在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?以下是小編為大家收集的優秀范文,歡迎大家分享閱讀。
教學模式內容篇一
所謂"三疑三探"是指課堂教學過程中學習新知識階段的三個主要環節,即
1.設疑自探:圍繞教學目標,創設問題情境,引導學生自學自探,并提出疑問,教師歸納、梳理、補充問題并形成自探提綱。
2.解疑合探:對教學任務和提出的問題限定時間,進行合作探究,當堂解決本節課提出的相關疑難問題。
3.質疑再探:教師引導學生針對所學知識提出新的問題,深入領會教材內容,探究更全面更深刻的問題答案。最后,對所學知識進行運用拓展。"三疑三探"教學模式對于培養學生創新精神和創新能力具有重要奠基作用,它完全符合新課標的要求。它的價值已經遠遠超過了"傳道、授業、解惑"本身,歸納起來有以下幾點:
《弟子規》中說到:"學有疑,隨禮記,就入問,求確義","三疑三探"教學模式正是緊扣了"疑"和"探"字。"疑"與"探"的妙處是:學生有了疑問才會主動思考主動探究,所以課堂教學就是從疑問開始,到釋疑結束。提問需要能力,學生在不停地疑問與探索中尋找解決問題的答案,在不斷的思考和釋疑中提高自身的能力,在進一步的運用與拓展中豐富自己的知識,在一次次實踐和創新中體會學習的樂趣。因此,"三疑三探"教學模式用問題來激發學生學習的興趣和動力,從而培養學生發現問題解決問題的能力。
中小學生課業負擔過重,是當前社會普遍關注的熱點問題。這么多年減負還是無濟于事,究其原因是課堂效率低下或教學效果不理想,所以教師只好采取加強課前預習,加大課后作業的方法來彌補不足,過重的課后作業和嚴格的課前預習,使學生產生了厭學情緒,影響了教學質量。而"三疑三探"教學模式不倡導學生課前預習,不提倡課后布置作業。認為課外預習實際上是占據了學生自主支配的時間,屬于變相加重學生的課業負擔,也不利于提高學習效率,因為真正高效的學習是在較短的時間內能迅速的發現問題、梳理問題并通過探究迅速解決問題。而過于繁多的作業則會導致學生學習上的"倦怠","三疑三探"教學模式取消課前預習,不但減輕了學生的課外負擔,更重要的是保護學生的好奇心和求知欲,從而促使了學生課內高效快樂的學習,此外,由于學生當堂完成了學習目標,基本不用再布置課外作業,所以學生不存在課業負擔的問題,因此,"三疑三探"教學模式得到了學生的擁護。概括地說;"三疑三探"教學模式為;"異軍突起的成績,輕負高效的課堂,課堂教學的革命。"
教師多年來一直做著枯燥的重復勞動,幾十年如一日,教同樣的教科書,重復著同樣的話語,講同樣的習題,周而復始。課堂上喋喋不休地傳授知識,工作顯得單調和無聊。《四書》,中庸:"博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之。""三疑三探"教學模式從根本上改變了傳統的教學方法,使教師真正的"活"了起來,雖然課堂上問題是讓學生自己提出,答案又是讓學生自己本文來自高解決,但是這樣開放的課堂需要教師淵博的知識,獨到的見解,才能駕馭課堂,又由于學生可以向教師提出各種挑戰性的問題,這就迫使教師要不斷的學習,不斷提高自身的素質,也迫使倦怠的教師忙碌起來。教師要認真研究教材,開闊視野,才能上好每節課,才能準確回答學生的各種提問。"問渠那得清如許,為有源頭活水來,"現在一桶水遠遠不能滿足學生的需求。"三疑三探"促使教師必須有持續不斷的"源頭活水",于是教師在不斷地學習和思考中提升著自己的價值,同時也享受著教學的樂趣。
課堂教學的操作方式不改變,即使教材再變,要求再多,教師知識再淵博,課程改革也不會有質的變化,從我們近幾年來的課改情況看,雖然素質教育喊得驚天動地,但是始終受應試教育的束縛,教師也知道培養學生的能力比傳授知識更重要,可面對各種考試和排名,教師不知道采用什么方法才能兩全其美。而"三疑三探"的教學模式,其教學過程本身就是一個培養學生發現問題、解決問題的反復推進過程,是一個培養創新能力步步升華的過程,從設疑、解疑、質疑到最后的編"疑",四個環節實際上是一個學生提出問題、解決問題、提出和解決深層次的問題、用問題創新問題的思維遞進過程,學生能編擬習題,說明實現了知識的遷移和創新,經我們實地考察和親身感受,西峽縣實現"三疑三探"教學模式以來,全縣中小學生疑探能力明顯增強,教師素質也明顯提高,教學質量得到突破性進展。因此說"三疑三探"為廣大教師更好的實施新課改找到了一個目標和載體。能從根本上解決新課程實施"敷衍了事,生搬硬套"的問題。
以上是我對“三疑三探”教學模式的理解和感受,我想在今后的教學過程中還是值得我去探索和運用這種教學模式。它是一個有效提高學生學習效率的教學模式。
總之,“三疑三探”教學模式是一種新型的課堂教學模式,在數學的課堂教學中如何運用還是一個自我摸索和實踐的過程。不過,通過這次學習對我今后的教學工作幫助很大,我會繼續努力。
教學模式內容篇二
20xx年12月份,河南西峽一高校長楊文普來我校進行“三疑三探”教學模式講座。聽完講座后,許多老師都被這一教學模式所震動,掀起了教改高潮,我自認為這一教學方法是一種比較好的方法,但是在學生完全沒有這種方法基礎的條件下,在高中范圍內可能不好開展。20xx年4月15日,由王志飛副校長帶領我校教師共14人赴西峽聽課學習,我有幸成為其中的一員。在西峽一高聽課一周后,我對這一教學模式完全轉變了看法,它確實是一種能調動學生積極性的有效課堂模式,徹底打破了灌輸的教學模式。
“五·一”之后,按照預定計劃,我在我所帶的三個班進行了嘗試,首先,我利用了一節課的時間給學生看了西峽一高上課的視頻,向學生介紹了這種課的流程,對學生上課提出了新的要求。
