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如何寫巡察工作情況匯報范文通用一
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什么是巡察制度？
巡察制度是加強黨內監督的戰略性制度安排，是指市（地、州、盟）黨委，縣（市、區、旗）黨委，依據《中國共產黨章程》和其他黨內法規，通過建立專職巡察機構、借鑒巡視工作經驗，對基層黨組織和黨員干部進行監督的一種制度，是巡視在市縣的延伸，是老百姓身邊的巡視。
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巡視組、巡察組是誰派出的？
巡視組、巡察組是由各級黨委派出，對黨委負責，是黨委落實黨要管黨、全面從嚴治黨主體責任的具體化，而不是紀委監委派出，這從名稱上也可以看出，比如說“省委巡視組”“市委巡察組”。
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巡視巡察工作的領導體制和機構設置是怎樣的？
省級以上黨委成立巡視工作領導小組，市縣一級成立巡察工作領導小組。領導小組分別對本級黨委負責并報告工作。領導小組的組長由同級紀委書記擔任，副組長一般由同級黨委組織部部長擔任。
領導小組下設辦公室（簡稱巡辦），為黨委工作部門，設在同級紀委。巡視組、巡察組設組長、副組長、聯絡員和其他職位，向領導小組負責并報告工作，巡視組、巡察組實行組長負責制，實行“一輪一授權”。
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巡視監督、巡察監督的重點分別是什么？
巡視是政治巡視，本質上是政治監督，緊扣“兩個維護”根本任務，圍繞“四個落實”查找政治上的溫差、落差、偏差，全面審視被巡視黨組織工作。
巡察是政治巡察、政治監督，重點突出“三個聚焦”：聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央、省委決策部署情況；聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風；聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題。
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巡視組、巡察組主要采取哪些方式開展工作？
1.聽取被巡視、巡察黨組織的工作匯報和有關部門的專題匯報；
2.與被巡視、巡察黨組織領導班子成員和其他干部群眾進行個別談話；
3.受理反映被巡視、巡察黨組織領導班子及其成員和下級黨組織主要負責人問題的來信、來電、來訪等；
4.抽查核實領導干部報告個人有關事項的情況；
5.向有關知情人詢問情況；
6.調閱、復制有關文件、檔案、會議記錄等資料；
7.召開座談會；
8.列席被巡視、巡察單位的有關會議；
9.進行民主測評、問卷調查；
10.以適當方式到被巡視、巡察單位的下屬單位或者部門了解情況；
11.開展專項檢查；
12.提請有關單位予以協助；
13.派出巡視、巡察組的黨組織批準的其他方式。
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黨員干部群眾如何向巡視組、巡察組反映情況？
巡視組、巡察組進駐被巡察單位期間，將公告巡視組、巡察組辦公地點、信訪舉報電話和信訪舉報箱。黨員干部群眾可以當面反映情況，可以通過公告的舉報電話反映情況，還可以通過信訪舉報材料反映情況。
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被巡視、被巡察黨組織對巡視、巡察工作承擔哪些責任？
被巡視、被巡察黨組織要全面、客觀、真實地報告情況、提供資料，積極協助配合開展巡視、巡察工作；對巡視、巡察反饋問題整改承擔主體責任。
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干擾巡視的情形有哪些？
《中國共產黨巡視工作條例》第三十七條詳細規定了干擾巡視和不落實巡視整改要求的6種具體情形，即：
1.隱瞞不報或者故意向巡視組提供虛假情況的；
2.拒絕或者不按照要求向巡視組提供相關文件材料的；
3.指使、強令有關單位或者人員干擾、阻撓巡視工作，或者誣告、陷害他人的；
4.無正當理由拒不糾正存在的問題或者不按照要求整改的；
5.對反映問題的干部群眾進行打擊、報復、陷害的；
6.其他干擾巡視工作的情形。
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對干擾巡視的行為怎么處理？
視情節輕重，對該地區（單位）領導班子主要負責人或者其他有關責任人員，給予批評教育、組織處理或者紀律處分；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。
——《中國共產黨巡視工作條例》第三十七條
干擾巡視巡察工作或者不落實巡視巡察整改要求，情節較輕的，給予警告或者嚴重警告處分；情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。
——《中國共產黨紀律處分條例》第五十五條
如何寫巡察工作情況匯報范文通用二
同志們：
根據市委的統一部署和授權分工，從今天開始，市委第三巡察組對×市×局黨委開展為期兩個月左右的常規巡察。今天，我們在這里召開巡察工作動員會，目的是說明來意、達成共識、增進了解，同心協力確保巡察工作順利開展。下面，我就做好這次巡察工作講三點意見。隨后，×還要作重要講話。
巡察是黨章賦予的重要職責，是巡視監督制度向基層的延伸，是全面深化從嚴治黨的重大舉措。黨的十九大站在新時代黨的建設全局高度，對巡視巡察工作提出了明確要求，指明了前進方向，提供了根本遵循。我們要充分認識新形勢下巡察工作的功能作用，把思想和行動統一到中央的決策部署上來。
首先，要深刻把握巡察的“守更人”作用。十八大以來，黨中央深入推進巡視工作的理論、實踐、制度創新，不斷賦予巡視制度新活力。黨的十九大進一步深化對管黨治黨規律認識，強調新時代巡視巡察工作的根本任務就是堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。巡察就如同“守更人”站崗執勤、巡邏守護，聚焦被巡察黨組織職能特點，盯住“關鍵少數”，著力發現被巡察黨組織領導班子和黨員干部在政治立場、政治方向、政治道路、政治責任等方面存在的突出問題，及時發現政治偏差、切實糾正政治偏向。通過深化政治巡察，把政治標準和要求樹立起來，督促牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的路線方針政策和重大決策部署，為全黨上下步調一致向前進、共同完成好黨在新時代的歷史使命保駕護航。
其次，要深刻把握巡察的政治“顯微鏡”“探照燈”作用。何為“政治巡察”?所謂政治，就是政府、政黨治理國家的行為，是制定和執行政策的過程，尤其是維護統治、鞏固政權的行為。“巡”就是“往來視察”，“察”就是“仔細看、觀察”。顧名思義，政治巡察，就是運用巡察的方法，反復掃描、不留死角，定期對全市各級黨組織進行“全面體檢”，針對突出問題進行“專項體檢”，根據中心工作推進需要安排“機動體檢”，同時還要進行“體檢回頭看”，發現黨的基層黨組織及其成員在管黨治黨和治國理政中的問題。根據最新精神，巡察組就是按照“六圍繞一加強”、“三個聚焦”“四個落實”的要求，去檢查和驗證被巡察黨組織及其黨員干部是否真正做到“兩個維護”。
