在現在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面我給大家整理了一些優秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

有關公司黨支部書記述職報告范文范本一

我是一名平凡的人，但我有著不平凡的人生理想。在我心中，中國共產黨是一個先進和光榮的政治組織，而且隨著年齡的增長我越來越堅信，中國共產黨的全心全意為人民服務的宗旨，是我最根本的人生目標。為建設更加美好的社會貢獻自己的力量并在此過程中展現自己的人生價值、完善自我是我內心深處的愿望。所以，我懇請加入中國共產黨。

我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，為共產主義事業奮斗終身，隨時準備為黨和人民奉獻一切，永不叛黨，在此，我向尊敬的黨組織遞交我的入黨申請書。

中國共產黨，這個光榮、神圣的組織，自1921年建黨至今，我們黨已經走過了90多年的光輝道路。在經過長期的反帝、反封建、分官僚資本主義的革命斗爭中，中國共產黨取得了新民主義革命的勝利，結束了中國半封建、半殖民地的歷史，消滅了剝削制度和剝削階級，建立了中華人民共和國，確立了社會主義制度，開辟建設有中國特色的社會主義道路，逐步實現社會主義現代化。

我衷心的熱愛黨，她是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國特色社會主義事業的領導核心，中國共產黨始終代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的發展方向，代表中國最廣大人民的根本利益。

中國共產黨以馬列主義，毛澤東思想鄧小平理論，“三個代表”重要思想為行動指南，以實現共產主義的社會制度為理想和最終目的，中國共產黨通過制定正確的路線方針政策，為實現國家和人民的根本利益而不懈奮斗。

在中國共產黨的領導下，我國取得了舉世矚目的成就，生產力迅速發展，綜合國力大大增強，人民生活水平大幅度提高。

黨的是在我國改革發展關鍵階段召開的一次十分重要的大會。大會高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，繼續解放思想，堅持改革開放，推動科學發展，促進社會和諧，為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。明確指出了關于黨風建設問題，優良的黨風是凝聚黨心民心的巨大力量。

我深知中國共產黨員是中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士，必須全心全意為人民服務，不惜犧牲了人的一切，為實現共產主義奮斗終身。中國共產黨員永遠是勞動人民的普通一員，不得謀求任何私利和特權。

在新的歷史條件下，共產黨員要體現時代的要求，要胸懷共產主義遠大理想，帶頭執行黨和國家現階段的各項政策，勇于開拓，積極進取，不怕困難，不怕挫折，要誠心誠意為人民謀利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多作貢獻，要刻苦學習馬列主義理論，增強辨別是非的能力，掌握做好本職工作的知識和本領，努力創造一流成績，要在危急時刻挺身而出，維護國家和人民利益，堅決同危害人民、危害社會、危害國家的行為作斗爭。

工作以來，我進入了人生的一個新起點，在思想上我對自己有了更進一步的要求，即爭取早日加入黨組織。中國共產黨是如此之神圣，要成為中國共產黨的一員就必須要有優良的素質，因此我必須在各方面嚴格要求自己，使自己能具有成為合格的共產黨員的素質。

為了規范自己的行為，指正思想的航向，我做了如下計劃：

一、在思想上嚴格要求自己，在平時業余時間學習黨章知識，多多關注時事新聞，爭取做到身未入黨思想先入黨。

二、在學習上努力學習科學文化知識，學好自己的專業知識，爭取每科都達到“優”，把自己培養成為“又專又博”的優秀人才，為我國社會主義現代化事業作出貢獻。

三、在生活上時刻與同事保持良好的關系，相互之間和睦相處，平易近人，熱心主動的幫助有困難的來訪群眾，同時要求自己樸素、節儉、發揚黨員的優良傳統。

四、在單位活動方面，積極參與公司、部門的各項活動，盡量發揮自己的特長，兼顧公司、部門的利益，真正起到先鋒模范作用。

我將努力做到以上四點，并隨時向身邊的優秀同事看齊，向優秀黨員看齊，始終從黨員的高標準來衡量自己的一言一行。

我深知按黨的要求，自己的差距還很大，如處理問題不夠成熟，政治理論水平不高等，倘若黨組織認為我還不能成為一名合格的共產黨員，我也不會氣餒，我會繼續為成為一名合格共產黨員而奮斗！

我會誠懇地接受組織的建議反思自己的不足，并在以后的生活和工作中不斷地改進，努力完善自我，使自己能夠具備成為中國共產黨員的品質，希望黨組織從嚴要求，以使我更快進步。

我將用黨員的標準嚴格要求自己，自覺地接受黨員和群眾的幫助與監督，努力克服自己的缺點，彌補不足，爭取早日在思想上，進而在組織上入黨。

我渴望成為一名共產黨員，并誠請黨組織能夠對我進行多方面的考驗，批準我入黨的申請。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年x月x日

有關公司黨支部書記述職報告范文范本二

提高黨務工作能力做一名合格支部書記

同志們：

根據集訓計劃，由我圍繞“提高黨務工作能力，做一名合格黨支部書記”作個匯報。黨務工作，有狹義和廣義之分，狹義的黨務工作是指管理黨內事務的一些具體性工作，如發展黨員、黨員日常教育管理、收繳黨費、召開黨的會議、受理黨員申訴和群眾來信等。廣義的黨務工作是指圍繞黨的建設進行的一系列黨內管理活動，包括黨的思想工作、組織工作、宣傳工作、紀檢工作等。作為基層黨支部書記，對概念問題沒必要追根溯源，但都聽過“支部行不行，就看前兩名”這句話。可以說，抓支部關鍵在抓書記，這是多年的經驗總結和基本共識?；鶎狱h組織構成復雜，其組織設置、主要職責、工作分工和領導關系各不相同。但不管差異多大，黨支部書記都是基層“黨代表”，書記首先姓黨，姓黨必須務黨，務黨必須抓黨務，這是共同的。下面，圍繞如何當好黨支部書記匯報五點認識和體會：

為什么把“站好位置”作為第一個問題提出來，這是針對黨支部書記隊伍現狀講的。俗話說，站到位才能干到位。支部書記要有位置感，明白該干啥、不該干啥，哪些需要直接抓，哪些需要間接管，到位但不越位不錯位，這就是角色意識。像“支部功能弱化、行政會管一切、管黨人員不務黨、組織生活制度不落實”等，就是我們單位長期以來的“三個不夠”。透過問題，折射出部分黨支部書記角色定位不準、崗位意識不強、履職盡責不力。說白了，擺位不正，習慣于當跟班跑龍套，不會當、不敢當甚至不愿當支部建設的主角，守不住主陣地，這必然會影響所在黨支部建設水平和全面建設水平的提升。到底怎么站好位置?

