畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇一
記得曾經在高考的十字路口中徘徊而前,那時的我就恍惚過來了那恍惚的日子。于是我來到了延大,一個不算太壞的選擇,記得在高考結束拿的通知書的那一刻,心中真的還有一種莫名的感覺。奮斗十幾年的成績就顯現在那張通知書上,人生一個酷具美好的年華就會在這里彰顯。
在上大學之前,我就暗暗給自己下了個目標。它有些遙遠,有些觸不可及……但是,人活著總得干點事情,別說對的起別人,至少要對的起自己。想想父母親為自己日日夜夜的操勞,父母是拿自己的青春與血汗孤注一擲,說什么自己也得有點出息吧!……因此,我必須要有追夢的勇氣和毅力。夢想絕不是幻想,它需要冷靜的頭腦,高度的熱情,以及踏實的計劃!要想實現夢想就得規劃好每一步,因為機會是給有準備的人的。
曾經在高中畢業之后的暑假里給了自己完完全全的大學規劃,現在大二了,遙望自己的每一步,展望自己的每一步,都是那么的不現實。我記得在大學之前,讓自己在大學好好鍛煉,希望能夠更好的融入將來社會。選擇延安大學的理由也很簡單,因為這是長征的起點,這里絕對是磨礪我毅力的好地方!在這里沒有可以依靠的親人,我必須得自立自強,什么事情都得有自己的主見。當時就知道大學不是那么好找工作,于是我就想在大學里好好鍛煉,好好努力學習自己應該掌握的技能和知識。如果我有足夠的實力就不怕找不到工作!
看著人家出國深造,我也想!光想是不夠的,我明白!曾經信誓旦旦的想著,讀完大學就出國留學,努力總會有收獲的。現在想來,這還是很遙遠……一是自己實力不夠,二是自己的條件不允許!到了現在不能再執行那套計劃了。它很不現實啊!所謂“工欲善其事,必先利其器”、“適莽蒼者,三餐而返,腹猶裹然,適百里者,宿椿糧,適千里者,三月聚糧”。根基穩了,大廈才能在風雨中屹立不倒!但是茫然不知其目的也是沒有用的,于是我就作了如下的規劃。
一、就業與考研。
今年是xxx年,到了xxx我就大學畢業了。時間不長了!在大二的這學期既要穩抓基礎,又要做好由基礎課向專業課的過渡,并要把一些重要的高年級課程逐一瀏覽,以便向大三平穩過渡。大二里有兩次重要的考試:英語四級和計算機等級考試。然而這兩張證書我還得努力拼拼,不管它又用與否,先得之!
在這個學期,我一直思索著自己的未來,是深造還是就業?打算考研,那就應該加大力度去學有關的知識理論,擴大英語詞匯量,著手做好考研的準備。就業?那就要求自己把目標鎖定在在提高求職技能、搜集公司信息,同時鍛煉自己獨立解決問題的能力。多參加和自己專業有關的的活動,與朋友交流求職工作的心得體會,了解搜集工作信息的渠道。實際上我還是想先找工作,書已經讀了二十幾年了!我沒把它讀透,它倒把我讀透了!
既然我要先找工作,那么現在的我應該多多實踐了,學會客觀地認識社會、認識自己,調整好自己的擇業心態,做好充分的就業準備,積極地迎接競爭和挑戰。人人都在說就業難,那它到底有多難呢?我真的不知道,但我有個想法:假如我有足夠的能力為公司賺取更大的利潤,哪家公司不會招聘我么?中國也許真的是一個人際關系堆砌地國家,但是關系還是絕對需要有硬實力做強硬的后臺的!如果你什么都不會,什么都不懂,那肯定是不行的!既然說到了人際關系,如何與人相處也是一門高深的學問!
二、人際關系。
如今的社會是一個和諧社會!和諧社會就需要和諧的人際關系。在家鄉,老人們常說,“無事不惹事,惹事不怕事!”當然這是他們的處世觀念,但世界在發展,人類在進步!二十一世紀了,什么都變了!處世觀念也一樣,和諧社會中什么都講究和諧!“忍一時風平浪靜,退一步海闊天空!”還有就是,暴力是解決問題最愚蠢的方法!建立和諧的人際圈,是自己和社會最好發展環境。
在今后的日子,我覺得還是少“與人為敵”的好。想一想,恨一個人比愛一個人累多了。并且累的是自己,別人沒感覺,很不劃算。所以,我把人人當朋友!再說天地下,還是好人的多吧!多一個朋友,多一條路!
三、工作方向。
大學來了一半,我學會了什么?我今后又會干什么?現在我能干什么?沒事的時候,我經常琢磨著。
那么,我到底要干什么呢?現在大二了,并且是下學期。我還不會什么特長,沒有什么技能能在社會上混的下飯吃的。上學期學了一門攝影技藝,可以開個像館混個飯吃了。這好像遠不夠吧?如果真有這個意愿,那么現在的ps也得學精吧?再說了,畢業了我們正風華正茂是不是應該出去拼一拼啊?不管干什么,總得嘗試一下競爭激烈的社會到底有多刺激,商海沉浮有多少故事。人生本就一場戲,自己是自己的主角!反正羽化之后什么都沒有,怕什么啊,努力的搏一搏,體驗一下精彩的人生。
對于自己的工作方向還真不敢說,因為我的確沒有什么目標。也許我的心尚未定好位吧,當個中小學老師吧,好像不錯;進個公司,當個藍領或白領什么的,也行;繼續深造,考個研究生什么的,那就得努力學了……實際上誰不想有自己的一翻天地呢?誰不想成就一番事業呢?人人都有自己的夢,高談論闊沒有用啊!腳踏實地才是真啊?我想有一個自己的企業,讓自己也做一做成功人士的典范!但是現在根基不穩,并且連打地基的地皮都還賣不起,所以呢,還是一步一個腳印的走吧!先做好近期的規劃吧!
四、近期規劃。
英語四級的成績已經出來了,沒過!意料之中卻也有失意,但是很淡然!繼續考吧,爭取這次能過。這段時間忙著看計算機三級數據庫,有些難懂,但還是努力一把,爭取把它過了,先拿個證書也能增添一些自信。等我考完計算機,準備找份兼職,但是有選擇的,最好是與自己今后工作方向相近的,哪怕是免費我也得干上幾次。實踐才是掌握經驗的最佳途徑!不管怎樣,路是自己走出來的,我既然從那個山峰走到了這個寶塔,那么我還是繼續走吧……總有一天能到達五岳的!
“吃的苦中苦,方為人上人!”今天嘗的苦頭,是為了明天不再吃這個苦頭!
所以,努力吧!……。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇二
在我國現階段,全國數百所高校中幾乎每個學校都設有財經專業,尤其是會計專業。每年都有成千上萬的會計專業大學畢業生涌上人才市場,雖說會計是熱門職業,在這種現狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。
但高端財務人才卻千金難覓。作為專業技術性很強和個人素質相對要求較高,且是企事業單位最重要的經濟信息系統和控制系統的財務會計工作。越來越多的企業開始對其從業人員有了新的期望和要求。目前,具有幾年會計工作實踐經驗,并且取得會計職稱如注冊會計師、acca、aia等的中高級會計人才成為市場上搶手貨。這些現狀使其就業市場競爭日益激烈。面臨這種現狀作為當代大學生更應該好好籌謀自己的前途,做好合理的職業規劃。
此外,國際會計專業人才的需求逐漸趨熱。據有關部門統計,截至目前,我國尚缺9萬名與國際市場接軌的國際會計專業人才,專業人才的巨大缺口意味著我們正面臨著拓寬國際視野和應對能力,向國際化、專業化邁進的嶄新挑戰。在校大學生也可朝這個方面發展。
根據自身的了解和大家的評價,發現自己在學習上還存在問題,雖然能不斷更新自己的知識,能很快接受新事務;但是學習上不夠細心,導致效率不高。在做事情上總是很難做到細心,粗心可是做財務一大忌,因此一定要在今后的學習,生活以及工作中不斷改善。
生活工作上,自己適應能力還不錯,主要是因為自己性格比較開朗、為人誠實、樸實、踏實,這使自己在和人溝通上比較順暢;能為集體盡力,職業操守高,所以在工作上可以很快打開局面。
每個人的職業生涯大致可分成三個階段:
第一階段:成長階段,即在校學習階段。
第二階段:探索階段,通常是畢業后一到兩年。處于對個人能力和素質的`培養階段。
第三階段:維持階段,工作相對較穩定,職業變動也較謹慎。
大學是我們人生的一個重要的階段。要充分把握大學短暫的四年時間,掌握必須的專業知識和技能。成功屬于有準備的人,同學們在慢慢適應學習生活環境的過程中,還要注意確立遠期發展目標,從個人興趣愛好、思維方式、知識結構、拼搏精神等多方面進行全面綜合,制訂并不斷完善大學四年的學習規劃,為四年后的新一輪挑戰增加籌碼。
首先,在一年級,從被動轉向主動,成為自己未來的主人。打牢地基,觀念上將“要我學”變為“我要學”,腳踏實地學好基礎課程,特別是英語。在大規劃下要做小計劃,堅持每天記英語單詞、練習口語,并從大一開始就堅定不移地學下去。根據自己的實際情況考慮是否修讀雙學位或輔修第二專業,并盡早做好資料準備。要和師哥師姐們進行交流,尤其是大四的畢業生,初步了解自己的專業,詢問就業情況,大一學習任務不重,多參加學校活動,積極參加學校活動,增加交流技巧,提高人際溝通能力,擔當一定的職務,提高自己的組織能力和交流技巧,為畢業求職面試練好兵。學習計算機知識,輔助自己的學習。
到了二年級,在這一年里,既要穩抓基礎,又要做好由基礎課向專業課過渡的準備,并要把一些重要的高年級課程逐一瀏覽,以便向大三平穩過渡。適當選讀其它專業的課程,使自己知識多元化。要積極參加學生會或社團等組織,提高基本素質,鍛煉自己的各種能力,同時檢驗自己的知識技能。由于現在的公司招聘的員工都需要有一定的工作經驗,因此我要嘗試兼職、社會實踐活動,培養堅強的毅力,提高自己的責任感、主動性和受挫能力。還要不斷增強英語口語能力和計算機應用能力。通過英語和計算機的相關證書考試,并開始有選擇地輔修其他專業的知識充實自己。(只可惜現在大二即將結束了,計劃只能從大三開始了)
到了三年級,主動加深專業課程的學習,我們會計系專業課都放在大三大四,所以這時不能在玩了,一定要全身心的投入到學習中去。大三下學期要多向大四的師兄師姐打聽求職信息、面試技巧和職場需求情況,了解搜集工作信息的渠道,請教寫求職信、個人簡歷的經驗,積極嘗試,以提高求職技能。并在假期開始為自己心目中的職業進行實踐。自己還準備考研,要關注考試資訊,盡可能多渠道地搜羅各種資料。試著撰寫專業學術文章,提出自己的見解。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇三
俗話說的好,"凡事預則立,不預則廢。"為進一步開掘自身潛能,主動、積極健康地發展,實現自己的人生價值。更好的做好一名人民教師,特制訂我的職業規劃設計書。
了解并認清自己是教師職業規劃的首要步驟。認識自己很難,要清醒地認識自己,這是追求教師人格力量的前提。
1.優勢方面。
忠于教育事業,熱愛教育事業,尊重、信任、理解學生,相信每個學生都能成才。工作之余不忘充實自己,喜歡閱讀與研究,包括理論知識和先進的教學理念。較容易理解新事物。勇于探索,能吃苦,有上進心。
2.不利因素。
平時忙于準備活動材料及上課班級較多,在必須程度上造成了對學生和教材深入研究的時間不夠寬裕。
在授課過程中,對教材外延度的把握不夠,因而在課堂教學上或多或少出現一些小差錯,不能那么得心應手。借鑒他人和外地教學經驗不夠。
對于科研還是停留于表面,沒有能夠深入的實施,還走在科研型教師的起點上。
1.總體目標。
教書育人,為人師表,加強師德修養;立足崗位,終身學習,提升專業素質;學以致用,轉邊教育教學方式,利用3—5年時間,成為研究型教師。
2.具體目標。
