策劃方案的制定還需要考慮潛在的風險和挑戰,以制定相應的措施應對。以下是小編為大家收集的策劃方案范文,僅供參考,希望對大家有所幫助。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇一
拓展活動是戶外體驗式教育體系中的一個重要組成部分,它與國際上流行的projectadventure(簡稱pa教育模式)、high-5(五步進階學習)、expeditionanylearning(簡稱el外展活動)等戶外教育模式一樣,既是一種教育理念,也是一種體驗式學習的課程體系,更是我國現有傳統教育必要的也是重要和有效的補充。
參訓人員:團隊全體成員。
活動目標:
1.挑戰極限,讓團隊成員體驗到個人潛能的不斷被激發,培養在超越自我的信念和意識;。
活動安排。
8:00集合上車(地點可選)。
9:00到達戶外拓展活動基地,開始場地類拓展項目。
9:00-9:30破冰:問好、分組、團隊圈、熱身。
活動目的:這是安排在活動開始的系列活動。透過活動,使團隊成員集中注意力,進入活動狀態。同時完成分組,解除團隊成員之間,團隊成員與教練間的陌生感。
9:30-9:45旗人奇事。
活動目的:促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設過程,形成歸屬感與團隊意識。激發和強化團隊成員運用和發揮集體智慧,推動團隊建設進程。
活動目的:體會人與人之間的關愛,幫助。克服不良情緒:自私,長舌,冷漠,懶惰,帶來的影響。以積極向上的心態面對工作,生活。
12:00休整,補充能量,午餐。
12:4513:45--盲人排隊。
非常狀態下的溝通;組織紀律;學習方法;學會傾聽;嘗試(有效操作);策劃、決策;意志力的挑戰。
14:0016:30真人cs野戰。
cs野戰是一項以團隊協作、溝通、策劃、決策為主的活動,有助于提高團隊的分工協作,增強團隊的凝聚力及運作效率。
16:45:17:00總結、分享返回。
個人裝備:。
防曬品、毛巾、飲用水、零食、長袖長褲、運動鞋、防風衣。
友情提示。
1、活動中不宜穿塑料底鞋、拖鞋和皮鞋,應穿登山鞋或旅游鞋。
2、請愛護生態環境,維護公共衛生。
3、請參加活動者聽從教練指揮,積極配合,不單獨行動。
參訓單位收益:
進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;。
學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;。
改善人際關系,形成積極向上的團隊氣氛;。
促進溝通現信息交流,讓人際交往更暢順;。
讓每個參訓員工的工作崗位上表現更杰出;。
增強團隊應變性,從容各種挑戰。
認識自身潛能,增強自信心;。
克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;。
調整身心狀態,樂觀積極地面對工作和生活的挑戰;。
認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇二
為了促進本班同學間的交流,營造和諧融洽的集體氛圍,豐富同學們的校園生活,陶冶情操,培養生活實踐能力、自主活動能力,同時領略__的風情,__班班會決定在本周六(11月1日)舉行秋游活動。既可以為全體成員營造一種輕松自由的氣氛,又可以加強同學們的集體意識。
二、活動組織。
1、活動總負責:本班全體班。
2、活動策劃:宣傳員。
3、活動地點:__。
4、活動時間:20__年11月1日。
5、參加人員:__班同學自愿報名。
6、交通方式:步行。
三、活動內容。
1、前期準備。
(1)班長負責統計統計自愿參加這次活動的成員名單,并為參加成員分組,每組選出一個組長,負責本組人員。班負責組長。
(2)組織員聯系場地。
(4)選出幾個熟悉路線的人,負責領路。
(5)所需物品:各種食物(組內自行購買)、調味品、水(多帶點)、應急藥品。
2、活動進程。
8:00出發到達目的地。在去目的地的路上,可體介紹一下將要進行的活動內容及活動的流程。
8:30到達目的地,全體成員按事先分好的組隊開始進行。首先是爬山,家可以結伴同行,現熟悉一下目的地的環境,自由游玩。
10:30始燒烤。小心防火,注意安全。
14:30清場,家按原路返回。
四、注意事項。
各班利用班會時間等加強對同學的交通安全教育,來回路上的紀律教育,愛護花草樹木及公物教育,公共場所清潔衛生教育,規范活動行為,利用本次活動充分展示__學子的風采,具體要求做到:
(1)行時不打鬧,做到安全第一。
(2)在公共場地亂丟果皮紙屑,不攀折花木,不采摘水果,不能進入水庫取水。
(3)一切行動聽指揮,如有事情必須先向組長報告,上廁所時最好以小組為單位,并有一名帶班教師陪同。手機保持開機,好找人。
(4)自由活動時能開展一些有益、有趣、有序的活動,不作危險游戲,更不能進入水庫戲水。
(5)燒烤時注意不碰到鐵架,更不能伸手進爐灶,不往灶內添加其他東西。
(6)小竹簽不用了及時收好,不亂丟,不當玩具,以免傷害身體。
(7)不暴飲暴食,注意飲食衛生。
(8)關于本次活動的未盡事宜,班將另行通知。
五、后續工作。
各班根據組長的意見及自己的觀察,討論總結此次活動的經驗教訓,提高本班組織能力。
此次活動組織者寫出活動的總結,供以后活動參考。
其他參加活動的成員也可以自己寫一些類似于體會的文章。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇三
由于公司的業務規模日益擴大,新進員工隨之增多,為加強新、老員工之間的情感交流,培養他們的責任意識、溝通意識、創新意識和團隊合作意識,打造一支優異的精英隊伍,公司安排戶外訓練,目的在于增加員工團隊協作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度,使員工能夠在訓練中體會團隊的重要性,樹立主動溝通的意識,學習有效團隊溝通技巧。熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。
二、戶外訓練設計方案。
(一)參訓人員:公司輔導員及培訓老師。
(二)培訓時間:9:00—4:30(全天)。
(三)培訓地點:小學操場。
(四)人員安排:
(1)主持人:____。
(2)隊員:分為三隊:由__x、__x、__x三人分別帶隊。
(3)工具準備:點名冊、腰麥、游戲道具。
(五)團隊拓展訓練課程將達到如下目標:
對于公司:
(1)進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;。
(2)學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;。
(3)改善人際關系,形成積極向上的團隊氣氛;。
(4)促進溝通現信息交流,讓人際交往更暢順;。
(5)讓每個參訓員工的工作崗位上表現更杰出;。
(6)增強團隊應變性,從容各種挑戰。
對于學員:
(1)認識自身潛能,增強自信心;。
(2)克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;。
(3)調整身心狀態,樂觀積極地面對工作和生活的挑戰;。
(4)認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。
