總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發現做好工作的規律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
國家對環保工作總結的規定篇一
(一)精心組織，嚴密部署，狠抓創建工作
作為促進經濟社會全面發展的一項重要工作來抓，做到創建力量、創建經費、依法實施三保證。鎮人民政府將環境保護工作納入干部考核和評優的重要內容，凡認識不到位、措施不得力，造成后果的嚴肅追究責任人的責任。從而形成一級抓一級，層層抓落實，確保創建工作有條不紊地扎實推進。
(二)強化宣傳，營造濃厚全民創建氛圍
創建工作要搞好，宣傳教育很重要。我鎮始終把強化宣傳，增強全民創建熱情，作為搞好全民創建省級生態鎮的基礎性工作來抓，切實有效地促進了干部群眾環境意識的提高。一是發揮鄉村陣地作用。充分利用廣播、電視、電影宣傳主渠道作用，組織觀看環保專題影片、電視專題講座、領導專題講話。并利用村公布欄、學校畫廊刊登環保政策法規，普及環保知識。二是開展環保知識培訓。要求黨員干部開展環保政策法規培訓，增強他們搞好環保工作的責任心和事業心。三是結合創建綠色學校等工作，在學校不定期舉行環保知識講座、讓學生學習掌握環保理論，參與環保宣傳教育，在學生中樹立環境保護，從我做起、從小做起意識。四是抓好“6〃5”世界環境日宣傳活動，以半年一度的“6〃5”世界環境日為契機，精心組織全鄉開展一系列的宣傳教育活動，形成人人珍愛生活之園,珍惜生命之水,珍視生存之土，維護良好的生態環境。
(三)大力實施“六化”工程，確保創建工作取得實效
1、全力實施凈化工程。堅持黨員示范、干部帶頭的原則。落實促進居民創衛創優意識。
2、全力實施綠化工程。我鄉一直把綠化美化作為生態重點工程來抓，不斷擴大綠化面積，提高綠化美化的檔次和水平。目前鎮域內主要路段都種植了花草樹木，綠化面積達401.4畝，綠化覆蓋率達47%，人均綠化面積達12.74平方米。
3、全力實施美化工程。我鎮加大集鎮環境整治力度，規范集鎮街道管理。嚴格落實門前“三包”責任、《xx鎮集鎮環境衛生、街道樹木管理規定》，確保集鎮環境衛生。做好農村“三清三改、二硬”工作。三清：清路障、清溝渠、清垃圾。三改：改廚、改廁、改圈。二硬：村道、組路硬化。采取政府支持、部門指導農民參與，群眾受益的方法，通過整改，農村的環境衛生狀況得到根本改善。
4、全力打造亮化工程。今年，我鎮集鎮建成區新裝路燈8處，做到夜黑路燈亮，節假日通宵不熄滅。
5、全力實施居民行為規范化工程。開展精神文明創建工作，經常性開展“撿垃圾、除雜草、美環境”活動，積極組織開展“愛衛月”創衛活動，使全鎮范圍內形成“人人講文明，事事樹新風”的良好社會風尚。
6、全力實施建設秩序規范化工程。20xx年初，我鎮便委托商洛市城市建設設計研究院編制完成《山陽縣xx鎮總體規劃》。我鎮嚴格按照土地利用總體規劃要求，嚴格審批制度科學編制村莊規劃。
創建省級生鄉鎮是一項造福子孫后代的民心工程，任重道遠。我鎮
省級生態鎮的創建工作雖取得了一定的成效，但我們也清醒地看到當前工作中還存在許多的問題和不足。這要求我們在今后的工作中繼續堅持可持續發展戰略，踐行科學發展觀，圍繞“優化生態環境，發展生態經濟，培育生態文化”的目標、任務，開拓創新、真抓實干，努力把我鎮的生態建設和環境保護工作推上一個新的高度。