首先，看一看規定有哪些。《黨支部工作條例》明確了黨支部書記五項職責：一是主持召開支部委員會；二是檢查督促上級決議、指示和黨支部決議的貫徹落實；三是代表支部委員會向支部黨員大會和上級黨組織報告工作；四是組織落實黨的組織生活制度，抓好支部委員會自身建設，帶頭開展批評與自我批評，增進支部班子的團結；五是與支部委員和干部保持密切聯系，交流情況，研究工作。這是對黨支部地位作用的高度概括，也是對黨支部書記應盡職責的具體定位?？梢哉f，這些規定是總結無數成功或失敗的經驗教訓后形成的，是經過實踐檢驗、符合單位建設規律的科學總結，做到是理所應當，做不到就是失職失責。所以說，黨支部書記使命光榮、責任重大。如果這一點理不順、擺不正，其他的說了也白說，這是根本，是關鍵。所以我把這一條首先提出來。

其次，悟一悟角色咋扮演。根據黨支部工作條例的規定，我理解，書記應該具有以下角色：一是黨在企業中的“黨代表”。肩負著捍衛黨的利益，代表黨對單位實施思想政治領導，把黨的一切主張貫注到企業、落實到員工的神圣使命，是確保黨對企業絕對領導的重要一環。二是思想政治工作的“第一責任人”。書記的工作性質和主要任務就是從事思想政治工作，是實施思想政治領導的“第一責任人”，思想政治工作就是黨支部書記的命根子，必須抓住不放。三是“一班人”的“班長”。雖然在黨內各委員間地位平等，但無論是職責要求還是角色要求，都需要書記發揮“主心骨”作用，既然是主心骨，就要有身為主心骨的責任和擔當，這不僅是能力問題，更是認識問題。認識到了，才有可能做到位，否則就會缺位。四是單位全面建設的“總負責人”。書記是本單位建設的領導者、實踐者，既要對支部建設負責，又要對本單位全面工作負責。實踐中我體會到，如果把基層比作一個家，黨支部書記要扮演很多角色。比如要扮好母親的角色。媽在哪，家在哪；媽就是家的方向，媽就是家的象征。有狠心兒女，沒有狠心爹娘，身為黨支部書記，就要全身心投入到單位建設當中，有正事、想正事、干正事，始終把員工當親人來愛，把單位當家來建，這是個根本立場問題。再比如要扮好哥哥的角色。我感到，書記就是老大哥，要頂得住壓力，扛得住困難，凡事站在前邊，敢于負責，始終給大家以信心、以依靠、以力量，成為大家的精神領袖。還要扮好嫂子的角色。嫂子是哥哥的另一半，在身后默默操持這個家。上有老，下有小，中間有兄嫂。支部書記也一樣，要善于協調各方面關系，搭檔有想法了，要幫助校正；員工有困難了，要想法解決；所屬人員誰有問題了，都要靠上去做工作。還要有耐心，忍得住委屈，擔得起壓力，胸中有大局，處事有分寸，這樣才能把所屬人員凝聚起來。

第三，想一想崗位注意啥。對照黨支部書記的地位作用，我感到當前既有做得不夠的問題，但更主要的是認識不夠，導致底氣不足、信心不足。實踐中黨支部書記要注意克服三個傾向：一是不能把自己看低了。基層再小，也是一級黨組織，身為書記，肩負著為黨分憂解難、帶班子統隊伍的光榮使命，所以必須把胸膛挺起來；二是不能把責任看虛了。虛與實是辯證統一的。書記抓黨務，是在頭腦里搞建設，是爭奪制腦權，是最大的實。反之，如果熱衷于事務性工作，抓管理、管生活、搞營建，貌似實實在在、熱熱鬧鬧，實則舍本逐末、虛假繁榮，建設方向跑偏、工作出現問題也是必然的；三是不能把工作搞散了。政治工作的服務保障是積極保障，不是被動保障，圍繞中心，不是失去自我，不能跟在屁股后面跑，更不能繞道走。如果認為工作有沖擊，該開的會就不開了，該過的組織生活就不過了，看起來是突出中心，實際上是孤立和弱化中心，看起來是支持工作，實際上是不負責任，長此以往必將損害單位建設。

書記作為黨支部日常工作的主持者、召集人，是一班人的“班長”。這是毛主席對書記的形象比喻?！鞍嚅L”的作用是多方面的，既有有形的，也有無形的，既要靠職務的權力影響，也要靠個人的人格魅力，努力實現力量疊加、相得益彰。概括起來，當好班長要注意強化“四力”：

一是政治領導力。掌握思想政治領導是掌握一切領導的前提和保證，是黨支部的首要職責。事實說明，人靠思想立身，思想是人的全部尊嚴和人生的全部光亮。一個有思想的人，才是真正有力量的人。當好黨支部書記，核心要求是強化思想政治引領，當好員工的精神向導。實踐中應注意以下幾點：第一，要以堅定的理想信念發揮引領作用。理想信念是共產黨員的精神支柱。黨支部書記有很多職責，但第一位、首要的責任，是把員工的思想統一到信黨、愛黨、跟黨走的理想信念上來。書記以堅定的理想信念出現在黨支部，本身就是一種無形的巨大的政治導向。第二，要以牢固的政治立場發揮引領作用。政治上清醒堅定，核心是堅持正確的政治方向，是黨的基本理論、基本路線指引的方向。方向錯了，一切都錯了。當黨的重大方針政策出臺時，要及時、準確地領會上級意圖，組織大家學習，聯系實際思考，努力在各項工作中體現出來。第三，要以敏銳的政治鑒別力發揮引領作用。支部書記要關心政治、注意觀察和研究社會思想政治動態，提高敏銳性和洞察力，善于從政治上認識問題、處理問題。尤其是在復雜形勢下，碰到疑難問題，面對突發事件，一定要多從政治上去考量，站穩腳跟，旗幟鮮明，決不隨波逐流，左右擺擺，跟著感覺走。

二是示范帶動力。革命戰爭時期，支部書記身先士卒，面對敵人火力，喊一聲“跟我上”！新時期支部書記也要喊響兩句話，一句是“跟我來”、一句是“看我的”！現在，為什么有的領導干部威信高，有的不行，很重要的就是言行不一兩面派，群眾不光看你咋說，更看你咋干。一個好的支部書記就是一面旗幟。一是思想上強引領。也就是思想上、認識上要領著大家跑，不能跟著群眾走，甚至當群眾的尾巴。作為支部書記要有戰略眼光和系統思維，善于想大事、顧長遠，注重抓住帶有戰略性、方向性和關鍵性的問題。二是行為上做表率。也就是讓大家從你身上一看就能學到東西，知道什么是標準，作為黨員應該怎么去做。三是工作上走前列。也就是工作處處要走在先、干在前，帶著大家干、領著大家干。四是奉獻上能吃虧。也就是要多講奉獻少講索取，推功攬過，不計較個人得失，要比其他同志操更多的心，干更多的事，有時甚至還要受些委屈、吃些虧，不負組織的信任和重托。

