人力資源部門需要與其他部門密切合作,共同制定人才招聘、培訓(xùn)和績效評估等方面的策略。下面是一些人力資源管理的經(jīng)典書籍和學(xué)術(shù)研究資料,供大家深入學(xué)習(xí)。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇一
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
大學(xué)生個(gè)人簡歷。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
梅州。
身材:
180cm?65kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
設(shè)計(jì)/廣告類:廣告設(shè)計(jì)、項(xiàng)目經(jīng)理/主管:廣告策劃、游戲營銷:營銷。
工作年限:
5
職稱:
中級。
求職類型:
均可。
可到職日期:
隨時(shí)。
3500--5000。
希望工作地區(qū):
廣州深圳東莞。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷。
擔(dān)任職務(wù):
資深平面設(shè)計(jì)。
工作描述:
負(fù)責(zé)陶瓷客戶整體營銷設(shè)計(jì),深入客戶的管理體系,為其終端量身打造形象設(shè)計(jì),其中我全權(quán)負(fù)責(zé)的面向中高端室內(nèi)設(shè)計(jì)師的dm雜志《瓷尚空間》因其簡潔而不失時(shí)尚的風(fēng)格獲“中國陶瓷協(xié)會(huì)最佳雜志”殊榮。
離職原因:
個(gè)人原因。
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷。
擔(dān)任職務(wù):
平面設(shè)計(jì)師。
工作描述:
《friendship》(廣州友誼商店面向高端客戶發(fā)放的精品dm雜志)主創(chuàng)設(shè)計(jì)師,包括對雜志風(fēng)格表現(xiàn)及圖文版式設(shè)計(jì)。
離職原因:
個(gè)人原因。
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷。
擔(dān)任職務(wù):
美術(shù)編輯。
工作描述:
負(fù)責(zé)公司時(shí)尚雜志平面設(shè)計(jì)及排版設(shè)計(jì)。
離職原因:
個(gè)人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州大學(xué)。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
數(shù)碼藝術(shù)設(shè)計(jì)。
所學(xué)專業(yè)二:
商業(yè)攝影。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣州大學(xué)。
數(shù)碼藝術(shù)。
adobe中國認(rèn)證平面設(shè)計(jì)師。
語言能力。
外語:
英語良好。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
一般。
工作能力及其他專長。
熟悉廣告從策劃到執(zhí)行的詳細(xì)流程,具有豐富的廣告營銷經(jīng)驗(yàn),能勝任工作中文案和設(shè)計(jì)的創(chuàng)作,并樂此不疲。
對雜志刊物排版設(shè)計(jì)有深刻的認(rèn)識(shí),對雜志的風(fēng)格把握到位。其中獨(dú)自操刀一本面向國內(nèi)中高端室內(nèi)設(shè)計(jì)師雜志《瓷尚空間》,為其做風(fēng)格定位,包括內(nèi)容版塊的選材和圖片的選擇。簡潔時(shí)尚的設(shè)計(jì)風(fēng)格獲得業(yè)界的肯定,在眾多dm雜志中脫穎而出,獲“中國陶瓷協(xié)會(huì)度最佳雜志”殊榮。
對商業(yè)攝影有比較深刻的.認(rèn)識(shí),熟練掌握數(shù)碼單反相機(jī),具有使用數(shù)碼單反相機(jī)的經(jīng)驗(yàn),自備中高檔數(shù)碼單反相機(jī)及鏡頭。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人具有最新鮮的創(chuàng)意和良好的藝術(shù)修養(yǎng)及美術(shù)功底,能夠根據(jù)公司的需要進(jìn)行創(chuàng)意設(shè)計(jì)及執(zhí)行,熟練掌握多種電腦制作軟件和微軟辦公軟件,能夠高效率地完成工作。
熟悉平面廣告設(shè)計(jì)、廣告營銷及活動(dòng)策劃,對廣告有獨(dú)特的見解和創(chuàng)意。
本人性格開朗、思維活躍,極富創(chuàng)造力,易于溝通,具有團(tuán)隊(duì)的意識(shí)。
我在工作中最大的體會(huì)就是“只有專注細(xì)節(jié)才能做到專業(yè)”。
本人已持有c牌小車行駛證。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
廣州市。
聯(lián)系電話:
137xxxxxxxxxx。
家庭電話:
手機(jī):
137xxxxxxxxxx。
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇二
本人畢業(yè)于法律本科,一直從事行政同人力資源工作。比較熟悉合同法、勞動(dòng)法、仲裁法。并熟悉辦公軟件的應(yīng)用,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,服從公司安排,按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事。在工作中能做到細(xì)心、熱情,自覺完成本職工作。
有豐富的'管理經(jīng)驗(yàn),并且為人勤奮、努力,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,在同事之間能做到和睦相處,團(tuán)結(jié)同事。
除了取得法律本科后,已再次進(jìn)修人力資源管理本科,進(jìn)一步提高人力資源管理工作的水平;并且希望把法律知識(shí)運(yùn)用到人力資源管理中去,務(wù)求令人力資源管理工作更加出色。
本人很感謝貴公司在百忙之中查閱本人資料,為我提供一個(gè)合適的機(jī)會(huì)。如有幸成為貴公司中的一員,我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持自己工作原則,努力工作,積累更多、更豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。謝謝!
