做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作計劃表篇一
以現有牌照為平臺,專注小額貸款業務,通過持續的金融服務實現客戶積累,打造可持續經營的連鎖模式;并通過資金競價系統建立競爭優勢。
公司定位:以貼近客戶、根植市場,為小經營戶提供資金服務為主; 產品定位:小額貸款業務,房產抵押貸款及無抵押信用貸款; 店面定位:商圈 市場 超市的連鎖經營模式; 員工定位:金融專業或相關專業,熱情、誠懇 品牌標識:瑞安資本
(一)店面拓展指標
(三)20xx年石家莊區域公司小額信貸業務收入1000萬元。
收入任務季度分解表
(一)、指標分解
收入分為:咨詢服務收入、利息收入、債權轉讓收入。
(1)純資金中介業務(資金與項目中介)
全年累計放貸金額7400萬左右,平均費率4%,全年計劃實現咨詢服務費收入300萬元左右。
(2)自有資金放貸(公司自有資金的放貸)平均每月放款100—400萬元左右,累計最高放貸資金1250萬元,每月按2%收取利息、每次按4%收取服務費進行測算,全年計劃收入292萬元左右。
(3)債權模式放貸(公司或個人放貸后的債權轉讓),收費同自有資金放貸,計劃全年收入408萬元左右。
單位:萬元
(二)、經營措施
(1)會議營銷
將會議營銷模式標準化,作為例行工作定期舉行,逐漸挖掘沉睡客戶投資意向,講解小額貸款模式,積累放貸人。
每月舉行客戶茶話會,每季度末舉行大型客戶座談會,傳遞公司發展趨勢,回饋新老客戶。
(2)宣傳類
①各連鎖店每月選取重點小區、市場進行定點宣傳,直接積累一手客戶資源,擴大公司知名度。
②紙媒宣傳
為支撐全年收入任務,計劃與燕趙晚報、燕趙都市報合作,全年發布108(約每周兩期)期分類廣告及2期軟文廣告,提升業務宣傳力度。
③圍擋廣告
根據店面及業務拓展情況,計劃每季度發布為期一個月的圍擋廣告,提升公司整體形象,促進業務發展。
④報紙插頁
與石家莊日報社發行公司合作,在前三季度,每季度通過報紙插頁向預先選定的重點小區、市場散發5萬份宣傳單頁。
(三)、渠道拜訪
渠道包括:銀行、二手房中介、小額貸款公司、典當行、擔保公司、投資咨詢公司等,業務人員需每日提報《渠道拜訪登記表》、《借款項目信息登記表》、《放款信息登記表》至部門,以確保營銷計劃的順利實施。
注:1、以上測算按照單筆項目20萬計算;
2、會議營銷平均每人登記10萬元放貸資金。
3、放貸金額為登記金額的50%
4、通過項目=上會項目*50%
5、上會項目=派單*0.1%
具體營銷措施根據市場情況適度調整。
(四)、人力資源建設
(1)業務體系人員招聘進度單位:
(2)人員招聘形式:
工作計劃表篇二
農村黨員干部工作的最終目的是服務廣大人民群眾,保障黨員干部服務群眾長效機制的貫徹實施,是加強黨員干部隊伍建設,的必然要求。根據我村實際,為了更好地推進黨員干部服務群眾工作,特制定工作計劃如下:
20xx年,xx村兩委將以進一步轉變工作作風為目標,努力提高服務群眾的水平和能力,抓好服務群眾工作的落實,以達到切實幫助群眾解決實際困難為根本目的,在創先爭優和學習文建明工作法活動中爭創先進。
(一)嚴格落實上級相關規定,每名村干部每月走訪不低于10戶,深入了解各戶村民的家庭狀況,掌握村民生產生活的動態和需求,隨時排查解決存在困難和問題。
(二)根據走訪的具體情況每月至少為群眾辦一件好事實事,幫助群眾解決生產生活中的實際困難。例如:為某家農戶挖田、挖土、擔水、照看小娃娃等。
