演講,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,說服聽眾,取得好的效果。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼难葜v稿模板范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
給退休教師演講稿篇一
尊敬的各位領導、親愛的同事們:你們好!
今天我在這里,首先感謝昆明八中領導為我們的退休舉辦了這么隆重的歡送會,感謝同事們百忙之中來參加這個會,為此我非常感動。
“歲月如歌彈指過,光陰似水不再來?!苯裉煳壹磳⑼诵?,將要離開我為之奮斗、為之感動、為之自豪的昆明八中,此時此刻別有一番滋味在心頭。說實在的,這段時間以來我思緒萬千,心情久久難以平靜,甚至還有幾分感傷和惆悵,心中更多的是懷著對學校全體同仁的依依不舍。
我從1974年下鄉(xiāng)當知青開始走向工作崗位已有三十九年了,三十多年的時光,三十多年的春去秋來,我一直在教育部門工作,曾擔任過中學數學教師、班主任、少先隊總輔導員、學校圖書館理等工作,經歷了幾所學校的調動,然而,昆明八中是我工作生涯的最后一站也是我一生中最最難忘的地方。記得20xx年的3月15日是我最最難忘的一天,因為它是我到昆明八中本部報到的日子,從那一天開始,我親眼目睹了在以李莉華校長為首的新一屆領導班子領導下的八中大家庭中的老少成員,上上下下團結奮斗、拼搏進取的一幕幕感人的情景,至今仿佛就在我的眼前,難以忘懷,在李校長的領導下,八中人真真切切的用行動實踐著八中校歌歌詞中的字字句句:“堅毅、求實、創(chuàng)新、奉獻,艱苦奮斗、團結進取……?!闭驗槿绱?,這個學校在社會上的聲譽和知名度是以日俱增,為此,我真的為自己最終能成為一名八中人而感到從未有過的`自豪。在八中工作的時光里,同事們給了我很多很多,讓我留下了許多難忘而美好的記憶……。
其中最為難忘的就有:為了配合學校完成晉升一級一等高完中學的工作,我和我的同事們加班加點,不辭辛勞,帶領學生將學校近80000多冊圖書資料信息一一錄入計算機管理系統(tǒng),建立了學校圖書館的圖書資料信息庫,完成了學校圖書館信息化建設工程,使學校圖書館邁向更加規(guī)范化、科學化的發(fā)展道路,為進一步完善學校圖書館的教育職能發(fā)揮了積極作用。在八中與親愛的領導和同事們工作奮斗的一幕幕,常常使我歷歷在目,永生難忘。即將退休,雖然我離開了學校,但是我心里將永遠裝著昆明八中,永遠,永遠……因為在這團結緊張嚴肅活潑的大熔爐里,我經受了鍛煉與考驗,得到了理解、支持和幫助,得到了認同與溫暖,并使在我臨近退休之前趕上了評職稱的末班車。在這里,我感謝領導和同事們以往對我工作上的支持和幫助,我從內心里感激大家,是八中這所美麗的學校和八中的領導以及同事們對我長期以來的理解、包容和支持,才使我感到了從未有過的榮幸和自豪。尊敬的領導親愛的同事,正是因為有你們我的工作和生活才更加精彩!
美麗的八中,您是我工作生涯中的最后也是最為驕傲的一站,美麗的八中,您使我有一種相遇恨晚,依依不舍的感覺。感謝您,我心中的福地――八中,感謝您們,我尊敬的領導和親愛的同事們,再見吧,我的兄弟姐妹們,我會想念你們的!
衷心祝福大家身體健康!工作順利!
衷心祝愿昆明八中越辦越好!
謝謝大家!
給退休教師演講稿篇二
下午好!請允許我最后一次稱呼大家“親愛的同事們”,我非常珍惜這樣的稱呼。20xx年2月1日我正式退休了,我的心情是復雜的、惆悵的,和同事們朝夕相處的44年里,給我留下了許多美好的回憶,我深深地感到留戀。
我的教學工作之路終于走完了?;厥淄?,我非常榮幸能和大家共事這么多年。和各位在一起的感情是真摯的、深厚的,工作是協調愉快的。那一幕幕過往的教學工作情景,仿佛就在我的眼前,也仿佛就像發(fā)生在昨天。咱們之間和睦相處,親如兄弟姐妹,互幫互學精神永放光芒,回想起來是多么地令人感動!這其中有領導對我的支持和鼓勵,有同齡人對我的關心和幫助,有年輕人對我的尊重和促進,今天想起來是多么地令我難忘和戀戀不舍。
曾記得,xx年9月份我滿懷憧憬走上了工作崗位,成為一名光榮的人民教師。轉眼間44年過去了,遠逝了青春年華,如今已青絲染霜,跨入了退休人員的行列。一路走來,在大家的幫助和自己的努力下,被評為縣級骨干教師、縣學科帶頭人、中小學高級教師,使我的人生之路感到寬闊和欣慰。在工作中我一直奉行“認真、務實、求是、創(chuàng)新”的信條,對工作始終懷有強烈的責任感,教學風格“嚴、細、實、活、趣”。在各個崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、從不懈怠,多次被評為優(yōu)秀,受縣政府嘉獎。我的人生格言:“不惜光陰過時悔,黑發(fā)不學白發(fā)悔,活到老學到老,活出個樣子給自己看?!彪m然我離開了工作崗位,但我的心始終和大家在一起,我會永遠地記住你們每個人對我的關心、幫助和愛戴。
任何人都會老的,總是要退休的,進入老年是無法回避的自然法則、客觀規(guī)律。人到了年齡要離開工作崗位、步入退休生活,但我覺得這并不意味著生命的衰落。而應恰恰相反,退休以后將是一個新生活的起點。我為又有了一次重新規(guī)劃新生活的機會而感到高興,從此可以盡情地享受退休后的快樂生活而自我陶醉。知足常樂、笑口常開、與人為善、助人為樂、胸懷開闊、順其自然,是我給自己訂的退休生活的“原則”。每每想到這些,我忽然覺得自己像一名凱旋而歸的戰(zhàn)士,有幾份榮耀和自豪。
退休了,我自我反省,作為一名光榮的人民教師的職責還遠未盡到。作為一名優(yōu)秀共產黨員,將繼續(xù)促使我關心教育工作,做好關心下一代工作,在夕陽中繼續(xù)走好人生之路。
人生易老天難老,甲子一輪轉瞬消,今日一別同事們,年年歲歲有今朝。我心不老情未消,愿這心這情,伴隨我一路前行,讓退休后的人生征途上充滿更多的快樂和愉悅。
最后祝各位同事在新的一年工作順利,闔家歡樂,身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
老教師退休感言二山水有緣同船過渡共朝夕,歲月無情孤雁失群獨自飛。人生幾十年,彈指一揮間。我的漫長教學生涯在此就打上了句號。唉!我真是提筆千頭萬緒,千絲萬縷無以下筆;開口百感交集,感慨萬千難以啟齒。在這即將離別之際,與大家分手之時,我不知道有多少個舍不得,有多少個忘不了,有多少個感謝。
我舍不得離開學校,舍不得離開姐妹般的同事。舍不得離開教室。舍不得離開講臺。舍不得離開活潑可愛的學生。忘不了學校的一草一木。忘不了同事們熟悉的身影及一張張親切的笑臉和溫柔的語言。爽朗的笑聲。忘不了課堂上同學們求知的神態(tài)及似懂非懂的眼神,更忘不了粉筆紛紛飄似雪,孩童樂樂笑如歌的歲月。因為這一切在我的腦海里刻得太深太深。
學校是溫暖的家,又是磨煉人的熔爐。感謝校領導對我的尊重和器重,對我工作的嚴格要求,使我知道在工作中靠本領吃飯的重要,使我在工作中沒有愧對家長和學生。感謝工會領導體貼一個老年教師的疾苦,沒有讓我送路隊。感謝譚潔及其他有車的老師用車載我這么多年,是我減少了疾病的痛苦。感謝老師們對我的關心和尊重,在我的情感跌入低谷的時候,是你們這些姐妹般的同事們向我伸出援助和溫暖的雙手,使我找到了自我,找回了快樂,進一步認識到了人生的價值。這一切,使我深深地體會到人生雖然短暫,只要我們好好把握,在工作中盡自己的能力漚心瀝血,施展才華;在日常生活中憑自己的良心與人為善,助人為樂,那樣我們將會活得有聲有色,就不會虛度此生。
領導們、老師們,千言萬語道不盡我此時的心情,在即將與你們握手告別之際請你們最后一次聽聽我的嘮叨,回味一下我的肺腑之言吧!
