思想是人類思維活動的重要表現形式，它是人們對事物內在聯系的認識和理解。思想的力量在這里迸發，以下是一些思想的集錦，與大家共同欣賞。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇一

配置社會資源突出公共服務的理念。政府的公共服務職能體現在公共財政的資源配置上，就是要求更加注重支持社會事業發展，注重提供公共產品和公共服務，注重以改善民生為重點的社會建設，注重擴大公共財政的覆蓋范圍，增強提供基本公共服務的能力，盡可能多地讓普通老百姓享受到公共財政的陽光與溫暖。

調節收入分配突出公平公正的理念。財政作為調節收入分配的重要工具，在初次分配中，既要注重為各個不同的市場主體創造平等競爭的財稅政策環境，最大限度地給予制度上的國民待遇，努力促進公平競爭，充分調動生產經營者的積極性，提高生產效率，有效增加社會物質財富，不斷改善人民生活;又要注重初次分配公平，在確保各項生產要素按貢獻參與收入分配的基礎上，進一步提高勞動報酬在初次分配中的比重。進行再次分配時，更加注重分配公平，充分運用財政支出、補貼、稅收等多種財稅政策工具，合理調節社會成員之間的收入分配差距。

分配政府財力突出均衡合理的理念。調整政府間的財力分配布局，有效促進財力在政府間分配均衡合理，有著極其重要的政治意義與社會意義。從政府層面上看，各級政府在和諧社會建設中都起著主導作用，財政部門必須為其依法履行職責提供必要的財力保障。從社會層面上看，要構建和諧社會，就必須確保廣大人民群眾充分享受到改革開放和現代化建設的成果，就必須對不同地區、不同階層的社會成員提供基本均等的公共服務，這就要求各級政府都要具備堅實的財力基礎。因此，要積極完善分稅制財政體制，特別是要進一步研究調整完善省以下財政體制，根據省情、州(市)情、縣情不斷優化財政轉移支付制度，進一步加大對基層和邊疆民族貧困地區的轉移支付力度，不斷縮小政府間財力分配的縱向和橫向差距，促進各級財政協調發展。

注重做大“蛋糕”。牢固樹立發展是第一要務的理念，始終堅持以做大財政“蛋糕”為己任，時刻不忘培植財源，著力運用政策引導、資金支持、體制激勵等多種財政政策手段，不斷促進經濟結構調整、經濟發展方式轉變和經濟運行質量提高，增強區域發展活力、產業發展活力和企業發展活力，促進經濟又好又快發展。同時，建立與經濟發展相適應的財政增收長效機制，實現經濟發展和財政增收良性互動，使經濟發展成果充分體現到財政增收上，有效做大財政經濟“蛋糕”，努力為構建和諧社會提供堅實的物質基礎與財力保障。

注重改善民生。采取“存量調結構、增量優方向、增量帶存量”的資源配置方式，加快調整和優化財政支出結構的步伐，讓財政支出重點轉向“三農”和各種民生問題，讓新增財力向“三農”傾斜、向社會事業發展的薄弱環節傾斜、向基層和困難群眾傾斜、向邊疆少數民族貧困地區傾斜、向環境保護和生態文明建設傾斜。

注重主動服務。改進工作作風，轉變理財觀念，加快從“事隨財走”向“財隨事走”轉變，從“以分錢為中心”向“以辦事為中心”轉變，進一步增強財政部門圍繞中心、服務大局、服務發展、服務社會、服務民生的責任感、緊迫感和使命感，增強服務的積極性、主動性與自覺性，努力提供更多更好的公共服務。

注重陽光理財。更新理財觀念，轉變理財方式，盡快從“封閉理財”向“陽光理財”轉變，著力打造“透明財政、陽光財政”。自覺接受人大和審計部門的法律監督與工作監督，接受社會輿論和公眾的監督，建立健全科學、民主、法治、規范、公開、透明的財政運行程序;逐步創造條件，著力推廣“菜單式”、“參與式”預算，讓社會、公眾和預算單位都了解財政工作，最大程度地保障人民群眾的知情權、參與權、表達權、監督權。提高“四種能力”，不斷提升理財水平提高把握大局的能力。要緊緊圍繞貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞省委、省政府的決策部署，主動服務和服從于全省經濟社會發展大局，努力促進科學發展，促進社會和諧。在實際工作中，更多地從政治高度和全局角度分析形勢，思考問題，既要能算經濟賬，更要學會算政治賬和社會賬。時刻保持清醒的頭腦，牢牢把握財政工作的主動性和自覺性，更好地發揮財政在收入分配、資源配置和宏觀調控方面的職能作用，為促進全省經濟社會實現又好又快發展提供堅實的財力保障與政策支持。

提高改革創新的能力。毫不動搖地堅持改革方向，繼續深化財政改革，著力構建充滿活力、富有效率、有利于科學發展的財政體制機制。在改革中，敢于打破陳舊的條條框框，大膽進行探索和實踐，只要有利于促進經濟又好又快發展，有利于促進社會主義和諧社會建設，有利于促進全面建設小康社會奮斗目標的實現，有利于推動財政工作科學發展與和諧發展，都應該積極嘗試。同時，堅持把改善人民生活作為正確處理改革發展穩定關系的結合點，以改革促發展，以發展保穩定。

提高統籌協調的能力。既要總攬全局、統籌規劃，又要抓住牽動全局的主要工作，著力推進，重點突破。通過不斷調整和優化財政支出結構，體現有保有壓，著力支持省委、省政府確定的重大項目建設，著力解決經濟社會發展中的薄弱環節，著力解決事關人民群眾切身利益的突出矛盾和問題，把有限的財政資金用在刀刃上，最大程度地提高財政工作的質量、效益和水平。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇二

忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開。“思想破冰引領發展突圍”大研討活動，如雷霆般在全市迅速拉開圍幕，唯有思想“破冰”，才能發展“突圍”，唯有干在實處，才能乘勢而上。

經過近日的學習，我深感“思想破冰”的重要性，這既能夠提高我們的士氣和工作熱情，又能激發我們的事業心和責任感，對于我來說，更是非常必要和及時。我作為一名黨員干部，如何抓住機遇，以思想破冰突圍轉化為工作實效，做好具體工作的執行者，我認為應該重點做好三個“破冰”。

轉變思想“破冰”。思想是行動的先導。把思想統一到貫徹落實黨中央重大決策部署和省委市委工作要求上來，圍繞中心服務大局，是一線工作人員職責所在、使命所系。此次“破冰”行動，我們要解決的是日積月累的沉疴舊疾，如不認真加以克服，重錘出擊，就會嚴重影響黨的先進性，一定要堅定思想信念，強化黨員意識和執行意識，自覺抵制落后思想的沖擊，以創新的思想理念“破除”舊的傳統觀念，讓思想受到洗禮，精神得到升華，努力做到政治自覺、行動自覺。

務實作風“破冰”。務實篤行，才能行穩致遠。破除“七塊堅冰”，就是要把應勇同志提出的“唯干唯實唯先”要求落到實處。要以此次活動為契機，**工作難題，把脈問診，指明方向，結合內部巡察發現的問題，堅持問題導向、目標導向、結果導向，提升工作質量，把更好地窗口工作服務優勢轉化為業務效能，更好地適應新形勢下的工作要求。

行動引領“破冰”。以行動為足，澆灌理想之花。“思想破冰”最終要體現在責任擔當上、謀發展上。強化擔當，務實重行，既要結合自身特點，講求工作的形式和方法，又要注意緊密聯系實際，突出求真務實地工作。把黨的領導體現在黨史學習教育、隊伍教育整頓、疫情常態化防控、脫貧攻堅、系列專項行動、機關作風建設、黨員干部下沉社區等方方面面，切實將“思想破冰”落細落實，為市場監管事業夯基壘石，為洪湖經濟發展賦能添彩。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇三

今年是作風建設“奮進年”，年初縣委、縣政府召開了全縣作風建設“奮進年”活動動員大會，縣委、縣政府主要領導對作風年工作提出了具體要求。根據縣作風辦關于圍繞“強作風、提效能、優服務、促發展”主題開展思想破冰大討論的要求，結合我參加能力大提升活動和所從事的工作，談幾點體會。

一是學習要再加強。一要進一步學習全縣作風建設“奮進年”的有關文件精神，特別是書記杜縣長的講話精神以及全縣活動方案要求等；二要學習中央、省市縣工作要求，為開展業務工作提供動能；三要按時參加全縣干部能力大提升培訓活動。

二是認識要再提高。通過學習進一步明確開展作風建設“奮進年”的目的、意義和要求，在思想上真正知曉“強作風、提效能、優服務、促發展”是什么？為什么？怎么做？檢視和剖析自己在“強作風、提效能、優服務、促發展”上存在的短板和不足，明確工作中如何進行改進、提高，更好的為中心工作服務、為業務工作服務、為全縣發展服務。

三是責任要再壓實。要結合當前的工作，認真履行職能職責，圍繞縣委、縣政府及上級的要求，重點了解單位在聚焦基層貫徹落實黨的理論路線方針政策和黨中央的決策部署、聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，聚焦基層黨組織領導班子和干部隊伍建設以及對巡視審計等問題的整改，緊盯單位職能履行、營商環境、招商引資等重點工作，以巡察促單位規范、促職責落實、促爭先創優、促全縣發展。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇四

解放思想是民政部門踐行民政工作宗旨的客觀需要，也是民政工作創新觀念、科學發展的客觀需要。民政工作如何解放思想呢?筆者認為關鍵在落實。

解放思想要落實在科學發展上。當前，我省民政工作還存在不少問題，在一定程度上制約了民政工作向全面縱深發展，主要體現在：思想觀念不新，思路不開闊，思維不活躍，因循守舊，跟不上時代發展的潮流;法規建設滯后，跟不上社會變革的步伐，?不適應依法治國方略深入貫徹和依法行政全面推進的新要求;經費投入不足，跟不上經濟社會發展的水平;人員素質不高，隊伍力量薄弱，跟不上改革創新的需要。解放思想是貫徹落實科學發展觀的根本保證。解放思想必須落實在科學發展上，按照科學發展的要求，按客觀規律辦事，實事求是，一切從實際出發，努力消除民政事業發展道路上的障礙，千方百計x困擾民政工作發展中的難題，才能推動民政工作不斷向新的臺階邁進。

解放思想要落實在真抓實干上。要力戒那種在口頭上解放而行動中不解放、在理論上解放而實踐中不解放、在原則上解放而具體工作中不解放的形式主義現象，把解放思想體現在求真務實、真抓實干上，體現在排憂解難、推動發展上，把解放思想的成果轉化為真抓的思路和實干的措施，轉化為推動事業發展的實際效果。在解放思想中體現實事求是、求真務實、真抓實干的精神，實實在在地把各項民政工作落實好。把工作的重心放在基層，把工作的重點放在保障好“三個群體”上，把工作的著眼點放在協調發展上。

解放思想要落實在為民謀利上。解放思想就是要進一步牢固樹立“以人為本、為民解困、為民服務”的民政工作核心理念和“萬事民為先”、“群眾利益無小事”的觀念，把事關民生的工作做好，把為民謀利的事辦好，始終把群眾的利益放在第一位，把群眾的需要作為第一選擇，把群眾的呼聲作為第一信號，把安排好困難群眾的生活作為第一任務，把讓群眾滿意作為第一標準，在感情上貼近群眾，在行動上親近群眾，真心實意地為人民群眾辦實事、做好事、解難事，當好人民群眾的熱心人、貼心人，確實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。著力保障人民群眾的基本生活，著力提高人民群眾的生活質量，著力維護人民群眾的民主權利。

解放思想要落實在改革創新上。以創新為核心，打造活力民政;以完善體制機制為根本，打造健康民政;以法制建設為保障，打造法治民政;以信息化為手段，打造高效民政;以社工隊伍建設為途徑，打造專業民政。