注:保險(xiǎn)與中介免問。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇三
個(gè)人基本簡歷簡歷編號:更新日期:
姓名:國籍:中國目前所在地:廣州民族:漢族戶口所在地:韶關(guān)身材:163cm45kg婚姻狀況:未婚年齡:25歲培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:求職意向及工作經(jīng)歷人才類型:普通求職應(yīng)聘職位:行政/人事類:行政助理、人力資源、經(jīng)營/管理類:經(jīng)理助理、其它類:文秘、文員工作年限:1職稱:無職稱求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州個(gè)人工作經(jīng)歷:公司名稱:廣州市美壇咨詢服務(wù)有限公司起止年月:-04~-07公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):擔(dān)任職務(wù):行政助理工作描述:職務(wù)概況:
a.協(xié)助綜合部主管完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
b.協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理。
c.會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作。
d.負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。
e.負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作。
f.做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。
g.每月25左右完成與客戶社保明細(xì)的核對工作(廣州、從化匯總表)。
h.辦理公積金業(yè)務(wù)。
i.負(fù)責(zé)客戶個(gè)稅的申報(bào)。
j.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)輔助工作。離職原因:公司名稱:公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):擔(dān)任職務(wù):行政助理工作描述:職務(wù)概況:負(fù)責(zé)行業(yè)事務(wù)部人員分工統(tǒng)籌,以及中心財(cái)務(wù)、物品管理工作,即人、財(cái)、物的全面管理;人力資源管理,負(fù)責(zé)招聘工作,信息的發(fā)放;相關(guān)人員檔案的.建立;負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常事務(wù)以及對外聯(lián)絡(luò)工作。離職原因:公司名稱:廣東信利盛達(dá)律師事務(wù)所起止年月:2006-05~2006-09公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):信息咨詢,事務(wù)所,人才交流擔(dān)任職務(wù):助理文員工作描述:職務(wù)概況:協(xié)助開展工作,主要負(fù)責(zé)東方資產(chǎn)的相關(guān)案件.主要工作有會(huì)議的記錄,案件文件的發(fā)放,收集,傳送,催辦和歸檔.來訪客戶接待及安排,相關(guān)官司電話轉(zhuǎn)接及記錄等。離職原因:教育背景畢業(yè)院校:廣州城市職業(yè)學(xué)院最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:2006-06-01所學(xué)專業(yè)一:現(xiàn)代商務(wù)文秘所學(xué)專業(yè)二:行政管理/公安管理(本科自考)受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號2000-092003-06韶關(guān)第五中學(xué)高中2003-092006-06廣州城市職業(yè)學(xué)院現(xiàn)代商務(wù)文秘大專2007-03廣東省技術(shù)師范學(xué)院行政管理本科(自考)語言能力外語:英語一般國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀工作能力及其他專長愛好特長:
文藝活動(dòng)―多次參加校文藝演出分別獲一、二、三等獎(jiǎng),主持大小會(huì)議等。
體育運(yùn)動(dòng)―獲韶關(guān)市第五屆運(yùn)動(dòng)會(huì)長跑二、三名。
寫作―獲羊城鐵路集團(tuán)總公司三等獎(jiǎng),多次刊登在校文學(xué)社報(bào)刊。
數(shù)學(xué)競賽-連續(xù)兩年獲羊城鐵路集團(tuán)總公司三等獎(jiǎng)。
本人任學(xué)生會(huì)秘書長期間編寫過學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作制度和獎(jiǎng)勵(lì)制度,具有良好的寫作,文字組織能力.
相關(guān)證書:
2004-04聘為廣州市經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院學(xué)生會(huì)秘書長詳細(xì)個(gè)人自傳本人是一個(gè)性格開朗,思維活躍,善于交往,誠于合作,有團(tuán)體主義精神;工作勤懇務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的組織策劃能力和溝通能力,懂得一定的財(cái)務(wù)知識(shí)。個(gè)人聯(lián)系方式通訊地址:廣州市天河區(qū)聯(lián)系電話:137xxxxxxxxx家庭電話:手機(jī):137xxxxxxxxxqq號碼:電子郵件:個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇四
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
韶關(guān)。
身材:
163cm?45kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
行政/人事類:行政助理、人力資源、經(jīng)營/管理類:經(jīng)理助理、其它類:文秘、文員。
工作年限:
1
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
行政助理。
工作描述:
職務(wù)概況:
a.協(xié)助綜合部主管完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
b.協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理。
c.會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作。
d.負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。
e.負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的.領(lǐng)用和分發(fā)工作。
f.做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。
g.每月25左右完成與客戶社保明細(xì)的核對工作(廣州、從化匯總表)。
h.辦理公積金業(yè)務(wù)。
i.負(fù)責(zé)客戶個(gè)稅的申報(bào)。
j.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)輔助工作。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
事業(yè)單位所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
行政助理。
工作描述:
職務(wù)概況:負(fù)責(zé)行業(yè)事務(wù)部人員分工統(tǒng)籌,以及中心財(cái)務(wù)、物品管理工作,即人、財(cái)、物的全面管理;人力資源管理,負(fù)責(zé)招聘工作,信息的發(fā)放;相關(guān)人員檔案的建立;負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常事務(wù)以及對外聯(lián)絡(luò)工作。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):信息咨詢,事務(wù)所,人才交流。
擔(dān)任職務(wù):
助理文員。
工作描述:
職務(wù)概況:協(xié)助開展工作,主要負(fù)責(zé)東方資產(chǎn)的相關(guān)案件.主要工作有會(huì)議的記錄,案件文件的發(fā)放,收集,傳送,催辦和歸檔.來訪客戶接待及安排,相關(guān)官司電話轉(zhuǎn)接及記錄等。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州城市職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
現(xiàn)代商務(wù)文秘。
所學(xué)專業(yè)二:
行政管理/公安管理(本科自考)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-06。
韶關(guān)第五中學(xué)。
高中。
廣州城市職業(yè)學(xué)院。
現(xiàn)代商務(wù)文秘。
大專。
-03。
廣東省技術(shù)師范學(xué)院。
行政管理。
本科(自考)。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
體育運(yùn)動(dòng)—獲韶關(guān)市第五屆運(yùn)動(dòng)會(huì)長跑二、三名。
寫作—獲羊城鐵路集團(tuán)總公司三等獎(jiǎng),多次刊登在校文學(xué)社報(bào)刊。
數(shù)學(xué)競賽-連續(xù)兩年獲羊城鐵路集團(tuán)總公司三等獎(jiǎng)。
本人任學(xué)生會(huì)秘書長期間編寫過學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作制度和獎(jiǎng)勵(lì)制度,具有良好的寫作,文字組織能力.
相關(guān)證書:
-11廣州城市職業(yè)學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部、獎(jiǎng)學(xué)金三等獎(jiǎng)。
-04廣州城市職業(yè)學(xué)院文化節(jié)工作積極分子。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人是一個(gè)性格開朗,思維活躍,善于交往,誠于合作,有團(tuán)體主義精神;工作勤懇務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的組織策劃能力和溝通能力,懂得一定的財(cái)務(wù)知識(shí)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
廣州市天河區(qū)。
聯(lián)系電話:
137xxxxxxxxx。
家庭電話:
手機(jī):
137xxxxxxxxx。
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇五
教育背景。
畢業(yè)院校:河北大學(xué)1994.9--.7貨幣銀行專業(yè)本科。
另:其他培訓(xùn)情況。
*英語通過國家6級考試,聽說讀寫熟練。
*掌握一定財(cái)務(wù)知識(shí)。
工作經(jīng)歷。
*.4---至今xx外資企業(yè)人力資源部總監(jiān)個(gè)人助理。
*1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習(xí)助理。
協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時(shí)間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。
個(gè)人簡介。
擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障,因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時(shí)間的人力部門工作,我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的`了解。我本人性格開朗,勤奮好學(xué),吃苦耐勞,敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另:能力是判斷一個(gè)的最重要的標(biāo)準(zhǔn),相信貴公司會(huì)覺得我是此職位的合適人選!