a.教育理念:學習先進教師的`教育教學觀念和先進的事跡,真誠對待自己所從事的職業,把教育教學真正作為事業,踏踏實實奉獻教育,誠心誠意關愛每一個學生,用"愛"塔起教育的基石。用自己的學識及人格魅力,贏得學生的信任,點燃學生的興趣,促進學生的健康、歡樂成長。
b.探索適宜自己的課堂教學模式。用新的理念指導自己的課堂教學,使自己在課堂上活躍起來,成為學生施展才華的主陣地。經過課堂教學實踐,構成自己的教學風格,探索自己的課堂教學模式,大膽創新,總結經驗,不斷求索。經過自己的教學藝術,吸收學生的追求,使課堂上的學生個個成為愛學習,對學習有探索欲的學生。
c.樹立終身學習的態度,切實提高自身業務素質。科學學習專業理論知識,提升自己的專業水平和處理教育、教學實際問題的能力。教育教學過程中,不斷反思、創新、總結、積累知識,自己發展,不斷自己充實與更新。同時,多聽別的教師授課,學習他人的優點,克服自己的不足。可謂教學相長,就是要與學生一起成長,這樣才能成為學生的教師。
d.增強科研意識,為專業化發展供給強大的源動力。時代在創新,對教師的要求也在不斷創新。在以后的工作中,不僅僅要提高能力,積累經驗,總結方法,還要培養自身的創新意識,真正實現創新教育,做一名優秀的新教師。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇四
作為一個剛進入臨床護理行業不久的護士來說,我有太多的知識需要學習,有太多的工作需要開展,也有太多的可能在等著我去創造。為了避免成為一只無頭蒼蠅,我急需要對自己的職業生涯進行一個長久的規劃。當然,更重要的是在以后的學習和工作中不斷的將它落到實處。同時,我也會根據實際情況適當更新和修改,以助于我更好的完成它,實現自己的職業理想。
一、個人評估。
1、自我評估:要更好地做好將來從事的職業,就要更好的了解自身的能力,制定將來要改善和保留的計劃。我認為我能吃苦耐勞,學習能力強,富有同情心。我已經通過護士執照考試、大學英語四級考試、國家公共營養師三級考試、普通話三級甲等考核,且已經完成8個月的實習并順利進入本院工作。做為一名剛參加工作護士,我的理論知識較為扎實而在實際操作方面尚有欠缺。在今后的工作中,要付出比別人更多的努力去鍛煉自己,使自己成為一名優秀的護理工作者。我的優點:吃苦耐勞,學習能力強,理論知識扎實。
缺點:辦事不夠細心,語言表達能力不強,不夠大方開朗。
2、工作環境分析:三級甲等醫院,歷史悠久,醫療技術先進,科技力量雄厚,管理水平高,是一個可以實現自我價值的平臺。
二、職業分析。
1、社會一般環境:
中國政治穩定,經濟持續發展。在全球衛生事業發展迅速的形勢下,中國衛生事業也在突飛猛進的發展,所以我國高素質的醫學人才也層層輩出。
由于中國的衛生事業的發展需要更多的高素質,高技術,高能力的醫學人才,特別是臨床經驗豐富的老師,老師是培育青出于藍,而勝于藍的使者。中國衛生事業的發展,必須要適合中國的國情,這就為當代衛生事業的認識提出了切實的要求與任務。
3、行業環境分析。
行業分析:就我國護理事業發展與發達國家相比,護理工作人員的地位有待提高,護理科研技術有待發展,人員比例尚有很大缺口,中國護理事業還有很長的路要走。
三、確定目標和制定發展措施。
1、近期目標:(20__-20__年)。
確定目標:輪科期間掌握所到科室的專科理論知識及操作,使自己以最快的速度吸收最多的能量,夯實基礎;建立良好的人際關系,成為一名全方面發展的優秀護士。取得護師資格證。尋求機會考取編制護士證。考取計算機二級證。考取教師資格證。
制定發展措施:這個時期是我剛從學校進入工作環境,并在工作環境中逐漸社會化,實現從學生到護士轉變,并為新的組織所接納的過程。我要用飽滿的精神和熱情的態度投入工作,積極熟悉科室業務,使自己適應繁忙而多變的臨床工作環境;上班時間和科室同事配合好工作,不懂的問題要及時求教;以最快的速度學習掌握各輪科科室的理論及操作知識,為自己今后的護理事業打下結實的基礎。及時抓住身邊的機遇,考取護師資格證,盡可能成為編制護士。
2、中期目標:(20__-20__年)。
確定目標:獲得帶教資格,受聘成為主管護師,提高管理組織能力/掌握并精通至少一項專科操作,成為專科型護士。成為兼職營養師。
制定發展措施:按規定參加護理人員規范化培訓,并完成規定任務。在市級以上專業期刊發表論文一篇或出版著作一部。考取主管護師。提高自己的管理及組織能力,向管理層面發展;在全面發展的基礎上,掌握并精通至少一項專科操作,成為該專科的領頭人。
3、中長目標:(20__-20__年)。
確定目標:受聘成為副主任護師。攻讀碩士學位。
制定發展措施:系統掌握本學科基本理論和專業知識,熟悉相關學科知識,熟練掌握本專業備種疾病護理常規及技術操作規程,較全面了解本專業國內外現狀及發展趨勢,能將最新技術成果應用于護理實踐;能獨立處理本專業較復雜疑難問題和解決較重大技術問題。成為市(廳)級以上立項科研課題的主要參加者。至少在省級以上專業期刊發表論文2篇和在省級以上學術會議宣讀論文2篇。考取二本及以上學校的碩士研究生。
4、長期目標:(20__年之后)。
確立目標:受聘成為主任護師/從事護理教學事業。
制定發展措施:精通本學科基本理論和專業知識,掌握相關學科知識,及時跟蹤并掌握國內外本專業新理論、新技術,根據國家和本地區專業發展的需要,確定本專業工作和研究的方向,能解決本專業復雜疑難的重大技術問題,至少出版一部著作/從事護理教學事業。
四、成功標準:
個人事務、職業生涯、家庭生活協調發展。在人生的每一個階段都盡自己的努力去完成自己該做的事情,完善自我,做到問心無愧。
五、結束語:
做的自己,為身邊所愛的人……。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇五
1、評估職業機會(知彼),通過多種途徑,盡可能獲取目標行業、目標職業、目標企業(用人單位)的相關資訊,結合自己的專業情況、就業機會、職業選擇、家庭環境、社會需求等因素,理性評估職業機會,以此作為設定自己職業目標的基礎。
學生需要考慮:我想往哪一條路線發展?我能夠往哪一條路線發展?我可以從哪一條路線發展?并在實踐過程中不斷優化職業目標。
2、客觀認識自我,準確職業定位(知己)。根據相關測評報告,客觀分析自己的職業興趣、個人風格、職業價值觀、個性特征等,了解自己喜歡干什么?能夠干什么?適合干什么?最看重什么?人與崗是否匹配?作為設定職業生涯目標和策略的基礎,做出準確的職業定位。
3、制定行動計劃和策略,終生學習,高效行動,
圍繞職業目標的實現,制定具有針對性、明確性與可行性的行動計劃,特別是要詳盡制定好大學期間和畢業后五年內的實施計劃。在制定計劃時要注意區分輕重緩急,在行動計劃和策略制定完成后,要采取高效的行動,并學會時間管理和應對干擾。
4、內容要求。作品應以近期目標規劃(指大學期間和畢業后五年內的'職業生涯規劃)為重點。
5、與時俱進,靈活調整。根據自我發展、社會變遷以及其它不可預測的因素,主動適應各種變化,及時評估,靈活調整,不斷修正、優化自己的職業生涯規劃。
6、擇優選擇職業目標和路徑。在知己、知彼的基礎上,選擇最合適自己的職業目標,并確定相應的職業生涯發展路徑。
以上就是職業生涯規劃的一部分,還有就是個人職業生涯規劃設計作品必須有扉頁。扉頁填寫姓名、性別、院系、專業、班級、聯系電話、e-mail等相關信息。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇六
總體目標:完成專升本的學習,進入外資企業,成為基層管理者。
1、社會一般環境:
中國政治穩定經濟持續發展。在全球經濟一體化環境中的重要角色。經濟發展有強勁的勢頭,加入wto后,會有大批的外國企業進入中國市場,中國的企業也逐漸走出國門。
2、管理職業特殊社會環境:
由于中國的管理科學發展較晚,管理知識大部分源于國外,中國的企業管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經過系統培訓的`高級管理人才。因此企業管理職業市場廣闊。
要在中國發展企業,必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。
1、個人分析:
自身現狀:英語水平中上層,基本能流利溝通;精通經貿知識;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢;在大學期間長期成績較好;有很強的學習愿望和能力。
2、角色建議:
父親:“要不斷學習,能力要強,實踐經驗還不夠”。
母親:工作要細心、努力,婚姻也要耽誤。
老師:聰明,有上進心及責任心,缺乏社會經驗。
同學:有叫強的綜合能力,適合做白領。
職業目標:外資企業中級管理人員
1、xx年―xx年
學歷目標:專科生畢業,取得專科學位;取得律師職業資格、通過計算機二級和英語六級考試。
能力目標:具備在經濟領域從事具體法律工作的理論基礎,通過實習具有一定的實踐經驗,接觸并了解涉外商務活動,英語應用能力具備權威資格認證;有一定的科研能力,發表5篇以上論文。
經濟目標:在校期間兼職,年收入1萬元以上,商務助理年薪5萬。
2、xx年―20xx年
學歷目標:取得本科學位
職業目標:外資企業中級管理人員
能力目標:很高的演講水平,具備組織、領導一個團隊的能力;與公司決策層有直接流暢的溝通;具備應付突發事件的心理素質和能力;有廣泛的社交范圍,有一定的知名度。
經濟目標:年薪8―10萬
我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。
只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。
為了家庭犧牲職業目標的實現,我認為是可以理解的。在30歲之前一定要有自己的家庭。
差距:
1、跨國企業先進的貿易管理理念和豐富工作經驗;
2、作為職業中級管理人所必備的技能、創新能力;
3、快速適應能力欠缺;
4、身體適應能力有差距。
5、社交圈太窄。
1、教育培訓方法
充分利用專科畢業前在校學習的時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。時間:xx年7月以前。
工作后,充分利用公司給員工提供的培訓機會,爭取更多的培訓機會。
自學攻讀研究生學位。
2、討論交流方法
在校期間多和老師、同學討論交流,畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。
在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優勢,參加校友聯誼活動,經常和他們接觸、交流。
3、實踐鍛煉方法
鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。
養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6―8小時,每周鍛煉三次以上。
充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇七
