圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結，總結某一方面的成績、經驗。相信許多人會覺得總結很難寫？以下我給大家整理了一些優質的總結范文，希望對大家能夠有所幫助。
個人工作總結 軟件開發工作總結篇一
1、__石油石化巡檢系統的調研和開發。
該項目是我工作以來第一次涉及到調研，對我來說算是一個不小的挑戰。在調研過程中，讓我學會了如何通過和客戶的溝通來了解客戶的需求。由于自己的工作經驗不足，在調研工作中體現出一些問題。不能很直接的在和客戶溝通中非常準確的了解客戶的更多需求，有很多需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求，也沒有把自己作為最終用戶并站在用戶的角度上來考慮問題，這些都是我在以后的工作中需要提高和改進的地方。在巡檢系統的開發工作中，讓我進一步鞏固和加強了自己的開發能力。
2、電信12530增值業務的開發與維護。
從5月以來我就開始接手公司的主要業務之一，12530電信增值業務。由于前面負責這個項目的同事突然離職，導致這個項目的交接工再做得不夠好，對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手這個項目，馬上就需要新上一個投票活動，并要對一些主要代碼進行修改，讓我倍感壓力，幾乎都快放棄。最后在金總的指導和鼓勵下，順利的完成這次活動。在完成這次投票活動后，為了避免下一個接手這個項目同事與我遇到同樣困難，我將這個項目的相關技術文檔補充完全，保證別人能夠順利的進行該項目工作。通過這個項目，讓我加強了自己在高強高壓下工作的能力，也讓我找到更多自信。
3、襄樊、鄂州家政網絡服務中心的開發與實施。
在這兩個項目中，除了承擔開發工作以外，也逐漸涉及到項目管理的職責，讓我在個人能力上有所提高。為了這兩個項目能夠順利完成，除了完成自己的工作外，還主動關心其他同事的工作完成情況。讓我在項目管理和項目進度的把控能力有很大的提高。將襄樊、鄂州家政網絡服務中心順利實施，為我公司拿下湖北省其他市的家政網絡服務中心奠定基礎。在工作之外，我也注重個人能力的提高。工作之余，主動學習一些新技術，與同事溝通配合，搭建一個ssh的開發框架。也學習springsecurity知識，這些新知識的積累，對我以后的工作有很大幫助。
__年工作展望：
1、將學習的springsecurity整合到我們自己搭建的ssh框架，進一步完善框架。
2、利用搭建的ssh框架，開發一套oa系統平臺。
3、做好襄樊、鄂州家政網絡服務中心的維護工作。
4、希望公司能夠大量拿下湖北省其他市的家政網絡服務中心，繼續開發和實施湖北省其他市的.家政網絡服務中心。
5、繼續學習新技術，努力提高自己的個人能力。為以后能夠更好，更順利的工作奠定基礎。
6、希望通過自己的進步和努力，能為公司的發展做出自己的貢獻，體現出自己的價值。
個人工作總結 軟件開發工作總結篇二
我于20xx年x月6號進入公司的軟件開發四部，擔任java程序員一職。在這段工作時間里，我一直對自己要求嚴謹，遵守公司的規章制度，努力完成和完善分配給我的任務，參與了社保電子支付項目的開發。現在，試用期結束了，對自己這3個月的工作情況作個總結。
掌握java開發語言和環境，由于在校學習時主要是以。net作為開發語言，所以在剛入職時通過一段時間學習并基本掌握了java開發技術。
熟悉公司開發流程，熟悉cbp產品框架。了解了核三框架的總體結構和開發流程，并能在核三的基礎上進行項目開發。
參與了社保電子支付項目的開發。主要負責web端的模塊開發，通過開發的過程，學習和掌握了flex界面開發，hibernate和oracle數據庫。
