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員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)

時(shí)間:2025-06-10 作者:文軒

- 合同協(xié)議是雙方意愿的明確表達(dá),對于交易的順利進(jìn)行起到了重要的推動(dòng)作用。以下是一些常見的合同協(xié)議樣本,我們可以借鑒這些范文,以便更好地理解和運(yùn)用合同協(xié)議。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇一

在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,協(xié)議起到的作用越來越大,簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的員工內(nèi)部自愿出資入股協(xié)議書,歡迎大家分享。

甲方: 有限公司

乙方: 員工

此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全全公司的利益分配體系,更加激勵(lì)和提高員工的積極性、穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的'主人翁意識,使企業(yè)利益和員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:

一、 入股的條件及對象:

1. 必須是本公司工作2年以上的員工;

2. 對公司有突出貢獻(xiàn)者,個(gè)人自愿申請,上級主管審批同意,經(jīng)董事長認(rèn)可方可入股;

3. 以中高層管理人員為主,基層員工為輔為入股對象的指導(dǎo)思想。

二、 員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)

1. 該股份為資產(chǎn)股份(銀股),具有企業(yè)固有財(cái)產(chǎn)的所有權(quán),可以繼承,可以轉(zhuǎn)讓。

2. 該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅。

3. 該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán)。

4. 該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

三、 入股政策

1. 所入股的結(jié)算單位名稱 .

2. 所入股結(jié)算單位的每股金額 .

3. 所入股的股份上限 .

4. 本次入股的股份金額 占 %

5. 本次入股所享受的配股 %,價(jià)值金額為 元

6. 入股資金一次性支付或在一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式,入股資金作為流動(dòng)資金用于公司日常經(jīng)營。

四、 分紅政策

1. 年度純利潤的計(jì)算辦法:結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入-該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用,等其他開支。

2. 分紅的計(jì)算方法:年度純利潤的50%為當(dāng)年的分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比例計(jì)算分紅。

3. 分紅的時(shí)間及次數(shù):每年陽歷1月1日-12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。

4. 每半年開一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況,及純利潤的情況。

5. 如公司虧損則不分紅。

6. 股改不是發(fā)福利,已擁有銀股的公司骨干,如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)董事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。

五、 退出政策

1. 該股份為資產(chǎn)股,不得退出,可以轉(zhuǎn)讓。

2. 轉(zhuǎn)讓時(shí)股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算。

3. 轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過,否則不得轉(zhuǎn)讓。

4. 離職后股本金在三年內(nèi)按5:3:2比例退還。

5. 股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則股本金和當(dāng)期分紅金不予退還,并按國家相關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。

六、 保密協(xié)議:本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密責(zé)任,一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。

其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商無效經(jīng)由人民法院依法裁決,本協(xié)議自雙方簽字并入股款到賬起生效。

甲方: 乙方:

年 月 日 年 月 日

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇二

現(xiàn)有一良好投資項(xiàng)目(?;⒅楸乜沽焉皾{材料),甲方公司準(zhǔn)備出資人民幣萬元單獨(dú)成立一公司經(jīng)營。此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全公司的利益分配體系,更加激勵(lì)和提高中干員工的積極性、穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,使企業(yè)利益與員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特?cái)M以下協(xié)議。

一、入股的條件及對象。

1、必須是甲方公司工作1年以上員工;。

3、以中高層管理人員為主。

二、員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)。

1、該股份為資產(chǎn)股份,只可在本公司內(nèi)部入股人員之間轉(zhuǎn)讓;。

2、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅;。

3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán);。

4、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

三、入股政策。

1、所入股的結(jié)算單位名稱;。

2、所入股結(jié)算單位的每股金額;。

3、所入股的`股份上限;。

4、本次入股股份金額占%;。

5、入股資金一次性支付或一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式。

四、分紅政策。

1、年度純利潤的計(jì)算方法,結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入-該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用等其他開支。

2、分紅的計(jì)算方法,年度純利潤的50%為當(dāng)年分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比例計(jì)算分紅。

3、分紅的時(shí)間及次數(shù),每年陽歷____月____日-____月____日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。

4、每半年開一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況及純利潤的情況。

5、如公司虧損則不分紅。

6、股東未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)董事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。

五、退出政策。

1、該股份為資產(chǎn)股,可以轉(zhuǎn)讓;。

2、轉(zhuǎn)讓股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算;。

3、轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過,否則,不得轉(zhuǎn)讓;。

4、離職后股本金在三年內(nèi)按________________比例退還;。

5、股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則,股本金和當(dāng)年分紅金不給予退還,并按相關(guān)法律追究法律責(zé)任。

本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密義務(wù),一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。

七、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:______________。

乙方:______________。

日期:_____

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇三

甲方:

乙方:

為使新技術(shù)盡快轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力和專利新產(chǎn)品迅速占領(lǐng)市場,現(xiàn)實(shí)行技術(shù)入股聯(lián)營生產(chǎn)和產(chǎn)值提成的方式緊密合作,現(xiàn)達(dá)成如下協(xié)議:

1、甲方提供專利技術(shù)名稱為:專利號:專利發(fā)明人:萬金林。

2、甲方授權(quán)許可乙方在獨(dú)家生產(chǎn)(含)?。ㄖ陛犑校?。其銷售權(quán):可在全國進(jìn)行銷售;如果在乙方能完成甲方需求量的情況下,乙方可在獨(dú)家生產(chǎn)。

3、甲方提供技術(shù)項(xiàng)目合作期限為年,合同期間甲方免收乙方技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)萬元,以技術(shù)入股,提成產(chǎn)值的%作技術(shù)轉(zhuǎn)讓的形式進(jìn)行聯(lián)營生產(chǎn)。

4、甲方在乙方支付前期技術(shù)成本費(fèi)萬元,到位三日后進(jìn)行新產(chǎn)品調(diào)試生產(chǎn),并陸續(xù)完成乙方生產(chǎn)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作。

5、甲方負(fù)責(zé)%產(chǎn)品的銷售,銷售時(shí)必須向需貨方收取%的定金付給乙方,否則乙方拒絕生產(chǎn)供貨。

6、如需擴(kuò)大生產(chǎn)或建立分公司,可由甲方進(jìn)行重新授權(quán),甲方協(xié)助乙方組建分廠、分公司和集團(tuán)化組建,其分廠、分公司、集團(tuán)所得收入甲方提成30%,提成年。

7、在合同期間允許乙方使用發(fā)明人的專利權(quán)、肖像權(quán)和名譽(yù)權(quán),其使用的方式必須得到甲方許可。

1、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)組建生產(chǎn)公司及工商、稅務(wù)經(jīng)營手續(xù)和必要的啟動(dòng)資金,并提供廠房、生產(chǎn)人員、水電和生產(chǎn)設(shè)備以及擴(kuò)大生產(chǎn)資金。啟動(dòng)資金(含設(shè)備和前期出貨費(fèi))萬元。

2、乙方應(yīng)在合同簽訂生效時(shí)支付成本費(fèi)萬元,同時(shí)乙方有權(quán)要求甲方生產(chǎn)合格產(chǎn)品,并有權(quán)要求甲方在合同生效日內(nèi)完成乙方生產(chǎn)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作。

3、乙方在與甲方合作期間,有權(quán)要求甲方對該產(chǎn)品不斷創(chuàng)新和改進(jìn),對改進(jìn)的技術(shù)應(yīng)首先給乙方使用,乙方應(yīng)給甲方適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、乙方對生產(chǎn)產(chǎn)品的數(shù)量應(yīng)如數(shù)報(bào)送甲方,應(yīng)實(shí)行財(cái)務(wù)公開,乙方不得做出對甲方利益有損之事。

5、乙方可負(fù)責(zé)%的產(chǎn)品銷售,在銷售前也必須向需貨方收取%的定金后,方可生產(chǎn)供貨。

6、乙方產(chǎn)品的價(jià)格定位,應(yīng)在生產(chǎn)成本價(jià)的基礎(chǔ)上加45—80%,否則價(jià)位過高會(huì)影響銷售量。

7、乙方應(yīng)積極在地區(qū)擴(kuò)大再生產(chǎn),其建立分廠、分公司、集團(tuán)的所得收入乙方提成70%,提成年。

1、若甲方在收到乙方支付前期的技術(shù)成本費(fèi)萬元到位后日內(nèi),如果不能調(diào)試或不能生產(chǎn)出合格產(chǎn)品,甲方應(yīng)日內(nèi)將乙方的前期技術(shù)成本費(fèi)全額退還。(注:合格產(chǎn)品以‘產(chǎn)品檢測報(bào)告’為準(zhǔn),由甲方負(fù)責(zé)將產(chǎn)品送檢,費(fèi)用由乙方承擔(dān)。)。

2、若乙方收到定金后不能生產(chǎn)或放棄生產(chǎn),造成不能及時(shí)供貨的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失,包括甲方與需貨方的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失。

3、乙方未經(jīng)甲方許可不得私自設(shè)立分廠、分公司和集團(tuán),否則按免收的全額技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)支付甲方。

1、合同期瞞,甲方不再提成、參股和銷售,如繼續(xù)合作,可另議。

2、合同期瞞,乙方如繼續(xù)使用專利人肖像和名譽(yù)權(quán),乙方應(yīng)向甲方支付一定數(shù)額的肖像權(quán)和名譽(yù)權(quán)使用費(fèi),費(fèi)用另議。

3、有效期年月日到年月日止。

4、本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方:

乙方:

日期:

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇四

甲方: 身份證號碼:

乙方: 身份證號碼:

應(yīng)雙方共同要求,雙方作為投資人共同投資人民幣__500__萬元共同經(jīng)營__爆周刊___雜志社,雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則,經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本協(xié)議。

第一條 總則

1﹒1﹒ 裝飾雜志社(以下簡稱雜志社)是遵照中華人民共和國法律成立的,并在法律上獲準(zhǔn)從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的,雜志社設(shè)在中華人民共和國香港;。

1﹒2﹒ 雙方根據(jù)《中華人民共和國雜志社法》和《合同法》及其有關(guān)法律的規(guī)定,同意以資金方式加入成立雜志社,成為雜志社股東之一。甲方和乙方和丙方(以下簡稱雙方) 同意抱著誠摯的態(tài)度遵守本合同。