三是團結凝聚力。團結是覺悟、是黨性，更是能力。支部班子內部有矛盾、有分歧，這是正?，F象。作為書記必須主動地協調解決，把一班人凝結成一個戰斗集體。有發展的人，都是善于團結人的人。①要在真誠尊重中搞好正副書記的團結。兩個人相處，實際是兩顆心的交流，心想到一塊，事才能辦到一塊，這叫同心同德，齊心協力。一般而言，與副書記相處，書記應該是矛盾的主要方面，要真心，真情，真誠?！罢妗毖b不出來，裝出來的也不叫“真”。怎么做到真誠尊重?要有難事往前沖，好事往后讓的胸懷。作為書記，不能總想占便宜，好事都是你的，孬事都是人家的，這樣永遠也處不好，這就是常說的推功攬過。有些工作本來不是書記負責，但出了問題書記作檢查受處理，其實就體現了書記的境界。要有推己及人的包容之心。既然自己不是圣人，就不要苛求別人是圣人。要胸襟開闊能容人容事，讓人把話說完，聽逆耳的話，不同的話要聽，不能臉酸。對副書記的過失要善意指出，使對方心悅誠服，而且不要把什么事都捅到會上去。要講藝術不搞權術。堅持原則的方法叫藝術，離開原則的方法是權術。說白一點就是不耍心眼，不藏奸。不能干桌面上握手，桌下邊踢腳的事?，F在有的單位，兩個人在一起商量問題，或者是支部開會研究問題，有的就有意無意把對方的意見捅出去，給自己買好，制造矛盾。確切地說，這是品質問題，這也是黨的紀律所不允許的。要善于妥協。正副書記之間相處，是一種妥協的藝術。應該說，原則問題在溝通中統一，非原則問題書記要謙讓。當然妥協也不是無原則地你給我辦個事，我給你辦個事。在當前正風肅紀的大背景下，必須敢于堅持原則，堅持底線，該較真的事關鍵時候就要叫板。②要充分發揮支部各委員的作用，團結一班人一起工作。支部書記在工作中不是包攬一切事務，要團結、幫助、支持一班人的工作，放手讓支部委員大膽地開展工作，對他們的成績要給予充分肯定，及時表揚鼓勵。工作中出現了缺點和差錯，不要光責備埋怨，要熱情、具體地給予指導，實事求是地承擔自身的責任；對有意見和不同看法的同志，應主動談心、交換看法。好多事情只要談一談，誤會就能消除，疙瘩就能解開；對家庭生活中遇到困難的，要設身處地為他們著想，有時雖然心有余而力不足，但“良言一句三冬暖”，只要有幾句體貼的話，他們就會感到心里暖呼呼的，工作也會更加賣力。③要嚴格落實民主集中制。可以說，嚴格按規定、按制度、按程序辦事，特別是嚴格按十六字方針（集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定）研究決定事項，是防錯和糾錯的有效機制，是對每個人的最大保護。我們常講，重大問題上會，敏感問題上墻，拿不準的問題上報，就是這個道理。落實民主集中制還要明確幾條：第一，一個班子必須有核心，沒有核心的班子是散班子。第二，核心不是封的，不是爭的，是群眾公認的，是歷史形成的。這就是說，單位情況不太一樣，有任職長的，有任職短的，有的經驗豐富點，有的差一點，但不能爭核心。第三，不能把行政身份帶到黨內，不能把個人凌駕于組織之上。統一認識，是統一到正確的意見上去，而不是統一到正副書記個人的意見上來。黨的會議和行政會有很大不同，行政會定的事，就要執行，沒啥說的。黨內不行，委員都是平等關系，一人一票，不分大小。即使正副書記能力強、水平高、資格老，在支委會上也同其他委員一樣，只有一票的權利，不能搞個人說了算，也不能先表態定調。

四是會議主導力。召開支部會議，是書記開展工作的重要形式，重大任務的部署、重要決策的作出，包括一些矛盾問題的化解，都要通過會議實現。因此，提高主持會議的能力，對書記來說尤為重要。具體講要注意四點，即四個不要：一是不要倉促開會。召開黨支部會議是件嚴肅的事，有沒有準備，準備得充不充分，效果大不一樣。準備工作很多，除了確定議題、程序外，很重要的是出好“安民告示”，搞好通氣，使大家預有準備，不帶著問號來開會。特別是正副書記交換看法尤為重要，只有兩個人認識一致了，“一班人”的認識才容易統一。成功的做法是：①正副書記的意見不一致不急于上會；②開會時，政治工作經理多講幾句，業務工作書記多講幾句；③重要工作、重大活動，經理書記都要表態提意見。二是不要輕易采取簡單表決方式。黨支部決定重大問題，離不開表決。但表決要慎重，不能動不動就舉手、投票。一般情況下，經過充分醞釀，思想認識是能夠統一的。不經過深入充分的討論，強行表決，既不利于正確地實行集中，還容易使大家心情不愉快?？傊?，要讓大家充分發表意見，把話說完，多討論、少拍板、慎表決。要盡可能把正確的意見疏導好，有分歧的意見統一好，沒有把握的意見集中好。三是不要忽視少數人意見。少數服從多數是組織原則，但千萬別忽視少數。少數人的意見往往有三種情況：一種是不那么正確；一種是盡管意見不正確，但有合理的成份；一種是真理確實掌握在他們手中。對少數人正確的意見要注意吸收、采納，對少數人不正確的意見要注意說服，不能采取強制的態度。四是不要忽視會后工作。有的不注意做會后工作，會議開完了，矛盾也產生了。會后至少要做兩方面工作：一要繼續做好統一思想的工作，尤其要做好那些意見被否定的同志的工作，使他們心情舒暢地服從和執行集體決議，不至于別別扭扭；二要跟蹤抓落實。會后，正副書記要按照各自分工，抓好組織實施和督促檢查，保證決議落到實處。

書記會帶班子，是關系支部建設和單位建設的重大問題，能否把班子帶好，也是衡量支部書記綜合素質的重要標準。當前的共性問題：一個是“獨”，就是搞個人說了算，不堅持集體領導；另一個是“爭”，誰都想說了算，沒有合力；再一個是“軟”，甘當老好人，不想得罪人，遇到矛盾回避，不敢較真；還有一個是“單”，書記自己積極性挺高，卻調動不起委員的積極性?！饵h支部工作條例》規定，黨支部書記開展工作的基本方法有五個：一是依靠組織力量；二是抓住工作重點；三是發揮骨干作用；四是運用典型引導；五是堅持模范帶頭。這些基本方法要掌握，但不能教條，關鍵是應用自如，才能堪稱領導藝術。如何帶好班子?

