學習心得是學習過程中對所學知識、經(jīng)驗和感悟的總結和歸納。這些學習心得范文都是從不同角度對學習經(jīng)驗和感悟進行總結,希望能夠給大家?guī)韱l(fā)和思考。
采購管理學習心得(通用22篇)篇一
隨著企業(yè)競爭越來越大,如何去完善工作以及提高自己的能力,尤為重要。通過半天的學習,使自已對這份工作進一步深切的了解。現(xiàn)將學習中所體會到的做個簡單的介紹。
一、要想做好采購,首先,要選擇好供應商。而如何選擇一個對公司有利的供應商?如下:
1、對供應商的生產(chǎn)能力、服務態(tài)度、品質、價格全方面考慮。
2、選擇合適的地點,越近越好。
學習中老師說:“便宜沒好貨,好貨不便宜。”但這并不是一概而論,而我們要做到便宜也有好貨。這就需要我們?nèi)タ刂疲榻B以下幾點:
1、明確采購計劃,適當?shù)牧浚m當?shù)?時間。隨著不穩(wěn)定的市場,材料價格多次浮動,因此對市場要有所了解,在價格上漲前,能有遠期的眼光,可以備些適當?shù)膸齑嫖锪稀?/p>
2、對于供應商的提價要求,要經(jīng)過分析看看合不合理,如多渠道詢價、比價、自行估行、議價等。
2、要有市場分析能力及談判的能力;3、要有明確的采購計劃;
4、要有降低成本的概念;
5、對供應商的關系及合同管理。
6、縮短采購交期;
采購管理學習心得(通用22篇)篇二
隨著社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展和世界經(jīng)濟全球化步伐的加快,全球貿(mào)易的規(guī)范化越來越提上議程,采購法務與采購合同的知識已泛化成為了每一位經(jīng)濟主體的貿(mào)易基礎。在我國,經(jīng)濟的快速發(fā)展使得中國成為全球采購與供應的重要市場,對采購法務與合同管理等方面的學習是每一位涉經(jīng)濟貿(mào)易的主體所必須的。作為大學生的我們,作為商學院的我們,作為將來社會經(jīng)濟主導主體的我們,對采購、合同管理的學習更是必不可少。
在大三的第二學期,我對《采購法務與合同管理》一書的學習。
總結。
有以下心得。
一、買賣合同。
按照《中華人民共和國民法通則》的規(guī)定,合同是當事人之間確立、變更、終止民事關系的協(xié)議。這是民事上對狹義合同的定義。而按照《中華人民共和國合同法》的規(guī)定,合同是平等主體的自然人、法人和其他組織之間設立、變更終止民事權利義務關系的意思一致的協(xié)議。
在社會經(jīng)濟貿(mào)易過程中,合同的訂立是對雙方主體權利和義務的規(guī)定。合同成立即生效必須要經(jīng)過要約和承諾兩個階段。要約是一方當事人對另一方當事人發(fā)出的希望和其訂立合同的意思表示。而要約已經(jīng)生效,就對要約人產(chǎn)生拘束力,要約人不能隨意撤回和撤銷要約,也不得隨意更改和變更要約。當受要約人收到要約并表示同意要約、接收要約的條件和愿意與要約人達成合同是,受要約人即作出了承諾。
一旦合同成立,雙方當事人均有按照合同規(guī)定執(zhí)行合同的義務,且本著合同履行的適當履行原則、協(xié)作履行原則、經(jīng)濟合理原則、情勢變更原則來履行合同。
在雙方當事人訂立合同、按照合同規(guī)定履行進行交易時,如果雙方發(fā)生爭議,同樣有法律適用,從中保護著各方的權益。合同的法律適用是指在合同的訂立、生效、履行、變更、轉讓、終止、違約責任、爭議的解決等方面發(fā)生的問題,適用什么法。合同之所以能產(chǎn)生法律效力,是因為當事人的表示符合法律的規(guī)定。對合法的意思表示,法律賦予其法律上的拘束力,不合法的合同顯然不能收到法律保護,也不能產(chǎn)生當事人預期的法律效果。而合同上的內(nèi)容也不得違反社會公共利益,將社會公共利益作為合同生效的要件,既有利于維護人們的公共利益,也有利于維護社會公共道德。由此可見,合同是經(jīng)濟交易過程中一種公平、最佳的約定雙方當事人選擇。
二、政府采購。
在學習政府采購之前,我一直以為政府采購離我好遠,甚至可以說只是一個百姓看政。
府公布預算,除此之外與我毫無關系。然而,當我學習了之后有了一個新的認識。
政府采購是指各級政府及其所屬機構為了開展日常政務活動或為了滿足社會公共需要,在財政的監(jiān)督下,以法定的方式、方法、程序,利用財政性資金以直接向供應商付款的方式在國內(nèi)外市場上購買貨物、工程或服務的行為。看著這樣的定義,字面上理解政府采購是政府機構的內(nèi)部行為,真的與百姓無關,但是,其實政府的實體是各級國家機關、事業(yè)單位、團體組織,但不包括國有企業(yè)。這里的事業(yè)單位、團體組織是隨處可見的,就連我們?nèi)缃裆硖幤渲械牡胤健獙W校,都是政府采購的實體范圍,而政府采購所使用的資金是財政性資金,這種資金的來源也是與百姓息息相關,所以說,政府采購不只是政府的事情,作為普通基層的一份子,我們應該熟悉政府采購過程的事宜,了解政府采購過程中的操作合理性,從中間接監(jiān)督政府行為,從而保證人們利益。
在政府采購的學習當中,最重要的是了解政府采購的范圍,即政府采購的對象包括哪些。政府采購的范圍包括貨物、工程和服務。貨物包括原材料產(chǎn)品、設備、器具等,具體分為通用設備類如小轎車、專用設備類如。
教學。
儀器、辦公家具類如辦公桌、現(xiàn)代化設備類如電腦、日常辦公用品類如紙筆、藥物類如成品藥等;工程是指在新建、擴建、改建、修建、拆除、修繕或翻新構造物及其所屬設備以及改造自然環(huán)境,包括興修水利、改造環(huán)境、建造反房屋、修建交通設施、安裝設備、鋪設下水道等建設項目;而服務則是指除貨物或工程以外的任何采購,包括專業(yè)服務、技術服務、維修、培訓、勞動力等,包括車輛的維修、保險和加油類,會議、大型接待及醫(yī)療保健服務類。對于這些政府采購的對象,我們都應該了解甚至熟悉,因為也許在不久的將來,我們的工作環(huán)境就要設計這樣的采購問題,及時不是政府部門,企業(yè)部分的工作環(huán)境也是使用這種采購的劃分,所以,對于政府采購我們都應該好好學習,掌握與現(xiàn)實息息相關的知識點,為以后的工作環(huán)境爭取利益奠定基礎。
三、
相關法律。
與采購相關的法律包括競爭與反壟斷法、消費者權益保護法、產(chǎn)品質量法和知識產(chǎn)權法。而在消費者權益保護法的學習中,通過學習,我了解了消費者權益保護法的概念、調整對象以及調整范圍,掌握了消費者的權利與經(jīng)營者的義務、消費者爭議的解決方式和違法者的法律責任。
的標記的義務、出具憑證或單據(jù)的義務、保證質量的義務、履行“三包”或其他責任的義務、不得單方作出對消費者不利規(guī)定的義務和不得侵犯消費者人格權的義務。
我們在日常經(jīng)濟生活中就經(jīng)常聽到“三包”——包修、包換、包退,根據(jù)國家規(guī)定或者與消費者的約定,“三包”或者其他責任是經(jīng)營者應當履行的,不得故意拖延或者無理拒絕;而如果經(jīng)營者的格式合同、通知、聲明、店堂告示等含有對消費者不公平、不合理規(guī)定的,或者減輕、免除其損害消費者合法權益應當承擔的民事責任的,其內(nèi)容無效。這些都是我們在日常生活中經(jīng)常看見的,如果我們不了解這些規(guī)定,就有可能在與經(jīng)營者交涉過程中處于弱勢,這些法律規(guī)定是對消費者權益的保護,是我們應該了解、熟悉的。
總的來說,在這個學期《采購法務與合同管理》的學習中,我學到了很多在現(xiàn)實生活中與經(jīng)濟交易有關的合同、招投標、采購以及相關法律,這些知識都是我們?nèi)粘I钪斜仨氈赖模?jīng)過一個學期的學習獲益良多。
采購管理學習心得(通用22篇)篇三
xxx年年經(jīng)過組織學習《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質量管理體系文件,經(jīng)過換版之機完善了更具操作性的《材料、設備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎。
采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。
實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了3-5%。為公司節(jié)儉了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設備采購成本。
做好價格和技術規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采供部和審計部,技術必須經(jīng)工程部和總工辦,構成相互制衡的工作機制;防范、抑制xxxxxx。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質和業(yè)務水平,保證貨比三家,質優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。
xxx年年采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎上下浮5??8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環(huán)節(jié),采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由采供部經(jīng)理進一步復核,實行了“采購部的兩級價格復核機制”,然后再傳送審計部復核。力求最大限度的'控制成本,為公司節(jié)儉每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練。
xxx年年采供部進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態(tài)度,制定了《采購供應部供方信息表》,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。
采購管理學習心得(通用22篇)篇四
在當前經(jīng)濟形勢下,降低采購成本對企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績起著至關重要的作用,企業(yè)的采購價值在利潤中的貢獻比重愈發(fā)突出,采購管理工作已經(jīng)悄然演變成企業(yè)的“第三方利潤源”。有資料研究表明,在制造業(yè)中,材料綜合成本每降低1%,利潤可以上升3%甚至更高。采購不僅直接參與影響企業(yè)的銷售利潤,還可以通過提高資金周轉率等間接提升企業(yè)的競爭度。因此,推動企業(yè)采購管理工作的不斷變革與創(chuàng)新,將是企業(yè)生存與發(fā)展的重要課題。
傳統(tǒng)采購管理模式經(jīng)過多年的發(fā)展演練,有其自身的諸多優(yōu)點,集中表現(xiàn)在:
1、計劃、倉儲、采購、質檢、結算等部門分工明確,部門職責、制度經(jīng)過不斷摸索實踐,有一定的適用性和實用性。
