心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么心得體會怎么寫才恰當呢？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。
銷售制度心得體會篇一
銷售制度在企業中起到了至關重要的作用，它不僅能夠幫助企業提高銷售業績，還能夠規范銷售團隊的行為和工作方式。在我的工作中，我深切感受到銷售制度對于一個銷售人員的價值和影響。通過遵守和應用銷售制度，我不僅實現了個人目標，也幫助企業實現了銷售目標。以下是我對銷售制度的一些心得體會。
首先，銷售制度使銷售工作更加有序和高效。在銷售工作中，制定了一系列的銷售流程和規范，如潛在客戶開發、客戶跟進、銷售合同簽訂等，使整個銷售過程更加有條不紊。通過這些制度的約束和規范，我能夠清楚地了解自己在銷售過程中應該做哪些事情，如何做好這些事情。同時，銷售制度還規定了銷售工作時間和任務指標，使我能夠更好地進行時間管理和任務分配。這樣一來，我可以更加專注地將精力集中在銷售工作上，提高工作效率和銷售成績。
其次，銷售制度提供了有效的激勵和獎勵機制。銷售工作是一個非常具有挑戰性的工作，需要不斷地開拓銷售渠道、發展客戶和完成銷售目標。在這個過程中，有時候會遇到一些困難和挫折。而銷售制度給予了我一個良好的激勵和獎勵機制。無論是通過銷售額提成、銷售排名獎勵，還是通過榮譽證書和表彰，都可以激勵我更好地完成銷售任務。這種激勵機制不僅增強了我的工作動力，也提高了銷售團隊的凝聚力和競爭力。
此外，銷售制度幫助我形成了良好的銷售習慣。在銷售工作中，習慣是一切成功的基礎。銷售制度要求我每天進行銷售計劃、銷售報告和銷售總結，使我能夠及時反思和總結銷售工作。通過這些習慣的養成和堅持，我逐漸形成了良好的工作習慣和思維方式。我習慣于不斷反思自己的銷售過程和方法，找出不足之處并加以改進。同時，我也習慣于與同事和客戶進行有效的溝通和協作。這些習慣的養成和堅持，為我在銷售工作中取得好的成績打下了堅實的基礎。
最后，銷售制度提供了良好的培訓和發展機會。銷售工作是一個需要不斷學習和提升的工作領域。通過銷售制度，我得到了一系列的培訓和發展機會。企業為我提供了各種專業的銷售培訓課程，如銷售技巧、客戶管理和談判技巧等。這些培訓不僅提高了我的專業知識和技能，還增強了我的綜合能力和市場洞察力。通過不斷學習和發展，我能夠更好地適應市場變化和客戶需求，提高自己的銷售能力和業績水平。
總之，銷售制度對于我個人和企業都具有重要意義。它使銷售工作更加有序和高效，提供了有效的激勵和獎勵機制，幫助我形成了良好的銷售習慣，同時也提供了良好的培訓和發展機會。通過遵守和應用銷售制度，我不僅實現了個人目標，也為企業的發展做出了貢獻。因此，我會繼續堅持遵守銷售制度，不斷學習和提升，為企業的銷售目標而努力。
銷售制度心得體會篇二
1、正確貫徹執行《會計法》、《會計基礎工作規范》、《醫院財務制度》、《醫院會計制度》和《醫院藥品收支兩條線管理暫行辦法》等各項財經政策，加強會計核算和財務監督，嚴格財經紀律。財會人員要以身作則，奉公守法，同一切盜竊，違法亂紀行為作斗爭。
2、嚴格執行國家對藥品作價的規定和《云南省非營利性醫療服務基準價格》等物價政策，合理組織收入，嚴格控制支出。凡是該收的應抓緊收回。凡是預算外的，無計劃的開支應堅決杜絕。對于臨時必須的開支，應按審批手續辦理。
3、根據醫院事業發展計劃，正確及時編制年度和季度的財務計劃（預算），保證臨床和科研經費的需要，辦理會計業務。按上級主管部門的要求，報送會計月報、季報、半年報和年報（決算）。
4、加強醫院的經濟管理，定期進行經濟活動分析，及時向院領導提供有價值的財務分析資料，以便領導正確決策，并會同有關部門做好經濟核算的管理工作。
