在忙碌的工作中不斷總結經驗，才能不斷提高自己的工作能力。小編整理了一些優秀的月工作總結，供大家參考和借鑒，希望能激發大家的寫作靈感。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇一
根據20**年公司年度培訓計劃，計劃開展151次培訓，截止5月底，年度培訓計劃已完成148次培訓，培訓計劃完成率98.01%，計劃外另行增加培訓3次。公司每月平均開展30次培訓。其中，礦山分廠平均每月開展4次培訓，制造分廠平均每月4次培訓，水泥分廠平均每月4次培訓，其他各職能部門平均每月18次培訓。
2.培訓考核情況。
辦公室每月對各部門培訓開展情況進行檢查并下發檢查通報對部門分管領導和培訓管理人員進行獎勵和考核，截止至5月底，考核28人次，獎勵17人次。
3.培訓費支付情況。
按照《員工培訓管理暫行規定》的規定，培訓費共支付培訓費用12350元，占上半年培訓計劃費用15100元的81.79%。
1.部門個別培訓分管領導對部門培訓工作重視程度不夠，部門培訓工作未落實到位；
3.少數授課人的培訓材料準備不充分，培訓流于形式，直接影響培訓效果；
4.少數培訓責任人的培訓材料未按要求進行整理。
5.少數培訓責任人上交到辦公室的培訓檔案材料不完整。
根據上半年年每月辦公室對各部門培訓檢查情況，對下半年年培訓管理建議如下：
1、培訓內容方面，盡量立足員工崗位應知應會需要，貼切生產實際，提高培訓內容的實用性，切忌培訓內容空洞化。
2、培訓數量和質量方面，在保證質量的同時增加員工的培訓次數，切實增強培訓效果，生產部門每個工段每月原則上開展1次培訓，職能每個部門根據實際情況開展2-3次培訓。
3、加大對各部門培訓檢查力度，深入部門、現場，重點加強培訓考核驗證工作，杜絕培訓工作隨意性和形式化。
4、有針對性的開展新進員工培訓，幫助其盡快融入企。督促各部門需持續加強對新進員工的關注力度，結合新進員工的崗位特征和思想波動情況，每月定期的開展一些有針對性的培訓，讓新進員工熟悉自己的崗位說明書、工作職責、上崗標準、操作規程，幫助其盡快融入企業，建立對企業長遠的歸屬感，與企業共同成長與發展，降低新進員工的流失率。
5、授課人應提前做好培訓準備工作。各部門培訓管理員督促授課人培訓前應認真審核培訓內容和培訓材料，選擇針對性較強的培訓材料，培訓內容涉及相關文件、制度需認真吸收、轉化，同時多結合公司生產中的案例，多做分析，多做講解。辦公室將繼續加大檢查力度，對培訓材料準備不充分，單純為完成培訓任務或為應付月底檢查而開展培訓的責任人給予考核。同時選擇現場操作、ppt幻燈片授課、會議研討等形式的培訓在培訓材料中需體現整個培訓過程。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇二
一縷春風溢滿了我們數據部每角落，不知不覺中已經來我們公司有一年多了，我任職數據部一名數據統計員，每一項工作都與業務部有相連，跟進業務部日常行程、每天銷售業績、發生意銷售、目標及占比跌幅店鋪信息、物料贊助跟進等等就是我的工作。在婷姐的帶領下和諸位同事的合作中學到很多東西，慢慢的全面把握了公司的數據準確性和保密性，這對我的職業生涯具有非凡意義，使我打下了堅實的基礎。
回顧這一年多時間，工作經驗、社會交流等等一切都是從頭開始，從無到有，從有到會，從會到熟;這一過程都離不開公司領導的帶領和個人的努力，這一年是感恩的一年，真心感謝公司給我提供磨練自己的機會，更感謝公司領導一直以來對我的信任與栽培!
漸漸的，我體會到和摸索出一些總結和感想：
總結：
一、團隊的合作是完成工作的前提。做一份能令領導滿意的數據表格不單單是自己一個人閉門造車所能造出來的，需要合理的意見和適當的幫助，自己的制表思路是要在前人的啟發下才能發揮出色。
二、精準的數據需要懂得數據的理念和要求，數據的運用。做數據表格是給人一種一目了然的清晰感，怎樣把公司的數據信息及時傳達公司領導、客戶及客戶主任尤為重要。準確的數據表格是給領導和客戶的第一印象，是直接影響整份表格的進度。信息是及時、全面反映整個企業的精神面貌和工作動態，這就要求及時，迅速，對各部門上報的信息進行整理、加工，對發生的大事對各部門進行催報，使信息管理工作更加規范到位。
三、善于總結，懂得吸取經驗。經驗是在實際工作在中得到的，把握了經驗工作自然就是事半功倍。剛開始做數據表格時，只知道一味的按部就班，缺少靈活性，表格表達不清晰。后來經過不斷的摸索，領悟到表格有很多功能是值得我們去參謀的，運用vlookup，sumif等常用公式，讓自己變得靈活而具有戰斗力。表達最美的效果，這種感覺是要在長期的工作經驗中積累起來的。
四、善于溝通，避免出錯。做數據表格是在第一份原始資料的基礎上做出來的，第一份原始資料就是小馬做的數據報表，做數據時遇到什么不明白的需請教，因此信息傳遞是很重要的，我們要保持信息的暢通性就必須善于溝通，否則出現差錯，前功盡棄。所以，一邊工作一邊總結經驗是百利而無一害的。
感想：
一、數據部是實現自己理想和展現自己技能的平臺。能把自己所學知識運用出來是一件值得慶幸的事，安分守己，把自己的工作出色完成對公司是一種責任，對自己是一種交代。
二、認識了很多新同事，交流廣泛，知識面豐富了。新的環境必然有新的事物，接收新的事物必然有新的認識，新的認識必然有新的數據理念思想，對自己的專業知識和認識更上一層樓。
三、去舊迎新，迎接新的挑戰，自我提升，給自己定下目標。xx年是奮斗的一年，一年可以實現很多事情，可以改變很多事情，是選擇繼續奮斗還是碌碌無為，關鍵在于自己的行動。只有行動萬事皆成事實，所以我給自己定下了三個目標：
1.全面提升自己，工作能獨當一面。這樣就能提高工作效率，不會延誤工作進度。
2數據能精確化，提高效率。
3.保持一顆上進心，永不熄滅。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇三
從第一天被安排到辦公室的時候，我的工作正式開始了，我的指導負責人是xxx，首先他給我介紹了自己的日常工作流程，如何利用電子郵件來進行對xx局信訪郵件的回復和管理，清晰明確的步驟，妥善安全的備份，保證了人民群眾的利益以及對人民群眾負責任的態度，我在工作上得到了辦公室領導的認可和表揚。
之后的時間被安排分配我跟另外三個同學對各部門報廢電腦進行回收、儲存和歸檔處理。合我們計算機專業數據庫知識，我們有順序的把電腦有序的存放和記錄歸檔，運用所學知識系統地規劃整個流程，確保準確性和每個細節都要處理好，面對繁瑣復雜的工作，我沒有懈怠，而是更認真地、更細心地完成好每一項工作，沒有絲毫馬虎。
在短短幾天的鍛煉里，給我的僅是初步的經驗積累，對于踏出社會遠遠不夠的，所以必須要獲取更多學習的經驗和社會實踐能力，學會待人處事，注意禮節，注重團隊精神和集體觀念，加強思想學習，主動與領導溝通，在領導指導下，我對實習有了更深層次的理解，更明確了工作目標。
實習生活在思想上讓我對未來的工作有了新的認識，在行動上讓我對未來人生有了新的規劃。在工作上一定要保持謙虛謹慎，認真扎實的做事情，要肯用心，肯出力，肯吃苦才能完成下達的任務。
證券工作自我鑒定。
在實習的工作中，我對證券公司的經紀業務有了深刻而且較為全面的了解。我想對我的工作做以下簡要的自我鑒定：
1.開戶與轉戶的流程。
第一：經紀人所開發客戶需帶齊以下證件親臨公司與經紀人聯系辦理業務。
第二：新開戶的：填寫自然人表兩張并復印本人身份證在其(兩張自然人表)的背面，然后去打股東賬戶卡。
第三：在辦理完相關業務后，若所用的銀行卡由要求到銀行去確認第三方存款的，則拿柜臺人員所交的資料去所對應的`銀行辦理相關業務。
2.客戶開發的方式。
第一種就是電話營銷。
第二種就是銀行駐點。
第三種方式就是客戶轉介紹。
3.如何選擇股票。
在公司的實習過程中還要學習如何選擇股票。總的來說選擇股票就得有一套自己的標準，因為每個人的看法都是不一樣的。但是其中的一點確實每個人都要考慮的，那就是這只股票他的公司經營狀況和經營前景如何。
在實習過程中，我還掌握了以下幾個要點：
第一是真誠：你可以偽裝你的面孔你的心，但絕不可以忽略真誠的力量。
第二是溝通：想在短暫的實習時間內，盡可能多的學一些東西，這就需要跟領導和同事有很好的溝通。
第三是激情與耐心：激情與耐心，就像火與冰，看似兩種完全不同的東西，卻能碰撞出最美麗的火花。
實習期間，能夠嚴格遵守并執行公司的各項規章制度，能夠積極主動的配合其他相鄰工作同仁協調完成各種工作任務。認真學習業務知識，在很短的時間內就掌握了工作的要點和技巧，并將其合理的運用到工作中去。積極主動的向老員工學習，彌補自己的不足。工作積極主動，學習認真，尊敬他人，待人誠懇，能夠做到服從指揮，團同事，不怕苦，不怕累。
這次的實踐的確給予了我很多。今后，我將繼續保持認真負責的工作態度，高尚的思想覺悟，進一步完善和充實自己，爭取在以后的學習中更好的完善自己。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇四
為保證20xx年社會治安綜合治理工作目標完成，我局今年著力加大宣傳力度，從政治教育著手，不斷提高黨員干部的綜治意識，統一思想，形成合力，齊抓共管。
（一）在全局認真開展禁毒宣傳。
高度重視禁毒工作，列入重要議事日程，解決禁毒工作中存在的困難和問題，進一步統一思想，充分認識當前我縣毒情形勢的嚴峻性，禁毒工作的重要性、緊迫性。召開專題會議，提高全民識毒、防毒、拒毒意識，扎實推進禁毒人民戰爭。嚴格按照縣委、縣政府的統一工作部署，加強組織工作領導，強化各項措施，有力推進禁毒工作。
