總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助。
半年工作總結(jié)的篇一
轉(zhuǎn)眼間20xx上半年又過去了,上半年在工作上有好有壞,有成功也有失敗。在此對上半年公司內(nèi)部管理、質(zhì)量管理及安全生產(chǎn)工作做一下總結(jié)和計劃。
總結(jié)上班年的工作,公司也出現(xiàn)了不少的問題,在這些問題中有個人原因也有客觀原因。在下半年的工作里我們將找出上半年的不足,認真吸取事故的經(jīng)驗教訓,我們將帶領(lǐng)全體員工認真學習及總結(jié)出適合自己公司發(fā)展的管理模式。上半年的問題大多出現(xiàn)在公司內(nèi)部管理上,由于員工之間的配合不夠默契,同時有的員工工作經(jīng)驗不足和公司行政管理不到位、責任不明確的`原因造成。
吸取上半年工作的不足和優(yōu)點,結(jié)合我們的實際情況,公司將加大力度對中標承建的在建工程實行全過程安全生產(chǎn)和質(zhì)量管理監(jiān)控,真正做到責任落實到人,分工明確,管理到位。要努力做到每個在建工程均有安全員、質(zhì)檢員到場,認真配合項目經(jīng)理管好、做好各項工作;從源頭上杜絕和消除安全隱患,用我們的實際工作、到位工作來牢牢把握在建工程安全關(guān)、質(zhì)量關(guān),同時要不斷加大安全生產(chǎn)的投入,確保施工現(xiàn)場的農(nóng)民工兄弟的各種權(quán)利,甚至生命安全。在下半年的工作中,我們將把安全生產(chǎn)培訓作為重點工作來進行,要求工程科必須將各種新規(guī)范、新管理模式認真的傳授給各項目經(jīng)理,要求帶班領(lǐng)導必須有責任心!不能存在打馬虎眼的現(xiàn)象發(fā)生!在施工現(xiàn)場加大巡檢力度,發(fā)現(xiàn)問題第一時間解決及整改,今天的事情絕不推到明天。從事建筑工程管理工作是我們的飯碗,我們應(yīng)該對它有崇高的敬意,不能對它有半點不在乎。而安全生產(chǎn)工作是我們的重中之重也是我們的基本技能,作為公司管理應(yīng)該從每一名員工抓起,規(guī)范員工操作,盡量在工作中不出現(xiàn)造成傷害的現(xiàn)象發(fā)生,杜絕野蠻操作,同時也杜絕蠻干瞎指揮!
1:在施工現(xiàn)場加大巡檢力度,對現(xiàn)場的各個危險點進行排查和消除保證班組施工中的安全有序的運行。
2:,經(jīng)常對員工進行安全教育加大安全學習力度增強員工的安全意識!
3:對員工出現(xiàn)的問題及時解決及匯報,出現(xiàn)問題時嚴格按照“四不放過”的原則處理。
4:在特殊的時間段對特別的人員和設(shè)備進行跟蹤檢查并做好記錄,保證不出事故。
5:規(guī)范員工的行為,嚴禁做不符合規(guī)定的事情和嚴禁有不遵守規(guī)章制度的行為,保證員工的人身安全。
在下半年的工作中我們會帶領(lǐng)全體員工共同學習、不斷進步、努力將各項工作做好,虛心接受工作安排、團結(jié)干事、力爭上游,為把我局的工作更上新臺階而奮斗!
半年工作總結(jié)的篇二
銷售部自xx年初以來,認真貫徹集團公司關(guān)于認真抓好制冷機組市場銷售的指示精神,在公司領(lǐng)導的正確指導和管理下,銷售部下大力充實了銷售一線業(yè)務(wù)人員隊伍并組織進行了培訓,注重抓好了各重點漁港的代理制銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和目標客戶群體的鞏固,全國各大漁港的代理制銷售網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)已陸續(xù)建立,業(yè)務(wù)員與代理商之間的溝通、協(xié)調(diào)能力也在逐步增強,我們在對制冷機組進行市場開發(fā)的過程中,不斷探索代理銷售的新方法、新思路,從目前的銷售情況看,我們的銷售工作正承現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。現(xiàn)將銷售部上半年銷售工作情況及所存在的問題作一簡單的總結(jié),并對銷售部下一步工作的開展提幾點看法。
目前,銷售部共有業(yè)務(wù)人員9人,他們進公司的時間最短的也有3個月,經(jīng)過公司多次系統(tǒng)地培訓后,他們已基本熟悉了制冷機組的技術(shù)性能、構(gòu)造以及代理制銷售業(yè)務(wù)運作的相關(guān)流程。對這9名業(yè)務(wù)人員,我們按業(yè)務(wù)對象和重點進行了任務(wù)區(qū)分,在業(yè)務(wù)人員比較少的情況下,使每名業(yè)務(wù)員既當終端客戶的業(yè)務(wù)員又當代理商主管,既突出了業(yè)務(wù)工作的重點,又防止了市場出現(xiàn)空白和漏洞。與此同時,銷售部長在統(tǒng)抓全面銷售的情況下,不定時的對各個分點進行實地檢查督導,與代理商當面溝通,探討分季節(jié)段的制冷機組銷售工作,使銷售部的工作穩(wěn)步發(fā)展。
第三制定并規(guī)范了代理銷售合同。在原有代理銷售合同的基礎(chǔ)上,我們又請集團法律顧問對代理銷售合同進行了再規(guī)范,在與代理商簽定合同時基本沒出現(xiàn)因合同制定而發(fā)生的遲簽和不簽現(xiàn)象。第四形成了“總結(jié)問題,提高自己”的業(yè)務(wù)辦公會制度。業(yè)務(wù)人員每次出差回來后首先到銷售部集中報到,由銷售部長主持如開業(yè)務(wù)辦公會,及時找出工作中存在的問題,并調(diào)整營銷策略,尊重業(yè)務(wù)人員的意見,以市場需求為導向,大大地提高了工作效率。
從銷售部成立之初,我們便站在以尋找戰(zhàn)略伙伴的角度,和公司一道謀求制冷機組快速推進市場的方法。堅持短期效益和長遠計劃相結(jié)合的方向,一方面盡快尋找具有良好影響力和推廣力的代理商,一方面大量的作基礎(chǔ)性工作,深入漁港,了解掌握各地漁業(yè)的基本情況和漁民的觀念、效益和保鮮需求,擴大漁民對產(chǎn)品的認知度,為以后全面推進市場作好鋪墊。并試圖以現(xiàn)有的價格體系磨合市場,保證公司的利益,由始至今我們一直堅持,對產(chǎn)品充滿信心,并不計成本地努力。
工作中我們以指導代理商銷售幫助代理商盡快建立起自己的銷售網(wǎng)絡(luò)為主。在建立代理制銷售網(wǎng)絡(luò)之初,我們加大了對代理商的考查力度,接待各地前來公司考察的代理商有30余人次,最終我們從實力較強的8人中選定為代理商重點考察培養(yǎng)對象,現(xiàn)已簽定代理合同的有5家,其中一家為澳大利亞、新西蘭總代理;另4家分別是浙江省舟山定海捷宇有限公司的特約代理商王珙;福建省廈門市得志貿(mào)易有限公司的福建省總代理商史志偉;廣東省總代理商邵家儒;海南省總代理商張德峰、時麗敏。
