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員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇一

第一條 商業秘密

1、本協議所稱商業秘密包括：經營信息等各項文件。乙方對此商業秘密承擔保密義務。

本協議之簽訂可認為乙方已對甲方的商業秘密采取了合理的保密措施。

2、經營信息指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。

第二條 保密義務人

1、乙方為本協議所約定的保密義務人。保密義務人是指為甲方提供相關服務而知悉甲方商業秘密的人員。

2、乙方同意為甲方利益盡最佳努力，在離職期間不從事任何不正當使用甲方商業秘密的行為。

第三條 乙方的保密義務

1、乙方對其因身份、職務、職業或技術關系而知悉的甲方商業秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構思或取得的。

2、在勞動合同關系終止后，乙方不得以任何形式擅自披露、使用商業秘密；不得向不承擔保密義務的.任何第三人披露甲方的商業秘密；不得復制或公開包含甲方商業秘密的文件或文件副本。

3、如果乙方發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

4、乙方應將與工作有關的資料、客戶名單等交還甲方。

5、乙方在職期間，獲得或制作的商業秘密（包括技術秘密和經營秘密），在勞動合同關系終止之后，乙方均承認甲方因投資、支付勞動報酬而對這些商業秘密的所有權，并且乙方應當克盡保守上述商業秘

密的義務。

第四條 保密義務的終止

1、甲方授權同意披露或使用商業秘密。

2、乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務的承擔。

第五條 違約責任

1、乙方違反協議中的保密義務，應承擔違約責任，如有違約行為須向甲方支付違約金（人民幣大寫元）。

2、乙方如將商業秘密泄露給第三人或使用商業秘密使甲方遭受損失的，乙方應對甲方進行賠償，其賠償數額不少于由于其違反義務所給甲方帶來的損失。

3、前款所述損失賠償按照如下方式計算：

① 損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權行為所受到的實際經濟損失。

② 甲方因調查乙方的違約或侵權行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內。

③ 因乙方的違約或侵權行為侵犯了甲方的商業秘密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

4、因乙方惡意泄露商業秘密給甲方造成嚴重后果的，甲方將通過法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。

第六條 爭議的解決方法

因執行本協議而發生糾紛的，可以由雙方協商解決。如協商不成，雙方均可向上海當地有管轄權的人民法院提起訴訟。

第七條 雙方確認

在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。

第八條 協議的效力和變更

1、本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

2、本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。

第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

法定代表人或委托代理人（簽字）：

年 月 日年 月日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇二

經審核，該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清，崗位交接工作已完成，雙方無經濟、業務糾紛。

甲方：____________________________(單位名稱)

乙方：____________________________(單位職員)身份證號：____________________________________

乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務)，于________年_____月______日經雙方協商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關系，雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清所有費用，已辦理交接手續。

特此證明。

甲方(簽章)：

甲方代表簽字：____________________________

乙方簽字：_________________________________

_______年_____月______日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇三

本人 承諾：

1、不帶走、不復制從公司獲取的任何以下6項保密資料及信息。

2、未經公司書面同意不向任何人或單位泄露公司的任何以下6項秘密及第三方信息。

1）“商業秘密”是指包括但不限于管理訣竅、客戶名單、客戶信息、供應商信息、貨源情報、產銷策略、銷售數據、商業策略、著作權合同、作品文稿、軟件授權合同、技術開發合同、成本、負債情況、重大訴訟、談判底線、標底及標書內容、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、員工信息等不為公眾所知悉能為公司帶來經濟利益，具有實用性并經公司采取保密的經營信息，以及員工的工資、獎金、福利等各項收入情況。

2）“技術秘密”是指包括但不限于設計概念、設計方案、設計文件、圖紙（含草圖）、技術方案、制作方法、操作方法、操作手冊、控制方法、測試方法、測試結果和記錄、工藝、配方、技術指標、引擎和開發工具、技術文檔計算機軟件、數據庫和數據、研究開發記錄、技術報告、監測報告、實驗數據、圖紙、樣品、相關函電等屬于公司所有技術信息及其載體。

