計劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個人生活還是工作領(lǐng)域。因此，我們應該充分認識到計劃的作用，并在日常生活中加以應用。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。
合規(guī)工作計劃及管控措施 合規(guī)中心工作計劃篇一
承租方（乙方）：_________
根據(jù)《^v^合同法》、《上海市房屋租賃條例》的規(guī)定，甲、乙雙方在*等、自愿、公*和誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方承租甲方可依法出租的房地產(chǎn)事宜，訂立本合同。
（一）房屋基本情況
1、產(chǎn)證編號：_________
2、權(quán)利人：_________
3、房屋座落：_________
4、建筑面積：_________*方米
（二）甲方作為該房屋的房地產(chǎn)權(quán)人、代管人、法律規(guī)定的其他權(quán)利人與乙方建立租賃關(guān)系。簽訂本合同前，甲方已告訴乙方該房屋已/未設定抵押。
（三）該房屋的公用或合用部位的使用范圍、條件和要求，現(xiàn)有裝修、附屬設施、設備狀況和甲方同意乙方自行裝修和增設附屬設施的內(nèi)容、標準及需約定的有關(guān)事宜，由甲、乙雙方分別在本合同附件二、三中加以列明。甲、乙雙方同意該附件作為甲方向乙方交付該房屋和本合同終止時乙方向甲方返還該房屋的驗收依據(jù)。
（一）乙方向甲方承諾，租賃該房屋作為____________使用，并遵守國家和本市有關(guān)房屋使用和物業(yè)管理的規(guī)定。
（二）乙方保證，在租賃期內(nèi)未征得甲方書面同意以及按規(guī)定須經(jīng)有關(guān)部門審批而未核準前，不擅自改變上述約定的使用用途。
（一）甲乙雙方約定，甲方于________年________月________日前向乙方交付該房屋。房屋租賃期自________年________月________日起至________年________月________日止。
（二）租賃期滿，甲方有權(quán)收回該房屋，乙方應如期返還。乙方需要繼續(xù)承租該房屋的，則應于租賃期屆滿前________個月，向甲方提出續(xù)租書面要求，經(jīng)甲方同意后重新簽訂租賃合同。
（一）甲、乙雙方約定，該房屋每日每*方米建筑面積租金為（人民幣）_________元，月租金總計為（人民幣）_________元（大寫：___________________________________________元整。
該房屋租金________內(nèi)不變。自第________起，雙方可協(xié)商對租金進行調(diào)整。有關(guān)調(diào)整事宜由甲、乙雙方在補充條款中約定。
（二）乙方應于每月___________日前向甲方支付租金。逾期支付的，逾期一日，則乙方需按日租金的________%支付違約金。
（一）甲、乙雙方約定，甲方交付該房屋時，乙方應向甲方支付房屋租賃保證金，保證金為_______個月的租金，即（人民幣）___________元（大寫：元整。）甲方收取保證金后應向乙方開具收款憑證。
租賃關(guān)系終止時，甲方收取的房屋租賃保證金除用以抵充合同約定由乙方承擔的費用外，剩余部分無息歸還乙方。
（二）租賃期間，使用該房屋所發(fā)生的水、電、煤氣、通訊、有線電視、物業(yè)管理、________等費用由_________承擔。其他有關(guān)費用，均由_________承擔。
（一）租賃期間，乙方應合理使用并愛護該房屋及其附屬設施，發(fā)現(xiàn)該房屋及其附屬設施有損壞或故障時，應及時通知甲方修復；甲方應在接到乙方通知后的_____日內(nèi)進行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費用由甲方承擔。
