計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務時，為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導性工具。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!
武裝部女民兵 鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部工作計劃篇一
一、民兵組織整頓工作。民兵組織整頓工作是基層武裝部的工作重點，我們將認真學習濉溪縣人民政府濉溪縣人民武裝部關于做好民兵組織整頓工作的意見，明確民兵整組的意義、整組的程序、內(nèi)容和要求，掌握基層民兵組織的現(xiàn)狀和問題，擬制切實可行的基干民兵結構調(diào)整方案。認真總結一年來民兵工作情況，找出問題，制定措施，按時上報整組總結和民兵組織實力。
二、民兵軍事訓練和戰(zhàn)備工作。民兵訓練要嚴格按照縣人武部要求人數(shù)到齊，組訓時嚴格落實“四落實”；單兵理論成績、專業(yè)操作考核成績合格率達到95%以上；分隊成績合格。戰(zhàn)備工作是民兵工作的最基本而重要的工作，我部將結合各種重大節(jié)假日，有計劃安排，配合公安機關完成各種戰(zhàn)備執(zhí)勤任務，為維護社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)做貢獻。
三、雙擁工作。結合“八一”建軍節(jié)開展走訪慰問軍烈屬活動，幫助軍屬處理好軍民糾紛，密切軍政軍民關系；抓好全民國防教育。協(xié)同民政部門搞好雙擁工作，軍烈屬享受的優(yōu)惠政策及時到位。
四、兵役登記工作。對符合服兵役年齡的公民進行注冊管理，確定應服兵役或免服兵役，還是不得服兵役或緩征，并為確定當年預征對象打好基礎。掌握全鎮(zhèn)適齡公民的政治、身體、文化狀況，確定當年預征對象。
第一，認真做好平時征兵準備工作，即把好兵役登記關，確保適齡青年的登記率和簽證率達到百分百，確保把大、中專待分配畢業(yè)生、高中應屆生、部隊需求的高技術人才、身體、政治合格的適齡青年，確定為預征對象。
第二，嚴把管理關，對確定的預征對象進行跟蹤管理，對預征對象進行認真的病史、政審調(diào)查，按誰審查、誰簽字負責，加強預征對象外出的請銷假制度，要求預征對象在外出期間要向包村、包組的干部請假，并告明去向、聯(lián)系方法、時間、干什么，歸來時必須銷假制度執(zhí)行。預征對象外出時村級應及時向上級報告，并登記。
第三，把好體檢關，嚴防不思進取、思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對此類發(fā)生將嚴格按《兵役法》規(guī)定執(zhí)行。
第四，把好文化、政審關，配合公安機關對兵檢合格人員進行政審調(diào)查，嚴防在社會上有違法亂紀行為和參加邪教組織的青年蒙混入伍，確保部隊純潔性。
在20xx年的工作中我們將繼續(xù)保持敬業(yè)務實、開拓進取的工作作風，力爭各項工作取得好的成績，向鎮(zhèn)黨委政府交一份滿意答卷。
武裝部女民兵 鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部工作計劃篇二
在鎮(zhèn)黨委、*的領導下，在縣總工會的具體指導下，以xx屆中全會為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作，構建和諧社會，推進工會民主政治建設，以大力提高職工素質(zhì)為核心，開拓創(chuàng)新，全面履行工會的各項職能，扎實工作，構建和諧社會，特制訂xx年工會工作計劃。
二、工作目標
1、強化工會組織建設
以新建企業(yè)工會組建為重點，以農(nóng)民工為主要對象，力爭實現(xiàn)工會組織“全覆蓋”;抓好工會規(guī)范化建設,力爭創(chuàng)5家示范工會。認真貫徹《企業(yè)工會工作條例》，要求新建企業(yè)工會按法定程序產(chǎn)生工會班子，確保工會建立一個，鞏固一個，發(fā)揮作用一個;通過工會干部培訓，加強工會干部能力建設，逐步完善工會各項工作制度。