（二）加大綜治宣傳力度。
將三月的集中宣傳月活動與經常性宣傳有機結合起來，把針對性、時效性和社會效果統一起來，提高全局職工參與平安創建活動的積極性。我局書寫了標語，開展了咨詢活動，并定期對全局進行安全檢查。
（三）積極組織干部學習法律法規。
根據全局“六五”普法規劃，結合我局工作實際，積極組織全局干部認真學習有關法律、法規及社會治安綜合治理文件和資料，全局干部受教育面達100％。要求全局人員做到依法行政，嚴格執法，不斷提高遵紀守法的自覺性。
今年我局社會治安綜合治理工作取得了明顯成效，社會治安綜合治理工作有明顯提高。今后我局將繼續通過深入開展平安單位創建和加強干部隊伍建設，有效地促進干部作風和機關工作作風的轉變，為全面履行統計工作職能，為服務縣委、縣政府中心工作提供堅強的組織保證。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇五
統計具有悠久的歷史,伴隨著統計事業的發展,統計工作職業道德建設也在不斷發展深化。今天本站小編給大家整理了鄉鎮統計半。
希望對大家有所幫助。
20xx年是全縣統計系統的"基礎工作年"。上半年，我們在縣委、縣政府的領導下，解放思想，更新觀念，在上級業務部門的大力支持下，加強隊伍建設，強化基礎工作，提高服務質量，發揚求真務實，腳踏實地，埋頭苦干的工作作風，圍繞"三三一一"工作目標，較好地完成了上半年工作任務。
一、堅持以人為本，狠抓隊伍素質建設。
以人為本，抓好隊伍建設是全縣統計系統需要長期堅持的工作內容，是統計事業發展的根本保障。上半年局領導班子將隊伍建設的重點確定為抓基礎、求實效，切實增強工作的責任感和使命感。
一是強化思想教育。我們以黨員。
先進性教育。
為楔機，加大對黨員干部隊伍的思想教育;抓好黨組理論學習，制定了先進黨員的標準和不合格黨員的表現。以股級干部的學習成果促進全局人員的學習。建立健全考核、報告、評議、責任追究制度;按照責任制的要求和誰主管誰負責的原則，局長、副局長及分管科室負責人層層簽定責任書，明確責任，抓好落實。
深入學習貫徹《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》，引導黨員干部樹立科學的發展觀和正確的政績觀。嚴格遵守中紀委三次全會關于黨的四項紀律、八項要求的規定，組織召開廉潔自律民主生活會。做好共產黨員先進性教育活動準備工作，突出抓好"三服務"。加大對青年積極分子的培養力度，確定培養對象，建立重點聯系人機制。
抓好理論學習制度的監督和檢查，科級領導學習情況記入《領導干部學習手冊》，股級及以下人員建立。
讀書筆記。
由局黨支部定期進行檢查、評比。思想政治工作體現了經常性、針對性和有效性。
二是規范基礎工作。制定《**縣統計局工作人員考勤管理辦法》;規范統計局內部公文處理、資料傳閱工作流程;修訂《**縣統計局公文處理辦法》，嚴格內部行政管理。各專業建立統計數據評估制，提高對基礎數據的控制力度。強化數據質量分級管理責任制，嚴把數據質量關。建立專業科室內部及相互間統計工作流程與制度，設立臺帳，規范數據來源。
三是加大培訓力度。面對我縣統計隊伍不穩定，人員流動快的特點，我局定期進行統計業務培訓，并對統計局業務人員進行上崗證和統計職稱培訓，提高我縣統計隊伍的整體素質。
二、提高統計數據質量和統計服務水平。
1、強化統計基礎工作，提高數據質量。
改進數據整合方法，逐步提高核算水平。我們客觀分析了工作中存在的問題和困難，選拔局內業務骨干充實核算工作力量，優化核算隊伍的年齡結構和知識結構;通過召開經濟分析、gdp核算專題研討會和局務會交流學習，使各專業認識到專業統計數據對gdp核算工作的影響，各專業的經濟指標與gdp核算的密切關系和重要作用,提高了各專業自覺參與核算的意識,增強了責任感和工作的針對性。
加強部門協作，建立數據整體機制。gdp核算工作需要借鑒、使用和參考各部門統計的數據，縣導對此極為重視，召開專門會議，協調各部門工作。強調各相關部門必須指定專人負責此項工作，縣統計局確定專人同各部門建立工作關系，定期對全縣各部門統計數據進行整理，并進行分析，建立正常的數據管理機制。
2、圍繞全縣經濟發展戰略，積極提供統計服務。
第一，為落實縣經濟工作會精神，充分發揮統計對經濟發展的作用，在主管縣長的主持下,對全縣"一二三"戰略工程動態統計監測工作進行了研討。
第二，配合市統計局做好生產總值、固定資產，農民現金收入項指標的考核工作，在考核中真正做到客觀、公正，把各鄉鎮的經濟運行情況考實，考準。
第三，為使經濟普查更好地服務于曹縣經濟發展，制定了《**縣第一次全國經濟普查特定區域、產業和管理部門代碼規則》。該規則在不修改經濟普查表式、不添加指標的前提下，充分開發利用了表中由區縣自行掌握的部分代碼空間，對曹縣重要大街、產業和管理部門進行分類編碼，制訂填報細節。這一規則的使用使普查數據的應用更為快捷、方便和準確，更能滿足我區對普查數據的特定分類要求，將提高普查數據的應用價值。
我于20xx年12月通過湖北省公務員招錄考試進入區統計局工作，先后局辦公室、國民經濟統計科工作，現主要負責組織實施全區固定資產投資、房地產開發經營統計調查，并對相關統計數據質量進行檢查評估，撰寫統計分析報告，圍繞全區績效考核目標，提供相關統計信息。
在過去近兩年時間中，我積極融入統計局這個集體，尊重領導、團結同事、虛心學習、踏實努力，在領導的培養幫助、同事的關心支持下，以積極向上的心態不斷提高個人的政治素養和專業技能，得到了領導和同事的認可。靜心回顧進入公務員隊伍的工作和學習經歷，收獲頗豐，現將本人的學習工作情況總結如下：
一、加強學習，全面提高政治素養和業務水平。
(一)嚴于律己，加強政治理論學習。在思想上堅定共產主義信念，始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，深入學習領會黨的精神，不斷提高自己的政治理論水平，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，使思想認識和自身素質都有了新的提高。同時積極向黨組織靠攏，并于20xx年12月份光榮的加入了中國共產黨。
(二)刻苦鉆研，加強統計業務知識學習。統計是專業性非常強的工作，做為一名剛參加工作的新人，我深感熟練掌握統計業務知識的重要性。我充分利用時間向書本學習，認真閱讀《統計基礎理論及實務》、《統計法》、《中國統計周刊》等專業書籍，汲取本書知識。積極參加上級統計部門組織的各種業務培訓，并于20xx年7月獲得單位推薦參加了武漢市統計局組織的“武漢市統計系統領導干部和業務骨干研究班”學習。通過理論學習和實際工作相結合，提高自身統計業務能力，用最短的時間進入工作角色，融入到實際工作中來。
(三)積極向領導、同事學習。參加工作以來，我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，主動向領導、同事們請教，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境，并把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自身，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
二、圓滿完成各項工作，不斷提高工作能力。
我在工作中要嚴格要求自已，服從領導安排，認真負責、任勞任怨、敢于擔當、盡職盡責，以高度的責任感高標準的做好自己的本質工作。
(一)在擔任辦公室辦事員時，我協助辦公室主任認真做好局機關政務信息的傳遞、反饋以及文秘工作，圍繞全局中心工作，搞好綜合協調，確保各項任務和要求傳達到位，各個環節銜接到位，確保統計工作的順利進行。
(二)在國民經濟統計科，我負責組織實施全區固定資產投資、房地產開發經營專業統計工作，搜集整理固定資產投資、房地產統計資料，開展統計調查研究，組織撰寫進度性、專題性分析報告。在工作中我勤勤懇懇，嚴格按照統計法和上級機關制定的各項方法制度開展工作，加強與企業、街道辦事處和同事溝通，積極開展對各區直部門、街鄉鎮場、企業統計人員的業務培訓，及時準確的完成專業報表任務。同時保質保量的撰寫統計分析報告，為區委區政府的決策提供高質量的統計數據支持和分析服務。
(三)在工作中取得了一定的成績。圍繞全區績效考核工作，我所負責的固定資產投資在20xx年全市考評中，完成絕對值居新城區第一，增幅居第三;工業投資完成絕對值居第一，增幅居第二。在剛剛過去的20xx年上半年績效考核中，固定資產完成值居新城區第一，完成進度第三;工業投資完成進度排名第一，增幅排名第二;房地產投資額、銷售面積均居榜首。我本人也獲得了20xx年全區新型工業化先進個人榮譽稱號。
三、保持優良傳統，常懷自律意識。
我在思想、學習、工作、生活等方面嚴格要求自己，在潔自律方面堅持高標準嚴要求。認真學習黨風廉政建設方面的各項。
規章制度。
清正廉潔;自覺遵守法律法規和局機關各項制度堅決抵制各種不良思想的影響保持清醒的頭腦明辨是非時時處處以一名優秀公務員的標準約束自己。時刻保持一種良好的精神狀態及時完成各項工作任務嚴格自我要求杜絕“庸懶散”。
四、存在不足。
回顧近兩年的工作，我在思想上、學習上、工作上逐步成長、成熟，工作能力和自身素質得到了一定的提高，但也清楚的認識到自身存在不足之處。一是統計理論知識還不夠豐富，統計工作經驗尚淺，尤其是將理論運用到實際工作中的能力還存在很大的改進;二是對宏觀經濟運行規律了解不夠深入，分析研究水平還不高;三是學習能力還有待提高，還要繼續不斷的加強思想理論和各項專業技能的學習。