（二）租賃期間，因乙方使用不當或不合理使用，致使該房屋及其附屬設施損壞或發(fā)生故障的，乙方應負責維修。乙方拒不維修，甲方可代為維修，費用由乙方承擔。
（三）租賃期間，甲方保證該房屋及其附屬設施處于正常的可使用和安全的.狀態(tài)。甲方對該房屋進行檢查、養(yǎng)護，應提前________日通知乙方。檢查養(yǎng)護時，乙方應予以配合。甲方應減少對乙方使用該房屋的影響。
（一）除甲方同意乙方續(xù)租外，乙方應在本合同的租期屆滿之日/屆滿后_____日內(nèi)返還該房地產(chǎn)，未經(jīng)甲方同意逾期返還房屋的，每逾期一日，乙方應按（人民幣）________元/*方米（建筑面積）向甲方支付該房屋占用期間使用費。
（二）乙方返還該房屋應當符合正常使用后的狀態(tài)。返還時，應經(jīng)甲方驗收認可，并相互結(jié)清各自應當承擔的費用。
（一）除甲方已在本合同補充條款中同意乙方轉(zhuǎn)租外，乙方在租賃期內(nèi)，需事先征得甲方的書面同意，方可將該房屋部分或全部轉(zhuǎn)租給他人。但同一間居住房屋，不得分割轉(zhuǎn)租。
（二）乙方轉(zhuǎn)租該房屋，應按規(guī)定與受租方訂立書面的轉(zhuǎn)租合同。
（三）在租賃期內(nèi)，乙方將該房屋轉(zhuǎn)讓給他人承租或與他人承租的房屋進行交換，必須事先征得甲方書面同意。轉(zhuǎn)讓或交換后，該房屋承租權(quán)的受讓人或交換人應與甲方簽訂租賃主體變更合同并繼續(xù)履行本合同。
1、該房屋占用范圍內(nèi)的土地使用權(quán)依法提前收回的；
2、該房屋因社會公共利益被依法征用的；
3、該房屋因城市建設需要被依法列入房屋拆遷許可范圍的；
4、該房屋毀損、滅失或者被鑒定為危險房屋的；
1、甲方未按時交付該房屋，經(jīng)乙方催告后日內(nèi)仍未交付的；
2、甲方交付的該房屋不符合本合同的約定，致使不能實現(xiàn)租賃目的的；或甲方交付的房屋存在缺陷、危及乙方安全的。
3、乙方未征得甲方同意改變房屋用途，致使房屋損壞的；
4、因乙方原因造成房屋主體結(jié)構(gòu)損壞的；
6、乙方逾期不支付租金累計超過個月的；
（一）該房屋交付時存在缺陷的，影響乙方正常使用的，甲方應自交付之日起的____日內(nèi)進行修復、逾期不修復的，甲方同意減少租金并變更有關(guān)租金條款。
（二）因甲方未在該合同中告知乙方，該房屋出租前已抵押或產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移已受到限制，造成乙方損失的，甲方應負責賠償。
（三）租賃期間，甲方不及時履行本合同約定的維修、養(yǎng)護責任，致使房屋損壞，造成乙方財產(chǎn)損失或人身傷害的，甲方應承擔賠償責任。
（四）租賃期間，非本合同規(guī)定的情況甲方擅自解除本合同，提前收回該房屋的，甲方應按提前收回天數(shù)的租金的________倍向乙方支付違約金。若支付的違約金不足抵付乙方損失的，甲方還應負責賠償。
（五）乙方未征得甲方書面同意或者超出甲方書面同意的范圍和要求裝修房屋或者增設附屬設施的，甲方可以要求乙方恢復房屋原狀/賠償損失。
（六）租賃期間，非本合同規(guī)定的情況，乙方中途擅自退租的，乙方應按提前退租天數(shù)的租金的________倍向甲方支付違約金。若違約金不足抵付甲方損失的，乙方還應負責賠償。甲方可從租賃保證金中抵扣。保證金不足抵扣的，不足部分則由乙方另行支付。
（一）提交________仲裁委員會仲裁；
（二）依法向人民法院起訴。
（一）租賃期間，甲方需抵押該房屋，應當書面告知乙方，并向乙方承諾該房屋抵押后當事人協(xié)議以折價、變賣方式處分該房屋前________日書面征詢乙方購買該房屋的意見。
