做任何工作都應改有個計劃，以明確目的，避免盲目性，使工作循序漸進，有條不紊。那關于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學習。

制定黨建工作計劃的重要性篇一

2017，黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲，堅持以人為本、真抓實干，以“黨建工作先導工程”活動為載體，充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智，著力加強“三個文明”建設，為提高經(jīng)濟效益提供堅強有力的思想保證和組織保證。

一、加強基層組織建設，促使黨員更有影響力。

根據(jù)交通系統(tǒng)黨建工作要點的要求，公司黨建工作將緊扣工程建設年度工作目標，切實找準黨建工作與工程建設工作的結(jié)合點，引導廣大黨員在保持黨的先進性上提高新水平，打造黨建工作新亮點。在新的一年里，黨總支將認真組織黨員緊密聯(lián)系實際，創(chuàng)新工作舉措，通過強化黨性觀念教育，開展“學知識，強素質(zhì)”讀書競賽活動，不斷激發(fā)了廣大黨員履崗內(nèi)在動力，達到堅定信念靠得住，服務大局有作為，竭重服務重實效，心系職工零距離，廉潔自律形象好，敬業(yè)奉獻爭一流。 以加強和改進黨支部建設為切入點，圍繞工程建設，把基層黨支部建在項目上，充分發(fā)揮黨支部建設的輻射作用。所屬各支部書記要勇挑重擔，做“勤學習、懂政治、會協(xié)調(diào)、有思想、善工作的‘領頭雁’”，不斷增強黨組織的凝聚力，努力提高全體人員的思想政治素質(zhì)和實際工作能力，在黨建活動中要切合實際，按照富有時代性、體現(xiàn)實踐性的要求，開闊思路，豐富內(nèi)涵，拓寬領域，提高交通，不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。 在黨員管理教育中，積極探索機制創(chuàng)新。嚴格執(zhí)行和改進“三會一課”制度，對黨員進行理想、信念、宗旨、黨性、黨風教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹立良好交建的形象。

二、圍繞工程建設重點，開展崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流活動。

按照局“學知識、強素質(zhì)”的有關文件精神，積極引導廣大黨員開展“讀書競賽”活動。使“先導工程”建設進一步深化。圍繞工程建設的難點、重點，發(fā)揮“黨建工作先導工程”和黨員崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流的愛崗敬業(yè)帶頭作用，引領黨員立足本職，爭做實踐社會主義核心價格體系的模范、共產(chǎn)主義理想的堅定信仰者、科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的積極促進者。通過比思想、比工作、比貢獻，使廣大黨員更好地體現(xiàn)“五個帶頭”，即政治下帶好頭，事業(yè)發(fā)展上帶好頭，服務大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團結(jié)上帶好頭，一句話用黨員的先進性，促進任務的完成，通過激發(fā)黨員活力，履崗盡責，永葆先進性活動。 在學習中根據(jù)不同層次和不同類別干部、職工的特點和工作需要，堅持“固本強基”強化黨組織的自身建設，切實履行教育、管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職責，并有計劃有針對性地組織學習新的業(yè)務知識、政策法規(guī)和工作方法，使廣大黨員成為本職工作的行家能手。同時建立一支思想好、責任心強、業(yè)務精、素質(zhì)高的干部隊伍和技工隊伍。公司黨總支將定期召開民主生活會，開展談心活動，及時交流思想和看法，把公司班子建設成堅強有力的指揮系統(tǒng)，不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。

三、加強思想政治工作、創(chuàng)建文明單位。

根據(jù)交通工程行業(yè)點多、線長的特點，公司黨總支將開展道德、講奉獻、講文明和學先進、比貢獻、促發(fā)展等活動并作為基層黨建與公司發(fā)展的結(jié)合占。結(jié)合公司 xx年年度工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)考核辦法，在全公司上下廣泛開展“精心施工創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，科學管理樹豐碑”和“敬業(yè)在班組，奉獻在崗位”等建功立業(yè)勞動競賽活動，把黨的建設滲透、融合到公司發(fā)展的方方面面。充分調(diào)動廣大員工的積極性，弘揚“勞模”精神，開展創(chuàng)建文明單位和文明職工活動。樹典型、弘揚正氣，用勞模精神激勵和鼓舞士氣，公司黨總支委員將采取分工負責的形式，深入了解一線職工思想情況，及時把握職工脈搏，開展思想政治工作并努力做到“四個堅持”：堅持聯(lián)系溝通，了解和掌握員工的思想動太，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題;堅持常抓不懈，把思想政治工作滲透到工作任務中去;堅持寓教于樂，運用多種形式陶冶情操;堅持以情感人，辦好事，辦實事，不斷解決職工的后顧之憂。在做好員工的思想工作的同時，還要做到從政治上關心、生活上關照、工作上支持，最大限度地充分發(fā)揮職工參與民主管理的積極性，收集好職工的合理化建議，在增收降耗上做文章，在確保完成任務中努力提高經(jīng)濟效益。

