“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的報告嗎?下面是小編為大家帶來的報告優秀范文,希望大家可以喜歡。
程序員辭職信java離職報告篇一
轉眼這一年又將過去,盡管受到金融危機的影響,但我們部門,我們小組卻是相當辛苦的一年,就感覺從年頭馬不停蹄地忙到了年尾。
業務開發,技術能力
以下總結下這一年中工作的情況。談談經驗感想,說說得失。
【門禁系統】
年初辦公室來安裝了門禁系統,我也折騰了幾個來回。主要是新的門禁系統跟我們舊的打卡系統的共存問題。我建議門禁系統僅僅使用它的門禁功能,不使用他附帶的考勤功能,以免產生系統移植等額外開發開銷問題。幸虧我記錄了老的考勤系統的引腳接線,門禁系統的安裝者沒有接好老的考勤系統的接線,導致老的考勤系統無法使用。幾經聯系往復終于讓兩個系統能夠共存,順利正常的使用。
【視頻設備】
隨后日方提供了web會議系統,為軟件園開tv會議提供了方便,不用來回奔襲了。web會議需要的硬件的采購任務交給了我。經過精挑細選選購了價廉物美的設備。在web會議的調試上也費了周折,起初的幾次應該是由于設置原因導致跟日方的聯絡中回音過大,影響會議效果。在不懈努力之下,終于現在勉勉強強還算過的去,效果還行。
【數據庫講解】
期間有幸給學生們講過一次數據庫的安裝課程。把常用到的sql server數據庫的安裝,以及oracle的安裝作了演示和簡單講解。在講授的過程自己也有些許領悟20xx年程序員年終總結20xx年程序員年終總結。
【軟件站】
【新人培訓】
今年的新人培訓我依然是培訓的擔當者,感受頗多,有自己的感受,也有對新人的想法。總體說來是很累的,一方面我擔當一塊的培訓由早年的一周延長到兩周,時間內容都增加了。并且放棄了很多休息時間來關心下新人。自我覺得應該是講的比以往都詳細于是感慨來了,新人是公司的后備力量,我們培訓的責任更加重大。新人很注重第一感覺,倘若教的不對,錯了,很容易這錯誤的信息便先入為主。我最大的感覺是,有的知識點講過了,解釋過了,舉例子了,演示了,好了,問了都說懂了。立即過一會兒再來問下馬上又說不會了。汗。我覺得兩方面都要總結,新人自身要總結牢記,熟記技術點精髓自身要非常努力。另一方面我們培訓者,可能也要注意方式,方法,講解技巧。有的東西我們是有經驗的,用起來寫起來都曾經有過感官的體驗,但是新人不一樣,新人沒有經歷過這些,一味的填鴨,他們忘的很快。他們需要時間積累,我們在他們入門的時候還要多點關心,多多指導,糾正他們的錯誤。我體驗到了,給新人一定要多講幾遍,講一遍是絕對不行的!且最好講授之間要自己總結些典型的例子,讓新人看一看。
另外年尾也曾去xx院作過兩天review的支持吧,感覺自己也要與時俱進啊。
【服務器配置】
最有印象的是大夏天超熱的一個周6,日我一人在辦公室由于沒有空調,汗流雨下,索性赤膊上陣。zc裸衣斗服務器!