2、強化職工*工作
不斷完善勞動關系預警疏導機制，建立不穩(wěn)定因素排查臺帳;完善協(xié)調(diào)機制，發(fā)揮工會組織作用，建立工會*服務，及時掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾;健全集體協(xié)商工作機制，實現(xiàn)*和*“雙促進”;聯(lián)合勞動部門抓好*等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機制，促進提高簽訂率和履約率;積極與司法部門合作開展無償法律援助，推動民主管理和規(guī)范化建設。
3、強化工會經(jīng)濟發(fā)展作用
大力開展勞動技術、勞動知識競賽活動;搞好技術練兵、技術比武和技術革新，積極引導企業(yè)工會開展崗位技能比武，鼓勵企業(yè)職工積極開展技術革新;繼續(xù)開展“工會大講堂”活動,提升職工技能和素質(zhì);著力推進以技能競賽、職工培訓，做到有計劃、有記錄、有成效。
4、關愛職工，強化工會人文關懷
建立困難職工幫扶工作的長效機制，把“送溫暖”、“金秋助學”等活動做成工會幫扶工作的品牌;爭取社會力量支持，共同做好困難職工和弱勢群體的扶貧濟困工作。
5、深入宣傳，強化企業(yè)文化
通過節(jié)日慶祝活動，抓好工會文化陣地建設，大力開展文體活動，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動的工會文化品牌效應，切實加強宣傳教育。
三、工作措施
1、充分發(fā)揮工會委員一班人的作用，在分工職責范圍內(nèi)努力做好分管工作，互相支持，協(xié)調(diào)配合。
2、認真做好工會工作的調(diào)研，制度健全，成立工會組織，召開職工*，對個體企業(yè)和個體經(jīng)商戶，根據(jù)行業(yè)性和區(qū)域性不同類型申報建立聯(lián)合工會組織，做好困難職工及互助保險工作的落實。
2、培養(yǎng)和壯大工會隊伍，充分調(diào)動他們的積極性，依靠工會積極分子開展好工會活動，為農(nóng)民工創(chuàng)選更多的就業(yè)機會，發(fā)揮工會小組作用。
3、重視女工委員會工作，關心、支持女工工作，充分調(diào)動女職工的工作積極性和創(chuàng)造性。
4、繼續(xù)加強工會組建工作，擴大工會組織覆蓋面，增強工會組織凝聚力，進一步提高工會組建率和職工入會率及鞏固率。
5、認真做好企業(yè)思想工作，為職工參加養(yǎng)老保險、勞動意外保險、婦女鍵康保險，促進企業(yè)和諧發(fā)展。(城管工作計劃)
6、重視工會宣傳和工會臺帳資料健全工作，完善工會文檔資料的管理，“創(chuàng)優(yōu)秀職工之家”。
四、主要工作和活動安排：
2、慶祝元旦活動
xx月
1、配合黨委*做好春節(jié)慰問工作
2、組織開展慰問演出活動
3、召開工會座談會議
xx月
1、慶?！叭恕眹H勞動婦女節(jié)活動
2、安全生產(chǎn)教育
4、學習《工會規(guī)程》
xx月
1、舉行職工書法比賽
2、組織部分職工進行身體健康檢查，并建立健康檔案
3、工會開展一次民主懇談會
xx月
1、“五一”國際勞動節(jié)慶?；顒?/p>
2、組織參加縣職工比賽
3、組織青年職工聯(lián)誼活動
xx月
1、做好各工會中層干部民主評議工作
3、開展“創(chuàng)建學習型、爭做知識型職工”活動
4、開展梓山鎮(zhèn)好人好事評選活動
5、各工會做好上半年總結工作
6、組織職工“七一”歌詠比賽活動
7、做好暑期送清涼工作
8、組織職工開展暑期培訓學習
9、金秋助學活動
10、召開工會工作會議
11、開展先進典型事跡的宣傳活動
12、配合黨政做好教師節(jié)的慶?；顒?/p>
13、做好各工會自查自評工作
14、組織職工乒乓球賽
15、組織職工慶“國慶”匯演
1、做好縣對基層工會考核工作
2、做好“職工之家”建設
1、開展困難職工家庭情況調(diào)查
2、召開鎮(zhèn)職工*第二次會議
3、做好年終工作總結，謀劃xx年工會工作思路