文檔為doc格式。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇五

今年是作風建設“奮進年”，年初縣委、縣政府召開了全縣作風建設“奮進年”活動動員大會，縣委、縣政府主要領導對作風年工作提出了具體要求。根據縣作風辦關于圍繞“強作風、提效能、優服務、促發展”主題開展思想破冰大討論的要求，結合我參加能力大提升活動和所從事的工作，談幾點體會。

一是學習要再加強。一要進一步學習全縣作風建設“奮進年”的有關文件精神，特別是書記杜縣長的講話精神以及全縣活動方案要求等；二要學習中央、省市縣工作要求，為開展業務工作提供動能；三要按時參加全縣干部能力大提升培訓活動。

二是認識要再提高。通過學習進一步明確開展作風建設“奮進年”的目的、意義和要求，在思想上真正知曉“強作風、提效能、優服務、促發展”是什么？為什么？怎么做？檢視和剖析自己在“強作風、提效能、優服務、促發展”上存在的短板和不足，明確工作中如何進行改進、提高，更好的為中心工作服務、為業務工作服務、為全縣發展服務。

促全縣發展。

個人思想破冰心得體會。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇六

孫天燕。

自開展解放思想大討論活動以來，按照局里的統一安排和部署，我認真學習了黨的十七大、中央經濟工作會、省委十一屆二次全會、市委十屆三次全會、胡錦濤在中紀委二次全會上的講話，以及市委王書記在開展新一輪解放思想大討論動員會上的講話等材料，重溫了毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤黨的幾代領導人關于解放思想的精辟論述。通過學習和討論，深刻地認識到這次開展的解放思想大討論活動，是解放思想、搶抓機遇、做好本職、奮力趕超的大討論活動，也是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。

一、存在的主要問題。

1、在學習方面，學習上存在浮躁情緒，有急用、實用思想。在理論學習的深度上，滿足于淺嘗輒止，滿足于只是讀過了的一知半解，不愿意深鉆或鉆不進去，談不上深刻鉆研。雖然自身對政治理論學習比較自覺和認真，但想到教育教學工作是硬指標，而政治理論學習是軟任務，往往對別人要求較低，流于形式和表面化。特別是黨的'十七大精神對促進教育發展所產生的重大現實意義和深遠歷史意義領會不深。學習只限于一般性地讀書看報，只是念一念，聽一聽，方法簡單，組織學習時就學一學，要求學什么就學習什么，僅學習了規定的文件、領導講話和會議精神等，很少主動學習其它理論知識。

2、有滿足現狀、老好人思想，有時自覺不自覺地出現難過人情關的情況。在過去一段時間，我也有過不求創先進，只求過得去，滿足現狀，甚至有消極思想。

3、有時工作按部就班、機械呆板，落實措施不力，缺乏創新和特色，工作理念和方式方法與新形勢、新任務的要求不相適應。

二、產生問題的原因。

1.理想信念方面。一是對政治學習的重大意義認識不足。不學習政治上就不可能成熟，由于認識不到位，政治理論學習抓的不緊，缺乏學習的緊迫感和自覺性，不能運用馬克思主義觀點、鄧小平理論和“三個代表”重要思想來分析問題、解決問題，而是憑經驗辦事情，工作沒有新路子、新辦法，思想觀點陳舊落后。二是學習態度不夠端正。認為做業務工作與學習政治理論關系不密切，學與不學對工作無大影響，把政治理論學習當成了“軟任務”，重視不夠，興趣不濃。三是學習的目的不夠明確。為學習而學習，存在著單純的任務觀點，應付了事。不能系統地、全面地、深刻地學習，導致了對實現黨的最高理想和目標缺乏信心。

2.工作作風方面。全面實踐“三個代表”重要思想方面存在著差距，黨的基本理論、基本知識方面學習不夠，加強黨性修養不夠，工作中缺乏進取意識、開拓意識和創新精神，不能全面樹立科學的發展觀，堅持以人為本的理念不夠，從而導致工作標準不高，工作不夠深入，工作質量和效率不高。

3.廉潔自率方面。一是放松了世界觀的改造，全心全意為人民服務的宗旨樹立的不牢固。人民利益、黨的利益想的少了，自身的名利看的重了，講究的多了。二是對自己要求的不嚴格，對于黨內及社會上的不正之風，不能自覺予以抵制，追求享樂主義，艱苦奮斗的優良傳統丟掉了，放松對自己的要求和約束，平時不注意從小事做起，防微杜漸，不能以共產黨員的標準來嚴格要求自己，規范自己的行為.

三、整改決心和措施。

今后我將不辜負黨和組織對自己的重托和期望，認真履行黨員義務，嚴守黨的紀律，要持之以恒、堅持不懈地抓好學習，提高理論水平、業務能力、辦事效率，突出工作業績；牢記宗旨，身體力行，兢兢業業，勇于奉獻，以創新的思想觀念和工作能力，努力使文登教育教學質量有更大提高。

1、放下思想包袱，努力抓工作。作為一個共產黨員，應該堅持政治覺悟，有組織原則，自己的成敗得失要與黨的事業聯系起來，坦然面對；最平常之事、最關鍵之處、最困難之時也許正是考驗自己黨性原則和思想境界的時候；只要勤勤懇懇，發奮工作，光明磊落，堅持真理，保持良好心態，不氣餒，不退縮，不自暴自棄，不怨天尤人，一往如前，為黨和人民事業奮斗不止，就會得到組織認可、社會認可和群眾認可。自己一定要顧全大局，克服消極埋怨情緒，放下包袱，積極主動，實干巧干抓好工作，促進文登教育健康發展。

2、加強政治理論和業務知識的學習，提高自身素質，提高工作能力。通過進一步的學習，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發揚艱苦奮斗的優良作風，牢固樹立社會主義榮辱觀，為文登教育的發展和穩定作出貢獻。

3、嚴格要求，廉潔自律，塑造良好形象。黨風是關系到黨的生死存亡的重大政治問題。要按照共產黨員標準嚴格要求自己，廉潔自律，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，牢記“兩個務必”，做到“八個堅持、八個反對”，絕不利用職權為個人謀私利，絕不干有損于教師形象的事情。一定要堂堂正正做人，兢兢業業干事；同時，認真履行聯個人職責，對各種歪風邪氣，敢于反對，敢于抵制，敢于查處。

這次解放思想大討論活動，對個人來說，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，更是讓自己進一步增強責任感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高科學發展觀的持續性機遇。通過學習討論和對照檢查不足，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己素質，為加快文登教育事業的發展做出自己的努力。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇七

開展解放思想推動高質量發展大討論是貫徹習近平總書記重要講話和重要指示精神的有力舉措，同時，也是深化紀檢監察體制改革的迫切需要和厘清思路推動紀檢監察工作高質量發展的重要方法。作為一名紀檢監察戰線的黨員干部，特別是作為一名黨員領導干部，一定要深刻認清這次大討論活動的重大意義，以此為契機，不斷提高政治站位，進一步解放思想，更新觀念，推動改革再深入，實踐再創新、工作再出新成效，實現紀檢監察派駐監督工作高質量發展。

一、著力提高政治站位，認清解放思想高質量發展的重要意義。

習近平總書記在深入推進東北振興座談會上強調，要以新氣象新擔當新作為推進東北振興。我認為，堅持新發展理念，解放思想是關鍵，過去我們在工作中常常會因為怕失誤，膽子小、顧慮多，而產生不求有功、但求無過的思想，直接導致打不開思路，邁不開步子，一定程度影響我們各項工作和事業的發展質效。現在，我們必須清醒地認識到，要持續保持經濟社會健康發展，必須解放思想推動高質量發展，這是新時代對我們提出的新要求，是全體人民的共同愿望，也是新時代賦與黨員干部的一份沉甸甸的責任。要保持我省、我市經濟持續健康發展，必須提高政治站位，強化職責擔當，結合實際深入開展好解放思想推動高質量發展大討論工作。

二、認真履職盡責，為我市解放思想高質量發展助力。

作為市紀委監委派駐機構的負責人，我將帶領和組織全組黨員干部，將思想和行動統一到市委、市紀委監委關于解放思想推動高質量發展的戰略部署和要求上來。著力從以下幾方面履行好職責。一是從落實落靠主體責任入手，全面強化監督。督促提醒各綜合監督單位召開專門研究黨建工作會議，安排部署全年黨風廉政建設工作，把主體責任壓緊壓實，推進主體責任落到實處;突出對工作重點部門和關鍵環節的監督制約，督促黨員干部履行好“一崗雙責”。二是從思想政治建設入手，抓好廉政教育。督促提醒各綜合監督單位結合市委開展解放思想推動高質量發展大討論活動，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列重要講話精神，增強“四個意識”,堅定“四個自信”,踐行“兩個維護”;加強警示教育，把“觸及黨員干部靈魂”作為檢驗警示教育效果的標準，通過學習典型案例通報和組織觀看廉政警示教育片等多種形式，開展警示教育，注重用身邊事教育身邊人，嚴肅黨內政治生活、把警示教育落到細處實處。三是從監督機制建設入手，不斷提高監督工作水平。重新修訂完善《關于建立與綜合監督單位工作聯系機制的意見》《市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組組務會議制度》《市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組學習制度》等規章制度;嚴格按照《xx市紀委監委機關信訪舉報案件分流轉辦工作暫行辦法(試行)》，做好來信來訪和案件受理工作，充分把握和運用“四種形態”，堅持依紀依規依法開展工作;進一步暢通和拓展群眾信訪舉報渠道與動態監測渠道，及時受理和處置各類問題線索，回應社會關切。同時，加強對各綜合監督單位的動態監測。

三、著力加強自身建設，圍繞質量建設年活動開展好各項工作。

圍繞委機關“四化、三提、兩創、一促進”的總體目標，結合工作實際，扎實開展好各項活動。以“四化”為標準，工作堅持做到“四化”管理，實現程序嚴謹、制度健全、分工明細、專人專責。著力實現組內黨員干部素質“三個提高”，堅持周五學習日制度，集中學習、分散學習和自學相結合，積極組織組內黨員干部開展各種形式的學習活動。內容突出政治理論，同時，抓好紀檢監察業務學習，不斷夯實思想政治基礎，扎實提升業務能力水平，切實增強紀律和規矩意識。積極推進“兩創驅動”，堅持爭先創新創優，注重日常監督，探索研究抓好綜合監督單位制度執行與落實的新方法、新舉措，實現各項工作穩中有升。

【思想宣傳范文】二。

同志們：

自開展解放思想大討論以來，我縣緊緊圍繞“xx要發展，我該怎么辦”，堅持問題導向，廣泛宣傳發動，盯緊抓實意見建議的征集和辦理，取得了階段性成效。下一步，全縣上下要圍繞“提振精氣神，凝聚正能量，推動解放思想大討論向縱深開展”這一主題，提振干事創業的精氣神，凝聚擔當作為的正能量，以作風的大轉變展現新作為、塑造新形象、再創新輝煌。

要找準切入點，堅持問題導向，聚焦“九破九立”，深入查擺制約我縣高質量發展的問題和不足。要破“怕”，樹立“擔當作為”的理念，積極干事創業，勇于擔當作為。要破“穩”，樹立“敢為天下先”的理念，“拉高標桿”激發斗志，“領導帶頭”提升干勁，“樹立典型”示范帶動。要破“虛”，樹立“狠抓落實”的理念，壓實責任體系，勇于身先士卒，強化督導問效。要破“舊”，樹立“開拓進取”的理念，敢于打破常規，善于創新思路，勇于開拓視野。要破“浮”，樹立“盡職盡責”理念，提高工作標準，增強責任意識。要破“等”，樹立“搶抓機遇”的理念，認清形勢、保持清醒，順勢而動、乘勢而上。要破“小”，樹立“全縣一盤棋”的理念，全縣一盤棋、上下一條心、擰成一股繩。要破“急”，樹立“功成不必在我”的理念，樹立正確的政績觀，堅持正確的方法論。要破“滿”，樹立“時刻趕考”的理念，清醒地看到差距、看到危機，在成績面前做到自豪而不自滿、昂揚而不張揚，做到謙虛謹慎、不驕不躁。

