意見建議的提出需要基于對問題的思考和理解，它可以為事情的發(fā)展提供新的視角和思維方式。以下是一些經(jīng)驗(yàn)之談，希望對你的意見建議寫作有所幫助。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇一

自薦信的基本格式一般由六部分組成，即：稱呼、開頭、正文、結(jié)尾、附件、署名日期。

1、稱呼。它是對讀信人的稱謂。由于讀信人是公司或單位的負(fù)責(zé)人，你叉不知道他的名字，故可直呼他為“××公司負(fù)責(zé)人”、“××廠廠長”、“××企業(yè)經(jīng)理”等。自薦信不同于一般的私人書信，它帶有“私”事“公”辦的意味，故稱呼時應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)，不要用“親愛的”、“我最尊敬的”等刺人的字眼，有時為了禮貌起見，可用“尊敬的××”來稱呼。寫稱呼時要頂格寫自薦信的格式及其特點(diǎn)自薦信的格式及其特點(diǎn)。

2、開頭。一般書信的開頭為問候語，但在自薦信中大可不必。由于你與讀信人彼此陌生，寫問候語反倒給人一種做作之感，有時甚至令人感到莫名奇妙。自薦信的開頭，可說明自己寫信的目的，表述時應(yīng)簡潔，并能吸引讀信人看下去。

3、正文。這是自薦信寫作的重點(diǎn)，在交代你求職的原因之后，應(yīng)著重介紹你應(yīng)聘、應(yīng)征、或?qū)ふ夜ぷ鞯臈l件，尤其要注意表現(xiàn)你的主要成績，突出你的優(yōu)勢，讓人感到你的吸引人處。

4、結(jié)尾。主要是強(qiáng)調(diào)你的愿望和要求。比如，你希望他給你一個會面的機(jī)會，你盼望他做出肯定的答復(fù)，你靜候他的回音等;然后向他致敬自薦信的格式及其特點(diǎn)。致敬時，寫上“此致敬禮‘’的字樣即可。寫時，”此致“二字可居中，”敬禮“要另起一行頂格寫。

5、附件。附件不宜過多。選用的證明材料，如你的各門專業(yè)課程成績登記表等，應(yīng)有必要的簽名和蓋章。

6、署名、日期。署名時要注意兩點(diǎn)：一是不要過分謙卑，寫成什么”你的學(xué)生xx敬上“等字眼;二是不要過分潦草，寫得龍飛鳳舞，本來前面寫得都很工整認(rèn)真，這時卻突然想炫耀你的書法，結(jié)果適得其反，會把讀信人對你的好印象破壞殆盡。署名、日期要寫在信紙的右下角，分兩行排列。

總之，要把自薦信寫好，寫得恰如其分并不容易，它是一門藝術(shù)，需要你有一定的社會經(jīng)驗(yàn)，一定的寫作素養(yǎng)，還要懂得心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識。

1、針對性。你寫自薦信是為了找到工作，總會有一定的緣由。陳述緣由時，你總要對求職單位有所了解，對自己的條件有所了解，要針對實(shí)際情況寫，針對讀信人的心理寫，針對你的'求職目標(biāo)寫。否則，你的自薦信就會因?yàn)獒槍π圆粡?qiáng)，而石沉大海。

2、自薦性。你跟讀信人從投見過面，他對你也一無所知，你要想讓人信任你，錄用你，或讓他跟你見面談?wù)劊瑳]有別的辦法，惟一的途徑就是靠你自我推銷、毛遂自：薦了自薦信的格式及其特點(diǎn)介紹推薦信。因此，寫信時，你要恰如其分地表現(xiàn)自己，用你的成績、特長、優(yōu)勢，甚至用你的個性，你的“閃光點(diǎn)一吸引他，讓他覺得你值得一談，或值得一試。

3、競爭性。

求職就是競爭。你求職的公司或單位，或許是一個很有名氣、很有前途的地方，人人都想進(jìn)去，你要想在競爭的夾縫中取勝，你必定要出類拔萃，不同一般;這一點(diǎn)要在你的信中得到充分體現(xiàn)。你要做到信如其人，讓讀信人(往往是公司或單位的負(fù)責(zé)人)見信如見人，這樣，在競爭中你就可占上風(fēng)。當(dāng)然，你也可能會失敗。因此，你不必”在一棵樹上吊死“，不妨有選擇地寫幾封自薦信，分別投寄，以便在別的公司或單位找到較為理想或滿意的工作。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。

您好!首先感謝您給我這次難得的機(jī)遇,請您在百忙之中抽出一點(diǎn)時間,以平和的心態(tài)來看完這封自薦信,由于時間倉促,準(zhǔn)備難免有不足和紕漏之處,請予以諒解!

其實(shí),只想報著一種平靜而真誠的心情,把這看作是交流和溝通的平臺.真的,這可能是我人生中又一轉(zhuǎn)折,至少會是人生中一次不一般的經(jīng)歷.

首先,我想表明一下個人的工作態(tài)度.也可能是閱歷的淺薄吧.一直到現(xiàn)在我都固執(zhí)地認(rèn)為:我的工作就是一種學(xué)習(xí)的過程,能夠在工作中不斷地汲取知識.當(dāng)然,錢很重要,不過對我來說,充實(shí)而快樂的感覺就是最大的滿足了!

