學生團委工作總結篇四

學生團委工作總結篇五

以下是我對這學期以來的工作總結。

1. 宣傳

對任何一個組織而言，宣傳是非常重要的。及時將隊內活動及精神宣傳出去有利于廣大同學了解我隊，也能有效擴大我隊的影響，獲得更多同學的配合。但由于基礎不夠人員有限，歷屆隊內宣傳一直不夠。21屆成立以來，由于領導的重視，宣傳力度有所加強。每次隊內大型活動如成立大會、紅色之旅、演講賽、宿舍文化節等均有隊員寫稿，并要求宣傳文藝小組成員定期交稿。盡管由于不夠專業采用率低，但也是一種進步。曾組織具一定寫作功底的隊員參加校團委舉辦的寫作培訓講座寫作能力得到一定提高。除文字宣傳外，隊內也曾多次繪制展板形象的宣傳成立大會、失物招領、演講賽等，成員每次均利用課余時間高質量按時完成，且主題鮮明，頗具特色。因文字宣傳和展板宣傳的開展需要具一定寫作功底或繪畫功底的隊員的合作，但隊內有此方面特長的隊員不多，具一定局限性。盡管如此，在不斷的學習和實踐中不僅作品質量不斷提高，部分隊員也得大的鍛煉，興趣愛好得到發展。

總的來說，宣傳方面較往屆有所進步，為以后的大力宣傳打好了基礎。希望下一屆成員能在宣傳方面投入更多，組織較專業的培訓，安排專門的寫稿人員，并鼓勵隊員積極向校內報刊和電臺投稿。

2. 文藝

雖然隊內以常規工作為主，參加全校性文藝演出的機會較少，但文藝活動在隊內必不可少。不但能生動的展現我隊風采，也能活躍隊內氣氛。軍舞、武術、軍體拳等都能直觀、形象的展現我隊多才多藝的一面，帶來意想不到的宣傳效果。另外適當的在隊內組織娛樂活動或競賽如籃球賽、演講賽、舞會等可緩解工作、學習壓力，增近隊友間感情，豐富課余生活。同時也可使隊員戰勝自我增強自信。

每年的新老隊員聯歡晚會也是隊員盡情展示自我的平臺。今年4月份的21屆新老隊員聯歡晚會上共表演五個節目，包括老隊員蒙古舞《賽馬》、新隊員現代舞《我的女孩》、古典舞《菊花臺》、小品《面試》及新老隊員聯唱。節目少而精，凝聚著大家的心血。因為當時大家接手工作不久對此不夠熟悉，晚會上的表現不盡人意，但通過這次鍛煉認識到了自身的不足并相互努力共同改進，培養默契。現在新一屆的新老聯歡又已在籌備當中。因換屆時間提前，晚會仍由現任隊委負責。相信有以往的經驗，這次晚會將組織得更好，只是下屆隊委失去一次鍛煉的機會，希望他們能仔細觀察，認真積累經驗。這次晚會包括八個節目，有老隊員爵士舞《hot》、搏擊操、朗誦，預備隊員軍舞《女兵》、民族舞《夢里水鄉》、武術和新老隊員聯唱等。目前節目正在緊張的排練當中。排練初，預備隊員積極性、紀律性明顯不如21屆隊員，希望入隊后能有新的認識。12月10日起將參與演出的成員每天均利用中午、晚上的課余時間用心刻苦練習，并對晚會充滿期待。希望能給大家帶來精彩的表演。

另外因工作需要，隊內也有禮儀任務。21屆以來，新老隊員聯歡、隊內演講賽、省高校人武部長會議、宿舍文化節閉幕式等均由隊內成員擔任禮儀。借這些活動的開展從隊內挑選出了合適人選，經過初步培訓和實踐已具備一定的經驗和基礎。