隨著就業壓力不斷增大,高校應屆畢業生更愿意畢業后自謀職業,直接參加工作。如北京市人事局畢業生就業網對屆應屆大學畢業生的網上隨機調查顯示:選擇畢業后參加工作的占67.05%,考研或繼續上學的占15.65%,出國留學的占5.33%,順其自然、過段時間再考慮的占11.96%。可見,畢業后自謀職業,直接開始工作,是大學生實現初次就業的主要選擇路徑。如果你的職業規劃也是從這一路徑開始,那么你就要提前做好求職的充分準備,將自己的擇業與社會需要、個人優勢、自我成長、社會就業形勢、未來目標等緊密結合,明確自己的起點,準確選擇好求職的行業、地區和層次,注重與自己的職業能力、職業素質相匹配,做好求職的心理準備,有針對性地積極參加各種類型的招聘會,抓住機會及時就業。
一、個人資料。
姓名:
性別:
出生年月:1988年1月。
性格:內外向兼之。
學歷:大學本科一年級。
專業:社會體育。
座右銘:自信是成功的秘訣。
二、大學畢業后的十年總體規劃時間。
美好愿望:希望以后可以有個自己的公司,或者可以擁有一家自己開的健身俱樂部。
職業方向:公司里的體育顧問、社會體育指導員、體育老師。
自我盤點。
(3)氣質:自我形象較好,談吐得體,具有一定親和力;。
(4)學習能力:領悟性較強;。
2、優勢盤點:
從小生活條件堅苦,讓我養成了不怕苦的精神,創業是一個堅苦的過程,在這個漫長堅苦的過程中,它將是我的,也是寶貴的財富。
3、劣勢盤點:
因為來自農村,沒有經濟基礎,決定了我的事業起點相對言要低,而且,到目前為止,還沒有任何工作經驗,各類榮譽證書太少。
4、優點:
樂觀,開朗,膽大,有一股不服輸的屈氣。
5、缺點:
做事不夠細心,有時候也比較懷疑自己的能力,惰性較大。
四、解決自我盤點中的劣勢和缺點。
當劣勢和缺點成為了你前進道路上的障礙時,就應充分得用你的優點,讓其把你帶出圍障;雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養起來,充分利用一直關心支持我的龐大親友團的優勢,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自存存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正。
五、社會環境分析。
1、一般社會環境:電子、網絡鋪天蓋地,知識信息飛速發展,科技浪潮源源不絕,人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。
2、特殊社會環境:社會的發展,人們體育價值觀念的轉變,再加上《體育法》、《全民健身計劃綱要》等法規文件在法律上的保障,使社會體育得到廣泛的開展。社會體育專業是新興專業,前景挺好的。而且隨著奧運會之后我國體育方向的轉變――全民健身的方向,我們社會體育的學生就業就好了。
六、角色建議。
父親:目前,必須搞好學習,為以后找工作奠定基礎,同時,還要多鍛煉自己,讓自己成為同齡人中的強者。
母親:學習要認真,要考研。
老師:聰明、機靈古怪。
同學:有較強的工作能力。
1、學習生活規劃。
大學一年級:了解大學年活,了解專業知識,了解專業前景,了解大學期間應該掌握的技能以及以后就業所需要的證書。
大學二年級:熟悉掌握專業課知識,盡的努力考英語4級。考一些跟自己的專業有關有用的證書。
大學四年級:目標應鎖定在工作申請及成功就業上,積極參加招聘活動,在實踐中檢驗自己的積累和準備。積極利用學校提供的條件,強化求職技巧,進行模擬面試等訓練,盡可能地做出充分準備。
2、近十年的目標。
~:利用3年左右的時間,經過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發展的工作環境、崗位。
~:貯備資金,積累經驗;。
:了解市場行情;。
:籌劃資金,辦理相關的手續,準備建立公司;。
2022年:擁有自己的公司或健身俱樂部。
3、求職計劃。
(1)學位證書、資格證書,是我們求職的敲門磚,是一個公司招聘人才的首要條件,因此,我們要在大學生期間,拿到相關的證書。
(2)公司招聘人才看的不僅是文憑和證書,更多的是注重的個人的能力與素質,所以,我們在大學期間學習的同時,還在注重的是個人素質的提高和能力的培養。
(3)對于剛畢業的大學生來說,經驗的缺乏是一個很突出的問題,要想在眾多應聘者中脫穎而出,就要在變方面占優勢才行,所以,我們還要在大學生活中積累更多的工作經驗,這一方面可以通過兼職來實現,但在其過程中,要懂得經驗。
(4)一定要在大四之前把簡歷制好,留下更多的的時間來找工作。
(5)要時刻關注招聘信息,積級參加招聘活動,在公司選擇我們的同時也選擇一個適合自己的公司。
八、結束語。
任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來,要靠自己去打拼!實現目標的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求,不要因為挫折而畏縮不前,不要因為失敗而一蹶不振;要有屢敗屢戰的精神,要有越挫越勇的氣魄;成功終會屬于你的,每天要對自己說:“我一定能成功,我一定按照目標的規劃行動,堅持直到勝利的那一天。”既然選擇了認準了是正確的,就要一直走下去。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇八
二、規劃年限:
三、年齡跨度:20歲到30歲。
四、階段目標:順利畢業,獲得畢業證書及學士學位證書,逐漸成為一個具有較高管理能力的人才(為日后的創業打下堅定的基礎)。
五、總體目標:在十年內成為中高階層的管理人員和精通一門高端技術。
六、個人分析:自己目前雖然還是一個偏內向的人,而且較喜歡獨處,但是在最近幾年中,我本人逐漸多地與人交往,并且在交往中覺得越來越充實,發現到在與他人的交往中會有意想不到的收獲,會找到從未有過的快樂及學到很多的知識豐富自己的視野。
七、社會環境分析::
中國現在是一個政治穩定,經濟文化快速發展的國家,并且將持續相當長的一段時間,隨著市場經濟的發展,中高層管理人員及掌握一門高端技術的人必將發揮著越來越重要的的作用。
八、行業分析:
九、自身的評估:
十、角色及其建議:
自己“就是偏向于技術及管理型的,至于具體到什么行業就還不是很確定,喜歡就行啦。至于是否選擇從小的愿望:從事軍事。就還在考慮中。”
父母:“找穩定點的工作”“空余時間多一點的”“最好是公務員”
同學:“比較固定的”
老師:“你上進心比較強,去找點競爭性的把,那些工作努力了收獲會好些”
好友:“掙錢多的,比較清閑的”
十一、目標分解:
1、在大學接下來的三年里,順利畢業獲得畢業證書和學士學位證書,這是最基本的,因為作為一名學生努力在畢業時拿到這兩個證書是對自己的一個最基本的要求,當然我也不能列外拉。
在接下來就是努力學好各科考取更多的證書了。。。。。。。。。。。
(如普通話等級考試,英語四級,計算機,會計等等)。
2、克服我的致命點;學會與他人和諧相處。為解決這一問題的方法是:從積極從與集體活動出發,討論活動的方案時積極主動發表自己的觀點,認真聽取別人的見解。接受并認真改掉別人對自己指出的不足,學習他人的長處。主動去幫助身邊的人。
4、有時間盡多的去參與一些講座及交流與合作。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇九
莎士比亞曾說過:“人生就是一部作品,誰有生活理想和實現的計劃,誰就有好的情節和結尾,誰便能寫得十分精彩和引人注目。”在大學生就業形勢越來越嚴峻的今天,職業規劃開始成為大學生爭奪戰中的另一重要利器。而這次我進行進行職業生涯規劃,主要是為了以發掘自我潛能,增強個人實力;增強發展的目的性與計劃性,提升成功的機會;提升應對競爭的能力,為將來步入社會奠定一定的思想基礎。
自我認知。
1.1、自我優勢優點盤點。
(1)積極主動,勤奮向上,只要我認為應該做的事,不管有多少麻煩都要去做,具有堅持的耐心和毅力。
(2)務實、實事求是,有目標有想法,追求具體和明確的事情,喜歡做實際的考慮。喜歡單獨思考、收集和考察豐富的外在信息。
(3)與人交往時較為敏感,比較謙遜、有同情心,對朋友忠實友好,有奉獻精神,充滿一腔熱血喜歡關心他人并提供實際的幫助。
(4)做事有很強的原則性,學習生活比較有條理,愿意承擔責任,依據明晰的評估和收集的信息來做決定,充分發揮自己客觀的判斷和敏銳的洞察力。
1.2、自我劣勢缺點盤點。
(1)信心不足,不敢去嘗試一些新事物。
(2)對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力激動。
(3)課外閱讀量較少,關于建筑設計的知識了解不夠。
1.3、自我認知小結。
職業認知。
2.1外部環境分析。
目前建筑業在中國的發展方向,中國建筑業進入健康、快速發展軌道。
1、宏觀環境向好拉動建筑業高增長。
以來,我國宏觀經濟步入新一輪景氣周期,與建筑業密切相關的全社會固定資產投資(fai)總額增速持續在15%以上的高位運行,至全社會固定資產投資增速更是達到了24%以上。建筑和安裝工程固定資產投資總額基本與全社會固定資產投資總額走勢相似,近幾年增速也維持在25%。
2、建筑業市場健康發展。
(1)法制建設日益完善。
近年來,國家建設部按照《建筑法》和《行政許可法》的規定,對從事建筑活動的企業個人執業資格管理制度進行了逐步完善。特別是從以來,建設部起草和修訂完成了勘察設計、建筑施工、建設監理、招標代理機構,以及注冊監理工程師、注冊建造師等企業及個人執業資質(資格)管理規定,下放了一部分企業資質審批權限,規范了審批行為,提高了審批效率。與此同時,根據全國人大在《建筑法》執法檢查中反映出的問題,國家有關部門啟動了《建筑法》的修訂工作,全力打造一個日漸成熟的建筑市場。
(2)市場秩序日益規范。
近幾年來,建設部通過對建筑市場招投標環節中的違規問題,工程承包中的轉包、違法分包、資質掛靠、不執行工程建設強制性標準問題,以及拖欠工程款等問題的專項治理,建筑市場秩序得到進一步好轉,招標投標制度得到普遍執行。
(3)建筑誠信日益普遍。
以來,我國確定了建筑市場信用體系建設的整體目標,印發了指導意見,啟動了長三角和環渤海區域誠信體系建設試點工作。
2.2目標職業分析——建筑設計師。
建筑設計師是指單純的建筑專業的設計師,簡稱建筑師,包括建筑主體設計、外墻設計、景觀設計、室內設計。建筑工程師是泛指建筑行業的各個工種的工程師,包括電氣、給排水、暖通、消防、建筑、結構、土建、裝飾等。建筑師通過與工程投資方(即通常所說的甲方)和施工方的合作,在技術、經濟、功能和造型上實一般認為建筑師是一種藝術家而不是工程師,他的作品需要工程師從力學角度計算,選取合適的工程材料才能實現,有的建筑師的設計過于超出現有的材料能力限制,則無法實現為真實的建筑。建筑師的設計也必須能說服投資方的贊成,才能付諸實現。歷史上有許多非常有才華的設計,因為不能完全滿足上述兩個條件而沒有能成為真正的建筑。
(1)建筑學專業發展方向。