(5)挑戰極限,讓學員體驗到個人潛能的不斷被激發,培養在超越自我的信念和意識;。
(6)磨練意志和毅力,提高應對挫折的承受力;。
(7)增強學員的自信心和強烈的進取心,在工作中保持積極與樂觀的心態;。
一天課程安排:
8:00集合上車(地點可選)。
9:00到達戶外拓展訓練基地,開始場地類拓展項目。
破冰(9:00-9:15)問好、講話。
訓練目的:這是安排在訓練開始的系列活動。透過活動,使學員集中注意力,進入訓練狀態。解除學員之間,學員與培訓師間的陌生感。
游戲一:旗人奇事(9:15-9:45)。
操作要求:。
進行分組,要求要有小組的隊名、口號、隊員昵稱、隊歌(隊歌歌詞不少于4句),還要選出團隊負責人,并討論如何用藝術的方式展示這各項成果。團隊創作時間15分鐘,團隊展示時間15分鐘。活動目的:
促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設過程,形成歸屬感與團隊意識。激發和強化學員運用和發揮集體智慧,推動團隊建設進程。
一、活動背景及目的。
“一進揚翔門,便是一家人”。揚翔股份有限公司一直以來都很注重企業文化建設,倡導家文化,新食記食品有限公司作為揚翔股份的子公司,一直以來都注重企業文化的建設,關心員工的日常生活。為了豐富公司員工的業余生活,讓員工能夠更加輕松愉快的工作、生活,公司決定組織全體員工到南寧市石門森林公園進行燒烤活動,促進員工之間的溝通交流,增加企業的凝聚力,促使公司更好地發展。
二、活動主題:歡樂石門行,快樂大家庭。
三、舉辦單位:南寧新食記食品有限公司人事行政部。
四、活動時間:20__年12月22日、23日。
五、活動地點:南寧市石門森林公園。
六、活動對象:南寧新食記食品有限公司全體員工及食品事業部在新食記辦公人員。
七、活動前期準備。
1、人事行政部提前統計好各車間部門參加出游的人數,做好相關的安排及調休工作;。
2、由企劃部負責橫幅的制作及照相機的準備;。
3、由活動籌備小組負責提前聯系好出游的車輛;。
4、由采購部協助購買出游相關的物品;。
5、人事行政部提前派相關人員做好踩點工作。
八、活動流程。
1、8:00公司門口集中,坐車出發;。
2、8:30到達目的地,組織好員工一起爬山到達燒烤地點;。
3、8:30-9:00按照分組情況,做好燒烤準備活動;。
6、15:00集合坐車回公司。
九、注意事項。
1、活動過程中注意安全,出發前提醒員工在活動過程中注意安全;。
2、準備好簡單的醫藥用品,預防有人受傷;。
3、出發前和返程時注意清點人數,避免有員工落下;。
4、衣著,鞋子要適于戶外運動。早晚氣溫較低,請每位員工帶好外套;。
6、注意環境衛生,不要亂丟垃圾。
參訓人員,團隊拓展訓練課程將達到如下目標:
1.挑戰極限,讓學員體驗到個人潛能的不斷被激發,培養在超越自我的信念和意識;。
一天課程安排。
8:00集合上車(地點可選)。
9:00到達戶外拓展訓練基地,開始場地類拓展項目。
9:00-9:30破冰:問好、分組、團隊圈、熱身。
訓練目的:這是安排在訓練開始的系列活動。透過活動,使學員集中注意力,進入訓練狀態。同時完成分組,解除學員之間,學員與教練間的陌生感。
9:30-9:45旗人奇事。
訓練目的:促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設過程,形成歸屬感與團隊意識。激發和強化學員運用和發揮集體智慧,推動團隊建設進程。
訓練目的:體會人與人之間的關愛,幫助。克服不良情緒:自私,長舌,冷漠,懶惰,帶來的影響。以積極向上的心態面對工作,生活。
12:00休整,補充能量,午餐。
12:45下午團隊拓展活動開始。
12:45—13:45--盲人排隊。
非常狀態下的溝通;組織紀律;學習方法;學會傾聽;嘗試(有效操作);策劃、決策;意志力的挑戰。
14:00—16:30真人cs野戰。
cs野戰是一項以團隊協作、溝通、策劃、決策為主的活動,有助于提高團隊的分工協作,增強團隊的凝聚力及運作效率。
16:45:17:00總結、分享返回。
個人裝備:。
防曬品、毛巾、飲用水、零食、長袖長褲、運動鞋、防風衣。
友情提示。
1、活動中不宜穿塑料底鞋、拖鞋和皮鞋,應穿登山鞋或旅游鞋。
2、請愛護生態環境,維護公共衛生。
3、請參加活動者聽從教練指揮,積極配合,不單獨行動。
參訓單位收益:
進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;。
學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;。
改善人際關系,形成積極向上的團隊氣氛;。
促進溝通現信息交流,讓人際交往更暢順;。
讓每個參訓員工的工作崗位上表現更杰出;。
增強團隊應變性,從容各種挑戰。
參訓學員收益:
認識自身潛能,增強自信心;。
克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;。
調整身心狀態,樂觀積極地面對工作和生活的挑戰;。
認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。
公司在年尾組織了一次戶外培訓活動,同時也是作為公司的一次企業內訓,在__拓展基地,我們80多名員工齊心協議,完成了超越電網、盲人方陣、珠行萬里等項目,感悟很多,體會也很多。
第一,個人的力量是有限的,但是不積跬步無以至千里,不積小流,無以成江海,如果把每個人的力量、智慧凝聚在一起,那將是無限的,會創造出更大的奇跡。
第二,每個人都有一份責任,大家在對待這份責任時要認真。嚴守紀律,才能讓團隊,企業更輝煌,更強大。我們也需要要有凝聚力,責任心,對任何事敢于承擔,對待伙伴要真誠,互幫互助,才能使我們的團隊取得成績。
第三,團隊協作精神,一個團隊,一個集體,必須有統一的步調,計劃和規章,同時應該去執行需要相互溝通,才能信息暢通,才能順利完成任務。在做“風雨人生路”這個游戲時,當隊友緊握我的手、攙扶我向前走的那一刻,覺得自己好溫暖,在一片的黑暗中,感覺到了光明,我相信會走得很順暢,因為我們彼此信任。
為了豐富企業員工的生活、提供工作的樂趣、增加員工之間交流、減緩工作壓力,實現勞逸結合和增強團隊的凝聚力,經公司領導批準,公司員工9月27日到鎮江茅山一日游,具體情況如下:。
一活動口號。
凝心聚力,爭創佳績。
二活動時間。
9日27日。
三活動對象。
公司技術部相關人員。
四活動地點。
鎮江茅山。
五活動主辦。
技術部(負責方案的制定、組織與活動的組織實施)。
六活動安排。
8:00在地鐵一號線百家湖地鐵口集中。
9:30到達目的地,準備茅山游玩。
12:30茅山山腳下集合,去附近的桃花島吃飯。
15:00吃完飯集中去丁莊葡萄園采摘葡萄。
17:00全體人員坐車返回。
七參考意見。
鎮江茅山位于江蘇句容與溧陽的交界處,距離鎮江、常州、南京只有40公里,交通十分便捷,茅山的景色宜人,素有九峰、十八泉、二十六洞、二十八池之勝景,許多星羅棋布的廳巖怪石,使得茅山形成了一種奇特而又美妙的大自然風格。
由于茅山的風景秀麗和地點位置近,所以是一個不錯的游玩選擇。
為了更好的了解彼此,輕松工作,希望本次活動大家都能積極參加,也希望本次活動在大家的參與下能夠順利進行。
一、前言。
