自2019年錦州銀行大連分行成立以來，我行安全保衛(wèi)工作認(rèn)真貫徹落實大連市公安局和總行安全保衛(wèi)部的各項要求,在大連市公安局特別是內(nèi)保二大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、支持下，緊緊圍繞錦州銀行大連分行的中心工作,遵循“預(yù)防為主，綜合治理，誰主管，誰負(fù)責(zé)”的指導(dǎo)原則，堅持從加強隊伍建設(shè)、物防技防硬件設(shè)施建設(shè)、制度建設(shè)等方面入手鞏固安全保衛(wèi)工作的各項基礎(chǔ)，使安全管理落到了實處，保證了我行財產(chǎn)、員工及客戶的人身安全，為我行業(yè)務(wù)發(fā)展和各項改革措施的順利推進(jìn)營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。

（一）加強全員安全防范意識教育和技能培訓(xùn)，提高員工安保主觀能動性。自大連分行建行以來，大連分行把重視和加強對員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范工作的重要基礎(chǔ)工作來抓。分行領(lǐng)導(dǎo)始終堅持“防范勝于治理”的原則，不管形勢如何變化，始終繃緊教育這根弦，做到了警鐘長鳴。因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護(hù)設(shè)施、多么先進(jìn)的技防設(shè)備，都是要靠人去遵守、去操作、去維護(hù)，只有提高全行員工的安保意識，發(fā)揮員工安保的主觀能動性，才能使制度、設(shè)施、設(shè)備發(fā)揮最大的效用。

2019年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防盜搶、防詐騙、防火災(zāi)的應(yīng)知應(yīng)會及安保工作的各項規(guī)章制度等內(nèi)容對全行員工進(jìn)行強化教育及考核，提高全行員工安保工作的主觀能動性。

行轉(zhuǎn)發(fā)的)案例對全行員工開展深入教育，對案件發(fā)生的條件、過程、處理情況及所產(chǎn)生的后果組織廣泛的學(xué)習(xí)討論，通過經(jīng)常性開展安全教育，增強員工的防控能力和應(yīng)對能力。另外，通過案例分析也查找了我行自身防范工作的隱患，不斷完善防范措施，而且也促使我們及時修改安全保衛(wèi)制度體系。

救及滅火設(shè)施使用進(jìn)行了充分講解，員工安全消防意識大幅提高。同時提高了員工滅火、自救等避險能力。

二、加強硬件設(shè)施建設(shè)，夯實技防物防基礎(chǔ)。

防護(hù)設(shè)施建設(shè)對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員安保主觀意識教育的同時，也注重抓好防護(hù)設(shè)施等硬件建設(shè)，保證所有營業(yè)場所配備符合公安部門規(guī)定的靈敏可靠、嚴(yán)密完善的技防、物防設(shè)施。真正做到軟件硬件雙管齊下。

建行以來，我行對網(wǎng)點防護(hù)設(shè)施的建設(shè)，在內(nèi)保大隊的指導(dǎo)及總行保衛(wèi)部門的支持下，加強了安全設(shè)施的維護(hù)和配置，目前網(wǎng)點全部安裝了防盜、防搶、防暴、防火等設(shè)施，重要區(qū)域視頻監(jiān)控覆蓋到位，并保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉(zhuǎn)。分行及各支行全部與公安部門170報警系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。目前，所有網(wǎng)點防護(hù)設(shè)施都達(dá)到了規(guī)定的一級防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，基本形成了人防、物防、技防相結(jié)合的防護(hù)體系，為做好安全保衛(wèi)工作打下了堅實基礎(chǔ)。

在物防、技防設(shè)施的管理上，我行明確各網(wǎng)點主任對物防、技防設(shè)施的管理負(fù)總責(zé)，并建立健全了170報警系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)的檢測校準(zhǔn)臺帳，定期進(jìn)行檢測、校準(zhǔn)，確保了各種物防、技防設(shè)施的正常運行。

