總結,是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規律性的東西,從而提高認識,以正確的認識來把握客觀事物,更好地指導今后的實際工作。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。
社保局工作總結篇一
1、加強組織建設,提高認識程度,把安全保衛工作作為各項工作重中之重來抓。年初,我們首先成立以聯社一把手為組長,主管副主任為副組長,其他職能科室為成員的“三防一保”工作領導小組,同時要求基層信用社也成立了相應的組織,定期不定期的召開安全保衛工作專題會,研究部署各個階段的“三防一保”工作,及時傳達上級文件精神,監督落實安全保衛制度,整改安全隱患。
2、為切實做好我轄區的安全保衛工作,年初,我們根據上級要求,并結合 實際,重新修訂了《 縣農村信用社安全保衛工作管理規定》、《“三防一保”工作責任書》,印發了《營業、守庫、押運、持槍、管槍、武器使用等規定與責任書》,對《農村信用社安全保衛工作基本制度》、聯社主任、分管領導、信用社主任、保衛科工作人員工作職責等內容進行了充實,要求基層信用社做到,制度上墻,措施到位,技能熟練,內容清楚。在此基礎上,職工與社主任、信用社主任與聯社、主管領導與一把手,各重要崗位人員與信用社、逐人、逐項簽訂責任書,制訂獎懲并舉、經濟掛鉤的防范措施,為保衛工作打下堅實的基礎。
二、 加強安全檢查,提高業務技能及防范能力
1、為提高員工安全意識,聯社領導及保衛科全體同志每月對全轄網點進行不少于一次全面的檢查。同時采用白天普遍查,夜間重點查,晚上電話查,對檢查出有安全隱患的單位就地處理解決,其他問題,限期整改,不留隱患。
2 、聯社保衛科逐項按照《金融機構營業場所風險等級及防護級別的規定》對全轄營業網點基本防范設施進行了更新整改,著重抓好“營業場所、金庫、守庫室、運鈔車、報警設施、消防器材”六個環節的防范設施建設。按照省公安廳、人民銀行《關于在全省金融系統開展安全防護設施合格單位活動的通知》標準對照檢查,加大了安全防衛費用的投入力度。同時對基層的 信用社、 信用社、 信用社等網點的營業場所、重要部位進行了改造,增設了衛生間。
3、為了保證現金調運途中的安全,聯社除每天早、晚將城區內二十二個網點的款、帳接送外,改變基層信用社用普通車輛非武裝押運的局面,實行統一武裝押運,降低了風險、減少了費用。
三、加強聯社機關夜間值班工作。聯社班子成員、機關副股級以上干部輪流帶班、值班,隨時掌握基層信用社夜間值班、守庫情況、帶班、值班情況、庫存情況、報警系統、車輛管理(夜間)及其他情況等,并做好記錄備查,切實有效的監督信用社的安全保衛工作。
四、按上級行要求,認真開展防假、反假、識假人民幣的宣傳工作,利用宣傳欄、過街橫幅、新聞媒體、增設宣傳柜臺宣傳假幣的危害性和保護人民幣重要性。
六、工作中存在的問題及整改計劃
一、上半年 聯社在綜合治理既安全保衛方面雖然做了大量工作,取得了一定的成績。但距市辦的要求還有一定的差距,還存在諸多漏洞和問題。
社保局工作總結篇二
一、轄區基本概況
--鎮轄區25個村、2個街道社區居委會、213個社,有耕地面積66000畝。有22636戶6--人,其中非農業總人口3597人,下崗失業人員151人,“4050”人員51人(男28人、女23人),實現再就業40人(其中下崗失業人員中下崗職工21、城鎮其他失業人員29人),失業率達1.3%。
二、工作完成情況
全年新增城鎮就業203人,其中下崗失業人員再就業40人,“4050”人員就業51人,城鎮登記失業人員55人,全面完成就業再就業工作目標任務。發放城鎮登記失業證55人,登記失業率1.3%;辦理農村大病醫療救助349人次,臨時醫療救助31人次,城鎮基本醫療救助32人次,共計16000元,提前完成20--年農村居民參合人員的籌資款99.7萬余元的任務;城市大病醫療救助4人次,共計4175元;開展了城鎮低收入家庭廉租住房情況調查摸底,并按照上級要求報區房管局備案。