(一)積極爭取領導支持，加強工會組織建設，完善和組建工會5家，發(fā)展新會員300人。
(二)加強民主管理、民主監(jiān)督工作，在事業(yè)和企業(yè)單位積極推行政務、廠務公開，抓2家典型企業(yè)，推行*等協(xié)商、集體合同、簽訂率達95%以上，工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂率達100%，并在本鎮(zhèn)繼續(xù)推行自行車行業(yè)協(xié)議協(xié)商簽訂工作。
(三)加強基層規(guī)范化建設，爭取組建2--3個職工之家，并創(chuàng)建5--8家和諧企業(yè)。
(四)抓好職工代表培訓，提高職工代表素質(zhì)。舉辦各類培訓班，繼續(xù)加強對企業(yè)管理層及一線職工的勞動技能、法律常識等培訓，共6-8期，1000多人次。
(五)積極組織開展職工技能競賽和文體活動，增強職工的責任感，豐富職工的業(yè)余生活。“五一”或“十一”前后，集中舉辦一次職工運動會(或職工技能比賽)。
(六)完善稅務代征工作，爭取所有建會企業(yè)全部完善，實現(xiàn)全覆蓋。
武裝部女民兵 鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部工作計劃篇三
初以來，我們堅決貫徹上級決策指示，按照分區(qū)黨委年度工作部署和首長指示要求，以“后旗不后、力爭上游”為目標，牢固樹立真抓實干、緊張快干、埋頭苦干的思想，在抓具體抓深化抓結合中，穩(wěn)步推進各項工作和建設，確保上級指示精神在末端“最后一公里”的有效落實。
一、主要工作完成情況
(一)政治教育方面
年初以來，我部重點圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神、_新時代中國特色社會主義思想和強軍思想，認真開展“傳承紅色基因、擔當強軍重任”主題教育和“和平積弊大起底大掃除”活動，各項教育深入開展，人員思想總體平穩(wěn)。在理論學習上，始終堅持用_新時代中國特色社會主義思想和強軍思想教育干部職工，嚴格落實軍區(qū)和分區(qū)理論學習和黨日活動制度，認真學習貫徹黨的十九大和“兩會”精神，以及上級相關會議精神，進一步打牢干部職工維護核心、聽從指揮的思想根基。在教育落實上，認真落實考勤登記、落課補課制度，堅持重要文件第一時間傳達學習，一般性文件定期組織學習，認真抓好311、35號文件和_主席負責制相關內(nèi)容學習，做到人人有簽名、人人有筆記、人員全覆蓋;二樓大廳專門制作兩塊展板，重要講話、應知應會、上級精神及時張貼，讓大家隨看隨學，提高學習教育質(zhì)量效果。扎實做好經(jīng)常性思想工作，堅持主官定期與干部職工談心交心，掌握思想底數(shù)，積極教育引導，提高了思想政治工作的針對性。在組織生活落實上，在按時參加內(nèi)蒙古軍區(qū)、通遼軍分區(qū)組織的集中黨日活動基礎上，按照計劃及時開展黨小組會、談心交心、研究討論，并按照規(guī)定的學習內(nèi)容，采取參加上級學習、集中學習和個人自學相結合的方式組織黨員學習，重點學好_主席負責制及民主集中制、全面從嚴治黨、加強作風建設等有關規(guī)定，以及《黨章》《準則》《條例》等內(nèi)容，深化思想認識，掌握理論武器。特別是以張陽案為反面教材，嚴格落實上級部署，扎實開展專題教育和組織生活會，確保人人受教育、受警醒。在人員思想上，堅持做好經(jīng)常性思想教育和一人一事思想工作，結合黨團日活動和交班會時機經(jīng)常談心交心，及時掌握干部職工思想動態(tài)，把矛盾問題化解在萌芽狀態(tài)，并始終教育引導干部職工愛崗敬業(yè)，遵守法紀，本著對自己負責、對家庭負責、對單位負責的角度干好本職。目前，干部職工思想總體比較穩(wěn)定，沒有大的波動。
(二)戰(zhàn)備訓練方面
(三)黨風廉政建設方面