其次,我和各班班干部按期中考試成績及平時表現進行了認真的分組,給每組的6個人編號排座位,具體2.1.3為一排,5.4.6為一排,5.4.6與2.1.3對位,2幫5,1幫4,3幫6,小組共同探討問題。接著,我就以期中考試卷為例在各班進行了“三疑三探”教學。課堂上,同學們表現都非常積極,每一道題都給出了幾種不同的方法和見解,同學們大膽的質疑,共同探討,班里再沒有打盹,走神兒的同學,在課堂上學生試卷質疑的問題都能得到有效的解決。再者,我們在教研活動中向其他教師作了匯報,我又在1009班作了一節公開課,這節課是新授課,學生自探提出學習目標,合探解決學習目標,中下等學生展示,中優等學生點評,真正地讓學生動起來。這節課緊扣了一個“疑”字和一個“探”字,改變了教師講,學生聽,滿堂灌的傳統教學方式,把課堂變成了學生學習、展示、思考、合作交流的舞臺。
這段時間在試行“三疑三探”的教學方法中,我也有許多困惑。例如,課程進度慢,課容量小,有時會出現優等生吃不飽的問題,知識點沒時間拓展總結,學生沒時間做筆記,小組之間的矛盾,組內差生與優等生之間的沖突等問題,所以基于以上問題需要我們在實踐中不斷的摸索,不斷的完善改進,創新出一種具有我們“集寧一中特色的‘三疑三探’教學模式。”
總之,三疑三探是一種符合人的認知規律,與新課標一脈相通的教學模式,真正地體現了學生在學習活動中的主體地位,同時也恰到好處地發揮了教師的主導作用,真正踐行了“教師的責任不是教書,不是教學生,而是教學生學的”這一教育思想。
教學模式內容篇三
由王校長親自帶中層領導,深入永威深入學習、了解永威的課堂教學模式,即“先學后教,當堂訓練”。這些日子,我們各年級,各學科經過對其帶回來的經驗的學習,普遍地試用著“先學后教,當堂訓練”的課堂教學結構。
所謂“先學”,就是在課堂上,學生按教師提示的教學目標及自學指導,在規定時間內自學相關的內容,完成檢測性的練習。所謂“后教”, 不是教師漫無目的地教,而是針對學生自學中暴露出來的問題及練習中的錯誤,教師與學生,學生與學生之間互動式的學習。學生在自學過程中,教師通過巡視,準確掌握學生的自學情況,在學生自學之后,教師引導學生“兵”教“兵”,會的學生教不會的學生,教師只作評定,補充更正。由學生自行解決自學過程中暴露的問題。所謂“當堂訓練”,就是讓學生當堂獨立完成作業〔時間一般不少于15分鐘),進行嚴格訓練,形成能力,這樣,使課堂教學的過程變成學生自學、探索、實踐的過程。
課堂教學的全過程,以學生的自學為主線。但是,其中的每一步部離不開老師的引導,這如同汽車進入高速公路,如沒有引橋,就上不去,如沒有路標,就可能上岔路,教師就要當“引橋”,當“路標”。的確,永威的老師已從過去“滿堂灌”的“第一線”退到“第二線”,由知識的傳授者,變成學生學習的組織者、引導者,邁出了課改的第一步。
永威采用“先學后教,當堂訓練”的課堂教學結構,雖只有簡單的八個字,但其中蘊含的卻是先進的教學理念:“教師的責任不在教,而在引導,教會學生學”;“先學后教,以教導學,以學促教”;教師引導“得當”,學生學習“得體”,從而取得最佳的教學效果。正如蔡林森校長所上所說:①學生能不能成才,不是老師教出來的,是學生自己學出來的;②教師走進課堂的任務不是去講,而是組織學生學;③什么叫完成教學任務?學生學會了才叫完成教學任務。這三句話的核心是學生是自己學出來的,人人都能學好。
“先學后教,當堂訓練”是 永威教學致勝的法寶。不僅僅是一種教學模式,更體現著一種“以實務實求發展”的教育思想,播種下的是孩子們的智慧和希望。”
下面我結合永威教學模式的學習,將我踐行這一教學模式的《一夜的工作》采幾個點進行一下反思:
1、 讀讀記記“審閱、陳設、極其、轉椅、隔壁、熱騰騰”等詞語。
2、 正確、流利、有感情朗讀課文。
3、 理解課文內容,從周總理辛勤工作的精神和簡樸的生活作風中,感受周總理的偉大人格。
4、 領悟本課用樸實無華文字、生活中的小事表現人物高尚人格的方法。
這一目標,在出示課題后,指名讀完成的。讓整節的學習有所方向。
指名讀課文,師生及時糾正讀得不正確的地方。
這一過程的實施中,學生精力比較集中,對出現讀得不正確的地方做以糾正。特別是對“熱騰騰”這個詞語,還進行了語言訓練。(但我不知道在讀能文章過程中安排這樣的練習是否得當)
第二次自學指導內容是這樣的:
一邊讀一邊想,課文是從哪些地方面敘述周總理一夜工作的?找出有關的語句,畫出來。(工作勞苦、生活簡樸)
學生學習狀態好,主動思考,有交流欲望的占百分之七十以上。
1、 畫出周總理工作勞苦的句子,加以體會。
2、 畫出周總理生活簡樸的句子,加以體會。(時間為五分鐘)
這部分是本課學習的重點部分。學生的學習過程中,雖然在看書,但學生內在的積極性并沒有充分地展現起來,致使在交流過程中,我仍是走了老路子,并沒有很好地把握差生的展示機會,指名那些舉手的同學回答。只培了“尖”沒有補了“差”, 一半以上的學生還是在聽的狀態,沒在主動思考狀態。
這是我這節課最有感觸的地方。那么如何能讓孩子進入自主學習的狀態,這是我在以后的實踐過程中需要重點解決的地方,即:讓學生學會自主學習,實現緊張高效的學習氛圍。
課后我反思著,要想真正把永威的“先學后教”理念結合我們的實際加以運用,我還急需更深地領悟永威的教學理念,急需培養學生的自主學習意識與能力,極需強化自身的教學基本功……我想經過一個階段的實踐,會有所收獲的。期待著。
教學模式內容篇四
本期我校開始學習高效課堂“五步三查”教學模式。這兩個多月的學習探索使我受益頗多,同時也思考了許多。
一直提倡課堂教學改革,從六步式教學模式到五步三查模式,我都有過一些嘗試,一些體會,也有一些迷茫和遲疑。通過這兩個多月以來的探索,我更堅定了信心,提高了對課堂改革的認識和對傳統教育弊端的了解。
首先,傳統教學方法過程統一化。在當前教學中,強調教師對學生的知識傳授以及教師主導作用的發揮,追求學生在考試中獲得高分,因而特別講究向學生講授系統的知識,采取統一的方法,按統一的進度以及統一的要求來開展教學。不論是優等生還是落后生,在當前教學過程中的各方面沒有多少區別,優秀生吃不飽,中等生吃不香,學困生吃不了。還有些教師還在填鴨子,往往認為只要講得多,講得細,學生就可以學得多,就不至于在應試中失敗。可結果往往是教師講得口若懸河,學生聽得昏昏欲睡。這種教學實在是談不上學生個性的發揮和教學中因材施教的實現。