第二條 雜志社名稱和地址

2﹒1﹒ 雜志社的中文全名稱:爆周刊

2﹒3﹒總雜志社注冊地點(diǎn)設(shè)在 :香港

第雙條 雜志社的宗旨和經(jīng)營范圍

3﹒1﹒ 雜志社以公正及合法的平等互利的商業(yè)原則為基礎(chǔ)進(jìn)行經(jīng)營,并以雜志社滿意的利潤為指標(biāo)。

3﹒2﹒ 雜志社應(yīng)提高管理水平,努力取得經(jīng)濟(jì)效益,并根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整計(jì)劃和改進(jìn)工作方法,使雜志社在品牌形象、設(shè)計(jì)水平、工作效率、工程質(zhì)量及發(fā)展速度等方面具有競爭能力。

3﹒3﹒ 雜志社提供裝修服務(wù),主要面向山東市場開展和履行雜志社確定的有關(guān)業(yè)務(wù)。

3﹒4﹒ 雜志社以旗艦店或加盟店的形式在山東省內(nèi)各主要城市設(shè)立分雜志社,經(jīng)營雜志社所需的多項(xiàng)服務(wù)業(yè)務(wù)。

第四條 注冊資本與資金

4﹒1﹒ 雜志社為有限責(zé)任雜志社。甲方對雜志社的責(zé)任以投資額為限。雙方出資金額為 萬元。

4﹒2﹒ 雜志社的資本為 萬元。

甲方出資金額為__500 _萬元。

雙方將按上述資金比例分享利潤,分擔(dān)虧損和風(fēng)險(xiǎn)。

4﹒3﹒ 雙方應(yīng)以雙方同意的現(xiàn)金金額投入。全部投資一次性打入雜志社。

第五條 雜志社組織機(jī)構(gòu)

5﹒1﹒ 雜志社實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負(fù)責(zé)制,董事會(huì)為雜志社最高決策機(jī)構(gòu),決定雜志社的一切重大問題。

5﹒3﹒定期舉行董事會(huì)會(huì)議,董事會(huì)決策一切問題需全體董事一致通過。全體董事會(huì)每年召開兩次會(huì)議(定于6月和12月),由董事長召集并主持。董事長須在開會(huì)前二十(20)天發(fā)出通知書。必要時(shí),經(jīng)超過半數(shù)董事要求,董事長和副董事長協(xié)商后,可召開特別會(huì)議。會(huì)議記錄采用中文和英文書寫,記錄歸檔保存。董事長不在時(shí),由副董事長代行其職責(zé)。在尚未召開董事會(huì)會(huì)議的情況下,經(jīng)全體董事簽字的決議書與董事會(huì)會(huì)議決議具有同等效力。

5﹒4﹒需經(jīng)董事會(huì)一致通過的事項(xiàng)包括:

(1)雜志社章程的修改;

雜志社注冊資本的增加與轉(zhuǎn)讓;

雜志社期限的延長、終止、解散和其清算及結(jié)業(yè)工作;

雜志社的發(fā)展規(guī)則和貸款計(jì)劃;

雜志社的工作計(jì)劃,生產(chǎn)經(jīng)營方案;

雜志社年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算與年度會(huì)計(jì)報(bào)表;

儲(chǔ)備基金、職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金、雜志社發(fā)展基金的提取方案和年利潤分配方案;

雜志社總經(jīng)理和副總經(jīng)理的任免及由總經(jīng)理、副總經(jīng)理提名的各部門的負(fù)責(zé)人的任免;

雜志社經(jīng)營管理的規(guī)章制度;

雜志社的組織機(jī)構(gòu)、人員編制、職工工資、獎(jiǎng)勵(lì)、福利等實(shí)施辦法;

雜志社的`人員培訓(xùn)計(jì)劃;

其他有關(guān)雙方權(quán)益的重大問題。

(2)總經(jīng)理和副總經(jīng)理應(yīng)根據(jù)本合同和董事會(huì)的決議,主持雜志社的日常經(jīng)營管理工作。如總經(jīng)理不在時(shí),則由副總經(jīng)理代行其職責(zé)。各部門的設(shè)立、組織、職責(zé)和人事安排,由總經(jīng)理、副總經(jīng)理根據(jù)董事會(huì)所決定的原則來制定,并由董事會(huì)批準(zhǔn)。

(3)總經(jīng)理和副總經(jīng)理不得兼任其他經(jīng)濟(jì)組織的總經(jīng)理或副總經(jīng)理,不得參加其他的經(jīng)濟(jì)組織與本雜志社進(jìn)行商業(yè)競爭。若正、副總經(jīng)理或其他高級管理人員***,或嚴(yán)重地失職,董事會(huì)有權(quán)隨時(shí)予以辭退。

第六條 雜志社的經(jīng)營管理

6﹒1﹒ 雜志社由各董事共同經(jīng)營管理。雜志社的經(jīng)營方針,重大決策(包括生產(chǎn)銷售計(jì)劃、利潤分配、提留比例、人事任免等)采取董事會(huì)一致通過的原則。具體到財(cái)務(wù)方面,采?。?000)元以下支出由總負(fù)責(zé)人簽字審批。(1000)元以上款項(xiàng)各股東商議決定審批。

6﹒2﹒ 雜志社設(shè)經(jīng)營管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)雜志社的日常經(jīng)營管理工作,經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)設(shè)經(jīng)理一人,副經(jīng)理__1__人,經(jīng)理、副經(jīng)理由董事會(huì)聘請,任期__2__年。

6﹒3﹒ 雜志社的主管會(huì)計(jì)是__張玲___,_王芳_名協(xié)助之。

6﹒4﹒ 雜志社的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)帳目受董事會(huì)監(jiān)督檢查,日常管理由財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

第七條 雙方的責(zé)任和義務(wù)

7﹒1﹒ 雙方自合同生效之日起具有雜志社董事會(huì)成員同等的地位,享有同等權(quán)利,承擔(dān)同等義務(wù)。甲方自合同生效之日起按投資比例參與分紅,同時(shí)對債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。如雙方參與雜志社管理或在雜志社擔(dān)任一定的職務(wù),按雜志社勞動(dòng)工資標(biāo)準(zhǔn)按月發(fā)放工資,年底參與股東分紅。

7﹒2﹒ 甲方應(yīng)監(jiān)督雜志社管理好資產(chǎn),監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營,照章納稅,履行合同;做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作。指導(dǎo)和協(xié)助雜志社解決技術(shù)、經(jīng)營管理等方面的問題,提供先進(jìn)而適用的技術(shù)和經(jīng)營管理的經(jīng)驗(yàn),從而獲取最大限度的經(jīng)營效益。甲方有責(zé)任為雜志社制定并提供有關(guān)管理、市場開拓等工作細(xì)則及規(guī)定;協(xié)助雜志社制定培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助雜志社收集與雜志社業(yè)務(wù)有關(guān)的、適用的技術(shù)、工藝、經(jīng)濟(jì)信息及法律資料。

7﹒3﹒ 其它方應(yīng)遵守國家法律,執(zhí)行國家政策和計(jì)劃,完成合同規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù),維護(hù)國家、企業(yè)和職工的合法權(quán)益,正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。雜志社資金增減由董事會(huì)決定,并報(bào)請董事會(huì)成員協(xié)商,根據(jù)資金增減合理調(diào)整本協(xié)議有關(guān)分配比例的規(guī)定。

7﹒4﹒ 雜志社財(cái)產(chǎn)為雜志社全體股東所共有,任何一方不經(jīng)雙方和董事會(huì)一致通過,不得處分雜志社的全部或任何部分財(cái)產(chǎn)、資產(chǎn)、權(quán)益和債務(wù)。

7﹒5﹒ 雙方出資額及其因參加本雜志社獲得之權(quán)益不得轉(zhuǎn)讓。

7﹒6﹒ 雙方在雜志社經(jīng)營期限內(nèi)不得退股。(簽定合同時(shí)雙方有特殊規(guī)定的除外)雙方有下列情形之一的,當(dāng)然退股:

(1)死亡或被依法宣告死亡;

(2)被依法宣告為無民事行為能力人;

(3)個(gè)人喪失償債能力;

(4)被人民法院強(qiáng)制執(zhí)行在雜志社中的全部財(cái)產(chǎn)份額。

當(dāng)然退股的日期,為法定事由實(shí)際發(fā)生之日起。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇五

甲方(公司): 公司地址: 法定代表人: 聯(lián)系方式:

乙方(員工): 身份證號: 聯(lián)系方式:

因公司經(jīng)營范圍擴(kuò)大以及公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,為了發(fā)揮公司及員工雙方優(yōu)勢,激勵(lì)員工工作的積極性。保證公司業(yè)務(wù)規(guī)模及員工的共同發(fā)展壯大,經(jīng)過甲、乙雙方的友好協(xié)商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎(chǔ)上,自愿簽訂本協(xié)議。

第一條 分紅條件

1、乙方在甲方就職達(dá)到_ _年;

2、具有核心凝聚力的崗位骨干人員,且對公司的經(jīng)營與發(fā)展作出一定貢獻(xiàn)的;

3、對甲方開疆拓土有貢獻(xiàn)的,會(huì)另外給出相應(yīng)的開拓市場分紅;

4、對甲方稅后利潤進(jìn)行分配,如果當(dāng)年虧損則沒有分紅;

5、乙方單方終止勞動(dòng)合同或乙方違反甲方規(guī)章制度被甲方開除的,甲方無需支付本年度的任何分紅。

第二條 分紅支付時(shí)間、方式及標(biāo)準(zhǔn)

1、甲方發(fā)放乙方分紅時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方年度財(cái)務(wù)的安排,原則上在次年第一季度前支付;

5、若乙方符合公司規(guī)定的員工入股條件的,想對甲方予以資金入股。

并且?guī)椭景l(fā)展,甲方審核通過的,則視注資的數(shù)目,給予相應(yīng)股權(quán)和股權(quán)分紅。

第三條 乙方的承諾和義務(wù)

2、服從公司的組織管理,遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真做好本職工作;

3、遵守公司的分紅及股權(quán)激勵(lì)考核事項(xiàng);

4、若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議,或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的`行為,乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第四條 違約責(zé)任

3、甲乙雙方均有義務(wù)對本協(xié)議內(nèi)容保密,因一方對協(xié)議內(nèi)容的公開給對方造成的損失,由違約方承擔(dān)法律責(zé)任。

4、因不可抗力產(chǎn)生的違約責(zé)任雙方互不承擔(dān)法律責(zé)任。

第五條 管轄及爭議解決方式

1、本協(xié)議內(nèi)容及甲、乙雙方的行為均適用中華人民共和國法律;

2、雙方因本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生爭議的,首先應(yīng)由雙方協(xié)商解決,協(xié)商解決不成的,依法向協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民法院起訴,所發(fā)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。

