時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝，我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的發(fā)展，寫(xiě)一份計(jì)劃，為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧！通過(guò)制定計(jì)劃，我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活，提高效率和質(zhì)量。下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。

環(huán)衛(wèi)保障措施 學(xué)生服務(wù)保障工作計(jì)劃篇一

1、理清工作思路，做好計(jì)劃，抓好常規(guī)管理，工作方法向?qū)W院靠攏。

2、在開(kāi)學(xué)前制定好學(xué)校各類(lèi)維修計(jì)劃，合理安排維修時(shí)間，受理校內(nèi)各種維修項(xiàng)目。

3、根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，及時(shí)采購(gòu)各類(lèi)辦公用品和其他學(xué)生所需物品，努力做到勤儉節(jié)約，大額采購(gòu)按照學(xué)院有關(guān)要求招標(biāo)采購(gòu)。

4、抓好學(xué)校環(huán)境綠化美化、門(mén)頭房租賃等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理。

5、及時(shí)解決水、電、暖及其他存在的問(wèn)題。

6、做好食堂飲食衛(wèi)生安全監(jiān)管。

7、后勤保障科對(duì)學(xué)校環(huán)境綠化、安全、校舍維修、設(shè)備使用等進(jìn)行定期巡視檢查，并做好相關(guān)記錄，學(xué)習(xí)學(xué)院在后勤管理方面的規(guī)章制度。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)做好處理和反饋。

大的工程項(xiàng)目，必須通過(guò)學(xué)院工程招標(biāo)進(jìn)行，并做好規(guī)劃和監(jiān)督，保證項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成，并提請(qǐng)學(xué)院有關(guān)部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督驗(yàn)收。

1、南院食堂房頂更換塑脂瓦防水工程項(xiàng)目：使用多年，老舊漏雨，給學(xué)生生活帶來(lái)不便，需要更換塑脂瓦并進(jìn)行防水處理。屋面面積約x平方米，預(yù)計(jì)金額xx元。

2、北校北學(xué)生宿舍北面改造化糞池、排污溝、地面硬化工程項(xiàng)目：原有設(shè)施老舊，現(xiàn)在學(xué)生多，不堪重負(fù)，經(jīng)常於堵上翻，給學(xué)生生活帶來(lái)很大不便。預(yù)計(jì)金額xx元。

3、北院北女生宿舍照明更換銅芯線項(xiàng)目：原供電線路為多年前安裝的鋁芯線，存在較大的安全隱患，打算全部換成國(guó)標(biāo)銅芯線。重新安裝，線槽布線，更換原有的燈頭及開(kāi)關(guān)。預(yù)計(jì)金額xx元。

1、做好南北兩院食堂的飲食衛(wèi)生安全監(jiān)督管理工作。

2、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)食堂從業(yè)人員的“食品衛(wèi)生安全”教育，加強(qiáng)衛(wèi)生管理，不定期的對(duì)食堂抽檢，保證食品達(dá)到衛(wèi)生要求。同時(shí)，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育，使食堂的服務(wù)逐步完善提高。

3、不定期的組織各班生活委員及學(xué)工委生活部的同學(xué)開(kāi)會(huì)，傳達(dá)學(xué)校的有關(guān)要求，反饋信息，了解學(xué)生的需求，架設(shè)好食堂與學(xué)生之間交流的橋梁。

環(huán)衛(wèi)保障措施 學(xué)生服務(wù)保障工作計(jì)劃篇二

第八條 國(guó)土資源科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)面向全社會(huì)，對(duì)符合獎(jiǎng)勵(lì)范圍的成果實(shí)行限額推薦。

各省(區(qū)、市)國(guó)土資源行政主管部門(mén)，副省級(jí)城市國(guó)土資源行政主管部門(mén)，部直屬單位，國(guó)土資源系統(tǒng)的學(xué)會(huì)為推薦單位。