2、根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)流水線和經(jīng)營流轉設置的采購流程簡單明了,易于操作和業(yè)務人員上手,臺賬報表和數(shù)據(jù)清晰直觀。
3、注重對價格的管理與控制,在價格管控上有一些切實可行的方式。
不論是分散采購還是集中采購,都是基于傳統(tǒng)采購管理理念下的采購管理方式的選擇,其設置的“縱向一體化”的工作流程來推動采購行為,因此,在實際業(yè)務過程中,一些先天不足難以在管理中回避,存在與當前經(jīng)濟形勢不匹配的地方,已經(jīng)逐漸顯示出無法經(jīng)濟效率的實施采購管理的薄弱之處。集中表現(xiàn)在以下方面:
1、企業(yè)采購只注重價格。傳統(tǒng)采購管理通常將大部分工作放在與供應商之間的價格牽制上,對材料的質量、交貨周期、履行風險等問題通常采取事后把關的方法加以控制,一旦后續(xù)某個環(huán)節(jié)產(chǎn)生影響,對企業(yè)的生產(chǎn)已然造成損失和不利局面。這種通常以價格作為供應商選擇標準的做法,只應適用于短期特殊時期,從長遠來看,難以給企業(yè)帶來最大的利益。
2、采購質量控制成大難題。傳統(tǒng)采購管理模式下,企業(yè)方不主動參與供應商的貨物質量控制工作,只是通過制訂相關的驗收制度、質量標準來進行檢查驗收。而供應商為了在招標中獲得優(yōu)勢,必然會采取各種手段降低自己的成本,甚至有可能以次充好、缺斤少兩,結果將不可避免的造成產(chǎn)品質量大打折扣而影響采購利益和后續(xù)的招標執(zhí)行。
3、采購審批流程嚴謹?shù)什桓摺8鞑块T間工作配合不流暢。由于在采購各環(huán)節(jié)分屬不同部門執(zhí)行,各部門都專注于各自領域的工作重心,努力使自身工作達到最優(yōu),造成部門間邊界明顯,忽視了整體協(xié)調的聯(lián)動性,極易出現(xiàn)本位主義。例如,采購部門為降低交貨風險,會采取人為加大采購量、庫存量的方式避免工作失誤,但反而增加了資金占用和保管風險。計劃部門注重計劃的完整性、滿足性而忽視了分期交貨可帶來的無形效益。生產(chǎn)部門對材料質量和交期的過高不當要求,也會無形中增大了采購、物流成本。
4、供應商管理工作的缺失。這是傳統(tǒng)采購管理和供應鏈管理的最大差別之一。傳統(tǒng)采購管理把供應商作為外部因素和對立面予以對待。供應商寬進寬出,造成鐵打的營盤流水的兵,供應商以自身利益最大化為目標,普遍缺少對企業(yè)的責任感。供應商管理工作的缺失,會造成兩種局面:一是供應商選擇標準不透明,無認證規(guī)范,素質良莠不齊,隊伍極不穩(wěn)定,極易滋生腐敗的土壤。二是與供應商之間屬短期合作形式,對企業(yè)支持度有限,當碰到企業(yè)效益起伏或資金短缺等局面時,采購難度亦大大增加。
5、采購組織建設的逐漸弱化。在中國,處于買方市場的很多企業(yè),會不由自主的把采購視作是沒有太大技術含量的工作,因而逐漸忽視了對采購隊伍的建設和采購人員的培訓教育,對采購人員的業(yè)務技能沒有規(guī)范的評價體系和標準。然而現(xiàn)實情況是市場變化越來越大,采購技術發(fā)展越來越快,采購技能要求越來越高。如電子商務技術的發(fā)展,材料技術的發(fā)展,企業(yè)生產(chǎn)技術的提高與革新,采購信息在網(wǎng)絡時代瞬息萬變。采購組織的建設應盡快跟上這些因素的變化,采購人員的甄選錄用也應盡快走上專業(yè)化道路。
6、信息化管理、定額消耗管理、采購綜合成本管理等手段使用程度不高。大部分企業(yè)除了把手工操作改為電腦操作減輕工作量以外,對何為信息化管理還處于模糊不清的階段,采購信息的傳遞也沒能發(fā)揮出較大作用。而目前企業(yè)還只是重視直接采購成本(即采購價格)的管理,對采購的附加成本(隱形成本)則幾乎不主動分析和控制。定額消耗管理作為對企業(yè)材料綜合成本分析的重要工具也不能發(fā)揮出作用,因而對采購物料的質量、利用率、適用性評價只能是片面的。
三、供應鏈模式的主要內(nèi)容和對采購管理的要求。
馬世華在《供應鏈管理》中對供應鏈的定義是:“供應鏈是圍繞企業(yè)核心,通過對信息流、物流、資金流的控制,從采購原材料開始,制成中間產(chǎn)品以及最終產(chǎn)品,最后把產(chǎn)品送到消費者手中的講供應商、制造商、分銷商、直到最終用戶連成一個整體的功能網(wǎng)鏈結構模式”。20xx年國標gb/t18354-20xx《物流術語》對供應鏈的定義是:生產(chǎn)及流通過程中,涉及將產(chǎn)品更新?lián)Q代或服務提供給最終客戶的上游或下游企業(yè),所形成的網(wǎng)絡結構。它包括兩部分結構:一是企業(yè)內(nèi)部供應鏈,強調企業(yè)內(nèi)部計劃、采購、物流、制造、銷售、財務、合同管理等系統(tǒng)間的協(xié)調和并串聯(lián);二是外部供應鏈,即企業(yè)與供應商之間的供需關系的搭建,即實施外部資源的控制和管理。
采購管理是對材料從供應商至企業(yè)組織內(nèi)部移動的管理過程,是企業(yè)供應鏈管理的基本活動和最有價值環(huán)節(jié)之一。它既是企業(yè)內(nèi)部供應鏈的起點,也是與外部供應鏈的連接點。供應鏈模式下對采購管理理念提出了變革性的要求:
1、采購活動的精細化。供應鏈模式下,不再憑經(jīng)驗采購和管理,各項采購管理工作的行為和操作都將通過引入具體嚴謹?shù)暮饬恐笜藖碛枰灾笇Ш驮u價。例如在采購計劃方面,有計劃完成率、合格率、經(jīng)濟批量訂貨、即時采購率等指標。在庫存管理上,有庫存周轉率、物料損耗率、準時交貨率、安全庫存、最低(最高)庫存等。供應商管理方面有交貨準確率、財務信譽度、質量達標率等。都可以通過對這些指標值的計算分析與跟蹤,來不斷優(yōu)化采購管理。最終使采購能在適當?shù)臅r間、向適當?shù)膶ο蟛少忂m當數(shù)量的物料,做到即時采購、即時供應、即時生產(chǎn)。
2、采購流程的優(yōu)化和再造,變事后控制為事前控制。這是供應鏈管理重要的理念。傳統(tǒng)采購流程事后監(jiān)督與控制占了采購部門大部分時間和精力,但仍然收效甚微甚至可能會因質量問題對生產(chǎn)造成巨大的危害。而供應鏈模式在流程改造上,在采購實施前,設置了供應商開發(fā)、引進環(huán)節(jié)。把對供應商的篩選甄別放在了供應鏈的前端開展工作,變事后糾正為事前預防、事中監(jiān)督,不合格供應商在早期已被淘汰,對企業(yè)的風險和危害可以降到最低。供應鏈管理要求采購流程開展清除不必要的步驟,簡化非增值環(huán)節(jié)任務整合、流程自動化等優(yōu)化和改造活動,在縱向和橫向兩個層面上達到業(yè)務與智能交叉和融合,提高采購效率。流程優(yōu)化還可以解決有效授權的問題,防止業(yè)務人員權力過大。
3、采購視角的擴大。供應鏈模式下,采購管理不僅局限于采購領域的工作,還賦予了采購管理新的內(nèi)涵。即采購部門不僅僅只是采購部門的采購,而是企業(yè)整體的采購。采購的短期目標是提高采購質量、降低采購成本、降低庫存和周轉時間,長期戰(zhàn)略目標則是提高整理供應鏈的利潤。采購不僅僅完成物料的提供,還需要站在計劃、物流、制造、銷售、財務、合同等多方位角度,審視采購所應該為內(nèi)部和外部提供的服務是什么?即采購不能只追求片面的價格指標,還要追求匹配度、適用性等抽象指標,打破采購壁壘,提高采購參與度和透明度。供應鏈下強調的是采購價格的執(zhí)行度與最優(yōu)化,而并不盲目追求最低價格。
四、供應鏈模式下采購管理的具體實踐和應用。
供應鏈理論經(jīng)過近些年的不斷豐富和推進,不少大型企業(yè)在應用過程中大大降低了采購成本、提高了材料利用效率和循環(huán)速度。
1、采購計劃管理的優(yōu)化實施。目前大部分企業(yè)最小的計劃單位為月度計劃。這是以企業(yè)的生產(chǎn)周期和經(jīng)營結算周期為基礎設定編制的。在實際管理工作中,可以進一步細化管理,針對不同情況、不同物資采購難易程度,把月度計劃細分到上旬、中旬、下旬等時間點來執(zhí)行采購。在其它環(huán)節(jié)的配合下,甚至可以逐步達到即時采購的工作水平。假設每月有20xx萬元的物資從月頭轉移到了月底采購,在一個年度采購循環(huán)下,將可以為企業(yè)節(jié)約出巨大的資金流。由于企業(yè)實行了嚴格的成本考核管理,不少單位為降低當期成本,把本應批量采購的物資化整為零的做采購計劃,容易犧牲或增大了價格、運輸?shù)绕渌杀局С觥=?jīng)濟采購批量(或稱最佳采購數(shù)量)的實行將可以大大壓縮間接成本,同時可以獲得批量價格優(yōu)惠。對每年采購金額都較大,但采購計劃零散、供應商眾多,采取零散送貨方式的物資例如鋼材、地方材料等,就可以考慮推行經(jīng)濟批量采購的采購方式。
2、加強供應商管理力度。供應商管理既可以提供優(yōu)質供應商,降低供貨、質量事故風險,獲得最高性價比材料,又可以預防腐敗和控制人為操作空間。因此供應商的開發(fā)、引入、培養(yǎng)、考核、淘汰、更新等都應該盡快建立透明、可操作性的制度和供應商管理手冊。在供應商開發(fā)階段,可以成立橫跨采購、質檢、生產(chǎn)、倉儲、財務等部門的開發(fā)小組,首先制定供應商綜合評價指標體系和準入門檻,開展調查、收集有關供應商的生產(chǎn)運作、硬件設備、成本控制、技術力量等全方位信息,排除不合格供應商進入業(yè)務。建立合格供應商檔案,詳細記錄供應商財務狀況、付款條件、交貨能力、品質評級等。采購必須嚴格在供應商目錄里選取。對供應商的工作按考核制度實行客觀、動態(tài)的考核、評價,培養(yǎng)出優(yōu)質供應商。為保持適度競爭,良性循環(huán),對因自身或客觀環(huán)境變化,不適應企業(yè)要求的,還必須進行淘汰、新供應商引進等工作,使供應商隊伍保持動態(tài)平衡。
3、信息化采購。供應鏈管理是電子商務時代發(fā)展的產(chǎn)物。采購管理信息化主要有兩部分:采購內(nèi)部業(yè)務信息化和外部運作信息化。內(nèi)部信息化主要通過建立采購管理信息系統(tǒng),使數(shù)據(jù)傳遞變得清晰、及時,為計劃制訂、訂單跟蹤、價格結算、庫存管理等提供依據(jù),利于開展過程監(jiān)控。信息化還是監(jiān)督業(yè)務人員采購工作的有效途徑,可以及時掌握訂單發(fā)送、到貨和出入庫節(jié)點,避免人為調整結算時點侵害企業(yè)利益。外部信息化包括網(wǎng)絡采購和供應商信息系統(tǒng)兩部分。網(wǎng)絡采購是今年來出現(xiàn)的一種全新采購方式,特點是資源極大豐富、信息傳遞快速、交易成本低、采購效率高且透明。供應商管理信息化是指企業(yè)通過網(wǎng)絡講供應商信息系統(tǒng)與采購信息系統(tǒng)連接起來。便于供應商及時得到供應信息,也便于掌握供應商貨源狀況。信息化還擴大了采購監(jiān)督范圍和力度,接受更廣泛的制約。