(三)每名村干部聯系一戶困難家庭,根據具體情況采取措施,通過定期走訪、技能幫扶、生活幫扶、經濟幫扶等幾個方面幫助困難家庭脫貧致富。
(四)及時整理歸納意見和建議,限時解決村內實際問題。
全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨,黨員應時刻把群眾利益放在首位,增強服務意識,把服務體現在言行中,落實在行動上。
(一)黨組織承諾及黨員承諾公開制
以村黨支部帶頭承諾,支部書記作為第一負責人公開承諾為根本,黨員結合自己的無職務崗位以及服務隊崗位,承諾自己在20xx年為村內百姓要做的好事實事。在年末之前履行自己的諾言。
(二)黨員志愿服務隊
黨員志愿服務隊是黨建工作的重要創新,是一項服務群眾、團結群眾的新舉措。20xx年xx村黨員服務隊將一如既往的堅持為村內百姓做好事、做實事,提高黨員隊伍在群眾中的地位和形象。根據今年建設各項工程的總體工作計劃,重新安排活動內容,增加活動次數,在工程之余為群眾做好生產生活各項服務。
通過黨員服務隊的活動,鍛煉我村黨員,提高村黨支部的凝聚力、戰斗力,為群眾做一些實實在在的事情,將我村好的環境、好的風氣長久地保持下去,宣傳出去,做成品牌,提升xx村的核心競爭力。
(三)一年兩評 確保為民工作實施
村黨支部在半年組織一次支部黨員對其他黨員的工作和表現進行互評,測評表匯總后,結果由支部直接向黨員宣讀,目的是讓黨員即刻了解自己的工作表現。測評結果將記錄到黨員目標管理手冊中,測評成績將計入年終總評。同時支部將對結果不理想的黨員進行比較分析,找出其不足之處,通過與黨員談話,幫助其改正缺點和錯誤,切實提高服務群眾的能力。
20xx年,xx村將按照上級要求,做好黨員干部的管理工作,發揮黨員的先進性,爭取今年xx村黨建工作再上新臺階。
工作計劃表篇三
一、 指導思想
以學校工作計劃為指導,圍繞教導處工作要點,認真學習先進的教育思想和新的課程標準,積極投身課堂改革,提高課堂教學效益,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變,讓學生的自主性和創造性得到真正提升。關注本備課組教師素質的提高,努力做好教學工作。
二.具體措施:
1.教研活動做到主題明確、注重過程、人人參與、研討、反思、總結。強化教師個人的自我實踐,自我反思。
2.備課組按“四定”開展活動(即:定時間、定地點、定內容、定主備教師)。學期開始認真組織好開展一輪以整體梳理教材為主的集體備課活動,教師深入鉆研教材、理解教材,從而提高課堂教學的效益。
3.要求備課組成員認真鉆研教材,認真備課,做到教學目標明確,方法靈活多變,重難點突出,努力調動學生學習化學的積極性,留意從學生已有的經驗出發,讓他們在熟悉的生活情景中感受化學的重要性,了解化學與日常生活的密切關系,逐步學會分析和解決與化學有關的一些簡單的實際問題,讓學生在輕松愉快的環境中獲取知識。
4.組織本組教師學習教育理論,開展集體備課,互幫互學,在課堂教學上下功夫。培養教師的教學反思習慣,讓教學反思成為提高課堂教學質量和教師研究能力的有效手段.根據學校工作重點,全組人員積極參加學校組織的業務學習和各項教研活動,努力提高自身的業務水平。
5.關心學生,因材施教,充分利用現有的電教設備,幫助學生學習和理解實驗探究內容,在平時的教學中滲透歷屆中考的題型及方向.
6.通過單元考,摸擬考,進行分析,分析本屆初三學生存在的問題,提出下一階段的工作要求.