要抓住發力點，直面問題不足，知恥而后勇，迅速振奮精神，鼓足干勁，做到“五個一流”。一要樹立爭一流的目標，堅定“勇奪第一，再創輝煌”的目標，爭當“領頭羊”，勇當“排頭兵”，確保全縣各項工作實現爭先進位。二要鼓足爭一流的干勁，激勵起氣勢如虎的沖勁、躬耕如牛的實勁、抓鐵有痕的韌勁。三要倡導爭一流的作風，倡導“立說立行、馬上就辦”的作風，倡導“敢于擔當、勇于負責”的作風，倡導“親力親為、真抓實干”的作風，倡導“團結協作、攻堅破難”的作風。四要謀劃爭一流的舉措，推廣流程管理法、對標提升法、一線工作法。五要營造爭一流的環境，樹立“崇尚實干”的用人導向，樹立“注重實績”的考核導向，樹立“容錯糾錯”的激勵導向。

要把握關鍵點，充分發揮優勢，把握新的機遇，增強“爭創一流，走在前列”的信心和決心。我們要看到發展中遇到的問題，用發展的眼光來認識，用發展的手段來解決。看到xx有好的經驗、有堅實的基礎和優勢、有新的發展機遇，通過我們的努力，吃大苦、下大力、流大汗，將來也一定能夠再創輝煌。

要著眼落腳點，狠抓當前中國綠色智慧鋁精深加工產業園建設、全市重點項目觀摩、耿店村鄉村振興樣板打造、“雙招雙引”、民生保障、基層黨建、安全生產和社會穩定、黨風廉政建設等重點工作，為打好“爭創一流，走在前列”翻身仗奠定基礎。

全縣上下要一以貫之，積極投身到解放思想大討論中來，努力在解放思想中統一思想，在解放思想中創新思維，在解放思想中拓寬視野，在解放思想中難題，為推動xx工作“勇奪第一，再創輝煌”做出新的更大貢獻!

【思想宣傳范文】三。

同志們：

加強學習、解放思想，是我們做好工作、推動事業發展的重要前提和永恒動力。在我區發展跨越關口和調整轉型的大背景下，自治區黨委決定開展“思想再解放、篤行新發展理念，推動高質量發展大學習大討論”，是為了更好地貫徹落實習近平總書記對內蒙古重要講話重要指示精神，更好地克服解決推動高質量發展面臨的困難和問題，更好地加強改進干伍思想和作風建設，具有很強的現實針對性。各級各部門要高度重視，把大學習大討論認認真真搞起來，實打實地抓下去。

開展大學習大討論，要注重強化政治引領，把學深悟透習近平總書記對內蒙古重要講話重要指示精神作為首要任務，切實用總書記重要指示要求武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要聚焦目標任務，教育引導廣大干部牢固樹立發展是第一要務的思想，準確把握生態優先、綠色發展的導向，緊緊抓住正在做的事情把新發展理念落實到具體工作中去，在推動高質量發展上凝聚共識、尋求突破。要圍繞重點內容，緊密結合實際組織開展討論，著力提升研討質量。要加強調查研究，找準找實改進工作的思路舉措。要堅持問題導向，實打實地解決問題。要注重正向激勵，促進干部擔當作為。要切實加強組織領導，推動大學習大討論健康開展、取得實效。

要原原本本學、全面準確理解掌握習近平總書記對內蒙古的重要講話重要指示精神，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”落實到行動中，自覺向總書記和黨中央對標對表，切實解決政治站位、思想觀念、責任擔當、發展思路和發展措施等方面的問題，在全區凝聚起落實新發展理念、創新發展思路舉措、推動高質量發展的強大動力，加快形成以生態優先、綠色發展為導向的高質量發展新路子，不斷開創自治區各項事業發展的新局面。

【思想宣傳范文】四。

解放思想的核心是推動高質量發展，路徑是大討論，目的是激發干部群眾的積極性、主動性、創造性，紀檢監察機關要提高政治站位，把握好政治導向、問題導向、目標導向，緊緊圍繞自身職責定位、緊扣正風反腐實踐，深入貫徹落實習近平總書記重要講話和重要指示精神，進一步解放思想，把高質量發展的要求銘記于心，付之實踐，自我加壓，真抓實干，為地方經濟社會全面振興全方位振興提供堅強的紀法保障。

一要正確認識解放思想的重要性。所謂解放思想，就是要使自己的思想認識，跟上時代的步伐，隨著不斷發展的客觀世界和實踐的變化而變化，發展而發展。當前，反腐敗斗爭雖然取得了壓倒性勝利，但反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，“四風”問題隱形變異，侵害群眾利益的行為和手段“花樣翻新”，個別黨員干部仍心存僥幸，頂風違紀問題還時有發生。面對不斷發展變化的新形勢，面對正在推進中的監察體制改革，紀檢監察干部必須不斷增強政治敏感性，做到心明眼亮，善于敏銳捕捉形勢的變化，不斷清除各種思想障礙，找準角色定位，強化監督意識，強化法治思維，把解放思想作為推進紀檢監察事業發展的重要抓手，爭做開拓創新、務實擔當的表率。

二要在解放思想中提升工作能力。“打鐵必須自身硬”。紀檢監察干部的素質如何，直接影響著全面從嚴治黨的質效。在這場解放思想推動高質量發展的活動中，紀檢監察干部要牢固樹立政治意識、大局意識、進取意識、機遇意識和責任意識，結合新形勢、新任務、新的工作體制機制，抓好政治理論和業務知識學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述，并從中學觀點、找方法、求動力。要牢固樹立和自覺踐行新發展理念，確保工作沿著高質量發展的正確道路不斷前行。要不斷更新和及時掌握紀檢監察業務知識、法律法規知識、和其他領域的各項知識，在執紀監督和審查調查工作的實踐中苦練本領，不斷提升履職盡責的能力，為推動工作高質量發展蓄力夯基。

三要在解放思想中尋求工作的高質量發展。解放思想不是不切實際的空想，而是改進作風務實干，錛住切實可行的目標擼起袖子加油干。面對黨風廉政建設和反腐敗斗爭新形勢，紀檢監察干部要始終保持昂揚向上、奮發勇為的精神狀態，切實抓好全面從嚴治黨各項要求的貫徹落實。要堅持問題導向。問題是時代的聲音，是實踐的導向，作為紀檢監察干部，一定要有強烈的問題導向意識，善于發現工作中存在的問題，不斷審視自身、不斷自我否定，才能實現自我提高。故步自封、因循守舊，只能被不斷發展變化的新時代越落越遠。不斷地對標先進，尋找差距，校正方向，努力前行，才能與時代發展同頻同步。要敢于直面問題，問題的產生和出現，并不可怕，可怕的是對問題視而不見，回避掩蓋。當前改革已進入深水期，需要解決的問題很多，而且多屬難啃的“硬骨頭”，這種情勢下，不能怨天尤人，消極等待，只有通過努力發展來尋找解決問題的路徑。有的問題可能一時解決不了，那就要保持戰略定力，發揚愚公移山的精神，在廣泛而深入調查研究的基礎上研究制定切實可行的時間表和路線圖，積小勝為大勝，以空間換時間，積跬步之千里，通過不懈的努力，新的發展局面終將會被打開。

【思想宣傳范文】五。

同志們：

各級各部門要進一步提高政治站位，把解放思想推動高質量發展大討論作為一項重要的政治任務，牢牢抓在手上。深入開展解放思想推動高質量發展大討論工作中，要把握“五個貫穿始終”：一要把學深悟透做實習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平對東北和黑龍江省一系列重要講話和重要指示精神貫穿始終;二要把破除陳舊落后思想，樹立與時代發展相適應的新觀念貫穿始終;三要把對標對表中央省委要求部署，抓好問題整改貫穿始終;四要把推動高質量發展、加快煤城轉型發展貫穿始終;五要把激勵廣大干部為轉型發展擔當作為貫穿始終。同時，要力戒形式主義，避免走過場，確保全市解放思想推動高質量發展大討論工作協調推進、取得實效。

我市開展解放思想推動高質量發展大討論工作以來，全市廣大干部群眾積極參與，深入查擺和整改了一批突出問題，形成了良好的輿論氛圍。廣大干部擔當作為，謀劃工作積極主動，推進工作務求實效，體現了良好的精神風貌，全市解放思想推動高質量發展大討論取得了階段性成果。但是，對標對表中央、省委的要求部署，我們還存在著：部分領導干部重視程度不夠、工作開展不平衡、整改問題力度不夠、與實際工作結合不夠緊密等突出問題。

下步工作中，各級各部門要在深入學習貫徹落實習近平總書記重要講話和重要指示精神上下功夫，牢牢把握省委、市委的總體要求，用以武裝頭腦，指導實踐，推動工作，確保方向不偏、主題不散、內容不虛。要在突出主題主線上下功夫，以走出一條振興發展新路子為總目標，用足用好國家大力支持煤城轉型發展、大力支持縣域經濟發展的政策機遇，圍繞當前正在做的事、圍繞存在的問題、圍繞謀劃未來工作思路開展“大討論”。要在深挖細查突出問題上下功夫，以刀刃向內的決心，抓好問題整改。要在激發廣大干部積極性、主動性、創造性上下功夫，為擔當者擔當、為負責者負責，大膽使用提拔政績突出、口碑良好、作風扎實的優秀干部，樹立正確的用人導向。要在營造良好氛圍上下功夫，各級媒體要深入基層，發現亮點，組織開展好各階段的宣傳報道工作。要在加強組織指導上下功夫，堅持以上率下，上下聯動，堅持質量標準，統籌推進落實，強化督導檢查，確保工作取得實效，真正把思想解放的成果體現在促進高質量發展的措施上，體現在推動我市全面振興全方位振興的效果上，體現在各級干部觀念、作風、狀態、面貌實實在在的改變上。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇八

開展解放思想、更新觀念大討論活動活動，是縣委作出的重要部署，在我鄉也掀起了大討論活動的高潮，它是貫徹“三個代表”重要思想的重大舉措，是新階段黨的建設的基礎工程，是推動全面建設小康社會的重要保證。這次教育活動規模大、范圍廣、層次深，是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。在這次活動中，我受到了一次深刻的黨的基本理論、基本路線的再教育，進一步增強了學習貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性，進一步堅定了共產主義理想和中國特色社會主義信念;進一步明確了個政府工作人員的義務和責任，在工作中實踐八榮八恥，下面我就這次大討論活動作出以下總結：

加強學習，轉變觀念。

為了適應新的發展要求，為了更好地完成工作，有必要立足崗位全面地剖析和總結自己的思想，找出自身存在的問題，為思想的解放，觀念的更新做準備。在這次大討論活動中我發現了自身存在的不足：

首先存在的問題是思想跟不上改革發展的潮流。在工作崗位上，不關心國家大事，不及時學習國家的方針、政策，對改革發展的形勢認識不清。缺少工作壓力，思想變得僵化保守，失去了工作動力和工作激情，工作一直沒有起色。

其次，在工作中安于現狀，固步自封，缺少創新精神。對于每天的重復性的工作，在思想上容易出現麻痹，不注重研究新問題，就不能解決工作中遇到的難題，就不能提高創新能力。

第三個問題是在工作中說的多而做的少，依賴性大。在工作中不能夠站在全局的高度去對待工作，在工作中遇到困難時，就會出現悲觀情緒，缺少知難而進的勇氣。

事物的發展都是在自我否定中完成的。解放思想的過程，就是吐故納新的過程，就是新陳代謝的過程。對自己的思想進行剖析，進行揚棄，就是要立足崗位，解放思想，勇于創新，加快發展。

首先，我要做到在工作中注重學習，用知識武裝自己，通過學習法律、法規、方針、政策，正確把握改革發展的方向，緊跟時代發展的潮流，提高明辨是非的能力，增強必勝的信心。通過學習專業知識，提高自身的技術水平，增強處理各種問題的能力，在工作中有所創新，有所突破。