謝謝您在百忙之中來翻閱我的得歷.。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇六
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
大學(xué)生個(gè)人簡歷。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
175cm?68kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
32歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
工作年限:
11。
職稱:
中級。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
3500--5000。
希望工作地區(qū):
廣州廣東省。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
廣東電子信息大廈起止年月:-09~-03。
公司性質(zhì):
國有企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
經(jīng)理。
工作描述:
全面管理。
離職原因:
國企改制。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣東省委黨校。
最高學(xué)歷:
本科。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
經(jīng)濟(jì)管理。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
建設(shè)部培訓(xùn)教育司。
物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理。
結(jié)業(yè)證。
語言能力。
外語:
英語良好。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人從空降兵部隊(duì)退役,曾在街道辦事處從事過社會(huì)治安綜合治理管理工作,后分流到國有企業(yè)從事人力資源管理工作。在企業(yè)歷任基層主管、副主任、主任、經(jīng)理、總監(jiān)。國企改制后在某外資企業(yè)從事企業(yè)管理工作。在管理崗位上歷盡挫折,一路與失敗和教訓(xùn)同行,但通過學(xué)習(xí),進(jìn)修,自我總結(jié)以及閱歷的不斷增長,使自身的素質(zhì)及管理能力有了一步步的提升,積累了企業(yè)管理所須的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),了解和熟悉相關(guān)法律法規(guī),及日常的管理運(yùn)作流程。尤其擅長行政及人力資源方面的工作。熟悉各模塊的運(yùn)作。深切體會(huì)企業(yè)文化在企業(yè)運(yùn)用的實(shí)際效能,強(qiáng)調(diào)轉(zhuǎn)變管理職能,提升領(lǐng)導(dǎo)水平,重績效管理輕績效考核,對于企業(yè)文化的實(shí)際建設(shè)有獨(dú)到心得。具有較強(qiáng)的自現(xiàn)能動(dòng)性以及組織管理能力。在國有企業(yè)期間,獨(dú)立主持過集團(tuán)人力資源管理工作對組織架構(gòu)設(shè)置與責(zé)權(quán)確定、人力資源規(guī)劃、招聘與錄用管理、員工培訓(xùn)管理、績效與薪酬管理等運(yùn)作均有成功的操作例子。
本人在管理過程中實(shí)行,細(xì)化、量化、標(biāo)準(zhǔn)化的工作標(biāo)準(zhǔn),能定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),交流。較好地調(diào)動(dòng)工作人員的'主觀能動(dòng)性,具備良好的思想、身體及軍事素質(zhì),掌握相關(guān)業(yè)務(wù)技能的教授、培訓(xùn)能力。與相關(guān)的政府職能部門能保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò),為企業(yè)提高經(jīng)營收益創(chuàng)造良好的條件。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
020xxxxxxxxxx。
家庭電話:
手機(jī):
137xxxxxxxxxx。
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇七
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。
誠信徽章:未申請?bào)w重:
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:行政/后勤:1、行政,人力資源:2、人力資源,市場/營銷:3、市場營銷。
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:兼職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣東省,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:
離職原因:學(xué)生干部換屆。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:華南理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易學(xué)院禮儀隊(duì),主管。
工作描述:
離職原因:想把下一學(xué)年的重心放在學(xué)習(xí)和班集體上。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:華南理工大學(xué)南校區(qū)學(xué)生會(huì)執(zhí)行委員會(huì)學(xué)術(shù)與科技部,干事。
工作描述:
離職原因:想把下一學(xué)年的重心放在學(xué)習(xí)和班集體上。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:華南理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易學(xué)院學(xué)生會(huì)女工部,干事。
工作描述:
離職原因:想把下一學(xué)年的重心放在學(xué)習(xí)和班集體上。
志愿者經(jīng)歷。
擔(dān)任職位:
教育背景。
畢業(yè)院校:華南理工大學(xué)。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:-07
專業(yè)一:旅游與酒店管理專業(yè)二:金融。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好粵語水平:一般。
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
其他技能正在學(xué)習(xí)駕駛、有一定的美術(shù)基礎(chǔ)。
期待的行業(yè)1、通訊2、金融3、旅游和酒店。
期待的崗位1、行政2、人力資源3、市場營銷。
可到崗日期目前可能只能是周末,但畢業(yè)后可以是全職
詳細(xì)個(gè)人自傳。
富有團(tuán)隊(duì)精神和創(chuàng)新意識(shí),責(zé)任心重,有耐心,能吃苦;抗壓能力強(qiáng)?!?/p>
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇八
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
/
國籍:
中國。
目前所在地:
花都。
民族:
漢族。
戶口所在地:
花都。
身材:
171cm?kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
31歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
行政/人事類:司機(jī)、后勤主管、汽車類、交通運(yùn)輸(海陸空)類:
工作年限:
10。
職稱:
無職稱。
求職類型:
均可。
可到職日期:
一個(gè)星期。
2000--3500。
希望工作地區(qū):
花都花都花都。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):其他。
擔(dān)任職務(wù):
采購。
工作描述:
采購部隊(duì)飯?zhí)?、后勤所需物資。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù):
國際運(yùn)輸業(yè)務(wù)。
工作描述:
辦理貨運(yùn)業(yè)務(wù)。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):其他。
擔(dān)任職務(wù):
班長。
工作描述:
處理突發(fā)性事件等。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
行政管理。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
中國人民武裝警察一二六師8733部隊(duì)服役。
無線通信專業(yè)。
花都區(qū)成教電大業(yè)余班01屆行政管理。
行政管理專業(yè)。
大專畢業(yè)證。