四、抓好廉政建設，實施廠務公開。

根據(jù)局黨組關于以預防監(jiān)督為重點，積極推進黨風廉政建設責任制落實，不斷增強黨員干部的拒腐防變能力。在工程建設上我們將會同有關部門積極開展預防職務犯罪、共建共廉活動，不斷提高黨風廉政建設上水平。企業(yè)搞好廉政建設，將從加強黨章學習和法紀教育抓起，推進“八榮八恥”教育為核心，推行教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系建設。公司將采取專題學習、組織觀看廉政教育影視、反而典型現(xiàn)身說法等形式，對黨員干部進行廉政教育。 在內(nèi)部管理上推行“陽光工程”，推介廠務公司制度，在工程上繼續(xù)和上級有關部門，開展廉政建設專題講座，簽訂預防職務犯罪責任狀，把組織領導、責任分解、責任追究落實到位，對廉政建設公司領導要自覺地經(jīng)常對照檢查，主動接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。

五、以凝聚人心為著力點，積極抓好工會、共青團組織建設圍繞中心工作，針對在新的形勢下員工思想特點，深化思想政治建設。

思想政治教育要與業(yè)務知識的學習緊密結(jié)合，不斷增強教育的針對性和實效性。工會工作要在維護職能、突出監(jiān)督服務上下功夫。通過寓教于樂等形式陶冶員工情操，加強工會班組建設，搞好民主管理，深入開展爭創(chuàng)“創(chuàng)新班組”活動，把主題教育，讀書競賽、崗位練兵、素質(zhì)拓展作為青工成長實踐鍛煉的平臺。鼓勵有志者積極向局有關部門投稿，年終施行有賞獎勵。注重創(chuàng)新形式和內(nèi)容，創(chuàng)設活動載體，采取多種形式與方法活躍工作氣氛，做到中心工作在哪里，黨的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒作用就延伸到哪里，有效地增強黨的凝聚力和號召力。大力加強企業(yè)文化建設，開展各類有益的活動，不斷豐富干部職工業(yè)務的生活，培養(yǎng)健康的生活情趣，為了維護好社會穩(wěn)定盡力。

制定黨建工作計劃的重要性篇二

1、圍繞街道黨工委中心工作，開展“一站一家”建設，在條件成熟的'院落建立“民情（快遞）驛站”，深化工作開展力度，在網(wǎng)格工作基礎較好的院落設立“網(wǎng)格員之家”延伸社區(qū)基層服務工作。 “網(wǎng)格員之家”的建立不僅要逐步完善加強網(wǎng)格職能工作，最重要的是配合街道辦事處在今年即將開展的居民基礎信息庫采集錄入工作。“一站一家”建設可先在1片區(qū)試點。

2、加強黨員隊伍建設，發(fā)揮好宣傳學習作用，堅持“三會一課”制度，每季度黨課或?qū)ｎ}學習后，將學習材料打印成規(guī)范文檔上傳至黨員qq群供外出打工黨員學習，加強思想教育，了解工作生活情況。

3、主動學習“黨務系統(tǒng)201 ”版內(nèi)容，保持同街道系統(tǒng)版本數(shù)據(jù)一致，做好轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、死亡、新發(fā)展黨員的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，避免漏報和發(fā)生數(shù)據(jù)錯亂。

4、以社區(qū)黨委牽頭積極配合3片區(qū)火車北站地方配套工程商貿(mào)大道二環(huán)路至寶成上行線西側(cè)地鐵5號線同體工程拆遷工作。民情快遞日值班、律師現(xiàn)場法律咨詢可根據(jù)實際情況增加次數(shù)，主動收集意見建議，上報各類拆遷問題，及時化解矛盾糾紛，主動配合政府部門促進項目推進。

5、“民情快遞日”日工作將社區(qū)“兩委”工作人員及所有網(wǎng)格員納入到該項工作中，以網(wǎng)格院落為單位，聯(lián)同黨員、居民骨干、社區(qū)律師一起到點位開展工作，收集居民意見建議，及時處理、化解矛盾糾紛問題。

6、“五支責任崗”志愿服務活動，根據(jù)去年迎檢情況做相應調(diào)整，每月主題活動要有通知、方案、記錄、簡報、總結(jié)5個方面內(nèi)容，圖片不少于3張。涉及內(nèi)容包括“四類關愛”、環(huán)保、法制、消防、交通、義診、文明旅游等10余項志愿服務活動，每月主題活動與社區(qū)主線工作相呼應，并積極配合其他工作的開展。

7、網(wǎng)格化管理工作，做好網(wǎng)格員臺賬、走訪入戶、五訪五清、處理反饋問題、考勤等工作，主動配合開展居民基礎信息庫采集工作，認真學習掌握網(wǎng)格化管理的知識，探索網(wǎng)格化管理的創(chuàng)新思維，根據(jù)各網(wǎng)格每月走訪情況情況，編制“群眾訴求情況分析表”，有針對性的解決、滿足群眾需求，向群眾通報信息，與群眾互動交流。

制定黨建工作計劃的重要性篇三

工作計劃網(wǎng)發(fā)布黨建2019年度工作計劃范文，更多黨建2019年度工作計劃范文相關信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。

這篇關于黨建2019年度工作計劃范文，是工作計劃網(wǎng)特地為大家整理的，希望對大家有所幫助！

一,黨費工作

還未上交第三季度黨費的社區(qū)請務必于4月2日前上交.