為豐富員工的業余文化生活,強化部門與部門、員工與員工之間的溝通,感謝公司員工多年以來付出辛勤的勞動,暫定于20__年4月份舉行20__年員工旅游活動。
二、活動地點。
西峽恐龍遺跡園、龍潭溝。
三、活動時間。
根據公司運作適當調整具體時間,暫定于20__年4、5月份。
四、參加人員。
全體員工,共26人。
五、景點特色:西峽恐龍遺跡園位于河南省西峽縣丹水鎮的中國西峽恐龍遺跡園,以西峽恐龍蛋化石為主要展出特色。這里有全國一個以恐龍蛋化石為主要展品的西峽恐龍蛋化石博物館,有世界一座以恐龍蛋化石原始埋藏狀態為特色的恐龍蛋遺址展館,這里有中原首座動感4d影院,這里有以展示地球滄海桑田變化和生物復雜演化主題的時空隧道。包括地質科普廣場、恐龍蛋化石博物館、仿真恐龍園、恐龍蛋化石博物館(景區門票90元/人,4d影院30元/人,水上樂園70元/人,恐龍嘉年華60元。)。
龍潭溝自然生態風景區位于河南省伏牛山脈腹地的西峽縣雙龍鎮化山村,距西峽縣城30公里,311國道途經此地,交通極為便利。龍潭溝整個山體是花崗巖體,在地質學上,它屬于典型的水蝕地貌,是長期流水沖擊下而形成的梯式瀑布群,景區景點集中,瀑布密集,融山秀、石奇、水澈、林茂、潭幽于一體,被譽為“中原一絕,人間仙境”。包括奇石、瀑布群、動植物。(門票45元)。
六、行程安排:
06:00-9:006點鐘在公司樓下集下,坐大巴統一出發,車程約3小時。
七、旅游方式。
由旅行社組織旅行團旅游,旅行團成員均為我司人員。
八、費用預算:230元/人。
九、備注:
團費包含:
1、景點:行程表內所列景點首道門票(行程景點順序以當地安排為準)。
2、膳食:午餐,人均30元標準。
3、交通:全程旅游空調車。
4、服務:全程優秀導游服務。
5、保險:旅行社責任險(30w)。
團費不包含:
1、個人消費、自費及其他額外費用;。
2、因不可抗力因素所引致的額外費用。
注意事項:
1、所有人員應嚴格按照計劃執行,若確有特殊情況,應向導游及時反饋,旅途中過程中請遵照時間表集合,以免時間浪費。
2、因天氣炎熱,需自備礦泉水飲料,防暑藥品,暈車藥、照相機等物品。
3、大家在游覽景區、景點時應注意無照游商圍追兜售和宰客欺客的現象。這些無照商販經常向過往行人和旅游團隊兜售水果、飲料和小紀念品,請大家謹慎購買。
活動時間:20_年11月10日(周一)。
集合地點:公司業務部。
活動組織:
參加人員及任務安排:(后附點名清單)活動總指揮:
活動形式:戶外拓展活動開心為主,宣傳為輔(以公司條幅為主要形式)活動行程:
基地介紹:戶外拓展活動方案蘇州穹窿山景區,地處姑蘇西部,為蘇州第一名山,形如釵股的穹窿山,海拔341.7米。三茅峰狀若浮笠,俗稱笠帽峰。主峰“箬帽峰”,海拔341.7米,為太湖東岸群山之冠,因而又有“吳中之巔”的美譽。山有東西兩個銅嶺,百英薈萃,氛圍恬靜。山上有泉四眼,雙膝泉涓流不息,掛杖泉靜影澄碧,法雨泉直奔農田,百丈泉清醇甘甜。此山氣勢雄偉,地域寬闊,東連木瀆,西瀕太湖,綿延光福、藏書、胥口三鎮,全長約7.5公里,林地面積2萬多畝。穹窿山景區擁有豐富的自然資源,拾階而上,步移景易,或蒼松翠竹,或泉水潺潺,環境極為清幽靜謐。“空巖已及萬仞半”的茅蓬,相傳是西漢朱買臣故宅。今存盤石一方,上有明正德己巳年(1509)都穆題刻“漢會稽太守朱公讀書處”十個大字。近人李根源也題詞于此。經學術界考證,穹窿山為當年孫武子的隱居地,孫武在此完成了其傳世之作—《孫子兵法》。近年來,這里相繼建成了孫武苑,《孫子兵法》全文碑、兵圣堂、碑廊、中日友好櫻花林石碑等。
費用預算:
溫馨提示:
1、著裝:休閑裝或戶外運動服,平底鞋,請帶一件防寒外套。
2、個人常用有效藥品:如創可貼。
3、出發前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態,方便隨時聯系。
4、行為舉止大方得體、注意維護公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環境。
5、在游玩中盡量結伴而行。
6、為了增加野餐的豐富性,公司安排部分小吃,大家可以自帶食物。
7、遵守時間規定,及時簽到,服從隊長安排。
8、請保管好自己隨身物品,特別是手機、錢包等,時刻提醒自己不要遺忘物品。
9、如果遭遇惡劣天氣,會根據情況調整活動時間和行程。但經歷風雨,無疑會使培訓更富于挑戰性。
團隊戶外拓展心得體會篇二。
風和日麗,經過人力資源部連日來的策劃和組織,公司30多名員工來到蘇州西山,開始了為期一天的拓展訓練,戶外團隊拓展訓練心得體會。這不是一次普通的游玩或娛樂活動,而是活潑生動又非常具有教育意義的體驗式培訓。這次拓展培訓活動豐富,寓意深刻,除了考驗動手能力外,對我們的領導能力和團隊意識也是一次考驗和提升,也引發了很多員工內心的思考,現將我的心得體會和感受與大家分享。
一、團隊需要核心。
在正式的拓展訓練開始之前,要求分隊,選出隊長、取隊名、選定隊歌,大家都知道選擇隊長是首要任務,隊長是隊伍的核心。我們很快選出隊長,并在隊長的帶領下完成了隊名和隊歌的選取。領導者具備把握方向和機會的能力,并能帶領團隊及時完成任務,這對團隊的發展尤為重要。隊長的個人魅力要對團隊起到凝聚和帶領的作用,同時隊員也要支持和擁護隊長的領導。所以優秀的團隊必須要有優秀的核心。
二、團隊需要合作。
“鼓舞人心”這個活動考驗了大家的團隊合作意識,每一個連在鼓上的繩子,都能決定下一次擊球時,球的偏轉方向和偏離距離,心得體會《戶外團隊拓展訓練心得體會》。團隊的力量不是某個個人的力量能夠取代的,團隊中每個人都必須友好協作、默契配合,目標一致、行動一致,努力和付出一致,才能達成團隊目標。“龍舟接力”也同樣體現了這一點。
三、團隊需要溝通。
“領導者腳步”這個活動很好的詮釋了溝通在團隊中的重要性。首先,團隊要有適合自身的溝通方式和溝通渠道,只有積極地溝通,才能形成彼此間的信任,才能將領導的意圖完完全全的貫徹到基層的操作層。同時,員工完全的領悟了領導者的意圖,將領導者的構想付諸實踐,才能得到領導更進一步的信任,才能形成循序漸進的溝通體系。
四、團隊需要競爭。
最后,團隊還需要競爭。競爭是殘酷的,競爭是勇者的游戲,有競爭才有優勝劣汰。勝利的再接再厲;失敗的吸取教訓,從頭再來。“龍舟接力”給我們提供了一個競爭的平臺。競爭調動了隊員們的積極性,團隊的活力來源于競爭,團隊的效率來源于競爭,團隊的質量也來源于競爭,團隊最終的勝利也來源于競爭。競爭屬于優秀的團隊,優秀的團隊需要競爭。
拓展訓練結束了,團隊的精神仍在隊員心中生長,公司也將在優秀團隊的建設中迎來輝煌。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇四
一、活動主題:
感受童年、快樂共享。
二、活動目的:
豐富孩子們的課外生活,加強家長與老師的.聯系,增進家長與小孩之間的感情,促使荷小二年級二班能更好的成為一個具有凝聚力的團結的大團體。
三、活動時間:
20__年12月6日。
四、活動地點:
__。
五、活動臨時組委會:
__。
六、活動組織步驟:
2、各采購員負責采購燒烤所需物品;。
4、安全問題,車輛自備、安全自負。
七、活動內容安排:
1、20__年12月6日上午10時前到__;。
2、10時至15時燒烤、包餃子、釀豆腐、窯紅薯;。
3、下午15時氣排球賽、拔河賽,地點:老鴨山莊球館;。
4、下午17時以后,各回各家,各找各媽!