1、沒有項目經驗，沒有經歷過系統和完整的系統開發。
2、對于技術的學習和掌握還不夠深入。
3、發現問題的能力不夠，在自己以往的學習方式中，欠缺一種主動發現問題的能力。
今后，我會多注意在這些方面的學習和積累。
在工作的這段時間里，我得到很多同事的幫助。部門經理經常與我交流，指出技術上的問題，傳授了很多開發經驗。與同事間也經常互相請教，探討碰到的問題，互相學習。使得我很快就適應了公司的生活。在這期間還參加了公司的中秋晚會，感受了公司文化。
總之，認真的回顧了這段時間的工作，發現了一些不足之處，這都是我在接下的工作中需要完善的。同時，也會盡努力的學習和積累經驗，逐步發展成一個全面的技術開發人員，更好的完成工作。
個人工作總結 軟件開發工作總結篇三
20xx年，我區出現了五個新形象，實現了四個新突破，兩個新進展，出臺一個新計劃。
五個新形象：一是新區建設出現新形象；二是工業園區出現新形象；三是路網建設出現新形象；四是華僑新村出現新形象，五是開發區總部出現新形象。四個新突破：一是全區生產總值又有新突破，突破七億大關，完成7.003億元，比增34.7；二是地方級財政收入又有新突破，突破五千萬大關，完成5540萬元，比增45.4；三是固定資產投入又有新突破，突破七個億，達7.68億元，比增26；四是工業產值又有新突破，突破兩個億，達25095萬元，比增78.3。
兩個新進展：一是城市管理又有新進展，社區建設基本到位，開始實現“自我管理”；二是入區工商業又有新進展。累計入區注冊登記的各類公司企業、個體工商戶近926家，注冊資金達11.15億元。
一個新計劃：我們幾經討論，反復研究，出臺了“十一五”計劃；十一五計劃將漳灣工業園區納入我區發展計劃中，大大拓展了東僑的發展空間。
一年來，我們主要抓好以下幾個方面的工作：
20xx年，在房地產繼續保持穩定發展的基礎上，我們大力推進工業經濟的發展，逐步增大經濟總量，壯大財政實力。
1、推進園區建設，壯大工業經濟。
20xx年，工業園區展現新姿。已投產的企業有5家，工業年產值達2.33億元，占整個新區工業產值的；園區累計完成基礎設施和項目建設投資2.5億元，入駐企業已有27家，當年新引進5家，即將投產的2家，已有12家在建，主要生產電機、電子、醫藥、機械、精加工農副產品等高新技術產品。推進園區建設,我們做好兩方面工作:一是加大投資力度，20xx年完成固定資產投資1.2億元。二是完善配套設施。繼續完成21號路、19號路建設；完善自來水、通訊、用電設施，保證各企業生產和正常動作。三是協調解決難點。20xx年，基本解決了排洪渠、污水管網、園區安全等難題，使園區建設加快了速度,出現了新形象。
2、開源節流，壯大財政實力
20xx年，是財政猛進的一年。全區財政收入達78xx萬元，其中地方級財政達5540萬元。一方面是開源：培育和壯大市場經濟主體，推進國有企業整合，提高國有企業運行活力；實行扶優助強策略，扶持重點產業，提高資金使用效益；加強收費監管，調整罰沒收入返還比例等等。
另一方面是節流：加強財政性資金基建項目審核管理；嚴格控制一般性支出，降低政府運行成本；規范政府采購行為，有效節約采購資金；加大財政監管力度，建立財政支出結構新格局，規范專項資金管理。使東僑財政逐步壯大。
20xx年，又是我區出現新形象的一年。城市新區逐步擴大，基礎設施日臻完善，人居良境正在形成，城市人口進一步聚集。
一是完善新區詳規，形成完整規劃體系。除繼續完成xx組團、xxx控制詳規外，還編制了xx組團控制詳規，對中心城市環衛景觀、排水、公交、燃氣、通訊管線和大湖周邊休閑區進行規劃，對環湖南岸、北岸景觀，xxx、xx公園進行設計。并對規劃建設進行公示，促進開發區建設的健康發展。形成完整的規劃體系。