其次，在工作中轉變觀念以積極創新的觀念對待工作中的人和事。工作中以積極度的態度對待人和事，熱情服務于群眾，辦事不拖拉，對于工作中遇到的困難不等不靠，積極想辦法解決，能自己做的事能獨立完成，不給領導、同事增加麻煩。同時在工作中積極進取，勇于創新。

最后，在解放思想的過程中，結合“三個代表”和“八榮八恥”的精神，在工作崗位上發揮優秀工作人員的作用，團結同事克服困難，共謀發展。在解放思想中做好本職工作，促進全鄉經濟更快更好地發展。

解放思想不可能一蹴而就，我將充分認識到它的艱巨性和長期性，不做表面文章，而是踏踏實實、聚精會神地工作，在實踐中不斷解放思想，更新觀念，保持與時俱進、開拓創新的精神，為服務人民竭力工作。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇九

黃岡近幾年經濟社會發展較快，一些主要經濟指標實現了三年翻番，很多重要指標在全省名列前茅，老區人民多年來趕超全省發展水平的夙愿終于得以實現，這一成就來之不易，是市委、市政府正確領導的結果，是全市人民團結奮斗的結果，從根子上講是不斷解放思想的結果。

如果不是破除“不必抓工業、不敢抓工業，不會抓工業”的思想障礙，就不會有黃岡工業的崛起，就不會有連片的工業園區，不會有成批的現代化企業，不會有五大產業集群，不會有縣域經濟競相發展的“黃岡現象”，黃岡就可能永遠是農業大市、工業弱市，財政窮市；如果不突破“自我積累，滾動發展”和“肥水不流外人田”的思想障礙，就不會有一浪高過一浪的招商引資熱潮，就不會有眾多老板競相來黃岡投資興業，就不會有匯源、伊利、太子奶、杜邦等知名企業的落戶。如果不突破“用自己的錢辦自己的事，有多少錢辦自己的事”的思想障礙，大膽融資，負債建設，就不會有16條城市主干道的刷黑改造，不會有漂亮的遺愛湖公園，不會有靚麗的綠化、亮化景觀，與此相聯系，如果沒有現代城市意識的增強，就不會有禁麻、門前四包、庭院三包和四城聯創，市容市貌臟亂差的狀況就很難改變；如果不突破就農業抓農業，視農產品為終端產品的思想障礙，用工業的理念抓農業，變資源優勢為產業優勢，就不會有一大批農業產業化龍頭企業的誕生，就不會出現一批獨具特色的農業板塊基地，就不會培育一批農字號的精品名牌。思想解放決定了經濟發展的進程。可以說，最近幾年的黃岡，就是不斷解放思想的黃岡，就是不斷與舊思維決裂的黃岡，正因為如此，才有了跨越式發展的黃岡。

黃岡發展勢頭喜人，但不可沾沾自喜。我們的發展，是在低基數上的發展，同發達地區及兄弟市州相比，我們基礎差、底子薄、實力弱的狀況并沒有得到根本改變。現在各地都在競相解放思想，加快發展，我們只有比別人思想解放的程度更深一些，改革創新的步子更快一些，才能保持目前良好的發展勢頭，才能縮小與先進發達地區的差距。我們必須以科學發展觀為指導，努力突破阻礙黃岡又好又快發展的一些思維定勢。

一是破除求穩怕亂、墨守成規的思維定勢。改革開放已經30年了，但是我們一些地方、一些部門、一些同志因循守舊、求穩怕亂的思想還很嚴重，一事當前，總是把困難想得多，把風險想得大，前怕狼后怕虎，不愿突破條條框框，不想改變既有節奏。有些改革，外地多年前就搞了，并且有現成的經驗，而黃岡就是學不來，搞不了，始終突破不了臨界點，比如說銀根寬松時沒有搞到貸款，地根寬松時沒有儲備土地就是一個教訓。

二是破除畫地為牢、單打獨斗的思維定勢。一些地方、一些同志抓經濟，謀發展，眼光總是局限于本地，習慣于想到自己的資源、自己的要素、自己的力量，不懂得在經濟全球化的背景下搞市場經濟必須突破傳統的地域局限，不知道以資產換資金、以資源換產業、以市場換技術，不知道主動參與產業分工，實現錯位發展、協作發展、合作共贏。

三是破除急功近利、不計成本的思維定勢。一些地方抓發展不講科學，不重質效，不注重可持續，招商引資不講門檻，撿到籃子都是菜，不管項目好壞，不論項目大小，一概送地、免稅，只講投入不講回報；資源開發不講規劃，不注重集約節約，不注重環境保護，開發不僅沒有帶來發展，反而帶來破壞，帶來很多后遺癥。這些都與科學發展觀背道而馳。

四是破除只講增長、重物輕人的思維定勢。一些地方在發展中見物不見人，把增長等同于發展，搞唯gdp論，只講數字增長，不注重經濟社會協調發展，對社會事業和民生問題、群眾利益不關心、不重視、不作為，結果gdp上去了，社會事業停滯不前，經濟發展了，群眾卻沒有得到多少實惠，生活水平沒有提高。

解放思想不是一蹴而就，一勞永逸的事情，而是長期的、沒有止境的發展過程。黃岡在新的`起點上要實現更大的發展，首先必須尋求思想解放的新突破，為發展不斷注入新的動力。聯系到前面講到的應當破除的思維定勢，我認為下一階段思想解放重在樹立4個意識：

一是樹立敢闖敢試、敢為人先的意識。要敢于突破，勇于改革，爭做吃螃蟹者；要善于借鑒，吸收他人經驗為我所用；要搶抓機遇，努力變機遇為實實在在的發展；要非禁即入，放寬限制，讓各類市場主體加快發展。

二是樹立優勢互補、合作共贏的意識。要培育全球眼光，自覺參與分工協作，找準本地區在經濟一體化中的地位和角色，實現錯位發展；要發揮自身優勢，主動尋求合作，實現資源與資金、技術、管理、市場的有效對接，做到互利雙贏；要敢于讓利，先舍后得，吸引更多的投資者前來黃岡投資興業，開發資源，培育產業，促進發展。

三是樹立集約節約、持續發展的意識。要高度重視資源節約，推進集約經營，減少資源浪費，促進可持續發展；要切實注重環境保護，落實節能、環保措施，提高項目環保準入門檻，實現經濟發展與生態環境相協調；要大力提倡循環利用，發展循環經濟，不斷提高資源利用率，真正走出一條資源節約，環境友好的發展之路。

四是樹立以人為本、全面協調的意識。要真正從思想根子上確立以人為本的理念，真正把改善民生、促進社會全面發展作為加快發展的出發點和落腳點，把經濟發展的成果不斷轉化為教育、文化、衛生、體育等社會事業的發展，轉化為就業、社會保障等民生問題的解決，轉化為群眾利益的有效維護。同時，以民生的改善、社會的進步更好地促進經濟發展。

三、解放思想，科學發展，要抓住幾個重點。

一要努力擴大投資。發展是第一要務，而投資是發展的第一動力。投資消費出口這三駕馬車，出口嚴重萎縮，消費見效很慢，投資來得最快。要搶抓國家擴大內需的機遇，深入開展“大干項目年”活動，努力保持投資增長，確保全市經濟在危機之年保持平穩較快發展。經濟越是困難的時候，正是做大事的好機會。要牢牢抓住國家實施擴張性宏觀調控政策的機遇，盡快上馬黃岡長江大橋、武漢新港唐家渡作業區等一批管全局、利長遠的重大項目。經濟形勢一好轉，宏觀調控政策就要調頭，再做大事就很難。(本網網)。

二要狠抓節能減排。實現科學發展、可持續發展，必須切實轉變經濟發展方式。武漢城市圈是“兩型”社會建設綜改試驗區，我市作為武漢城市圈的重要組成部分，理應走出一條低投入、高產出、低消耗、低排放、能循環、可持續的發展道路，實現工業化、城市化與生態建設、環境保護的和諧統一。一要集約用地，企業用地不是越大越好，要提高準入門檻，根據投資強度和節能減排狀況供地，提高土地利用率。二要健全節能減排的體制機制，堅決遏制高耗能、高排放行業過快增長。我們承接產業轉移，有的產業污染嚴重，沿海地區是“送瘟神”，我們不能搞“接瘟神”。三要大力推廣使用新能源、新材料、新產品，大力發展循環經濟。有條件的企業都要學習祥云集團、華新水泥等公司的做法，加大環保設施改造力度，推進廢水、廢氣、廢渣綜合利用，實現循環發展。

三要提高發展質效。首先要提高經濟結構的安全性，這次國際金融危機的教訓是多方面的，每個地方在實施“六個一百”工程的過程中，要輕重搭配，工農搭配，外向型和內生型搭配，形成三到五個支柱產業，保證在危機的時候，東方不亮西方亮，這個產業不景氣，其他產業還能夠提供稅收和就業崗位，防止一邊倒。其次要圍繞核心企業和優勢產業，增強配套能力，引導招進來的企業形成產業鏈條，抱團扎堆，在黃岡的土地上生根，防止企業搬來搬去，稅收轉來轉去。三是必須立足實際，立足現有基礎和資源優勢，注重發展特色，避免地區之間同質競爭，導致相互殺價招商，相互抬杠爭項目。四是研究低成本發展的辦法，提高發展效益，防止不計成本招商，不惜代價發展，要象《亮劍》里面的李云龍，不做賠本的買賣，多算投入產出帳，多分析稅收貢獻力和就業創造力。要堅持引進新項目和盤大老企業兩手抓。武穴市的一個成功經驗就是依托廣藥、祥云等老企業進行擴張，不斷滾動發展，逐步做大做強，值得認真學習。

四要著力改善民生。科學發展觀的核心是以人為本，這就要求我們必須把不斷改善民生作為一切工作的出發點和落腳點。要在發展的基礎上，著力解決一批人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。一要想盡一切辦法，把群眾就業問題解決好。二要把城鄉社會保障問題解決好。特別是這幾年，各地工業園發展迅猛，失地農民大量增加，要切實關心這部分農民的生產生活問題。去年市區和武穴已經建立了失地農民保障制度，其他縣市也要著手研究，盡快建立失地農民保障制度。三要把教育醫療和困難群眾居住問題解決好。四要把維護群眾利益問題解決好。重點是整頓和規范食品藥品生產、流通秩序，嚴厲打擊制售假冒偽劣行為，保障食品藥品安全；繼續加強社會治安綜合治理，保持高壓態勢，增強城鄉居民的安全感；高度重視信訪維穩工作，堅持大接訪，開展大調解，及時發現和解決各類矛盾糾紛；認真抓好安全生產，堅決遏制重特大事故發生。

五要注重均衡發展。科學發展觀的基本要求是全面協調可持續發展，要求我們以經濟建設為中心，全面推進經濟、政治、文化、社會建設，實現經濟發展和社會全面進步。一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園。科學發展也是平衡發展，我們11個縣（市、區）靠少數縣（市）撐不起來，少數縣（市）如果能撐起來，也不是科學發展，說明縣（市）之間不平衡，就象東部地區和中西部地區發展不平衡一樣。所有的縣（市、區）都要有搶前爭先的精神狀態，好中求快，以好促快，在全省第一、第二方陣里大干快上，不能一部分向前邁大步，一部分停滯不前，甚至向后退大步。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十

要進一步解放思想、凝心聚力、搶抓機遇、奮發作為，以作風建設的新成效，展現新氣象、樹立新形象、創造新業績，全面開創沙河財政改革發展新局面。同時，要以高度的自覺把思想統一到市委部署上來，以更高的標準深入查找存在的突出問題，以過硬的作風確保發揮示范帶頭作用，以扎實的舉措推動作風整頓和解放思想大討論活動取得實效。

解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯系目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：