5、凡本院對外采購開支等一切會計事項，均應取得合法的原始憑證（如發票、賬單、收據等）。原始憑證由經手人、驗收人和主管負責人簽字后，方能以據報銷。凡白條子、三聯收據、自制收款收據等一律不能作為正式憑據，出差或因公借支，須經院領導批準，任務完成后及時辦理結帳報銷手續。
6、會計人員要及時清理債權和債務，防止拖欠，減少呆帳。
7、財務部門應與有關科配合，定期對固定資產（房屋、設備、家具、藥品、器械等）和流動資產（藥品、低值易耗品、衛生材料等）等國家資財進行經常性的監督，及時清查庫存，防止浪費和積壓。
8、每日收入的現金要當日送存銀行、庫存現金不得超過銀行的規定限額。出納和收費人員不得以長補短。如有差錯，由經手人詳細登記，每月集中討論，找出原因后報領導批示處理。
9、會計核算、原始憑證、帳本、工資清冊、財務報告、財務決算等，以及會計人員交接，均按財政部門的規定辦理。
10、加強住院費用管理，實行住院費用“一日清單制”，嚴格執行城鎮職工基本醫療保險的有關政策。
二、財務管理規定
1、預算編制按照事業發展計劃，采取院領導、財務處、業務部門相結合的辦法。由財務科擬定醫院年度預算，經院長辦公會審議通過，報主管部門批準后，由財務處統一掌握執行。
2、收支預算要參考上年預算執行情況和對預算年度的預測編制。支出要量入為出，略有結余。
3、嚴格執行國家規定的財務制度、開支標準和開支范圍，按照批準的預算和計劃所規定的用途，建立健全支出管理制度和手續，提高資金使用效果。
4、購置大型、貴重儀器設備和大型修繕（拆改建）項目，要事先進行可行性論證和評議，提出可行性方案，經審計科審計后，報院領導審批，方可購買和實施。
5、在院長統一領導下，各項支出由財務處統一安排，掌握使用，根據批準的預算，由有關職能部門負責，按制度規定及定額標準，實行指標控制。
6、各職能科室預算內開支，要提出資金使用計劃，由財務處審核后執行。超預算或計劃外開支，有關科室要提出書面報告，交財務處審核后，由院長批準執行。
7、固定資產實行財務處負責總賬，管理部門負責明細賬，使用科室負責臺賬（建卡）的三級賬卡制度。
8、低值易耗品實行“定額管理、定期核銷、科室核算”的管理方法，根據各科室的實際消耗情況，核定消耗定額，按定額以舊換新。
9、藥品實行“金額管理、數量統計、實耗實銷”的管理辦法，合理核定藥庫和藥房儲備資金。
10、衛生材料和其它材料按照“計劃采購、定量定額供應”的管理辦法，科室或個人不得以任何理由擅自購買。
11、專項資金的管理，遵循“先提后用、量入為出、專款專用”的原則，按照規定的用途和開支范圍以及開支標準辦理。
12、凡固定資產、辦公用品、藥品、衛生材料等財產物資的購買，必須辦理入庫，任何人不得以任何借口以購列支。
13、本規定未盡事宜，按有關制度規定執行
銷售制度心得體會篇三
第一段：引言（150字）
銷售是一個需要技巧和經驗的領域，而學習銷售制度是獲取這些技巧和經驗的重要途徑之一。我最近參加了一次關于學習銷售制度的培訓，通過這次培訓我體會到了學習銷售制度的重要性以及其中的一些關鍵要素。在接下來的文章中，我將分享我對學習銷售制度的心得體會。
第二段：學習銷售制度的過程（250字）
學習銷售制度的過程可以分為三個階段：理論學習、實踐應用和總結反思。在理論學習階段，我們學習了銷售的基本知識、銷售技巧和銷售流程等內容。這些理論知識為我們提供了一個基本框架，幫助我們理解銷售的本質和具體操作。在實踐應用階段，我們通過模擬銷售和實際銷售活動來應用這些理論知識。這一階段的實踐經驗對于培養銷售技巧和自信心非常關鍵。最后，在總結反思階段，我們對之前的銷售活動進行總結和反思，找出自己的不足之處，并提出改進的方案。
第三段：學習銷售制度的重要性（300字）