3）“保密信息”包括商業秘密、技術秘密及所有基于商業秘密和技術秘密而制作的有關的.記錄、計算機程序、計算機儲存信息、計算機軟盤、文檔、圖紙、草圖、藍圖、手冊、信函、筆記、報告、備忘錄、客戶清單或其他文件、資料、設備和媒介物，以及含有或反映上述商業秘密和技術秘密或以其為基礎的文件、資料、設備和媒介物。

4）“人員秘密”包括公司其他員工和高級人員的個人信息，薪酬信息，職務信息等。

5）“財務信息”包括公司財務狀況，資金來源，采購信息，財務預決算等信息。

6）“經營信息”包括公司經營規劃，計劃，方案，實施手段等。

3、不利用公司商業秘密從事經營活動。

4、不唆使、誘使公司其他員工、顧問或其他合作方與公司終止雇傭關系或解除合作關系。

承諾人（簽名捺手印）：xxx

20xx年xx 月 xx日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇四

本人 xxx，身份證號： xxxxxxxxx，聯系方式： xxxxxx，在公司從事 工作，已于 年 月 日提出離職申請，本人對以下內容予以確認：

1、本人已同意與公司解除勞動合同，并配合人力資源部辦理相關退保手續。

2、未辦妥離職手續，不得擅自離職，按照正常工作時間出勤，如自行離職，公司不予辦理相關手續，并追究其給公司造成的損失。

3、辦理離職手續期間，不再以公司名義或本人原公司崗位、職務等從事任何活動，所有對外及相關往來業務均屬個人行為，與公司無關，否則一切后果由本人承擔。

4、將公司配發的`辦公用品等移交給相關部門負責人；將本人負責的所有工作事項及全部相關文件資料等（含電子文檔）與公司做交接及詳細說明，并歸還所借公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯漏，遺失等。

5、離職后，在人力資源部留存有效聯系方式，便于日后工作有效銜接，本人在職所經辦未了的事務需要提供協助，本人愿意盡力協助。

6、本人承諾離職后遵守公司保密制度，保守在公司任職期間所知悉的公司的商業秘密，決不泄露。

我將恪守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給 公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。

承諾人簽字：xxx

承諾日期： x年x月x日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇五

我保證：

1、請勿帶走或復制從公司獲得的以下六種機密材料和信息。

2、未經公司書面同意，不得向任何人或單位泄露公司以下六項秘密和第三方信息。

1）“商業秘密”是指但不限于管理專有技術、客戶名單、客戶信息、供應商信息、來源信息、產銷策略、銷售數據、經營策略、版權合同、工作底稿、軟件許可合同、技術開發合同、成本、債務情況、重大訴訟、談判底線、標前價格和招標文件內容、營銷計劃、采購數據、定價政策、財務數據等

2）“技術秘密”是指但不限于設計概念、設計方案、設計文件、圖紙（包括草圖）、技術方案、制造方法、操作方法、操作手冊、控制方法、試驗方法、試驗結果和記錄、工藝、配方、技術指標、發動機和開發工具、技術文件、計算機軟件、數據庫和數據、研發記錄、技術報告和監測報告

3）“機密信息”包括商業秘密、技術秘密和所有相關記錄、計算機程序、計算機存儲信息、計算機軟盤、文件、圖紙、草圖、藍圖、手冊、信件、筆記、報告、備忘錄、客戶名單或其他文件、材料、設備和媒體，以及包含、反映或基于上述商業秘密和技術秘密的文件

4）“人事秘密”包括公司其他員工和高級人員的個人信息、工資信息和工作信息。

5）“財務信息”包括公司財務狀況、資金來源、采購信息、財務預決算等信息。

6）“經營信息”包括公司的經營計劃、計劃、方案、實施手段等。

3、不利用公司的商業秘密從事商業活動。

4、不得唆使或誘導公司的其他員工、顧問或其他合伙人終止雇傭關系或終止與公司的合作關系。

承諾人：xxx

20xx年x月x日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇六

本人xxxx（身份證號：xxxxxxxxxx）系xx公司（以下簡稱“xx公司”）員工，將于xxx年xx月xx日離職。為保障我本人與xx公司的正當權益，現出具本承諾書。本人承諾：

（一）本人在離職前已完成了工作及相關文件資料（包括且不限于記錄有xx公司秘密信息的任何書面或電子文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體）的交接，不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等，不將這些載體及復制件擅自保留或交給其他任何人。

