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主題酒店消防應急疏散演練方案報告(十一篇)

時間:2025-05-01 作者:儲xy
簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《主題酒店消防應急疏散演練方案報告(十一篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《主題酒店消防應急疏散演練方案報告(十一篇)》。

為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?下面是小編精心整理的方案策劃范文,歡迎閱讀與收藏。

主題酒店消防應急疏散演練方案報告一

一、組織機構及其職責

滅火組織機構分為總指揮與4個工作組組成,具體的人員安排與職責如下:

(一)總指揮

滅火總指揮由酒店總經理擔任,其主要職責是:

1、根據火災現場情況,迅速協調施救配合工作;

2、果斷向下達已發生或可能發生的突然事件的緊急處置指令;

3、按火情撲救實際,隨時調整施救方案,盡可能地將損失降到最低限度。

公安消防隊到場后,總指揮應當將指揮權交公安消防隊,按照公安消防隊伍現場指揮員的要求,做好協助配合工作。

總經理不在時,由授權消防工作負責人擔任,均不在時,由在場的單位最高領導擔任。

(二)現場滅火行動組

現場滅火行動組組長由安全部負責人擔任,安全部負責人不在現場時,由總指揮指定。其主要職責是:

1、立即向公安消防隊報警,并如實報告火災發生的范圍、火勢大小、有無人員被圍困等情況;

2、在第一時間組織當班安全部人員、義務消防隊員與在場員工啟用現場消防設備設施進行自救;

3、密切注意撲救人員的人身安全;遇有重大危險時,應當撤離。

(三)疏散引導組(員)

疏散引導組組長由消防主管擔任,

客房疏散引導各個樓層義務消防員(在崗) 負責,

娛樂、ktv 區域疏散引導由該區域義務消防員負責,

公共區域各自服務范圍所在部門負責,

餐飲區域按照前后臺,餐廳的類別由經理(主管)負責,

后勤辦公區域疏散引導由行政辦、后勤辦義務消防員負責,

地下車庫、工程設備房區域疏散引導由工程部值班工程師、安全值班人員共同負責,

其主要職責是:

按照事先分工在安全出口、疏散走道疏散,引導人員從就近的安全樓梯、通道疏散。

(四)警戒、救援組(員)

警戒救援組組長由安全部主管擔任,成員由工程部、人資部組成,其主要職責是:

負責救援行動不便或受傷人員撤離火災現場,協助疏散組引導、疏散人員,阻止無關人員進入、處理突發事件,維持現場秩序,清點人員,記錄火災情況。

二、滅火疏散處置程序

(一)火警、火災的確定與報警

當消防控制中心接到火警報警時,其中一名值班員應當手持對講機或通知安全員立即到報警現場查看(另一名值班員不得離開消防控制室),確定是誤報還是火災,并馬上通過對講機向消防控制中心報告;消防控制室接到消防控制室的火災探測器報警通知時,接到通知的人員應當立即前往現場查看。

任何人確認發生火災后,無論火災大小,現場人員與消防控制室的值班人員應當立即立即向119報警,報警時應講明單位具體地址、起火樓層部位、何物引起火災、有無人員被困及火勢大小等。

起火現場人員向公安消防隊報警后,應迅速按下火災自動報警系統手動報警按鈕或利用現有的通訊器材向消防控制室等外界人員傳達火災信息。

(二)初起火災的處置程序

1、起火現場附近的員工,為第一滅火力量,應在1分鐘內立即采取以下措施:

①就近取用滅火器材進行初起火災的撲救;

②關閉火災區域內的電源;

③疏散火災區域附近的無關人員或顧客;并穩定好疏散人員的情緒,維護好現場秩序;

④疏散引導員在安全出口附近組織人員疏散;

⑤確認工作場所區域內無人員被困。

⑥根據火勢蔓延情況,確定是否下防火卷簾門;

⑦始終保持與消防控制室的聯系。

2、酒店的義務消防隊為第二滅火力量,應在接到發生火災的3分鐘內,立即趕赴火災現場(一般通過樓梯),會同第一滅火力量采取上述措施,及時撲滅火災、疏散人員。

3、消控中心值班人員應采取以下應急措施:

①立即啟動噴淋泵及消火栓泵;

②除消防電梯外,將火災區域內的電梯迫降到底層;

③切斷火災層非消防用電電源;

④始終保持與起火現場的聯絡,及時了解撲救情況;

⑤開啟火災事故廣播切換音頻,發出錄制的緊急通知,說明起火的樓層部位與火勢蔓延的區域,穩定人員情緒,告知所有顧客在疏散引導員的指引下有序的疏散;并立即轉告總機話務員通知酒店消防安全管理委員會全體成員;

⑥保持對外的一切聯系。

三、火災發生時應注意的事項

1、火災發生后,不要驚慌失措,要沉著冷靜,果斷處置,更不能大聲尖叫;

2、初起火災時竭盡全力設法撲救,控制火勢蔓延;

3、不要留在危險地段;不要回到著火點拿遺留的物品;

4、因電引起的火災,在未切斷電源時,不要使用水與消火栓撲救(應使用干粉滅火器),以免因水導電,危及人身;

5、不要使用電梯,不要進入自動扶梯間;

6、除不得已外,不要敲窗跳樓;

7、被煙霧籠罩或能見度低,應用濕毛巾、袖口、餐巾紙等捂住口或鼻等部位,并按安全出口指示標記俯地或沿墻向室外疏散;

8、如果你正處在室內,發現煙霧從門縫進來,應先用手在門上試探一下,如感覺很燙,說明門外正在燃燒,此時不能開門;如感覺不燙,應試探性的開一條門縫察看室外情況,如無法逃生,應立即關緊房門,采取措施防止煙霧進入(如用布條或毛巾堵住門縫),有條件的,向門上不斷地潑水,并不斷地將房間內不易砸傷人的物品扔向窗外并通過電話向110指揮中心報警,以提醒救護人員營救;