五、下一步努力的方向。
1、繼續加強自身政治理論學習，不斷提高自身的思想政治素質。積極參加上級部門及本單位組織的政治理論學習，認真學習《中國共產黨章程(修正案)》及黨風廉政建設的各項規定，及時了解領會黨和國家最新的方針政策，在學習中結合實際尋找自身在思想、道德、情操、行為等方面的不足并加以改正。牢固樹立正確的人生觀、價值觀，全心全意為人民服務。
2、繼續加強業務知識的學習，不斷提高自身綜合業務素質。立足本職工作，虛心好學、刻苦鉆研，沉下心來深入工作的實際，多看、多想、多問，全面學習了解掌握統計各項工作的職能，做統計工作的多面手。
3、不斷改進工作作風，自覺克服工作中的“庸懶散”。圍繞全區全局的中心工作，提高工作效率，愛崗敬業、樂于奉獻，踏踏實實做人、勤勤懇懇做事，為黃陂統計工作的發展貢獻自己的力量。
xx年已經結束，xx年的工作也告一段落，在這一年里，我經過自身努力，克服各種困難，特別是在領導的大力支持下，在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務，自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。現將這一年的學習、工作情況等作如下匯報：
一、工作方面：
xx年3月份我來到xx項目，主要從事計量、統計以及結算工作。這份工作要求我，首先要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作，既然選擇了這個職業，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。
計量、統計以及結算工作對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格，它要求我必須認真、細致。要做到數據準確無誤，無誤的數據便于以后的查賬，所以，必須要認真，仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態度對待工作。三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。
我們有義務盡心盡責的去完成，去負責。所以工作的好壞，也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，就要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限。
五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性，尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
二、思想方面：
一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡，也許不是太可能，但是想做到百分百的喜歡，就在于我們怎樣以好的心態去看待這份工作，也就是說，既然我已經選擇了這份工作，我就應該義無反顧的投身其中，并體現自我的價值觀，許多事業有成的人，并不是太喜歡自己的工作，但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神，他們每天從事著平凡的工作，卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。
這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我體現了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。當靜下心來的時候，我會反思省悟，與諸多下崗失業者相比，感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿意，你就會快樂。
三、完成工作計劃的具體措施：
xx年我主要負責xx項目的計量、統計以及結算工作。做好這份工作，首先要熟悉施工圖紙與工程量清單，認真仔細核對，建立臺賬，這對于以后的工程量查找及對比數據，指導施工生產等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統計等各方面要求的表格，認真履行崗位職責，及時與監理、業主等方面溝通，建立一個良好的外部環境。三是與現場質檢員及施工隊伍及時溝通，對完成工程量及進度做到心中有數，按時完成領導想要的結果。
四、企業發展方面建議：
(一)是全員管理。成本管理應該是全員管理。做到全員參與，樹立全員經濟意識，可以在公司的內部通過簽訂相應經濟合同，理順公司內部經濟關系，做到各單位之間相互連接，相互協作，相互制約，責任分工明確，權力利益相配套。
(二)是成本控制，做好事前控制：先算后干，心中有數。承接項目之前，可采取風險預測技術，對工程項目的可行性進行風險評估，將風險降到最低程度。利用價值工程，分析工程的功能要求，在保證工程質量的前提下，提出各種施工方案，并從技術和經濟上進行對比評價。對于日后的結算等具有積極的意義。另外，應盡量提高投標工程量估算的可靠性，便于宏觀調控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業工程的成本及合理利潤。
(三)是綜合考慮質量、工期與成本的關系在整個工程運行的過程中，都要正確處理好質量、工期與成本的關系，努力提高資金使用效率，降低財務成本和管理成本。
(四)是責、權、利并舉要建立明確有效的成本控制制度，推行標準化管理，激勵機制和約束機制并舉，把成本責任落實到各個崗位，落實到專人，應采取相應的獎罰措施，做到責、權、利相結合，使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。
展望xx年的工作，我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步，取得更大的成績，相信在不斷的成長中，我會為公司的發展做出我最大的貢獻，相信自己一定能夠在xx年做的更好!
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇六
今年我局以誰主管誰負責為原則，領導負責制為保障，目標管理為導向，健全機制為基礎，對今年的綜治工作進行了安排部署，明確提出要把綜治工作作為單位重要目標考核內容，與業務工作同部署、同安排、同考核。年初我局針對今年的綜治目標進行了安排落實，制定了20xx年社會治安綜合治理工作要點、工作計劃，完善了各項規章制度。
在工作中，我局以領導責任制為龍頭、以目標管理為核心、以爭先進位為動力、以一票否決為保證，始終把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓，明確規定了社會治安綜合治理工作實行目標管理，實行量化考核，將綜合治理與統計工作同部署、同檢查、同考核；確保了綜合治理工作的“四落實”（時間、內容、人員、效果）。
同時將綜治工作與統計工作有機結合，詳盡分解，進一步細化到每個環節，真正實現了中心工作不忘綜合治理，綜合治理工作服務中心，形成了整體上全面推進的發展態勢。根據實際，我們建立和充實了綜合治理工作領導小組，正確處理好安全與工作、安全與效率、安全與發展的關系；日常管理做到每月一檢查、每季一例會研究和部署綜合治理安全工作，并針對存在問題采取有效措施防范整改，同時加大了綜合治理檢查力度，嚴格檢查，獎懲兌現，切實做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”，有效地促進了綜治工作的開展，有力地維護了本局的穩定。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇七
根據工作要求，現將我局半年工作總結如下。
（一）統計服務水平持續提升。
一是參謀助手作用充分發揮。上半年，全縣統計工作堅決貫徹縣委政府決策部署，鞏固拓展疫情防控和經濟社會發展成果，主動適應新發展階段、全面踐行新發展理念、有效融入新發展格局，充分發揮統計服務、統計咨詢功能，圍繞“六穩”工作和“六保”任務，緊盯“開門紅”和“雙過半”等目標任務，扎實做好經濟運行分析，為全縣經濟穩定向好發展提供了有力支撐。共開展房地產、文化旅游、汽車銷售、新能源等各類專項調研xx余次，形成了統計分析、統計預警、統計專報等x余期。其中，統計預警《xx商品房銷售增幅逐月回落后期形勢不容樂觀》獲主要領導簽批，《工業承壓回升顯韌性“挑大梁”——2020年瀘州規上工業經濟運行分析》等x篇分析獲縣領導簽批，《xxxxx——“十三五”xx經濟社會發展成就綜述》被《xx》2021年第x期刊用。
1-5月，全縣全社會固定資產投資同比增長x%，規模以上工業增加值同比增長x%，實現社會消費品零售總額x億元，同比增長x%。
（二）統計法治深入推進。