二是抓好基礎建設，完善市政設施。從去年下半年組建東僑市政投資建設公司以來，全面推進新區路網、市政配套工程建設，擴大城區規模。20xx年市政項目23項，是歷年來最多的一年。一年來，共完成基礎建設項目投資1個億，公建項目230萬元。湖濱路的動工，新區路網格局基本形成；7個公建項目的上馬，使配套設施日趨完善。
三是狠抓房產開發，擴大新區規模。20xx年我區房地產開發項目達20多個，實際完成投資3.5億元，竣工面積25萬平方米，比增32，商品房實際銷售面積20萬平方米，比增66。至20xx年底,房地產累計完成投資16.18億元,目前東僑建成區達約6平方公里,形成建筑面積190萬平方米。
隨著新城區的逐步擴大，人口的聚集，城市管理日趨繁重，益顯重要。
個人工作總結 軟件開發工作總結篇四
從八月份入職至今，已一年過去了，回顧自己這段時間在__公司所走過的路，所經歷的事情，沒有太多的感慨，沒有太多的驚喜，卻多了一份鎮定，多了一份從容。
回想入職初，在__月份，從開始第一周熟悉工作環境，第二周便參與煤礦安全生產管理系統的相關文檔設計工作，期間在項目組各位同事的指導、安排下，進行了系統的軟件開發委托合同書及系統功能模塊設計說明文檔的編寫，也借此過程學習煤礦生產業務。
在__月份，便正式參與了管理軟件功能模塊的設計工作，在張工的指導、講解下初次嘗試完成了管理軟件的維護子系統的功能模塊設計;在九月中旬跟隨公司施工人員在__一號礦進行業務調研，從而在我們自己的管理系統中，取其長、補其短，也借此機會了解實際的煤礦生產情況，加深對煤礦產業業務流程的理解;在九月底便根據張工的指導開始工程技術文檔子系統的功能模塊設計。
__月份，在張工張工的指導下，進行了物資管理子系統的功能模塊設計，并就設計的正確性、合理性分別同張工張工及何工進行討論;到十月中旬管理軟件的各子系統功能模塊基本全部設計完成;十月底，根據各子系統模塊設計搜集系統數據，建立初步的數據字典及概念模型，為后期數據庫設計做準備。
__月份的工作以整理系統業務關系與業務流為主，但由于業務關系圖的表現形式不夠合理，不足以清晰、明了得表現出各層次關系，導致工作多走了幾個環節，好在張工張工及時發現問題，并多次向我指導、講解，最終決定以列表結合流程圖形式搜集、匯總系統所有子模塊的業務動作、涉及人員及聯系模塊，為后面工作的展開提供依據。
__圍繞兩個工作展開，一是系統業務描述文檔的設計編寫，因為該文檔是日后編程人員了解煤礦生產業務、系統功能及數據庫設計的主要依據，張工張工也多次強調，文檔的設計務必從讀者角度考慮問題，因此最終設計由簡單到復雜，由整體到具體，各層次盡量做到銜接緊密，易于理解;另一項工作是針對已完成的關系列表、系統功能模塊設計的業務合理性、正確性和張工張工逐條討論，并將設計中出現的問題逐條記錄在問題跟蹤文檔中。月底的工作便是根據問題跟蹤文檔對模塊設計進行修改、完善。
在公司領導的帶領下，通過項目組所有成員的不懈努力，在__月份系統所有功能模塊設計完成，在__月份系統所有業務流程整理完成，在__月份，對各功能模塊設計及業務流的初次審查、整改工作已經完成，現在已開始進行項目組內對各功能模塊設計及業務流的審查工作。
1、做事前準備、計劃是很有必要的。
這一點在入職第一周業務學習及近期搭建各模塊業務關系工作中就體會特別深，正是磨刀不誤砍柴工，做好準備、計劃對之后的工作能起到事半功倍的效果。
2、工作要腳踏實地、一步一步，切不可太過心急。
整個軟件的設計從最開始的業務調查、模塊框架設計、業務流程設計到具體軟件開發設計，每個環節都是建立在前一個環節的基礎上，每個環節上的失誤都會影響到之后所有環節。
3、學會從整體看問題。