4、采購方式的靈活性運用。采購有單一來源采購、詢價采購、招標采購、競爭性談判采購、外包采購、一攬子采購等方式。由于企業(yè)需求的物資種類繁多,涉及不同的物資領域,因此在采購管理中要針對市場、供應商等制訂不同的采購策略、選取恰當?shù)牟少彿绞健@鐔我粊碓次镔Y,市場只有一到兩個供應商,使用招標采購效果不一定明顯。反之如果屬于通用大宗物資,市場供應商眾多,企業(yè)對價格趨勢尚不明了,就應堅決實行招標采購,短期內(nèi)摸清市場,保障公正交易。對一些技術復雜的大型設備,可以選擇重點供應商開展多輪次的競爭性談判,選取最優(yōu)采購方案。而品類繁多、采購零散、技術標準不高的物資,則可以嘗試實行一攬子采購,注重供應商的選取、評價和監(jiān)督程序。
5、建立健全采購績效評價機制。同樣的業(yè)務、同樣條件下,不同采購部門和人員,采購成本相差甚遠。除了采購技能差別以外,更多的也許反應的是采購人員的責任心、職業(yè)素養(yǎng)的差異。當建立了一套科學、規(guī)范、合理的采購人員教育培訓制度、采購績效評價體系和績效管理制度,使采購工作有據(jù)可評,對采購業(yè)務有了約束的工具,以此可促進業(yè)務素質和采購績效不斷提高。例如可以實行采購組織內(nèi)部的崗位輪換制,既有效防止形成業(yè)務利益網(wǎng),也可建立不同人員工作橫向比較數(shù)據(jù)。
6、制度執(zhí)行的有效性。有的企業(yè)采購制度不可謂不完善,但是仍然難以達到預先設想的目標,究其原因,制度是否有效執(zhí)行是關鍵。采購管理也需要進一步鉆研如何提高制度的執(zhí)行力。一是可以通過拓寬監(jiān)督管理渠道,來保證內(nèi)部控制管理工作的實施,可以借助紀檢監(jiān)察、審計等監(jiān)管部門職能作用,對采購業(yè)務由事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉變。二是通過內(nèi)部的考核管理和責任追究來強化執(zhí)行力,轉變采購環(huán)境的不良風氣,提高采購管理水平。
采購管理學習心得(通用22篇)篇五
采購管理(procurementmanagement)是計劃下達、采購單生成、采購單執(zhí)行、到貨接收、檢驗入庫、采購發(fā)票的收集到采購結算的采購活動的全過程,對采購過程中物流運動的各個環(huán)節(jié)狀態(tài)進行嚴密的跟蹤、監(jiān)督,實現(xiàn)對企業(yè)采購活動執(zhí)行過程的科學管理。現(xiàn)結合自身情況,談談個人的。
心得體會。
以前不知什么是采購管理,通過學習了《采購管理》使我了解了一些采購管理的一些方法和技巧?了解了采購管理也需要戰(zhàn)略策劃的。通過老師的講解?使我認識了:采購對企業(yè)價值鏈的作用?供應商管理戰(zhàn)略;這學期我共學習了七大模塊十九小節(jié),采購管理與戰(zhàn)略采購、采購組織與人員管理、采購需求與計劃、供應商的選擇與管理、采購談判與。
合同。
管理、采購價格與成本管理、招標采購,每一章節(jié)的學習都有不同的收獲。
一采購管理與戰(zhàn)略采購。這一章我學習了有關采購的基本知識,并為接下來的課程學習奠定了基礎。
二、采購組織與人員管理。采購組織的設置必須遵循一致性、適應性、精簡、高效、權責利相結合原則。對于采購人員應該具備采購、物流、商品學、市場營銷、稅法以及相關法律知識。
三、采購需求與計劃。采購需求分析就有范圍廣、運用知識多等特點。確定采購需求分析程序首先分析銷售計劃和生產(chǎn)計劃,然后匯總物料清單、分析庫存狀態(tài)文件,再接收處理請購單,最后綜合確定采購需求量。綜合確定采購需求量可依據(jù)申請單、物料需求計劃、物料消耗定額確定,也可根據(jù)abc需求法確定。采購編制的目的是為了明確采購數(shù)量、日期,節(jié)省資源將采購活動與財務核算相統(tǒng)一,而且能明確物料的消耗量。
四、供應商的選擇。供應商的選擇應以一般產(chǎn)品、戰(zhàn)略產(chǎn)品、瓶頸產(chǎn)品,針對不同類型產(chǎn)品的特點,提出供應商戰(zhàn)略。
五、采購談判與合同管理。采購談判是指談判雙方或多方為了滿足各自的需求,進行相互協(xié)商和反復溝通,并爭取達成一致意見和取得共識的行為。采購談判具有合作性與充實性、原則性與可調整性、以經(jīng)濟利益為中心的特點。談判應遵循的原則以及采購談判的內(nèi)容和階段。各國人的談判特點也各有不同,為了采購活動順利的進行如何對采購合同進行合理的管理。
六、采購價格與成本管理。這一章我學到了采購價格的種類、影響采購價格的因素以及采購方的定價方法等。
七、招標采購。這是這學期的最后一章,這一章我了解了招標的三種方式,招標采購的基本過程,招標采購適用的情況以及招標與投標相關的問題,還寫了一個招標書和投標書。采購作為滿足社會需求的一種手段,對整個社會的生產(chǎn)與生活產(chǎn)生了極影響。采購是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的第一環(huán)節(jié),關系到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定性和持續(xù)性,并構成企業(yè)競爭力的重要方面。
現(xiàn)在企業(yè)的競爭正逐漸由技術的領先、市場的壟斷轉向以采購來降低成本提高利潤。采購是企業(yè)活動中最主要的功能之一,對于一個典型的企業(yè)?一般采購成本要占60%以上。而在一般工業(yè)企業(yè)中,各種物資的采購成本要占到銷售成本的70%以上。如何降低采購成本成為制約企業(yè)提高市場競爭力的重要因素。而降低采購成本是采購商與供應商之間進行談判的主要目的?所有的采購談判均以價格作為談判的核心。盡管采購談判中所涉及的因素不僅僅是價格?但所有的經(jīng)濟利益都是通過價格表現(xiàn)出來。隨著中國在世界貿(mào)易組織中地位的提升?采購活動的日益全球化、廣泛化?使得各企業(yè)越來越重視企業(yè)價值鏈的合理化。并努力通過提高采購能力達到降低成本來提升一個公司的戰(zhàn)略地位,提高產(chǎn)品質量。
然而,盡管提高采購能力對公司的發(fā)展有巨大的潛力,但對公司采購活動中的價格談判策略缺乏足夠的研究。很多采購人員根本不知怎樣實施正確的價格談判及準確的應用合適的談判策略。據(jù)調查顯示?僅僅有10%的大中型公司對于價格談判在降低成本工作中的作用表示滿意。而本論文的主要就是研究如何在采購談判中采取有效的價格談判策略來獲得合理的采購價格。
1.采購談判的現(xiàn)狀自我國改革開放以來?隨著經(jīng)濟體制改革以及中國加入wto?采購活動日益全球化、廣泛化。從而我國的供應商?采購商有更好的機遇?可以積極的進入全球性的采購活動。然而隨著加入wto帶來的機遇?越來越多的企業(yè)意識到在采購活動中企業(yè)對采購成本?采購時間?采購次數(shù)控制力度的不足?并未產(chǎn)生良好的采購績效。導致企業(yè)采購成本大幅上升?進一步的縮小了企業(yè)的市場競爭空間。究其根本是因為企業(yè)采購人員在采購談判中不能準確的掌握和應用最佳的價格談判戰(zhàn)略。致使企業(yè)在采購談判中降低競爭力度。為了使企業(yè)在采購質量滿意的貨物?降低采購成本并提升采購績效?實現(xiàn)項目預期的經(jīng)濟效益。因此?必須加強企業(yè)采購人員對價格談判戰(zhàn)略略的學習與實踐。
2.價格談判淺析價格談判策略的合理運用?對于一次談判的成功非常重要。研究價格談判策略需要對價格談判做一些了解首先應明確價格談判的目的與意義。其次對價格談判過程進行分析。最后將價格談判的策略在采購談判過程中巧妙地運用。如討價還價策略、主動讓步策略、迫使對方讓步策略。企業(yè)與上游供應商和下游客戶進行價格談判?這里會用到很多價格談判策略?這是一個博弈的過程?但是?想要從根本上提高公司的價格談判能力?主要的還是要靠公司自身實力的增強?要讓供應商和客戶對企業(yè)有一種業(yè)務上的依賴感?這就要求企業(yè)從自身內(nèi)部出發(fā)?實施一系列的旨在提高公司核心競爭爭力的行動方案?只有這樣?才能使問題基本上得到解決。采購是一門實際運用性很強的學科,在經(jīng)過書本上理論知識學習的同時,必須很好的與實踐相結合,這樣才能真正的了解采購的內(nèi)涵。書本永遠都是為實際運用打基礎,只有真正的實踐過了,知識才發(fā)揮了它真正的價值。生活中處處都可以用到采購,如,我們?nèi)ナ袌鲑I衣服的過程中就可以很好的運用到采購的知識。短短的一學期的學習很快就過去了,生活中我會處處留心,遇到不明白的問題就像相關的人員請教,實在不明白我還會去查閱相關的書籍,總之,對于采購的學習決不會到此為止。
公司實行管理pk制度以來,我們供應部全體員工加大了學習力度,通過學習獲得自我提升,促進部門乃至公司的提升與發(fā)展。近期,我學習了湯曉華老師的關于《綜合采購管理》的一些視頻課程,對原來單一的采供關系有了更深一步的了解。
什么叫采購?百度詞條給出的解釋是是指企業(yè)在一定的條件下從供應市場獲取產(chǎn)品或服務作為企業(yè)資源,以保證企業(yè)生產(chǎn)及經(jīng)營活動正常開展的一項企業(yè)經(jīng)營活動。所謂經(jīng)營活動,更像是一個集中決策的過程,尤其是管理部門的決策。通過對課程的2天學習,改變了我不少以前對采購片面的認識。不少人印象中的采購部,就是殺價,亂砍價,其實不然。采購單價并不是影響采購成本的唯一因素。好比有些時候,采購材料進來車間會反映價格不是最低的,他們或許能找到更便宜的供應商。但是單價低,就能保證采購成本一定低嗎?湯教授指出,一流的企業(yè)幫助供應商提高利潤,降低成本;二流企業(yè)通過降低自己的內(nèi)部成本而達到降低成本的目的;三流企業(yè)通過壓榨供應商的單價而降低成本。通用汽車前ceo說過“采購和銷售時僅有的兩個能夠產(chǎn)生收入的部門,其他部門都是管理費用”。這表示向客戶要利潤的同時,還應強調向管理要利潤,采購管理水平的高低同樣也影響著采購成本。
采購成本的理念—分析材料成本的構成,真正降低成本而非單價。有時候業(yè)務或者車間人員有自己中意的新供應商,會自己去看產(chǎn)品談價格,也許還自己訂貨。當然,這無形中減輕了供應部的采購工作,但是一旦出現(xiàn)了質量問題,有關人員往往會通知讓供應部人員去解決問題,談妥退換貨事宜,同樣又變相讓供應工作陷入很被動的局面。因為首先產(chǎn)品問題并不是第一時間知道;其次什么型號、用途事先未了解;再次供應商資質,產(chǎn)品質量也未曾考察接觸等等,待供應人員咨詢過后,退換貨不一定能確定下來的情況下,不僅會延誤交貨進度,同樣也增加了庫存,變數(shù)越大,這樣很容易產(chǎn)生內(nèi)部矛盾。種種跡象表明,如果產(chǎn)品品牌差距大,同質化低,采購成本降低對市場競爭力的提升不明顯,就像質量跟價格哪樣更重要一樣。