一是普法學法持續深化。落實領導干部學法制度，將統計法律法規列入縣委中心組學習的重點議題的學習計劃，將《統計法》及統計基礎知識列為各級黨校、行政學院、干部學院、社會主義學院領導干部教育培訓的必修課。落實黨組和職工學法制度，通過黨組中心組會、職工會、視頻會等對《法治中國建設規劃（2020-2025年）》《法治社會建設實施綱要（2020-2025年）》《政府督查工作條例》《中華人民共和國長江保護法》等法律法規進行了學習。組織開展多樣化普法宣傳，利用國際禁毒日宣傳、現代媒體、志愿服務進社區、慶祝建黨100周年活動等多渠道多樣化開展統計法治宣傳工作，依法統計良好氛圍更加濃厚。二是依法行政落地見效。扎實推進“一網通辦”能力提升百日攻堅，完成一體化平臺行政區劃和建制規范配置，完成縣行政處罰事項、行政獎勵事項認領工作，做到事項認領率、實施清單發布率、辦事指南準確度均達100%。全力推進統計誠信示范企業認定工作，從統計數據質量、統計基礎規范化、依法履行統計法定義務等方面綜合評價企業申報材料，并對擬申報企業認真開展實地核查。5月中旬，開展了統計誠信示范企業實地核查認定。三是統計執法監督深入開展。修訂印發《xx統計局聯網直報監測管理辦法（試行）》，將統計執法工作的重點從事后查處轉變為統計全過程監督，結合相應的統計數據質量管控制度實施細則，形成“大執法”合力推進的局面，確保第一時間發現問題、糾正問題。通過構建統計執法“全過程”監督體系，推動以執法監提升統計基層隊伍建設、統計業務流程、統計資料管理、數據質量管控水平等統計基層基礎工作，實現了統計執法與統計服務相結合，既嚴格執法又促進業務規范，不斷提高統計數據質量，服務地方發展。
（三）普查調查高效實施。
（街道）黨委政府作風建設群眾滿意度評價工作方案，完成了問卷。
設計。
全樣本數確定等工作。有序推進訪問調查系統更新升級完成了語音專線傳送接入、電訪系統等軟硬件維護工作。
（四）基層基礎不斷夯實。
企業。
統計規范化建設，加大平臺數據審核、查詢和匯總力度，對聯網直報重點企業加強實地督導檢查，促進源頭數據質量不斷提高。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
半年以來，我局高度重視人才工作，面對日趨激烈的人才競爭形勢，人才工作緊扣全局、全系統的工作任務，把握好專業人才隊伍建設工作，充分發揮科技支撐是人才工作的落腳點，進一步解放思想、樹立科學的人才觀、大力營造有利于人才脫穎而出的環境。現將我局2020年上半年人才工作情況總結如下：
深入學習貫徹******人才工作重要思想與學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞全區經濟發展大局和加快我區經濟發展需要，進一步強化“人才是第一資源”、“科學技術是第一生產力”的觀念，與時俱進，開拓創新，推動人才工作和專業技術隊伍建設再上新臺階，發揮統計職能作用，為推動我區經濟發展提供優質服務。
結合系統有關會議，大力強調人才工作的重要性，牢固樹立經濟發展離不開人才的觀念，把專業人才隊伍建設擺上事關統計事業興盛的高度，重視人才引進、培養和使用，并作為突出任務來抓。做到以崇高的事業留住人才，以優越的環境留住人才，以適合的待遇留住人才。
一年來，我們按照上級的要求，成立了統計局人才工作領導小組，由局黨組書記、局長趙小波同志任組長、黨組成員副局長郭紅斌、副局長王春娥為成員的叢臺區統計局人才工作領導小組。并明確辦公室1名同志負責此項工作，明確責任，切實加強對全區統計人才工作的統籌規劃、綜合協調和督促檢查，確保人才工作各項任務落實到位。
我局結合統計工作實際，把管好用好現有人才作為抓好人才工作的基本保證，不斷改進和完善對人才的管理和使用，確保現有人才作用發揮的最大值，做到人盡其才、才盡其用。同時我們按照人崗相適應的原則，加強人才崗位交流，制定統計專業ab角制度，把專業人員都能培養鍛煉成一人多專、一專多能的復合型統計人才，充分發揮統計人才的作用。
1、強化意識，開發人才資源。
一是“一把手工。
當前隱藏內容免費查看程”意識，把人才開發工作提升到重要位置，一把手主抓人才工作；二是“人才標準多樣化”意識，即把品德、知識、能力、業績作為衡量人才的主要標準，做到不拘一格選拔和任用人才；三是“人才至上”意識，即要以促進人才成長和作用發揮為標準，切實做好使用、培養、關心、激勵人才的各項工作，充分尊重人才的特殊稟賦和個性，達到既用人之長也容人之短。
2、營造環境，實施人才服務。
首先是政策環境，在各類制度、規定的允許范圍內，出臺人才政策，發揮政策對人才的導向作用，廣羅人才，人盡其才。其次鼓勵人才干事業，幫助人才干好事業，加大人才宣傳力度。
3、創新機制，推動人才工作。
建立科學的人才評價機制，糾正重學歷、資歷、輕能力的傾向，建立科學的選人用人機制，不斷提高人才隊伍的整體素質。我局結合全區統計工作實際，利用多種形式，采取多種措施加大對全區統計人員培訓力度，大力培養各類統計復合型人才隊伍。一是有計劃、有目的地開辟各種培訓班，采取統計年報會、抽樣調查業務培訓、大型普查業務培訓、執法檢查現場培訓等多種方式進行培訓，使全區統計人員培訓全覆蓋。二是各專業不斷加強對全區基層單位統計人才的培訓力度，做到知識觀念常更新、技術水平常提高。三是注重多渠道、多形式培訓。為加快我區統計隊伍知識化、專業化建設打好堅實基礎，為使用和發揮統計人才創造了條件，為進一步提高叢臺區統計咨詢服務打好堅實基礎。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇九
在省環保廳的統一部署下，我市精心組織、認真實施，按時保質保量完成了20xx年度環境統計各項工作。現將有關情況總結如下：
根據xx省環境統計工作會議精神，我局領導高度重視，召開了局長專題辦公會，研究統計工作，制訂計劃，確定工作方案，安排審核人員，明確責任，落實專人負責，對我市20xx年環境統計工作進行了周密部署。環境統計工作由市環保局計劃發展處統籌負責，市環境信息中心具體承辦，市環保局相關處室、單位對口審核相關數據。
在省環保廳環境統計工作會議和市環保局局長專題辦公會之后，我市及時召開了全市環境統計工作會議，傳達省環保廳會議精神，部署落實全市20xx年度環境統計工作任務，并對新的統計軟件進行了簡單培訓，明確了統計、審核口徑和工作時間進度要求。
根據“xx”環境統計要求，在統計中科學、客觀、真實地反映工業企業排污情況。全市各市（區）均按文件規定重新篩選了占20xx年排污總量85%以上的工業企業、排放含重金屬等有害物質的廢水排放單位及產生危險廢物的單位，確定了579家列統企業。各市（區）根據各自工作安排，先后組織專業人員對有關企業及監察人員進行了統計培訓，詳細講解了“十五”環境統計的填報方法、統計口徑，技術要求及有關參數；在填報過程中，有關統計人員深入企業，主動服務，幫助企業填好每份報表，核實每個數據。
結合國民經濟的運行情況、各行業的實際生產情況和環境質量變化情況，我市環境統計人員對20xx年全市環境統計基礎數據進行了認真、嚴格、細致和客觀地核實，同時加強對匯總數據的宏觀把握，特別是廢水和廢氣中主要污染物排放量數據的審核，使污染物排污狀況與同期全市社會經濟發展趨勢緊密對應，實事求是地做好20xx年環境統計年報工作，確保數據能客觀、真實地反映企業排污情況，然后進行匯總統計，生成各類統計報表。
1、人員流動性大，統計工作延續性差。
雖然全市環保系統上上下下都認識到環境統計數據的重要性，都非常重視環境統計工作，但由于環境統計工作相對單調枯燥，工作技術操作性較強，工作的時間跨度較大，導致環境統計人員流動性大，有些市（區）幾乎每隔1、2年就會更換環境統計工作人員。有些市（區）負責環境統計的人員是身兼數職，環境統計工作被放在較為次要的位置上，工作也是一陣子突擊，數據質量和工作水平得不到有效保障。環境統計工作技術性較強，要求較高，新的人員在培訓、經驗、政策把握等諸多方面都存在不足，統計工作水平難以提高，甚至起伏較大。
建議國家總局、省廳早日出臺有關環境統計工作政策、條例，落實獎懲制度，進一步強化對環境統計工作的認識，加強環境統計隊伍建設，完善環境統計工作體制，保持環境統計隊伍穩定，不斷提高環境統計數據的質量和工作水平。
2、培訓工作需要進一步加強。
針對環境統計隊伍人員流動性較大，新手較多的特點，結合國家環保總局“xx”環境保護工作新的政策、要求，在全省市、縣、區分批開展集中式環境統計工作培訓班，加強環境統計工作人員的政策理解力，提高環境數據的審核、把握能力，熟練環境統計軟件使用。
在企業層面上，各市（區）結合環境監察工作，適時開展工業企業相關工作人員環境統計方面的技術培訓，確保基表數據的質量。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十
我局在縣委、縣政府的領導下，按照綜治委的要求和本局年初制定的社會綜合治理工作計劃，20xx年以來，按照“打防結合、預防為主，專群結合、依靠群眾”的方針，扎實有效地開展了綜合治理工作，積極配合有關部門開展全局性的綜治工作，綜治工作取得成效。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十一
統計人員是統計工作的具體承擔者,如何保證和提高企業統計表的填報質量,關鍵在于統計人員的素質。今天本站小編給大家整理了數據統計員半。
希望對大家有所幫助。
一縷春風溢滿了我們數據部每角落，不知不覺中已經來我們公司有一年多了，我任職數據部一名數據統計員，每一項工作都與業務部有相連，跟進業務部日常行程、每天銷售業績、發生意銷售、目標及占比跌幅店鋪信息、物料贊助跟進等等就是我的工作。在婷姐的帶領下和諸位同事的合作中學到很多東西，慢慢的全面把握了公司的數據準確性和保密性，這對我的職業生涯具有非凡意義，使我打下了堅實的基礎。
回顧這一年多時間，工作經驗、社會交流等等一切都是從頭開始，從無到有，從有到會，從會到熟;這一過程都離不開公司領導的帶領和個人的努力，這一年是感恩的一年，真心感謝公司給我提供磨練自己的機會，更感謝公司領導一直以來對我的信任與栽培!