新增城市低保9戶15人,新增農村低保377戶733人,共計發放低保資金173萬元。大力開展農村勞動力轉移培訓,輸送勞務人員13000人次,新增轉移農村勞動力400人,實現外出勞務收入20萬元,其中輸送到--摘棉民工68人,增收約13萬元;安排城鎮低保戶家庭中有勞動能力的成員參加義務勞動,每月定期對場鎮衛生死角進行清掃,效果較好;按時發放精減老職工定補款約12萬元;準確、及時完成上級要求的各類資料、報表;對就業再就業工作的相關優惠政策進行了廣泛宣傳,確保了相關政策落到實處。
三、具體措施
(一)加強組織領導,健全機構
為進一步加大就業和社會保障工作的力度,我鎮成立了由鎮長任組長,分管領導為副組長的就業再就業工作領導小組,把就業再就業工作納入了黨政“一把手”工程,積極開展--街社區充分就業社區的復查工作,確保社會保障服務所的工作有條不紊的開展。
(二)創建一流社區平臺,做好就業再就業工作
1、精心做好“再就業百日幫扶”活動
為了解決下崗失業人員實際困難,全面落實再就業優惠政策,我所按照市局部署,在轄區內開展了以就業困難對象為重點,以落實社會保險補貼為突破口,以送政策、送崗位、送技能、送服務為主要內容的“再就業百日幫扶”活動,并且邀請區里的老師對下崗失業人員進行再就業培訓,如廚師培訓、專業技術培訓等。在這次活動中采取宣傳入戶、調查摸底等形式,使活動開展得豐富多彩、內容充實、成效顯著,深受下崗失業人員的擁護和歡迎。在這次調查摸底中,共摸清就業困難人員45人,幫扶成功人。
2、大力開發就業崗位
就業是民生之本,開發就業崗位是--鎮保所的一項重點工作,我們把開發就業崗位擺在了全年工作的重要位置,鼓勵下崗失業人員和農村富余勞動力自謀職業、自主創業。為了給下崗失業人員和農村富余勞動力提供就業平臺,結合我鎮就地安置富余勞動力難度大的實際情況,鎮黨委、政府采取了多種途徑和方法實現就業目標:一是聯系職介;二是協助企業到我鎮應聘務工人員;三是輸送季節性務工人員到新疆采棉花;四是張貼招工信息,今年共張貼招工信息20期。
3、全面落實新一輪就業再就業優惠政策
為了積極響應區勞動保障局的號召,加大新一輪就業再就業政策的宣傳,讓群眾全面了解新一輪就業優惠政策,--社保所深入開展新一輪就業再就業優惠政策宣傳,通過此次宣傳活動共發放宣傳材料--余份。通過這次宣傳活動,使社區居民對新一輪就業再就業政策有了更新的了解,調動了他們自謀職業、自主創業的積極性,增強了下崗失業人員的信心和決心,真正達到了新一輪就業再就業政策家喻戶曉、深入人心。
4、做好社區退休人員社會化管理服務工作
對社區退休人員進行社會化管理是我所長期以來堅持的一項工作,今年共登記退休人員--人,全面掌握退休人員的信息,進行跟蹤服務。
5、狠抓小額擔保貸款推薦工作
國家對下崗失業人員實行了大量的扶持優惠政策,如:鼓勵小型企業、個體經營者實行小額貸款等各種政策。我鎮對這一系列優惠政策做了廣泛的宣傳,目前已推薦辦理小額貸款--戶,成功了--戶,發放小額貸款--萬元。
6、全面開展社會保險服務工作
為了擴大社會保險覆蓋面,加強保后服務工作,我所于今年-月份的宣傳活動中對養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、農村新型合作醫療等進行了廣泛宣傳,發放宣傳資料近10000余份。
(三)切實做好城鎮、農村低保、審核、發放工作
廠根據區低保工作會議的部署要求,我鎮嚴格按照公平、公正、公開的原則,做到了應保盡保,不該保的堅決不保,今年全鎮審核、審批農村低保戶共--戶,--人,城鎮低保戶--戶,--人,做到了應保盡保,分別以城鎮低保按月、農村低保按季發放的原則,及時發放到低保戶手中。社保所人員分組在先6-7月對20--年全鎮--個村寫出申請的農戶進行了逐戶調查核實,做到“應保盡保,不該保的堅決不保”。
5月份,鎮社保所對城市低保戶重新進行信息采集,完善審批程序,對不符合條件的該停發的就停發,1-10月共停發城市低保--戶、--人、--元,形成了“低保對象有進有出,低保標準有高有低”的良性循環機制。
(四)農村合作醫療工作