3. 思想調研

上學期6月份在全隊進行了一次問卷調查以了解隊員思想動態，共收回問卷63份。結果顯示隊員態度積極，對待工作認真，在隊里也得到了大的鍛煉，并提出了一些好的建議，如加強隊員隊委間的交流和各板塊間的聯系、擴大宣傳渠道等。平時隊委注重和隊員的交流，從工作、學習、生活方面真正關心隊員，定期找隊員聊天接受信息反饋，以及時了解隊員思想動態和工作情況。到上學期末，有個別隊員出現了思想波動，但在各隊委的耐心教導下及時端正了態度。通過長期的合作和交流，隊內成員之間建立了穩定深厚的感情。本學期的工作開展更加順利，不用再過多的強調紀律，大家均能自覺遵守共同維護，集體榮譽感更加強烈。正如隊內管理慣例所言：前期靠紀律，后期靠感情。總體而言，21屆隊員表現非常出色，工作刻苦認真，責任心及組織紀律性強，能服從工作安排用心完成每項任務。

4. 全隊活動

隊內每個板塊的工作都不是獨立的，需要相互交流與合作，共同協調使隊內所有工作順利開展。各板塊分工明確又相互聯系，大家在和諧的環境下認真工作，和隊伍共同成長。每個學期一次的全隊活動是加強全隊交流，增進隊友感情的大好平臺。上學期的“紅色之旅”活動中，大家在雷老師的帶領下身著制服認真參觀了雷鋒紀念館和湖南第一示范，領略到了英雄和偉人的風采，激勵大家不斷學習。這是第一次全隊活動，大家借此機會和其他隊友積極交流，拉近了隊員隊委以及和老師間的距離。中午的聚餐氣氛熱烈，緩解了入隊以來的壓力。隊內和工學院舉行的籃球賽，很好的增強了隊內凝聚力，豐富了課余生活。隊內“我心中的愛”演講賽舉辦非常成功，許多隊員挑戰自我自信的站上舞臺，很好的詮釋了各自心中不同的愛，感情真摯表達流暢，贏得了領導、老師和隊友的陣陣掌聲。也體現了我隊能文能武多才多藝的一面。

本學期的野炊活動使全隊感情得到升華。經過前一段時間緊張忙亂的工作和考試后，全隊組織在瀏陽河邊舉行野炊活動。因隊員對此次活動期盼已久，且離退隊的日子不遠，大家很珍惜這次機會。活動分組進行，人人動手，每組都做出了各具特色的可口飯菜，輕松和諧的環境下進一步加強了隊友間的感情。

每次工作總結時都能看到我們的進步，盡管也有些不足，正是在不斷的總結和實踐中我們才得以不斷完善和進步。與入隊初相比，每個成員都得到了鍛煉，不僅熟悉了隊內各項工作，個人各方面能力均有質的飛躍。通過在糾察隊的鍛煉，本人感覺收獲很多。如和隊員的交流以及安排工作和晚會使個人交際能力、表達能力和組織能力得到很大提高;隊內嚴明的紀律讓我養成了許多好的習慣，隊內深厚特殊的感情讓我學會交流、主動關心他人，隊內成員的幫助，讓我能更好的協調工作和學習的關系。兩個學期的工作鍛煉不僅僅是為了完成工作任務，更多的是個人綜合素質及能力的提高。往屆的優秀隊友已充分證明糾察隊帶給我們的不只是體能的鍛煉和工作能力的提高，還有一生受用的生存道理、為人處世的原則和溫暖的隊友情。如隊員的演講詞所說：進來的是塊鐵，出去的是塊鋼!即將退出隊伍的隊員也將象歷屆隊友一樣繼續在自己的生活中創造輝煌。現在新的隊伍即將組成，相信在現有基礎上，有領導、老師的正確指導和新的隊委的帶領新的一屆將創造出更好的成績!