漸漸的，我體會到和摸索出一些總結和感想：
總結：
一、團隊的合作是完成工作的前提。做一份能令領導滿意的數據表格不單單是自己一個人閉門造車所能造出來的，需要合理的意見和適當的幫助，自己的制表思路是要在前人的啟發下才能發揮出色。
二、精準的數據需要懂得數據的理念和要求，數據的運用。做數據表格是給人一種一目了然的清晰感，怎樣把公司的數據信息及時傳達公司領導、客戶及客戶主任尤為重要。準確的數據表格是給領導和客戶的第一印象，是直接影響整份表格的進度。信息是及時、全面反映整個企業的精神面貌和工作動態，這就要求及時，迅速，對各部門上報的信息進行整理、加工，對發生的大事對各部門進行催報，使信息管理工作更加規范到位。
三、善于總結，懂得吸取經驗。經驗是在實際工作在中得到的，把握了經驗工作自然就是事半功倍。剛開始做數據表格時，只知道一味的按部就班，缺少靈活性，表格表達不清晰。后來經過不斷的摸索，領悟到表格有很多功能是值得我們去參謀的，運用vlookup，sumif等常用公式，讓自己變得靈活而具有戰斗力。表達最美的效果，這種感覺是要在長期的工作經驗中積累起來的。
四、善于溝通，避免出錯。做數據表格是在第一份原始資料的基礎上做出來的，第一份原始資料就是小馬做的數據報表，做數據時遇到什么不明白的需請教，因此信息傳遞是很重要的，我們要保持信息的暢通性就必須善于溝通，否則出現差錯，前功盡棄。所以，一邊工作一邊總結經驗是百利而無一害的。
感想：
一、數據部是實現自己理想和展現自己技能的平臺。能把自己所學知識運用出來是一件值得慶幸的事，安分守己，把自己的工作出色完成對公司是一種責任，對自己是一種交代。
二、認識了很多新同事，交流廣泛，知識面豐富了。新的環境必然有新的事物，接收新的事物必然有新的認識，新的認識必然有新的數據理念思想，對自己的專業知識和認識更上一層樓。
三、去舊迎新，迎接新的挑戰，自我提升，給自己定下目標。xx年是奮斗的一年，一年可以實現很多事情，可以改變很多事情，是選擇繼續奮斗還是碌碌無為，關鍵在于自己的行動。只有行動萬事皆成事實，所以我給自己定下了三個目標：
1.全面提升自己，工作能獨當一面。這樣就能提高工作效率，不會延誤工作進度。
2數據能精確化，提高效率。
3.保持一顆上進心，永不熄滅。
在緊張和忙碌中即將過去了，回顧一下，發現自己又有了一些新的提高，當然也有很多的不足之處，但我會再接再厲的。在以后的工作中不斷改進，不斷的提高自我。雖然每天都重復做著統計參數，材料領用的工作，但我很喜歡這份工作，我也一直都盡心盡力，忠于職守的工作著。現對20xx年的統計及材料管理工作從以下幾個方面進行總結，找出不足，以便20xx年有個更好的奮斗目標：
一、統計方面。
今年我主要負責分廠各項參數的統計(月報表、邊際測算等等)，每天早上我把各關鍵的工藝參數輸入已經設好公式的表格內，使系統存在的問題及時的通過數據反映出來，讓各管理人員能盡快的將存在的問題處理，確保系統生產的穩定高效。同時在輸報表時也會及時的將報表上面存在的記錄問題及工藝指標問題告訴工藝員，以便他每天可以將當班期間違反的工藝指標及記錄問題及時在工段展板上進行公示，加強對員工在指標控制和記錄方面的管理。
下面我就將我一年來統計的各項數據用表格反映如下：
(1)產品合格率。
送庫區精甲產品合格率統計表(1～10月份)。
由上表可以看出送罐區精甲產品優等品合格率均為100%，無超標，控制較好。
(2)產量統計表(1至10月份)。
從上表的統計數據可以清晰的看出我們分廠1～10月份的產量情況。(3)銷售累計統計表(1至10月份)。
以上就是我在統計方面的一些數據，根據上面的數據我們就可以很明顯的看出近一年來我們在產量及銷售方面的情況，有利于我們以后的工作分配和各項規劃。
二、材料方面的管理。
今年進一步的熟悉材料的管理，將許多去年檢查出的問題進一步完善。
1、首先我先整理了材料室的各種材料，逐漸熟悉了各種材料的性質及用途。
2、將材料進行定置化擺放，這也是我們公司安標上面必須要求的，同時材料的定制化擺放也有利于管理。
3、將材料做成電子版，每次入庫及出庫都在電腦上做好登記，這樣方便了解材料的使用情況及清楚的掌握分廠的庫存，也可以給設備員報材料計劃帶來很多的便利。合理的進行庫存。同時還可以把分廠使用材料的經濟情況控制在公司的預算之內。
4、今年公司進行可控成本管理，我們分廠每月公司給予15萬元的材料費用，如果當月用了超支將扣除工資的10%，因此，每月分廠在材料的使用上都是有計劃的使用，把成本控制好。
5、每月當上個月我們報的材料購買回來，生產部管理人員就會通知我，然后我會按照我們報的材料計劃，將材料領回，做好材料入庫登記，并告訴相關人員。
三、工會工作。
今年工會工作依舊照常開展，作為女工委員的認真履行著自己的職責，將工作做好。
1、每月我們都要交工會月報，我們可以把員工的一些困難，一些想法通過月報反映給領導，同時領導也是通過月報了解員工的需求，通過這種溝通方式，可以有效的反映問題，解決問題。增強了大家工作的積極性。
2、公司還會根據不同的時間段組織不同的活動，這樣來可以讓大家放松身心，勞娛結合，同時也可以讓一些有特長的員工有一個展示自己的舞臺，豐富生活。
6月份是公司安全活動月，分廠開展安全月演講比賽，消防救護器材演練，攝影作品展等一系列的安全月活，分廠組織進行“低碳、節能、環保”的座談會;分廠認真組織員工參加公司組織的20xx年消防運動會活動，并榮獲一等獎;分廠認真組織員工參加公司組織的20xx年安全月知識競賽，并榮獲一等獎;分廠在7月份組織開展了一系列的工會文體活動，7月22日開始，分廠依次舉行籃球、拔活、雙扣、羽毛球、乒乓球等活動，并在活動結束后，拿出工會費用給取得名次的員工進行獎勵，工會主席親自聯系相關維修人員幫員工修宿舍燈、下水道，幫職工解決住宿困難;9月份公司下發申報困難職工的通知，分廠認真了解后將情況統計交給公司辦;10月份工會了解了一些宿舍的衛生情況，拿出一部分經費購買草酸下發至每個宿舍，供大家打掃衛生間等死角，確保宿舍清潔。
這些工作的開展很好的加強了員工與分廠領導、管理組之間的溝通與交流，增進了感情，同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神，消除疲勞，真正做到勞娛結合，給有特長的員工一個展示自己的舞臺，為公司工會輸送更優秀的人才。
四、去年公司通過了安標和三標的審核，今年我們將持續將標準化工作做好，配合好公司的內審工作，我作為內審員，積極的配合安全員準備需要的資料，認真做好分配給我的各項記錄及文件的收發。
五、存在的不足。
材料方面的管理還有些不到位，對設備的了解過于少，對設備的性能還不清楚，對于統計方面還有一些地方沒有完善，還不能全面的將各項消耗計算出來，在新的一年里我將會進一步完善我的不足和缺失。
六、今后努力方向。
1、加強表格里面函數公式設置的學習，進一步的了解工藝上的各項消耗的計算，更精確的將工藝情況反映出來。
2、加強材料的學習，更深的了解材料的各項性能。
3、積極配合領導開展好工會工作。
4、加強理論學習，進一步提高自身素質。
新的一年，我將加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態迎接新時期挑戰，更好的干好今后的工作。
從事統計工作以來,在工作中我學到了很多知識和經驗。統計工作對我來說是一個陌生的工作，我由不懂到懂，由膚淺到深入，可以說這個過程是艱辛而美麗的。從工作中我所得到和領悟的也很多。這可以說對我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助，也算我人生的一次不小的轉折點和跨越。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰,也是一種磨練。做統計三個月以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現了我的人生價值。我想無論我做什么都會干一行愛一行。既然我從事了這份工作，就要愛崗敬業，盡職盡責的去認真完成我的工作。三個月中工作總結如下：
統計這份工作要求我。
一是要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作，即然選擇了這個職業，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。
二是要以嚴謹細致的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統計對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。要做到統計報表與清單相一致,而且數字一定要準確無誤。清單要與裁判文書相符。無誤的數據便于以后的查找。所以，必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態度對待工作。
三是要有責任心。工作對我們來說就是一種責任，我們有義務盡心盡責的去完成、去負責。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心。
四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，對任何事情都要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限。
五是保密性。我所從事的統計具有很大的保密性，保密性就是對數據的保密。從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如裁判文書沒有及時催促各個業務庭。新的一年又已來到。工作還在繼續，但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡，也許不是太可能，但是想做到百分百的喜歡，就在于我們怎樣以好的心態去看待這份工作，也就是說，既然我已經選擇了這份工作，我就應該義無反顧的投身其中，并體現自我的價值觀，許多事業有成的人，并不是太喜歡自己的工作，但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神，他們每天從事著平凡的工作，卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。