其次,傳統教學評價單一化。雖說近年來,我國對中小學考試制度進行了一定的改革,教育行政部門對學校、校長和教師的評價也在不斷的發生變化。然而,依然有很多人認為評價就是測驗或考試,就是考查學生對書本知識的掌握情況,并根據考試分數對學生進行評等和排隊。每次根據學生成績的優劣對教師業績的排隊排名是教師的榮辱榜。半期的學習和嘗試,解決了自己心中的困惑,專家們都談到了小組評價的問題,如果沒有對小組的多種形式的評價可能對調動學生學習的積極性就成了一個很大的問題,所以,通過嘗試,使我對小組建設,小組評價有了更深的認識。解決了小組建設,小組評價的問題。也為高效課堂打下了堅定的基礎。
再次,傳統教學目標知識化。當前教學注重的主要是如何通過課堂教學,把要考試的知識和內容灌輸給學生;學生通過學習雖然獲取了相應的書本知識,但在素質各方面沒有得到發展。依據素質教育的要求,教學是一種師生互動的雙邊活動,而不是教師唱獨角戲,學生當觀眾被動接受的單邊活動。由此可見,現在的教師不應是站在講臺上滔滔不絕的講演者,而應是流動于學生(演員)之間的導演者,參與者。素質教育中的師生關系有如下特點:民主和諧、平等和作、互敬互愛。素質教育觀念中的優秀學生不是那些認真聽講、全盤接受、不假思考的學生,而是那些善于發現問題、探究問題、提出問題、解決問題、敢于創新的學生。高效課堂“五步三查”模式在這方面非常成功。相信通過參與這種學習模式的學生多方面的能力將的到長足地提高。
總之,通過學習專家的報告和自己的體驗,我對高效課堂模式有了更深地認識。我深信,在縣教育局和我校的大力支持下,積極探索課堂教學改革,充分調動學生積極性,把課堂還給學生。面對困難和問題,冷靜思考,善于總結,終會取得高效課堂改革的成功。
教學模式內容篇五
開學以來,我一直在嘗試著、摸索著、體驗著五步三查的教學模式。學生通過獨學、對學、群學的方式來解決問題,讓我感受到了每位學生在交流與探討中的共同成長及共同成長的快樂。
學生們在對學、群學中,每個學生都有參與的機會,每個學生都在參與中體驗學習的快樂、獲得心志的發展,在生生互動中,我也體驗到了與學生一起和諧學習的愉悅。
在我的課堂中,我堅持著每節課給學生出示學習目標,學生通過獨學、對學、群學等學習方式,讓學生真正成為學習的主人,做為我這個配角來說,我感受到了,依靠學生自己的努力探索得到的知識,那才是真正的知識,學生才能想得起,記得牢。因此通過課改,我在逐步實踐,在教學中應盡可能給學生提供自主實踐的機會,為學生營造一個自主發揮、自由創造的空間。將探究的主動權交給學生,給他們多一些表現的機會,給學生一種到達成功彼岸的力量,讓學生在完成任務的過程中探索知識,完成學習任務。
通過聽課、聽講座及自己親身去體驗來學習五步三查教學模式,我認為和諧的學習氛圍及學生的學習興趣頗為重要。所以在我的課堂教學實踐中,讓我懂得了堅持鼓勵和誘導、激趣相結合,做到及時的去評價、鼓勵每位學生,讓學生排除為難情緒,營造和諧的學習氛圍,想辦法去調動每位學生的學習興趣,讓全員的學生都能參與到課堂中來。
當然,操作過程中,教學模式應服務于教學內容,不能一成不變。在熟練應用“五步教學法”的基礎上,可以提倡改進和創新,追求教學個性和特色。比如:用豐富的語言讓課堂充滿情趣;以多種輔助方式創設情境; 用媒體引發好奇;用節目表演激活課堂;開展組際競爭;使用擂臺賽,開展對手間個人競爭讓學生真正動起來、活起來、樂起來,讓我們的思品課堂真正的充滿歡聲笑語和情趣。
教學模式內容篇六
6月6日,我們里莊中學一行16人到孫祖中學觀摩學習他們的課改經驗——小組合作學習高效課堂教學模式的構建成果。聽了他們安排的四節公開課,和授課教師及課改成型的教師進行了座談,最后聽了曹明華校長的經驗介紹,感受頗深。結合自己對課改的認識以及學校實際淺談幾點思考:
從學校層面上,要轉變思想,高度重視,認識到課改的必要性、必須性、緊迫性。從曹校長對孫祖中學課改之路的介紹,我們不難發現:學校領導認識到了學校發展的困境,產生了“窮則變”的思想,進而認識到“課改是推動學校發展的必由之路”。于是領導班子統一思想,達成共識,成立課改小組,學習課改理論,在思想上對課改形成初步的認識;接著,走出去觀摩學習,請專家、課改成熟的老師到學校作指導;特別是帶領學校全體教學一線教師兩次赴平邑街道三中的觀摩學習,震撼了教師的心靈,催生了課改的動力,堅定了課改的信心;從模仿開始,逐步走上了校本特色的課改之路。
從教師層面上,要堅定信心,勇于探索,認識到課改的可行性、長期性、實效性。對于課改,受傳統教學模式的影響和制約,老師們往往缺乏主動性,甚至持懷疑態度,再者也不知道從何入手。從孫祖中學的課堂結構和課改經驗來看,他們的課改就從平邑街道三中“1251”的課堂教學模式的模仿開始,很快便探索出了自己的成熟路子。這就為我們提供了很好的借鑒經驗:從“模仿”入手,逐步探索自己的模式。在這一過程中,教師要始終保持著課改的持續動力,杜絕淺嘗輒止、一蹴而就的做法和思想,認識到課改只有起點,沒有終點。另外,教師嘗試課改一定要認識到課改的出發點和歸宿:解放教師、發展學生、提高質量。因此,我們在課改中,每一個步驟,每一個環節,都要落實的扎扎實實。我們是在課改,而不是在“作秀”。盡管最初的“模仿”似乎有些作秀的成分,但是這種模仿是為了探索形成我們自己的課改模式,所以不論最初的模仿,還是今后自己的模式,都要以課堂的實效為前提。我們既要課改,更要質量,課改是提升質量的前提,質量是推行課改的成果。