學校是一個整體,是一個大家庭,家和萬事興。學校也是一樣的。團結就是力量,只有團結才能取得勝利。我作為現在的一員,心里有太多的希望:誠心地希望老師們工作在一個和諧的氣氛里,希望在領導與老師們之間的鴻溝上搭起一座暢通交流之橋。職位不同,人格是平等的。希望領導們從居高臨下的橋那端走過橋來,用親切的目光,和藹的語言與老師們交談,肯定老師的成績,指出老師的不足,使老師們心悅誠服地搞好工作。希望老師們在與領導們交流時要敞開心扉,放開思想,大膽肯定自己的成績,明確指出和承認自己在工作中的不足。只有這樣,領導的一碗水才會端平,老師們的工作才會有效力。當然,能抓住老鼠的才是好貓,當好貓是要有本領的。我們的工作不單純是為了生存,更主要的是體現人生的價值。希望老師們要不斷地加強業(yè)務學習。學無止境,靠自己的本事掙來的飯菜吃得格外香甜。一美遮百丑,我們的工作做好了,學生學好了,考好了,其它的一切不愉快就會煙消云散了。
老師們,春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干。風燭殘年的我就像一葉小舟,又如同一朵殘云,我不管能游多遠又飄向何方,我的心將永遠和你們在一起。我會默默地。深深地為你們祝福:祝通羊五小的教育事業(yè)蒸蒸日上,欣欣向榮,人才輩出;祝全體老師、我的好姐妹們工作順利,經濟豐厚,全家幸福。
領導們、老師們,再見了!我永遠想念你們。
老教師退休感言三光陰似箭,日月如梭,一晃38年,彈指一揮間,就要退休了。我就要離開我為之奮斗,為之感動為之自豪的教育事業(yè)。真可謂別有一番滋味在心中,就在這即將離開我的工作崗位的時間里,我思緒萬千,心里更是難以平靜。多少有幾分感傷和惆悵,心中更多的是懷著對同事們依依惜別,對大家有著太多太多的不舍,有道不盡的話語和留戀,留戀我的教育事業(yè)。
我退了,回憶過去,一股酸甜苦辣的滋味油然而生,想起剛開始參加工作的時候,那時我18歲,從事小學教書工作,沒有經驗,遇到了不少問題和挫折,但是憑自己的努力拼搏度過了一道道難關,克服了一個又一個問題,也取得了一個又一個的成績,三尺講臺辛勤耕耘了38年。
樂有憂一年又一年的含辛茹苦,一載又一載的風風雨雨,春去秋來,有苦有有喜,有付出也有回報,也可為桃李滿天下,為此我感到很欣慰。最后我從事3年的幼兒教學工作,在這幾年里,我憑自己的工作能力,業(yè)務素質,也贏得了孩子們的喜歡。我的幼兒園也小有名氣,為此我感到自豪,在這里,也給我留下了很多難忘而美好的記憶。38年過去了,在這即將離開工作崗位的時刻,又想起了在一起工作過的同事們,我想在一起工作是緣分,我珍惜這緣分,銘記著和同事在一起工作過的日子,珍重盡在不言中,說到這里,此時此刻,我的心情不是苦,也不是甜,而是一種酸,酸的是對大家依依不舍的留戀。
歲月如歌彈指過,光陰似水不再來,我將帶著同事的鼓舞,朋友的祝福,帶著信念,也帶著尊嚴,帶著幾分欣慰,也帶著幾分甘甜,走向晚年生活。最后,讓我真誠的祝福還沒退休的同事們工作順利,生活幸福。
給退休教師演講稿篇三
當前,人口老齡化已成為全球性的社會問題,老齡化不僅帶來了問題,也帶來了機遇,這是社會各界關注退休人員生活質量的激勵因素,對老年人群生活質量的調查評價研究具有重要的醫(yī)學意義和社會價值。山東省章丘市明水鎮(zhèn)大化集團是我成長生活的地方,我的母親就是一位退休職工,通過觀察她和周圍退休職工的生活狀態(tài),我發(fā)現了處在這一生活狀態(tài)中的退休工人在現今社會中的所想所需,調查具有一定的代表性,并通過研究對大化集團退休職工的調查中反映出的問題提出我的見解,探討解決問題的方法。
一、本次調查研究退休職工生活質量的目標和方法
本次調查的目標是了解山東省章丘市明水鎮(zhèn)大化集團退休職工的生活狀態(tài)及需要結構,尋求提高退休職工生活質量的對策。方法是以問卷形式對該集團退休職工進行了抽樣調查。
問卷涉及性別、年齡、每月收入、每月支出、經濟狀況、生活方式、情緒體驗、人際交往、業(yè)余生活、精神生活、身體狀況、鍛煉身體、醫(yī)療費用、健康評價、居住環(huán)境、同住人員、家庭關系、鄰里關系、廠部關心、對自己生活質量的總體評價、認為自己生活質量最需提高部分、作息時間、生活壓力情況、實際存在的問題與困難等。此次問卷調查抽取了集團退休人員100例,回收有效問卷91份,其中男50例,女41例,年齡45~70歲。該集團男60退休,女50退休,其中在特殊崗位(從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動、接觸有毒氣體或其他有害身體健康工作的)八年以上者可提前五年退休,這一部分占退休人員三分之一左右。
二、本次調查研究退休職工生活質量的結果和結論
調查結果顯示,退休職工最喜歡參加的活動為有一定社交功能的活動和健身類運動。主導需要為生存需要,改善身體狀況是當前退休人員最為強烈的需要,其次為相互關系需要、成長發(fā)展的需要。
經研究得出的結論是退休職工的工資水平與生活需要基本相符,表現出積極樂觀的生活態(tài)度,越來越注重戶外活動、集體活動,例如組織旅游、參加各種文藝演出等等,但由于所處年齡的尷尬階段,基本各家中都有身體欠佳的老人及還未能自食其力的孩子,生活負擔很重,特別是50歲到60歲的年齡層,精神壓力很大,很多時候力不從心。理論上應該根據激勵原則從需要角度提出應對策略,從影響心理動力的內驅力入手,結合對組織行為的調整,形成提高退休職工生活質量自身良性循環(huán)的系統(tǒng)性。
下面詳細分析一下調查問卷。普通職工退休收入大部分在1000到2000的范圍,每月支出稍有結余,經濟狀況一般,很少有參加老年大學,生活方式方面很少有再從事相關工作和服務社區(qū)公益活動,而是在家養(yǎng)老,情緒體驗是愉快平和,人際交往方面有家人團聚、朋友聚會兩類比較常見,業(yè)余生活以收看電視最為普遍,其次就是棋牌編織和拳操娛樂,精神生活健康但仍有不滿,經常鍛煉身體者居多,作息時間是很有規(guī)律或順其自然,對居住環(huán)境的評價是一般,鄰里關系很和睦,認為自己生活質量最需提高的健康生活,對于目前生活壓力情況的感受是壓力很少或家務繁忙。個人家庭中存在的實際困難與問題表現并不突出,大多是圍繞健康問題提出的。而對于集團的意見則不一而同,很具體,比較突出的是反映退休金差距大、針對活動場所被化為停車位而表示不滿。希望社區(qū)能重新搭建一些活動平臺,開展一些健康向上的文體活動愉悅身心,讓退休職工發(fā)揮余熱,以及滿足他們服務居民,服務社區(qū)的愿望。還有部分退休職工也說出了自己的一些憂慮,由于幾年前企業(yè)改制,很多職工下崗失業(yè),這些下崗失業(yè)的人員由于種種原因不能及時再就業(yè),出現了嚴重的“啃老”現象,使他們不多的退休金更加捉襟見肘。
就收入可以看出,退休職工的收入一般每月都可以稍有結余,這部分結余他們可以購買更豐富的食材、保養(yǎng)品,卻不能承擔過高的醫(yī)療費用,也就是說生活的寬裕建立在健康的基礎上,對于中產階層可以承擔的費用他們無力承擔,“比上不足,比下有余”,很多老年人受到疾病頑癥的困擾,那么在這種狀態(tài)下如何使得他們有個積極樂觀的心態(tài)是社會應該考慮的問題。
隨著社會整體生活質量的提高,40到60歲的年齡層仍有很多人有著旺盛的精力,而調查中發(fā)現的三分之一提前退休的職工(女45歲男55歲)就形成了一個特殊的群體。他們仍具勞動能力,卻從崗位上退下來,而生活的重擔壓在他們身上,上有年邁的父母,下有仍未具備獨立生活能力的兒女,日子并不好過,這樣的生活給他們的心理造成的影響不容忽視。
三、提高退休職工生活質量的對策討論
(一)區(qū)分不同層次的需要,促進需要的實現
提高退休職工生活質量的實質是提高需求滿足的程度,多種需要可以同時存在,且存在主導需要,通過滿足主導需要可最大限度地提高工作效度,因此工作重點應針對更有普遍性的更為強烈的需要,以達到最有效的激勵,從而迅速有效地提高退休職工的生活質量。根據對退休職工生活質量現狀的調查和結果分析,結合現代激勵理論和對象特點,提高身體質量的需求就是主導需求。