在這些天的工作中，難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化，工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的，如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率，只是適時調整自己的心態，尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態，以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們每天的工作。
從中我也認識到。工作時，首先要以寬恕平和的心態看待工作中遇到的困難，正確評估自己的能力和價值目標，并進行必要的心態調整，努力培養樂觀大度的良好性格，對待工薪應有：得之不喜，失之不憂得態度，提高自己的抗干撓能力，有效轉移注意力，使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整，消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心，愛上工作，使工作變成生活的最大樂趣。
這三個月自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我有了養家糊口的經濟實力;因為這份工作，我體現了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。在工作中尋找快樂，達到忘我的程度，工作的滿足感就會出現。快樂是因為你做了快樂的工作，當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿意，你就會快樂。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十二
結合我縣統計工作計劃，20xx年，我縣統計法制工作將繼續堅持依法行政、依法統計。要充分發揮統計法規的保障作用，加強統計執法隊伍建設，穩步推進全員執法，努力提高法制宣傳的實際效果。為了提高全縣統計數據質量，加快信息化現代化營地建設。在縣委、縣政府和市統計局的關心和指導下，我縣統計法制工作進一步加強了統計法制工作的宣傳檢查，堅決制止和糾正各種統計違法行為，有效提高了我縣統計數據質量。在檢查執法過程中，要講究方法和策略，嚴肅查處統計違法案件，統計法制工作取得新的成績。在此，對相關工作進行總結。
20xx年，我縣從實際出發，因地制宜開展多種形式的統計普及活動，充分利用廣播、電視、宣傳欄、報紙、網絡等新聞媒體，擴大統計執法宣傳報道，加大統計法律法規宣傳力度，營造知法、懂法、守法的社會氛圍，推動統計普及教育全面深入發展。根據市統計局統計法制工作安排，結合實際工作情況，我縣統計執法檢查從2月份開始，分為自查、檢查、處理、總結四個階段，堅持不懈。我們向統計調查單位和基層統計機構下發了《關于開展全縣統計執法大檢查的通知》(安府辦字[20xx]42號)，要求各單位圍繞檢查的范圍、內容、步驟和要求，先進行認真自查，填寫自查表，寫出自查報告。針對統計員持證上崗工作，我縣統計局還專門下發文件，進行了安排。從提交的自查表和自查報告可以看出，大多數單位能夠實事求是，認真開展本單位統計法制自查，及時上報各類相關材料和表格。對存在的問題，能提出針對性的整改意見。大多數單位領導對統計執法檢查有正確的認識，并支持其對統計執法的理解。
(20xx年是第四個五年計劃中統計普及教育的最后一年。我縣法制宣傳教育注重實效，充分利用報紙、廣播、電視等大眾媒體以及海報、廣告牌等靈活多樣的形式做好宣傳工作。同時，要對工作中查處的典型案件進行曝光，以達到統計執法的最佳社會效果，提高統計執法的威懾力。
(三)結合自身實際情況，按照市局的統一部署，保證統計員資格的可操作性。組織統計人員資格培訓和考試、資格證書發放和管理、統計人員繼續教育。
(3)利用四五普法統計的契機，我局有關人員將在縣委黨校縣處級后備干部培訓班上，講授《江西省統計管理條例》及相關知識問答。12月4日全國法制宣傳日，在縣城街心公園舉行了《統計法》和《江西省統計管理條例》大型宣傳咨詢活動。發放相關資料800余份，咨詢群眾500余人次。通過以上措施，形成了巨大的聲勢，有效營造了統計執法檢查的良好工作氛圍。
(一)高度重視，明確職責，認真開展統計執法檢查。為做好我縣統計執法檢查工作，我縣統計局高度重視，迅速統一思想。大家一致認為，統計執法檢查必須開展，也一定能做好。局領導多次向縣委、政府匯報執法檢查事項，積極爭取支持，以縣政府名義下發文件，多次召開會議，專題討論執法檢查工作。縣統計局要樹立全員執法意識，把統計法制工作作為全局工作的重中之重，及時調整安遠縣統計局目標管理考評方案，進一步完善統計執法考評辦法，明確每個干部的重要任務。
(二)強化措施，確保統計執法檢查繼續深入開展。我把整體執法人員分成四組，每組兩人，明確每組要在今年內查處5起以上統計違法案件，合計罰款20xx元以上。在合理安排統計專業報表和執法檢查工作時間的前提下，各小組獨立開展統計執法檢查，任何統計報告單位均可前往檢查，賦予各小組充分的工作主動性和創造性。
(三)規范執法，推進統計法制工作常態化、制度化。各單位自查后，我縣隨機抽取了26個單位，其中鄉鎮5個，工業企業7個，其他企事業單位15個。抽查中發現統計違法行為，嚴肅立案調整。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十三
按照省旅游局人教處的統一部署，成立了xx市旅游人才資源調查統計工作領導小組，以遂旅發〔20xx〕21號下發了《關于開展全市旅游人才資源調查統計工作的通知》，制定了xx市旅游人才資源統計調查工作技術方案，要求各區縣統計調查人員按照方案盡職盡責，嚴謹細致，狠抓基層數據上報質量，核對數據邏輯關系，認真做好旅游人才資源調查統計的填報、校對、錄入和數據匯總、總結上報各項工作，為全市旅游人才資源調查統計工作提供了組織保障，奠定了堅實基礎。
二、采取多項措施，確保調查數據準確性。
一是召開會議，集中培訓指導。于3月19日召開了全市旅游人才資源調查統計培訓會議，全面傳達了全省的人才資源調查統計會議精神，安排部署了全市旅游人才資源調查統計工作，對調查統計人員進行了業務培訓和填表指導。通過對重點、難點問題的集中講解、討論，提高了統計調查人員的業務素質。
二是協調配合，確定調查對象。部分未評星飯店和餐飲企業因為規模偏小、經濟類型復雜、性質多樣、穩定性差，變動較大。根據統計部門提供的調查名單，我局認真組織區縣旅游局、統計部門對增加、注銷、變動的調查單位進行了反復仔細核對，并將調查對象、數量匯總確定。
三、嚴格審查，把好錄入質量關。
數據錄入是保證數據準確和數據庫質量的關鍵。我局確定了專人負責數據錄入工作，首先對各縣(區)旅游局上報的數據進行初步審核，對漏報錯報的表格進行修正、完善;同時派出專人到省旅游局學習“中國旅游人才資源調查統計系統”的軟件錄入，對錄入中發現的問題及時向技術部請教、交流，確保錄入工作順利進行，保證了旅游人才資源統計數據的科學、準確。
四、調查統計工作中存在的問題。
由于調查對象所涉及的一些企業，如未評星的賓館飯店、非旅游定點餐飲，平常工作中與旅游部門聯系不太，調查過程中不能很好配合。另外部分小規模未評星賓館飯店和非旅游定點餐飲企業穩定性差，增加、注銷、變動的動態情況沒能完全及時準確的反映出來，特別是近年來旅游業的快速發展，部分新增涉旅游企業情況，沒及時被工商、質量監督、統計等政府職能部門掌握，存在少部分漏報，或者掌握情況不完全的現象。這些情況都有待在今后的工作中加以改進和提高。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十四
病案統計室在醫務部的正確領導下，理清工作思路，明確任務，堅持統計工作為醫院科學管理服務的指導思想，緊緊圍繞醫院發展建設為中心，全面履行職責，近半年共錄入病歷14601份病歷，較去年同期10823份病歷增加35%，醫院住院科室從23個增加到26個。統計室認真做好日常數據收集整理核對錄入工作，發現問題及時與臨床科室溝通解決，以保證數據的準確性。
統計室每月做好門急診工作量，醫技科室工作量，住院科室工作量，院例會上交流使用的醫院內部信息簡報等的統計工作，同時做好以及死亡證的登記、歸檔、復印查詢工作。近半年登記死亡證110人次，查詢復印死亡證10余次，醫生個人查詢數據40余次。
按衛生部和國家統計局要求，及時統計上報相關統計業務報表：《衛生醫療機構月報表》、《衛生人力基本信息調查表》、《醫療設備調查表》等月報表；《出院病人新首頁》、《上傳衛生局報表》、《計劃生育技術服務數量和質量情況報表》等季度半年和全年報表。
作為醫院的行政職能科室，堅持一切以“為臨床服務為中心”，在這半年里，統計室協助醫院迎接“廣東省住院（全科）醫師規范化培訓基地復評認定工作”，“二、三類內窺鏡醫療技術申請”和“普通外科申報國家臨床重點專科的申報工作”。在這些需要查詢大量數據的工作里，統計室克服正是趕出報表的困難時期，加班完成醫院的各類網絡直報，不延誤省廳規定的`報表報出日期，同時也做好這些數據的查詢申報工作。同時針對系統發現問題及時提出，對醫院基礎信息網絡建設進一步完善和維護，但有些問題需要進一步商榷。
下一步工作計劃：統計室工作與病歷回收，整理，編碼等工作密切相關，任何一環的延誤都會導致統計上報工作的延誤。所以需要醫生及時完成病歷的書寫，及時完成病歷的回收，編碼，大家團結互助，齊心協力共同將統計工作做到精益求精。同時統計工作與醫院的信息化程度相關，爭取與信息科溝通將能夠自動化的工作不再手工化。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十五
(一)細致當真，進步本身本質。為做好統計工作，我堅定嚴厲要求本身，統計工作地要求便是“細致當真”，是以，我精確認識本身的工作代價，進步本身的耐煩，加強本身的細致，時候提醒本身，要以高效果，高質量的報表數據上報給各位帶領。同時細致進修他人長處，改掉本身不敷，并謙和向帶領、同事請教，在連續進修和摸索中使本身有所進步。
(二)嚴于律已，連續加強風格構筑。一年來我對本身嚴厲要求，始終把耐得平凡、舍得付出、安靜無聞作為本身的標準，始終把風格構筑的重點放在嚴謹、細致、結壯、求實腳結壯地埋頭苦干上。在工作中，以軌制、規律典范本身的一切言行，嚴厲服從公司各項規章軌制，恭敬帶領，聯合同志，謙虛謹慎，自動接納來自各方面的定見，連續改革工作;堅定做到慶幸于公司形象的事不做，慶幸于公司形象的話不說，自動保護公司的精良形象。