學習銷售制度對于銷售人員來說非常重要。首先，學習銷售制度可以幫助我們建立正確的銷售觀念。銷售不僅僅是銷售產品或服務，更重要的是和客戶建立良好的關系，并滿足他們的需求。通過學習銷售制度，我們可以明確自己的角色定位，了解如何與客戶進行有效的溝通和合作。其次，學習銷售制度可以提升我們的銷售技巧。銷售是一個技巧活動，只有掌握一定的銷售技巧，我們才能更好地處理各種銷售情況和挑戰。最后，學習銷售制度可以幫助我們建立自己的銷售體系。每個人都有自己的銷售風格和方法，通過學習銷售制度，我們可以從中借鑒一些有效的經驗和做法，建立適合自己的銷售體系。
第四段：學習銷售制度的關鍵要素（300字）
學習銷售制度的過程中，有幾個關鍵要素需要特別注意。首先，要注重理論與實踐的結合。理論學習是學習銷售制度的基礎，但只有通過實踐應用才能真正掌握和應用這些理論知識。其次，要注重綜合學習和個性發展的結合。學習銷售制度雖然有一定的規定和標準，但每個人的情況和個性都不盡相同。因此，我們要在綜合學習的基礎上，注重培養自己的個性特點和優勢。最后，要注重總結和反思的重要性。總結和反思是學習銷售制度的關鍵環節，通過總結和反思，我們可以發現自己的不足之處，并及時采取措施進行改進和提升。
第五段：結論（200字）
學習銷售制度是提升銷售能力和獲取銷售技巧的重要途徑。通過學習銷售制度，我們可以建立正確的銷售觀念，提升銷售技巧，建立自己的銷售體系。然而，學習銷售制度不僅僅是學習理論知識，更重要的是在實踐中不斷總結和反思，不斷提升自己。只有在理論與實踐的結合，綜合學習與個性特點的結合，總結與反思的重視之下，我們才能真正掌握學習銷售制度的精髓，并運用于實際銷售活動中。希望通過這篇文章的分享，能夠給正在學習銷售制度的人們帶來一些啟示和幫助。
銷售制度心得體會篇四
第一條 以質量求生存，以品種求發展，確立“用戶第一”、“質量第一”、“信譽第一”、“服務第一”，維護工廠聲譽，重視社會經濟效益，生產物美價廉的產品投放市場，滿足社會需要是我廠產品的銷售方針。
第二條掌握市場信息，開發新產品，開拓市場，提高產品的市場競爭能力，溝通企業與社會，企業與用戶的關系，提高經濟效益，是我廠產品銷售管理的目標。
第三條市場預測是經營決策的前提，對同類產品的生命周期狀況和市場覆蓋狀況要作全面的了解分析，并掌握下列各點：
1.了解同類產品國內外全年銷售總量和同行業全年的生產總量，分析飽和程度。技術
2.了解同行業各類產品在全國各地區市場占有率，分析開發新產品，開拓市場的新途徑。
3了解用戶對產品質量的反映及技術要求，分析提高產品質量，增加品種，滿足用戶要求的可行性。
4了解同行業產品更新及技術質量改進的進展情況，分析產品發展的新動向，做到知已知彼，掌握信息，力求企業發展，處于領先地位。
第四條預測國內各地區及外貿各占的銷售比率，確定年銷售量的總體計劃。
第五條收集國外同行業同類產品更新及技術發展情報，外貿供求趨勢，國外用戶對產品反映及信賴程度，確定對外市場開拓方針。
第六條根據工廠中長期規劃和生產能力狀況，通過預測市場需求情況，進行全面綜合分析，由銷售科提出初步的年產品銷售方案，報請廠部審查決策。
第七條經過廠務會議討論，廠長審定，職代會通過，確定年度經營目標并作為編制年度生產大綱和工年度方針目標的依據。
第八條銷售科根據工廠全年生產大綱及近年來國內各地區和外貿訂貨情況，平衡分配計劃，對外簽訂產品銷售合同，并根據市場供求形勢確定“以銷定產”和“以產定銷”相合的方針，留有余地，信守合同，維護合同法規的嚴肅性。
第九條執行價格政策，如需變更定價，報批手續由財務科負責，決定浮動價格，經經營副廠長批準。
第十條銷售科根據年度生產計劃，銷售合同，編制年度銷售計劃，根據市場供求形勢編報季度和月度銷售計劃，于月前十天報計劃科以便綜合平衡產銷銜接。