學生團委工作總結篇六

學生團委工作總結篇七

一年以來，在學院黨總支的領導下和校團委指導下，我院團委始終堅持以黨建帶團建，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xxx精神，做好黨員推優工作，共推薦421名團員上黨校， 89名入黨積極分子入黨。學院團委秉承“五四”精神，以滿腔的熱情和穩健的步伐，開創了我院共青團建設的新局面。

搭建信息化交流平臺，提高團委工作效率。團委依托現代通訊手段，繼續推進團委qq群和團委博客的建設。截至目前為止，我院團委博客總訪問量超過12萬人次，文章694篇，圖片xx12余張。同時，我們還在團委博客開創工作日歷板塊，使工作開展起來更具條理性。學生工作信息化平臺的搭建大大加強了團委組織內部交流，增加了團委工作的透明度，提高了工作的效率。

增強團員組織意識，夯實團委組織基礎。為增強我院團委的凝聚力和戰斗力，進一步做好階梯式學生干部培養計劃，確保團委、年級委員會、各個班級干部的數量及質量，學院團委堅持做好學生干部的培訓工作。此外，我們積極加強制度建設，完善各種規章制度。健全干部培訓體系，定期組織干部培訓。學院團委為確保團員青年思想的先進性、緊跟時代發展脈搏，組織廣大團員青年通過視頻、資料，認真學習黨的xx精神;在20xx年全國“兩會”閉幕之際，學院團委還召開研討會，用深入淺出的方式展示給與會同學，激發了同學們對時事政治的興趣，也提高了同學們的思想覺悟。團中央xx召開以后，學院團委組織開展召開了一次深入學習團中央xx會議精神的交流會。藉由校團委“迎五四、樹新風、我與桂電共奮進”主題團日創意策劃活動的契機，我院團委面向全院開展了“計算機與控制學院第二屆主題團日創意策劃及推廣活動”，此次活動培養了廣大團員青年的團隊意識，增強了廣大團員青年參與團組織生活的自覺性和積極性，很好的激發了基礎支部的活力。

狠抓大學生文明修身工程， 著眼基礎文明。根據當代大學生網絡成癮、逃課、遲到、不文明就餐、不文明乘車等情況，我院團委分別就各種不文明現象進行反面宣傳并采取了一系列教育措施，積極開展“雷鋒網”失物招領、“13路公交文明共建”、單車亂停亂放整治等公益性服務活動;開展了“三月雷鋒活動月”，“生活溫馨小貼士”等一些具有自己特色的活動。通過一系列的活動，廣大同學對于一些基礎文明的細節更加關注，養成了更好的自覺性和更強的自律意識。

著力提高學生四種能力建設，營造濃厚科技創新氛圍。學院團委圍繞學生四種能力建設，以“建立一批基地，做強兩大項目，沖擊三大全國賽事，參與四大行業賽，完善培養制度，建設學院品牌”為工作理念，依托學院“飛思卡爾”智能車訓練中心，學院創新人才示范區，通過學生科技賽事，營造濃厚的科技創新氛圍，學生獲得了多個國家級科技賽事獎。

開闊視野，豐富文體生活。我團委先后舉辦了新生杯辯論賽、飆歌大賽、“青春 綻放”年度表彰大會等文化活動，活動內容豐富，教育意義深刻。另外，在校“宿舍文化活動月”中，我院的xxx宿舍獲校“校優秀宿舍”的榮譽稱號。在校團委主辦的校舞蹈大賽上，我院舞蹈作品《擺手女兒家》奪得了二等獎的好成績。此外，在校第xxx歌手比賽中， 我院史哲同學獲得二等獎。頑強拼搏，體育詮釋激情。在 “五四杯”排球賽，我院男隊又一次順利衛冕，最終實現了排球賽的七連冠;特別值得一提的是在學校第三屆田徑運動會上，由我院承辦的開幕式取得圓滿成功后，我院田徑運動隊又獲得團體總分第二及最佳組織獎的好成績。