第三，要深刻把握巡察的“解剖刀”作用。在中央紀委三次全會上，習近平總書記充分肯定黨的十九大以來全面從嚴治黨取得新的重大成果，強調黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得壓倒性勝利，但形勢依然嚴峻復雜。外疾之害，輕于秋毫，人知避之；內疾之害，重于泰山，而莫之避。巡察就如同“解剖刀”，直切病處，堅持以小見大、見微知著，堅持以下看上、倒查責任，透過現象看本質，深挖細查根源，標本兼治施策，既深入發現個性問題，原原本本向被巡察黨組織反饋，督促整改落實；又及時概括普遍性、苗頭性問題傾向，及時向被巡察黨組織提出意見建議，從體制機制上查找原因，加強建章立制、堵塞管理漏洞、推動全面深化改革，督促各級黨組織和廣大黨員干部發現并清除“內疾”，促進各項事業發展。
政治巡察，不是一個概念，而是有具體內容，有其方法步驟，要避免政治巡察淪為黨務檢查或業務檢查，就要把握好以下幾方面。
一是準確把握巡察對象。巡視巡察監督，要聚焦“關鍵少數”。一般而言，“關鍵少數”指的是被巡察黨組織領導班子及其成員。到了基層，巡察對象根據被巡察黨組織的實際情況和職能特點，會作適當調整。除了被巡察黨組織領導班子及其成員，其他市管干部、下一級黨組織領導班子主要負責人和重要崗位的黨員、干部，也是巡察組關注的重點。
二是準確把握監督重點。根據各級關于巡視巡察的新部署新要求，本輪巡察將重點圍繞“三個聚焦”作為監督檢查重點。
1.聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和中央、省委、臺州市委以及市委重大決策部署情況，重點了解學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到“兩個維護”情況；履行職責使命，貫徹落實“三農”和水利工作各項任務要求情況；貫徹落實法治建設、新時代美麗×建設等各級重大決策部署情況；堅持和加強黨的全面領導方面情況。
2.聚焦群眾身邊腐敗和不正之風，重點了解整治形式主義、官僚主義情況，擔當盡責、為民服務情況，依法廉潔用權、整治侵害群眾利益問題情況，執行中央八項規定精神和實施細則精神情況，在資金管理、資產處置、資源配置、資本運作和工程項目方面的廉潔情況。
3.聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題，重點了解基層黨組織建設情況，執行新時代黨的組織路線和選人用人情況，履行管黨治黨政治責任情況。
屆時，請市×局班子成員、各科室根據巡察重點結合自身職責，梳理好相關臺帳資料，及時提供給巡察組等。
三是準確把握巡察方式。巡察組主要通過與市×局黨委領導班子成員和其他干部群眾進行個別談話，受理反映與巡察有關的來信來電來訪，核實領導干部報告個人有關事項情況，約談相關知情人，列席黨委有關會議，開展民主測評、問卷調查，根據需要“下沉一級”了解情況，調閱、復制有關文件資料等方式開展工作，并對干部群眾反映的重點專項問題和重要問題線索進行深入了解。巡察期間，市委組織部、市委宣傳部、市委全面依法治市委員會辦公室還將派出專項檢查組，對選人用人、意識形態工作、法治建設開展專項檢查。巡察組將嚴格工作程序和權限，不干預市×局黨委的正常工作，不履行執紀審查職責，依規依紀開展巡察，確保巡察工作經得起實踐和歷史的檢驗。
四是準確把握巡察節點。這次對市×局黨委的巡察，大致分三個階段進行：第一階段，從今天開始，安排兩個月時間，進行集中巡察。按照時間服從質量的要求，可適當延長。第二階段，市委巡察工作領導小組聽取巡察組作巡察情況匯報，市委書記專題會議聽取包括市×局黨委在內的第十二輪巡察情況綜合匯報。根據市委領導意見，市委巡察組將向市×局黨委反饋意見。第三階段，市×局黨委按照巡察反饋意見進行整改，并按要求在規定的時間內報送整改情況報告和黨委書記組織落實情況報告。
巡察是政治巡察，主動接受監督、積極配合監督，體現的是政治意識、政治覺悟、政治擔當。希望市×局黨委和廣大黨員領導干部提高認識，端正態度，從講政治的高度正確認識和對待巡察工作，敢于直面問題，切實增強接受監督的自覺性和堅定性。要營造良好的監督氛圍，及時通過有關新聞媒體和黨內文件及時公布巡察工作的任務、安排和巡察組的聯系方式，鼓勵和支持干部群眾反映與巡察有關的情況和問題。要密切關注網絡輿情，積極穩妥應對可能發生的群體性上訪和突發性事件。黨員領導干部要切實增強對黨負責的政治意識，自覺接受監督，如實反映問題，積極配合巡察組了解情況。要強化問題整改，把整改工作貫穿于巡察全過程。對巡察前自身查找的問題，要迅速行動、即知即改；對巡察中指出的違反中央八項規定精神和“四風”方面的問題，要揪住不放、立行立改；對巡察后反饋的問題，要嚴肅對待、統籌研究，真改實改、全面整改，做到真認賬、全銷號。市委巡察機構特意根據被巡察單位需要，編印了實務指南，市×局可以仔細研究，按照要求，參照模板做好相關工作。
巡察期間，我們將緊緊依靠市×局黨委開展監督，進一步密切聯系群眾，廣泛聽取意見，著力發現問題，實事求是向市委匯報，按照市委要求加強分類處置、用好巡察成果。為便于干部群眾反映問題，在對市×局黨委巡察期間，我們設立專門信訪受理電話：×。同時在市×局正大門口右側設置信訪舉報箱。歡迎大家與我們聯系。在這里，我強調一下，根據巡察工作職責，巡察組主要受理反映監督對象的重要問題線索，以及干部群眾反映強烈的突出問題。涉及有關個人訴求、涉法涉訴等不屬于巡察受理范圍的信訪舉報，將按照分級負責、屬地管理原則，轉交有關部門處理。對于發放的民主測評表和調查問卷，請大家仔細看清楚填寫要求，認真思考、實事求是填寫，并于動員會后投入指定的箱內。意見箱由我們巡察組的同志負責開啟和匯總。
市委對巡察隊伍作風建設和紀律建設高度重視，巡察工作領導小組專門印發了巡察干部行為規范。巡察組將嚴格落實中央八項規定精神，嚴格遵守廉潔紀律，堅決防止以巡謀私、超越權限、跑風漏氣等違規違紀行為，請大家對我們進行監督。
同志們，這次巡察工作是屆期內的規定動作，各單位都有，請大家迅速把思想統一到市委的部署上來，主動作為，積極配合，共同完成市委部署的巡察任務。
如何寫巡察工作情況匯報范文通用三
根據市委統一部署，2018年1月25日至3月30日，市委第一巡察組對市直機關工委進行了巡察。5月11日，市委巡察組向市直機關工委反饋了巡察意見。市直機關工委堅持以高度的政治責任感和過硬的工作作風，針對巡察反饋的4個方面的主要問題，嚴肅認真對待，做到立行立改，真改實改。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現將市委巡察組巡察整改情況匯報如下：
(一)關于“自身機關黨建工作存在弱化虛化問題”的整改落實情況
1.針對“專題研究自身機關黨建不足”問題的整改措施。一是年初制定計劃。根據市委組織部、市直機關工委年度工作要點，結合工委機關黨建自身特點，制定工委內部2018年全面從嚴治黨工作方案及任務分解表，加強標準化建設，突出自身特色。二是定期進行研究。每季度工委書記會設置1個議題，專項研究工委機關自身黨建重點工作。三是進行專題部署。機關黨委根據上級黨組織相關工作要求，及時組織研究和部署相關專項工作。今年3月，召開工委機關黨委黨的建設暨黨風廉政建設工作會議。四是抓好督促檢查。向各支部印發工委2018年全面從嚴治黨工作方案及任務分解表。機關黨委定期檢查各支部工作，督促做好臺帳登記，抓好相關工作的部署落實。
2.針對“機關黨組織建設缺失”問題的整改措施。一是成立機關黨委。2017年9月，經全體黨員醞釀，并報上級黨組織批準，召開了工委黨員大會，選舉產生新一屆機關黨委班子，成立工委機關黨委、機關紀委。二是及時調整機關黨委成員。嚴格按照《黨章》《中國共產黨黨和國家機關基層組織條例》有關規定，對交流輪崗的黨委委員及時做好增補、調整分工等工作。