從學生層面上,要加強培養,樹立信心,細致管理,調動起參與的積極性。首先,要加強對小組長的培養。劃分好小組后,要培養好小組長(組內學科組長)的組織、協調能力,使他們有能力完成管理的職責;還要培養他們的責任心,使其在組織學習的過程中,關注到本小組中每一名學生,不讓本組內任何一名成員掉隊。進而實現“弱者優先”“讓每一位學生都參與到學習中來”的課改理念。其次,要加強對小組成員的培訓。受傳統的影響,學生到講臺上去展示,要面對全體學生還有老師,緊張、害怕、不知所措,在所難免。因此,教師要對學生進行適當的培訓:通過一些活動培養學生的自信心;展示時要落落大方、要面向同學,不要讓身體擋住了要展示的知識點或任務項;重點知識要做上標記等心態和方法上的指導,既要讓學生動起來,更要讓學生知道怎么去學習與展示。最后還要建立起切實可行、易于操作、對學生富有激勵作用的評價管理機制,用制度調動學生參與的積極性。學生最初參與到小組合作學習中來,要靠規則的強制,等時間長了,就會內化成他們自己自覺的習慣,合作、互助、交流、展示變成了一種強烈的需要,課改的目的也就實現了。
以上就是本人觀摩學習的幾點體會和心得,見識淺陋、文筆粗疏,只期拋磚引玉,引出各位專家同仁的真知灼見,對初試課改的同仁有所幫助。
教學模式內容篇七
開學至現在我們一直學習“洋思教學模式”。不管學習哪里的經驗,我們都必須清楚一個不可否定的事實,那就是任何經驗都不是搬來就用。洋思經驗是洋思人根據本校師生的實際情況摸索出來的一套適合本校師生的教與學的方法,即便是所有的洋思人在教學中也各有不同,但相同的是洋思的教育理念。而今,我們學習洋思,首先是學習其理念,其次是方法,但在實際的操作過程中,如果一塵不變地照搬的話,就會有許多行不通的地方,畢竟我們面對的群體不一樣,初中的孩子有了一定的自學能力,而我們小學生相對來說這種能力就顯得非常弱了,但是結合我們的教學方法我們不難發現,兩者合一更能體現新課程理念下所倡導的自主學習。
以下是我學習“洋思”的一些粗淺的感悟,和大家分享。
1、自學指導的出示。洋思教學模式提出以學促教,當堂訓練的理念。首先對教師的促進,學生根據自學指導進行自主學習,殊不知這就對教師提出更嚴格、更高層次的要求。要想課上這種所謂的輕松,課前就得深入研究備課,根據學生的實際情況來設計自學指導,而學生自學經驗不足,因此,自學指導的指向性就要明確,不光是要完成那個任務、解決那個任務,更重要的還有學習的方法、學習的思路,以及最終達到什么樣的水平要求都要給學生明確。這樣學生在學習的過程中就不單純是為了找答案還是學習方法的滲透。,此時教師的活動改變了中心,不再是滔滔不絕的講,而是更注重發現學生生學習過程中出現的問題,以便在檢查學生自學情況時有針對性的、尤其是一些共性問題的講解、鞏固、練習。
2、教學目標的出示。教學目標的出示有一定的好處,但是它的出示并不需要有特定的形式,應從孩子角度出發把它轉化成孩子們學習要達到的一種目標。例如,一篇課文一般情況下分兩課時進行,第一課時我們多數的時候以讀通讀順課文并了解課文的大意為主要內容,而第二課時則是從寫作手法、寫作方式、特點入手深入分析文章。這實在每課切入主題后,教師就可以通過語言明確描述這節課我和孩子們共同努力完成的任務即可,無需明確出示。
3、學生會的不用講。這對這一點我覺得在語文教學中不可取,尤其是針對小學生。學生通過自覺指導進行自主學習后更注重語言的交流,在交流的過程中逐步培養他們的表達能力,而表達的流利、流暢更深乘此的體現出了語言的組織、邏輯思維的能力,同時在此過程中來發現語言表達上的不足之處,以便有力指導。
4、兵教兵的運用。孩子的力量往往不小覷,可是針對語文教學,我認為課下用“兵查兵、兵幫兵”效果會更好。
這段時間的學習中我明顯的感覺到學“洋思”不輕松,它更高的要求我們在備課方面下足功夫,以便課上可以有的放矢。
以上是這段時間來我對學習 “楊思”的一些粗淺的感受。希望能在與同事們更多的交流中繼續收獲。
教學模式內容篇八
20xx年12月10日,我跟隨培訓中心的領導與老師們一起去商河參加“xx縣三名工程專家報告會”,寧波國家高新區外國語學校林良富校長作了“自主課堂,讓學生學會學習”的報告,重點介紹了“三環六學”教學模式,讓我感到受益匪淺。
此教學模式的基本理念是:指導學生學會自學,培養學生養成良好的學習習慣,形成較強的自學能力;課堂上把大部分時間交給學生,培養學生與人分享學習成果,合作探究疑難問題的能力,充分發揮學生的學習主動性,變要我學為我要學、我能學,最終達到我會學的效果;教師則主要起“導”和“助”的作用,創設問題情景,組織學生討論,對重點、難點進行點撥、誘導、啟發,并組織、引導、協調學生自主學習、合作學習,使每個學生在學習中獲得明顯進步。
“三環六學”教學模式流程中三環即:
先學環節——后教環節——練習環節。六學即引學、試學、組學、展學、研學、固學。
主要包括引學與試學,教師要對學生先學給予必要指導,指導要具體、明確,到位但不越位;對個別小組和個別學生進行有針對性地幫助;對全班先學活動的狀況進行了解與調控。學生則根據老師要求,積極主動、獨立緊張地進行思考或操作;總結學會的內容和解決的問題;概括不會的內容和未決的問題。通過先學,使學生獨立嘗試解決現有發展區的問題,找到最近發展區的問題。
要讓學生在先學的基礎上,分同桌、小組和全班等不同形式進行交流展示,教師一定要保證讓所有學生在交流展示中都學有所得。交流中,要關注相同點、不同點和創新點。教師要指導“小先生”講學,對課堂教學中的各種信息和問題進行篩選和提煉,針對性地講解提升。學生要主動展示個人的見解以及小組的討論;認真傾聽同伴的發言,并作出積極的回應;積極互動,包括小組互動、師生互動和全班互動。通過后教,使學生對嘗試學習獲得提高性和深刻性的認識,解決未知和未決的問題,生成并探索有意義的新問題。
課堂練習一方面能使學生將剛剛理解的知識加以應用,在應用中加深對新知識的理解;另一方面能及時暴露學生對新知識理解應用的不足。教師要設計具有適切性和價值性的作業和問題,進行及時和有針對性的反饋、講評,對全班練習活動的狀況進行整體組織調控。學生要在規定時間內練習,進行自我批改、訂正和反思,小結本課的學習收獲和問題。通過練習環節,要使將學生知識轉化為技能,對知識進行拓展或應用,鞏固并活化所學知識。
我自己在實際語文教學中,經常把一節課分為預習、自學、思考、討論、一幫一幾個階段,我認為:
如果在安排學生預習環節時,采取“放羊式”預習,讓學生自己看書,教師不聞不問,這就會導致有些學生根本就不動腦筋,也有學生看書看不到重點,自學效果不好。有時沒有按照學習內容安排好預習時間,給學生的預習時間太短,學生無法完成預習,容易走過場;有時給學生的預習時間太長,學習能力較強的學生無事可做,課堂太亂。我在授課時,根據內容合理安排好預習時間。面對學生知識現狀和能力的不同,明確給出預習內容。對學生的預習有布置、有檢查。教師的抽查與小組內學生互查相結合。
學生在自學后對知識有了初步理解,這時要通過學生自由交流,讓學生的自學成果充分展現出來。但在小組交流時,我發現有些學生游離在小組外,沒有全員參與、因預習沒有到位、小組交流參與度較差,所以,教師要有針對性地檢查,提出預習中存在的問題,糾正預習中的錯誤,布置交流問題。充分利用小組討論的過程讓學生融入學習活動之中,為所有學生提供主動參與和自我改變的機會,形成一種主動質疑的能力。
展示環節是學生表現自我的舞臺,是激勵學生學習的好時機。展示環節是最容易激發學生參與積極性的環節。課堂展示要選擇有代表性的重點問題和學生普遍有疑惑的問題。如果不加選擇的展示,則是一種變相的“滿堂灌”,是不達標的課堂。要面向全體學生,擴大展示的參與面,讓更多的學生通過各種展示途徑表現自己。
總之,我認為,“三環六學”自主課堂教學模式,處處“以學生學”為核心,體現了學習個體的主體性、學習過程的探究性、知識生成的建構性、學習組織的合作性。“三環六學”教學模式,助生自助,實現了自主課堂,讓學生學會了學習。
教學模式內容篇九
為進一步推進我校的課堂教學模式改革,6月20號下午,學校在多功能會議廳舉辦了學習“一二三導學案”課堂教學模式的啟動儀式。
在這次學習中,我深有體會,受益匪淺。在當前教育教學中,課堂模式一貫都是“灌輸式”,以教師為主體,教師講學生聽,教師教學生學,學生被動的接受知識,學以求分,學以應試。如此教學方式下,學生學習沒有主動性,被動的接受著知識,日復一日,年復一年,他們失去了靈性、悟性,失去了主動學習,自己動手“捕食”的能力。即得到了“魚”而沒有學會“漁”,沒有自學能力,無法進行終身學習,影響了以后的發展!甚至有很多學生在這種枯燥的學習模式中厭學棄學,令人痛惜。
“授之以魚,不如授之以漁”,所以如何培養學生的自學能力,將知識能力化,是當前教學過程中時刻應該注意的問題。在這種導向的探索下,“導學案”教學模式應運而生。“導學案”教學模式是針對目前課堂教學模式的不足而探索的一種新的著重培養學生自學能力的一種教學模式。它重視在教學中讓學生學會學習與思考,合作與創新,以及培養終身學習的習慣和能力,從而在將來運用知識,創生知識!所以,它是時代發展的必然產物!導學案“一、二、三”教學模式中的“一”指的就是自學環節。在學生自主學習時,教師一定要反復強調學習方法,要求學生:遇到困難不要輕易退卻,所有問題都要先嘗試自己獨立解決,反復思考,實在不能解決再向同學或老師請教;嚴格按照導學案的要求閱讀教科書,對問題進行探究,對重要單詞,短語,句子圈圈點點,加強記憶;對重要短語,句子要認真體會,學習其用法,對練習努力做到準確、迅速、規范、靈活,好中求快,力求落筆準確;每次預習結束后要對知識和方法進行自我梳理。當然,學生的自我約束能力是有限的,所以,為了讓他們不厭煩預習,必須給他們降低難度,減少數量。布置知識鏈接、課堂提升以及知識鞏固三部分,學生一般都能完成,完成的同學給予大力表揚。之后的“三”指的就是課上的交流研討,展示提升,效果校驗。就是教師上課環節。主要進行第一項是自主學習檢查。一般來說,課堂測試部分我采用讓學生口答的形式,不進行書面展示。而課堂提升和知識鞏固部分需要課前書面展示出來,通過學生的展示與講解,來及時掌握學生反饋的學習信息,主要有:學生的學習目標哪些已經完成,哪些沒有完成?沒達到學習目標的原因何在?出現錯誤的原因是什么?這兩部分的展示如果有些學生做對了,有些沒有做對,這時教師仍然不講解,引導學生對練習結果進行討論,力求通過集體討論,使得學生自己糾正、解答一部分沒有做對的習題,進一步理解掌握學習的內容。在上課這個環節中,切忌不能成為一個對照答案的課堂!畢竟學生學習能力有限,還需要老師的點撥與指點!可以適當將傳統教學模式與“導學案”教學模式相結合,取長補短!在這里教師要重點精講。教師的講解不要從頭開始,這里的講解與傳統的講解還是不同的,因為學生的起點已經不一樣了,學生在導學案的指導下也已經經過自學課本,嘗試練習與課堂討論后,對新知識已經有了初步了解,因此講授就不必面面俱到,只要根據前幾步的反饋信息,針對重點和難點,重點分析做對的道理和做錯的原因,抓住導致理解困難的癥結講解就可以了。最后環節是自我評價。自我評價是課堂教學的重要組成部分,在教師的引導下,學生的自主學習、探究活動的繼續和深入。在這一環節中,要敢于放手給學生,給學生搭建一個自主探究、交流展示的平臺。同時教師要積極參與其中,對學生適時點撥,正確引導。最后可以通過復述使學生對知識形成一個清晰的脈絡!另外,通過刪減但課堂上仍處理不完的習題可留一小部分作為課外作業。
“導學案”教學模式對學生的發展非常有利。首先,提前閱讀導學案,學生的學習目標明確了,主體地位明顯了,學習由被動變為主動,學生成為了學習的主人,充分調動了學生主動參與的積極性,給了學生自主探索的空間,由此培養他們主動探索、主動學習的習慣。其次,在“導學案”教學模式中無法獨立完成的部分需要小組同學互助合作來完成。通過小組合作,表述自己的觀點,歸納別人的意見,吸納別人的長處,完美自己的主張,從而培養學生的語言表達能力,善于聽取意見的好習慣和團結互助合作的能力。通過“導學案”教學模式,讓學生學會學習與思考,合作與創新,以及終身學習的習慣和能力,從而在將來運用知識,創生知識!這對于學生的可持續發展,有著非常重大的意義。讓每一個學生在“導學案”的教學模式中都能充分張揚個性,敢想敢為,自主學習,充分發展,享受到學習的樂趣,感受到自己智慧的力量,實現學生人生的可持續發展,能夠為社會貢獻自己的一生!