第十一條參加各類訂貨會議，要本著先國家計劃，后市場調節，先主機配套，后維修用戶，先外貿后內銷，照顧老用戶結交新用戶，全面布點，擴大銷售網，開拓新市場的原則，鞏固發展用戶關系。
第十二條建立和逐步完善銷售檔案，管理好用戶合同。
第十三條執行銷售合同，必須嚴格按照合同供貨期編制產品發運計劃，做好預報鐵路發運計劃的工作。
第十四條發貨應掌握先出口后內銷，先主機配套后維修，先遠后近的原則，處理好主次關系。
第十五條產品銷售均由銷售科開具“產品發貨通知單”、發票和托收單，由財務科收款或向銀行辦理托收手續。
第十六條分管成品資金，努力降低產品庫存，由財務科編制銷售收入計劃，綜合產、銷、財的有效平衡并積極協助導務科及時回籠資金。
第十七條確立為用戶服務的觀念，款到發貨應及時辦理，用戶函電詢問，三在內必答，如質量問題需派人處理，五天內與有關部門聯紗，派人前往。
第十八條銷售科每年比喻一 次全面的有用戶訪問，并每年發函到全國各用戶，征求意見，將收集的意見匯總、整理，向工廠領導及有關部門反映，由有關部門提出整改措施，并列入全面質量管理工作。
第十九條將用戶對產品質量，技術要求等方面來信登記并及時反饋有關部門處理。
第二十條負責產品銷售方面各種數據的收集整理，建立用戶檔案，收集同行業情報，提供銷售方面的分析資料，按上級規定，及時、準確、完整地上報銷售報表。
銷售制度心得體會篇五
銷售是一門需要經驗和技巧的藝術，而學習銷售制度則是為了幫助銷售人員更好地掌握這門藝術。在我參與銷售團隊的工作中，我有幸接觸到了一套完整的銷售制度，并深入學習和實踐。通過這段時間的經歷，我深深體會到學習銷售制度的重要性和益處。本文將從培訓的價值、規范的作用、技巧的運用、激勵的影響和持續的學習中，分別展開敘述我的心得體會。
首先，學習銷售制度具有巨大的培訓價值。在學習和實踐銷售制度的過程中，我不僅深入了解了銷售的流程，還學到了很多提高銷售技巧的方法和技巧。通過系統的培訓，我意識到銷售不僅僅是一種簡單的買賣行為，更是一種通過有效的溝通和洞察顧客需求的能力。培訓使我在銷售技巧上得到了極大的提升，更加自信地應對與客戶的溝通，并能更好地把握銷售機會。
其次，學習銷售制度對于規范銷售行為起到了重要的作用。銷售制度明確了公司的銷售目標和銷售流程，對銷售人員的工作進行了規定和限定。通過學習銷售制度，我能夠明確地了解自己的工作職責和目標，知道應該如何去實現銷售任務。同時，銷售制度也要求銷售人員必須遵守一定的工作規范和行為準則，以保證銷售過程的公平和誠信。學習銷售制度使我養成了良好的工作習慣和態度，遵守規范的要求，提高了工作的效率和效果。
第三，學習銷售制度需要不斷地運用銷售技巧。學習的目的不僅僅是為了增加知識，更重要的是為了能夠運用所學到的技巧來實現銷售目標。通過學習銷售制度，我學到了不同的銷售技巧和方法，比如推銷技巧、談判技巧、客戶關系管理等。這些技巧在實踐中起到了重要的作用，幫助我更好地與客戶溝通，理解他們的需求，并向他們推銷產品。在銷售過程中，我時刻牢記運用銷售技巧的方法和原理，通過不斷地實踐和總結，不斷地提高自己的銷售技巧。
第四，學習銷售制度需要激勵和動力。銷售是一項高壓的工作，成功與否往往取決于個人的努力和堅持。學習銷售制度幫助我找到了激勵和動力，讓我能夠持續地進步和發展。首先，我從銷售制度中得到了認可和回報，當我達到銷售目標時，得到肯定和獎勵，這激勵著我不斷地努力。其次，我通過制定個人銷售目標、激勵自己與同事的競爭、參加銷售培訓等方式，不斷地給自己注入動力和能量，激發自己的潛能，提高銷售業績。
最后，學習銷售制度是一個持續的過程。銷售行業是一個不斷變化和競爭的行業，市場環境和客戶需求都在不斷變化。因此，學習銷售制度需要不斷地與時俱進，不斷地提高自己的銷售技巧和知識。在工作中，我保持了持續的學習態度，不僅通過參加公司內部的培訓，還通過閱讀銷售相關的書籍和文章，參加行業交流活動等方式，積極學習新知識和經驗。持續的學習使我能夠及時地了解到市場動態和新的銷售技巧，不斷提升自己的能力和競爭力。