51393505548。
語言能力。
外語:
其他較差。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
社會(huì)多年的磨礪下,在領(lǐng)導(dǎo)與同事的教益下,使我具備了多方面的'辦事能力,通過工作實(shí)踐和行業(yè)了解,培養(yǎng)了自己多方面的技能,更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律性和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度、使我不斷成長,團(tuán)隊(duì)精神塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。
此外,我還積極地參加各種社會(huì)活動(dòng),抓住每一個(gè)機(jī)會(huì),鍛煉自己。我深深地感受到,與同事共事使我在競爭中獲益;向?qū)嶋H困難挑戰(zhàn),讓我在挫折中成長。祖輩們教我勤奮、盡責(zé)、善良、正直;學(xué)校培養(yǎng)了我實(shí)事求是、開拓進(jìn)取的作風(fēng)。我熱愛貴單位所從事的事業(yè),殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)下,為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦;并且在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),習(xí)慣循序漸進(jìn),在服兵役期間光榮地加入了黨組織.為人誠懇,性格開朗,積極進(jìn)取.有較強(qiáng)的組織觀念和團(tuán)隊(duì)精神,希望我的個(gè)人能力能在日后的工作得到運(yùn)用與提高,更希望能成為貴公司一員。(現(xiàn)持有a2駕照,駕齡10年)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
花都區(qū)。
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇九
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:169cm。
誠信徽章:未申請?bào)w重:59kg。
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:其它類:
工作年限:6職稱:
求職類型:兼職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:--3500希望工作地區(qū):天河區(qū),白云區(qū),越秀區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:營業(yè)主管。
工作描述:
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:威信一中。
專業(yè)一:無專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:其他較差粵語水平:
其它外語能力:
國語水平:
工作能力及其他專長。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十
戶口所在:廣州國籍:中國。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:158cm。
誠信徽章:未申請?bào)w重:50kg。
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:財(cái)務(wù)主管/總帳主管:,財(cái)務(wù)顧問:
工作年限:6職稱:中級。
求職類型:兼職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)主管。
工作描述:1、建立公司財(cái)務(wù)制度。
2、負(fù)責(zé)公司一般納稅人賬務(wù)及公司內(nèi)部賬務(wù)。
3、每月統(tǒng)籌稅務(wù)(計(jì)算當(dāng)月應(yīng)交增值稅的稅負(fù);合理核算當(dāng)季預(yù)繳所得稅;控制好當(dāng)月開出的銷售發(fā)票金額并及時(shí)索回相應(yīng)的進(jìn)項(xiàng)發(fā)票等)。
4、抄稅,報(bào)稅。
5、年初配合事務(wù)所出具上年度匯算清繳報(bào)告。
6、國稅、地稅、工商、社保局的`業(yè)務(wù)事宜等。
8、統(tǒng)籌財(cái)務(wù)部內(nèi)部的所有業(yè)務(wù);
9、資金預(yù)算和成本分析;
10、負(fù)責(zé)內(nèi)部往來帳統(tǒng)籌與付款工作。
11、其他。
離職原因:
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔(dān)任職位:會(huì)計(jì)應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
工作描述:1、工作中擔(dān)任會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)公司的全盤財(cái)務(wù)處理。
離職原因:公司搬遷。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職位:會(huì)計(jì)。
工作描述:1、負(fù)責(zé)工廠整體成本規(guī)劃預(yù)算(成本的核算,進(jìn)銷存管理等)。
2、負(fù)責(zé)工廠(小規(guī)模)納稅申報(bào)。
3、費(fèi)用的臨督控制及賬務(wù)處理;合理運(yùn)用資金。
4、分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告,協(xié)助管理層進(jìn)行經(jīng)營決策。
離職原因:客觀原因。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學(xué)。
專業(yè)一:會(huì)計(jì)電算化專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
3、熟悉操作用友、金蝶及金算盤財(cái)務(wù)軟件;以及辦公軟件。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十一
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
戶籍:湖北-襄樊年齡:30。
現(xiàn)所在地:廣東-廣州身高:160cm。
希望崗位:行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位:人事經(jīng)理/主管、招聘經(jīng)理/主管。
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位:人力資源經(jīng)理崗位類別:人事經(jīng)理/主管。
工作描述:
一、人事工作:
1、人力資源規(guī)劃組織編制公司人力資源發(fā)展規(guī)劃,有效控制和降低公司人力資源成本,并為重大人事決策提供建議和信息支持。
2、招聘與配置:組織建立公司招聘體系,規(guī)范招聘流程,開拓多種有效招聘途徑,滿足公司人力資源需求。組織公司人力資源的挖掘、儲(chǔ)備工作,建立后備人才庫,實(shí)現(xiàn)人才儲(chǔ)備。組織編制職務(wù)說明書。組織建立入職指引和工作指引,促使部門工作開展更加順暢。
3、培訓(xùn)與開發(fā):根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和任職要求組織制定公司培訓(xùn)體系,包括:新員工入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和外訓(xùn),為公司持續(xù)強(qiáng)勁的人才競爭力提供充足的制度保證和實(shí)施平臺(tái),組織建立思想導(dǎo)師制度和工作導(dǎo)師制度,與眾行、君成、極特等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和講師資源建立良好合作關(guān)系。
4、績效考核:組織擬訂公司績效考核體系,協(xié)助各級主管建立其下屬的業(yè)績考評指標(biāo),收集、統(tǒng)計(jì)、分析績效考核數(shù)據(jù),根據(jù)績效考核結(jié)果,組織擬定對員工的獎(jiǎng)懲、晉升、調(diào)轉(zhuǎn)、培訓(xùn)等應(yīng)用方案并組織實(shí)施。
5、薪酬福利:組織擬訂公司薪資體系與福利政策并監(jiān)督實(shí)施,組織辦理社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金業(yè)務(wù),接受員工勞資政策咨詢,核定、發(fā)放員工工資。
6、員工關(guān)系:建設(shè)健全的員工關(guān)系管理機(jī)制,協(xié)調(diào)各級員工關(guān)系,組織各類溝通活動(dòng),改善員工關(guān)系滿意度,消除勞動(dòng)爭議隱患,維護(hù)公司良好形象。
二、行政工作:
1、規(guī)章制度:組織匯編、修訂、發(fā)布公司人力資源管理制度,督導(dǎo)公司管理流程正常運(yùn)行。