3.針對“機關黨支部首次集中換屆滯后” 問題的整改措施。一是建立健全機關黨支部。2017年9月機關黨委成立后，相繼成立工委辦公室、組織部、宣傳部、企工部、群團部，以及離退休老干支部共6個支部，并選舉產生各支部委員、書記。二是及時調整充實支部班子。嚴格按照《黨章》《中國共產黨黨和國家機關基層組織條例》有關規定，對交流輪崗的支部書記及時做好調整、充實等工作，并向老干部支部選派第一副書記。
4.針對“組織生活開展不規范” 問題的整改措施。一是落實按照“三會一課”制度。督促各支部定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。機關黨委牽頭做好工委領導帶頭上黨課相關準備工作，要求各支部書記在本支部上黨課，鼓勵支部委員、普通黨員上黨課。做好“三會一課”記錄，每季度督促檢查各支部會議記錄情況。二是制定“三會一課”工作指引。圍繞市委組織部每季度下發的“三會一課”主題內容指引，組織各支部認真學習貫徹，開展相應主題活動。三是率先試行半專職黨務干部制度。鼓勵各支部黨建工作與業務工作同部署同落實，各支部結合各自業務特點、業務需要，開展相關各具特色的支部活動，形成百花齊放、百家爭鳴的黨建生態。此做法得到市委組織部的充分肯定和推廣。四是創新開展黨員集體“政治生日”活動。每季度舉辦一次，通過建立一本黨員政治生日臺賬、贈送一張政治生日賀卡、重溫一次入黨誓詞、開展一次談心談話、贈送一本學習讀物、組織一次集中學習(“七個一”)“政治生日”活動，進一步強化黨員宗旨意識，增強黨員榮譽感和責任感。此項工作被市委組織部作為基層黨組織生活創新案例報省委組織部。
(二)關于“主體責任落實不夠到位”的整改落實情況
1.針對“機關黨風廉政建設重視不夠”問題的整改措施。一是落實主體責任。根據市紀委相關要求，年初專題研究和部署自身機關黨風廉政建設工作，擬定本年度工委機關黨風廉政工作計劃，制定2018年工委機關黨風廉政建設工作方案及任務分解表。二是及時傳達部署。今年3月，組織召開黨風廉政建設工作會議，部署年度黨風廉政建設工作，及時傳達學習中央及省、市紀委有關全會精神。三是加強黨風廉政責任制。制定《2018年工委機關黨風廉政責任制》，工委黨風廉政建設領導小組組長與各部門負責人簽訂《2018年度黨風廉政建設責任書》。四是強化工作紀律建設。今年3月起，機關紀委牽頭組織開展工作紀律大檢查。組織簽訂《深圳市紀檢監察干部業余生活和社會交往活動行為規范承諾書》并報市紀委備案。在工委網站、微信公眾號、工作群等發送相關紀檢監察信息，切實做好黨員干部日常教育管理。
2.針對“全面從嚴治黨壓力傳導不夠”問題的整改措施。一是加強文件傳閱。進一步規范工委各級來文擬辦及閱示權限，分級分類確定來文傳閱范圍。讓領導和黨員干部深入學習領會中央、省、市關于從嚴治黨的精神。二是創新黨務工作方式。通過實行機關半專職黨務干部制度，工委6個支部均設置1人為半專職黨務干部，激發半專職黨務干部的工作活力，實現工委自身的機關黨建工作有專人專抓、專管、專落實。三是加強黨風廉政建設風險防范。針對人事任免、行政經費管理、黨費管理等崗位以及審批流程，編制工委機關內部廉政風險防控手冊。四是提高黨建業務能力。定期組織開展工委機關黨務知識培訓，尤其注重對支委及半專職黨務干部的學習培訓，進一步提高黨務干部自身業務能力。五是加強檢查監督。機關黨委定期指定學習內容，督促各支部組織學習中央、省市關于黨的建設和廉政建設相關文件精神。及時組織召開全體黨員大會，傳達學習中央、省市有關文件精神。
3.針對“干部教育管理不嚴，個人事項填報一致率不高”問題的整改措施。一是開展專項培訓輔導。針對個人事項填報“一致率”不高的問題，2018年年初，在領導干部個人事項集中填報階段，辦公室組織集中填報培訓與個別輔導相結合，并加大對領導干部個人事項報告表的初核，對一些易錯易漏點予以及時提醒。嚴格按照相關要求，加大對個人事項漏報瞞報的懲處。2018年上半年，我委個人事項隨機抽查2人、凡提必核1人，一致率為100%。二是加強干部日常教育管理。做好干部人事檔案清查、出入境備案管理、干部八小時外的監督管理，與機關黨委共同做好黨員干部的談心談話工作，進一步熟悉掌握干部工作、家庭、生活等的基本情況，引導干部清理朋友圈。
4.針對“談話提醒制度執行不到位”問題的整改措施。一是制定《深圳市直機關工委談話提醒工作實施辦法(試行)》。進一步明確規范談話對象、談話內容、相關程序等，形成談話提醒長效機制。二是開展談話提醒。今年以來，機關紀委共談話6人次，其中，根據市委第一巡查組反饋的意見，確定談話對象，開展提醒談話5人次。三是規范談話內容記錄。對干部提拔、崗位交流，苗頭性錯誤，信訪舉報等情況下，由分管領導對其進行談話提醒，并做好相關談話提醒記錄。
(三)關于“履行主業抓基層黨組織建設存在不足”的整改落實情況
1.針對“規劃性不強”問題的整改措施。一是制定黨建工作的綱領性指導文件。按照《廣東省加強黨的基層組織建設三年行動計劃(2018-2020年)的通知》有關精神，結合工委系統機關黨的建設實際情況，第一時間組織擬定《加強機關黨的組織建設三年行動計劃(2018-2020)年》，注重黨建工作的整體性、規劃性。二是明確年度工作要點。根據中央、省市黨建工作要求，結合工委系統各單位黨組織工作實際情況，年初部署下發工委系統年度黨建工作要點。三是夯實黨建基礎。以支部建設標準化為突破點，突出6個標準，抓實黨組織換屆、支部建設、黨員教育管理、黨費管理、專題活動、“三會一課”制度落實等。發揮支部在黨員教育管理監督中的作用。積極推進“兩學一做”學習教育常態化制度化;規范落實“三會一課”工作指引;發揮黨支部在選人用人中的把關作用，對干部任免、調動和獎懲提出意見建議。四是強化黨建責任考核。進一步壓實黨組(黨委)對機關黨建的領導責任，開展年終黨組(黨委)書記抓黨建述職評議工作，督促一把手履行好抓黨建的第一責任。進一步嚴格抓好機關黨建的年度績效考核評定工作，推動機關黨建工作全面落實。落實《黨支部書記履行黨建工作職責考核辦法》。五是突出制度建設。組織制定《市直機關黨員領導干部“雙重組織生活”制度》《市直機關黨內談心談話制度》《市直機關黨支部主題黨日活動制度》《市直機關黨組織黨課制度》等4個制度，以制度化進一步嚴肅黨內政治生活。六是加大黨務工作實務培訓力度。靈活采取多種培訓方式，提升黨務干部專業化水平。加大對兼職黨務干部的崗前培訓。七是加強黨務干部隊伍建設。加強專職黨務干部配備情況的督促和檢查，聯合有關部門落實有關規定。試行機關黨支部設立半專職黨務干部制度，加強日常黨務工作力量。推動基層黨務工作交流，激發黨務干部創新活力，推動基層黨建平衡、協作發展。八是狠抓重點主題活動。根據中央、省市重大決策部署，圍繞服務改革發展大局，每年設定一個主題，在全系統開展相關主題活動，著眼于學習動員、鼓足干勁、提高能力、推動落實，以黨建促服務中心工作。2018年開展“大學習、深調研、真落實”活動;2019年擬開展“提高政治引領力、強化新擔當新作為”活動。九是進一步加強群團工作。打造“巾幗講堂”等品牌，提升婦女素養，研究出臺加強市直機關團組織建設若干規定。
2.針對“調研指導不足”問題的整改措施。一是建立調研指導機制。工委組織部門對所管理的各基層黨組織黨建情況進行全面摸底，有針對性、有計劃地擬定調研主題和調研安排，由工委領導帶隊組織基層調研，為各單位黨組織黨建工作提供指導，并形成長效機制。加大對各區直機關工委的業務指導和交流，形成全市黨建一盤棋的格局。二是強化調研成果應用。在深調研基礎上，針對市直機關和駐深單位黨建存在的問題，進行深入分析研判，形成綜合調研報告，為領導決策提供科學依據。三是加大對外學習交流力度。每年擬定幾個調研主題，分別由工委領導帶隊，赴兄弟省市單位調研學習先進經驗。今年4月，工委調研組赴上海市、浙江省、杭州市和揚州市四地工委和當地部分基層單位，就機關黨建工作和機關紀工委設置情況進行了實地考察調研，形成《關于赴上海等地調研機關紀工委設置情況的報告》《關于赴上海等地學習考察機關黨建的調研報告》等2份報告，并分別呈市紀委張子興書記、市委組織部鄭軻部長閱示，推動完善市直機關紀工委工作機制，形成加強機關黨建十大舉措。