第六條 協(xié)議生效及其他

1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效;

2、本協(xié)議壹式貳份,雙方各持壹份,具有同等法律效力;

3、自本協(xié)議訂立之日起,乙方在甲方就職期間,本合同持續(xù)生效;

4、本協(xié)議所有條款均為打印稿,任何手寫協(xié)議條款無效;

5、其它未盡事項(xiàng),雙方可另簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有相同的效力。

甲方(公司):____ 乙方(員工):____

簽章:____ 簽章:____

____年___月___日 ____年____月___日

簽訂地:___

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇六

甲、乙、雙方經(jīng)充分協(xié)商,在平等自愿的基礎(chǔ)上就入股出資_______________事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、公司的名稱_______________,經(jīng)營場所位于___________。

二、經(jīng)營范圍:

三、甲、乙雙方的姓名。

1、甲方:____________。

2、乙方:_____________。

四、經(jīng)營期限:自_______年_____月_____日至_____年___月_____日。

五、出資方式及數(shù)額。

1、甲方以_____________出資,折合人民幣_(tái)_______元;。

2、乙方以_____________出資,折合人民幣_(tái)________元;。

3、甲、乙雙方出資共計(jì)人民幣_(tái)__________元。公司經(jīng)營期間雙方出資為共有財(cái)產(chǎn),不得隨意請示分割。

六、利潤分配和虧損分擔(dān)。

公司一般在_________進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算,甲方按_______分取利潤或分擔(dān)虧損;乙方按______分取利潤或分擔(dān)虧損;(未經(jīng)協(xié)商同意單方面造成損失由個(gè)人按實(shí)際損失承擔(dān))。

七、退股。

入股人有下列情形之一時(shí),入股人可以退股:

1、經(jīng)營期限屆滿,乙方不愿繼續(xù)經(jīng)營;。

2、需有正當(dāng)理由方可退股;。

3、經(jīng)營期限屆滿經(jīng)甲,乙雙方同意可以退股;。

4、甲,乙雙方發(fā)生難于再繼續(xù)股份經(jīng)營時(shí)可以退股。

5、乙方退股需提前_____月告知甲方并經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商同意可以退股。

6、未經(jīng)甲方同意而自行退股給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)。

八、解散與清算。

公司股份經(jīng)營有下列情形之一時(shí),應(yīng)當(dāng)解散:

1、經(jīng)營期限屆滿,甲,乙雙方不愿繼續(xù)經(jīng)營的;。

2、甲,乙雙方?jīng)Q定解散;。

3、經(jīng)營已不具備法定人數(shù);。

4、雙方解散后,企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行結(jié)算。

5、經(jīng)營終止后,甲,乙雙方的出資仍為個(gè)人所有,屆時(shí)予以返還。

九、經(jīng)營終止后的事項(xiàng):

1、即行推舉清算人,并邀請_______中間人(或公證員)參與清算;。

3、清算后如有虧損,不管雙方出資多少,先以雙方共同財(cái)產(chǎn)償還,雙方財(cái)產(chǎn)不足清償部分,由雙方按出資比例承擔(dān)。

十、本合同如有未盡事宜,應(yīng)由雙方討論補(bǔ)充或修改。補(bǔ)充和修改的內(nèi)容與本合同具有同等效力。

十一、本協(xié)議一式份,自雙方簽名后生效,雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

甲方:_____________。

簽約日期:____________

乙方:_____________。

簽約日期:____________

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇七

丙方:_________。

丁方:_________。

經(jīng)上述股東各方充分協(xié)商,就投資設(shè)立_________事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

一、擬設(shè)立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人。

1、公司名稱:_________。

2、經(jīng)營范圍:_________。

3、注冊資本:_________。

4、法定地址:_________。

5、法定代表人:_________。

丁方以_________作為出資,出資額_________元人民幣,占公司注冊資本的_________%。

三、其它約定。

2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費(fèi)用,公司設(shè)立后該費(fèi)用由公司承擔(dān);。

3、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項(xiàng)注冊事宜;。

4、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章之日起生效。一式_________份,各方股東各執(zhí)一份,以便共同遵守。

甲方:_________乙方:_________。

代表人:_________代表人:_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

丙方:_________丁方:_________。

代表人:_________代表人:_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方:____。

身份證號:____。

住址:____。

聯(lián)系電話:____。

乙方:____。

身份證號:____。

住址:____。

聯(lián)系電話:____。

甲乙雙方為共同開拓,提高_(dá)____銷售市場,根據(jù)《中華人民共和國公司法》和相關(guān)法律規(guī)定,本著平等互利,誠實(shí)信用的原則,通過友好協(xié)商,一致同意共同投資入股設(shè)立有限責(zé)任性質(zhì)的有限責(zé)任公司(以正式工商登記注冊為準(zhǔn)),為體現(xiàn)雙方公平公正,特訂立本協(xié)議。

第一條擬設(shè)立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、辦公地址、法定代表人。

1、公司(個(gè)體)名稱:____。

2、經(jīng)營范圍:____。

3、注冊資本:____。

4、經(jīng)營地址:____。

5、法定代表人:____。

第二條投資各方的出資方式、出資額和占股比例。

甲方以____作為出資,出資額___萬元人民幣,占公司注冊資本的____%;

乙方以_____作為出資,出資額_____萬元人民幣,占公司注冊資本的____%。

第三條本協(xié)議各方的權(quán)利和義務(wù)。

4、本協(xié)議各方未經(jīng)其他各方書面同意不得擅自泄露本協(xié)議內(nèi)容(為本協(xié)議服務(wù)人員和甲乙丙丁四方授權(quán)從事與本協(xié)議有關(guān)事項(xiàng)人員以及按照法律規(guī)定必須得知人員除外)。

第四條投資各方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。

2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費(fèi)用,公司設(shè)立后該費(fèi)用由公司承擔(dān);

第五條本協(xié)議的修改,變更和終止。

2、對本協(xié)議及其補(bǔ)充協(xié)議所作的.任何修改,變更,須經(jīng)投資各方共同在書面協(xié)議上簽字方能生效。

第六條違約責(zé)任。

2、投資各方如有違反本協(xié)議其他約定的,則視作違約方單方終止本協(xié)議,其他守約方有權(quán)共同書面決定取消違約方的股東資格,違約方所出的投資金額將作為違約金賠償給守約方。

第七條爭議的解決。

凡因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決的,則任何各方均有權(quán)通過訴訟途徑解決。

第八條本協(xié)議未盡事宜,由投資各方另行簽定補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議為本協(xié)議的有效組成內(nèi)容部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議簽定之前,各方之間所協(xié)商的任何協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議內(nèi)容有沖突的,以本協(xié)議所規(guī)定的內(nèi)容為準(zhǔn)。

第九條本協(xié)議自投資各方簽字之日起生效一式____份,每方各執(zhí)____份,每份具有同等法律效力。

甲方簽名:____。

簽字日期:____

乙方簽名:____。

簽字日期:____

簽訂地點(diǎn):____。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇八

乙方:員工。

現(xiàn)有一良好投資項(xiàng)目(?;⒅楸乜沽焉皾{材料),甲方公司準(zhǔn)備出資人民幣萬元單獨(dú)成立一公司經(jīng)營。此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全公司的利益分配體系,更加激勵(lì)和提高中干員工的'積極性、穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,使企業(yè)利益與員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特?cái)M以下協(xié)議。

一、入股的條件及對象。

1、必須是甲方公司工作1年以上員工;

3、以中高層管理人員為主。

二、員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)。

1、該股份為資產(chǎn)股份,只可在本公司內(nèi)部入股人員之間轉(zhuǎn)讓;

2、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅;

3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán);

4、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

三、入股政策。

1、所入股的結(jié)算單位名稱;

2、所入股結(jié)算單位的每股金額;

3、所入股的股份上限;

4、本次入股股份金額占%;

5、入股資金一次性支付或一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式。

四、分紅政策。

1、年度純利潤的計(jì)算方法,結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入_該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用等其他開支。

2、分紅的計(jì)算方法,年度純利潤的50%為當(dāng)年分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比例計(jì)算分紅。

3、分紅的時(shí)間及次數(shù),每年陽歷1月1日_12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。

4、每半年開一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況及純利潤的情況。

5、如公司虧損則不分紅。

6、股東未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)董事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。

五、退出政策。

1、該股份為資產(chǎn)股,可以轉(zhuǎn)讓;

2、轉(zhuǎn)讓股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算;

3、轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過,否則,不得轉(zhuǎn)讓;

4、離職后股本金在三年內(nèi)按5:3:2比例退還;

5、股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則,股本金和當(dāng)年分紅金不給予退還,并按相關(guān)法律追究法律責(zé)任。

本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密義務(wù),一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。

七、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

年月日年月日。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇九

甲方:

乙方:

為了構(gòu)建公司利益共同體,強(qiáng)化公司內(nèi)部的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制,增強(qiáng)員工的主人翁地位和主人翁意識,促進(jìn)公司增效、員工增收、增強(qiáng)公司凝聚力,甲方?jīng)Q定允許部分員工入股本公司。

甲乙雙方本著誠信、友好、自愿、公開、公平、互助、共贏的原則,簽訂本入股協(xié)議書,以茲雙方共同遵守。

1、由乙方以自然人的`身份出資購股直接持有,正常在合作店鋪工作,但不參與合作項(xiàng)目的日常經(jīng)營管理。

經(jīng)財(cái)務(wù)審計(jì),甲乙雙方認(rèn)可,甲方現(xiàn)有資產(chǎn)總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%),共分為股,每股為元。

1、出資購股部分:乙方自行出資共計(jì)人民幣元,計(jì)股,占甲方公司總股份的%。此部分乙方出資購股的股份,將按實(shí)際持股比例按照相關(guān)法律法規(guī)、公司章程和本協(xié)議書享受權(quán)利及承擔(dān)義務(wù)。

2、出資方式:

購股時(shí)由乙方一次性轉(zhuǎn)入相應(yīng)的購股金額到甲方指定。

銀行賬號:

開戶銀行:

戶名:

3、入股時(shí)間:出資購股部分自年月日起計(jì)算(生效)。

4、工資部分:除去乙方在標(biāo)的公司擁有的%股權(quán)外,甲方每月正常支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬元。

1、甲乙雙方按各自股權(quán)比例(占甲方公司總股權(quán)的比例)分擔(dān)共同投資的虧損,乙方按出資購股比例分享共同投資所獲的利潤。

2、甲乙雙方各自以其所占的實(shí)際股份(出資額)為限對共同投資承擔(dān)責(zé)任。

3、甲乙雙方共同出資形成的股份為甲乙雙方的共有財(cái)產(chǎn),由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有。

