生活當(dāng)中,合同是出現(xiàn)頻率很高的,那么還是應(yīng)該要準(zhǔn)備好一份勞動(dòng)合同。怎樣寫(xiě)合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看吧。
2023年河北省勞動(dòng)合同書(shū) 單位人員勞務(wù)合同實(shí)用篇一
住所:________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人)__________
乙方(勞動(dòng)者)__________________
住址:________________________
身份證號(hào)碼:__________________
第一條勞動(dòng)合同期限
1、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫(xiě)完整):
b.無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,自_____________年_____月___日起。
c.以完成_________工作為期限。
2、本合同包含_____個(gè)月的試用期(自_____________年_____月___日至_____________年_____月___日)
第二條工作地點(diǎn)
第三條工作資料
1、乙方同意在甲方部門(mén)(或崗位)擔(dān)任___________職務(wù),乙方具體工作資料按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不一樣意調(diào)整,甲方能夠提前______日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。
3、在工作過(guò)程中,因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。
第四條工作時(shí)間和休息休假
1、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每一天工作不超過(guò)______小時(shí),每周工作不超過(guò)_____小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。
2、休息休假:甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬
(若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資:____________)
2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)
1、甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
2、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。
第七條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲方為乙方供給勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的貼合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。
第八條甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。
第九條乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開(kāi)的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償職責(zé)。
第十條乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位堅(jiān)持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨(dú)承擔(dān)職責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。
第十一條勞動(dòng)合同解除或終止
2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第十二條因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十三條本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
第十四條本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式_____份,雙方各執(zhí)_____份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。
2023年河北省勞動(dòng)合同書(shū) 單位人員勞務(wù)合同實(shí)用篇二
乙方:
為了保證____路安置房二期工程(5號(hào)樓)孔樁按期完成,________工程建設(shè)有限公司將該工程的孔樁工程分包給孔樁班組組織施工。本著平等互利的原則經(jīng)雙方共同協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。
1、甲方孔樁工程將綜合單價(jià)方式承包給乙方組織施工,5號(hào)樓孔樁土方開(kāi)挖、嵌巖松石清理、護(hù)壁砼澆筑及護(hù)壁鋼筋安裝(孔徑900㎜和1000㎜)綜合單價(jià)210元/m,腰子孔綜合單價(jià)300元/m,孔樁爆破石方綜合單價(jià)210元/m3。
2、孔樁深度計(jì)算方式:按現(xiàn)場(chǎng)孔樁面至樁底深度計(jì)算。
3、乙方負(fù)責(zé)孔樁施工用具和水泵,抽水由乙方負(fù)責(zé),甲方提供施工用電,甲方負(fù)責(zé)孔樁施工水泵和電線、空開(kāi)、漏電保護(hù)器。
4、甲方按乙方每月底實(shí)際完成工程量的80%支付工程款,待工程全部驗(yàn)收合格后,余款一次性付清。
5、施工期間乙方班長(zhǎng)不得離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng),特殊情況需向施工員請(qǐng)假并指定代班人作現(xiàn)場(chǎng)管理,否則每次罰款200元。
6、孔樁施工前的測(cè)量放線工作由甲方承擔(dān),乙方必須派人參加。施工時(shí)嚴(yán)格控制軸線、斷面、垂直度等,如有超出規(guī)范和交底內(nèi)容的,除返工外,還要處以200元的罰款。