在工作中我們給代理商定任務(wù)、定期限、壓擔子,在業(yè)務(wù)員對其實時的督導,內(nèi)勤人員不定時的電話督促下,代理商的責任心增強了,業(yè)務(wù)人員的協(xié)調(diào)能力提高了,營銷藝術(shù)也得到了很好的鍛煉。從近期代理商反饋的市場信息來看,各地的代理商在銷售部的統(tǒng)一指導下,逐步建立起了各自的銷售網(wǎng)絡(luò),對我公司的制冷機組銷售前景更樹立了信心。
目前,由于全國漁業(yè)受到國際原油價格上漲的嚴重影響,以及漁業(yè)資源的減少、捕漁成本高、風險大,多數(shù)漁船主選擇近海作業(yè),有少數(shù)漁船主甚至停船作業(yè),只有少數(shù)漁船主將作業(yè)區(qū)域外移,這樣直接給我們公司的產(chǎn)品銷售造成一定的影響,同時,由于少數(shù)漁船主的作業(yè)區(qū)域外移,給我們的產(chǎn)品推廣提供了平臺,另一方面,停港靠岸的漁船因出海次數(shù)少,致使用冰量少,降低了漁船主的投資欲望,但從總體來看,隨著產(chǎn)品推廣的進一步深入,漁船尾氣制冷機組的市場前景非常廣闊。
(一)在重點漁港的現(xiàn)場演示工作取得良好效果
沒有親身使用過該產(chǎn)品,沒有對產(chǎn)品提出過多的問題,許多想購買的船長邀請我們對他們的漁船進行了測量。同時,我們也同福建船檢部門和個別漁業(yè)公司建立了合作意向,同福建代理商簽定了兩臺機組的購買合同,使代理商代理我公司產(chǎn)品的信心更加鞏固。
(二)電視廣告的大力宣傳確保了產(chǎn)品占領(lǐng)市場的時機
我們在派業(yè)務(wù)人員深入各漁港對終端客戶進行產(chǎn)品推銷的過程中,對代理商進行電視廣告支持。確保了產(chǎn)品迅速占領(lǐng)市場的有利時機,真正地在代理商與漁民之間形成了天(廣告)地(公司)人(業(yè)務(wù))三網(wǎng)的有機結(jié)合,滿足了代理商的廣告支持的要求。
(三)積極走上層路線,進一步鞏固產(chǎn)品的市場地位
在針對銷售速度緩慢的情況下,我們認真分析導致這種局面的原因,及時召開業(yè)務(wù)人員市場形勢分析會,最終我們決定走上層路線,于是積極同省科技局、船檢部門、漁業(yè)公司、建立起合作關(guān)系,通過我們的協(xié)調(diào)和深入的做工作,取得了在山東石島俚島水產(chǎn)公司安裝4臺機組的成績,這樣一方面可以徹底的檢驗機組性能,另一方面奠定了山東市場的地位,最主要的是打消了部分漁民的顧慮,為使機組在今年6月份的休漁期進行整體銷售打下了基礎(chǔ)。
(一)產(chǎn)品在推廣過程中出現(xiàn)銷售緩慢現(xiàn)象的問題
1、代理商的推廣速度緩慢受價位影響大。從近期與代理商的電話溝通以及業(yè)務(wù)員與代理商的合作上來看,代理商本身對產(chǎn)品不是很熟悉,他們之所以代理產(chǎn)品主要是看到該產(chǎn)品市場前景廣闊,符合當今的國家政策。有些代理商為了盡快打開市場,主要在價格上與我們反復商量,他們認為價格太高減慢了市場開發(fā)的進度。
2、現(xiàn)階段的市場推廣僅僅停留在概念性推廣階段,漁船主也僅僅是概念性的接受我們的產(chǎn)品,但對產(chǎn)品帶來的經(jīng)濟價值缺乏直觀、全面的認識,致使市場推廣具有一定難度。
3、漁民持觀望態(tài)度的多。由于我們的產(chǎn)品在漁船上安裝的少,漁民當前還沒有看到制冷機帶來的經(jīng)濟效益,漁民多停留在觀望狀態(tài)。
4、公司具有針對性促銷活動少,致使產(chǎn)品信息、性能、用途不能更加深入地傳達給終端客戶。由于漁民多年形成的帶冰作業(yè)方式,阻礙了漁民接受新事物的程度。如果身邊的人使用了該產(chǎn)品并達到了使用效果,產(chǎn)品的價格是可以接受的,關(guān)鍵是現(xiàn)在還沒有身邊的用戶現(xiàn)身說法。
5、市場推廣過程中漁船主普遍反映價位偏高。目前,市場上出現(xiàn)的同類型的壓縮機制冷機組無論是在價位上還是功能上比我們的產(chǎn)品有優(yōu)勢。據(jù)漁民普遍反映,今年的漁業(yè)資源較往年比是船多魚少,況且隨著原油價格的上漲,大多漁民選擇的是近海作業(yè),打經(jīng)濟魚類少,認為安制冷機組作用不大,且設(shè)備的一次性投資大,由于沒有親身使用過該產(chǎn)品,所以一次性拿十幾萬購買還是有點擔心。
(二)幾點建議
1、進一步優(yōu)化產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)和質(zhì)量。為使概念性銷售轉(zhuǎn)變?yōu)闃影迨戒N售,建議公司在幾個大的漁港建立樣板船,組織漁船主現(xiàn)場觀摩,用身邊漁船使用制冷機組后所帶來的經(jīng)濟價值及其影響力,給漁民一個直觀的、理性的認識,對產(chǎn)品性能及用途有更加深入的了解,從而刺激漁船主的購買欲望,打開產(chǎn)品銷售緩慢的僵局。
2、針對個別區(qū)域代理商銷售緩慢的情況,建議公司重新尋找資金雄厚、與漁船主有一定人際關(guān)系,影響力大的代理商,使銷售網(wǎng)絡(luò)的建立更加快捷,在代理之間有一種無形的競爭壓力,同時也為下一步的代理培養(yǎng)后備力量。
3、在休漁期前或休漁時公司多組織策劃幾次現(xiàn)場演示活動,盡可能的有設(shè)備上船作業(yè),以此打消漁民對制冷機組的性能問題的顧慮,進一步提高制冷機組在漁民心目中的美譽度,刺激漁船主的購買欲望,以此帶動休漁期間漁民的大批量安裝。
4、打破單一依靠代理銷售的格局。休漁期前不要不精力全部放在代理商的銷售上,因為時間不允許,我們可以找?guī)讉€大的漁業(yè)公司,依靠政府部門的幫助,投放幾臺產(chǎn)品上船作業(yè),以此帶動強勁客戶。
半年工作總結(jié)的篇三
我認真學習了《軍隊醫(yī)院醫(yī)療工作規(guī)則》、《醫(yī)德醫(yī)風行為規(guī)范守則》、《預防醫(yī)療缺陷主要工作規(guī)范》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國藥品管理法》,同時還認真學習了《病歷書寫規(guī)范》、《處方管理辦法》、《醫(yī)學專用藥品和藥品管理條例》、《醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)學專用藥品和第一類藥品管理規(guī)定》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》、《醫(yī)療事故處理條例》等,在實際工作中,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度的規(guī)定,嚴格依法行醫(yī)。