【上網權限】
今年對網絡加強了管理,特別對外網的訪問進行了一系列的措施。我覺得效果還是有的,杜絕了員工上班時間上無關緊要網站,提高了工作效率。我對上網權限的管理進行了實施。對誰要開通網絡,進行文檔化地登記,定時開通關閉,做好記錄。
程序員辭職信java離職報告篇二
姓 名:
性 別: 女
年 齡: 21
民 族: 漢族
戶籍: 湖北 襄樊
最高學歷: 本 科
現所在地: 廣東 廣州
畢業院校: 南京理工大學
所學專業:計算機科學與技術
教育/培訓
工作經驗
▌南京聚仁軟件公司 20xx年4月-20xx年11月
公司性質:私營企業 行業類別:計算機業(軟件、數據庫、系統集成)
擔任職位:計算機業(it)類-軟件工程師
工作描述:項目一:九龍悠久資源管理系統
開發技術:struts + hibernate + spring
開發日期:20xx年5月—20xx年7月
項目描述:系統采用基于j2ee平臺的多層架構模式,jsp充分利用struts框架提供的標簽開發視圖頁面,struts的action組件進行流程控制,處理業務,使用orm框架hibernate實現數據持久化,以面向對象的方式進行系統設計,采用spring ioc進行業務組件的組裝,系統也更容易維護。商品銷售經營中,經常需要進行商品的入貨、出貨、清點、退貨、結帳等業務,但由于商品品種繁多,業務量大,使用手工方式管理不僅工作量大,而且很容易出現各種失誤,導致工作效率低下。使用本軟件可提高工作效率和管理水平,降低經營成本。
責任描述:主要負責商品銷售和查詢統計:商品銷售主要涉及到銷售和退貨,首先商品銷售需要選取客戶和商品,是從另一個列表頁面讀取的,是通過在頁面編寫javascript腳本語言實現的。也可以輸入商品編碼,頁面會自動填寫商品的基本信息,使用ajax發送請求完成。輸入銷售數量,則會自動計算金額(應收和未收款),通過javascript實現,保存成功后,根據商品類型和操作時間來生成銷售單號,同時對應商品的庫存量減少。辦理銷售退貨(商品有問題需返回廠家處理):同樣選退貨的客戶,選擇商品或輸入商品編碼,自動填寫商品基本信息(使用ajax技術)輸入銷售退貨數量,自動計算金額如:應付和未付款(通過javascript實現)。保存成功,自動生成銷售退貨單號,同時對應商品的庫存量增加。查詢統計:主要實現按不同條件查詢商品的入庫及銷售信息,并對某一時間段的銷售情況進行圖表分析,主要使用jfreechart技術來顯示圖表。
項目二: naking溧水縣信息管理平臺
開發日期: 20xx年3月 — 20xx年9月
項目描述:主要就是針對南京溧水縣當地的房地產,建立的一個房地產稅收管理系統,主要有:稅源信息,納稅評估,行政執法,電子檔案,綜合查詢,系統設置,信息變更,地圖管理等模塊構成,稅源信息主要實現稅收管理員對土地、建安、增量房、存量房等交易信息的采集、補充、核實。核實后的信息由稅收管理員進行納稅評估,計算納稅人應該上繳的稅務之后就進入行政執法,對違規的信息進行處理。縣級管理員登錄系統后則可以通過電子檔案和地圖對稅源信息,項目進度和納稅評估進行綜合查詢,對違規的信息進行處理。jsp頁面采用struts2提供的標簽庫實現數據的顯示和與用戶的交互,通過struts2的action進行客戶端與服務器之間的數據傳輸,采用hibernate3進行數據的持久化,spring2的ioc技術則對控制層和模型層進行解耦,同時采用aop動態代理hibernate3中的事務處理。在首頁基于mapeasy技術再度開發了稅收行政區域的地圖,便于更加直觀的對土地和項目進行標注和管理。在頁面中大量的使用了ajax技術實現頁面與服務器的無刷新異步通信,給用戶帶來更加美好的視覺享受。
責任描述:主要負責的是稅源信息采集和納稅評估(建安環節,不動產環節)。以不動產為例介紹:采集不動產交易信息,包括項目基本信息,交易基本信息,納稅人基本信息,選取納稅人和項目信息是通過談出子窗體選取相應的信息,在頁面除了基本的驗證外,使用ajax技術進行同名檢測,巡查后的信息可補充,核實。核實后的信息有誤可申請信息變更來修改相關的信息,核實是根據不動產交易信息生成不動產樓棟下的房屋平面圖,由此可知,樓棟有幾層,每層的房間數,對這些房可進行增量房交易,記錄(夠房者,夠房金額等),交易后的信息進行維護,征繳(計算納稅人應上繳的稅款)。稅款更新提供手動和自動兩種方式,手動需稅收員手工錄入上繳的稅款,自動更新是通過webservice向另一個交稅系統(實現前臺服務納稅人交稅,查詢的功能,為地稅系統提供接口,處理請求)發送請求來提取納稅人交稅信息,避免稅收員重復輸入,提高了工作效率。
技能/專長
語言能力:英語(一般);英語(一般);普通話(良好)
技能專長:
1.熟練面向對象編程思想,扎實的java基礎知識,精通jsp、 servlet、jdbc下的編程開發。
2.精通struts、hibernate、spring開源框架,并熟練運用 mvc設計模式,并具有使用這些技術的豐富經驗。
