檢討書是一種對自己過去的行為、言論或態度進行反思和反省的書面材料。還是讓我們一起來看看以下的檢討書范文,相信會對我們寫檢討書有很大的幫助。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇一
尊敬的領導:
您好!
貴局于20xx年x月x日到我司進行環保檢查,指出我司存在的問題,我司領導高度重視,立即組織相關部門進行了整改,現把整改情況匯報如下:
進行了一次詳細的安全生產大排查;對檢查出的問題,立即落實整改責任人,第一時間進行了整改,確保安全生產我司將在貴局的正確領導下,繼續把環保工作作為頭等大事來抓,嚴抓日常監督管理,強化員工的環保設備操作技能教育和培訓,完善環保各項規章制度,扎實做好環保隱患排查治理工作,避免環保事故的發生,為欽州市經濟發展貢獻一份微薄之力。
項目部建立環保工作檢查記錄及安全、質量、環保違章整改通知書臺帳,對查出的問題和整改情況做好日常記錄。項目部簽發的安全、質量、環保違章整改通知書,交由生產副經理、施工隊長、施工作業隊,由副經理、隊長定人、定時、定措施及時地進行整改,在整改完成自驗合格后,作業隊在整改通知書上認真填寫整改情況交安質部,由安質部組織相關人員進行驗收,合格后安全、環保員填寫復驗意見予以消記;對公司或當地政府主管部門簽發的整改通知書,整改實施單位要在規定的時間內整改完畢,向簽發部門反饋整改報告意見,予以消記。
持續抓好安全生產管理工作,避免和減少事故的發生,保障公司財產和廣大員工生命的安全。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇二
尊敬的領導:
您好!
貴局于20xx年x月x日到我司進行環保檢查,指出我司存在的問題,我司領導高度重視,立即組織相關部門進行了整改,現把整改情況匯報如下:
進行了一次詳細的安全生產大排查;對檢查出的問題,立即落實整改責任人,第一時間進行了整改,確保安全生產我司將在貴局的正確領導下,繼續把環保工作作為頭等大事來抓,嚴抓日常監督管理,強化員工的環保設備操作技能教育和培訓,完善環保各項規章制度,扎實做好環保隱患排查治理工作,避免環保事故的發生,為xx市經濟發展貢獻一份微薄之力。
項目部建立環保工作檢查記錄及安全、質量、環保違章整改通知書臺帳,對查出的問題和整改情況做好日常記錄。項目部簽發的安全、質量、環保違章整改通知書,交由生產副經理、施工隊長、施工作業隊,由副經理、隊長定人、定時、定措施及時地進行整改,在整改完成自驗合格后,作業隊在整改通知書上認真填寫整改情況交安質部,由安質部組織相關人員進行驗收,合格后安全、環保員填寫復驗意見予以消記;對公司或當地政府主管部門簽發的整改通知書,整改實施單位要在規定的時間內整改完畢,向簽發部門反饋整改報告意見,予以消記。
持續抓好安全生產管理工作,避免和減少事故的發生,保障公司財產和廣大員工生命的安全。
此致
敬禮!
檢討人:xxx。
20xx年x月x日。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇三
尊敬的領導:
您好!
通過此次的檢查,也是發現我們的環保工作是沒有做到位的,一些環保要求也是沒有達到的,作為負責人,我也是有很大的責任,在此也是要去反省檢討一下。
環保的工作其實也是非常的重要,這不但是關乎著環境的問題,同時如果做的糟糕也是會違反相關規定的,作為負責人,此次的問題我也是去深究發現,的確是我管理上的疏忽自己也是沒有認真盡責的去要求做好,導致最后檢查的結果是這樣,我也是會去調整會去做工作把環保的問題重視起來,下次不會再犯了,以前的工作沒有做好,我也是知道已經過去了的,但是今后如何,我也是在這里要向領導保證,會盡責的做好,督促員工去把環保做好才行,無論以后是例行的檢查或者抽查,每一天的工作我都是會認真負責去督促好,檢查完才行,環保關乎的不但是我們的工作,同時對于環境來說也是非常的重要,還是不能去忽視掉的,并且自己也是想過,如果自己之前盡責了,其實完全不用擔心檢查,環保工作也是會做好的。
不盡責,是我的問題,也是覺得員工會去做好,我不需要怎么檢查就行了的,但是人都是有一定的惰性,我不去檢查,那么員工也是會覺得反正無關緊要,那么就不去做了,或者做的敷衍,到了最后領導來檢查的時候,也是發現沒有做好,我清楚,這個事情從一開始就是我的錯誤,如果我要求嚴格,自己也是去監督好了,盡責做好自己的本職工作,員工也是會努力的去做好基礎的工作,不會犯這樣的錯誤,畢竟每個人的工作都是辛苦的,你偷懶一下,影響到也是很多的人,特別是我是負責人,他們覺得我都是不重視,那么自然也是不想去做好了,會來敷衍,可是環保的問題,其實一直都是領導重視的,也是之前的疫情期間工作有了一些松懈,導致了自己復工之中其實那種狀態也是延續下來,而領導也是有很多的事情要忙碌,而沒有第一時間來看我們的環保工作。
而我就松懈了,特別的不該,不管最后領導是怎么樣的檢查,既然我是負責的,那么環保的工作就必須要去做好,要認真的執行要求,達到標準才行,此次事情的發生,我也是會引以為戒,今后不會再犯了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇四
尊敬的領導:
您好!
這段時間的工作當中我不是很認真,對于自身各個方面的能力都沒有一個較好的方向,我也是希望能夠在今后的工作當中繼續保持好狀態,堅持去搞好工作,這次我的工作失職我很是自責,我是一名老員工了,其實要對工作有一個好的判斷,這給了我很大的壓力,做這份工作我已經養成了一個良好的習慣,也一直在堅持做好自己的分內的事情,這讓我感覺是非常有意義的'事情,我沒有想到這次出現問題,工作帶來不好的影響,我應該反省自己。
今天在工作當中是我沒有考慮周全,一時之間大意造成了錯誤,做環保工作這實在是不應該發生的事情,我真的感覺非常的不合適,繼續這樣下去耽誤自己的時間是非常不好的,我一定不會再這樣下去了,做為一米干環保工作者,我深刻的感受到了自己的職責所在,有的時候的工作失職就會造成很多的問題,也會給工作帶來一些不必要的麻煩,現在事情已經發生了,我還是應該去搞好自己的工作,我再也不會繼續這養下去消耗時間了,今天的工作失職影響很不好,我們公司一直都是對員工的工作比較重視的,出現了問題就一定要及時的糾正,這是一定的,我不愿看到這種情況的發生。
今天的工作出現了問題,我回想了一下這確實還是對我很有影響的,我來到xx這里工作不是一兩天了,有些事情還是應該要清楚的,我一定會好好的去反省自己,嚴格督促好以后再也不會出現這樣的情況了,非常的影響工作,環保工作馬虎不得,我的工作馬虎就會影響到市容市貌,每天能夠看到一個美麗的城市,這些是我的職責,我應該認真去做好這份工作,在以后的工作當中堅持去搞好這些,我是一個對自己要求比較高的人,這次出現的問題我也一定會好好的反省一下自己,以后再也不會這樣了,我為自己今天工作失職感到慚愧,我應要認真起來的,以后再也不會這樣下去耽誤時間了,我一定努力搞好環保工作,像今天這樣的情況以后肯定不會再有了,這次工作方面我出現問題,不是什么不能糾正的錯誤,但是工作失職是我需要承擔的責任,我一定好好的反省自己,以后肯定不會再出現這樣的情況了,這是對自己工作的一個態度,我一定會糾正錯誤,再也不會出現這樣問題了。
此致
敬禮!
姓名:
日期:年月日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇五
尊敬的領導:
您好!
x月x日各位領導親臨我司進行環境檢查工作。
對我司的基本情況及現場情況做了詳細的檢查工作,給我司提出很多的寶貴意見及發現我司現場有許多不足之處,我司將針對各位領導提出的問題積極配合做如下整改:
1.對xx酒店未做環評,已開始準備資料找第三方做環評測試。
2.針對木業車間噴漆廢氣未經處理排放已聯系設備廠家安裝凈化裝置,對廢水建立污水處理池凈化處理后再進入市政管網。
3.陶粒車間購買常壓固定床煤氣發生爐,廢氣排放量達到國家排放標準。
4.型鋼車間廢機油、廢渣處理聯系專業的環保公司進行回收處理。
5.修建工業垃圾暫放區,將工業垃圾集中堆放。
萬分感謝各位領導為我司的發展提出了如此寶貴的意見,也希望在今后的日子中,給予我們更多的支持與指導,謝謝!
此致
敬禮!
檢討人:xxx。
20xx年x月x日。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇六
尊敬的領導:
您好!
我xx縣xx廠于20xx年x月x日下午4點時發生泥煤池爆裂部分泥煤外流,造成嚴重的環境污染事故,現做出深刻的檢討。希望廣大企業在我廠這一事故中吸取經驗教訓,增強環保意識。
一、泥煤池中泥煤外流的原因:
1、我廠招用的管理人員管理不到位,對環境保護無認識,沒有及時查尋泥煤池中存在的隱患。
2、我廠安全管理人員xxx工作不到位,未嚴格執行廠的相關規定,出現泥煤池爆裂后處理不到位、只是進行了簡單處理,河中泥煤沒有及時清理。
3、由于該廠修建時間長,部分設施老化,開裂未進行及時修復。
4、我廠沒有按照規定進行規范管理,所制定的措施未認真落實,管理不到位,對職工的培訓教育不夠嚴厲。
二、對社會造成的危害和影響
我廠發生的泥煤池爆裂,部分泥煤外流到德茂村小河,流入金沙江造成嚴重的河水污染,影響了下游人民的生產生活用水。同時已給環保部門增加工作量,也給我廠增加負面影響,增加了負擔。雖然環保部門對廠進行處理、整改,這不是目的,而是望各同行們吸取深刻教訓,更加注重環境的保護管理工作。從小事管起,大事著眼,將環境保護安全管理納入企業發展的議事日程,加強企業發展、管理同步進行。
三、提高認識和加強管理
1、通過此次事故教訓,我廠將嚴格對環境保護引起高度重視,并按國家相關政策規定對廠區的環境進行嚴格管理,隨時認真、細致、清楚明白了解當天當時廠里的一切行動,對每個環節加強管理,分工明確,落實到位,責任到人。
2、對工作不認真不負責,不能堅守崗位的職員一律不錄用。
3、發生此類事故應及時啟用本廠應急處理方案,及時上報相關部門。
4、必須嚴格執行國家環境保護條列,安排專職人員負責,嚴格執行各項管理制度。
在此我代表本廠的全體員工向環保局干部職工表示歉意,向此次事故中受害群眾表示道歉,在今后安全生產工作中嚴加防范,杜絕出現類似的情況發生。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇七
尊敬的領導:
您好!
大家下午好,我叫李xx,由于自身工作不扎實、不具體,導致我所包的五頭村在此次環境衛生整治中位列八個示范村倒數第二,這樣的成績與黨委政府的期盼相去甚遠,與群眾的期盼相去甚遠,我感到深深的自責和嚴重的不安,特此向黨委政府作出深刻檢討,希望各位領導、各位同事批評指正。
再得知這樣的成績后,我對自身進行了徹底的反思,我認為自己主要有以下幾個問題:
一、思想認識不足、重視不夠
此次環境衛生整治是今年全年環境衛生整治的年終最后一次驗收,具有非常重要的考核意義,而我自己思想較為滯后,沒有意識到這一點,更沒有將此次環境衛生整治放到一個較高的位臵上,仍將其當做日常工作來對待。在本周周一周二的兩天,自己只是去村里簡單的看了看、簡單的進行了督促,并沒有全天候在現場進行督促,直到周三才徹底堅守在路上進行督促。
二、人力、物力、財力投入不夠
垃圾這樣較為簡單的層面上。而其他一些村則進行了較大的投入,投資了幾千元,動員了幾十個人,甚至租用了一些大型機械,與這些村相比我們的投入根本不值得一提,這樣的投入力度導致了我們雖然做了付出了較大努力但仍取得了較為落后的成績。
三、思路不夠開闊、方法較為局限
環境衛生整治關系到我鎮的對外形象,更關系到千家萬戶的人居環境,我作為包村干部,工作思路不夠開闊、方法較為局限,而我自己卻沒有認識到自身的缺陷,其他一些村有好的經驗、好的做法,自己也不去學習,因而沒能夠讓村組干部、衛生保潔員、道路沿線群眾從內心深處認識到環境衛生整治的重要性,沒能夠讓村組干部把環境衛生整治作為首要工作來抓,沒能夠讓衛生保潔員熱愛這項工作,更沒能夠讓道路沿線群眾自覺遵守衛生保潔制度。
四、下一步工作打算:
一是要對重點路段、衛生死角進行全面排查,組織人員對排查到的問題進行徹底整改,確保重要路段干凈整潔、不留意一個衛生死角。
二是要加大投入力度,我們將對重點階段、重要路段進行重新投入,確保在平時能做好衛生保潔,在關鍵時候能徹底清理。
三是要向先進學習、向優秀看齊,一個人落后不可怕,甘于落后才可怕,我一定會向各位領導各位同事認真學習、取經,在此我也希望各位領導各位同事能不吝賜教、傾囊相授,以促進我工作能力的提升。
我的檢討到此就要結束了,懇請各位領導、各位同事提出寶貴意見,謝謝你們。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇八
您好!
我是學生會紀檢部的xx,在今天我出現了工作上的失職,給我們學生會造成了非常不好的影響,我承認自己的確是在工作態度上存在著問題,在這一刻我的行為跟自己的身份是不符的,為此我也是非常的懊悔,我知道這樣的心性是不適合當學生會紀檢部的成員的,但是還請您再給我一次機會吧,我一定不會讓您失望了,我會在今后的工作中,大公無私,正確的行使自己的權力,盡職盡責,做好本職工作。
首先我非常的感謝您,在當初那么多競選人員當中,在紀檢部的成員名單上記下了我的名字,這是我一直以來都想要進入的一個部門,在我看在這是學生會當中最有威望的一個部門,當時在我進來不久之后,我還沒有完全的適應自己的工作,就犯下了這樣的錯,作為一個新晉的部門成員,這是非常愚蠢的一個行為,極大程度的會讓別人認為我是能力不足,另辟蹊徑進入的學生會,至少現在很多的同學們都在這么議論我,犯下這樣的錯誤之后,等到自己冷靜下來,也是思考的很久,我知道我不該在工作時存在私心的,我這就是在濫用職權,給自己朋友謀求福利,這對著一個紀檢部的成員來說,是多么不應該存在的心性啊。我這完全違背了自己當初的進入學生會的宣誓,完全違背了自己的初衷,我在經過您的批評之后,真的覺得自己羞愧難忍,希望您能從這份檢討書當中看到我想改正的誠心,再給我一次機會。
今天是我們紀檢部跟教務處老師一起聯合去收繳學生手機的一天,在進行工作的時候,我也不知道自己當時是怎么想的,為什么會有如此的行為,我直接跟另一個同學更換了檢查的班級,就這樣我就可以去檢查自己班級了,但是我為什么就要去檢查自己的班級呢,因為我知道這次是突擊檢查,班上那么多人玩手機,這么一查那可不得全軍覆沒啊,于是我就想利用自己的職權幫助大家度過這次危機,其實在我已進入教室的那一刻他們就知道這次可以放下心來了,我讓他們趕緊把手機收起來,在充電的也趕緊拔下來,就這樣我的工作走走形式就結束了。但是我沒想到的是,最后我的這樣的行為被您在監控里看的一清二楚,之后您也是告訴我了,為什么要去查監控,因為我搜查的這個班一臺手機都沒找出來,您就覺得有問題。
老師,我現在是真心的知道自己錯了,我現在的想法那就是在今后的工作中好好的表現,彌補自己的過錯,證明自己的工作能力。
此致
敬禮
檢討人:xx
20xx年x月x日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇九
尊敬的領導:
您好!
我__縣__廠于20__年_月_日下午4點時發生泥煤池爆裂部分泥煤外流,造成嚴重的環境污染事故,現做出深刻的檢討。希望廣大企業在我廠這一事故中吸取經驗教訓,增強環保意識。
一、泥煤池中泥煤外流的原因:
1、我廠招用的管理人員管理不到位,對環境保護無認識,沒有及時查尋泥煤池中存在的隱患。
2、我廠安全管理人員___工作不到位,未嚴格執行廠的相關規定,出現泥煤池爆裂后處理不到位、只是進行了簡單處理,河中泥煤沒有及時清理。
3、由于該廠修建時間長,部分設施老化,開裂未進行及時修復。
4、我廠沒有按照規定進行規范管理,所制定的措施未認真落實,管理不到位,對職工的培訓教育不夠嚴厲。
二、對社會造成的危害和影響。
我廠發生的泥煤池爆裂,部分泥煤外流到德茂村小河,流入金沙江造成嚴重的河水污染,影響了下游人民的生產生活用水。同時已給環保部門增加工作量,也給我廠增加負面影響,增加了負擔。雖然環保部門對廠進行處理、整改,這不是目的,而是望各同行們吸取深刻教訓,更加注重環境的保護管理工作。從小事管起,大事著眼,將環境保護安全管理納入企業發展的議事日程,加強企業發展、管理同步進行。
三、提高認識和加強管理。
1、通過此次事故教訓,我廠將嚴格對環境保護引起高度重視,并按國家相關政策規定對廠區的環境進行嚴格管理,隨時認真、細致、清楚明白了解當天當時廠里的一切行動,對每個環節加強管理,分工明確,落實到位,責任到人。
2、對工作不認真不負責,不能堅守崗位的職員一律不錄用。
3、發生此類事故應及時啟用本廠應急處理方案,及時上報相關部門。
4、必須嚴格執行國家環境保護條列,安排專職人員負責,嚴格執行各項管理制度。
在此我代表本廠的全體員工向環保局干部職工表示歉意,向此次事故中受害群眾表示道歉,在今后安全生產工作中嚴加防范,杜絕出現類似的情況發生。
此致
敬禮!
檢討人:__。
20__年_月_日。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇十
尊敬的某書記:
您好!
針對近期學生會工作開展及任務完成情況,出現的一系列的問題,我作為新上任的系團總支助理負有不可推卸的責任,特別是在組織學生干部投票的專項任務中,我個人存在工作作風不扎實、工作進展滯后、工作措施不力以及責任心與執行力不強的問題,未能很好地執行并完成上級安排的任務,負有領導不利的責任,我認真,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向領導做出深刻書面檢討。并將我對目前學生會工作存在問題的反思與總結結果向領導匯報如下:
1、有些活動計劃執行力度弱,活動策劃不完善、充分,活動策劃中缺乏必要的應急反應部分,導致無法有效應對突發事件。這主要表現在策劃不具有可行性或考慮不全面等。
2、個別學生會干部工作效率低,行動遲緩,一個事情周一前完成,周五都看不到結果。另外,即便完成,完成質量也差強人意,無法達到預期目標。
3、個別學生會干部沒有轉變好角色,工作中態度散漫,沒有工作積極性,缺少工作責任心,每到期末或者換屆前后等特殊時期總有一些學生干部,放松要求,想著沒多久就要放假或者離開學生會了,不用那么認真、那么努力了,造成學生工作難以開展和出現斷層。
4、活動中,部門間溝通存在障礙,無法相互間正確理解各自意圖。造成理解偏差、誤解,進而影響工作效率。
5、有些活動實施較混亂,準備不足,難以有效的責任到人。主要體現在出現問題,找不到人,互相推卸等等。
6、活動實施層級混亂,部門活動過多依仗主席團行動,主席團過分事必躬親。
7、個別部門內部還不夠團結,另外各部門之間也有待加強團結,部門要與主席團保持一致。
8、學生會與班級班委會溝通不夠、服務不夠。
9、部門干事工作技能不強,正副部長工作流程不詳,缺少有效的指導和鍛煉。
10、部門特色與工作職責不甚明確,難以有效的區分。
11、反思不足,工作只是草草結束,難有新收獲,大提高。無法保證同一個失誤甚至是錯誤不犯第二次。
以上這些問題,我認為是我們新一屆學生會在下一個工作階段中務必正視和急需解決的,我將和主席團共同商討,尋求解決之道,認真學習學生干部的“六個意識”,不斷反思、總結、提升和進步。進一步提高學生會隊伍的戰斗力、凝聚力,認真履行學生干部的職責,更好地為系師生服務。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇十一
尊敬的老師:
您好!
由于我在前幾天的查課活動中因為粗心大意給某班記了缺勤現象的不實行為,讓那個班級蒙受了不該遭受的損失,也給相應的老師帶來了一些困擾,這無疑令我的內心感到十分不安與惶恐,或者說作為學習部的成員之一是不應該犯下如此基礎的錯誤的,有鑒于目前這個現狀,因此我決定給您寫一份工作失職的檢討書。
曾經的學生會在大家的眼中是為了全校師生服務的組織,或許在我這次工作失職的行為曝光以后就變成了給全校師生帶來麻煩的組織了,盡管我這樣說可能會有些夸張,但我正是擔心這樣的局面的出現,畢竟在我本次失職以前從未有過學習部成員查課出錯的事情。其實按道理來說本不該出現這樣的事情的,因為學習部成員工作期間是不需要上課的,因此可以將自己的工作放慢一些,盡量要做到零失誤才能夠算是圓滿完成自己的工作,但是我在這次查課的時候只希望自己能夠快一些完成工作并回到寢室,可見我在對自己在學生會的工作是多不負責。
還記的當初剛剛進入學生會的自己是多么地豪情萬丈,總希望自己能夠在學生會有所成就才不負青春,但是最近自己在學生會的工作中很明顯懈怠了不少,如果不是對工作不用心的話又怎么會出現工作失職的現象,同部門這么多的成員偏偏只有我一個人犯了錯,也正因為如此才令我感到惶恐不安,畢竟我也明白我是因為工作失職才導致了目前這樣的惡果,不明白的學生可能還以為我是濫用職權報復與自己關系不好的學生所在的班級呢。
不得不說的是我這樣的行為已經給學生會這個大集體抹黑了,如果說部長能夠給我一些懲罰的話還能夠令我的內心好受一些,但是實際上部長您只是安慰我一番并希望我下次不要再出現同樣的狀況而已,這無疑讓我在感動之余更加地自責。為了防止這樣的狀況在以后再次發生,我決定一定要端正好自己在學生會工作的態度,至少我的所作所為也應該要對的上自己掛在胸前的工作牌,不要因為自己的某些行為導致自己給學生會抹了黑。
這次工作失職的行為也讓我在以后的工作中留了一個心眼,至少每當回想起這件事的時候我都會更加用心地對待手頭的工作,實際上學生會中的任何工作對于學校的正常運轉都是有著作用的,因此我應該好好對待自己在學生會的工作,不要再讓工作失職這樣的事情再發生在我的身上。
此致
敬禮!
姓名:
日期: 年 月 日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇十二
尊敬的某某學院分團委領導:
對于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個在學生會當了近兩年學生干部的人來說,這種失職是絕對不應該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這半年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上任的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規定,從而努力完成各項工作。但近期來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對部門的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺,對于體育活動,院里一向是很重視的,可是我卻犯下了如此重大的錯誤,導致院里直接失去了參賽的資格,我一個人的失職,卻讓眾多運動員們失去機會,而且更重要的是給院里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項活動中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內的事不細心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學生會的工作怎樣還能正常進行,因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
對于這次的嚴重失職,是由于我的疏忽大意,看錯了比賽的時間,導致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點原因造成的:
責任心不強,沒有身為學生干部的意識。作為一個學生干部,一個部門的部長,我本應該勤勤懇懇的工作,做的一絲不茍,做好每一件領導安排的事,盡到一個學生干部應盡的職責。可是我由于責任心不強,沒有仔細查看比賽的詳情,導致我院失去了參賽的資格。
疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細看過,所以會對比賽的時間不熟悉,導致記錯了比賽開始的時間,從而導致了如此嚴重的后果。
通過這件事情,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身學生干部,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇十三
各位同仁:
在今天晚上檢查杏園男生寢室時,我由于工作疏忽,以及沒有認真的學習與了解經濟與管理學院軍訓寢室安全衛生檢查,導致在校檢時出現了非常嚴重的失誤,造成了難以挽救的損失,損壞了學院的利益,使同學們以及全委會各成員的努力付諸東流。對此我感到十分的愧疚與不安。
在晚上檢查寢室時,由于缺少工作,所以很多地方都被我忽略了。要不然像被子擺放不規律這種明顯的錯誤也不會成為被扣分的是由了,當然這其中也有我個人的原因,由于我的過分自信,所以認為自己已經走過了七八遍的寢室絕對不會再出現問題了,可是問題還是實實在在的出現了,真的真的很對不起。
想到大一新生們努力排練的身影,想到學長學姐們忙碌的背影,看到各位同仁失望的眼神,我突然意識到自己犯了一個多么嚴重的錯誤,是我的粗心,我的不負責,我的自滿才導致了這一系列事情的發生。
現在就連我自己也痛恨我這個差勁的拖后腿的人。在得知扣分結果后回來的路上我想了很多,滿腦子除了愧疚還是愧疚。我怎么可以這么的差勁,這么的無能,這么的不負責任。
我知道,無論我怎么說,怎么做都不足以彌補我的過錯,所以我不會請求原諒,無論怎么懲罰我,我都沒有任何,不會說一句怨言,但我還是希望獲得一個機會來通過自己的行動表達自己的覺醒,請相信我。在以后我絕對會努力工作,對待每一件事都認真負責,絕對不會再犯這種可以避免的失誤。
既然選擇了經管學院,那么我就是這里的一份子,如果我們不僅不能為經管效力,還給學院丟臉,那么我們還可以稱之為經管人嗎?所以在最后,我希望大家都可以以我為戒。絕對不要再發生類似的錯誤,我不想再有人重蹈我的覆轍,再為學院抹黑了。
檢討人:xx。
20xx年xx月xx日。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇十四
尊敬的某書記:
您好!
針對近期學生會工作開展及任務完成情況,出現的一系列的問題,我作為新上任的系團總支助理負有不可推卸的責任,特別是在組織學生干部投票的專項任務中,我個人存在工作作風不扎實、工作進展滯后、工作措施不力以及責任心與執行力不強的問題,未能很好地執行并完成上級安排的任務,負有領導不利的責任,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向領導做出深刻書面檢討。并將我對目前學生會工作存在問題的反思與總結結果向領導匯報如下:
1、有些活動計劃執行力度弱,活動策劃不完善、充分,活動策劃中缺乏必要的應急反應部分,導致無法有效應對突發事件。這主要表現在策劃不具有可行性或考慮不全面等。
2、個別學生會干部工作效率低,行動遲緩,通知一個事情周一前完成,周五都看不到結果。另外,即便完成,完成質量也差強人意,無法達到預期目標。
3、個別學生會干部沒有轉變好角色,工作中態度散漫,沒有工作積極性,缺少工作責任心,每到期末或者換屆前后等特殊時期總有一些學生干部,放松要求,想著沒多久就要放假或者離開學生會了,不用那么認真、那么努力了,造成學生工作難以開展和出現斷層。
4、活動中,部門間溝通存在障礙,無法相互間正確理解各自意圖。造成理解偏差、誤解,進而影響工作效率。
5、有些活動實施較混亂,準備不足,難以有效的責任到人。主要體現在出現問題,找不到人,互相推卸等等。
6、活動實施層級混亂,部門活動過多依仗主席團行動,主席團過分事必躬親。
7、個別部門內部還不夠團結,另外各部門之間也有待加強團結,部門要與主席團保持一致。
8、學生會與班級班委會溝通不夠、服務不夠。
9、部門干事工作技能不強,正副部長工作流程不詳,缺少有效的指導和鍛煉。
10、部門特色與工作職責不甚明確,難以有效的區分。
11、工作總結反思不足,工作只是草草結束,難有新收獲,大提高。無法保證同一個失誤甚至是錯誤不犯第二次。
以上這些問題,我認為是我們新一屆學生會在下一個工作階段中務必正視和急需解決的,我將和主席團共同商討,尋求解決之道,認真學習學生干部的“六個意識”,不斷反思、總結、提升和進步。進一步提高學生會隊伍的戰斗力、凝聚力,認真履行學生干部的職責,更好地為公共管理系師生服務。
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇十五
尊敬的干事、部長:
由于我工作上的失職,導致學風建設部查課工作做的很失敗,在此我做出深刻檢討。
對自身問題嚴重性的認識:
1.我與其他副部長嚴重欠缺溝通。得知開會消息后,副部之間沒有及時溝通,導致副部長xx不知道開會地點、副部xxx沒有出勤本次會議;大家各做各的,沒有溝通、商討,沒有相互征求意見,導致所有工作都很糟糕。
2.準備工作做得很差,在開會之前沒有把需要的材料準備妥當。大二、大三查課人員名單晚六點才排出來,并且出現人員安排沖突的情況,因人員未確定,導致負責通知的副部長發通知太晚,開會出勤情況糟糕;沒有認真檢查核對大一的查課表,導致查課表中出現錯別字;開會前20分鐘才去打印材料,打印出的材料排版、格式出現嚴重問題。
3.工作分配和時間安排沒能處理妥當。大二、大三查課表整合工作僅由我個人來做,沒有聯系負責大二查課表制作的副部長徐冉和李得榮,導致查課人員安排出現沖突、查課表整合太晚。找開會地點,占用教室太晚,是導致通知發放晚的原因之一。
綜上,我的失職導致學風建設部的工作出現嚴重的紕漏,導致查課工作不能正常開展,導致學風建設部給其他干事、副部長、部長、副主席等留下不好的印象,甚至會導致學風建設部公信力的喪失。
對自身錯誤原因的認識:
1.欠缺溝通意識且不善于溝通,只管做自己的事情,甚至自己還做了別人應該做的事情。沒有意識到我們所有的副部長是一個團隊,欠缺協調自身工作和集體工作關系的能力。得知今晚開會時間、開會地點后,沒有溝通其他副部長。原定周五大家一起整合查課表,由于我與其他副部長溝通的欠缺,導致有副部長缺席,大二查課表沒拿到手,整合工作沒有完成。而后沒有通過其他方式與其他副部長溝通,導致查課表很晚才排出來。
2.欠缺主動想工作做,找工作做的意識,從來都是被動地接到要做什么工作的通知,然后就做那項工作。做什么工作都需要部長安排、提醒,甚至部長安排提醒的工作也沒做到周全。從來沒有周全地考慮還有什么工作要做,有哪些工作需要準備等問題。
3.工作上,時間安排很不合理。工作拖拉,效率低下,沒能把工作提前完成。錯誤地認為在需要的最后時間之前完成就行了。沒有時間審查是否有錯誤之處,出錯的地方也沒有時間整改。從而各項工作考慮不周,準備不充分。
4.因為自身原因影響工作效率,欠缺處理好生活與工作的能力。周日晚同學生日,明知學生會這邊有工作要做,但我還是耽誤了近一個小時去給同學慶祝生日。這樣因我個人問題而耽誤群體的工作嚴重地影響了工作的時效性。這種行為是極端自私與不負責任的!
改正自身錯誤:
1.以后所有工作、所有通知我都會通過短信、電話、qq群、討論組等方式與其他幾位副部長周知;以后我個人的工作、集體的工作完成之后,會在群或者討論組里與大家共同商討工作結果,與大家一起尋找紕漏之處,并將工作修正到大家都認為合適為止。并非我個人的工作,一定會提前與參與工作其他部分的成員溝通、并且多次溝通,促使大家工作盡快、盡美地完成。
2.做什么工作都要周全考慮,考慮到每一個細節,每一點需要。如果有疑問的地方要與其他副部長、與部長、副主席溝通。將這些細節的東西逐條列成注意事項,與大家周知。
3.樹立并堅持工作提前完成的意識。合理安排工作時間,在工作布置之后盡快完成工作。對自己的要求:在工作規定時間的一半之前完成工作,并且完成與大家的討論。
4.嚴禁因為我自身原因影響工作的狀況出現!工作與學習、生活出現沖突應以工作為重,學習和生活上耽誤的都可以再補上來。但是工作做不好,影響的是整個學院工作的運行,影響的是我們學風建設部的名譽,甚至會影響到整個學生會的名譽,這些損失是無法挽回的。所以,以后我會嚴禁這種因為私人問題影響到整個團隊的現象發生,如果再有類似情況,我不配再留在學生會!
5.關于帶干事,這方面我會向寧姐和琳姐學習。本著負責任的態度,主動關心干事各項工作的完成情況,幫助干事樹立團結、團隊意識,提醒干事注意我們曾經犯的錯誤。并給予干事除工作之外的其他幫助,提高干事的綜合素質。并且以身作則,將自己的工作做到最好,用自己的能力影響干事。我帶的干事,我會對他負責。
對工作的善后:
兩份查課表出現的問題均已修正;已經整理出格式統一規范的大一年級、大二年級、大三年級的查課名單表和查課條,會在今晚熄燈之前送到相應查課人員的手里;我計劃叫上其他幾位副部長一起談談我們對這次工作的認識,討論怎樣相互團結、配合開展以后的工作。
對干事、其他副部長、部長、和副主席的歉意:
因為我個人工作的失職,導致這次會議乃至整個查課工作安排的失敗,導致學風建設部遭受損失,我對此深感愧疚;辜負了琳姐和寧姐對我們的期望,讓琳姐和寧姐生氣,我深表歉意。在這份檢討里,我誠摯地向兩位學姐和其他干事、副部長道歉!
檢討人:xxx。
日期:xx年xx月xx日
學生的環保工作失職檢討書大全(16篇)篇十六
尊敬的會長:
您好!
就最近一段時間學生會工作開展與目標完成情況,出現的許許多多問題,我作為剛剛上任的學校團總支助理有著不可推卸之責,尤其是在組織學生投票的專項任務當中,我個人在工作上存有作風不夠扎實、工作進展緩慢、實施措施不到位還有責任心和執行力差的問題,沒有能夠非常好的執行同時完成上級交代的任務,有愧于會長的信任,我認認真真的反思,深刻自我剖析,為自身的行為感到深深的慚愧和后悔,在此,我謹向會長做出深刻的自我檢討。同時表示我對現在學生會工作當中存有問題的反思與總結結果向會長做出導匯報,具體如下:
1、有些部分的活動計劃執行力度不強,活動策劃未做到盡善盡美,活動策劃當中缺少必要的應急部分,造成沒有辦法有效的應對突發事件。這主要體現在策劃可行性差或者是考慮不周等。
2、為數不多的學生會干部工作效率不高,行動緩慢,通知一件之事情星期一前完成,到了星期五依然沒有結果。除此之外,就算是完成,完成的質量也不盡如人意,沒有辦法達到預期的目標。
3、為數不多的學生會干部未轉變好角色,工作當中態度懶散,缺乏足夠的工作積極性,工作責任心不足,每到期末或是換屆前后等特殊時期總是會有部分的學生干部,放松對于自身的要求,想著沒有幾天就會放假或是離開學生會了,沒有必要過于認真、過于努力了,導致學生工作難以進行與出現斷層。
4、活動當中,各個部門之間溝通存有障礙,沒有辦法相互之間正確理解對方的意圖與想法。導致理解出現偏差,進而對于工作效率造成不良影響。
5、有部分的活動開展較為的混亂,事先準備不夠充分,無法具體的責任到人。主要表現在出現問題,沒有辦法找到相關的責任人人,彼此推卸責任等等。
6、少數的部門內部缺乏足夠的團結,除此之外各個部門間也有待增強團結,各部門要和主席團保持一致。
7、學生會和班級班委會缺乏足夠的溝通、服務。
8、部門干事工作能力有待提高,正副部長工作流程不明確,沒有有效的指導與鍛煉。
上述這樣的一些問題,我認為是我們新一屆學生會在下一個工作時期當中一定正視與迫切解決的,我將會與主席團一同商議討論,積極尋求解決方法,認認真真的學習學生會干部的“八個意識”,深入的反思、總結、提高與進步。更好一步提升學生會隊伍的工作力、凝聚力,切切實實的履行學生干部應盡之職責,更好的為學校的師生服務。
希望領導放心。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日