在工作中,我高度重視為軍人服務(wù)工作,堅持做到軍人優(yōu)先,堅決樹立為部隊、為傷病員服務(wù)的思想。作為xx醫(yī)院的一名醫(yī)生,為部隊傷病員服務(wù),是責任,也是義務(wù)。我認為部隊醫(yī)院的存在,關(guān)鍵體現(xiàn)在為部隊傷病員的服務(wù)水平上。我始終堅持把對部隊傷病員的治療放在第一位,耐心全面為官兵查體,讓他們來醫(yī)院好好看病,然后回部隊安心訓練。在門診工作中,我一直勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,急病人之所急、想病人之所想、痛病人之所痛,始終堅持以病人為中心,一切為了病人,努力為患者服務(wù),為方便患者就診,我主動放棄節(jié)假日休息及午休,從無遲到、早退。
醫(yī)療領(lǐng)域充滿著很多不確定的因素,即使醫(yī)學再發(fā)達,醫(yī)生再努力,診療效果都不可能達到100%,任何醫(yī)院和醫(yī)生都不可能包治百病,但由于現(xiàn)代醫(yī)學的發(fā)展進步,不少醫(yī)學難題都已迎刃而解,很多患者及家屬對醫(yī)療的期望值過高,認為自己花了錢就要治好病,這是門診工作中遇到的普片問題。我在診療活動中主動成為患者的管理者、溝通者、照顧者、代言者、保護者及教育者等多重角色,注重醫(yī)患溝通技巧,努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
我認真學習了黨的十八大精神文件,深入貫徹黨的十八大精神。在工作中學習,在書本中學習,在實踐中學習,在自己的平凡崗位上,嚴格要求自己,時時事事不忘自己是xx醫(yī)院的一名醫(yī)生,努力為傷病員服務(wù)。在思想上始終堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護社會主義制度,遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,嚴謹求實,服從安排,團結(jié)同志,作風正派,有較強的工作責任心,有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),關(guān)心體貼病人,深受患者信賴。
由于門診工作人員不足,病人多、工作量大,事務(wù)性工作就占據(jù)了大量的時間,因而自身學習有所放松。
我一定努力克服困難、彌補不足,認真學習、虛心請教,爭做一名合格甚至優(yōu)秀的醫(yī)生。
半年工作總結(jié)的篇四
當文藝部分下《龍江一幅畫》這個舞蹈給我時,我有些迷茫。因為有20個女演員要我?guī)А6椅璧割愋蛯儆诿褡逦琛Q輪T課余時間不穩(wěn)定,舞蹈場地不唯一、但是經(jīng)過一些溝通,終于和舞編演員達成共識,時間和地點的安排上得到滿意。最終也很短的時間內(nèi)將舞蹈排練完畢。
得知我將和同事王春華一起帶這個舞蹈的時候,我的心里很興奮,原因是這個舞蹈是我們文藝部要舉行的迎新晚會的開場舞,興奮的心情不以言表。但是壓力非常非常的大。因為當時的時間離原計劃的迎新晚會還有10天。舞蹈難度大,時間緊迫,是當物之急。如若舞蹈出不來。那迎新晚會將會用東北農(nóng)大舞蹈團演出這個舞蹈。壓力何其的大。我們不能給我們部門。我們學院丟臉。黃兆然就是不信。在困難面前沒有克服不了難關(guān)。舞蹈演員20名。因為都是一些老演員,這是唯一的優(yōu)勢,也是這樣我們更有信心將舞蹈帶出來,為迎新晚會添光加彩。
得知文藝部要給學習部的辯論賽決賽出個小品。這個小品的主線是以辯論為主題的幽默搞笑小品。于是我找到素材,和室友朋友商量找了演員。但是臺詞才能凸顯幽默搞笑。這個難關(guān)很難攻,找到很多的小品包袱,融入到其中,小品是豐富了學習部辯論賽,但也體現(xiàn)了我們學生會是一個大家庭,互相幫助。團結(jié)才是我們想要的。
這也是凸顯我們學生會團結(jié)的時候。更是體現(xiàn)我們文藝部在文藝才能方面的時刻。彩排的時候我的原計劃的小品《桃園結(jié)義》唄pass。但是節(jié)目還得出。時間緊迫。36小時怎么才能創(chuàng)造出一個小品。經(jīng)過我和朋友的商討,由于時間緊迫,出個動作小品很簡單,效果也好。于是我和朋友就為書畫大賽出了個動作小品,《試戲》收獲很多笑聲。
收獲:半年的`時光轉(zhuǎn)瞬及逝在文藝部里我感覺就像一個家,兄弟姐妹的感情,現(xiàn)在大家獨生子女的時代,很多人沒有兄弟姐妹的感情,在這兒我得到了彌補。這的感覺很溫馨。工作方面我個人總結(jié)了一套帶舞蹈的方案,并且效果不錯,通知舞蹈演員的方法更一步更新。便捷,不僅省了話費,而且效果好,質(zhì)量高。
遺憾:當?shù)弥@學期迎新晚會不辦的時候,我呆了。心里那一種莫名的殤,俗話說,皇天不負有心人。但是我們的努力卻在本學期得不到認可,心里真的不是滋味,是我們做的不夠好么。是我要求太高還是他們沒有藝術(shù)細胞,部長,副部的解釋很有道理。因為馬上要考試了。迎新晚會串到下學期。雖然是這樣,但我不會被打敗,我會更努力的工作,在文藝部里貢獻我的光華。
半年工作總結(jié)的篇五
(一)進一步加強農(nóng)村集體“三資”管理工作。
1、強化民主監(jiān)督和管理。上半年,通過進一步強化村集體財務(wù)公開、民主管理和民主監(jiān)督等工作,全縣101個行政村的財務(wù)公開率達到了100%。我站在做好村級財務(wù)公開工作的基礎(chǔ)上,進一步統(tǒng)一了公開內(nèi)容并嚴格了公開時間(全縣村級財務(wù)公開時間為每季度結(jié)束后的15日內(nèi))。今年5月份,我站組織專人分別對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級財務(wù)的公開情況進行專項檢查,通過檢查進一步強化村級財務(wù)的民主監(jiān)督和管理工作,切實提高了我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村級財務(wù)公開質(zhì)量和廣大農(nóng)民對村級財務(wù)公開情況的滿意度。
2、有序開展全縣1/3行政村的村級財務(wù)審計工作。年初,按照農(nóng)經(jīng)年度工作計劃的安排,并根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)農(nóng)村集體經(jīng)濟審計條例》及村級兩委換屆要求,農(nóng)經(jīng)站抽調(diào)相關(guān)工作人員組成村級財務(wù)審計工作組對全縣1/3行政村的村級財務(wù)展開了全面審計。xx年1月4日至1月10日及3月31日-4月21日,村級財務(wù)審計工作組先后深入xx鎮(zhèn)與xx鎮(zhèn),全面開展并完成了對以上兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)各行政村的村級財務(wù)的審計工作,通過審計發(fā)現(xiàn)并糾正了村級財務(wù)存在的票據(jù)審核不嚴、專款未專用、違規(guī)亂發(fā)補貼、票實不符等問題,進一步規(guī)范并強化了對村級財務(wù)的監(jiān)督和管理。截止目前,我站村級財務(wù)審計工作組通過努力已完成了今年全年審計工作任務(wù)的2/3。