二,發(fā)展黨員工作,請各社區(qū)按照如下內(nèi)容進行自查,迎接區(qū)委社工委的抽查(抽查于4月2日前結(jié)束)

1,對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察情況.

2,嚴格履行入黨手續(xù)情況.

3,辦理預備黨員轉(zhuǎn)正情況.

4,正確制定和實施發(fā)展黨員年度計劃情況.

5,發(fā)展黨員公示制和票決制實施情況.

6,發(fā)展黨員責任追究制實施情況.

三,社區(qū)組織建設工作

四,社會組織和新經(jīng)濟組織黨的建設工作

五,服務體系建設工作

六,商務樓宇黨建服務站工作

制定黨建工作計劃的重要性篇四

今年以來，中國雙維投資公司認真貫徹落實國家局有關工作決策部署，狠抓黨建制度和黨員隊伍建設，不斷提高管理水平，努力提高黨建工作質(zhì)量。

雙維公司近期制定了《黨組成員聯(lián)系點工作制度》、《黨員聯(lián)系群眾工作制度》等兩個制度，《黨組成員聯(lián)系點工作制度》要求公司每位黨組成員與一個投資企業(yè)建立基層聯(lián)系點，開展聯(lián)系工作。

圍繞雙維公司改革發(fā)展、工作目標和重點任務，開展調(diào)查研究，及時分析新形勢、發(fā)現(xiàn)新問題、研究新舉措、總結(jié)新經(jīng)驗。

了解聯(lián)系點職工群眾的生產(chǎn)生活情況，聽取群眾的意見建議，協(xié)助解決聯(lián)系點單位工作中面臨的重點、難點和熱點問題。

《黨員聯(lián)系群眾工作制度》要求黨員與群眾，結(jié)成對子，開展“結(jié)對互動、雙向幫學”活動，黨員負責向群眾宣傳黨的理論、路線、方針、政策，及時掌握群眾思想動態(tài)、家庭生活情況、學習領會工作狀況，幫助解決群眾的困難和問題，化解群眾的矛盾。

把普通群眾團結(jié)在黨的周圍，凝聚人心，引導群眾傳播好聲音，釋放正能量。

以上兩個制度的出臺，必將加強雙維公司對下屬投資企業(yè)的監(jiān)督和管理，必將加深雙維公司黨員與群眾的密切聯(lián)系，進一步推動雙維公司的持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

制定黨建工作計劃的重要性篇五

深入學習貫徹黨的十八大精神以及“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞城市農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，緊密結(jié)合社區(qū)、農(nóng)村牧區(qū)建設的實際，以服務居民、農(nóng)牧區(qū)為重點，健全機制、強化功能，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū)和新農(nóng)村新牧區(qū)，提供堅強的組織保證。

精心組織安排學習貫徹十八大精神活動.圍繞用十八大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，各黨組織要按照《關于認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神的通知》、《關于全旗基層黨組織和廣大黨員學習宣傳貫徹黨的十八大精神的通知》等文件要求，組織引導廣大黨員干部深刻學習領會十八大精神實質(zhì)。要結(jié)合實際制定學習計劃，采取集中學習、個人自學、專題討論、輪訓、宣講、遠程教育等形式抓好學習貫徹活動，積極聯(lián)系和創(chuàng)造條件，加強離退休人員、農(nóng)村牧區(qū)和流動人口中的學習。

1、強化夯實社區(qū)、牧區(qū)黨建組織基礎，鞏固和擴展“陣地工程”。一是拓展社區(qū)、牧區(qū)黨組織的工作領域，使黨的基層組織在社區(qū)、牧區(qū)不斷延伸。繼續(xù)開展互聯(lián)共建活動，組織引導社區(qū)單位、黨員共同參與群眾性、公益性活動，推動社區(qū)建設健康發(fā)展，切實做到保證和改善黨對社區(qū)建設的領導地位，充分發(fā)揮社區(qū)黨建的整體效應。發(fā)揮好在職黨員聯(lián)絡站的作用，每個樓棟明確一名黨建工作聯(lián)絡員，社區(qū)的黨建專干任聯(lián)絡站站長，聯(lián)絡員要協(xié)助聯(lián)絡站的日常工作。二是按照“優(yōu)化班子、增強合力、發(fā)揮優(yōu)勢、服務居民和牧民”的原則，狠抓先進支部和發(fā)展先進黨員的鞏固提高，提高基層支部整體素質(zhì)，不斷增強黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。為充實黨員隊伍，各黨支部今年準備培養(yǎng)1-2名新黨員，發(fā)展2名預備黨員。三是完善黨建帶群團組織的工作，健全社區(qū)工人、青少年、婦女組織和活動制度。四是加強農(nóng)牧區(qū)、社區(qū)居委會政治民主建設，充分發(fā)揮黨員先鋒模范的作用，讓農(nóng)牧區(qū)、社區(qū)黨員參與社區(qū)民主監(jiān)督，深入推行社區(qū)、農(nóng)牧區(qū)政務公開，對居民、農(nóng)牧民舉報的各類事項及時地進行了解處理和解答。不斷完善居民、牧區(qū)代表會和社區(qū)民主協(xié)商議事會，搞好民主監(jiān)督，堅持“事務、財務”公開制。