總之，學習銷售制度是一項極為重要的任務，它能夠幫助銷售人員更好地理解銷售的本質和規律，提高銷售技巧和業績。在我學習銷售制度的過程中，我深深感受到了它的價值和益處，通過運用所學到的知識和技巧，我不斷地提高自己的銷售能力，在工作中取得了不錯的成績。學習銷售制度是一項長期而艱辛的過程，但只有不斷地學習和實踐，才能不斷地提高自己的銷售能力和業績，成為一名優秀的銷售人員。
銷售制度心得體會篇六
銷售制度培訓是每個銷售人員必須經歷的一項重要訓練。在銷售行業競爭日益激烈的當下，只有通過不斷學習和培訓，吸取新知識和經驗，才能更好地應對市場挑戰，提高銷售業績。在我參與的一次銷售制度培訓中，我從中學到了許多寶貴的知識和技巧，對銷售工作有了更深入的認識和理解。以下是我對這次培訓的心得體會。
首先，銷售制度培訓讓我明白了銷售工作的核心是建立良好的人際關系。銷售不僅僅是商品的交換，更是通過與客戶的溝通和交流，建立起彼此的信任和合作。在培訓中，我們學習到了如何與客戶建立良好的關系，包括如何主動與客戶接觸、如何聆聽客戶需求、如何解決客戶問題等等。這些技巧不僅幫助我們更好地和客戶溝通，也提高了客戶滿意度和忠誠度，從而增加了銷售成功的機會。
其次，銷售制度培訓還教會了我如何制定有效的銷售策略和計劃。在培訓中，我們學習到了銷售的各個環節和流程，包括市場調研、目標定位、銷售計劃、銷售執行和銷售評估等等。通過系統的課程學習和實踐操作，我了解到了銷售工作需要有一個清晰的目標和計劃，并且需要靈活地根據市場變化做出調整。只有制定出合適的銷售策略，并且持續地執行和監控，才能提高銷售效率和銷售業績。
另外，銷售制度培訓也加強了我在銷售過程中的自信心和應變能力。在培訓中，我們進行了一些銷售技巧的實踐演練，例如如何進行銷售談判、如何應對客戶異議等等。通過反復的練習和角色扮演，我逐漸掌握了一些有效的銷售技巧，并且在實際銷售中得到了驗證。這些成功的經驗不僅讓我更加自信地面對客戶，也增強了我應對各種復雜情況的能力。
此外，銷售制度培訓還強調了銷售人員的團隊合作精神。在現實工作中，銷售往往是一個團隊合作的過程，需要與其他部門密切配合，共同為客戶提供滿意的解決方案。在培訓中，我們進行了一些團隊活動和討論，加深了團隊成員之間的了解和信任。通過這些活動，我明白了團隊合作的重要性，懂得了團隊成員之間相互支持和協作的必要性。只有通過團隊的力量，我們才能更好地完成銷售任務，實現銷售目標。
最后，銷售制度培訓給了我一個更廣闊的銷售視野和思維方式。在培訓中，我們不僅學習了基本的銷售理論和技巧，也接觸到了一些實用的銷售工具和方法。通過與其他銷售同行的交流和分享，我了解到了市場上的一些最新趨勢和發展方向，同時也得到了一些建議和啟發。這對我個人的職業發展和銷售工作的長遠規劃起到了積極的推動作用。
總之，銷售制度培訓是一次富有成效的學習和培訓經歷。通過這次培訓，我不僅學到了許多新的銷售知識和技巧，也獲得了更加深入的銷售思維方式和工作方法。我相信，通過不斷地學習和實踐，我會成為一名更出色的銷售人員，為客戶提供更優質的產品和服務，實現自己的價值和目標。
銷售制度心得體會篇七
以高于同行的平均底薪，再以適當或者是略低于同行業之間的提成發放獎勵，該制度主要在外企或者國內大企業中執行的比較多的，比如說國內某家企業在上海的業務代表底薪是為4000，而提成是為1%。這就屬于典型的高底薪+低提成制度。
該制度是容易留住具有忠誠度的老業務代表，也容易穩定一些能力相當的人才，但該制度往往針對的業務代表學歷、外語水平、計算機水平方面有一定的要求，因此業務代表不會容易輕易進去的，門檻也是相對高點的。