主要做好以下幾點：
一、進一步優化人居環境。要結合城鄉一體化和村莊整治工程，全面開展創建生態村工作，擴大生態村創建面，要不斷完善長效保潔機制，堅持績效考核機制，深化垃圾收集，清運以及路面、河道的保潔工作，努力鞏固農村潔化行動和村莊整治的成果，要切實加大生態環境的監管，確保生態環境的進一步優化。
二、進一步發展綠色經濟。要牢固樹立科學發展觀，保持與時俱進的先進性，進一步優化產業結構，促使生態環境轉化為經濟效益，從而促進我鄉經濟、社會全面、協調可持續發展。
三、進一步強化宣傳，營造創建氛圍。生態建設是一項長期、艱巨的綜合性系統工程，離不開干部群眾和社會力量的共同參與，需要各個部門、各方力量的協調和配合。
創建省級生態鎮，工作重在實施貴在堅持，我們決心以創建省級生態鎮為依托，樹立人與自然和諧發展理念，切實保護和改善區域生態環境，促進古桑經濟、社會與環境協調發展，走生產發展、生活富裕、生態良好的發展道路，并確保通過省級生態鎮驗收。
國家對環保工作總結的規定篇二
引水發電系統土建及金結安裝工程
合同編號：pk/jaz(20xx)002
水電三局潘口項目部
編制：
審核：
批準：
中國水利水電第三工程局有限公司潘口項目部 20xx年11月18日
水電三局潘口項目部
一、工程概況
潘口水電站位于湖北省十堰市竹山縣境內，地處堵河干流上游河段，壩址距竹山縣城13km，經鮑峽鎮至十堰公路里程162km。工程開發任務以發電、防洪為主，電站建成后還具有增加南水北調中線可調水量，提高南水北調的供水保證率，改善庫區通航條件等綜合利用效益。水庫正常蓄水位355.00m，相應庫容19.70億m3，總庫容23.38億m3，調節庫容11.20億m3，為完全年調節水庫。電站裝機2臺，總裝機容量500mw。
潘口水電站為一等大(1)型工程。樞紐建筑物主要由混凝土面板堆石壩、右岸岸邊開敞式溢洪道、右岸泄洪洞、左岸引水隧洞、地面廠房和開關站等組成。
水電三局潘口項目部主要承建引水發電系統土建及金結安裝施工，主要由進水口、壓力引水隧洞、發電廠房及尾水渠等建筑物組成。目前引水系統進口開挖已經全部完成,目前正在進行進水塔的砼澆筑，引水隧洞洞內混凝土襯砌、廠房砼澆筑等。
截止至20xx年10月底已完成主體混凝土澆筑約11.2萬m3 、累計完成石方明挖約67萬m3， 開挖工程已完成單元工程數量為42個，單元工程合格率100%，優良率61.9%。混凝土單元工程數量286個、單元工程合格率100%，優良率86.4%。
二、環境保護管理體系
1、首先項目部成立了以項目經理為組長、項目部各部門、各工區負責任為成員的環境管理委員會，并成立下設辦公室，處理環境保護的日常事務，配備專職環境保護人員每天對項目部環境衛生情況進行檢查、發現問題及時要求整改，對屢次不改的單位根據管理辦法予以處罰。20xx年以來根據gb/t2400120xx/iso14001:20xx環境管理體系要求，項目部制訂了“水電三局潘口項目部環境管理方案”、定期對環境因素進行評價，形成環境合規性評價報告、環境因素評級記錄、環境因素清單等，對重點環境治理項目，制定了“拌和站環境保護措施”，并嚴格按照要求對拌合樓周邊環境進行控制，確保環境衛生。