3.熟練使用myeclipse 、dreamweaver、jcreator等開發工具。
4.熟練掌握tomcat、weblogic、 jboss等web容器以及j2ee容器的配置以及部署。
5.熟練掌握運用sqlserver、oracle、mysql等數據庫及操作語言。
6.能熟練使用javascript、ajax、css技術提高系統的友好性、可操作性、提升用戶體驗效果,如項目naking溧水縣信息管理平臺中同名檢測。
7.靈活使用html、dhtml等網頁設計語言,理解 xml標記語言。
8.了解linux系統下常用開發工具的安裝和操作。
9.熟悉cvs、uml等開發輔助技術,如項目九龍悠久資源管理系統對進行管理。
求職意向
待遇要求: ¥元/月(可面議)
希望崗位: 計算機業(it)類-系統分析員
計算機業(it)類-軟件工程師
計算機業(it)類-網頁設計師
希望地區: 廣東廣州
最快到職: 可隨時到職
發展方向
近期內希望能找到份穩定的工作,多鍛煉自己,使自己的技術更老練,更成熟,得到領導的認同。
自我評價
1.勤奮認真,做事熱情積極,較強的責任心。
2.環境適應能力強,能夠很快適應新的工作環境。
3.具備團隊合作意識,善于協調團隊中的人際關系。
4.能夠虛心接受他人的意見與建議,對符合的予以采納。
程序員辭職信java離職報告篇三
從我__月__日進入公司到現在已經過去__月了,從一名剛剛結束實習的學生到一名獨立的開發人員,角色改變了,職責也改變了。雖然已經預計了工作之中會有很多困難,可是在實際的項目開發中,自己所遇到遠遠不止自己想象之中的那么簡單、單純。在開發過程中,難題一個接一個的出現,要做到滿足公司的產品需求,成為一名合格的程序開發人員,這個過程還很漫長。每天我都在勉勵自己,要好好學,好好做,以后會好的。在此同時我衷心感謝公司給我提供了學習的機會和平臺,這也使我對以后的日子多了些許的信心。
工作回顧
在我進入公司的這八個月里,我陸續接觸了公司的gps平臺,智能手表定位,上海鐵路局車站消防綜合管理系統,盛泉金融款箱管理系統,中行保衛處的管理系統,指揮中心的視頻監控系統,并在這期間為安徽品至制作了一個展示型企業網站。在剛進入公司的那段時間里,我從沒有接觸過網絡攝像機,對于網絡攝像機根本沒有任何概念,在公司的培養下我逐漸熟悉了各種攝像機,現在拿到海康、英碼、賽赫、中威的攝像機開發包,可以很熟練的進行二次開發。在工作之余,我也在努力的學習,和別人交流,學習先進的開發技術,請教別人開發技術問題。
一、主要問題
1、由于開始對業務需求不是很熟悉,所以在寫需求分析與了解所要開發的過程中多次出現因為需求的原因,而不斷修改、返工的情況。在同盛泉金融交流的時候,這個問題多次困擾著我,對方的需求不明,每次交流的過程中都在變更需求,從而導致了效率比較低的問題。
2、在開發中,用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的領域,在這個領域內,我需要不斷的學習。
3、在工作階段,有時比較偏向自己的工作方便,忽略了其他同事的工作上的量與難易。有的功能自己怎么方便怎么寫,如今公司在不斷壯大,我們部門人員在不斷的增加,這樣是不利于多人合作的。
4、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優化空間。
5、學習的知識不夠廣泛;一個項目中,涉及的技術往往有多種,知識多了,就會靈活變通,以后我會加強這方面的學習。
二、工作心得
1、每一個項目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清楚,只有了解了項目的需求,才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該項目的資料,每次與客戶見面都需要熟悉業務與程序的最少一至兩個程序員隨時記錄需求。
2、工作中,有一個無論是技術,還是經驗都比較讓人肯定的前輩帶領,將任務詳細化,詳細到,每個頁面、甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好,做到什么程度,這樣把工作進度有計劃有方向的贊定下來,做事很有效率。和孫姐,王竹青,尤坤等人合作時候一定注意要多項工作同步進行,保證每個子模塊都能同步運行。
3、每天的工作小結真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應該養成,日記、周記、月記、年記的工作習慣。
4、工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術要互相學習,也許有一天,公司需要你發揮其他的技能幫忙,所以互相學習也是很重要的。自己的工作不能僅僅局限于編程。
程序員辭職信java離職報告篇四
一、軟件研發
1、 開發