3.針對“監督檢查不力”問題的整改措施。一是狠抓督促檢查。年末結合黨建績效考核、書記述職等，以書面自查、現場檢查、書記述職等形式，重點就年初部署落實情況、標準化建設情況以及年度重點工作等落實情況，實行年度督促檢查全覆蓋，并加大對檢查結果的應用。進一步加強對基層黨建標準化指導，特別是“三會一課”、雙重組織生活會等組織生活制度的落實，加大檢查力度，采取日常隨機檢查與年度專項檢查相結合方式，有效提升基層黨組織標準化水平。二是深化黨建質量指標應用。以季度或半年為單位公布一次，逐步形成集發布、分析、督促、評價等于一體的配套機制，推動各基層黨組織通過黨建創新指數，找出工作中的薄弱點，更加有針對性地采取措施，不斷提升機關黨建科學化水平。三是推進智慧黨建應用。按照全市智慧黨建系統建設統一部署，充分利用智慧黨建系統信息化優勢，實時掌握各基層黨組織有關工作情況，做好組織建設、黨員教育管理、黨費收繳使用等有關工作等預警提醒和監督工作。四是開展“堅持標準打造特色”專題活動。今年6月，對駐深企業基層黨支部中特色黨支部活動進行驗收。
(四)關于“黨費及項目經費的使用監管不到位”的整改落實情況
1.針對“黨費預算管理不夠科學，結余過多”問題的整改措施。一是加強黨費預算管理。堅持統籌安排、量入為出、收支平衡、略有結余的原則，以開展基層黨組織標準化建設，提升黨建質量標準，創建黨建工作品牌為契機，開展評先評優活動;擴大黨員教育培訓覆蓋面，強化工委服務基層、服務黨員的責任意識，加大扶持基層黨組織工作力度，增強基層黨組織活力和生機。探索根據工委系統各基層黨組織實際情況和工作需要，留存比例適當向基層黨組織傾斜。二是修訂《黨費使用指導性意見及工作流程》。工委組織部近期將結合工委系統黨費使用實際情況，進一步明確黨費使用范圍，規范程序。三是加大黨費使用力度。在解決結余過多的問題上，在嚴格遵照黨費使用相關規定基礎上，堅持黨費向基層傾斜的原則，對一些困難企業基層黨組織下撥黨員活動經費、黨員教育經費、基層黨組織黨建品牌項目支持、慰問黨員、黨組織表彰等方面加大黨員支出。開展評先評優活動，提升黨建工作質量;強化服務基層、服務黨員的責任意識，加大扶持基層黨建工作力度;開展黨員培訓工作，擴大黨員教育培訓覆蓋面;加大生活困難黨員的補助力度。四是加大對重點黨建項目經費支持。為加強機關黨建陣地建設、提升基層黨組織的組織力。
2.針對“存在超范圍使用黨費”問題的整改措施。一是及時落實整改。參照其他單位做法，通過黨費支出聘請組織員，負責基層黨組織服務相關基礎工作。2016年省委組織部在審查黨費使用時，提出清查意見。2016年底，工委立即與在聘的3名組織員解除勞動關系，已經完成此項工作整改。二是重新修訂《黨內關懷幫扶工作制度》。制定更加科學、合理、公平的慰問黨員條件、范圍以及慰問對象的推薦工作流程，將退休老干部的慰問工作整體納入工委慰問工作體系。明確定期慰問與臨時慰問的條件，擴大慰問黨員的覆蓋面，提高慰問金發放額度。
3.針對“黨費使用報銷不規范”問題的整改措施。一是重新修訂《市直機關工委系統入黨發展對象培訓委托協議書》。明確雙方的權利義務，參考行政經費支出相關規定，嚴格黨費使用支付途徑。二是加大監管力度。不定期進行監督檢查。對入黨發展對象培訓內容和培訓紀律進行抽查，確保培訓的效果和質量;對下撥黨費的使用情況進行有效監管。三是修訂完善《工委留存黨費使用工作規程》。明確黨費使用的具體范圍，黨費使用開支憑證具體明細;黨費使用的審批權限和報銷流程;下撥黨費的監管事項和工作流程等，加大黨費使用的監管力度，堵塞黨費報銷漏洞。
4.針對“項目經費支出管理不嚴”問題的整改措施。一是加強項目經費預算管理。細化項目經費預算編制，嚴格執行無預算無請示不得開支的財務管理規定。二是加強對市直機關文體比賽、志愿服務集市等活動預支購買餐券的臺賬登記管理，做到每張餐券有登記、每次領用有簽收，確保餐券臺賬登記賬實相符。對此次巡察發現沒有簽收的餐券，我委將要求相關經辦人補充辦理相關簽收手續。三是進一步強化財務管理，在制度規定上嚴格設置出納和會計崗位，在執行環節要求經辦人、經手人必須在兩人以上，防止出現財務漏洞。四是對相關工作人員進行談話提醒。針對巡察整改發現的餐券問題，機關紀委對該部門負責人及相關經辦人予以批評教育、提醒談話，全體黨員干部引以為戒。
如何寫巡察工作情況匯報范文通用四
局黨組自x年x月啟動巡察工作以來，始終堅持把“兩個維護”作為根本政治任務，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大關于巡視巡察工作決策部署，全面落實上級黨組巡視整改工作要求，深化政治巡察，堅持問題導向，強化“靶向治療”，在學習上級黨組巡視工作方法的基礎上，借鑒系統內兄弟單位巡察經驗，按照先試點、再實踐、全面推進的步驟，堅持邊干邊完善的原則，x年完成了x個單位黨組的巡察工作及巡察集中整改階段性任務，x年完成了對剩余x個市州局黨組的巡察工作，實現了全系統巡察工作全覆蓋。全系統直接參與巡察工作人員22人，累計發現被巡察局黨組在黨的建設、思想建設、組織建設等方面存在的問題501條。
探索創新，務求實效，巡察機制建設更加完善
按照“探索實踐在前，總結提煉在后”的原則，制訂印發了《中共xx局黨組巡察工作流程》《實施辦法》《議事規則》等7個巡察工作制度文件，編印《巡察工作資料匯編》，根據新形勢新任務，及時補充完善《政治巡察監督重點內容清單》，建立巡察人才庫、組建巡察隊伍、召開巡察工作動員部署會、科學制定巡察工作計劃,明確任務圖、時間表，堅持“一巡一授權”，于x月底實現了全系統巡察全覆蓋，全系統巡察工作制度框架和程序規則基本建立，巡察震懾作用更加彰顯，巡察制度機制日趨完善。
(二)敢于亮劍，真巡實察，巡察成效更加明顯。將巡察工作與重點工作有機結合，突出政治巡察定位，聚焦履行全面從嚴治黨“兩個責任”，緊扣“六大紀律”，聚焦“三大問題”，緊抓“三個重點”，按照局黨組書記xx同志提出的“六個圍繞、一個加強”工作要求，堅持嚴的標準不降、尺度不松、力度不減，重點對下級單位黨組領導班子及其成員落實全面從嚴治黨責任，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”、遵守中央“八項規定”精神及實施細則情況以及貫徹上級黨組工作部署，打好“三大攻堅戰”、辦好“民生實事”、落實未巡先改、政治安全、、全系統“9+2”專項治理工作、干部擔當作為和力戒形式主義、官僚主義等方面情況全方位、多視角、深層次地開展巡察監督，本著對局黨組、對被巡察單位及個人高度負責的態度、直面問題，切實找準問題要害，深挖問題根源，為加強下級單位自身建設和行業發展“問診把脈、開出藥方”，有效推動了全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸和xx改革發展。
(三)真實反饋，全力整改，切實做好巡察“后半篇文章”。
按照“四個精準、兩個加強”工作要求，堅持實事求是、客觀評價被巡察單位建設發展和黨風廉政建設現狀，做到原原本本反饋問題，精準描畫政治生態。按照從嚴巡察、從實整改工作要求，進一步夯實被巡察單位黨組織巡察整改的主體責任和主要負責人整改第一責任人的責任，對巡察反饋的整改建議，要求被巡察單位黨組織負責人簽字背書，嚴格按照時限整改。進一步抓實被巡察單位的整改責任，對巡察發現的問題，要求被巡察單位建立問題清單、責任清單、整改清單，逐項解決，逐一銷號，確保整改任務落實不懸空、見實效，切實做好巡察“后半篇”文章。
