責”加強定期考評和日常監督。嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、生活紀律和單位各項規章制度，進一步強化工作作風建設，提高制度執行力。二是繼續改進工作作風,不斷加強廉潔自律。班子成員以身作則，規范費用支出，杜絕鋪張浪費;著手廉政風險防控機制建設，查找廉政風險點，把問題切在源頭。三是著力建章立制，構建長效機制。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育“回頭看”工作、巡視反饋問題自查自糾活動，加快建立健全相關制度,加快完善黨建工作體系。四是注重運用成果,增強工作實效。加強對黨員干部的教育管理，把對黨員干部的管理與實行目標管理有機結合起來，研究解決突出問題，銳意進取，攻堅克難，不斷增強工作的針對性、精準性、實效性。

按照談話安排，對照重點內容，現就有關情況作簡要匯報。主要體現在“四個堅持”：

1.抓好學習，牢牢把握政治方向。一是突出抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育。堅持集體學習和個人自學相結合，充分利用辦黨組會、中心組理論學習等載體，本人帶頭上黨課專題宣講黨的十九屆五中全會精神，帶領全辦干部集中學習、深學深悟習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平在黨的十九屆五中全會精神重要講話、習近平《談治國理政》(第三卷)以及中央八項規定精神等黨規黨紀。共開展專題學習12次，引領全辦干部扎扎實實讀原著、學原文、悟原理，切實把思想和行動統一到黨中央和省委、市委的決策部署上來。二是認真貫徹落實習近平總書記重要講話和重要批示精神。第一時間召開專題黨組會集中學習習近平總書記重要講話和重要批示精神，全年共開展集中學習14次。特別是對習近平總書記視察x西重要講話精神、對金融工作重要講話和批示精神，以及黨中央重大決策部署和省委、市委、省金融局工作要求均做到及時傳達貫徹，均做到結合市金融辦工作實際，研究部署，落實到位。三是嚴守黨的政治紀律和政治規矩，優化政治生態環境。辦領導班子始終把黨的政治建設擺在首位，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷提高政治站位，努力打造模范機關。全辦領導和干部始終呈現講政治、顧大局、守紀律、敢擔當的精神風貌。市金融辦自成立以來，全辦干部職工未發生因違規、違紀等問題被紀檢監察機關通報案例，機關內部營造了遵規守紀、崇廉尚潔的濃厚氛圍，涵養了風清氣正、干事創業的政治生態，保障了各項工作的有序開展。

2.加強組織建設，構筑堅強戰斗堡壘。始終把黨的建設擺在首位，做到黨建和業務融合共進。一是完善制度建設。制定了《市金融辦黨建工作責任制》，認真落實《中國共產黨黨組工作條例》，充分發揮黨組的領導核心作用。推進“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化。堅持民主集中制，嚴格落實“三重一大”決策制度，嚴格執行“一把手”末位表態制度。全年召開黨組會18次，研究“三重一大”事項36次。二是積極開展黨建活動。以普通黨員的身份積極參加各類主題黨日活動，帶頭講黨課，提高黨員干部的理論修養、業務水平，引導黨員干部多學、多思、多實踐，切實增強黨員的黨性意識和責任意識。三是成效日益凸顯。積極組織全辦黨員干部參加“獻計項目建設提速年”、“初心課堂”微黨課視頻征集等活動，并在“為項目建設品質提升獻計策”活動中獲得個人一等獎一名、優秀獎一名。市金融辦機關黨支部入選市直工委組織的“百優黨支部”。針對脫貧攻堅巡視回頭看民主生活會及巡察審計反饋發現的問題，扎實開展整改工作，以整改工作促進全辦工作提質增效，相關問題已全部整改完成并長期堅持。

3.守土有責，落實意識形態工作責任制。一是狠抓“責任落實”不放松。把意識形態工作作為一項重大政治責任來抓，與黨的建設、隊伍建設和各項業務工作一同研究、部署、檢查、考核。二是強化“理論武裝”不放松。辦黨組會全年專題研究意識形態工作2次。堅持用好學習強國app，設立督促評比機制，推動全辦機關干部學好用好“學習強國”學習平臺。三是緊盯“防控建設”不放松。成立市金融辦信訪和網絡輿情工作領導小組，加強對突發事件敏感輿情的應對。建立健全日常信息收集報告機制，及時掌握輿情熱點和社會動態，對于重大輿情和意識形態事件做到“邊處置，邊報告”。

一年來，本人帶領全辦工作人員以創先爭優為目標，履職盡責，取得較好成績。企業上市“映山紅行動”取得歷史性突破，我辦榮獲一季度全省金融領域“戰疫情、促發展”擔當作為先進集體稱號。

1.金融運行保持穩中有增態勢。一是信貸投放力度不斷加大。二是項目信貸保障有力。三是防疫融資及時有效。

2.金融支撐實體經濟效果持續顯現。一是降低企業融資難度和成本。二是提升融資擔保服務水平。三是壯大地方金融機構。引進東方財富證券、民生銀行、建信人壽保險。

3.資本市場破局攻堅進度持續加快。一是企業上市取得重大突破。二是梯隊建設成效顯著。三是直接融資超額完成。

4.金融風險防范力度持續加大。一是著力化解地方法人銀行金融風險。二是狠抓金融放貸領域突出問題整治。三是保持打擊和處置非法集資高壓勢態。四是金融監管質效不斷提升。

1.樹立正確的選人用人導向。進一步強化正向激勵，激發干部擔當有為。嚴格貫徹落實《干部任用條例》，堅持好干部標準，堅持德才兼備、以德為先，大力選拔敢抓敢管、業績突出的干部，以良好用人導向來激勵干部。

2.金融人才工作取得新進展。按要求積極組織全市金融機構符合條件的人才做好xx市人才綠卡申報工作，經審核，新增xx銀行2名金融高端人才申報人才綠卡。成功申報3名數字經濟人才。聯合xx銀行，推出“xx市人才綠卡”持卡人可在xx火車站享受vip候車室服務政策。

1.從嚴落實主體責任。本人認真履行“第一責任人”職責，將其納入辦黨組班子重要議事日程。明確主體責任和工作任務，堅持黨風廉政工作和業務工作同部署同落實。與班子成員、班子成員與各科室負責人層層簽訂《黨風廉政建設責任承諾書》，要求各分管領導及科室負責人要切實承擔廉政責任，全面加強黨風廉政建設。

（一）對照黨章、條例等規定的職責任務情況。自入黨以來，本人能夠始終堅持黨的性質宗旨，認真執行黨章、條例等規定的職責任務，充分發揮黨員先鋒模范作用。但是，隨著年齡的增長，閱歷的積累，在工作熱情上會出現減退，有時也會產生得過且過的思想，解決問題的方法不多，特別是對于解決文明實踐、融媒體兩個中心建設、學習強國平臺建設工作中出現的新問題、新情況有時會把握不準，創新推動落實的力度不夠。