2、企業(yè)文化:組織開展員工生日會(huì)、員工年度旅游、公司年終晚會(huì)等活動(dòng),增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感。
3、內(nèi)部協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各環(huán)節(jié)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)公司各部門之間的溝通與協(xié)作。
離職原因:公司轉(zhuǎn)型。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
工作描述:
一、人事工作:
1、招聘選拔:編制招聘程序,制定招聘計(jì)劃,拓展招聘渠道,進(jìn)行初步面試與篩選,實(shí)施考選測評,提高招聘質(zhì)量,降低招聘費(fèi)用,確保公司人力資源滿足公司發(fā)展需要,對公司人員入職、異動(dòng)、離職進(jìn)行管控,使公司人才得到合理流動(dòng)。
2、培訓(xùn)開發(fā):編制培訓(xùn)程序,制定培訓(xùn)計(jì)劃,規(guī)范培訓(xùn)流程,入職培訓(xùn)授課,培訓(xùn)效果評估,培訓(xùn)需求調(diào)查,內(nèi)部講師群建立,部門培訓(xùn)協(xié)助。
3、績效考核:制定績效考核政策,實(shí)施績效考核管理,收集考核數(shù)據(jù),核算績效薪資。
4、薪酬福利:制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,維護(hù)考勤數(shù)據(jù),核算員工薪資,辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
5、員工關(guān)系:做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,提高員工綜合素質(zhì)。
二、行政工作:
1、規(guī)章制度:組織匯編、修訂、發(fā)布公司人力資源管理制度,督導(dǎo)公司管理流程正常運(yùn)行。
2、企業(yè)文化:組織開展員工生日會(huì)、員工年度旅游、公司年終晚會(huì)等活動(dòng),增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感。
3、內(nèi)部協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各環(huán)節(jié)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)公司各部門之間的溝通與協(xié)作。
離職原因:集團(tuán)重組。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:人事崗位類別:人事經(jīng)理/主管。
工作描述:
一、人事工作:
1、招聘:制定公司組織架構(gòu),編寫職務(wù)說明書,實(shí)施定崗定編管理,以公司人力需求為標(biāo)桿,選擇與維護(hù)招聘渠道,整理與發(fā)布招聘信息,收集與篩選應(yīng)聘簡歷,組織與安排面試等。
2、培訓(xùn):建立公司培訓(xùn)體系,開展培訓(xùn)需求調(diào)查,制定培訓(xùn)計(jì)劃,組織培訓(xùn)實(shí)施,評估培訓(xùn)效果,管理培訓(xùn)設(shè)施,維護(hù)培訓(xùn)場地,新人培訓(xùn)授課,部門培訓(xùn)協(xié)助等。
3、員工關(guān)系:人事檔案建立與維護(hù),人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,員工入職、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同管理,社會(huì)保險(xiǎn)辦理,工傷處理,考勤監(jiān)督,請假審核,獎(jiǎng)懲執(zhí)行,員工儀容儀表巡查,員工疑問解答,員工投訴處理,員工滿意度調(diào)查等。
二、行政工作:
1、制度:公司人事行政規(guī)章制度撰寫、推行與監(jiān)督,公司員工手冊編寫、發(fā)放與回收,公司內(nèi)外公文寫作等。
2、后勤:前臺(tái)/保安/司機(jī)/清潔/維修/飯?zhí)霉芾恚?s推行,iso體系導(dǎo)入,客戶驗(yàn)廠陪同等。
3、企業(yè)文化:策劃、組織與開展員工生日會(huì)、員工年度旅游、公司年終晚會(huì)等。
離職原因:參加學(xué)習(xí)。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:高級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長:八年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn),曾深入?yún)⑴c人事行政各個(gè)環(huán)節(jié)的管理,對人事行政管理事務(wù)性工作有嫻熟的處理技巧,能夠全面掌控人事行政部門的運(yùn)作,具備扎實(shí)的人力資源管理理論知識(shí),對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有較為系統(tǒng)的了解,精通人力資源管理六大模塊,熟悉國家、地方企業(yè)人事勞動(dòng)政策與辦事流程。
普通話:流利粵語:一般。
英語水平:
英語:一般。
發(fā)展方向:通過人力資源管理的實(shí)踐操作和鍛煉不斷提高自身的專業(yè)理論涵養(yǎng),進(jìn)一步提升實(shí)際業(yè)務(wù)操作能力以及應(yīng)對各種問題與風(fēng)險(xiǎn)的能力,努力成為既具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)又具有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的全面性人力資源管理人才,能夠在公司高層的.領(lǐng)導(dǎo)與支持下為公司創(chuàng)造實(shí)際的經(jīng)濟(jì)效益,同時(shí)在職業(yè)道路上不斷成長與進(jìn)步。
其他要求:
自我評價(jià):忠實(shí)誠信,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力;具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會(huì)用100%的熱情和精力投入到工作中;性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十二
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
/
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
168cm?66kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
34歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
經(jīng)營/管理類:副總、市場銷售/營銷類:銷售主管、工業(yè)/工廠類:品質(zhì)主管。
工作年限:
12。
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
5000--8000。
希望工作地區(qū):
廣州東莞佛山。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
中外合資所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品。
擔(dān)任職務(wù):
副總經(jīng)理。
工作描述:
分管全面質(zhì)量管理工作。從組建品管部,到建立各項(xiàng)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),到規(guī)范各環(huán)節(jié)的檢驗(yàn)流程,以及人員崗位技能培訓(xùn),經(jīng)過兩年時(shí)間的不斷完善,使品管部具備了健全的功能。其間,本人擔(dān)任管理者代表,負(fù)責(zé)全面推行iso9001:質(zhì)量管理體系,通過大力的宣傳、培訓(xùn)和細(xì)節(jié)強(qiáng)化,大大提高了體系的執(zhí)行程度。各項(xiàng)質(zhì)量管理活動(dòng)得以有序有效地進(jìn)行。
離職原因:
個(gè)人發(fā)展。
公司名稱:
公司性質(zhì):
中外合資所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品。
擔(dān)任職務(wù):
業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述:
業(yè)務(wù)部廣東區(qū)域經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)廣東區(qū)域的營銷管理。四年間,完成了從“單干”到建立團(tuán)隊(duì)的部門改造。同時(shí),對市場和客戶重新進(jìn)行全面的分析評估,優(yōu)選客戶,壓縮賬期,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。通過這些措施,實(shí)現(xiàn)了每年市場增長率不低于20%的業(yè)績目標(biāo)。
離職原因:
未離職。
公司名稱:
公司性質(zhì):