7、工人進(jìn)場(chǎng)后按要求作好安全教育和交底工作,組織施工人員學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和甲方安全生產(chǎn)規(guī)章制度,堅(jiān)持文明施工。嚴(yán)禁酒后作業(yè),嚴(yán)禁工地賭博,嚴(yán)禁打架斗毆。如發(fā)生上述情況之一者,一次先罰班長(zhǎng)100元,然后由班長(zhǎng)對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰。在施工過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)及施工人員生命安全的情況時(shí),應(yīng)停工撤離現(xiàn)場(chǎng),然后向甲方項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告,絕對(duì)部允許冒險(xiǎn)作業(yè)。工人進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)必須佩帶安全帽,不得赤腳,穿拖鞋上班,每天下班之前必須把孔樁洞口封蓋,清除現(xiàn)場(chǎng)安全隱患,如發(fā)生上述情況之一者,對(duì)班組長(zhǎng)每次進(jìn)行50元罰款。在施工中因違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律,除按甲方規(guī)定處罰外,造成的安全事故及其帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失一律由乙方承擔(dān)。
8、施工中乙方必須服從現(xiàn)場(chǎng)管理人員的安排和指揮,從大局出發(fā)配合相關(guān)工序工作,并做好上下工序的交接手續(xù),如因施工進(jìn)度和質(zhì)量造成返工和工期延誤影響其它工序的工作開(kāi)展,其造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),如甲方拖延時(shí)間,乙方有權(quán)利向甲方結(jié)賬,或給誤工費(fèi)、生活費(fèi)等。
9、乙方不能滿足質(zhì)量、進(jìn)度要求或不聽(tīng)從甲方指揮和調(diào)配,甲方有權(quán)隨時(shí)清理乙方出場(chǎng),其20%的余款不予結(jié)算。
10、工期要求:至合同簽字放炮之日起25日厲天完成,若因不可抗力因素和甲方原因造成的工期延誤,則合同工期順延。
11、在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)論,采取雙方協(xié)商或向西秀區(qū)人民法院提起訴訟的方式解決。
12、乙方施工人員社會(huì)保險(xiǎn)由甲方自理。
13、本協(xié)議一式四份,甲方三份、乙方一份,均具法律效率。
14、本合同自雙方簽字之日起生效,孔樁工程施工結(jié)束驗(yàn)收合格,無(wú)后續(xù)質(zhì)量問(wèn)題后失效。
乙方:
甲方代表
乙方代表:
日期:
2023年河北省勞動(dòng)合同書(shū) 單位人員勞務(wù)合同實(shí)用篇三
采購(gòu)單位(甲方):
供應(yīng)商(乙方):
鑒證方:
第一條:設(shè)備品牌、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、價(jià)格及其它
金額單位:元 數(shù)量單位:臺(tái)
規(guī)格型號(hào)
單價(jià)(元)
總價(jià)(元)
合同總價(jià)(人民幣小寫(xiě)):
合同總價(jià)(人民幣大寫(xiě)):
注:以上合同總價(jià)包括運(yùn)抵甲方的運(yùn)費(fèi)及安裝調(diào)試費(fèi)等。
第二條:質(zhì)量保證
乙方所供的設(shè)備是符合國(guó)家技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)國(guó)家“三c”認(rèn)證或國(guó)家有關(guān)部門(mén)檢驗(yàn)的合格產(chǎn)品,未曾開(kāi)箱使用,與合同規(guī)定的型號(hào)與配置相一致,能夠與用戶現(xiàn)有設(shè)備正常連接;設(shè)備安裝調(diào)試完畢后,能在設(shè)備功能范圍內(nèi)保障甲方的系統(tǒng)安全,并穩(wěn)定運(yùn)行,所供的設(shè)備符合甲方的采購(gòu)要求。軟件產(chǎn)品是原廠產(chǎn)品包或原廠商提供的許可證協(xié)議。如發(fā)生所供設(shè)備與合同不符,甲方有權(quán)拒收或退貨,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任和后果由乙方承擔(dān)。
第三條:交貨時(shí)間、地點(diǎn)
1、乙方在合同生效后 個(gè)工作日內(nèi),按照其與甲方的事先約定將所供設(shè)備(出廠原包裝)運(yùn)至指定地點(diǎn)(杭州市內(nèi))拆箱,負(fù)責(zé)安裝調(diào)試和設(shè)備的集成,按照甲方要求安裝其它相關(guān)軟件(軟件版權(quán)由甲方負(fù)責(zé)),正常運(yùn)行后交甲方驗(yàn)收。
2、所供設(shè)備交付使用時(shí),乙方必須向甲方提供產(chǎn)品使用說(shuō)明書(shū)、質(zhì)量保證書(shū)、三包憑證等相關(guān)資料和原配的附件。
第四條:驗(yàn)收
1、乙方將所供設(shè)備運(yùn)至交貨地點(diǎn)拆箱、安裝調(diào)試完畢后,由甲方當(dāng)場(chǎng)驗(yàn)收,雙方共同簽署《杭州市政府采購(gòu)貨物驗(yàn)收回復(fù)單》和《杭州市政府采購(gòu)售后服務(wù)質(zhì)量反饋表》。乙方提供的產(chǎn)品型號(hào)統(tǒng)一對(duì)應(yīng)、描述一致。
2、鑒證方將會(huì)同采購(gòu)辦、監(jiān)察、審計(jì)等部門(mén)以及聘請(qǐng)的技術(shù)顧問(wèn)履行監(jiān)督責(zé)任。
第五條:售后服務(wù)
1、售后服務(wù)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,乙方提供上門(mén)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。所購(gòu)設(shè)備從驗(yàn)收合格之日起,質(zhì)保期為 個(gè)月,乙方承諾免費(fèi)提供7*24小時(shí)的電話技術(shù)支持和5*12小時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)。
2、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)響應(yīng)時(shí)間:乙方在質(zhì)保期內(nèi)接到甲方的電話后,杭州市區(qū)30分鐘內(nèi)響應(yīng),2個(gè)小時(shí)內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),4小時(shí)內(nèi)修復(fù)故障,4小時(shí)內(nèi)不能修復(fù)的,承諾采取提供備品、備件或備機(jī)等措施,以保證甲方的正常工作,待維修配件到后再換回。
第六條:履約保證金
合同履行完畢后,由乙方開(kāi)具統(tǒng)一收款收據(jù)(須有財(cái)政或稅務(wù)機(jī)關(guān)監(jiān)制章),并持《杭州市政府采購(gòu)貨物驗(yàn)收回復(fù)單》、《杭州市政府采購(gòu)售后服務(wù)質(zhì)量反饋表》向鑒證方辦理履約保證金無(wú)息原額退還手續(xù)。
第七條:貨款的支付
經(jīng)甲方驗(yàn)收合格交貨后,乙方須在三個(gè)工作日內(nèi)將《杭州市政府采購(gòu)貨物驗(yàn)收回復(fù)單》、《杭州市政府采購(gòu)售后服務(wù)質(zhì)量反饋表》報(bào)鑒證方備案后,憑原始憑據(jù)(發(fā)票)、《杭州市政府采購(gòu)貨物驗(yàn)收回復(fù)單》在 個(gè)工作日內(nèi),向甲方辦理結(jié)算貨款手續(xù)。