第一條，善于抓“統”，抓“統”就是抓效益。實事求是講，在企業中每天都很忙。但作為書記，要善于彈鋼琴，把主要精力放在抓大事、統全局上，這樣才能牢牢把握工作的主動權；反之，如果事無巨細、親歷親為，小事忙不完、大事抓不住，就可能陷入越忙越亂、忙中出亂的怪圈。統，體現的是工作思路，反映的是工作智慧。統好了，各項工作主次分明，展開有序，忙而不亂；統不好，既忙且亂，忙而無功。這方面，要把握三個問題。一個是要樹牢“統”的意識。善不善統是方法問題，而有沒有統的決心和意識是視野問題。俗話說，上面千條線，下面一根針。如果是工作來一項干一項，被動應付推著走，不跳出全局去琢磨，看起來忙忙碌碌挺勤懇，實際上就是懶惰，腦子懶手更懶，懶于思考，懶于落實，甚至可以這樣說，統的意識牢不牢反映的是思想作風問題。另一個是要用好“統”的手段。怎么統，關鍵要把握三個方面。①著眼全局合并同類項。這是從整合工作的角度來說的。同一時間很多工作，沒有必要重復落實的就應該進行整合。但這個整合不是簡單的合并，而是基于對單位建設總體思路、各項工作共同之處的重組和優化，把相關的工作串起來落實，讓各項工作不是各自為戰，而是緊緊圍繞建設思路展開。②為我所用抓好本土化。我感到，做好統的工作，關鍵是克服“時間到任務了、就事抓事”的任務觀點，要注意對光對表，使上級賦予的任務緊密契合單位建設實際，把上級要求變成本單位抓建需求，激發主動抓的自覺性，這樣才能最大限度地發揮好統的效能。③區分輕重排出時間表?？赡芡粫r間有很多工作需要落實，這就要區分輕重緩急，列出時間表，拉出大清單，把各項工作放到單位建設的大局當中來統籌落實，這一點是非常重要的。否則，很容易顧此失彼、掛一漏萬。再一個是要追求“統”的效益。沒有效益的統是沒有意義的，如何統出最大效益?一方面不能簡單化。借整合之名行偷懶之實，整合來整合去，工作整合沒了，肯定不行。另一方面不要模式化。不能簡單歸類整合，而要從各項工作所要達到的根本目標出發，做好深層次整合，這樣才能最大程度地出效益。強調四句話：①吃不透上邊的、摸不清下邊的統不了全局。我們常講，吃透上頭的，摸清下頭的，學習外頭的，形成自己的，變成群眾的，就是成功的，說的就是這個道理。②沒有全面建設的思想統不了全局。全面建設不能搞單打一，硬件、軟件都要上。③工作不分主次、沒有重點統不了全局。全面抓不是一線平推，重點工作要排橫隊，大小工作要排縱隊，突出重點，切莫眉毛胡子一把抓。④不善于解決自身問題統不了全局。如果問題頻出，像消防員一樣四處忙于撲火，肯定被動，要善于用好預警系統，把問題解決在萌芽狀態，才能騰出手抓全局。總之，“班長”要有駕馭全局的能力，該剎車剎車，該加油加油，制動和加油兩個系統都要運用自如。

第二條，善于抓“小”，抓“小”才會真落實。俗話說，抓基層沒有到頭的時候，打基礎沒有到頂的時候。抓基層打基礎是基層建設永恒的課題，打基礎的小事做好了，就是在干大事，這就是大與小的辯證法。不要盲目去追求那些亮點、大事，別搞急功近利，急功近利到最后肯定無功無利；也別搞形象工程，追求形象到最后往往自毀形象。在這方面，當書記的一定要頭腦清醒、心中有數。其實我們大可以換個思路想，抓基層打基礎厚積薄發確實見效慢，這也是有些同志熱衷于搞這搞那的重要原因，唯恐各級看不到成績和變化，壞了心中的印象，但當各級都以抓基層打基礎為準繩衡量建設成效，不怕你慢只怕你不夠扎實之時，還有什么可擔心的呢?細節決定成敗，小事連著大局，如何抓小抓細，我感到有三個方面：一方面，要積小成大，靠干好小事成就大事。不論多么復雜巨大的工作，往往都是由一項項小的、具體的工作組成的，就比如正在進行的“三亮三比”教育活動，每一次授課討論、每次黨小組會，把每一個環節都搞扎實了，學習教育活動才能真正落到實處；忽視這些具體環節，單純靠熱熱鬧鬧搞幾個活動，是撐不起整個活動的，可能匯報中會多兩個亮點，但對推動整個活動意義并不大。當然我們說打基礎，也不是拒絕亮點，因為我們講的基礎牢固是動態下的牢固，形式方法越生動、越貼近實際越好，只不過這形式方法是依托于實際工作存在、服務于整體建設思路并能夠產生更好建設收益的，否則就形式搞形式就是形式主義。另一方面，要見微知著，靠留心小事發現問題。工作中，有些問題我們稍加注意就能看得到，但很多問題，我們往往容易忽視。這里有一個審視眼光、批判精神的問題。特別是那些彼時彼地不是問題，但此時此地成為問題的，比如一些固有的習慣，一些老舊的做法，甚至是曾經管用的經驗，但在當前已經適應不了社會時代的發展，可我們很多時候還麻木不仁、容易忽視。再一方面，要把小做大，靠解決小事推動建設。我們在工作中也是一樣，始終要有一顆敏銳的心，看待每一件小事，籌劃和落實每一項工作，無論多小、多么不起眼，都要有意識地站在單位建設全局的高度、站在促進單位科學發展的高度來審視衡量，把小事做大。如果把每一項工作看成一個點，那么每個點都不能孤立的存在，都要有一根線牽著，匯聚到基層建設的總體思路和目標上，這樣才能不斷地推動建設發展。

第三條，善于抓“難”，抓“難”就是抓建設。難題是什么?難題往往就是單位矛盾問題的匯集點，制約發展的關鍵點。實際工作中，最令領導頭痛和擔心的，往往就是棘手問題。棘手問題沒解決好，容易把小事變大，把一個問題變成兩個甚至多個問題，不僅單位翻不了身，個人前途也受影響。在這方面，一是要有“任內有難題，解決是責任”的擔當。對待難題不能推脫回避，你要是不管不問，它不會自生自滅。有的同志可能想：我向上級匯報了，領導也知道了，愛咋咋的；這是上一屆留下的亂攤子，他們都沒處理好，我哪能處理好。其實，領導心中是有數的，如果你解決了上任的問題，解決了別人沒解決的問題，功自然會記到你頭上。有時候，解決一個棘手問題，順帶會發現提拔一個有能力有責任心的好干部。在我們公司庫，我提倡兩句話：沒事別惹事，有事別怕事；小事不用捂，大事捂不住。當領導首先要敢擔當，接班先接難題。如果新官不理舊帳，到頭來難免會人走茶涼。二是要有“咬定青山不放松”的韌勁。難題之所以是難題，因為解決起來有難度，不是一下兩下、一天兩天能解決的，有的甚至任期內都解決不了，但我想只要有決心和韌勁，總有解決好的時候。我們常講，“只要思想不滑坡，辦法總比困難多”、“不干，半點馬列都沒有”。所以，解決難點問題，現在就做是唯一選擇。三是要有實事求是解決問題的辦法。光有決心不行，還得有辦法。我感到最關鍵是三條。一條是依法依規解決，絕對不能想當然，更不能以違法對違法，解決一個問題留下一堆羅亂；另一條是尋求上級支持，尤其是一些棘手問題，要及時匯報請示，一起研究辦法，不要怕進機關的門，沒有基層就沒有機關；再一條是走好群眾路線，群策群力研究辦法，不能一廂情愿想啥是啥，特別是黨支部書記要善于發動群眾，征求大家意見，人多出智慧、研究出成果。

第四條，善于抓“弱”，補“弱”才能促發展。我們常講，抓建設要抓兩頭，抓前頭引領建設，抓后頭保證建設。習慣上，我們都習慣于抓先，一個是容易抓，咋抓咋是；另一個是出成績，越抓越好。但是，木桶原理告訴我們，制約一個單位發展的，往往是后頭，是弱處。我們抓建設關鍵就是抓弱處，弱處體現的是單位的建設水平，弱處承載的是單位的發展方向。前幾年，省公司開展了連續多年未評先單位的集中幫建活動，事實證明效果很好，較好地實現了拉長短板，讓基層單位均衡發展，科學發展。基層的工作就是這樣，必須始終盯著弱處干工作，啥不行補啥，啥落后學啥，這樣才能不斷發展進步。

俗話說，一個人渾身是鐵能打幾顆釘?個人力量再大、能力再強，也離不開團隊的支持幫助。作為黨支部書記，要善于用好身邊人，調動群眾的積極性，形成群策群力謀發展的強大合力。那么，支部書記究竟應該抓建好哪幾支隊伍?