如果非要推銷自己的話,我想個人的生活經(jīng)歷讓自己考慮問題更細(xì)致一些.第一,從十六歲開始,一直獨(dú)自一人在外生活,自理能力不成問題.第二,從中專生至本科生,(尤其中間經(jīng)歷了到甲級設(shè)計(jì)院實(shí)踐的過程)讓我更加有一種緊迫感,危機(jī)感.第三,從設(shè)計(jì)單位到施工單位,設(shè)計(jì)單位讓我自省,施工單位讓我自強(qiáng).真的很感謝這兩種經(jīng)歷,無論從哪方面來說,鍛煉價值都是相當(dāng)大的.在工作中,一直是以本科生的學(xué)識,中專生的姿態(tài)來要求自己,做到了“三心”,即細(xì)心,耐心,恒心;“二意”,即誠意,真意.

當(dāng)然,自己也并不是具備什么壓倒性的優(yōu)勢,甚至從某種程度來說,優(yōu)勢即是劣勢,雖然不曾離開這個行業(yè),施工和設(shè)計(jì)都有過一些經(jīng)歷,但都只能說剛剛上道而已.要走的路還任重而道遠(yuǎn)!再者,離開設(shè)計(jì)也有一段時間了,重新開始又將是一個艱苦的過程!可不管怎么說,只要興趣所在,心志所向,我想這些都是完全可以克服的.

最后,恭祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上,祝您工作順利!請予以考慮我這個新兵.愿與貴公司攜手共筑美好未來!為盼!

此致

敬禮

日期

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇二

自薦信與你的履歷表一樣重要,一份好的自薦信能為你贏得一個面試機(jī)會，履歷表告訴別人有關(guān)你個人，你的經(jīng)歷和你的技能。而自薦信告訴別人你能為雇傭者做些什么。

1、自我介紹和你是如何得知該職位的招聘信息的。

在介紹自我部分，可以用一句話簡單介紹一下你自己。只要把最重要、也是與未來雇主最有關(guān)的信息寫清楚就可以了。

例如：“我是**大學(xué)大四的學(xué)生，五月畢業(yè)，專業(yè)是**。”

在信息來源部分，說明你對公司有興趣并想擔(dān)任他們空缺的職位。可以通過暗示你與公司雇員的親屬關(guān)系來表達(dá)你對公司的興趣。如果你由一位朋友或著同事介紹給公司，就在信中提起他們;因?yàn)檎衅附?jīng)理會感到有責(zé)任回復(fù)你的信。

例如：很高興地得知貴公司目前在招聘**。一個貴公司的資深客戶推薦我應(yīng)聘此職位。

簡短地?cái)⑹鲎约旱牟拍埽貏e是這些才能將滿足公司的需要。不要在信中表示你會因聘用而收益多少，面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位，招聘經(jīng)理關(guān)心的不會是你的個人的成就。陳述你所特有的將據(jù)之以為公司作出貢獻(xiàn)的教育、技能和個性特征。提供內(nèi)附資料的證人但不要寫詳情“請參閱簡歷”的字樣.該求職信應(yīng)促使他們想進(jìn)一步閱讀你的簡歷。

例如：我在*公司任*職的`*個月期間，曾幾次因工作中的主動性與創(chuàng)造性而受到嘉獎。

3、致謝及進(jìn)一步行動的要求。

結(jié)尾部分不僅僅只是對你的雇主花時間讀你的信表示感謝，信的結(jié)尾要表明你的下一步計(jì)劃。不要讓招聘者來決定，要自己采取行動。告訴招聘者怎樣才能與你聯(lián)絡(luò)，打電話或者發(fā)email，但不要坐等電話。要表明如果幾天內(nèi)等不到他們的電話，你會自己打電話確認(rèn)招聘者已收到履歷表和自薦信并安排面試。語氣肯定但要禮貌。

例如：我將在*周內(nèi)與貴辦公處聯(lián)系，以便安排時間與貴方討論我的資歷及貴公司的要求。

文檔為doc格式。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇三

合金，顧名思義，就是由兩種或兩種以上的金屬融合而成的.金屬，早在6000多年前，古人就已經(jīng)掌握了這種技術(shù)，那個時候主要的合金是青銅，我國古代就用這種材料來打造寶劍。

常見的合金有黃銅、不銹鋼和鋁合金。這些合金在各個領(lǐng)域應(yīng)用廣泛，比如鋁合金可以用來制造門窗、輪船和飛機(jī)；不銹鋼可以用來制造器皿、幕墻、設(shè)備外殼等；黃銅可以用來制作水管、閥門和散熱器。

大部分合金是由液態(tài)金屬融合后凝結(jié)而成，但它并不是簡單的混合金屬，它也是一種純凈物，不過融合后的金屬性能發(fā)生改變，它能更符合生產(chǎn)加工的需要。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇四

文風(fēng)自然：使用簡潔通俗的語言，句式結(jié)構(gòu)盡量簡單，不要為了求新求異而讓人覺得拗口。行文的語言不妨口語化一點(diǎn)，要有靈氣，就像是娓娓道來，但千萬又不可丟了分寸，讓人覺得猥褻。多用動詞，少用形容詞，更不要使用詞典。

具體而開門見山：自薦信的目的是為了留給人事主管一個良好的印象，使他/她進(jìn)一步閱讀繁冗的簡歷。自薦信的重要之處在于它必須始終回答這樣一個問題：“我為什么要任用這個求職者?”