以前我在其他公司也做過一些開發,但是底層和架構與頁面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉,我成長了,我學會了很多很多。
首先,面向對象語言的收獲。對于當前編程的主流思想是對象,任何事物都可以用對象來表示。以前理解這些話很費解都是從表面上理解,沒有從深入的體會,項目的深入,不管是數據還是外部一些條件我們都可以抽象成對象,都可以用對象來表示,具體可以用語言中的類方等。如此,c#如此java也同樣如此。
其次,知識方面的能力。以前沒有做過vb的東西,加上這次深入的做,這次涉及到的領域也非常廣,常用的重要的都有涉及,并且還補充xml,javascript實際操作中空白的部分。通過這一年的開發, 方面我能勝任這方面的工作,能獨立完成這方面的工作。
再次,c#方面存在一些不足。localhost通過c#這次軟件的開發,也發現自己的不足,如基礎知識掌握不牢,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進的。
2、數據庫開發
數據庫是伴隨著項目以來用的最多最平凡的技術。以前對數據庫只是會一些簡單常用的操作,經過這一年項目的實戰,對數據庫的操作增加了一些豐富的經驗。為以后的工作和經驗的積累都奠定了堅實的基礎。同時在項目中還用到了oracel與 access數據庫,這是我最大的收獲。
優點:能熟練的運用數據庫技術進行開發。 特別是對sql數據庫的操作,經過這么長時間的積累,基本上能合理的設計和新建數據庫,同時在數據結構上也加強了對數據庫的理解。通過項目的實踐現在能熟練使用和編寫多種sql語句。還掌握了一些關于數據庫優化sql語句優化的方法,能進行一些簡單的優化。
缺點:數據是一門比較先進的技術,并不是你會寫一些sql語句,能建幾個數據庫你就是數據庫工程師。要成為一個好的數據庫管理員是要經過長時間的工作積累。針對自己的不足,在以后的工作和學習中多接觸,多運用新的知識點。充實自己的經驗和知識儲備。
二、團隊協作
上面的成功與收獲,除了自身努力外,以及公司的支持。是這個團隊鑄造了我。我們這個團隊也是因為有了我們這些拼搏協作的隊員,使得它成為一個具有務實、拼搏、創新精神的團隊。我與軟件研發小組是一個整體,這里的團隊總結也就是我在這個團隊中的收獲。
務實:公司下發的任務,下發的工作,件件都是用心去做的。我們這個團隊中沒有一個人在工作的時候做了工作以外的事情,都是實實在在的做跟工作相關對公司有益的事情。相信在伍經理的帶領下現在是這樣,以后同樣也是這樣。
拼搏:公司給的每一個任務不管它多難,如果工作沒有完成我們會晚上加班,也要盡可能的完成當天的工作。如果工作實在忙,為了趕進度我們放棄周末休息時間也要盡可能的使項目提前。
創新:現在我們開始項目的時候都會進行研討,一般都會進行一個效率和邏輯的分析與討論,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。
互助:我們小組內只要任何一個人出現技術或其它的問題,我們都會彼此都會盡可能的去幫助他。不會因為某一個人而拖住整個項目滯后。
交流:我們在項目中會及時溝通自己的收獲,特別是一些針對性的技術問題。這樣可以省了很多重復研究的時間,這是一筆很可觀的時間。
在交流中只要我會的,我懂的,我不會去吝嗇。我會積極的去與你交流,我的團隊名言“人強團則強,人弱團則削”。
三、個人成長
通過公司這快一年的鍛煉與學習我真的進步了很多,不管從技術上還是做事上,都不像以前那樣了。我在公司學到的懂得的使我飛速成長。
技術上:不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的的提高。現在在軟件小組里面自己能獨立完成一部分工作,承擔自己的責任。
程序員辭職信java離職報告篇五
一、想方面
嚴格按照一個程序員應有的素養來約束自己,愛崗敬業,具有強烈的責任崗和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,聽從公司的安排,積極配合客戶完善數字化校園系統。
二、工作方面
熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,按時上下班,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作的要按時加班加點,保證工作能夠按時完成。在這一年多的時間里面,我本著把工作做的更好這樣一個目標,主動了解公司的開發項目流程,請教他們開發技術上的問題。
三、工作心得
1.在這一年多的時間里面,我參與的都是團隊合作的項目,無論是自己還是同事,我們都將就團隊精神。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克戰無不勝。我們的很多工作是一起完成的,在這個過程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時,有效和清晰。