下面就是要找出與提高身體質量相關的需要及因素,比如經濟狀況、生活環(huán)境、精神生活、鍛煉身體情況、當地醫(yī)療水平、生活壓力等。經濟狀況和醫(yī)療水平是個宏觀的問題,需要政府從整體考慮,不可能面面俱到,因此作為個人或集團都是不容易解決的,但是集團社區(qū)能夠每年組織退休職工做常規(guī)體檢,社區(qū)建立有醫(yī)療資質的服務機構—醫(yī)務室,隨時方便他們看病、就醫(yī)、保健,同時希望醫(yī)療服務機構能夠為年老多病的人員提供上門服務。生活環(huán)境就要靠集團和個人的共同努力,大化集團是由原來的兩個化肥廠,及周邊的造紙廠、熱電廠合并而成,職工宿舍就分布在廠部附近,據職工親身經歷親耳聽到的工廠設備爆炸、泄露危險氣體之類的事件已有數次,作為此類工廠,有些事故不可能絕對避免,可想而知,職工及退休職工的生活不僅天天提心吊膽而且時時刻刻彌漫著工廠的有害污染氣體,這些就是慢性的毒藥,難免侵害居民的身體,特別是退休職工,他們的免疫力會逐漸下降,此地絕不是養(yǎng)老的處所。那么作為集團,在安排住房的時候不能只考慮上下班方便有利于效益的提高,而更應該考慮健康問題,申請選擇遠離廠區(qū)的郊區(qū)或盛行風的下風向區(qū)為居住區(qū)是必要的。就精神生活、鍛煉身體情況和生活壓力狀況而言,人與人面對的困難和程度不同,更多的需要個人的努力,一個積極的文化氛圍是很重要的,我生活的宿舍區(qū)就是一個很好的例子,這一宿舍區(qū)位于廠部的對面,距離明水百脈泉公園北門只有200米左右,很多退休職工清晨(6點半之前)去到公園晨練,傍晚晚飯后結伴去公園散步或去廣場跳舞等等都是非常方便和有規(guī)律的,在這種氛圍下,那些之前不愛活動的人就會被周圍的人所影響而參與進來,有規(guī)律的參與鍛煉不僅提高了身體質量,而且易于形成社團組織,在集體中生活感受集體中其他成員的關心是分擔心理壓力的最好途徑,這就是組織的效益。
實施中總會遇到難以解決的問題,對于不能或難以實現的需要,不僅會強化挫折體驗,而且它所帶來的心理反應和因需要長期無法實現而持續(xù)的心理緊張,成為退休職工身心健康的隱患,那么我們就要搖動動腦筋了,我所想到的就是“移情”,對其需要進行引導使該需要弱化,或由其它需要替代,從而消除由該需要引起的心理緊張,也避免了該需要引發(fā)行為后需要未滿足而產生的挫折所帶來的不良后果。需要的達成因人而異,因社會環(huán)境而異,我們應從個人、家庭、社會多個層面入手,政府、單位、社區(qū)、團體和個人多方配合,盡量減少可能引起挫折的客觀因素,建立良好的社會氛圍,拓寬較高層次需要實現的空間,并加強宣傳和疏導,提高離退休人員的抗挫折能力,引導挫折反應以積極方式發(fā)生。不管過程是什么,目標是一致的,那就是提高退休職工的生活質量,使他們盡可能無憂無慮的度過每一天。
(二)發(fā)揮政府、群眾、家庭和個人的綜合作用,形成文化氛圍
國家的政策環(huán)境和體制是提高退休職工生活質量的必要保證,決定其在國計民生中的地位和實施力度。退休職工的生活質量將不斷提高,較低層次的需要將被逐漸滿足,必然帶來越來越強烈的更高層次的需要,在更高層次需要的強化過程中,需要的具體內容也會因人而異,政府應做好較低需要向較高需要轉化的引導工作。社會各界應該提供機會、方案的支持,鼓勵退休人員繼續(xù)參與經濟、政治、文化方面的社會活動,鼓勵其終身學習,讓老年人能夠從事有收入的工作或志愿性工作,充分有效的參與社會的經濟、政治和文化生活,確保退休人員不斷融入社會,使老年人成為社會發(fā)展進程的充分參與者,在工作中獲得成就感,并享受社會發(fā)展的成果。同時,在人們日益長壽的今天,如何在不斷提高退休職工的生活質量的同時不損害其它年齡群體的利益,如何平衡老年人、老年人家庭和國家需擔負的責任,都是我們需要考慮的問題。政府要從宏觀方面給退休職工指引方向和堅定信念,這是提高退休職工生活質量的前提。
“群體“具有擴大個體能量的社會助長功能,可以滿足群體成員的心理需要和改變、影響個體行為,因此單位、社團等群體的功能在改善退休職工的生活質量,尤其是滿足較高層次的需要方面有著不可替代的作用。應通過正式或非正式的“群體” 以他們喜歡參與的活動形式來組織退休職工,為相互關系需要和成長發(fā)展需要的滿足提供機會。比如,大化集團有自己的影院和活動中心的演出廳,這就可以充分利用起來,我記得小時候每周六都會放映一些優(yōu)質的電影,六一兒童節(jié)還會在那里表演節(jié)目,但自我高中以后,該影院就閑置下來了,可能是為了節(jié)約人力資源,那么我們就可以再利用起來,有這樣的場地,就可以組織退休職工自娛自樂。另外,近四年盛夏都會由各個車間在籃球場以西的活動區(qū)輪流舉辦盛夏晚會,這不僅娛樂了退休職工,而且惠及全廠職工及家屬,但是,從今年開始,該區(qū)域都已劃為私人停車位,本廠唯一的活動區(qū)就這樣不存在了。值得一提的是該集團的退休女職工自發(fā)組成了一個群體,這個群體有三個主要負責人,她們會定期教授新的老年舞蹈(自失去活動區(qū)后這項工作停頓下來),每半年組織一次旅游,每年組織一次聚餐,這樣的有組織的集體活動無疑是提高退休職工生活質量的主要途徑。
家庭是提高退休職工生活質量的最具影響的主力。調查表明,能經常與配偶、子女、朋友相互溝通關心支持的退休職工表現出的生活態(tài)度、健康狀況、精神面貌均為優(yōu)秀,家庭的影響程度高于政府和其他群體的影響。和睦的家庭、家庭成員的相互支持是我們必須特別大力宣傳提倡和努力追求的,我們應該讓家庭成員認識到自己在提高生活質量過程中所起的重要作用,并樂于在日常生活中發(fā)揮這一作用。
退休職工個人在提高自身生活質量中扮演著關鍵的角色,教育引導退休職工自我調適、積極應對老年問題是幫助他們通過自身努力獲得滿足感的重要手段。
政府、群眾、家庭和個人工共同發(fā)揮作用就會形成文化氛圍,文化氛圍一旦形成,該文化的影響力會越來越大,退休職工的生活質量在整個社會文化氛圍中將形成良性循環(huán)。
(三)居家養(yǎng)老是主流,老年人迫切需要專業(yè)化服務
少數老年人是獨居或依靠鄰里間相互照料,調查中沒有老年人選擇養(yǎng)老機構服務,從調查中可以看出,家庭養(yǎng)老,在家中充分享受天倫之樂,依然是大多數老年人向往的理想養(yǎng)老模式,對在老年公寓等養(yǎng)老服務還缺乏一定的認識。如果說必須選擇養(yǎng)老機構服務的話,70歲以上年齡偏大的老人們普遍關注的話題是怎樣在家里就能享受到養(yǎng)老機構里的專業(yè)化服務方式。
但是隨著人口老齡化步伐的加快,傳統(tǒng)家庭結構的變化,我所在的職工社區(qū)就有眾多的“空巢”,兒女在外地成家工作或仍在求學,甚至把孩子留給老人照顧,這不僅使退休老年人的需求難以得到滿足,而且加重了老年人的負擔。倚重于社會化管理服務的方式來安享晚年是一種發(fā)展趨勢。本市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有老年公寓,但公共老年服務設施和服務網絡建設還不成熟,為了給退休職工提供更多的服務,提高退休職工的生活質量,應該加強宣傳,將現有的服務對象照料好,開展多種形式的服務項目,如上門服務和社區(qū)日托等,工作做到位,使老年人老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學、老有所教、老有所樂。