(四)嚴守紀律、敢于擔當，樹立了巡察干部“忠誠干凈擔當”良好形象。組織全體巡察干部深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是巡視思想，認真學習黨章黨規及業務知識，強化巡察工作人員“四個意識”，不斷提高思想政治水平和巡察業務能力。全體巡察工作人員以身作則，自覺服從工作安排，自覺遵守政治紀律、組織紀律、保密紀律，廉潔自律，敬業巡察，勇于擔當，樹立了巡察干部“忠誠干凈擔當”的良好形象。
主要工作成效
(一)黨的領導、黨的建設得到全面加強。巡察工作開展以來，全系統黨組織主動接受巡察監督，邊巡邊改、主動整改，始終堅持把黨的政治建設擺在首位，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，時刻把準政治方向，全面貫徹落實新時代黨的建設總要求和xx黨建工作新布局，進一步強化黨對xx工作的領導，全面加強黨的六大建設，推動黨建工作與業務工作有機融合，重業務輕黨建的思想觀念得到徹底扭轉，黨內組織生活進一步規范，黨支部標準化建設水平進一步提升，黨組領導核心作用有效發揮，黨組工作制度、議事規則進一步規范，意識形態等政治安全領域工作進一步強化，中央重大決策部署和上級黨組工作安排得到堅決貫徹落實,xx的宗旨意識進一步樹牢。
(二)黨風廉政建設“兩個責任”得到有效落實。全系統黨組織緊緊圍繞巡察工作要求和巡察反饋問題，主動對標對表，深入查找落實“兩個責任”上存在的突出問題，舉一反三、找準癥結、全面整改，紀檢監察部門聚焦中心任務，深入研究落實“兩個責任”的方法和舉措。被巡察單位黨組織對黨風廉政建設、紀檢監察工作重視程度進一步加強，對落實“兩個責任”的主要工作內容、路徑、方式進一步明確，履行“兩個責任”的責任主體更加明確、具體、清晰，實現了工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。監督執紀“四種形態”特別是第一種形態深化運用，警示教育常態化開展，黨風廉政建設工作“兩個責任”得到有效覆蓋和落實，為促進xx發展提供了堅強的政治保障。
(三)巡察利劍作用得到有效發揮，不敢腐不能腐不想腐的制度機制初步建立。治國必先治黨，治黨務必從嚴。近年來，局黨組始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，準確把握治標與治本辯證關系，充分發揮巡察震懾和巡察利劍作用，督促被巡察單位緊緊圍繞巡察反饋的突出問題，抓住重點領域、重要環節、重要崗位，建立健全和完善制度體系，努力形成長效機制，切實發揮巡察標本兼治作用，把權力關進制度的“籠子”。制定和完善《黨組工作規則》《黨組議事規則》等規章制度24項;出臺《中共xx局黨組關于推動新時代全面從嚴治黨向縱深發展的實施意見》《關于加強領導班子建設的意見》和《落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的實施意見》，建立“三級五崗”責任清單;對“三重一大”事項、財務管理、公務接待、公車管理、干部請銷假等11項制度進行了補充完善。通過進一步細化量化規矩規則，全系統基礎管理工作進一步規范、規章制度日趨完善，制度的權威性和可操作性進一步增強，不敢腐不能腐不想腐的制度機制初步建立。
(四)巡察干部隊伍得到了鍛煉。巡察工作期間，全體巡察干部自覺服從組織安排、以身作則、樂于奉獻，時刻以“嚴守紀律、敢于擔當、協作配合、動真碰硬、勤勉工作、不辱使命”的巡察精神，不斷強化理論武裝，強化責任擔當，認真履職，自覺遵守政治紀律、組織紀律、保密紀律，牢記巡察職責使命、勇于擔當、敢于堅持原則、敢于較真碰硬,圓滿地完成了巡察工作任務，體現出較高的政治素養和較強的工作能力。同時，自覺嚴格要求自己,主動接受被巡察單位監督，樹立了巡察干部“忠誠干凈擔當”的良好形象。通過此次巡察，使巡察干部隊伍思想受到了洗禮、業務能力得到了提升、意志品質得到了鍛煉。
一年來，我們嚴格按照局黨組工作部署，扎實推進巡察工作，全系統管黨治黨能力不斷提升，巡察震懾作用更加彰顯、隊伍建設更加優化，巡察工作取得明顯成效，但也存在一些需要加強的共性問題。如貫徹落實中央重大決策部署和上級黨組織重點工作安排不到位，xx政治站位不高。黨組對意識形態領域工作不夠重視，黨內組織生活不規范。黨風廉政建設“兩個責任”落實不到位，監督執紀“四種形態”運用不充分。制度不健全，基礎管理薄弱等。同時在巡察過程中也發現，一是個別單位黨組對巡察工作思想認識不到位，存在闖關思想、過關心態。巡察整改工作不嚴不實，沒有做到舉一反三、全面徹底整改。二是由于時間緊、任務重、巡察人員流動性大、培訓不及時等因素影響，在巡察工作中還存在政策把握不夠精準、業務不夠熟練等問題，巡察工作整體水平和能力有待于進一步提升。
(一)提高政治站位，正確認識巡察工作的重要性。巡視巡察是加強黨建和黨風廉政建設及反腐敗工作的“利劍”，是對黨組織的“把脈會診”，也是對黨員干部廉潔自律的“健康體檢”，具有劍指問題、形成震懾的高壓效應，對于增強黨的執政能力、厚植黨的執政基礎、鞏固黨的執政地位，具有重要現實意義和深遠歷史意義。巡視巡察是黨內自身監督的戰略性制度安排，是黨內監督常態化、制度化的必然要求，具有長期性、權威性和全面性，絕不是權宜之計、一時之策。對此，全系統各級黨組織和廣大黨員干部務必要有清醒的認識，切實提高政治站位，以“永遠在路上”的韌勁和執著把全面從嚴治黨引向深入，努力為xx事業健康發展營造良好的政治生態。
(二)切實履行整改主體責任，扎實做好巡察“后半篇文章”。各單位黨組要切實擔負起巡察整改主體責任，把巡察整改作為檢驗“四個意識”強不強的“試金石”，全力做好“后半篇文章”。做到對巡察發現的問題不回避、不推脫，立行立改、真改實改。做到對反饋報告指出的問題逐條梳理，制定切實可行的整改方案，細化具體措施，明確整改內容和時限，建立問題清單、責任清單、整改清單，實行整改銷號制度，保證問題改到位、改徹底。
(三)強化成果應用，組織開展巡察整改專項檢查。巡察辦、紀檢監察室要堅持問題導向，制定巡察整改專項檢查工作方案，督促被巡察單位開展自查，全面了解被巡察單位黨組巡察整改情況。同時組織人員，采取查閱整改臺賬資料、開展談話、進行滿意度測評等方式，重點圍繞貫徹落實中央重大決策部署及xx年度重點工作安排，專項治理“回頭看”等工作看反饋問題是否改到位、看鞏固措施是否定到位、看專題民主生活會是否開到位等方面對巡察整改情況開展“回頭看”。要強化巡察整改成果運用，嚴肅整改紀律，加大監督執紀力度，對思想上不重視巡察整改，工作敷衍塞責、流于形式，整改不到位、不徹底、出現問題反彈的單位和個人將嚴肅追責，確保巡察發現的問題不講條件、不打折扣、不搞變通按時按質整改落實。
(四)認真總結工作經驗，不斷強化巡察隊伍建設。“打鐵還需自身硬”。巡察辦、巡察組要認真總結巡察工作中行之有效的經驗、做法，發揚成績、克服不足、不斷細化完善巡察工作方式方法，修訂完善巡察工作制度，整理歸類各類巡察工作檔案資料，為今后常態化開展巡察監督工作奠定基礎。同時，結合全系統人才隊伍庫建設，進一步完善巡察人才庫名單，真正把政治素質好、業務能力強、作風過硬、敢于堅持黨性原則、公道正派的干部選配到巡察隊伍。加強對巡察干部教育培訓，補足能力“短板”，破解“本領恐慌”難題，不斷提高巡察監督本領，鍛造高站位鐵擔當真本領的巡察隊伍，努力為xx事業健康發展提供堅強政治保障。
如何寫巡察工作情況匯報范文通用五