一要勤于學習。第一要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學習兩不誤;第二要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用;第三要堅持學，持之以恒，不浮躁，在學習中努力增長自己的才干。要深入學習黨的十七大重要思想及路線方針政策，時時關注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業務知識，以及科技、管理等社會各方面的知識，全面提高自身素質，以豐富的理論知識武裝頭腦。第四在學習中不僅要向領導學習，還要虛心向身邊的同志、群眾學習，在實踐中學習。通過不斷的學習，深刻思想，更新觀念，掌握技巧，從而創新思路，以更好地滿足群眾需求，適應工作的需要。

二要善于思考。一個人僅僅學習而不思考，那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力，根據掌握資料，運用所學知識，按照正確方法進行加工，轉化為自己的東西。在工作中不會一帆風順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中面對群眾時，一定要注意溝通方式和方法不能一成不變，要開動腦筋，要充分運用所學的知識和工作經驗，根據崗位工作職責，積極思考如何打開工作局面。

三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，目的是要促進發展。如今國家各項政策也在不斷變化，群眾的需求也呈現多樣化。

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思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十一

解放思想是民政部門踐行民政工作宗旨的客觀需要，也是民政工作創新觀念、科學發展的客觀需要。民政工作如何解放思想呢?筆者認為關鍵在落實。

解放思想要落實在科學發展上。當前，我省民政工作還存在不少問題，在一定程度上制約了民政工作向全面縱深發展，主要體現在：思想觀念不新，思路不開闊，思維不活躍，因循守舊，跟不上時代發展的潮流;法規建設滯后，跟不上社會變革的步伐，?不適應依法治國方略深入貫徹和依法行政全面推進的新要求;經費投入不足，跟不上經濟社會發展的水平;人員素質不高，隊伍力量薄弱，跟不上改革創新的需要。解放思想是貫徹落實科學發展觀的根本保證。解放思想必須落實在科學發展上，按照科學發展的要求，按客觀規律辦事，實事求是，一切從實際出發，努力消除民政事業發展道路上的障礙，千方百計x困擾民政工作發展中的難題，才能推動民政工作不斷向新的臺階邁進。

解放思想要落實在真抓實干上。要力戒那種在口頭上解放而行動中不解放、在理論上解放而實踐中不解放、在原則上解放而具體工作中不解放的形式主義現象，把解放思想體現在求真務實、真抓實干上，體現在排憂解難、推動發展上，把解放思想的成果轉化為真抓的思路和實干的措施，轉化為推動事業發展的實際效果。在解放思想中體現實事求是、求真務實、真抓實干的精神，實實在在地把各項民政工作落實好。把工作的重心放在基層，把工作的重點放在保障好“三個群體”上，把工作的著眼點放在協調發展上。

解放思想要落實在為民謀利上。解放思想就是要進一步牢固樹立“以人為本、為民解困、為民服務”的民政工作核心理念和“萬事民為先”、“群眾利益無小事”的觀念，把事關民生的工作做好，把為民謀利的事辦好，始終把群眾的利益放在第一位，把群眾的需要作為第一選擇，把群眾的呼聲作為第一信號，把安排好困難群眾的生活作為第一任務，把讓群眾滿意作為第一標準，在感情上貼近群眾，在行動上親近群眾，真心實意地為人民群眾辦實事、做好事、解難事，當好人民群眾的熱心人、貼心人，確實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。著力保障人民群眾的基本生活，著力提高人民群眾的生活質量，著力維護人民群眾的民主權利。

解放思想要落實在改革創新上。以創新為核心，打造活力民政;以完善體制機制為根本，打造健康民政;以法制建設為保障，打造法治民政;以信息化為手段，打造高效民政;以社工隊伍建設為途徑，打造專業民政。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十二

范文，歡迎查閱。

十問十破，是區委圍繞加快建成人城產共融、量質效共升的**生態新城區目標，開展的一次思想破冰大討論，目的是要用好解放思想的“利器”，推動各項事業向縱深發展。沒有新的觀念，就不可能有新的思路；沒有新的思路，就不可能有新的舉措；沒有新的舉措，就不可能有新的成效。開展這次解放思想大討論活動，大討論是形式，解放思想是手段，**難題、促進發展才是真正目的。現結合工作實際，將學習體會匯報如下。

通過理論學習，不斷提高自己的思想政治素質和覺悟，才能更新觀念，促進發展。同時，加強業務知識的學習，提高管理水平，才能成為本職工作的行家里手。上了幾年班，就以老同志自居，對做過的事自以為是，沒做過的事不愿學習。***總書記在正定工作期間，不管工作有多忙始終堅持學習到深夜12點才休息，這種持之以恒、堅持學習的精神，值得我們每一個人學習。學習的目的在于應用，理論的價值在于指導實踐。學習不是一時一事的要求，而是相伴終身的選擇。通過讀書學習，能夠提供理論規范，促使領導干部塑造完善的人格；作為新時代的公職人員，就要時刻反思自己有沒有有沒有墨守成規、固步自封、因循守舊的思維，從而做到堂堂正正做人，認認真真做事，清清白白做官。

創新是發展進步的動力，是干部群眾增強信心的保證。只有不斷改革和創新，才能更好地完成各項工作任務，從而引導推動各項事業的發展和進步。***總書記到正定工作后，做了大量調查研究工作，走訪了不少群眾，根據正定處于省會石家莊和廣大農村之間的區位特點，大膽創新，提出正定應該走“半城郊型”的經濟發展路子，提出了“投其所好、供其所需、取其所長、補其所短、應其所變”的二十字經濟發展方針。

x鄉處在廣大農村和x城區之間，正如正定在石家莊的定位，***總書記對正定提出的“半城郊型”的經濟發展思路，同樣對我們有著借鑒意義。當前，我鄉各項事業轉型發展到了關鍵階段，雖然有著得天獨厚的區位優勢和資源稟賦，但是仍然存在一系列問題制約著各項事業又好又快地發展，需要我們在接下來的工作中認真思考，我們有沒有求新若渴、敢闖敢試的精神?面對問題是不是還在找老原因、老借口，而沒有沉下心來闖新路?因為面對多年難攀的高峰，唯有另辟蹊徑方能登頂。

***總書記說：“為自己考慮多了，就離全心全意為人民服務越來越遠。我們共產黨人天生就是為人民服務的，聯系群眾是我們的本分，必須和人民群眾建立深厚的感情，一時一刻也不能脫離群眾，這是我們搞好為人民服務的思想基礎。”

當前，基層部分干部在工作中存在庸、懶、散問題，個別人做一天和尚撞一天鐘，對工作敷衍了事；干部奮發向上、開拓創新的積極性還沒有被完全調動起來。這些問題的根本原因就是全心全意為人民服務的意識淡薄。開展“十問十破”大討論，就是要切實解放思想，進一步提高領導和黨員干部的服務意識，強化全心全意為人民服務的宗旨觀念。

要以增強服務實效為重點，加強作風建設。要大興求真務實之風，黨員干部真正把心思用到干事創業上，把求真務實貫徹到增強服務意識、提升服務能力，推動科學發展的具體要求上。要切實增強團結協作意識，一個班子、一支隊伍要合作不拆臺，分工不分家，以家里事看待公務事，這樣才能達到最優工作效能。

“十問十破”每一問都直指了基層實際工作的短板和痛點，開展研討的意義重在行動、貴在落實。腳步達不到的地方，眼光能夠到達；眼光達不到的地方，思想能夠到達。通過此次大討論，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華。從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，把大討論活動煥發出的熱情轉化為建設“江南門戶、山水x”的強大動力，把思想解放的實際成效體現在發現問題、分析問題、解決問題上，為實現點軍“公園城市先行區、戰略性新興產業核心發力區、科教文體功能集聚區、城鄉融合發展引領區”四個目標，作出新的更大貢獻！

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十三

如下。學習，能夠提供理論規范，促使領導干部塑造完善的人格；作為新時代的公職人員，就要時刻。

反思。

自己有沒有有沒有墨守成規、固步自封、因循守舊的思維，從而做到堂堂正正做人，認認真真做事，清清白白做官。

二、強化創新思維、理清發展思路、是解放思想的重要保證。

創新是發展進步的動力，是干部群眾增強信心的保證。只有不斷改革和創新，才能更好地完成各項工作任務，從而引導推動各項事業的發展和進步。習近平總書記到正定工作后，做了大量調查研究工作，走訪了不少群眾，根據正定處于省會石家莊和廣大農村之間的區位特點，大膽創新，提出正定應該走“半城郊型”的經濟發展路子，提出了“投其所好、供其所需、取其所長、補其所短、應其所變”的二十字經濟發展方針。

x鄉處在廣大農村和x城區之間，正如正定在石家莊的定位，習近平總書記對正定提出的“半城郊型”的經濟發展思路，同樣對我們有著借鑒意義。當前，我鄉各項事業轉型發展到了關鍵階段，雖然有著得天獨厚的區位優勢和資源稟賦，但是仍然存在一系列問題制約著各項事業又好又快地發展，需要我們在接下來的工作中認真思考，我們有沒有求新若渴、敢闖敢試的精神?面對問題是不是還在找老原因、老借口，而沒有沉下心來闖新路?因為面對多年難攀的高峰，唯有另辟蹊徑方能登頂。

三、強化服務意識，樹立服務理念，是解放思想的抓手和著力點。

習近平總書記說：“為自己考慮多了，就離全心全意為人民服務越來越遠。我們共產黨人天生就是為人民服務的，聯系群眾是我們的本分，必須和人民群眾建立深厚的感情，一時一刻也不能脫離群眾，這是我們搞好為人民服務的思想基礎。”

和黨員干部的服務意識，強化全心全意為人民服務的宗旨觀念。效能。

“十問十破”每一問都直指了基層實際工作的短板和痛點，開展研討的意義重在行動、貴在落實。腳步達不到的地方，眼光能夠到達；眼光達不到的地方，思想能夠到達。通過此次大討論，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華。從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，把大討論活動煥發出的熱情轉化為建設“江南門戶、山水x”的強大動力，把思想解放的實際成效體現在發現問題、分析問題、解決問題上，為實現點軍“公園城市先行區、戰略性新興產業核心發力區、科教文體功能集聚區、城鄉融合發展引領區”四個目標，作出新的更大貢獻！

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

開展“思想破冰”大研討活動，是學習實踐***新時代中國特色社會主義思想的重大舉措，是xx搶抓機遇、破解難題、加快實現“兩爭”“三市”目標的現實需要。對組織部門來說，既要帶頭落實破冰之舉，推動組織工作高質量發展；又要切實履行部門職責，當好活動的參與者、推動者，引領全市黨員干部堅定破“冰”之念、樹牢攻堅之志、履行擔當之為，堅決破除束縛高質量發展七塊堅“冰”。

一是以務實的政治建設引領思想破“冰”。

干部思想之“冰”形成的原因是多方面的，但其根源，還是政治上的失壓、信仰上的降溫。所以，思想破冰的第一“冰”，就是要解決政治站位模糊弱化的問題。

當前隱藏內容免費查看。當前，我市政治建設還存在一些薄弱環節。如有的黨組織沒有把政治建設放在首位，有的落實措施空化、虛化、泛化，有的和業務工作“兩張皮”等等。對組織部門來說，要切實把政治建設作為引領和靈魂，貫穿到組織工作全過程各領域，學習教育突出政治意識、選人用人突出政治標準、基層黨建突出政治功能、人才工作突出政治引領、自身建設突出政治屬性。要堅持化無形為有形，變抽象為具體，不斷豐富完善“三會一課”、主題黨日等傳統載體，靈活采取典型示范、現場體驗、互動研討等方式方法，以常學常新的恒心抓理論學習，以常查常改的韌勁抓整改提升，以常管常治的定力抓長效機制，真正讓政治建設嚴起來、實起來。