（二）本人離職后仍應遵守與xx公司所簽訂的保密協議、競業禁止條款，以及xx公司的保密制度，保守在xx公司工作期間所知悉的商業秘密，若有泄密行為，自愿接受xx公司制度所規定的懲罰或法律責任；

（三）本人在xx公司工作期間，若有任何損害xx公司權益的行為，即使本人離職，xx公司仍然保留有追究責任的權利；

（四）本人離職后，不以xx公司名義或本人原在xx公司崗位、職務等從事任何活動；

（五）本人離職后，xx公司若有在本人在職期間所經辦未了的事務需要繼續的，本人愿意盡力協助；

（六）本人自愿離職，離職后與xx公司再無其他任何糾紛。本人對xx公司的一切請求權（包括且不限于勞動工資報酬、加班費、津貼補貼、各類福利、經濟補償金、賠償金以及社會保險、解除勞動合同手續等）均已在本承諾書簽署前已經獲得完全且徹底解決，本人就此無爭議。

（七）本人將恪守以上承諾,如有違反,本人同意賠償因此給xx公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任.

xx公司已經就本承諾書中可能限制本人權利、加重本人責任的條款進行了提示和說明，本人已經理解并同意本承諾書的全部內容。

承諾人（簽名）：

年 月 日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇七

本人_________(身份證號：___________________________)系武漢xxx有限公司員工，將于________年____月____日離職。

鑒于本人在武漢xxx有限公司的職位為重要涉密崗位，且工作期間接觸了很多公司的商業秘密和信息，為保障武漢xxx有限公司與我本人的正當權益，本人現出具本承諾書。

1、本人承諾：不帶走載有武漢xxx有限公司商業秘密和信息的一切載體，且承諾不將上述載體及復制件擅自保留、轉交或故意泄露給其他任何人，不在離開公司后向任何人、以任何形式泄露武漢xxx有限公司的商業秘密和信息，不在離開公司后自己使用或允許他人使用武漢xxx工貿有限公司的.商業秘密和信息。

本承諾書所指的商業秘密和信息指武漢xxx工貿有限公司所有的知識產權、專有技術、公司經營管理、公司人事和制度、公司財務狀況、商業等方面的信息，包括但不限于公司的專利、商標、著作權、專有技術，公司的產品名稱、價格信息，公司產品開發技術及開發計劃，公司的商業策略市場策略，公司規章制度、人力資源名單檔案等。

本承諾書所指載體范圍包括但不限于：凡記錄武漢xxx工貿有限公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、電子文檔以及其他任何形式的載體。

2、本人承諾離開公司后，不利用任何非法途徑訪問武漢xxx工貿有限公司的網址，也不以任何形式對武漢xxx工貿有限公司現有系統、網址進行破壞或蓄意修改。

3、本人承諾離開公司后，不從事任何有損武漢xxx工貿有限公司形象或利益的活動。

4、本人承諾離開公司后不將上述工作成果故意泄露。

我將遵守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給武漢xxx工貿有限公司造成的損失，由此引起的相關法律責任均由本人承擔。

離職人簽字：

日期： 年 月 日

員工離職保密協議與承諾書3

我了解有關保密法規制度，知悉應當承擔的保密義務和法律責任。本人莊重承諾：

一、認真遵守國家保密法律、法規、保密規章制度和企業保密規章制度，履行保密義務;

二、不以任何方式泄露所接觸和知悉的國家秘密和__單位商業秘密;

三、已全部清退不應由個人持有的各類國家秘密載體和信息商業秘密載體;

四、未經酒店審查批準，不擅自發表涉及__單位未公開工作內容的文章、著述;

五、自愿接受脫密期管理，自離職之日起一年內服從__單位的保密監管。

違反上述承諾，自愿承擔相關責任、公司相關處罰和法律后果。

承諾人簽名： 年 月 日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇八

為了保護公司擁有的各項信息的合法權益，維護和促進公司在行業中的地位和發展，并同時依法保護員工的合法權益。公司及員工雙方當事人就員工在任職期間及離職以后保守公司技術秘密和其他商業機密的有關事宜，制定下列條款共同遵守：