通過課程,我學習到作為采購,要充分了解原材料的市場行情和技術標準,拓寬視野,提高自身的技術能力和對供應商的管理水平。在日常工作中,不斷積累和分析構成產(chǎn)品成本方面的信息,對成本比例大的部件和材料,不斷搜集和評估替代品的可能性。這是大勢所趨也是未來的發(fā)展方向。
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采購管理學習心得(通用22篇)篇六
采購管理是企業(yè)運營中至關重要的一環(huán),有效的采購管理不僅能夠確保企業(yè)按時按量獲取所需物資,還能夠降低采購成本并提升企業(yè)競爭力。經(jīng)過一段時間的實踐與總結,我對采購管理有了一些實心得體會。
首先,有效的供應商評估和選擇是一個成功的采購管理的關鍵因素。在選擇供應商時,我們應該綜合考慮供應商的價格、質量、交貨時間、信譽度等多個因素。通過對供應商的評估和選擇,我們能夠找到合適的供應商,與其建立穩(wěn)定的合作關系,為企業(yè)采購提供有力的保障。
其次,明確采購需求和管理需求是進行采購管理的基礎。在采購前,我們應該對采購需求進行明確的定義。采購需求應該包括物資種類、數(shù)量、質量要求、交貨時間等具體的信息,只有這樣,才能夠實現(xiàn)精細化的采購管理。同時,我們還需要明確管理需求,包括采購過程中的溝通、協(xié)調、信息共享等方面的需求。明確了采購需求和管理需求,我們才能夠在采購過程中做到有的放矢,提高工作效率。
第三,建立健全的采購流程和規(guī)范化的采購操作是保證采購管理效果的重要手段。采購流程應該是科學合理的,包括需求申請、供應商選擇、合同簽訂、交貨驗收等環(huán)節(jié)。并且,我們要注意流程中的控制點和質量管理點,確保每個環(huán)節(jié)都能夠得到有效的控制與監(jiān)督。此外,我們還應該建立規(guī)范的采購操作程序,明確各個操作步驟和要求,提高采購工作的規(guī)范性和準確性,減少采購風險。
第四,與供應商建立互信合作關系對于實現(xiàn)良好的采購管理十分重要。互信合作關系能夠為雙方提供更多的利益,降低交易成本。在與供應商的合作中,我們要積極溝通,及時解決問題,共同探討提升供應鏈效率的方法。另外,我們還應該要求供應商提供高質量的產(chǎn)品和服務,與其共同提升產(chǎn)品質量與業(yè)務水平。只有與供應商建立良好的合作關系,我們才能夠實現(xiàn)采購的持續(xù)改進和優(yōu)化。
最后,及時的采購數(shù)據(jù)分析和反饋對于采購管理的提升至關重要。通過采購數(shù)據(jù)分析,我們可以了解采購過程中存在的問題和瓶頸,及時進行調整和改進。同時,我們還要將采購數(shù)據(jù)進行反饋給供應商,及時溝通和解決問題,實現(xiàn)采購管理的雙向優(yōu)化。通過數(shù)據(jù)分析與反饋,我們能夠不斷提高采購管理的效果和效率。
綜上所述,采購管理作為企業(yè)運營的重要環(huán)節(jié),需要我們不斷總結實踐經(jīng)驗,不斷優(yōu)化采購流程與操作,與供應商建立良好的合作關系,充分利用采購數(shù)據(jù)進行分析與反饋,以實現(xiàn)有效的采購管理。只有如此,我們才能夠在采購管理中取得良好的成效,為企業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻。
采購管理學習心得(通用22篇)篇七
通過兩個月的采購工作,工作剛進入正軌。使我更加明白和靈活運用各種采購技巧的重要性,要眼觀六路、耳聽八方,多向各位同仁請教學習,使自己成為一名合格的采購。一個優(yōu)秀的采購必須擁有較強的溝通協(xié)調能力和采購經(jīng)驗,知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距,因為采購經(jīng)驗是靠長期不斷積累經(jīng)驗和自我啟發(fā),達到熟練程度后才能掌握的一種技術,要做到這一點是非常困難的,不過,我會更加努力的學習,不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,跟上公司發(fā)展的腳步!
一、要貨比三家。
來公司已經(jīng)兩個月了采購工作也在忙忙碌碌中度過了對于公司的基本規(guī)章制度及采購的工作內(nèi)容及工作流程都有了基本的解。覺得做好采購工作就像買一件稱心得體的衣服一樣。爭取用最低的價格買到最優(yōu)的品質。雖然工作中有一些不當之處,但我都積極改正,并做好記錄,避免再犯,爭取盡快融入這個團隊。
二、以十分的熱情投入到工作中。
第一個月我主要采購一些零散的小配件。老員工都很熱情,只要我有需要,都會給予熱情的指導,讓我感覺很溫暖,從而會給自己制造壓力,一定要把工作做好。通過這一個月的工作,針對影響自己工作效率的事,總結了以下幾點經(jīng)驗:
1、這樣才會少走彎路,要多問、多想、多做。對于不明白的事情一定要問清楚。以較快的速度熟悉掌握采購工作的內(nèi)容、重點及核心內(nèi)容。
2、請教周圍同事,做單前一定要查看歷史記錄。對于所要采購的東西要了解清楚其行情,這樣才會事半功倍,提高工作效率。
3、緊急的事情先處理,要分清主次。不能影響生產(chǎn)的正常進行。
4、未處理的正在處理的緊急事項、一般性事物要分開,單子要分門別類整理。這對于提高工作效率很有幫助。就像公司推行的6s如果認真貫徹執(zhí)行,不流于表面形式,對于我實際工作還是很有幫助的。
5、與公司各部門之間的溝通交流也是很重要的,要想讓工作更出色、更順利的進行,采購工作不僅同外部打交道。一定要有認真的態(tài)度,誠懇的為人。
三、今后改善的方向。
通過這兩個月的工作,使我對采購工作有了更全面更深層次的了解,詢價、議價、比價只是采購工作的開始,對于所購物品的質量追蹤、貨期的跟催、供應商的開發(fā)與考核、帳款的核對等等都是一名采購所要做好的工作;還有就是要有很強的責任心,我認為采購是一項比較神圣的工作,因為公司對你信任,才把這項工作交給你要做的就是為公司節(jié)省每一分錢,花出去的每一筆錢都應做到無可挑剔。對于自己在這個月獲的一些經(jīng)驗與教訓也作了如下總結,以激勵自己不斷進步:
1、不能只依賴于供貨商的報價。對于自己所分管的業(yè)務要通過一切辦法了解其市場行情。
2、不能草率馬虎,工作一定要認真仔細。對于不明白的事一定要問清楚,不要領導追問時無言以對。因為自己的粗心被領導退回幾次單子,這樣的事今后一定不能再犯。
3、解每種電器或配件性能比較好的品牌,要多向生產(chǎn)人員請教、溝通交流。確保采購的產(chǎn)品準確無誤。
采購管理學習心得(通用22篇)篇八
采購管理是企業(yè)運營中非常重要的一個環(huán)節(jié),它直接關系到企業(yè)的成本控制和資源管理。通過對采購管理的實踐與研究,我深刻體會到了采購管理的重要性以及一些有效的實踐經(jīng)驗。在這篇文章中,我將分享我對采購管理的理解和心得體會。
在我的認知中,采購管理不僅僅是采購部門的職責,而是涉及到全公司的方方面面。首先,采購管理應該與公司的整體戰(zhàn)略密切結合。只有將采購目標與公司的戰(zhàn)略目標相一致,才能夠更好地支持公司的發(fā)展。其次,采購管理需要加強與其他部門的溝通與協(xié)作。采購人員要了解公司其他部門的需求,與他們共同商討最佳方案,以避免信息不暢通和資源浪費的問題。再次,采購管理需要注重供應鏈的管理和優(yōu)化。供應鏈管理是整個采購過程中非常關鍵的一環(huán),通過對供應商的選擇和評估,以及合理的物流安排,可以提升整個供應鏈的效率和質量。
除了與公司戰(zhàn)略的結合和團隊協(xié)作外,采購管理還需要注重市場調研和供應商管理。市場調研是采購管理的基礎,只有對市場情況有準確的了解,才能夠做出更好的采購決策。采購人員需要定期關注市場動態(tài),了解價格波動和新產(chǎn)品的推出,以便及時采取行動。而供應商管理是采購管理中的關鍵環(huán)節(jié),選擇優(yōu)質的供應商可以確保產(chǎn)品和服務的質量,同時也可以獲得更有利的采購條件。與供應商的合作應該建立在雙贏的基礎上,加強溝通和合作,使雙方共同發(fā)展。
除了以上提到的關鍵要素,采購管理還需要注意風險控制和績效評估。風險是采購管理中無法避免的因素,采購人員需要對供應鏈和市場進行風險評估,并采取相應的風險防范措施。此外,績效評估也是采購管理的重要一環(huán)。通過對供應商和采購過程的績效評估,可以及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以改進。
最后,我認為采購管理還需要不斷學習和創(chuàng)新。隨著市場和技術的不斷變化,采購管理需要不斷適應新的情況和需求。采購人員應該持續(xù)關注行業(yè)動態(tài)和最新的管理理念,學習并應用新的工具和技術,以不斷提升自己的能力和水平。
綜上所述,采購管理是企業(yè)運營中至關重要的環(huán)節(jié),需要與公司戰(zhàn)略相結合,加強團隊協(xié)作,注重市場調研和供應商管理,同時注意風險控制和績效評估。同時,采購管理也需要不斷學習和創(chuàng)新,以適應不斷變化的市場環(huán)境。只有將這些經(jīng)驗和理念融入到實際工作中,才能更好地提升采購管理的效果和價值,為公司的發(fā)展做出更大貢獻。
采購管理學習心得(通用22篇)篇九
此次有幸跟隨班子成員一同前往云南成安化工有限公司進行交流學習。天安化工經(jīng)營管理部部長吳東妍主持業(yè)務交流會,主要討論煤炭采購與驗收管理,就涉及煤炭采購、驗收入庫、采樣制樣的環(huán)節(jié)溝通并進行現(xiàn)場經(jīng)驗交流。
天安化工圍繞全年經(jīng)營計劃和成本預算,不斷完善煤炭管理制度,以管理責任為抓手,使每一個相關在崗工作人員都認識到煤炭管理的重要性,進而輻射到公司其它崗位,使所有職工在煤質工作中均有“煤炭質量、人人有責”的意識,依靠煤質圖生存、謀發(fā)展、增效率的觀念,可以借鑒到我們企業(yè)的管理當中來。
狠抓現(xiàn)場管理,發(fā)現(xiàn)質量問題現(xiàn)場抓落實、現(xiàn)場抓整改,360度無死角、可回放的印像監(jiān)控系統(tǒng),贏得了幾乎無經(jīng)銷商投訴的'良好口碑。這應該是我們企業(yè)著重學習的目標。
以本次學習交流為契機,我也對即將結束的20xx年剩下的時間做一個工作計劃。
一、提高認識,認識提高了,認識明確了,工作目標就明確了,這樣才能少走彎路,這樣才能干在點在上,才能干出工作成績。
二、加強領導,對于本次交流學習的心得體會,學以致用,層層傳達本次學習的精髓。
三、夯實責任。工作完成時效性,工作任務層層分解以確保工作實效,分布推進,穩(wěn)步實施,創(chuàng)造性的開展工作。
經(jīng)過本次交流學習我們在今后的工作中要善于找問題、重質量、重服務、建立問題清單,做到“發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、整改一起”把問題和隱患及時遏制在萌芽狀態(tài)。學會“舉一反三”在后期的企業(yè)管理和生產(chǎn)運營中為企業(yè)發(fā)展交上一份完美答卷。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十