這一點在入職初期的業務流程學習中就感受很深，從整體看問題，從主業務流程入手，理解更容易，學習得也更快，在整個工作過程中大的方向也不會錯。
4、要學會適當的思維轉變。
之前的軟件開發工作主要是編碼工作，所考慮的問題也只局限于技術方面，但在系統業務及功能模塊設計工作中，一定要考慮到整個煤礦產業的業務流程和客戶群的操作習慣。
個人工作總結 軟件開發工作總結篇五
平時能夠堅持加強學習，不斷提高自身理論水平，加強政治理論學習，將黨的理論、政策與實際工作有機結合，不斷提高觀察問題、分析問題、處理問題的能力。積極學習實踐科學發展觀活動，認真學習黨的精神，認真研究習一系列講話論述，堅信只有埋頭苦干、務實求效才能做好規劃管理工作。通過自學和單位組織業務培訓方式加強業務知識學習，重點學習城鄉規劃管理、園林綠化、地下管線等專業知識，不斷提高自身專業理論水平，提高工作駕馭能力。增強工作的針對性，開闊工作思路，不斷提高工作水平。
(一)服務中心實績。一年來，無論在**分局還是到開發區分局，本人始終把“服務也是招商”的理念作為工作第一抓手，始終堅持親商、愛商、重商、富商的宗旨，積極推行超前服務方式，打造優質的規劃服務體系，積極為各部門提供相關城市規劃建設方面招商資料;為招商引資來項目高效便捷辦理規劃手續及提供相關業務咨詢等工作，得到了服務企業一致好評，為樹立了良好的對外窗口形象。
(二)分管工作實績。1-8月份，緊緊圍繞市局、**區委、區政府中心工作，以求真務實的工作態度，開拓工作思路，創新工作措施，狠抓工作落實，快速高效推進各項工作的開展。完成**區控制性詳細規劃修編工作、協助國土部門做好城區所有地塊的掛牌規劃資料的準備工作，提供各部門招商引資工作前期所需規劃技術資料。做好市政管線審批、管理及備案工作，為市政管線數據入庫工作打下堅實基礎。作為****工業園區掛職幫辦人員，在分局人少事多的情況下，周六正常參與園區上班制度，積極主動做好規劃建設管理、招商引資及南北共建考核工作。作為**區“兩場一街一中心”指揮部的聯絡員，及時做好所有項目的規劃報批、建設情況的上報、督促、現場督查及服務等工作。八月份到開發區分局，負責對接開發區發展規劃、社區布局專項規劃、村莊布點規劃等編制工作，完成供電專項規劃及基站布點規劃評審工作，牽頭完成開發區重點基礎設施項目上報工作，完成違法用地摸查清底和整改工作，配合相關部門完成融資地塊包裝工作及開發區重大項目特別是“軍令狀”項目幫辦推進服務工作。
(三)創新創優實績。因受土地指標的影響，很多項目尤其工業項目無法辦理相關規劃手續，給招商引資、推進項目建設及后續規劃管理等帶來了一定影響。為此，在市局業務指導下，對工業項目給予開辟特別了綠色通道服務。為確保項目在無土地指標的情況下能夠規范建設，提前對擬建設項目進行模擬審批，發放規劃預紅線和預設計要點，按照預紅線和預設計要點對項目方案給予審批，對推動項目建設、規范建設起到很大促進作用。
(四)有潛在、長遠效應基礎工作實績。進一步完善更新**區項目分布圖，為**城市建設和招商引資提供準確的規劃數據資料。按照開發區領導要求，牽頭對徐淮路以南、寧宿徐高速以西、開發區大道以北、重慶路以西圍合區域約18平方公里范圍內雨污水進行現狀摸查，找出現狀存在排水問題，結合控規提出切實可行最優排水方案，解決現狀排水問題，節約排水管道建設資金。
今年8月份調整到開發區分局時，局主要領導找談話特別要求到分局一定要把黨建工作抓好。9月初成立了開發區分局黨支部，并且按照相關程序做好組建和支部組成人員批復工作，10月份召開了支部成立大會。雖然支部組成人員少，但仍定期召開支部會議，傳達學習《**市黨員干部作風建設十條禁令》、《關于深入學習貫徹魏國強調研指導機關黨建工作時重要講話精神的通知》等相關文件精神，同時就五新大討論開展一些學習討論活動。