年初以來，我部緊緊圍繞學習作風建設系列重要講話精神，認真貫徹_紀委、國防動員部紀委和軍區(qū)、分區(qū)紀委年度紀檢監(jiān)察工作安排，嚴格黨員干部教育管理，糾治“四風”、純正風氣，黨風廉政建設持續(xù)推進。嚴格紀律規(guī)矩，認真落實黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任，堅持突出領導帶頭，對上級下發(fā)的制度規(guī)定、分區(qū)作出的部署要求，都堅持率先垂范、模范執(zhí)行。工作、生活不搞特殊化、不當特殊人，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。落實禁酒令，主官帶頭不喝酒，基本不外出，始終吃住在單位。特別是在經(jīng)費開支、物資采購、食堂主副食品購買等問題上，都讓具體負責人員堅持依規(guī)辦事，從未插手干預。注重教育引導，堅持一手抓教育、一手抓警示，從日常小事抓起防微杜漸，從崗位職責抓起警鐘長鳴，在積極參加上級組織的專題教育基礎上，利用早交班、周交班等時機，認真學習各項制度規(guī)定和反面警示案例，常說常講、逢會必講，讓大家在耳濡目染中、沉痛教訓中明規(guī)矩、知敬畏、守底線，時刻擰緊守紀守規(guī)的思想發(fā)條。
(四)安全管理方面
我們始終把安全管理作為頭等大事和保底工程，加強統(tǒng)籌、盯住重點、完善措施、常態(tài)防范，抓實“百日安全”，確保日日安全。人員管理上，針對干部職工“兩外三圈”管理難度大的實際，在教育引導基礎上，督促大家按時上下班、按級請銷假，建立考勤制度，規(guī)定請假半天以上必須書面報告，提高安全管理實效;堅持周五下午進行營區(qū)清理整治，常態(tài)組織辦公秩序檢查，確保營區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和辦公秩序時刻正規(guī)有序。車輛管理上，嚴格按照派車程序、審批權限落實車輛派遣制度，切實堅持經(jīng)常、保持常態(tài)，杜絕時緊時松、先出車后補手續(xù)問題，無派車命令門崗堅決不予放行。槍彈管理上，堅持把槍彈管理作為安全管理的頭等大事，認真落實周檢查制度，堅持誰檢查誰簽字，誰簽字誰負責，杜絕檢查流于形式、走過場，保持設施設備始終處于完好狀態(tài)，確保絕對安全。排查整治上，堅持每月組織安全形勢分析，圍繞季節(jié)性事故預防和人車槍彈密火電等方面，定期組織安全隱患排查，逐個問題研究整改措施，明確整改責任和時限，通過集中整治，徹底解決了安全工作上存在的問題隱患，進一步增強了安全管理的底數(shù)。
二、存在主要問題
一是政治教育落實不好。主要是教育制度落實不好，黨委議教質(zhì)量不高、有時走過場，黨委中心組學習堅持不經(jīng)常、學習成果不明顯，上級集中學習教育落實的相對較好，本單位自行組織的學習教育抓的不夠，教育內(nèi)容落實不全面，特別是主題教育，規(guī)定動作能落實，沒有自選動作;“和平積弊大起底大掃除”活動，只停留在思想認識、討論交流層面，深刻認知、實際轉(zhuǎn)化不夠，還需進一步引向深入、見諸行動。
二是戰(zhàn)備訓練質(zhì)量不高。主要存在備戰(zhàn)打仗意識不強，沒有把備戰(zhàn)打仗當作主責主業(yè)始終牢牢抓在手上，干部職工內(nèi)心深處沒有樹立備戰(zhàn)打仗思想，對備戰(zhàn)打仗用心用力不夠。特別是黨委議訓制度質(zhì)量不高，解決實際問題的招法不多;訓練標準不高，從難從嚴訓練思想不牢，大多時候滿足于完成訓練任務，向?qū)崙?zhàn)化聚焦不夠，特別是訓練保障、教練員隊伍、民兵整體素質(zhì)與形勢任務要求還不相適應。國防動員準備差距較大，人員物資儲備雖然能夠，但實際演練不夠，保障能力還不托底;特別是動員潛力掌握不全不細，距離底數(shù)清的標準還有差距。
三是安全管理還需加強。主要存在制度落實不精細、安全管理有漏洞的問題，但有時還存在思想上不重視，總認為安全管理上沒什么大問題，有松懈麻痹思想;落實不徹底，各項制度規(guī)定雖然能夠落實，但標準不高，特別是安全形勢分析、安全隱患排查等，工作頭緒多時還有走過場的現(xiàn)象。營區(qū)安全防衛(wèi)力量嚴重不足，加之管理武器彈藥庫，遇有情況難以及時有效應對，存有一定隱患。在迎接軍區(qū)安全大檢查準備上還不夠充分，工作還需進一步細化和提高標準。