建筑學專業作為建筑行業中最大的一個學科門類,其重要地位一直頗受重視,當然也一直是高等院校專業就業形勢很好的一個專業。在這幾年里,隨著國民經濟的發展,社會市場的繁榮,人民生活水平的提高,人們對居住環境需求水平的提高,建筑學一直處于熱門專業里面。其中建筑學專業的幾個分支,像室內設計、園林設計、城市規劃等的需求量更是大增,建筑學專業的.學生一直是搶手貨。
建筑學專業畢業的學生就業主要有四個方向:建筑設計研究院和建筑設計事務所等建筑行業的設計單位,主要從事建筑物的設計和有關建筑的研究工作;當然還有一部分同學(碩士生和博士生居多)留在高校研究和任教;一部分同學考取公務員在城建部門從事管理規劃工作也是不錯的;另有相當一部分進入了房地產行業從事房地產開發。
(3)建筑師的前景。
建筑師是少數可以工作一生的職業,也是少數越老越吃香的職業。但現在的情況是,年輕建筑師很容易陷入職業枯竭感,往往等不到自己“風光”的那一天就已經轉行了。
2.3職業素質測評。
2.4swot分析。
2.5職業認知小節。
3.1確定目標和途徑。
3.2制定行動計劃。
1.短期計劃(大學計劃)。
大一階段學習有關建筑理論的基礎性知識,為今后的專業學習奠定良好的基礎。大二階段學習有關建筑設計方面的知識,鍛煉自己的設計能力(包括對功能、空間、建筑造型等方面的推敲),培養自身的設計素養,多閱讀有關方面書籍,加強對建筑設計的了解,開始逐步摸索cad,爭取掌握相關的制圖技能。大三及以上階段,在建筑設計上,獨立思考,加強自己的設計能力。
計劃考取cad二級資格證書,學習photoshop的有關技能并考取相應的證書。在拿到cad的基礎上,開始學習3dmax等一系列軟件。
2.中期計劃。
畢業后五年走向工作崗位從最基本的做起,學習工作經驗,總結工作教訓,適應職場,積累知識、人脈、金脈,為自己走好創業一步打下基礎,并且開始積極備考一級注冊建筑師。
3.長期計劃(畢業后十年或以上計劃)。
3.3動態分析調整。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十
(20xx年-20xx年,20歲至30歲)
美好愿望:事業有成,家庭幸福
方 向:企業高級管理人員
總體目標:完成碩士、博士的學習,進入xx著名外資企業,成為高層管理者。
已進行情況:讀完碩士,進入一家外資企業,想繼續攻讀博士學位。
1、社會一般環境:
中國政治穩定,經濟持續發展。在全球經濟一體化環境中的重要角色。經濟發展有強勁的勢頭,加入wto后,會有大批的外國企業進入中國市場,中國的企業也將走出國門。
2、管理職業特殊社會環境:
由于中國的管理科學發展較晚,管理知識大部分源于國外,中國的企業管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經過系統培訓的高級管理人才。因此企業管理職業市場廣闊。
要在中國發展企業,必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨 著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。
1、行業分析:
本人所在xx公司為跨國性會計事務所。屬管理咨詢類企業。由于中國加入wto,商務運作逐漸全球化,國內企業經營也逐步與國際慣例接軌,因此這類企業在近年來引進中國后得到迅猛的發展。
2、企業分析:
xx公司是全球四大會計事務所,屬股份制企業,企業領導層風格穩健,公司以“誠信、穩健、服務、創新”為核心價值觀,十年來穩步在全球推廣業務,目前在全球10余個國家、地區設有分支機構。
公司xx年進入中國,同年在上海設立分支機構。經營中穩健拓展業務的同時重點推行公司運作理念,力求與發展中的共同進步。本人十分認同公司的企業文化和發展戰略,但公司事務性工作太過繁忙,無暇進行個人自我培訓,而且提升空間有限。但總體而言,作為第一份工作可以接觸到行業頂尖企業的經營模式是十分幸運的,本人可能在本企業實現部分職業生涯目標。
1、個人分析:
(1)自身現狀:
英語水平出眾,能流利溝通;法律專業扎實,精通經貿知識;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢;在大學期間長期擔任學生干部,有較強的組織協調能力;有很強的學習愿望和能力。
(2)測評結果(略)
2、角色建議:
父親:“要不斷學習,能力要強”;“工作要努力,有發展,要在大城市,方便我們退休后搬來一起居住生活。”
母親:工作要上進 ,婚姻不要誤。
老師:“聰明、有上進心、單純、乖巧”,缺乏社會經驗”
同學:“有較強的工作能力”,“適合做白領”。
職業目標:著名外資企業高級管理人員。
1、xx-xx年:
成果目標;通過實踐學習,總結出適合當代中國國情的企業管理理論
職務目標:外企企業商務助理
能力目標:具備在經濟領域從事具體法律工作的理論基礎,通過實習具有一定的實踐經驗;接觸了解涉外商務活動;英語應用能力具備權威資格認證;有一定的科研能力,發表5篇以上論文。
經濟目標:在校期間兼職,年收入1萬元;商務助理年薪5萬
2、xx年-xx年:
學歷目標:通過注冊會計師考試
職務目標:外資企業部門經理
能力目標:熟練處理本職務工作,工作業績在同級同事中居于突出地位;熟悉外資企業運作機制及企業文化,能與公司上層進行無阻礙地溝通。
經濟目標:年薪10萬
3、xx年-xx年:
學歷目標:攻讀并取得博士學位
職務目標:著名外資企業高級管理人員,大學的外聘講師
能力目標:科研能力突出,在國外權威刊物發表論文; 形成自己的管理理念,有很高的演講水平,具備組織、領導一個團隊的能力;與公司決策層有直接流暢的溝通;具備應付突發事件的心理素質和能力;有廣泛的社交范圍,在業界有一定的知名度。
經濟目標:年薪25萬
我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。
只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。
為了家庭犧牲職業目標的實現,我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。
差距:1、跨國企業先進的管理理念和豐富的管理經驗;2、作為高級職業經理人所必備的技能、創新能力;3、快速適應能力欠缺;4、身體適應能力有差距。5、社交圈太窄。
1、教育培訓方法
(1)充分利用碩士研究生畢業前在校學習的時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。時間:xx年7月以前。
(2)充分利用公司給員工提供的培訓機會,爭取更多的培訓機會。時間:長期
(3)攻讀管理學博士學位。時間:五年以內
2、討論交流方法
(1)在校期間多和老師、同學討論交流,畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。
(2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優勢,參加校友聯誼活動,經常和他們接觸、交流。
3、實踐鍛煉方法
(1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。
(2)養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時,每周鍛煉三次以上。
(3)充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。
以下是本人對于職業生涯規劃的思路:
1、職業規劃肯定要有,但是我覺得職業規劃不可能現在就定下來,周圍的環境隨時在變,而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西,也會變。我以前想當官,后來想當外企白領,現在想創業,所以我覺得這個很難就定下來,更何況是在校大學生,沒有任何社會閱歷,談這個就似乎有點紙上談兵。
2、但是,雖然可能沒有成型的職業規劃,但是我覺得每個階段的.前進方向和短期目標要有,比如這段時間我要練好英語聽力到什么水平,我要朝著什么方向努力,沒有努力的方向和短期的目標,那容易虛度光陰。
3、如果我是學生,我可能想聽一些別人成功的案例,和為什么別人能取得成功,雖然每個人走的路不同,但是我想有些成功的共同點是相同的,那我作為一個學生,就可以從中學到一輩子受益的美德和優點。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十一
在希臘的帕爾納斯山上,有一座馳名世界的戴爾波伊神托所,其入口處的巨石上,赫然鐫刻著一句傳說中阿波羅神的神諭:“認識你自己。”這簡單的幾個大字,被古希臘哲學家譽為人類的最高智慧。當下是一個信息的瞬息萬變時代,機會與挑戰并存,步入社會才三年的職場人士,很容易受功利觀的影響,人云亦云,隨波逐流,不能正確地認識自己,不清楚自己的人生目標是什么,更不明確自己在職場坐標系中的“定位”,也就擺脫不了蕭伯納所說那種的循環論式痛苦,從而使陰霾遮住了心靈的陽光,導致了對職業生涯的茫然和厭倦。
在經濟全球化的影響下,職場如同戰場,不進則退,不能與時俱進,適應時代的變化,就會慘遭淘汰。像其他年輕人一樣,在崗三年,helen沒有了初入社會時的新鮮感,已對本職工作產生一種復雜的心理,包括倦怠、痛苦甚至失望,原本很看好的工作現在卻變成了“雞肋”,畢業時躊躇滿志的心情如今一落千丈,即所謂的“職場三年之癢”。那么如何能繞過“癢”呢?helen應該先對自己有一個正確的認識,合理地做一個自我評價,清楚地知道自己內心最想干的什么?外在環境能為她提供的適合她的職業是什么?只有在對職場認識比較全面的情況下,helen再考慮自己的`興趣、個性與職業能力是否與職業要求相匹配,然后結合她的個人價值觀與個性類型,并使兩者值最大化,明確自己的職業定位,合理設計其職業生涯,并根據其發展目標,規劃發展階段中的具體目標和任務,預測可能出現的問題和解決辦法,并定期檢查目標實現情況,及時學習新的知識,不斷地為自己充電,解決所遇到的問題。只有堅持“個人與職業”匹配,選擇最適合自己的工作,helen才能淋漓盡致地發揮自己,提高自己的工作生活滿意度。
獨之秀職業機構建議:在當前嚴峻的就業形勢下,先就業再擇業是大多數人入職的心態。新人初入職場,有一種初生牛犢不怕虎的干勁,對未來充滿憧憬。但隨著對工作從新鮮、熟悉,自己的個性、興趣和職業愛好在摸索磨合過程中逐漸清晰,日復一日的重復,理想與現實相沖突,枯燥感便涌上心頭,產生職場“三年之癢”。因此一個人的職業生涯規劃越早、越清晰,彎路才會走得越少,“三年之癢”的癥狀就越輕。新人在就業時,先要進行職業規劃,對自己的未來有個準確定位,選擇“最適合自己的”職位,并沿著這個方向發展下去,提升自己的核心競爭力,切不可走一步算一步,“做一天和尚撞一天鐘”。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十二
目錄:。
一、標題。
二、引言。
三、個人簡歷。
四、探索自我。
五、探索工作世界。
七、評估與反饋。
二、引言:。