推薦報(bào)獎(jiǎng)項(xiàng)目須經(jīng)推薦單位科技專(zhuān)家委員會(huì)初審，并按照推薦指標(biāo)申報(bào)。

第九條 申請(qǐng)報(bào)獎(jiǎng)項(xiàng)目應(yīng)征得項(xiàng)目完平和項(xiàng)目完成單位的同意，提交推薦書(shū)和附件材料。推薦書(shū)和附件材料要求完整、真實(shí)、可靠。

凡存在知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目完成單位和人員爭(zhēng)議的成果，在爭(zhēng)議未解決前，不得申報(bào)。

第十條 多個(gè)單位共同完成的重大項(xiàng)目，原則上應(yīng)按整體成果報(bào)獎(jiǎng)。總項(xiàng)目中的某子項(xiàng)目單獨(dú)報(bào)獎(jiǎng)，需征得總項(xiàng)目承擔(dān)單位及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人書(shū)面同意。總項(xiàng)目再報(bào)獎(jiǎng)時(shí)，應(yīng)扣除獲獎(jiǎng)子項(xiàng)目。

報(bào)獎(jiǎng)項(xiàng)目的完成單位和個(gè)人，應(yīng)當(dāng)是在成果研制、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、應(yīng)用和推廣中貢獻(xiàn)顯著，并對(duì)成果的完成起到組織和協(xié)調(diào)作用的單位和個(gè)人。

第十一條 推薦的報(bào)獎(jiǎng)項(xiàng)目(國(guó)土資源管理類(lèi)研究成果除外)應(yīng)在技術(shù)評(píng)價(jià)(指鑒定、評(píng)審或驗(yàn)收及有關(guān)法定的審批文件等)完成后，成果的應(yīng)用時(shí)間不低于兩年;科普作品和論著的公開(kāi)出版時(shí)間不低于兩年。國(guó)土資源管理類(lèi)研究成果應(yīng)用時(shí)間不低于一年。

第十二條 申報(bào)但未獲獎(jiǎng)或經(jīng)批準(zhǔn)同意退出本年度評(píng)審的項(xiàng)目，如果以相同項(xiàng)目?jī)?nèi)容再次申報(bào)的，須隔一年以上并有新的成果內(nèi)容;已獲得國(guó)家或省級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)的項(xiàng)目，不得再次申報(bào)國(guó)土資源科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)。

環(huán)衛(wèi)保障措施 學(xué)生服務(wù)保障工作計(jì)劃篇三

根據(jù)《_村民委員會(huì)組織法》及上級(jí)的有關(guān)指示精神，為了更好的做好木塘垸鄉(xiāng)第八屆村民委員會(huì)換屆選舉工作，特制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀及黨的_精神為指導(dǎo)，以國(guó)家的有關(guān)法律為依據(jù)，著眼發(fā)展需要，充分尊重民意，保障村民的民主權(quán)利，加強(qiáng)村級(jí)班子建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定，為建設(shè)和諧、幸福木塘奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、換屆選舉的基本原則

（一）普遍選舉原則。年滿十八周歲的村民，不分民族、種族、性別、職業(yè)、家庭出身、宗教信仰、教育程度、財(cái)產(chǎn)狀況、居住期限，都有選舉權(quán)和被選舉權(quán)；但依照法律被剝奪政治權(quán)利的人除外。

（二）平等選舉原則。凡被確定為選民的村民在平等的基礎(chǔ)上參加選舉，不允許任何人享有特權(quán)，所有選民在一次選舉中只能投一張選票、一人一票，所有選票效力完全相等。

（三）直接選舉原則。凡享有選舉權(quán)利的村民，可直接投票選舉村民委員會(huì)主任、副主任和委員。

（四）差額選舉原則。村民委員會(huì)選舉，候選人名額應(yīng)當(dāng)多于應(yīng)選名額。主任、副主任、委員三種職務(wù)，都應(yīng)分別設(shè)差額，不得混在一起設(shè)差額，必要時(shí)可以分層次投票。