不過,學無止境,教無定法,我們不但要學好他人的成功經驗和模式,同時我們也要結合自身的實際情況,來靈活運用導學案教學模式。我相信在我們的努力下,在領導的關懷下,我們三中的導學案課堂教學一定會做得更好,更出色。
教學模式內容篇十
帶著期盼,帶著重托,和著新一輪課程改革的步伐,我們踏上了去杜郎口中學學習的路途。我們的基礎課程改革確實已經到了非改不可的地步,接受課改新理念,感受課改新思維,使用課改新教材,自始至終課改給人一種煥然一新的感覺。它是一次革命,一場對話,一座平臺,一把邁向成功教育的鑰匙。這次學習,雖然只是匆匆而過,但留給我的印象和感受是深刻的,也讓我感覺到了視覺上的沖擊。下面我談一下杜郎口中學給我的印象和自己在這次學習中的認識與收獲。
走進杜郎口中學,“為學生的生命質量負責,為學生的終身發展奠基”、“課堂因互動而精彩,學生因自主而發展”的標語映入眼簾。教室里更是多種多樣的鼓舞人心的誓詞:“在最后的沖刺時刻,莫讓別人指著你的鼻子說你笨,一切用行動說話”。“讓課堂用活躍代言,讓成績用精品裝點”等等。總之,在這樣的教室里,學生會自覺的進入學習狀態。 杜郎口中學最有特色的是它的課堂。一是:三面全是黑板的教室、學生們爭先恐后的發言、大膽張揚的青春個性、人頭攢動的聽課場面都讓人嘆服不已,其示范意義更是廣泛的,前來聽課的有來自全國各地學校的教師。二是:教師微笑授課;學生積極主動、勇于自我表現,課堂形式多樣、情趣濃厚;學生動腦、動手、動耳、動口,具有創新意識、實踐能力;三是:學生活動量大,討論熱烈,辯論激烈。一種感覺是課堂亂了,學生反了,老師不講了。而學生就是在這樣的課堂上培養了學習的自信心、形成了合作交流的意識、養成了獨立思維的習慣。
我聽的第一節課是英語課,教室中的課桌分組放置,每一小組的成員相對而坐,“散亂”的室內擺放, “零亂”的各具特色的坐姿。一會兒,教室更“亂”了,一名女生在前面黑板上抄了趣味搭配,另一名女生寫了本節課的練習題,還有一伙學生在東面的黑板上進行練習,之后是學生和老師的點評,此時所有學生全部圍在一起聚精會神地聽著,不時有人“發表”自己的意見。不僅有題意的分析,還有解題的思路,同時還有相關知識點的回顧,更使我感到“驚詫”的是還有本題的易錯點提示。有人說好課兩個基本特征:一是要能夠給學生提供自主探索的空間,創設適合學生發展的寬松的學習氛圍。課堂上不能只看到教師的聰明才智,更要看到學生的聰明才智;二是課堂教學既要關注學生的學習結果,更要關注學生在學習過程中的變化與發展,如學生的參與度、學習的自信心培養、合作交流意識的形成、獨立思維習慣的養成等。“本次聽課與其說是領略了我理想中的好課”風采“,倒不如說是讓我見證了”好課“的特征是如何在課堂教學中得以顯現的。
新課程從知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀三個維度規定了全面的課程目標,其目的是實現促進學生的全面發展。杜郎口課改的實施過程和模式的形成注意了學生的知、情、意的全面發展;關注了學生的知識技能的發展并兼顧其情感、態度、價值觀等方面的培養;在授課過程中突出學生的主體地位,注意對學生創新能力的培養。各學科都根據其特點,充分、合理的創設情景,培養學生的學習興趣,鼓勵學生提出問題,充分調動學生學習的主觀能動性,使學生在不斷的學習中,發現解決問題的方法,總結問題的規律,提高解決問題的能力。從聽課和交談中我也發現這些學生在課堂上確實是”我想說、我要說、搶著說“,真正實現了”我要學“、”我想學“、”我樂學“的境界,在一個完全自主、開放的環境中,學生們主動積極,沒有任何思想壓力,任何一個學生都在抓住點滴機會展示個人的才華。正因為如此,杜郎口中學的課堂才因互動而精彩,學生才因自主而發展。在今后的教學中我將不斷探索、摸索,教給學生解決問題的.方法,獲取能力的手段,充分相信學生的自主學習能力,不包辦代替,不扼殺學生的創新思維。
杜郎口的教學模式激活了僵化多年的課堂,倡導自主、合作、探究式的學習,把學習的權力真正還給學生,同學之間開展合作,相互質疑,共同探究,一起進步。教師指導學生學會探究方法,充滿探究熱情,增強探究意識,從而培養學生的創新精神和實踐能力。在杜郎口中學的課堂教學中,沒有傳統課堂中的教師”侃侃而談“,閃現出來的是學生智慧的火花,教師在教學過程中設置很多問題情境,師生之間、生生之間有問有答,教師將課堂組織得”熱鬧非凡“,將學生調動得”興趣盎然“,”以人為本“在這里得到了具體的體現,”關注生命“在這里得到了有效落實。
任何成功的做法和好的經驗都不能采取”拿來主義“,而是要很好地內化和吸收。通過這次學習,通過對新課程理念的理解,我縣的小學英語課堂教學改革應從以下幾方面加強改進:
1、聯系實際,努力創設情境和氛圍。
要從學生的生活經驗和客觀事實出發,同時借鑒其他學科好的辦法,結合杜郎口的課堂模式,不斷激發學生的學習興趣,研究教學過程中的現實問題,創設適當的教學情景,使教學與現實生活相聯系,使學生親近英語,感受到學習英語的快樂。
2、鼓勵激勵,融洽師生關系。
在教學中,充分關注學生情感態度變化,采取積極的評價,較多地運用激勵性的語言,如:very good. excellent. well done. you are great.等等!調動學生積極探求知識的欲望,激發學生學習的情感,讓每個學生體驗成功,增強自信心。同時教師經常贊賞學生,能促進師生間的融洽與友誼,使學生真正親近教師、親近英語。
3、 合作學習,培養合作精神。
在今后的教學中,要盡可能多的組織學生運用pair-work,group-work或team-work等方式進行合作。這樣小組內優劣互補,互相幫助,有利于共同提高。他們共同努力,完成老師布置的各項任務,組長帶頭、組員隨后,每個人都努力,這樣學生會有一種被重視、被接受和被尊重的感受,自尊心和自信心大大增強,學習效果會明顯增強。
4、堅持、積累。
英語的學習是一個漫長的過程,且在這個過程中一定要堅持每天接觸英語。大多數學生在上學期間做的還可以,但在周六日及假期就放松對英語的學習。如此做法對英語的學習極其不利。從而導致英語成績起伏不定,不能達到持續穩定提高。因此要經常給學生灌輸這種英語學習的思想,使學生意識到這一點。同時英語學習不僅是一個堅持不懈學習的過程,還是一個不斷積累的過程。沒有量變就沒有質變。
愿我們大家努力學習,努力實踐,創造新的課程模式,讓新課程改革在實踐中取得豐碩的成果。
教學模式內容篇十一
一、讀到的洋思和疑惑
以前沒有去過洋思中學,但從一些報刊雜志上,從網上讀到了不少介紹洋思經驗、洋思奇跡的介紹和報道。洋思中學給我最深刻的印象有以下幾點:
1、課堂教學:先學后教,當堂訓練。當時印象最深的是教師講一般只有十分鐘,最少的只有三四分鐘,覺得不可思議。當時產生的疑問就是:講的少就是講的好嗎?
2、知識過關:“三清運動”,即“日日清、周周清、月月清”當時最大的疑惑是用什么時間來清。
3、教育理念:沒有教不好的學生。看到自己身邊那無論如何也改變不了的學生,心里直犯嘀咕。真的嗎?
4、學校管理:承包制,層層簽訂承包合同,年級領導包把年級搞好,教研組長包把教研組工作搞好,班主任包反班級搞好,學科教師包把本科成績搞好。教育工作不是種田,不是車間生產零件,包什么?怎么包?包得下去嗎?能起作用嗎?