采購管理是指企業(yè)為了滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要,從外部市場采購企業(yè)所需物資、設備等,并進行跟蹤、管理的一系列活動。在企業(yè)的經(jīng)營管理中,采購管理起著舉足輕重的作用。下面,就我在采購管理方面的實踐經(jīng)驗,談談個人的體會和感悟。
采購管理在企業(yè)經(jīng)營管理中的重要性不言而喻。對于企業(yè)而言,如果采購管理不當,可能會帶來多方面的風險和問題。首先,采購成本可能會大幅度增加,導致企業(yè)資金鏈緊張。其次,采購的貨物質量、交付時間等方面出現(xiàn)問題時,企業(yè)生產(chǎn)計劃無法正常進行,從而影響到企業(yè)的整體運轉。因此,加強采購管理,提高采購效率和質量,對企業(yè)的發(fā)展至關重要。
第二段:提高采購管理的關鍵點。
在實踐中,我發(fā)現(xiàn)提高采購管理的關鍵點有三個。首先是建立完善的供應商評估體系。通過對供應商的綜合評估,能夠及時發(fā)現(xiàn)供應商的優(yōu)勢和不足,從而更好地選擇合適的供應商合作。其次是加強與供應商的溝通與合作。與供應商建立良好的合作關系,共同解決采購過程中的問題,可以提高采購效率和質量。第三是建立規(guī)范的采購流程和制度。通過制定規(guī)范流程和制度,能夠確保采購過程的透明度和效率,減少采購中的風險和問題。這些關鍵點的落實,是提高采購管理的關鍵。
第三段:實踐中的挑戰(zhàn)與應對。
采購管理的實踐中,也面臨一些挑戰(zhàn)和困難。首先是市場供應形勢和價格的波動。市場供應形勢和價格的波動可能導致企業(yè)的采購計劃無法順利執(zhí)行,從而影響到企業(yè)的正常運轉。其次是供應商管理的困難。供應商數(shù)量眾多,如何對其進行有效管理,以確保采購的質量和效率,是一個難題。再次是采購合同的履行問題。采購合同的履行問題經(jīng)常出現(xiàn),如何通過法律手段維護企業(yè)的合法權益,是一個需要解決的問題。在面對這些挑戰(zhàn)時,我們應該加強對市場信息的監(jiān)測、加強供應商的管理、建立緊密的供應鏈合作關系,并加強對采購合同的合法性和履行情況的檢查。
第四段:采購管理的經(jīng)驗與啟示。
在采購管理的實踐中,我積累了一些經(jīng)驗與啟示。首先,要加強市場信息的收集。只有掌握了市場的信息,才能做出科學的采購決策。其次,要加強供應商管理。與供應商建立長期穩(wěn)定的合作關系,共同發(fā)展,可以為企業(yè)提供良好的供貨保障。再次,要制定規(guī)范的采購流程。規(guī)范的采購流程可以減少重復操作、提高工作效率,避免采購中的失誤和風險。最后,要加強采購合同的管理。采購合同的簽訂和履行是采購管理的重要環(huán)節(jié),要加強對采購合同的審核和監(jiān)督,確保合同的合法性和履行情況。
第五段:展望未來。
采購管理是一個綜合性的工作,需不斷總結和改進提升。在未來,我將進一步加強對市場信息的收集和分析,提高對供應商的管理水平,做到與供應商良性互動,實現(xiàn)共贏。同時,將加強對采購流程和合同的管理,規(guī)范和提高采購管理的效率和質量。通過不斷的努力和實踐,進一步提升采購管理的水平和能力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
總之,采購管理對于企業(yè)的經(jīng)營管理至關重要,提高采購管理的水平和能力,是一個需要不斷深入和持續(xù)努力的過程。通過加強市場信息的收集,規(guī)范采購流程,加強供應商管理,強化采購合同的管理,可以提高采購管理的效率和質量,為企業(yè)的發(fā)展打下堅實的基礎。我相信,在不斷的實踐和總結中,我們可以不斷提升自身的能力,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展貢獻更多。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十一
這些天,向幾十家供應商詢價。近段時間,不停地接到他們的電話,問我報價的情況。剛開始,不知道怎么拒絕,也不知道出于什么心理,會給對方留一絲希望,說,還沒定下來,等確定了會聯(lián)系你。隨著電話越來越多,同一個供應商也會打來幾個電話,我發(fā)現(xiàn),這樣回答是不行的。于是,向你請教。你說:“說已經(jīng)定好了啊,直接拒絕對方就可以了。平時怎么那么會拒絕呢。”頓時,恍然大悟。再接到類似的電話,我很快就可以搞定。
我佩服他的堅持,也被他所打動,可是又如何。早已知道最終結局,不管他的產(chǎn)品服務如何優(yōu)秀,我們都不會購買。有時候,并不是他不夠努力,而是結局早已注定。而另一方面,掌握資源的人太幸福。可畢竟,能掌握資源的人少之又少。我能做的,就是像他那樣,把努力做到10分,讓自己無悔!
關于這兩天,你對我提的“細節(jié)”,在此深刻檢討!為我的行為,也為我的態(tài)度。和你同在一個辦公室就更應該嚴格要求自己,至少,不能給你添麻煩。可能,無意識的不把這里當辦公室是罪魁禍首。現(xiàn)在的我,越來越習慣于這個“環(huán)境”,把你不僅僅當做是上司,更是導師,也是親人。雖然你會擺臉色,說話容易激動,甚至不耐煩,但這就是最真實的你。我能接納不完美的自己,當然能欣賞不完美的你。現(xiàn)在,再想到之前那些可笑的想法,自己很慚愧。
總而言之,有這么好的導師和親人,我怎么舍得說丟就丟呢。感謝上帝讓我遇見你,感恩有你!下一年,讓我們繼續(xù)向著明天,出發(fā)!
20xx年最后一個月了,感慨萬千,別見怪!
采購管理學習心得(通用22篇)篇十二
從去年底轉崗到集團供銷處以來,被安排在中--高壓閥門(物資碼209)采購員崗位,需要我熟悉全新的工作內(nèi)容和工作環(huán)境。這兩個月的工作做的磕磕絆絆,不是很順利,雖然勉強做到差強人意,但是距離自己和崗位的要求還很遠。以下是對近期工作的總結和一些自己的積累。
一、采購價格的確定。
北營底價是工作的重要信息,對于查到的價格要求是最新的合同執(zhí)行價格。所以在北營網(wǎng)上的___、___、20___年最新的價格中有待入庫量才可以作為底價采用;沒有待入庫量的價格,可以在無其他途徑的情況下作為才參考。對于___年的價格、首次采購的物品、以及其他的特殊情況都需要詢價作為參考價格來比價。
(一)、查價格。
對于基本的價格可以通過價格體系(價格手冊)和北營物流網(wǎng)的計劃編碼查詢,以及逐條翻閱前期的合同來確定準確的價格。單就閥門而言,還可以自己轉出前期合同的執(zhí)行價格制作閥門的價格手冊,北營備件四科采購員張存成和姜海的前期合同中基本涵蓋了所有的前期209閥門。
而對于一些首次采購的閥門,或者以上方法查不到價格的閥門,可以查詢機電產(chǎn)品價格手冊,或者直接向北營備件四科供貨商詢價。一般這樣的品種在制作比價表的時候,是平價代購給北營。
(二)、最終價格。
一般而言,不允許供貨商二次報價,但是可以對原有的采購項目再次壓價其自己的初次報價。般而言,不允許供貨商二次報價,但是可以對原有的采購項目再次壓價其自己的初次報價。在采購過程中,除北營底價外涉及的價格就是本次合同價,本次合同價依據(jù)的是通過供貨商的報價單,比價后得到的。
(三)、供貨商的遴選。
采購過程中,選擇(20___年手術室護理年終工作總結)什么樣的供貨商是一個比較重要而敏感的環(huán)節(jié)。以價格為依據(jù),以質量為前提是重要的遴選依據(jù)。嚴格執(zhí)行集團規(guī)定的采購流程,通過制度選擇適合的供貨商,達到供貨標準,降低生產(chǎn)和采購成本。首先選擇報價達到集團標準的生產(chǎn)廠家,其次質量選優(yōu),同等條件下選擇長期給北臺供貨熟悉具體流程和情況的供貨商。
對于特殊閥門的要求,例如:介質為水渣的球閥,一般的標準為合金球體和國產(chǎn)密封圈,但是壽命為1個月左右,如果采用球體合金鍍硌,進口密封圈可以保證使用8――12月。這樣的閥門除個別廠家可以保證質量外,其他廠家均不能滿足現(xiàn)場的高標準需要,所以在價格上會比一般的閥門高一倍左右。
在查詢價格的時候會出現(xiàn)許多不符合實際情況的價格發(fā)生,比如,口徑450的閥門比口徑500的高,配法蘭的比不配法蘭的閥門價格低,北營執(zhí)行的合同價雖然有入庫但是價格違背實際市場價格,同樣的閥門有不同的物資碼等。遇到這樣的情況要根據(jù)集團規(guī)定和我們的工作需要來處理。
二、采購依據(jù)的取得。
北營物流網(wǎng)下達的采購計劃是主要的采購依據(jù),工作的內(nèi)容就是忠實采購物流中心下達的月計劃和追加計劃內(nèi)容。采購備件的品種和數(shù)量必須嚴格的依據(jù)計劃下達量。
但是由于具體情況的需要,和物流系統(tǒng)的具體操作原因,會出現(xiàn)許多不在下達計劃內(nèi)的采購情況,例如:現(xiàn)場需要計劃中采購的閥門配法蘭、螺栓、墊片;但是在計劃中沒有上報,或者由于物流網(wǎng)的權限設置看不到分廠計劃中的備注項,這就需要采購員和分廠計劃員、物流中心具體溝通類似的情況,同時需要現(xiàn)場出據(jù)采購情況說明,由分廠計劃員和物流中心簽字。
鑒于以上情況的出現(xiàn),可以在采購計劃下達后,先聯(lián)系物流中心要求查看分廠計劃的備注項,這樣可以避免在去現(xiàn)場時出現(xiàn)重復和疏漏,減少工作量。
三、閥門的入庫。
當所購進的閥門入庫時,需要去倉儲現(xiàn)場具體的入庫種類和數(shù)量。熟悉結算流程,并可向質檢員了解閥門的檢驗常識便于以后的工作,如:閥體的材質,一般為鑄鋼、球墨鑄鐵、碳鋼等;硬密封要看水線是否光滑齊[整;碟板是否是以舊翻新等。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十三
企業(yè)采購管理是企業(yè)日常運營中不可或缺的一環(huán)。它涉及到企業(yè)的成本控制、供應鏈的穩(wěn)定和高效運作,以及對市場變化的快速反應能力。企業(yè)采購管理的目的是通過合理利用資源,實現(xiàn)成本最優(yōu)化,同時確保供應商的穩(wěn)定和質量的可靠性。在這個競爭激烈的市場環(huán)境中,優(yōu)質的采購管理可以給企業(yè)帶來戰(zhàn)略優(yōu)勢。
第二段:建立有效的供應商評估體系。
供應商是企業(yè)采購管理的重要組成部分。建立一個有效的供應商評估體系可以幫助企業(yè)更好地選擇合適的供應商,從而保證采購過程的順利進行。供應商評估體系應包括供應商的財務狀況、技術能力、交貨能力、品質控制能力等方面。通過綜合評估,企業(yè)可以選擇合適的供應商,建立長期穩(wěn)定的合作關系。同時,也需要定期對供應商的績效進行監(jiān)控和評估,確保供應商的服務質量持續(xù)穩(wěn)定。
第三段:建立高效的采購流程。