按照市委巡察工作領導小組的統一安排部署，2018年x月x日至x月x日，市委第三巡察組對xx局及其下屬單位進行了巡察，2018年x月x日將巡察意見向xx局及其下屬單位進行了反饋。巡察組實事求是、客觀公正地指出了xx局及其下屬單位在落實全面從嚴治黨主體責任、遵守黨的紀律等方面存在的問題和不足，有針對性地提出了改進意見和建議。對我局進一步理清工作思路、明確工作重點、全面改進和做好今后各項工作具有十分重要的指導意義。局領導班子高度重視，對照巡察組反饋問題和意見建議，在深入分析原因、查找癥結的基礎上，結合單位實際，現制定整改方案如下：
認真學習領會十九大精神和十九屆中紀委二次全會、十三屆省紀委二次全會、四屆市紀委三次全會精神。學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨問責條例》規定。以巡察問題整改為契機，加大糾錯整改力度，確保巡察反饋意見全面整改落實到位。舉一反三，以點帶面，著力解決突出問題。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。嚴格落實中央八項規定要求，進一步完善落實制度，從嚴要求，從嚴監督，強化警示教育效果，推動作風建設常態化、制度化。嚴格黨員干部教育管理，增強藥品稽查執法能力，提升藥品稽查行政執法水平。
集中整改時間為2018年x月xx日至x月xx日，分三個階段進行。
（一）研究部署階段。（2018年x月x日至x月xx日）學習領會市委巡察工作領導小組關于巡察工作的指示精神，學習市委第三巡察組組長xxx同志的有關講話，學習市委第三巡察組的反饋意見。召開會議，研究部署落實巡察反饋意見，成立局整改落實工作領導小組及辦公室，制定整改方案和整改措施，形成問題清單、任務清單、責任清單，對能立即整改的問題立即整改。
（二）全面整改階段。（2018年x月xx日至x月xx日）召開整改動員會議，安排部署整改工作，深刻剖析問題產生的原因，把巡察反饋問題弄清楚，搞透徹，認真細致全面地落實整改措施，建立健全各項規章制度，做到“解決一個問題、杜塞一個漏洞、建立一套機制”,確保取得整改實效。在全面整改階段，各科室每周要向整改落實領導小組辦公室報告整改進度。
（三）鞏固提升階段。（2018年x月xx日至x月xx日）對照整改方案，對整改工作進行“回頭看”，著力發現整改過程中存在的問題，迅速完善到位，并對整改工作完成情況進行全面梳理總結，形成整改報告，上報xx局黨組。
-23班子做起，帶頭參加“三會一課”，帶頭談體會、講黨課、作報告，帶頭以普通黨員身份參加黨支部的組織生活會、民主評議，發揮帶學促學作用。二是全面推進組織建設標準化、制度建設規范化、黨內生活正常化、黨員管理經常化、政治生態健康化、黨建工作實效化、黨建責任一體化。三是進一步規范黨組織政治理論學習，嚴格落實“三會一課”等制度，以制度保學，以制度促學，加強理論武裝和思想政治建設。四是完善民主生活會制度。加強和規范黨內政治生活，積極開展組織生活會、民主評議黨員等活動，讓黨內政治生活成為錘煉黨性的“大熔爐”。
完成時間：立即整改，長期堅持，x月xx日前取得階段性成效。
（四）執行中央八項規定精神方面
關于以文件推動工作，深入基層一線較少，工作作風不夠過硬，對工作精密謀劃不夠，干事創業勇氣不足，以各種名目發放通勤費的問題。
責任領導：xxx責任部門：xx科、xx科、xx科
整改措施：一是健全發文審核、審批制度。嚴格控制發文數量，凡國家法律法規和黨內法規已作出明確規定的，一律不再制發文件。能以電話、傳真、微信等載體解決問題的，不印發文件。二是加強理想信念、宗旨意識教育。激發全局黨員干部積極進取精神和干事創業熱情，增強內生動力，培養爭先創優意識，堅決
克服多一事不如少一事、工作推著干的錯誤心理。三是嚴格財經紀律，完善內部財務管理制度。加強領導干部對財經相關政策及法律法規的學習，自覺按照財政、財務管理工作的規章和制度辦事。
完成時間：立即整改，長期堅持，x月xx日前取得階段性成效。
（五）“三促三糾”專項行動開展方面
關于“三促三糾”專項行動開展不夠扎實，對基層鄉鎮站所管轄范圍過期藥品處臵辦法不實不細，缺乏快速反應機制的問題。
責任領導：xxx責任部門：xx科、xx科、xx科
整改措施：一是按照“三促三糾”專項行動內容要求，積極開展自查。組織全體干部職工核查工作進度，查找工作中存在的薄弱環節和不正之風，找原因、議危害、制對策。讓“四個意識”得到強化，工作能力得到提高，機關作風得到轉變，隊伍建設得到加強。二是積極開展藥品稽查行政執法業務指導。定期不定期對鄉鎮食藥所藥品行政執法情況進行檢查指導，及時發現和糾正他們在日常工作中存在的問題，指導鄉鎮所執法人員依法依規，辦理行政處罰案件。
完成時間：立即整改，長期堅持，x月xx日前取得階段性成效。
（六）廉潔從政方面
關于警示教育、廉政文化教育抓的少，約談提醒制度不夠健全完善等問題。
責任領導：xxx責任部門：xx科、xx科、xx科
整改措施：一是建立健全廉政風險教育、約談提醒制度。堅持教育先行，組織廣大黨員干部學習法規法紀，增強敬畏意識。深入貫徹落實中央八項規定和省市若干規定精神，常態化推進作風建設，對于干部職工出現的苗頭性問題，早發現，早提醒。二是積極參與開展政風行風評議等活動，落實好公職人員“為官不為、懶政怠政”行為問責辦法，加大“機關病”治理，督促引導黨員干部作風持續好轉。
完成時間：立即整改，長期堅持，x月xx日前取得階段性成效。
（一）強化組織領導。成立巡察整改工作領導小組，由局長xxx任組長，副局長xx任副組長，xxx、xxx為領導小組成員，領導小組下設辦公室，辦公室設在xxx科，負責日常工作。
（二）狠抓責任落實。領導班子成員要切實擔負起整改主體責任，按照職責抓好分工范圍內的整改落實工作。各科室要按照方案要求的整改時限，建立問題清單、任務清單、責任清單，結
合整改過程中出現的新情況、新問題，及時研究部署，提出有針對性的措施，定期向辦公室匯報整改情況。
（三）完善制度機制。要把反饋的問題作為一面鏡子，以巡察整改工作為契機，堅持整改反饋問題與建立長效機制相結合，堅持治當前與管長遠相結合，建立健全各類規章制度，形成相互銜接相互配套的長效工作機制，做到以制度管權管事管人，不斷鞏固和擴大整改成果。
認真貫徹中央關于全面從嚴治黨的部署要求，切實把巡察發現的問題整改擺上重要位臵，與全市正在開展的“轉變作風改善發展環境建設年”活動緊密結合起來。以嚴的要求、實的作風、真的擔當，堅決抓好巡察發現問題整改落實，為全面抓好xx工作奠定基礎。
如何寫巡察工作情況匯報范文通用六
根據縣委組織部《關于印發全市基層黨建工作巡察反饋問題整改方案的通知》(x組字〔2020〕x號)要求，為認真落實全面從嚴治黨，進一步加強理論武裝，規范基層黨組織建設，努力踐行擔當實干、馬上就辦工作作風，全面加強黨的思想、組織、作風、制度建設，結合市委組織部基層黨建巡察組對我鎮黨建工作巡察中提出的問題，列出了5個方面21項整改措施，具體方案如下。
(一)黨委落實黨建工作主體責任。鎮黨委自覺履行全面從嚴治黨責任，切實把黨建工作擺上重要議程，充分發揮領導核心作用，深入推進黨建工作。堅持黨的建設與中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核,推動黨建工作再上臺階。
(二)黨委落實推動黨建工作責任。進一步完善黨委職能，著力推進基層黨組織建設，不斷強化鎮村兩級黨務干部的責任意識、擔當意識、奉獻意識，切實承擔起黨建工作責任。鎮黨委抓好領導班子思想政治建設、機關文化建設和精神文明建設創建工作，推動全鎮干部作風建設，加強對各黨支部黨建工作的指導、督促和檢查。