2.每一個項目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清除,只要了解項目的需求,才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出,要求客戶提供所有涉及該項目的'資料,每次與客戶見面都需要熟悉業務與程序的程序員隨時記錄需求。
3.工作中,將任務詳細化,詳細到每個頁面,甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好,做好到什么程度,這樣把工作進度有計劃有方向的定下來,做事很有效率。
4.每天的工作小結真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應該養成,日記、周記、月記、年記的工作習慣。
5.工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術要相互學習,也許有一天,公司需要你發揮其他的技能幫忙,所以相互學習也是很重要的。
四、工作教訓
1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。
在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳細而主次分明的計劃,哪 需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優化空間。
2. 對流程、業務需求不夠熟悉。
在工作中,發現因為流程或業務需求的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠,平時總是在開發,但說到底對業務很熟悉才是項目很好完成的前提。
3. 缺乏工作經驗。
4. 學習的知識不夠廣泛。
5. 要提高工作主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水。 工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標完成。要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺。 把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。 精細化工作方式的思考和實踐。虛心請教比我做的優秀的其他同事,向他們學習技術或經驗。
其實作為一名員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環境下,我都相信這兩點:一是:三人行必有我師,二是:天道酬勤。作為一個新人來說,不懂就要問。在這里我覺得,如果是單純技術上的問題,如果可以google到的,我認為就可以自己消化掉。問的問題一定要先google,然后帶著自己的想法,去問一些有經驗的人,收獲會更大。
曾經的我,埋頭寫代碼,那時候很怕上司知道自己這不會,那不會。所以拼命的掩蓋自己不會的東西,自己查資料,下班了問同學,上論壇發問。但是由于邏輯和現實需求不一樣,所以結果不理想。如果那時候,我把自己不理解的地方和上司談,也許會很快的就能完成這個任務,而不是返工。
程序員辭職信java離職報告篇六
學歷: 大專
工作年限: 1年以內
期望薪資: 面議
工作地點: 廣州 - 不限
工作經驗(工作了3個月,做了1份工作)
多迪網絡技術公司
工作時間:20xx年4月 至 20xx年7月[3個月]
職位名稱:php程序員
20xx年7月畢業 私立華聯學院 移動商務
大學就讀計算機相關專業,有一定理論基礎。畢業后在公司php崗位實習,在校和實習期間完成幾個php和前端項目,分別是德茹網站、中鼎企業、中漢廣告、科碩數碼等項目,在校期間參加多個計算機技能比賽,其中在20xx廣東省普通高等學校大學生計算機設計大賽中獲得二等獎。能夠較熟練地使用div+css,mvc思想等,能獨立完成任務,同時積累了一定的團隊合作經驗。
20xx廣東省普通高等學校大學生計算機設計大賽中獲得二等獎,在校開展大學生思想政治教育社會實踐活動獲“積極分子”稱號。
程序員辭職信java離職報告篇七
一、erp項目的編碼工作。
從了解新疆正義項目的背景、及計劃安排,熟悉正義公司制度及業務流程,再到熟悉新能開發模式,之后我根據需求調研報告,從基本的數據庫創建,到編碼,完成了銷售部、生產部、采購部、質檢部四個模塊的基本單據的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項目的模塊測試及流程測試。
通過這段時間的努力,使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉,學會了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時自己也有一些不足之處,一些細節地方技術上還不太成熟,還需加以學習與鉆研。