第八條:其他約定
第九條:違約責(zé)任
1、乙方逾期履行合同的,自逾期之日起,向甲方每日償付合同總價(jià)‰的違約金;乙方逾期10日不能交付的,應(yīng)向甲方支付合同總價(jià)2%的違約金,并且不再退還履約保證金,同時(shí)甲方征得鑒證方同意有權(quán)終止合同。
2、甲方逾期支付貨款的,自逾期之日起,向乙方每日償付合同總價(jià)‰的違約金;甲方無(wú)正當(dāng)理由拒付貨款的,應(yīng)向乙方償付合同總價(jià)2%的違約金。
第十條:爭(zhēng)議的解決
本合同如發(fā)生糾紛,供需雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,按《^v^政府采購(gòu)法》的規(guī)定處理。
第十一條:合同的生效
1、本合同經(jīng)甲、乙雙方法定代表人或其委托人簽字蓋章后,由乙方在三個(gè)工作日內(nèi)送至鑒證方審核鑒證,并向鑒證方繳納2%履約保證金后生效。
2、合同履行期內(nèi)甲、乙雙方均不得隨意變更或解除合同。合同若有未盡事宜,需經(jīng)甲、乙雙方和鑒證方共同協(xié)商,訂立補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同有同等法律效力。
3、采購(gòu)文件(編號(hào): )、應(yīng)標(biāo)文件及評(píng)標(biāo)過(guò)程中形成的文字資料、詢標(biāo)紀(jì)要均作為本合同的組成部分,具有同等效力。
4、本合同一式三份,甲方、乙方、鑒證方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
法定代表人: 法定代表人:
或受委 托 人(簽字): 或受委 托 人(簽字):
地址: 地址:
郵編: 郵編:
聯(lián)系人: 聯(lián)系人:
2023年河北省勞動(dòng)合同書(shū) 單位人員勞務(wù)合同實(shí)用篇四
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:
有固定期限:從____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條 雙方同意本合同有效期內(nèi)的前____個(gè)月為試用期(即從____年____月____ 日起至____年____月____日止)。
二、工作內(nèi)容
第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在____________________崗位(工種)工作。
三、工作地點(diǎn)
第四條 乙方工作地點(diǎn)為:公司內(nèi)和由于崗位的要求到公司外指定的場(chǎng)所
四、工作時(shí)間和休息休假
第五條 要作時(shí)間按照下列方式確定執(zhí)行:
1、訂單任務(wù)制和小組個(gè)人計(jì)件制 2、執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度
3、甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排乙方工作時(shí)間;在乙方自愿的基礎(chǔ)上,甲方可以安 排乙方加班,并且按國(guó)家的相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行調(diào)休或者按規(guī)定支付給乙方加班費(fèi)。
第六條 甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律規(guī)定安排乙方休息休 假。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
( )執(zhí)行按件計(jì)酬的工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方合理的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
六、社會(huì)保險(xiǎn)
2、因客觀原因,乙方拒絕甲方為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,同意甲方將甲方應(yīng) 繳納部分以現(xiàn)金的方式支付給乙方。
七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
第九條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)部門(mén)的規(guī)定.2 組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第十條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
八、勞動(dòng)紀(jì)律
第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)。提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
九、勞動(dòng)合同的解除和終止
第十三條 甲、乙雙方解除或終止本勞動(dòng)合同依據(jù)《勞動(dòng)合同法》具體規(guī)定執(zhí)行及本勞動(dòng)合同《附頁(yè)共二頁(yè)員工特別守則》執(zhí)行。
十、違約責(zé)任
第十四條 關(guān)于專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)及違約金的規(guī)定:
第十五條 關(guān)于競(jìng)業(yè)禁止及違約規(guī)定:
十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲、乙雙方可以申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第十七條 本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
十二、當(dāng)事人約定的其它內(nèi)容
第十九條 甲、乙雙方可就上述未規(guī)定條款約定如下:
甲方(蓋章): 乙方(簽字): 法人代表(或其它委托代理人)簽章:
簽訂日期:______年____月____日
2023年河北省勞動(dòng)合同書(shū) 單位人員勞務(wù)合同實(shí)用篇五
法定代表人: 家庭住址:
公司地址: 居民身份證號(hào)碼:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方合同制職工,并訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限。
合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作內(nèi)容。
(二)乙方的工作任務(wù)(量化)和考核辦法:按公司規(guī)定執(zhí)行;
(三)乙方的崗位職責(zé):詳見(jiàn)崗位說(shuō)明書(shū);
(四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績(jī)、考勤、開(kāi)展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