在這次調查中,很多退休職工的熱情打動了我,他們認真的填寫問卷,積極的反映問題,流露真實的情感,表達了他們對生活的認識。他們的要求并不高,很實在,他們關心社會,關心下一代的成長,充滿了希望。這次問卷調查不僅反映了退休職工的生活狀態(tài)和生活需求,更對提高其生活質量提出了更高的要求,這就要求我們在今后的工作中努力創(chuàng)造條件,提高服務,讓越來越多的退休職工真正做到老有所養(yǎng),老有所樂,老有所為,努力建設管理有序,服務完善,環(huán)境優(yōu)雅,生活便利,人際關系和諧的現代文明祥和的新社區(qū)。
給退休教師演講稿篇四
在生活和工作中少了一份浮躁,多了一份從容和淡定。人生在世如白駒過隙,知道自己現在最需要什么,那就是健康、快樂每一天。
教師的退休感言二歲月匆忙,人生苦短,為工作、為家庭、為社會幸勞了數十年,轉眼已進入老年,所幸自身殘疾沒有擊倒我,不敢說懂得了人生,但也有些夕陽的感悟。只有深知人生真諦的人,才能過得從容,活得瀟灑,真是難得明白!我愿把這點“小明白”寫出來以期換來“大明白”,與君共勉。
一、應有的活法
過一天,少一天;過一天,樂一天,賺一天。過去的已經成了往事,未來的又無法預知;只有面對現實,珍惜巳有,活在當下,才是最應有的活法。
二、要擁有快樂的心態(tài)
要有寬闊的胸懷,常懷感恩心,對生活充滿了感激和欣賞,比上不足,比下有余,知足常樂;培養(yǎng)多種愛好,樂此不疲,自得其樂;寬容待人,樂善好施,助人為樂。擁有這種快樂的心態(tài),也就擁有了健康。
三、幸福與快樂自尋找
幸福不會敲門找你,快樂也不能從天降;幸??孔约号I造,快樂是生存的終極目標,快樂隱藏在生活的細微瑣事當中,靠我們自己去尋找;幸福和快樂是一種感覺和感受,關鍵在于心態(tài)。
四、學會在玩中取樂
玩也是人的需要之一,要懷有一顆童心選擇自己喜愛的玩法,在玩中體驗勝利的喜悅和興奮,做到勝負坦然不生氣不較真。從生理和心理上講人也需要適度的刺激和興奮,以形成良性循環(huán)。
五、平平淡淡才是真
高官厚祿、地位顯赫的人是少數,平民百姓是多數“斗室安居,布衣隨分”的我們對工作、對家庭、對社會盡心盡力,就算做了貢獻,問心無愧,何況我們都老了,大家都一樣,最后都要回歸大自然,就應心安理得。高薪不如高興,高興就是快樂,快樂就是幸福。
六、珍惜得到的對于得到的,人們往往忽視它;對于得不到的,往往把它想得太美。其實,生活的美好和幸福全在于怎么欣賞。我們應珍惜和欣賞已經得到的,并不斷發(fā)現它的意義,使生活充實和快樂。不要去追求那些不可能得到的,不要和別人在物質上去攀比。
七、學會享受
剩下的生活愈是短暫,愈要使之豐滿,我們要轉變陳舊觀念,告別“苦行僧”,爭當“快樂鳥”。該吃的吃,該穿的穿,該玩的玩,力爭提高生活質量,享受高科技時代的成果?;畹米栽冢畹脼t灑,活得優(yōu)雅。
八、健康最重要
金錢是子女的,地位是短暫的,榮譽是過去的,健康是自己的?,F在我們只有一種選擇了,那就是自己的健康。對我們來說沒有比健康更重要的了。
九、貴在適度
十、做“完全健康”的人
“完全健康“是指身體健康、心理健康和道德健康。心理健康是指人具有較好的承受能力,自控能力和人際交往能力;道德健康是指人具有愛心,樂于助人、心地坦蕩、心胸寬廣,樂善好施者長壽。我們應該追求“完全健康”。
十一、利導思維與弊導思維
人生活質量的高低主要取決于我們思維方式。利導思維就是凡事從有利的、積極有利因素考慮,用利導思維設計晚年生活,就會充滿活力和信心,日子過得有滋有味;弊導思維就是以消極、悲觀的心態(tài)混日子,必然導致早衰和早亡。
十二、不要被完美所累
人生在世,不可能萬事如意,存在缺憾是人生的必然,“天道忌滿,人道忌全”不完滿才是人生,有其苦苦追求完美,被完美所累,不如坦然面對現實,隨遇而安。
十三、應直面痛苦
對身心痛苦的承受、忍耐、排解和消除,最終還是要靠自己。時間是最好的醫(yī)生,關鍵是在這段時間里你選擇怎么個活法。堅信一切都會過去,解決困難的辦法總會比困難多。
十四、不要做金錢的奴隸
錢不是萬能的,沒有錢是萬萬不能的。對錢不要看得太重,更不必斤斤計較。一旦看開了,那是身外物,生不能帶來,死不能帶去。如果有人要你幫助,慷慨解囊就是一大樂趣。如果花錢能買健康和快樂,何樂而不為?如果花錢能讓你悠閑自在,也值!做金錢的主人,不要做它的奴隸。
十五、正視不一樣
父母對子女的愛是無限的,子女對父母的愛是有限的;子女有病,父母揪心,父母有病,子女能問問看看就知足;子女花父母的錢理直氣壯,父母花子女的錢就不那么順暢;父母家也是子女家,子女家可不是父母家。不一樣就是不一樣。明白對子女的付出是義務和樂趣,對子女要求少些再少些??傁氲玫交貓?,就是自尋煩惱,要不圖回報。
十六、學會放棄
為了成功我們習慣鼓勵執(zhí)著追求,堅持到底。其實“一條胡同走到黑”這是絕對和片面的做法。成功,要學會放棄,老年人更要學會放棄。放棄埋怨敵意,心境才會平和開朗;放棄對金錢的追求,對虛名的留戀,晚年的旅途就沒有重負;學會放棄也是一種智慧和勇氣,是一個人素質和能力的表現。
十七、留點養(yǎng)病錢
生重病指望誰?指望子女?子女已有一家人,何況久病床前無孝子。指望老伴?同樣年邁的他(她)自顧不暇,無能為力。指望誰?只能請人護理用錢養(yǎng)病。有條件時一定要積攢一點養(yǎng)病錢。不要輕意放棄自己對住房和積蓄的掌控權。
十八、為自己好好活一把
人生大半輩子,為工作、為家庭、為子女已經付出了許多,如今剩余的時間不多了,該為自己好好活一把啦,怎么開心就怎么過,做你想做的事,不管別人怎么看怎么說,因為我們不是為別人的好惡而活,要活出一個真實的自我。
十九、一切順其自然
如果你盡了最大努力仍改變不了不滿的現狀,那就順其自然吧!這也許是一種解脫。凡事強求不得。不要給自己設置障礙,也不能把自己想法強加于人。
二十、坦然面對死亡
生老病死,自然規(guī)律,不可抗拒。當死神抓住你不放時,何不坦然面對,笑傲死亡。只要自己一生為人正直,不做虧心事,就能心安理得,給自己畫上圓滿句號。
給退休教師演講稿篇五
20xx年,綜掘一隊根據礦工會女職工家屬協管會的安排及要求,緊緊圍繞全隊安全生產中心任務和工會重點工作部署,認真學習貫徹落實礦每月召開的群監(jiān)網、女職工家屬安全協管例會的安排要求,積極組織女職工家屬安全協管員認真學習20xx年礦三會精神,圍繞一個中心,立足兩個深入,積極組織動員女職工家屬安全協管員在全隊安全生產、經營管理、和諧穩(wěn)定中發(fā)揮女性以柔克剛的特性,為全隊的安全生產作出更大的貢獻。
根據我隊安全生產工作實際狀況,針對當前煤炭市場低迷,公司煤炭滯銷、人心浮動的現狀,我們及時組織女職工家屬安全協管員通過家庭走訪,找職工談心,化解職工心中的郁結,使職工樹立信心,不帶思想包袱,進入正常的工作和生活,是全隊的安全生產很快步入正常。
通過組織家屬協管員,群監(jiān)員,青監(jiān)崗員認真學習《寶積山煤礦女職工家屬安全協管員工作條例》、《寶礦群監(jiān)網員工作職責及管理辦法》等,緊緊圍繞對現場管理、安全隱患治理、工程質量管理和職工思想教育,安全素質教育等工作,采取多種形式的安全幫教活動,協助隊上搞好安全管理工作起到積極的推動作用,為705運輸順槽、1090上山兩面正常掘進奠定了有力的安全基礎。
半年來我們主要做了以下工作:
一、積極組織女職工家屬安全協管員通過向三違人員家屬送三違幫教通知書,及時找三違人員談心幫教20余次,使三違人員真正認識到違章的嚴重后果及帶來的不良影響,思想認識很快得到轉變,他們在工作中干標準活,干放心活,做到不違章蠻干。
二、全年組織女職工家屬安全協管員參加隊上學習和生產班前會18次,讓女職工家屬安全協管員及時掌握和了解職工思想動態(tài)和隊上的安全生產形勢,有針對性的進行安全幫教,為全隊安全管理工作的良性發(fā)展做出了貢獻。
三、及時組織女職工家屬安全協管員走訪三違及思想浮動人員、長曠人員30余次,協調化解職工在井下因工作上的矛盾12人次。女職工家屬協管員積極參加礦工會組織的各項安全宣傳及向職工送溫暖、獻愛心活動,使我隊的安全協管工作步入制度化,規(guī)范化,促進了我隊當前形勢下的積極、自信、的新局面。
謝謝大家!!!