(三)各黨支部落實具體黨建工作責任。黨支部負責落實黨建工作各項具體任務，黨支部書記履行好主體責任，規范落實三會一課制度，組織好黨員思想教育、政治理論學習和各類活動，探索創新學習形式和載體，推進學習型黨組織建設。
(一)對黨建工作重視程度不夠，專題研究和指導黨建工作較少，重視發揮黨組織作用不夠
整改措施:1.建立健全黨建工作責任制，強化黨委核心作用，明確黨委、黨支部等各層級的責任和具體要求，層層落實，步步推進。2.落實黨委黨建工作主體責任，每個月專門研究部署一次黨建工作，年底聽取各黨支部黨建工作情況匯報。各黨支部書記積極研究謀劃本支部年度黨建工作，做到年初有計劃，年底有總結。3.建立黨政班子黨員領導干部基層黨建聯系點，每人每月到聯系點了解情況、指導工作不少于2次，每季給基層黨員上黨課不少于1次。年底組織開展黨支部書記向黨委述職活動，把履行黨建工作責任情況納入年度考核，完善考核內容中黨建工作的內容。
(二)基層黨組織書記履職意識不強、業務能力不高
具體表現：一是黨建工作思想認識不到位。一些黨支部書記對基層黨建工作的重要性和緊迫性認識不到位，存在對黨建工作思想上不重視、業務上不熟悉、推進落實黨建工作不及時，完成部署黨建工作拖沓、打折扣的問題。二是部分黨組織基礎建設滯后。黨員干部隊伍管理較松散，創新開展支部工作和加強黨員管理的舉措不多。三是領導班子成員一崗雙責落實不到位。
整改措施:1.加強黨組織領導班子建設。以村(社區)兩委換屆為契機，把黨性原則強、政治素質高、勇于擔當、敢于負責的黨員干部充實到黨務干部隊伍中，提升黨建工作整體水平。2.加大村(社區)干部培訓力度。開辦黨支部書記培訓班，提升黨務工作水平及綜合能力。3.嚴格履行一崗雙責。領導班子成員認真履行好一崗雙責，堅持中心工作與黨建工作兩手抓，做到有機融合，相互促進。4.加快x村黨支部、x社區黨支部、x黨支部、個協黨支部基礎設施建設。研究探索黨組織建設和黨員干部教育管理工作新路徑，結合黨員年齡較大，外出務工較多的現實，創新黨支部和黨員管理方式。
(三)部分黨組織生活制度執行不嚴格，黨內政治生活不規范
具體表現：一是三會一課制度執行不到位。一些黨支部三會一課開展不正常，黨支部活動會議記錄資料缺失，組織生活不嚴謹不規范。一些黨務干部對三會一課內容不熟悉，組織生活流于形式。二是組織生活會質量不高。有的黨員剖析黨性問題少，查擺問題不夠深刻，開展批評與自我批評不夠深入，整改問題不到位。三是談心談話制度開展不扎實。有的黨支部思想政治工作不深入，對黨員思想動態了解少。談工作交流多、談心談話少，對黨員重在日常管理、重在抓早抓小的提醒工作缺失。
整改措施:1.以黨員活動日為主要載體，嚴格落實三會一課等基本制度。每月第一周的星期五為黨員活動日，統一主題，突出政治學習與教育，突出黨性鍛煉，繼續抓好不忘初心、牢記使命，按照常態化制度化要求，加強對支部開展組織生活的監管。組織黨員集中開展理論學習、走訪調研、主題實踐、議事決策、志愿服務、三會一課、民主評議等活動。農村黨支部的黨員活動日要突出五學四議三幫活動，既組織廣大黨員學理論、學黨章、學政策、學法律、學技術;議黨建、議村務、議發展、議致富;幫支部建設、幫黨員成長、幫精準脫貧。做到形式多樣、氛圍莊重，堅決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。充分利用我鎮紅色教育基地開展開放式組織生活。運用黨建網站、微信學習群等，積極探索利用互聯網+開展學習教育。2.嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活制度。領導班子成員和駐村第一書記以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活、參與支部活動和支部建設。3.認真執行談心談話制度。鎮黨委領導班子成員帶頭開展談心談話，深入了解黨員干部訴求。各黨支部書記要開展經常性談心談話，細致入微做好黨員干部的思想政治工作。
(四)基層黨組織對黨員教育管理不嚴格，先鋒模范作用發揮不夠
具體表現：一是思想教育抓得不緊。學習制度落實不到位，開展經常性教育不夠，有的黨員領導干部的黨員意識、黨章意識淡化。二是黨員日常管理不規范。對黨員干部日常教育管理寬松軟。不按時交納黨費問題依然存在。三是紀律作風建設不嚴不實。還沒有完全形成守黨紀、講規矩的氛圍，有的干部缺乏創新意識和擔當精神，工作紀律松弛，作風懶散。
整改措施:1.推進不忘初心、牢記使命常態化制度化。以推進學習型黨組織建設為主線，把兩學一做作為學習的重要內容，充分發揮黨支部學習教育主體作用，把兩學一做融入日常，抓在經常，突出重點學、關鍵做，努力把學習教育引向深入。2.抓好黨員教育培訓，進一步完善學習機制，創新學習方法，豐富學習內容，拓寬學習教育培訓渠道，黨員每年集中教育不少于12個學時，黨支部書記不少于24個學時。3.加強黨費的收繳、使用與管理。以互聯網+思路創新黨建工作，推廣使用銀行黨費收繳系統，方便黨員每月按時足額交納黨費，提高黨費收繳便捷化、管理規范化、使用高效化。??4.抓好黨員發展工作。規范發展程序，落實發展黨員計劃申報審批、三投票三公示、資格審核、全程記實、質量評估、責任追究等六項制度;注重在致富帶頭人、優秀年輕干部中發展黨員，在培養入黨積極分子、確定發展對象、預備黨員轉正等環節，照章操作，嚴格把關，確保黨員發展工作質量。5.加強黨組織和黨員管理規范化建設。結合黨員年報統計工作認真排查黨員組織關系，黨費交納及平時參加黨組織生活等情況。各黨支部要加強黨員日常管理，對遷移組織關系不及時、黨費繳納不按時、參加組織生活不正常的黨員，分級進行誡勉談話，將相關情況納入黨員積分管理內容，并視情節輕重作出相應處理。6.加強和改進新形勢下黨員干部思想政治工作。在各黨支部黨員干部中開展思想動態專題調研活動，全面了解和梳理分析黨員干部真實思想動態情況，匯總形成調研成果，并提出改進建議。7.推進黨內激勵、關懷、幫扶工作。開展各類慰問幫扶活動。開展黨員進農村、進社區活動，組織黨員為基層群眾、老黨員上門做實事、解煩憂，讓困難黨員和群眾感受組織的溫暖。
(五)基層黨組織結合實際開展一樹兩強主題活動的氛圍不濃
整改措施：1.堅持書記親自抓、帶頭做，帶領全鎮上下加強思想重視程度。不論是在動員部署上、工作推進上、氛圍營造上，還是在監督落實上，都始終堅持黨委書記親自抓、分管副書記、組織委員牽頭抓、黨支部書記具體抓。將一樹兩強主題活動提升到政治任務的高度。著力提高廣大黨員干部的思想認識水平，端正態度，形成以上率下，層層立標桿、作示范，嚴肅對待、嚴格執行的工作局面，切實解決思想認識不夠的問題。2.堅持直觀引導、入腦入心，解決一樹兩強主題活動氛圍不濃厚問題。??一是召開支部黨員大會傳達一樹兩強主題活動相關要求，二是通過在政府公眾號、發布微信平臺設立一樹兩強主題活動專題欄目，并引導全體黨員關注組工微信平臺，加強網絡、微信等新型媒體的宣傳力度。三是利用全鎮電子顯示屏展示一樹兩強主題活動內容要求，營造濃厚學做的氛圍。四是每個黨支部均制作宣傳欄、系列展板，設立在活動陣地顯眼位置，對一樹兩強主題活動進行直觀解讀，不斷擴大宣傳面和影響力。通過一系列全覆蓋、無死角的宣傳解讀，全面加強宣傳力度，切實解決氛圍不濃的問題。3.堅持定期匯報、督查通報，嚴格落實黨員八小時工作期間佩戴黨員徽章要求。不定期對佩戴情況進行督查，督查結果納入黨員積分管理內容。及時、全面地了解掌握各黨支部工作動態和推進情況，加強工作指導，將好的經驗做法進行推廣，不足之處及時整改。
(一)加強組織領導。各黨支部要切實貫徹全面從嚴治黨的要求，切實承擔起管黨治黨的責任，積極鞏固巡察反饋意見整改成果，推動整改工作責任層層傳遞、全面覆蓋。鎮黨委成立問題整改工作領導小組，x同志為組長，x、x同志為副組長，其它黨委班子領導為成員，領導小組下設辦公室，辦公室設在黨建辦，由x同志負責日常整改工作。黨委書記是整改工作的第一責任人，領導班子成員自覺履行一崗雙責。各黨支部書記是整改工作的第一責任人。各黨支部要認真制定措施抓好整改落實，以黨建工作新成效推動全鎮各黨支部適應全面從嚴治黨新形勢。