7.繼續開展教學研究,進一步加強聽課、評課活動,要求聽課有記載,有點評。
8.鼓勵教師撰寫教學設計,教學反思及教學論文,互相學習、互相交流。
三、工作目標:
以“提高化學科中考成績”為目標,正確科學地引導和教育學生,增強學生的緊迫感和壓力感,在保證教學效率的前提下,開學初盡快結束功課,爭取第六周進入全面復習。力爭20xx年中考化學科取得好成績。
四、時間安排:(略)
工作計劃表篇四
一、本學期高一化學備課組工作總體思路是:認真貫徹落實學校教研處及教務處對學科備課組工作的各項要求;強化化學教學研究,提高全組老師的教研水平和教學能力,大面積提升高中化學教學質量。
二.教學工作內容及措施:
(1)認真學習教研處的工作計劃,組織學習有關教育教學的理論,不斷提高適應時代的教育教學理念,開拓創新教學方法,努力提高教育教學質量。
(2)在備課活動中,要把課堂教學改革,德育教育放在首位。在教學目標,方法,內容的確定,作業的布置與批改,單元的測試與評估,課內外輔導活動中要從有利于培養學生高尚道德情操,創新精神和實踐能力去思考設計。
(3)要注意深入實際,了解學生在學習中存在的困難和問題,有針對性的調整教學計劃,改變教學方法,以適應好,中,差學生的平衡發展,同時作好分層教學工作。
(4)繼續重視作業的布置與批改研究,認真做好每節有作業,每周一練,每月一考,抓住記憶遺忘規律,促進學生學習效益的提高。
(5)提倡向45分鐘要質量,反對加班加點,晚自習盡量讓學生自習,提問。
(6)在組內開展對本組教師互相聽課,評課,相互促進。
(7)認真組織好單元過關題,月考題的命題工作。
(8)認真做好競賽輔導工作。
三.課改課安排(見附頁)
工作計劃表篇五
本班的學生相互之間學習及紀律情況參差不齊,在上課過程中自然而然地產生一系列的問題,針對這些現象,為提高優生的自主和自覺學習的能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習生活習慣,并逐步提高紀律意識和思想道德水平,形成良好的自身素質,為了讓培輔計劃要到實處,發掘并培養一批尖子,挖掘他們的潛能,從培養能力入手,培養良好的習慣,從而形成較扎實的基礎,并能協助老師進行輔差活動,提高整個班的素養和成績,特制定本學期培優輔差具體計劃。
1、全面提高學生學習的主動性和積極性
2、使學生轉變觀念、認真學習、發展智力、陶冶品德,使學生活起來。
3、讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。
4、在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使每個學生學有所長、學有所用。
1、學生情況分析
本班共有學生xx人,從學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規范情況來看,只有少部分同學學習積極性高,學習目的明確,上課認真,數學課興趣濃厚、動手能力強,作業能按時按量完成,且質量較好,自我要求嚴格,特別是班干部能起到較好的模范作用。但同時,仍然有大部分學生學習不夠認真,紀律生活方面比較懶散,自我控制力不強,出現上課講小話、搞小動作、不做作業、等現象。
2、培優輔差對象
①學業成績優秀及表現積極(優生)培養對象
②輔差對象:
培優
1。每周有選擇性地上一節思維訓練課。
2。在日常教學的分層練習中有的放失地注意對優生的培養。
3。每天出一題彈性作業,讓優生吃得飽。
輔差
1、實行以點帶面來全面提高,使學生觀念進行轉變。
2、讓優生講述自己的學習方法,進行經驗交流。
3、充分發揮優生的表率作用來影響差生,改變后進生,在學生中形成“趕、幫、超”的濃厚學習氛圍。
4、對后進生進行多鼓勵、少批評、多談心,進行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力。
5、采用激勵機制,多給點后進生表現的機會,讓他們樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。
6、平時多與家長聯系,共同來解決后進生各方面存在的問題。
7、充分利用課余時間進行面對面輔導,講解練習。