三、工作時(shí)間
(一)雙方同意按工時(shí)制度執(zhí)行:
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)或者乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí),因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。
2、綜合計(jì)算工時(shí)制。應(yīng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí),平均每周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。
3、不定時(shí)計(jì)算工時(shí)制。應(yīng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。工作時(shí)間和休息休假自行安排。
(二)甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。但是,因銷(xiāo)售系列員工崗位的特點(diǎn),乙方自愿在節(jié)假日等工作時(shí)間之外進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、客戶資料整理等工作,未經(jīng)甲方確認(rèn)加班的,甲方不支付加班費(fèi)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
(一)乙方試用期月工資包括基本工資和其他績(jī)效報(bào)酬,其中月基本工資為 元,其他報(bào)酬及考核詳見(jiàn)甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。
(三)工資發(fā)放日為每月15日,甲方不得無(wú)故拖欠。如遇節(jié)假日或休息日,則調(diào)整到相近的工作日支付。
(五)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。
五、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。
(二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
7、被依法追究刑事責(zé)任的;
8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)甲乙雙方解除或者終止本合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個(gè)人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項(xiàng)。
六、賠償與違約責(zé)任
(一)甲乙雙方解除本合同時(shí),甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1、甲方招收錄用乙方所支出的費(fèi)用;
2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)(包括培訓(xùn)期間的工資)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的80%。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。
3、對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M(fèi)用。
(三)乙方尚未與甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
(四)由于甲乙任何一方的過(guò)錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過(guò)錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。
(五)甲乙任何一方違反本合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
七、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況,與乙方訂立保密與競(jìng)業(yè)限制條款。(詳見(jiàn)附件保密與競(jìng)業(yè)限制)
八、雙方需要約定的其他事項(xiàng):
九、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,包括但不限于員工手冊(cè)、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法,均屬本合同的主要附件。
十、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。
甲方(蓋章) 乙方(簽名)
代表(簽名) 日期:
2023年河北省勞動(dòng)合同書(shū) 單位人員勞務(wù)合同實(shí)用篇六
甲方:_________________________有限公司
居民身份證號(hào)碼:_______________________
出生日期:___________年______月______日
在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日
一、協(xié)議期限
第一條本協(xié)議于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要,可在協(xié)議期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿,雙方不再續(xù)簽協(xié)議,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則協(xié)議應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書(shū)》)的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。
第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。
第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類(lèi)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的附加條款。
三、勞務(wù)報(bào)酬
第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。
乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:1.因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
四、協(xié)議的終止與解除
第十一條協(xié)議期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭協(xié)議書(shū)》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務(wù)協(xié)議的;