以學促建，創新載體。針對同學們學習生活中在思想上存在的困惑，團委組織開展“助班的奮斗”學風建設活動。組織各個年級的助理班主任對同學們生活中遇到的問題，結合自身的奮斗經歷進行疏導和建議。活動采用平面宣傳，小冊子宣傳和網絡媒體宣傳等各種手段，幫助一些在困惑中的同學找到了方向;為了讓大學新生盡快地適應大學學習生活，團委出版了《計算機與控制學院20xx新生入學指南手冊》;組織了“繽紛學習節”活動，整合學院各個社團及學生組織資源，有針對地開展了多項活動，促進了我院學風科技建設，營造良好的學習氛圍，激發了同學的學習熱情。

一年以來，在團委和全員同學的共同努力下，我們在組織建設、學風科技、文化體育等各個方面都取得了優異的成績，我院學生會也榮獲本年度“優秀學生會”稱號，這更加堅定了我們的信心，我們堅信xx的明天會更加輝煌!

學生團委工作總結篇八

20__年，__團委在總公司團委、公司黨委的領導下，緊密圍繞黨委中心工作，堅持黨建帶團建，充分發揮黨的參謀助手作用，團結帶領廣大青工，用青春之情，暖青年之心，聚青春之力，努力建設成為適應__未來發展的后備軍、生力軍，為__生存發展貢獻青春和智慧。

一、把握時代脈搏，開展旗幟鮮明的主題活動，強化對青年的思想凝聚

1、做好團員青年的思想引領工作。以團的__大召開為時代契機，凝聚團員青年思想。通過創新改版《__共青團通訊》電子期刊，在原有板塊中增加“藝術賞析”、“好歌推薦”、“成長物語”、“每日一句abc”等板塊，建立青工思想文化陣地，受到廣大青工歡迎;持之以恒地開展第__屆青年讀書活動，搭建廣大青工學習、交流、分享的平臺，促進青工全面成長。

2、培養青年良好品行。結合志愿者活動月和全國節能宣傳周，__團委在全公司開展“光盤”行動，并設計制作活動海報，張貼在廠區、小區等8個食堂的醒目位置，培養青工合理用餐、節約糧食的行為習慣。同時，公司團委撰寫下發了《節能低碳，青年先行——致全體青工的倡議書》和《弘揚雷鋒精神倡導節約風尚—致全體青工的倡議書》，發動全體青工在工作、生活、學習中做到物盡其才，材盡其用，積極倡導“節約資源、保護環境、青年先行”理念，同時結合公司生產實際，號召廣大青工多提好建議，多出好點子，為努力形成節約型生產、生活方式，提高能源資源利用水平，促進__轉型發展積極貢獻力量。

3、倡行志愿服務精神。為推進“學雷鋒”暨青年志愿者服務月各項活動的扎實開展，凈化青年心靈，提升企業形象，公司團委積極部署、精心策劃，與各作業部、機關部室團系統負責人聯合制定青年志愿者服務月的活動方案，并組織開展“以物換物”節約活動和愛心捐贈活動。活動當天，小區職工、家屬積極響應，紛紛取來個人的閑置物品參與到活動現場，同時收到捐贈衣物、鞋子、玩具、書籍、文具等愛心物品1200余件。

除活動外，公司團委組織各單位青年志愿者慰問了遷安市新寨村民政局中心福利院的老人與孩子，并送去了水果、花卉及制作的愛心展板和捐贈物品。各單位團組織也結合本單位實際情況制定周密細致的活動方案，開展美化環境、廠區清掃、宣傳教育、檢查車輛、維修電腦等志愿者活動，激發了廣大青年職工關愛他人、回報社會的正能量，使青年志愿者們深刻的體會到關愛他人、服務社會的現實意義，提升了__良好的企業形象。