9、在引導酒店賓客疏散時,千萬切記,應從就近的安全樓梯向下撤離;如就近的安全樓梯被火或煙封堵,應走其它就近的安全樓梯;

10、在撤離時,應隨手把經過的門關上,特別是起火的房間,以阻止火勢蔓延。

主題酒店消防應急疏散演練方案報告二

甲方 (出租方)

乙方: (承租方)

為了加強酒店的消防安全管理,明確甲、乙雙方在消防工作中的權利義務,根據中華人民共和國和地方有關消防的法律法規及有關規定,特制定本消防安全責任書,雙方共同遵守:

一、 甲方責任:

1、 甲方有義務對乙方所有員工進行一次上崗前的消防安全教育,使乙方員工熟悉酒店消防的有關制度和規定。掌握簡單的滅火常識;

2、 甲方負責在乙方承租區域配置相應數量的消防器材,并定期對消防器材進行檢查、維護和保養;

3、甲方的安保部和相關部門有權經常對乙方場所進行消防檢查。發現有違章違規現象和行為以及有火災隱患的,甲方有權責令乙方進行整改和停業整頓。因此而產生的一切損失和費用,由乙方自行承擔。

二、 乙方責任:

1、 乙方的承包人為消防安全責任人,全面負責承租場所的消防安全工作;有義務教育自己的員工增強消防安全意識;

2、 乙方有義務確保承包區域內所有消防設備設施和器材的完好,嚴禁私自動用消防設施。

3、 乙方在未經許可的前提下,不得擅自使用電爐、電燙斗、電烙鐵、電磁爐、電飯煲等電熱器具。嚴禁亂拉亂接電線;

4、 嚴禁在承租區域內使用和儲存易燃易爆化學物品。禁止使用煤爐、酒精爐、煤氣爐的明火設備;

5、 乙方必須保持消防疏散通道的暢通。嚴禁在走道、樓梯等出口部位堆放雜物;

6、嚴禁在酒店內動用明火(包括焚燒廢紙等可燃物)。確因經營需要,必須填寫“動用明火審批表”報酒店安保部批準,在指定地點、時間內并落實防范措施后,方準動火;

7、 乙方向甲方交消防安全保證金 元。

三、 違約責任

1、 凡因甲方未履行本責任書規定的內容,造成乙方損失的,由甲方負責經濟賠償和承擔相應的責任;

2、 凡因乙方未履行本責任書規定的內容,違反消防管理規定和不服從甲方消防管理的,每次從消防安全保證金中扣罰元。承租期滿,乙方沒有違規行為的,甲方如數退還乙方消防安全保證金。因乙方違反消防法規,給甲方造成損失的,由乙方負責經濟賠償,并承擔相應的法律責任。

四、 其它未盡事宜,由雙方協商解決。

五、 本責任書一式三份,甲方、乙方和當地消防監督部門各執一份。

甲方: 乙方:

(章) (章)

甲方代表: 乙方代表:

年 月 日

主題酒店消防應急疏散演練方案報告三

酒店消防安全責任書

為加強酒店的消防管理,確保酒店來店客人和酒店員工的人身及財產安全,根據《消防法》及第61號令的規定,酒店以“預防為主、防消結合、保證安全、優質服務”的安全工作指導方針,增強酒店各部門的安全意識,把誰主管誰負責的安全責任制落實到實處,保證酒店各部門的消防安全,結合酒店的實際情況,酒店與各部門負責人簽訂 20xx 年《消防安全責任書》,具體內容如下:

一、 酒店的消防安全管理工作貫徹“誰主管、誰負責”的原則,實行逐級消防安全責任制,部門經理是主管本部門消防安全保衛的第一責任人,在任職期內,負責本部門的消防安全工作。

二、 針對部門的工作特性和實際情況,建立本部門的消防安全制度,對各崗位的消防安全制度的落實和執行情況進行指導、監督、檢查,實行安全目標管理,使消防安全工作和本部門的工作任務同計劃、同布置、同檢查、同落實、同總結。

三、 部門負責人有責任和義務對員工進行消防安全知識的培訓教育,利用班前會、專培會組織學習消防知識,做到會發現火災隱患、會使用滅火器、會使用消火栓、會報警、會引導客人疏散。增強員工的安全防火意識和正確處理消防突發事故的能力,做到警鐘常鳴,發現隱患,及時清除。并積極主動的參加消防演練及培訓。

四、 部門所有人員均有責任和義務保護轄區的消防設施和器材,認真做好安全檢查記錄,保證其正常使用,并定期檢查,做好保潔;使本部門每個員工都能熟練掌握消防設施、器材的擺放位置、數量、操作方法。無火災情況下,任何員工未經批準不得擅自動用消防設備、器材,因火情需要動用,用完后應及時放回原位,并報告后勤保障部。

五、 部門必須確保管轄區域內的安全出口和消防疏散通道的暢通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道內堆放雜物,并確保安全出口指示燈、疏散指示標志燈隨時處于正常工作狀態。

六、 使用安裝電器設備和線路或臨時安裝使用電器設備,必須由工程部專業人員操作,嚴格執行有關的技術規范,并應采取有效的防火措施,禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。

七、 每天下班前認真檢查各種設施、設備開關,該關的必須關掉,人走斷電,檢查確無隱患,確保值班檢查安全有效。

八、 嚴格天然氣、液化氣、酒精的防火安全管理,使用燃氣時,必須按照“先點火,后開氣”的操作規程,特別是酒精爐,嚴禁在火焰未熄滅時,添加酒精,并做到“火開人在,人走火滅”規定,工作結束后,操作人員必須關閉所有氣源閥門,切斷火源后才能離開。

九、 各經營部室如需施工或動明火施工作業,必需到后勤保障部辦理施工或動火申報手續,未經獲準擅自施工、動火作業出現的一切安全責任或損失,全部由部門負責人自行承擔。

十、 部門必須積極配合上級公安消防部門及酒店的消防安全檢查。對在消防安全檢查中提出的火災隱患,必須在規定時間內按規范要求整改完畢,并報告后勤保障部復查。對確實一時無法整改的火災隱患,應列出整改計劃,報酒店審批,共同制定應急措施。積極開展本部門內部的安全防火自檢自查,發現隱患立即整改,并報后勤保障部。

