每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

離職通知書 離職通知書和辭職通知書篇一

本人xxx,于xxxx年xx月xx日與單位建立了勞動(dòng)關(guān)系，至今已在單位工作了xx個(gè)月。現(xiàn)由于 原因(由于用人單位的用工或管理行為不符合勞動(dòng)法律法規(guī)的.有關(guān)規(guī)定，比如：不簽訂勞動(dòng)合同、不按國(guó)家規(guī)定安排勞動(dòng)時(shí)間、不及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬、不支付加班工資、不按時(shí)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、收取押金等，列舉任意一條或多條都行)，依據(jù)《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第十八條第 項(xiàng)之規(guī)定提出解除勞動(dòng)關(guān)系，我將于30天后(或今天)離開單位，請(qǐng)單位找人做好接替工作，我也會(huì)在30天內(nèi)做好工作交接。

屆時(shí)還請(qǐng)公司依據(jù)勞動(dòng)部頒布的《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定，在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)一次性支付本人工資，并按照《勞動(dòng)合同法》第五十條之規(guī)定及時(shí)辦理離職手續(xù)、出具解除勞動(dòng)合同證明、支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(或賠償金)。

此致

xxx<

年 月 日

離職通知書 離職通知書和辭職通知書篇二

離職告知書

為保障您的個(gè)人權(quán)益，避免紛爭(zhēng)，公司特將辦理離職及后續(xù)事宜告知如下：

1、正式離職前需按公司要求完成工作交接，如果不辦理交接手續(xù)，公司將按相

關(guān)的`制度處理。

2、在辦理離職手續(xù)前，需前往公司指定醫(yī)院（xx疾病防治所）接受離職體檢，

并向公司提交防職體檢報(bào)告。

被告知人： xxxx公司

日期：年月日

聲明

本人xxxx公司部門員工。于

年 月 日因個(gè)人原因與公司正式解除勞動(dòng)關(guān)系。在解除勞動(dòng)關(guān)系

之時(shí)，公司已書面告知本人的權(quán)利與義務(wù)，并要求本人前往公司指定醫(yī)院接受離

職體檢。本人在權(quán)利與義務(wù)清楚的情況下，自愿放棄參加離職體檢，并慎重承諾：

本人絕不會(huì)以此為由向公司主張任何權(quán)利，并自愿承擔(dān)由此引起的責(zé)任。

聲明人：

年 月 日

離職通知書 離職通知書和辭職通知書篇三

小姐/先生：

自 年 月 日至 年 月 日您已經(jīng)連續(xù) 個(gè)(20 年度內(nèi)累計(jì) 個(gè))工作日未到公司上班、且未辦理任何請(qǐng)假或休假手續(xù)。按照公司《考勤管理規(guī)定》《員工違紀(jì)處理管理辦法》《員工離職管理辦法》等相關(guān)規(guī)定：?jiǎn)T工連續(xù)曠工3天、或一個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工5天、或一年內(nèi)累計(jì)曠工滿15日的，即屬嚴(yán)重違紀(jì)行為，公司予以解除勞動(dòng)合同。

故此，您的離職生效日為年月職管理辦法》等相關(guān)規(guī)定在此信發(fā)出的 個(gè)工作日內(nèi)（以此信寄出郵戳為準(zhǔn)）到公司辦理離職手續(xù)。

在您辦理完工作交接等離職手續(xù)后，公司將進(jìn)行薪資結(jié)算、并將薪金存入您確認(rèn)的`銀行賬戶。

若有任何問題，請(qǐng)與人力資源部聯(lián)系，我們將為您提供指引和幫助。

年 月 日

離職通知書 離職通知書和辭職通知書篇四

xxx部xx先生：

由于xxxxxxxxx原因，您將于xxxx年xx月xx日離開公司，請(qǐng)?jiān)趚x小時(shí)內(nèi)辦理以下手續(xù)：

（1）向原工作部門的主管和交接人移交一切自己所負(fù)責(zé)的工作，逐項(xiàng)填好《工作移交清冊(cè)》，各相關(guān)人員簽字后，交行政部存檔；工作移交完畢由本部門或部門上級(jí)主管在下面的`“交按表”上簽名證明；

（2）向公司各相關(guān)部門歸還公司財(cái)產(chǎn)（含一切相關(guān)款項(xiàng)）、證件和辦公用品，并由相關(guān)部門主管在下面的“交接表”上簽名證明；

（3）在相關(guān)部門主管簽完名后，將此“交接表”交回行政部。

通知人：行政部

xxxx年xx月xx日

離職通知書 離職通知書和辭職通知書篇五

尊敬的`客戶：

您好！本公司原銷售部員工姚xx已于20xx年5月30日離職。

我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起， 其在外的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為，造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本公司無關(guān)。以前由姚xx負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的工作由我公司在職人員楊柳芬、方采薇負(fù)責(zé)，給廣大客戶帶來不便之處敬請(qǐng)諒解，在此感謝客戶對(duì)浙江深泰克電子有限公司一如既往的大力支持！如遇問題請(qǐng)撥：0570―36633###10 ###

特此通知！

xxx

xx年x月x日