2、密切黨群關系，擴展“戰(zhàn)斗力工程”。以社區(qū)、牧區(qū)黨員服務中心為平臺，圍繞保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系這個核心，樹立正確的權力觀，增強執(zhí)政興國的使命感和為民謀利的緊迫感，轉(zhuǎn)變工作方法和工作作風，使基層工作從上級指令型向群眾利益型轉(zhuǎn)變，提高工作效益，不斷滿足基層和居民、牧民需要。為基層、為居民、牧民為特困群體排憂解難，搞好服務，切實落實社區(qū)、牧區(qū)工作的到戶原則。借助“黨員管理信息系統(tǒng)”服務平臺，認真抓好落實社區(qū)每位黨員的信息化管理。包括黨員信息錄入、關系接轉(zhuǎn)、動態(tài)管理和日常服務等。尤其是隨著嘉逸名庭、高鑫麓城、沁園春御院項目的竣工并交付使用，業(yè)主入住率在一年內(nèi)預計將達到60%，依照前置管理模式，必須強化新建樓盤黨員、統(tǒng)戰(zhàn)人士的摸底和服務工作。

3、強化思想政治工作，擴展“凝聚力工程”。堅持以人為本，圍繞安居樂業(yè)，創(chuàng)設豐富多彩的活動載體，占領主陣地，唱響主旋律。結(jié)合建黨九十周年重大節(jié)日，抓好支撐點----開展豐富多彩的社區(qū)活動，抓好落腳點----切實為居民分憂解難，讓黨員、群眾都能從中深受啟發(fā)，深得教育，使黨員在活動中得到鍛煉，群眾在活動中受到教育，密切黨群關系，增進黨群感情，使社區(qū)思想政治工作經(jīng)常化、制度化，更加展示社區(qū)黨支部的形象風采。為三年一屆的居委會換屆選舉工作做好準備，推進選舉工作公平、公開、公正、有序地進行。

4、繼續(xù)抓好創(chuàng)建“五個好”嘎查村黨組織活動。以“五抓五實現(xiàn)”(抓班子建設，實現(xiàn)領導班子好;抓教育管理，實現(xiàn)黨員隊伍好;抓制度建設，實現(xiàn)工作機制好;抓創(chuàng)新建設，實現(xiàn)工作業(yè)績好;抓服務水平，實現(xiàn)群眾放映好)主題實踐活動為載體推進全面工作，嘎查村要全面推廣“黨支部+黨小組+浩特(組)”、民情日記等工作模式，進一步拓寬服務范圍，提升服務水平。

6、強化黨風廉政建設，擴展“形象工程”。一是認真落實黨風廉政建設責

制定黨建工作計劃的重要性篇六

（黨總支、各支部書記負責）下半年黨支部規(guī)范化建設主要抓好政治理論學習、黨員教育與管理、三會一課、黨費收繳等12項黨建工作的落實。

一是各支部繼續(xù)做好黨員“承諾制”工作，9月1日開學后由于工作崗位調(diào)整，組織黨員教師對新學年所要承諾的事項從新制定，黨支部要嚴格審定，并向全體師生公示。

二是繼續(xù)開展“爭當五好黨員”活動，按照《創(chuàng)爭》活動方案的要求，把“思想好、學習好、工作好、服務好、業(yè)績好”作為評價標準。在“創(chuàng)爭”活動中繼續(xù)開展比學習、比教學、比服務、比貢獻，爭創(chuàng)師德優(yōu)秀，教育教學質(zhì)量優(yōu)良，育人環(huán)境優(yōu)美，讓學生家長滿意的“四比、三優(yōu)、一滿意”活動。充分發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用。

三是加強對工會、團組織、少先隊工作的領導。支持指導工會、共青團、少先隊組織，開展各項活動。依法維護教職工的合法權益，開好教代會；堅持校務、黨務公開，切實保障廣大教職工在教育改革的發(fā)展中真正享有知情權、參與權、決定權和監(jiān)督權，讓廣大教職工切實感到當家有權，做主有位。

四是認真做好退休教師的管理工作，充分發(fā)揮退休教師小組長的作用。以小組為單位組織退休教師每月學習政治、法律、法規(guī)及開展各種有益的活動1次。保證各項退休政策的落實，把關心與服務落到實處，使他們老有所學、老有所樂、老有所養(yǎng)。同時，為退休教師過好“三節(jié)”（春節(jié)、教師節(jié)、重陽節(jié)）。