四是征兵工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。從今年的情況來看，盡管我們做了一些工作，想了一些辦法，但還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)：大學生兵員流失較多，沒能完全利用好大學生暑期返鄉(xiāng)時機，對大學生當兵優(yōu)惠政策詳細講解不夠，方法較老套、動員不深入，造成大量優(yōu)質(zhì)大學生兵員流失。
三、下一步工作打算
反思今年工作，下一步著重做好“四抓”： 抓學習教育，踩實政治工作;抓主業(yè)主責，強化練兵備戰(zhàn);抓制度落實，守牢安全底線;抓團結共事，凝聚發(fā)展合力。
(一)抓學習教育，踩實政治工作。嚴格落實思想政治工作各項制度，特別是黨委議訓、議教、議管、中心組學習、考勤登記等制度，堅持經(jīng)常、保證質(zhì)量;認真參加上級組織的集中學習教育，通過學習達到政治上看齊、思想上統(tǒng)一;雷打不動落實好周三下午黨日活動，提高組織生活質(zhì)量;扎實開展主題教育和各項教育，夯實干部職工的思想政治根基。
(二)抓主業(yè)主責，強化練兵備戰(zhàn)。堅持問題導向，強化備戰(zhàn)打仗意識，切實把軍事訓練和國防動員準備落到實處。嚴格按照上級要求，全面抓好新軍事訓練大綱落實，認真抓好基干民兵基地化輪訓試點任務，積極探索科學輪訓方法路子;加強訓練骨干培養(yǎng)訓練，提高教練員水平;著眼遂行多樣化任務，加強應急分隊針對性訓練演練，提高應急處突能力。加大與地方協(xié)調(diào)力度，落實國防動員相關制度，定期研究解決機構、人員、物資等方面問題，重點是進一步加大物資器材儲備，深入搞好潛力資源調(diào)查，定期組織動員演練，提高國防動員準備能力。
(三)抓制度落實，加強安全管理。緊緊圍繞“三個不發(fā)生”目標，以落實軍區(qū)進一步加強部隊安全穩(wěn)定工作的??條措施為抓手，牢固樹立把安全工作做在平時的理念，加強經(jīng)常性檢查，督促全體人員時刻按照制度規(guī)定辦事，杜絕臨時搞突擊的現(xiàn)象，確保安全管理工作隨時經(jīng)得起檢查;堅持以“人、車、槍、彈、密、庫”為重點，加強重點人、重要目標和重要階段的管控，不打折扣落實好人員管理、車輛派遣、保密規(guī)定、庫室管理等制度要求，切實守牢安全穩(wěn)定工作底線。
(四)抓團結共事，凝聚發(fā)展合力。把加強團結放在單位建設的首要位置，堅持大事講原則、小事講風格，沒事常溝通、有事勤商量，努力調(diào)動干部職工工作積極性主動性創(chuàng)造性，培育大家以部為家的意識，注重發(fā)揮集體智慧，不斷提高單位建設水平。
武裝部女民兵 鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部工作計劃篇四
二、提高民兵、干部隊伍素質(zhì)，抓好民兵軍事訓練，加強戰(zhàn)備工作制度。提高民兵干部隊伍素質(zhì)，是做好民兵工作的重要保證，民兵訓練要嚴格按照縣人武部要求人數(shù)到齊，組訓時嚴格落實“四落實”; 單兵理論成績、專業(yè)操作考核成績合格率達到95%以上;分隊成績合格。戰(zhàn)備工作是民兵工作的最基本而重要的工作，我部將結合各種重大節(jié)假日，有計劃安排，配合公安機關完成各種戰(zhàn)備執(zhí)勤任務，為維護社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)做貢獻。
三、雙擁工作。結合“八一”建軍節(jié)開展走訪慰問軍烈屬活動，幫助軍屬處理好軍民糾紛，密切軍政軍民關系;抓好全民國防教育。協(xié)同民政部門搞好雙擁工作，軍烈屬享受的優(yōu)惠政策及時到位。
四、兵役登記工作。對符合服兵役年齡的公民進行注冊管理，確定應服兵役或免服兵役，還是不得服兵役或緩征，并為確定當年預征對象打好基礎。掌握全鎮(zhèn)適齡公民的政治、身體、文化狀況，確定當年預征對象。