一年來,社保所認真做好醫保征收結報工作,解決農民因病致貧問題,積極為農村參加合作醫療保險人員做好政策宣傳及報帳服務工作,--個村委會參合率都在--%以上,--個居委會參合率都在--以上。并組織人員對20--年全鎮的農村合作醫療的錯誤信息進行修改--人次以及20--年參合人員信息的錄入,錄入將在12月中旬完成,城鎮居民醫保卡已發到了手中。
四、存在的問題
一年來,我所盡管做了大量的工作,但在客觀上還存在一些不盡人意之處,如在開發就業崗位方面,還有待于進一步拓寬;其次在入戶調查低保方面還要作好深入細仔的全面調查,做到情況清;再是在爭取上級部門的支持方面還有待于進一步加強。
五、今后工作打算
以創建和諧社會為宗旨,組織所內人員認真學習社會保障的有關資料,貫徹各級勞動社會保障會議精神,全面落實鎮黨委政府及上級業務部門賦予的各項工作,緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,立黨為公,執政為民,搞好服務,解放思想,不斷開拓,做好明年的就業與再就業工作,農村低保醫保工作,解決群眾的困難,保障社會的穩定,努力構建和諧社會,全面完成上級下達的任務。同時做好宣傳工作,做到一切按原則辦事,樹立為群眾辦實事辦好事的思想,做到群眾利益無小事,促進社會保障服務工作又好又快發展。
社保局工作總結篇三
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一、認真學習貫徹黨的xx大精神
深入學習貫徹xx在建黨90周年“七一”講話精神,深入貫徹落實科學發展觀,認真組織工會干部和職工積極開展學習和討論,用多種形式廣泛宣傳學習“xx大”、“七一”講話精神。通過學習,努力把廣大工會干部和職工的思想、行動統一到了“xx大”精神上,把大家的智慧和力量凝聚到工會的目標工作上來。激發了干部職工發揚艱苦奮斗、無私奉獻精神,干好本職工作,爭當社保先鋒。
二、加強工會組織建設,切實發揮工會職能
(一)健全機構,為工會工作提供組織保障。
機構設立女工委員會,鼓勵職工積極參與本單位的民主決策、民主管理和民主監督工作。
(二)認真抓好幫困助弱工作,構建社會關系。
1、根據市政府安排,我局 06月22日在全市開展慰問活動。活動中,局幫扶隊的領導和黨員走進社區,下到鄉鎮,深入基層,進入農戶,與困難退休老黨員及離退休老干部進行親切交談。話往事,嘮家常,詳細詢問了老人的身體和生活狀況,對老人為黨和國家做出的貢獻表示感謝,并祝老人生活幸福,健康長壽,同時送出了食用油20桶,牛奶10箱,匯源營養品20盒等慰問品。
2、xx年9月28日,xx市社保局在“九九重陽節”來臨之際,對全市85歲以上企業高齡退休人員進行了節日慰問。在市社保局局長王xx的帶領下,領導班子成員分組看望了企業高齡退休人員,并帶去食用油、面粉、飲料等慰問品,價值1萬余元。在為企業退休人員送上節日的祝福與親切的問候的同時,也帶去了黨和政府的關懷和溫暖。
3、為充分發揮黨組織和黨員的模范帶頭作用,扎實推進“創先爭優”活動,積極開展轉變思想作風大討論活動,我為黨旗添光彩,社保因我而精彩等各項活動,為我局社保事業發展凝聚了合力,貢獻了力量。
4、切實關心干部職工生活,積極解決干部職工的困難,保護干部職工的權益,努力將職工的福利待遇、應得權益等涉及職工切身利益的事項落到實處,樂做群眾的貼心人。
5、為充分發揮我局女干部、女職工在文明和諧社保關系中的主力軍作用,提升她們的參與能力和水平,樹立新觀念、爭做文明人,根據市婦聯和市總工會的工作安排,制定了社保局相應的工作實施意見,并以“三八”婦女節紀念活動為契機,組織拓展訓練活動,使我們的社保團隊更團結、更具有蓬勃的朝氣,也給每個人帶來了一次心靈的洗禮。
三、抓隊伍、強素質,為我市社保體系建設貢獻力量
(一)認真抓好政治理論和業務知識學習。
1、堅持每周二下午政治學習和業務知識學習制度。將思想政治工作貫穿于學習和工作中,全力提高職工的服務意識、大局意識、責任意識,強化理想、信念教育。
2、充分利用專題培訓、以會代訓等形式,組織全局干部職工學習黨和國家的政策、方針,結合社保法,工傷、生育條例實施的相關知識,舉辦各類政策學習和業務考試,使我局干部職工的素質和工作技能明顯提高,工作作風大為改善。