職業生涯規劃是在自我分析和環境分析的基礎上,結合自身的內外部特點,選擇適合自己的職業發展方向,并以此為方向,跟當下的自己做出比較,以實際的行動來完善和提升自己,以期實現自己的職業生涯目標。當計劃的過程發生變化或遭遇阻礙,就需要不斷進行評估和給自己提供備選職業發展方向。生涯發展大師舒伯認為,個人職業是否有升遷發展機會,是由他的智慧能力、父母經濟社會地位、本人對權勢的需求、個人的價值觀、興趣,人際關系技巧以及社會環境、經濟的需求等共同決定的。因此結合個人主觀、環境客觀等方面因素分析,作如下探索和規劃。
三、個人簡歷:。
學校:廣州________院系:_______。
專業:10級_______計算機應用技術姓名:張__。
四、探索自我(學校就業指導網)。
我是什么樣的人?我感興趣的職業是什么?我怎樣確定自己要走的道路?對于自己的了解是職業生涯規劃中最基本的方面。對自己當前特征的清楚把握,是定位自己的職業方向最重要的第一步。為了完善你的自我了解,我需要在性格、技能、興趣三個方面深入把握自己的情況。
根據測評工具的測評結果,可見我的興趣特點是:。
我是一個非常喜歡交朋友的人,同時也注重和物化的具體材料打交道,具有雙重個性。我很關心自己和別人的情緒狀態和感受,我喜歡從事與教育訓練相關的服務性工作,好以團體的方式來教授,我看重團隊精神,認為團隊的力量不是個人所能比擬的。我喜歡協助別人解決和處理技術性方面的問題。我的學習能力很強。在生活中注重實用,實事求是,對未來很少去想象,認為從現在開始比對有理想更為重要。喜歡認真與人切磋,琢磨,有一定的抱負,有影響欲,歸屬感強;注重實際行動,對工作持之以恒,堅持不懈;特別善于教導他人,人際關系很好,不矯揉造作,謙虛待人。喜歡做需要動手的工作;性格誠實耿直,對人坦率,比較務實。
使你如魚得水的環境:有一定技術含量的社會服務工作,要求人際技巧,但有一定的規則約束,要求一定客觀性的工作。
你樂衷的活動或課程:帶野外團隊、夏令營、電腦教學等。
你特別鐘愛的專業有:科學教育、體育教育、醫學技術、技能訓練等。
你可能喜歡的職業有:理科老師、體育教練、技術訓練人員等。
根據我最弱的興趣,提醒自己要避免自己不怎么感興趣的事:。
你不喜歡深入探究事務的本質和基礎的原理。一些自然科學和理論研究的事情對于你而言,可能費時費力,并且沒有實際的意義。因此你需要避免那些需要追根究底、細致觀察、深入探究的事情,需要分析事物的本質,并要求獨立完成的工作你也會覺得不喜歡。
綜合我在性格測試的傾向,總體來說,我的類型是:。
檢查員型--細致、謹慎地執行好現有規則。
你的特點:。
你是一個認真而嚴謹的人,做事深思熟慮,“天道酬勤”是你的信條,對認準的事情有一股韌勁,信守承諾,是個值得信賴的人。對待任務,你會傾注大量的精力,并希望別人也是如此。
你十分理智,對事情特別關注它的合理性,不會感情用事,總是表現得那么淡定、客觀、理性,甚至在遇到危機時都能夠表現得平靜。
你是一個傳統的人,含蓄內斂,謹慎獨立。你對細節非常敏感,毫厘必察,善于聆聽并喜歡將事情清晰而條理的安排好。
你相信決定是要建立在充分信息的基礎上,因此下判斷前,你會充分收集各種信息,再根據信息去綜合考慮實際的解決方法,而不是運用理論去解決。你會運用精確的證據和過去的經驗來支持自己的觀點。你很推崇系統化的流程,對別人不嚴謹的決策方式很不耐煩。
優勢:。
你總是一絲不茍、認真專注、現實可行。
你認為傳統模式既然保留,就肯定有它的可取之處,你會堅定的遵循。
你責任意識非常強,別人可以放心你會兌現自己說的話。
你追求在短時間內,完成更多的任務。
你的毅力和決心讓人感覺可以依靠,不達目的不罷休。
你通情達理、善解人意。
崗位特質:。
工作環境要穩定,不需要太多的冒險和變動,是依照經驗和規律解決事情。
有較多的獨立工作時間,可以專心的完成整個項目或任務。
這份工作的工作對象是具體的產品或服務,工作成果要求是有形的并且是可以衡量的。
工作組織中,要有明確的工作目標和清晰的組織結構層次。
你適合逐漸增加工作中的責任,承擔更多的任務,不喜歡被動的參加社會活動。
這份工作要有足夠的準備和實施時間,在交付成果之前能夠進行自我完成情況評估。
我的不足與改進:。
1、固執或倔強,一旦做出決定就對其他觀點置之不理,認為新觀點、想法未經考驗風險太大而不愿接受和嘗試。可以稍微放開自己的心態嘗試探索新的可能性也許會帶來驚喜的結果。
2、看問題有很強的批判性,通常持懷疑態度,不夠靈活。沒有盡善盡美的人,要學會欣賞別人的優點,多點耐心。
3、沉浸于具體細節和日常操作,有時會由于堅守近期目標而忽略長遠需要。可以學習不時跳出來展望一番,查看事情的整體發展。
4、對事情的期望和自己的要求都高,不太自信。要學會自我鼓勵和激勵,培養自信心。
結合測評結果,以下是我認為比較擅長的5項技能:。
人際敏感:人際交往中,關注他人的反應,并從中理解他們的想法。
人際適應:根據他人的表現,來調整自己的行為和表現。
積極傾聽:注意傾聽他人說話,充分理解要點,適當提問,不隨意打斷。
服務他人:想方設法地給他人幫助和服務。
希望在平時的生活和學習中認真思考和觀察自己這些技能的應用,充分發揮自己的長項。將來可以考慮選擇自己的優勢技能對應的職業,這樣在求職中將更有競爭力,從事工作時也更得心應手。
以下是我認為你最薄弱的3項技能:。
科學思維:利用科學的規則和方法(比如對比、分類、演繹、歸納等)解決問題。
編程:根據不同目的和要求編寫計算機程序。
時間管理:有效安排并管理自己的時間和他人的時間。
我認為這些技能是我的軟肋,我可能并不重視這些技能,也沒有關系。但如果要提升這些技能,就需要付出比一般人更多的努力,對于這些弱勢技能對應的職業,將來求職時要謹慎選擇。
五、探索工作世界:。
隨著互聯網的飛速發展,網絡編輯這一媒體新人力的隊伍在逐漸壯大。從國家的政策導向、市場的經濟導向、實際需求看,網編絕對是未來十年的黃金職業。網絡編輯并不只是“搬運工”,他需要用統籌的眼光去分析、構建并持續優化網站,來提升網站的知名度和流量。另外,網編還要經常通過開展與網民互動、與其他網站業務合作等活動來切實增加公司的收益。
網站編輯職責:。
3.根據市場需求,設置欄目內容,策劃專題活動并負責跟蹤執行;。
4.協調合作伙伴,豐富網站內容,策劃聯合活動等,并根據活動策劃安排版面;。
5.承擔網站訪問量指標,提高網站訪問量,提升品牌影響力;。
6.按照網站更新要求,負責所負責之相關內容日常更新與維護;。
7.與技術及設計部門溝通,協調執行網站策劃及設計工作;。
8.檢查所負責頻道內容,確保頻道內容正常,無錯字別字、無無效鏈接、過期信息等。
任職基本資格:。
3.了解網站策劃流程及商務網站業務流程;。
5.有較強的系統分析能力和較強語言表達能力,思路清晰,目標明確,工作效率高;。
7.思路清晰,思維活躍,有創意;耐心細致,自信,有韌性。獨立工作能力強;。
8.有獨立編寫網站市場推廣活動方案策劃書的能力。
職業發展路徑。
我國將該職位分為網絡編輯員、助理網絡編輯師、網絡編輯師和高級網絡編輯師四個等級。
短期目標。
1、爭取通過英語四級證書的考試,不過不罷休。
2、認真參加硬件工程師的考證準備工作,爭取在6月18日。
3、復習各門功課,準備期末考試。
4、關注網上各招聘信息的更新,用招聘要求來指導職業規劃之路,積極尋求實習機會。
5、關注20__年專插本升學考試最新動態,提前做好專插本的思想準備工作。
中期目標。
1、考取各類與自己求職意向相關的認證證書,為求職做好知識技能的準備。
2、繼續學好專業知識,在順利畢業后好做專升本的深造學習準備。
3、做好專插本書本復習工作,爭取考上理想學校進一步深造。
4、在假期尋找實習工作,增加社會實踐經驗。
長期目標。
1、進入職場,在網編、網絡或硬件技術工作經驗方面有所進展。
2、將本專業所學知識應用于工作中,有較好的行業發展方向。
3、在以上領域從業5年左右有較好的經濟基礎和職業升遷。
八、評估與反饋:。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十三
案例:
小s,女,23歲,本科。
基本情況:
師范類中文專業。
朋友評價:
性格文靜,善文字不善口頭表達,不善于人溝通。
希望職業方向:
能夠發揮自己文字特長的工作。
工作經歷:
中學語文教師,兩年工作經驗。
面臨問題:
設計意見:
重新擇業,建議嘗試廣告公司內文案,多媒體行業文字編輯,傳統媒體行業文字工作。
設計理由:
從小s的性格特點分析,小s的確不適合教師行業,教師不僅需要相應所教學科的學科知識,更需要懂得如何管理學生,調動學生的積極性。文靜,不善表達的小s雖具備專業的學歷資質,但顯然不具備教師應有的教學技巧。
從小s的職業興趣分析,小s希望能夠發揮自己的文字特長,而中學語文教師一職缺少創意興,顯然不是小s興趣所在。作為教師的不成功更導致小s心中很是苦惱,很沮喪。教師一職不僅沒有滿足小s的興趣,反而由于工作不順利嚴重打擊了小s的自信心。
小s應該轉行,但應該轉什么行業?轉行的成功幾率有多少?通過分析,我們認為:小s雖然不善管理學生,口頭表達差,但小s文筆優美,文字能力強,其內心職業傾向也是希望發揮自身的文字能力。故我們推薦小s從事廣告行業文案職務或媒體文字編輯類工作,這些崗位對工作人員管理能力,口頭表達能力要求不高,相對重視個人的文字創作能力,無須過多與人打交道,對于小s正好揚長避短,發揮優勢,轉行的成功幾率也較大。
專家評點:
從師范類大學生到中學教師似乎是理所應當,順理成章的事,然而實踐中有太多例子表明,一個師范類畢業生并不一定就是一個稱職的教師,據可銳咨詢公司研究成果,職業成功必須全面具備專業技能,學歷資質,良好綜合素質三方面因素。根據這個標準,小s在教師崗位上可以說很難成功。眼前教師工作的確能給小s帶來穩定的收入和不錯的福利,但憑小s的表現,這個“穩定”還能維持多長?所以,小s必須果斷做出選擇,重新擇業,找一份真正適合自己發展的工作。
案例總結:
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十四
第一:【知己】——知己就是自我認識與自我了解,向內看,看自己的興趣,能力,價值觀,個性以及家教,學校社會教育對個人產生的影響等。
第二:【知彼】——知彼就是熟悉周圍的環境,探索外在的世界,特別是與職業生涯發展有關的工作世界,主要了解職業的特性,所需的能力,就業渠道,工作內容,工作發展前景,行業及職業的薪資待遇等。
第三:【抉擇】——抉擇包括抉擇技巧,抉擇風格,以及抉擇可能面臨的沖突,阻力,助力等。
第四:【目標】——抉擇之后就是確定目標,考慮自己職業生涯的前景,確定切合實際的目標,指導行動。
第五:【行動】——行動是極其重要的一個環節,即使前面的所有工作都做得很好,但如果沒有行動去實現,這些規劃都只不過是空中樓閣而已。
大學畢業生如何寫好職業生涯規劃,也就是說,知己是了解自己本身的特性,知彼是了解工作舞臺的特性。做到知己知彼,應該使確定的個人生涯目標符合現實,并不是一廂情愿:自己對所從事的職業很感興趣,并不是被動的.去工作,所從事的工作發揮了自身的特長,利用了自己的優勢,自己能適應工作環境,游刃有余。做到知己知彼后,抉擇,確定目標和行動才有現實的基礎,這樣才能制定出完美的職業生涯規劃!