（二）本合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可訂立補充條款。本合同補充條款及附件均為本合同不可分割的一部分，本合同及其補充條款和附件內(nèi)空格部分填寫的文字與鉛印文字具有同等效力。
（三）甲、乙雙方在簽署本合同時，對各自的權(quán)利、義務、責任清楚明白，并愿按合同規(guī)定嚴格執(zhí)行。如一方違反本合同，另一方有權(quán)按本合同規(guī)定索賠。
合規(guī)工作計劃及管控措施 合規(guī)中心工作計劃篇二
俗話說，“沒有規(guī)矩，不成方圓”，這是對合規(guī)文化重要性深入淺出的最好詮釋，是社會發(fā)展、人類進步亙古不變的規(guī)律。如果把農(nóng)行的各項工作比作一個天文數(shù)字，那么合規(guī)是1，而我們的努力、汗水、榮譽、奉獻共同組成了一串長長的0，沒有合規(guī)，再多的0也沒有絲毫的意義。
“你們不嫌麻煩啊？每次都要拿著印鑒對比半天，我經(jīng)常過來，還能造假不成？太較真了吧！”“我的身份證忘帶了，我就住這邊附近，先幫我把錢點好，我一會把身份證給你送來，沒事兒，別太較真。”“我們是夫妻倆，誰簽字不都一樣嗎，你也太較真了。”工作中，這樣的情況時有發(fā)生。“較真”，聽起來頗有輕視之意，但仔細琢磨起來，其實不然，我們的“較真”正源于對職業(yè)的尊重和制度的遵從，是做好本職工作的前提與基礎(chǔ)。
舉個常見的例子，在銀行臨柜業(yè)務對私業(yè)務中，損壞換卡、掛失補卡、重寫磁條、密碼重置四類高風險業(yè)務是比較特殊的業(yè)務，其中一個環(huán)節(jié)是填寫特殊業(yè)務信息核對表。對于這個環(huán)節(jié)，有些客戶可能對于信息表中的一些必答項和選答項問題回答比較模糊，而我們的柜員有時看到客戶如此著急，也就急匆匆地給辦了。殊不知，這種行為是堅決不可取的，它會引發(fā)潛在的風險。
金融業(yè)是個高風險的行業(yè)，很多的規(guī)章制度看似在束縛著業(yè)務的辦理，其實細想想，這么多的規(guī)章制度的建立，都是從許許多多的工作經(jīng)驗教訓里來的。從分行、支行各部門發(fā)給我們的案件防控資料上看，哪一起案件不是因為違規(guī)造成的？哪一次慘痛的教訓不是因為不合規(guī)而造成的？柜面服務中，我們所做的不僅僅是普普通通的微笑，而是用不變的真誠和愛心把三尺柜臺變成服務客戶的陣地，也不僅僅是簡簡單單的收付，而是用專業(yè)的操守和態(tài)度把三尺柜臺變成合規(guī)建設的舞臺。
“天下之事，不難于立法，而難于法制必行；不難于聽言，而難于言之必效。”合規(guī)說出口容易，寫出來也不難，難就難在將合規(guī)作為自己的意識并持之以恒。一些員工在被檢查發(fā)現(xiàn)問題時，總是有人振振有詞地為違規(guī)辯護。有的說，馬虎了，小毛病下次就改；有的說，這是微不足道的風險嘛，經(jīng)驗告訴我不會有問題的；還有的說，習慣了，我一直都是這樣做得呀，不要大驚小怪的。可是我要說，請勿以惡小而為之，違規(guī)不在大小，都要不得！昨日教訓仍歷歷在目，警鐘常鳴仍余音綿綿。驚天大案的炮制，在于人情，在于習慣，一個環(huán)節(jié)、一個流程、一個人、一件事，哪怕是一枚小小的印章，也會引起違規(guī)與合規(guī)的較量！合規(guī)來不得半點馬虎，違規(guī)也沒有任何借口！只有認認真真按章操作，罪惡才會終止，悲劇才會不會再發(fā)生。