(二)繼續(xù)加強農(nóng)村土地承包管理工作。
1、積極推進農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作。今年,我縣農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作的目標是:在總結(jié)試點工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,按照到xx年底基本完成的總要求,全面開展花馬池等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、93個行政村、xxx個村民小組、xxxx戶農(nóng)戶、約140萬畝農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作,進一步穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包關(guān)系。截至目前,我縣共展開了青山等8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、100個行政村、xxx個村民小組,約153萬畝耕地的經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作,全縣摸底調(diào)查完成609個村民小組xxx.5萬畝,占總?cè)蝿?wù)的93%;底圖標注完成582個村民小組xxx.7萬畝,占總?cè)蝿?wù)92%;一輪公式完成404個村民小組105.8萬畝,占總?cè)蝿?wù)69%;二輪公示完成251個村民小組59.2萬畝,占總?cè)蝿?wù)的39%。預計今年8月底基本完成。
2、進一步加快土地規(guī)模化流轉(zhuǎn)步伐。今年,我站嚴格按照《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于引導農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)有序流轉(zhuǎn)發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營的意見〉的通知》(中辦發(fā)〔xx〕61號)文件精神,妥善解決在農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)中出現(xiàn)的問題,并積極引導農(nóng)民發(fā)展土地流轉(zhuǎn)和適度規(guī)模經(jīng)營。一是依托寧夏農(nóng)經(jīng)綜合信息網(wǎng)建立土地流轉(zhuǎn)信息平臺,及時發(fā)布土地流轉(zhuǎn)信息;二是進一步規(guī)范土地承包和土地流轉(zhuǎn)管理,在具體操作上做到“三個規(guī)范”,即:交易程序要規(guī)范、合同文本要規(guī)范、流轉(zhuǎn)檔案管理要規(guī)范。截至目前,全縣共流轉(zhuǎn)土地面積36.3萬畝,比上年末增長1.7%,占承包耕地總面積的33%,實現(xiàn)500畝以上規(guī)模經(jīng)營的面積25.2萬畝,占流轉(zhuǎn)總面積的69%。規(guī)模經(jīng)營的面積中:種養(yǎng)大戶流轉(zhuǎn)面積約19.23萬畝,占流轉(zhuǎn)總面積的53%;企業(yè)租賃經(jīng)營流轉(zhuǎn)面積約14.7萬畝,占流轉(zhuǎn)總面積的xx%;合作社流轉(zhuǎn)面積約2.37萬畝,占流轉(zhuǎn)總面積的7%。
3、逐步完善農(nóng)村土地仲裁機構(gòu)。按照自治區(qū)農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛仲裁基層設(shè)施建設(shè)項目的要求,我站今年將新建仲裁庭、合議調(diào)解室、案件受理室、檔案會商室等“一庭三室”仲裁場所,并配置檔案密集架。通過該項目的建設(shè)逐步完善農(nóng)村土地仲裁機構(gòu),及時化解各類土地糾紛。截止目前,財政部劃撥的50萬項目建設(shè)資金已到位,項目建設(shè)實施方案已上報至自治區(qū)農(nóng)牧廳。待批復后,即開工建設(shè)。
(三)繼續(xù)加強農(nóng)民負擔的監(jiān)督管理工作。
上半年,我站在縣農(nóng)民負擔監(jiān)督領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,與人大、政協(xié)、審計、農(nóng)牧、交通等相關(guān)部門密切配合,深入開展了全縣各項農(nóng)民負擔專項檢查工作。檢查的重點:一是落實各項支農(nóng)惠農(nóng)政策,真正使農(nóng)民得到實惠;二是進一步完善村內(nèi)“一事一議”籌資籌勞的管理;三是強化對涉農(nóng)收費的監(jiān)督管理。
(四)積極培育新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體。
1、繼續(xù)開展“農(nóng)民合作社示范社”和“家庭農(nóng)場示范場”創(chuàng)建評星定級活動。今年,我站繼續(xù)以《寧夏農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范》、《寧夏農(nóng)民專業(yè)合作社示范社創(chuàng)建標準》和《寧夏家庭農(nóng)場經(jīng)營起點規(guī)模標準》為抓手,按照《xx縣農(nóng)民專業(yè)合作社星級認定管理辦法》、《xx縣家庭農(nóng)場認定及管理實施辦法》,繼續(xù)積極開展“農(nóng)民合作社示范社”和“家庭農(nóng)場示范場”創(chuàng)建(評星定級)活動,xx年,計劃新增農(nóng)民專業(yè)合作社20家、家庭農(nóng)場50戶。通過區(qū)、市、縣三個層次的考核考評,爭取年內(nèi)選拔出16家縣級示范性家庭農(nóng)牧場、3家市級示范性家庭農(nóng)場、5家區(qū)級示范性家庭農(nóng)牧場;創(chuàng)建10家縣級示范社、3家市級示范社、3家區(qū)級示范社。引導家庭農(nóng)場和合作社持續(xù)、規(guī)范、健康發(fā)展,進而帶動我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的大發(fā)展。截止目前,全縣共新增農(nóng)民專業(yè)合作社12家,完成了年初任務(wù)的xx%;新增家庭農(nóng)場20家,完成了年初任務(wù)的xx%。6月初,我站聯(lián)合工商局、農(nóng)牧局、財政局、審計局對全縣星級示范社進行了評定,通過評審現(xiàn)擬定縣級示范性家庭農(nóng)牧場16家、市級示范性家庭農(nóng)場4家、區(qū)級示范性家庭農(nóng)牧場5家;擬定縣級示范社20家、市級示范社4家、區(qū)級示范社4家。