中外合資所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品。
擔(dān)任職務(wù):
業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述:
業(yè)務(wù)部江浙區(qū)域首任經(jīng)理,負(fù)責(zé)江浙區(qū)域市場開拓。獨(dú)立開發(fā)區(qū)域市場,經(jīng)過兩年,公司產(chǎn)品在江浙區(qū)域同類產(chǎn)品的`市場占有率從幾乎為0增長到25%左右。
離職原因:
未離職。
公司名稱:
公司性質(zhì):
外商獨(dú)資所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品。
擔(dān)任職務(wù):
業(yè)務(wù)代表。
工作描述:
儲(chǔ)備干部,生產(chǎn)部在職一年,學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理,任廠務(wù)助理,協(xié)助統(tǒng)籌生產(chǎn)計(jì)劃,追蹤生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的相關(guān)活動(dòng);之后,進(jìn)入營業(yè)部,任業(yè)務(wù)代表。
離職原因:
個(gè)人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校:
華南農(nóng)業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
絲綢與貿(mào)易。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
華南農(nóng)業(yè)大學(xué)。
絲綢與貿(mào)易。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1、熟悉涂料行業(yè),尤其熟悉皮革涂飾劑的銷售流程及施工技術(shù)、售后服務(wù)。
2、具備質(zhì)量管理的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟悉iso9001;2000質(zhì)量管理體系。
3、豐富的市場營銷經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
4、具備生產(chǎn)統(tǒng)籌,人事管理,行政管理的基本知識(shí)。
5、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;良好的組織認(rèn)知能力和判斷能力。
6、良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng)。
7、有堅(jiān)韌的忍耐力。
8、持c牌駕照。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
自我評價(jià):
1、熟悉涂料行業(yè),尤其熟悉皮革涂飾劑的銷售流程及施工技術(shù)、售后服務(wù)。
2、具備質(zhì)量管理的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟悉iso9001;2000質(zhì)量管理體系。
3、豐富的市場營銷經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
4、具備生產(chǎn)統(tǒng)籌,人事管理,行政管理的基本知識(shí)。
5、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;良好的組織認(rèn)知能力和判斷能力。
6、良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng)。
7、有堅(jiān)韌的忍耐力。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十三
真實(shí)姓名:蔡**性別:男。
年齡:37歲身高:170cm。
婚姻狀況:已婚戶籍所在:貴州貴陽。
最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗(yàn):10年以上。
聯(lián)系地址:貴陽市小河區(qū)。
求職意向。
最近工作過的職位:人力資源經(jīng)理。
希望工作地:貴陽市。
希望崗位性質(zhì):全職。
希望月薪:面議。
希望從事的崗位:人力資源經(jīng)理/主管,行政經(jīng)理/主管,辦公室主任。
技能特長。
本人踏實(shí)、勤奮、執(zhí)行力強(qiáng),極具親和力;熟練開展現(xiàn)代企業(yè)人力資源和行政管理工作,熟悉工作流程,掌握相關(guān)軟件運(yùn)用,對數(shù)據(jù)敏感,工作中結(jié)合實(shí)際,頗有創(chuàng)新意識(shí)。
教育經(jīng)歷。
西南交通大學(xué)(本科)。
起止年月:1999年9月至2003年7月。
學(xué)校名稱:西南交通大學(xué)。
專業(yè)名稱:土木工程。
獲得學(xué)歷:本科。
工作經(jīng)歷。
中國中鐵二局(集團(tuán))有限公司-辦公室主任。
起止日期:2003年7月至2008年12月
企業(yè)名稱:中國中鐵二局(集團(tuán))有限公司。
從事職位:辦公室主任。
業(yè)績表現(xiàn):
1、主持項(xiàng)目人事、行政、后勤管理工作。
2、開展項(xiàng)目人員的考勤管理,按月及時(shí)上報(bào)審核并提交原始記錄材料。
3、配合公司做好項(xiàng)目人員合同、用工協(xié)議的簽訂。
4、做好項(xiàng)目辦公用品、固定資產(chǎn)管理與調(diào)配。
5、配合公司做好項(xiàng)目宣傳報(bào)道、對外接待等工作。
6、做好項(xiàng)目后勤保障,為項(xiàng)目順利進(jìn)行保駕護(hù)航。
企業(yè)介紹:
起止日期:2009年3月至2013年6月
企業(yè)名稱:貴州中鼎環(huán)??萍加邢薰尽?/p>
業(yè)績表現(xiàn):
1、協(xié)助上司開展人力資源各項(xiàng)工作,具體落實(shí)建立、建全公司人力資源管理體系;
2、制訂公司人力資源管理、薪酬績效管理、人事檔案管理等相關(guān)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、起草各類人力分析報(bào)告及人力政策、文件的及時(shí)響應(yīng)與下達(dá);
4、開展階段性員工訪談工作,建立、完善員工職業(yè)生涯規(guī)劃管理系統(tǒng);
5、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)等工作的日常管理,定期組織收集公司內(nèi)外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲(chǔ)備。
企業(yè)介紹:
貴州華清實(shí)業(yè)投資有限公司-人力資源經(jīng)理。
起止日期:2013年7月至2017年11月
企業(yè)名稱:貴州華清實(shí)業(yè)投資有限公司。
業(yè)績表現(xiàn):
1、統(tǒng)籌公司人力資源管理工作,組織擬訂公司人力資源規(guī)劃;
2、指導(dǎo)部門勞動(dòng)關(guān)系管理,定期排查用工風(fēng)險(xiǎn),做好風(fēng)險(xiǎn)防范;
3、制訂招聘計(jì)劃,組織篩選和面試,做好部門間的協(xié)調(diào);
4、制訂公司績效政策,組織績效管理和績效評價(jià);
5、組織公司年度薪酬預(yù)算和年度薪酬分配方案擬訂和實(shí)施;
6、擬訂和組織實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,開展培訓(xùn)效果評估和學(xué)習(xí)成果檢驗(yàn);
7、制訂福利政策,系統(tǒng)管理員工社保、公積金等。
企業(yè)介紹:
培訓(xùn)經(jīng)歷。
起止日期:2013年7月至2013年11月
培訓(xùn)機(jī)構(gòu):霖誠達(dá)。
培訓(xùn)描述:二級企業(yè)人力資源管理師資格培訓(xùn)。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十四
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|24歲(1992年6月23日)。
居住地:廣州。
電話:123******(手機(jī))。
e-mail:[email protected]。
最近工作[1年8個(gè)月]。
公司:xx公司。
行業(yè):橡膠、塑料制品。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷:本科。
專業(yè):經(jīng)濟(jì)管理。
學(xué)校:湖南商學(xué)院。
自我評價(jià)。
熟練掌握并運(yùn)用人力資源六大模塊管理理論知識(shí);豐富的后勤管理工作經(jīng)驗(yàn);善于進(jìn)行勞資關(guān)系調(diào)解,具有深厚的.仲裁庭和法庭應(yīng)訴和庭辯能力;熟悉iso9000、iso14000,如有需要,可幫助公司通過或維護(hù)質(zhì)量及環(huán)境管理體系;能有效應(yīng)對各類驗(yàn)廠,能主導(dǎo)公司通過icti,sedex,3c等認(rèn)證獲取和維護(hù)。
求職意向。