(二)提高思想認識。各黨支部要認真學習貫徹書記總書記記關于黨要管黨、從嚴治黨的系列重要講話精神，強化抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職的責任意識，切實增強政治自覺和行動自覺，把這次黨建工作巡察反饋意見整改作為加強黨建工作的重要契機，不斷提高黨建工作規范化科學化程度。
(三)推進整改落實。黨支部書記要強化主體責任意識，把抓好整改作為剛性責任扛在肩上。要針對巡察反饋的具體問題，逐項分析，一一對照，研究制定整改方案，對自身所存在問題進行具體分析，列出整改清單，細化整改進度，逐項整改銷賬，以整改問題的解決帶動整體工作的推進。黨支部要在x月x日前將制定的整改方案報鎮黨建辦。
(四)加強督促檢查。抓好巡察反饋意見整改，是一項嚴肅的政治任務。鎮黨委整改工作領導小組將按照市委組織部黨建工作巡察反饋意見整改的要求，做好指導督促，推進工作落實。x月x日，由鎮黨委牽頭，對各黨支部落實整改工作進行檢查。
如何寫巡察工作情況匯報范文通用七
為認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅定不移推動巡察工作向縱深發展。近日，區委巡察辦根據《黨章》《黨內監督條例》《巡視工作條例》等黨內法規，梳理了有關巡視巡察的相關知識點，以問答的方式，供黨員干部學習掌握。
1．什么是巡視制度？
答：巡視制度是黨內監督的一項重要制度，是指黨中央和省、自治區、直轄市黨委通過建立專職巡視機構，依據《黨章》《巡視工作條例》等規定，對所管理的地方、部門、企事業單位黨組織進行巡視監督的制度。
2．什么是巡察制度？
答：巡察制度是加強黨內監督的戰略性制度安排，是指市（地、州、盟）黨委，縣（市、區、旗）黨委，依據《黨章》和其他黨內法規，通過建立專職巡察機構、借鑒巡視工作經驗，對基層黨組織和黨員干部進行監督的一種制度，是巡視在市縣的延伸，是老百姓身邊的巡視。
3．巡視與巡察有什么關系？
答：《黨章》規定：黨中央和省、自治區、直轄市黨委實行巡視制度；市（地、州、盟）黨委，縣（市、區、旗）黨委建立巡察制度。從本質上講，巡視與巡察是上下一體、一脈相承的，都是上級黨組織對下級黨組織的監督。
4．巡視組與巡察組有什么不同？
答：一是派出的機構不同，巡視組通常由中央或省一級黨委派出，而巡察組一般由市縣一級黨委派出。二是代表的權威不同，巡視組代表的是黨中央或省委的權威，而巡察組則代表的市委或縣委的權威。三是監督的對象不同，中央巡視組主要監督省部級、中管企事業單位領導班子及其成員，副省級城市“四大班子”主要負責人；省委巡視組主要監督市縣兩級、省直部門和省管企事業單位領導班子及其成員；市級巡察組主要監督縣一級、市級部門和市管企事業單位領導班子及其成員；縣級巡察組主要監督鄉鎮（含村、社區）、縣級部門、縣管企事業單位領導班子及其成員。
5．區委巡察機構設置和職責是什么？
答：區委設巡察工作領導小組，由區委書記擔任組長，區紀委書記、區委組織部部長擔任副組長，負責組織實施全區巡察工作，向區委負責并報告工作。區委巡察工作領導小組下設辦公室（簡稱區委巡察辦），為區委工作部門，履行統籌、協調、指導巡察組開展工作等職責。區委設第一、第二、第三3個巡察組，承擔具體的巡察工作任務，向區委巡察工作領導小組負責并報告工作。
6．區委巡察組是誰派出的？
答：很多人認為巡察組具有反腐敗職能，是由紀委監委派出的。事實上，巡察組是由市縣黨委派出的，對市縣黨委負責。具體到沙灣，就是巡察組由區委派出，對區委負責，代表區委對鄉鎮和部門領導班子及其成員進行監督，是區委落實黨要管黨、全面從嚴治黨主體責任的具體化，體現的是區委的權威。
7．區委巡察組的巡察對象和范圍有哪些？
答：一是鄉鎮黨委領導班子及其成員；二是區委工作部門領導班子及其成員，區政府部門、人民團體黨組織領導班子及其成員，區屬國有企業、事業單位黨組織領導班子及其成員；三是區人民法院黨組領導班子和除主要負責人以外的其他班子成員；四是區委按照管理權限要求巡察的其他領導班子及其成員。村、社區黨組織也是巡察監督的范圍，醫院、學校等黨組織，根據工作需要納入巡察監督范圍。
8．區委巡察監督的主要內容有哪些？
答：概括起來，就是“六個圍繞、一個加強”。具體內容為：圍繞黨的政治建設，重點檢查維護黨中央權威和集中統一領導情況；圍繞黨的思想建設，重點檢查學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想情況；圍繞黨的組織建設，重點檢查選人用人和基層黨組織建設情況；圍繞黨的作風建設，重點檢查整治“四風”問題情況；圍繞黨的紀律建設，重點檢查黨規黨紀執行情況；圍繞奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利，重點檢查領導干部廉潔自律和整治群眾身邊腐敗問題情況和加強對巡視巡察整改情況的監督檢查。
9．區委巡察工作突出“三個重點”、緊盯“三大問題”分別指的是什么？
答：“三個重點”是指：重點人、重點事、重點問題；“三大問題”是指：黨的領導弱化，黨的建設缺失，全面從嚴治黨不力的問題。
10．區委巡察組主要采取哪些方式開展工作？
答：巡察組開展監督的主要方式有：聽取鄉鎮部門的情況匯報；與黨員干部進行個別談話；受理反映黨員干部違紀違規問題的來信來電來訪；向有關知情人詢問情況；查看鄉鎮部門的財務、文件、檔案等資料；深入鄉鎮部門的村（社區）、下屬單位了解情況等。
11．區委巡察組信訪受理的范圍有哪些？
答：主要受理黨員干部違紀違規問題的來信來電來訪，重點是違反政治紀律和政治規矩，違背黨的路線方針政策，有令不行、有禁不止，陽奉陰違，拉幫結派等問題；違反廉潔紀律，以權謀私、貪污賄賂、腐化墮落等問題；違反組織紀律，違規用人、拉票賄選、買官賣官，以及獨斷專行、軟弱渙散、嚴重不團結等問題；違反群眾紀律、工作紀律、生活紀律，搞形式主義、官僚主義等問題的舉報和反映。
12．干部群眾如何向巡察組反映情況？
答：巡察組進駐被巡察單位期間，將公告巡察組辦公地點、信訪舉報電話和信訪舉報箱。干部群眾可以到巡察組辦公地點反映情況，可以約訪巡察干部當面反映情況，可以通過公告的舉報電話反映情況，還可以通過信訪舉報材料反映情況。
13．巡視巡察對黨員提出了什么樣的要求？
答：《巡視工作條例》第36條、《四川省市（州）、縣（市、區）黨委巡察工作辦法》第41條規定，黨員有義務向巡視（巡察）組如實反映情況。
14．對反映問題的干部群眾進行打擊、報復、陷害的怎么處理？
答：對反映問題的干部群眾進行打擊、報復、陷害的，根據情節輕重，對被巡察單位領導班子主要負責人或者其他有關責任人員，給予批評教育、組織處理或者紀律處分；涉嫌犯罪的，移送監察機關或者司法機關依法處理。
15．被巡察黨組織在巡察工作中承擔哪些責任？
答：組織有關股室、村（社區）、基層站所支持配合巡察工作；全面、客觀、真實地向巡察組報告情況、提供資料；協助搞好巡察宣傳工作，支持鼓勵干部群眾向巡察組如實反映情況和問題；對巡察反饋問題整改承擔主體責任。
16．區委對巡察工作人員有哪些紀律要求？
答：嚴格遵守巡察工作紀律、保密紀律，依法依規開展巡察監督。對應當發現的重要問題沒有發現、不如實報告巡視情況、泄露巡察工作秘密、超越權限開展工作、利用巡察便利謀取私利或者為他人謀取不正當利益的，按照有關規定追究責任。干部群眾發現巡察工作人員違紀行為的，可以向區委巡察工作領導小組或者區委巡察辦反映，也可以依照規定向有關部門和組織反映。