給退休教師演講稿篇六
大家晚上好!受老xx中學聯手村“村委會”的委托,我作歡送會致辭,深感榮幸。在此,我代表在座的全體聯手向英語王老師表示熱烈地歡迎和真誠的敬意!
按照常理,接下來就該說說老王同志的豐功偉績,教壇幾十年的abcd。但作為民間歡送會,今天我堅決響應黨中央號召,切實改變會風文風,不再作隔靴搔癢的歌功頌德,而是文不成體、具有老張?zhí)厣南官?/p>
作為xx中學的元老,xx老師與大家共同生活了十年、十幾年、幾十年,留給我們許多回憶,其光榮歷史可圈可點,可贊可嘆,如今一些歷史真相需要揭秘,大家共同咀嚼回味。
首先,我希望大家找出王老師印在我們記憶深處最能代表他特點的一個詞,這就是——“看唄!”(just look ?。?。在接受今天的任務后,我翻遍所有語文大典(《辭?!返龋偸钦也坏健翱磫h”的解釋。最終聯想到老王曾經的點點精彩,才頓悟其實“看唄”一詞內涵十分豐富,博大精深,其中蘊藏著大智慧、大學問,而老王同志則獨得其精髓,把它運用得游刃有余,發(fā)揮得淋漓盡致,他人不能企及。下面聽我細細解讀。
一、“看唄”是一種永久的豪情。據知情人士透露,想當年在xx中學時,憑借二斤多的海量,不管大全小拳,拳拳不離“看唄”,將所有小將紛紛斬于桌下,自己騎著永久車,哼著“敢問路在何方”回家。憑借“看唄”之后無休止、啰啰嗦嗦的拖延戰(zhàn)術,成為酒場的不倒翁。
二、“看唄”是一種精細的管理。據內部人士披露,即使在教師工資嚴重拖欠的最最艱難時期,身為酒委會的生活委員,他為了自己的喝酒組織殫精竭慮,精打細算,讓有限的經費發(fā)揮出最大效益,每一次都能讓所有成員吃好喝好?!翱磫h,每人花5元就能辦成10個人的一場酒會。炮仗面3元,共計30塊,剩20塊??磫h,2塊的葵花籽,4塊的煙,1.5元的蘿卜,2.5塊黃瓜,9.5元的牛雜,5毛的調料。酒木有?看唄,你們一人買上兩斤就成了”。
三、“看唄”是一種政治的智慧。據觀察家透露,看到主席“薩馬蘭奇”自己提了酒,卻辦不好事,引起許多委員不滿的現實,他及時抓住稍縱即逝的有力戰(zhàn)機,通過對一個個委員的“看唄”策反,對薩馬蘭奇的“看唄”動員,他最終篡得主席要職。酒委會為之氣象一新,得到廣大委員的一致認可,并譽滿酒壇。還有每到關鍵時刻,或無計可施時,他就拿出殺手锏——王氏信誓旦旦的承諾與高超的忽悠術,“看唄,如果不是這樣,我就把我的王字倒寫哈”,這一鄭重承諾確實征服了不少聯手,而事后他也真正“兌現”了自己的諾言。
四、“看唄”是一種斗爭的藝術。據消息人士透露,在主席之爭中,他沿用拿手的“看唄”藝術,硬是讓自己的清晨啤酒(印尼人稱尿)和生命之水(日本稱尿)淌進另一個人的鞋里。當然,那一位的青春泉水(荷蘭人說尿)也毫不吝嗇的光顧到他的鞋子。他說“看唄,這不是尿,而是abcd”。
五、“看唄”是一種高超的技能。據相關麻友透漏,在他勝任xx中學麻將集訓隊領隊兼教練期間,為了完成這一光榮任務,拿出自家新穎別致的雙麻將,不厭其煩的“看唄”中,給眾隊員講解、示范、傳授各種摸牌、打牌、猜牌、偷牌、和牌技藝。最終培養(yǎng)了一批麻林高手,使王氏牌技走出校門,走進青海,走向中亞??磫h,他的單手托杯360度旋轉暢飲絕技,蓮花指拳法等獨門絕技,更令人拍案叫絕,嘆為觀止。
六、“看唄”是一種徹底的熱情。據眾聯手透漏,他對朋友們極端熱情,甚至是非常徹底?!翱磫h,這件事情的原因是abc,人物是甲乙丙,牽扯地點efg,過程有123,解決辦法子丑寅卯,還有意見建議456;看唄,不要叫我啰嗦夫斯基”。
七、“看唄”是一種極端的灑脫。據可靠人士消息,為了眾多麻朋酒友,他不惜奉獻出自家的3-5斤茶葉,幾把椅子。即使開水壺被燒壞,也不愿意離開朋友去拔下,待客到了忘我忘家的地步?!翱磫h,經理你不要生氣,朋友是abc,物件是甲乙丙”。
八、“看唄”是一種生活的潔凈。據眾人反映,他有一個嚴重問題——愛干凈,“王干凈”“展繃繃”誰人不知、哪個不曉。有人說,這是一種潔癖,我卻認為這是一種對生活的執(zhí)著,一種情有獨鐘?!翱磫h,皮鞋要這樣刷,衣服要這樣洗,褲子要這樣熨??磫h,還有……哎!我還木說完呢”。
看唄,夕陽無限好,晚霞別樣紅。最后,真誠希望老王同志:喜怒哀樂,莫忘過去時;老有所樂,過好現在時;健康長壽,把握將來時。歡迎你?;丶铱纯?!
給退休教師演講稿篇七
大家早上好!
歲月承載著歷史的步伐,天地積淀著文明的精華,又是一載流光溢彩,又是一季桃x芬芳。我們的x校長、x老師夫婦,在教育戰(zhàn)線勤勤懇懇工作了幾十年,如今就要光榮退休了。今天,我們懷著無限崇敬的心情,歡聚在此,為他們舉行簡單的歡送活動。在這祥和喜慶的美好時刻,我代表聞通希望小學全體師生,向你們表示崇高的敬意!
x老師于xx年以來一直任教于我們xx小學,幾十年如一日,工作兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,樂意挑重擔,經常不論正副課,也無論哪班哪門科目,哪里有需要,哪里就有x老師的身影。多少年來,由于x校長工作繁忙,兒女均在外地發(fā)展,x老師要承擔各種家務瑣事,但在工作上她卻一直都嚴格要求自己。中午休息時間,總能看到她在房間輔導學生;音樂課上,總會聽見她教學生唱歌的熟悉聲音;甚至下課時,操場上總能有她帶領低年級學生游戲的背影。她不僅是一位成功男人背后默默奉獻的女性,更是一位積極進取,責任心強的優(yōu)秀人民教師!她的優(yōu)秀教學成績聞名百里,她的辛勤勞動得到了社會的承認:x老師曾當選為第八、九屆縣人大代表;多次被評為市、縣級優(yōu)秀教師、先進教育工作者。x老師總是把學生放在第一位。記得xx年寒冬大雪紛飛時,她班上一位路遠的同學穿著破了的皮鞋,凍得直哆嗦,x老師把他的鞋子脫下,教他烘烤濕襪子,自己則冒著風雪,步行回到相對較近的家里,拿來自己孫子的棉鞋幫她換上。我很有幸,走上工作崗位就遇見了x老師這樣的好前輩,好長者。
在與x老師共事的兩年里,無論在工作上還是生活上,她都給予了我無私的幫助和關心。我還清楚的記得,有一次我打籃球扭傷了腳踝,正巧x老師在走廊上看到,她見我臉色蒼白,汗水直滴,連忙讓我坐好,幫我按摩敷藥。在她的關心下,劇痛之后我的腳踝竟然安然無恙。真是慈母般的關懷!我想:以上的兩件小事,恐怕x老師自己也不記得了吧!”春風化雨、潤物無聲“,正是這些包含著愛心的細微末節(jié),使您的學生們、也使年輕人們受到潛移默化的教育,受益匪淺。
x校長從教x幾年,我從他的《東籬草》上得知:他曾在村小代課,曾在高中代課、轉正、任教導主任。歷任中學校長、教委主任、中心校校長,經歷坎坷,但工作勤勤懇懇,任勞任怨,追求進步。一本《東籬草》,既記錄了一位人民教師嘔心瀝血的教學之路,也是一部積極進取的個人奮斗史!確實起到了示范后人、激勵晚輩的作用! 在工作上,x校長稱得上是”豐功偉績“,相信在座各位比我知道得更多。尤其令人欽佩的是,在繁忙的工作之余,x校長還筆耕不輟,詩詞書畫樣樣精通,是百里文化墻上一顆耀眼的明珠。
前不久,x校長光榮受命為百里鎮(zhèn)詩詞書畫協會會長,真正做到了退而不休。我們相信,在x校長的帶領下,我們百里將迎來詩詞文化繁榮的又一輪高潮! ”莫道桑榆晚,晚霞別樣紅“,伴含著不舍和祝福,衷心希望兩位前輩在科學、合理安排好自己退休生活的同時,繼續(xù)為我們聞通希望小學的發(fā)展獻計獻策。
x老師,記得?;丶铱纯矗校長,聞通小學詩詞文化建設還離不開您的幫助! 最后,真誠祝愿兩位心情舒暢、退而不休、老有所樂、健康長壽、合家歡樂! 謝謝大家!