8、做好"每日清"工作,包括題題清,課課清,人人清。爭取做到當堂知識當堂清,不留后遺癥。
工作計劃表篇六
萬事開頭難,在本職工作完成的情況下,就要開始制定下半年的目標和計劃,為了能更好的完成公司的任務,就要付出更多的努力,特特制定此工作計劃,希望領導能多多指教。
協助完成對新員工的的入職培訓和對老員工的定期培訓,指導新入職員工了解公司企業文化、規章制度。
1、給新進員工及時辦理社保。
2、離職人員辦理停保。
3、符合條件的停保人員辦理失業登記。
4、不辦理社保人員及時寫放棄申明。
5、辦理生育保險報銷。
6、辦理保險的合同續簽人員到勞動部門備案。
7、辦理員工工傷的認定、理賠。
8、辦理員工的備案。
1、勞動合同管理
協助部門經理管理員工勞動合同,辦理勞動用工及相關手續;對新進員工勞動合同的簽定、老員工續簽勞動合同的簽訂及離職員工的相關手續等事宜。
2、人事信息檔案的管理
(1)與各部門經理溝通發布招聘信息,安排面試時間。
(2)刷新網上招聘及查找簡歷。
(3)材料定期及時整理。
(4)確保材料完善。
(5)了解材料安放位置,能在最短的時間內找到所需材料。
1、通訊錄、花名冊、考勤表。
2、員工流動性統計。
3、考勤系統增加、更改、刪除。
1、充分學習公司的各相關制度、文件;有助于個人與企業愿景的統一、協調發展。
2、針對工作中不足進行改進;在人力資源更加深入的學習;針對工作中進展不順利的問題,濾清思路從新整理。
工作計劃表篇七
為了認真貫徹落實鄉黨委、政府關于村、社區建設的相關文件精神,進一步加強社區建設工作力度,根據本地實際情況,特制定工作計劃如下:
一、黨建工作。加強黨員隊伍管理,做好對老、病黨員的關心幫助,發展預備黨員3名,培養入黨積極分子2名,轉正黨員1名。
二、陣地建設。加強社區陣地建設,積極爭取鄉黨委、政府支持,搬遷辦公場所,配齊辦公設施。
三、基礎設施建設。爭取在今年內完善新街下段路燈安裝,改變現有“一段亮一段黑”的現狀。
四、防洪設施建設。積極配合鄉黨委、政府完成轄區主**河堤建設,重點做好土地協調、鄰里協調等工作。
五、特殊群眾關懷。多關心本社區范圍內的低保戶、五保戶和殘疾人等特殊困難群眾,及時了解他們的生活困難,并積極幫助其解決生活難題,為其服好務。
六、矛盾糾紛調處。認真做好“三三制”調解工作,積極化解各種矛盾糾紛,將本轄區范圍內的矛盾糾紛、不穩定因素化解在本地。協助鄉黨委、政府解決場鎮建設中的占地糾紛問題。
七、場鎮管理。加強轄區居民環境衛生保護意識,積極推進門前“五包”責任制的落實;積極推進“居民公約”和街道社區“約法三章”的實施,提升轄區群眾整體素質;加強對保潔人員的管理,做好場鎮保潔工作;加強“趕場”日的管理,嚴禁菜農、小攤小販占道經營。
八、安全社區建設。認真按照上級要求,嚴厲整治轄區范圍內的不安全問題,完成并通過省級安全社區建設。
九、其他工作。認真做好計劃生育宣傳教育工作,減少轄區違規生育現象;認真做好新農合、新農保的收取,提高轄區覆蓋率;認真做好上級交辦的其他各項任務。
工作計劃表篇八
根據貴池區西片片級教研活動方案的要求,加強西片各校間的教研合作與交流、整合推廣先進的教學經驗,促進教師的發展和教學質量的提高,結合教育局相關文件精神和片級教研工作需要,我校09-10學年度在高坦中學牽頭下,負責物理課程的聯片教研活動。
結合我校具體學科教研任務,以學校、教師的需要為切入點,努力為學校和教師解決教研工作中的實際問題,真正提高學科教研質量,促進教師教學質量提高和專業發展。加強與兄弟學校交流和合作,相互學習,取長補短,互惠互利。
加強在新課標下的物理課堂教學的改革研究,通過形式多樣的教研活動,不斷推動我校、我片物理教學質量的提高。實現“教師發展,學生受益”的最終目的。
為了搞好我校承接的物理學科的教研任務。我校特成立了片級教研組織。
組長:邱立清
成員:胡桂忠、劉建德、程唐洲、張棟林
聯絡人:劉建德
成員及參加人員:劉建德、程唐洲、丁政權、何張毅
邀請兄弟學校領導和教師來我校傳經送寶,并對我校物理教學教研不足之處提出寶貴的意見。基本模式:邀請——上公開課——評課——交流——整理共享。
工作計劃表篇九
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迅速、確實、親切、友好、優質
1) 第一級售后服務保障