二、erp項目的實施工作。
從十一月初開始進行正義項目的實施,每天早起趕在企業上班前趕到企業進行erp的實施。實施期間主要是軟件的安裝實施及對企業的erp系統的使用人員進行軟件使用培訓;紀錄客戶使用過程中出現的問題,晚上下班后加班加點將每天的小錯誤及客戶變更修改完畢。
通過這項工作,使我原本欠缺的業務能力得到了很大的提高,并學到了很多與客戶交流的技巧及業務上的知識,更加明晰了erp系統的流程。但離一個成功程序開發人員的標準還差得很遠,在今后工作中,定會多多注意,加以改善。
三、幫助和使用手冊文檔的編寫。
幫助的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,為后期的oa開發也奠定一定的基礎,使用說明的編寫,使我更加加深了項目開發的整體思路與技術要點,總結了前期開發和實施中碰到的問題,并又一次的對軟件整體進行了測試,對暴露出的小bug進行了最后的修改。
四、利用工作之余的休息時間加強學習。
在平時注意收集有關pb方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,并加強學習java及oa方面的知識(現轉為學習),為后期的工作打好基礎。
展望臨近的20--年,我會更加努力、工作上認真負責,再接再厲,更上一層樓。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰。
程序員辭職信java離職報告篇八
姓名:
性別:
目前所在: 廣州 年 齡: 23
戶口所在: 廣西 國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
培訓認證: 未參加 身 高: 160 cm
誠信徽章: 未申請 體 重: 45 kg
人才測評: 未測評
我的特長:
人才類型: 普通求職
工作年限: 2 職 稱: 中級
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 3500--5000 希望工作地區: 廣州,,
公司性質: 民營企業 所屬行業:計算機/互聯網/通信/電子
擔任職位: java程序員
工作描述: 1.參與需求的挖掘;
2.負責java程序開發, 測試,維護;
3.帶領實習生進行項目開發,并協助其攻克技術難點;
4.重構“廣東xx職業培訓網”。
離職原因:
畢業院校: 廣西職業技術學院
最高學歷: 大專 獲得學位: 畢業日期: 20xx-
專 業 一: 計算機 專 業 二:
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
外語: 英語 一般 粵語水平: 一般
其它外語能力:
國語水平: 優秀
1.具有面向對象思想,扎實的編程功底以及良好的編碼習慣;
4.熟練tomcat服務器的部署及應用;
5.熟悉版本管理器svn;
7.了解設計模式,代碼重構和項目過程管理,能夠編寫文檔。
我身體健康,性格隨和,五官端正,不怕苦不怕累。兩年多的程序員生活鍛煉了我堅強的意志,縝密的思維,以及強的抗壓性;我做事有耐心,并且樂于學習新知識,更注重鞏固舊知識。作為一名程序員,更重要的品質就是要懂得團隊合作,而我恰好擁有團隊合作精神,對工作認真負責。
20xx/3--20xx/6:綜合管理系統
軟件環境:tomcat6.0+ mysql
硬件環境:windows
開發工具:myeclipse5.1
項目描述:項目團隊: 開發人員4人
開發語言:java
scm工具:svn版本管理器
軟件描述:“綜合管理系統”專門針對社會各類培訓學校、培訓中心而開發的一套綜合性管理軟件,對學校的日常事物進行記錄,提高學校管理的工作效率。主要有“權限管理”,“歷史記錄”,“教務管理”,“學員管理”,“教學管理”,“財務管理”等模塊。
責任描述:
1.帶領實習生進行項目開發,從需求挖掘到程序開發;
2.協助實習生攻克技術難點;
3.負責“教務管理”,“學員管理”模塊的開發;
20xx/12--20xx/2: 創業測評系統
軟件環境:tomcat6.0+ oracleg
硬件環境:windows
開發工具:myeclipse5.1
項目描述:項目團隊: 開發人員4人,經理1人
開發語言:java
scm工具:svn版本管理器
軟件描述:“創業測評系統”是省勞動保障廳主辦項目“廣東xx職業培訓網”的一個子項目;以“廣東xx職業培訓網”的用戶為用戶,主要實現“測試”,“統計”,“行業方向管理”,“題庫管理”,“測評報告管理”功能。
責任描述:負責“統計”,“題庫管理”模塊的程序開發;
1.“統計”中“自定義”統計功能以存儲過程方式實現;
2.以樹形菜單顯示題目種類。
20xx/2--20xx/6:廣東xx職業培訓網
軟件環境:tomcat6.0+ oracleg
硬件環境:windows
開發工具:myeclipse5.1