一是建設一支步調一致的委員隊伍。也就是要把一班人的智慧和力量凝聚起來。主要解決好三個問題：一是靠什么統一“一班人”思想?主要靠正確的理論基礎。班子統一領導和團結的基礎，是思想政治基礎。思想政治建設是管總的，是起決定性作用的。一個班子僅僅依靠一個人的力量是不行的，必須使大家都有很高的思想政治覺悟和理論水平，這樣觀察問題、分析問題和解決問題時，才能集思廣益，發揮出集體的合力。二是靠什么凝聚“一班人”智慧?主要靠堅持集體領導。這方面，關鍵是要避免個人說了算，現在存在的問題是誰老、誰硬、誰狠，誰說了算；誰水平高，誰說了算；誰有關系、有靠山、有后臺，誰說了算。堅持集體領導，就不能把這些帶到黨內來。三是靠什么約束“一班人”行為?主要靠組織生活制度。要善于堅持好組織生活制度，增強集體領導的意識，達到沒有不干的，沒有搗蛋的，沒有觀望的，九牛拉車，個個使勁。依靠制度帶班子，不是人治，而是法制，要善于運用制度，用制度統一思想，規范行動，堅持經常，避免落實制度的隨意性。

二是建設一支黨性純正的黨員隊伍。黨員隊伍素質的好壞，直接影響著黨的形象，決定著黨的凝聚力和戰斗力。實踐證明，要想把支部建設好，必須把黨員隊伍建設好，這是支部的組成基礎，是組織的細胞。工作中，主要是把好“三關”：一個是“入口關”。就是發展黨員要貫徹堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針。有時寧可不發展，也不能湊合。堅持標準，就是發展黨員必須嚴格堅持《黨章》規定的黨員標準，不能降低和另立標準；保證質量，就是要正確處理數量與質量、需要與可能的關系，把質量放在第一位；改善結構，就是發展黨員要注意結構合理，逐步改善黨員的分布；慎重發展，就是堅持個別吸收的原則，成熟一個發展一個，嚴格履行入黨手續。另一個是“教育關”。對黨員的教育要經常，解決好思想上真入黨的問題。當前，尤其要關注黨課“黨味不濃”的問題，關鍵是盯住理想信念、黨性修養、作風紀律方面存在的傾向性問題，及時進行教育引導。再一個是“管理關”。支部書記運用制度管理監督黨員，是保證黨員隊伍建設高質量的有效途徑。組織生活制度，有它內在的規律性，具有普遍的約束力，是調解矛盾、理順關系的主渠道，要努力把每名黨員都納入到組織的管理和監督之中，不能有個別人、特殊人，真正把紀律挺在前面。

有關公司黨支部書記述職報告范文范本三

各位代表、全體共產黨員同志們：

明天是我們黨成立97周年紀念日，值此節日來臨之際，請允許我代表公司黨委向全體黨員致以崇高的敬禮！

xx年前，正當中華民族處于水深火熱之際，中國共產黨像一座雄偉的燈塔，屹立在世界的東方。以毛澤東同志為核心的第一代中央領導集體帶領我們完成了新民主主義革命，取得了民族獨立和人民解放，成立了中華人民共和國，建立了社會主義制度，實現了中國歷史上最廣泛最深刻的社會變革。以鄧--同志為核心的第二代中央領導集體，堅持解放思想，實事求是，在新的實踐的基礎上繼承前人又突破陳規，帶領我們開創了建設有中國特色的社會主義事業。以江澤民同志為核心的第三代中央領導集體，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，形成了“三個代表”重要思想，大力推進社會主義市場經濟建設，綜合國力明顯增強，人民生活水平顯著提高。以xx同志為總書記的新一屆中央領導集體，承前啟后，繼往開來，堅定不移地緊緊抓住發展這個執政興國的第一要務，立黨為公、執政為民，保證了國民經濟持續、穩定、快速的發展和社會安定團結的大好局面，帶領全國各族人民正在全面建設小康社會的新的征途上大踏步前進。

回顧歷史、展望未來，我們深刻地感受到：沒有中國共產黨就沒有新中國，就沒有中國社會主義建設的偉大勝利。幾十年來，我們黨取得的成就和勝利，正是各級黨組織、廣大共產黨員帶領全國人民努力奮斗的結果。

公司也和全國一樣，一年來，生產經營穩步發展、工程質量穩中有升、截止今日實現安全生產天，公司在建的榆林工程、韓二工程等，在極其困難的情況下，克難制勝，取得一個又一個成績，贏得業主的贊賞。公司先后又有幾個工程獲得省級文明工地和陜西省技術示范工程，公司被省委省政府授予省級文明單位標兵。這些成績的取得是全司廣大黨員、干部、職工精誠團結、頑強拼搏的結果。因此，今天，大會將要表彰的先進黨支部、優秀黨員和黨務工作者，就是在這些工作中克已奉公、兢兢業業、默默無聞地貢獻自己的年華，發揮先鋒模范作用，他們對祖國電力建設事業做出的貢獻，得到了廣大干部職工的認可和肯定。

在這個特別的歷史時刻，在肯定成績、歌頌輝煌的同時，我們每個共產黨員還要清醒地認識到自己所肩負的歷史使命，更清醒地認識公司所面臨的形勢。目前，國家電力體制改革正處在攻堅階段，電力基建投資興起又一輪熱潮，公司今年施工任務比較飽滿，公司改革與發展有大量工作要做，挑戰與機遇并存，在這個時刻，公司黨委要求全體共產黨員要緊密團結，認清形勢，從大局出發，帶領廣大職工為順利完成全年的生產任務而努力奮斗。全體共產黨員應該致力于認真研究和做好以下工作：

黨的xx大把“三個代表”重要思想同馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論一道，確立為黨必須長期堅持的指導思想，實現了我們黨指導思想的又一次與時俱進，這是歷史性的決策，也是歷史性的貢獻。各級黨組織和共產黨員應該進一步深入領會“三個代表”重要思想的時代背景、實踐基礎、科學內涵、精神實質和歷史地位，在認真貫徹“三個代表”重要思想的根本要求、始終做到“三個代表”上力求取得新的成效。要把學習“三個代表”重要思想和干好本職工作緊密結合起來，切實改進黨員干部的工作作風。充分利用中心組抓好領導班子理論學習，充分利用黨課抓好一般黨員干部教育，努力達到運用“三個代表”重要思想指導工作、指導公司的改革與發展。文秘114版權所有