二是以鮮明的用人導向促進思想破“冰”。

組織部門要在“思想破冰”活動中，進一步思考和回答好“怎樣才是好干部、怎樣成為好干部、怎樣選用好干部”三個問題。吳錦書記提出的“鐵牛型”干部和昌軍書記提出的“三型”干部，都將好干部標準進一步具體化。我們要以縣鄉換屆為契機，大力發現、選拔一批“鐵牛型”和“三型”干部，以鮮明的選人用人導向促進、激發干部主動破除思想堅“冰”。要建立完善知人識人體系，著力解決“不提拔不考察”“不動干部不下去”等問題，把盤人頭、議班子作為日常工作來抓，通過常態化、有深度、高質量的分析研判，通過近距離聽聲音、摸口碑、辨品行、考擔當、察實績，立體全面地掌握每一個班子、每一名干部的情況，不斷提高識人察人的分辨率和精準度。要拓寬選人用人視野，探索解決選人用人唯程序、唯條件、唯身份等問題，既要規范地選人用人，又要把人用對用活用好，做到人盡其才、才盡其用、人崗相適。

三是以過硬的干部作風支撐思想破“冰”。

作風問題既是需要破解的七塊堅“冰”之一，也是破“冰”活動能否真正掀起“頭腦風暴”、能否真正取得實效的關鍵所在。組織部門要切實履行干部監督管理職能，全面深化政治管理、組織管理、履職管理，讓干部時刻感到組織就在身邊、監督就在眼前，在從嚴監管中推動干部作風轉變。要堅持抓早抓小抓經常，對政治上的“老好人”“兩面派”，作風上的形式主義、官僚主義隱形變異等問題，要第一時間發現，及時提醒、堅決糾正。要優化干部日常考核體系，使目標任務更加精準科學、跟蹤管理更加務實有效、綜合考核更加簡便管用、結果運用更加全面充分。要大力整頓不作為、慢作為、懶作為行為，不作為的要追責，不擔責的要問責，不匹配的要調整，及時推動干部能上能下。要堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重，大膽運用容錯糾錯機制，鼓勵創新、激勵擔當、寬容失誤，旗幟鮮明地為擔當者擔當、為負責者負責、為實干者撐腰。

四是以完善的組織體系保障思想破“冰”。

去年以來的抗疫斗爭證明，建立上下貫通、執行有力的組織體系，是做好一切工作的根本保證。開展思想破冰引領發展突圍，必須充分發揮黨的組織優勢，發揮各級黨組織的戰斗堡壘作用，發揮領導干部的率帶作用。要統籌推進機關、社區、農村、醫院、學校等各領域黨組織建設，夯實基本要素，提升政治功能和服務功能，使基層黨組織成為引領“破冰突圍”的堅強堡壘。要以破冰之舉，切實解決基層黨組織建設的各類短板問題，重點圍繞機關黨建“燈下黑”、街道體制改革、農村后備干部隊伍建設、村級集體經濟發展等發展“堅冰”，不斷解放思想、創新理念，從理論和實踐中找抓手、找措施、找辦法。要圍繞“五個重大”，進一步梳理基層組織建設項目清單，積極爭取紅色美麗鄉村、集體經濟發展等方面的政策支持，不斷夯實基層基礎。要強化各級黨組織主體責任，加強考核、評比，切實統籌好、謀劃好、協調好、服務好大研討活動的開展。

五是以高效的人才工作服務思想破“冰”。

要破除束縛高質量發展之“冰”，突破發展不平衡不充分之“圍”，需要廣大干部擔當作為，也需要大量高層次人才提供智力支撐。對洪湖來說，要著力破解高層次人才總量偏少、行業領軍人才嚴重缺乏、人才引進、培養、使用機制不健全等問題。要進一步解放思想，提升人才工作的開放度和包容性，敢于破除體制、身份、地域障礙，善于柔性引才、彈性用才，不求所有、但求所用，不拘一格用好人才。要進一步創新方法，提升人才政策的含金量和吸引力，發揮人才專項資金的撬動作用，積極探索人才金融、創投聯盟等渠道，發揮相關產業資金和社會資本作用，制定完善牽引性、示范性、協同性強的人才政策，整合各方力量推動人才發展。要堅持以產業集群催生人才集聚，重點圍繞我市石化裝備、水產、汽車零部件等主導產業，選定一批人才發展重點領域，引進和培育一批高精尖緊缺人才。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十五

作為一種思想的常態，解放思想最根本的要解決思維方式問題，即從主觀主義、形而上學的思維方式中解放出來。形而上學是一種普遍存在的思維方式，在我們這樣有著幾千年封建社會歷史的國家，形而上學思維方式是根深蒂固的，其表現形式又是多種多樣的，在不同的歷史條件下、在不同的領域和問題上，會有不同的表現。在形而上學思維方式作用下，再好的東西在實踐中都會被變形，被扭曲，正確的指導方針、政策都可能在貫徹落實中走樣，甚至被歪曲。所以深入貫徹落實科學發展觀，最重要的是要高度警惕和防止形而上學思維方式的干擾，要自覺把我們的思想從形而上學思維方式的束縛下解放出來。解放思想需要制度、體制環境，更需要主體素質、價值觀基礎。解放思想是著力解決思想觀念問題，要深入貫徹落實科學發展觀，還必須在繼續解放思想的前提下，堅持改革開放，進一步解決制度體制方面的問題。同時要以深化改革為繼續解放思想、不斷開拓創新提供良好的社會環境和制度體制保障。

解放思想作為社會主體的自覺行動，還必須重視主體素質條件，要求我們全面提高主體自身素質，要加強社會主義核心價值體系建設，引導全體人民，特別是全體黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，勇于破除舊的思想觀念、勇于開拓創新。胡錦濤總書記在十七大報告中指出，實踐永無止境，創新永無止境。全黨同志要倍加珍惜、長期堅持和不斷發展黨歷經艱辛開創的中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，勇于變革、勇于創新，永不僵化、永不停滯，不為任何風險所懼，不被任何干擾所惑，使中國特色社會主義道路越走越寬廣，讓當代中國馬克思主義放射出更加燦爛的真理光芒。我們應當自覺地把這一要求落實到我們的實際工作中，肩負起這歷史的使命。思想是行動的先導，只有開放的思想才能有效地指導社會主義各項事業的發展。我黨革命和建設的無數實踐證明，解放思想就能打破思想禁錮，激發工作活力，就能改進生產關系，解決先前落后的生產力，解放思想是適應形勢，搶抓新機遇，尋求新發展的客觀需要。

因此，這次我校的解放思想大討論非常及時，十分必要，對適應新形勢，搶抓新機遇，尋求新發展，壯大我校有十分重大的意義。如何使這場大討論深入開展，取得實效，結合我校的實際，我認為應扎扎實實抓好三個方面的工作：一是激活全體教職員工的思想。要通過學習討論，查問題、找差距、激發職工的思想活力，形成人人動腦筋想辦法，個個轉變觀念謀發展的局面，使領導和普通職工，干部和群眾思維互動，同步調解放思想。要通過各種形式的座談會使全校黨員干部群眾，解放思想，統一到加快我校發展上來。二是堅持與時俱進，弘揚創新精神，就是要在學校的各項工作中勇于進取，開拓創新，不斷增強全校的創造力、凝聚力和戰斗力。“創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力”，只有創新，才能更好地發揮我校在服務全市經濟發展中的作用。三是敢于轉變工作作風。

我們在工作的過程中，面臨著各種考驗，通過學習，認真總結，積極主動解決認識上的問題，轉變工作作風，提高自己的職業道德和職業素養。我們在為學生服務的過程中，既要靈活多變，又要把握好原則性。同時，在教學中要能夠開拓創新，破除舊思想、舊觀念，經常深入到學生中去，與學生拉近距離，熱情的解決他們在學習中存在的問題。尤其是開放教育的學員，都是在職學習，平時工作比較緊張，學習時間比較集中，一次講課內容太多，難免有不懂的地方，作為教師，更應該耐心詳細的對他們進行輔導。四要勤于學習。應時刻不忘學習，正所謂“學海無涯”。首先要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用;最后要堅持學，持之以恒，不浮躁，在學習中努力增長自己的才干。

近期，機關組織學習黨的十七大精神會，從而掀起了新一輪解放思想大討論的熱潮。時代在進步，社會在不斷變化，面對日益變化的時代，我們不從思想上去更新，去知識全新的社會，那怎么行呢?要解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認識，一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映，并通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結合。我想只有通過不斷學習，才能形成自己的思想。不僅要學政治理論，提高自己的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識，提高業務水平，將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷發展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。作為一名年輕的黨員干部，我覺得更應該要認真履行好自己的職責，敢于解放自己的思想、清醒自己的頭腦，使我們的思想永具革命性!要解放思想，我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯系科室目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：一要勤于學習。應時刻不忘學習，正所謂“學海無涯”，“書中自有顏如玉，書中自有黃金屋”。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十六

開展“思想破冰”大研討活動，是學習實踐習近平新時代中國特色社會主義思想的重大舉措，是xx搶抓機遇、破解難題、加快實現“兩爭”“三市”目標的現實需要。對組織部門來說，既要帶頭落實破冰之舉，推動組織工作高質量發展；又要切實履行部門職責，當好活動的參與者、推動者，引領全市黨員干部堅定破“冰”之念、樹牢攻堅之志、履行擔當之為，堅決破除束縛高質量發展七塊堅“冰”。

一是以務實的政治建設引領思想破“冰”。

干部思想之“冰”形成的原因是多方面的，但其根源，還是政治上的失壓、信仰上的降溫。所以，思想破冰的第一“冰”，就是要解決政治站位模糊弱化的問題。當前，我市當前隱藏內容免費查看政治建設還存在一些薄弱環節。如有的黨組織沒有把政治建設放在首位，有的落實措施空化、虛化、泛化，有的和業務工作“兩張皮”等等。對組織部門來說，要切實把政治建設作為引領和靈魂，貫穿到組織工作全過程各領域，學習教育突出政治意識、選人用人突出政治標準、基層黨建突出政治功能、人才工作突出政治引領、自身建設突出政治屬性。要堅持化無形為有形，變抽象為具體，不斷豐富完善“三會一課”、主題黨日等傳統載體，靈活采取典型示范、現場體驗、互動研討等方式方法，以常學常新的恒心抓理論學習，以常查常改的韌勁抓整改提升，以常管常治的定力抓長效機制，真正讓政治建設嚴起來、實起來。

二是以鮮明的用人導向促進思想破“冰”。

提出的“鐵牛型”干部和昌軍書記提出的“三型”干部，都將好干部標準進一步具體化。我們要以縣鄉換屆為契機，大力發現、選拔一批“鐵牛型”和“三型”干部，以鮮明的選人用人導向促進、激發干部主動破除思想堅“冰”。要建立完善知人識人體系，著力解決“不提拔不考察”“不動干部不下去”等問題，把盤人頭、議班子作為日常工作來抓，通過常態化、有深度、高質量的分析研判，通過近距離聽聲音、摸口碑、辨品行、考擔當、察實績，立體全面地掌握每一個班子、每一名干部的情況，不斷提高識人察人的分辨率和精準度。要拓寬選人用人視野，探索解決選人用人唯程序、唯條件、唯身份等問題，既要規范地選人用人，又要把人用對用活用好，做到人盡其才、才盡其用、人崗相適。

三是以過硬的干部作風支撐思想破“冰”。

作風問題既是需要破解的七塊堅“冰”之一，也是破“冰”活動能否真正掀起“頭腦風暴”、能否真正取得實效的關鍵所在。組織部門要切實履行干部監督管理職能，全面深化政治管理、組織管理、履職管理，讓干部時刻感到組織就在身邊、監督就在眼前，在從嚴監管中推動干部作風轉變。要堅持抓早抓小抓經常，對政治上的“老好人”“兩面派”，作風上的形式主義、官僚主義隱形變異等問題，要第一時間發現，及時提醒、堅決糾正。要優化干部日常考核體系，使目標任務更加精準科學、跟蹤管理更加務實有效、綜合考核更加簡便管用、結果運用更加全面充分。要大力整頓不作為、慢作為、懶作為行為，不作為的要追責，不擔責的要問責，不匹配的要調整，及時推動干部能上能下。要堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重，大膽運用容錯糾錯機制，鼓勵創新、激勵擔當、寬容失誤，旗幟鮮明地為擔當者擔當、為負責者負責、為實干者撐腰。