（二）對照貫徹落實上級黨組織部署要求和專項整治、巡察等情況。工作中，本人能夠認真落實上級要求部署，履職盡責抓好承擔的工作任務，但在實際工作開展方面存在的差距。一是在貫徹新思想、新戰略、新發展理念方面仍有不到位的地方，理論學習貫徹落實還需要進一步加強。二是局限于“安分守己”，習慣于做好自己分內工作，對單位整體工作考慮較少。要堅守無私奉獻和努力打拼的精神，抓好精細化管理，做好分管科室的各項工作，調動分管人員的積極性、主動性，激發創造力、戰斗力，推動工作有效落實。要進一步克服消極思想、破除急躁情緒，加強班子成員間的溝通協作，爭當團結共事的模范。

（三）對照人民群眾的期待情況?，F實中，本人能夠認真按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，努力不辜負群眾期待。但是，工作中有時也會存在干勁不足的現象，有時會有畏難情緒，主動擔當意愿不足，研究新形勢新任務新挑戰不夠，學習借鑒新理念新經驗新機制不到位，解決實際問題的能力不強，辦法不多。

（四）在發揮政治功能和組織力方面還有哪些差距。本人能夠維護黨組織政治功能，注重加強組織力，做到令行禁止，以實際行動與黨中央保持高度一致。但有時面對新形勢、新要求、新常態把握不準，考慮眼前工作較多，學習主動性不夠，往往填鴨式被動地學，沒有達到真正掌握內涵精髓，使學習入腦如心的效果。學習態度還不夠端正，沒有按照文件的規定按時按量認真仔細地學習必讀篇目，只是把書放在手邊，偶爾翻一翻。平時對學習抓得不緊，總是借口沒有時間去看去學，本質上是對理論學習不夠重視。

（五）在工作方面業務水平有待于提高，對新區黨史資料占量和知識儲備量少。工作中也存在懶惰的思想，在認識到這些問題之后，雖然也對業務知識進行了補課，但抓得不不緊，功夫下得不深，導致業務水平提高效果不明顯。

（六）在人際交往方面沒有做到積極主動與他人進行交流溝通。在與其他處室有工作聯系時，總是習慣找以前的同事，感覺互相比較了解，容易溝通，能比較順利開展工作，其實是在思想根源還沒有真正消除地域界限，使自己融入黨校的大家庭中。

存在上述問題，從主觀方面深挖思想根源，主要有以下幾個原因。

（一）黨性鍛煉有所松懈。對學習重要性的認識高度和深度不夠，沒有把政治理論學習上升到提高黨性修養，保持共產黨員政治本色的基本前提來認識。

（二）干事勁頭不夠充足。沒有樹立正確的政績觀，工作中有懶惰思想，只求過得去，不求過得硬，沒有把本職工作放在在濱海新區開發開放大局中體現自身價值、作出應有貢獻的高度來抓。

（三）嚴守紀律的意識有所降低。對自我要求有所放松，思想根源認為自己只是一名普通干部，有時甚至將自己等同于一般群眾，沒有以一名合格黨員的標準來要求自己。

針對在這次對照檢查中剖析梳理出的問題，我將按照即知即改、立說立行的要求，采取有效措施，認真加以整改。

（一）加強政治理論學習，不斷提高黨性修養。從把握政治方向，堅持政治立身、政治站位，的高度來認識學習的重要性、必要性和緊迫性，徹底摒棄重工作輕學習的思想，對時間進行合理分配，每天專門拿出一部分時間進行理論學習，做到日積月累、循序漸進。對以前應該學而沒有學的、雖然學了但學得不深不透的內容進行補課，領會內涵精髓，運用先進理論指導工作。

（二）努力增強大局意識，切實改進工作作風?？朔ぷ髦械膽卸杷枷?，勤于思考，增強研究工作、規劃工作的積極性和主動性。加強業務知識學習，深入開展黨史研究，特別是濱海新區改革開放，即實跟進黨的理論創新步伐和濱海新區開發開放進程，真正成為工作中的行家里手。增強干事創業的責任心和緊迫感，堅持圍繞中心，服務大局，從投身濱海新區開發開放新的高度謀劃和開展工作。

（三）嚴格遵守黨的紀律，始終堅定理想信念。堅持馬克思主義的立場觀點，樹立正確的人生觀價值觀，堅定黨員理想信念。對照“四講四有”合格黨員標準，認真開展批評與自我批評，查找自身存在問題，進行經常地自我反省、修正提高。堅持把輕名利、遠是非、正心態作為自己的行為準則，誠實做人，踏實做事，不說糊涂話，不做出格事，注意把握自己的角色定位，自覺維護大局，維護團結，正確處理全局和局部的關系，集體利益和個人利益的關系，注重與同事間的溝通協調。

尊敬的陳主任，各位副主任，各位委員：

在市委的關心和培養下，在各位主任、各位委員的幫助下，我即將走上新的工作崗位，我深感使命的光榮和責任的重大。今天，各位主任、各位委員即將對我能否走上新的崗位進行表決。如果能得到你們的信任，我將做好以下幾個方面的工作：

要全面完成組織交辦的任務，履行好工作職責，必須有較好的思想素質和相當的理論水平。為此，我將認真踐行科學發展觀；學習科學文化知識和用于指導工作的業務知識，并在思想上、行動上與上級組織保持高度一致。

新的崗位，將有新的分工，我將按組織的要求，認真履職，在自己分管的工作范圍內盡職盡責干好每一項工作，并自覺地維護班子團結，做到識大體，顧大局，按原則辦事。

新的崗位將給自己提供新的平臺，新的平臺將更能鍛煉自己，展示自己，我將在市委的領導下，在人大的監督下，兢兢業業地工作，踏踏實實地做事，力爭在新的崗位上做出新的業績，不負組織重托，不負各位主任、各位委員的希望。

新的工作，將有新的挑戰，也有新的要求，更有新的機遇，在工作中我將時刻警醒自己，不做金錢的奴隸，做到自警、自省、自重、自勵。

各位主任、各位委員，你們的信任將是我干好工作最大的動力，我將在今后的工作中珍惜機遇，珍惜鼓勵，并創造性地開展工作，為經濟發展，社會進步做出自己最大的努力。

尊敬的各位領導，各位同志：

一、關于貫徹執行黨的路線、方針、政策的情況我對黨的信仰是樸素的、自覺的、堅定的。自己是在黨的陽光、雨露下成長的，從小接受的就是“沒有共產黨，就沒有新中國”的熏陶與教育，接受高等教育后，系統地學習了馬克思主義理論和中國共產黨歷史，對黨的認識由樸素的感受者變為自覺的追求者、捍衛者，自己能有今天，與黨的教育、培養不可分。自己對黨摯愛的情感是真實的、忠誠的，對黨的信仰是執著的、堅定的，對黨的路線、方針、政策的貫徹執行是堅決的、不折不扣的。

我作為一名共產黨員、教師、教育工作者、中學校長，時刻牢記黨的宗旨和歷史使命，把黨的教育方針貫徹到學校的各項工作中，滲透到培育青年學生的德育工作中，積極構建學?！按蟮掠苯逃w系和平臺；堅定不移地貫徹落實中央和上級黨組織的各項工作布置；與學校班子成員一道，團結學校廣大師生員工，在學校的各項具體工作中，帶頭執行好黨的民主集中制和廉潔從政規定，著力建設好平安校園、和諧校園。