一般的用戶售后保障服務,由安裝商成立的售后服務公司負責提供相應服務,因為空調是系統工程,安裝條件等每個項目均不相同,xxx要求項目經銷商需要負責項目的安裝和設備的第一級售后服務,如果安裝商不能對應的故障或者甲方對安裝商提供的服務不滿意,甲方可以隨時聯系xxx售后服務部門。
2) 第二級售后服務保障
xxx開利空調銷售(上海)有限公司在各大城市均成立了特約維修商,經銷商和客戶報修到xxx的項目,xxx會安排特約維修商第一時間提供服務,特約維修商是經過xxx嚴格篩選,嚴格培訓并通過測試的維修服務商,能夠處理絕大多數的設備及安裝故障。
3) 第三級售后服務保障
xxx開利空調銷售(上海)有限公司在上海,北京,廣州,杭州,南京,寧波,武漢,天津,青島,長沙,西安,成都,無錫,蘇州,濟南,鄭州,海口,廈門等各大城市均有經驗豐富的,在日本接受過培訓的售后服務工程師,能對各種重大技術難題做出及時而準確的響應,并對全國的售后服務活動進行管理和支援。
xxx開利空調銷售(上海)有限公司在上海,北京,廣州,杭州,南京,寧波,武漢,天津,青島,長沙,西安,成都,無錫,蘇州,濟南,鄭州,海口,廈門等地設有零配件供應中心,及時保障易耗品得以更換。
1)保修期內的承諾:
a、本公司提供24小時即時響應服務,對供方的服務指示信息在8小時內響應到位,提供不間斷服務知道排除故障;
b、及時提供非設備本身質量引起的其它意外故障的處理。
c、在保修期內,凡設備在開箱檢驗、安裝調試、設備試運轉過程中發現的設備及工程質量問題,實行包修、包換、包退,直至產品符合質量要求。承擔修理、調換、退貨發生的一切費用和買方的直接經濟損失。
d、免費負責修理和更換任何由于設備自身的質量問題造成的損壞及故障。維修完成后,我方將一式兩份報告給用戶,包括故障原因,解決措施,完成修理所需時間及恢復正常運行日期。
e、在保修期期滿時,我方工程師可以協助經銷商售后人員對機組進行另一次測試,任何故障由我方和經銷商免費解決并取得用戶的認可。
f、維修點將提供足夠的備件,以適應客戶的維修需求。
2)保修期后的維修服務
1)保修期后我們將提供按出廠價提供零配件和零部件,并接報修通知后8小時內及時趕赴現場,24小時內提出維修結論或重新開通。
2)保修期后,為業主提供一套完整的運行記錄。
3)保修期滿時,我方售后工程師將和業主代表對機組進行一次總體測試,任何故障均有我方負責解決,直到業主認可為止。
(1)在保修期內,如是機組本身的品質問題,需維修時,我們將免費提供需更換的`零部件,并承擔由此產生的修理費和其它有關費用。
(2)當機組出現故障需修理時,用戶可即時向我們報修,接到用戶的報修電話時,有關人員應負責任地處理報修內容。
(3)保修期外的零部件,用戶可直接向我司經銷商訂購,我們將以優惠于市場價格的價格提供給用戶。
(4)修理后,在用戶簽字同意后,方算修理完畢,維修期間,維修人員應誠懇地回答用戶提出的每一個問題
(1)xxx空調產品經銷商售后服務網絡
(2)xxx開利空調銷售(上海)有限公司售后服務中心
(3)完善的技術支持與服務,嚴格的質量控制程序,詳細的培訓計劃與教材培養合格的系統管理人員,免除用戶的后顧之憂。
(4)xxx公司售后服務點—xxx開利空調銷售(上海)有限公司售后中心
公司名稱:xxx有限公司
地址:xxx
電話:xxx
傳真:xxx
培訓目的:甲方工程人員了解產品特點,監督空調施工方施工工藝等。 培訓內容:xxx多聯機中央空調設備詳細介紹,多聯機組安裝手冊培訓,安裝監督要點介紹
培訓方式:采用ppt介紹和現場相配合方式。
培訓地點:甲方現場會議室或者工地出現場。
培訓師:xxx廠家安裝指導工程師
培訓目的:了解xxx機組日常維護方法,簡單故障排查,物業管理更加人性化。
培訓內容:xxx多聯機簡單介紹,常見故障的排除,系統設備各部件的檢查、調整和維護,遙控器操作規程,操作注意事項。
培訓方式:采用ppt介紹方式。
培訓地點:物業辦公室。
培訓師:xxx空調售后服務工程師團隊
培訓目的:了解xxx機組日常使用方法,簡單故障排查,空調使用注意事
項,如何合理使用空調節約電費。
培訓內容:xxx多聯機簡單介紹,有線遙控器的操作規程,操作注意事項,。 培訓方式:采用宣傳冊方式培訓。
培訓地點:上門服務
培訓師:xxx空調銷售工程師團隊