八、注意事項。
1、本次活動由于在戶外,車輛自備、安全自負。各家長要對孩子監護,制止一切不安全行為,避免發生意外事故。
2、活動中不要獨自離開活動現場,有事要提前走必需征得__的同意。
3、同學們之間或家長們如果發現同學們行為不安全,每個都必需立即阻止。
4、燒烤時同學們注意防火,不要玩弄打火機,不要在非燒烤處點火,玩火。
5、燒烤時注意人不要站在下風口,防止煙熏,及飛出的火星很容易燙傷人。
6、燒烤時要注意安全,個人包括衣物與燒烤爐保持適當距離。
7、燒烤時要注意沒有烤熟的食品不要吃。
8、由于這次活動是在戶外進行,自備防蚊蟲藥。
九、其他。
錄像及照片:活動全程的錄像及照相由__爸爸負責,并在活動結束后編輯好,上傳到二班q群空間。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇五
二、活動時間:年**月**日。
三、活動對象:全體人。
四、活動地點:
五、活動目的:
以此讓大家遠離緊張的工作壓力,呼吸清新的空氣,欣賞大自然的美景,陶冶情操,還可以鍛煉身體,放松心情。同時在活動的過程中讓大家學會團隊中的生活,增強大家的友誼和團隊精神,有益于培養大家在團隊中的協作精神,增強集體的凝聚力。
六、活動內容以及時間安排:
1、8:30集合,集合地點:
2、9:00從公司出發。
3、9:30到達聚緣山莊。
4、10:00自由活動(釣魚、爬山、觀景等)。
5、12:00在聚緣山莊吃午餐。
6、14:00一起在農家樂的歌廳唱歌、跳舞等。
7、17:00吃晚餐。
8、18:30從農家樂出發返回公司。
七、活動要求:
1、在去春游之前,每個人必須依照時間安排準時集合,違反者后果自負。
2、在自由活動期間,自由活動,保管好自己的隨身物品以及自己的人生安全,也不得獨自一人離開活動地點。
3、在進餐的時候,舉止文明,要有素質,不可以酗酒,要做到適可而止。
4、在游玩期間,要注意周邊的環境,不可以隨地亂扔亂吐,愛護花草樹木。
5、在外期間,要懂得謙虛禮讓,不惹是生非,要尊重他人。
6、在規定的時間內集合好,不然錯過時間后果自負。
7、在返回的途中,不得擅自離開,有事需請假,經批準后方可離開,不然后果自負。
八、路線:
九、農家樂聯系電話:
-----------------------------。
篇二。
一、活動時間:某年某月某日。
二、活動人員:全體公司成員。
三、活動地點:某某山。
四、活動目的:
1、希望通過本次活動,給大家留下美好的回憶。
2、通過本次活動促進一下公司新老員工的交流,彼此之間加深了解。
3、培養公司員工的團結協作能力和團隊意識,使員工能夠充分認識到集體的力量。
4、讓員工們離開城市的喧囂,親近自然,放松身心,回歸自然。
5本次爬山活動既是一次旅游,也是一次身材磨煉,同時也以此為契機,加強員工進行體育磨煉的意識。
五、活動具體實施方案。
1活動日期:某年某月某日
早上8:00公司集合。8:20出發。9:00左右到達,開始登山比賽。
游戲環節、拓展項目環節;中午簡餐環節。下午16左右返回,晚飯聚餐。
2、活動地點:某某國家森林公園。
3、活動項目戶外爬山,團隊比賽以及拓展游戲項目。
4、活動參與人員:
5、預算費用:
7、安全保障預員:
六、活動團體游戲。
1爬山比賽。
2、游戲名稱:交換名字。
3、猜詞游戲。
七、活動注意事項。
1、在活動期間,參加者應特別注意安全,一切同從指揮,嚴格禁止脫離組織擅自行動。
3提醒全體同學們出發前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態,方便聯系。
4出行時由同學們自己根據自己的情況準備應急藥品,如清涼油、風油精、暈車藥等等,以處理突發狀況。
八、應急預案。
1、如果5月15日出現惡劣天氣,不能如期正常出行,則活動時間改期,活動時間再議。
2、如果出發前出現有因身體不適不能參加,對該全體員工進行合理安排,讓其留下休息。若發生在游玩過程中,則應當就近聯系負責人,并及時聯系醫生,事先由負責人了解景區的緊急電話。
篇三。
一、活動時間:3月27日28日(視天氣情況調整時間)。
二、活動地點:新民生態農莊和芷江莽塘溪(兩地選一)。
三、人員安排:兩批人員,采取先自行報名選地,后再做人員調整。
四、春游負責人:張中權、楊榮、楊長春及各店長和場長。
張中權帶隊,主要負責春游線路、休息用餐時間、乘車船安排,保證人員春游安全、有序、有趣。
楊榮、楊長春主持協調,主要負責人員的物品訂購、車輛預訂、飲食安排、攝影游戲等。
五、活動準備:1、中巴車一臺;2、橫幅:背簍人家優秀員工春游(還有背簍人家手舉牌);3、飲用水;4、擴音喇叭。5、照相機。
六、活動安排:
(一)3月27日芷江春游安排:
上午8:30報名參加芷江春游人員在西都銀座店統一集合,準備乘車——。
上午8:40準時啟程前往芷江漭塘溪。
上午10:00左右到芷江漭塘溪風景區,乘船游覽漭塘溪其中一景區。
上午11:30參觀芷江受降坊。
中午12:00在路邊特色芷江鴨店就餐(亦可安排在風雨橋頭就餐)。
下午14:00芷江風雨橋、鼓樓及天后宮拍照。
下午16:00集合乘車返回公司。
(二)3月28日新民莊春游安排:
上午9:00報名參加荊坪春游人員在新民餐廳統一集合,準備乘車——上午9:10準時啟程前往農莊春游。
上午10:00左右到達農莊,組織參觀養殖廠,農莊。
上午12:30后組織燒烤、拓展訓練(分組進行尋寶游戲)。
下午14:00游荊坪古村。
下午16:00集合乘車返回公司。
七、春游人員注意事項:
1、參與活動人員名單由各店負責人統籌安排(總部辦公室人員、養殖場和新菜研發基地自行報名),在3月20日前以書面形式報總部辦公室營銷策劃部。
2、參加春游的可以帶朋友,費用aa制,所帶朋友人數于3月25前報策劃部。
3、所有春游人員盡量穿工作服和旅游鞋或易于登山的鞋子,根據天氣情況佩帶防曬帽參加活動。
4、天氣炎熱,有身體不適或暈車現象的人員應提前告知負責人。
5、春游人員在開展游覽活動中應分(養殖組、寶山組、混合組)小組開展活動,組長由店長或領班擔任。注意游覽途中人員安全,出現突發事件請撥打相關工作人員的電話。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇六
一,聯系自行車出租俱樂部,把保養好的自行車在早上8:00送到公司門口。
二,活動前一天晚上通知參加騎行人員,做好騎行前服裝、裝備、及編隊等事項,于早上8:00在公司門口集合。
三,各小隊隊長清點本隊人員、裝備及隨身攜帶的物品。
四,各小隊隊長向總指揮報告各隊人員、裝備情況。
五,8:30編隊,請攝像師拍照,并提醒騎行安全常識及行駛路線及目的地。
六,騎行車隊出發。
七,保障車在行軍途中跟拍。
活動內容如下:
趣味活動。
1.托球跑:(分兩次進行,每次每團體1組參加取用時最少的一組)2*8接力賽,規則:乒乓球必須放在乒乓球拍的中間,不得用手固定,每個人每次只能托一個球,從起點到終點球(10米)不掉在地上放入指定位置算有效球,另外一人在從筐中撿起球進行接力。如果球在托送途中掉到地上,選手必須回到起點重來,以8位選手全部運送完球,所用的時間最少的算勝利。(案馓灞2組可以男女混合、白8人,)。