(三)強化后勤處室本能機能，做好辦事工作。對辦公室費用方面，連續發揚以必須品為前提，節減處室費用消耗，包管各種辦公必須用品齊備，確保帶領與同事對辦公用品的需求。在這一年里，我自動互助做好后勤奮動，與同事心往一處想，勁往一處使，不管帳較干很多，干得少，只盼望把工作美滿結束。
二、工作中的不敷與今后的竭力方向。
一年來的工作固然獲得了必定的進步，但也存在一些不敷，在今后工作中，我必定當真總結經驗，克服不敷，竭力把工作做得更好。
(一)細致當真，克服煩躁心理。面對死板的數字統計工作，不怕嚕蘇，做到謹慎細致，不煩躁，自動適應各種數據變化，在工作中考驗意志，增加才華。
(二)發揚勤學不輟的進步精神。加強進修，勇于實踐，博學多才，在向冊本進修的同時注意匯集各種信息，廣泛汲取各種“營養”;同時，講究進修方法，規矩進修立場，進步進修效果，竭力培養本身具有結壯的表面功底、辯證的腦筋方法、精確的思維見解、結壯的工作風格。力求把工作做得更好，建立處室室的精良形象。
(三)多從細節思慮，緊跟帶領意圖，和諧好表里部干系，多為帶領分憂解難。連續加強對公司各種軌制和交易的進修，做到周全深切的明白公司的各種軌制和交易。用公司的各項軌建造為本身工作的表面根據，聯合實際更好的展開統計工作。
總之，一年來，我做了必定的工作，也獲得了一些成績，但距帶領和同志們的要求另有很多的差距：緊張是對政治表面和筆墨根本的進修抓得還不敷緊，進修的系統性和深度還不敷;工作立異意識不強，創設性展開不敷。在今后的工作中，我將發揚成績，克服不敷，以對工作、對奇跡高度當真的立場，腳結壯地，盡職盡責地做好各項工作，不孤負帶領和同志們對我的盼望。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十六
1、每日做好生產一線職工的個人產量與次品數據的匯總與登記，并間斷性地抽查相關數據是否準確。
2、每月匯總并公布職工的出勤、個人產量、次品等。做好產量月報表上報生產經理和財務部門，包括生產車間和包裝車間。
3、每月月底進行一次徹底的盤庫，主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數據后上交財務部等相關部門。
4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤，獎罰，請假等數據匯總上報行政人事部。
5、協助人事部門招聘、登記求職人員信息，刊出宣傳櫥窗。
6、配合生產部發布和修改各類制度、通知、考核等。
7、自從公司實行免費餐以后，每日進行就餐人數統計。
8、年底將部分數據用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。
二、20__工作計劃。
努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統計方面的知識，以提升自己專業學識。
積極參加一些和專業有關的培訓，有效提高對統計數據的準確性，并做好數據的登記與分析。
三、總結經驗與不足之處。
20__年，在原有的各種統計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格作了改進，并對統計數字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題，尤為突出的是“食堂就餐人數的統計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分，人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握，給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經過一系列的改進與調整，我們將專屬部門專職人員上報簽字認可，希望能夠起到更準確更及時的統計。12月份最多統計人數相差了8人，為此我也做了檢討。有人反映人數統計方面存在問題，那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統計中的疏忽，但產量我可以大膽地說，不是的正確，卻有99%的準確!工作中經常會出現這樣那樣的問題，我們要勇于正視錯誤，并且解決錯誤。有則改之，無則加勉!
回顧過去，20__年是個不平凡的一年，是我職業生涯的一個重要轉折點。__給了我鍛煉的舞臺，使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持，離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的'支持!過去的成績只能說明過去，未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現。一份耕耘，一份收獲，我相信__的未來會更加輝煌!
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十七
在省環保廳的統一部署下，我市精心組織、認真實施，按時保質保量完成了20xx年度環境統計各項工作。現將有關情況總結如下：
一、領導重視，統計工作落實到位。
根據江蘇省環境統計工作會議精神，我局領導高度重視，召開了局長專題辦公會，研究統計工作，制訂計劃，確定工作方案，安排審核人員，明確責任，落實專人負責，對我市20xx年環境統計工作進行了周密部署。環境統計工作由市環保局計劃發展處統籌負責，市環境信息中心具體承辦，市環保局相關處室、單位對口審核相關數據。
二、及時部署，統計工作進展順利。
在省環保廳環境統計工作會議和市環保局局長專題辦公會之后，我市及時召開了全市環境統計工作會議，傳達省環保廳會議精神，部署落實全市20xx年度環境統計工作任務，并對新的統計軟件進行了簡單培訓，明確了統計、審核口徑和工作時間進度要求。
三、認真組織，確保統計質量。
根據“”環境統計要求，在統計中科學、客觀、真實地反映工業企業排污情況。全市各市(區)均按文件規定重新篩選了占20xx年排污總量85%以上的工業企業、排放含重金屬等有害物質的廢水排放單位及產生危險廢物的單位，確定了579家列統企業。各市(區)根據各自工作安排，先后組織專業人員對有關企業及監察人員進行了統計培訓，詳細講解了“十五”環境統計的填報方法、統計口徑，技術要求及有關參數;在填報過程中，有關統計人員深入企業，主動服務，幫助企業填好每份報表，核實每個數據。
四、認真審核，準確輸表，把好數據質量關。
結合國民經濟的運行情況、各行業的實際生產情況和環境質量變化情況，我市環境統計人員對20xx年全市環境統計基礎數據進行了認真、嚴格、細致和客觀地核實，同時加強對匯總數據的宏觀把握，特別是廢水和廢氣中主要污染物排放量數據的審核，使污染物排污狀況與同期全市社會經濟發展趨勢緊密對應，實事求是地做好20xx年環境統計年報工作，確保數據能客觀、真實地反映企業排污情況，然后進行匯總統計，生成各類統計報表。
五、工作中存在的問題。
1、人員流動性大，統計工作延續性差。
雖然全市環保系統上上下下都認識到環境統計數據的重要性，都非常重視環境統計工作，但由于環境統計工作相對單調枯燥，工作技術操作性較強，工作的時間跨度較大，導致環境統計人員流動性大，有些市(區)幾乎每隔1、2年就會更換環境統計工作人員。有些市(區)負責環境統計的人員是身兼數職，環境統計工作被放在較為次要的位置上，工作也是一陣子突擊，數據質量和工作水平得不到有效保障。環境統計工作技術性較強，要求較高，新的人員在培訓、經驗、政策把握等諸多方面都存在不足，統計工作水平難以提高，甚至起伏較大。
建議國家總局、省廳早日出臺有關環境統計工作政策、條例，落實獎懲制度，進一步強化對環境統計工作的認識，加強環境統計隊伍建設，完善環境統計工作體制，保持環境統計隊伍穩定，不斷提高環境統計數據的質量和工作水平。
2、培訓工作需要進一步加強。
針對環境統計隊伍人員流動性較大，新手較多的特點，結合國家環保總局“”環境保護工作新的政策、要求，在全省市、縣、區分批開展集中式環境統計工作培訓班，加強環境統計工作人員的政策理解力，提高環境數據的審核、把握能力，熟練環境統計軟件使用。
在企業層面上，各市(區)結合環境監察工作，適時開展工業企業相關工作人員環境統計方面的技術培訓，確保基表數據的質量。
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十八
過去的20xx上半年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足，現將過去上半年的工作情況總結如下：
一、思想政治表現，品德修養及職業道德方面。
半年來本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間;堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作按時完成。
二、日常工作方面。
我的工作崗位是車間統計主要負責統計并匯報車間每天的生產情況。近半年來，通過每天對質量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領導匯報各類生產數據。
除此以外，就是收集各類生產數據對生產成本進行核算，這事一項長期而艱巨的工作。通過對成本的核算就能更清楚的知道從哪些方面控制成本，從而降低成本提高公司的效益。
三、加強自身學習、提高業務水平。
我從事工作的時間將近五年，但自身的素質和業務水平離工作的實際要求還有很大的差距，不過我能夠克服困難，努力學習，端正工作態度，積極的向其他同志請教和學習，能踏實、認真地做好本職工作，堅持理論聯系實際，學以致用。不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作，還要能在回過頭的時候，對工作的每一個細節進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，從怎樣節約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統化，條理化，流水化!從而在百尺桿頭，更進一步，達到新層次，進入新境界，創開新篇章!