三、加強規(guī)章制度建設(shè)，夯實規(guī)范管理基礎(chǔ)。

為。自成立以來，我行及下屬各支行分別建立了較為完善的安保制度體系。這些規(guī)章制度是根據(jù)上級主管部門的要求并結(jié)合自身工作的實際而形成的，其內(nèi)容涵蓋了安全防范、安全防火、社火治安綜合治理及防恐反恐等四大項。本著在發(fā)展中完善，在需要中充實，在變化中調(diào)整，在實踐中創(chuàng)新的原則，使我們的安保制度體系不斷適應(yīng)全行各項工作發(fā)展的需要。

（一）建立了“安全保衛(wèi)崗位責(zé)任制”，明確各涉崗人員的職責(zé)，特別是針對網(wǎng)點營業(yè)、款箱接送、消防安全等各個要害環(huán)節(jié)制訂了安全保衛(wèi)責(zé)任制，規(guī)定安保工作必須在當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)的管理下由各機構(gòu)一把手負(fù)總責(zé)，確立了安保工作在該機構(gòu)各項工作中重中之重的特殊地位。

（二）注重內(nèi)部管理的規(guī)范化。分支行建立了安全保衛(wèi)登記制度、大連分行綜合事務(wù)部制定了安全保衛(wèi)專項檢查、突擊檢查和常規(guī)檢查制度、重要節(jié)日、雙休日值班制度，為及時掌握員工工作生活及思想動態(tài)，我行要求每月各網(wǎng)點上報員工思想動態(tài)，對存在思想不穩(wěn)定因素及時進(jìn)行走訪，確定員工思想穩(wěn)定。

（三）是把加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。我行堅持每月對所屬網(wǎng)點進(jìn)行全面檢查，并進(jìn)行專項檢查。2019年以來我行先后開展了常規(guī)檢查12次，專項檢查5次，如駐點保安履職檢查，atm機運行檢查，安全保衛(wèi)消防檢查等，并對巡查的問題進(jìn)行及時督導(dǎo)整改。

分行及各直屬支行設(shè)立了節(jié)假日、雙休日行長值班崗和員工值班崗，并公布了值班電話，及時處置突發(fā)事件，內(nèi)部上下聯(lián)動，保證第一時間發(fā)現(xiàn)問題解決問題。在平時工作中，突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查，針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”（即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序），中午和節(jié)假日是否確保1名網(wǎng)點負(fù)責(zé)人帶班、2人以上當(dāng)班等容易出現(xiàn)問題和隱患的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行突擊檢查；對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到不放過、不遷就、重整改、嚴(yán)處罰。同時加強了網(wǎng)點日常的自查工作。明確網(wǎng)點負(fù)責(zé)人是該網(wǎng)點安全防范工作的第一責(zé)任人。在安全管理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰負(fù)責(zé)”當(dāng)作安全保衛(wèi)工作的最高責(zé)任制度。網(wǎng)點每月進(jìn)行例行安全檢查，并作詳細(xì)記錄。檢查內(nèi)容包括業(yè)務(wù)方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關(guān)閉；門、窗是否閉鎖；170報警設(shè)備是否就位等等。

通過建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)了薄弱環(huán)節(jié)，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進(jìn)了員工防范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實，有效地避免了案件和事故。同時加強保安隊伍建設(shè)，完善保安巡防管理制度，對于每一次巡樓檢查、每日下班后用水用電情況檢查，每一次值班值宿情況檢查都有詳細(xì)記錄，對情況進(jìn)行通報及整改獎懲，將風(fēng)險降到最小化。