本人始終堅持樹立社會主義法制理念，不斷增強自己學法知法、依法辦事、執法為民、尊章守紀的自覺性，通過認真學習社會主義法治理念牢固樹立并自覺踐行依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導理念切實提高自身的政治意識、大局意識和法治意識。特別加強《城鄉規劃法》、《**省城鄉規劃管理條例》及《**省城市規劃技術管理條例》和市局下發各種文件等知識的學習，不斷提高自己的法治意識和依法行政的能力，減少工作中的失誤，嚴格辦事程序、做到公開、公平、公正，不做以權代法和權大于法的事，沒有因違法辦事引起糾紛事件和造成不良影響的情況，自覺遵守法律法規，維護黨員干部的良好形象。
始終堅持把黨風廉政建設作為做好各項工作的基礎和前提條件，認真按照中央和省、市有關黨風廉政建設的規定，時刻繃緊拒腐防變這根弦。學習并嚴格執行中央八項規定要求，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“四風’、服務群眾”為重點，認真解決形式主義、、享樂主義和奢靡之風的突出問題，無論是在工作中，還是生活中，都能夠嚴格要求自己，講黨性、講原則、講紀律，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，自覺接受組織和群眾監督，維護黨和政府在群眾中的良好形象。自覺遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規定，自覺抵制各種不正之風，做到生活上廉潔儉樸，經濟上公私分明，工作上秉公辦事。嚴格約束自己，平常自覺加強黨性、黨紀、黨風和廉政方面的學習，不斷加強自身修養，提高自身素質，堅持把輕名利、遠是非、正心態作為自己的行為準則，嚴格遵守各項規章制度;認真學習和執行《廉政準則》各項要求。
(一)最不滿意的一項工作。
規劃管理創新工作不明顯。下一步，本人將在充分調研的基礎上，進一步加強城市規劃管理創新工作，不斷提高城市規劃管理水平。
(二)最需要提高的一個方面能力。本人最需要提高的是業務知識拓展能力。城市規劃是一門綜合性工作，涉及很多專業知識領域，隨著社會發展的需要，各專業知識領域更新較快，這也就要求我必須不斷加強學習，盡快更新知識結構，不斷提升業務水平，才能更好做好城鄉規劃管理工作。
個人工作總結 軟件開發工作總結篇六
譜寫轉型升級新篇
2017年6月30日
同志們：
根據會議安排，受x總委托，我代表公司班子作今天會議的主題報告。報告的題目是《強力推進“四大會戰”，譜寫轉型升級新篇--開發總公司2017年上半年工作總結》。
時間過半，客觀回顧、積極展望很有必要。按照我區年初 “凸顯四大定位、主攻四個倍增”的戰略目標，公司緊跟步伐，明確了以“四個項目、一個基地、一支隊伍、一個中心”為核心的四大重點工作，進一步優化措施創新理念，強化管理。半年來，公司全體上下激情滿懷，一心一意謀發展，凝心聚力爭求突破，實現了“時間過半、任務過半”，為確保完成全年目標任務奠定了基礎。
一、盤點成績，堅定信心
（一）強推重點項目，邁開轉型升級新步伐
1 簽訂了補充協議，并通過市中院下達了和解書；二是圍繞項目宗地的初始容積率，配合規劃、國土等相關部門，完成了調查、取證、協調等一系列前期工作，積極督促職能部門報請市政府審批；三是正式啟動了項目周邊配套的xx路的土地報批工作；四是協助項目單位面向全國組織項目設計單位的招標及設計方案評審；五是針對項目公司引進xx、xx等國內先進房地產開發公司合作開發，公司為確保在項目對外合作過程中國有股本的安全保值，組建了專門班子，進行了廣泛調研，向工委管委報送了三套應對方案，供領導決策參考。