2.搶棒棒糖(取獲勝人數最多的兩組)。
道具:四根繩子,棒棒糖若干。
參加人員:每馓8人,男女各占一半,可多組進行。
比賽規則:兩個男(女)生背靠背挽住對方,每個男(女)生前面1米左右站著一個女生,手拿一個棒棒糖。裁判員發令后男(女)生反向用力以吃到對面女(男)生手里的棒棒糖。先吃到者獲勝。
3.結對而行。
道具:繩子若干(取6組時間所用最短的)。
參加人員:五人一組(可男女混合),每團隊最多可報10組參加。
比賽規則:比賽開始前先把每一組人員的左腿或右腿綁在一起,多組并排一起站在起跑線上,裁判喊“開始”時,各隊齊出,最先到達終點的隊獲勝(30米)。
裁判:1人。
4.倒跑比賽(取4組第一名)。
馓宄4組一組4人男女混合(1男3女,第一棒男生)每人50米,要求拿上接力棒,傳給下一個運動員。不準側身跑。
5.踢毽球(取得分最高的10人紀念獎)。
方法:參賽者在距目標5米處,將毽子踢入直徑為20、40、60、80公分的圓心中,最后落點在同心圓中就得分,從內到外依次以5、3、2、1記分。(現場抽取30人參加)。
規則:
1、參賽者每人投擲三次,以三次得分之和計比賽成績。
2、如毽子擲在線上,則以外圈的成績計分。
裁判:2人。
6.心心相印(背夾球)(取用時最少的兩組)。
20米距離,兩端各站12人,每端分成3組,每組2人,背夾一籃球,步調一致向前走,進行接力時,接力方必須在線內完成接力活動,以最后完成用時最少的隊伍為勝,違規一次+5秒。(馓2組、白8人、男女不限)。
7.呼啦圈競走比賽(保留項目)(取2組每組的第一名)。
接力比賽,比賽長度為1人50米,邊轉呼啦圈邊走(跑),在比賽進行當中呼啦圈不可以掉下來,如果掉下來,撿起來是呼啦圈轉起來后再繼續行走,直到完成比賽.比賽以用時最少的為勝利。(馓2組、白4人、男女不限)。
8.夾乒乓球(取2組每組的第一名)。
接力比賽,比賽時間為5分鐘,在2張桌子上各放一個小筐,里面有1個乒乓球的小筐放在1張桌子,一個為空的放在另一張桌子上(距離10米,),1人用筷子從有球的筐里向空的筐里夾球,球放到筐里后另外一個人再夾起球,放到對面的筐里,在5分鐘內用時最少者勝利,5分鐘內未完成比賽的淘汰。途中球如果掉到地上需要撿起球回到起點重新夾球。(馓2組、白8人、男女不限)。
9.劃船比賽:(2人)。
兩人對面互相做在對方伸出的腳面上,并抓們對方的手臂,形成小船狀,排在:起點線外。比賽開始,各個“小船”在前后擺動時,交換移動兩人的雙腳,使“小船”向前行進,以先到達終點的隊為勝。
規則:(1)小船從何處散開,必須重新組好再開始(2)組成“小船”的兩個人的臀部不得離開對力的雙腳腳面。
10.跳袋接力:器械:跳袋。
參賽隊員成一路縱隊站在起跳線后。比賽開始,第一人站在跳袋內,手提跳袋的帶子向前跳出,繞過標志物返回并將跳袋交給第二人,依次進行,以先跳完的隊為勝。
規則:(1)必須繞過標志物。(2)必須在起跑線后交接。(3)隊員若摔倒必須在原地起來,重新再跳。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇七
方案一:
為了提高團隊的協作精神,提高員工的積極性,為員工創造一個融洽、和諧、健康的氛圍,增進員工之間的默契和感情。
一:活動背景。
本方案通過組織戶外拓展活動,使大家充分領略團隊協作的重要性,培養團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰能力。
二、活動目的。
1.團隊協作、活躍團隊整體的氣氛,增強凝聚力。
2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。
3.體會團隊與單兵作戰的效果,充分融入團隊、增強歸屬感。
4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。
三、參加人員:團隊全體成員。
四、活動內容:烽火叢林野戰。
以團隊為主題和組織形式,以體驗式團隊活動為工具:
增進團隊成員的團隊意識和團隊凝聚力。
將活動中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中。
課程中,融合心理分析、管理理念和工作技巧:
讓體驗與思考、檢驗與分享諸環節構成積極向上的循環。
促使團隊成員個人認識不斷深化,團隊的整體表現水平不斷提高。
從各景區了解到有以下活動可供選擇:烽火叢林野戰、穿越碧水谷、叢林野戰、定向越野,穿越電網,無規火車,信任背摔,絕壁攀巖,風趣戶外野炊等。
五、活動負責部門。
(一)地點:安溪志閔旅游區。
(二)時間:擬定11月**日-**日(二日游)。
(三)活動流程。
1、打開心扉參與融冰活動,拓展活動的開啟。
2、積極參與拓展活動,培養團隊合作精神。
3、活動之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。
4、分享活動心情和經驗。
七、拓展活動日程安排。
安溪野山谷基地。
住宿,若有空一床位,補房差70元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇八
產品運用專家——熟知產品特性,針對客戶的具體情況提出建設性意見。
項目經理——整合資源,組織相關部門和人員,實現客戶需求。
剖析自我,挖掘潛能,不斷自我激勵磨練一種“打不死”的心態。
擁有積極樂觀的心態:自信心、責任心、平常心、寬容心和感恩的心。
08:0009:00約定地點出發,到達基地。
09:0010:30開營儀式,破冰、團隊建設。
10:3012:00拓展項目:空中單杠。
12:0013:30午餐休息時間。
13:3014:00下午活動前熱身。
14:0015:30拓展項目:高空斷橋。
15:3017:00拓展項目:巨人梯。
17:0017:30進行活動總結,分享。
17:3018:30返程。
破冰、熱身。
培訓目標:
確立團隊、確定目標,活躍團隊氛圍,提高積極參與性。
建立團隊機制,明確團隊紀律,迅速形成團隊意識。
學習心態的調整,以空杯、平等、理性的心態吸收培訓及教育意義。
形成團隊成員的基本價值觀,調動團隊成員的榮譽感與歸屬感。
項目介紹:
制定隊名、隊歌、隊訓、隊徽,選出隊長。
各組展示:通過分組形式,迅速建立溝通環境,初步形成團隊氣氛。
自我介紹:1217人組成一隊,以獨特的方式進行自我介紹,加速了解。
空中單杠。
培訓目標:
不斷突破心理保護層,是成功的關鍵。
建立自信心,克服心理障礙,增強自我控制能力。
果斷的行動,是邁向成功的重要因素。
機遇和成功的關系。
通過相互鼓勵,相互保護,體現相互信任、相互負責的團隊精神。
項目介紹:
空中斷橋。
培訓目標:
無論后退是多么舒適,也不為舒適而后退。
克服心理壓力建立自信,增強自我控制、自我決斷能力。
"斷橋"是一個時代的象征,斷橋一小步、人生一大步。
不是不能做,是不敢做,不是能力問題,是心理問題。
感受勇于進取、不安于現狀的心理狀態。
項目介紹:
巨人梯。
培訓目標:
讓學員懂得,團隊的意義在于良好的溝通,精誠的合作!