安全質量是企業的立命之本，干好在建工程，特別是干好韓二、青海等大工程，努力在工程管理、質量、安全、文明施工、企業形象等方面創造出先進性、創造出奇跡，這是增強企業競爭力、說服力、開拓市場、抓住機遇，迎接挑戰的制勝法寶。因此，應該進一步強化以項目管理為中心的管理水平，認真推行管理模式，進一步強化執行力，嚴格落實公司出臺的十七項管理制度，努力實現生產要素的優化配制，確保每一個項目干成“藝術品”工程，堅決杜絕“砸鍋”項目、“虧損”項目，真正樹立起“干一項工程，樹一座豐碑，交一方朋友，拓一方市場”的市場理念，使項目管理朝著科學化、規范化、合理化方向發展，從而提升企業整體管理水平。黨員干部應該做管理的中流砥柱，應該把自己的工作作為職業去奉獻，事業去追求，給廣大職工做出表率。

基層黨組織是戰斗力的基礎，只有緊緊圍繞生產經營中心工作充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，才能適應新形勢下對黨建工作的新要求。因此，各級黨組織應該適應公司改革發展的新形勢新任務的要求，不斷加強和改進自身建設，努力探索與企業改制相適應的黨建工作新路子。努力實現一個黨支部成為一個戰斗堡壘，一個黨員成為一面旗幟，努力提高黨組織活動質量，努力實現支部工作與生產

經營工作的有機結合，進一步提高黨支部的戰斗力、凝聚力、創新力。努力提高黨員的素質，黨員應該致力于立足本職崗位開拓創新，積極為企業發展獻計獻策，在急難險重關頭，能拉得出、打得贏，在群眾中真正樹立起共產黨人的形象。

思想政治工作是企業改革、發展和穩定的強大精神動力和智力支持，在當前的新形勢下，只有加強思想政治工作的探索創新，才能不斷增強思想政治工作的針對性和實效性。要做到三個創新：

一是“以實求新”，就是及時地將黨和國家的新政策、新要求傳達貫徹到職工中去，把企業各個時期的生產經營和改革發展的形勢和任務，及時的告訴職工，教育職工正確處理好國家、企業、個人之間的關系，處理好局部與全局的關系，注重從思想觀念上引導職工，使職工理解和支持公司的改革，增強職工的責任感和緊迫感。

二是“以特求新”，就是找準思想政治工作與生產經營的結合點，創造與企業重點工作有機結合的思想政治工作載體，結合公司的生產形勢，把思想政治工作滲透到施工生產、經營管理、質量安全、文明施工等各個方面，緊密結合各項工作的特點做好思想政治工作，加強思想政治工作責任的落實，積極開展黨支部思想政治工作交底活動、黨員身邊無事故活動、黨員立功競賽等，把思想政治工作滲透到企業的各項工作。

三是“以深創新”，就是對思想政治工作的新情況，新問題深入探討，做到見人之所未見，思人之所未思，把別人沒有研究透的研究透，把別人沒有講透的講透，各級黨組織負責同志在做好黨建、思想政治工作的同時，應該積極參與生產經營，各級行政領導在做好生產經營工作的同時，應該重視、關心、支持黨建、思想政治工作。只有這樣，思想政治工作才能深入人心，才能適應新形勢的需要，才能為企業改革發展服務。

企業文化建設是企業可持續發展之“靈魂”，一個沒有靈魂的企業是缺乏強大內在動力和精神力量的企業。具有優秀企業文化的企業，能夠吸引全社會的注意力，提高企業的社會效益和經濟效益，從而為企業發展提供源源不斷的動力。我們應該充分認識到企業文化的重要性，不斷的強化企業文化建設，注重人性化管理，把人文管理思想滲透到企業改革之中，從各個環節調動和發揮人的積極性；通過開展“同唱一首歌，共愛一個家”等形式的活動，努力強化職工“為企業孜孜追求，無私奉獻；和企業榮辱與共，一榮俱榮，一損俱損”的觀念意識，使全體職工牢固樹立起高度的主人翁意識、高度的責任感和堅強的團隊精神，為企業插上騰飛的翅膀。

同志們，當前我們既面臨著嚴峻的形勢，更面臨著良好的發展機遇。每一個共產黨員都肩負著神圣的使命。讓我們在三個代表重要思想的指引下，求真務實，開拓前進，以更加飽滿的熱情、高昂的姿態和堅定的信心，把握機遇，迎接挑戰，向著勝利永遠前進。

有關公司黨支部書記述職報告范文范本四

我叫，今年23周歲，來自朝陽市，畢業于沈陽大學美術教育專業，性格活潑開朗的我，面對生活積極向上，有勇于挑戰自我的精神，其他企業都是招一些有經驗的人到企業，讓個人馬上進入“角色”，而很少有像xx企業集團這樣給大學生一個展示自我的舞臺，我很珍惜這次機會，常聽說不為失敗找借口，只為成功找出路，雖然現在的我沒有什么經驗，但是我相信勤能補琢，所謂一分辛勞一份才，相信通過自己的努力，我可以做得很好，相信自立，自強的我能夠立足于活學活用，用自己年輕的熱誠，描繪出精彩的人生。

在沈陽上學的時候就經常到xx大家庭去購物，但是今天我參與到其中的時候，才真正認識到xx大家庭的真實內涵，認識到工作的價值。于是我毅然選擇到這里來，全身心投入到，以便為更多的人與家庭送去快樂!

選擇這份工作，首先我考慮了三個問題：第一、是該企業是一個信譽、實力都非常雄厚的公司;第二、我認為這份是適合自己;第三、就是我做好了做一個“服務員”的準備，一切從基層做起。我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優質、最專業的服務，看到客戶因我的幫助而露出笑容，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。

我來到xx企業集團雖然只有短短的數天的時間，卻讓我感到公司領導對工作的精益求精，不斷創新，對員工的無微不至------讓我感到加入是幸運的。能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態和適應工作環境，有問題及時請教同事，積極學習工作所需要的各項專業知識，努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了很多知識，自己的技術水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再累也是值得的!在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事，正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環境，全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣，洛弛是關心自己的每一個員工，給每一個員工足夠的空間展現自己!

在，能讓我把十多年的知識學以致用，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好領導交付的各項工作，我正用心、全心、細心的做著領導交給我的每一項任務。

對于我來說，是一個區別于以往的新環境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環境，同時也要將自己優越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢，更要通過學習他人的經驗，來提高自身的素質。發展目標是宏偉而長遠的，企業的發展就是我們每個人的發展，我相信我有能力把握機遇，與一起迎接挑戰!