十一、 對上級領導安排布置的消防安全工作及相應的通知,必須嚴格執行,貫徹落實。在實施改造施工時,必須貫徹先報批,后施工的原則。

十二、 部門對消防安全重點部位進行重點管理,除制定安全管理制度外,還應指定專人負責管理,并定期進行檢查,出現問題及時報告。

十三、 后勤保障部有權對各部門消防設備、設施進行安全檢查,發現隱患時提出整改意見并下發限期整改通知書。對限期內未整改或未采取有效措施的部門,有權代表酒店對其負責人進行經濟處罰。

十四、 酒店對消防安全工作做的好的部門和個人將適時給予通報表彰獎勵,對消防安全制度落實不夠、執行不嚴、管理差的部門和部門責任人,將給予通報批評,并視情節給予經濟處罰或行政處分,情節嚴重的送交司法部門追究其法律責任。

十五、 如部門消防責任人年度內因公或其它原因外出、調離時,接任工作的部門消防負責人到崗后,部門應及時與后勤保障部,重新簽訂消防責任書,接任工作人對部門消防工作負全責。

十六、 本責任書一式兩份,自簽字之日起生效,一年簽訂一次;簽署部門經理各持一份,責任人任職期間有效。遇責任人變動時另行重新簽訂。

單位名稱:臨沂德景樓酒店有限公司

千禧、全聚德酒店 部門名稱:

酒店安全責任人:張利平 部門負責人:

酒店安全管理人: 王洪清

日期: 日期:

主題酒店消防應急疏散演練方案報告四

酒店消防安全責任書

為加強酒店的消防管理,確保酒店來店客人和酒店員工的人身及財產安全,根據《消防法》及第61號令的規定,酒店以“預防為主、防消結合、保證安全、優質服務”的安全工作指導方針,增強酒店各部門的安全意識,把誰主管誰負責的安全責任制落實到實處,保證酒店各部門的消防安全,結合酒店的實際情況,酒店與各部門負責人簽訂 20xx 年《消防安全責任書》,具體內容如下:

一、 酒店的消防安全管理工作貫徹“誰主管、誰負責”的原則,實行逐級消防安全責任制,部門經理是主管本部門消防安全保衛的第一責任人,在任職期內,負責本部門的消防安全工作。

二、 針對部門的工作特性和實際情況,建立本部門的消防安全制度,對各崗位的消防安全制度的落實和執行情況進行指導、監督、檢查,實行安全目標管理,使消防安全工作和本部門的工作任務同計劃、同布置、同檢查、同落實、同總結。

三、 部門負責人有責任和義務對員工進行消防安全知識的培訓教育,利用班前會、專培會組織學習消防知識,做到會發現火災隱患、會使用滅火器、會使用消火栓、會報警、會引導客人疏散。增強員工的安全防火意識和正確處理消防突發事故的能力,做到警鐘常鳴,發現隱患,及時清除。并積極主動的參加消防演練及培訓。

四、 部門所有人員均有責任和義務保護轄區的消防設施和器材,認真做好安全檢查記錄,保證其正常使用,并定期檢查,做好保潔;使本部門每個員工都能熟練掌握消防設施、器材的擺放位置、數量、操作方法。無火災情況下,任何員工未經批準不得擅自動用消防設備、器材,因火情需要動用,用完后應及時放回原位,并報告后勤保障部。

五、 部門必須確保管轄區域內的安全出口和消防疏散通道的暢通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道內堆放雜物,并確保安全出口指示燈、疏散指示標志燈隨時處于正常工作狀態。

六、 使用安裝電器設備和線路或臨時安裝使用電器設備,必須由工程部專業人員操作,嚴格執行有關的技術規范,并應采取有效的防火措施,禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。

七、 每天下班前認真檢查各種設施、設備開關,該關的必須關掉,人走斷電,檢查確無隱患,確保值班檢查安全有效。

八、 嚴格天然氣、液化氣、酒精的防火安全管理,使用燃氣時,必須按照“先點火,后開氣”的操作規程,特別是酒精爐,嚴禁在火焰未熄滅時,添加酒精,并做到“火開人在,人走火滅”規定,工作結束后,操作人員必須關閉所有氣源閥門,切斷火源后才能離開。

九、 各經營部室如需施工或動明火施工作業,必需到后勤保障部辦理施工或動火申報手續,未經獲準擅自施工、動火作業出現的一切安全責任或損失,全部由部門負責人自行承擔。

十、 部門必須積極配合上級公安消防部門及酒店的消防安全檢查。對在消防安全檢查中提出的火災隱患,必須在規定時間內按規范要求整改完畢,并報告后勤保障部復查。對確實一時無法整改的火災隱患,應列出整改計劃,報酒店審批,共同制定應急措施。積極開展本部門內部的安全防火自檢自查,發現隱患立即整改,并報后勤保障部。

十一、 對上級領導安排布置的消防安全工作及相應的通知,必須嚴格執行,貫徹落實。在實施改造施工時,必須貫徹先報批,后施工的原則。

十二、 部門對消防安全重點部位進行重點管理,除制定安全管理制度外,還應指定專人負責管理,并定期進行檢查,出現問題及時報告。

十三、 后勤保障部有權對各部門消防設備、設施進行安全檢查,發現隱患時提出整改意見并下發限期整改通知書。對限期內未整改或未采取有效措施的部門,有權代表酒店對其負責人進行經濟處罰。

十四、 酒店對消防安全工作做的好的部門和個人將適時給予通報表彰獎勵,對消防安全制度落實不夠、執行不嚴、管理差的部門和部門責任人,將給予通報批評,并視情節給予經濟處罰或行政處分,情節嚴重的送交司法部門追究其法律責任。