二、搭建成才平臺，圍繞__經營生產，強化對青年的事業凝聚

1、創新創效，深化青年“雙爭”活動開展。為發掘創新型青年人才，營造創新氛圍，激發青年創業熱情，培養創新能力，在__年開展基礎上，公司團委繼續在全公司深入開展“爭創青年創新團隊，爭當青年創新先鋒”活動。通過兩次課題申報、評審，全年共成立青年創新團隊191個，共有1400余名青年職工熱情參與其中，在已開展的六次公開答辯中，公司團委創新答辯方法，通過自主設計課題打分表、制作答辯計時軟件，規范了課題匯報時間，提高了答辯效率。__年，共有120個攻關團隊參加答辯，118項課題結題。為推進活動進一步開展，公司團委組織召開了青年“雙爭”活動總結推進大會，北京團市委領導、總公司團委領導蒞臨會議。會議系統總結了__年青年“雙爭”活動開展情況，典型課題進行了交流展示，對評選出的“課題”和“優秀課題”進行了表彰獎勵，獎勵金額達5萬元。

2、搭建平臺，積極參加北京團市委“百萬青工、崗位建功”活動。為搭建青工成長平臺，公司團委重視青年技能培養和提高，與培訓部門積極配合，選拔優秀青工參加北京市、總公司各類技能競賽。在北京市青年職業技能大賽多媒體項目中，設備維檢中心青工楊亮取得了第十名的優異成績，冷軋作業部青工劉暢也順利晉級安全管理項目決賽。同時，在由首鋼團委承辦的“首鋼杯”青年安全管理創新大賽和“我有一個夢想”微故事創意大賽，公司團委積極組織青工踴躍參與，共上報安全論文、flash、微電影、微劇本等參賽作品30余部，也取得了各類榮譽。

3、集思廣益，創建“青年金點子”平臺。為發動廣大青年職工集思廣益創效益，積極為公司生產經營做貢獻，公司團委在內網創建了“青年金點子”平臺，以圖文并茂的新聞形式，刊載青工在本職崗位中的小創意、小改造、小發明等降本增效新聞報道，引起了青工的廣大反響和共鳴，結合“金點子”事跡，團委為每篇報道結尾撰寫“金點子小議”，在弘揚優秀事例同時，號召廣大青工積極開動腦筋，提出又好又新的金點子，為公司增收節支獻策獻力，營造了“降本增效、青年先行”的良好氛圍。__年，公司團委在“青年金點子”平臺共刊登了23期降本增效系列報道，充分展現了廣大青工的創新能力和動手能力，營造了濃厚的學習氛圍，為公司增收節支降成本工作做出了積極的貢獻。

4、多管齊下，進一步提升青年安全工作水平。為提高青工安全生產責任意識，發揮青工在安全生產工作中的積極作用，積極營造“安全生產、青年先行”的良好氛圍，公司團委出臺了《首鋼__公司青年安全生產示范崗管理辦法》，明確了青年安全示范崗的創建思路，促使“青安崗”創建工作系統化、規范化。結合安全生產月活動，下發了《關于深入開展安全生產月活動，加強青工安全工作的安排意見》，進一步明確了青安工作的主要方向及載體，有效提升了青年安全工作水平。

1、深化信息調研，把握青工思想脈搏。為全面、準確、及時掌握__青工的思想動態，把握青年思想脈搏，服務企業中心工作，促進青工成長成才，公司團委開展了__青工企業認知與健康心理調研，并于內網發布問卷調查，撰寫了兩萬多字的《__公司青工企業認知與健康心理調研報告》，對青工基本情況、思想面貌、存在問題、企業認知、健康心理、改進意見等六個方面進行了全方面的分析。同時，鑒于全年公司青工辭職率居高不下的現象，公司團委通過qq、微信采訪、座談交流等方式了解青工辭職原因，并撰寫了《__年__公司青工辭職調研報告》，對青工離職原因進行了分析歸納，為黨委決策提供了有力參考。

2、傾聽青年心聲，廣納青工意見。為有效促進團員青年的溝通交流，關注青工訴求，了解青工的所思所想，公司團委深入基層單位，多次組織召開青工座談會，共收集一線青工對倒大班、公司領導、生產經營、勞保安全、勞動培訓、薪酬福利、通勤班車、子女住房、食堂餐飲、后勤生活、公共綜合等11個方面百余條意見和建議，并認真組織做好建議受理、采納和實施工作，全部建議分別轉于主管部門受理，回復率達100%。