有關公司黨支部書記述職報告范文范本五

敬愛的黨組織：

我叫，漢族，**歲，籍貫：**縣，大學本科學歷，工商企業管理學士學位，經濟師職稱，國家勞動部注冊秘書職業資格三級，勞動部注冊企業培訓師，現任公司辦公室秘書。

1979-1984年，....經雙向選擇分配到**公司至今。

19xx年**日出生于一個農民家庭。我的家族在當地算得上是一個書香門弟，祖父幾個兄弟都是讀書人。祖父幼讀私塾，就學于縣學堂，后回家設私塾，教育家中子弟及村中兒童，以耕讀傳家，后來應邀出任縣戒煙所所長、財務委員會委員等職，再后來辭官回家，頤養天年。父親兄弟三人，為了養家和照顧老人，父親選擇了在家務農，讓伯伯和叔叔們出去讀書。父親雖沒上過幾天學，但在祖父的言傳身教和家族環境的熏陶下，很快能認會寫會算，曾多年任村里的會計。父親對我的教育很嚴格。經常教我們要求進步、做個勤快人，嚴律已，寬待人，珍惜今天的幸福生活，將來更好地報效祖國。他從小給我們講了很多新小說和評書，如《楊家將》、《岳飛傳》等，在講到楊家將和岳家將們為了國家的利益和安危，置個人利益不顧，勇敢地沖鋒陷陣，奮勇殺敵的故事時，我們這些擠在一起的小伙伴們常常感動地流下眼淚來。家里墻上都是《顏氏家訓》和唐詩和一些名人字畫，在教我學會了識字的同時也學會做人。在這樣的環境下，我從小喜歡讀書。先是家里的舊書(清朝或民國出版的)《千家詩》、《新文庫》、《詩經》等。后來讀兄長的文章或他帶的書，大致都是一些馬恩列斯毛的紅色著作，印象最深的是初中時背《宣言》，“一個幽靈，共產主義的靈魂，在歐洲徘徊…….”現在每想起這些富有詩意和哲理的詞語，心中還是非常激動，這使我接觸了最真實最原始的人的專業著作，使我從小就樹立了為共產主義事業而努力奮斗的理想和信念，這對以后我樹立人生觀和世界觀起了重要的作用，成為我人生座標上的第一個重要歷程碑。

我剛滿七歲就上了村里的小學，從此我從幼稚玩童邁入了知識的殿堂，走出了人生道路的關鍵的第一步，在那里受到正規的教育，老師不但講授文化知識，而且還諄諄教導我們要從小立志刻苦學習，成為德才兼備的人，長大為國效力。伴隨著“我們是共產主義接班人……”這首優美的少年先鋒隊隊歌，光榮地加入了中國少先隊。小學時期，我的成績一直都是特別優秀。曾經獲得多項榮譽，曾獲得**市“三好學生”稱號。在小學到初中的學校教育中，不僅使我學到了文化知識，而且初步了解了我國悠久的歷史和現階段的基本國情，初步接受了共產主義思想教育。1986年，初中時，光榮地加入了中國共青團。在初中、高中學習期間，曾多次獲得學?！叭脤W生”、學?！皶ū荣愐坏泉劇焙屠收b、歌詠、演講比賽等活動獎項，主持和參加過多次文藝節目、辯論比賽等。

在**學校上學期間，除學好本專業的學習外，曾積極參加學校和班里組織的各種活動，任學?！缎@之聲》廣播電臺的播音員，參加英語演講、卡拉ok比賽等活動。當時由于剛入校同學間不太熟悉，因為文化差異的原因，油地兩地關系比較緊張，作為班級的文藝委員，我和班委會的同學們組織了很多有益的集體活動，其中《每周一歌》節目效果最好，即每周由我來教大家演唱一首歌曲，這都是一些積極向上的歌曲，這種形式大大增強了班級的凝聚力，增強了同學間的友誼，得到了老師和同學們的一致贊揚，十幾年過去了，同學聚會時現在還記得那時的情景，對那些歌曲和同學間的友誼還是念念不忘，真是令人感動。

1992年，我父親終于在經歷了8年的病患后過世，這時周圍的老師和同學朋友給了我很大的幫助和支持。我把這一切的感恩化成了學習和進步的動力。我曾經寫了數十首激情洋溢的詩歌、散文發表在學校?？?、石油報及甘肅《中專生文苑》等刊物上。這時候是我進行“人生是為什么而來”重要思辨，促使我更加熱愛生活、要求進步的動力。后來，參加了學校的黨小組的第二課堂的學習，更加堅定地了要為共產主義而奮斗的世界觀，這是我人生歷程上的思想成熟的第二個重要里程碑。

參加工作后，我兢兢業業地做好自己的工作，把在學校學到的知識用于經營實踐中。在當售貨員期間，曾多次參加了公司和**大樓舉辦的文藝和體育活動，并被評為公司“優秀共青團員”。在經營方面，發揮自己所學的營銷專業知識，為企業發展獻計獻策。在售貨工作中，注重自己的形象，增加親和力，以顧客的需求為中心，努力掌握售貨技巧。在接待顧客的實踐中，感覺應該進一步增強企業同顧客的情感交流，創建獨特的企業文化。提出了在**大樓設立音響或音箱的小建議。這個建議得到了商場領導的贊同，不久，商場專門購買了錄音機設備，為顧客播放一些舒緩的輕音樂。此舉減少了顧客逛商場的沉悶和單調感，加強了我們同顧客的情感溝通，同時也避免了售貨員自己的單調和乏味。6年后，在重新裝修時增設了廣播系統，事實證明，不斷為顧客做好細節上的功夫這是現代商業的大勢所趨。不斷掌握商業服務技巧和技能，掌握了商業的進、銷、存各環節的基本技能，每天非常充實。當時，由于組里女同志多，不論是平時的值班倒班，還是裝卸貨物的扛扛搬搬，我都積極主動、沖峰在前，一心為企業多做貢獻，很快熟悉上手，成為商業一線上的一名骨干。

1996年，我調入**辦公室工作。從此我有了更多的機會，向各位領導和同志們學習。在文化知識方面，我利用業余時間努力自學，提高自己的文化水平和綜合素質。我制定了不斷學習、提高綜合素質、理順服務觀念的目標。先后報考和學習了函授會計專業專科，自學了自學考試本科、拿到了河北大學工商企業管理學位證，取得了國家計算機等級考試(ncre)二級證書、國家英語等級考試(pets)二級、三級證書。

在工作方面，做好辦文、辦會、辦事等工作，注重抓好對公司內經營管理現狀的調研和對內外市場的調研，以做到有的放矢。對簡報、通訊、領導講話、調查報告、經濟分析、電視宣傳文體、報紙軟文廣告等文體能夠做到熟練應用，曾獲得河北省商貿系統政務信息工作先進個人。能夠準確、高效地組織公司級的會議，能夠及時做好督辦、查辦和協調工作，準確高效地完成領導交辦的各項任務。和宣傳部門同志一起，做了兩年電視宣傳片欄目，對電視廣告的語言和文體有了一定的鍛煉，為公司的形象宣傳和商品宣傳做了一定的貢獻。20xx年，獲得國家秘書資格考試三級證書，20xx年，考慮到企業對內訓師的需求和要求，我又通過自學參加并通過了國家勞動部企業培訓師考試。在工作和學習中，堅持正確的政治方向，做到方向明、思路清、政策明。認真學習黨的各項政策方針，把握科學發展觀的精神實質，推動著秘書服務和政務工作朝著科學、高效的方向邁進。