2、積極開展家庭農(nóng)場、農(nóng)民專業(yè)合作社會計委托代理服務(wù)試點。年初,我站通過考察確定了新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體會計中介服務(wù)組織,截止目前,全縣共有23家農(nóng)民專業(yè)合作社、8家家庭農(nóng)場實行了會計委托代理,并建立了符合《家庭農(nóng)場會計制度》和《農(nóng)民合作社會計制度》要求的合格的會計賬冊。通過會計委托代理服務(wù)試點工作的全面開展,促使家庭農(nóng)場和合作社逐步向建立獨立、規(guī)范的會計制度方向轉(zhuǎn)變。
(五)扎實做好農(nóng)村經(jīng)濟調(diào)查統(tǒng)計工作。
上半年,我站嚴格按照農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計報表制度的要求,扎實做好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計各項工作,堅持統(tǒng)計人員和業(yè)務(wù)人員審核“雙把關(guān)”,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、準確、及時報送,切實提高統(tǒng)計工作的質(zhì)量與效率。繼續(xù)對固定觀察點記帳戶進行記帳檢查,并按照要求將記帳數(shù)據(jù)整理錄入計算機;對監(jiān)測戶所記載的.數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、匯總分析;每月對農(nóng)產(chǎn)品、專業(yè)批發(fā)市場、農(nóng)用生產(chǎn)資料價格進行調(diào)查;對農(nóng)民現(xiàn)金收支、農(nóng)村勞動就業(yè)情況等專題調(diào)查。在加強統(tǒng)計分析工作的基礎(chǔ)上,及時報送各類報表,為各級領(lǐng)導及時掌握農(nóng)村動態(tài)、判斷形勢、服務(wù)決策、指導工作等提供了可靠的依據(jù)。
(六)深入開展黨風廉政建設(shè)工作。
1、加強組織領(lǐng)導,促進責任落實。年初,我站組織召開了專題會議研究部署今年的黨風廉政建設(shè)工作,并成立了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組,明確站長是黨風廉政建設(shè)第一責任人,班子其他成員分別承擔分管工作職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作任務(wù),有力保證了我站黨風廉政建設(shè)工作有序、有效開展。站支部通過制定黨風廉政建設(shè)年度工作計劃,進一步明確了目標要求和工作措施,并嚴格按照“三書兩報告”的要求,進行責任分解、考核和追究。
2、強化作風建設(shè),努力轉(zhuǎn)變行風。我站始終堅持民主集中制,凡是重大決策,一律通過集體討論來決定,不搞“一言堂”,努力做到依法依規(guī)辦理,科學民主決策。狠抓機關(guān)效能建設(shè),健全完善ab崗工作制、限時辦結(jié)制、首問責任制、服務(wù)承諾制等工作制度,要求全體工作人員,立足本職,熱愛崗位,端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)效率,融洽內(nèi)外關(guān)系,干好各項工作,通過設(shè)置政務(wù)公開欄、發(fā)放宣傳冊,將工作制度職責范圍、辦事程序、黨員承諾等予以公開,誠懇接受社會監(jiān)督,進一步提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。狠抓政風行風建設(shè),大力整治機關(guān)“庸懶散軟”現(xiàn)象,堅決杜絕吃、拿、卡、要等行為,著力解決群眾辦事“門難進、臉難看、事難辦”的問題,努力營造風清氣正工作環(huán)境。
3、強化學習教育,有效預防腐化。我站積極組織黨員干部學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,并組織全體黨員到縣看守所參加了警示教育,教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,筑牢拒腐防變的思想防線。通過建立崗位廉政風險防范管理臺帳,將崗位廉政風險防范管理工作與政務(wù)公開相結(jié)合,將查找到的廉政風險點和防范措施向社會公示,并向社會公布各種監(jiān)督舉報途徑,接受群眾監(jiān)督。今年3月份,根據(jù)上級有關(guān)部門的安排,為進一步強化廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部的黨性意識、宗旨意識、紀律意識和規(guī)矩意識,我站在全體黨員干部中深入開展了“守紀律、講規(guī)矩”主題教育活動,通過活動的開展進一步促使黨員干部嚴格執(zhí)行黨的紀律和規(guī)矩約束言行,并在全站形成了守紀律、講規(guī)矩的濃厚政治氛圍和政治習慣。
(七)做好其他重點工作。
1、做好“兩大任務(wù)”工作。一是爭項目爭資金,今年我站的任務(wù)是xxx萬元。截止目前,我站共爭取到各類項目資金xx.57萬元,完成了年初目標任務(wù)的66%。產(chǎn)業(yè)化、合作社扶持等項目資金還在積極爭取中;二是招商引資,今年我站的任務(wù)是xxxx萬元。截止目前,通過我站的努力已引入集種植、養(yǎng)殖、加工、銷售為一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)項目一個,到位資金840萬元,完成了年初目標任務(wù)的70%。
2、春季義務(wù)植樹造林工作。4月份,我站組織全體職工在城北積極參與春季義務(wù)植樹造林工作,共栽種榆樹4畝。為保證樹木成活率,我站指定專人負責澆水、除草等管護工作。
3、做好幫扶工作。2月份,我站駐村干部在支部書記的帶領(lǐng)下,深入包扶村——麻黃山鄉(xiāng)包塬行政村,在鄉(xiāng)村兩級干部的密切配合下,積極開展了訪貧問苦送溫暖活動,為困難群眾、老黨員送去了春節(jié)慰問金以及米、面、油等生活必需品,通過兩天的走訪,共計慰問了10戶困難群眾與老黨員,發(fā)放慰問金4000余元。
(一)農(nóng)村財務(wù)管理方面。一是個別村財務(wù)公開質(zhì)量不高。從自查自糾的情況來看,個別鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村干部在重視程度上還有待提高,沒有把這一工作擺上重要議事日程。大多數(shù)村都能按要求及時公開,但個別村集體財務(wù)公開不全面,公開形式簡單;二是個別村村監(jiān)會成員工作不認真。不召開民主理財會,民主理財活動無記錄及公開內(nèi)容不存檔等問題。