一、公司認為每一位員工均是公司的主人，為此公司將毫無保留地為每一位員工提供履行崗位職責的一切可能條件。

二、雙方確認，員工在xx公司任職期間，因履行職務或者主要是利用xx公司的物質技術條件、業務信息而產生的發明創造、技術秘密或其他商業信息，有關的知識產權均屬于xx公司享有。

三、xx公司可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、技術秘密或其他商業秘密，進行生產、經營或者向第三方轉讓。員工就依xx公司的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助xx公司取得和行使有關的知識產權。

四、保密條款

1.無論是受聘期間或離開公司以后，保守公司有關機密是每一位員工的義務。除此以外，公司嚴禁員工利用此類信息謀取私利。

2.員工在xx公司任職期間，必須遵守xx公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。

公司的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，員工亦應本著謹慎、誠實的態度，采取必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于xx公司的或屬于第三方但xx公司承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，以保持其機密性。

4.以下提及的內容（包括但不限于）均屬于保密范圍，員工沒有預先得到xx市xx有限公司的書面準許，不得傳播、復印、借出、泄露給其他人屬于保密的信息。同時，在其他人面前使用這些資料時，不泄露給他人：

（1）員工在公司期間，無論是工作時間或業余時間，利用公司或公司資源所獲得的與公司利益有關的一切成果：信息、資料、技術、數據、記錄、技術文檔、工具及源程序等，均屬公司財富，屬于保密范圍；

（2）凡封面、首頁或頁面上已明確標有“密件”或“保密”字樣的公司文件與資料；

（3）員工應嚴格遵守的各個項目研制過程中的管理規定；

（4）公司內部的財務制度與數據，人事制度與數據，其他制度、數據與記錄，均屬保密的范圍；

（5）公司內部網絡上的所有信息，屬于保密的范圍；每個員工的內部網絡帳號及密碼均應嚴格保密；

（6）客戶的檔案資料、公司的營業戰略和經濟效益、市場計劃及產品推銷以及尚未公開的公司產品、服務或技術，均屬保密范圍；

（7）客戶透露給公司員工的資料，或公司給某客戶的價格等，不論是口頭或書面，只要明顯屬于私密性或機密性者，應予保密，不得透露給公司內外非經授權之任何人；

（8）公司在履行與政府、客戶協議時可以得到的一些秘密材料并加以利用，員工必須嚴格遵守使用、傳播、處理和控制這些材料的有關法律、公司規定和協議要求。

5.員工在為公司履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。若員工違反上述規定而導致公司遭受第三方的侵權指控時，員工應承擔為應訴而支付的一切費用。

6.員工因職務上的需要所持有的或保管的一切記錄著客戶秘密信息文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器及其他任何形式的載體，均歸公司或客戶所有，而無論這些秘密信息有無價值，員工應在離職時，或于公司提出請求時，返還全部屬于公司的財物，包括記載著公司秘密信息的一切載體；

7.新員工在培訓期間，必須學習公司有關安全、保密的制度，經培訓合格聘用的，公司有權要求與其簽訂保密協議，不簽署協議者，公司可以不予聘任；

承諾人：xx

20xx年x月x日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇九

甲方：乙方：

一、 乙方保證并確認：已與原單位依法解除了勞動合同，并不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失，由乙方自己承擔賠償等法律責任，與甲方無關。

二、 乙方離職后，應遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務如下：

1、 基于業務保密事由，非經甲方授權部門或主管人員同意，乙方不得以任何形式使甲方單位的任何設備、文件、技術資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方單位之控制。

2、乙方無論任何原因，在工作期間或調離本崗位以及離職后，均不得將甲方的技術方案、培訓資料、機構檔案、單位運作方法、單位機密等一切相關資料外泄或提供給競爭對手(即同行業或者類似行業)。 3、 可能成為甲方商業秘密的經營信息的范圍包括但不限于甲方所有或與甲方業務有關的、具有商業價值、目前尚未公知的且甲方認為需要保密的技術方案、技術文檔、相關人員、機構名單和聯系方式、營銷計劃、發展規劃、財務資料、程序文件、中心檔案、網點檔案等方面的內容。