十五、 如部門消防責任人年度內因公或其它原因外出、調離時,接任工作的部門消防負責人到崗后,部門應及時與后勤保障部,重新簽訂消防責任書,接任工作人對部門消防工作負全責。

十六、 本責任書一式兩份,自簽字之日起生效,一年簽訂一次;簽署部門經理各持一份,責任人任職期間有效。遇責任人變動時另行重新簽訂。

單位名稱:臨沂德景樓酒店有限公司

千禧、全聚德酒店 部門名稱:

酒店安全責任人:張利平 部門負責人:

酒店安全管理人: 王洪清

日期: 日期:

主題酒店消防應急疏散演練方案報告五

甲方:(出租方)

乙方:(承租方)

為了加強酒店的消防安全管理,明確甲、乙雙方在消防工作中的權利義務,根據中華人民共和國和地方有關消防的法律法規及有關規定,特制定本消防安全責任書,雙方共同遵守:

1、甲方有義務對乙方所有員工進行一次上崗前的消防安全教育,使乙方員工熟悉酒店消防的有關制度和規定。掌握簡單的滅火常識。

2、甲方負責在乙方承租區域配置相應數量的消防器材,并定期對消防器材進行檢查、維護和保養。

3、甲方的安保部和相關部門有權經常對乙方場所進行消防檢查。發現有違章違規現象和行為以及有火災隱患的,甲方有權責令乙方進行整改和停業整頓。因此而產生的一切損失和費用,由乙方自行承擔。

1、乙方的承包人為消防安全責任人,全面負責承租場所的消防安全工作。有義務教育自己的員工增強消防安全意識。

2、乙方有義務確保承包區域內所有消防設備設施和器材的完好,嚴禁私自動用消防設施。

3、乙方在未經許可的前提下,不得擅自使用電爐、電燙斗、電烙鐵、電磁爐、電飯煲等電熱器具。嚴禁亂拉亂接電線。

4、嚴禁在承租區域內使用和儲存易燃易爆化學物品。禁止使用煤爐、酒精爐、煤氣爐的明火設備。

5、乙方必須保持消防疏散通道的暢通。嚴禁在走道、樓梯等出口部位堆放雜物。

6、嚴禁在酒店內動用明火(包括焚燒廢紙等可燃物)。確因經營需要,必須填寫“動用明火審批表”報酒店安保部批準,在指定地點、時間內并落實防范措施后,方準動火。

7、乙方向甲方交消防安全保證金元。

1、凡因甲方未履行本責任書規定的內容,造成乙方損失的,由甲方負責經濟賠償和承擔相應的責任。

2、凡因乙方未履行本責任書規定的內容,違反消防管理規定和不服從甲方消防管理的,每次從消防安全保證金中扣罰元。承租期滿,乙方沒有違規行為的,甲方如數退還乙方消防安全保證金。因乙方違反消防法規,給甲方造成損失的,由乙方負責經濟賠償,并承擔相應的法律責任。

主題酒店消防應急疏散演練方案報告六

甲方:(出租方)

乙方:(承租方)

為了加強酒店的消防安全管理,明確甲、乙雙方在消防工作中的權利義務,根據中華人民共和國和地方有關消防的法律法規及有關規定,特制定本消防安全責任書,雙方共同遵守:

1、甲方有義務對乙方所有員工進行一次上崗前的消防安全教育,使乙方員工熟悉酒店消防的有關制度和規定。掌握簡單的滅火常識。

2、甲方負責在乙方承租區域配置相應數量的消防器材,并定期對消防器材進行檢查、維護和保養。

3、甲方的安保部和相關部門有權經常對乙方場所進行消防檢查。發現有違章違規現象和行為以及有火災隱患的,甲方有權責令乙方進行整改和停業整頓。因此而產生的一切損失和費用,由乙方自行承擔。

1、乙方的承包人為消防安全責任人,全面負責承租場所的消防安全工作。有義務教育自己的員工增強消防安全意識。

2、乙方有義務確保承包區域內所有消防設備設施和器材的完好,嚴禁私自動用消防設施。

3、乙方在未經許可的前提下,不得擅自使用電爐、電燙斗、電烙鐵、電磁爐、電飯煲等電熱器具。嚴禁亂拉亂接電線。

4、嚴禁在承租區域內使用和儲存易燃易爆化學物品。禁止使用煤爐、酒精爐、煤氣爐的明火設備。

5、乙方必須保持消防疏散通道的暢通。嚴禁在走道、樓梯等出口部位堆放雜物。

6、嚴禁在酒店內動用明火(包括焚燒廢紙等可燃物)。確因經營需要,必須填寫“動用明火審批表”報酒店安保部批準,在指定地點、時間內并落實防范措施后,方準動火。

7、乙方向甲方交消防安全保證金元。

1、凡因甲方未履行本責任書規定的內容,造成乙方損失的,由甲方負責經濟賠償和承擔相應的責任。

2、凡因乙方未履行本責任書規定的內容,違反消防管理規定和不服從甲方消防管理的,每次從消防安全保證金中扣罰元。承租期滿,乙方沒有違規行為的,甲方如數退還乙方消防安全保證金。因乙方違反消防法規,給甲方造成損失的,由乙方負責經濟賠償,并承擔相應的法律責任。

主題酒店消防應急疏散演練方案報告七

根據公司總部的工作指示,為落實酒店安全工作,切實消除火災安全隱患。工程安保部組織人員對酒店所屬各部門區域進行了安全大檢查。具體檢查情況如下:

1.落實消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各崗位消防安全職責。

2.確定各級、各崗位的消防安全責任人。

3.成立了防火委員會,按規定簽訂了安全生產責任書。

4、建立了安全組織機構,配備了安全管理人員,組建了義務消防隊

5、以"誰主管,誰負責"為原則,做到安全管理責任到人,安全管理制度、應急預案完備齊全。

6、檢查消防安全檔案管理,各崗位安全值班記錄情況良好。

1、檢查消防監控中心火災自動報警系統運作情況良好。

2、檢查各區域安全疏散指示標志、應急照明燈的配置、使用情況良好。

3、檢查各區域消火栓、自動噴淋探頭,水壓正常、配件齊全,清潔保養、檢查情況良好。

4、檢查各樓層、各部門配置的abc干粉滅火器,清潔保養、檢查情況良好,無失效、過期情況。

5、檢查消防廣播、音像切換系統情況正常。

(一)、存在的主要問題

1、發現多個空氣開關盒電源開關質量和工作電壓不符合要求。

2、未對酒店消防設備進行聯動操作。

3、酒店個別部門電源私接問題嚴重。

4、酒店多處電源插座安裝位置不合理存在安全隱患。

5、檢查各區域消防樓梯、安全出口及消防通道有多處堵塞、圍占現象,防火門經常處于常開狀態。

(二)、整改措施:

酒店針對排查發現的問題做出如下整改措施。

1、針對空氣開關和電源開關檢修更換。

2、擬定消防聯動方案進行操作檢測。

3、針對電源私接現象進行整改對確實需要電源的部位進行統一安裝,杜絕安全隱患。

4、對酒店插座安裝位置不合理的進行統一整改,杜絕安全隱患。

5、針對消防樓梯、安全出口、消防通道堵塞問題進行統一整改搬移,對于員工進行消防安全在教育、一定要員工養成隨手關閉防火門的習慣。

主題酒店消防應急疏散演練方案報告八

酒店消防安全責任書

為加強酒店的消防管理,確保酒店來店客人和酒店員工的人身及財產安全,根據《消防法》及第61號令的規定,酒店以“預防為主、防消結合、保證安全、優質服務”的安全工作指導方針,增強酒店各部門的安全意識,把誰主管誰負責的安全責任制落實到實處,保證酒店各部門的消防安全,結合酒店的實際情況,酒店與各部門負責人簽訂 20xx 年《消防安全責任書》,具體內容如下:

一、 酒店的消防安全管理工作貫徹“誰主管、誰負責”的原則,實行逐級消防安全責任制,部門經理是主管本部門消防安全保衛的第一責任人,在任職期內,負責本部門的消防安全工作。

二、 針對部門的工作特性和實際情況,建立本部門的消防安全制度,對各崗位的消防安全制度的落實和執行情況進行指導、監督、檢查,實行安全目標管理,使消防安全工作和本部門的工作任務同計劃、同布置、同檢查、同落實、同總結。

三、 部門負責人有責任和義務對員工進行消防安全知識的培訓教育,利用班前會、專培會組織學習消防知識,做到會發現火災隱患、會使用滅火器、會使用消火栓、會報警、會引導客人疏散。增強員工的安全防火意識和正確處理消防突發事故的能力,做到警鐘常鳴,發現隱患,及時清除。并積極主動的參加消防演練及培訓。

四、 部門所有人員均有責任和義務保護轄區的消防設施和器材,認真做好安全檢查記錄,保證其正常使用,并定期檢查,做好保潔;使本部門每個員工都能熟練掌握消防設施、器材的擺放位置、數量、操作方法。無火災情況下,任何員工未經批準不得擅自動用消防設備、器材,因火情需要動用,用完后應及時放回原位,并報告后勤保障部。

五、 部門必須確保管轄區域內的安全出口和消防疏散通道的暢通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道內堆放雜物,并確保安全出口指示燈、疏散指示標志燈隨時處于正常工作狀態。

六、 使用安裝電器設備和線路或臨時安裝使用電器設備,必須由工程部專業人員操作,嚴格執行有關的技術規范,并應采取有效的防火措施,禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。

七、 每天下班前認真檢查各種設施、設備開關,該關的必須關掉,人走斷電,檢查確無隱患,確保值班檢查安全有效。

八、 嚴格天然氣、液化氣、酒精的防火安全管理,使用燃氣時,必須按照“先點火,后開氣”的操作規程,特別是酒精爐,嚴禁在火焰未熄滅時,添加酒精,并做到“火開人在,人走火滅”規定,工作結束后,操作人員必須關閉所有氣源閥門,切斷火源后才能離開。

九、 各經營部室如需施工或動明火施工作業,必需到后勤保障部辦理施工或動火申報手續,未經獲準擅自施工、動火作業出現的一切安全責任或損失,全部由部門負責人自行承擔。

十、 部門必須積極配合上級公安消防部門及酒店的消防安全檢查。對在消防安全檢查中提出的火災隱患,必須在規定時間內按規范要求整改完畢,并報告后勤保障部復查。對確實一時無法整改的火災隱患,應列出整改計劃,報酒店審批,共同制定應急措施。積極開展本部門內部的安全防火自檢自查,發現隱患立即整改,并報后勤保障部。

十一、 對上級領導安排布置的消防安全工作及相應的通知,必須嚴格執行,貫徹落實。在實施改造施工時,必須貫徹先報批,后施工的原則。

十二、 部門對消防安全重點部位進行重點管理,除制定安全管理制度外,還應指定專人負責管理,并定期進行檢查,出現問題及時報告。

十三、 后勤保障部有權對各部門消防設備、設施進行安全檢查,發現隱患時提出整改意見并下發限期整改通知書。對限期內未整改或未采取有效措施的部門,有權代表酒店對其負責人進行經濟處罰。

十四、 酒店對消防安全工作做的好的部門和個人將適時給予通報表彰獎勵,對消防安全制度落實不夠、執行不嚴、管理差的部門和部門責任人,將給予通報批評,并視情節給予經濟處罰或行政處分,情節嚴重的送交司法部門追究其法律責任。

十五、 如部門消防責任人年度內因公或其它原因外出、調離時,接任工作的部門消防負責人到崗后,部門應及時與后勤保障部,重新簽訂消防責任書,接任工作人對部門消防工作負全責。

十六、 本責任書一式兩份,自簽字之日起生效,一年簽訂一次;簽署部門經理各持一份,責任人任職期間有效。遇責任人變動時另行重新簽訂。

單位名稱:臨沂德景樓酒店有限公司

千禧、全聚德酒店 部門名稱:

酒店安全責任人:張利平 部門負責人:

酒店安全管理人: 王洪清

日期: 日期:

主題酒店消防應急疏散演練方案報告九

根據墨江哈尼族自治縣旅游局(墨旅發﹝20××﹞20號)文件的通知,深入開展消防安全排查整治活動的工作方案要求,為落實酒店消防安全工作,切實消除火險安全隱患。我酒店組織保安部、工程部、客房部、前廳部、餐飲部負責人及工作人員對酒店所屬各部門區域進行了消防安全大檢查。具體檢查情況如下:

1、落實消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各崗位消防安全職責。

2、確定各部門、各崗位的消防安全責任人。

3、成立了防火委員會,按規定簽訂了安全生產責任書。

4、建立了安全組織機構,配備了安全管理人員,組建了義務消防隊

5、以"誰主管,誰負責"為原則,做到安全管理責任到人,安全管理制度、應急預案完備齊全。

6、檢查消防安全檔案管理,各崗位安全值班記錄情況良好。

1、檢查消防監控中心火災自動報警系統運作情況良好。

2、檢查各區域安全疏散指示標志、應急照明燈的配置、使用情況良好。

3、檢查各區域消火栓、自動噴淋探頭,水壓正常、配件齊全,清潔保養、檢查情況良好。

4、檢查酒店各區域配置的abc干粉滅火器,檢查情況良好,無失效、過期情況。

5、檢查消防廣播、音像切換系統情況正常。

6、檢查各區域消防樓梯、安全出口及消防通道無堵塞、圍占現象,防火門、閉門器使用情況正常。

7、檢查消防穩壓泵壓力情況,達到壓力標準。

8、檢查酒店濕式報警閥的信息反饋情況,一切正常。

9、檢查酒店各分區信號閥反饋情況,一切正常。

10、檢查酒店各區域的煙感信息反饋情況,一切正常。

(一)、存在的主要問題

1、未組織酒店新員工消防疏散演習。

3、個別房間電源接頭接觸不好,容易發生漏電、火災事故。

(二)、整改措施:

1、酒店針對排查發現的問題做出如下整改措施。

2、擬定新員工消防演習方案并實施。

3、針對房間存在的隱患立即檢修更換,杜絕安全隱患。

通過檢查,酒店全體員工上下消防意識明顯的提高,各部門的安全責任得到了進一步落實,安全隱患,進一步排除。在今后的工作中,我們要以這次普查為契機,建立健全更加完善的消防安全長效機制,認真分析工作中的薄弱環節,查清工作疏漏,繼續深入開展好火災隱患排查工作,使雙胞大酒店的消防安全工作再上新臺階。

主題酒店消防應急疏散演練方案報告十

保安部是酒店的安全保衛部門,是負責酒店安全保衛工作的職能部門。保安部員工主要負責酒店的安全保衛工作,維護酒店內部治安秩序,保障酒店及其人員的財產和人身安全。 酒店的安全工作,同酒店的命運息息相關,因此,為明確保安部員工的責任,特制訂本消防安全責任書。

1、認真做好交接班記錄,并辦好交接班手續 。否則,發生的一切責任事故,均由兩班員工承擔,兩個班長各承擔50%。 2、嚴格物品出入及放行手續。若因門衛崗把關不嚴造成物品流失,所流失物品由財務部評估其價值,由門衛崗保安員承擔賠償責任。 3、夜間留宿客人車輛及就餐客人車輛,由于保安員沒有認真履行“車輛出入手續”且未認真巡查而造成車輛被盜或人為破壞,一切責任由當值保安負責。 4、堅守崗位,不私自離崗、串崗,時常巡視,檢查責任區域,及時發現不安全隱患。若由于私自離崗、串崗及巡查責任區域不認真、不徹底,而發生搶劫、盜竊、火災等,一切責任由當值該崗保安員負責。 5、消防中心保安員應每天檢查酒店消防設備正常運轉情況。發現不能正常運轉或異常的消防設施、設備應及時書面報告部門負責人。若因玩忽職守沒能及時發現設備異常而出現火災、設備不能正常運轉等事故及現象,當值消防員負主要責任。

6、巡邏保安員工,若不能按規定對酒店仔細徹底巡查,不按規定巡查而發生盜竊、兇殺、火災等事故,巡查保安員負玩忽職守責任。 7、酒店發生盜情或火情,保安員接警后而沒有及時趕到現場,導致事故事態擴大,當值保安員、接警保安員對此次事故負責任,保安部負責人負20%督導不嚴責任。 10、保安部負責人制訂酒店長、短期消防、安全培訓制度,制訂酒店長、短期消防、安全檢查制度,若因沒制訂以上制度造成安全事故,責任由部門負責人承擔。

11、部門負責人需對酒店每位新入職的員工進行消防安全培訓,嚴禁培訓不合格的員工上崗,否則由此而引起的消防安全事故,責任由部門負責人負責。 12、部門負責人按總經理指示監督各部門對《限期整改通知書》的執行情況,把整改結果及時匯報總經理,并按總經理指示對隱患部門及部位進行整改,否則由引起的消防、安全事故,責任由部門負責人負責。 13、部門負責人應按酒店各項規章制度嚴格要求、規范保安部各位員工,若因部門負責人督導不嚴、管理不到位而造成保安部內部無組織、無紀律,發生有關責任事故,部門負責人負主要責任。 14、保安部員工若因維護酒店利益而身體受到傷害,則酒店負責一切醫療費用,直到身體恢復且正常上崗為止。致殘或死亡則按國家規定處理。 15、保安部員工若非因公致傷、致殘或死亡,一切責任自負,與酒店無關。

16、部門負責人部門負責人為本部門的消防安全責任人,對消防安全負主要責任。 17、本責任書一式兩份,同具法律效力。 18、本責任書從年月日至年月日有效。 19、若一年內責任范圍內無責任事故發生,年終獎部門x元。

xx大酒店(公章)