四是以完善的組織體系保障思想破“冰”。

“燈下黑”、街道體制改革、農村后備干部隊伍建設、村級集體經濟發展等發展“堅冰”，不斷解放思想、創新理念，從理論和實踐中找抓手、找措施、找辦法。要圍繞“五個重大”，進一步梳理基層組織建設項目清單，積極爭取紅色美麗鄉村、集體經濟發展等方面的政策支持，不斷夯實基層基礎。要強化各級黨組織主體責任，加強考核、評比，切實統籌好、謀劃好、協調好、服務好大研討活動的開展。

五是以高效的人才工作服務思想破“冰”。

零部件等主導產業，選定一批人才發展重點領域，引進和培育一批高精尖緊缺人才。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十七

要抓住行政管理體制改革試點機遇，大膽先行先試，創新體制機制，搞好下放權力承接，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的縣委書記在2022年“兩會”分組討論時的發言材料，希望大家喜歡。

同志們：

剛才，大家圍繞報告開展了熱烈討論，總體聽下來感覺大家都講的很好，提出的意見建議具有針對性和可操作性，聽了之后也給我很多啟發。應該說，xxx縣長所作的政府工作報告是今年全縣政府工作的指導性文件。整個報告貫徹落實黨的十九大、十九屆x中全會、中央經濟工作會議和省市有關重要會議精神，尤其是與前不久召開的縣委十一屆xx次全會精神一脈相承，符合xx當前發展實際。特別是報告著眼于實現xx經濟社會高質量發展，提出了科學合理的目標任務，我完全贊同。希望各位代表認真討論審議，使報告充分凝聚民智，更加符合民意，為推動xx各方面工作發揮更大作用。對于大家剛才在發言中提到的建議意見，請記錄的同志做好梳理匯總，下一步縣委縣政府研究之后將把它充實到具體的工作中去。

xx是我的掛鉤聯系點，平時去的比其他鎮(街道)要多，對鎮情村情民情的了解也比其他鎮(街道)要深。總的來說，去年以來，xx鎮黨委、政府按照縣委、縣政府的總體部署，團結帶領全鎮干群齊心協力，真抓實干，經濟社會發展勢頭良好，產業發展、民生改善、基礎設施建設等各個方面都取得了明顯成效，特別是在平和平靜、平穩平安的氛圍中，順利完成鄉鎮xxx，進一步奠定了xx縣域副中心地位。對大家的工作，縣委是充分肯定的。新的一年，如何圍繞《報告》提出的工作目標，結合xx實際，努力實現各項工作跨越發展，還需要大家的共同努力。下面，我就“如何做好鄉鎮xxx‘后半篇’文章”這一主題，談幾點想法和建議。

一要始終不忘發展第一要務。

xxx的成效，最終要靠各項事業發展的成果來檢驗。要始終堅持項目為王，把項目建設作為高質量發展的“牛鼻子”，多抓一些帶動能力強、技術含量高、引領示范作用大的優質項目，加快在手項目推進力度，夯實xx高質量發展的基礎。

要做大做強產業體系，充分發揮xx龍頭帶動和產業輻射作用，力爭在知名食品企業招引上取得新突破，培育發展現代服務業、現代旅游業、城市綜合體、新能源等特色產業，構建“一特多輔”產業發展新格局，推動“產城融合”新跨越。

要始終堅持平臺打造，借助xx產業園納入縣經濟開發區管理的優勢，加速推動鎮內各平臺資源整合、深度融合，加快完善基礎設施功能配套，加快推進產業分類集聚，著力打造一批特色園區，不斷促進鎮域平臺間分工協作、優勢互補，實現錯位發展。

要抓住行政管理體制改革試點機遇，大膽先行先試，創新體制機制，搞好下放權力承接，健全制度體系，規范權力運行，加速實現鎮村政務服務一體化，為全縣面上積累一些可復制可推廣的經驗。

二要統籌推進基礎融合提升。

xxx后的xx“副中心”特殊地位更加凸顯，在規劃建設時要重視處理好與中心城區“主與副”的關系，實現以副輔主、主副共興。要圍繞“統一規劃、統一政策、統一標準、統一管控”的思路，科學修訂新的經濟社會發展、土地利用和城鎮建設三年規劃，著力打造規劃銜接、融合貫通、互促共榮的有機統一體。要按照“非政府駐地只能加強不能削弱”原則，更加突出“全面性、廣覆蓋、高質量”，在基礎設施建設、民生事業投入、公共服務提標等方面優先安排、優先保障。

要大力實施農村康居工程，穩妥推進農民相對集中居住，堅持質量管控為先，實行全程跟蹤監管，真正打造百姓放心工程。要深入學習借鑒xxx工程經驗，大力實施農村人居環境整治三年行動計劃，著力打造一批美麗鄉村、特色田園鄉村、精品鄉村旅游線路，推動村貌、人貌、產業、收入四個變化，實現“活人”“活村”“活業”“活錢”。

三要持續提升群眾幸福指數。

民心是最大的政治，xxx成功與否，一個重要的標準就是群眾的獲得感是否增強。要均衡配置文化、教育、衛生、養老等公共資源，方便群眾就近辦事、上學、就醫、養老，盡快讓農村群眾過上與時代同步的現代城鎮生活。風險防范是我們當前和今后一段時期要做的重點工作，鎮大矛盾多是xx鎮必須要面對的現實，反映稍不及時就會釀成嚴重后果，要持續強化社會治理，大力開展信訪積案化解，常態化開展矛盾隱患排查化解和基層社會治理創新。春節將至，要精心組織開展走訪慰問、送溫暖等活動，切實解決好群眾的實際困難和問題，把黨和政府的關懷送到群眾心坎上。

四要著力鍛造過硬干部隊伍。

鎮村干部直接聯系服務群眾，是農村政策執行的“最后一公里”，特別是當前xxx工作剛剛完成，各項工作任務十分繁重，抓好干部隊伍建設顯得尤為重要。要健全完善各項規章制度，合理交叉調整干部崗位，堅持用共同的紀律和規范來管人管事，用共同的目標來凝聚人心、支撐團結，加速推進干部隊伍從事合、人合向力合、心合轉變。

要精準落實“三項機制”，嚴格執行《村(居)考核實施辦法》，努力形成“管理有序、生動活潑、奮發有為”的干部管理格局，充分激發鎮村干部活力。要加強基層干部隊伍建設，吸引更多政治素質好、群眾威信高、工作責任心強的優秀人才充實到兩委班子，夯實基層基礎。要深化黨風廉政建設，教育引導黨員干部提高政治素質和道德修養，低調務實不張揚，擼起袖子加油干，不斷增強服務人民宗旨意識，始終保持廉潔自律行為品格，真正以務實拼搏、清正廉潔的干部隊伍形象贏得人民群眾的理解、信任和支持。

總之，希望xx鎮認真貫徹兩會精神，當好全縣高質量發展排頭兵、深化改革先行者、鄉村振興示范區，在產業轉型升級、改革創新成果、區域融合發展等方面再創佳績、再上臺階。希望xx在做好自身發展的同時，當好xx產城融合領頭羊、特色小鎮主力軍，打破政企之間有形和無形之墻，更好的相互促進、攜手并進。希望各位代表充分發揮橋梁紐帶作用，當好服務群眾聯絡員、政策落實監督員、經濟發展引領員，忠實反映群眾的呼聲和意愿，認真宣傳縣委縣政府的工作思路和舉措，把廣大干部群眾的熱情和干勁凝聚到推動全縣高質量跨越發展上來，為xxx縣發展貢獻全部力量。

參加今天討論的還有部分縣直部門主要負責同志，希望大家同樣把思想和行動統一到會議的決策部署上來，圍繞中心履職盡責，立足職能發揮作用，多為推動xx高質量跨越發展出謀劃策、貢獻力量。特別是對xx“副中心”建設，要加大在土地、建設、金融扶持、交通基礎設施、城鎮規劃等領域的支持力度，探索財政收入超收獎勵、規費和土地出讓金留成等政策傾斜，幫助xx搶占先機、贏得發展。

時間關系，我就講這么多，供大家參考，謝謝大家!

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十八

堅持民生導向，落實民生政策，加大民生投入，及時解決好群眾關心關注的熱點問題。全力推進鄉村振興，抓好產業振興、人才振興、環境振興等投入力度，確保年底取得鄉村振興實質性突破。下面是星星閱讀網小編為您推薦縣長在黨代會黨員代表團分組討論會上的發言材料。

同志們：

大家好！很高興，作為***鎮的黨員代表，與大家一起進行交流。

剛才，聽了幾位代表的發言，很受啟發、很受教育、很受感動。大家從不同的角度，對《報告》給予了充分肯定，同時也談了自己的認識。尤其是結合怎么貫徹落實好《報告》，提出了一些很好的意見和建議。我認為，大家講的都很好。近年來，***鎮認真落實縣委、縣政府的決策部署，開拓創新，積極作為，財源建設、兩區同建、小城鎮建設、現代農業、民生工程等各項重點工作都取得了很好成績。同時，從各位代表的發言中，我也看到了***人民的精氣神，感受到了***鎮人民想發展、謀發展的信心和決心。

這次黨代會是承前啟后、繼往開來的會議，是在我縣奮力邁向社會主義現代化新征程關鍵時期召開的一次十分重要的大會。開好這次大會，對于進一步動員全縣上下解放思想、提振精神，搶抓機遇、乘勢而上，加快推進經濟社會全面發展；對于進一步密切黨同人民群眾的血肉聯系，充分發揮各級黨組織的領導核心、戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，充分調動各方力量，具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。

***書記所做的報告令人振奮，我用“新、高、準、實”四個字來表達對報告的認識。“新”就是報告無論是布局還是提法，處處閃現著新意。比如，***書記提出了建設“一核一極一圈”的空間發展新格局。“高”就是站得高，深入貫徹落實中央、省市等上級新精神、新要求，從助推***建設京津冀協同發展示范區、與全省全市同步發展先進制造業等方面，構筑發展藍圖。“準”就是對***的定位非常準，從發展趨勢、發展機遇、發展基礎來科學分析我縣的發展潛力，從創新驅動、開放帶動、改革推動來進一步激活發展活力。“實”就是報告實事求是，總結到位，舉措實實在在。各位代表，回去后，要認真學習好、貫徹好、落實好***書記的報告精神。

***鎮作為全縣經濟社會發展的重要組成板塊，一定要搶抓區位優勢、產業基礎、政策紅利，牢固樹立全局觀念、大局意識，自覺在***發展中進行重新定位，進一步解放思想、更新觀念，增加工作的責任感、緊迫感，在推動全縣經濟社會跨越發展中實現率先突破。

一要在思想解放上實現新突破。思想解放是發展的動力源泉，思想保守、觀念陳舊是制約發展的最大障礙。鎮黨委、政府和企業家要切實增強跨越趕超的緊迫感、責任感、使命感，要在思想上樹立走出***、走向全國、放眼世界的目標追求，發展壯大企業。特別是各位黨代表，代表了各行各業、各個崗位上的黨員，要切實發揚模范帶頭，在各項工作中攻堅克難、勇于創新，做出新的更大貢獻。

二要在鎮域經濟發展上實現新突破。***鎮有著較好的工作基礎。要堅持發展第一要務，積極開展“進解促”活動，重點培育***、***等企業“二次創業”，促進企業擴規模、提檔次，培植龍頭企業。著力推進***配件產業園建設，抓好園區內的水、電、路等配套設施建設，為企業提檔升級搭建平臺，壯大民營經濟群體規模。以入選全國重點鎮為契機，積極跑部進省，在政策、土地及項目安排上爭取上級扶持，打破制約鎮域經濟發展的瓶頸。在這里，我也提個要求：今年***的財政收入突破千萬。大家要將壓力，轉換成動力，全力以赴壯大鎮域經濟。