四、存在的不足。
半年來本人能敬業愛崗，創造性地開展工作，取得了一些成績但也存在一些問題和不足：
2、有些工作還不夠仔細，一些工作協調的不是十分到位;。
3、自己的理論水平有待進一步提高經過這樣緊張有序的上半年，我感覺自已工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象。
就這樣，我從無限繁忙中走進這半年，又從無限輕松中走出這半年，當下半年來到我面前，我只想說，來吧，我已從工作中長大!
還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。
總結下來：在這上半年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。
20xx上半年，是全新的上半年，也是自我挑戰的上半年，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，把新下半年的工作做好，為公司的發展盡一份力!
統計半年度工作總結（熱門20篇）篇十九
回顧過去的一年，臨沂蘭山街道統計站在街道黨工委、辦事處的領導下，在區統計局精心指導下和有關部門以及各社區的密切配合下，緊緊圍繞街道黨工委中心工作,牢固樹立依法統計的理念，著力提高統計能力、統計數據質量和統計公信力，充分發揮統計整體功能，全面優化統計服務，不斷加強統計規范化建設，努力開創統計工作新局面。
一、指標完成情況。
1、20xx年，轄區完成規模以上工業總產值萬元，同比增長%，完成全年計劃的%；主營業務收入萬元，同比增長%，完成全年計劃的%；工業增加值完成萬元，同比增長%，完成全年任務的%；工業利潤萬元，同比增長%，完成全年任務的%；工業利稅總額萬元，同比增長%，占全年任務的%。按照限上工業導入標準要求，新納入一家限上工業企業立于機械廠，目前已報市統計局審批，為明年的工業指標的完成做好準備。
2、20xx年我辦限額以上服務業實現商品銷售額萬元，同比增長%，完成全年任務的%；零售額萬元，同比增長%，完成全年任務的%；新增限額以上服務業單位2家，建設再生資源社區回收站（點）9個。
二、第六次全國人人口普查順序推進。
完成第六次全國人口普查的長短表光電錄入、質量抽查、快速匯總、專項編碼、普查表編審、普查小區地圖的復核工作以及戶主姓名底冊的錄入等工作。各社區普查人員放棄雙休日時間和元旦等節假日，克服人員少、工作量及其繁重等種種困難，埋頭苦干、踏實工作，使我街道的'人口普查工作圓滿完成。街道統計站被山東省評為山東省第六次人口普查先進集體。
三、全面做好定報工作以及各種調查。
1、街道需上報定期報表的單位84家，其中限上批零業、餐飲住宿業10家、工業4家、建筑業3家、服務業13家、勞資情況54家。雖然工作量增大了，但是我們進行了統籌兼顧，合理分工，保證統計調查對象在不重不漏的前提下，確保統計數據準確、及時、全面。在日常工作中，做好各項指標的預測和分析，并上報到有關領導，以便領導及時決策。
2、基本單位名錄庫的更新維護是統計工作的一項重要任務,根據上級基本單位名錄庫工作會議精神，完成了名錄庫維護工作、年報和名錄庫臨時碼清理等工作，今年又新增19家服務業的維護。
3、保質保量完成非公有制企業人才資源資源狀況專項調查圓滿完成了非公有制企業人才資源狀況抽樣調查工作。涉及5家非公有制企業，其中現還存在的就2家，調查員對調查樣本企業開展調查，對調查表實行交叉審核，確保了調查數據全面準確。
4、積極做好20xx年統計從業資格考試動員工作及統計人員參加繼續教育培訓工作，從而不斷提高統計人員專業技術水平。截止目前共有56人次參加業務培訓。
四、認真落實企業“一套表”改革試點工。
為進一步貫徹落實全國企業統計一套表試點工作，區統計局、街道辦事處于8月5日在社區居委會二樓會議室舉辦街道“三上”企業統計工作座談會，邀請轄區三上企業單位負責人和負責統計的工作人員參加。通過座談會的召開，使企業負責人了解統計工作的重要性，從而支持企業統計網上直報“企業一套表”試點工作，積極配合區局做好聯網直報工作，為轄區經濟指標的完成提供保障。
五、圓滿組織招商項目推介座談會。
10月2日，由區招商局和街道辦事處聯合舉辦了銀河號招商項目推介座談會，區相關部門負責人以及山西商會等10家駐地商會代表，推介項目單位負責人和駐地企業負責人代表參加了座談。此次招商項目推介座談會的召開，促進了企業與政府的有效對接，開創了街道招商引資工作的新形式，對銀河號地區的招商引資工作起到了極大的促進作用。
我街道統計工作雖然做了一些工作，但也存在一些問題，主要的問題是統計執法的力度不大，部分單位對統計工作認識不到位，不夠重視，沒有配強統計人員，導致統計工作難度大，統計基礎資料差，統計質量不高。隨著經濟社會的發展，統計工作的任務越來越繁重，對統計工作的要求越來越高。我們將堅持把統計質量放在首位，在“真實”和“完整”兩個方面狠下功夫，大力提高統計質量。為此明年主要將抓好以下幾個重點工作：
1、及時準確完成街道黨工委和區統計局下達的各項統計及中心工作任務。
2、繼續抓緊統計業務培訓工作，逐步提高基層統計人員素質。
3、積極、主動地與區統計局各專業人員溝通、準確、及時地提供各項經濟指標的完成情況，以保證決策的及時性。
4、認真抓好統計隊伍建設，做好年報新增單位的統計人員統計證持有情況的摸底調查和統計證上崗培訓動員工作。
5、加強與社區的聯系，切實調動社區人員的工作積極性，及時了解轄區企業分布情況，做好行業發展情況的調查統計。
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統計半年度工作總結（熱門20篇）篇二十
時間如梭，20xx上半年將告別它的光輝，20xx下半年從容而至。在這個交替之際，第一次嘗試把自己在這上半年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。
4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤，獎罰，請假等數據匯總上報行政人事部;。
5、協助人事部門招聘、登記求職人員信息，刊出宣傳櫥窗;。
6、配合生產部發布和修改各類制度、通知、考核等;。
7、自從公司實行免費餐以后，每日進行就餐人數統計;。
8、上半年將部分數據用表格的形式進行匯總與分析。主要有《上半年度原材料消耗表》、《上半年度生產表》、《上半年度成品包裝產量表》。
二、20xx的工作計劃。
努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統計方面的知識，以提升自己專業學識。
積極參加一些和專業有關的培訓，有效提高對統計數據的準確性，并做好數據的登記與分析。
三、總結經驗與不足之處。
20xx上半年，在原有的各種統計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格作了改進，并對統計數字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題，尤為突出的是“食堂就餐人數的統計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分，人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握，給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經過一系列的改進與調整，我們將專屬部門專職人員上報簽字認可，希望能夠起到更準確更及時的統計。x月份最多統計人數相差了8人，為此我也做了檢討。有人反映人數統計方面存在問題，那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統計中的疏忽，但產量我可以大膽地說，不是的正確，卻有99%的準確!工作中經常會出現這樣那樣的問題，我們要勇于正視錯誤，并且解決錯誤。有則改之，無則加勉!
回顧過去，20xx上半年是個不平凡的上半年，是我職業生涯的一個重要轉折點。給了我鍛煉的舞臺，使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持，離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去，未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現。一份耕耘，一份收獲，我相信未來會更加輝煌!
最后，衷心地祝愿各位領導和同事們工作順利!