多一些溝通,多一點激勵,多一些成功,多一些歡樂!
項目介紹:
兩名隊員相互協作登上云梯,其他成員拉繩保護、實時相助到達目標。
培訓目標:
經驗分享,理論總結。
樹立"大團隊"觀念,團隊氣氛再一次達到高潮。
評估培訓效果。
項目介紹:
每個隊派代表展示小組總結的成果。
培訓師對整個活動做總結。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇九
4、緩解工作壓力,享受休閑時光。
公司行政人員及任職時間超過半年的'全職老師。
廣東清遠。
20xx年10月24日至25日。
由公司統一組織,聯系旅行社,采取自駕車出游方式。
清遠小北江漂流、玄真景區探險、篝火晚會、野戰、牛魚嘴二天游。
1、提前通知參與人員,做好假期計劃安排的準備。
2、將活動對象分為四組,由各組組長負責組員,并提醒大家注意安全。
3、旅游前需準備藥品,包括防暈車藥、抗感冒藥、止瀉藥、創可貼、碘酒等。
清遠兩日一夜總費用為每人360元,包括景點門票、餐費、住宿費、導游服務費、旅行社責任和旅游意外險,共需預算8640元。加上自駕車費及藥品費用,預計需要總計10000元。
1、貴重物品請隨身攜帶并保管好。
2、身體狀況不佳者請不要參加刺激性活動。患有心臟病、肺病、哮喘病、高血壓者請避免從事高空、水上活動。
3、旅行期間禁止私自脫離隊伍。如需單獨行動,必須取得所在校區主任的同意,并隨身攜帶手機以免發生意外。
4、在前往景點游覽前,請務必記住組長告知的集合地點、時間和所乘汽車車號。如有不測,請在集合地點等待組長返回。
5、有些旅游景點可能存在危險區域,如險峰陡壁、林海峭壁、河澗險灘等,請務必結伴前往,切勿獨自冒險。
6、個人活動應避免分散,以兩三人為一組。不要孤單一人外出。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇十
由于公司的業務規模日益擴大,新進的員工隨之增多,為加強新、老員工之間的情感交流,培養他們的責任意識、溝通意識、創新意識和團隊合作意識,打造一支優異的精英隊伍,公司決定安排戶外訓練,目的在于增加員工團隊協作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度,使員工能夠在訓練中體會團隊的重要性,樹立主動溝通的意識,學習有效團隊溝通技巧。熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。
二、戶外訓練設計方案。
(一)參訓人員:公司輔導員及培訓老師。
(二)培訓時間:9:00-4:30(全天)。
(三)培訓地點:小學操場。
(四)人員安排:。
(1)主持人:____。
(2)隊員:分為三隊:由__x、__x、__x三人分別帶隊。
(3)工具準備:點名冊、腰麥、游戲道具。
(五)團隊拓展訓練課程將達到如下目標:。
對于公司:。
(1)進一步地明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;。
(2)學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;。
(3)改善人際關系,形成積極向上的團隊氣氛;。
(4)促進溝通現信息交流,讓人際交往更暢順;。
(5)讓每個參訓員工的工作崗位上表現更杰出;。
(6)增強團隊應變性,從容各種挑戰。
對于學員:。
(1)認識自身潛能,增強自信心;。
(2)克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;。
(3)調整身心狀態,樂觀積極地面對工作和生活的挑戰;。
(4)認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。
(5)挑戰極限,讓學員體驗到個人潛能的不斷被激發,培養在超越自我的信念和意識;。
(6)磨練意志和毅力,提高應對挫折的承受力;。
(7)增強學員的自信心和強烈的進取心,在工作中保持積極與樂觀的心態;。
一天課程安排:。
8:00集合上車(地點可選)。
9:00到達戶外拓展訓練基地,開始場地類拓展項目。
破冰(9:00-9:15)問好、講話。
訓練目的:這是安排在訓練開始的系列活動。透過活動,使學員集中注意力,進入訓練狀態。解除學員之間,學員與培訓師間的陌生感。
游戲:旗人奇事(9:15-9:45)。
操作要求:。
進行分組,要求要有小組的隊名、口號、隊員昵稱、隊歌(隊歌歌詞不少于4句),還要選出團隊負責人,并討論如何用藝術的方式展示這各項成果。團隊創作時間15分鐘,團隊展示時間15分鐘。活動目的.:。
促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設過程,形成歸屬感與團隊意識。激發和強化學員運用和發揮集體智慧,推動團隊建設進程。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇十一
團隊游戲一般是第一人稱游戲,如跑跑卡丁車、cs、cf、nbalive、街頭籃球、之類的游戲是靠團隊協作完成任務或比賽的。下面是本站小編為您精心整理的團隊戶外拓展活動。
范文。
一、活動名稱。
“快樂齊上陣”團隊素質拓展訓練。
二、活動主題。
友誼、合作、感恩、拼搏。
三、活動目的。
通過開展素質拓展訓練活動,旨在創設種種情境,真實地觸及知行人的心理、體魄和品格,使其以開放穩定的心態對挑戰,激發創新活力,促進團隊精神的形成,進而收到“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊”的良好效果。具體目的如下:
1、增強同學間的團隊合作意識。
2、幫助同學體會在團隊工作中溝通的重要性。
3、訓練同學對于結構變動的適應能力。
4、增強團隊成員之間的相互信任。
5、加強成員間感情的溝通。
素質拓展訓練的項目。
一、齊心協力。
器材:藍綠布、彩色筆、剪刀、竹竿。
時間:30分左右。
規則:根據參加者數量將團隊分成小組,選舉隊長,給小組冠名,畫隊徽、選對歌等,然后進行團隊間的展示。要求隊長報隊名、隊員報名、隊旗展示、向大家解釋隊旗、隊徽的內涵,然后合唱隊歌。在活動過程中,如果隊長出現錯誤,男階長做十個俯臥撐,女隊長做20次蹲起。
二、穿針引線。
器材:呼啦圈。
時間:20~40分鐘。
目的:感受合作和競爭的意義,體驗探索與創新的快樂。
規則:各組人手拉手圍成一個圈,將呼啦圈套在隊長的左胳膊上,隊員在不松手的情況下將呼啦圈從隊長的左臂出發,通過每個隊員的身體傳送然后重新回到隊長的左臂。時間少的團隊算勝利(失敗的團隊隊長做20個俯臥撐,女隊長做20次蹲起)。
三、平地而起。
時間:20~40分鐘。
目的:促進團隊間的合作,增強團隊間的團結。
規則:每組先派2名隊員,背靠背坐在地上。兩人雙臂相互交叉,合力使雙方同時站起。以此類推,每組每次人數增加一倍,如果嘗試失敗需再來一次,直到成功才可以再加人。時間最少且重復次數較少的為勝利的團隊。活動過程中,如果團隊失敗,則失敗隊男隊長20俯臥撐,女隊長做20次蹲起。
四、笑容可掬。
時間:30分鐘左右。
目的:促進團隊成員間的溝通與交流,增進彼此之間的友情。
規則:讓學員站成兩排,兩兩相對,各排派出一名代表,立于隊伍的兩端,相互鞠躬,身體要彎腰成90度,高喊你好。然后,向前走交匯于隊伍中央,再相互鞠躬高喊一次你好,要求鞠躬者與其余成員均不能笑。如果哪隊有人笑出聲來即被視為對方俘虜,需排至對方隊伍最后列,依次交換代表人選。在活動過程中,如果團階段失敗,則失敗隊男隊長20俯臥撐,女隊長做20次蹲起。