避免陳詞濫調(diào)：寫自薦信不能落于俗套，像“我很有人緣”增加這類話最好還是少說為宜。積極地心態(tài)：不要再自薦信里抱怨以前的老板，或者用“無聊”、“沒趣”來形容先前的工作。誰愿意任用一個總是有情緒的員工呢?除此以外，還要注意不要讓人覺得你是在乞求一份工作，因?yàn)槿耸陆?jīng)理很可能會以為你的境遇不佳。

自信但不自傲：不要自我否定也不要過于謙卑。告訴負(fù)責(zé)人你很適合某份工作，但是不要以命令語氣。不要裝作熟悉你根本就不了解的事情;說明你為什么會對公司感興趣，這樣就夠了。

禮貌而專業(yè)：也許在朋友面前，你是個天生的喜劇演員;面對人事經(jīng)理，距離與尊重才是最佳的相處之道。

寫作要訣。

1、語氣自然，語言和句子要簡單明了。

不要聽上去象別人的話，特別是用一些從未用過的令人費(fèi)解的詞語和句子令人難懂。寫信就像說話一樣，語氣要正式但不能僵硬。語言要直截了當(dāng)，不要依靠詞典，履歷表詞語要生動使句子有力。

2、通俗易懂，寫作要考慮讀者對象的知識背景。

人事經(jīng)理不是你這個專業(yè)的行家，所以，你不能用太過專業(yè)的字眼，一來人事經(jīng)理會對自己看不懂的東西失去興趣，二來，未免有賣弄之嫌。切記：不要使用生僻詞語、專業(yè)術(shù)語。

3、言簡意賅，切忌面面俱到。

專司招聘的工作人員多半工作量大，時間寶貴，不可能花時間在你冗長的簡歷上，反而會增加招聘人的反感。所以，自薦信應(yīng)在重點(diǎn)突出、內(nèi)容完整的前提下，盡可能簡明扼要，不要陷入無關(guān)緊要的說明。多用短句、每段只表達(dá)一個意思。

4、具體明確，不要使用模糊、籠統(tǒng)的字眼。

多使用實(shí)例、數(shù)字、等具體的說明。如：“我設(shè)計(jì)的生產(chǎn)日程安排系統(tǒng)為公司創(chuàng)收超過一百萬美金”就比“我設(shè)計(jì)的日程安排系統(tǒng)為公司創(chuàng)收頗豐”有說服力。

寫作竅門。

1、突出自己對行業(yè)的認(rèn)識：你對所屬行業(yè)有沒有一些獨(dú)特見解?或者同業(yè)常遇問題，你的解決方法如何?如果是人人贊好的，不妨在信中透露端倪，令雇主非見你詳加查問不可。

2、列出可為公司帶來的利益：帶出聘用我將為公司帶來無窮好處的中心思想，具體的方法是，列出過往功績，最好是營業(yè)額的增長，或銷售數(shù)字等簡單易明的數(shù)據(jù)。

3、滿足雇主的自我中心：寫自薦信，必會注明收信人姓名職銜(如你根本不知道應(yīng)寫給誰，那就別寫自薦信了)。如果是認(rèn)識的人，可揣摸其性格，寫上一、兩句贊美說話。

4、表現(xiàn)自己對公司、工作的興趣：毛遂自薦，最有力的解釋就是對這間公司深感興趣，充分表現(xiàn)出你對相關(guān)工作的熱誠，才會釋去雇主的狐疑，放心見你。

格式。

沒有正式的格式，但在寫信時要記住一些基本的規(guī)則。

1。信的右上角或者左上角要留出三行，包括家庭地址，國家，城市，郵政編碼和日期。

2。左對齊的下三行是寫在日期的下面，稱呼的上面。這塊地方寫的是詳細(xì)地址，包括國家，城市和郵政編碼。

3。稱呼的后面要用冒號而不要用逗號，寫稱呼時要用正式的語氣。”親愛的harper小姐“而不要”親愛的jennifer“。

5。每段之間必須空一行，沒有必要首行縮進(jìn)。

6。你可以用著重號和黑體字來組織自薦信并強(qiáng)調(diào)其內(nèi)容，使文章易讀，但要慎用。

7。結(jié)尾時應(yīng)在姓名上方寫上祝福的話，然后下面是印刷體的全名。在你的自薦信中，名字與結(jié)尾之間一定要保留足夠的空間。

書寫規(guī)范。

1、對招聘單位名稱的準(zhǔn)確稱呼：這可以立刻拉近你與招聘單位的距離，使招聘單位感受到你的誠意。

2、說出自己的姓名：當(dāng)然一開始就要自報姓名，避免讓看信的人總在想：“你到底是誰?”

3、說明自己獲取招聘信息的渠道：比如說“我在××人才網(wǎng)站上看到貴公司刊登的招聘廣告，……”等等。

4、說明自己要應(yīng)聘的職位：這樣好讓招聘單位有的放矢地關(guān)注你適合的那個職位的特征。

5、陳述自己的大致情況：顯然這是不可缺少的，但無需太嗦。

6、明確自己有能力、有興趣、有信心勝任：若要別人肯定你，你就要首先肯定你自己，而且是絲毫不加掩飾地明確肯定你自己。

7、恰當(dāng)?shù)刭澝勒衅竼挝唬鹤詈媚芨鶕?jù)一些具體情況來進(jìn)行贊美，如了解的情況太少，就可以說：“我認(rèn)為貴公司十分重視人才。”