（五）競(jìng)爭(zhēng)選舉原則。候選人可為爭(zhēng)取村民信任而采取

自我宣傳、自我表現(xiàn)、主動(dòng)承諾和相互競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。但上述活動(dòng)必須在村民選舉委員會(huì)組織下依法進(jìn)行。

（六）秘密寫(xiě)票原則。村民委員會(huì)選舉普遍實(shí)行秘密寫(xiě)票制度，保證選民在沒(méi)有他人干擾的情況下，秘密填寫(xiě)自己的選票。

三、換屆選舉的方法與步驟

（一）選舉準(zhǔn)備（5月16日至5月20日）

1、宣傳發(fā)動(dòng)。各村從實(shí)際出發(fā)，利用多種宣傳手段，大張旗鼓的宣傳《_村民委員會(huì)組織法》、《湖南省村民委員會(huì)選舉規(guī)程》以及相關(guān)的法律法規(guī)和上級(jí)文件精神。

2、成立村民選舉委員會(huì)。村民選舉委員會(huì)主持村民委員會(huì)選舉工作，成員一般為9名左右，由村民會(huì)議、村民代表會(huì)議或村民小組會(huì)議直接推選產(chǎn)生，提倡按民主程序?qū)⒋妩h組織負(fù)責(zé)人推選為選舉委員會(huì)主任，所缺名額從原推選結(jié)果中遞補(bǔ)。村民選舉委員會(huì)成員依法被確定村民委員會(huì)候選人的，應(yīng)退出村民選舉委員會(huì)。

3、培訓(xùn)選舉骨干。學(xué)習(xí)《_村民委員會(huì)組織法》和中央、省有關(guān)選舉文件。

（二）選民登記（5月21日至5月27日）

1、戶(hù)籍在本村并且在本村居住的村民。

2、戶(hù)籍在本村，不在本村居住，本人表示參加選舉的村民。

3、戶(hù)籍不在本村，在本村居住1年以上，本人申請(qǐng)參加選舉，并且經(jīng)村民會(huì)議或者村民代表會(huì)議同意參加該村選舉的公民，不得再參加其他村民委員會(huì)的選舉。精神病患者不能行使選舉權(quán)利的，經(jīng)村民選舉委員會(huì)確認(rèn)，不列入選民名單。列入有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的選民名單應(yīng)在選舉日的前20日張榜公布。

（三）組織選舉（6月16日前）

1、推選村民代表（5月28日至5月29日）。應(yīng)按忠實(shí)代表村民意愿、具備一定參事議事能力的要求推選村民代表，具體辦法由上屆村民代表會(huì)議決定。2000人以上的村村民代表總數(shù)不得少于60人，其中婦女代表要占村民代表總?cè)藬?shù)的三分之一以上，多民族村要有人數(shù)較少民族的代表。

2、確定職數(shù)，擬定選舉辦法（5月30日至5月31日）。村民委員會(huì)由主任、副主任、委員3至5人組成。二村合一的村職數(shù)為3至4人，三村合一的村職數(shù)為3至5人。各村具體職數(shù)和選舉辦法由村民選舉委員會(huì)召開(kāi)村民會(huì)議或村民代表會(huì)議按照上述規(guī)定討論決定，并張榜公布。

并張榜公布，以得票多少確定。要認(rèn)真落實(shí)《_村民委員會(huì)組織法》有關(guān)規(guī)定，保證婦女在村民委員會(huì)換屆選舉中的合法權(quán)益，把更多女性村民特別是村婦代會(huì)主任提名為村民委員會(huì)成員候選人，確保村民委員會(huì)中至少應(yīng)有一名婦女。