2、項目部還成立了環境檢查小組、每月23號對施工區域環境衛生進行檢查，對發現的問題以紀要形式下發各責任單位要求限期整改。在項目部全體人員的共同努力下20xx年以來未發生環境事故，順利完成環境管理目標。
三、環境保護管理措施
1、水環境保護措施情況
水環境成為環境保護的重點，廢水主要有施工廢水和生活廢水；施工廢水主要由處1#、2#引水隧洞巖石滲漏的清水、壩體滲水、混凝土養護水產生，經設在廠房基坑的兩級沉淀池沉淀后排入堵河，不會對水源產生污染。對混凝土拌合沖洗產生的廢水、經四周截水溝收集，水溝終端連接沉淀池，廢水經兩級沉淀池沉淀后，用作道路灑水降塵。沉淀池中的沉淀物定期挖出，待風干后，運往方晶渣場。
項目部生活營地布置在業主統一規劃的左岸（el302、el308、el314）平臺，生活廢水統一排放至業主已經建成的廢水管溝系統，經標準化糞池、沉淀池進行處理后排入堵河。生活營地廁所為砼結構，并做了防滲處理，經沉淀池及化糞池后統一排放至業主提供的排污管網內。施工區臨時營地設在左岸進廠公路現場，建立干式簡易廁所的糞便由施工隊人員定期清理深埋。我單位生活用水主要由業主單位提供的供水系統進行取水、經凈化合格后輸送至生活區。
2、空氣環境保護措施情況
空氣環境保護措施主要是對施工過程中產生的粉塵、揚塵以及燃油機械和車輛排放廢氣進行控制。在拌合樓生產過程中，水泥、粉煤灰的裝卸過程中的泄漏和砂石骨料輸送是產生粉塵的主要因素，為防止粉塵污染，我單位采用水泥罐和粉煤灰罐存儲水泥、粉煤灰，罐體頂部安裝了集塵裝置。在裝卸水泥、粉煤灰過程中采用密閉管路上下料，避免了揚塵擴散。對施工道路產生的揚塵進行集中清掃，并安排專職清潔人員給予養護。每天安排灑水車進行2～3次灑水養護。有效減少了施工道路的揚塵。引水洞開挖中空氣污染主要是洞內爆破、鉆機作業產生粉塵。鉆機主要采用帶水作業，洞內設有通風筒，并根據開挖進度及時延伸風筒，及時排出爆破作業和出渣作業產生的粉塵。廠房、進水口邊坡開挖空氣污染主要來源是運輸車輛、爆破作業及鉆機作業產生的`粉塵、炸藥煙霧。相應解決措施：對道路采用灑水車灑水養護、、爆破施工中嚴格控制爆破參數及藥量、防止粉塵四處飛揚污染環境、對開挖施工采用濕法鉆孔作業，減少空氣污染。孫家嘴道路出渣過程中的空氣污染主要是運輸過程中車輛尾氣及道路揚塵。預防措施采用加強車輛管理和維修，控制車輛尾氣，每天用裝載機至少四次進行全程道路維護及采取灑水車灑水等控制道路揚塵。
3、聲環境保護措施情況
目前我們項目部施工中，特大型機械設備都在施工區域之內作業，聲污染主要是現場鉆孔作業人員的自我防護問題，已經要求其佩戴耳塞進行防護，爆破作業嚴格按照爆破安全作業要求，人員撤至爆破安全距離以外，保證安全的同時減小聲污染，夜間在生活區附近的車輛禁止鳴笛。對噪聲強度較大的聲源采取降噪措施。對產生噪聲和振動的施工機械、機具，采取消聲、吸聲、隔聲等控制措施。并定期對施工機械（空壓機）的消聲管進行檢修，降低聲污染，減少噪聲對人員損害。
4、固體廢棄物保護措施情況
國家對環保工作總結的規定篇三