8、誠懇表明希望獲得面試的機(jī)會：寫求職信的唯一目的就是為了獲得面試的機(jī)會，主動說出要求獲得面試的機(jī)會，總比不說要好。

9、信的結(jié)尾要表明“希望能為貴公司效力”：體現(xiàn)出自己為該公司服務(wù)的強(qiáng)烈愿望。

10、落款、日期：這當(dāng)然是要有的。

11、聯(lián)系電話：讓你的聯(lián)系電話無處不在。

12、最后需要注意的是，以上所有內(nèi)容必須在一頁紙內(nèi)寫完。

易犯錯誤。

1。稱呼的后面要用冒號而不要用逗號，寫稱呼時要用正式的語氣。

3每段之間必須空一行，沒有必要首行縮進(jìn)。

寫作思路。

求職自薦信是畢業(yè)生向用人單位自我推薦的書面材料，是畢業(yè)生所有求職材料中至為關(guān)鍵的支柱性文件，其寫作質(zhì)量直接關(guān)系到畢業(yè)生擇業(yè)的成功與否。因此，自薦信被稱為畢業(yè)生求職的”敲門磚“。

自薦信的重點(diǎn)在于”薦“，在構(gòu)思上一定要圍繞”為何薦“，”憑何薦“、”怎么薦“的思路安排，其格式一般分為標(biāo)題、稱呼、正文、附件和落款五部分。

1、標(biāo)題標(biāo)題是自薦信的標(biāo)志和稱謂，要求醒目、簡潔、莊雅。要用較大字體在用紙上方標(biāo)注”自薦信“三個字，顯得大方、美觀。

2、稱呼這是對主送單位或收件人的呼語。如用人單位明確，可直接寫上單位名稱，前?quot;尊敬的”加以修飾，后以領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或統(tǒng)稱“領(lǐng)導(dǎo)”落筆，如單位不明確，則用統(tǒng)稱“尊敬的貴單位(公司或?qū)W校)領(lǐng)導(dǎo)”領(lǐng)起，最好不要直接冠以最高領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，這樣容易引起第一讀者的反感，反而難達(dá)目的。

3、正文正文是自薦信的核心，開語應(yīng)表示向?qū)Ψ降膯柡蛑乱狻Ｖ黧w部分一般包括簡介、自薦目的、條件展示、愿望決心和結(jié)語五項(xiàng)內(nèi)容。

簡介是自我概要的說明，包括自薦人姓名、性別、民族、年齡、籍貫、政治面貌、文化程度、校系專業(yè)、家庭住址、任職情況等要素，要針對自自薦目的作簡單說明，無須冗長繁瑣。

自薦目的要寫清信息來源，求職意向、承擔(dān)工作目標(biāo)等項(xiàng)目，要寫得明確具體、但要把握分寸、簡明扼要，既不能要求過高又不能模棱兩可，給人以自負(fù)或自卑的不良印象。

條件展示是自薦信的關(guān)鍵內(nèi)容，主要應(yīng)寫清自己的才能和特長。要針對所求工作的應(yīng)知應(yīng)會去寫，充分展示求職的條件，從基本條件和特殊條件兩個方面解決憑什么求的問題。基本條件應(yīng)寫清政治表現(xiàn)和學(xué)習(xí)活動兩方面內(nèi)容。政治表現(xiàn)要從活動和績效方面寫實(shí)，如黨校學(xué)習(xí)、參加活動、敬業(yè)態(tài)度、奉獻(xiàn)精神、合作意識等方面，并佐以獲獎和資格證書。學(xué)習(xí)經(jīng)歷要寫清主、輔修專業(yè)課程及成績狀況，對于英語、計(jì)算機(jī)和普通話等級的情況也須一一說明，對于為人處世、組織管理、社會調(diào)查、實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)及論文答辯等方面的情況也要略加提及，有特殊技能的也要加以強(qiáng)調(diào)，如操作實(shí)踐、文體書畫、寫作口才等特長，以展示自己的能力，突出個性特征。

愿望決心部分要表示加盟對方組織的熱切愿望，展望單位的美好前景，期望得到認(rèn)可和接納，自然懇切，不卑不亢。

結(jié)語一般在正文之后按書信格式寫上祝語或“此致，敬禮”“恭候佳音”之類語名。

4、附件自薦信附件主要包括個人簡歷，證書及文章復(fù)制件、需要附錄說明的材料，也可作為附件一一列出。

5、落款落款處要寫上"自薦人×××的字樣，并標(biāo)注規(guī)范體公元紀(jì)年和月日。隨文處要說明回函的聯(lián)系方式、郵政編碼、地址、信箱號、電話號碼及呼機(jī)號等。署名處如打印復(fù)制件則要留下空白，由求職人親自簽名，以示鄭重和敬意。

自薦信寫作雖有一定的自由度，但務(wù)必要注意文明禮貌，誠樸雅致，特別要注意突出才藝與專長的個體特征，注意展現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績和成果，精心設(shè)計(jì)裝幀，講求格式美觀雅致、追求莊重秀美，使其象一只報春的輕燕，飛進(jìn)千家萬戶，為你帶來佳音。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇五