5、學生管理:嚴格有序,準軍事化。印象最深的是一千多人在食堂吃飯,只要二十分鐘就餐結束,期間沒有一個人到處亂跑,沒有一個人大聲喧嘩。可能嗎?帶著這些疑惑,我走進了洋思。
二、 看到的洋思和思考:
先學后教,當堂訓練是洋思課堂的一個原則。從聽課的情況來看,洋思人基本都是用這個原則,但并不是我們想像中的一項模式刻板固定技術。
第一、課堂不是簡單的“學生自學、教師講解、當堂練習”這樣的三段式課堂。有時可集中學、集中教,最后練,比如一節課都是學,一節課都是教,一節課都是練。有時可分散學、分散教、分散練,有時可學一點、教一點、練一點。
第二、學生自學前必定要提目標提要求提方法,即明確告訴學生學什么、怎樣學、完成什么問題。學生自學后必定要檢查學生學習的效果,以決定老師教什么、教多少時間,怎樣教。檢查的手段有提問、作業等。學生自學多少時間、老師教多少時間,當堂訓練多時間并沒有刻板的規定,而是視本堂課教學內容和學生學習的實際情況而定。
第三、任何時候任何問題,都一定要讓學生先自己去學,然后老師再講,老師講不講,講什么,講多少,視學生自學反饋回來的情況來定。通過反饋掌握的情況,如果多數學生都學懂了,老師就不講了或少講了,如果一半學生學會了,就讓學會的學生給未學會的講,如果多數沒有學懂,就由老師來講。
第四、當堂訓練方式靈活,時間長短視情況而定,不一定做在作業本上。
總的印象,洋思的課堂不是很精彩,但是很樸實,沒有花架子,實實在在的體現了先學后教,當堂訓練的思想。
隨著學校課改的進一步深入,學校為加強教師隊伍的建設,打造老師的優質課堂,五年內將學校建成省內一流的目標,學校組織了一批老師前往江蘇洋思中學去實地考察學習,我很幸運我是這其中一員,我也感謝學校給了我這么一個走出去的機會,在洋思的這一個禮拜,我的精力始終處于一種高度緊張的狀態,每天都有大量的信息涌進大腦,每晚回到住宿的地方都會總結我這一天的心得,因為我知道我是帶著任務而來的,也是帶著希望而來,所以我必須要學有所成。下面就我在洋思的這一個禮拜的學習心得總結如下:
首先的體會洋思中學的德育管理,在培訓過程中洋思中學的一位領導提到,他們所有新入學的初一新學生都要學會“四個會”即學會走路、學會吃飯、學會睡覺、學會做人。看似簡單的四個學會,但實際上這四個學會意義非凡,在這四個學會中實際上是對學生常規教育的根本,開學初學生來自不同的地方,有著不同的教育水平以及不同的地域文化,如果不在開學初加強常規教育,那么日后再來規范學生的行為將會事倍功半,我來到北大附中三年對此我有深切的感受,我感覺我們學校在每一屆的新生培訓上都沒能規范其行為或者未達到預期的目標,導致開學后學生迅速變得很調皮。良好的學習習慣和規范的常規教育是教學的保障,是提升學生素質的最有效手段,有了好的習慣不想提高成績都困難。其次在洋思的德育管理上還有一大亮點,那就是嚴密的管理制度,從學校領導到普通教師,再到所有學生,學校都制定了各項嚴密的規章制度,并且嚴格依此執行,而在我們學校往往難以按照學校的制度照辦,比如我們年級有些學生本來已經達到學校勸退的資格,但是學校一次次的給他們機會,我知道學校更多的是在考慮學生的控流,但是這在學生心目中留下了非常不好的影響,學生時常用一句話說“北大附中的校規可以犯,機會永遠都會有,反正也不會開除”,留下一個這樣的學生就會走掉兩個優秀的學生。因此我建議學校再次加強制度的完善,并且嚴格按照制度去辦事。
在來到洋思的第一天中,我們走進了課堂,也聽了幾節課,開始我們總感覺他們的課堂很平淡,與我們開始的預期設想有很大的出入,甚至我們有人認為我們的很多老師都可以比他們講得更好,但是隨著時間的漸漸變長,我慢慢的發現在洋思平淡的課堂背后有著一些我開始沒能發現的一些東西。“沒有教不好的學生”、“讓每一個家長滿意”是他們的辦學理念,在這兩句話后洋思人的付出是常人理解不了的,“先學后教當堂訓練”是洋思的教學模式,在學校理念的指引下,在課堂模式的執行中每一個洋思老師都有一個理念,那就是不放棄任何一個學生,從最后一名學生抓起,在洋思中學的課堂上的第一個亮點,就是每一個老師在講課時都會時時關注差生,幾乎所有的問題或者展示都是通過差生來完成的,當差生無法回答老師的預設問題時,他們會讓好一點的學生教會差生回答,目的就是能夠讓每一個差生在課堂上得到老師的關注,并且讓每一個差生在課堂上過關。在沒有去洋思之前,我認為我是很不喜歡差生的,甚至有時很討厭談們,也從來不會過多的關注他們,現在我發現我之前的這種理念是何等的錯誤,差生的提高是整體進步的關鍵,而且現在我也認為能將一名徹底的差生轉化成一名優等生應該是每一個教育人的最大成就,以后我也會將這一理念始終貫穿與我的教學中。他們的第二個亮點就是自學指導,在老師引入課堂并出示學習目標后,他們會預設幾個自學后的問題,每一個問題都是經過他們老師仔細研究而得出來的,問題非常具有針對性,并且每一個問題都比較具體、明確目的就是讓學生在自學的過程很容易找到答案而且不會花太多的時間,在問題的設置上真正體現考什么講什么、怎么考怎么講的原則。第三個亮點就是“三清”(每天清每周清每月清)重初一入學開始,每個班每個老師就會將三清的教學手段運用到自己的教學活動中,清什么,怎么清使他們長期研究的一個話題。首先每一個老師將班級內所以學生從高分到低分依次排名,然后將前15名與后15名組成師徒結對,任課老師將每天學習后需要掌握的知識點統一交給小師傅,然后再讓每一個小師傅幫助小徒弟在當天內必須完成每天清的內容。如果在規定的時間內沒有完成師徒二人都將有相應的處罰,比如說當天的任務沒有完成,那么就不能參加當天的活動課。從他們的三清教學中我的感悟是每一個學生都是有學習能力的,只要你給孩子一個機會,那么他就會給你創造一個奇跡,回校后的這幾天我也忙著將三清這種教學手段應用到我的教學中,并且我也通過和我班任課老師的交流,將這種手段應用到他們的教學中去。三清最大的難度就在于堅持與落實,洋思的課堂成功在于三清,三清的執行在于堅持與落實。
教學模式內容篇十二