公司針對車輛道路交通安全管理，首先制定安全行車激勵制度，實行車輛全年公司司機駕駛安全獎，每半年兌現一次，上半年沒發生交通事故的司機獎勵600元人。全年沒發生交通事故的司機獎勵1500元人。其次實行每一天早班會制度，會上，各部部長，安全員針對季節及天氣變化、工地作業、特殊路段、節假日、圩鎮路段及晚班作業要注意的安全事項，做到早布置、早安排、早提醒、早預防。及時傳達宣貫上級安全管理部門文件精神，并認真執行到位。第三，做好車輛運行前的檢查工作，嚴格禁止有故障的車輛上路運行，并要求司機嚴格執行《上班行為管理規定》、《道路交通安全法》，嚴格遵守交通規則和公司制定的行車路線行駛。提高司機的安全防范意識，收到了良好的成效，一年來，公司沒有發生車輛交通事故。
首先進行生產現場管理，對廢鐵、廢油、廢輪胎實行定點存放，并定期處理。給員工供給干凈整潔的工作環境。其次對檢修設備，清理主機結料實行停送電工作票，檢修工作票制度。第三，主機設備檢修、更換輸送皮帶實行檢修前的安全動員會，確定安全職責人、安全監督員。實行工作過程全方位的安全監督工作。第四，工作崗位、重點部位、關鍵路段設置警示牌、標示牌56塊，起到了對員工的安全警示作用。第五，進行了滅火器滅火演練和中暑急救演練。第六，重點進行了民工和外包人員的安全管理工作。
6s管理工作是安全管理工作的基礎，6s管理工作做好，能有效的控制安全事故的發生，公司在6s檢查中為了盡快推行6s管理標準化，對每旬一次的6s檢查結果都會進行獎罰。贛州新材總部在各個商砼建材板塊每月檢查評比中，于都商砼公司20xx年獲得了一次第一名，三次第二名的好成績。
公司注重粉料庫頂6臺除塵器和機樓2臺除塵器的除塵工作。保證8臺除塵器能正常運行，到達除塵效果。嚴格控制粉料入庫冒粉、漏粉、沖頂等粉塵污染事件。公司有6個沉淀池，做到沉淀物及時外運，做到廢水再利用，晴天廢水不外排，雨天廢水達標后外排的工作，避免油污、砼漿外排現象。
20xx年，公司新配置滅火器12瓶。新增消防水栓一個，消防砂鏟二把，安全板報6期，安全條幅12條，購買反光服150件，新增警示牌、標示牌36塊、污水泵2臺、保險帶8條，保險鋼絲繩兩根(24米)，新增安全防護欄86米，安裝除塵噴水水管190米，這些資金的投入，對防止環境的污染、控制安全事故起到了重要的作用。
公司安全存在的主要問題是：一是作業人員上班時間的不確定性，容易造成司機疲勞駕車可能發生的交通事故。二是工地方因場地、路面原因容易發生的陷車、側翻事故。三是全年共發生三起人員意外輕傷事故，公司的安全管理工作有待進一步完善和提高，員工的安全意識有待進一步的加強。
20xx年即將過去，回顧一年來的安全管理工作，由于公司全體員工的共同努力，沒有發生較大的車輛交通、生產、設備、質量和環境污染事故。20xx年，我們要認真的總結經驗，汲取事故教訓，嚴格管理，加大對違章、違紀人員的處罰力度，建立健全各項安全管理規定，完善安全文化建設及安全標準化管理，堅持員工安全培訓制度、早班會制度。重點對外部作業、新聘、在崗人員及民工的安全培訓教育，提高全員的安全保護意識，加大安全隱患的排查和整改力度，公司管理人員要沉下去，到各個工作場所，(異常是車輛駕駛，工地泵車作業場所)去發現問題，解決問題，形式上下一心，共同努力把20xx年的安全管理工作搞的更好!