(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條甲乙雙方約定本協(xié)議增加以下內(nèi)容:
(一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
(二)甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本協(xié)議具有同等效力。
(三)甲方可以在協(xié)議有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
(四)乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
(五)甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。
(六)本協(xié)議到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。
第十五條本協(xié)議的附件如下:
附件一《保密協(xié)議》;
附件二《崗位職責(zé)書(shū)》;
附件三甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定。
第十六條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):____________
法人或委托代理人
簽字或蓋章:______________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:________________
2023年河北省勞動(dòng)合同書(shū) 單位人員勞務(wù)合同實(shí)用篇七
甲方(單位名稱(chēng))乙方(勞動(dòng)者)
身份證號(hào)碼:地址:
家庭住址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條合同期限
合同期限自年月日到年月日,其中試用期為兩個(gè)月,至年月日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者,甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書(shū)面通知,延長(zhǎng)乙方的試用期或解除勞動(dòng)合同。
第二條工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容
(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的(工作地點(diǎn))從事(崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。
(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第三條工作時(shí)間和休息休假
(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作8小時(shí)(不超過(guò)8小時(shí)),每周工作40小時(shí)(不超過(guò)40小時(shí)),每周至少休息一日。
2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》第四十一條執(zhí)行。
(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方試用期的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
(三)甲方每月10日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。
(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn),并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門(mén)所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國(guó)家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(生活補(bǔ)助費(fèi))醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等,均按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。
(二)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。
(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門(mén)舉報(bào)。
第七條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度
(一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。
(二)乙方應(yīng)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。
(三)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。
第八條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書(shū)面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。
(二)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。甲方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30以書(shū)面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同;試用期內(nèi)提前3日通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同。乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
(三)有下列情形之一的,本合同即行終止,雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù):
1、本合同期滿的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(四)本合同期滿前,甲乙雙方應(yīng)提前天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜,協(xié)商一致的,續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十條雙方約定其他事項(xiàng)
第十一條其它
(一)本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。
(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效。
(三)甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:(簽章)
乙方:(簽章)
時(shí)間:年月日