4、資格審查（6月5至6月6日）。正在服刑、勞動(dòng)教養(yǎng)、被羈押和拘留的，選舉前三年內(nèi)受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)或刑事處罰，受過(guò)黨紀(jì)處分的，1990年以來(lái)有違法生育行為的，因經(jīng)濟(jì)或其他問(wèn)題正被紀(jì)檢、司法機(jī)關(guān)立案審查或處分期未滿的，不能確定為正式候選人。引導(dǎo)村民把辦事公道、廉潔奉公、遵紀(jì)守法、熱心為村民服務(wù)的人提名為候選人。

5、正式確定候選人（6月7日至6月9日）。在對(duì)候選人進(jìn)行審查的基礎(chǔ)上，在選舉日的7日前正式公布候選人名單，正式候選人公布后選舉前3日不接受其退出請(qǐng)求。鄉(xiāng)黨委和參與競(jìng)爭(zhēng)人員要進(jìn)行集體談話。村民選舉委員會(huì)要組織候選人與村民見(jiàn)面，由候選人介紹履職設(shè)想，回答村民回答的問(wèn)題。

張榜公布。

四、整章建制及總結(jié)（6月17日至25日）

建立干部崗位責(zé)任制，制定村民自治章程和村規(guī)民約，選舉產(chǎn)生村務(wù)公開(kāi)監(jiān)督小組和民主理財(cái)小組，制定村務(wù)、財(cái)務(wù)等方面的制度，進(jìn)行資料整理歸檔、并賬和資產(chǎn)移交工作。

五、工作要求

（一）切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立木塘垸鄉(xiāng)第八次村民委員會(huì)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組：由羅梓明任組長(zhǎng)，康少兵、黃華強(qiáng)、梅陽(yáng)（常務(wù)）、羅拾秋為副組長(zhǎng)，其它班子成員及民政、財(cái)政、公安及司法負(fù)責(zé)人成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由民政辦負(fù)責(zé)人兼任辦公室主任，辦公地點(diǎn)設(shè)在民政辦。

（二）嚴(yán)格依法行政。嚴(yán)格按照《_村民委員會(huì)組織法》和《湖南省村民委員會(huì)選舉規(guī)程》的規(guī)定，依照制定的時(shí)間與步驟開(kāi)展換屆選舉工作，堅(jiān)決杜絕違法亂紀(jì)行為的發(fā)生，構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。

（三）充分發(fā)揮黨支部作用。村黨組織在換屆選舉前要認(rèn)真做好宣傳引導(dǎo)工作，帶領(lǐng)村民正確行使權(quán)利，換屆選舉后積極支持新一屆村民委員會(huì)依法開(kāi)展工作。提倡村黨組織成員和村民委員會(huì)成員交叉任職，提倡村支書(shū)通過(guò)選舉擔(dān)任村主任。提倡黨員通過(guò)法定程序當(dāng)選為村民小組長(zhǎng)、村民代表。

（四）及時(shí)反饋工作情況。對(duì)于選民登記：候選人推薦

及確定情況，選舉村民代表及新一屆村委班子成員按要求及時(shí)報(bào)政府備案，并搞好總結(jié)。

環(huán)衛(wèi)保障措施 學(xué)生服務(wù)保障工作計(jì)劃篇四

一、勞動(dòng)保障責(zé)任目標(biāo)計(jì)劃

（一）勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移

富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)目標(biāo)10600人（次）：一產(chǎn)轉(zhuǎn)移就業(yè)2960人（次）；二產(chǎn)轉(zhuǎn)移就業(yè)2860人（次）；三產(chǎn)轉(zhuǎn)移就業(yè)4780人（次）；穩(wěn)定就業(yè)（6個(gè)月以上）3800人（次）。

（二）勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移收入

勞務(wù)輸出總收入目標(biāo)6500萬(wàn)元；一產(chǎn)完成勞務(wù)收入1600萬(wàn)元；二產(chǎn)完成勞務(wù)收入1500萬(wàn)元；三產(chǎn)完成勞務(wù)收入2500萬(wàn)元。