國家對環保工作總結的規定篇四
20xx年，在廠部領導的帶領和指揮下，車間全體員工認真貫徹上級安全環保工作指示精神，堅持“以人為本，預防為主、全員參與、持續改進”的方針，遵循“hse管理原則”的管理理念，認真落實“直線責任”和“屬地管理”，積極開展“安全經驗分享”活動，強化危險作業監控，深入查處“三違”行為，細化監督檢查考核，突出隱患排查治理，加強安全環保培訓，確保了各項工作安全平穩運行。以下就我車間20xx年度安全健康環保簡要總結，對20xx年一季度安全健康環保重點工作、主要思路等進行具體安排。
1、健全安全管理體系組織機構，明確安全管理職責為了更好的開展車間安全健康環保工作，我車間于20xx年4月初成立了機修二車間安全組織機構，并明確了組織機構職責，根據《烏海能源公司hse管理體系管理手冊》相關規定及要求，我車間于20xx年9月15日成立了機修二車間hse管理體系組織機構，并編制了組織機構各成員安全健康環保職責，做到了“一崗一責”、“一人一責”。組織機構的成立及職責的明確，更好的規范了車間安全管理體系工作。
2、簽訂安全健康環保責任狀
車間經過對《崗位責任制》、《安全生產責任制》進行分解，編制了安全健康環保責任狀以及消防責任狀，并逐級進行了簽訂，實現了指標層層分解、壓力層層傳遞。組織各級人員依據所簽訂的安全健康環保責任狀內容和崗位工作實際，制定確保實現責任目標所要開展的具體工作和保障措施，并根據hse管理體系的相關要求向與本人簽訂責任狀的領導干部做出承諾，促進全員參與hse管理的積極性和主動性。
3、加強安全管理培訓、學習
為了有效推動hse管理體系的進展，加強員工的安全意識，在能源公司hse管理體系文件發布后，我車間組織工段長及安全員利用車間安全例會進行了體系文件的學習、消化和吸收。各工段也利用班前會組織員工進行了系統的學習，并加強了相關制度和文件的學習，包括《危害因素和環境因素辨識表》、《重大危害因素管理方案》《安全生產責任制》、《崗位責任制》、《檢修作業安全操作規程》、《特殊作業安全操作規程》、《工器具安全操作規程》、《機修二車間應急救援現場處置》、《安全事故案例》等一系列針對性的資料。通過學習加強了員工對hse管理體系的進一步理解。
4、完善車間安全管理體系制度
為了完善安全管理體系制度，并加強車間管理人員監督工作，我車間根據hse管理體系的相關要求編制了《安全管理考核細則》、《職業健康安全管理制度》、《勞保用品管理辦法》《員工行為規范考核細則》等一系列制度，通過對規章制度的進一步修改和完善，使安全管理更全面、規范化，同時還按照廠部先關要求組織車間全體員工從新編制了危害因素管控表、崗位檢查表等。
建立與完善車間級安全臺帳。車間已建立統一格式的《車間安全二、三級教育臺帳》、《車間安全事故臺帳》、《車間安全日檢查記錄》、《車間安全隱患整改臺帳》等安全臺帳，使我車間安全管理基礎體系更完善和具有可追溯性，使得安全監督工作到位、有效。在狠抓落實上下功夫。加大安全管理工作力度，嚴查日常安全違規和習慣性違章，嚴格落實安全隱患整改，消除生產中存在的不安全因素。保護員工的人身安全，切實做到“安全第一、預防為主”。
5、安全健康環保管理體系理論結合實際應用
1加大目視化管理
車間根據hse管理體系的相關要求對車間管轄區域內實行了安全目視化管理，包括車間管轄范圍內的維修間、會議室、辦公室、檢修工器具等都進行了銘牌標識，工器具進行了包機到人的管理，《機修二車間責任區劃分制度》的編寫進一步明確了員工的負責范圍與管轄區域。
2“兩卡一表”的應用
“兩卡一表”的編制、審核、修訂及應用大大加強車間管理人員監督工作，規范了員工的作業行為，有效的避免了風險的發生。很好的履行了“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。
3編制月風險預評估報告