3、按照市總工會的要求,及時將《國家“十二五”時期文化發展規劃綱要》精神,積極開展黨委中心組活動,并積極動員干部職工踴躍參與。以此引導干部職工掀起讀書熱潮,并大力提倡形式多樣的讀書征文活動。
(二)重視精神文明建設,確保精神文明建設工作有序開展
設,以精神文明建設推動社保工作爭先創優。局領導班子與時俱進、創新宣傳方式,為加大精神文明建設的宣傳力度,拓寬宣傳渠道,利用互聯網信息傳播優勢,全方位展現了我局精神文明建設工作,有效地引領我局的精神文明建設工作踏上新的臺階。
(三)以活動為載體,豐富職工精神文化生活。
為倡導“每天鍛煉一小時,健康生活一輩子”的健康生活理念,使我局廣大干部職工以朝氣蓬勃的精神面貌推進我局各項工作順利開展,結合我局工委實際情況,我局工會積極組織、開展了豐富多彩、健康向上的文體活動。
1、按照局黨委年初但黨委工作計劃安排,組織局各科室干部職工參加了登上運動比賽。
2、為增強干部職工的愛
社保局工作總結篇四
強化政治學習,不斷增強政治敏銳性,增強學習的自覺性,堅持用先進的理論武裝頭腦,認真學習新時期黨的路線、方針、政策,進一步強化黨性觀念,積極參加市局組織的各項培訓,開闊了眼界,夯實了理論功底,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚,任何時候都從嚴要求自己,無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事關系,在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,保持良好的政治素養,自覺踐行“三嚴三實”,積極維護班子的團結,在處理原則問題上以大局為重,毫不含糊。
在工作中始終保持謙虛、謹慎、熱情的良好狀態,努力去做好自己所分管的工作,做好副職的角色,不越權、不越位,在所分管的工作過程中,主要是指導、管理、協調好各股室的工作,以人為本,充分發揮各股室的主觀能動性,共同完成復雜繁重的工作任務,所以我所分管的工作都能夠較好完成年度目標任務。
1、做實個人賬戶基金3089萬元,記清率100%
2、養老保險實地稽核23戶,789人,完成全年任務的100%。針對申報核定、到帳復核、在職退休人員基金支付,養老待遇領取資格等各業務環節業務環節開展內部稽核15次。
3、整理退休人員檔案405本。
4、清理不合格數據53條。
5、局辦公室工作。
局辦公室工作主要包含組織工作、宣傳工作(含精神文明建設)、檔案、依法行政、信息公開,培訓、辦文、黨務政務公開、會務服務、年終統計、績效考評等工作,工作比較繁重,涉及面廣,業務性強。為了使各項工作有序開展,提高工作效率,我先從改進工作作風抓起,加強了干部職工的教育管理,開展了與干部職工談心活動,提高干部工作自覺性。其次完善崗位工作制度,明確工作分工,調動了干部職工工作積極性。再次,嚴格執行考勤制度,改進機關作風。
作為一名黨員領導干部,平時能按照共產黨員和領導干部的標準嚴格要求自己,自覺遵守和執行黨的政策、國家的法律和各項規章制度。在政治紀律上,始終保持了敏銳性和堅定性,敢于抵制不正之風,自覺與黨組織保持一致;在組織紀律上,堅持民主集中制、個人服從組織,少數服從多數,下級服從上級,做到了有請示有匯報,自覺維護領導和組織的威信,執行組織的決定、決議,始終把自己置于組織之中、領導之下開展工作,做到有名不爭、有功不居、有責不推,擺正位置。始終保持清醒的頭腦,規范自己的行為。努力做到事事自省,處處自警一自己的實際行動樹立起機關干部的良好形象。
在平時的工作學習中,理論聯系實際有待提高,在工作中有時鉆勁不足。今后要繼續加強學習,提高自身的政治水平和業務知識,依法行政勤政廉政,認真履行職責,積極把分管工作做好,做細。
社保局工作總結篇五
一、設置醫院醫療保險領導小組
1、主管領導負責,分工到人,各負其責,使醫保工作能有序進行。
2、派專人管理基本醫療保險工作,定期對醫療保險參保患者的醫療費用情況及時通報。