4、甲乙雙方共同占有公司的股份轉(zhuǎn)讓后,甲乙雙方有權(quán)按其各自所占股權(quán)(出資)比例取得相應(yīng)財(cái)產(chǎn)。

1、凈利潤:是指在利潤總額中按規(guī)定交納了所得稅以后公司利潤留存,一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費(fèi)、成本(材料、人工、制費(fèi))、費(fèi)用(管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)等所有應(yīng)支出后,是為當(dāng)月純利潤。

2、分紅日期:每年月底前。

1、自本協(xié)議簽訂日起年內(nèi)不得撤資退股,如乙方正常辭職申請退股的,甲方應(yīng)按乙方原出資額購回乙方所持有的股份,甲方可視具體情況決定是否給乙方申請退股當(dāng)年的分紅;如因乙方自動(dòng)離職、因故被辭退或解聘、開除等勞動(dòng)合同解除而終止勞動(dòng)關(guān)系的,甲方按勞動(dòng)法律法規(guī)和公司規(guī)定給予相應(yīng)處分后,應(yīng)按乙方原出資額購回乙方所持有出資購股的股份,但可不給乙方申請退股當(dāng)年或上一年度的分紅。

2、如因乙方泄露公司機(jī)密或其他原因造成甲方損失的,即視為乙方自愿退股,甲方可以其所持股份抵扣賠償并可起訴乙方。

3、如甲方未履行本協(xié)議或作出有損乙方利益的行為,則乙方有權(quán)立即退股,甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份,并按中國人民銀行現(xiàn)行年存款利率一次性賠償乙方自入股日到退股日期間的利率損失。

本協(xié)議正式簽訂后,任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的,即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的一切直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

1、履行本協(xié)議適用中華人民共和國現(xiàn)行法律。

2、若因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。

1、作為甲方公司的合法股東,乙方有權(quán)且甲方有義務(wù)保證乙方依據(jù)《公司法》的規(guī)定,行使下列權(quán)利:

(1)查閱公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;

(2)按照出資比例分取紅利;

(3)公司清算時(shí),按照出資比例分配剩余財(cái)產(chǎn);

(4)公司新增資本時(shí),出資人可以優(yōu)先認(rèn)購;內(nèi)部股東轉(zhuǎn)讓股份時(shí)有優(yōu)先認(rèn)購權(quán);

2、若甲方違反本協(xié)議任何條款約定的,如:拒不提供公司經(jīng)營管理決策和股權(quán)收益情況,資產(chǎn)損益表、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等,乙方均有權(quán)自行決定收回投資款或進(jìn)行審計(jì)、調(diào)查等,而所發(fā)生的費(fèi)用均由甲方承擔(dān),且乙方有權(quán)根據(jù)結(jié)果確定是否繼續(xù)履行本協(xié)議。

3、乙方在本協(xié)議約定的持股或分紅期間,以及在退股或離職后年內(nèi),如未經(jīng)甲方書面同意,不得自行或與他人合作在經(jīng)營、投資與甲方經(jīng)營范圍相同或類似的項(xiàng)目,否則乙方必須賠償甲方的損失。

4、財(cái)務(wù)由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算后由甲方每月召開一次股東大會(huì),公布上月的經(jīng)營成果,并由甲乙雙方共同簽字。

5、甲方保證公司的財(cái)務(wù)核算遵行現(xiàn)行《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的規(guī)定,絕不損害乙方的合法利益,并向乙方公開核算結(jié)果。

6、自本協(xié)議簽訂日前,甲方所發(fā)生的一切債務(wù)與盈利均與乙方無關(guān)。

7、乙方接受甲方轉(zhuǎn)入的股權(quán)分紅等款項(xiàng)的銀行賬號:開戶銀行:,戶名:。

8、本協(xié)議中注明的甲乙雙方的地址、身份證號碼、手機(jī)號(以下簡稱聯(lián)系方式)均為真實(shí)有效的聯(lián)系方式,協(xié)議一方為履行本協(xié)議,以該通訊地址向另一方發(fā)送或者投遞的函件、通知等文件,一經(jīng)發(fā)出就視為對方知悉(如聯(lián)系方式有變更應(yīng)及時(shí)書面通知另一方)。

9、雙方遇有無法控制的時(shí)間或情況(包扣但不限于火災(zāi)、風(fēng)災(zāi)、水災(zāi)、地震等)及政府行為,應(yīng)視為不可抗力事件;若由于不可抗力事件導(dǎo)致任何一方不能履行本合同規(guī)定的義務(wù)時(shí),應(yīng)把本合同規(guī)定的履行義務(wù)的時(shí)間延長,延長的時(shí)間應(yīng)與遭受不可抗力事件所延誤的時(shí)間相等。

甲方:

乙方:

日期:

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十

現(xiàn)有一良好投資項(xiàng)目(?;⒅楸乜沽焉皾{材料),甲方公司準(zhǔn)備出資人民幣萬元單獨(dú)成立一公司經(jīng)營。此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全公司的利益分配體系,更加激勵(lì)和提高中干員工的積極性、穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,使企業(yè)利益與員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特?cái)M以下協(xié)議。

入股的條件及對象。

必須是甲方公司工作1年以上員工;。

以中高層管理人員為主。

員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)。

該股份為資產(chǎn)股份,只可在本公司內(nèi)部入股人員之間轉(zhuǎn)讓;。

該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅;。

該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán);。

該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

入股政策。

1、所入股的結(jié)算單位名稱;。

2、所入股結(jié)算單位的每股金額;。

3、所入股的股份上限;。

4、本次入股股份金額占%;。

5、入股資金一次性支付或一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式。

分紅政策。

年度純利潤的計(jì)算方法,結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入—該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用等其他開支。

分紅的計(jì)算方法,年度純利潤的50%為當(dāng)年分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比例計(jì)算分紅。

分紅的時(shí)間及次數(shù),每年陽歷1月1日—12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。

每半年開一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況及純利潤的情況。

如公司虧損則不分紅。

股東未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)董事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。

退出政策。

該股份為資產(chǎn)股,可以轉(zhuǎn)讓;。

轉(zhuǎn)讓股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算;。

轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過,否則,不得轉(zhuǎn)讓;。

離職后股本金在三年內(nèi)按5:3:2比例退還;。

股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則,股本金和當(dāng)年分紅金不給予退還,并按相關(guān)法律追究法律責(zé)任。

保密協(xié)議。

本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密義務(wù),一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。

本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

年月日年月日。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十一

甲方:

身份證號:

乙方:

身份證號:

甲、乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實(shí)信用的原則,就股權(quán)期權(quán)認(rèn)購、持有、行權(quán)等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

第一條甲方及公司基本狀況。

甲方為廣東天富電氣股份有限公司的實(shí)際控制人,中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)的合伙人。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮,為激勵(lì)人才,留住人才,甲方授權(quán)乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,乙方有權(quán)無償受讓甲方通過中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有的天富電氣_____萬股股權(quán)。

第二條股權(quán)行權(quán)期。

行權(quán)期限分為四年,從乙方入職之日算起,第一年可行權(quán)額度為25%,第二年可行權(quán)額度為25%,第三年可行權(quán)額度為25%,第四年可行權(quán)額度為25%。

第三條乙方喪失行權(quán)部分股份資格的情形。

在本協(xié)議約定的行權(quán)期,乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失未行權(quán)部分股權(quán)資格:

1.因乙方主動(dòng)與公司解除勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系的。2.喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡的。

3.執(zhí)行職務(wù)時(shí),存在違反《公司法》,并嚴(yán)重?fù)p害公司利益的`行為。

4.沒有達(dá)到規(guī)定的考核指標(biāo),考核指標(biāo)由甲乙雙方共同商討簽署。

第四條行權(quán)價(jià)格。

乙方在甲方工作每滿一年的情況下,乙方無償受讓該等股份。

第五條股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。

乙方為甲方工作每滿一年后,甲乙雙方應(yīng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方成為中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)的正式股東,依法享有相應(yīng)股份的股東權(quán)利,并向工商部門辦理變更登記手續(xù)。

第六條乙方股權(quán)的限制性規(guī)定。

乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)遵守以下約定:

1、乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時(shí),甲方擁有優(yōu)先購買權(quán),即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利。

2、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權(quán)自行處理股權(quán),甲方不得干涉。

3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)通知之日起滿15日未答復(fù)的,視為放棄優(yōu)先購買權(quán)。

4、在行權(quán)期內(nèi),乙方發(fā)生本協(xié)議第三條情形時(shí),如乙方已取得部分股權(quán),甲方按解除勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)日市價(jià)回收,乙方無權(quán)主張未行權(quán)部分股份。

甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或廣東天富電氣股份有限公司對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行。

第八條爭議的解決。

本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向中山市中級人民法院提起訴訟。

第九條附則。

1.本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

3.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)保存一份,三份具有同等效力。

甲方(簽名):

乙方(簽名):

______年____月____日。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十二

現(xiàn)有一良好投資項(xiàng)目,甲方公司準(zhǔn)備出資人民幣_(tái)________萬元單獨(dú)成立一公司經(jīng)營。此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全公司的利益分配體系,更加激勵(lì)和提高中干員工的積極性、穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,使企業(yè)利益與員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特?cái)M以下協(xié)議。

一、入股的條件及對象。

1、必須是甲方公司工作1年以上員工;。

3、以中高層管理人員為主。

二、員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)。

1、該股份為資產(chǎn)股份,只可在本公司內(nèi)部入股人員之間轉(zhuǎn)讓;。

2、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅;。

3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán);。

4、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

三、入股政策。

1、所入股的結(jié)算單位名稱;。

2、所入股結(jié)算單位的每股金額;。

3、所入股的股份上限;。

4、本次入股股份金額占________%;。

5、入股資金一次性支付或一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式。

四、分紅政策。

1、________年度純利潤的計(jì)算方法,結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入-該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤。成本包括:____________工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用等其他開支。

2、分紅的計(jì)算方法,年度純利潤的50%為當(dāng)年分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比例計(jì)算分紅。

3、分紅的時(shí)間及次數(shù),每年陽歷1月1日-12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。

4、每半年開一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況及純利潤的情況。

5、如公司虧損則不分紅。

6、股東未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)董事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。