我車間從20xx年10月根據公司相關hse管理體系相關要求，成立了機修二車間風險管理小組，建立了車間風險管理制度，并在每月月末編制并審核制定檢修作業風險預評估報告，風險預評估報告以下月檢修計劃為基礎，《檢修作業安全操作規程》，《設備檢修維護規程》、行業技術標準、規范以及國家的相關法律、法規和國務院、國家安全監察局的相關規定為標準，根據本質安全管理體系的風險評估辦法，采用風險矩陣的辦法對各項檢修作業進行逐項的風險評估，并根據評估結果制定了本月重大風險的管理標準和管理措施。通過制定風險與評估報告，加強了車間風險日常監控和風險應對措施落實，積極培育風險管理文化，大大增強了車間抵御風險的能力。
4安全事故演練
1員工安全意識淡薄
由于檢修作業強度大、作業頻繁、環境多變，很難保質保量的組織員工進行系統的安全培訓，員工安全意識還停留在知識的表面，沒有得到深刻的體會和認識，安全技能有待于進一步的提高，為此我車間特申請了集體會議室，按照20xx年制定培訓計劃，充分利用班前會安全活動日學習時間組織員工系統的進行安全知識培訓，培訓內容包括：《危害因素和環境因素辨識表》、《重大危害因素管理方案》《安全生產責任制》、《崗位責任制》、《檢修作業安全操作規程》、《特殊作業安全操作規程》、《工器具安全操作規程》、《機修二車間應急救援現場處置》等內容，通過各種渠道調動職工的積極性，提高員工的安全意識。
2加強安全監督、管理工作
不可否認“三違”任然是很多事故發生的直接原因，有些員工安全意識淡薄，工作總是抱著僥幸心里，經常出現習慣性違章行為，對此就要求車間必須加大安全安全監督力度。
首先，要牢固樹立“安全第一、以人為本”的思想，提高車間相關安全管理人員的素質，為安全管理和培訓打好結實的基礎。
的車間安全教育，并按照車間及廠部的相關考核條例進行考核處理。
第三、重點檢修作業工作必須有車間負責人進行現場監督和指導，加大作業現場的管理，進一步細化和明確安全責任，監督和檢查安全措施落實情況，設備安全交接情況等，確保萬無一失。
完善以制度流程為核心的內控機制，梳理缺失項，補充完善風險因素的控制防范措施，全面提升企業的基礎管理水平；建立日常風險信息收集機制、重大風險監控預警機制和應急預案，在企業的日常生產經營管理過程中能做到對風險的實時、動態管理，及時發現，妥善、迅速處理，大力培育風險管理文化，使風險管理意識逐步深入人心，使風險管理融入每位員工的日常工作中，從根本上提升企業的風險管理水平。
確立各部門、各單位風險控制的重點環節和重點對象。制定相應的風險應對方案；監督企業決策層和各部門、各單位的規范運作。風險發生時。風險管理組織系統應該能夠全面有效地指導和協調風險應對工作。這樣在公司全面開展風險管理工作打好基礎。
在即將到來的20xx年我們始終堅持以“安全第一、預防為主，以人為本”作為我們的安全健康環保工作的主要思路，切實抓好安全生產，圍繞“抓落實、嚴考核、重實效”的九字方針，加強對安全生產和環境保護的綜合治理，營造標準化、制度化的工作環境，加強領導，落實措施，建立健全安全生產責任制，開展了行之有效的安全管理工作，切實做好我們的安全工作。安全工作重點以提高員工的安全意識，加大員工培訓力度。
20xx年工作重點主要有以下幾個方面：
1、加強安全文化教育
結合車間實際情況，積極開展安全教育培訓，專業技術比武、崗位技能競賽等活動，促進員工思考、學習的熱情，從而提高員工的安全意識及業務技能。安全教育培訓要在保障科學性、實效性和針對性的基礎上開展；專業管理的專業培訓應有針對性；應考慮如何提高專業人員專業知識水平。
2、有效開展安全檢查安全檢查的內容：
(1)危險源辨識、檢修作業票手續辦理情況；(2)檢修作業三違現象；
(3)識別現場存在及潛在的危險；(4)確定現場危害的根本原因；
(5)監督現場危害控制情況（個人防護用品、技術控制、政策、程序）；
(6)加大隱患治理及整改；3、加強安全管理監督