二、設立便民服務臺。
1、2、3、在門診大廳設置咨詢臺,就診和住院就診流程圖。 設立參保人員專用的掛號,住院登記、結算、取藥窗口,標志清晰。設立意見本、舉報箱、咨詢電話,保證24小時為參保患者提供醫療服務。
三、認真加強首診負責制。
堅持就診病人住院原則,不該住院的堅決在門診治療,在診療過程中嚴格執行因病施治的原則,合理檢查、合理用藥、合理治療,不斷提高服務質量。
四、加強醫療質量管理。
1、制定完善的各類制度
為了管理我們分別制定了首診負責制度、社會監督制度、質量管理制度、醫保工作制度、45團醫院職工醫療人險制度、轉院、轉科制度、特殊檢查、治療制度、2、每季度對臨床的病歷、處方檢查一次,全年檢查病歷120份,處方120張,在檢查中對查出的問題及時反饋到科室,并做出改進措施,力保在下個季度不次出現,對履查出現問題,給予經濟處罰。
3、嚴格轉診轉院會診制度,對本院診治條件的限的病人,進行院內會診小組討論決定,按有關規定及時為參保人員辦理轉診手續,全年共轉院會診人員431人次,做到會診有登記,有農三師參保人員基本醫療保險轉院審批表,并做到社政科審批100%。
4、尊重病人的合法權益,醫院提供醫保統籌基金支付范圍處的藥品,臨床科能做到診療項目,一次性材料及醫療服務設施,需參保人員自付的,必須執行知情同意權,征得病人或家屬同意,并簽定書面協議書,全年簽定協議書1592份。
5、嚴格把握購藥關。
嚴禁假藥、劣藥進入醫院,嚴格執行藥品管理制度,不從證照不全或無證的企業的進貨,對每次進藥認真驗收,合格后方可入庫,嚴格執行《新疆維吾爾自治區基本醫療保險和工傷保險藥品目錄》,西藥備藥率和使用率過到90%以上,中成藥達到80%以上,藥品總費用占醫療費用的比例應控制在60%以下。
6、對慢性病嚴格執行慢性病的用藥規定。
五、醫療費用管理。
1、嚴格按照《新疆維吾爾自治區醫療服務價格》收費,不擅自增加收費項目,不提高收費標準并公布檢查、治療、藥品等項目收費標準。
2、及時向參保患者提供醫療費用清單及醫療統籌費用結算單,使患者明明白白看病,沒有非基本醫療保險支付項目列入基本醫療保險支付范圍,嚴格把自費費用比例控制在10%以上。
3、今年新增加了農三師圖木舒克市居民基本醫療保險門診統籌管理辦法,我院嚴格執行【2011】24號文件,并認真執行。設專賬管理、單獨核算、專款專用,實行收支兩條線管理,無弄虛作假、冒名頂替、無私自涂改單據。
六、服務管理。
1、能認真執行師勞發[2007]20號文件,能及時為出院病人報銷結算,從今年開展居民住院報銷結算時,切實做好兵團居民基本醫療保險工作。
2、及時向住院患者講住院須知并定期征詢意見,使我院醫療服務滿意度大于85%以上,嚴格核對參保人員醫療保險證、身份證、識別參保人員真實的身份并扣押醫療保險本。
3、無冒名住院、分解住院、掛號住院,無參保人員空化醫保卡、沖抵自付。
4、醫療事故差錯率0。
七、統計指標。
全年參報人員報銷**人次,報銷金額**元,城鎮居民報銷人數**次,報銷醫療總費用**元,門診就診人數**次,門診處方金額**元、平均每張處方費用**元,出院人數**次,住院藥費金額**元,平均住院費用**元,平均每日住院費用**元,平均住院天數**天。
八、存在問題。
1、病歷、處方書寫質量有待提高。
2、輔助檢查項目少。
3、社保知識內容不全面。
九、改進措施
1、加強社會保障知識的全員培訓,做到人人知曉,廣泛宣傳醫保知識。
2、提高醫療技術,加快各室科人才培訓。
3、提高服務質量,認真學習醫德醫風先進事跡。
4、認真學習病歷、處方書寫規范。
社保局工作總結篇六
我認真學習黨和國家的各種路線、方針、政策,不斷加深對科學發展觀的理解和領會,確保在思想上、行動上和黨中央保持一致。作為一名財務工作人員,在工作中本人懷著高度的責任感,以《會計法》》為準繩,按原則處理事情,恪盡職守,廉潔奉公,任勞任怨;與此同時,參加了一系列財務人員培訓的學習,做到有心去學、用心去學,夯實開展工作的理論基礎。虛心向領導和同事學習、請教,把書本知識轉化為實踐經驗。同時關注長江委及機關服務中心的改革和發展的動態,以便更好的為我局服務。此外,還積極響應上級指示,參加了單位組織的各種文體活動。