以同行的平均底薪為標準，再以同行的平均提成發放提成，該制度主要是在國內一些中型企業運用的相當多，該制度對于一些能力不錯而學歷不高的業務代表是有很大的吸引力。業務代表考慮在這樣的企業長期發展，主要是受中國傳統的中庸思想所影響，比上不足比下有余的樣子。現在國內大部分公司是采取的制度。
以低于同行的平均底薪甚至是以當地的最低生活保障為底薪的標準，以高于同行業的平均提成發放獎勵，該制度主要在國內一些小型企業運用的相當多的，該制度不僅可以有效促進業務代表的工作積極性，而且企業也是不用支付過高的人力成本的，對于一些能力很棒、經驗很足而學歷不高的業務代表也是有一定的吸引力。
其中最具創新的可以說是國內某保健品企業，該企業走的就是服務營銷體系，其薪水制度為：該城市最低生活保障（450元）+完成業務量×制定百分比（10%）
需要注意的是這種薪水制度往往會造成兩種的極端，能力強的人常常吃撐著，而能力弱的人常常吃不著的。
這里需要明白的是薪水制度遠遠不止以上三種的，無論是哪種薪水制度，只要能留住人才并且讓企業可持續發展才是最終目的，對于一個企業來說的話，絕對沒有給業務人員發高了薪水或者發低薪水了這一說法的，只有發對了薪水或者沒有發對薪水之分。
銷售制度心得體會篇八
近日，我所在的公司組織了針對銷售人員的規章制度培訓，讓我們深入了解公司的各項規定和流程，提高我們的工作效率及工作質量。通過這次培訓，我深感到制度的嚴謹性和必要性，也悟出了許多實際工作中的心得和體會。在此，我將結合自身的經驗和感悟，探討銷售規章制度的重要性和教育心得。
第一段：制定規章制度的意義
制定規章制度，是公司為保證管理和運營的順利實施而制訂的必要措施。一方面，規章制度可以規范銷售人員的工作行為，防范風險和管理風險；另一方面，規章制度也能夠鼓勵銷售人員在工作中更加努力，充分發揮其潛力，提高業績。因此，制定規章制度對于公司和銷售人員來說都是雙贏的。
第二段：認真學習規章制度的重要性
在培訓中，我認識到認真學習規章制度的重要性。因為只有掌握公司的規定和流程，才能夠更好地配合公司的發展和運營。同時，在培訓中，我們也了解到很多我們平時沒有注意到的事項，比如在某些場合下不能使用手機、在回訪客戶時要注意微笑、留言不能瞎填等等，這些都需要我們認真學習，做到心中有數。只有當我們對規章制度徹底學習才能真正做到全面掌握，避免因自己的疏忽而產生問題。
第三段：規章制度對于銷售工作的促進
規章制度制定，在銷售工作中是非常必要和重要的，在日常工作中必須時刻遵守。當我們落實規章制度的時候，能夠避免許多不必要的麻煩和矛盾。同時，遵守規章制度也是在提高銷售工作效率，并且規范工作節奏，合理的利用時間，更有利于業績的實現。因此，規章制度對于銷售工作的促進和推動是極為明顯的。
第四段：遵守規章制度的作業心得
在工作中，我們要懂得識別良好的機會和情形，也要愛惜自己的機會和品質。每天都要履行自己的職業責任，做好銷售工作規章制度的遵守，堅守職業道德，不盲目跟風不違規操作。針對自己的不足，更需要持續學習和提高，充實自己，不斷進步，做到一個合格的銷售人員，盡心盡力，服務客戶。
第五段：綜合感受
最后，從這次教育活動中我感受到制度的必要性和重要性，也認識到戰勝惡習的重要性。規章制度是銷售的制高點，更是行業的標桿。只有當我們人人遵守、自覺遵守、認真學習，才能夠建立起體系正常化、網絡化、科學化的銷售工作模式與機制。我們應當以趨利避害、和諧相處的心態，去履行好每一項工作規章制度，去發揚自己的機遇，也使得自己不斷成長，實現與客戶互惠互利的局面。
總之，將規章制度貫徹到底是人人的責任。作為銷售職業人員，要倍加珍惜這樣的機會，盡力為企業貢獻出自己的力量，同時為自己的人生和職業發展打下良好的基礎。