到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):橡膠、塑料制品。
目標(biāo)地點(diǎn):廣州。
期望月薪:面議/月。
工作經(jīng)驗(yàn)。
/7―至今:xx公司[1年8個(gè)月]。
所屬行業(yè):橡膠、塑料制品。
1、全面負(fù)責(zé)該公司的行政人事事務(wù);。
2、兼任公司管理者代表,負(fù)責(zé)體系審核和維護(hù);。
3、主導(dǎo)客戶驗(yàn)廠,使之能有效應(yīng)對sa8000和gmp工廠審核;。
4、導(dǎo)入和不斷修正績效考核,使公司各崗職責(zé)得以明確,管理效率得到較大幅度提升;。
6、努力營造公平、公開、公正的企業(yè)文化氛圍,多方式招留育用員工,并將原占公司人力50%左右的臨時(shí)工全部用正式工取代,并有幸達(dá)成了26%的年度員工流失率。
/6―2013/6:xx公司[1年]。
所屬行業(yè):家具、家電、工藝品、玩具。
人事部人事經(jīng)理。
1、主導(dǎo)公司通過iso9000、iso14000、3c認(rèn)證并使之得到有效維護(hù);。
3、運(yùn)用卓越績效相關(guān)管理工具,進(jìn)行大力的廠務(wù)整改,建立了較為積極穩(wěn)定的經(jīng)營秩序;。
5、積極開展政府接洽和廠際外聯(lián),為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了一個(gè)安定和諧的社會(huì)環(huán)境。
教育經(jīng)歷。
/9―2012/6湖南商學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理本科。
證書。
/6大學(xué)英語六級。
/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十五
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
/
國籍:
中國。
目前所在地:
花都。
民族:
漢族。
戶口所在地:
花都。
身材:
171cm?kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
31歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
行政/人事類:司機(jī)、后勤主管、汽車類、交通運(yùn)輸(海陸空)類:
工作年限:
10。
職稱:
無職稱。
求職類型:
均可。
可到職日期:
一個(gè)星期。
2000--3500。
希望工作地區(qū):
花都花都花都。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):其他。
擔(dān)任職務(wù):
采購。
工作描述:
采購部隊(duì)飯?zhí)?、后勤所需物資。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù):
國際運(yùn)輸業(yè)務(wù)。
工作描述:
辦理貨運(yùn)業(yè)務(wù)。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):其他。
擔(dān)任職務(wù):
班長。
工作描述:
處理突發(fā)性事件等。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
行政管理。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
中國人民武裝警察一二六師8733部隊(duì)服役。
無線通信專業(yè)。
花都區(qū)成教電大業(yè)余班01屆行政管理。
行政管理專業(yè)。
大專畢業(yè)證。
51393505548。
語言能力。
外語:
其他較差。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
社會(huì)多年的磨礪下,在領(lǐng)導(dǎo)與同事的教益下,使我具備了多方面的'辦事能力,通過工作實(shí)踐和行業(yè)了解,培養(yǎng)了自己多方面的技能,更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律性和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度、使我不斷成長,團(tuán)隊(duì)精神塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。
此外,我還積極地參加各種社會(huì)活動(dòng),抓住每一個(gè)機(jī)會(huì),鍛煉自己。我深深地感受到,與同事共事使我在競爭中獲益;向?qū)嶋H困難挑戰(zhàn),讓我在挫折中成長。祖輩們教我勤奮、盡責(zé)、善良、正直;學(xué)校培養(yǎng)了我實(shí)事求是、開拓進(jìn)取的作風(fēng)。我熱愛貴單位所從事的事業(yè),殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)下,為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦;并且在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),習(xí)慣循序漸進(jìn),在服兵役期間光榮地加入了黨組織.為人誠懇,性格開朗,積極進(jìn)取.有較強(qiáng)的組織觀念和團(tuán)隊(duì)精神,希望我的個(gè)人能力能在日后的工作得到運(yùn)用與提高,更希望能成為貴公司一員。(現(xiàn)持有a2駕照,駕齡10年)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
花都區(qū)。
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十六
婚姻狀況:未婚民族:
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:160cm。
誠信徽章:未申請?bào)w重:45kg。
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位:人事經(jīng)理:,人事專員:
工作年限:3職稱:
求職類型:兼職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:--3500希望工作地區(qū):從化,廣州,深圳。
工作經(jīng)歷。
清遠(yuǎn)(佛岡)強(qiáng)豐制鞋公司起止年月:-09~-03。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位:員工。
工作描述:
離職原因:上學(xué)。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:專科畢業(yè)日期:-06
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人有責(zé)任心,工作能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),精通所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人在校是一位有秀的學(xué)生,積極參加學(xué)的各項(xiàng)活動(dòng)。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十七
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣東省。
身材:
166cm?52kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
29歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
工業(yè)/工廠類:倉儲(chǔ)主管、物流類:倉儲(chǔ)主管、其它類:
工作年限:
8
職稱:
中級。
求職類型:
全職。
可到職日期:
一個(gè)星期。
3500--5000。
希望工作地區(qū):
廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
廣東省輕工業(yè)高級技工學(xué)校起止年月:-09~-01。
公司性質(zhì):
事業(yè)單位所屬行業(yè):教育事業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):
教師。
工作描述:
離職原因:
想換環(huán)境。
公司名稱:
公司性質(zhì):
外商獨(dú)資所屬行業(yè):商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù):
倉庫主管。
工作描述:
大多數(shù)的貨物都是走柜新加坡,主要負(fù)責(zé)貨柜的調(diào)度,統(tǒng)籌,準(zhǔn)確計(jì)算貨物的立方,跟蹤船期,所有走柜貨物的到貨情況,解決工作中遇到的各種各樣的問題,制訂倉庫的盤點(diǎn)計(jì)劃,并按計(jì)劃實(shí)施盤點(diǎn).負(fù)責(zé)下屬人員的教育培訓(xùn)及月考勤,考核和績效的評定,使下屬不斷完善自己,把潛能發(fā)揮到最大!創(chuàng)造有意義的工作環(huán)境,努力降低倉庫的各項(xiàng)成本,做好倉庫的“三防"工作.當(dāng)公司不夠貨走柜時(shí),處理好"拼柜"的所有問題.