二、愛崗敬業方面
一年來,我主要負責基建、事業費、一期集資建房的會計核算工作,基建報表、預算、住房改革支出報表的匯總及財務用友軟件的運行維護,賬套的結轉打印、科目設置調整等工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作,對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,確保會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。
其他日常工作:今年完成了易文輝、余波兩位同志預備黨員的發展工作、工會工作、10月份參加水利部組織的水利基本建設竣工財務決算的驗收工作及基建審計、自查等工作。
三、工作作風方面
在工作中,我尊敬領導、團結同事,處理好與領導、同事之間的關系;時刻牢記自己是一名普通的共產黨員,踏實進取,努力發揮黨員的先鋒模范作用,以吃苦在前、享樂在后,樹立大局意識、服務意識,始終保持嚴謹認真的工作態度、一絲不茍的工作作風,戒驕戒躁、勤勤懇懇,兢兢業業,并且能夠從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,工作效率和工作質量。平時我能夠做到虛心向同事學習,汲取他們的長處,反思自己不足。在生活~上,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛工作、與人和諧融洽,處處嚴格規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
四、存在不足方面
過去的一年,我在會計崗位上又有了新的提高,也取得了一些成績。同時也存在一些不足,比如:知識面還不夠寬,學習還不夠深刻、系統,以后會要求更高,管理更嚴,唯有更加努力學習,在理念、理論和知識各方面更新和進步,才能履行好職責;還要進一步增強工作的創造性。要善于在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢,根據工作需要,不斷調整自己的思維方式,創新工作方法。
五、今后努力方向
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,在以后的工作中揚長避短,克服不足、認真學習、勤奮工作,使自己能一直緊跟單位發展的步伐,為單位今后的繁榮發展做出應有的貢獻。
社保局工作總結篇七
xx年12月,我來到了xx鎮人民政府社會保障事務所工作。不知不覺中,一年過去了。在這一年中,在領導的培養關心,同事的支持幫助下,我逐步的熟悉了各項工作并且較為圓滿的完成了xx年度的本職工作。
在業務學習方面,我虛心地向身邊的同事求教,努力爭取在最短的時間內了解工作內容,熟悉工作流程,為今后的工作打下堅實的基礎。
1.檔案管理:檔案接收和檔案轉出。
2.為檔案在/轉社保所的失業人員進行失業登記并辦理求職證。
3.為檔案在/轉社保所的失業適齡人員辦理再就業優惠證,使其能夠享受國家給予的優惠政策。
4.為本鎮農業戶口人員辦理農村勞動力轉移就業證。
5.為前來求職的人員進行求職登記并做職業介紹,幫助其找到合適的工作。
6.為全鎮60歲以上符合條件的老人辦理《城鄉無社會保障老年居民養老保障》待遇的申請與上報工作,幫助其能夠按時享受國家給予的財政補助(200元/月)。
7.昌平區職業介紹中心與社保中心月報表的上報。
8.協助同事完成各項勞動局下發的調查工作。如,農村勞動力調查,純農業無就業家庭調查。
第一,自覺加強理論和專業知識的學習,提高自我的理論水平和業務能力。
第二,注意說話的語速,放慢速度,耐心的為前來咨詢政策的人員進行解答。
第三,克服自己的年輕氣躁的毛病,踏踏實實的工作。
第四,繼續提高自身的政治修養,強化為人民服務的宗旨意識。
xx年即將到來,我會帶著更加飽滿的精神和更加熱忱的態度投入到工作中,積極為人民服務,做一名稱職的政府工作人員。