1中央八項規定和省委十項實施辦法出臺后，縣教育局黨委及時召開了專題會議，就貫徹落實中央八項規定和省委十項實施辦法作了具體布置和要求。我和學校黨政領導班子，根據中央、省、市、縣委的要求，率先學習，帶頭踐行，結合學校工作，抓好貫徹落實工作。

認真組織學習、傳達中央和省委關于厲行勤儉節約、反對鋪張浪費重要部署。先后組織學校黨政領導班子學習、召開學校中層干部大會，及時傳達學習了中央和省委的決定精神，把全校師生員工的思想和行動統一到中央和省委的決策部署上來，把厲行勤儉節約、反對鋪張浪費、改進工作作風、密切聯系師生的規定融入到學校的各項工作中。

2喝、拜年拜節等不良風氣進行了整頓，取消了學校中層干部培訓外出考察學習的內容，沒有發現節日期間相互走訪、公款集體聚餐或者相互約請聚餐的情況。

三、我著重就對加強黨風廉政建設、開展反腐敗斗爭談幾點意見，與大家共勉。

1、增強學習意識，始終保持堅定正確的政治方向。

“人之為學，不日進則日退”，學習應該成為我們的畢生事業。毛澤東同志早就說過：“情況是在不斷變化的，要使自己的思想適應新的情況，就得學習?！睂︻I導干部而言，學習是一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，是提高個人文化修養的手段，也是我們保持正確的政治方向，提高領導水平、打開工作局面的有效方法。

在民主生活會上，在剖析自身存在的問題的時候，我們經常聽到人們自我批評“學習不夠”，下一次再開民主生活會的時候，又說“學習不夠”，好像“學習不夠”是一個最輕松的話題，是可以虛心接受、堅決不改的問題。這是一個很大的誤區。

2、增強宗旨意識，始終保持執政為民的堅定信念。我們黨來自于群眾，扎根于人民。代表著廣大人民的根本利益。全心全意為人民服務，立黨為公，執政為民，是我們黨的根本宗旨和本質特征。歷史反復證明，“民惟邦本，本固邦寧。”我們要時時明白，順民心則天下興，逆民心則國家亡。要深刻理解，我們黨最大的優勢是密切聯系群眾。要牢牢記住，失去了人民群眾的擁護和支持，我們的事業和一切工作就是無本之木、無源之水。

模范實踐黨的宗旨，必須保持奮發向上的精神狀態。一方面要樹立正確的政績觀念。對關系群眾利益的事，對群眾關注的事，對群眾希望的事，要認真聽、主動想、及時辦，做到事事在心，件件在意，決不能推諉扯皮，決不能敷衍塞責，決不能久拖不決。

模范實踐黨的宗旨，必須發揚艱苦奮斗的優良作風。艱苦奮斗是一種強大的精神支柱，是一種積極的價值取向，是一種高尚的人生追求。一個人有了這種精神支柱，就能自強不息，永往直前；有了這種價值取向，就能以苦為榮，克己奉公；有了這種人生追求，就能嚴以律己，拒腐防變。領導干部一定要牢記“兩個務必”，自覺抵制各種腐朽思想和不良生活方式的誘惑?！耙幻滓凰诋斔紒碇灰?，一絲一縷恒念物力維艱”，要以艱苦奮斗、勤儉樸素為榮，以鋪張浪費、奢侈揮霍為恥。

3、增強自律意識，始終保持清正廉潔的高尚情操。始終堅持廉潔自律，既是領導干部從政的道德規范和基本準則，也是領導干部實踐“三個代表”重要思想的具體行動和必然要求。諸葛亮說：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！鳖I導干部只有嚴于律己，在勤政廉政上作出表率，才能把一個部門、一個單位的好風氣樹立起來。我們首先應當對自身的行為進行反思，排查不足，嚴格要求，始終做到自重、自省、自警、自勵，以廉樹威，以公生明，以良好的干部作風帶動良好校風的形成。

要樹立高尚的道德追求，自覺抵制拜金主義。領導干部要堅持正確的義利觀，常懷律己之心，常除非份之念，有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的思想覺悟和精神境界，自覺為黨的事業和人民的利益鞠躬盡瘁。要樹立健康的生活情趣，自覺抵御腐朽文化和生活方式的侵蝕。時刻用黨性原則約束自己，用反面典型警示自己，用群眾的期望和意見反省自己，增強抵抗力、增強免疫力。

4、增強民主意識，始終保持謙虛謹慎的工作作風。我們要主動接受各方面監督。唐太宗說“以人為鏡，可以明得失”。黨組織和群眾的監督是一面鏡子，經常照一照，可以發現身上的不足和缺點，及時加以改正。

面對誘惑和考驗，我們的信念不能動搖，心志不能迷亂，縱然門庭若市，也要心靜如水，共同砥礪品行，堅守清廉。作為領導干部，要以自己的實際行動踐行廉潔從政的要求，不義之財不取，不正之風不沾，不法之事不干。

以上表態，敬請各位領導、同志在今后的工作中監督。我的發言完畢，謝謝大家！

針對政治意識淡薄，信念必然脆弱。只有“講政治”，才能“有信念”。政治從來都是具體的、現實的，那些認為政治是虛的可有可無、政治是領導的事與己無關等觀點都是片面的。政治與我們的工作生活息息相關，因此，我們必須不斷提高講政治的具體能力。

辨敵我。毛主席曾經指出：“誰是我們的敵人、誰是我們的朋友，這是中國革命的首要問題?！绷暯酵驹诮衲甑狞h校工作中強調：···············當前，西方敵對勢力加緊對我意識形態領域進行滲透破壞，手段不斷變化，以期模糊我們的視線、干擾我們的判斷，應該警醒。作為黨員領導干部，永遠不能忘記自己的身份，說話辦事要多想想腳下站著的土地、身上流淌的血液，多想想誰哺育了我、誰培養了我，多想想昨天的苦難、今天的幸福，無論身處順境還是逆境，不管政治風云如何變幻，都要堅定地選擇和我們的黨、國家、人民站在一起。

知是非。是與非是矛盾的統一體。但如若只知“是”不知“非”，對“是”的把握也是膚淺的、局限的。知是非，既要在“大是大非”面前做到立場堅定、不犯錯誤，也要在“似是而非”面前保持頭腦清醒、目光如炬。政治紀律乃是非“紅線”，在這個問題上猶豫、彷徨、松懈，都可能成為致命傷。知是非必須從強化理論學習開始。個別同志對錯誤政治觀點的鑒別力、免疫力、批駁力不強，往往源于理論上含糊、缺失或者膚淺。有“非”必究，才能是非分明;嚴格程序，才能有效防止“非”。善于運用法治思維、辯證思維開展工作，既是正確把握是非的重要保證，也是講政治的現實能力。

顧大局。提倡從大局出發不是否定從實際出發，而是從更大的實際出發。從大局出發，站在更高的地方思考問題，會有更寬的視野、更高的標準和更準確的把握。實際工作中，有的同志不能正確認識和把握“首位”與“中心”之間相輔相成的關系，有的習慣于工作自轉。這些都是不顧大局、不懂大局的表現。上級指示是基于全局考慮而作出的部署和要求，只有對上級指示真心重視、真正領悟、真抓落實，從中悟到真諦、找到方法、確立標準，以此規范言行、指導工作，才能保證自己始終在大局之中。