所以我們就把這個自薦信作為一個小作文來寫就可以了，雖然濟(jì)外字?jǐn)?shù)沒有太多，建議大家字?jǐn)?shù)控制400--600字比較適合。

自薦信的作用是什么，對于濟(jì)外報名來說主要體現(xiàn)在三個方面，

第一，硬性的規(guī)定，學(xué)校招生簡章提到自薦信要求;。

第二，自我的展示和介紹，好的自薦信會給老師一個好印象;。

第三，核實(shí)真實(shí)性，相信在考察的過程中會有關(guān)于自薦信內(nèi)容的考察，考察孩子情況的.真實(shí)性和誠實(shí)性。

那么自薦信既然有這些作用，我們應(yīng)該怎么寫呢?自薦信包含如下幾個方面主要內(nèi)容:(內(nèi)容的順序和組織，自己根據(jù)自己的情況安排)。

第一，個人及家庭基本情況。

(簡潔)。

第二，小學(xué)學(xué)習(xí)及成績展示。

(真實(shí))。

第三，個人優(yōu)缺點(diǎn)及興趣特長愛好。

(有選擇性的寫)。

第四，未來的理想和追求，自己為之努力的行動和看法。

(發(fā)自內(nèi)心的)。

第五，表達(dá)對即將參考學(xué)校的憧憬和渴望。

(懇切)。

第一，態(tài)度務(wù)必認(rèn)真真誠;。

第二，內(nèi)容的介紹務(wù)必真實(shí);。

第四，介紹全面，語句凝練簡潔，觀點(diǎn)獨(dú)特是更高的要求。

自薦信怎樣撰寫，如何突出自己的優(yōu)勢，才能在報名審核中通過自薦信給老師留下深刻的印象呢?大家認(rèn)真看看上面說的關(guān)于自薦信的四個要點(diǎn)，希望大家自薦信寫的出彩。

同時也預(yù)祝各位考生順利通過小升初升入理想的中學(xué)!

中考自薦信范文。

尊敬的復(fù)旦附中老師:。

您好!

首先感謝您在百忙之中閱覽我的自薦信!

我是xx中學(xué)一名應(yīng)屆畢業(yè)生。

使我更感到學(xué)習(xí)的重要性;在不斷的學(xué)習(xí)中，在學(xué)校的培養(yǎng)中我已逐漸從一個幼稚的孩童成長成一位陽光少年。

我思路開闊，關(guān)心集體，責(zé)任心強(qiáng)，待人誠懇，在班里一直擔(dān)任生活委員一職，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極完成班里的工作，受到同學(xué)們的認(rèn)可。

同時，我還是班里的數(shù)學(xué)和物理課代表，是老師的小助手。

我的學(xué)習(xí)成績一直名列前茅，是同學(xué)們的榜樣。

我樂于助人，有一顆善良的心，經(jīng)常幫助同學(xué)解決困難，與同學(xué)的關(guān)系十分和睦。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇六

敬啟者：

據(jù)紐約商業(yè)圖書出版社信托部經(jīng)理白約翰先生稱：貴公司擬于六月份增加會計(jì)職員若干名，本人擬參加此等職務(wù)應(yīng)征。

對本人情況，閣下可從本函所附資料中獲得了解，本人曾從事商業(yè)圖書工作五年之久，獲有各種經(jīng)驗(yàn)。

我現(xiàn)任職的公司已同意向閣下提供有關(guān)我在其公司服務(wù)的資料。

我除在兩公司的信托部和會計(jì)部服務(wù)外，在財(cái)務(wù)管制方面，亦獲得若干經(jīng)驗(yàn)。

在兩個部門工作時，均負(fù)責(zé)日常行政工作。

我在中央商業(yè)學(xué)校和布隆克斯學(xué)院所修課程，均與閣下會計(jì)部門業(yè)務(wù)有關(guān)。

希望閣下抽空給予接見。

若需本人較詳細(xì)資料，請按本函上方所載地址匯函通知。

一封另類求職信。

在寫求職信的時候，如果能夠讓讀者眼前一亮，那么效果自然是另當(dāng)別論。

在這里給大家推薦一封另類求職信(正文)，供大家參考，僅供參考哦。

如果跟在別人后面做同樣的事情，一定要有把握比他做的'更出色，否則就會很慘。

所以提醒大家不要隨意模仿哦。

巴渝文化，峽江勝境，滋余性靈;麻辣豪氣，炎熱火爐，鑄余精神;經(jīng)年所學(xué)，數(shù)載所思，凝結(jié)于心;閣下繁忙，睥睨此信，甚為感激。

余，小女子也。

幼無所恃，唯書為友;寒暑更迭，春秋流轉(zhuǎn)，歷經(jīng)數(shù)年，幸入重師門墻，忝陪末座。

光陰荏苒，時間飛逝;四年之間，學(xué)有小成。

自甘瓢食簞飲，悉心師業(yè)。

韓愈云：“師者，傳道授業(yè)解惑者也……”。

吾心所愿，不誤人子弟而已。

畢業(yè)之時，倍感執(zhí)業(yè)艱澀，自知力有不逮，遂寧神斂氣，潛心考研。

炎炎酷暑，漫漫寒夜，書香暗溢，孤燈獨(dú)守，流連之間，又三年也。

幸蒙導(dǎo)師不棄，傾囊相授;同門情深，砥礪切磋;母校靈韻，時時浸淫;怎奈資質(zhì)尚淺，難得導(dǎo)師鴻爪;時至今日，學(xué)術(shù)論文，僅有三篇;尚待他日，繼續(xù)鉆研;名言有云：學(xué)無止境!