五、退出政策。

1、該股份為資產(chǎn)股,可以轉(zhuǎn)讓;。

2、轉(zhuǎn)讓股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算;。

3、轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過,否則,不得轉(zhuǎn)讓;。

5、股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則,股本金和當(dāng)年分紅金不給予退還,并按相關(guān)法律追究法律責(zé)任。

六、保密協(xié)議。

本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密義務(wù),一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。

七、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:____________乙方:____________。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十三

___________公司(以下簡稱公司)是一家專門投資、經(jīng)營和管理餐飲產(chǎn)業(yè)的公司。

一、能夠遵守公司股東合作協(xié)議(協(xié)議附后),認(rèn)同本公司的企業(yè)文化、經(jīng)營理念、贏利模式和企業(yè)發(fā)展的愿景規(guī)劃。

二、參與入股經(jīng)營分紅人員資格:_______________。

1.熱愛并能夠立志于長期從事餐飲事業(yè),對公司有較高的忠誠度和責(zé)任心;。

2.凡在本公司工作滿2年(含2年)以上的一般員工享有特殊工作技能或突出貢獻(xiàn)的;。

凡符合上述條件之一者均有資格成為公司的參與入股經(jīng)營分紅股東,當(dāng)入股名額有限時(shí)將根據(jù)公司制定的評審機(jī)制評選出優(yōu)勝者,符合條件但評審未入股者在下次享有優(yōu)先入股的權(quán)利。

三、參與入股方式及股份額度:_______________。

前一次性到位入股金額________元后,您將擁有公司店________%的股份的分紅權(quán)。本公司的總投資(預(yù)算投資)為________萬元,每股為________萬元整。

入股額度原則上店經(jīng)理級以上核心管理人員不得超過總股份的10%(含10%),有特殊突出貢獻(xiàn)或特殊技術(shù)的員工,原則上不得超過7%(含7%)。如有特殊情況可酌情考慮。入職年限達(dá)到2年的一般員工入股股份應(yīng)不超過5%(含5%)。

四、利益風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān):_______________。

公司財(cái)務(wù)部每月號按每位股東的入股比率,將上個(gè)月的經(jīng)營利益結(jié)算給每位股東如當(dāng)月虧損,用下月贏利彌補(bǔ)公司以此類推,并附有公司該月的財(cái)務(wù)報(bào)表。

1.員工退出的股份,按所有股東出資比例排序依次收購;。

2.門店正式營業(yè)前退股,在門店經(jīng)營四月整后的當(dāng)月10號全部退回投入的資金;。

4.領(lǐng)取紅利大于本金離開或被公司開除,將不在派發(fā)紅利且不退還本金;。

5.如在本公司犯有重大主觀意識的原則性錯(cuò)誤,公司有權(quán)責(zé)令其退股,所退金額按上述1至4條款中內(nèi)容執(zhí)行。

6.公司由于不可抗拒的原因而被迫解散或停業(yè),公司不承擔(dān)任何賠償各位股東的責(zé)任。

7.員工離職之日即為退股結(jié)算日,離職滿三個(gè)月后,方可領(lǐng)取剩余本金。

8.員工個(gè)人因不可抗拒因素(不包括刑事案件)造成的傷殘不能正常上班,員工可選擇退股或派發(fā)紅利兩種方式(詳情按公司股東合作協(xié)議執(zhí)行)。

退股請算的方式參照以上條例執(zhí)行。

六、依照協(xié)議規(guī)定對不退返本金及其紅利的,公司作為企業(yè)發(fā)展基金。

七、本股份為員工內(nèi)部股,員工不得私下轉(zhuǎn)讓,如有違反本條款公司視同其退股。

八、本協(xié)議自簽字之日起,視為甲、乙雙方認(rèn)同該協(xié)議之各項(xiàng)條款,協(xié)議開始生效,并具有法律效應(yīng),如單方違約應(yīng)承擔(dān)其違約責(zé)任。

九、本公司享有該協(xié)議的最終解釋權(quán)。未盡事宜,由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十四

現(xiàn)有一良好投資項(xiàng)目(?;⒅楸乜沽焉皾{材料),甲方公司準(zhǔn)備出資人民幣萬元單獨(dú)成立一公司經(jīng)營。此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全公司的利益分配體系,更加激勵(lì)和提高中干員工的積極性、穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,使企業(yè)利益與員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特?cái)M以下協(xié)議。

1、必須是甲方公司工作1年以上員工;

3、以中高層管理人員為主。

1、該股份為資產(chǎn)股份,只可在本公司內(nèi)部入股人員之間轉(zhuǎn)讓;

2、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅;

3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán);

4、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

1、所入股的結(jié)算單位名稱;

2、所入股結(jié)算單位的每股金額;

3、所入股的股份上限;

4、本次入股股份金額占%;

5、入股資金一次性支付或一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式。

1、年度純利潤的計(jì)算方法,結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入_該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用等其他開支。

2、分紅的計(jì)算方法,年度純利潤的50%為當(dāng)年分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比例計(jì)算分紅。

3、分紅的時(shí)間及次數(shù),每年陽歷1月1日_12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。

4、每半年開一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況及純利潤的情況。

5、如公司虧損則不分紅。

6、股東未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)董事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。

1、該股份為資產(chǎn)股,可以轉(zhuǎn)讓;

2、轉(zhuǎn)讓股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算;

3、轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過,否則,不得轉(zhuǎn)讓;

4、離職后股本金在三年內(nèi)按5:3:2比例退還;

5、股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則,股本金和當(dāng)年分紅金不給予退還,并按相關(guān)法律追究法律責(zé)任。

本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密義務(wù),一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。

七、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

年 月 日 年 月 日

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十五

1、鑒于:_____有限公司(下稱_____公司)是經(jīng)_____工商行政管理局注冊登記成立的具有獨(dú)立法人地位的有限責(zé)任公司。

2、甲方與乙方及_____均為_____公司的股東。

3、乙方與其他股東間已無法正常合作。

4、目前_____公司資產(chǎn)較大、國家產(chǎn)業(yè)政策明朗及_____公司發(fā)展走勢良好,乙方獨(dú)立經(jīng)營更有助于乙方利益發(fā)展。

5、乙方愿意以本協(xié)議書約定的條件和價(jià)格受讓甲方所占_____公司_____%的全部股權(quán)。

6、甲方保證其轉(zhuǎn)讓給乙方的全部股權(quán)享有完全獨(dú)立的權(quán)利,沒有設(shè)置任何質(zhì)押,亦未涉及任何訴訟及其他爭議。

甲、乙雙方根據(jù)公司法、_____公司章程等規(guī)定,本著平等互利之原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特就乙方受讓甲方所持_____公司的全部股權(quán)之事宜于_____簽訂本簡單版?zhèn)€人股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議范本,以資共同遵守。

1、甲方將其持有的_____公司_____%的股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給乙方,乙方愿意受讓甲方所持有的_____公司_____%的`全部股權(quán)。

2、乙方愿意以rmb現(xiàn)金_______萬元的價(jià)格受讓甲方所持有的_____公司_____%的全部股權(quán)。

3、乙方同意在本協(xié)議書成立時(shí),一次性將股權(quán)受讓價(jià)款全部匯入甲方指定的銀行帳戶或銀行戶頭。

4、甲方轉(zhuǎn)讓股權(quán)應(yīng)得價(jià)款所涉甲方稅負(fù)由乙方承擔(dān),與甲方無關(guān),乙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)依法辦理。

1、甲方轉(zhuǎn)讓其所持_____公司_____%的全部股權(quán)時(shí),甲方對_____公司所享有的一切權(quán)利及義務(wù)均同時(shí)轉(zhuǎn)讓給乙方,甲方作為股東的一切責(zé)任亦全部由乙方承擔(dān)。

2、乙方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)及時(shí)辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記手續(xù),乙方辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓變更登記手續(xù)需要甲方協(xié)助的,乙方應(yīng)當(dāng)提前三日通知甲方,甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方的通知要求進(jìn)行必要的協(xié)助。

3、乙方受讓甲方所持_____公司_____%的全部股權(quán)并在依法變更登記后,即享有_____公司與此相關(guān)的一切權(quán)利承擔(dān)與此相關(guān)的一切義務(wù)。

1、本協(xié)議書生效及甲方已收到乙方給付的股權(quán)轉(zhuǎn)讓的全部價(jià)款后,甲方保證按照乙方的要求簽署與股權(quán)轉(zhuǎn)讓事宜相關(guān)的一切法律文件。

2、在滿足本條前款約定的條件時(shí),乙方負(fù)責(zé)辦理股權(quán)受讓的一切變更登記手續(xù),甲方予以協(xié)助。

3、辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓的一切變更登記手續(xù)所需的各項(xiàng)費(fèi)用,由乙方承擔(dān),與甲方無涉。

4、乙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理股權(quán)受讓變更登記手續(xù),未及時(shí)辦理變更登記手續(xù)所產(chǎn)生的一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。

1、甲方應(yīng)按本協(xié)議書的約定轉(zhuǎn)讓其所持_____公司_____%的全部股權(quán),并有權(quán)及時(shí)獲得全部價(jià)款。

2、甲方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議書約定協(xié)助乙方完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓變更登記的一切手續(xù)。

3、乙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議書約定受讓甲方所持_____公司_____%的全部股權(quán)并及時(shí)負(fù)責(zé)辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓變更登記手續(xù)。

4、乙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議書約定一次性給付全部受讓價(jià)款。

本協(xié)議書生效后,雙方應(yīng)當(dāng)全面履行協(xié)議書約定義務(wù)。任何一方違約,違約方應(yīng)當(dāng)向守約方承擔(dān)違約金_____萬元,若違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的,違約方還應(yīng)當(dāng)賠償由此給守約方造成的一切損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失和主張權(quán)利的費(fèi)用損失。

乙方違約的,甲方有權(quán)直接解除本協(xié)議書,雙方的權(quán)利義務(wù)恢復(fù)到本協(xié)議書簽字之前的狀態(tài)。

1、本協(xié)議書生效后,甲方的一切股東權(quán)利義務(wù)均由乙方享有和承擔(dān),公司的一切債權(quán)債務(wù)均亦歸乙方享有和承擔(dān)。

2、鑒于乙方已實(shí)際控制著_____公司,本協(xié)議書生效時(shí),即視為甲方已向乙方移交了與_____公司有關(guān)的一切權(quán)利義務(wù)。

3、本協(xié)議書未約定的,按照公司法和其他有關(guān)法律的規(guī)定執(zhí)行。

凡因履行本協(xié)議書或與履行本協(xié)議書有關(guān)的一切事宜產(chǎn)生爭議的,雙方可協(xié)商解決。協(xié)商不成的,由原告方所在地人民法院訴訟解決。