項目描述:項目團隊: 開發人員6人,經理1人
開發語言:java
scm工具:svn版本管理器
3.“cms新聞發布系統”豐富頁面內容。
網站地址:
負責“學員管理”,“課件管理”模塊的程序開發;重構“統計”、“注冊”模塊。
1.“學員管理”實現增刪改查,導入導出等功能。
2.以樹形結構顯示課件信息,并實現增刪改查,停用啟用功能。
3.重構“注冊”功能,tor插件進行校驗,ajax異步獲取數據。
責任描述: 負責“學員管理”,“課件管理”模塊的程序開發;重構“統計”、“注冊”模塊。
程序員辭職信java離職報告篇九
從我_月_日進入公司到現在已經過去一年了,從一名剛剛結束實習的學生到一名獨立的開發人員,角色改變了,職責也改變了。雖然已經預計了工作之中會有很多困難,可是在實際的項目開發中,自己所遇到遠遠不止自己想象之中的那么簡單、單純。在開發過程中,難題一個接一個的出現,要做到滿足公司的產品需求,成為一名合格的程序開發人員,這個過程還很漫長。每天我都在勉勵自己,要好好學,好好做,以后會好的。在此同時我衷心感謝公司給我提供了學習的機會和平臺,這也使我對以后的日子多了些許的信心。
一、工作回顧
在我進入公司的這一年里,我陸續接觸了公司的gps平臺,智能手表定位,__鐵路局車站消防綜合管理系統,__金融款箱管理系統,__保衛處的管理系統,指揮中心的視頻監控系統,并在這期間為____制作了一個展示型企業網站。在剛進入公司的那段時間里,我從沒有接觸過網絡攝像機,對于網絡攝像機根本沒有任何概念,在公司的培養下我逐漸熟悉了各種攝像機,現在拿到__的攝像機開發包,可以很熟練的進行二次開發。在工作之余,我也在努力的學習,和別人交流,學習先進的開發技術,請教別人開發技術問題。
二、主要問題
1.由于開始對業務需求不是很熟悉,所以在寫需求分析與了解所要開發的過程中多次出現因為需求的原因,而不斷修改、返工的情況。在同__金融交流的時候,這個問題多次困擾著我,對方的需求不明,每次交流的過程中都在變更需求,從而導致了效率比較低的問題。
2.在開發中,用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的領域,在這個領域內,我需要不斷的學習。
3.在工作階段,有時比較偏向自己的工作方便,忽略了其他同事的工作上的量與難易。有的功能自己怎么方便怎么寫,如今公司在不斷壯大,我們部門人員在不斷的增加,這樣是不利于多人合作的。
4.工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優化空間。
5.學習的知識不夠廣泛;一個項目中,涉及的技術往往有多種,知識多了,就會靈活變通,以后我會加強這方面的學習。
三、工作心得
1.每一個項目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清楚,只有了解了項目的需求,才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該項目的資料,每次與客戶見面都需要熟悉業務與程序的最少一至兩個程序員隨時記錄需求。
2.工作中,有一個無論是技術,還是經驗都比較讓人肯定的前輩帶領,將任務詳細化,詳細到,每個頁面、甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好,做到什么程度,這樣把工作進度有計劃有方向的贊定下來,做事很有效率。和__,__等人合作時候一定注意要多項工作同步進行,保證每個子模塊都能同步運行。
3.每天的工作小結真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應該養成,日記、周記、月記、年記的工作習慣。
4.工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術要互相學習,也許有一天,公司需要你發揮其他的技能幫忙,所以互相學習也是很重要的。自己的工作不能僅僅局限于編程。
程序員個人工作總結7
回首過去,展望未來
一、想方面
嚴格按照一個程序員應有的素養來約束自己,愛崗敬業,具有強烈的責任崗和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,聽從公司的安排,積極配合客戶完善數字化校園系統。
二、工作方面
熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,按時上下班,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作的要按時加班加點,保證工作能夠按時完成。在這一年多的時間里面,我本著把工作做的更好這樣一個目標,主動了解公司的開發項目流程,請教他們開發技術上的問題。
三、工作心得