文史哲法，皆有所愛;文學(xué)為基，潛心挖掘;興趣廣泛，史哲不棄;吾心所欲者，復(fù)合人才也。

生性豁達(dá)，勤奮好學(xué);踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé);求學(xué)如此，做人亦然;開朗寬容，得失不計(jì);堅(jiān)忍不拔，意志堅(jiān)強(qiáng);積極樂觀，人生才美。

古人云：“順兮，逆兮，無阻我飛揚(yáng)。”人生事業(yè)，皆應(yīng)如此;故此名言，銘記于心。

昔日黃帝，采銅首山，為鑄寶劍;良銅佳鐵，千錘百煉，融精氣義理，化靈韻長虹，方可鑄成!余資愚鈍，不敢以良劍居，然持良劍之標(biāo)而自律，多年苦心，數(shù)載磨礪，得今日之劍，以為君用：

數(shù)年礪一劍，今日把示君。

鋒芒堪敵雪，利刃尤勝金。

愿作車前卒，甘為帳下兵。

壯懷謝天下，長鳴求知音。

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建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇七

1.反轉(zhuǎn)型逆向思維法。

這種方法是指從已知事物的相反方向進(jìn)行思考，產(chǎn)生發(fā)明構(gòu)思的途徑。

“事物的相反方方向”常常從事物的功能、結(jié)構(gòu)、因果關(guān)系等三個方面作反向思維。·比如，市場上·出售的無煙煎魚鍋就是把原有煎魚鍋的熱源由鍋的下面安裝到鍋的上面。這是利用逆向思維，對結(jié)構(gòu)進(jìn)行反轉(zhuǎn)型思考的產(chǎn)物。

2.轉(zhuǎn)換型逆向思維法。

這是指在研究一問題時，由于解決災(zāi)一問題的手段受阻，而轉(zhuǎn)換成另一種手段，或轉(zhuǎn)換思考角度思考，以使問題順利解決的思維方法。

如歷史上被傳為佳話的司馬光砸缸救落水兒童的故事，實(shí)質(zhì)上就是一個用轉(zhuǎn)換·型逆向思維法的例子。

由于司馬光不能通過爬·進(jìn)缸中救人的手段解決問題，因而他就轉(zhuǎn)換為另一手段，破缸救人，進(jìn)而順利地解決了問題。

3.缺點(diǎn)逆用思維法。

這是一種利用事物的缺點(diǎn)，將缺點(diǎn)變?yōu)榭衫玫臇|西，化被動為主動，化不利為有利的思維發(fā)明方法。

這種方法并不以克服事物的缺點(diǎn)為目的，相反，它是將缺點(diǎn)化弊為利，找到解決方法。

例如金屬腐蝕是一種壞事，但人們利用金屬腐蝕原理進(jìn)行金屬粉末的生產(chǎn)，或進(jìn)行電鍍等其它用途，無疑是缺點(diǎn)逆用思維法的一種應(yīng)用。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇八

形象性是形象思維最基本的特點(diǎn)。形象思維所反映的對象是事物的形象，思維形式是意象、直感、想象等形象性的觀念，其表達(dá)的工具和手段是能為感官所感知的圖形、圖象、圖式和形象性的符號。形象思維的形象性使它具有生動性、直觀性和整體性的優(yōu)點(diǎn)。

(二)非邏輯性。

形象思維不像抽象(邏輯)思維那樣，對信息的加工一步一步、首尾相接地、線性地進(jìn)行，而是可以調(diào)用許多形象性材料，一下子合在一起形成新的形象，或由一個形象跳躍到另一個形象。它對信息的加工過程不是系列加工，而是平行加工，是面性的或立體性的。它可以使思維主體迅速從整體上把握住問題。形象思維是或然性或似真性的思維，思維的結(jié)果有待于邏輯的證明或?qū)嵺`的檢驗(yàn)。

(三)粗略性。

形象思維對問題的反映是粗線條的反映，對問題的把握是大體上的把握，對問題的分析是定性的或半定量的。所以，形象思維通常用于問題的定性分析。抽象思維可以給出精確的數(shù)量關(guān)系，所以，在實(shí)際的思維活動中，往往需要將抽象思維與形象思維巧妙結(jié)合，協(xié)同使用。

(四)想象性。

想象是思維主體運(yùn)用已有的形象形成新形象的過程。形象思維并不滿足于對已有形象的再現(xiàn)，它更致力于追求對已有形象的加工，而獲得新形象產(chǎn)品的輸出。所以，形象性使形象思維具有創(chuàng)造性的優(yōu)點(diǎn)。這也說明了一個道理;富有創(chuàng)造力的人通常都具有極強(qiáng)的想象力。

什么是形象思維。

所謂的形象思維，主要是指人們在認(rèn)識世界的過程中，對事物表象進(jìn)行取舍時形成的，是只要用直觀形象的表象，解決問題的思維方法。形象思維是對形象信息傳遞的客觀形象體系進(jìn)行感受、儲存的基礎(chǔ)上，結(jié)合主觀的認(rèn)識和情感進(jìn)行識別(包括審美判斷和科學(xué)判斷等)，并用一定的形式、手段和工具(包括文學(xué)語言、繪畫線條色彩、音響節(jié)奏旋律及操作工具等)創(chuàng)造和描述形象(包括藝術(shù)形象和科學(xué)形象)的一種基本的思維形式。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇九

用青銅鑄造許多顆帶有神意的樹木在當(dāng)時是要下很大的決心的，因?yàn)槟鞘且豁?xiàng)十分龐大復(fù)雜的制造過程。

也許，神樹的制造者認(rèn)為“制造和完成”并不是最終的目的，只有依照祭祀的終極儀式“徹底砸碎”，才算真正“完成”!