離職原因:
受國際金融風(fēng)暴影響公司破產(chǎn)。
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
系統(tǒng)倉儲(chǔ)部主管。
工作描述:
制訂倉庫工作計(jì)劃,核實(shí)倉庫員遞交的倉庫庫存報(bào)告,按計(jì)劃搞好各時(shí)段的盤點(diǎn)工作.負(fù)責(zé)下屬員工的教育培訓(xùn)及月考勤,考核和績效的評定,協(xié)調(diào)倉庫與各部門的工作關(guān)系,監(jiān)控物資的發(fā)放及使用情況,審核所有與倉庫有關(guān)連的單據(jù);指導(dǎo)物資的保管存放。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):醫(yī)療,衛(wèi)生事業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):
物控部主管。
工作描述:
負(fù)責(zé)整個(gè)倉庫的管理工作,按計(jì)劃實(shí)行各項(xiàng)盤點(diǎn)工作,審核所有的出入庫單,做好倉庫的防火,防潮,防盜工作.按照合理的庫存做出采購計(jì)劃.在不積壓公司的資金下確保公司生產(chǎn)的順利進(jìn)行.
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
華南師范大學(xué)。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
物流管理。
所學(xué)專業(yè)二:
統(tǒng)計(jì)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-02。
華南師范大學(xué)。
物流管理。
畢業(yè)證。
1906002435。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人具備良好的電腦操作水平,能熟練使用erp系統(tǒng)和mis系統(tǒng),熟悉iso9001:2000質(zhì)量管理體系;在企業(yè),主要負(fù)責(zé)整個(gè)部門的運(yùn)轉(zhuǎn)管理工作.保質(zhì)保量完成具體的`工作任務(wù),提高部下及同事的能力,創(chuàng)造有工作意義的勞動(dòng)環(huán)境.
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ);豐富的現(xiàn)場定理經(jīng)驗(yàn);正確的作業(yè)管理方法;卓越的組織協(xié)調(diào)能力;良好的交流溝通技巧;獨(dú)立分析和解決問題的能力。本人在這多年的工作期間,養(yǎng)成了具有發(fā)現(xiàn)問題的意識(shí);會(huì)經(jīng)常留意革新的挑戰(zhàn)性;具有不被既定觀念約束的柔軟性;基于高敏度的信息管理下的先見性,能根據(jù)“三現(xiàn)主義”解決問題;具有與其他人一起運(yùn)營組織的影響力;具有高度的敬業(yè)精神,具有一定的社會(huì)知識(shí)和可信賴的人品。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
廣州。
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十八
學(xué)歷:大專。
工作年限:10年以上。
工作區(qū)域:上海。
工作經(jīng)歷:
教育經(jīng)歷:
畢業(yè)于江西職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
自我介紹:
忠實(shí)誠信,講原則,說到做到,決不推卸責(zé)任;有自制力,做事情始終堅(jiān)持有始有終,從不半途而廢;肯學(xué)習(xí),有問題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會(huì)用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真我的性格比較文靜。我能勝任高勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。我對我負(fù)責(zé)的事情會(huì)一直堅(jiān)持到底。我有孩子,懂得怎樣照顧別人。我做事一絲不茍,注意細(xì)節(jié)。我愿意并且能夠快速學(xué)會(huì)新知識(shí)、新能力。我做人以誠信為本。我做事不怕吃苦,相信困難才能培養(yǎng)人。
人力資源主管個(gè)人英文簡歷寫作(精選19篇)篇十九
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
梁小姐。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
157cm?40kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
34歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
工作年限:
14。
職稱:
中級。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
待業(yè)起止年月:-05~。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):物資供銷。
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
公司裁員。
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
尋求發(fā)展。
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
繼續(xù)進(jìn)修。
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):糧油,食品。
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
合同期滿。
公司名稱:
廣州市億達(dá)科技起止年月:-09~-12。
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):
行政主管。
工作描述:
離職原因:
繼續(xù)進(jìn)修。
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):飲食,旅游業(yè),賓館。
擔(dān)任職務(wù):
管理部文員。
工作描述:
離職原因:
合同期滿。
教育背景。
畢業(yè)院校:
中國石油大學(xué)(北京)。
最高學(xué)歷:
本科。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
法律。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
棠溪小學(xué)。
小學(xué)。
新市中學(xué)。
中學(xué)。
廣州市六十八中。
通用英語。
職中。
-09。
廣州市廣播電視大學(xué)。
中文秘書。
大專。
中國石油大學(xué)(北京)。
法律。
本科。
白云區(qū)勞動(dòng)局。
物業(yè)管理員。
中級物業(yè)管理員。
北京時(shí)代光大教育集團(tuán)。
廣州大學(xué)。
本科在讀。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
由于公司配備給人事部的人員不多,所以,人事部的工作基本上由本人完成。由招聘、面試、錄取、培訓(xùn)、績效考核、辭職、社保全個(gè)過程,都由我一個(gè)人完成。另外,我還負(fù)責(zé)公司的行政管理工作,協(xié)調(diào)各部門的工作,監(jiān)督其工作的.完成程度,確保公司交付的任務(wù)在指定的時(shí)間內(nèi)完成,并作為績效考核的依據(jù)。還有,人事部的制度和公司的各項(xiàng)制度都是由本人根據(jù)公司的情況而參與編寫、制定的,包括最后的格式制定。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人畢業(yè)于法律本科,一直從事行政同人力資源工作。比較熟悉合同法、勞動(dòng)法、仲裁法。并熟悉辦公軟件的應(yīng)用,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,服從公司安排,按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事。在工作中能做到細(xì)心、熱情,自覺完成本職工作。
有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),并且為人勤奮、努力,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,在同事之間能做到和睦相處,團(tuán)結(jié)同事。
除了取得法律本科后,已再次進(jìn)修人力資源管理本科,進(jìn)一步提高人力資源管理工作的水平;并且希望把法律知識(shí)運(yùn)用到人力資源管理中去,務(wù)求令人力資源管理工作更加出色。
本人很感謝貴公司在百忙之中查閱本人資料,為我提供一個(gè)合適的機(jī)會(huì)。如有幸成為貴公司中的一員,我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持自己工作原則,努力工作,積累更多、更豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。謝謝!
注:保險(xiǎn)與中介免問。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁: