總結,是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規律性的東西,從而提高認識,以正確的認識來把握客觀事物,更好地指導今后的實際工作。什么樣的總結才是有效的呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
士官工作總結發言稿 月份工作總結士官篇一
一、轉變工作作風,努力提高自身和后勤人員整體素質。
把加強后勤人員的作風和后勤人員自身素質作為后勤工作的重點來抓,著眼于部隊的長遠建設,從提高整體的素質入手,向素質建設要效益,努力造就一支思想過硬、業務精通的后勤隊伍。
(一)圍繞保障有力的目標,著眼滅火、搶險救援任務需要,把好后勤人員選配關,加大業務培訓力度,先后選調人員參加司務長、炊事員、衛生員培訓集訓,保持了一支結構合理、業務精通、敢抓善管的后勤隊伍,后勤綜合保障能力明顯增強。
(二)加強后勤人員的工作作風建設,牢固樹立后勤人員為部隊服務,為官兵服務的意識,教育后勤人員深刻領會“三個代表”重要思想的精神實質,并將“三個代表”重要思想落實到實踐中去。
(三)牢固樹立后勤就是服務的思想,保持良好的職業道德,面向官兵、服務官兵。
二、加強經費管理,提高經費的使用效益。
經費管理始終堅持規范化、制度化,我中隊力爭經費管理達到了“三好五無”。
(一)首先,堅持抓住“預算管理”這個龍頭,正確把握資金的流向和報量,提高經費的使用效益。其次要求在標準經費管理上多下功夫,強化預算管理的首位意識,強化預算的權威性。并積極與地方財政聯系保證每年業務經費10的遞增,最大限度的爭取地方財政的支持。
(二)把好經費的開支審批關,把一切開支控制在預算總量之內,大項經額堅持支部研究審批,發揚勤儉節約、艱苦奮斗的優良傳統,堅持少花錢多辦事、辦好事、辦實事的原則,有效地避免不合理開支。
(三)認真做好達標建設中硬件設施的進一步完善,積極的向總隊、支隊和地方財政部門爭取經費,使中隊的俱樂部、綜合娛樂室、電子閱覽室進一步的完善。 三、推進伙食標準化管理制度,使官兵吃飽吃好。
在伙食管理工作上中隊始終認真貫徹我軍“艱苦奮斗、勤儉節約”的原則和“雙增雙節”方針,嚴格落實伙食管理五項制度,全面實行分餐,科學調劑伙食,安排好執勤人員、傷病員的飲食,尊重少數民族官兵的生活習慣。使我中隊的伙食管理形成規范化,不斷提高中隊官兵的生活質量。中隊立足現有條件,大力發展“雙增雙節”活動,要求炊事人員做到“節約一度電、一滴水、一粒米”。嚴格財務監督管理,做到帳目清楚,按時公布,在財務開支方面,達到了“三好五無”的標準,切實把錢花在刀刃上。堅持經委會對采購物驗收制度,積極改善官兵生活,堅持每天對餐具進行消毒,保證飲食符合衛生要求。同時,加強后勤人員的教育和管理,提高后勤人員素質,發揮經委會作用,積極改善官兵生活,很好的發揮了后勤保障的有力作用。
(一)根據后勤工作意見、堅持落實好每人每天一個雞蛋、一杯牛奶的同時,還做到日有水果的標準。
(二)教育炊事人員樹立為兵服務的奉獻意識,嚴格要求炊事人員精打細算,做到粗糧細做,細糧精做,力求符合伙食標準。
四、加大器材裝備的配備管理力度,保證器材的完整好用。
在加強器材裝備的管理上,不斷的建立健全各項管理制度,在管理環節上下功夫,堅持建管并舉,以管為主的方針,向管理要效益。認真實行“目標管理”制度,把器材裝備的管理同使用者的自身利益掛起鉤,誰使用,誰管理,誰負責,實行計價掛帳的管理辦法,在使用中因責任心不強造成丟失或人為原因造成損壞的使用者必須根據相應比例予以賠償。從而增強了人員的責任心,保證了裝備器材的完整好用。滅火執勤工作的順利開展,滅火執勤工作的順利開展。加強后勤人員對設備的安全操作和精心維護保養,搞好衛生,保證了廚房設施的完整好用。
五、建立健全管理機制,提高服務質量,做好衛生防病工作。
堅持每月開展防病教育,嚴把食品采購關,堅決杜絕采購腐爛變質的食品或未經檢驗的食品,對買回的食品在操作之前進行認真的消毒和清洗,對廚房餐具堅持餐后消毒,有效地防止了病毒細菌的傳染。保證了飲食符合衛生要求。落實衛生管理和疫情報告制度,上好衛生課,提供心理健康咨詢服務。定期組織官兵體檢,對傷病員及時送診。培養良好的衛生習慣,經常檢查衛生,保持環境整潔,有效的防止了傳染病流行和食物中毒的發生。
同時,中隊加強與縣政府、縣財政的聯系,拓展渠道,爭取經費。今年中隊業務費預算_元,截止x_份中隊已向縣財政爭取撥回x_經費,積極拓展中隊的后勤工作堅持認真貫徹落實支隊《x_后勤工作安排》的通知,不斷開拓創新,完善中隊硬軟件建設;不斷地轉變工作作風,增強后勤服務意識,以管理為主體,提高后勤人員的自身素質建設,實現后勤管理規范化、專業化,進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力。
士官工作總結發言稿 月份工作總結士官篇二
1.加強學習,強化一個“真”字。20--年我加強了理論學習,不斷提高自己的理論素養。在工作中利用一切機會學習。在學習的時間上注重一個“鉆”字,在學習的范圍上體現一個“廣”字,在學習的內容上強調一個“深”字,在學習的運用上突出一個“活”字。
通過學習,感到本人有了“三個新的提高”。
一是政治理論水平有新的提高。
二是政治鑒別力和政治敏銳性,執行政策的能力有新的提高。
三是統攬全局、協調各方的能力有新的提高。在工作中能夠站在大局的高度抓方向,抓重點,抓主要矛盾,帶動全面。能夠把干部群眾擰成一股繩,充分調動方方面面的積極性和主動性。
2.堅定信念,做到一個“信”字。作為部隊士官,本人深感只有堂堂正正做人、踏踏實實做事,才能贏得人們的擁戴和信賴,才能更好地團結和帶領廣大黨員干部開創新業績,才能不辜負組織的信任和官兵的重托。本人始終堅持加強思想修養,保持“三種狀態”,樹立良好形象。一是始終保持著開拓創新的精神狀態,一直保持著爭創一流的工作熱情。二是始終保持著務實的精神狀態。
一年來,本人始終保持著強烈的事業心和責任感,以建設務實高效的司令機關為己任,堅持“說了就算,定了就干,干就干好”的原則,不搞形式主義和表面文章。
3.身體力行,常念一個“帶”字。在工作中時時處處發揮“領頭羊”應有的示范、表率、帶動作用:做提高素質的“領路人”、做政治上的“明白人”、做群眾的“貼心人”、做作風上的“正派人”、做經濟上的“清白人”、做工作上的“帶頭人”。
一是發揮模范帶頭作用。著眼打造務實、高效、一流的司令部機關,以身作則、身先士卒,堅持要求部屬做到的,自己帶頭做到,要求部屬遵守的,自己模范遵守,充分調動和發揮了同志們積極努力工作、爭創一流業績的積極性,凝聚了司令部工作的合力,提高了工作效率和工作水平。一年來,我沒有一次無故遲到,早退,不上班的現象。節假日、雙休日值班也從不擅離崗位,都是二十四小時在位。
二是提高謀事能力。堅持“謀事在先”,增強工作的預見性,在謀全局、抓大事上超前運作,變被動為主動,及時、客觀、有效地為領導決策提供可資借鑒的信息導向和參考價值較高的建議、意見。
三是堅持辦實事、求實效,提高協調能力和督促落實能力。主動協調好方方面面的關系,凝聚各部門工作合力。加強對團隊中心工作、重點工作的督促檢查,提高抓落實、求實效的工作能力,使黨委的重大決策得到較好地貫徹和落實。
4.要求部屬,堅持一個“嚴”字。按照“學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠誠黨的事業,維護黨的紀律的原則,要求自己和部屬必須堅持做到“三常”:常學,在刻苦學習中夯實自己履行職責所需理論水平的根基;常思,在創新中提高履行職責的能力水平,努力在理性思考中提高判斷問題、籌劃工作和指導落實的能力素質;常用,在工作實踐中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成為知識型、謀劃型,務實型,開拓型,復合型的參謀人才。
二、存在問題:
一是與“用科學的理論來武裝頭腦”的高度有差距,自我感覺學習缺乏系統性、組織學習缺乏經常性。
二是同“與進俱進”的思想有差距,思想解放不夠、創新意識不足。
三是與“務實高效”的工作作風有差距。在“快、深、嚴、實、韌”字的體現上還不夠。
在工作上有時存在著不扎實、不細致、不深入的問題。在日常業務工作中有時存在著滿足于現狀,上面布置什么就干什么,工作方法平平踏踏、照抄照搬的現象。有時工作不夠刻苦,工作不夠深入,精力和能力沒有地發揮,“腦勤、嘴勤”做得比較好一點,“手勤、腿勤”做得差一點。
士官工作總結發言稿 月份工作總結士官篇三
一、好的特點及成績
一)思想方面,隨著自己的兵齡增長,自己也日漸成熟,從剛入伍的懵懵懂懂的新兵,到老兵、士官,這段過程鍛煉了我,遇到挫折、批評,不在自暴自棄、怨天尤人,而是學會了正確面對、虛心接受;遇到麻煩、問題時,不在是打電話向家人訴苦,而是自己想辦法解決或上班組織,以積極向上的態度理智去處理,都說思想是行動的先導,行為的指南,只有所思所想,才會用心去做。在這半年里,在思想上能夠高度統一到中隊黨支部,不管組織怎樣安排,我都能按照中隊的指示要求去做。
二)勤務方面,在7月20日受中隊委派,到奧運會核心區擔負奧運安保通信保障任務,在受領任務后,能夠高度重視。在前指期間,能夠任務學習方案,認真組織勤務,在新的大型勤務面前,從未有過退縮的想法,總結以前執勤的經驗,迅速準確的傳達每一個信號,把奧運會之前的每次演練,都放在首要的位置去分析,在進入備戰奧運階段,每天堅持專勤專訓,固強補弱,對電臺的操作使用、設備的性能、維護保養、一般故障的排除、通信勤務常遇情況與特殊情況的處置,等多個科目進行了反復訓練。最終,圓滿完成了奧運會與殘奧會的開、閉幕式,和外國首腦出席宴會,參加開、閉幕式要人場外路線以及日常場館現場勤務通信保障任務,共計執過的勤務幾百余起,收發信號數萬余組,五任何差錯,確保了通信暢通無阻,做到了迅速、準確、保密不間斷。
三)工作方面,無論在什么崗位上,都能扎實工作,積極進取,對待本職工作認認真真,一絲不茍,在處理個人與集體利益上,做到以集體利益為重,大事講原則,小事講風格,并能夠合理的安排時間,采取科學的方法來提高工作效率,克服了以往因工作多,任務重而產生的消極抵觸情緒和偷懶、擦邊的不良作風,對待上級分配的任務能夠高度重視,積極的去完成。
二、存在的問題和不足
一)思想是行動的先導、行為的指南。在這半年里思想上漸漸滑了坡,平時考慮自己的事情多了,花在工作上的少了,感覺在部隊這所大學校里,干不出屬于自己的成績,導致工作沒干勁,思想上重視不起來,常常感到有心力不足,心里能想到的,卻做不到,做到了,標準又不高。
二)工作方面,轉入士官以來,明顯感覺到工作量減少了,自己的事情增多了,對待工作不夠盡心了,感覺自己是士官了,班里還有新同志,不愿動一動,尤其是下半年以來,在班里參加工作的量數少了,人也變懶了,對待工作標準意識也上不去,有種得過且過的思想,覺得這就是在走形勢,過了也就過了,缺乏一種干工作的主動性,上邊推一推,自己才動一動,沒了去年干工作的那種勁頭,覺得士官也轉了,奧運會也參加了,再干也沒什么奔頭,船到碼頭車到站了,在工作中找不到奮斗的目標,喪失了工作的動力。
三)作風方面,作為一名軍人,言談舉止就是體現軍人作風的最直接因素,而自己這方面做的不是很好,戰友之間說起話來大大咧咧、口無遮攔,不能做到領導在與不在一個樣,在哨音意識方面,遵守的也不是很好,部隊強調,哨音就是命令,而自己卻屢次出現吹哨不起床的現象,這主要體現在奧運期間,出了中隊的管轄范圍,自我管控能力明顯下降,雖說是無人吹哨,但每天堅持定表,而我卻多次出現懶床的現象,始終覺得自己很累,睡不醒。回到中隊以后,這種不良的作風始終沒有徹底的改掉。
四)生活方面,在生活中自身要求不是很嚴格,尤其是在與一些老同志聊天時,就毫無顧慮,其次就是平時的訓練上,不能夠嚴格要求自己,在隊列里,分心走神,經常有聽不清或聽錯口令的現象,隊列意識樹的不夠牢,對于訓練,自己的態度不夠積極,興趣不濃,時而打個擦邊球、鉆個孔子。最后就是在平時的生活細節上做的不夠檢點,部隊提倡勤儉節約,而自己轉了士官以后,外出次數多了,去服務社次數也多了,經常買一些亂七八糟的東西,不實用的東西。
一、端正自己的態度(所謂態度決定高度),把精力集中到工作中去,克服以往自己的事多,分心走神的現象,正確處理好個人的事情。
二、加強工作的主動性,給自己樹立一個正確的目標,航海的指南針,克服工作中報有得過且過、糊弄了事的思想。
三、加強責任心,責任心決定工作標準的高低,只有高度的責任心才有更高的標準。
四、加強學習,現在剛換了新的工作崗位,對電腦的操作使用不懂不會的太多,這就要以不屈不撓的,頑強的毅力去學習,去認識。自身也要以最快的速度融入到工作中去。
以上是我這半年來的工作總結,以及對下步工作做的打算,如有不到之處還請領導和同志們批評、指正。
士官工作總結發言稿 月份工作總結士官篇四
一、緊抓項目推進,提升管理服務,重點工程進展迅速
1.積極協調,項目前期工作進展順利。認真協調沿線鄉鎮和相關部門,依據項目總體進度要求,制定了詳細的項目前期推進計劃與相適應的控制辦法。在總體計劃的落實上,及時掌握進度動態,勤協調、勤調度、勤服務,以生態環境保護為前提,加快工程項目進展速度,持續推進施工環境協調服務,很好地解決了項目前期推進的諸多問題。經過前期的考察選址、立項審批等統籌工作,東、南外環路改建項目所需的17項支持性文件已全部完成,項目工可報告省發改委已批復,工程項目已經進入了初步設計階段,我局將積極與地方政府協調,爭取下半年盡早開工建設;青銀高速改擴建管線遷改工作已全部完成,正在進行土地組卷工作,上半年完成總工程量2400萬元,為8月底順利轉序打下堅實基礎。
2.主動作為,重點工程建設推進迅速。在工程建設管理中,嚴格按照規定建設程序,認真履行業主職責,抽調專業力量專門成立了項目管理辦公室。從工程質量、進度、環境、安全等方面對在建工程進行全面監管。緊緊圍繞工程質量中心,注重安全文明施工,注重環境保護,加強成本控制,加強廉政建設,努力提高公路建設管理水平,爭創優良工程。截止目前,八馬路改建完成工程量2200萬元,占總工程量的73%;寶通街東延路基完成98%、路面基層完成49%、上跨濰萊高速立交橋完成82%,共完成工程量9193萬元,占總工程量的59%。
二、強化“兩體系”建設,保持公路安全生產平穩態勢
進一步加強風險分級管控與隱患排查治理“兩體系”建設,以安全生產隱患大排查快整治嚴執法、安全生產月、平安交通等專項行動為抓手,嚴格責任落實,排查安全隱患,堵塞安全漏洞,降低安全風險,保持了全區國省干線公路安全生產平穩態勢。
1.開展了隱患排查治理行動,對所轄公路、橋梁進行了全面排查整改。對全區國省干線公路影響行車安全的各類病害加強排查,及時修復車轍、壅包、路面沉陷等病害,保障了良好的通行環境;重點排查在建工程項目施工現場,嚴格施工交通組織和施工標志設置,消除安全隱患。嚴格落實橋梁管理“四個一”制度,加強巡查,注意檢測病害發展,保障橋梁運營安全。上半年共排查占道經營、不規范開口、公路標志缺失等公路安全隱患66處,截止目前已全部完成整改。
2.開展公路安全設施整治提升專項行動,打響安全生產“百日攻堅戰”。對轄區內國省干線公路標志缺失、不規范等問題進行了整治提升,包括:標志缺損、位置不準確、版面內容變更或存在邏輯錯誤、新增公路標志,標志遮擋等;對中央隔離護欄、線性誘導標等安全設施加強了維修維護,及時清潔、修復、補齊缺失的標志,保持公路安全設施完好,打響了安全生產百日攻堅行動“第一槍”,上半年共更換版面內容錯誤的標志15塊,新增公路標志30塊。
3.開展平安交通專項整治,嚴格落實生命安全防護工程。持續推進安全生命防護工程實施,配合濰坊市公路管理局設計院完成了20__年度生命安全防護工程數量復核及補充設計等工作;加強了對交通量大、混合交通、事故易發平交道口的排查,對轄區內國省道沿線現有平交道口及縣鄉道、通村路接入口的警示設施進行了建檔管理,并對現有平交道口進行核查建檔(包括路線名稱、中心樁號、路口寬度、有無審批手續),依據現行規范和原設計文件及竣工資料,對中央護欄開口數量和設置位置進行核查,并集中力量對中央護欄開口過多、開口間距不規范的路段進行整治和封堵,共封堵中央護欄開口39處,減小了公路通行安全風險,有效提升了國省干線公路安全運行能力。
三、緊抓精細養護,嚴格作業規范,路況水平穩步提升
牢固樹立管養就是服務的理念,緊緊圍繞全區公路工作中心任務,服務坊子經濟發展大局、服務人民群眾便利出行、服務宜居城市創建,全力提升坊子國省干線公路路況水平及綜合服務保障能力。
1.高質量開展日常保潔及預防性養護。養護工作堅持“勤巡查、勤清掃、勤修補”的原則,扎實做好日常保潔與小修保養維護,不斷推進養護規范化建設,逐步建立了集路基、路面、構筑物、控制區和沿線設施為一體的全方位、多層次日常養護管理體系。
2.高標準開展小修養護工程。制定了科學細致的專項養護施工方案,從施工交通標志的布設、維護,到銑刨、清掃、噴油、土工布鋪設、瀝青攤鋪及平整度和壓實度控制都做到精益求精,對路面沉陷、坑槽、網裂等病害處治及時,在資金極度緊張的情況下,合理安排作業、及時調整施工,有效地提高了資金的集約利用和工作效率,高標準地完成了小修養護工程,截止6月底,全區國省干線公路路面簡易灌縫55000余米,挖補5800余平方米,提高了路況質量,順利完成了今年的“國檢”任務。
3.高標準開展應急救援體系建設,提升公路安全保障能力。深入開展“兩保兩樹”活動,健全完善了各類應急預案,著力提升應對突發事件的快速反應和應急處置能力,以公路養護應急中心為依托,組建了專業的應急搶險隊伍,儲備了充足的應急物資,對除雪設備、清障救援設備進行了全面檢測和保養,確保設備隨時可用,定期組織預案演練,切實把應急搶險工作落到實處;同時密切關注氣象變化情況,完善了預警防范制度,全力做好重大節日、重大活動和重大事件等關鍵時期的安全穩定工作,保障了公路安全暢通和人民群眾安全出行。
四、加強督導,細化任務,路域環境綜合整治成效顯著
1.強化路政巡查,保護路產路權。持續推進《坊子區公路路域環境綜合整治活動實施方案》,加強與相關職能部門的協調合作,持續開展對公路擺攤設點、打場曬糧等違法行為的專項整治活動,與黃旗堡街辦、坊子城管執法大隊聯合行動,對逄王、車埠兩集市進行了綜合整治,基本解決了兩集市占道經營問題;以優化通行環境為核心,創新公路管理手段,建立公路路域環境綜合整治長效機制,設立督導協調小組,包片協調公路沿線各鎮、街道公路路域環境綜合整治工作,路域環境綜合整治成果得到有效鞏固。
2.強化涉路施工現場監管力度。進行監管措施前移,在開工之前與施工企業簽訂安全協議,明確界定施工企業施工現場安全管理主體責任,加強了對崇文街濰安路口、濰膠路濰安路口和六處村村通工程與國省道交叉口施工現場管理,督促企業設置圍擋480米,設置安全施工標志63塊。截至目前共處理涉路賠償案件15起,收取路賠費62811元,結案率100%。
3.開展橋下空間專項整治行動。對公路橋隧非法侵占進行了執法管理,整治了非法侵占、橋下傾倒垃圾、住人、堆放秸稈等危險物品及飼養牲畜等突出問題,上半年共清理轄區橋下空間堆放雜物100余方。
五、提升工作作風,人民群眾滿意度進一步提高
嚴格按照區委統一部署,在全局范圍內深入開展了“作風建設年”活動,按照既定動作召開動員大會、印發活動方案、建立活動配檔表,活動開展節奏細致緊湊、內容豐富生動:2月-3月期間進行了集中學習培訓,每周定期組織集體學習,開設了“5分鐘微講堂”“專家講座”等學習模塊,豐富了學習載體;其間穿插進行了多次主題討論活動,全局干部職工對照現實工作生活,深入剖析,講出了自己在活動中的所感所悟、所思所得,主題討論在教育引導廣大黨員干部切實轉變工作作風,樹立良好民本意識,充分展示新時期黨員風采等方面取得了良好的效果;4月下旬,局黨委公開承諾“擔當作為、創爭一流”任務目標,5月開展尋標對標活動,確定壽光市公路局為標桿單位,在對標學習過程中充分認識到了工作中存在的差距和不足,明確了提升的目標和方向,增強了服務公路中心工作的能力和本領。
活動開展以來,我局黨委緊緊圍繞“主動作為、主動擔當、依法作為”的活動主題,迅速掀起了干事創業的熱潮,不務虛只務實,推出了一些惠民、便民的優質服務項目,扎扎實實做了一些人民群眾看得見、摸得著的實事:開展了“重點工程建設突擊月”,著力加快工程項目建設,突出拆遷清障和施工進度等重點環節,積極落實一線工作法,搶抓時間、趕超進度,盯緊每一天、干好每一周,活動開展后,寶通街東延伸、八馬路改建等在建項目工程提速明顯,達到了預期效果;路政服務大廳,主動承接了上級超限運輸許可的試點工作,截至6月底,共辦理超限運輸許可手續400余件,由于今年的許可證日期進一步縮短,所以我們的試點工作大大節省了服務對象業務辦理的時間,為周邊的企業、車主和群眾提供了極大的便利;緊緊抓住大氣污染防治、揚塵防控等重點工作,進一步加大了國省干線公路的保潔清掃力度,調整了路面清掃時間和方式、持續性的加大路面灑水降塵作業,主要干線道路基本上都保持在每日5次灑水作業的頻次,有效的抑制了公路揚塵;加強路政執法隊伍建設,開展了“路政執法規范月”等活動,規范儀容風紀,確保人員著裝整潔,規范路政文書,做到案卷檔案有序,案卷票據相符,規范執法行為,依法行政、按章辦事。
六、加強基層黨支部建設,“兩學一做”制度化常態化
以貫徹全面從嚴治黨為主線,充分發揮機關、工程等基層黨支部主體作用,緊緊圍繞“兩學一做”主題,堅持以學促做、知行合一,統籌融合黨組織建設、公路中心業務和黨員干部隊伍建設,黨員先鋒模范作用進一步強化,黨支部戰斗堡壘作用得到顯著增強。
1.加強局屬各支部建設,增強基層黨組織戰斗堡壘作用。嚴格貫執行區委的安排部署,梳理完善現有黨建工作機制,加強支部建設,堅持黨建工作和公路業務同部署、同落實、同考核。認真落實“三會一課”制度、黨員組織生活日制度和黨員定期向黨組織匯報思想工作等制度。嚴格黨內政治生活,將每月12日、29日定為支部生活日,定期進行支部組織生活,積極開展專題大討論。
2.強化思想政治建設,“三學聯動”夯實學習基礎。印發了《關于推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的實施方案》,把學習教育融入日常、抓在經常,形成常態化制度化。一是領導帶頭示范學。局領導以普通黨員身份參加所在支部學習,在學習中始終堅持先學一步、深學一層,充分發揮“關鍵少數”作用,積極做到“五個帶頭”(帶頭在支部講黨課、帶頭做好學習筆記、帶頭交流學習心得、帶頭查擺問題、帶頭整改落實)。通過示范引領,帶動全局廣大黨員干部積極投身教育活動;二是突出重點集體學,每次學習明確1名同志領讀,1名同志重點發言,交流學習心得,其他同志自由發言,以此強化學的自覺;三是拓寬渠道靈活學,各支部還結合各自工作實際,根據不同崗位、不同群體黨員的情況,采取“班組黨課”、“工地黨課”等方式,靈活運用“互聯網+”模式,黨委層面和黨支部層面分別建立黨建工作微信群,及時向支部和黨員發送學習資料,利用干部_網等開展自主學習,拓展了學習通道、豐富了學習內容,提升了學習效果。
3.落實主體責任,在強化支部核心作用上開創新局面。充分引導和發揮黨支部教育、管理、監督、服務功能,鼓勵黨支部積極推進黨建工作創新實踐,結合各自實際工作,各黨支部均探索形成了符合公路工作特點和規律的黨建工作模式,定期組織深入查找分析組織生活是否經常、嚴肅,黨員教育管理是否嚴格、規范等問題,切實提升了支部建設水平。
4.堅持學做結合,在補足短板改進提高上取得新成效。局黨委始終牢記“兩學一做”的出發點和落腳點在于真抓實干,切實把握“關鍵在做”,引導全局廣大黨員干部自覺踐行“四講四有”標準和“四個合格”要求,把查找解決問題作為學習教育的重要任務,增強認識、改進提高。全局黨員領導干部以高度的政治自覺,積極參與“兩學一做”學習教育,把貴在學、貴在做、貴在改、貴在干的要求與自身工作相結合,把學習教育同加強業務知識培訓相結合、同加強思想政治教育相結合,不斷增強履行黨建工作職責的能力。
八、下半年工作打算
(一)加快項目前期推進速度,狠抓在建工程管理。
待批項目抓前期、已批項目抓開工、在建項目抓推進,全力以赴推進重點項目進度和重點工程建設:做好項目前期準備工作,爭取東南外環項目下半年盡早開工建設;青銀高速擴容繼續協調推進路基和路面施工,為8月底實現順利轉序打好基礎;切實履行業主代表和屬地監管職責,督促施工單位嚴格落實標準化、精細化管理,寶通街東延伸將工作重點繼續放在拆遷清障和施工進度等環節,積極協調拆遷和土地問題,盡早與村民簽訂補償協議,完成土地手續組卷工作;進一步推進八馬路改建工程建設速度,加快濰州路高壓電線桿遷移,做好管線鋪設相關工作,8月底完成路面施工,9月底完成相關交通設施工程,10月底實現全面通車。
(二)加強執法隊伍建設,增強路政管理服務能力。
1.加強路政執法隊伍建設,筑牢行業管理基礎。嚴格規范路政執法行為,規范路政工作程序,做到依法行政,提高辦案效率;規范涉路許可審批行為,嚴格落實評審制度和責任追究制度;規范標志管理,確保公路標志標識內容準確、設置規范、科學合理;規范執法裝備和執法車輛使用和管理,確保裝備、車輛使用安全,逐步更新、配備必要的路政執法裝備。
2.加大路域環境整治力度,切實優化美化通行環境。全面貫徹落實全市生態環境綜合整治動員大會精神,嚴格按照區政府部署安排,積極協調配合相關職能部門,組織牽頭對坊子轄區內高速公路兩側及出入口可視范圍內環境進行綜合治理,實現高速公路兩側的整潔和美化。堅持“安全、經濟、實用、美觀”的指導原則,按照宜林則林,宜草則草的原則,因地制宜,在不影響高速公路安全運行的條件下,充分利用空閑地、荒地、拆違治亂后的公共用地等土地資源,廣泛開展綠化造林,種植經濟林、防護林。城區路段(涌泉立交以西),兩側設置30米綠化帶,其他路段(涌泉立交以東),兩側設置50米防護綠化帶,包括外側20米背景林帶,內側30米綠化帶。
3.加強路政巡查監管力度,提升公路通行能力。繼續堅持“政府主導、部門聯動、社會參與、齊抓共管”的工作機制,嚴格遵循區委、區政府路域環境綜合整治總體思路要求,強化對移動非標、涉路工程、違章建筑監管和清理,繼續加大對國省道穿城穿村路段兩側移動非公路標志的清理力度,保持公路整潔美觀,對于難治理、易反復的濰膠路果蔬攤點加大巡查監管力度,推動整治工作進一步向縱深開展。
(三)緊抓精細科學管養,鞏固提升路況水平。
1、加強精細管理,認真做好路面保潔。大力推行精細化和預防性養護,加大巡查力度,推行養護路政聯合巡查,及時發現處治影響行車安全的坑槽、擁包、沉陷、車轍等路面病害,保障公路橋梁安全暢通。重點做好路面保潔,繼續探索養護保潔市場化運作。針對每條公路保潔的不同特點,制定合理清掃方案,通過加大清掃次數、調整清掃時間、加強清掃車吸塵盤和灑水噴頭維護保養等措施,減少自身產生揚塵、漏塵情況發生,提高清掃效果。結合宜居城市創建,積極爭取沿線街道鄉鎮及其他部門的支持,齊抓共管,形成工作合力,共同做好路面保潔工作。
2、加強病害巡查,認真做好日常小修保養。經常性的組織展開病害調查,切實掌握第一手資料,適時安排路面灌縫、路面病害處置等工作,做好標志牌、里程碑、百米樁、示警樁、防撞護欄、路緣石等各類設施的維護工作。
3、加強巡查檢測,認真做好橋梁養護管理。認真落實管理責任,嚴格執行橋梁養護管理“四個一”制度,認真做好橋梁日常巡查和經常性檢查,及時掌握橋梁技術狀況。
(四)完善安全生產體系建設,加大安全隱患排查力度。
1.嚴格落實安全監管責任,完善工作責任分解落實機制。完善安全生產責任、防控、救援、監管四項體系,層層壓實領導干部、安全管理人員、一線崗位人員安全責任,將安全生產工作任務目標,逐項分解落實到具體崗位、具體人員,簽訂安全生產責任書,確保安全責任體系無縫隙全覆蓋。加強安全生產標準化建設,做到責任、投入、培訓、管理、應急救援“五到位”,從細節入手,對存在的安全隱患做到整改方案、責任、時限、措施和資金“五落實”。
2.加強隊伍建設管理,嚴格落實安全教育培訓。多形式、多渠道的開展安全生產教育活動,繼續深入學習貫徹《關于推進安全生產領域改革發展的意見》、《山東省安全生產條例》等綱領文件和法律法規,通過舉辦輔導講座、干部輪訓、觀看警示教育片,組織廣大干部職工進行系統學習,領會上級精神、提高“紅線”意識,確保領導班子及安全、養護、路政、工程等重點崗位人員及一線職工安全培訓教育覆蓋面均達100%。同時,進一步加強特種作業人員管理,做到持證上崗、人證相符。
3.進一步分解落實任務,加大隱患排查力度。持續推進安全生產隱患大排查快整治嚴執法集中行動、安全生產百日攻堅治理行動和平安交通專項行動開展,加大安全隱患排查力度,完善定期巡查檢查機制,重點排查在建工程項目施工現場,嚴格施工交通組織和施工標志設置,實施公路施工安全整治行動,大力推進“平安工地”建設,發現問題及時督促整改,消除安全隱患。
(五)抓住關鍵、強力推進“作風建設年”活動深入開展。
1.堅持領導帶頭、以上率下。領導干部的帶頭示范作用是推進工作的“強心劑”,下半年,我局領導班子將以身作則,做干事、干練、干凈的表率,以實際行動給全局干部職工做出榜樣,真正做到“干部向班子看齊,班子向一把手看齊”。
2.加強教育培訓、提升標準境界。積極推進黨員領導干部能力培訓提升和思想境界提升,將日常集體學習與崗位知識技能培訓、上級組織交流學習結合起來,不斷提升個人素質,適應工作需要。
3.激發黨員干部內生動力,推動活動深入開展。面對艱巨復雜的公路改革發展任務,我局將進一步增強干部職工干事創業的思想自覺和行到自覺,全力以赴打造有創業激情、有為民情懷的公路干部職工隊伍,激勵干部職工當但作為、服務群眾,推進“作風建設年”活動深入開展。
下半年,我局將進一步找準方向,明確思路,強化措施,務實工作,加快工程項目建設、保障服務群眾出行、推動公路改革創新,力爭完成區委、區政府下達的全年工作任務,推動坊子公路各項工作再上新臺階。
士官工作總結發言稿 月份工作總結士官篇五
我叫__,畢業于__,現是_消防部隊一名士官,自入伍十多年以來,在各級領導的教育培養下,我由一名普通消防員,成長為一名干部,由一名普通黨員,成長為中隊黨支部副書記,讓我對人生有了一次次深刻的領悟,讓我學會了用共產黨員的理想和信念駕馭自己的人生,時刻表現出對公安消防事業的無限忠誠和熱愛。
一、堅定信念
不斷提高自己的政治素質政治意識、政治修養和理論素養,體現一個干部的內在素質,是世界觀、人生觀的反映,是貫徹黨的民主集中制、撲下身子干事業的思想保證。而這些都要靠不斷的學習和在實踐中鍛煉來完成。因此,幾年來我十分注意加強理論學習,合實際認真學習黨的有關知識,與時俱進,增強理論學習的自覺性,大力發揚理論聯系實際的優良學風,堅定理想信念。并能將學習取得的精神實質合到實際的工作中去,為自己的工作打下了堅實的思想理論基礎。不斷提高自身的政治思想覺悟,認真總,不斷進行批評和自我批評,做到發現問題,及時糾正,能夠更好的在基層開展工作。
二、恪盡職守,努力做好本職工作
自擔任中隊長以來,努力做好中隊主官的助手和參謀作用。
認真抓好戰備執勤工作,確保戰備執勤工作無失誤。基層中隊常年擔負執勤戰備、訓練等繁重的任務,認真抓好戰備執勤工作及貫徹戰備執勤制度,是更好的完成滅火救援的前提條件,為了使我隊的整體做戰水平有一個新的提高,我利用一切可以利用的時間,搜集資料并合自身多年來的經驗,制作幻燈片共同探討滅火救援的新思路、新戰法。并利用一些有代表的火災現場,現場總經驗教訓,讓第一名參戰官兵講感受,總優缺點,通過歷次有組織的戰評及集體討論,我隊在今年的滅火救援過程沒有發生不安全現象及群眾上訪事件。
認真抓好部隊管理工作,確保部隊的安全穩定無事故。當好干部、帶好兵就要做到嚴管厚愛,而在實際工作中嚴管是以厚愛為基礎的,我對戰士的要求可以說是非常嚴格的,甚至有時接近于苛刻,但作為一名中隊主官,我能做到以理服人,更主要的是以身正身、用自己的形象帶兵,用“五勤”標準來警世自己。在日常的工作及談心過程中,了解他們的思想動態,能夠更及時的發現存在的隱患,將問題處理在萌芽狀態,在平時我更注重從思想上、政治上幫助他們成長進步。堅持按照正規化建設的標準抓好部隊的各項工作,為中隊健康穩定的發展貢獻自己的力量。
做好管界區域的調查工作,為滅火救援打下堅實的基層。在今年的工作中,我認真學習總隊及支隊相關文件精神,在特別是“固定消防設施調查”“水源專項治理”“百千萬測試”及“預案制作”等幾項工作,根據要求我隊制定了合理的計劃及方案,對每日調查的數據當晚必須歸檔立卷,特別是在“固定消防設施調查”及“百千萬試水”工作中,因記錄齊全檔案完整受到了局司令部領導的表揚。
三、率先垂范,科學指導訓練
在我入伍_多年的時間里,我努力鉆研本職業務,任勞任怨,不計得失,發揚連續作戰的優良傳統。加強自身業務的同時,帶動中隊業務整體水平的提高。在訓練場上,我不厭其煩的講解每個動作的要領及注意事項,反復的強調重點記住的東西,并在課余時間大家圍個圈坐下來,共同探討訓練如何進步,使自己的業務能夠提高的更好一些,大家廣開言路,你一言我一語,中隊的訓練積極性高了,有了團的向上的信心,我相信我隊的業務明天會更好。
四、自身不足
1、有時對自己放松要求,缺乏持久性。
在日常的工作中,自己很容易受到情緒的左右,工作時常出現耐心不夠,現在身邊管自己的人少了,對自己有時候管理不夠嚴格,有僥幸的心理,不能夠時時的提醒自己,有懶、散現象的發生。
2、有時對戰士的思想工作還有不到位的時候,造成個別戰士服役態度不端正。
在平日的訓練及日日常的工作當中,無論在任狀況下都應主動了解戰士在想什么、做什么。但是我在日常的工作中,有時不太注意這方面的工作,總是認為平時大家都在一起,訓訓練,開開玩笑,基本上就過去了,不用找單獨的時間去談心,使這項工作得不到更好的開展。
3、對本職的工作掌握還不夠全面,對于一些新的思路,方法領悟較慢,還需要繼續學習和磨練。
戰訓工作是消防部隊的主要任務,滅火救援時刻發生著新的變化,新的難題會不時的出現在我們面前,而我在這方面做的還不夠,不能夠及時的了解先進的滅火理念及戰術戰法,在這些方面我還需要加強學習。
4、不能夠很好的融入到戰士中間去,看到問題有時躲著走。
現今消防部隊的管理難點是多方面的,而我在這方面的認識還有些欠缺,在管理上不能夠用現代的思維去理解,不能夠真正直面問題的存在。
以上這些缺點和不足,我會在今后的工作中努力解決,虛心聽取別人的意見,加強學習,不斷提高自己的素質及管理水平及,使自身有一個質的提高。
以上就是我在這一年的工作情況,不足之處,請領導批評指正。在今后的工作中,我將克服不足,立足本職崗位,發揚優點,改正缺點,全身心的投入到工作當中去。為保一方平安做出自己最大的貢獻。
士官工作總結發言稿 月份工作總結士官篇六