五、高標準、保質(zhì)保量完成征兵工作任務。征兵工作是黨和政府賦予基層武裝部的一項重要的政治任務，我們要堅決貫徹執(zhí)行征兵命令，努力把高學歷兵員輸送到部隊，保質(zhì)保量完成征兵任務。在征兵時嚴格把好“四關”，第一，認真做好平時征兵準備工作，即把好兵役登記關，確保適齡青年的登記率和簽證率達到百分百，確保把大、中專待分配畢業(yè)生、高中應屆生、部隊需求的高技術人才、身體、政治合格的適齡青年，確定為預征對象。第二，嚴把管理關，對確定的預征對象進行跟蹤管理，對預征對象進行認真的病史、政審調(diào)查，按誰審查、誰簽字負責，加強預征對象外出的請銷假制度，要求預征對象在外出期間要向包村、包組的干部請假，并告明去向、聯(lián)系方法、時間、干什么，歸來時必須銷假制度執(zhí)行。預征對象外出時村級應及時向上級報告，并登記。第三，把好體檢關，嚴防不思進取、思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對此類發(fā)生將嚴格按《兵役法》規(guī)定執(zhí)行。第四，把好文化、政審關，配合公安機關對兵檢合格人員進行政審調(diào)查，嚴防在社會上有違法亂紀行為和參加邪教組織的青年蒙混入伍，確保部隊純潔性。
在20xx年的工作中我們將繼續(xù)保持戒驕戒躁、認真負責、敬業(yè)務實的工作作風，力爭各項工作取得好的成績，向鎮(zhèn)黨委政府交一份滿意答卷。
一、深入開展學習黨的精神，全面貫徹落實黨管武裝的有關精神
按照鎮(zhèn)黨委深入學習黨的精神的要求，我部全體干部緊扣"黨的精神、維護社會穩(wěn)定、建設美好家園、構建和諧社會"這一主題，進一步解放思想、不斷強化危機意識、大局意識、服務意識。認真貫徹好黨管武裝的有關精神，按照全省民兵工作調(diào)整改革管理條例的要求，大力抓好民兵基層組織建設，全面落實好縣武裝部下達的各項工作指標，認真抓好基礎設施建設，堅持"鞏固、規(guī)范、上檔"的要求，爭創(chuàng)一流工作水平。
二、加大宣傳力度，為20xx年武裝工作創(chuàng)造良好的輿論氛圍。
努力宣傳好黨管武裝的有關精神，以黨的精神為指導，大力宣傳《兵役法》、《國防法》、《征兵工作條例》等法律法規(guī)的相關政策，開展全民國防和愛國主義教育，縱向到底，橫向到邊。研究新形勢下征兵工作的特點，根據(jù)惠遠鎮(zhèn)的鎮(zhèn)情、民情，認真搞好兵役登記和國防潛力調(diào)查統(tǒng)計，切實抓好兵員質(zhì)量關，為每年武裝工作奠定堅實基礎，營造良好氛圍。
三、突出重點，認真抓好常規(guī)工作
1、整組工作。在5月份前完成民兵、預備役整組工作，按照"編組科學、布局合理"的原則，堅持民兵組織整頓"七個規(guī)范"的工作標準，把民兵分隊人員落實到位，編強編實民兵隊伍，推進基干民兵由儲備兵員為主向成建制遂行任務轉(zhuǎn)變。
2、軍事訓練。認真落實新頒發(fā)的《民兵軍事訓練與考核大綱》，改進訓練方法，突出戰(zhàn)時動員、防空作戰(zhàn)、參戰(zhàn)支前、反恐維穩(wěn)等課題的訓練，組織完成當年軍事訓練任務。
3、征兵工作。扎實做好兵役登記工作，嚴格征兵政策和程序，保質(zhì)保量完成好完成當年新兵征集任務，為確保兵源質(zhì)量和工作的順利進行嚴格把好"五關"：一是注重兵源質(zhì)量，嚴把兵源關;二是吃透政策，嚴把方向關;三是重視體檢，嚴把身體關;四是廣泛走訪，嚴把素質(zhì)關;五是注重協(xié)調(diào)，嚴把送兵關。
4、政治教育。認真組織民兵學習黨的精神，使我們的民兵在思想上有一個新的認識，做一個高素質(zhì)的民兵。
5、協(xié)助落實好軍人優(yōu)撫工作。我們將配合相關部門切實維護退伍軍人和軍烈屬切身利益，保證現(xiàn)役軍人安心服役及征兵工作的順利進行。
四、積極配合鎮(zhèn)黨委的中心工作
按要求完成好鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項任務，認真抓好聯(lián)系點的各項工作任務。
五、完善制度和方案，抓好經(jīng)常性戰(zhàn)備工作的落實
根據(jù)縣武裝部和鎮(zhèn)黨委、政府的要求，建立健全各種工作崗位責任制，完善整理好各種檔案資料。結合民兵、預備役遂行任務的需要，在20xx年6月初前修訂、補充、完善作戰(zhàn)方案和相關配套方案，嚴格做好武裝工作。
六、全面組織民兵預備役人員積極參加"四個文明"建設。