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十五
日前,人人網公布的《20xx年大學生求職意向調研報告》顯示,今年的90后求職大軍中,有30.6%的大學生傾向于回到家鄉發展。由于今年找工形勢嚴峻,不少應屆生選擇退居二線,針對90后應屆生的返鄉現象,人力資源師特別提醒,應屆生畢業后回二線城市就業,應提前做好職業生涯規劃。
記者采訪發現,自90后畢業生成為求職主力軍后,生活環境、提升空間等求職因素被提及的更為頻繁,而今年求職形勢嚴峻,一線城市的競爭加劇,90后在就業過程中也不再追求“一步到位”,不少畢業生選擇“曲線就業”。
鄧同學來自清遠,是廣州大學物流專業大四的學生,雖然目前他簡歷大多投給廣州企業,但在同等條件下,鄧同學會優先考慮回清遠工作。“房租一千元、吃飯一千元、買衣服花去一千元,”鄧同學說,在廣州只能勉強養活自己,回鄉發展便可節約一筆開銷。
據記者調查,選擇回家鄉就業,不僅是應聘者單方面選擇,與企業招聘時的態度也有關系。向日葵人才市場相關負責人曹亮介紹,考慮到人才的穩定性和節約食宿成本,企業更加青睞本地生源。首先二線城市的企業,會側重錄取生源地學生,江西某醫院在招聘宣傳專員時,明確表示更青睞男生且是萍鄉的。其次,某些一線城市會優先錄取本地高校生源。在這一冷一熱的態度下,中、西部的畢業生會傾向選擇機會更多的家鄉地區。
盡管90后畢業生在就業去向上逐步淡化北上廣等大城市概念,選擇“回歸”二三線城市。但人力資源專家也表示,一、二線城市的`企業面臨不同的成長時期,選擇不同的城市就業,對個人發展路徑有不同的影響,即使以二三線城市作為“跳板”預回到一線城市發展,也要提前做好業生涯規劃。
“在二線城市工作能夠培養綜合能力,學生可以接觸多個層次的人面,眼界更寬泛。”人力資源師陳龍表示,大學生在大城市競爭不過,先回到小城市發展,符合生存規律。但是,回到二線城市發展要明確將來的發展趨勢、職業規劃,若今后想要回到一線城市發展,就要時刻關注一線城市的動向,在小城市里多參加實踐鍛煉,掌握過硬的實踐技能。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十六
畢業生從一個走出校園的學生向一名職業人轉變的過程中,第一份工作所灌輸的價值觀對他的影響是非常大的,印象也是最深的。畢業這么多年以后,我的同學聚會,不同企業類型的同學坐在一起,同學之間的差別是很大的,而畢業前這種差距就不很顯著。我想這很大程度上是工作環境造成的,我們不能否認環境對人的影響力。而第一份工作如果選擇得科學,毫不夸張的說,將讓你受益終生,你將總比同齡的競爭對手領先半步。通過對企業人事主管的訪談調查發現,用人單位的人事主管看重畢業生的因素從高到低依次是:責任感、團隊協作精神、事業心、靈活應變能力、表達能力、獨立性、自信心、壓力的承受力、禮貌與成熟、在專業領域的特殊才智等。對于畢業生而言,要想在跨入社會的第一步走好,必須做好以下幾個方面:
第一、做好職業規劃,充分了解自己和環境的變化,及早做出調整和準備。
畢業生可以根據很多測評工具測評和專家的輔導來幫助你更好的認識自己。對于行業的特點和變化的捕捉也是非常重要的,總的來說在社會經濟不同發展階段有不同的行業發展高潮,這樣的行業往往存在很大的用人需求,成長性和機會非常多,就整個社會來說整體的就業崗位數量可能并沒有減少,而是就業崗位的構成性質發生了變化,有些衰落的行業的就業崗位會逐漸減少,有些新興行業會逐漸增多,但總體不會減少,甚至會增多。如果畢業生及早地關注這種變化及時調整和準備就很容易成功。環境因素中還有選擇就業城市的問題,現在很多畢業生往往只想著去一些經濟發達城市,而看不上一些中小城市。經濟發達城市競爭肯定比中小城市激烈很多。其實我接觸過很多中小城市的企業,很多企業都非常優秀,但是很低調,外界不為所知。這些企業專注于某個領域,成長性非常好,很短的時間就會提供非常有挑戰性的工作。
年輕人可以在企業里有充分施展的舞臺。這樣的企業是民營性質的多一些。而且未來的發展趨勢肯定是民營企業提供的就業崗位比例會越來越大。畢業生可以根據自己的實際特點選擇適合自己發展的企業。最根本的一點是適合自己最重要。
第二、提高自己的情商水平,通過一些社會實踐活動的磨練,培養自己良好的心理素質和穩定的情緒。
情商主要是指人在情緒、情感、意志、耐受挫折等方面的品質。現在心理學家們普遍認為,情商水平的高低對一個人能否取得成功也有著重大的影響作用,有時其作用甚至要超過智力水平。美國心理學家認為,情商包括以下幾個方面的內容:
1.是認識自身的情緒。因為只有認識自己,才能成為自己生活的主宰;。
2.是能妥善管理自己的情緒。即能調控自己;。
3.是自我激勵,它能夠使人走出生命中的低潮,重新出發;。
4.是認知他人的情緒。這是與他人正常交往,實現順利溝通的基礎;。
5.是人際關系的管理。即領導和管理能力。
心理學家們還認為,情商水平高的人具有如下的特點:
1.社交能力強,外向而愉快,不易陷入恐懼或傷感;。
2.對事業較投入;3.為人正直,富于同情心;。
4.情感生活較豐富但不逾矩,無論是獨處還是與許多人在一起時都能怡然自得。
對于情商比較低的一些畢業生要學會思考和觀察,通過看一些情感方面的影片和書籍獲取這方面的知識和技巧,積累一些經驗,多和人交流接觸,多參加一些社會實踐活動,多聽一些講座和會議。有意識地把學到的經驗用到實際的交往當中,長期堅持下去,超越自我,不斷克服自身障礙獲得提升。
第三、培養責任感和腳踏實地的工作態度。
不要追求形式上的某個證書,而要真的掌握某個領域的知識技能,不能為了考試而考試。企業是要真刀真槍干的,不需要花拳繡腿的人。進入企業切不可手高眼低。少一些批評,多一些可行性的建議。企業需要的不是發現問題的人,是能解決問題的人。一屋不掃何以掃天下。連小事都做不好的人,也做不成什么大事,成功是靠點點滴滴積累的。很多企業的管理者非常看重畢業生的這一點。
曾經接觸的一個企業老總對我說,他的公司曾經招聘過一批剛剛畢業的大學生,就曾經表現出這樣的缺陷,這批學生在生產車間實習一段時間以后,就有幾名學生來找他,希望能承包這個生產車間,因為他們看到工廠管理上的很多毛病,認為要是讓他們來做一定可以比現在做的更好。這位老總當然不能將關系到企業命脈的生產系統交給幾名剛剛走出校園的學生了,就沒有同意。過了一段時間,這一批學生就紛紛辭職了,只剩了一位。但這一位學生由于做事腳踏實地,學習能力強,很快就成為公司的中層管理者。
第四、培養良好的職業行為和職業道德,不能唯我意識太強。時刻注意自己的職業操守。
在校園里無論穿著和舉止相對自由,走入社會后,要向職業人轉變,必須做到舉止和行為的得體。轉變得快就意味著容易被別人接受和認可。一位生產的管理者就對我抱怨過一名他招來的大學生在生產車間一次竟然不穿勞動防護服,穿著拖鞋和短褲來上班。其實這些細節都是最基本的職業要求,本來他覺得應該受過高等教育的人不應該不知道這些規矩的。所以對這名學生很失望,結果可想而知。所以,大學生要及早做好成為職業人的準備。有意識地多看一些這方面的書籍和參加一些講座,不斷提高自己這方面的能力。另外,剛剛參加工作的大學生們在工作中可能遇到很多誘惑,必須提高自己的鑒別能力,處理事情要有原則性,不可貪圖一時的小利而毀了自己的職業發展。
這兩年來用人單位和畢業學生個人也都在經歷反思,雙方的“隔閡”正逐漸減少。一方面,畢業生們認識到自身動手能力差、眼高手低等問題;另外一方面,企業也正逐步看到畢業生的優劣勢,更多有實力的企業愿意投入成本來培養有潛質的畢業生,而不是一味寄希望于畢業生為企業創造價值。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十七
性別:x。
出生年月:20__年x月x日。
性格:外向。
學歷:大學本科。
專業:會計。
二、自我分析評價。
1、興趣愛好:
業余愛好:讀書,聽音樂,看電視。
偶像:周華健、威廉·安德魯·佩頓。
喜歡的文學作品:《老人與海》、《雷雨》、《圍城》。
2、優勢。
(1)自我評價--自信與堅強我給自己設定了不同時期的不同職業目標,為了能夠實現這些職業目標,我會不懈的去努力,我的自信與堅強就是我實現這些目標最大的保障。
(2)職業興趣--我有較強獨立思考能力和理解能力,喜歡去探索新的事物,去自然去享受自然,用自己的筆去描述自然。
(3)職業個性--敢于創新,堅持不懈我是一個善于發現新事物和探索新事物的人,善于和別人溝通,敢于創新,敢于探索,總是堅持不懈!
(4)職業價值觀--綜合選擇我的人才素質測評報告結果顯示我的職業價值觀排在前三的是追求關系,追求成就,支持滿足,我的具體的是:首先在得到一份工作后要和自己的同事、領導關系相處的融洽,在這之后要追求自己的勞動成果,做好自己分內工作的同時,適當去幫助他人。在工作時也需要他人的支持!