五是做好交流教師黨員、新分配的大學生黨員和新調(diào)入本校的教職工黨員黨組織關系的結(jié)轉(zhuǎn)工作，做到不斷鏈，不遺漏。

制定黨建工作計劃的重要性篇七

2018年黨建工作重點圍繞“ 1234”開展，即：緊扣一條主線，打造兩個亮點，抓好三項工作，建好四支隊伍。

緊扣貫徹落實黨的十七屆四中全會精神這條主線，以科學發(fā)展觀為指導，努力提高干部、黨員和群眾科學發(fā)展意識、科學發(fā)展水平、科學發(fā)展思維、科學發(fā)展能力。著力制度創(chuàng)新、傾力打造特色黨建、精品黨建、品牌黨建，全面推進街道基層黨建工作邁上新臺階。

1、打造街道社區(qū)區(qū)域化黨建亮點。創(chuàng)新街道黨員服務中心服務機制，強化黨員服務中心的核心地位作用，擴大黨員服務中心的核心輻射作用，建立駐街道綜合黨委，初步形成以街道黨工委為領導、社區(qū)黨組織為主體，駐街道單位黨組織和黨員共同參與開展“黨建載體同創(chuàng)、工作思路同商、基礎設施同建、為民服務同抓、弱勢群體同幫”的“五同”做法，形成街道區(qū)域化黨建工作新格局。

2、打造非公企業(yè)黨建亮點。堅持“五抓”舉措，提升非公企業(yè)黨建工作上水平、上檔次。一是抓組建，健全非公企業(yè)黨組織，不斷擴大黨的工作覆蓋面。二是抓制度，形成非公企業(yè)黨建工作良性機制，建立黨建工作指導員和聯(lián)席會議制度。協(xié)調(diào)解決非公企業(yè)黨建工作中的具體問題。三是抓陣地，開展陣地建設活動，完善黨員活動陣地。四是抓隊伍，著力抓好黨員隊伍建設，把強化對企業(yè)流動黨員的管理作為黨員管理的重點。五是抓載體，促進非公企業(yè)黨組織和黨員先進性的發(fā)揮。創(chuàng)新活動方式，圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展，開展“雙強雙優(yōu)”企業(yè)創(chuàng)建活動和“黨員亮身份、促發(fā)展、樹形象”為主題的實踐教育活動，積極開展“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等活動。

1、扎實推廣“四議兩公開”工作法。加大檢查指導力度，明確“四議兩公開”內(nèi)容，在規(guī)范“四議”程序和“兩公開”落實上下功夫，在解決突出問題、維護群眾利益、壯大集體經(jīng)濟、促進社會和諧上見成效。實施“拓展工程”，把“四議兩公開”工作法的理念和做法逐步運用到街道、社區(qū)、學校、非公有制企業(yè)民主建設中，在擴大應用范圍上有所突破。

2、進一步提升村級組織活動場所建設水平。在現(xiàn)有基礎上，以提高檔次、完善管理、發(fā)揮作用為原則，進一步加大辦、村兩級投入力度，完善各項基礎設施建設，滿足辦公、教育、娛樂等需求。完善規(guī)章制度，狠抓各項工作和活動落實。組織開展多種形式的教育培訓和群眾性娛樂活動，充分發(fā)揮活動場所作用。

3、深入開展黨員干部教育培訓。落實黨員干部“三級培訓”制度，明確培訓職責，制定培訓計劃，落實培訓措施，保障培訓經(jīng)費，組織開展一到兩次多種形式的黨員干部教育培訓活動。繼續(xù)舉辦“長興講壇”，邀請專家教授講課。以機關、村、社區(qū)黨員活動室為陣地，開展培訓、座談、交流會議以及演講、朗誦等比賽活動。以黨員干部遠程教育網(wǎng)絡為平臺，組織黨員干部開展學習培訓。適時組織外出參觀學習，吸取先進地區(qū)發(fā)展經(jīng)驗。繼續(xù)深入開展領導干部讀書競賽活動。

1、中層干部隊伍。繼續(xù)加強中層干部的平時考核，對干部嚴格要求，堅持公平、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，形成中層干部管理運行的新機制，樹立正確的用人導向，使不干事、只策事，不想事、只鬧事，不管事、只惹事的干部受到處罰，使想干事、會干事、干成事、不出事的干部得到重用。

2、村、社區(qū)干部和后備人才隊伍。健全支部書記例會制度，健全支部書記半年、全年工作考評考核制度，堅持年終“雙述雙評”制度。加強支部書記教育培訓，努力提高素質(zhì)、增強執(zhí)政能力和發(fā)展能力。在退伍軍人、大學生村干部、致富能人當中推選后備干部，爭取每個社區(qū)、村后備干部達3—4人，加大培養(yǎng)力度，提高綜合能力。