只有嚴格按章操作,慎小處微,認真鉆研業(yè)務和法律、法規(guī)中的條條框框,迅速掌握在規(guī)章的范圍內(nèi),什么能做,什么不能做；什么應當做,什么不應當做，牢記我們的規(guī)章制度，正確辦理每一筆業(yè)務，認真審核每張票據(jù)，自始至終都按照規(guī)章辦事，才能做好柜面服務,守好面對客戶的第一道關(guān)口。只有讓“合規(guī)”深入每個人的意識，讓意識變?yōu)樾袨椋屝袨槌蔀橐环N習慣，才能讓文明優(yōu)質(zhì)服務具有更堅實的保障。
作為年輕一代，生活中難免個性張揚，標新立異，容易沖動的性格與工作中嚴格的規(guī)章制度難以契合。也許一天工作下來真的很累,也許身體的疲憊會讓微笑也變得很難，但文明服務、微笑服務、合規(guī)服務應當是一種意識，讓我們在工作中“依法合規(guī)”行事，做一名訓練有素，具備專業(yè)能力的銀行從業(yè)者，體現(xiàn)自我的風采，創(chuàng)造集體的價值。
作為年輕員工，從前輩手中握過接力棒的時候，該思考的是如何讓這一棒跑得更快，甚至該思考如何在下一個交接棒來臨的時候如何讓對方握得更牢。作為一名銀行工作人員，要面對“日理斗金”的狀況而坐懷不亂，要面對“糖衣炮彈”的侵襲而處事不驚，“念念有如臨敵日，心心常似過橋時”我們要從每一個崗位、每一筆業(yè)務、每一個環(huán)節(jié)做起，樹立合規(guī)理念，倡導合規(guī)風氣，營造合規(guī)氛圍，從而實現(xiàn)“人人合規(guī)，事事合規(guī)，時時合規(guī)”的目標。
蘭溪路支行
黃亞惠
從我做起，合規(guī)操作
近期，省行開展了“從我做起，合規(guī)操作”專題教育學習活動，在學習活動期間，我依照省行下發(fā)的有關(guān)活動意見，并結(jié)合我平時在工作中實際情況，對職業(yè)道德誠信、合規(guī)操作意識和監(jiān)督防范意識有了更深一層的認識。現(xiàn)就此次學習活動的心得總結(jié)出幾點體會，也是我對此次教育學習活動的一個理性的認識。
一、愛崗敬業(yè)、無私奉獻：在平凡中奉獻，愛崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻精神，它看似平凡，實則偉大。從大的方面來說，一份職業(yè)，一個工作崗位，都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。從小的方面講，比如我們農(nóng)行，每一個人所從事的工作崗位都是個人生存和發(fā)展的保障，也是農(nóng)行存在和發(fā)展的必需。農(nóng)行要發(fā)展，要在這個競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大，立于不敗之地，沒有我們每一位同志的無私奉獻精神是不行的。作為農(nóng)行人，為了農(nóng)行的前途，為了農(nóng)行的榮譽，做一名愛崗敬業(yè)的人，是職業(yè)道德對我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì)，評價善惡的行為規(guī)則。
作為一個金融單位的職工更應以自己所從事的職業(yè)上講求道與德，如果路走得不對就會犯錯誤，就會迷失方向；如果沒有德，就難于為人民服務，就談不上自己的事業(yè)，也就沒有單位事業(yè)的興旺，就沒有個人事業(yè)的發(fā)展，也就失去了人身存在的社會價值。我現(xiàn)在正在從事農(nóng)行工作，這是我的職業(yè)，也是我唯一的職業(yè)，自我參加工作以來，我一直從事這項職業(yè)，也一直熱愛這個職業(yè)，對農(nóng)行工作有濃厚的興趣和深厚的感情，所以我一直是愛崗敬業(yè)的。只有愛崗敬業(yè)才是我為人民服務的精神的具體體現(xiàn)。
講求職業(yè)道德還必須誠實守信，所謂誠實就是忠心耿耿，忠誠老實。所謂守信就是說話算數(shù)，講信譽重信用，履行自己應承擔的義務。所以通過對這次的學習，使我更深地了解到作為一個農(nóng)行職工的根本、為人、言行和責任，就是自己在工作中不斷地加強學習，時刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己，努力工作，才能使自己立于不敗之地。