2、xx項目有序推進。該項目被列我區“四大會戰”項目，也是我公司今年自主負責的重點項目，被列為公司年度“四大項目會戰”。組建了項目領導小組，明確了項目推進計劃及責任分工，做了大量的工作。上半年，公司正式引進xx油并簽訂了合作協議。同時，積極向項目主管部門申請，現已完成了項目的立項審批，正在辦理規劃報建和行業增規手續。
3、融資目標提前達成。今年，管委會給我公司下達了1億元的融資任務。我們積極應對，制定了融資計劃，廣泛對接各大銀行，加快落實融資項目，全力破解融資難題。在融資工作領導小組的協調下，我們繼續與xx積極開展合作融資。上半年，我們協助xx以我區水系綜合治理工程項目向興業銀行貸款6億元，資金已經全部到位，現在正在辦理我公司1億元融資任務的確認手續。
2 同時，去年與xx合作向北京銀行長沙分行申請的2億元流動貸款，去年年末放款0.5億元，今年年初放款1.5億，所有資金全部到賬。
（二）強化服務意識，塑造一流園區好形象
1、經營創收穩步增長。上半年，公司抓緊租金入庫，堵欠逃漏洞，超額完成了物業經營收入。按年初制定的計劃應完成合同租金收入xx萬元，實際完成xx萬元，超目標任務xx%。另外，財務部充分利用公司賬戶閑散資金，通過在銀行辦理定期存款、通知存款、購買保本型理財產品等形式，上半年利息進賬xx元。
3 正式面向基地企業營運，解決企業員工的就餐問題，完善了基地的配套功能，也受了廣大企業和員工的歡迎與好評。五是公司繼續大投入，為入駐企業提供良好的硬件設施，上半年，公司對xx廠房和xx棟廠房等部分廠房屋頂進行了防水改造，解決了相關企業反映多時的漏水問題，受到了企業的好評。
3、招商引資群策群力。隨著市場經濟化的發展，園區各資產管理部在招商思路上也做了重要調整，實現了一個轉變即從原來的“價格招商”轉變為“服務招商”，不再是單一的利用低廉的租金吸引投資者，而是靠園區優質的服務水平、優良的工作環境和完善的管理體系讓投資者們動心、舒心、放心。上半年，共引入xx學前教育項目、xx影音商行、xx廣告制作有限公司等十個項目，既實現了基地在孵化項目的流動性，又確保了園區物業的較高出租率。
4、項目爭資再接再厲。上半年，公司積極對接上級部門爭取基地扶持資金，完成了“國家級小型微型企業創業創新示范基地”、“省級創業孵化基地”兩塊牌子的復核工作，并獲得xx市人力資源和社會保障局“2017創業孵化基地扶持資金”xx萬元。
（三）深化隊伍建設，構建凝心聚力好氛圍
4 司的戰略目標提供了有力的人才保障和機制保證。
1、深化績效考核工作。進一步強化了內部管理，充分發揮目標任務和績效考核的導向作用，努力推動公司在新形勢下的穩步前行。上半年，公司調整并完善了績效考核工作領導小組，對《2017年績效考核方案》進行了深化和完善，在日常考核的基礎上增加了動態考核，績效考核工作更嚴、更實了，真正發揮了績效考核的激勵和督促作用。
2、夯實公司內控管理。對公司各項內控制度和流程進行了全面的梳理和完善，上半年，公司為加強物業日常管理，針對各部屋頂管理方面的問題，及時出臺了屋頂管理辦法，對各處屋頂的管理責任、具體要求、監督考核作出了具體規定，為資產管理部加強強化物業管理提供了依據，也完善了公司物業管理制度體系。
3、創新培訓學習模式。出臺了公司2017年培訓學習工作方案。學習型培訓以外派培訓為主，交流、分享型培訓以內部培訓為主，真正做到“請進來、走出去”有效結合，鼓勵員工自學提升專業能力和綜合素質。5月對公司管理人員進行了《互聯網時代綜合管理能力提升》培訓，6月，公司選送了xx3名同志參加了為期二周的封閉式消防安全教育培訓。
5 業文化，提高凝聚力、向心力。
（四）立足中心工作，弘揚大局意識爭先鋒