(二)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作方面。一是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對該項工作不夠重視,對矛盾糾紛的調(diào)處不夠積極主動;二是人地矛盾及歷史遺留問題多,調(diào)處費時費力;三是外出務(wù)工的人多,撂荒、開墾界定困難,致使該項工作進展緩慢;四是坡地土地確權(quán)登記工作等待自治區(qū)相關(guān)政策意見出臺后才能開展。
(三)土地流轉(zhuǎn)方面。一是對農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)的認識有待提高。一些地方的基層干部對農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)重要性認識不夠,工作落實不到位;二是農(nóng)村土地規(guī)模化經(jīng)營程度不夠高,地塊分散,不利于大規(guī)模機械作業(yè),土地流轉(zhuǎn)受到很大的影響;三是受農(nóng)產(chǎn)品價格上漲因素影響,土地租賃費上揚,歷史遺留矛盾逐步凸顯,矛盾糾紛化解難度越來越大;四是草原流轉(zhuǎn)缺乏產(chǎn)業(yè)支撐,草原的規(guī)模化流轉(zhuǎn)及經(jīng)營模式需要進一步探索。
(四)農(nóng)民專業(yè)合作組織方面。我縣農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織雖取得一定的進展,但總體合作層次不高,發(fā)展水平不夠,帶動力和影響力有限,其規(guī)范完善和健康發(fā)展存在不少亟待解決的問題。諸如:思想認識不到位、發(fā)展極不平衡、組織管理和運作機制不規(guī)范、運行機制不完善、合作層次較低、資金短缺、政策扶持力度有待加強、管理人員素質(zhì)不高等。
(五)兩大任務(wù)工作方面。一是由于今年的招商引資項目引入較晚,致使該項目的建設(shè)相對滯后;二是由于自治區(qū)每年有關(guān)農(nóng)民專業(yè)合作社的項目扶持資金及壯大村集體經(jīng)濟的項目資金在下半年才能到位,致使我站的爭項目爭資金工作完成情況相對滯后。
(一)農(nóng)村集體“三資”管理方面。繼續(xù)推行村級“三資”網(wǎng)絡(luò)管理步入正規(guī)化、規(guī)范化;深入基層進行督促、指導,不斷推進農(nóng)村財會人員的專業(yè)工作能力;按照農(nóng)經(jīng)年度工作計劃的安排,并根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)農(nóng)村集體經(jīng)濟審計條例》及村級兩委換屆要求,全面完成今年的村級財務(wù)審計工作。
(二)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)方面。按照到xx年基本完成的總要求,全面開展花馬池等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、93個行政村、xxxx個村民小組、xxxx戶農(nóng)戶、約xxx萬畝農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作,進一步穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包關(guān)系。
(三)土地流轉(zhuǎn)方面。進一步加強宣傳力度,提高廣大基層干部、群眾對土地流轉(zhuǎn)重要性的認識,繼續(xù)加大土地規(guī)模化流轉(zhuǎn)力度,進一步探索草原的規(guī)模化流轉(zhuǎn)及經(jīng)營模式。
(四)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培育方面。繼續(xù)加大對全縣農(nóng)民專業(yè)合作組織、家庭農(nóng)場的規(guī)范力度;積極爭取農(nóng)民專業(yè)合作組織、產(chǎn)業(yè)化等項目。
(五)黨風廉政建設(shè)方面。繼續(xù)深入開展黨風廉政建設(shè)工作,努力轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率。
(六)兩大任務(wù)工作方面。一是抽調(diào)工作人員積極協(xié)助投資商解決投資建設(shè)中遇到的困難;二是督促投資商加快投資建設(shè)步伐,力爭提前超額完成今年的招商引資任務(wù);三是進一步加大與上級主管部門對接力度,力爭提前劃撥項目資金以便盡快完成今年的爭項目爭資金任務(wù)。
如果用數(shù)字來描述xx年的上半年,對于我來說,正式工作的上半年里,共寫稿140條,出片近130條,包括日常新聞和學校專題。
上半年的每一個月里,都有各自的“關(guān)鍵詞”。
一月份的十大亮點、xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)行;二月份的最美教師、擇校熱;三月份,大多時間在做客戶學校的專題和宣傳片;四月份的師德建設(shè)、均衡發(fā)展條例;五月份的體育中考、陽光學子;六月份的高考和突如其來的一女中條線;還有,七月份的高招政策和記者調(diào)查。
上半年,按照自己每周制定計劃,除非變故外,基本上完成了學校品牌建設(shè)的大部分內(nèi)容。但是,我發(fā)現(xiàn),自己對條線的依懶性太強。在沒有學校新聞的7月,基本進入了“新聞荒季”。雖然有《天天閱讀》和社區(qū)新聞,但是總覺得做不出新意。另外,在觀看其他同事的剪輯后,發(fā)覺自己的采編能力還是有待提高。現(xiàn)在的我是根據(jù)稿子插畫面,沒有太大的創(chuàng)新。在觀看央視和江蘇新聞的時候,我發(fā)現(xiàn),他們的新聞鏡頭,并不是一味的“聲畫對位”,而是,有鏡頭語言,在文字描述的同時,鏡頭提供了不一樣的信息。
在微信方面,現(xiàn)在基本形成了固定的版塊——【熱點關(guān)注】、【家庭教育】、【招考資訊】、【本地消息】、【留學資訊】。在六月中高考季,添加了【天天向上】,分享有用的英語語法、單詞,或者是其他學科的小知識點,或者是其他地區(qū)、國家的風土人情。但是,每天讓我抓耳饒腮的就是信息量。因為是要發(fā)布與教育相關(guān)的信息,微信的娛樂度上,自然有很大限制。說教類的版塊,對于學生和年輕人來說,沒有太大吸引力。我們的目標群體或許更多的是家長。另外,一個人的視野有太大的局限性,或許,有更多同事的加入、新視角的觀察,微信這方面能夠有更多的火花。