3、黨員隊伍。一方面加大發(fā)展黨員的力度，真正把那些年紀輕、有文化、善經(jīng)營、懂管理、富有事業(yè)心和責任感的同志吸收到黨內(nèi)來，壯大黨員隊伍。另一方面通過開展“黨員活動日”、農(nóng)村無職黨員設崗定責、社區(qū)黨員特色崗、企業(yè)五好黨員評比等活動，真正發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

4、大學生村干部隊伍。加強日常管理，提高大學生村干部大局意識、責任意識、奉獻意識。出臺扶持大學生村干部創(chuàng)業(yè)方案，創(chuàng)造條件，開展多種形式的扶持活動，幫助大學生村干部創(chuàng)業(yè)致富。

總之。根據(jù)以上的工作思路，長興路街道2018年的黨建工作將達到五個提升：一是黨員領導干部的整體素質(zhì)和表率作用有明顯提升;二是各黨支部(總支)的凝聚力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力有明顯提升;三是黨員的先進性有明顯提升;四是干部、職工精神狀態(tài)有明顯提升;五是黨員干部改革、創(chuàng)新發(fā)展意識有明顯提升。

制定黨建工作計劃的重要性篇八

根據(jù)鎮(zhèn)黨委要求，結(jié)合我村黨支部工作實際，在廣泛征求黨員群眾意見的'基礎上，制定了本年度工作計劃。

教設備，有完整的規(guī)章制度，有規(guī)范的檔案，有村務公開欄，有黨報黨刊。

2、充分利用遠程教育點，搞好黨員電教工作，電教設備管理好，做到定點存放，專人管理，有完整的遠程教育組織、制度和收看活動記錄。

1、支部領導核心作用發(fā)揮好，支部工作要有新創(chuàng)意和新舉措，村兩委班子配合的好，及時通報情況，交換意見，做到和諧共事。

2、利用“一課”制度，搞好黨員教育工作，保證全體黨員參與與決策、管理，監(jiān)督權力的發(fā)揮，努力做到黨員活動參與率在60%以上。每月召開一次支委會，每季度召開一次支部黨員大會，每半年進行一次民主生活會，研究一次發(fā)展新黨員工作，年末召開一次總結(jié)評比會。

3、搞好新黨員發(fā)展工作，按照新黨員發(fā)展要求，確定發(fā)展目標及培養(yǎng)人在黨員大會上進行公開確定，認真做好新黨員發(fā)展公示制有關要求。

4、認真做好黨費收繳工作，做到表冊齊全，及時足額按時價收繳上交。

5、做好黨員培訓工作，做到有計劃有內(nèi)容，年內(nèi)組織黨員學習不少于6天，農(nóng)民科技培訓不少于5天，有教材，有學習記錄。

6、認真做好黨員民主評議工作，年末將評議黨員的結(jié)果進行公示，接受群眾監(jiān)督。

7、流動黨員的管理，建立流動黨員臺帳，制定室外黨員管理制度，發(fā)放外出黨員活動證。

8、制定切實可行的村民增收目標，并按照規(guī)定完成，實現(xiàn)年內(nèi)人均純收入6000元以上的目標。

9、積極開展無職黨員設崗爭星活動，充分調(diào)動全體黨員在兩個文明建設中的積極性。

1、定期組織黨員、群眾代表，開展科普知識、市場經(jīng)濟理論學習、討論活動。

2、利用農(nóng)閑時間集中培訓黨員，后備干部、入黨積極分子，培訓率要達到95%以上。

3、兩委班子成員要抓好理論學習，力爭全年集中學習不少于12次。

4、抓好通訊稿件上報工作和理論成果轉(zhuǎn)化材料。

1、開展《公民道德建設實施綱要》宣傳活動，開展文明小康戶評比活動。

2、利用重大節(jié)目開展文體活動，做到活動內(nèi)容豐富，參加人數(shù)多。

3、建立愛國主義教育基地，進行愛國主義教育。

4、積極參加“文明單位建設”競賽活動。

制定黨建工作計劃的重要性篇九

制定黨建工作計劃的重要性篇十

基層黨建制度建設

“不斷提高黨的建設科學化水平”是十七屆四中全會提出的新要求。“科學”一詞，含有完整、系統(tǒng)、準確、規(guī)范、合乎規(guī)律之意。“科學化”的實質(zhì)，是對客觀規(guī)律的自覺把握和運用，基本精神是按客觀規(guī)律辦事。“科學化水平”，體現(xiàn)把握和運用規(guī)律的自覺性及其能力和程度。“提高黨的建設科學化水平”，就是要全面認識、深刻把握和自覺運用馬克思主義執(zhí)政黨建設規(guī)律。提高黨的建設科學化水平，說到底，就是按照執(zhí)政黨建設的客觀規(guī)律來建設我們的黨,來做好我們的黨建工作。

一是堅持理論武裝、把握方向。提高黨建工作科學化水平首先要以科學理論為指導，堅持抓好理論武裝工作，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，使廣大黨員干部在科學理論的指導下，形成科學的思想方法和工作方法，以科學求實的態(tài)度投身推動科學發(fā)展、促進社會和-諧的偉大實踐中，并作出積極貢獻。