“以學為主,當堂達標”教學模式,有利于培養學生的自學能力,更有利于分層推進,這就需要教師一步一步地扔掉原來的不好的方法和經驗。“以學為主,當堂達標”教學模式最主要的就是:學生是主體,在知識的學習中主要以學生自學、學生講解為主。如果學生總結的深度不夠或者各方面不全,那是老師“引導”這個工作沒有做好。就需要我們在“引導”的內容上下功夫。只要引導得當,學生可能比老師想得全面。如果能正確地分析學習中的各個環節,并把已經成功的目標教學、創新教學應用到教學中去,課堂教學水平肯定有質的飛躍。
“以學為主,當堂達標”這一模式使教師們做到了心中有數。因為既然模式要求“當堂達標”,那么無論是老師還是學生都要首先明確這個“標”是什么,這節課主要“學什么”。只有心中有了指向標,講課時才不會信口開河、離題萬里。所有的老師都有明確的學習目標,有的老師還添加了設置教學目標的依據,這樣,不但教師講課目的明確,還使得學生對整堂課的學習清楚明了。有了目標,教師講課才會有的放矢。這樣,目標的設立規范了老師的課堂內容,使得整節課即使容量大但也紊而不亂。但是目標決不能形同虛設,要追求它的實效性,所設目標最終是否達標,還要和學生的學習行為和學習效果結合起來。因此重視學習目標的確立并追求實效性,是實行這一模式后最突出的優點。
法國一位教育家曾經說過:21世紀最困難也是最有價值的,是讓教師閉上他的嘴。教師要能想方設法設計好學生合作探究的課堂教學模式,開啟學生的口,動起學生的手,解放學生的腦,恰如其分地引導啟發學生。因此 要體現“以學為主”,就要教給學生“如何學”。根據不少老師編寫的學案看,很多老師在這方面頗費了一番心思,真正起到了啟發學生智慧、引領學生學習、激發學生興趣、構建學科知識的作用。各位老師都能針對本學科的特點,教給學生切實可行的方法。這樣學生有法可依,自學起來就會眉頭舒展,不至于一頭霧水,長此以往學生們的自學能力就會逐步提高。
我們驚喜地發現,很多教師在這次模式的實施中注重了自己角色的轉變。讓學生成了課的主宰,教學過程是學生發現問題、探究問題、解決問題的過程,整堂課學生都是在老師的引導下通過自學,合作探究來完成學習目標的。即使是總結歸納,也是學生獨立思考、合作交流的產物。課堂上,經常看到老師放下架子,走下講臺,俯下身子,以平等的身份參與學生的討論、爭辯。在這里,老師尊重學生獨特的理解、感悟和體驗,老師是學生閱讀的導師,培養的是富有創意的讀者。在這里,學習氣氛濃厚,師生關系融洽。這里,成了學生表演的舞臺,成了學生放飛夢想的寶地。
不難發現,這一模式實施后的課堂不是老師們張揚個性的舞臺,不是老師才情展示的場所,也不是加工、作秀,而是抓落實,看效果。老師們不再在乎同事們如何評價自己這堂課講的是否精彩,而關注的是學生掌握了多少,自己的教學效果如何,達標情況怎樣。因此,無論是口頭達標、小黑板達標還是大屏幕達標、講義達標,都以學過的內容必須記住為前提,而真正掌握才是他們所要的。為此,老師們所設計的達標檢測都是精心篩選的,問題設計也是由易到難,體現了分層,既有雙基的落實,又有能力和創新的體現,這樣,設計的達標檢測不但緊扣學習目標,強化學習重點,也充分調動了學生參與的積極性。
課堂教學改革是我校確立的教學主題,要全面推行這項教學改革,大面積提高教師的素質還有很長的路要走。學校下了決心,必須將改革進行到底,我們會認真總結經驗教訓,不斷改革學校管理制度,以改革形成特色,以改革提高質量。
教學模式內容篇十三
兩年來,我積極實踐我校靈動課堂的教學模式,以生為本,以學定導,生進師退,小組合作。使學生煥發出驚人的智慧和生命力。
數學是一門思維科學,邏輯嚴謹,學習者往往手動傳遞心動與思考。而傳統數學課堂,老師主講的時間幾乎占據一節課的三分之二,小學生注意力不能持久,就會交頭接耳小動作不斷。在我校實施靈動課堂后,學生能在創設情景下很快進入自主探究的狀態和氛圍中,教室非常安靜。盡管孩子們面對面的坐著,很少出現用調皮的神情或動作打擾對方。對學時,速度較快的同伴悄悄交換,暗暗尋找焦點問題。因為學生們已經明白,現在的探究是下一環節合作交流的基礎,“沒有實踐,就沒有發言權”。
學習的過程只停留在師生互動,顯然是一種狹義的學習理解。三人行必有我師焉。對學,群學無疑是提高學習效率的重要途徑。同齡學生之間更具有共同的語言和認知水平的可參照性。認知容易產生共鳴和見解沖突,這恰好就是學習的契機。經過培訓的小組長根據學生的基礎,性格,能力,妥善安排本組學生發言的順序。做到全員參與,一般會把發言的機會先給基礎較弱不善言談的孩子,盡管他表達的慢,但其余五名成員盡可能的鼓勵和期待。只要你的發言是自己用心思考的結果,哪怕是錯的,對同伴也是啟發。
由于受心理特征影響的原因,小學生普遍存在著喜歡別人聽自己說,而不喜歡自己聽別人說的現象,但是我們的靈動課堂必須以學生之間、師生之間互相傾聽為保障。特別是小組交流和全班交流時,仔細傾聽同伴的見解,及時做出修改是靈動課堂學生交流的基本功。經過兩年來的培養和訓練,孩子們聽同學發言時,看著自己的活動單思考結果,如果同學的回答與自己的思考相一致要表示認可或贊同。如果意見不一致,要迅速對自己存在的問題或爭議做出標識。最為可貴的在聽取他人意見時不盲從,能根據自己的理解迅速做出判斷。如全班展示時,不僅聽展示同學的發言,而且會對他所寫所涂所畫的展示材料仔細辨認,做到關注細節,關注區別,擴大收獲。
隨著我校“以學定導、多元互動”的靈動課堂評價體系的建立,使優秀小組的評選成為學生學習評價及考核的重要組成部分。按照課堂進展的每個環節,學生都有比較明確的積分要求。每天積分,每周積分并評比,每月評出優秀小組進行表彰獎勵。小組長,學科長的責任心很強,整個小組組員暗暗加油,小組展示有錯,其他組的同學躍躍欲試,強烈提出展示自己小組或個人的見解。甚至學生把周末的主動多寫的作業拿來給個人和小組加分!這樣的小組評價使學生加強了自律,培養了共贏的意識,增強團隊的競爭力。
當然進步與困惑并存,收獲與挑戰同在!但學生由被動學習變為主動學習,真正成為學習的主人使我感到欣慰,也倍增了我探索靈動課堂的信心與勇氣!