善借勢。借勢是一種重要的政治智慧，抓工作帶部隊很關鍵的一點就是對局勢、形勢、趨勢的正確把握和有效運用。深層次矛盾的處理、傾向性問題的解決、重大課題的攻關等，善于借勢，往往事半功倍。借勢難在謀勢，看得清才能走得穩，真正搞清楚上面抓什么、官兵盼什么、自己干什么，做到黨叫干啥就干啥、黨不叫干啥就堅決不干;借勢貴在蓄勢，在把戰斗力標準立起來落下去、確立鮮明正確的用人導向、構建科學合理的制度機制等工作中，只有充分調動積極因素，克服消極因素，部隊建設才能蓄勢待發、厚積薄發。

黨的對新時期的反*工作提出了更新、更高的要求，醫療衛生行業當前反腐形勢嚴峻，唯有提高思想認識，防微杜漸，不存僥幸，牢固構筑起拒腐防變的思想道德防線，時刻保持警覺，時刻敲響警鐘。強化大局意識和服務意識，要求醫務人員要堅定理想信念，常思貪欲之害，常懷律己之心，堅決遏制收受“*”、“回扣”行為，杜絕亂檢查、亂收費現象;要求各采購部門嚴格執行設備、物資、耗材及藥品等引進、采購制度，確保程序到位。廉政談話是組織對大家的愛護和關愛，在今后工作中更為嚴格地要求自己，時刻繃緊廉潔自律這根弦，自覺接受組織和群眾的監督及歷史和時間的考驗，努力為醫院的發展作出貢獻。

廉政談話是教育、保護重點崗位工作人員、提高廉潔自律意識的重要舉措，是每年黨風廉政和反腐糾風工作的重要內容。

黨風廉政建設“兩個責任”約談話會上的重要講話精神。開展“兩個責任”約談，是體現“教育在先、預防為主”的要求，將干部的教育、管理和監督關口前移，做好“事前控制”，是為了保證權力真正沿著制度化和規范化的軌道運行。要深刻認識加強黨風廉政建設的極端重要性。黨風廉政建設和反腐倡廉工作是黨的建設的重要組成部分，也是新時期黨的一項重大的政治和歷史任務。學校如果黨風不正，作風不好，勢必影響校風、教風和學風，影響學校的改革發展大局。對干部個人而言，作風不正，濫用權力，以權謀私，不僅害黨、害國、害民，還害家、害自己、害單位。要準確把握黨風廉政建設“兩個責任”的基本內涵和具體要求。落實“兩個責任”是黨章賦予的重要職責，是深入推進黨風廉政建設和反*工作的關鍵，能否落實好“兩個責任”直接關系到黨風廉政建設工作成效。要抓好班子、帶好隊伍、管好自己，當好黨風廉政建設和反*工作的、執行者、推動者。各單位黨政領導班子是本單位黨風廉政建設和反*工作的責任主體，黨政一把手是本單位黨風廉政建設的第一責任人，領導班子成員要承擔“一崗雙責”的重要責任，要樹立好主體意識，落實好主體責任。結合醫院實際，對全院干部提出如下要求：一是要更加自覺地加強黨性修養，進一步堅定理想信念;二是要努力實踐黨的宗旨，一心為員工、為患者服務;三是增強底線意識，堅守清正廉潔;四是要擺正位置，自覺接受監督;五是堅定信心，開拓進取，不斷開創工作新局面。

“關于衛生計生系統八起違紀違法典型案件的通報”談起，從反腐風險點、衛計委提出“九不準”、并結合醫療中心工作等方面強調我院落實黨風廉政建設主體責任的極端重要性和緊迫性，并希望：每位要筑牢思想防線、珍惜政治生命和政治前途、管好自己和團隊。郄明蓉副院長對分管科室進一步落實黨風廉政建設責任工作做了強調。要樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識。一定要理清責任、落實責任，要強化責任追究。要堅持常研究、常部署，做到抓領導、領導抓，抓具體、具體抓，務必種好自己的“責任田”。一是落實好黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，這是一項長久的、艱巨的工作，要高度重視;二是要堅持實行管好行業必須管好行風，實行“一崗雙責”;三是要把糾正行業不正之風和糾正購銷領域的不正之風，同落實好黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任工作有機結合起來，確保有的放矢，取得實效。

尊敬的各位領導、老師：

大家好！

我們市一小隆重召開師德動員大會，其最終歸宿是要把師德真正地付儲在老師們的行動之中。我時刻以"德高為師，身正為范"這八個字提醒自己。無私奉獻、以德立教、以身示教，用高尚的人格為每顆純潔心靈的塑造而竭盡全力。

高爾基說過："誰不愛孩子，孩子就不愛他，只有愛孩子的人，才能教育孩子。"師愛是教師必須具備的美德，也是教師的天職。無限的師愛，可以開啟每個學生的心靈。因此，在教育工作中，我把信任和期待的目光灑向每個學生，把關愛傾注于整個教育教學過程之中，傾聽學生的意見和呼聲，和學生產生思想和情感上的共鳴，讓一切學生的心靈都感受到師愛的溫暖。如果教師在一個被認為難管的學生面前束手無策，只能用難聽的話打擊他，本身就是一種不稱職，更何況學生們其實不像有的老師認定的那樣笨，關鍵要看教師有沒有從心底里尊重和愛護學生的意識，有沒有求真、求善、求美、求知的人格原則。教師只有熱愛學生，尊重學生，學生才會把老師當成可以信賴的人，師生之間才能架起一座信任、友好的橋梁，學生才肯接受教育。師愛--真正是教育者取得成功的法寶。

　。

"無德無以為師。"真正優秀的教師，一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛，對學生的愛，對事業和未來的愛，都表現在他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責，就是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學教師的我們，肩負著培養教育下一代，為祖國的未來夯實基礎的重任。這就要求我們本身要有一定的人格魅力，而這種人格魅力表現為教師必須要有敬業精神，必須具備健康的價值觀和高尚的道德情操。勿庸置疑，學生在日常生活中接觸最多的除了父母長輩等家庭成員之外，就要數教師了。教師必須處處、時時、事事、言言、行行，嚴格要求自己。因為小學生的模仿能力特別強，如果教師言行上不嚴謹，勢必會不知不覺地對學生人格的健康發展造成影響。畢竟他們年齡還太小，對于是非、善惡、美丑還沒有成熟的概念和判斷的經驗。教師在學生的心目中是高大的、可信賴的，他們認為教師所說的、所做的都是正確的，可見教師言行的好與壞都會給學生留下深刻的印象，并起著潛移默化的作用。教師的一個眼神，一個手勢，一句看似無關緊要的話語，都會給他們以前進的動力。當然教師的不經意中做過的一件錯事（哪怕很?。蛘哒f過的一句錯話（哪怕很短），都會對學生產生負面影響。反之的教育，則會產生事半功倍的效果。