（三）勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)。

1、職業(yè)技能培訓(xùn)目標(biāo)：開(kāi)設(shè)8個(gè)班以定向、訂單培訓(xùn)為主（其中砌筑工班1期、裝修工班1期、縫紉工班1期、手繡制作工班1期、保安工班1期、面點(diǎn)工班1期、架子工班1期、電焊工班1期）培訓(xùn)350人。

2、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)30人。

3、漢語(yǔ)培訓(xùn)300人。

4、法律培訓(xùn)200人。

（四）被征地農(nóng)民就業(yè)工作：完成被征地農(nóng)民家庭每戶(hù)推薦1人就業(yè)和失地農(nóng)民每人1卡工作；完成被征地農(nóng)民家庭推薦就業(yè)率達(dá)到90%以上。

（五）大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工作：完成大中專(zhuān)畢業(yè)生摸底調(diào)查工作并做好就業(yè)推薦使就業(yè)率達(dá)到85%以上。

（六）就業(yè)孵化中心工作：以傳統(tǒng)手工業(yè)為主，每個(gè)行政村建立就業(yè)孵化中心不少于1個(gè)。

（七）信息采集崗位個(gè)數(shù)120個(gè)。

（八）受理小額擔(dān)保貸款30筆以上：直接扶持創(chuàng)業(yè)40人以上，帶動(dòng)吸納就業(yè)50人以上。

（九）拾花工作：組織外出拾花1300人以上。

（十）社會(huì)保障工作：完成5384人（包括60歲以上）新農(nóng)保續(xù)保工作；100%完成失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作；完成547人城鎮(zhèn)居民醫(yī)療工作；完成90%以上城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老工作。

二、20亮點(diǎn)工作計(jì)劃

（一）積極籌備成立勞務(wù)派遣公司，規(guī)范管理農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍。隨著**市城市建設(shè)需要和全鄉(xiāng)設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)模化發(fā)展，全鄉(xiāng)失地農(nóng)民不斷增多，勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移任務(wù)繁重。充分發(fā)揮我鄉(xiāng)區(qū)位、資源、產(chǎn)業(yè)、人力等優(yōu)勢(shì)，成立勞務(wù)派遣公司，不僅可以規(guī)范農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人和務(wù)工人員的組織和管理，降低勞務(wù)成本，維護(hù)務(wù)工人員權(quán)益，而且還能拓寬勞動(dòng)服務(wù)范圍，()切實(shí)增加農(nóng)民收入，同時(shí)，通過(guò)勞務(wù)派遣公司還可大力推動(dòng)我鄉(xiāng)逐步建立勞務(wù)產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)化運(yùn)作、規(guī)模化經(jīng)營(yíng)、一體化服務(wù)的輸出模式，積極走出具有我鄉(xiāng)自身特色的發(fā)展路子。

（二）職業(yè)技能培訓(xùn)有所側(cè)重，重點(diǎn)提升農(nóng)民就業(yè)能力。以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為導(dǎo)向，突出企業(yè)用工的崗前培訓(xùn)，多渠道、多層次、多形式地開(kāi)展農(nóng)民就業(yè)技能培訓(xùn)工作，加快農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，增強(qiáng)農(nóng)民的就業(yè)穩(wěn)定性。

（三）認(rèn)真落實(shí)就業(yè)政策，進(jìn)一步促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。圍繞新生勞動(dòng)力，特別是高校畢業(yè)生，實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)；圍繞就業(yè)困難群體，實(shí)施政策帶動(dòng)就業(yè)。