(5)勝任能力優勢:敢于創新;堅持不懈;具有積極向上的心態;對自己充滿信心;有上進心;劣勢:沒有很好的語言表達能力。
參考人才素質測評報告建議以及通過向朋友親戚的了解,我對影響職業選擇相關外部環境進行了較為系統的分析。
1、家庭環境分析,我們家在城市,父母在私營企業上班,家庭經濟狀況一般。父母對我的工作環境有較高要求,可能會與我一起參加工作的選擇。
2、學校環境分析,我就讀的學校是天津農學院,它是一所綜合性全日制普通高等學校,學校專業特色鮮明,有著獨特的辦學理念,學校教學設施齊全,師資力量也比較不錯,教學質量也在不斷提高,總而言之,我們學校在同行列學校中還可以。
3、行業環境分析,由于中國加入wto,商務運作逐漸全球化,國內企業經營也逐步與國際慣例接軌,因此這類企業在近年來中國偶得到迅猛的發展。
四、各階段目標。
第一階段:大學一年級。
目標:建立起自己的朋友圈;。
實施情況:目前我已經通過英語四級的考試,正在努力突破6級單詞與聽力,我的朋友圈基本形成,來大學認識了很多朋友,在自己班里有幾個很要好的朋友,而且在本專業的其他班里也認識了很多的朋友。
差距:英語六級的準備還不夠充分,在單詞和聽力方面還欠缺很多,還要加大力度;人際關系也還不是很穩定,對朋友還是不夠了解,要加深對朋友的了解,人際關系網還不夠大,在學校里認識的人還不是很多。
彌補措施:早上應該早點起床,背誦單詞,擴大自己的詞匯量,以及加強聽力的訓練;多去了解朋友,建立起自己的穩定的人際關系圈,多去結交校內其他專業的人,擴大自己的朋友圈。
第二階段:大學二、三年級。
目標:成功的將自己推銷出去,讓更多的人認識自己;了解企業的運作和就業的一些知識做好就業的準備;學好自己的專業知識。
實施方案:首先克服自己膽怯的毛病,多在公共場合發言,爭取鍛煉自己,同時多結交朋友,外校的也要多去結識;參加企業的招聘,意在摸清招聘的模式,鍛煉自己的表達能力;多在網上查看相關企業的信息,對職員的要求等等。對于自己的專業知識,我會在平時的學習中大量閱讀專業相關的書籍,努力提高專業修養,而平時上課的時候,我更會認真聽講,力爭搞懂教授傳授的專業知識和經驗技巧,同時做好筆記,課后除了完成作業以外,經常復習所學到的知識。另外,多關心已經參加工作的同學、朋友們的近況,結合自己的實際情況隨時對自己未來的工作環境,需求有一個大體的構思。
預期達到的效果:在本校每一個學院都有自己認識的人,朋友圈子更為牢固;在外校能有幾十個認識的人;能基本了解企業的運作模式,招聘時的一些方式方法,了解本專業相關企業的要求;學習方面,做到專業知識爛熟于心,理論知識儲備充足,并且有一定的實踐經驗。
第三階段:大學四年級。
實施方案:積極主動的投入到實習當中去,將自己吃苦耐勞的精神發揮出來,鍛煉自己的實際操作能力,多與實習單位的員工溝通,向他們學習經驗;立即出去找工作,多參加應聘。
預期達到的效果:在實踐中對所學的專業知識強化,能增強自己的動手能力,找到一個自己比較滿意的工作。
第四階段:大學畢業五年內。
目標:事業上能有比較大的發展,收入超過3500元,工作也很穩定;家庭方面,多多努力,爭取建立一個和諧美滿的小家庭。并在這期間通過自習學會助理會計的大部分課程。
實施方案:在工作中積極主動,把握住每一次的鍛煉機會,讓自己成為公司里的核心成員之一,和上司的關系搞好,珍惜每次晉升的機會,生活中多關心家人、朋友,讓家庭和睦,感情日益加深。
預期:成為助理會計師,工資在3500以上。
1、職業規劃肯定得有,但是我覺得規劃不一定就能得到切實的執行。周圍黃靜隨時在改變,而我們也在不斷的成熟。現在沒有任何的社會閱歷,對未來的都是趨于理想化的,最后能實際實現多少基本沒有預測。
2、職業規劃雖然不能完全執行,但是具有相當的參考價值。它讓我在每個階段都有一個參照方向和短期長期的目標。這樣讓我更能明白自己應該怎么做,不會出現長時間的低迷。讓我能更快的在任何的打擊下恢復斗志,勇往直前。
3、希望能夠在學校多聽聽社會成功人士的案例,希望學校能阻止些講座,讓我能夠好的明白成功路上的艱辛,以便隨時調整自己的規劃書,讓我能從中學到受益一生的更多的知識和經驗。
結束語:
一分好的職業規劃,將領導我們朝著自己理想的未來前進,我將按照自己的對職業的規劃,一步一步的走下去。我希望,同時我也相信我的未來不是夢!
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十八
通過學習職業生涯規劃受益匪淺,正如老師說的:職業規劃是一項雙贏的舉措,于企業于個人都是有好處的,但對于個人來說職業生涯規劃是收益一輩子的。職業生涯規劃不僅可以使個人在職業起步階段成功就業,在職業發展階段走出困惑,到達成功彼岸。通過職業生涯規劃重新認識自身的價值并使其增值。 通過自我評估,知道自己的優缺點,然后通過反思和學習,不斷完善自己使個人價值增值。
一 、職業生涯規劃可以分析自我,提供人生的方向,確立奮斗的目標。 一份行之有效的職業生涯規劃將會引導正確認識自身的個性特質、現有與潛在的優勢,幫助重新對自己的價值進行定位并使其持續增值;引導對自己的綜合優勢與劣勢進行對比分析;樹立明確的職業發展目標與理想;學會如何運用科學的方法采取可行的步驟與措施,不斷增強自身的職業競爭力,實現自己的職業目標與理想。
二、職業生涯規劃有助于鞭策自己努力工作。對許多人來說,制定和實現規劃就像一場比賽,隨著時間推移,你一步一步地實現規劃,這時你的思維方式和工作方法又會漸漸改變。有一點很重要,你的規劃必須是具體的,可以實現的。正如老師所講到的,影響職業生涯規劃的因素有很多,所以我們要對自己的職業生涯規劃不斷地進行修正與評估,以適應職業發展的需要。
三、職業生涯規劃有助于自己抓住重點。通過職業生涯規劃,能使我們緊緊抓住工作的重點,增加我們成功的可能性。
四、職業生涯規劃有助于評估目前工作成績。職業生涯規劃的一個重要功能是提供了自我評估的重要手段,可以根據規劃的進展情況評價目前取得的成績,在職業規劃中出現的錯誤及時作出更正。 職業生涯規劃的評估與反饋過程是個人對自己的不斷認識過程,也是對社會的不斷認識過程,是使職業生涯規劃更加有效的有力手段。
五、 職業生涯規劃可以增強發展的目的性與計劃性,提升成功的機會。職業生涯發展要有計劃、有目的,可執行,不可盲目地"撞大運",很多時候我們的職業生涯受挫就是由于生涯規劃沒有做好。機會偏愛有準備的人,你做好了職業生涯規劃,為未來的職業做出了準備,當然比沒有做準備的人機會更多。
職業生涯設計的目的決不只是協助個人按照自己資歷條件找一份工作,達到和實現個人目標,更重要的是幫助個人真正了解自己,為自己訂下奮斗目標,籌劃未來,擬訂人生的方向,進一步詳細估量內、外環境的優勢和限制,在“衡外情,量己力”的情形下設計出合理且可行的職業生涯發展方向。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇十九
現就讀于我校會計學專業,將于__年畢業。為人誠實善良,做事認真負責。希望未來能夠充分發揮所學專業知識,加強實踐,從事與金融、會計相關的工作。
二、內外部環境分析。
1、做事比較認真負責,有一定的學習能力和學習興趣。
2、書面表達能力較強,有一定文字功底。
3、富有愛心,有從事志愿者工作的經驗,對工作充滿熱情。
4、喜歡思考問題,有耐心和韌性。
w(弱勢):
1、性格偏內向,與人交往溝通方面仍需加強。
2、思維不夠活躍,創新能力有待提高。
3、有時候做事馬虎,考慮問題不夠周到。
4、缺乏一些主動性,有因循守舊的傾向。
o(機會):
1、我國仍處于經濟高速發展階段,對財會人才的需求較大。
2、我校在江蘇省及周邊地區的就業率較高,尤其是會計專業。t(威脅):1。當今本科生、研究生數量巨大,人才濟濟,就業壓力變大。
2、會計是一個需要經驗的職業,剛畢業的我沒有任何實際經驗。
3、自金融危機后,企業需要的人才數量也大量減少,只有勝人一籌才能立于不敗之地。
1、探索階段:在校期間認真學習專業知識,尋找自己的與眾不同之處;同時培養自己的基本素養,形成正確的人生觀、價值觀。
2、入門階段:步入工作崗位五年之內,要熟悉工作、加強實踐,接受組織文化、學會與人相處,發展自己的特長,努力尋找職業發展的突破口。
3、發展階段:主要目標是進入管理部門,同時使專業技能達到一定的高度,力爭成為專家或財務經理等。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇二十
有誰是真的在初入職場時就想清楚自己以后要走的職業發展路徑的—恐怕很少,可能如career path這樣一個專門用來表述職業路徑的詞語,很多人也是在與之簽下勞動合同的那家公司的入職培訓中才第一次聽到。
雖說進入了職場就要給自己制定好一個未來要達到的目標,不過在一開始,這個目標往往都會很寬泛和高尚—我想成為某某領域的專業人士;我想像我崇拜的那個商業領袖一樣—其實“我”還不知道達到這個目標必須付出什么,在通向這個目標的過程中又能得到什么。
當職場在你身上劃下的印記越來越密集和深刻,你的目標于是變得具體和可觸摸,你對自己說,再過兩年,我要換上咨詢顧問的title。
一名具有咨詢相關專業背景的碩士畢業生在找工作的時候躊躇了。她說:“我想找一份咨詢的工作,但是擔心它的門檻太高,我夠不著,所以我能不能從審計入門?”不少畢業生或多或少都會有像她一樣的疑問。
一是搞清楚什么是常規的職業路徑,二是詢查自己設想的就比如從審計到咨詢這樣的跨序列上升的可能性有多少。具備這些基本認識之后,至少不會出現決策性的大偏差。
學法律的方茜畢業后進了一家企業的法務部做法務專員。她的直接上司也就是法務主管平時直接和公司董事會溝通,她聽說“法務做得好的,最后成為合伙人或者進入董事會都有可能”。作為新人,她讓自己不要想太多,先把眼前事情做好才是最現實的。
楊東俊畢業后到一家開發手機游戲的移動互聯網公司做技術。一年后,部門經理提出讓他擔任項目負責人。他覺得那會非常辛苦,但年底分紅會增加似乎又不錯。他對管理本身不感興趣,只希望專心做技術。他還沒有最終決定,如果嘗試之后感覺不適合就準備往大公司跳,專攻技術領域。
通常對于每一個崗位來說都有其既定的上升路徑。方茜目前走的是這樣一條路徑,而對楊東俊來說,他面臨往技術還是管理發展的選擇,這也是許多從事技術工作的人會考慮的問題。
點評:以四大內部的審計轉咨詢為例,這樣的職業路徑轉換是可能的,二者在知識上有相關性,前者對企業報表比較了解,后者也需要這點。所以新人判斷職業路徑的轉換是否可能基本上可以從知識和技能的相關性來考慮。通常公司會在員工入職時的部門培訓中告知與具體崗位對應的職業路徑。在此之前,新人也可以在面試時做一些了解。如果在公司內部想對職業路徑進行調整,基本是從自己的興趣和職業出發點來考慮。與主管以及再上級主管等談的時候,要對自己工作的內容、想轉去的部門(或領域)的情況、是否有空缺、空缺職位的要求、老板的想法和期望等都有所了解。
馬強在大學里就是學生會干部,畢業后進了一家500強企業做銷售。他規劃得很明確,從銷售到營銷總監,再往上走管理路線,“在同一個行業做七八年應該能達到總監級別了。”
從賣場助理到賣場經理再到總監助理,他覺得晉升如他計劃的一樣很順利。接著,他似乎被絆住了,事情又多又繁瑣,薪水也一直不見漲。向上司申請調崗得到的回復是沒有合適的人選代替他。他也想過離職,不過因為與總監溝通時他覺得自己還是受重視的,他堅持了下來。又過了一年半,他升為大客戶經理。
很多公司人可能會覺得入職時老板向自己應允的“晉升時間表”—到某一個時刻就讓你擔任某個職位—是一種承諾,必須實行。當發現事實并非如此時便陷入焦躁。老板的應允沒有實現也不代表你的工作表現就被全盤否定了,只是你還需要接受考察。
點評:在同一個系列里—諸如從顧問到高級顧問—職位晉升大致所需的時間,公司層面上考慮的因素有:上下兩個職位的關聯性有多高;要工作多長時間才具備從a職位到達b職位的要求;市場的一些參考值。另外,企業內部的員工流失率也會被加入判斷。要注意這些都是必要條件,不是充分條件。當然,公司人在制定自己的職業計劃時,公司的這張常規的晉升時間表也是重要依據之一。一般不建議新人工作沒多久就考慮調整方向。主動調整會讓別人質疑你的能力:如果你不能勝任這份工作,又有什么理由能勝任那份?獲得承認有個過程,不能盲目、著急。
從化工專業畢業后吳莉很自然地進了一家輪胎制造公司做起了技術員。一年后,在公司內部競聘技術管理人員時她落選了。因為一直抱著從純粹技術領域轉出去的想法,加上自己的興趣,她動了做財務工作的心思。她報了班,考出會計從業資格證,結識公司財務部門的同事,最后成功轉崗成為會計。
公司都會為新員工指派一名老員工帶一段時間,吳莉跟著“師傅”做起了成本會計。這項工作涉及到很多管理方面的知識,她要學的東西不少,“那段時間經常加班,為了把任務拿下,經常一連好幾天干到凌晨。”
吳莉目前正處于由子公司會計向財務負責人轉換的進程中。她又讀了mba。如果要走她這樣的上升路徑,需要付出更多的時間成本,也存在一定風險。
點評:跨序列上升比較難說,具體情況具體分析。基本還是看自己的知識儲備(或基礎)、性格、技能、公司的相關規定、職位空缺等方面是否適合。公司層面上要考慮你在這個職位上掌握了多少公司信息,跨部門時是否有可能帶來敏感信息的流失。特別是原來做研發、財務、hr和大客戶銷售的人要跨序列會比較麻煩。跨序列上升一般都是個人主動,除非公司方面有特別需要。通常越是成熟的經理人,越不太可能跨序列。
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇二十一
“學為人師,行為世范”是對師范二的闡釋。那么,對于師范生的我們該如何做好職業能力發展的規劃?我想其根本也就在于學為人師,行為世范。
一、學為人師。
如何做到學為人師?其重點就在于學。那么如何學才能做到為人師呢?