以下是我一年來個人的工作進行總結:
1、理想信念
在這一年以來我的理想信念就是堅持軍人核心價值觀為目標,它驅使著我熱愛軍事、更加努力的工作。在上機安排的各項工作中都以積極的態度去完成好,把自身的能力投入到連隊的建設上,能使連隊全面建設得到進一步提高。
2、價值追求
3、能力素質
今年新裝備剛列裝我連不久,我便隨著全連一起赴野外基地化訓練。在外訓練中我嚴格要求自己,思想上時刻提醒自己"當兵的就得時刻為打仗而準備著",高標準的完成任務。
4、履職盡責
服從命令是天職,做到令行禁止,是每名軍人必需遵守的。在這方面、我時刻以使命為核心,在工作中不打折扣。
5、遵紀守法
做為軍人必須時刻做到遵守軍隊的條令、條例和規章制度。平時在這方面我做到"十條禁令",力爭做一名遵章守紀的合格軍人。
6、作風形象
無論是干工作、還是日常作風養成,都必須認真熱情的對待。
士官工作總結發言稿 月份工作總結士官篇七
xx年,在黨委的集體領導下,我團結帶領司令部的全體黨員干部,圍繞貫徹落實科學發展觀這條主線,按照自己的工作職責和工作任務精心理清工作思路,細致安排工作規劃,積極配合班子整體,扎實實施具體工作,使自己分管的各項工作進展的井然有序,較好地完成了上級交辦的各項工作任務,為團隊全面建設快速、健康、有序發展做出了貢獻。就我個人而言,并無驚天之言,也無動地之舉,只是兢兢業業、做了一些平淡無奇的工作。我本人也并無過人之處,只是干了應該干的事,盡了一個、部門首長的職責。下面就一年來的思想、學習、工作、生活情況總結如下。
一、 取得的成績
1.加強學習,強化一個“真”字。 xx年我加強了理論學習,不斷提高自己的理論素養。在工作中利用一切機會學習。在學習的時間上注重一個“鉆”字,在學習的范圍上體現一個“廣”字,在學習的內容上強調一個“深”字,在學習的運用上突出一個“活”字。致力于解決預備役部隊的各種復雜問題,自覺加強政治理論特別是科學發展觀、xx屆三中全會精神的.學習,通過網絡、書刊和報紙學習其他單位的先進經驗和相關專業知識,發揮“拿來主義”精神,在學用上找準結合點,不斷提高政治理論水平和指導工作實踐的能力。 通過學習,感到本人有了“三個新的提高”:一是政治理論水平有新的提高。能夠正確把握科學發展觀的精神實質和豐富內涵,對黨的最新理論有了比較系統地掌握。二是政治鑒別力和政治敏銳性,執行政策的能力有新的提高。三是統攬全局、協調各方的能力有新的提高。在工作中能夠站在大局的高度抓方向,抓重點,抓主要矛盾,帶動全面。能夠把干部群眾擰成一股繩,充分調動方方面面的積極性和主動性。
2.堅定信念,做到一個“信”字。 作為部隊士官,本人深感只有堂堂正正做人、踏踏實實做事,才能贏得人們的擁戴和信賴,才能更好地團結和帶領廣大黨員干部開創新業績,才能不辜負組織的信任和官兵的重托。本人始終堅持加強思想修養,保持“三種狀態”,樹立良好形象。一是始終保持著開拓創新的精神狀態,一直保持著爭創一流的工作熱情。二是始終保持著務實的精神狀態。一年來,本人始終保持著強烈的事業心和責任感,以建設務實高效的司令機關為己任,堅持“說了就算,定了就干,干就干好”的原則,不搞形式主義和表面文章。三是始終保持著艱苦奮斗的精神狀態。近年來,本人能夠堅持發揚艱苦奮斗的優良作風。在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不橫攀豎比,不奢侈浪費;在工作上吃苦耐勞,始終保持一股勇氣和銳氣;在思想上能夠樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制享樂主義和極端個人主義等不良思想的侵蝕,時刻提高警惕,嚴以自律。
3.身體力行,常念一個“帶”字。 在工作中時時處處發揮“領頭羊”應有的示范、表率、帶動作用:做提高素質的“領路人”、做政治上的“明白人”、做群眾的“貼心人”、做作風上的“正派人”、做經濟上的“清白人”、做工作上的“帶頭人”。一是發揮模范帶頭作用。著眼打造務實、高效、一流的司令部機關,以身作則、身先士卒,堅持要求部屬做到的,自己帶頭做到,要求部屬遵守的,自己模范遵守,充分調動和發揮了同志們積極努力工作、爭創一流業績的積極性,凝聚了司令部工作的合力,提高了工作效率和工作水平。
一年來,我沒有一次無故遲到,早退,不上班的現象。節假日、雙休日值班也從不擅離崗位,都是二十四小時在位。二是提高謀事能力。堅持“謀事在先”,增強工作的預見性,在謀全局、抓大事上超前運作,變被動為主動,及時、客觀、有效地為領導決策提供可資借鑒的信息導向和參考價值較高的建議、意見。三是堅持辦實事、求實效,提高協調能力和督促落實能力。主動協調好方方面面的關系,凝聚各部門工作合力。加強對團隊中心工作、重點工作的督促檢查,提高抓落實、求實效的工作能力,使黨委的重大決策得到較好地貫徹和落實。
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