本協(xié)議書經(jīng)雙方或授權(quán)代表簽字后成立。

本協(xié)議書在乙方向甲方一次性付清股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款時(shí)生效。

本協(xié)議書采用電腦中文打印,手寫或涂改部分均無效。

本協(xié)議書一式四份,雙方各執(zhí)一份,其他部門備案二份。

甲方:_________

乙方:_________

_______年_______月_______日

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十六

此協(xié)議本著雙方自愿,平等的原則,建立健全的公司利益分配體系,更加激勵(lì)和提高員工的積極性,穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,是企業(yè)利益和員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:

必須是本公司員工,________年以上。

個(gè)人自愿者,經(jīng)店內(nèi)負(fù)責(zé)人審批同意,經(jīng)店長認(rèn)可入股。

以中高層管理人員為主,基層員工為輔入股對象的知道思想。

1.該股份為資產(chǎn)股份,具有企業(yè)固有財(cái)產(chǎn)所有權(quán),可以轉(zhuǎn)讓,員工禁止對外轉(zhuǎn)讓,未經(jīng)甲方書面同意,擅自對外進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓或股權(quán)質(zhì)押的行為無效,如因此給甲方或第三方造成損失的,由乙方承擔(dān)法律責(zé)任并負(fù)責(zé)全額賠償。

2.該股份享受企業(yè)該年度純利潤的收益權(quán),可以參與分紅。

3.該股份享受企業(yè)的經(jīng)營狀況的知情權(quán)。

4.該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司負(fù)責(zé)人按職務(wù)分配。

經(jīng)財(cái)務(wù)審計(jì),甲乙雙方認(rèn)可,甲方現(xiàn)有資產(chǎn)總額為人民幣_(tái)____元(即為甲方公司總股份的_____%,共分為_____股,每股為__________元。

出資購股部分:_______________乙方自行出資共計(jì)_____元,計(jì)_____股,占甲方公司總額股份的________%,此部分乙方出資購股的股份,甲方為乙方簽發(fā)股權(quán)證書,未發(fā)股權(quán)證書的本協(xié)議同樣具有法律效力。

銀行賬號:_______________。

1所入股的結(jié)算單位名稱。

2所入股結(jié)算單位的每股金額。

3所入股的股份上限。

4本次入股的股份金額。

5本次入股所享受的配股。

6入股資金一次性支付,入股資金作為流動(dòng)資金用于公司日常的經(jīng)營,在協(xié)議有效期內(nèi)或退役前,乙方不得擅自要求提前收回該出資款。

1年度純利潤的計(jì)算辦法:結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入-該財(cái)務(wù)年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤,成本包括:工資,傭金,房租,經(jīng)營費(fèi)用,固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用,等其他日常開支。

2分紅的計(jì)算方法:年度純利潤的________%為當(dāng)年的分紅,另外的________%利潤進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比列計(jì)算分紅。

3分紅的時(shí)間及次數(shù):每年陽歷_____月_____日----_____月_____日年度結(jié)算后,_____月內(nèi)分紅,一年一次。

4每半年一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況,及利潤的情況。

5如公司虧損則不分紅。

6股改不是發(fā)福利,已擁有的公司骨干,如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)懂事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。

適用法律及爭議解決。

1履行本協(xié)議適用中華人民共和國現(xiàn)行法律;。

協(xié)議的補(bǔ)充與修改。

乙方提交身份證復(fù)印件,甲乙雙方提供聯(lián)系方式,作為本協(xié)議附件;。

本協(xié)議及附件一式二份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,甲·乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_______________。

法定代表人(簽字):_______________。

通訊地址:_______________。

聯(lián)系電話:_______________。

簽約時(shí)間:_______________。

乙方(簽字):_______________。

通訊地址:_______________。

電子郵箱:_______________。

聯(lián)系電話:_______________。

簽約時(shí)間:_______________。

員工出資入股協(xié)議書范文(17篇)篇十七

甲方:身份證號碼:

乙方:身份證號碼:

應(yīng)雙方共同要求,雙方作為投資人共同投資人民幣500萬元共同經(jīng)營xxx雜志社,雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則,經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本協(xié)議。

第一條總則。

1.1.裝飾雜志社(以下簡稱雜志社)是遵照中華人民共和國法律成立的,并在法律上獲準(zhǔn)從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的,雜志社設(shè)在中華人民共和國香港;。

1.2.雙方根據(jù)《中華人民共和國雜志社法》和《合同法》及其有關(guān)法律的規(guī)定,同意以資金方式加入成立雜志社,成為雜志社股東之一。甲方和乙方和丙方(以下簡稱雙方)同意抱著誠摯的態(tài)度遵守本合同。

第二條雜志社名稱和地址。

2.1.雜志社的中文全名稱:xxx。

2.3.總雜志社注冊地點(diǎn)設(shè)在:xx。

第雙條雜志社的宗旨和經(jīng)營范圍。

3.1.雜志社以公正及合法的平等互利的商業(yè)原則為基礎(chǔ)進(jìn)行經(jīng)營,并以雜志社滿意的利潤為指標(biāo)。

3.2.雜志社應(yīng)提高管理水平,努力取得經(jīng)濟(jì)效益,并根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整計(jì)劃和改進(jìn)工作方法,使雜志社在品牌形象、設(shè)計(jì)水平、工作效率、工程質(zhì)量及發(fā)展速度等方面具有競爭能力。

3.3.雜志社提供裝修服務(wù),主要面向山東市場開展和履行雜志社確定的有關(guān)業(yè)務(wù)。

3.4.雜志社以旗艦店或加盟店的形式在山東省內(nèi)各主要城市設(shè)立分雜志社,經(jīng)營雜志社所需的多項(xiàng)服務(wù)業(yè)務(wù)。

第四條注冊資本與資金。

4.1.雜志社為有限責(zé)任雜志社。甲方對雜志社的責(zé)任以投資額為限。雙方出資金額為xx萬元。

4.2.雜志社的資本為xx萬元。

甲方出資金額為500萬元。

雙方將按上述資金比例分享利潤,分擔(dān)虧損和風(fēng)險(xiǎn)。

4.3.雙方應(yīng)以雙方同意的現(xiàn)金金額投入。全部投資一次性打入雜志社。

第五條雜志社組織機(jī)構(gòu)。

5.1.雜志社實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負(fù)責(zé)制,董事會(huì)為雜志社最高決策機(jī)構(gòu),決定雜志社的一切重大問題。

5.3.定期舉行董事會(huì)會(huì)議,董事會(huì)決策一切問題需全體董事一致通過。全體董事會(huì)每年召開兩次會(huì)議(定于6月和12月),由董事長召集并主持。董事長須在開會(huì)前二十(20)天發(fā)出通知書。必要時(shí),經(jīng)超過半數(shù)董事要求,董事長和副董事長協(xié)商后,可召開特別會(huì)議。會(huì)議記錄采用中文和英文書寫,記錄歸檔保存。董事長不在時(shí),由副董事長代行其職責(zé)。在尚未召開董事會(huì)會(huì)議的情況下,經(jīng)全體董事簽字的決議書與董事會(huì)會(huì)議決議具有同等效力。

5.4.需經(jīng)董事會(huì)一致通過的事項(xiàng)包括:

(1)雜志社章程的修改;

雜志社注冊資本的增加與轉(zhuǎn)讓;

雜志社期限的延長、終止、解散和其清算及結(jié)業(yè)工作;

雜志社的發(fā)展規(guī)則和貸款計(jì)劃;

雜志社的工作計(jì)劃,生產(chǎn)經(jīng)營方案;

雜志社年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算與年度會(huì)計(jì)報(bào)表;

儲(chǔ)備基金、職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金、雜志社發(fā)展基金的提取方案和年利潤分配方案;

雜志社總經(jīng)理和副總經(jīng)理的任免及由總經(jīng)理、副總經(jīng)理提名的各部門的負(fù)責(zé)人的任免;

雜志社經(jīng)營管理的規(guī)章制度;

雜志社的組織機(jī)構(gòu)、人員編制、職工工資、獎(jiǎng)勵(lì)、福利等實(shí)施辦法;

雜志社的人員培訓(xùn)計(jì)劃;

其他有關(guān)雙方權(quán)益的重大問題。

(2)總經(jīng)理和副總經(jīng)理應(yīng)根據(jù)本合同和董事會(huì)的決議,主持雜志社的日常經(jīng)營管理工作。如總經(jīng)理不在時(shí),則由副總經(jīng)理代行其職責(zé)。各部門的設(shè)立、組織、職責(zé)和人事安排,由總經(jīng)理、副總經(jīng)理根據(jù)董事會(huì)所決定的原則來制定,并由董事會(huì)批準(zhǔn)。

(3)總經(jīng)理和副總經(jīng)理不得兼任其他經(jīng)濟(jì)組織的總經(jīng)理或副總經(jīng)理,不得參加其他的經(jīng)濟(jì)組織與本雜志社進(jìn)行商業(yè)競爭。若正、副總經(jīng)理或其他高級管理人員,或嚴(yán)重地失職,董事會(huì)有權(quán)隨時(shí)予以辭退。

第六條雜志社的經(jīng)營管理。

6.1.雜志社由各董事共同經(jīng)營管理。雜志社的經(jīng)營方針,重大決策(包括生產(chǎn)銷售計(jì)劃、利潤分配、提留比例、人事任免等)采取董事會(huì)一致通過的原則。具體到財(cái)務(wù)方面,采取(1000)元以下支出由總負(fù)責(zé)人簽字審批。(1000)元以上款項(xiàng)各股東商議決定審批。

6.2.雜志社設(shè)經(jīng)營管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)雜志社的日常經(jīng)營管理工作,經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)設(shè)經(jīng)理一人,副經(jīng)理1人,經(jīng)理、副經(jīng)理由董事會(huì)聘請,任期2年。

6.3.雜志社的主管會(huì)計(jì)是張玲,王芳協(xié)助。

6.4.雜志社的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)帳目受董事會(huì)監(jiān)督檢查,日常管理由財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

第七條雙方的責(zé)任和義務(wù)。

7.1.雙方自合同生效之日起具有雜志社董事會(huì)成員同等的地位,享有同等權(quán)利,承擔(dān)同等義務(wù)。甲方自合同生效之日起按投資比例參與分紅,同時(shí)對債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。如雙方參與雜志社管理或在雜志社擔(dān)任一定的職務(wù),按雜志社勞動(dòng)工資標(biāo)準(zhǔn)按月發(fā)放工資,年底參與股東分紅。