尊敬的各位領導、老師：

大家好！

"無德無以為師。"真正優秀的教師，一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛，對學生的愛，對事業和未來的愛，都表現在他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責，就是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學教師的我們，肩負著培養教育下一代，為祖國的未來夯實基礎的重任。這就要求我們本身要有一定的人格魅力，而這種人格魅力表現為教師必須要有敬業精神，必須具備健康的價值觀和高尚的道德情操。勿庸置疑，學生在日常生活中接觸最多的除了父母長輩等家庭成員之外，就要數教師了。教師必須處處、時時、事事、言言、行行，嚴格要求自己。因為小學生的模仿能力特別強，如果教師言行上不嚴謹，勢必會不知不覺地對學生人格的健康發展造成影響。畢竟他們年齡還太小，對于是非、善惡、美丑還沒有成熟的概念和判斷的經驗。教師在學生的心目中是高大的、可信賴的，他們認為教師所說的、所做的都是正確的，可見教師言行的好與壞都會給學生留下深刻的印象，并起著潛移默化的作用。教師的一個眼神，一個手勢，一句看似無關緊要的話語，都會給他們以前進的動力。當然教師的不經意中做過的一件錯事（哪怕很小），或者說過的一句錯話（哪怕很短），都會對學生產生負面影響。反之的教育，則會產生事半功倍的效果。

最新政治談話發言材料的資源（優質16篇）篇十五

1.從嚴抓管黨情況。黨要管黨，從嚴治黨。嚴格落實黨支部領導班子成員“一崗雙責”責任;嚴肅黨內政治生活;嚴格遵守《中國共產黨問責條例》。

3.從嚴抓執紀情況。自覺遵守政治紀律和政治規矩;自覺運用各項制度和規定執紀“四種形態”;強化監督檢查，檢查發現問題及時下發整改通知書。

社區分院和我本人嚴格聽從上級組織和紀檢巡察機關的監督執紀檢查，沒有受到任何執紀問責情況。

(一)存在的問題。

3.本人在廉潔從政方面存在的問題。本人一直以來認真履行《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》的相關要求和規定，在廉潔從政方面不存在問題。

(二)今后努力方向。

1.今后要進一步加強學習，提高政治理論水平，不斷提高自身素質，進一步提高政治敏銳力。

3.進一步學習和落實《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》和其他相關廉潔從政的法律法規，提高政治站位，加強組織紀律的自覺性。

同志們：

根據領導干部廉潔從政有關規定，今天在這里對我們新任的領導干部進行任前廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!此次任前廉政談話的目的，是為了提高大家對黨風廉政建設重要性的認識，增強廉潔勤政意識，使我們每一位新提任的干部，把握好自己新的人生航程，在黨風廉政建設方面開好頭、起好步，在新的崗位上不掉隊、走正路，做一名讓組織滿意、讓人民群眾滿意的黨員領導干部，為我區經濟社會又快又好發展作出更大的貢獻。下面，我向大家提出以下幾點要求：

一要增強學習意識，提高自身綜合素質。

學習是增長才干、提高素質的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎。領導干部要增強學習意識，熱愛學習，善于學習，努力在建設學習型機關和學習型社會中起到表率作用。要圍繞提高執政能力加強學習，按照科學執政、民-主執政、依法執政的要求，著力加強對經濟、科技、社會管理、法律等方面知識的學習，并且要把學習黨紀條規作為加強自身建設的重要內容，筑牢思想道德防線，全面提高自身綜合素質。

二要增強自律意識，培養健康生活情趣。

堅持廉潔自律，既是領導干部從政的道德規范和基本準則，也是領導干部實踐三個代表重要思想的具體行動和踐行科學發展觀的必然要求。要自覺抵制誘-惑，模范遵守《中國共-產-黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，執行廉潔自律各項規定，自覺抵制各種歪風邪氣，時刻注意檢點自己，嚴格約束自己，做到四慎：慎初，堅決防止邁向腐化墮落的第一步，在廉潔紀律上堅決不破首例;慎獨，在臺下、在家里、在八小時以外都自覺管好自己，不論人前人后、明里暗里，都嚴守防線、矢志不渝;慎微，從小節做起，從小事防起，不能把吃點、拿點、收點不當一回事;慎交，警惕社會交往關系，凈化社交圈，慎交友，交好友。要明榮知恥，講操守、重品行、修美德，培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

三要增強公正意識，公正規范使用權力。

權力是一把雙刃劍，用得好可以為人民群眾謀福祉，用得不好，害已害人。我們要做一名誠實正直的領導干部，公正規范使用權力。公正出自公心，正派源于正氣。要把正氣作為修身立命之本，把正氣看作是一種人品，一種修養，一種氣節，做到以心正服人。公正規范使用權力，重點在于監督：一要敢于接受監督，自覺接受上級的監督，自覺接受班子內部或同級對自己的監督，自覺接受下級對自己的監督;二要加強自我監督，要時時想到自已是人民的公仆，手中的權力是黨和人民賦予的，是用來為人民服務的，絕不能把市場經濟等價交換原則帶到工作中來，更不能利用手中的權力為自己謀取私利;三要堅持民-主集中制，要善于聽取不同的意見，不搞一言堂、小圈子，不搞個人說了算，遵循用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的工作機制，做到辦事不離章，行為不越軌。

四要增強爭先意識，爭做優秀領導干部。

要追求高尚的品格，樹立積極進取、樂觀向上的人生態度，做好五個表率：一是做勤政為民的表率，做到身體力行，努力踐行為人民服務的宗旨;二是做-愛崗敬業的表率，以更加勤勉的工作作風和更加敬業的工作態度干好本職工作，不畏難、敢創新、善突破;三是做科學發展的表率，尊重規律、運用規律，確保作出的決策符合社會發展的需要，符合人民群眾的意愿;四是做開拓創新的表率，不怕艱苦，銳意創新，克服因循守舊、固步自封的思想，以開放的思維，創新的理念，抓落實、抓突破;五是做勇爭一流的表率，在工作姿態上要爭先恐后、精神狀態上要奮發向上，做到干在實處、走在前列。要保持一顆強烈的事業心，增強工作的責任感，樹立良好的工作作風和官風，做一名優秀的領導干部，不辜負組織和領導的期望。

同志們，廉潔從政是對一名領導干部最基本的要求。這次任前廉政談話，是對新任領導干部進行的一次廉政教育，是一次從政提醒，是組織的關心和愛護，更是對各位健康成長的殷切期望。剛才，我從四個方面與大家相互進行了探討，提出了要求，就個人而言，我覺得這不僅僅是一次與大家交心談心的過程，也是一次探討如何做人、處事、為官的過程，更是一次相互勉勵、共同提高的過程。

最后，祝大家在新的崗位上工作愉快，事業有成!