給退休教師演講稿篇八
非常高興也非常榮幸地邀請到各位代表在百忙之中參加我所第一次組織的客戶座談會,今天到會的客戶代表有金平區(qū)領導、人大代表、政協委員、居委工作人員、物業(yè)管理人員、農村用電戶。。。等等佳賓,希望各位代表能毫無保留地對我所供電服務方面的不足提出意見、批評。首先,對各位代表的蒞臨表示衷心的感謝!
優(yōu)質服務是我們南方電網公司的永恒主題,怎樣創(chuàng)新優(yōu)質服務也是我們現在的一個難點,為了做好供電優(yōu)質服務,就必須做好供電服務分析,根據中國南方電網公司《關于加強供電服務分析的通知》(交易[20xx]30號)和省公司廣電營部〔20xx〕127號文的有關要求,各部門每年至少組織2次供電服務座談(研討)會議,交流經驗,分析供電服務存在的突出問題,研究改進措施。內容主要包括:普遍服務情況、供電質量、電價電費政策執(zhí)行情況、需求側管理實施情況、信息披露情況、用電業(yè)務辦理情況、用戶工程實施情況、停限電情況、緊急供電情況、故障搶修情況、用戶投訴處理,以及滿意率調查情況等。
去年,廣東省省情調查研究中心發(fā)布了《廣東省職能部門及主要社會服務機構企業(yè)評價調查報告》,在廣東大型企業(yè)對14個社會服務機構(涉及電力、自來水、電信、航空、銀行等14個行業(yè))的滿意度評測中,南方電網榮獲總體評價第一,服務態(tài)度評價第一,具體服務單位評價第一等“三項第一”。這次評價活動是在公司不知情的情況下,由獨立的中介機構開展的,因此,這次評價結果是比較真實、客觀、可信的。這是社會公眾對供電部門的高度贊譽和充分肯定,也是對我們南網優(yōu)質服務工作的肯定。但對于大部分低壓客戶,特別是千家萬戶的居民客戶,還未進行大規(guī)模的滿意度評測。
目前營業(yè)一所營銷服務、管轄的低壓供電區(qū)域為原金園區(qū)的行政區(qū)域范圍,面積約33.68平方公里,人口50萬人,約占市區(qū)總人口的四成,人口密度13628人/平方公里,現轄9個街道辦事處、82個居委會。該區(qū)域為汕頭政治、經濟、文化、社會、商業(yè)中心,也是全市的機關、學校、醫(yī)院、企業(yè)、住宅區(qū)住戶最多最集中的供電區(qū)域。20xx年,營業(yè)一所供電量5.8億kwh,管轄范圍內低壓三相用戶在冊戶數7208戶;單相用戶在冊戶數227757戶。如何貫徹“優(yōu)質、規(guī)范、方便、快捷”的供電服務方針,堅持“以人為本”,“以客戶為中心”的服務理念,積極開展優(yōu)質服務活動,不斷創(chuàng)新服務形式,出臺便民利民的措施,做好相關的供電服務工作,逐步實踐“從我們能提供什么服務到客戶需要什么服務的轉變;被動服務向主動服務的轉變。”是我們做好營銷工作的關鍵。為幫助我們找出問題,研究改進措施,請在座各位代表針對上面的各項服務內容提出問題、看法,出謀獻策。
1、嚴格履行南方電網的“八項承諾”和廣東電網公司的“十項承諾”。按《營業(yè)部員工管理規(guī)定》等13個規(guī)章制度對安全、線損、電費、服務等方面進行績效考核,全面完成各項考核指標,特別指出的是在服務方面取的較好的效果,據20xx年第一季度的《營業(yè)部月度受理客戶投訴、咨詢等情況統(tǒng)計表》統(tǒng)計的數字來看,抄錯表、欠費停電戶數分別下降了64%和24%。
2、試行“供電社區(qū)客戶服務員、服務卡制度”。在金禧花園試行社區(qū)服務,制訂張掛《供電社區(qū)客戶服務》敬告欄,推行個性化、感情化服務,為客戶提供優(yōu)質、高效、真誠的服務。服務內容包括:用電客戶需求、客戶基礎資料的采集;宣傳安全用電知識及解答用電客戶咨詢;電表故障報修及快速復電;欠費停電提示、供需用電信息等。通過這些服務,初步建立供電服務網絡,使供電服務延伸到千家萬戶,加強和用電客戶的溝通,隨時掌握用電客戶的需求,提供及時、準確的優(yōu)質服務,減少停電時間,增加社會效益。也讓用電客戶對供電企業(yè)的服務起到監(jiān)督、導向作用。
3、不斷完善和推行《營業(yè)部“星級營業(yè)員”評價實施細則》。要求營業(yè)員要達到基本要素、客戶服務要素、工作質量要素、技能要素等四方面的水準,并量化考核評定。分值由評價器和工作量、考試、檢查和投訴等部分構成。基礎分值為100分,其中評價器占50分;工作量占20分,考試成績占10分,檢查和投訴占20分。評定為105分(含105分,下同)以上的為三星級營業(yè)員;90分以上為二星營業(yè)員;80分以上的為一星營業(yè)員;80分以下的為無星營業(yè)員。每季度營業(yè)部公布營業(yè)部營業(yè)員評分排行榜,全年公布營業(yè)員積分排行榜。全年積分排行的情況是評價員工年工作績效的重要依據。
4、堅持“服務永無止境”的服務宗旨,收費窗口推行客戶“評價器”??蛻魧I業(yè)員的評價結果,做為窗口營業(yè)員服務質量考核的依據;評價器的客戶滿意率納入《星級營業(yè)員評價實施細則》考核,指標占考核總量的50%。評價器是營業(yè)部服務監(jiān)督的一項創(chuàng)舉,在南方電網尚屬首創(chuàng), 20xx年廣東電網公司“關于召開推廣應用客戶服務評價系統(tǒng)現場會議”就在我所金砂營業(yè)廳舉行。
5、設立了新的服務項目:
(1)、大廳設置咨詢崗:咨詢員與用戶面對面交流,負責咨詢、引導、接轉傳達和反饋,能解決的問題當即解決,無法當即解決的記錄下來,并負責跟蹤到圓滿解決為止。將客戶咨詢的問題、所提意見進行分類、整理,形成工作日記,固定每周匯總意見本進行整理分析,這也成為了我們制定、改進服務工作措施的重要信息來源之一。
(2)金砂營業(yè)廳設立vip服務專區(qū),為大資金用戶、攜現金較多的(10萬元以上)、殘疾人、老年人服務的專門服務區(qū)。
(3)設立“上門服務”的服務項目,專門為“行動不便的殘疾人員,老人上門服務。
(4)設立“未結業(yè)務”的服務項目,即當有客戶來辦理業(yè)務時若無法當即完成的,由咨詢員填寫“未結業(yè)務”表,并跟蹤該項業(yè)務的完成動態(tài),當能完結業(yè)務時,能知客戶前來辦理的一項服務項目,大方便了用戶,真正落實“二次終結制”。
6、在部分住宅區(qū)(匯翠、新景)電表箱安裝漏電報警器。金禧花園近期安裝,確保客戶用電安全。
7、先進事跡層出不窮,涌現出一批好人好事。
據不完全統(tǒng)計,我所20xx年收到的來信、來電表揚約20宗。