大學是一個學習知識的圣地,對于師范生更是如此。走過高考,我們遠離了中學時代;進入大學,四年后,我們又重回中學。不同的是我們由學知識轉變為傳授知識,由學生轉變為教師,站在那三尺講臺之上,我們如何以對?這些就是我們大學四年所要學的。
具體說來,主要包括教學技能的培養提高及以后所教學科知識的學習。華東師范大學課程與教學研究所副所長崔允說:“要求每一個師范生不僅要系統掌握所教學科的基礎理論和知識結構,而且要能夠熟練應用各種教育教學方法,這樣才能更好地向一個優秀的人民教師發展。”他指出,我國現有教師教育課程設置存在的兩個問題:一是師范生專業過于強調學科課程,教育專業課程在學科機構中比重偏低;二是作為培養教師職業能力的教育學、心理學、學科教法老三門,充斥著基本概念、原理等抽象詞語。由此帶來的結果不難看到,一方面造成了教師教育能力低下;另一方面,教育類課程成了學理研究,從而影響了師范生的學習興趣和熱情。對于這些問題,我們在希望學校、教育部改變師范生教育教學科目分配的同時,更要在學習中努力提升自我的教學能力。
一方面,關于教學技能,主要包括課堂教學技能和課外教學技能。對于課堂教學技能,我們師范生應重點培養發展自身的導入技能、語言技能、講解技能、提問技能、演示技能、板書技能、變化技能、強化技能、課堂控制技能、結束技能。因為教師在教學過程中,首先就要進行知識的導入、知識的講解、課堂的互動、知識的板書、知識的靈活應變、課堂時間和知識的合理分配以及課程的結束等。那么,以何種方式導入所要學的知識,如何講解知識才能使學生更好地理解學習,課堂互動中提什么問題能夠促進學生對知識的掌握,如何靈活應對教學中學生提出的問題,如何控制好課堂時間和知識的分配,怎樣板書才能有利于學生理解知識以及如何結束這一堂課?這些都是我們必須掌握的基本教師課堂技能。并且,我們也要掌握好組織各種課外教學和活動的能力,因為課外活動也是學生學習生活的一部分,在大學里,我們有很多這樣培養自己組織活動能力的機會。
要想成為一名優秀的21世紀人民教師,我們在提升自我教師技能的時候,要為自己定位,我們是學生學習的組織者、合作者、開發者、引導者,而不是傳統意義上純粹的知識傳授者。在21世紀的今天,要創新就要重視培養我們下一代的自我學習能力以及創新性學習能力。基于此,相應的教學方式也應由講授式和灌輸式向啟發式、案例式、探究式轉變。這樣,才能提升學生的創新意識和探索發現的積極性。
而且,為提升自我知識面,使我們在以后的教學過程中,在所學專業領域進行學習、探索,我們也應該注重專業課知識的學習。
此外,在這個科技發達的時代,多媒體化教育也將是未來教育的一個重要組成部分。因此,在培養教學技能的同時,我們應努力多媒體技術,提升自己在這方面的技術水平,為以后的多媒體教學打基礎。
二、行為世范。
如何行為世范?
古人曾說:“修猶切磋琢磨,養猶涵育熏陶。”任何一個人實際上都在有意識或無意識地進行著自我修養。人民教師所從事的事業是塑造我們社會主義下一代新人的崇高事業,是人類靈魂的工程師,因此其思想修養也就顯得更為重要。
蘇聯教育家馬卡連柯曾經指出:“首先是教師品格的陶冶,行為的教育,然后是專門知識和技能的訓練,不經過這樣的步驟,任何一個教師也不能夠成為很好的教師。”在德才中,德是解決為誰服務的方向問題,才是解決為誰服務的本領問題,德調節著才的運用,起著靈魂和統率的作用。一個老師的言行舉止嚴重影響著學生的成長以及發展,一舉一動也在不經意間無形地影響著學生。德育的重要性由此可見一斑!
近年來,學校也很注重德育工作建設,相應地采用了很多途徑。如定期開展時事政治課;開展社會實踐活動;舉行各種有教育意義的團組織活動;進行團干培訓以及黨校培訓等,學校通過這些途徑來增強學生的道德水平。雖然如此,但關鍵還在于我們自己,只有我們積極用心參與,才能真正在學習、活動中提升自我修養!
具體說來,我們應做到以下幾點:第一、要有一個渴求進步的愿望,要努力塑造一個美好的心靈。這就要求我們師范生在學習專業課知識的同時,要自覺地認真學習馬克思主義的基本理論,做到熱愛祖國、熱愛教育事業、更要熱愛我們將來的教育對象——學生;第二、要有堅強的毅力,我們所說的思想修養并不是關在屋子里閉門思過,要在平時的學習實踐活動中去錘煉,這樣年長日久,我們的思想境界才能“更上一層樓”;第三、要學會謙虛謹慎,公正公平,只有總感覺自己是不足的,才能永遠前進,只有公正公平,才能使人信服,有句話說:“驕傲來自淺薄,狂妄處于無知。”這是很有道理的,只有養成取人之長,補己之短,胸懷坦蕩,公正公平的素養,將來才能做一個稱得上是合格的人民教師;第四、要增強自身的責任感和創新意識,沒有高度的責任感和創新意識,我們就很可能落伍,站得高,才能看得遠。我們的思想境界越高,觀察問題就會更深、更遠,這樣才能應對將來這個多變的教育環境。這些品質不是一朝一夕就可以煉成的,而是經過長期的培養形成的。因此,我們就要從現在開始克服自身的不良習慣,努力培養師德,讓自己的言行舉止真正成為世范。
此外,我們應樹立好獻身教育的恒心!在我國社會主義建設初級階段,教育事業是整個社會主義事業的一個重要組成部分。目前,我國受教育的人數已超過4億,教育質量的高低也就直接關系著我國社會主義事業建設的成敗。因此,忠于教育事業,獻身教育事業已刻不容緩。而且,忠于教育事業也已成為一個教師的最基本的道德準則。只有真正獻身教育事業、忠于職守的教師,才能稱得上是一名真正的人民教師!因此,從現在開始,我們就要樹立好獻身教育事業的恒心!
因此,對于師范生的我們,應按照學為人師,行為世范的核心標準來發展、提升自身的能力素質。而這些職業能力及素質是在我們成為一名師范生的時候就應該著手開始培養的和發展的。在大一大二階段,我們應更注重“三一話”、活動組織能力的培養和專業知識的學習;大三大四階段,我們應注重講解、溝通及教師形象能力的培養;而對于教師思想道德水平的提高,是應貫穿在我們大學學習乃至整個人生之中。
這樣的四年,我相信,將會練就出一批批優秀的人民教師,將會為教育事業注入新的活力和希望!
畢業生職業生涯規劃(熱門22篇)篇二十二
我大學畢業后要做什么?有這樣幾個職業方向,一是回自己的家鄉自主創業,創業的方向是自己家做粉皮的工藝,以此為本來生產和發展農產品加工業:二是就業。就業包括這幾種選擇。一是專業就業(非師范和師范),二是非專業就業。最后是考研,通過考研向更高的學術水平發展。
知道自己要做什么,就要明白自己有什么,就要知道自己還學要什么,要怎樣著手和學習,完成必備素質的培養。每一個專業方向都有對應的素質和必備技能。那我應該怎樣在大學這幾年里完成這些事,該怎樣完成。
網絡,在這個信息高度發展的今天,網絡覆蓋了世界的各個領域和角落。要想真正的發展,那么就要有自己的一個網絡平臺,在這個平臺上進行宣傳,進行銷售,進行各地的交流。那么就要一個掌握電腦技術的人才,這樣的人才要越多越好。因為,這些人才可以運行網絡,而且還可以有助于技術的開發。):這幾項是主要的,其次的還要有了解金融財經,法律以及銷售的方面的知識和人才。
其次談的是專業方面的就業,這由兩方面的性質決定,一是我所學的漢語言文學(新聞傳播方向)專業;一是我所在學校師范院校的性質。從前者看來,我的從業方向主要是媒體,報社,電視臺和電臺等,職業方向是要成為一名記者。從這些職業要求的方面來看,我要必備的素質有:普通話(必備),職業要求(政治,專業,道德,社會等),還有寫作能力和語言的組織能力;掌握一門外語(最起碼是英語。)從后者來講,就是當老師。由于我們這屬于非師范專業,所以我們要考教師證,從教育的方面就業,做一個全職的教師。相比較而言,教師這份職業,穩定且就業比較簡單。如果要安穩的過日子,選擇這份職業是最好的選擇。
他的要求就是要了解教育學,心理學和自己的文學素質(寫作,理解,記憶和語言)。
最后是非專業就業。由于我們學習的是非師范專業,而且新聞傳播的要求我們必須多多了解更多的課外知識,知識的廣闊性決定了的就業的多樣性。那么我就要在大學時光好好的有目的的看書,充實自己。這樣讀書雖說有些功利性,但這樣的'讀書使我目標更明確。