根據《關于認真開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求，會前，我聚焦主題深化學習，堅持學深悟透，打牢開好這次年度民主生活會的思想基礎。同時，緊密結合工作實際，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，緊緊圍繞“認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強政治建設，提高政治能力，堅守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的偉大勝利，開啟全面建設社會主義現代化新征程”主題，對照會議方案明確5個方面查找自身存在的差距和不足，結合典型事例進行了深刻剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下：

一是政治理論學習流于形式。雖然在學習習近平新時代中國特色社會主義思想時，能夠相互交流、拓寬學習方法，但沒有做到學習與工作“兩手抓”，沒有做到經常性運用黨的理論武裝頭腦解決自己的思想問題，沒有對理論進行系統研究和深刻領會，致使理論水平不高。比如：在一年內很難深入系統地讀幾本黨的基本知識、基本理論方面的書籍，在解決具體問題時不能很好地結合理論聯系實際。二是“四個意識”不牢固、“四個自信”不堅定。平時除了參加班子例行學習外，都很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍，沒有在理論研究上下功夫，學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多，認真坐下來研究原著少。三是學習不深入。在貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決維護習近平同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導方面，雖然能自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但對習近平新時代中國特色社會主義思想，滿足于學習了、理解了，能夠深入領悟其“八個明確”、“十四個堅持”的核心要義，但在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠。

對比班子的其他同志，對比自己的初心狀態，感覺吃苦精神弱化了，工作責任心不強了，完成任務標準降低了，那種時不我待、夙夜為公的勁頭已經逐漸淡化。具體講，一是抓工作力度不夠。圍繞落實省“xxx”工作部署，推進市委、縣委“xxx”工作舉措，對其深遠意義思考不深、實踐路徑把握不準，在抓工作推進落實上還存在一手軟、一手硬的現象。抓工作容易落入走過場，認為安排了既是落實了，存在追求形式、忽略實效，缺乏一竿子到底精神。二是工作創新動力不足。有時覺得自己當領導干部多年了，有安于現狀、求穩、怕出問題的思想存在，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神，精神狀態有所懈怠，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些，雖有一些新想法，但也只停留在心動而無行動的狀態。三是主動作為意識不強。實際工作中，很少主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作，缺乏“螺絲釘”精神，離領導干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。比如在xx工作上，基本都是在推著走，上面催一催，我們往前趕一趕；基本都是在繞道走，與相關部門協調工作出現困難，能回避就回避，能擱置就擱置，致使到目前為止，工作推動較慢。

一是脫貧攻堅理論武裝還不扎實。雖然經常參加中心組學習、干部集體學習等，但對習近平總書記關于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅決策部署進行了學習，但仍依舊存在學習不及時、開展研討交流不扎實、不深刻等問題，在學懂弄通上還有差距。二是政策落實有偏差。脫貧政策宣傳上存在以會議貫徹會議、為了落實而落實的現象，脫貧攻堅政策宣講做得不夠，與貧困群眾溝通交流不多，對存在的矛盾問題未能做到及時化解，導致群眾知曉率不高，扶貧領域信訪突出。三是統籌全局意識有差距。對疫情防控工作的認識局限于一個單位，工作的重點放在自己管轄的范圍內，認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以，而對有交集的單位和人員的關注和考慮不夠，導致防控工作存在漏洞，同時，對新形勢新情況的學習需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多，不能主動利用業余時間系統深入的學習研究黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神，通常是上級要求學什么就著重學什么，與現崗位工作聯系緊密的就多學，聯系少的就少學或不學。

一是存在學用脫節現象。雖然也經常學習黨的十九屆五中全會精神，黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，以及省委xx全會、市委xx全會精神等，但往往停留于表面，對結合上級精神，結合xx實際，謀劃業務工作方面思考不足，存在學用脫節。二是深謀遠慮不足。針對xx工作十四五思考不足、謀劃不多，片面認為該項工作上級有規劃有目標，只需要等待上級文件精神，認真執行和實施就行了，自身“等靠要”的思想嚴重。三是矛盾應對不力。發展理念創新上，面對發展過程中遇到的矛盾風險挑戰，未能積極主動，打好主動仗。在xx上，由于我縣經濟基礎薄弱區位優勢不明顯，xx項目實現了投資過億，但因客觀原因仍然無法開工，作為項目聯系領導，簡單認為是政策原因，自己無法把控，未能及時幫助協調，針對項目推進中的困難和矛盾也辦法不多，措施過少。

一是落實黨風廉政建設責任力度不強。存在“說得多、做得少”的現象，廉政教育抓得不緊，多以開會、談話的方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預防體系建設及發揮作用不理想。對干部監督管理不嚴格，好人主義思想較濃，對一些苗頭性問題警鐘敲得多，會上講得硬，實際執行軟，工作安排的多，抓日常監管相對不夠，制度的執行力和約束力沒有充分發揮，對干部廉潔從政的日常行為規范情況的監管還不夠到位。二是在落實黨建責任上有明確責任分工，有工作計劃，但在具體落實上欠深入，少檢查，還存在主動深入學習還不夠，認識不高，責任制本身不嚴密、寬泛化，導致工作不規范。三是在貫徹落實上級會議、文件方面，存在表態多調門高、行動少落實差的問題，具體工作不太習慣親自檢查監督，不注重全程督導、跟蹤問效，按照文件、會議精神布置工作多，現場督促相對較少。對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏步步為營、環環相扣的抓落實招數；面對一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。

之所以出現這方方面面的問題，究其原因，主要是思想上，沒有將世界觀、人生觀、價值觀問題這個總開關擰好，理想信念退化，宗旨意識打了折扣，奮斗意志和進取精神有所消退，忽視了聯系實際開展學習研究，以至于問題不能及時發現、有效克服。

（一）理論學習不深。在學懂、弄通、做實習近平新時代中國特色社會主義思想上不扎實、不深入，主動性、規劃性、系統性不足，存在頭痛醫頭、腳痛醫腳的現象，客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口，把學習當成“軟指標”，沒有處理好工學矛盾。對各級重要會議、重要文件的學習存在實用主義傾向，與分管工作聯系緊密的內容學得相對多一些，對科技、法律、文化、歷史等方面的學習研究相對滯后，立足實際學習運用政策的能力需要著力提升。

（二）黨性鍛煉頻率不夠。面對繁重的工作任務，沒有很好地處理好抓分管工作與加強自身黨性鍛煉的關系，存在忙于事務性工作而放松主觀世界改造的現象，對嚴肅黨內政治生活強調安排的多，但身體力行的少，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流于形式，對一些社會不良風氣、錯誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力，精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好。

（三）干事創業勁頭不足。對照崗位職責要求，能夠當好主要領導參謀助手，積極協調好各自部門的工作，扎實有力地推進分管聯系工作。但隨著參加工作時間的增加，工作環境的變化，勇于擔當作為、干事創業、奮發有為的勁頭和積極性有所減弱，再上新臺階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣牢記使命攻堅克難和敬業精神，工作積極性、主動性、創造性不夠。

堅持對準問題、強化整改、務求實效的原則，進一步堅定理想信念、宗旨意識，轉變工作作風、強化廉潔自律意識，力爭把鎮黨委打造成為優秀黨員領導班子。

一是強化“四個意識”。做有信仰、勤檢討的表率，自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創業的指南。強化學習感悟，保證每天自學1個小時，每周學習10個小時。加強領導班子集中學習，嚴格執行每周一晚上的學習制度。豐富學習內容，時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，牽住“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”牛鼻子，看得清大勢，站得穩腳跟，辨得清方向，不當“糊涂蟲”、“墻頭草”、“兩面人”，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。

二是敢于責任擔當。要做事躬親的表率，改變“等會議部署、等領導安排、等基層催問”的被動應對狀態，克服“重計劃安排、輕跟蹤問效”的漂浮作風，既抓具體，又具體抓，以最大的努力把每一件事抓緊抓好；全力抓好基層黨建、鄉路大修、農廁改造、鄉村振興等工作，要經常深入基層，了解掌握情況，幫助指導工作，解決實際問題，推動各項工作開展。