二是堅持圍繞中心，服務大局。提高黨建工作科學化水平，關鍵要體現(xiàn)在圍繞中心、服務大局上。令計劃同志在中直機關黨的工作會議上強調(diào)指出：檢驗機關黨組織工作水平高不高、工作成效大不大，很大程度上要看能不能圍繞中央每個時期、每個階段、每個年度的中心工作發(fā)揮優(yōu)勢、多作貢獻。從實際工作看，也只有著眼世情國情黨情想問題、圍繞黨和國家工作全局定思路、緊扣本單位的工作中心出實招，黨的工作才能有聲有色，黨組織才能有為有位。

三是堅持改革創(chuàng)新、與時俱進。實現(xiàn)黨的建設科學化，就是要根據(jù)形勢變化、根據(jù)黨建工作實際不斷創(chuàng)新。以開放的視角來審視前進中的問題，破解工作中的難題，使黨的工作在拓展外延中豐富內(nèi)涵，在開放聯(lián)動中增添活力。在新的形勢下，開展基層黨建工作，既不能脫離實際、搞早已過時的空洞說教，也不能搞那些看起來熱熱鬧鬧而沒有實際效果的形式主義的花拳秀腿。

四是堅持落實制度、規(guī)范有序。科學化的主要特點，就是規(guī)范化、制度化。提高黨的建設科學化水平，應當在認識規(guī)律和推進創(chuàng)新中形成科學的制度機制。當前尤其要注意創(chuàng)新齊抓共管的黨建領導機制，建立充滿生機活力的選人育人機制，完善黨員隊伍的教育管理機制，健全黨內(nèi)激勵關懷和幫扶機制。五是堅持強化隊伍、增強本領。黨務干部是提高黨建工作科學化水平的骨干力量。提高黨建工作的科學化水平，關鍵在于使各級黨務干部運用科學的思想方法和工作方式做好黨的工作。因此，應高度重視黨務干部的學習培訓，著力培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強、作風正的復合型黨務干部隊伍。當前，要特別重視年輕干部的培養(yǎng)，要把思想政治素質(zhì)優(yōu)秀、工作成績突出的年青人放到黨務工作崗位上培養(yǎng)鍛煉，為黨建工作持續(xù)健康發(fā)展培育后備力量。

二、以創(chuàng)新機制為重點，積極開展提高黨建工作科學化水平的實踐活動

制度和機制帶有根本性、穩(wěn)定性和長期性，任何一項工作的深入開展，都需要有科學的制度和機制作保證。重點介紹建立健全激勵、關懷、幫扶機制的作法。

一是堅持集中民智，努力提高局長辦公會議決策的科學性。“正確決策是各項工作成功的重要前提，要完善廣泛集中民智的決策機制，推進決策科學化民-主化。”為了確保局長辦公會議的科學性，外文局的領導干部非常重視聽取群眾意見，集中群眾智慧，決定重大問題。法律家·法律法規(guī)大全提供最新法律法規(guī)、司法解釋、地方法規(guī)的查詢服務。

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從2004年起，制定了《關于建立集中民智工作機制的實施意見》，每年安排部署工作前，局領導都要深入基層調(diào)研，召開不同方面人員參加的座談會，傾聽大家的意見。局工會、局團委以不同形式組織問卷調(diào)查，開展提合理化建議活動，使每年部署的工作都有堅實的群眾基礎，得到了全局干部職工的廣泛認同。為拓寬與職工群眾的聯(lián)系渠道，局領導每月安排接待日、設立熱線電話，在網(wǎng)上設立電子信箱，認真接受和處理群眾的來信來訪。為搞好信訪工作，專門成立了信訪辦，安排一名處級干部負責接待處理，及時回答和處理上訪問題。為做好聯(lián)系和服務群眾的工作，注意發(fā)揮黨群組織的溝通協(xié)調(diào)作用。局直屬機關黨委每半年組織召開一次黨員代表座談會，每年利用元宵節(jié)、中秋節(jié)召開僑聯(lián)、民-主黨派負責人以及臺胞臺屬的座談會，通報情況，聽取意見，增進感情。基層黨組織堅持向黨員通報情況制度，使黨員對全局及本單位重要工作做到“先知道，先討論，先行動”，并定期向離退休老干部通報情況。建立局直屬機關黨委和老干部辦公室聯(lián)席會議制度，定期研究離退休干部黨支部建設工作。局團委以青年創(chuàng)新論壇和青年課題小組等活動為載體，組織青年對業(yè)務工作和改革發(fā)展中遇到的問題進行專題研究，為局領導決策提供參考。局領導非常重視了解團員青年的思想狀況，通過問卷調(diào)查、召開座談會等方式征求團員青年對全局工作的意見建議，并建立青年形勢報告會制度，局領導定期與青年職工面對面交流。局工會連續(xù)多年開展征集職工合理化建議活動，先后收集1000多條意見和建議。局領導作出批示，要求對職工提出的重要建議都要進行研究，并反饋給提建議的同志。這一做法，使干部職工深受鼓舞，充分調(diào)動了大家建言獻策的積極性。二是堅持多為群眾辦實事，把群眾滿意作為提高黨建工作科學化水平的檢驗尺度。為應對市場經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，外文局進行了以“外宣書刊本土化、做大做強出版社、實行企業(yè)股份制改革”為內(nèi)容的三項改革，根據(jù)全國文化體制改革的統(tǒng)一部署，我局下屬7家出版社和國圖總公司的轉(zhuǎn)企改制工作進入實質(zhì)性階段。為確保改革的順利進行，在經(jīng)費比較緊缺的情況下，堅持以人為本，制定了許多受干部職工普遍歡迎的工作機制。局長辦公會議確定，每年至少為職工辦十件實事，包括新建職工食堂，提高就餐質(zhì)量，職工體檢由兩年一次改為一年一次，改善辦公條件，修建立體車庫，改善青年公寓環(huán)境，改、擴建老干部活動站等等。為幫助困難黨員和困難職工改善生活，全局建立了“困難職工定期訪、住院職工隨時訪、單身青年經(jīng)常訪、職工家中遇有特殊困難及時訪”的“四必訪”制度，各級黨群組織還建立了困難黨員、困難職工檔案，定期到困難戶家里或醫(yī)院慰問看望，并送去慰問金，從2008年起，又實行了幫助困難家庭大學生上學的“金秋助學”計劃。有的職工家中遇到特殊困難，黨組織積極組織捐助活動，幫助他們度過難關。為做好“空巢”家庭老人的幫扶工作，局有關部門為老干部辦理了服務聯(lián)系卡，定期組織老年體育比賽，改善老干部活動站的條件。