在2019年的秘書職業生涯中，我兢兢業業，克勤克儉，在領導的無微不至關懷和傳授中，積累了一些工作經驗。主要是兩點：一是積極主動創造性開展工作，為領導和基層“雙服務”工作。凡工作需要，我能隨時加班加點沒有怨言。人們總覺得秘書工作是被動的，領導說什么就是什么，把領導說的干好就可以了?？墒菍嶋H不是這樣，如果不是真正地研究市場、研究企業管理的現狀，就會造成秘書工作的閉門造車，言之無物，效率低下，看起來天天忙，忙起來卻幫不上忙。我選擇積極的狀態進入生活，在角色中努力扮演得更好;在自己的崗位上盡自己的責任心，不愧于自己生命長河中的這一段。責任大于能力，努力定有回報，取得了一些成績。這些小成績的取得，源于辦公室兩位領導的苦心栽培和無私傳授，經常手把手地教我業務的基本技能和做人的道理。崇高的思想品德，往往表現在平凡的生活和勞動中。從他們身上，我看到了我們黨的優良傳統在新時期得到了繼承和發揚光大，無論在什么時候，我都選擇樂觀堅強地生活，充滿陽光地對待生活，把自己有限的生命投入到無限的為人民服務中去。

二是秘書工作是一門綜合的學問，要與時俱進，加強自身學習和修養。秘書并非一般人想象的僅僅是個“寫材料的”、“跑腿的”，秘書也不是“花架子”，企業是講究經濟效益的，企業的秘書需要切實懂得并運用各方面知識來為領導、為基層、為公司的經營管理各方面服務。處處留心皆學問，我始終把自己放在小學生的位置上，不懂的就得學習，通過調查研究和實踐來掌握第一手資料。只有積累得多了，掌握的知識多了了，才能夠更多、更好地用來分析和解決企業經營管理中碰到的各種問題，也才能夠真正地為領導服務。

3、發揚團隊精神，克服工作中的難題?！氨娙耸安窕鹧娓摺?。在現代人的工作和生活中，信息量加大，給了每一個獨立經營的主體很多選擇的機會，所以更要懂得發揚團隊精神，提高整個團隊思考問題的品質和素質，提高團隊的向心力和戰斗力。把周圍的人視為助手，同時把自己視為別人的助手。中國的宗旨也要求我們要團結同志，與周圍的同志一道進步，有一份光，發一份熱，處于一點，影響一個面。

在我成長的歷程中,我深深地感到，我們這些出生于70年代，成長于八、九十年代一代人是幸福的。我們沒有經歷過隆隆的炮火和迷漫的硝煙，沒有經歷過自然災難和文革的動亂，我們成長的年代，正是我們國家撥亂反正，以實事求是作為一切事情的出發點和立足點，以經濟建設為中心，各行各業蓬勃發展的重要時期。我們感受到的，最多的是親人、師長、領導的無私的關懷和幫助，是黨的關心和祖國的溫暖。我們親歷了在黨的領導下,祖國從百廢俱興到改革開放的一步步地發展，在全國人民的共同的努力下,祖國所譜寫出的一曲曲絢麗的華章。從我自己的親身經歷中，我深深地體會到：只有沐浴在黨的陽光下、接受黨的教育，才能真正地健康成長，為建設社會主義新中國做出新的貢獻;只有中國，才會有新中國，只有領導，祖國才會更加繁榮富強!

我渴望成為一名光榮的中國員，這是我兒時的心愿和夢想!我深深地懂得員意味著拼搏，奮斗甚至意味著犧牲，我入黨只是為了更直接地接受黨的領導，為共產主義事業奮斗終身!作為新時代的接班人，我們要肩負起時代賦予我們的歷史使命，把自己的事業做好、做大，才能實現我們的強企、強國夢。我已經樹立了明確的人生目標，有著堅定的理想和信念，我相信這是人生最寶貴的財富。不怨天尤人，不昏昏噩噩，不隨波逐流。還記得小時候讀《鋼鐵是怎樣煉成的》中保爾.柯察金的有一段話：“人最寶貴的是生命。它給予我們只有一次。人的一生應當這樣度過：當他回首往事時不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無為而羞愧。這樣在他臨死的時候就能夠說：我已把我整個的生命和全部精力都獻給最壯麗的事業――為人類的解放而斗爭”。在今后人生的道路上，我深知，我的缺點和不足還很多。我決心在實踐中不斷改造自己的思想，繼續為企業的發展、為社會的進步、為共產主義的事業多做貢獻，發揮應有的作用，以此來報答黨組織對我的關懷和期望，請組織幫助我考驗我。

有關公司黨支部書記述職報告范文范本六

有關公司黨支部書記述職報告范文范本七

敬愛的黨組織

我是進公司不滿兩年的保險職員，但我也有著不平凡的人生理想。在我心中，中國共產黨是一個先進和光榮的政治組織，而且隨著年齡的增長我越來越堅信：中國共產黨的全心全意為人民服務的宗旨，是我最根本的人生目標。

記得恩格斯曾經說過，有所作為是人生的最高思想境界。但是我懂得，只有在政治上經常嚴格要求自己，不斷爭取進步，才能激發和增強事業心，提高做好本職工作的自覺性，在貢獻上與他人比高低。同時，也為建設更加美好的社會貢獻自己的力量，并在此過程中展現自己的人生價值、完善自我，這是我內心深處的愿望。所以人，我懇請加入中國共產黨，愿意為共產主義事業奮斗終身。

我衷心地熱愛中國共產黨，她是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族利益的忠實代表，是中國社會主義事業的核心力量。中國共產黨以實現共產主義的社會制度為最終目標，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為行動指南。是用先進理論武裝起來的黨，是全心全意為人民服務的黨，是有能力領導全國人民進一步走向繁榮富強的黨，她作為中國人民利益忠實代表和中國社會主義事業領導核心的性質，從根本上解釋了她光榮的歷史和繁榮的現在，也預言了其必然的燦爛未來。她始終代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益，并通過制定正確的路線方針政策，為實現國家和人民的根本利益而不懈奮斗。

還是學生年代的時候，一連串閃光的名字——江姐、劉胡蘭、雷鋒、焦裕祿等，給了我很大的啟迪和教育。我發現她們以及身邊很多深受我尊敬的人都有一個共同的名字——共產黨員。

長大后，我發現在許多最危急的關頭總能聽到一句話：共產黨員跟我上。他有有著不落于軍隊的責任心和團結意識。

再后來，我在黨的直接領導下服兵役二年。這確立了我要成為她們的決心。我把能參加這樣偉大的黨作為最大的光榮和自豪。

我渴望成為一名共產黨員，也深知入黨的要求。希望黨組織從嚴要求，以使我更快進步。我將用黨員的標準嚴格要求自己，自覺地接受黨員和群眾的監督，努力克服自己的缺點，并誠請黨組織能夠對我進行多方面的考驗，早日實現我加入中國共產黨的夙愿。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年x月x日