(2)佘壯木等同志見義勇為、救死扶傷的通報表揚;
(3)金新南路“愛心書報亭”葉盛名對金砂營業(yè)大廳的感謝信;
(4)石炮臺街道“致愛心天使的感謝信”。
給退休教師演講稿篇九
——-記某某小學退休教師謝老師關心下一代工作先進事跡
一位30多年的老班主任,一位已經退休了仍對學生的健康成長盡職盡責、不辭辛勞的老人。曾有人給她作了這樣的概括:凡對學生有益的事,她都會積極呼吁;凡是學生教育的活動,她都會積極參加;凡是學生遇到的困難,她都會積極幫助解決。這位老人就是某某小學的謝老師老師。退休后,謝老師“老驥伏櫪,志在千里”,仍以強烈的事業(yè)心、責任感和樂于奉獻的精神,致力于關心下一代工作。
一、無私奉獻的精神。
謝老師老師退休以后,經常用中國關工委執(zhí)行主任王照華同志的一句話“關心下一代是最好的老有所為”來勉勵自己,全身心投入學校關心下一代工作。她說:我深知關工委工作的重要性和開展工作的困難程度,我認為,退休以后還能繼續(xù)為教育事業(yè)盡點力、做點事情,精神愉快,心情舒暢。謝老師是這樣說,也是這樣做的。
我校積極相應縣教委關工委開展的“我是90后”演講比賽,為選拔人才,特在校舉行了“我是90后”演講選拔賽,同時邀請了謝老師老師來擔任評委,謝老師毫不猶豫一口答應。演講比賽安排在下午1點開始,可是在距離比賽前的一個多小時,居然在選手準備室見到了一個熟悉的身影——謝老師老師。她微笑地詢問這孩子們現在的心情,還不時地摸摸她們的頭,拍拍他們的肩膀。鼓勵的話語緩和了準備室那緊張的氛圍,不時傳出陣陣笑聲。原來謝老師午飯后就來了,說是要早點看看這些小家伙的準備,早點來就能多點時間和這些小家伙們聊聊,“跟孩子們在一起,我仿佛回到了童年,覺得自己也是一個孩子”。
密麻麻的批注,有的甚至比原文還多。謝老師指出學生的文章有一個通病就是選題“太大”,內容“太寬”,多是泛泛之談,覺得如果當面指導的話可能效果會更好,然后跟我們約定,看什么時候學生方便,她就來學校,當面指導。忙得喝不上一口熱茶,謝老師一到校就一個個面對面地指導孩子們,如何做到“以小見大”,如何“寫出真情實感”,如何“從生活的細節(jié)中體現”,大到主題切入,小到句逗標點。她總是樂呵呵地跟孩子們說著,寫著。通過謝老師的指導,我校選送的7篇征文,獲獎率為43%,其中一等獎1個,二等獎1個,三等獎1個。
謝老師老師不僅關心學生還對我校的青年教師給予關懷。謝老師經常以陶行知先生“捧著一顆心來,不帶半根草去”的師德名言勉勵自己和青年教師。我校有一位青年教師,由于缺乏工作經驗,班主任工作不到位,一度表現消極。謝老師看在眼里,急在心里。她多次找這位青年教師談心,以自己年輕時工作的艱難與無人引路之苦為例,啟發(fā)青年教師工作的光榮感和幸福感,指導她正確對待質疑,認真總結經驗教訓,安心工作。另一位青年教師,公開課得到好評后,流露出自滿情緒,認為當小學教師是大材小用。謝老師就以“教到老,學到老”的切身體會,勉勵她學無止境,精益求精。有的青年教師業(yè)務上肯鉆研,政治上少進展,謝老師就從政治上引導他,鼓勵他積極向黨組織靠攏。
二、關心熱愛學生,獻出一顆愛心。
世界上有一種愛最無私,最圣潔,最崇高。它不同于母親對孩子的愛,這種愛更多地出于天性;它不同于醫(yī)生對于患者的愛,這種愛往往會失之于過分嚴厲;它也不同于園丁對花朵的愛,這種愛是在辛勤中包含著收獲的渴望。它是上述愛的綜合、凈化和升華。這就是一個老教育工作者對學生的愛。這是一種理智的愛,它來自對祖國之愛的根基,對黨之愛的源泉,對人民之愛的動力。謝老師老人就是具有這種愛心的代表。
家庭不合,父母離異或缺乏溫暖的家庭中的孩子。謝老師看在眼里,爭在心上。為了做到心中有數,有的放矢地開展工作,她設計了“家庭情況調查表”,利用兩個月的時間對義學堂小學二千四百多名學生進行了調查,把調查結果分別向學校領導和班主任老師進行了通報并提出了解決問題的建議。學校了解情況后對特困學生進行了救助。同時她還對十二名特困生及父母離異、家庭不合的學生進行了走訪,把工作做到了家,而且苦口婆心,不厭其煩地做學生父母的工作,規(guī)勸破鏡重圓。
謝老師除了到學校轉,凡是有少年兒童的地方她都要去轉轉。在近幾年興起的網吧中她就發(fā)現了大問題。她看到孩子們在網吧內忘我地玩耍時,她心急如夢。怎么辦?她給學校領導講、給老師講、給全校學生講,宣傳進網吧的危害。她編的兒歌“網吧網吧不能去,迷戀成癮誤學習,作業(yè)經常不做完,偷摸抽空跑出去??”。不但成了學生們的順口溜,而且還讓許多學生遠離了網吧。
我校師生在義小這片熱土上,都有了長足的進步。在這些“進步”的背后,凝聚著謝老師的“嘔心瀝血,無私奉獻”。在謝老師身上,孩子們看到了一個和藹可親的“謝奶奶”,青年教師看到了老一輩教育工作者用高度的責任心和熾熱的愛心鑄就的崇高師魂,它將永遠激勵義小的接班人。
某某小學關心下一代工作委員會
2012年11月15日
給退休教師演講稿篇十
同議論文一樣,演講稿也具備論點鮮明、邏輯性強等特點,但絕不是一般的議論文。本站小編為大家整理了歡送退休校長優(yōu)秀演講稿,歡迎大家閱讀。
尊敬的學區(qū)領導、東坑村青山村領導、東坑村老協領導、老師們:
下午好!
五月的鮮花分外香。
從本月起,我們學校的蘇錦山老校長正式告別講臺,從教育戰(zhàn)線上光榮退休了。今天,我們會聚一堂,舉行一個簡樸的儀式,算是依依道別吧!祝賀蘇老師!(掌聲)
彈指一揮間,悠悠四十年。從二十而立的英俊小伙子到人生的花甲之年,蘇老師把山霞、把青山片當作第二個故鄉(xiāng),從教師、到行政、到校長,把青春、把人生絕大部分的黃金歲月,都奉獻給這一片熱土,甘為人梯,辛勤耕耘,無怨無悔,多么不容易啊!
近十年來,和蘇老師相處的九年來,也就是他退到二線以來,更深深感到蘇老師是一位善良爽朗、率真可愛、樸實誠信、踏實勤懇的長者。在工作生活中,他不計得失,任勞任怨,盡心竭力,出色地作好學校的安全和后勤工作。他有著良好的健康的年輕的心態(tài),和老師們友好的相處,有時有著頑童般的幽默和可愛,對學校行政真誠鼎力的支持,給我給大家留下深刻的印象,讓我感動不已!
臨離開之際,蘇老師送給學校兩樣禮物:一是利用課余時間清點一份詳實的校產清單;二是無償的把功課上到本學期結束。
老教師是學校寶貴的精神財富。蘇老師優(yōu)秀的品德是我們后輩學習榜樣!將作為我們學校的優(yōu)良校風之一傳承下去!
在此,讓我們再次以熱烈的掌聲對蘇老師多年的付出和無私奉獻深表敬意!
最后,祝蘇錦山老師健康長壽!家庭幸福、快樂!!
(謝謝大家!)