二、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌開創(chuàng)新局面。五水共治扎實開展。農(nóng)村生活污水治理28個行政村均已完成招投標(biāo)并開工建設(shè)，累計完成24個村主管網(wǎng)和污水處理終端建設(shè)，17個村接戶率達(dá)到80%，19個村完成了初驗收。三改一拆深入推進(jìn)。落實違法用地和違法建設(shè)“兩網(wǎng)化”管理體系，處置各類違法建筑面積96848㎡，改造舊住宅區(qū)面積28320㎡，分別完成縣下達(dá)任務(wù)的387.39%和101.14%。出臺實施辦法對暫緩拆除違法建筑進(jìn)行合理分類處置。城鄉(xiāng)環(huán)境全面整治。全面推進(jìn)“四邊三化”專項整治行動，以限期交辦銷號制按時完成各整治點交辦單，得到了縣委領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。全域開展農(nóng)村垃圾分類處理，落實公路沿線18個村垃圾集中機械化處理，完成平象和西產(chǎn)馬嶺垃圾減量化陽光房主體建設(shè)。鞏固深化養(yǎng)殖場、砂場整治，關(guān)停養(yǎng)殖場4家，提升養(yǎng)殖場2家。高度重視農(nóng)村廢氣粉塵治理，解決磐安縣造漆廠、磐安縣綠安助劑廠廢氣粉塵排放問題。新農(nóng)村建設(shè)加速推進(jìn)。石下村投資100多萬元順利完成村莊提升項目及“百花村”建設(shè)。加快危舊房改造步伐，拆遷危舊房占地4436㎡，啟動胡莊村新區(qū)地基安置工作。集鎮(zhèn)區(qū)塊老村改造有序鋪開，楊宅舊村改造一期90%農(nóng)戶完成新房建設(shè)，黃余田村啟動二期舊村改造。

三、社會事業(yè)得到新改善。“崇德安鎮(zhèn)”戰(zhàn)略深入實施。隆重表彰4位“孝順媳婦”、8位“公益之星”、4位“小孝星”和5位“最美仁川人”，崇德氛圍日漸濃厚，主流思想深入人心。文化惠民工程全面開展。成功舉辦第七屆農(nóng)民文藝匯演暨紅挺一縱挺進(jìn)仁川80周年紀(jì)念演出，13個村參與“春泥計劃”創(chuàng)建，完成4個文明村創(chuàng)建，其中柳坡、赤巖前兩村成功創(chuàng)建“市級文明村”，完成平象村文化禮堂建設(shè)。村級公益事業(yè)不斷提升。建成黃余田生態(tài)公墓，滾濤、方山、柳坡、赤巖前等村安裝改造路燈400余盞，黃余田晨光大橋、赤巖前和諧廊橋、方山大橋建成通車，完成泊公、楊宅、赤巖前、后魯防洪堤建設(shè)，各村一事一議項目基本完成，對西產(chǎn)村陳氏宗祠和潘田村古建筑進(jìn)行了加固修繕。基層保障水平得到提高。扎實做好城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險各項工作，順利完成全民參保登記，弱勢困難群體關(guān)愛救濟力度不斷增強，全面消除農(nóng)村家庭人均純收入4600元以下貧困現(xiàn)象，新增低保48戶77人，完成潘田、流岸、平象居家養(yǎng)老服務(wù)照料中心建設(shè)。民主法治建設(shè)持續(xù)加強。人口計生工作水平不斷提高，工會、共青團、婦聯(lián)、科協(xié)、老齡委、計生協(xié)會、關(guān)工委等群眾團體作用發(fā)揮明顯，黨管武裝、民兵預(yù)備役建設(shè)持續(xù)加強，科普、普法教育成效顯著。平安仁川建設(shè)繼續(xù)深化。及時妥善化解各類矛盾糾紛，上級轉(zhuǎn)辦信訪件和8890便民服務(wù)平臺、縣長信箱、省長信箱及磐安民聲在線交辦件辦結(jié)率均達(dá)100%。“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任制得到認(rèn)真有效落實，突發(fā)事件處置能力不斷增強，社會大局持續(xù)保持和諧穩(wěn)定。