總結:人們常說,當你面對生活的時候,你實際上是在面對一面鏡子,你笑,生活笑,你哭,生活也在哭。面對別人的時候也是這個道理,要想獲得別人的笑容,你首先要綻放自己的笑容;在團隊合作中,彼此之間保持默契,維系一種快樂輕松的氛圍,會非常有利于大家彼此之間的溝通,也會加快我們的合作步伐。
五、張弛有道。
時間:10分鐘左右。
器材:長繩一根、布條、秒表。
目的:通過這個游戲,讓大家認識到團隊合作的重要性。一個團隊若想成功必須運用恰當的方法,而這個方法不僅包括要善于利用有效資源,還要求學會傾聽他人的意見,以溝通尋求彼此間的默契。
規則:游戲開始時,將大麻繩圍在各自腰間位置,所有隊員帶上眼罩,在2分鐘內將繩索圍成指定的圖形(如正方形、長方形、平行四邊形、梯形、菱形、三角形),在此過程中,參加隊員不能手拖手,只能通過大麻繩互相維系,最后圍出圖形的隊伍將繩索不變形的平放置地上,讓大家看圖形是否形似,最快圍出圖形且圖形形似的隊伍勝出。在活動過程中,如果團階段失敗,則失敗隊男隊長20俯臥撐,女隊長做20次蹲起。
六、千鈞一發。
時間30分鐘左右。
器材:報紙若干,膠帶3個。
目的:幫助參訓者練習在遇到困難時如何做計劃,如何合作,以及如何有效地利用有限資源等。
規則:出發時,每個人必須從鐵板上走過。在逃離過程中,隊員身體的任何部分都不能出來,必須在鐵板上。在整個的逃離過程中,每塊鐵板都要被踩住,全部人達到小島之后,并且所有鐵板被拿到對岸上,游戲才算完成。在活動過程中,如果團階段失敗,則失敗隊男隊長20俯臥撐,女隊長做20次蹲起。
七、囚徒困境。
時間:40~50分鐘。
器材:布條若干。
目的:加強彼此之間的了解和信任,增強大家之間的團隊友誼精神。
內容:假如你們組屬于古城探險隊的一部分,據說古城位于一個與世隔絕的森林里。調查研究后找到一個向導,由于存在語言障礙,通過翻譯費心的解釋,他才同意帶路。由于古城到處散落有金幣、寶石,并且宣稱如果寶物被盜,全城人民將面臨災難,因此,條件是大家必須答應都戴上眼罩,保證以后不會再找這條路,一路上不能作語言交流,但是可以通過其他聲音,即肢體語言來傳遞信息給后面的隊友,以確保團隊能安全到達目的地。
規則:將團隊分為兩組,男隊員為向導,女隊員為探險的人。女隊員戴上眼罩有向導帶領到達目的地,此時男生的任務是負責安全的護送女生到達目的地。
總結:信任是集體交往的一個重要前提,只有你充分信任你的伙伴,你才能將事情托付給他,你才能相信他說的話,他做的事,只有相互信任,大家才能毫無隔閡、親密無間地合作,共同將工作做好。
七、報數。
時間:10~30分鐘。
目的:增強團隊凝聚力,增強團隊合作意識。
規則:將團隊分為兩組,時間快的為獲勝團隊。在活動過程中,速度慢的團隊隊長將做10個俯臥撐,女隊長做10次蹲起。
一、訓練背景及目的。
由于公司的業務規模日益擴大,新進員工隨之增多,為加強新、老員工之間的情感交流,培養他們的責任意識、溝通意識、創新意識和團隊合作意識,打造一支優異的精英隊伍,公司安排戶外訓練,目的在于增加員工團隊協作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度,使員工能夠在訓練中體會團隊的重要性,樹立主動溝通的意識,學習有效團隊溝通技巧。熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。
二、戶外訓練設計方案。
(一)參訓人員:公司輔導員及培訓老師。
(二)培訓時間:9:—4:3(全天)。
(三)培訓地點:小學操場。
(四)人員安排:
(1)主持人:
(2)隊員:分為三隊:由、三人分別帶隊。
(3)工具準備:點名冊、腰麥、游戲道具。
(五)團隊拓展訓練課程將達到如下目標:
對于公司:
(1)進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;。
(2)學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;。
(3)改善人際關系,形成積極向上的團隊氣氛;。
(4)促進溝通現信息交流,讓人際交往更暢順;。
(5)讓每個參訓員工的工作崗位上表現更杰出;。
(6)增強團隊應變性,從容各種挑戰。
對于學員:
(1)認識自身潛能,增強自信心;。
(2)克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;。
(3)調整身心狀態,樂觀積極地面對工作和生活的挑戰;。
(4)認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。
(5)挑戰極限,讓學員體驗到個人潛能的不斷被激發,培養在超越自我的信念和意識;。
(6)磨練意志和毅力,提高應對挫折的承受力;。
(7)增強學員的自信心和強烈的進取心,在工作中保持積極與樂觀的心態;。
一天課程安排:
8:集合上車(地點可選)。
9:到達戶外拓展訓練基地,開始場地類拓展項目。
破冰(9:-9:15)問好、講話。
訓練目的:這是安排在訓練開始的系列活動。透過活動,使學員集中注意力,進入訓練狀態。解除學員之間,學員與培訓師間的陌生感。
游戲一:旗人奇事(9:15-9:45)。
操作要求:。
進行分組,要求要有小組的隊名、
口號。
隊員昵稱隊歌(隊歌歌詞不少于4句),還要選出團隊負責人,并討論如何用藝術的方式展示這各項成果。團隊創作時間15分鐘,團隊展示時間15分鐘。活動目的:
促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設過程,形成歸屬感與團隊意識。激發和強化學員運用和發揮集體智慧,推動團隊建設進程。
時間:10~15分鐘。
人數:
不限,人數較多時,需要將隊員劃分成若干個由15~20個人組成的小組。
道具:
(每個小組)。
三個網球,或是三個比較軟的小球。
概述:
這個游戲主要用來幫助大家記住彼此的名字。
目的:
幫助大家記住彼此的名字。
1.隊員們以小組為單位站成一圈。每人相距約一臂長。作為培訓專員的你也不例外。
2.告訴小組游戲將從你手里開始。你大喊出自己的名字,然后將手中的球傳給自己左邊的隊友。接到傳球的隊友也要如法炮制,喊出自己的名字,然后把球傳給自己左邊的人。這樣一直繼續下去,直到球又重新回到你的手中。
3.你重新拿到球后,告訴大家現在我們要改變游戲規則了。現在接到球的隊員必須要喊出另一個隊員的名字,然后把球扔給該隊員。
4.幾分鐘后,隊員們就會記住大多數隊友的名字,這時,再加一只球進來,讓兩個球同時被扔來扔去,游戲規則不變。
5.在游戲接近尾聲的時候,再把第三只球加進來,其主要目的是讓游戲更加熱鬧有趣。
6.游戲結束后,在解散小組之前,邀請一個志愿者,讓他在小組內走一圈,報出每個人的名字。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇十二
不限,人數較多時,需要將隊員劃分成若干個由15~20個人組成的小組。
(每個小組)。
三個網球,或是三個比較軟的小球。
這個游戲主要用來幫助大家記住彼此的名字。
幫助大家記住彼此的名字。
1.隊員們以小組為單位站成一圈。每人相距約一臂長。作為培訓專員的你也不例外。