1、基層黨建扎實推進。公司黨支部多次召開支部會議，進一步加強和改進了支部建設和黨員隊伍建設。6月14日，公司黨支部組織召開了“民主生活會”，班子成員逐一對照檢查，并相互提出批評意見，并深刻剖析問題產生的根源，深入開展批評與自我批評，進一步明確努力方向和整改措施。6月25日，公司支部組織全體黨員、中層骨干、機關工作人員和入駐企業代表一行30人，前往xx、xx兩位革命先烈的紀念館學習，并現場組織開展支部書記上黨課活動，取得良好的效果。同時，上半年黨支部還積極開展了“我是黨員我帶頭”、“黨員集中活動日”等系列活動，特別編寫、制作了“xx公司黨支部集中學習（第一期、第二期）”學習資料。通過活動的開展，使每一名黨員都能以活動載體發揮自身作用，增強學習教育的針對性和實效性，為打造信念堅定、紀律嚴明、勇于擔當的黨員干部隊伍打下堅實基礎。
上半年，剛剛到任的管委會xx主任一行來公司進行了專題調研，給公司各項工作給予了充分肯定，對公司各項重點工作表示了深深了期待，對公司班子和隊伍建設提出了明確要求。
6 查安全生產工作實施方案》和《“落實企業安全生產主體責任年”2017年實施方案》。上半年，公司多次組織開展了安全生產專項督查和安全生產現場辦公會議。采取“看、聽、問、議”等多種方式，不發通知、不打招呼、不聽匯報、不陪同接待，直奔基層、直插現場，深入了解、全面排查了園區入駐企業安全生產工作情況，有效防范和堅決遏制生產安全事故的發生，確保了園區正常運轉。
3、結對扶貧做實做精。3月底，接到區工委、管委會下達《脫貧攻堅大會戰工作實施方案》的文件通知后，公司迅速組織力量，依照區總體要求制定了實施方案，積極落實人員、經費，指定專人為xx山村貧困戶聯點干部，同時選派xx同志作為駐村幫扶工作人員，到xx村開展駐村扶貧工作。5月18日、22日，公司領導班子帶隊分別前往xx兩村深入調研，對責任片區的7名貧困戶進行走訪慰問，深入開展結對幫扶工作，并送上了產業引導資金。
二、審視問題，自加壓力
7 上，對做優做精、做實做美公司的戰略定位和集體意志，把握不準，響應不快，落實不力，未能達到公司班子的預期目標。
三、突出重點，精準發力
1、集中精力打好“四大會戰”。四大會戰是我區及全市全年工作的重點，是工委管委今年考核公司的重要內容，也是我們公司現階段做實做精的重要舉措。下半年，“四大會戰”項目仍是公司工作的重點，集中精力，整合資源，細化責任，加強調度，努力實現四大會戰的全面性勝利，確保管委會對公司的年度考核全面超額完成目標。
8 園的餐飲、購物、銀行等生活、商務配套功能，爭取年內開工。
3、持之以恒加強內部規范。一方面，進一步加強公司核心意識的貫徹與落實，要把規范和精品當作公司當前的核心意識，加強宣傳推廣，加強貫徹落實，盡快出臺公司的《員工手冊》，要讓這種核心意識記憶在員工心中，深入到工作細節，落實到每個人的具體行動上，不斷提升公司員工的理解能力、貫徹能力、執行能力。另一方面，充分發揮公司績效考核的抓手功能，重點在用人機制、分配機制、考核機制三個方面入手，不斷建立起“能用的人進得來、好用的上得去、有功的人得實惠”的正面激勵機制和“消極的人呆不了、妄為的人罰得了”的反面處罰機制，不斷強化公司績效考核，不斷強化公司的績效獎懲力度，用制度管人，用制度辦事，用制度說話，讓干事的不會吃虧，干成事的有獎勵，不干事的受懲罰，讓制度構建起一個良性的管理機制，讓良好的機制保障公司干事謀事成事的良好局面，來保障公司未來健康持續的發展。
9 識，要對公司的發展肩負起歷史的責任感和使命感，以身作責，率先垂范，為全體員工樹立起一面敢于吃苦、敢于碰硬、敢于勝利的旗幟，為公司全年目標任務的完成、為公司持續長遠的發展貢獻力量。
謝謝大家。