四、黨建工作有了新氣象。扎實開展“從嚴(yán)管理落實年”和“摘帽快跑”解放思想大討論活動，全面推進(jìn)黨的建設(shè)。解放思想大討論活動扎實開展。組織全鎮(zhèn)黨員干部群眾開展專題討論學(xué)習(xí)和“金點子”征集活動，發(fā)動仁川人人找問題、人人談舉措、人人謀思路、人人話發(fā)展，營造做大做強“一號產(chǎn)業(yè)”、全力建設(shè)“紅旅小鎮(zhèn)”的良好氛圍。基層黨建制度得到傳承出新。在全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中率先出臺落后黨員管理辦法及其考評細(xì)則，通過組織參加專題教育、進(jìn)行集體勞動和實施量化考核，首批納入集中管理的31名落后黨員整改工作取得實質(zhì)成效，極大帶動和增強了全鎮(zhèn)黨員的規(guī)矩意識，探索出了一條新常態(tài)下全面從嚴(yán)管理農(nóng)村黨員務(wù)實管用方法，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，先后有10多個兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)到我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)取經(jīng)。以“三嚴(yán)三實”教育為契機，深入開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“三全”、村干部“三強”主題實踐活動，全面推行鎮(zhèn)村干部工作晾曬制度，實行鎮(zhèn)班子成員重點工作一月一公示、鎮(zhèn)干部工作一周一公示、鎮(zhèn)干部住夜情況一日一公示、村主職干部工作定期匯報制度，改進(jìn)了工作作風(fēng)，強化了干部管理，推進(jìn)了工作落實。農(nóng)村黨建工作基礎(chǔ)不斷夯實。完善農(nóng)村主職干部崗位目標(biāo)責(zé)任制考核辦法，對各村三改一拆、農(nóng)村生活污水治理、環(huán)境衛(wèi)生長效管理、“四邊三化”、黨員活動日、村級辦公場所規(guī)范化建設(shè)等工作開展情況進(jìn)行專項考核，推行農(nóng)村主職干部績效季度考核制度，層層壓緊壓實黨建責(zé)任。加大關(guān)心關(guān)愛力度，對村主職干部因病或遇到急事給予組織溫暖。從嚴(yán)抓好黨員活動日管理，制定并印發(fā)600余份《仁川鎮(zhèn)黨員活動日管理辦法》分發(fā)給全鎮(zhèn)黨員學(xué)習(xí)。按照“高標(biāo)準(zhǔn)、重質(zhì)量、促實事”的要求，完成“兩新”黨建示范點和柳坡、洋莊兩個市級黨建示范村建設(shè)。軟弱渙散黨組織取得實質(zhì)整改。以解決新農(nóng)村建設(shè)等實際問題為抓手，扎實推動下余、赤巖前等軟弱渙散黨組織整改落到實處。選派“第一書記”到下余村任職，充實了下余村黨組織力量，妥善解決了下余村違法建筑處置和“信訪專業(yè)戶”重信纏訪難題。以培育村主職干部協(xié)作和推進(jìn)村莊項目建設(shè)為抓手，凝聚赤巖前村人心力量，助推赤巖前村順利完成村莊規(guī)劃修編、50余畝土地政策處理、116盞路燈安裝、和諧廊橋、生態(tài)防洪堤及糧食功能區(qū)建設(shè)，實現(xiàn)了從工作“落后村”到“先進(jìn)村”的蛻變。黨風(fēng)廉政建設(shè)從嚴(yán)從實推進(jìn)。全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，不折不扣執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市縣有關(guān)規(guī)定精神，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委回歸主責(zé)主業(yè)。廉政主題教育活動深入開展，組織新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》集中學(xué)習(xí)。注重發(fā)揮群眾民主監(jiān)督作用，強化農(nóng)村集體“三資”管理，加大村級財務(wù)監(jiān)督檢查力度，堅決查處違反黨紀(jì)行為。今年共處理黨員16人，其中開除黨籍1人，勸退1人，黨內(nèi)嚴(yán)重警告3人，黨內(nèi)警告1人，誡勉談話10人，嚴(yán)肅了黨的紀(jì)律，純潔了黨的隊伍。