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十

第一，形象思維過程始終不能離開感性形象。如同抽象思維始終離不開概念一樣，形象思維的特點(diǎn)是自始至終離不開具體可感的形象，總是運(yùn)用形象來進(jìn)行思維。

第二，形象思維過程不依靠邏輯推理，而是始終依靠想象、情感等多種心理功能。尤其是想象和聯(lián)想成為形象思維的主要活動方式，情感對形象思維也具有特殊的作用。

第三，形象思維具有整體性的特點(diǎn)。如果說抽象思維側(cè)重于分析，那么形象思維更側(cè)重于綜合。形象思維更加強(qiáng)調(diào)從整體上去把握事物，通過事物的整體形象來把握其內(nèi)在的本質(zhì)和規(guī)律。正因?yàn)樾蜗笏季S有這些基本的特點(diǎn)，因而它成為藝術(shù)創(chuàng)作和欣賞的主要思維方式。首先，從形象思維的第一個點(diǎn)看，藝術(shù)創(chuàng)作的全過程始終離不開具體可感的形象，藝術(shù)家在著手創(chuàng)造藝術(shù)形象之前，先經(jīng)過一個體驗(yàn)或構(gòu)思的過程，將要創(chuàng)造的形象，已經(jīng)以表象的形式在他的頭腦中自發(fā)和自覺地活動起來。在心理學(xué)中，表象就是指人們記憶中所保持的客觀事物的形象，表象的最大特點(diǎn)就是形象性。在藝術(shù)創(chuàng)作的整個過程中，想象等多種心理功能異常活躍，它們不斷地改造著原有的表象并創(chuàng)造出新的表象，最終形成藝術(shù)形象。可見，無論是體驗(yàn)還是構(gòu)思，無論是傳達(dá)還是表現(xiàn)，藝術(shù)創(chuàng)作的全過程始終離不開具體可感的形象。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十一

數(shù)學(xué)上，數(shù)軸是個一維的圖，整數(shù)作為特殊的點(diǎn)均勻地分布在一條線上。數(shù)軸是一條規(guī)定了原點(diǎn)、方向和單位長度的直線。其中，原點(diǎn)、方向和單位長度稱為數(shù)軸的`三要素。它通常被用來幫助教授簡單的加法或減法（特別是運(yùn)算中有負(fù)數(shù)的時候）。

大多數(shù)情況下，數(shù)軸被表示為水平的（當(dāng)然這不是必須的）。它被原點(diǎn)0分為對稱的兩個部分。通常正數(shù)在0的右邊，負(fù)數(shù)在0的左邊。全體實(shí)數(shù)和數(shù)軸上的點(diǎn)一一對應(yīng)。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十二

3、溫和性：是指酶所催化的化學(xué)反應(yīng)一般是在較溫和的條件下進(jìn)行的。

酶簡介。

酶是由活細(xì)胞產(chǎn)生的、對其底物具有高度特異性和高度催化效能的蛋白質(zhì)或rna。酶的催化作用有賴于酶分子的一級結(jié)構(gòu)及空間結(jié)構(gòu)的完整。若酶分子變性或亞基解聚均可導(dǎo)致酶活性喪失。酶屬生物大分子，分子質(zhì)量至少在1萬以上，大的可達(dá)百萬。

酶是一類生物催化劑，它們支配著生物的新陳代謝、營養(yǎng)和能量轉(zhuǎn)換等許多催化過程，與生命過程關(guān)系密切的反應(yīng)大多是酶催化反應(yīng)。

酶的這些性質(zhì)使細(xì)胞內(nèi)錯綜復(fù)雜的物質(zhì)代謝過程能有條不紊地進(jìn)行，使物質(zhì)代謝與正常的生理機(jī)能互相適應(yīng)。若因遺傳缺陷造成某個酶缺損，或其它原因造成酶的活性減弱，均可導(dǎo)致該酶催化的反應(yīng)異常，使物質(zhì)代謝紊亂，甚至發(fā)生疾病，因此酶與醫(yī)學(xué)的關(guān)系十分密切。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十三

他這樣問神父:在抽煙的時候可不可以祈禱?神父回答:當(dāng)然可以。同樣是抽煙和祈禱，祈禱時要求抽煙，那似乎意味著對耶穌的不尊重;而抽煙時要求祈禱，則可以表示在休閑時也想著神的恩典，神父當(dāng)然也就沒有反對的理由了。

思考和解答這道題，如果先假設(shè)一些情況(例如假設(shè)共有20頭牛，共有30頭)，然后再對它們逐一驗(yàn)證和排除，自然是可以的。但這樣不免有些繁瑣，要費(fèi)很多的時間和精力，是一個較笨的方法。

解這道題最好是倒過來想，倒過來算:。

長女既然得到的是最后剩下的牛的半數(shù)再加半頭，結(jié)果1頭都沒殺，也沒有剩下，那么，她必然得到的是:1頭。

次子:長女得到的牛是次子的一半，那么，次子得到的牛就是長女的2倍:2頭。

長子:次子得到的牛是長子的一半，那么，長子得到的牛就是次子的2倍:4頭。

妻子:長子得到的牛是妻子的一半，那么，妻子得到的牛就是長子的2倍:8頭。

把4個人得到的牛的頭數(shù)相加:1+2+4+8=15，可見，農(nóng)夫留下的牛是15頭。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十四

所謂的形象思維，主要是指人們在認(rèn)識世界的過程中，對事物表象進(jìn)行取舍時形成的，是只要用直觀形象的表象，解決問題的思維方法。形象思維是對形象信息傳遞的客觀形象體系進(jìn)行感受、儲存的基礎(chǔ)上，結(jié)合主觀的認(rèn)識和情感進(jìn)行識別(包括審美判斷和科學(xué)判斷等)，并用一定的形式、手段和工具(包括文學(xué)語言、繪畫線條色彩、音響節(jié)奏旋律及操作工具等)創(chuàng)造和描述形象(包括藝術(shù)形象和科學(xué)形象)的一種基本的思維形式。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十五

摘要：預(yù)制樓梯是目前建筑市場上常用的施工技術(shù)，而非定型化鋁合金模板現(xiàn)場預(yù)制樓梯施工技術(shù)是可以根據(jù)建筑樓梯進(jìn)行相應(yīng)調(diào)節(jié)樓梯寬度、踏步高度及梯段長度一種現(xiàn)場加工制作樓梯的施工技術(shù)，本文主要講述該技術(shù)施工工藝特點(diǎn)及工藝流程。

關(guān)鍵詞：預(yù)制樓梯；非定型化鋁合金模板預(yù)制樓梯；可組合金屬模板；抗浮措施；省力裝制。

1前言。

目前施工現(xiàn)場采用預(yù)制樓梯主要有兩種方面，一種從預(yù)制構(gòu)件廠里訂做購買，但成本較高，還有一種是采用鋼模現(xiàn)場預(yù)制構(gòu)件，但對于施工單位承接不同業(yè)主的建筑物，其樓梯的尺寸不一至，可重復(fù)利用少。因此需要一種可組合的金屬模板以適用不同尺寸樓梯要求。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十六

南極洲是不毛之地,要進(jìn)行科學(xué)考察,必須首先建立考察站,為考察人員提供包括衣食住行在內(nèi)的各種后勤保障.2009年1月27日,中國第25次南極科學(xué)考察隊(duì)的.內(nèi)陸隊(duì)在南極內(nèi)陸最高點(diǎn)冰穹a地區(qū)海拔4087米處建成了中國首個南極內(nèi)陸科考站--昆侖站.冰穹a也稱南極最高點(diǎn),它和所有經(jīng)線交匯的南極極點(diǎn)、全球溫度最低的南極冰點(diǎn)、地球磁場南極的磁點(diǎn)并稱為南極科考的四大“必爭之點(diǎn)”.

作者：劉瑞霞作者單位：山東省煙臺第一中學(xué),264001刊名：地理教育英文刊名：educationofgeography年，卷(期)：2009“”(2)分類號：關(guān)鍵詞：

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十七

機(jī)關(guān)一般公文和領(lǐng)導(dǎo)講話都是用來指導(dǎo)工作的，而后者是以領(lǐng)導(dǎo)的個人身分來表達(dá)的，因此和一般公文既有相同之處，又有明顯的不同。起草領(lǐng)導(dǎo)講話的最大特點(diǎn)，可以說是“代人立言”，而不是“為已立言”。在體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)指導(dǎo)工作總體意圖的前提下，要符合領(lǐng)導(dǎo)個人的思路，符合領(lǐng)導(dǎo)特定的身份，符合領(lǐng)導(dǎo)的語言風(fēng)格。起草講話的人是領(lǐng)導(dǎo)的影子，跟著領(lǐng)導(dǎo)走不能牽著領(lǐng)導(dǎo)走，不能隨心所欲，把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)加給領(lǐng)導(dǎo)。

領(lǐng)導(dǎo)講話的具體特點(diǎn)有如下三個：

一、認(rèn)識上的指導(dǎo)性。領(lǐng)導(dǎo)講話往往是就重大工作的指導(dǎo)和重大問題的認(rèn)識而發(fā)，因此，既有傳達(dá)決策的指令功能，又有深化認(rèn)識的理論功能。總之，要對推進(jìn)工作，對深化和統(tǒng)一認(rèn)識有指導(dǎo)作用。

二、風(fēng)格上的個性。由于領(lǐng)導(dǎo)講話以個人身份代表一級組織發(fā)言，因此，講話的風(fēng)格、格調(diào)要與講話領(lǐng)導(dǎo)自身的情況特點(diǎn)相適應(yīng)。同一方面的內(nèi)容，由職務(wù)、分工、經(jīng)歷不同的領(lǐng)導(dǎo)講，應(yīng)有不同的風(fēng)格。

三、效果上的二重性。領(lǐng)導(dǎo)講話是與一定會場條件相聯(lián)系的文稿，因此，它既是有會場效果或直接效果，又具有文件效果或間接效果。一個好的領(lǐng)導(dǎo)講話，必須達(dá)到二者的統(tǒng)一。一方面要適應(yīng)講話場合的性質(zhì)，考慮聽眾的直接反映，符合講話場所當(dāng)時當(dāng)?shù)氐臍夥眨阌诼牨娊邮堋Ｍㄋ椎卣f，就是要使大家聽得懂，聽得明白；另一方面，又要符合通過文件渠道傳播的要求，便于被讀者準(zhǔn)確地理解和貫徹執(zhí)行。這樣，在語言風(fēng)格上和其他文件，就有了明顯區(qū)別。

建議書的三個特點(diǎn)范文（18篇）篇十八