一個高效的采購流程是企業(yè)采購管理的關鍵。合理規(guī)劃采購流程,可以降低采購成本,提高采購效率。首先,企業(yè)需要明確采購需求,制定合理的采購計劃。其次,建立采購審批制度,以確保采購行為的合規(guī)性和合法性。最后,對采購合同進行仔細審查和審批,防止合同糾紛和后期風險。通過規(guī)范的采購流程,企業(yè)能夠更好地管控采購活動,實現(xiàn)成本和質量的雙重優(yōu)化。
第四段:加強供應鏈協(xié)作和風險管理。
供應鏈是企業(yè)采購管理的核心環(huán)節(jié)之一。通過加強與供應鏈伙伴的協(xié)作,企業(yè)可以更好地共同應對市場變化和風險。首先,需要建立供應商庫,實時了解供應商的庫存情況,以便及時調整采購計劃。其次,建立供應鏈風險管理體系,對供應鏈的每一個環(huán)節(jié)進行風險評估和風險防范措施的制定。通過有效的供應鏈協(xié)作和風險管理,企業(yè)可以更好地應對市場不確定性,穩(wěn)定供應鏈的運作。
第五段:加強信息化建設,提升采購管理水平。
信息化建設是現(xiàn)代企業(yè)采購管理的必然趨勢。通過建立采購管理信息系統(tǒng),企業(yè)可以實現(xiàn)采購流程的電子化管理,提高采購管理的效率和準確性。信息化建設還可以實現(xiàn)對供應商績效的實時監(jiān)控、對市場行情的實時了解,以及對整個采購過程進行數(shù)據(jù)分析和挖掘。通過信息化建設,企業(yè)可以更全面、更精細地管理采購活動,提高采購管理水平。
總結:企業(yè)采購管理的重要性不言而喻,通過建立有效的供應商評估體系、高效的采購流程、加強供應鏈協(xié)作和風險管理,以及信息化建設,可以提升企業(yè)的采購管理水平,實現(xiàn)成本優(yōu)化和供應鏈優(yōu)化的目標。只有不斷適應市場變化,加強內(nèi)外部協(xié)作,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十四
近年來,采購管理在企業(yè)運營中的重要性日益凸顯,不僅直接影響企業(yè)的成本控制和效益提升,更是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)。為此,許多企業(yè)引入卓越采購管理標準,以提高采購過程的透明度、效率和效益。本文將對卓越采購管理標準進行分析,總結心得和體會。
首先,卓越采購管理標準明確了采購過程的規(guī)范和流程。在傳統(tǒng)的采購模式下,采購過程中常常存在不規(guī)范、不透明、不公平的現(xiàn)象,造成采購資源的浪費和效益的降低。而通過引入卓越采購管理標準,企業(yè)明確了采購的階段性任務、采購程序、采購文件的管理要求等細節(jié),從而使采購過程更加規(guī)范、透明和公正。在我所在的公司,采購部門提前對卓越采購管理標準進行了培訓,明確了每個環(huán)節(jié)的要求和規(guī)范,使得采購流程更加高效和有效。
其次,卓越采購管理標準著重強調了供應商的評估和選擇。對供應商的評估和選擇是采購過程中的關鍵環(huán)節(jié),直接影響到采購品質和采購成本。卓越采購管理標準要求企業(yè)建立供應商評估系統(tǒng),從供應商的綜合能力、品質管理、售后服務等多個方面進行評估,確保選擇合格的供應商。在我們公司,采購部門通過建立供應商數(shù)據(jù)庫,并制定了一套供應商評估標準,通過對供應商的評估和選擇,成功地解決了過去采購過程中質量問題層出不窮的困擾,提高了采購品質。
再次,卓越采購管理標準推動了采購的標準化和標桿企業(yè)的建設。在現(xiàn)代企業(yè)管理中,標準化是提高企業(yè)效益、降低管理成本的重要手段之一。而卓越采購管理標準的引進使得企業(yè)采購過程得以標準化,提高了采購管理的效率和質量。同時,卓越采購管理標準將行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀企業(yè)作為標桿,促進了企業(yè)之間的學習和競爭。我們公司通過學習和借鑒標桿企業(yè)的經(jīng)驗和做法,不斷完善采購管理,提高了公司在行業(yè)中的競爭力。
最后,卓越采購管理標準加強了內(nèi)部控制和風險管理。在采購過程中,存在著種種風險,如供應商的信譽風險、物流的延誤風險、采購數(shù)據(jù)的安全風險等。卓越采購管理標準要求企業(yè)建立風險評估和管理系統(tǒng),對采購過程中可能出現(xiàn)的風險進行識別、評估和控制,從而提高企業(yè)的內(nèi)部控制和風險管理水平。在我們公司,采購部門積極貫徹執(zhí)行了卓越采購管理標準,建立了風險評估和管理機制,有效地降低了采購過程中的風險,并確保采購的順利進行。
總之,采購管理對企業(yè)的發(fā)展至關重要,而卓越采購管理標準的推行對企業(yè)的效益和可持續(xù)發(fā)展具有重要的推動作用。通過對卓越采購管理標準的不斷學習和實踐,我深刻體會到了其對企業(yè)采購過程的規(guī)范化、透明化、效率化和風險可控化的重要意義。我們應當加強學習,不斷提高自身的采購管理水平,為企業(yè)的發(fā)展貢獻力量。
(備注:本段總詞數(shù)共900字)。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十五
近年來,隨著市場的競爭趨勢日益激烈,企業(yè)在采購領域的重要性越發(fā)凸顯。戰(zhàn)略采購管理作為企業(yè)采購的核心策略,對于企業(yè)的發(fā)展和競爭力提升起到了關鍵作用。在長期的實踐中,我積累了一些戰(zhàn)略采購管理的心得體會,現(xiàn)在與大家分享。
首先,戰(zhàn)略采購管理的核心要素是供應鏈的整合和優(yōu)化。一個有效的供應鏈管理對于企業(yè)來說至關重要。企業(yè)需要與供應商密切合作,建立穩(wěn)定的供應關系,確保供應鏈的暢通和高效。在采購過程中,要根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略目標和需求,選擇合適的供應商。對于一些關鍵原材料和零部件,可以考慮與供應商建立長期合作關系,以確保供應的穩(wěn)定性和質量的可控性。此外,要充分考慮企業(yè)在供應商選擇和合作方面的實力和信譽,綜合各方面因素進行綜合評估,以確保選擇到最適合的供應商。
其次,戰(zhàn)略采購管理需要大力推行績效管理。績效管理是指通過設置合理的績效目標和激勵機制,來促進供應商的優(yōu)化和提升。在采購合同中可以規(guī)定明確的服務和質量指標,以及相應的獎懲機制。這樣可以引導供應商積極履行合同義務,提高交貨準時率和產(chǎn)品質量,降低不良率和退貨率。同時,也要加強供應商管理,進行定期的績效評估和反饋,及時發(fā)現(xiàn)和解決潛在的問題,確保供應商的持續(xù)改進和優(yōu)化。
第三,有效的戰(zhàn)略采購管理需要加強對市場的了解和預測。企業(yè)要密切關注市場的變化和競爭對手的動態(tài),及時調整采購策略和供應鏈布局。在采購策略制定過程中,要綜合考慮市場需求、供應能力和價格等因素,制定合理的采購計劃。同時,要運用供需分析、價格預測等工具,對市場進行預測和研判,以便及時調整采購策略和采購計劃,避免市場風險。
第四,戰(zhàn)略采購管理需要注重與內(nèi)部各部門的協(xié)作與溝通。采購不僅涉及到采購部門,還涉及到生產(chǎn)、質檢、物流等多個部門的協(xié)作。因此,需要建立一個良好的內(nèi)部溝通機制和協(xié)作平臺,加強各部門之間的信息共享和協(xié)作,確保各個環(huán)節(jié)的銜接和協(xié)調。對于涉及到生產(chǎn)計劃和庫存管理的采購,需要與生產(chǎn)部門進行緊密合作,以確保原材料和零部件的及時供應和庫存的控制。
最后,戰(zhàn)略采購管理需要加強對于風險的預防和控制。采購過程中存在著各種潛在的風險,如供應商的違約、供應中斷、市場價格波動等。因此,在采購策略制定過程中要全面考慮各種風險因素,并制定相應的風險管理計劃。可以通過多渠道采購、備貨、合理庫存管理等方式進行風險的預防和控制。同時,也要建立風險預警機制,及時發(fā)現(xiàn)和處理潛在的風險,避免對企業(yè)造成損失。
綜上所述,戰(zhàn)略采購管理是企業(yè)采購的核心策略之一,對于企業(yè)的發(fā)展和競爭力提升起到了關鍵作用。在實踐中,我們要注重供應鏈的整合和優(yōu)化,推行績效管理,加強市場的了解和預測,注重內(nèi)部協(xié)作與溝通,加強風險預防和控制。只有不斷完善戰(zhàn)略采購管理,企業(yè)才能在競爭激烈的市場中立于不敗之地,并保持持續(xù)的發(fā)展。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十六
采購管理是企業(yè)運作中至關重要的一環(huán),它涉及供應商的選擇、談判、合同管理等諸多方面。在過去的工作中,我一直負責采購管理工作,并取得了一些經(jīng)驗與心得。在這篇文章中,我將總結并分享這些心得體會,以幫助其他從事采購管理工作的人員提高工作效率和質量。
第二段:合理的供應商選擇。
選擇合適的供應商是采購管理的關鍵步驟之一。首先,我會對市場上的供應商進行全面調研,包括其產(chǎn)品質量、價格、交貨能力等。其次,我會注意供應商的信譽和聲譽,盡量選擇具有良好聲譽的供應商,以確保采購過程中不會出現(xiàn)糾紛。最后,我還會參考其他企業(yè)或同行的采購經(jīng)驗,結合自己的實際情況,做出最合理的供應商選擇。
第三段:有效的談判技巧。
談判是采購管理中重要的一環(huán),它可以幫助我們獲得更優(yōu)惠的價格和更好的合同條款。在談判中,我通常采取以下幾點技巧。首先,我會對市場情況和競爭對手進行充分了解,以增加自己的議價能力。其次,我會提前準備好自己的底線和談判目標,并盡量將雙方的利益最大化。此外,我還會注重溝通和合作,與供應商建立良好的合作關系,以便在今后的合作中獲得更多的優(yōu)惠。
第四段:嚴格管理合同履行。
合同管理是采購管理的重要一環(huán),它關系到采購流程的順暢進行和項目的順利完成。在管理合同履行過程中,我注重以下幾點。首先,我會嚴格執(zhí)行合同約定的交貨期限和質量要求,確保供應商按照合同要求履行義務。同時,我也會建立嚴格的違約責任機制,對于供應商的違約行為進行處罰和補償。其次,我會保持與供應商的良好溝通,及時解決合同履行過程中的問題,以確保合同的順利履行。最后,我會對合同履行情況進行定期的評估和跟蹤,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,提高項目的執(zhí)行效率。
第五段:持續(xù)改進與創(chuàng)新。
采購管理需要不斷更新和改進,以適應不斷變化的市場環(huán)境和需求。在過去的工作中,我一直積極創(chuàng)新和改進采購管理方式和方法。首先,我會關注市場動態(tài),及時了解新的采購管理工具和技術,并進行試用和實踐。其次,我會加強團隊的學習和培訓,提高團隊成員在采購管理方面的能力和素質。此外,我還會積極參加行業(yè)交流活動和展覽會,與同行們分享經(jīng)驗和學習最新的采購管理理念。通過持續(xù)改進和創(chuàng)新,我相信采購管理工作能夠更加高效和優(yōu)質地完成。