同志們，回顧一年來的工作，我們深深感到，我們所取得的每一個進(jìn)步，都是縣委縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是在座各位共同努力的結(jié)果，是全鎮(zhèn)廣大干部群眾同心同德、團結(jié)拼搏、克難攻堅的結(jié)果，是社會各界、離退休老同志熱情支持的結(jié)果，也是歷屆鎮(zhèn)黨委打下良好基礎(chǔ)的結(jié)果。在此，我代表鎮(zhèn)黨委，向所有為仁川改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)的同志們、朋友們，表示崇高的敬意和衷心的感謝!

回顧過去一年來的工作，我們也清醒地認(rèn)識到，發(fā)展中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：經(jīng)濟總量不大，產(chǎn)業(yè)支撐不強，后勁發(fā)展不足，優(yōu)勢特色不顯，新農(nóng)村建設(shè)相對滯后;少數(shù)黨員干部的思想觀念落后，精神狀態(tài)不佳，政治意識、擔(dān)當(dāng)意識、廉潔意識和規(guī)矩意識有待加強，“四風(fēng)”問題還需持續(xù)深入整治;影響仁川社會發(fā)展的不穩(wěn)定不和諧因素仍然較多，維穩(wěn)壓力依然較重。對以上問題，我們要采取有效措施，認(rèn)真加以解決。

各中小學(xué)：

一、各學(xué)校要嚴(yán)格落實“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的責(zé)任體系，進(jìn)一步做好治安、社會管理綜合治理工作，要對學(xué)校實行封閉式管理，堅決杜絕閑雜人員、車輛進(jìn)出校園，必須堅持24小時值班制度，校領(lǐng)導(dǎo)要輪流帶班，門衛(wèi)和值班人員要嚴(yán)格履行職責(zé)，重點區(qū)域要加強巡邏、專人看護(hù)、嚴(yán)加防范，確保萬無一失。如發(fā)現(xiàn)情況及時向轄區(qū)公安機關(guān)匯報。

二、學(xué)校有關(guān)部門要加強協(xié)作配合，形成合力，確保安全工作協(xié)調(diào)有序，要及時掌握安全動態(tài)，確保信息暢通，對各種突發(fā)事件和異常情況及時妥善處理，要加強應(yīng)急預(yù)案管理，針對不同情況制定應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生事故，要立即啟動，有效救援，把事故損失減小到最低限度。

三、近期安全科將對安保工作落實情況進(jìn)行檢查，對工作落實不力單位將予以嚴(yán)肅處理。

勝利教育管理中心 2017年3月3日

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，切實落實學(xué)校安全工作的長效機制

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)。各地教育行政部門和各級各類學(xué)校要充分認(rèn)識安全工作的極端重要性，主要負(fù)責(zé)同志要親自組織和參與，組織精干力量，深入細(xì)致、扎扎實實組織安全大檢查與整改。要求組織落實，措施到位，整改到位，責(zé)任到人，注重實效，力戒形式，務(wù)必做到全面徹底，不留死角。

神，認(rèn)真開展安全工作“責(zé)任落實年”活動，完善和健全安全工作責(zé)任制度，將任務(wù)和責(zé)任真正分解落實到崗到人。

（三）要切實落實重大事故和安全隱患報告制度。各地教育行政部門、各級各類學(xué)校要進(jìn)一步落實健全安全信息網(wǎng)絡(luò)，及時排查和發(fā)現(xiàn)安全穩(wěn)定方面存在的問題，能夠解決的'要采取措施及時解決，不能解決的要向當(dāng)?shù)攸h委、政府及上級主管部門報告。出現(xiàn)重大治安、安全事件要隨時報告，不得遲報、瞞報。對貽誤處理時機、釀成重大事端、導(dǎo)致嚴(yán)重后果的，將嚴(yán)肅查處和追究。