2.告訴小組游戲將從你手里開始。你大喊出自己的名字,然后將手中的球傳給自己左邊的隊友。接到傳球的隊友也要如法炮制,喊出自己的名字,然后把球傳給自己左邊的人。這樣一直繼續下去,直到球又重新回到你的手中。
3.你重新拿到球后,告訴大家現在我們要改變游戲規則了。現在接到球的隊員必須要喊出另一個隊員的名字,然后把球扔給該隊員。
4.幾分鐘后,隊員們就會記住大多數隊友的名字,這時,再加一只球進來,讓兩個球同時被扔來扔去,游戲規則不變。
5.在游戲接近尾聲的時候,再把第三只球加進來,其主要目的是讓游戲更加熱鬧有趣。
6.游戲結束后,在解散小組之前,邀請一個志愿者,讓他在小組內走一圈,報出每個人的名字。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇十三
活動地點:昌平區十三陵水庫。
參與人員:尼西學院路弟兄姊妹。
行程安排:
6、17:30~19:00點,晚飯時間;準備篝火晚會時間;。
7、19:30~21:30,晚上集體活動時間;之后集體善后;。
8、22:00,自由安排時間,各組可以組織小組分享(建議);洗漱休息;。
9、第二天早7:00~7:40,早起靈修時間;。
10、7:40~9:00,洗漱時間,早餐時間;。
11、9:00~11:00,禮拜時間;。
12、11:00~12:00,分享時間,建議按小組分享;收拾行李;。
13、12:00~13:00,午飯時間,去農家樂午餐,需要預定午餐;。
14、13:30,返程。
分工:
3、住宿:向東、光裕。職責:指導大家支搭帳篷,洗漱地點確定,衛生間確定;。
4、篝火晚會:楊莎、向東。職責:活動時間、時長、內容、結尾等;。
5、主禮、贊美:向東。職責:組織弟兄姊妹禮拜;打印當天需要的贊美;。
6、圣經:陳皓。職責:帶當天需要的部分人的圣經;或者根據講道內容打印;。
7、講道:陳皓。職責:當天的講道;。
10、組長:楊莎、光裕、向東、娟娟。職責:小組的組織、通知、調動等各項事宜。
人員:
3、到達后分組:出發分組做部分調整合成4組(建議);。
4、帳篷分組:需要同工商議。
備注:
此策劃系在楊莎姊妹的協助下完成,如有不妥或考慮不周之處以及有更好的建議,望同工間及時溝通,暫定5月29日晚9:30同工電話會議(由楊莎負責)。
倡議:
彼此相愛,從同工做起。
把為教會的服侍當做同工們集體的事情及彼此互助互通的難得機會來看待,共同努力,積極主動參與。
請同工為本次活動能夠成功圓滿舉辦多多預備、禱告。
共勉。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇十四
為了提高公司團隊的協作精神,提高員工的積極性,為員工創造一個融洽、和諧、健康的氛圍,增進員工之間的默契和感情。
一:活動背景。
本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動,使大家充分領略團隊協作的重要性,培養團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰能力。
二、活動目的。
1.團隊協作、活躍公司整體員工的氣氛,增強凝聚力。
2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。
3.體會團隊與單兵作戰的效果,充分融入團隊、增強歸屬感。
4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。
三、參加人員:。
公司全體員工(約60名)。
四、活動內容:烽火叢林野戰。
以“團隊”為主題和組織形式,以體驗式團隊訓練為工具:增進學員的團隊意識和團隊凝聚力,將培訓中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中,在課程中,融合心理分析、管理理念和工作技巧:加強培訓師與學員之間的互動性,讓體驗與思考、檢驗與分享諸環節構成積極向上的循環,促使學員個人認識不斷深化,團隊的整體表現水平不斷提高。絕佳的自然環境融合經典的團隊活動,讓學員們在自然輕松的氛圍中領悟到“激情挑戰,攜手共贏”的團隊理念。
從各景區了解到有以下的活動可供選擇:烽火叢林野戰、穿越碧水谷、叢林野戰、定向越野,穿越電網,無規火車,信任背摔,絕壁攀巖,風趣戶外野炊等。
五、活動負責部門。
(一)地點:安溪志閔旅游區。
(二)時間:擬定_年11月____日-____日(二日游)。
(三)活動流程。
1、打開心扉參與融冰活動,拓展活動的開啟。
2、積極參與拓展訓練,培養團隊合作精神。
3、訓練之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。
4、分享訓練心情和經驗。
安溪野山谷基地。
住宿,若有空一床位,補房差70元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。
戶外團隊活動運動策劃方案(專業15篇)篇十五
通過幾個游戲,讓員工互相認識,增加團隊的溝通能力和團隊協作能力,使員工能夠在訓練中體會團隊的重要性。
:
破冰(30min)。
(1)按照報數將所有員工分為4-6組,每組排成一排,從第一個人開始自我介紹,第二個人要先介紹第一個人再自我介紹,以此類推,說錯即重新開始。哪組最先介紹完則贏。團隊拓展活動方案四人三足(30min)。
(2)小組賽:每個大組先組內比賽,分為3組,時間最短的組獲勝進入決賽;。
(3)決賽:通過小組賽的小組以綁足的方式行進一個來回,時間最短的為最終冠軍。
(4)輸的隊伍要接受懲罰:對贏的隊伍說:你真棒!贏的隊伍則回答:小意思啦!
石頭剪刀布(30min)。
每組派出一個人與另一組猜拳,贏的人要迅速抓住輸的人,被抓住就。
每組隊員各拿一節水管剖面,裁判扔下一顆珠子,以接力的方式將珠子滾到桶里,用時最短的隊伍獲勝。
報數:(40min)這個游戲可以替換成“石頭剪刀布”
此游戲有兩個規則:1.一切服從裁判;2.如有不服,請參照第一條。
(1)1,3組合為一組,2,4組合為一組;。
(2)每組自愿(一定要自愿)選出一名隊長;。
(4)第二次報數,輸的隊長需做20個俯臥撐,第三次40個,第四次80個,以此類推。
在游戲過程中,不允許任何人代替隊長受罰,必須是隊長受罰。這個游戲告訴員工,在工作中,員工的任何一點點小小的失誤,承擔責任的永遠是領導。所以員工在日常工作中需恪盡職守,勇于承擔。
抬單杠(可以用木條,報紙卷成的長條代替):(30min)--備選。
每組分成兩隊,相向站立,伸出食指,將單杠放在食指上,保持單杠平衡并且每個人的食指都不能離開單杠,將單杠由胸前慢慢下移至膝蓋。時間最短的隊獲勝。這個游戲主要考驗大家的團隊協作能力,游戲成功的訣竅是每個人的動作都要一致。
紅與黑:--備選游戲規則:。
(1)兩隊均選紅,各得1分;均選黑,各減1分;。
(2)一隊選紅、一隊選黑,選紅者減3分,選黑者加3分。
(3)第9與第10輪選擇,得分乘3后計入總分。得分最高的隊獲勝。
(4)溝通:兩隊在第四輪選擇后,征得雙方同意,可進行第一次溝通,雙方各派一名代表外出面談,面談時間為一分鐘;兩隊在第八輪選擇后,雙方必須進行溝通,面談時間為一分鐘。兩隊除按上述規則可召集的面談外,禁止其它溝通。游戲目的:。
1、要取得長期利益,必須采取合作的態度。
2、團體合作的基礎是相互信任。
3、信任來自于暢順的溝通。
4、信任一旦逝去,難以補救。
主持人:xxx拍照攝影:xxx。
裁判:xxxxxxxxx。