鎮(zhèn)武裝部將更加廣泛深入發(fā)動和組織民兵預備役參加四個文明建設，認真學習貫徹黨的""精神，積極投入村改革，充分發(fā)揮民兵組織嚴密、突擊性強的優(yōu)勢，成建制組織民兵預備役參加重點工程建設、搶險救災和應急維穩(wěn)，充分發(fā)揮民兵的生力軍和突擊隊的作用，帶頭創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境，優(yōu)良作風和優(yōu)質(zhì)服務。
20xx年惠遠鎮(zhèn)武裝部將在縣武裝部和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在各職能部門的支持和配合下，在全鎮(zhèn)廣大民兵連隊和預備役官兵的支持下，一定能夠圓滿完裝部的各項工作任務，為爭創(chuàng)先進基層武裝部而努力工作。
武裝部女民兵 鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部工作計劃篇五
按縣人武部和鎮(zhèn)黨委的指示精神，結合我鎮(zhèn)的具體情況，為圓滿的完成縣部交給的各項任務，使今年的民兵預備役工作打好基礎，結合我鎮(zhèn)實際，重點抓好以下幾項工作。
一、加強民兵政治思想教育組織民兵搞好季課教育，以連為單位，每季一次，每次四小時，保證全年十六小時，受教育的基干民兵達95以上，普通民兵大90以上，做到有簽卷有記錄。
二、搞好科普之冬活動
利用冬閑時間組織民兵搞好科技培訓活動，引導民兵發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)，精品農(nóng)業(yè)及創(chuàng)辦農(nóng)副產(chǎn)品精深加工企業(yè)工程，為農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收創(chuàng)造條件。
三、深入開展扶貧幫困活動
全鎮(zhèn)六個，民兵連組成六個扶貧小組，負責本單位的困難戶幫扶。同時開展好“一幫一”活動，搞好科學種田，力爭年底全鎮(zhèn)脫貧50戶，三年脫貧一個村。
四、抓好民兵整組和訓練
全鎮(zhèn)的民兵整組工作要在4月末結束，搞好調(diào)查摸底，對入隊人員進行培訓，配齊民兵干部，完善各種制度。
按縣部要求，搞好軍事訓練，做到保證人員，時間、內(nèi)容、質(zhì)量四落實。從而完成訓練任務。
五、充分發(fā)民兵生力軍作用，以點帶面，全面發(fā)展
1、認真抓好民兵“六個”活動，鎮(zhèn)武裝部在原來的基礎上，以長財綜合養(yǎng)殖為龍頭，抓好基地建設，以點帶面，由小打小鬧向規(guī)模型發(fā)展。
2、今年我們要組織民兵開展文明村達標活動，對柞樹村六屯進行改造。依山村升級達標，把“創(chuàng)業(yè)標兵”做為新形勢下推動民兵參建的重大舉措，動員民兵預備役人員廣泛參與。
六、抓好治安聯(lián)防隊和民兵預備役應急分隊建設，為創(chuàng)建平安通河做貢獻
各村民兵連要組建好治安聯(lián)防隊，做到十戶聯(lián)防，充分發(fā)揮聯(lián)防隊的作用，為創(chuàng)穩(wěn)定的社會治安，平安的生活環(huán)境做出應有的貢獻。
同時各村要組建好30—50人民兵應急分隊建設，如急、難、危、重任務，做到召之能來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝。
七、民兵連正規(guī)化建設
今年重點抓好柞樹村民兵連、依山村民兵連上規(guī)劃建設，達到“三冊一盒三上墻”。
八、搞好兵役登記，抓好征兵工作
兵役登記要做到深入基層，提前動手，堅決做到不漏登、不重登、不錯登。征兵工作是一項最艱巨的工作，為將此項工作真正落實好，一要加大宣傳力度，做到家喻戶曉，二要搞好初檢、初審，為部隊輸送優(yōu)秀人才。
以上是今年的重點工作任務，我們要按要求逐項組織實施，使全鎮(zhèn)的武裝工作有一個更新的起色，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展做貢獻。