回顧過去的半年,我不敢說自己能夠獨當一面,只能說,我盡到了自己最大的努力,把每一件事情,做到了能夠做到的高度。在下半年的工作中,希望自己能夠不斷累積經(jīng)驗,與各位同事共同努力,做出更多、更好的新聞。
半年工作總結(jié)的篇六
總結(jié)就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編收集整理的半年工作總結(jié)范文,希望對大家有所幫助。
1、初到藍庭工地,一切對于我來說基本都是新的,面對一個全新的陌生的工作環(huán)境,我如履薄冰。那時沒有太多的自信,能做的該做的就只是多聽,多想。用時調(diào)整好心態(tài),面對新人新事的挑戰(zhàn),只有敢于去接受,沒有退路,因為那時退一步就沒有回頭路了。所以最短的時間里,適應(yīng)了這個全新的環(huán)境,了解自己的工程流程,擔負起了應(yīng)有的職責。
2、不斷地自我補充,自我吸收,自我提高,是我自身發(fā)展的不竭動力。剛到藍庭,我只有理論,沒有多少實戰(zhàn)經(jīng)驗,在近半年的時間里,始終堅持不斷學習,在這期間,我全面了解了精裝修工程的全部動作過程,基本工作網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),清楚了施工操作流程,體驗到了大型裝修工程的管理工作模式,學習到了一定的后期維修技術(shù)和管理經(jīng)驗。
3、要學會生存,才能有發(fā)展。特別是在建筑工地,自我保護,充實提高,努力生存,我感覺特別重要。在半年多的時間里,同一個工作區(qū)域,同一個工作環(huán)境,我親眼見到我們項目部管理人員中走掉的不下10個人。當中也確實不乏因工作調(diào)動,中除離崗者,但大多數(shù)就是因為工作態(tài)度、工作能力、個人性格、人際關(guān)系等幾方面的缺陷而被淘汰。當我見到一個又一個熟悉的身影離開我的身邊時,一種莫名的憂患的競爭意識深深地嵌入了我的腦海。
4、能在苦其心志,勞其筋骨的歷練中接受挑戰(zhàn),能夠在逆境中保持清醒的頭腦,清晰地去找尋事情出現(xiàn)的原因,考慮后果產(chǎn)生帶來的影響,是所有有志于成功的人必備的素質(zhì)。我也一直在這方面不斷探索,也有不少體會。
1、木秀于林,風必摧之。古今皆然,我也沒有想到在我鋒芒初露的時候,那么快就引來了別人的猜疑和不滿,都說鋒芒畢露于人無益,我豈會不懂,只是10到12份工作忙得讓人透不過氣,天天三點一線,根本沒有時間去理會同事的眼神和心情,于是一種本不是傲慢的心理被好事者加以渲染,我也就成了狂妄之輩。那件給我很大啟發(fā):有時候只做事不說話也會得罪人。
2、跟土豹子打交道,硬中要有軟,軟中必含硬。包工頭是現(xiàn)實中國畸形社會發(fā)展的必然產(chǎn)物,既然是畸形社會發(fā)展的產(chǎn)物,那它就必然有其野性和非正常性。請吃請喝、送禮賭嫖,是工地上的特色文化,也是土豹子們的秘密武器,多要十個點工,多算二十個平方,然后給你小費,這種做我從心里就鄙視,剛開始我還真是本性畢露,任何事都只有橫豎方圓兩條,從不妥協(xié),可我漸漸發(fā)現(xiàn)行不通,甚至于我寸步難行,有說我清高者、有罵我不識抬舉者、有告我從中收好處者,那時我才知道工地文件是聚集了中國所有生存發(fā)展道理的精華部分取練而成的,我也不能抗拒,既然不能剛直不阿,就要有所妥協(xié)。
3、沒有真正的金鋼鉆,管理水平再高,在工人眼里也是個紙老虎。在藍庭后期近兩個月的維修中,我是真正體會到了作為一個管理人員,必須得立足于你管理的方面去提高你的施工水平,技術(shù)水平,在后期維修中中,盡管我有一定的管理威信,也有一定的維修水平,可還是在工作中遇到了不少的阻力,包括和工人鬧矛盾,與甲方意見不和等。我想這些原因有兩方面:一是因為我畢竟年輕,經(jīng)驗尚淺;二是手里沒有兩把真正拿得出手的刷子。
4、任何時候都要低調(diào),哪怕成功在望,哪怕聲名鵲起,哪怕掌聲雷動,哪怕鮮花四起。否則一切努力,都有可能是鏡花水月,這在我們那位曾經(jīng)的牛人身人得到很好的`證明。
5、一個人的成功離不開良好的人際關(guān)系,也少了有水平之人的提攜和指點。我現(xiàn)在深諳此道,也在竭力往這方面拓展。
1、要想在管理層和工人中樹立一定威信,不能只光依靠權(quán)勢和地位。還得擁有很高的誠信,要擁有高明的管理藝術(shù),而這是一門深遠而高難度的學問。想要讓自己說的話算數(shù),那不僅是一種榮耀,更是一種別人認可。那剛剛接手做后期維修負責人時,我明顯地感覺到寸難行,命令不從、安排不服,這些必須讓我有足夠的能耐去戰(zhàn)勝阻力,去接受挑戰(zhàn)。
2、能夠體恤同仁、愛護下屬,在鍋里滿之時盆里也要滿,只有能夠同愿意與為你效勞的人同進同退,同甘共苦,你才能做到輕松駕馭,指揮游刃有余,號命莫敢不從。在那段崢嶸歲月中,我每天都是第一個到工地,天天晚上加班至少到九點,三個月從未間斷,在口味辛苦的同時,我也體驗到了成功和收獲的快感。
3、一定要勇氣承擔責任。這不僅是人格問題,同時更是管理水平的見證。初到工地,給我印象最深的就是那些個施工員,在施工程序,施工水平上出了問題,總是相互推脫,最后就怪到資料員頭上,就說沒有資料員給他看相關(guān)更改資料或變更通知!不承擔就算了,還怪到別人頭上,人格實在是卑劣之至。在后期維修的過程中,也由于我的管理疏忽、麻痹大意、經(jīng)驗不足的原因也同樣造成過失誤,有一定程度的損失,但那些我沒有逃避,也沒有推脫,在第一時間對工人師傅說,責任是我造成的,讓他們放心去做。到現(xiàn)在還有我親自掏錢買材料的一部分錢是我自己出的。責小尚不能擔,何以堪當大任。這也是我時時告誡自己的。
半年工作總結(jié)的篇七
1.落實崗位責任制。年初針對門診的具體情況,重新制定了門診護理人員崗位職責和各班工作標準,使護理人員嚴格按規(guī)范做好本職工作,嚴格執(zhí)行首問首迎負責制。
4.加強消毒隔離工作的監(jiān)管。按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準,通過組織學習消毒隔離規(guī)范要求,使護士掌握消毒隔離原則,科室院感護士能認真履行職責,積極檢查督促醫(yī)務(wù)人員嚴格遵守無菌技術(shù)操作規(guī)程,使院感控制指標達到質(zhì)量標準要求。
3、加強急救技能培訓,不斷提高科內(nèi)護理人員的急救技能技術(shù)水平及應(yīng)急能力。上半年強化對護理人員學習護理應(yīng)急預案、心肺復蘇、氧氣吸入、簡易呼吸器等技能培訓、考核,考核合格率xx%。
2、護理論文發(fā)表少,無護理科研。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!在即將迎來的2022年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作!