結論:
在采購管理工作中,選擇合適的供應商、使用有效的談判技巧、嚴格管理合同履行以及持續(xù)改進與創(chuàng)新是我總結出來的幾點重要心得。希望通過這些心得的分享,能夠為其他采購管理工作者提供一些啟示和參考,讓他們在工作中取得更好的效果和成績。采購管理作為企業(yè)運作中的重要環(huán)節(jié),其質量和效率的提升將有助于企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和競爭力的提升。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十七
采購管理是企業(yè)運營過程中至關重要的一環(huán),它涉及到物資采購、供應商管理、成本控制等方面。作為一名采購管理人員,我在這個領域積累了一些心得體會,下面我將結合自身經(jīng)驗,對采購管理進行總結和歸納。
首先,作為一名采購管理人員,我深刻認識到供應商的選擇和管理對采購工作的重要性。在選擇供應商時,除了考慮價格外,還應綜合考慮供應商的信譽度、交貨時間、售后服務等因素。與供應商建立良好的合作關系,可以確保物資的質量和供應的穩(wěn)定性,同時也可以為企業(yè)爭取更好的價格和服務。另外,在管理供應商時,我們采取了定期評估和考核的方式,以保證供應商的表現(xiàn)始終符合企業(yè)的要求。通過這些做法,我們有效地提升了采購效率和成本控制能力。
其次,我發(fā)現(xiàn)在采購管理過程中,及時了解和掌握市場變化是至關重要的。市場變化往往會影響物資價格和供需關系,進而對采購產(chǎn)生直接的影響。因此,我們需要密切關注市場行情,及時調整采購計劃,以應對市場的變化。同時,對物資進行定期的市場調研也是非常必要的。通過與不同的供應商對比,我們可以找到更具性價比的物資供應商,并提前掌握市場動態(tài),為企業(yè)的采購決策提供參考。
此外,采購成本控制也是我在實踐中十分重視的一個方面。在采購過程中,我們實施了多項成本控制措施,如招標、議標、合理配置資源等。通過招標的方式,我們可以獲取更多的供應商報價,提供了價格比較的依據(jù),從而選擇最優(yōu)質、最實惠的物資供應商。同時,通過合理配置資源,我們可以最大限度地降低成本,并確保企業(yè)的采購預算得到有效控制。通過這些措施,我們在保證物資質量的前提下,有效地降低了物資采購成本。
另外,我認為采購管理還需要與其他部門進行緊密的合作與溝通。在采購過程中,我們需要與生產(chǎn)部門和財務部門密切配合,了解生產(chǎn)計劃和企業(yè)的財務狀況,以制定合理的采購計劃和預算。與生產(chǎn)部門的緊密合作可以幫助我們更好地協(xié)調供應和需求,避免物資的短缺和過剩。與財務部門的溝通則可以確保企業(yè)的采購活動得到充分的支持,并合理分配資金。通過與其他部門的緊密合作,我們可以實現(xiàn)采購管理與企業(yè)其他運營活動的有效融合,提升企業(yè)整體的運營效率。
最后,我對采購管理的未來發(fā)展也有一些思考。隨著技術的不斷發(fā)展,采購管理中的自動化和信息化已經(jīng)成為一種趨勢。在未來,我相信采購管理將更加依賴于信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)分析,以提升采購效率和降低成本。同時,我也認為在采購管理中注重綠色采購和可持續(xù)發(fā)展將是必然的趨勢。通過選擇環(huán)保的供應商和物資,減少資源浪費和環(huán)境污染,可以使企業(yè)在采購過程中發(fā)揮更大的社會責任,同時也為企業(yè)帶來更好的口碑和競爭優(yōu)勢。
綜上所述,作為一名采購管理人員,我深刻認識到供應商選擇和管理、市場變化的把握、成本控制、與其他部門的合作以及未來發(fā)展的重要性。通過實踐和總結,我不斷提升了自己的采購管理能力,并為企業(yè)的運營活動做出了積極的貢獻。我相信,在未來的工作中,我將繼續(xù)努力學習和實踐,不斷提升自己的采購管理水平,為企業(yè)的發(fā)展做出更多的貢獻。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十八
采購管理是企業(yè)運作中必不可少的一個環(huán)節(jié)。作為采購管理人員,我在實踐中積累了一些心得體會。下面我將結合自身經(jīng)驗,總結采購管理的一些要點,并提出一些建議。
采購管理對企業(yè)來說是至關重要的。首先,采購直接關系到企業(yè)的生產(chǎn)效率和成本控制。合理的采購計劃可以確保供應鏈的暢通和產(chǎn)品的正常生產(chǎn)。其次,采購還牽扯到企業(yè)的形象和聲譽。只有通過合規(guī)采購,企業(yè)才能建立良好的合作關系,并確保產(chǎn)品的質量和安全。
第二段:有效的采購管理策略。
在采購管理中,制定有效的策略是至關重要的。首先,要建立完善的供應商管理制度,與優(yōu)質的供應商建立長期穩(wěn)定的合作關系。其次,要加強對供應鏈的監(jiān)控和管理,確保及時獲取市場信息和價格動態(tài),以便進行有效的談判和決策。另外,還需要建立合理的庫存管理制度,根據(jù)市場需求和產(chǎn)品特性合理安排庫存數(shù)量,避免資金困厄和庫存積壓的問題。
第三段:團隊合作的重要性。
在采購管理中,團隊合作是非常重要的。采購管理涉及到多個環(huán)節(jié)和部門的協(xié)同工作,只有充分發(fā)揮團隊的協(xié)同效應,才能實現(xiàn)采購目標。因此,領導者需要培養(yǎng)團隊成員之間的默契和信任,建立相互協(xié)作的機制。同時,要給予團隊成員充分的自主權,激發(fā)他們的工作激情和創(chuàng)新能力。
第四段:信息化采購管理的意義。
信息化采購管理是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的趨勢,也是提高采購管理效率的重要手段。通過信息化系統(tǒng),可以實現(xiàn)供應鏈的透明化和供應商的在線管理。企業(yè)可以通過電子化采購系統(tǒng)實時獲取市場信息、控制采購預算、跟蹤供應鏈,提高采購效率和減少人力成本。因此,企業(yè)應積極引進信息化采購管理系統(tǒng),提升自身競爭力。
第五段:改進和持續(xù)發(fā)展。
采購管理是一個不斷完善和發(fā)展的過程。在實踐中,我們應不斷總結經(jīng)驗和教訓,改進現(xiàn)有的采購管理制度和工作流程。同時,要及時關注市場變化和最新的采購管理理念,不斷學習和進步。只有保持敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新意識,企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
總結:通過以上的分析和總結,采購管理的重要性和戰(zhàn)略性得到了明確的闡述,采購管理策略的制定、團隊合作、信息化采購管理以及持續(xù)改進和發(fā)展都是采購管理成功的關鍵要素。作為采購管理人員,我們應該不斷學習和實踐,提升自身的采購管理能力,為企業(yè)的發(fā)展和成功做出貢獻。只有在不斷改進和創(chuàng)新中,我們才能適應市場的變化,提高采購的效率和質量,為企業(yè)發(fā)展提供有力支持。
采購管理學習心得(通用22篇)篇十九
采購管理是企業(yè)中至關重要的一環(huán),對于企業(yè)的發(fā)展和利潤產(chǎn)生著直接的影響。卓越的采購管理標準意味著高效、精確和可持續(xù)的供應鏈管理,這對于企業(yè)的成功而言至關重要。在我工作的這段時間里,我深刻地體會到了卓越采購管理標準的重要性,并從中吸取了一些寶貴的經(jīng)驗。以下是我對卓越采購管理標準的幾點心得體會。
首先,卓越采購管理標準要求我們建立一個高效的供應鏈網(wǎng)絡。供應鏈網(wǎng)絡是采購管理的核心,它包括供應商選擇和評估、采購計劃、采購訂單管理和物流管理等環(huán)節(jié)。我深刻體會到了供應鏈管理的重要性。一個高效的供應鏈能夠確保物資的準時送達,降低企業(yè)的庫存成本,并提高整體經(jīng)營效率。因此,我們需要精確評估供應商的能力和信譽,并建立穩(wěn)定的供應關系。同時,對于關鍵物料的采購,我們需要制定合理的采購計劃,以應對市場需求的變化。此外,我們還需要優(yōu)化采購訂單管理和物流管理,確保物資的及時入庫和出庫。通過建立高效的供應鏈網(wǎng)絡,我們能夠更好地滿足客戶需求,提高企業(yè)的競爭力。
其次,卓越采購管理標準要求我們建立一個科學的供應商管理系統(tǒng)。供應商是企業(yè)成功的重要因素之一,選擇合適的供應商能夠幫助企業(yè)降低采購成本、提高產(chǎn)品質量和服務水平,并增強市場競爭力。在建立供應商管理系統(tǒng)時,我們需要依據(jù)供應商的實力、信譽、交貨能力、質量控制能力和售后服務能力等方面進行評估。通過與供應商建立長期穩(wěn)定的合作關系,我們能夠建立起共同發(fā)展的利益共享和風險共擔的合作模式。同時,我們需要建立供應商績效評估體系,定期對供應商進行評估和考核,發(fā)現(xiàn)問題并采取相應的改進措施。通過建立科學的供應商管理系統(tǒng),我們能夠選擇到優(yōu)秀的供應商,提高企業(yè)的整體供應鏈效能。
第三,卓越采購管理標準要求我們做好采購員的培訓和團隊建設。采購員是供應鏈管理中的重要角色,他們承擔著尋找合適的供應商、交涉談判、制定采購計劃以及管理供應商關系等工作。因此,我們需要加強采購員的培訓,提高他們的業(yè)務素質和綜合能力。培訓內(nèi)容包括采購流程、市場信息分析、談判技巧和供應商管理等方面。與此同時,我們還需要加強采購團隊的建設,相互協(xié)作,形成高效的工作氛圍。通過培訓和團隊建設,我們能夠提高采購員的專業(yè)素質,提升采購管理的水平。
第四,卓越采購管理標準要求我們建立一個完善的采購信息管理系統(tǒng)。信息管理是采購管理中至關重要的一環(huán),它涉及供應商信息、物資信息、訂單信息、庫存信息等方面。通過建立一個完善的采購信息管理系統(tǒng),我們能夠及時準確地掌握供應商的動態(tài)、物資的狀況和訂單的進展。同時,我們需要加強采購信息的共享和更新,與其他部門進行信息的交流和協(xié)調,從而提高企業(yè)的整體效益。
最后,卓越的采購管理標準要求我們不斷優(yōu)化和改進采購管理的過程。采購管理是一個動態(tài)的過程,需要不斷地進行優(yōu)化和改進。我們需要關注市場的變化和客戶需求的變化,及時進行調整和改進。此外,我們還需要加強對采購管理過程中的風險和挑戰(zhàn)的分析和應對,制定相應的風險管理措施。只有不斷地進行優(yōu)化和改進,我們才能夠適應市場的需求,提高企業(yè)的競爭力。