三是踐行服務宗旨。做干實事、有作為的表率，真正把群眾擺到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自覺把群眾當親人，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾的感情，提高做好群眾工作的本領。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題，主動到基層去，到一線去，到群眾中去，學會在群眾的實踐中汲取智慧。

四是堅持嚴于律己。做守規矩、明紀律的表率，一是從嚴落實中央八項規定，校準價值坐標，堅守理想信念，凈化自己的“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”，堅決抵制大吃大喝、講排場、比闊氣的現象，不接受任何影響公正執行公務的利益。二是從小事做起，從點滴做起，自覺管好嘴，管好腿，管好手，到基層不迎來送往，不吃拿索要，不收受禮品，以實際行動為干部職工作出表率。

五是發揚“擠”“鉆”精神。做勤學習、善實踐的表率，要把理論學習放在重要位置來抓，無論工作再忙，事務再多，按時參加中心組學習，每年通讀5本以上書籍，內容上重點包括政治理論、時政、農村管理等，并定期召開讀書交流會，不斷拓寬知識面，增強政治敏銳性；結合自身實際，制定好個人學習計劃，努力做到學習經?；?、系統化。要突出學習重點，著力提高學習的針對性上下功夫，在學習成果轉化上下功夫，全面提高思想政治素質和業務水平，進一步提高政治修養，更加自覺地與黨中央保持高度一致，堅定實現共產主義理想信念。

廉政談話是教育、保護重點崗位工作人員、提高廉潔自律意識的重要舉措，是每年黨風廉政和反腐糾風工作的重要內容。

按照這次貫徹黨的十九大精神專題研討安排，通過深入學習和思考，重點圍繞加強黨的政治建設談幾點認識和體會，與大家交流共勉。

根據年度考核有關要求，對照《江西省領導班子和領導干部政治素質考察辦法(試行)》認真開展了自查，現將有關情況報告如下。

(一)切實把牢政治方向。始終把黨的政治建設擺在首位，堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記重要講話指示精神作為首要政治任務和長期戰略任務，把中心組必學內容、班子成員必修主課，以上率下帶動學、培訓教育深入學，教育引導廣大黨員干部筑牢信仰之基，補足精神之“鈣”，把穩思想之舵，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，矢志不渝與黨同心同德，做到了政治上同向、思想上同心、步調上同頻、行動上同力。一以貫之地把習近平總書記視察江西重要講話和指示精神作為引領發展的總方略、作為全部工作的統攬和主線，堅持用科學理論謀劃推動全鄉經濟社會高質量發展，把習近平新時代中國特色社會主義思想貫徹落實到了改革發展穩定和黨的建設各方面全過程，確保了全鄉各項事業始終沿著正確政治方向前進。

(二)加強黨的全面領導。認真學習貫徹《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，全面貫徹落實黨中央各項決策部署，做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕，在思想上、政治上、行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持了高度一致，不存在執行過程搞變通、打折扣等問題。充分發揮鄉人大協調各方的領導作用。對習近平總書記的重要指示、批示、講話、論述以及中央和省、市召開的重要會議、作出的重大部署、出臺的重要政策，均在第一時間組織傳達學習，研究提出貫徹意見，分工負責抓好落實。在作出重大決策部署前，廣泛征求各方意見建議，凝聚了推動侯家崗鄉經濟社會高質量發展的強大力量。

(三)不斷夯實政治根基。始終堅守初心和使命，全面貫徹以人民為中心的發展思想，切實把精力和心思用在穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險、保穩定等經濟社會發展大局上，用在破難題、克難關、著力解決人民群眾最關心最直接最現實的利益問題上，加快推動鄉域經濟轉型發展，堅決打好打贏三大攻堅戰，大力發展各項教育、農業、水利、人大等各項社會事業，著力保障和改善民生，全力維護社會和諧穩定，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感不斷增強。

(四)努力涵養政治生態。全面貫徹新時期好干部標準，始終把政治標準放在第一位，深刻反思蘇榮等嚴重違紀案的教訓，在思想上深層祛毒，在政治上劃清界限，在作風上挖根除弊，堅決全面徹底肅清蘇榮等人流毒和影響，推動全鄉政治生態持續凈化。帶頭落實民主集中制、重大事項報告等制度，嚴肅黨內政治生活，嚴格按程序決策、按規矩辦事，充分發揚民主，保持風清氣正的政治生態持續向好。

(五)著力防范政治風險。牢固樹立底線思維，不斷強化憂患意識和風險意識，時刻牢記“安而不忘危、存而不忘亡、治而不忘亂”，全面落實黨中央和鄉黨委關于維護政治安全的各項部署要求，堅決有力防范化解政治、社會、經濟、生態環保等領域重大風險。高度重視政治風險隱患，全面落實意識形態工作責任制。發揚斗爭精神，增強斗爭本領，對違反政治紀律、危害政治安全的言行及時制止。

(六)永葆黨的政治本色。切實履行黨員政治責任，認真落實黨風廉政建設責任制，不斷規范權力運行，在全面推行農村“小微權力”清單制度的基礎上，在鄉村各部門單位開展“小微權力”清單制度，實現基層“小微權力”清單全覆蓋和標靶化管理。從嚴監督干部。

(七)全面提高政治能力。堅持將提高政治能力作為終身課題和履職之本，教育引導廣大黨員干部始終保持清醒的政治頭腦、堅定正確的政治方向、堅守崇高的理想信念、保持敏銳的政治觀察力和鑒別力，切實提高了辨別政治是非、駕馭政治局面、防范政治風險的能力。充分發揮群團組織聯系人民群眾的橋梁和紐帶作用，把人民群眾最廣泛最緊密地團結在黨的周圍，進一步調動了各方面的積極性、主動性和創造性。

一是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想有差距。學用結合不緊密，運用習近平總書記對x工作的重要講話和指示批示精神破解發展難題、指導實踐的能力不夠強，推動高質量發展的路徑還不太寬，基礎設施、公共服務、民生保障等領域還存在短板弱項。

二是落實意識形態工作責任制的措施不夠有力。作為班子成員主動擔當落實意識形態工作責任的思想自覺和行動自覺還沒有完全形成。尤其是對新形勢下民族宗教領域意識形態工作的復雜性、隱蔽性、嚴峻性缺乏深入思考，居安有余、思危不足。

三是能力素質與新時代推進國家治理體系和治理能力現代化的要求還有差距。自身的整體素質和工作能力、工作水平與新時代新要求不相適應，一些專業化能力不強，存在本領恐慌，工作力不從心;改革攻堅意識不強，不敢碰硬、不愿擔責;全局觀念不強，只注重自己分管領域的工作，而對其他方面的工作熱情不高、主動性不強;對分管領域的工作事無巨細都要請示匯報，大事小事都要上會研究，實際上是用會議研究規避責任風險。

(一)持續強化理論武裝。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面貫徹落實習近平總書記重要講話和批示指示精神。充分利用“學習強國”、中心組學習等多形式地開展學習活動，弘揚理論聯系實際的學風，教育引導全鄉廣大黨員干部在學習的系統性、持續性、深入性上下功夫，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致。