評出來的問題作為大修技改項目立項的重要依據，努力提高設備健康水平，打造良好的安全生產環境。把關注事故提前到關注障礙、未隧，通過對障礙、未隧事件的有效統計和分析，達到減少未隧障礙發生的頻次，保障設備的安全。規范作業指導書，開展現場標準化作業，以保障現場工作安全和工作質量以減小工作安全風險。
國家對環保工作總結的規定篇五
牢固樹立和堅持馬克思主義世界觀是對每個黨員干部的基本要求。半年來，本人從兩個方面加強思想政治建設，加強了自身的世界觀、人生觀、價值觀的改造。一是堅持學習武裝思想，始終堅持了理論聯系實際的學風，堅持了集中學與自學相結合的學習方法，除按時參加單位學習日學習外，還利用工作之余，系統地學習了《黨章》。與此同時，注重了環保法律法規及業務知識的學習。二是不斷加強黨性修養錘煉思想，時刻用一名共產黨員的標準嚴格要求自己，牢固樹立艱苦奮斗的思想，保持謙虛謹慎、腳踏實地的作風，對黨對同志襟懷坦白，表里如一。
通過加強思想政治建設，校正了人生的座標，找準了自身的定位，自覺服從組織分配，實際工作中，增強了執行黨的路線、方針、政策的自覺性、主動性、創造性，確保了思想上政治上的堅定性、一致性。
根據黨組分工，分管環境管理和機關管理等工作，半年來，無論是中心工作，還是業務工作，做到了服從大局，想辦法完成，取得了較好的效果。
1、建設項目環境管理工作：半年來，共對27個建設項目實施了環境管理，項目總投資16.74億元，其中環保投資0.23億元，“環評”執行率100%，對2個項目進行了環保驗收。另外，每月按時統計上報建設項目審批月報表和環保驗收月報表，并對建設項目檔案進行了規范化管理和歸檔，便于及時查詢。
2、總量減排工作：一是完成了我縣度主要污染物總量減排工作的統計、匯總及相關資料、材料上報工作和縣域經濟考核相關數據測算、報送工作；二是全面開展了總量減排工作。目前，結合我縣實際上報了我縣年度減排計劃，將#@@#項目產生的主要污染物削減量列為年度重點減排計劃；三是將總量減排工作任務分解到局屬各單位，結合日常工作做好相關工作，并加強對重點減排項目的督辦力度，積極加強減排資料的收集工作；四是按照上級要求，對我縣重點減排項目“以獎代補”資金進行了申報。
3、環保目標工作：一是完成了市政府對縣政府度環境保護目標的考核驗收工作；二是制訂了度各鎮（區）及縣直有關部門環保目標考評細則并上報縣政府審查后下發到有關單位。
4、環境統計工作：一是完成了我縣環境統計年報工作；二是開展并完成了上半年環境統計季報工作和全口徑企業統計；三是按照上級業務部門的要求及時調整相關統計數據。
5、其它工作：一是督促辦公室完成各項業務工作；二是完成了機關管理、人事管理、財務管理等工作；三是安全生產、綜治、消防、統戰、保密等其他各項日常工作。
半年來，本人嚴格按照黨規黨紀的要求，約束自己，規范言行，自覺做到“不仁之事不做，不義之財不取，不正之風不沾，違紀之事不干”，保持了一個共產黨員應有的本色。
（一）在思想上筑牢拒腐防變的防線，時刻警醒自己，自覺克服含占心理、攀比心理、僥幸心理、自我寬容心理、弱小為之心理，慎用手中權利，不為權所迷，不為利所縛。
（二）在行動中保持潔身自好。個人雖分管機關、財務工作，但嚴格按章辦事，不亂花單位一分錢，不貪占公家一分錢，從未亂管一頓飯，更沒有私客公招。
（三）在落實責任上盡職盡責。年初按照要求與單位黨組織負責人簽訂了黨風廉政建設責任書，并能按照責任書的要求落實，認真督促分科室抓好黨風廉政建設，分管的科室、無任何違規違紀現象。
半年來，雖然做了大量的工作，也較好地完成了各項工作任務，但離領導和同志們的要求、離新時期下的環保工作要求還有不少的差距：一是個人分管的工作比較多，感覺壓力比較大，導致在工作中抓得不夠深入，不夠細致；二是機關管理、財務管理等工作對于自己來說是新工作，經驗不足，工作上難免有失誤；三是工作不夠大膽，尤其是在機關管理方面尚未做到大膽管理，有怕得罪人的思想。
下半年，本人將繼續發揚成績，克服不足，兢兢業業，埋頭苦干，扎實工作，力爭做出新的更大的貢獻。