（四）加強(qiáng)村級(jí)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。一是爭(zhēng)取積極上級(jí)部門(mén)項(xiàng)目支持，在我鄉(xiāng)新建一座800平方米的人力資源市場(chǎng)。二是開(kāi)辦全年勞動(dòng)技能培訓(xùn)學(xué)校，使勞動(dòng)技能培訓(xùn)常規(guī)化、職業(yè)化。三是加強(qiáng)對(duì)村級(jí)勞動(dòng)保障工作人員的培訓(xùn)和指導(dǎo)，進(jìn)一步完善相關(guān)工作制度，將就業(yè)和社保的主要辦事職能延伸下去，進(jìn)一步方便群眾辦事，提高辦事效率。

xxxx勞動(dòng)保障所

201x年xx月xx日

環(huán)衛(wèi)保障措施 學(xué)生服務(wù)保障工作計(jì)劃篇五

一、社保工作

1、保險(xiǎn)種類(lèi)多，各種保險(xiǎn)政策性都比較強(qiáng)，從事社保工作時(shí)間不長(zhǎng)，在以后的工作當(dāng)中我一定要把各類(lèi)保險(xiǎn)政策性問(wèn)題理解透，只有自已理解透了，才能很好的和居民解釋清楚。

2、要想加強(qiáng)各單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保進(jìn)程，就一定要加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo)。才能促使社保政策家喻戶(hù)曉，提高廣大居民及外來(lái)務(wù)工人員的參保意識(shí)和積極性。只要都認(rèn)識(shí)到了參保的重要性，就會(huì)做到應(yīng)保盡保。這樣就能更好的完成今年的目標(biāo)任務(wù)。

3、充分利用轄區(qū)內(nèi)的資源，揚(yáng)帆社區(qū)轄區(qū)范圍大，單位多，2018年計(jì)劃把轄區(qū)內(nèi)未參保的.單位進(jìn)行宣傳走訪，增強(qiáng)單位參保意識(shí)。減少單位和勞動(dòng)者之間因未參保而發(fā)生的糾紛。

二、就業(yè)工作

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障政策的文件精神，做好宣傳工作。根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況，有的放矢，務(wù)實(shí)工作，認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任，積極創(chuàng)造各種條件，千方百計(jì)解決失業(yè)人員的困擾，努力完成上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

2、根據(jù)失業(yè)人員的需求和能力，積極與用人單位緊密聯(lián)系，給下崗失業(yè)人員提供更多的就業(yè)崗位，為用人單位與失業(yè)人員搭好溝通的橋梁。并做好跟蹤服務(wù)，建立臺(tái)帳。

3、進(jìn)一步落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策，為失業(yè)人員辦理《就失業(yè)登記證》，并為符合條件的失業(yè)人員辦理社保補(bǔ)貼。

4、根據(jù)勞動(dòng)市場(chǎng)的需求，定期組織失業(yè)人員參加技能培訓(xùn)，增強(qiáng)他們就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)的能力。協(xié)助自主創(chuàng)業(yè)的居民辦理小額擔(dān)保貸款，以解他們的燃眉之急。

三、低保工作

1、進(jìn)一步發(fā)動(dòng)居民群眾的力量，及時(shí)反饋低保對(duì)象家庭及社區(qū)困難戶(hù)基本情況的信息，做到公平、公正，應(yīng)保盡保，讓真正有困難的家庭得到社會(huì)保障。

2、通過(guò)多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，徹底改變“享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇”就是“享受?chē)?guó)家福利待遇”的錯(cuò)誤觀念。

3、加大激勵(lì)低保對(duì)象再就業(yè)機(jī)制，幫助有勞動(dòng)能力的低保對(duì)象通過(guò)勞動(dòng)致富走出困境。

四、住房保障工作

1、加大宣傳力度，讓住房保障政策真正深入人心，使低收入家庭的住房得到保障。

2、認(rèn)真履行工作職責(zé)，對(duì)居民群眾做到百問(wèn)不厭、百答不煩，熱情接待，服務(wù)周到。

3、利用多種渠道收集住房信息提供給購(gòu)房者，讓購(gòu)房者買(mǎi)到自己稱(chēng)心如意的房子。

總之在新的一年里一定要全面提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，塑造勞動(dòng)保障系統(tǒng)服務(wù)品牌。使勞動(dòng)保障工作更好地關(guān)注民生、貼近民心、服務(wù)民眾。

推薦閱讀：