二、加強業(yè)務知識學習、提升合規(guī)操作意識。“沒有規(guī)矩何成方圓”，身為網(wǎng)點一線員工，切實提高業(yè)務素質(zhì)和風險防范能力，全面加強柜面營銷和柜臺服務，是我們臨柜人員最為實際的工作任務。作為臨柜人員，我深知臨柜工作的重要性，因為它是顧客直接了解我行窗口，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。因此，在臨柜工作中，我始終堅持要做一個“有心人”。虛心學習業(yè)務，用心鍛煉技能，耐心辦理業(yè)務，熱心對待客戶。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，我們都很清楚地意識到：只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務才能為我行爭取更多的客戶，贏得更好的社會形象。我們每天面對形形色色不同層次的客戶和形形色色事物，更加要求我們一線員工有高度的思想覺悟。
加強合規(guī)操作意識，并不是一句掛在嘴邊的空話。有時，總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務的辦理，在制約著我們的業(yè)務發(fā)展，細細想來，其實不然，各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓總結(jié)出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已的權(quán)益和維護廣大客戶的權(quán)益能力。我們的各項規(guī)章制度正如一架龐大的機器，每一項制度都是一個機器零件，如果我們不按程序去操作維護它，哪怕是少了一顆鑼絲釘，也會造成不可估量的損失，各項制度的維護和貫徹是要*我們廣大的員工嚴格執(zhí)行，正如《違規(guī)違紀警示案例》之案例三中所提及的違規(guī)行為，如果沒有柜員黃齊秦的大意未臨時簽退系統(tǒng)、沒有出納顏朝霞的隨意放縱、大悟支行本身存在未按章辦事讓坐班主任代班，明有光一切的違規(guī)行為也就不能得逞。而事后大悟支行的縱容庇護也導致了明有光的違規(guī)行為事件的延伸。管中窺豹，時見一斑，規(guī)章制度的執(zhí)行，不是*某一人來執(zhí)行的，而是要*一個集體相互制約、監(jiān)督來實施的。
三、增強規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識。銀行號稱“三鐵：“鐵制度、鐵算盤、鐵帳本”。正因為有了銀行的“三鐵”，銀行在百姓心中才是可以信賴的。規(guī)章制度的執(zhí)行與否，取決于廣大員工對各項規(guī)章制度的清醒認識與熟練掌握程度，有規(guī)不遵，有章不遁是各行業(yè)之大忌，車行千里始有道，對于規(guī)章制度的執(zhí)行，就一線柜員而言，從內(nèi)部講要做到從我做起，正確辦理每一筆業(yè)務，認真審核每張票據(jù)，監(jiān)督授權(quán)業(yè)務的合法合規(guī)，嚴格執(zhí)行業(yè)務操作系統(tǒng)安全防范，抵制各種違規(guī)作業(yè)等等，做好相互制約，相互監(jiān)督，不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟效益而背離規(guī)章制度而不顧。堅持至始至終地按規(guī)章辦事。如此以來，我們的制度才得于實施，我們的資金安全防范才有保障。再好的制度，如果不能得到好的執(zhí)行，那也將走向它的反面。24小時秘書版權(quán)所有，文秘工作者共同的天地!