7.2.甲方應(yīng)監(jiān)督雜志社管理好資產(chǎn),監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營,照章納稅,履行合同;做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作。指導(dǎo)和協(xié)助雜志社解決技術(shù)、經(jīng)營管理等方面的問題,提供先進(jìn)而適用的技術(shù)和經(jīng)營管理的經(jīng)驗(yàn),從而獲取最大限度的經(jīng)營效益。甲方有責(zé)任為雜志社制定并提供有關(guān)管理、市場開拓等工作細(xì)則及規(guī)定;協(xié)助雜志社制定培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助雜志社收集與雜志社業(yè)務(wù)有關(guān)的、適用的技術(shù)、工藝、經(jīng)濟(jì)信息及法律資料。

7.3.其它方應(yīng)遵守國家法律,執(zhí)行國家政策和計(jì)劃,完成合同規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù),維護(hù)國家、企業(yè)和職工的合法權(quán)益,正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。雜志社資金增減由董事會(huì)決定,并報(bào)請董事會(huì)成員協(xié)商,根據(jù)資金增減合理調(diào)整本協(xié)議有關(guān)分配比例的規(guī)定。

7.4.雜志社財(cái)產(chǎn)為雜志社全體股東所共有,任何一方不經(jīng)雙方和董事會(huì)一致通過,不得處分雜志社的全部或任何部分財(cái)產(chǎn)、資產(chǎn)、權(quán)益和債務(wù)。

7.5.雙方出資額及其因參加本雜志社獲得之權(quán)益不得轉(zhuǎn)讓。

7.6.雙方在雜志社經(jīng)營期限內(nèi)不得退股。(簽定合同時(shí)雙方有特殊規(guī)定的除外)雙方有下列情形之一的,當(dāng)然退股:

(1)死亡或被依法宣告死亡;

(2)被依法宣告為無民事行為能力人;

(3)個(gè)人喪失償債能力;