為做好激勵、關懷和幫扶工作，直屬機關黨委不僅在黨員骨干外出培訓和工作期間、重要節(jié)慶日、紀念日建立了關懷、服務的制度，而且建立了圍繞中心“送溫暖”的工作機制。在黨和國家歷次重要會議、北京奧運會、抗震救災、抗擊甲型h1n1流感疫情、國慶60周年、法蘭克福書展、世博會等重要活動和事件的對外宣傳報道中，在外文局承辦國際世界語大會、世界翻譯大會等重點外宣任務時，都要組織多種形式的慰問活動。為搞好上海世博會的對外宣傳，全局各級黨、工、團組織主動地為上會采訪記者和派駐前方工作協(xié)調(diào)小組的人員做好后勤服務工作，幫助解決后顧之憂。常務副局長、局直屬機關黨委書記郭曉勇親自到上海慰問大家，使大家深受感動。為滿足群眾文體活動的需求，局直屬機關黨委積極組織讀書系列活動，開展贈書、優(yōu)惠售書活動，為職工辦理圖書大廈會員卡、電影卡等，建立職工文體協(xié)會，經(jīng)常組織群眾性文體活動，同時利用網(wǎng)絡優(yōu)勢，建立短信平臺，在重要節(jié)日、紀念日或開展重要活動時向黨群干部和業(yè)務骨干發(fā)送祝福短信加以慰問。

為做好做細群眾的思想工作，我局建立了“五必談”制度，即在重大活動和重要任務、法律家·法律法規(guī)大全提供最新法律法規(guī)、司法解釋、地方法規(guī)的查詢服務。

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突發(fā)事件和家庭變故、崗位變動和職務調(diào)整、考核評比和待遇變化、不良反映和情緒反常等情況下，各級黨政部門的領導都要與黨員、職工談話、談心，形成上下聯(lián)動、層層落實的工作格局。

為激勵黨員職工有所作為，全局堅持每年評選表彰“十佳”工作者，獎勵在書、刊、網(wǎng)各個領域做出突出貢獻的職工;堅持每年表彰優(yōu)秀外宣作品，激勵干部職工推出更多更好的原創(chuàng)作品;評選表彰優(yōu)秀共-產(chǎn)-黨員、優(yōu)秀黨務工作者，并設立組織生活創(chuàng)新獎，激勵黨員在本職崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績。為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，根據(jù)自身實際制定了具體方案;為切實調(diào)動黨員群眾的積極性，對先進典型不僅給予精神獎勵，而且給予必要的物質(zhì)獎勵。現(xiàn)在每年設立“特殊人才津貼”，用專項資金資助表現(xiàn)優(yōu)秀的業(yè)務骨干攻讀研究生，從2004年起，局培訓經(jīng)費投入逐年增加，培訓人數(shù)2000人左右。營造了一個學習先進，崇尚奉獻，爭當模范的良好氛圍。由于建立了聯(lián)系、服務群眾的激勵、關懷、幫扶機制，用心解決了群眾的困難和問題，使全局的凝聚力、向心力不斷增強，較好地形成了推動改革發(fā)展的和-諧環(huán)境，廣大干部職工對外文局事業(yè)發(fā)展的信心顯著增強。

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