部門負責人簽字:

班長簽字:

主題酒店消防應急疏散演練方案報告十一

災難隨時會發生,酒店作為一個公共場所,尤其要做好消防工作。

一、各崗位應急程序

(1)火災現場人員報警及滅火

①火災現場第一發現人發現煙火時,立即撥通酒店消防值班室電話向消防值班人員報告,并說明自己的姓名、職務、失火地點、火勢大小。

②按響離自己最近的緊急報警器(手動報警按鈕或排煙閥手動按鈕)。

③用最近的滅火器材阻止火勢蔓延。

(2)監控員

①接到報警電話后,問明情況〈報警人姓名、職務、失火地點、火勢大小、何種物質燃燒以及是否傷人〉,同時做好記錄,并通知巡樓隊員趕到現場。

②根據報警情況做出決定:確定火災等級(一級或二級);

③接到報警信號(煙感報警信號、手動按鈕報警信號)后,2秒鐘內必須通知巡樓隊員或最近場點值班隊員在最短時間內到達報警現場,對火警確認并反饋;同時在消防主機上進行消音處理,記錄火警的組號和位號。

④如果得到的反饋是誤報或假火警,應做好復位處理。

⑤如果得到的反饋是真實火警時,應在1秒鐘內用對講機或電話通知當值主管立即趕赴現場,同時用對講機連續兩遍呼叫各持對講機崗位;并且要求大廳崗和通道崗做好車輛秩序的維護,以備消防車和救護車到來時保持電能;宿舍崗隊員立即通知宿舍所有人不當班人員2分鐘內趕到指令地點。其它崗位1分鐘內必須趕到火災現場。

⑥時刻注意火勢情況,并把監控鏡頭調到事故區域并錄像,記錄:

1、火警的具體部位;

2、火警大小及嚴重性;

3、燃燒物質的種類;

4、傷亡損失;

5、到位人員;

6、處理過程等,以便事后以書面形式匯報。

⑦電話通知保安部主管(必須報告起火的時間、地點、火情大小、何種物質燃燒)。

⑧根據火勢情況,確定火災等級;如果是一級,電話通知酒店總經理,副總經理,并要求前臺通知各部門經理、主管,做好客人的疏散和解釋工作。

⑨啟動消防廣播,使用時吐詞清楚,重復播放(尊敬的各位賓客,請不要驚慌,本酒店正處于緊急疏散狀態,請您關好門窗,利用房內防毒面具或濕毛巾捂住口鼻,按安全指示方向或跟隨服務員從樓梯口有秩序靠墻離開)。