4、 包括但不限于下列事項屬于甲方的商業秘密的范圍：

①影響單位生產和發展的事項；

②影響單位技術進步的事項；

③影響單位營銷活動的事項；

④使單位在商業競爭中處于被動或不利的事項；

⑤使單位直接或間接的經濟利益受到損害的事項； ⑥影響單位對外交流和商業談判順利進行的`事項； ⑦影響單位穩定和安全的事項；

⑧影響單位對外承擔保密義務的事項。

三、甲方的保密規章、制度沒有規定或者不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術信息、經營信息或其他商業秘密信息，以保持其機密性。

四、乙方因工作需要或其他原因調離現有工作崗位或離職時，應將接觸到的所有記錄著甲方商業秘密信息的文件、資料、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他形式的載體交回甲方，并不得備份，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。

五、違約責任

乙方不履行規定的義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時，乙方因違約行為所獲得的收益應當還甲方。

六、本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行協商一致，并簽署書面文件，與本協議具有同等效力。本協議簽訂后，經雙

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方當事人協商一致，可以對本協議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述文件一經簽署，即具有法律效力并成為本協議的有效組成部分。

七、爭議解決

因本協議引起的糾紛，由雙方協商解決。如協商不成，由甲方住所地人民法院管轄。爭議發生后，在對爭議進行(訴訟)仲裁時，除爭議事項外，雙方應繼續行使各自在本協議項下的其他權利，并應繼續履行各自在本協議項下的其他義務。

八、協議效力

本協議從簽字或蓋章之日起二年內有效。本協議的修改，必須采用雙方同意的書面形式。

本協議一式貳份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

年 月日 年 月日

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇十

本人原系 （以下簡稱公司）員工，于 年 月 日入職，擔任公司 （職務），現本人因 （原因）將于 年 月 日離職，為明確本人在工作期間及離職后的相關責任，本人現向公司作出以下承諾：

一、不帶走載有公司秘密信息的一切載體(包括但不限于下列情形：凡記錄公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁帶，磁盤，儀器以及其他任何形式的`載體)，不將這些載體及復制件擅自保留或交給其他任何人。

二、本人保證在任何時候不侵犯公司的合法權益，維護公司的聲譽，包括但不限于不發表、不傳播有損于公司名譽的言論，不利用公司原有商業渠道從事經營活動。

三、公司如果發現本人在公司任職期間因過錯給公司造成損失的，公司有權追償，本人承諾積極配合公司的調查并賠償損失。

四、在離職后仍應繼續保守在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或雖屬于第三方但公司承諾有保密義務的商業秘密，同樣承擔與在公司任職時一樣的保密義務。

五、自離職之日起，本人保證不再向公司主張任何權利，并不得以公司的名義對外行事，否則，一切后果由本人承擔。

以上保證的效力不僅及于公司本身，也及于公司的各分支機構、全資子公司和合資公司等。

本人保證恪守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給公司造成的所有經濟損失并承擔由此引起的一切法律責任。

離職人簽字：

日 期：

身份證號碼：

員工離職保密協議書 員工自愿離職協議書篇十一

本人 ，原在錦州康泰潤滑油添加劑有限公司從事 工作，已于 年 月 日提出離職申請或公司辭退，本人對以下內容予以確認。

1、本人已同意與錦州康泰潤滑油添加劑有限公司解除勞動合同，并配合人力資源部辦理相關退保手續。

2、未辦妥離職手續，不得擅自離職，按照正常工作時間打卡，如自行離職，公司不予辦理相關手續，并追究其給公司造成的損失。

3、辦理離職手續期間，不再以公司名義或本人原公司崗位、職務等從事任何活動，所有對外及相關往來業務均屬個人行為，與公司無關，否則一切后果由本人承擔。

4、將公司配發的辦公用品等移交給相關部門負責人；將本人負責的所有工作事項及全部相關文件資料等（含電子文檔）與公司做交接及詳細說明，并歸還所借公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯漏，遺失等。

5、離職后，在人力資源部留存有效聯系方式，便于日后工作有效銜接，本人在職所經辦未了的`事務需要提供協助，本人愿意盡力協助。

6、本人承諾離職后遵守公司保密制度，保守在公司任職期間所知悉的公司的商業秘密，決不泄露；

我將恪守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給錦州康泰潤滑油添加劑有限公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。

承諾人簽字：

承諾日期：