二、全面排查，認(rèn)真整改，消除安全隱患，確保學(xué)校安全工作取得實效

（一）動員部署，強化措施。各地教育行政部門、各級各類學(xué)校要按照市教育局的統(tǒng)一部署，認(rèn)真做好學(xué)校安全工作，要把主要精神及時傳達(dá)到全體師生員工，確保統(tǒng)一認(rèn)識，迅速行動。并要結(jié)合本地實際，強化多項安全工作措施，扎實有序地開展安全隱患排查和整改。

（二）自查自改，消除隱患。各地教育行政部門、各級各類學(xué)校要結(jié)合全市教育督導(dǎo)檢查，針對存在的安全問題，認(rèn)真組織本地、本單位開展自查自改、主動消除存在的安全隱患，并在規(guī)定的時限內(nèi)予以解決。

行督促檢查，并對各地及市直學(xué)校的安全隱患排查整改工作，市教育局將適時組織檢查，督促各學(xué)校認(rèn)真整改，以保證該項工作取得實效。

三、突出重點，狠抓落實，扎實做好學(xué)校安全工作

（一）開展安全教育，提高防范能力。

各級各類學(xué)校要按照貼近實際、貼近生活、貼近學(xué)生的原則，積極開展多種形式的安全教育，普及安全知識，增強師生的安全意識和法制觀念，提高防范能力。要通過舉辦專題講座 ，開展知識競賽，組織觀看錄像、電影，發(fā)放安全手冊，制作宣傳板報等多種形式，生動形象地對學(xué)生進(jìn)行預(yù)防火災(zāi)、擁擠踩踏、交通、溺水、網(wǎng)絡(luò)安全、教育學(xué)習(xí)等方面的安全教育。要根據(jù)不同學(xué)生的特點，在各種教學(xué)和日常活動中適時進(jìn)行安全教育，并善于利用發(fā)生的安全事故案例教育學(xué)生，防患于未然警鐘長鳴。

（二）健全安全制度，加強學(xué)校治安管理。

加強對女生宿舍的安全管理，值班、巡邏人員要堅守崗位，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。二是加強校舍的安全檢查工作。各地各學(xué)校要開展校舍安全大檢查，對查出的危房，能修復(fù)的要及時修復(fù)，屬d級危房要立即封存并及時拆除，決不能在危房中從事教學(xué)及其它活動，防止房屋倒塌等安全事故發(fā)生。三是加強飲食衛(wèi)生管理。學(xué)校要對校內(nèi)的食堂、飲食攤點、小賣部等要加強監(jiān)控，嚴(yán)格工作程序保證食品衛(wèi)生安全和飲水安全 ，食堂工作人員一定要持證上崗，防止食物中毒事件的發(fā)生。

（三）加強學(xué)校周邊的安全管理。

一是加強學(xué)校周邊環(huán)境綜合治理。積極配合綜治、公安等部門依法清理整頓校園周邊的非法網(wǎng)吧、書攤、歌舞廳、飲食攤點等場所，嚴(yán)厲打擊擾亂正常教學(xué)秩序和危害師生安全的流氓團伙和黑惡勢力，對校園周邊的道路安全設(shè)施和交通秩序進(jìn)行綜合整治，加強綜合治理，為學(xué)校安全創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。二是加強對學(xué)生社會實踐活動的管理。學(xué)校組織學(xué)生到校外參觀、旅游、教學(xué)實習(xí)、社會實踐等大型活動時，應(yīng)加強組織和指導(dǎo)，制定安全預(yù)案，確保活動安全，嚴(yán)防交通等重大傷害事故的發(fā)生。

各地、各級各類學(xué)校對安全隱患排查情況及整改情況于4月8日逐級上報。

二〇一〇年四月二日