(3)巡樓員

①當接到監控員的通知后必須在2分鐘內趕到準確的火警現場。

②趕到現場后立即查看,確認火警真假,如果是樓層應立即

消音再確認,發現是誤報或假報應馬上復位并通知監控中心,誤報或假報的原因。

③確認為真火警應第一時間通知監控中心,并報告火災的大小、何種物質燃燒,有無傷亡情況。

④火勢小時應利用周邊的滅火器材進行滅火。

⑤火勢較大時應采取隔離周圍物品,特別是易燃、易爆物品,并會同前來的同事一起參與滅火工作,聽從現場最高指揮者的指揮。

⑥事故后以書面形式把事情的詳細經過向部門主管匯報。

(4)大廳崗

①負責停車場和大門口秩序,做好車輛疏散指揮,保持消防車道暢通。

②禁止無關人員進入停車場和大堂。

③為趕到的宿舍待命人員指引方向并報告火情。

④當消防車或急救車到來時,引導他們到達火災現場并簡單介紹火勢和傷亡情況。

⑤時刻注意電臺、報社記者的出現,當發現后應進行適度制止,并匯報上級,以便做出及時必要的安排。

⑥阻止已疏散到樓外的客人再回到樓里或企圖進入房間拿東西。

(5)通道崗

①負責維護通道周圍車輛秩序,保持消防車道暢通。

②嚴格控制閑雜人員入內,防止不法分子乘機破壞或混水摸魚。

③為疏散出來的客人指引方向,并協助房務部主管做好穩定客人情緒和安頓工作。

④阻止已疏散到樓外的客人再回到樓里或企圖進入房間拿東西。

(6)保安部不當班人員

①接到通知后應在2分鐘內趕到監控中心前坪穿消防戰斗服集合,聽從管理人員安排。

②不當班主管到場清點人數、分派任務,按大廳崗指引的方向帶領所有人員攜帶滅火器材趕赴現場進行滅火。

③如果是一級火災,不當班人員服從主管或最高指揮者分配,趕赴火場進行戒備,并組織其它部門人員集結,準備適當器材組織客人進行疏散。

(7)保安部當值主管

①當接到火警報告后,應在2分鐘內趕赴現場。

②組織當班隊員利用滅火器材撲滅初起火災。

③火勢較大時,要沉著冷靜,合理安排隊員防止火勢漫延,同時要求監控中心通知房務部電話通知各部門做好人員疏散準備。

④如總經理不在現場,而火情嚴重急需消防隊救援時,指示監控中心向“119”臺報警,并向隨后趕到的上級領導報告情況和采取措施。

(8)前臺

①接到二級火災報警通知后,應電話通知各部門經理、主管。

②如接到一級火災通知后,除通知各部門經理、主管外,另需通知總經理、副總經理。

③當接到火災通知后,值班接待員必須立即把最新入住的客人身份資料用打印機打出來,并將客人的登記卡收齊,并和客人身份資料一起帶到客人集合地點,以備清點客人時使用。

④火情發生后,如果說有客人查問,表示關切,如無領導和總經理特殊指示,值班人應委婉做好解釋。

⑤前臺值班員必須掌握酒店領導號碼,以便隨時取得聯系。

(9)工程部

①值班人員接到報警電話后,應立即切斷失火樓層上下三層的所有電源,停止二部客用電梯并保證電梯內無人。

②非當班人員應帶齊所配工具立即趕到酒店前坪集結,向現場指揮人員靠攏,準備酒店全范圍內的設備修復工作。

③派人監督機組和機組的運轉情況,確保正壓送風和排煙機工作正常,確保疏散途中安全。

④確保應急電源工作正常,使應急指揮燈發光,要派人帶手電筒去各疏散樓梯檢查。若發現應急燈損壞應及時更換。

⑤樓層空調系統要關閉,停止送排風。

⑥逐路切斷電源,包括動力電源,只留應急供電線路。

⑦切斷生活供水,但要保證自來水外線管供水正常,以確保消防供水。

⑧通知鍋爐房切斷蒸氣和熱水供應,但要注意鍋爐的安全。

⑨切斷煤氣和柴油供應并做好防火工作,確保安全。

(10)房務部

①向全體人員通告火情,調節控制好大廳以免造成混亂場面,指令前臺接待準備回答客人的詢問電話。

②指派專人組織客人疏散,讓客人不要驚慌有秩序地疏散出去,到集合點集中。

③每樓層指派一到兩名服務員帶備用鑰匙檢查各房間及洗手間,確保無客人后,在門上標“v”符號表明此房間已無客人。

④房務部經理必須帶上酒店手電、萬能的鑰匙以及房務部所用頻道的對講機。

⑤房務部主管負責客人疏散引導和安頓。

⑥房務部員工在疏散客人時要邊疏散邊喊話(請不要驚慌,跟我來)。

(11)餐飲部

①餐廳經理向全體人員通告火情,調節控制好大廳和包廂以免造成混亂場面。

②指派專人組織客人以疏散,讓客人不要驚慌有秩序地疏散出去,到集合點集中。

③派人對餐廳和每個包廂進行檢查,看是否有未熄滅的蠟燭、固體酒精爐、煙頭等物要將它們徹底熄滅。

④最后切斷電源鎖門離開。

(12)財務部

①出納人員要整理好錢物,把庫房和抽屜鎖好。

②所有人員把自己管理的文件和帳目整理好,安全地保存起來。

③電腦房要確保電腦資料的完整。

④檢查辦公室、垃圾筒等不要留下未熄滅的煙頭。

⑤通知所有人員按順序進行疏散,關閉電源后,鎖門離開。

(13)人力資源部

①鎖好所有重要文件和人事檔案。

②關閉辦公室內所有電源開關。

(14)營銷部

①鎖上所有重要的文件。

②切斷辦公室的電源。

③攜帶合同檔案前往集合地點。

(15)員工廚房

①員工廚房接到疏散的通知后,關閉各種電器、空調、及電源開關。

②熄滅廚房所有火種。

③疏散飯堂用餐員工全部離開后,隨之離開。

二、疏散方法及注意事項

(1)疏散的唯一途徑是消防樓梯。

(2)火災情況下,所有的電梯自動鎖在首層。切記:千萬不能乘坐電梯疏散。

(3)一般情況下,要使用最近的樓梯疏散。如果某樓梯被煙霧封住時,盡可能使用其他樓梯疏散。因為疏散樓梯有正壓送風和排煙功能,疏散時比較安全。

(4)進入疏散樓梯后,要沿著樓梯往下走。不要因為下面的煙霧大,而試圖往上走。

(5)如果走廊里充滿煙霧,要注意尋找緊急的指示燈,朝著指示燈的方向走,千萬不能搞錯方向。

(6)當直立行走困難時,應彎腰前進或跪在地下爬行。因為在底部保留著一部分新鮮的空氣。

(7)其他各樓在一層有直接通到樓外的安全門,要記住到一層后應該要往樓外走,不要再沿樓梯走到地下室。

(8)疏散到樓外后,請到酒店前坪集合,不要隨便離開。

三、疏散集合地點:酒店前坪空地

(1)前臺人員要攜帶住房登記表,對疏散出來的客人逐一進行清點,尤其是在前臺上有登記的殘疾客人,一個也不能漏掉。

(2)保安部要加強集合點周圍的警衛工作,確保客人的財產安全,防止有人搗亂、進行破壞。

四、現場指揮者要求

(1)由最早趕到現場的最高職務者擔任滅火指揮員,滅火指揮員職務由高到低排列順序為:總經理、執行總經理、保安部經理、工程部經理、值班經理各部門經理、依次類推。

(2)總指揮者應攜帶可變的對講機,根據火勢的大小,火情性質進行分工,指揮各組進行滅火,控制火勢,疏散人員,搶救物資,做好警衛警戒等。

(3)總指揮員如預料或確定火災不能自行撲滅,應立即指示總機值班員向火警臺“119”報警。

五、酒店其他人員

(1)未接到撤退指令,不得離開各自崗位。

(2)保持鎮靜,不得奔跑或有驚擾客人的任何舉動。

(3)非必要不得使用酒店電話,以免干擾指揮滅火和疏散通知。

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在現在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。優秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希
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在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態,報告具有成文事后性的特點。優秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫
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在現實生活中,我們常常會面臨各種變化和不確定性。計劃可以幫助我們應對這些變化和不確定性,使我們能夠更好地適應環境和情況的變化。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是
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我們在一些事情上受到啟發后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應該
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體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經驗總結。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。接下來我就給大家介紹一下
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心得體會是對所經歷的事物的理解和領悟的一種表達方式,是對自身成長和發展的一種反思和總結。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下是小編幫大家整理的心得
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計劃是一種靈活性和適應性的工具,也是一種組織和管理的工具。我們在制定計劃時需要考慮到各種因素的影響,并保持靈活性和適應性。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參
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我們得到了一些心得體會以后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面小編給大家帶來關于學習
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百分文庫為您整理了《有關項目安全員廉潔風險點及防控措施報告(三篇)》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關于《有關項目安全員廉潔風險點及防控措施報告(三篇)》的簡介:在經濟發展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息
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運輸合同應該明確規定運輸方式、裝運時間、貨物數量和品種、裝卸費用、運輸保險和違約責任等重要條款,確保雙方的合法權益。下面是一份贈與合同示例,供您參考和借鑒。
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