(4)被人民法院強(qiáng)制執(zhí)行在雜志社中的全部財(cái)產(chǎn)份額。

當(dāng)然退股的日期,為法定事由實(shí)際發(fā)生之日起。

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我想寫一份突出自己優(yōu)勢的申請書,以增加被錄取的機(jī)會(huì)。在撰寫申請書時(shí),參考其他人的范文可以幫助我們更好地把握寫作的要點(diǎn)。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我是一名退休職工,名叫xxx,
寫心得體會(huì)是對自己學(xué)習(xí)和工作的一種總結(jié)和回顧,它能夠幫助我們更好地認(rèn)識自己的長處和短處。小編為大家整理了一些精心撰寫的心得體會(huì)范文,希望能夠幫助大家更好地理解和
轉(zhuǎn)專業(yè)申請書是一份需要認(rèn)真書寫的材料,它不僅涉及到個(gè)人的學(xué)業(yè)發(fā)展,還關(guān)系到未來的職業(yè)規(guī)劃和人生發(fā)展。小編匯總了一些寫作轉(zhuǎn)專業(yè)申請書的技巧和注意事項(xiàng),供大家參考和
發(fā)言稿的成功與否取決于我們對主題的深入理解、材料的準(zhǔn)備和表達(dá)的技巧。在這里,我們?yōu)榇蠹姨峁┮恍┙?jīng)典的發(fā)言稿樣本,供大家參考和借鑒。今天去教育局,到了那才知道要面
心得體會(huì)的寫作過程可以促使我們思考和總結(jié),提高我們的表達(dá)和思維能力。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,供大家參考,希望能夠?qū)Υ蠹以诳偨Y(jié)寫作方面有所啟發(fā)和幫助。
心得體會(huì)是我們對自己或他人的某一行為、事件或經(jīng)歷進(jìn)行反思和總結(jié),有助于提升我們的觀察和思考能力。通過閱讀他人的心得體會(huì),我們可以更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識。
心得體會(huì)是我們在實(shí)踐中領(lǐng)悟到的智慧和體驗(yàn),可以為我們的未來決策提供有益的參考。小編為大家整理了一些關(guān)于心得體會(huì)的經(jīng)典范文,供大家一起學(xué)習(xí)和成長。作為一名教師,多
通過總結(jié)心得,我們可以從中發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和不足,進(jìn)而有針對性地進(jìn)行改進(jìn)。在下面給大家推薦一些寫心得體會(huì)的范文,希望能給大家提供一些寫作的靈感和參考。
規(guī)章制度的遵守是每個(gè)成員的義務(wù)和責(zé)任,只有大家共同遵守,才能確保組織的穩(wěn)定和發(fā)展。以下是一些規(guī)章制度的成功案例和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),對規(guī)章制度的制定和實(shí)施具有一定的借鑒意
思想?yún)R報(bào)是一種對過去一段時(shí)間內(nèi)所發(fā)生的事情進(jìn)行回顧和總結(jié)的方式,可以讓我們更好地了解自己的成長和進(jìn)步。以下是小編整理的一些思想?yún)R報(bào)范文,供大家參考和借鑒。
調(diào)研報(bào)告應(yīng)該注重?cái)?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性,以確保研究的可信度和科學(xué)性。在下面的范文中,你可以看到各行各業(yè)的調(diào)研報(bào)告,對比不同領(lǐng)域的調(diào)研方法和觀點(diǎn)。作為銀行實(shí)習(xí)生,大
我通過總結(jié)自己的心得體會(huì),發(fā)現(xiàn)了自己在學(xué)習(xí)和工作中的成長和進(jìn)步,也看到了自己的不足之處。如果你正在寫心得體會(huì),可以參考一下以下的范文,或許能夠找到一些新的寫作思
在撰寫更多申請書的過程中,我們需要關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié),并且用清晰、簡練的語言來表達(dá)自己的意愿和訴求。以下是一些獲得成功的更多申請書范文,歡迎大家借鑒和學(xué)習(xí)。
服務(wù)月是指利用一個(gè)月的時(shí)間,開展各項(xiàng)志愿服務(wù)活動(dòng),以提高社會(huì)責(zé)任感和公民意識。服務(wù)月活動(dòng)不僅改變了服務(wù)對象,也改變了每個(gè)參與者的成長和觀念。3、爭取業(yè)主更大的滿
讀后感是一種書寫作品的方式,通過寫作來整理和表達(dá)個(gè)人的閱讀體驗(yàn)和思考。接下來是一些深受讀者喜愛的讀后感范文,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍┙梃b和思考的方向。
心得體會(huì)是一種對自己經(jīng)歷和感悟的深入思考,它能幫助我們更好地理解事物的本質(zhì)。小編為大家推薦了一些心得體會(huì)的范文,希望大家能夠從中學(xué)到一些寫作的技巧和方法。
心得體會(huì)可以讓我們更加堅(jiān)定自己的方向和目標(biāo),為未來的發(fā)展做好準(zhǔn)備。下面是一些來自不同領(lǐng)域的心得體會(huì)范文,希望可以給大家的寫作帶來一些靈感。道德教育已不可避免地陷
心得體會(huì)是對自己在某個(gè)領(lǐng)域或某段時(shí)間內(nèi)的體驗(yàn)與感悟進(jìn)行總結(jié)和歸納,它能夠幫助我們更好地認(rèn)識自己和提高自己的能力,我想分享一下我的心得體會(huì)。心得體會(huì)是在實(shí)踐中得來
在寫心得體會(huì)的過程中,我們可以更加全面地思考和分析,提高我們的學(xué)習(xí)和工作效率。下面是一些經(jīng)典的心得體會(huì)范文,希望對大家寫作有所啟發(fā)。每個(gè)人都有自己的夢想,而要實(shí)
寫心得體會(huì)可以讓我們更加明確自己的目標(biāo)和方向,從而更好地規(guī)劃未來的發(fā)展。以下是一些發(fā)人深思的心得體會(huì),希望可以引起大家對于自身成長和發(fā)展的思考和反思。
心得體會(huì)是對個(gè)人成長與發(fā)展的回顧和總結(jié),有助于我們更好地掌握人生的方向和目標(biāo)。我們一起來看看下面這些心得體會(huì)的范文,或許能夠給我們帶來一些新的思考和啟迪。
教師心得體會(huì)是教師在教學(xué)實(shí)踐中體驗(yàn)到的喜悅、挑戰(zhàn)和成就的記錄和思考。以下是一些優(yōu)秀教師心得體會(huì)的范文,希望對大家有所啟發(fā)。很快的一年就快要結(jié)束了,為了更好的做好
通過寫心得體會(huì),我們可以更加深入地了解自己的思考和成長過程。接下來是一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望對大家寫作有所啟發(fā)。作為一名普通的大學(xué)生,我曾經(jīng)不理解毒品為何會(huì)
一篇成功的申請書不僅僅是簡單地列舉自己的經(jīng)歷和興趣,更要思考如何與申請機(jī)構(gòu)或招聘方的需求契合。這些申請書范文不僅僅是一種參考和借鑒,更是一種激發(fā)和激勵(lì),鼓舞我們
心得體會(huì)是我們對自己成長歷程的反思,也是對自己經(jīng)歷的總結(jié)和匯報(bào)。接下來,小編為大家推薦了一些篇幅適中、內(nèi)容充實(shí)的心得體會(huì)范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽髌鸬揭恍﹩l(fā)和
策劃書是對項(xiàng)目、活動(dòng)或計(jì)劃進(jìn)行全面規(guī)劃和安排的書面材料。策劃書是項(xiàng)目策劃的重要文獻(xiàn),下面為大家提供幾份經(jīng)典的策劃書范本,供大家參考。慰問敬老院老人,給他們送去一
寫心得體會(huì)是一種對自己思考能力和表達(dá)能力的鍛煉,能夠提高我們的文字功底和語言表達(dá)能力。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽?/div>
服務(wù)月是指在一個(gè)月的時(shí)間內(nèi),通過各種活動(dòng)和行動(dòng),為他人提供幫助和服務(wù)的一種社會(huì)行為。在這個(gè)月里,我們可以積極參與志愿者活動(dòng),幫助需要幫助的人,給予他們關(guān)懷和支持
更多申請書是一個(gè)展示自己獨(dú)特能力的機(jī)會(huì),我們應(yīng)該充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,展示出與眾不同的特點(diǎn)。1.以下是小編為大家收集的申請書范文,僅供參考,希望能給大家提供一些寫
最重要的是,安全工作計(jì)劃要得到全體員工的支持和執(zhí)行。我們搜集了一些典型項(xiàng)目的安全工作計(jì)劃范文,供大家借鑒和學(xué)習(xí)如何編寫一份符合實(shí)際情況的計(jì)劃。安全工作關(guān)系到師生
心得體會(huì)是我們在學(xué)習(xí)和工作中得到的寶貴財(cái)富,通過寫心得體會(huì),我們可以記錄下來,方便日后回顧和分享。為了幫助大家更好地寫心得體會(huì),小編為大家準(zhǔn)備了一些經(jīng)典案例,希
通知的發(fā)布需要注意文字簡潔明了,以便讀者能夠快速有效地理解并采取相應(yīng)行動(dòng)。通過參考以下通知范文,我們可以提高自己的通知寫作能力,并更好地與他人進(jìn)行溝通和協(xié)作。
范文范本可以是來自各個(gè)領(lǐng)域的佳作,通過學(xué)習(xí)這些范本,我們可以積累更多的知識和經(jīng)驗(yàn)。為了提高大家的寫作能力,以下是一些范文范本的經(jīng)典案例分享。針對換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)
這段時(shí)間的心得體會(huì)讓我更加明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向。在這些心得體會(huì)中,我們可以看到作者的成長和思考,希望這些分享能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考的方向。
建筑不僅是一個(gè)物質(zhì)空間,更是人們生活和情感的載體,它能夠激發(fā)人們的情感和思考。通過閱讀這些建筑總結(jié),可以更好地了解建筑設(shè)計(jì)和施工的過程,激發(fā)自己的創(chuàng)作靈感。
心得體會(huì)是我們與他人交流、互動(dòng)、分享的一種方式,通過寫心得體會(huì),我們可以與他人共同成長。寫心得體會(huì)的過程中,我學(xué)會(huì)了總結(jié)和抽象思維的技巧,提高了自己的思考能力。
寫心得體會(huì)可以幫助我們在以后的工作或?qū)W習(xí)中更好地運(yùn)用所學(xué)所思。以下是一些讀者留言中分享的心得體會(huì),他們的經(jīng)歷和思考或許能對我們有所啟發(fā)。化妝是一個(gè)讓人松弛和快樂
通過寫心得體會(huì),我們能夠反思自己的不足,找到提升的方法和途徑。在這里,小編為大家整理了一些精彩的心得體會(huì)范文,希望能對大家有所幫助。首先,我想說的是違反組織紀(jì)律
更多申請書是在申請過程中,為了展示個(gè)人能力和爭取機(jī)會(huì)而需要提交的一種書面材料。希望這些更多申請書范文能激發(fā)我們的寫作靈感和創(chuàng)造力,為我們的申請之路帶來更多的機(jī)遇
在工作與學(xué)習(xí)的過程中,我們都會(huì)積累一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和深刻的領(lǐng)悟,這些都可以作為心得體會(huì)的內(nèi)容。接下來是一些精選的心得體會(huì)范文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和借
中班教案涵蓋了中班各學(xué)科和活動(dòng)的內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法和評價(jià)等要素。掌握編寫中班教案的要點(diǎn)和方法,對于提高教育教學(xué)質(zhì)量具有重要意義。引導(dǎo)幼兒積極與材料互動(dòng),體
心得體會(huì)是我們對所學(xué)知識、所經(jīng)歷事物的深度思考和感悟,它能夠讓我們更好地領(lǐng)悟生活的真諦。小編為大家準(zhǔn)備了一些心得體會(huì)的參考材料,希望可以幫助到大家。
心得體會(huì)是一種對過去經(jīng)驗(yàn)的思考,對未來發(fā)展的規(guī)劃和指導(dǎo)。下面是一些富有啟示的心得體會(huì)案例,希望能夠給大家?guī)硪恍┧伎己退悸?。要想勝利通過護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證考試,就要
在幼兒園小班,孩子們學(xué)會(huì)了自我保護(hù)和簡單的求助方法,提高了安全意識。在這里,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┯變簣@小班總結(jié)的精選范文,希望能對大家有所幫助。1、幼兒能夠在理
通過總結(jié)自己的心得體會(huì),我們可以更好地了解自己的成長過程和改進(jìn)自己的不足之處?!臼纠谋疚濉客ㄟ^參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),我對社會(huì)的現(xiàn)實(shí)、發(fā)展和問題有了更深入的了解,并
轉(zhuǎn)專業(yè)申請書需要經(jīng)過反復(fù)修改和潤色,確保語言準(zhǔn)確、流暢、有說服力。下面是一些優(yōu)秀的轉(zhuǎn)專業(yè)申請書范例,供大家參考提高自己的寫作水平。******居委會(huì):本人叫**
總結(jié)自己的心得體會(huì)不僅可以加深對自己的理解,還能為他人提供有益的借鑒。這些心得體會(huì)都是作者自己對一段經(jīng)歷的真實(shí)感悟和思考,希望可以給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/div>
通過總結(jié)心得體會(huì),我們可以更加清晰地認(rèn)識自己的目標(biāo)和需求。如果你對寫心得體會(huì)感到困惑,不妨看看以下這些優(yōu)秀的范文,或許能夠解決你的問題。每一期的警示教育大會(huì)都令
山西是中國重要的工業(yè)基地,擁有多個(gè)規(guī)模龐大的工業(yè)園區(qū)和企業(yè)。以下是小編為大家收集的山西文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。教學(xué)目的:1、體味詩歌的
為了確保活動(dòng)的順利進(jìn)行,我們需要制定一個(gè)詳細(xì)的活動(dòng)方案。如果你正在為一個(gè)活動(dòng)編寫方案,不妨先看看以下的活動(dòng)方案范文,了解一下常見的步驟和內(nèi)容。為深入貫徹落實(shí)《x
國旗下的空氣中彌漫著人們的希望和夢想,我們要珍視這一片圣潔的土地,為祖國的繁榮貢獻(xiàn)力量。以下是小編為大家整理的國旗下的激情瞬間,讓我們一起激勵(lì)自己。
編寫范文范本需要注意客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確地反映所總結(jié)的對象的特點(diǎn)和表現(xiàn)。小編為大家搜集了一些有關(guān)不同主題和領(lǐng)域的范文范本,希望能夠豐富大家的寫作素材,并提供一些參考
讀書心得能夠幫助我們深入思考書中的觀點(diǎn)和思想,并使我們對所讀書籍有更深入的理解。接下來是一些經(jīng)典的讀書心得范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽髂芰μ峁┮恍﹩l(fā)和指導(dǎo)。
寫更多申請書不僅可以展示我們的專業(yè)知識和技能,還可以展示我們的獨(dú)立思考和創(chuàng)新能力。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀申請書范文,希望能給大家提供一些參考和借鑒的思路
在商業(yè)領(lǐng)域,轉(zhuǎn)讓也可以指出售或轉(zhuǎn)移企業(yè)的所有權(quán)或經(jīng)營權(quán)。請密切關(guān)注接下來的內(nèi)容,我們將為大家介紹一些轉(zhuǎn)讓交易中的注意事項(xiàng)和技巧。甲方(轉(zhuǎn)讓人):乙方(被轉(zhuǎn)讓人)
在撰寫申請書時(shí),應(yīng)根據(jù)具體情況,調(diào)整自己的語氣和態(tài)度,使申請信更具說服力和針對性。樣本申請書可以給我們提供一個(gè)參照和比照的標(biāo)準(zhǔn),有助于提高范文的質(zhì)量。
合同協(xié)議是商業(yè)交往中的一種規(guī)范,它約束著各方在交易中的行為,維護(hù)了商業(yè)倫理的尊嚴(yán)。參考下面的合同協(xié)議范文,您可以對該文件的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容有更清晰的認(rèn)識,以便您自己寫
工作心得體會(huì)是對工作經(jīng)驗(yàn)的精華提煉,是我們在成長的道路上不斷積累的寶貴財(cái)富。在這里,我們?yōu)榇蠹宜鸭艘恍┕ぷ餍牡皿w會(huì)的優(yōu)秀范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。創(chuàng)新基層黨建工
心得體會(huì)是一種寶貴的財(cái)富,它可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)問題并尋找解決辦法。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,供大家參考和借鑒。第一段:引言(160字)。在
食品可以反映一個(gè)地區(qū)的文化特色和生產(chǎn)技術(shù)水平,例如不同地方的傳統(tǒng)美食。以下是一些關(guān)于食品的常見問題及解答,希望能夠幫到大家。1.保證是合法的食品供貨主體,并向
在月工作總結(jié)中,我們可以對自己的工作成果和不足進(jìn)行評估。以下這些范文是根據(jù)不同崗位和職責(zé)所寫的月工作總結(jié),可以根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行參考和借鑒。。又一個(gè)月過去了
通過寫心得體會(huì),我們可以反思自己的過去,為未來的發(fā)展做出相應(yīng)的調(diào)整。接下來,我們將分享一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望對大家有所啟發(fā)。情緒健康是指個(gè)體在情感領(lǐng)域的穩(wěn)
范文范本是對某一領(lǐng)域或主題作品進(jìn)行精選和分類,有助于我們深入了解該領(lǐng)域的發(fā)展動(dòng)態(tài)和成果。以下是小編為大家精心挑選的范文范本,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹尽?/div>
心得體會(huì)是指個(gè)人在學(xué)習(xí)或工作中的親身經(jīng)歷和感受的總結(jié)。以下是一些精心整理的心得體會(huì)參考范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?ldquo;從2019年12月28日至2020年
心得體會(huì)的書寫過程是一個(gè)思考和整理的過程,讓我更加明確了自己的想法和觀點(diǎn)。希望以下這些心得體會(huì)能對你的寫作提供一些參考和啟示。初中青年英語教師聽課活動(dòng)已經(jīng)圓滿完
轉(zhuǎn)專業(yè)申請書需要提前了解目標(biāo)專業(yè)的學(xué)習(xí)內(nèi)容、課程設(shè)置和未來發(fā)展方向,并結(jié)合個(gè)人興趣來說明轉(zhuǎn)專業(yè)的合理性和必要性。以下是一些轉(zhuǎn)專業(yè)申請書的寫作經(jīng)驗(yàn)分享,希望對大家
月工作總結(jié)是每個(gè)月結(jié)束后對個(gè)人或團(tuán)隊(duì)在工作中表現(xiàn)和成果進(jìn)行總結(jié)和評估的一種常見做法,它旨在提取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),找出問題并加以改善,同時(shí)也有助于制定下一個(gè)月的工作計(jì)劃。
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