半年工作總結(jié)的篇八
(一)不斷增加新的旅游項目。為豐富紅堿淖景區(qū)的娛樂項目,今年公司投資160萬元新增加氣墊船、噴水船、漂移船、香蕉船等4個娛樂項目,使水上娛樂更加豐富,吸引了更多游客。
(二)不斷加大宣傳促銷力度。在旅游局的精心策劃和組織下,紅堿淖景區(qū)辦和公司在西安、太原、呼和浩特、包頭召開大型推介會4場,公司和200多家旅行社簽訂了合作意向,其中新合作的旅行社就有80多家,今年為景區(qū)帶來3.2萬多人次。今年“五一”、“端午節(jié)”在高家堡古鎮(zhèn)開展了兩次宣傳活動。公司還開通了“紅堿淖景區(qū)”官方微信公眾平臺,第一時間向公眾發(fā)布紅堿淖景區(qū)的各種活動和優(yōu)惠方式,增加了景區(qū)的美譽度和知名度。
安全操作合同,將安全責任落到實處,責任落實到每個人;建立了水上快艇、摩托艇、水上自行車、滑沙、滑索、沙地摩托車等娛樂設(shè)備的安全管理制度,并設(shè)立各個項目安全專管員;建立了安全運行記錄,定期對運行的設(shè)備進行維護和檢查,使各種設(shè)備都處于良好的運行狀態(tài)。2、制訂了水上安全應(yīng)急預案;游客緊急疏散應(yīng)急預案;游客意外傷害應(yīng)急預案等一系列安全預案措施,確保各項旅游活動都在嚴謹嚴密的工作流程內(nèi)操作。
(四)不斷加強政治學習。公司以爭取經(jīng)濟效益為中心,以提高員工綜合素質(zhì)為目的,強化各種學習手段,加強自身的知識與技能學習。使公司員工注重了平時的道德修養(yǎng),踏實努力工作,樹立清正廉潔的形象,禮貌待客,文明服務(wù),樹立了良好的旅游工作者形象,注重廉政建設(shè)、推動公司工作的全面發(fā)展。
(一)市場管理松懈。景區(qū)圍追堵截游客現(xiàn)象嚴重,周邊群眾半路非法拉客不僅嚴重干擾景區(qū)的正常經(jīng)營,還對游客的人身安全也造成很大威脅。因此缺乏監(jiān)管,宰客現(xiàn)象時有發(fā)生,對紅堿淖景區(qū)的形象和信譽造成嚴重的影響。
(二)非法經(jīng)營猖獗。內(nèi)蒙漁場開展非法旅游經(jīng)營對景區(qū)正常營業(yè)造成很大的沖擊,粗略估計,今年至少分流了景區(qū)三分之一的游客,而且有愈演愈烈之勢,希望能引起政府部門的重視,盡快采取有效措施對這種非法運營行為予以制止。
(三)經(jīng)濟負擔重。公司的前身是紅堿淖漁場,成立于1958年,
1997年改為旅游公司。現(xiàn)有離退休職工60名,精簡撫恤人員20名左右,正式職工78名、長期合同工5名、臨時工42名、僅每年的醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險五大社會保險和撫恤金就達186萬元。
(一)成立專項治理小組,將景區(qū)門口圍追堵截現(xiàn)象清除,恢復景區(qū)良好形象。
(二)解決內(nèi)蒙漁場非法旅游活動,合理保護紅堿淖景區(qū)旅游資源。
總之,2xxx年在經(jīng)濟形勢下滑,游客消費水平下降的不利局面下,在旅游公司全體職工不懈努力下,克服了種種困難。各部門齊心協(xié)力,通力合作,基本完成了上半年制定的各項工作任務(wù)。相信在縣委、政府以及主管部門的大力支持下,全體員工的共同努力下,紅堿淖景區(qū)品質(zhì)越來越高,知名度和美譽度的進一步擴大,吸引更多的旅客前來參觀旅游。
半年工作總結(jié)的篇九
時光飛逝,從剛進大學到今天,已經(jīng)一個學期過去了。
半年之前,我還是一個懵懵懂懂的小孩,拿著部門招新的表格緊張面對著學長學姐的面試,在他們的面前我顯得那么的渺小,那時的我,覺得他們怎么可以那么的自信,覺得我可以學到很多。而回首這過去的一個學期,我確實感覺自己變了許多。
不想被太多的人遠遠地拋在后面,不想沮喪,不想失落,不想有太多的挫敗感纏身。而平凡的我需要鍛煉,各種能力的鍛煉,正是帶著這樣的初衷我加入了通訊社。身為通訊社編輯部的一員,我在勤勤懇懇,埋頭做好自己為院報的文藝稿專欄撰寫稿件,并負責《××》雜志的文章收錄的本職工作的同時,也積極參與院報的折疊和分發(fā),和部門的各種工作,不放過任何一個可以鍛煉自己的機會。固然有時有點累,但我認為這叫充實,這叫收獲,這叫幸福。同時,作為一個干事的我,深深體會到通訊社大家庭的溫暖,上至主席團,下至各位部長,還有我們的干事,大家如兄弟姐妹一樣,不分彼此。無論是工作中,還是在生活中,我一直都感覺到大家對我的關(guān)心,在此,我想說聲謝謝。
自從進入編輯部,我一直思索如何成為一個好干事,經(jīng)過一段時間和部門干事以及部長們的溝通,我體會到這一點,也就是簡簡單單的幾個字:聽從安排,做好本職工作,最后凸現(xiàn)一點自己的特色。這一年我不敢說我做得有多優(yōu)秀,但我一直按這個思路走到現(xiàn)在,只要做到對得起這個職位就行。
通訊社半年的工作讓我成長很多,同時也讓我更清醒地認識到在通訊社的路還要繼續(xù)走下去,因為我感覺我還需要去歷練,去提高自己。
我想有機會我能接任編輯部部長的職位,我清醒的認識到自己能力還有待提高,或許目前不能達到勝任部長這個職務(wù)的能力,但我有信心,因為我會永不止步地向前,直到達到那個目標為止。
因此,我為這一年的編輯部工作做一個計劃。
第一,本職工作一定會做好,同時和通訊社的其他部門共同協(xié)作完成通訊社的每一份工作和每一個活動,努力的朝一個積極心態(tài)的方向去奮斗。第二,加強部門內(nèi)部融入,經(jīng)過一學期的磨合,我相信我們干事們都會真正的融進入這個部門,強烈的歸屬感會讓我們的工作完成的更為出色。第三,部門例會很重要,因為大家平時很少聚在一起,難得半個月一次,我們必須充分利用這一次例會,讓這一次例會發(fā)揮它最大的價值。第四,加強本部門與我通訊社其他部門的交流以及院各個部門的溝通交流,這樣不僅可以提高編輯部的視野,更能為我編輯部在院里工作提供一個良好的環(huán)境。
最后,我希望我可以有這個機會,現(xiàn)在說任何話都是紙上談兵,因此,我期望可以給我一個”戰(zhàn)場”,讓我實現(xiàn)這個任重而遠大的目標。
半年工作總結(jié)的篇十
一是堅持完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),盡量做到讓領(lǐng)導滿意;
二是根據(jù)聯(lián)社各部門的要求,及時準確統(tǒng)計各種數(shù)據(jù)并且做好上報工作;
四是利用晨會、周會組織員工及時學習和傳達聯(lián)社的有關(guān)業(yè)務(wù)文件、業(yè)務(wù)理論知識。
五是對是日常業(yè)務(wù)中帳務(wù)差錯、掛帳、抹帳、沖帳、掛帳等特殊業(yè)務(wù)進行監(jiān)督,對會計憑證要素、報表的打印、裝訂、歸檔情況進行每日監(jiān)督。
嚴格遵守信用社的各項制度,謹記領(lǐng)導的指示和批評并付諸于實際行動中,不遲到,不早退,不曠工。對待工作不懈怠,上班期間不做于工作內(nèi)容無關(guān)的事情。
半年來,我認真學習各種金融業(yè)務(wù)知識,不斷充實自己的工作經(jīng)驗,對于聯(lián)社下發(fā)的各種學習資料能夠融會貫通,學以致用,業(yè)務(wù)能力都有了很在提高。
總之半年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,比如:大膽創(chuàng)新的工作思路不是很多;個別工作做的還不夠完善,有待于在今的工作中加以改進。以后我將勇于進取不斷努力,為xx社做出更大的貢獻。