合規(guī)工作計劃及管控措施 合規(guī)中心工作計劃篇三
子曰，逝者如斯夫，不舍晝夜。回首xx年，我始終牢記組織的重托和園區(qū)企業(yè)的厚望，堅持潛心做事、真心待人、用心履職，在上級黨組織的堅強領(lǐng)導下，與黨支部成員一起“練好內(nèi)功”抓黨建，鍛造“紅色引擎”，把黨的政治優(yōu)勢厚植為企業(yè)市場競爭優(yōu)勢，驅(qū)動公司高質(zhì)量發(fā)展。我深深的感覺到“黨建是生產(chǎn)力，更是企業(yè)競爭力”。現(xiàn)就一年來的工作感受、成績、不足和打算與大家進行匯報。
一、履職盡責情況
（一）立志方能立業(yè)。公司支部組織開展“兩會”宣講等xx大精神專題學習活動xx場，講授xx等主題黨課xx次，引導黨員干部學會觀大勢、謀大局、立大志，與黨和國家同心同向。“志不求易、事不避難”，支部直面內(nèi)部轉(zhuǎn)型、外部沖擊雙重壓力，進一步解放思想、改革創(chuàng)新、自我加壓，xx等各項工作目標全面完成，公司高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)初步夯實，朝著xx目標邁出堅實步伐。
（二）善學方能善政。“知者行之始，行者知之成”。我認真學習xxxx系列講話精神及中、省、市、新區(qū)、新城關(guān)于城市建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、金融政策等文件要求，指明發(fā)展方向，把握市場趨勢，增強服務意識，強化責任擔當。公司支部以黨建為抓手促進思想進步，組織開展支部專題學習xx次、主題活動xx次、學習提升計劃xx期、黨建知識測試xx次、干部交流學習xx次，傳遞正能量，激發(fā)干事情懷，強化責任擔當，抓方法、提能力，重溝通、促和諧。黨建促業(yè)務顯成效，“三場攻堅戰(zhàn)”全面打贏，公司幫扶的xx戶貧困戶全面脫貧，xx名幫扶干部先進事跡被廣泛宣傳，xx名貧困戶被xx評為xx脫貧“立志模范”。
（三）盡忠方能盡責。我始終忠誠核心、忠誠事業(yè)、忠誠老實，堅決貫徹黨的路線方針政策，堅定不移跟黨走。同時嚴格落實“一崗雙責”，不斷夯實基層黨建基礎(chǔ)，把黨支部建設的更加堅強有力。修訂完善黨建工作制度，把黨的領(lǐng)導融入公司治理，讓黨支部成為公司高質(zhì)量發(fā)展的“主心骨”；完成支部黨員信息采集建庫，嚴格實行黨員積分制，黨組織管理進一步規(guī)范；落實雙重組織生活制度，在坦誠交流中增強班子合力；積極探索“黨員與骨干雙培養(yǎng)模式”，xx名業(yè)務骨干成為入黨積極分子，xx名成為發(fā)展對象，黨支部戰(zhàn)斗力進一步提升。
（四）有為方能有位。人才選拔方面，堅持黨管人才，嚴格政治標準和組織程序，全方位、多角度、立體式考察干部，完善培養(yǎng)制度，打通成長通道，為年輕干部墩苗壓土，給有為的干部騰位置，年內(nèi)選拔任用中層干部xx名。作風建設方面，落實“大學習、大調(diào)研、大落實”和作風排查整改活動，向“二傳手”等“四風”新表現(xiàn)堅決亮劍，擔當有為的作風蔚然成風。全年落實包抓機制走訪企業(yè)xx余次，將“為人民服務”寫進客戶心里。
（五）自律方能自由。我始終做到警鐘長鳴，不越權(quán)、不逾矩、不違規(guī)，踐行政商親清關(guān)系，不斷規(guī)范工作圈、凈化生活圈、謹慎社交圈，算好人生帳、管好身邊人。同時，始終繃緊政治紀律之弦，堅決抵制和反對厚黑學等庸俗腐朽的政治文化，營造清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系，風清氣正提升戰(zhàn)斗力。
三、存在的主要問題及原因
黨建工作方面。一是黨支部政治優(yōu)勢發(fā)揮不夠，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用沒能完全轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢；二是黨建活動形式創(chuàng)新不夠，與公司中心工作、經(jīng)營發(fā)展結(jié)合不緊；三是作風建設的長效機制還未完全建立，需要馳而不息、久久為功抓實抓細。