綜上所述,卓越的采購管理標準對于企業(yè)的發(fā)展至關重要。通過建立高效的供應鏈網(wǎng)絡、科學的供應商管理系統(tǒng)、培訓和團隊建設、完善的信息管理系統(tǒng)以及不斷優(yōu)化和改進的過程,我們能夠提高企業(yè)的整體競爭力,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。作為一名采購管理人員,我將繼續(xù)努力學習和實踐,不斷提升自身的素質和能力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
采購管理學習心得(通用22篇)篇二十
在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)為了提高效率和降低成本,越來越重視集中采購管理。集中采購管理是指將企業(yè)內(nèi)部各個部門和分支機構的采購需求整合起來,通過集中采購實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟和優(yōu)勢資源的集中利用。在我公司的實踐中,我深刻認識到集中采購管理對企業(yè)的重要性,并從中總結出一些心得體會。
第二段:有效的流程設計。
集中采購管理需要建立一套合理有效的流程,以確保采購工作的有序進行。在我們公司,我們通過建立采購需求收集、制定采購計劃、供應商選擇與評估、合同簽訂和履行、采購執(zhí)行和跟蹤等環(huán)節(jié),確保采購工作能夠高效、規(guī)范地進行。這些環(huán)節(jié)的銜接和協(xié)調對于集中采購管理的成功至關重要。
第三段:強大的供應鏈管理。
集中采購管理依賴于一個強大的供應鏈管理體系,它能夠確保供應鏈的高效運轉和優(yōu)質的物流和服務。我們公司通過建立供應商的評估和分類體系,以及供應商的績效評價和考核機制,選擇和管理高質量的供應商。同時,我們還通過與供應商建立長期穩(wěn)定的合作關系,實現(xiàn)供應鏈的緊密協(xié)作和共同發(fā)展,提高供應鏈的整體效能。
第四段:嚴格的成本控制。
集中采購管理要求對采購成本進行嚴格控制,以減少浪費和降低成本。我們公司在集中采購管理中,采用了成本控制措施,如建立成本核算體系、設定采購預算和成本控制指標、審批制度和機制等。這些措施使我們能夠更好地了解采購成本結構,及時發(fā)現(xiàn)和解決成本問題,并確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
第五段:持續(xù)改進和創(chuàng)新。
集中采購管理是一個不斷改進和創(chuàng)新的過程。在我們公司,我們堅持持續(xù)改進和創(chuàng)新的原則,不斷優(yōu)化和升級我們的集中采購管理體系。比如,我們引入了物聯(lián)網(wǎng)技術,實現(xiàn)供需信息的實時交互和智能化決策,提高采購的響應速度和準確度。同時,我們還積極開展采購創(chuàng)新活動,如通過合理設計采購方案和引入新的采購渠道,實現(xiàn)成本節(jié)約和效能提升。
總結。
綜上所述,集中采購管理對企業(yè)具有重要的意義。通過建立有效的流程設計、強大的供應鏈管理、嚴格的成本控制和持續(xù)改進和創(chuàng)新,企業(yè)可以實現(xiàn)采購工作的優(yōu)化和提升。在未來的發(fā)展中,我們應不斷總結經(jīng)驗,加強學習和創(chuàng)新,為企業(yè)的集中采購管理帶來更大的商業(yè)價值。
采購管理學習心得(通用22篇)篇二十一
以前不知什么是采購管理,通過學習了《采購管理》使我了解了一些采購管理的一些方法和技巧?了解了采購管理也需要戰(zhàn)略策劃的。通過老師的講解?使我認識了:采購對企業(yè)價值鏈的作用?供應商管理戰(zhàn)略;這學期我共學習了七大模塊十九小節(jié),采購管理與戰(zhàn)略采購、采購組織與人員管理、采購需求與計劃、供應商的選擇與管理、采購談判與合同管理、采購價格與成本管理、招標采購,每一章節(jié)的學習都有不同的收獲。
一采購管理與戰(zhàn)略采購。這一章我學習了有關采購的基本知識,并為接下來的課程學習奠定了基礎。
二、采購組織與人員管理。采購組織的設置必須遵循一致性、適應性、精簡、高效、權責利相結合原則。對于采購人員應該具備采購、物流、商品學、市場營銷、稅法以及相關法律知識。
三、采購需求與計劃。采購需求分析就有范圍廣、運用知識多等特點。確定采購需求分析程序首先分析銷售計劃和生產(chǎn)計劃,然后匯總物料清單、分析庫存狀態(tài)文件,再接收處理請購單,最后綜合確定采購需求量。綜合確定采購需求量可依據(jù)申請單、物料需求計劃、物料消耗定額確定,也可根據(jù)abc需求法確定。采購編制的目的是為了明確采購數(shù)量、日期,節(jié)省資源將采購活動與財務核算相統(tǒng)一,而且能明確物料的消耗量。
頸產(chǎn)品,針對不同類型產(chǎn)品的特點,提出供應商戰(zhàn)略。
五、采購談判與合同管理。采購談判是指談判雙方或多方為了滿足各自的需求,進行相互協(xié)商和反復溝通,并爭取達成一致意見和取得共識的行為。采購談判具有合作性與充實性、原則性與可調整性、以經(jīng)濟利益為中心的特點。談判應遵循的原則以及采購談判的內(nèi)容和階段。各國人的談判特點也各有不同,為了采購活動順利的進行如何對采購合同進行合理的管理。
六、采購價格與成本管理。這一章我學到了采購價格的種類、影響采購價格的因素以及采購方的定價方法等。
七、招標采購。這是這學期的最后一章,這一章我了解了招標的三種方式,招標采購的基本過程,招標采購適用的情況以及招標與投標相關的問題,還寫了一個招標書和投標書。采購作為滿足社會需求的一種手段,對整個社會的生產(chǎn)與生活產(chǎn)生了極影響。采購是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的第一環(huán)節(jié),關系到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定性和持續(xù)性,并構成企業(yè)競爭力的重要方面。
現(xiàn)在企業(yè)的競爭正逐漸由技術的領先、市場的壟斷轉向以采購來降低成本提高利潤。采購是企業(yè)活動中最主要的功能之一,對于一個典型的企業(yè)?一般采購成本要占60%以上。而在一般工業(yè)企業(yè)中,各種物資的采購成本要占到銷售成本的70%以上。如何降低采購成本成為制約企業(yè)提高市場競爭力的重要因素。而降低采購成本是采購商與供應商之間進行談判的主要目的?所有的采購談判均以價格作為談判的核心。盡管采購談判中所涉及的因素不僅僅是價格?但所有的經(jīng)濟利益都是通過價格表現(xiàn)出來。隨著中國在世界貿(mào)易組織中地位的提升?采購活動的日益全球化、廣泛化?使得各企業(yè)越來越重視企業(yè)價值鏈的合理化。并努力通過提高采購能力達到降低成本來提升一個公司的戰(zhàn)略地位,提高產(chǎn)品質量。
然而,盡管提高采購能力對公司的發(fā)展有巨大的潛力,但對公司采購活動中的價格談判策略缺乏足夠的研究。很多采購人員根本不知怎樣實施正確的價格談判及準確的應用合適的談判策略。據(jù)調查顯示?僅僅有10%的大中型公司對于價格談判在降低成本工作中的'作用表示滿意。而本論文的主要就是研究如何在采購談判中采取有效的價格談判策略來獲得合理的采購價格。
1、采購談判的現(xiàn)狀自我國改革開放以來?隨著經(jīng)濟體制改革以及中國加入wto?采購活動日益全球化、廣泛化。從而我國的供應商?采購商有更好的機遇?可以積極的進入全球性的采購活動。然而隨著加入wto帶來的機遇?越來越多的企業(yè)意識到在采購活動中企業(yè)對采購成本?采購時間?采購次數(shù)控制力度的不足?并未產(chǎn)生良好的采購績效。導致企業(yè)采購成本大幅上升?進一步的縮小了企業(yè)的市場競爭空間。究其根本是因為企業(yè)采購人員在采購談判中不能準確的掌握和應用最佳的價格談判戰(zhàn)略。致使企業(yè)在采購談判中降低競爭力度。為了使企業(yè)在采購質量滿意的貨物?降低采購成本并提升采購績效?實現(xiàn)項目預期的經(jīng)濟效益。因此?必須加強企業(yè)采購人員對價格談判戰(zhàn)略略的學習與實踐。
采購管理學習心得(通用22篇)篇二十二
企業(yè)采購管理是企業(yè)運營中不可或缺的一環(huán)。有效的采購管理可以幫助企業(yè)降低成本,提高供應鏈效率,增加利潤。在過去的工作中,我積累了一些關于企業(yè)采購管理的心得體會,希望與大家分享。
第二段:確立戰(zhàn)略合作伙伴關系。
在企業(yè)采購管理中,與供應商建立戰(zhàn)略合作伙伴關系非常重要。這樣可以幫助企業(yè)與供應商建立長期穩(wěn)定的合作關系,提高采購效率和質量控制。當企業(yè)與供應商共同制定戰(zhàn)略目標和規(guī)劃,共同開發(fā)新產(chǎn)品,共同解決問題時,雙方能夠更好地協(xié)作,實現(xiàn)互利共贏。
第三段:加強供應商管理。
在采購過程中,加強對供應商的管理是至關重要的。首先,企業(yè)應該對供應商進行嚴格的篩選,選擇符合企業(yè)需求和要求的供應商。其次,在與供應商進行合作時,需要建立明確的采購合同和規(guī)則,確保交付時間、產(chǎn)品質量和價格協(xié)商等方面得到落實。同時,企業(yè)還應定期對供應商進行評估,監(jiān)控其業(yè)績和服務質量,及時調整合作策略。
第四段:優(yōu)化采購流程。
優(yōu)化采購流程是提高采購管理效率的關鍵。通過合理規(guī)劃,將采購流程劃分為多個環(huán)節(jié),明確各環(huán)節(jié)的職責和時間節(jié)點,可以實現(xiàn)采購過程的高效運轉。采用信息化系統(tǒng)對采購流程進行管理,不僅可以提高工作效率,還可以提供實時的數(shù)據(jù)和分析報告,為決策提供依據(jù)。此外,與供應商建立穩(wěn)定的溝通渠道,及時解決問題和溝通需求,也是優(yōu)化采購流程的重要環(huán)節(jié)。
第五段:強化風險管理意識。
在采購管理中,風險是難以避免的。因此,企業(yè)需要強化風險管理意識,積極應對各種風險。首先,企業(yè)需要建立完善的風險評估和監(jiān)控機制,及時發(fā)現(xiàn)和應對可能的風險。其次,企業(yè)應與供應商建立靈活的供應鏈,確保能夠快速應對突發(fā)情況。此外,企業(yè)還需要建立備選供應商和備用材料庫存,以應對供應鏈中可能出現(xiàn)的問題。
結論。
在企業(yè)采購管理中,確立戰(zhàn)略合作伙伴關系、加強供應商管理、優(yōu)化采購流程和強化風險管理意識是取得成功的關鍵。只有通過不斷的學習和實踐,掌握和運用好這些管理方法,企業(yè)才能夠在激烈的市場競爭中立于不敗之地,獲得更大的發(fā)展空間。我將持續(xù)關注企業(yè)采購管理領域的最新動態(tài)和最佳實踐,不斷提升自己的采購管理水平,并將這些心得體會與同事們分享,共同進步。