(二)全面落實意識形態工作責任制。堅持正確政治方向、輿論導向和價值取向，牢牢把握意識形態工作的領導權、話語權和主動權，唱響主旋律，筑牢主陣地，建強主力軍，打好主動仗。堅持網上與網下相結合，“鍵對鍵”與“面對面”相結合，強化對網絡意識形態陣地的管控，堅決維護意識形態領域安全。深入開展民族團結進步創建活動，鞏固全鄉人民團結奮斗的共同思想基礎。

(三)始終堅守初心和使命。堅持以人民為中心的發展思想，既盡力而為、又量力而行，千方百計加大投入，齊心協力補齊基礎設施、公共服務、社會保障等領域短板，大力發展各項社會事業，不斷提升基本文化、體育等公共服務均等化水平，編密織牢群眾基本生活保障安全網，讓群眾的獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續。堅決貫徹“堅定信心不動搖、咬定目標不放松、整治問題不手軟、落實責任不松勁、轉變作風不懈怠”要求，不斷提高脫貧質量，夯實脫貧基礎，增強脫貧成果的穩定性，確保脫貧成效經得起實踐和歷史檢驗。深入推進平安侯家崗建設，縱深推進掃黑除惡專項斗爭，健全自治、法治、德治相結合的社會治理體系，加大矛盾糾紛排查調處力度，完善安全生產責任制，深化民族團結進步宣傳教育，提高宗教事務依法管理水平，強化風險意識和底線思維，全面排查化解重點領域風險隱患，為經濟社會持續健康發展創造良好環境。

黨的群眾路線教育實踐活動談心談話記錄單位：天池鎮社事辦。

時間2014年5月31日地點行政辦公室談話人張宗亞職務天池鎮鎮長談話對象俞洪職務天池鎮副鎮長談話內容（要點）。

張宗亞：按照安排，黨的群眾路線教育實踐活動交心談心要堅持全覆蓋、做到“四必談”：各單位一把手與班子每個成員必談，班子成員相互之間必談，班子成員與分管部門（科室）主要負責同志必談，督導組與班子成員必談。今天我們在一起談一談對教育實踐活動的認識，相互之間開展批評與自我批評，查找存在的四風問題。

俞洪：我感到開展這次活動，大大提高了黨員的思想覺悟，有力糾正了四風問題。

張宗亞：你說得對，黨中央從整治四風入手，切實改進作風，提高全黨的領導能力，樹立黨的形象。我們鎮的所有黨員都參加了這次活動，每名黨員的學習態度和學習作風都有了很大的進步，思想覺悟都有了不同程度的提高，黨委先后開展了主題實踐活動，與黨員群眾談心，征求群眾的意見，對黨組織建設和氣象事業發展促進很大。

俞洪：我們雖在一起工作，但談心活動卻不太多，今后應經常開展。我倆一起工作，您對我的缺點看得很清，想請您幫我提些意見。

張宗亞：我認為您工作肯干，認真負責，業務能力很強，心直口快，和大家相處的很和諧。要說缺點嘛，我覺得，有一點需要注意。就是平時說話要注意場合和方式。您也對我提出批評意見吧。

俞洪：你工作標準很高，責任心很強，也有奉獻精神。但感到您在理論學習抓得不緊，自覺性不高。有時上級組織理論培訓，您總是因為工作走不開，平時自學也比較少。

2.講政治知敬畏守規矩談心談話記錄怎么寫。

自覺做到黨規黨紀面前知敬畏守規矩：

守規矩和敢擔當成了人們熱議的一個話題。在大多數黨員干部看來，守規矩和敢擔當都是理所當然的，都是必須肩負的責任。但也有個別黨員干部并不這樣看，在他們那里，守規矩和敢擔當成了非此即彼、不能兼顧的對立關系。有的人覺得守規矩束縛了手腳，工作中不求有功但求無過，突出表現為為官不為；有的人則以敢擔當為由不守規矩，經常打“擦邊球”甚至越軌、越界。這種將守規矩與敢擔當對立起來的思想認識和做法，既影響黨員干部的作風和精神狀態，又不利于工作開展和事業發展。為此，全省經濟工作會議提出：“各級干部特別是領導干部要有創新圖變的血性和激情，以不服輸的勁頭把工作干得最好。既不能壞規矩又要敢擔當，奮發有為地干事、把發展搞好，干干凈凈地干事、把黨風搞好?！?/p>

中國有句古話：不以規矩，不能成方圓。就是說，任何社會、任何組織如果沒有規矩，就形成不了正常秩序。規矩是什么？就黨和國家而言，規矩就是紀律和法律；就單位而言，規矩就是規章制度。對黨員干部來說，守規矩就是按照黨紀國法工作，按照規章制度辦事。只有守好規矩，使黨紀國法和規章制度得到切實實行，才能保證正確干事，不做錯事；保證黨和國家大政方針更好地貫徹落實，各項工作正常有序推進；保證黨和人民利益不受侵犯，各項事業正常發展。

何謂敢擔當？敢擔當，就是敢于承擔自己應盡的責任，工作有膽識、有魄力，面對困難，敢闖敢試；關鍵時刻，挺身而出。黨員干部之所以要敢擔當，是因為我們的事業發展面臨著許多風險和挑戰，會遇到許多困難和問題，尤其是對河北來講，我們既面臨全國“三期疊加”的普遍矛盾，又面臨結構性矛盾突出、大氣污染嚴重的特殊問題，適應新常態壓力更大、任務更重。如果沒有敢擔當的膽識和魄力，沒有敢擔當的勇氣和行動，我們的坡就難以爬上去，坎就難以邁過去。只有敢于迎難而上，破解各種難題，全面小康才能順利實現，河北綠色崛起才能成真；個人也才能有所作為，有更大收獲。

守規矩和敢擔當并不矛盾。首先二者的目標是一致的，都是為了履職盡責，為了人民幸福，為了事業發展。其次，二者是相輔相成的，守規矩前提下的敢擔當，才是真正的擔當，擔當的結果才會利國利民；而只有敢擔當，才會更好地履行崗位職責，體現規矩的價值。實踐也證明，干部出問題，都是出在不講規矩、不講章法上，而不是出在敢于擔當、勇于做事上。焦裕祿、孔繁森這樣的先進人物，哪一個不是既守規矩又敢擔當的典范？把守規矩作為不干事的理由，該作為不作為；把敢擔當當作不守規矩的依據，肆意妄為，都是錯誤的，不可取的。

怎樣才能做到既守規矩又敢擔當？首先是增強宗旨意識。全心全意為人民服務的宗旨意識，是黨員干部自覺做到既守規矩又敢擔當的思想源泉。有了全心全意為人民服務的意識，黨員干部就會自覺守規矩，不做損害人民利益的事，就會自愿為人民的幸福敢擔當、敢負責。其次是強化制度激勵約束。對不守規矩的人嚴加懲戒，使任何人都不敢觸及規矩的“高壓線”；對既守規矩又敢擔當的黨員干部，要褒獎重用，始終堅持正確的用人導向。再次是營造良好社會氛圍。要通過輿論宣傳，澄清一些人的錯誤認識，使守規矩、敢擔當的黨員干部得到應有的尊重和褒揚，成為人們學習的榜樣，努力營造鼓勵黨員干部既守規矩又敢擔當的良好社會氛圍。

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