時光容易把人拋,紅了櫻桃,綠了芭蕉。
又是一載流光溢彩,又是一季春華秋實。今天,我們歡聚一堂,為臨退休的劉芳老師、吳鵬會老師、王穎娥老師、賈艷老師、朱翠萍老師五位老師召開歡送會。大家共同追憶昨天的甜蜜夢境,相互暢想明天的美好生活。
五位老師雖然即將離開工作崗位,但七中的一草一木、一磚一瓦、一事一物、一點一滴,都承載著你們的精神,都記錄著你們的奉獻。多少年來,你們愛崗敬業(yè)、教書育人、默默奉獻三尺講臺,為學校的建設和發(fā)展,奉獻了自己的青春年華和大半生心血;多少年來,你們淡泊名利,無私奉獻,以高尚的人格和專業(yè)的知識,精心呵護學生脆弱的心靈和稚嫩的翅膀,使他們成為可用之材;多少年來,你們嚴謹治學、率先垂范,以良好的師德和豐富的經驗影響帶動了一批又一批年輕教師,支持和幫助了一任又一任領導集體??梢哉f,學校的每一步發(fā)展、每一點成績都離不開你們曾經的汗水和付出,也正是有了你們的付出,學校的今天才會如此的和諧、如此的美麗、如此的生機盎然。
默默無聞奉獻智慧,孜孜不倦耕耘心田。像春蠶吐盡心中的愛,像紅燭燃放心中的情。我在與五位老師相處的歲月里,我感覺到他們都是那樣的和藹可親、廣結善緣、忠厚誠實、勤勤懇懇、菩薩心腸。五位老前輩,既是我們的同事、又是我們的前輩、更是我們的老師。在職期間的工作能夠主動服從學校工作的需要;能夠真心尊重學校的工作安排;能夠自覺遵守學校的規(guī)章制度;能夠按時保質保量完成學校安排的任務。賈艷老師在臨近退休的前一刻還站在講臺上,王穎娥老師臨退休的前一年還在擔任班主任工作,朱翠萍老師、劉芳老師臨近退休的前夕還在加上英語、化學課,吳鵬會老師從一線到物理實驗室管理再到教導處所有崗位總是兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡職。各位老前輩,你們身上所體現的是愛崗敬業(yè)、是無私奉獻、是積極向上、是樂觀豁達,七中人更要傳承這樣的精神——因為這就是七中的脊梁。
清末詩人龔自珍說過:“落紅不是無情物,化作春泥更護花”。你們勤勤懇懇做事,踏踏實實做人的優(yōu)良作風,永遠值得我們效仿。你們的經驗智慧永遠值得我們學習,你們的道德品質將永遠激勵我們不斷進取。
夕陽無限好,晚霞別樣紅。伴含著不舍和祝福,衷心希望各位前輩在科學、合理安排好自己晚年生活的同時,繼續(xù)為學校的發(fā)展獻計獻策——一定要?;仄咧锌纯?。真誠祝愿各位前輩心情舒暢、退而不休、老有所樂、健康長壽、合家歡樂。
最后,請讓我代表學校、代表周至七中班子成員、代表我們全校教師再一次向五位老前輩為學校的付出和所做的貢獻表示衷心的感謝!謝謝你們!
尊敬的各位老師:
大家上午好!
此刻雖然窗外寒意隆隆,但我們今天的會場卻情意濃濃。今天是你們人生中非常有紀念意義的一天。我記得有這樣一句話:童年是一幅畫,少年是一個夢,青年是一首詩,中年是一篇散文,而老年則是一部哲學。首先我謹代表北京大學全體師生,祝賀各位老師在成功經歷了畫之絢爛,夢之純真,詩之浪漫和散文之雋永以后,步入了最為睿智的哲學家行列,向你們致以真誠的敬意和祝賀!
北京大學作為一所有著悠久歷史和文化傳統(tǒng)的學府,無論是過去,還是今天的輝煌成就,都與在座的各位老師密不可分。各位老師來自五湖四海大江南北,卻都不約而同地選擇了北京大學,在這片土地上辛勤工作,忘我奮斗。斗轉星移數十載,諸位老師已經與北大結下了不解之緣。北大是我們共同工作共同學習的地方。在座的各位老師可能來自學校不同的崗位,承擔著不同的職責,或站在三尺講臺傳道授業(yè),嚴謹治學率先垂范,春風化雨般培育著一代又一代青年人;或數十年如一日堅守崗位,不圖名利不計得失,盡職盡責維護著學校的運轉,于平凡之處見偉大,于細微之中顯精神。但相同的是,你們?yōu)楸本┐髮W教育事業(yè)的發(fā)展辛勤工作了幾十年,默默無聞奉獻智慧,孜孜不倦耕耘心田。北京大學優(yōu)秀的歷史傳統(tǒng),悠久的校園文化,正是在你們日復一日的努力工作中,被傳承了下來。而北大的每一項成就和每一次前進,一代代北大學子的成長,也都滲透著你們的心血和汗水,承載著你們的殷切希望。圖書館、教學樓、林蔭路到處都留有你們的辛勤足跡,學校的一草一木、一磚一瓦、一事一物、一點一滴,都承載著你們的精神,記錄著你們的奉獻,而一代又一代學有所成、走向社會、為祖國貢獻才華的北大學子,更是你們優(yōu)異工作的最佳證明和體現!在此,我謹代表北京大學的全體師生,包括在校的學生和已經畢業(yè)奮斗在各個崗位上的歷屆北大學生,向各位老師表達最誠摯最深重的感謝!
光陰似箭,歲月荏苒。今天的退休典禮預示著各位老師即將邁入生命中的另一階段,掀開一頁嶄新的篇章,歡迎各位老師加入我們的離退休教職工大家庭。面對退休,可能不同的人會有不同的復雜情感。多年來面對繁重的工作時,我們常常會說想退休享受新生活,但真到了退休的時候,可能也是五味雜陳,感慨萬端。退休是人一生中必經的過程,它預示著我們可以用一生辛勤的成果來展示人生的風采,可以用自豪的心態(tài)進入人生的另一境界,可以享受人生的美好時光。俗話常說,少年有所學、中年有所為、老年有所樂。如是看來,各位老師僅僅是進入了人生的另一個階段而已,少年你們已經有所學、中年你們已經有所成,現在所要追求的就是老年有所樂。如何實現老有所樂呢?我想已經退休的老師們已經為我們做出了很好的榜樣。一是要注重保持身體健康,健康的身體是一切成就的基礎,也是快樂生活的基礎。二是豐富精神生活,讓生活多姿多彩,時刻保持一個良好的心態(tài)。以前因為工作太忙而放棄的興趣愛好現在可以重新撿起來了,我看學校的一些退休教師活動小組如合唱團、書畫協會、攝影協會等開展的活動有聲有色。有的老師寄情于書畫間,陶冶性情,有不少好的作品;有的老師沉醉在山水間,背著包行走在祖國各地,領略歷史文化風土人情,滋養(yǎng)身心;還有的老師依然時刻關心學生的學習、工作和生活,時常跟同學交流,幫同學答疑解惑,充當著心靈指引者的角色……凡此種種,不勝枚舉,生活中充滿著樂趣,相信各位老師都能找到適合自己的快樂生活。所以各位老師當務之急就是應當盡快調整心態(tài),適應新環(huán)境,開始新生活。
老有所樂的同時還應當注重老有所為,各位老師雖然離開了原來的工作崗位,但同時又承擔起了新的職責。你們的知識和能力并不會隨著退休而褪色,相反只會由于時間的積累、歲月的沉淀而變得愈加深厚。你們的經驗、知識、才能和技術是國家和學校的寶貴財富,對我國高等教育事業(yè)的發(fā)展,對科技進步、經濟繁榮和社會發(fā)展都有著積極的促進作用。教學、科研、管理、社會服務等方面都需要你們繼續(xù)發(fā)揮自己的專長,彌補人才的結構性短缺。隨著老齡化社會的到來,老齡人口數量急速膨脹,開發(fā)老年人才資源已成為社會發(fā)展的重大戰(zhàn)略問題。在這種情況下,離退休同志不僅能有所為,而且大有可為?,F在學校里有很多離退休同志都是退而不休,仍在發(fā)揮著個人特長,有的繼續(xù)從事教學科研工作,有的著書立說,有的依然關心著青年一代的成長,有的參與社區(qū)公益事業(yè)……這些離退休同志在力所能及的情況下,繼續(xù)為學校的發(fā)展、國家的建設貢獻力量,真正做到了老有所為,退而不休。學校也會努力搭建平臺,全力支持離退休同志繼續(xù)發(fā)揮余熱,貢獻智慧,使各位老師在安享快樂健康、和諧幸福晚年的同時,為國家和學校各項事業(yè)的發(fā)展出謀出力,實現個人的價值。
各位老師,退休,僅僅是從工作崗位退下來,你們并沒有離開北京大學,北大永遠是你們的心之所系、身之所依,學校將始終把離退休工作擺在重要的位置,努力開創(chuàng)學校離退休工作的新局面,為離退休同志做好服務工作,盡可能保障老師們的政治待遇、醫(yī)療待遇和生活待遇,盡最大可能的為老師們多辦實事、多辦好事,為實現老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂和老有所為創(chuàng)造更好的條件。
剛才陳老師講到退休以后的醫(yī)療等問題。學校已在校醫(yī)院投入大量經費,購置了先進的設備,方便大家體檢。同時,校醫(yī)院還請了很多其它醫(yī)院的醫(yī)生,包括北大字號醫(yī)院的專家等,老師們都可以通過校醫(yī)院預約。以后,學校還會繼續(xù)做好這方面的工作。
夕陽無限好,晚霞別樣紅。伴隨著感謝和祝福,衷心希望各位老師在合理、科學安排好自己退休生活的同時,繼續(xù)關注學校的發(fā)展,為學校獻計獻策,一如既往地支持學校的各項工作,為學校提供寶貴的建議。只有這樣,北大建設世界一流大學的道路才能更加順暢,創(chuàng)建世界一流大學這一夙愿才能早日得以實現。最后,真誠祝愿各位老師退休生活精彩紛呈、心情舒暢、健康快樂!