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護(hù)士年度自我評(píng)價(jià)100字篇一
一、存在的主要問(wèn)題
1、理論水平不夠，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力不夠強(qiáng)
一是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，特別是工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾，往往是把學(xué)習(xí)理論給沖掉了。二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠好，強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大，事務(wù)性工作多等客觀(guān)因素，缺乏對(duì)理論學(xué)習(xí)的持之以恒的精神。三是沒(méi)有把握好學(xué)以致用的關(guān)系，往往以為學(xué)習(xí)是虛的，是任務(wù)，忽略了理論學(xué)習(xí)對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用。
2、工作之風(fēng)不夠?qū)崳笳鎰?wù)實(shí)的精神不夠
一是接到工作任務(wù)，有時(shí)存在應(yīng)付過(guò)關(guān)的想法，特別是在工作任務(wù)多、壓力大、上級(jí)布置的工作，不是自己想要抓的工作時(shí)更是如此。二是對(duì)有關(guān)政策法規(guī)研究不夠，存在工作方法簡(jiǎn)單，醫(yī)患間溝通不夠，深入調(diào)查研究不夠的現(xiàn)象。三是創(chuàng)新意識(shí)不夠，對(duì)一些工作存在等上級(jí)下文件才做的思想。
3、群眾意識(shí)不夠，為民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠
一是未能完全做到“從群眾中來(lái)，到群眾中去”，調(diào)查研究上注重了解自己想要了解的問(wèn)題，不夠重視關(guān)心群眾想什么、急什么、盼什么、要什么，缺乏全心全意為廣大病人服務(wù)的宗旨意識(shí)。二是聯(lián)系群眾不夠廣泛，與干部職工談心交流少，幫助干部職工解決實(shí)際困難不夠。
4.勤政務(wù)實(shí)、艱苦奮斗的精神不夠。
一是有些工作不夠扎實(shí)，存在讓人代勞的現(xiàn)象。二是存在講“面子”的現(xiàn)象。
二、存在問(wèn)題的原因
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的學(xué)習(xí)，運(yùn)用馬列主義的立場(chǎng)和觀(guān)點(diǎn)看問(wèn)題、分析問(wèn)題。
2、世界觀(guān)的改造不夠自覺(jué)，缺乏艱苦奮斗的精神，放松對(duì)自己的要求，全局意識(shí)、群眾意識(shí)少了，創(chuàng)新意識(shí)淡薄了。
3、為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡薄了，指導(dǎo)工作主觀(guān)意志多，為群眾想的少，做得少。
三、今后改進(jìn)措施與努力方向
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自己的政治敏銳和鑒別力，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
2、改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，要注重強(qiáng)調(diào)調(diào)查研究，堅(jiān)持牢記“從群眾中來(lái)，到群眾中去”，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，加強(qiáng)民主作風(fēng)建設(shè)，傾聽(tīng)各種意見(jiàn)，正確對(duì)待權(quán)力、金錢(qián)、地位，牢固樹(shù)立艱苦奮斗的精神，不追求享受、不奢侈浪費(fèi)，不斷完善和提高自己，努力提高工作能力和服務(wù)水平。
3、進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力。要增強(qiáng)道德修養(yǎng)，做到自重、自警、自省、自勵(lì)、自覺(jué)抵制“四風(fēng)”。
4、工作要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)實(shí)效。堅(jiān)持實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的原則，解放思想，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo)，積極工作，扎實(shí)推進(jìn)我院的評(píng)建工作，真正達(dá)到以評(píng)促建，以評(píng)促改，以評(píng)促管，評(píng)建結(jié)合的目標(biāo)，不斷開(kāi)創(chuàng)我院工作新局面，不斷推進(jìn)我院學(xué)科建設(shè)，師德建設(shè)和學(xué)風(fēng)建設(shè)。
護(hù)士年度自我評(píng)價(jià)100字篇二
20_年是我工作的第五年了，這些年，我由一個(gè)蒙蒙憧憧的實(shí)習(xí)生，成長(zhǎng)為一名有著豐富工作經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士。雖然病人在一輪輪的換著，科里也在這幾年中來(lái)了好多新同事!不過(guò)相處的歲月中，工作的協(xié)調(diào)與配合中依然那么有序。又快到年底了，不由要對(duì)這一年的工作和學(xué)習(xí)做一回顧，做了個(gè)年終總結(jié)!
一、 政治思想方面
學(xué)習(xí)“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”教育文本，積極配合科里的“醫(yī)療護(hù)理安全年”活動(dòng)，堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革和社會(huì)發(fā)展的新形式，積極參加有關(guān)的政治活動(dòng)，以服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)。
二、 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面
加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德和文明禮貌服務(wù)的學(xué)習(xí)。工作時(shí)間儀表端莊，著裝整潔，禮貌待患，態(tài)度和藹，語(yǔ)言規(guī)范;參加了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班，以?xún)?yōu)異成績(jī)結(jié)業(yè);愛(ài)崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高護(hù)理素質(zhì)及應(yīng)急能力，提高了病人滿(mǎn)意度;堅(jiān)持科里每月的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)下，總結(jié)自己在臨床工作中的經(jīng)驗(yàn)，撰寫(xiě)了《骨科老年患者術(shù)后自控鎮(zhèn)痛的護(hù)理》、《膝關(guān)節(jié)半月板損傷圍手術(shù)期的護(hù)理》兩篇護(hù)理論文并在全省外科會(huì)議上交流。
三、 護(hù)理質(zhì)量管理方面
今年我們科里分了兩組，而且我被任命為一組的小組長(zhǎng)，雖然和從前一成不變的工作模式有了很大的差異，卻可使我勇敢的嘗試著新的工作重點(diǎn)。作為組長(zhǎng)我不僅自己工作加班加點(diǎn)，身先士卒，起到表率作用;同時(shí)，在護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)下，我逐步學(xué)習(xí)護(hù)理管理的知識(shí)，認(rèn)識(shí)到護(hù)理人員是保證醫(yī)療安全、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一車(chē)輪，護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣與醫(yī)療糾紛的升降息息相關(guān)。期間加強(qiáng)對(duì)危重病人的管理，幫助本組護(hù)理人員熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)、搶救程序及搶救藥械的使用，提高危重病人的搶救成功率，落實(shí)對(duì)患者住院期間的健康教育，提高了護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵;加強(qiáng)病房管理，做到護(hù)理單元的整潔，努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔、整齊、安靜、舒適的治療環(huán)境，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程，減少差錯(cuò)事故發(fā)生。
雖然這一年的工作取得了上述成績(jī)，但我深刻體會(huì)到，我的成績(jī)是于護(hù)士長(zhǎng)的耐心指點(diǎn)、同事的幫助和醫(yī)護(hù)的協(xié)同分不開(kāi)的，我會(huì)在今后工作中戒驕戒躁，勤奮工作，不斷提高自身素質(zhì)，逐步完善自己，為做一個(gè)新時(shí)代的優(yōu)秀的護(hù)理人員而努力!