1.在這一年多的時間里面,我參與的都是團隊合作的項目,無論是自己還是同事,我們都將就團隊精神。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克戰無不勝。我們的很多工作是一起完成的,在這個過程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時,有效和清晰。
2.每一個項目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清除,只要了解項目的需求,才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出,要求客戶提供所有涉及該項目的資料,每次與客戶見面都需要熟悉業務與程序的程序員隨時記錄需求。
3.工作中,將任務詳細化,詳細到每個頁面,甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好,做好到什么程度,這樣把工作進度有計劃有方向的定下來,做事很有效率。
4.每天的工作小結真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應該養成,日記、周記、月記、年記的工作習慣。
5.工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術要相互學習,也許有一天,公司需要你發揮其他的技能幫忙,所以相互學習也是很重要的。
四、工作教訓
1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。
在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳細而主次分明的計劃,哪 需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優化空間。
2. 對流程、業務需求不夠熟悉。
在工作中,發現因為流程或業務需求的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠,平時總是在開發,但說到底對業務很熟悉才是項目很好完成的前提。
3. 缺乏工作經驗。
4. 學習的知識不夠廣泛。
5. 要提高工作主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水。 工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標完成。要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺。 把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。 精細化工作方式的思考和實踐。虛心請教比我做的優秀的其他同事,向他們學習技術或經驗。
其實作為一名員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環境下,我都相信這兩點:一是:三人行必有我師,二是:天道酬勤。作為一個新人來說,不懂就要問。在這里我覺得,如果是單純技術上的問題,如果可以google到的,我認為就可以自己消化掉。問的問題一定要先google,然后帶著自己的想法,去問一些有經驗的人,收獲會更大。
曾經的我,埋頭寫代碼,那時候很怕上司知道自己這不會,那不會。所以拼命的掩蓋自己不會的東西,自己查資料,下班了問同學,上論壇發問。但是由于邏輯和現實需求不一樣,所以結果不理想。如果那時候,我把自己不理解的地方和上司談,也許會很快的就能完成這個任務,而不是返工。
程序員辭職信java離職報告篇十
把今天要做的事情認真用心做好,這是我一直以來尤其是近期的深刻感受。每天我都看文檔,學東西,看的越多發現自己學的和掌握的實在是太少。自己在最近編程中,編程語言的進一步學習,編程思想的更深認識,代碼的多層次分析,以上這些,實用高效地推進了項目進度。
在工作中學習成長,提高的不僅僅是代碼質量,程序的功能實現也有了較為明顯的進展,更重要的是,信心的提升。階段性總結,記錄出現的問題,反復調試,用心驗證,找到解決bug的方法,完善程序的功能性。
都說做程序員的要記住一條經驗,那就是:“學歷代表過去、能力代表現在、學習代表未來。”我個人覺得學歷并不代表全部,我們每天都可以學到新的知識,知識是可以一點點積累的,只要肯努力,一切皆有可能,我一直在努力,并且不斷尋找方法。
當然,勞逸結合的工作才是高效的,相信自己會安排好每日的工作。公司的周例會我覺得非常有必要,大家一起梳理思路,為之前的工作總結,為下一階段的任務進行安排,在正確的軌道上,個人才能為團隊的發展進步做貢獻。
對于延展性的知識學習和拓展,將是我接下來的主要
目標,加快完成項目的既定功能模塊,加強編程技能性知識的學習,同時和同事、朋友就自己的心得體會交流,取長補短。
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2013年1月25日