自身要求方面。一是黨建知識系統(tǒng)學習不夠，黨建工作認識不足，更多注意用市場手段促發(fā)展，黨建促發(fā)展的方式和手段創(chuàng)新不夠；二是工作作風上還不夠深入，深入一線調(diào)查研究不夠，與黨員交心談心不夠，凝聚力和戰(zhàn)斗力有待進一步加強。
四、下一步工作打算
一是摸索黨建和公司治理的結(jié)合位點，強化理論學習，提升把握事物本質(zhì)能力，推進黨建和業(yè)務融合共進，同時以黨風帶作風，提升團隊執(zhí)行力。
二是結(jié)合青年生活、工作需求，創(chuàng)^v^建活動形式，將黨建學習、黨員活動等載體打造成為展示、發(fā)掘、培養(yǎng)青年人才和錘煉黨性的大平臺，提升黨建吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
以上是我的述職報告，不妥之處，敬請領(lǐng)導和同事們批評指正！
合規(guī)工作計劃及管控措施 合規(guī)中心工作計劃篇四
（2）參加相關(guān)行業(yè)展會兩次，其中展會期間安排一場大型聯(lián)誼座談會；
本年度我將嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，加強業(yè)務學習，提高業(yè)務水平，努力完成銷售任務、挑戰(zhàn)已經(jīng)到來，既然選擇了遠方，何畏風雨兼程，我相信：用心一定能贏得精彩！
合規(guī)工作計劃及管控措施 合規(guī)中心工作計劃篇五
***分行：
根據(jù)***-巡視一組巡視***分行反饋意見和巡視工作總體要求，按照《***-巡視一組巡視***分行反饋問題整改方案》安排（農(nóng)銀*黨發(fā)[2016]**號）；我行高度重視、認真組織做好對巡視發(fā)現(xiàn)問題的整改工作，經(jīng)過半個月來的逐條剖析整改，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下，不足之處請批評指正。
一、整改總體情況
二、整改具體情況
（一）問題大類：“兩個責任”壓力傳導不夠到位，黨建工作統(tǒng)領(lǐng)性作用發(fā)揮不充分。
問題描述：黨建工作“
及委員選舉流程，黨員發(fā)展步驟及流程等內(nèi)容。并對營業(yè)部黨支部和文化路黨支部的“三會一課”進行抽查，明確要求各支部三會召開要立足黨建，要立足實際情況，避免照本宣科，為了開會而開會的敷衍應付局面。
（2）上級黨組織對基層黨支部“三會一課”檢查少、指導少，領(lǐng)導包點普遍存在重業(yè)務、輕黨建現(xiàn)象。
整改措施：在前期工作中，班子成員認真自查，確實有黨委對基層黨支部關(guān)心幫助不夠的現(xiàn)象，在近期“兩學一做”活動中，班子成員根據(jù)分包“基層黨建聯(lián)系點”認真講黨課，悉心聽取基層意見，取得了較好的效果。
（3）有的黨組織負責人熟悉業(yè)務不懂黨務，黨內(nèi)活動習慣于行政命令，如 2015 年 4 月 17日***支行營業(yè)部召開黨員大會，參會黨員 10 人，未經(jīng)黨員選舉，支部書記在會上直接任命**同志為支部紀檢委員；***支行轄內(nèi)黨支部書記及委員均未經(jīng)過所在支部黨員大會民主選舉，支部書記由支行黨委直接任命。
整改措施：針對部分支部未按流程進行委員選舉任命的情況，我行認真進行自查自糾，8月底，我行按照黨章規(guī)定，對轄內(nèi) 11 個支部的紀檢委員全部按照流程召開支部黨員大會，由支部重新提名，由全體參會黨員投票推選出新的紀檢委員，現(xiàn)已確定完畢。
（4）黨內(nèi)生活民主氛圍不濃，基層支部黨內(nèi)活動黨員發(fā)表意見少、發(fā)揚民主不充分的問題較為普遍。抽查***支行發(fā)展黨員情況，黨員大會討論員工入黨事項，存在黨員發(fā)言少、預備黨員不發(fā)言的現(xiàn)象。