三要在駐地建設上實現新突破。***是全國重點鎮，也入選了“全省百鎮建設示范行動”示范鎮，要積極建設縣域次中心。要按照小城市的標準，進一步完善村鎮規劃，拉大框架，提升形象，加快***融入中心城區步伐。要加快完善供排水、綠化、亮化、美化等基層設施建設，盡快推動污水處理設施運轉，提升鄉鎮駐地的承載力。特別是要加強城管執法，大力實施治亂拆違，加強駐地流動攤點、馬路市場、亂停亂放的管理，提升鄉鎮駐地的形象。要進一步清理省道***沿線的違章建筑，暢通與縣城的聯系，提升“半小時交通圈”的效率。

四要在現代農業上實現新突破。強化“大農業”意識，大力推進農村一二三產業融合發展。要搞好***蔬菜市場的規劃建設，進一步擴大規劃，提升檔次，完善基礎設施建設，增強輻射帶動力，建設***南菜園、***北菜園。加快甜高粱基地項目建設，發揮示范帶動作用，大力發展特色種養殖，建設精致農業、品質農業。延伸蔬菜種植產業鏈，積極開發脫水蔬菜、速凍蔬菜、粉末蔬菜等深加工項目。穩步推進農村集體產權制度改革，落實好農村土地“三權分置”辦法，依法推進土地有序流轉，積極發展多種形式的適度規模經營。深入開發***鎮的紅色文化、**文化、蔬菜特色，策劃設計精品旅游線路，包裝推出特色文化旅游產品，大力發展鄉村旅游。

五要在改善民生上實現新突破。堅持民生導向，落實民生政策，加大民生投入，及時解決好群眾關心關注的熱點問題。全力推進鄉村振興，抓好產業振興、人才振興、環境振興等投入力度，確保年底取得鄉村振興實質性突破。認真抓好中小學校“全面改薄”項目建設，辦好人民滿意教育。繼續做好各類社會保險征繳、農村低保、安全生產等社會事業，不斷提高群眾富足感、穩定感、安全感、成就感、舒適感、歸屬感，滿足人民向往幸福生活的需要，讓全鎮人民共享發展成果。

最后，希望各位代表充分行使職能，發揮好作用，當好黨委和群眾之間的橋梁，多為縣委、縣政府建言獻策，盡智出力，提出寶貴意見。

謝謝大家！

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇十九

活動活動，這次教育活動規模大、范圍廣、層次深，是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性，進一步堅定了共產主義夢想和中國特色社會主義信念；進一步明確了教師的義務和職責。解放思想就是要擺脫傳統思想舊觀念的束搏，沖破不適時宜的阻礙發展的各種意識習俗，克服因循守舊、固步自封、不思進取的思想行為。

在這次解放思想大討論活動中我在十分重視理論學習，在段時間我進取參加機關組織的學習無缺席遲到現象，平時我自覺按時按量完全成學校布置的自學任務。我經過認真的學習，充分認識到了解放思想的重要性和迫切性。

改變了我的人生觀價值觀。在工作中安于現狀，固步自封，缺少創新精神。

工作者需要的就是創新。

事物的發展都是在自我否定中完成的。解放思想的過程，就是吐故納新的過程，就是新陳代謝的過程。

對自我的思想進行剖析，進行揚棄，就是要立足崗位，解放思想，勇于創新，加快發展。首先，我要做到在工作中注重學習，用知識武裝自我，經過學習專業知識，正確把教育發展的方向，緊跟時代發展的潮流，提高明辨是非的本事，增強必勝的信心。

經過學習專業知識，提高自身的技術水平，增強處理各種問題的本事，在工作中有所創新，有所突破。其次，在工作中轉變觀念以進取創新的觀念對待工作中的人和事。

工作中以進取度的態度對待人和事，熱情服務于群眾，辦事不拖拉，對于工作中遇到的困難不等不靠，進取想辦法解決，能自我做的事能獨立完成，不給領導、同事增加麻煩。同時在工作中進取進取，勇于創新。

最終，在解放思想的過程中，在工作崗位上發揮自身的作用，團結同事克服困難，共謀發展。在解放思想中做好本職工作，促進學科教育更快更好地發展。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇二十

在一次次的思想沖擊和靈魂觸動中實地感悟習近平新時代中國特色社會主義思想實踐偉力親身探尋滬浙高質量發展“密碼”切實找到解決自身問題的“金鑰匙”取得了階段性成效。學習的目的全在于運用。面對新形勢新任務新要求我們必須以高度的政治自覺思想自覺行動自覺把學習成效內化為能力素質、外化為發展舉措以思想破冰引領發展突圍以干在實處推動走在前列以更強擔當爭取更大作為激發加快“建成支點、走在前列、譜寫新篇”強大力量。

以政治自覺深化思想破冰。“建成支點、走在前列、譜寫新篇”是習近平總書記賦予湖北的重要使命，是我們必須扛起的重大政治責任，是全省上下必須回答好的政治考題。當前，發展不夠仍然是湖北最大的實際，推動發展依然是湖北干部最大的任務。與發達地區相比，湖北不缺發展要素，最大的差距在干部，在理念、思路、作風。建成支點，思想必須站上高點。省委向全省黨員干部發出“以思想破冰引領發展突圍”的動員令，各級黨委要自覺把解放思想作為干事創業的邏輯起點，把省委關于解放思想的決心和壓力傳遞到謀發展抓落實的關鍵少數、關鍵崗位，傳遞到每一名干部，以更高站位、更強擔當、更大魄力，全力推動破冰突圍，以實際行動踐行“兩個維護”。各級領導干部要以強烈的政治擔當增強思想破冰的緊迫感，進一步學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，更加全面深入貫徹落實好習近平總書記對湖北工作的重要要求，立足實際謀劃新思路、開拓奮進尋求新突破，向最好者學習、與最強者比拼、跟最快者賽跑、攜最優者同行，主動擔當推進湖北高質量發展的重任，以思想的解放和理念的革新，推動作風轉變和本領提升，以持續的思想破冰跑出發展突圍“加速度”，在服務國家戰略大局中爭取更大作為。

以鮮明導向推動思想破冰。政治路線確定之后，干部就是決定性因素。領導干部的思路、眼界、格局對一個地方和單位的發展起著至關重要的作用。滬浙之行讓我省干部普遍感到“比我們精明的人比我們更務實、比我們優秀的人比我們更努力”，也再次印證了“成事之要、關鍵在人”。各級黨委要抓住地方領導班子換屆有利契機，更加旗幟鮮明地樹立重實干、重實績、重擔當的導向，在大戰大考和急難險重工作中考察識別、選拔使用頭腦清、眼界寬、肩膀硬、步子穩、腰板正的干部，尤其要關注那些具備較強開放意識、開拓意識、創新意識和進取意識的干部，讓奮斗者吃香，給干事者舞臺，營造“能者上、平者讓、庸者下、劣者汰”的選人用人氛圍。要堅持“三個區分開來”，進一步完善容錯糾錯機制，鼓勵創新、激勵擔當、寬容失敗，讓干部在制度和規矩范圍內放心工作、放手干事，真正做到干部為事業擔當、組織為干部擔當、領導干部帶頭擔當，持續建設政治生態好、用人導向正、干部作風實、發展環境優的省份，凝聚克難攻堅、趕超跨越的強大氣場。

以務實作風保障思想破冰。務實作風是做好一切工作的先決基礎，一想二做三成功、一等二靠三落空。湖北要打造全國重要增長極，唯有靠實事求是的思想路線、真抓實干的過硬作風和創造性抓落實的勇毅擔當。各級黨委要激勵廣大干部始終保持“拼搶實”的狀態，一切工作奔著問題去、奔著解決問題去、奔著目標效果去，在改革上先人一步、創新上快人一拍，謀定快動、實干快上，干就干成、干就干好，勇做探路者、闖關人、實干家。廣大干部要有“寧負虛名身莫負”的意識，始終牢記組織托付之責、群眾期盼之聲，保持“困難面前有我們、我們面前沒困難”的闖勁，做到朝受命、夕飲冰，晝無為、夜難寐，靠作風吃飯，憑實績說話，把腳踩實、把路走穩。要永葆干事創業的昂揚姿態，因時因勢調整工作著力點和舉措，創造條件上、創新方法干，敢闖入未曾涉足的“盲區”，敢打破有礙發展的“禁區”，該辦的事堅決辦、能辦的事馬上辦、難辦的事想辦法辦、需要合辦的事協作辦，凡事都要看看問題解決了沒有、目標實現了沒有、效果達到了沒有、群眾滿意了沒有，當好干事創業“領頭羊”、改革創新“開山斧”、為民解難“孺子牛”，切實推動黨中央決策部署和省委工作要求落到實處、見到實效。

以發展成效檢驗思想破冰。思想破冰，“破”的是束縛高質量發展的“冰”；發展突圍，“突”的是不平衡不充分之“圍”。各地各部門要按照“一主引領、兩翼驅動、全域協同”的區域發展布局，聚焦高質量發展主題，大力開展“比學趕超”活動，向深化改革要動力、向擴大開放要活力、向創新突破要潛力，為發展開路、向發展聚焦，對標桿、找差距、爭一流，形成“千帆競發、百舸爭流、你追我趕、勇爭第一”的良好氛圍。要以更高的要求對標對表，敢于打破利益固化的藩籬，勇于突破習慣路徑的依賴，從慣例中走出來、從條條框框中跳出來，進行深刻的“頭腦風暴”，放開手腳、放膽發展，敢于善于“無中生有”“有中生優”“優中生強”，持續有效激發和凝聚社會創新性和創造力，讓一切勞動、知識、技術、管理、資本的活力競相迸發，讓一切創造社會財富的源泉充分涌流，讓發展成果更多更公平惠及全體人民，努力把習近平總書記為湖北擘畫的美好藍圖變為現實。

時代呼喚擔當，使命引領未來。全省各級黨組織和廣大干部要不斷以思想破冰引領發展突圍，始終保持大戰狀態、大考作風，以趕路的姿態、趕考的心態、趕超的狀態，主動作為、奮發有為、擔當善為，為湖北的今天盡心盡責、奮力打拼，為湖北的明天夯基壘臺、賦能添彩，奮力譜寫新時代湖北高質量發展新篇章。

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇二十一

各位領導、各位同仁：

大家好！

今天，能夠在這xxx的晚春時節，代表xx參加這次xx研討會，與各位一起交流探討在保險行業中日益引起關注的種種焦點問題，我深感榮幸！我看到，這次大會可以說是群賢必至、能者如云，真可謂是金融保險業的一次難得的盛會，我相信，在這次大會上，必將產生更多更好的新觀點和新理念，必將帶來我們金融保險業的又一個明媚的春天！

作為xx的負責人，我認為我們xx已以取得了很大的成就。“在研討會上的講話稿期間，在黨中央、國務院的正確領導下，我們xxx以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立政治意識、大局意識和責任意識；按照科學發展觀的要求，以市場體系建設為基礎，以結構調整為主線，以改革開放為動力，扎實工作，努力轉變增長方式，實現了速度、質量和效益的相互協調；堅持加快發展，防范和化解風險，開創了保險業蓬勃發展的新局面。

過去的一年里，我們人保在公司董事會正確領導下，在集團公司領導和有關部門的大力支持下，取得了可喜的成績。我公司積極完善內部管理、加強員工隊伍建設，形成了健全的、適合公司現階段發展要求的現代公司制度，培養了一支團結進步、能打硬仗的員工隊伍。

然而，在取得輝煌成就的同時，我們也看到，在金融保險市場競爭日趨激烈的今天，盡管國內金融產品品牌不勝枚舉，但是由于產品種類、結構和功能等方面都極為相似，不同品牌之間差異不明顯，導致品牌個性不強，影響力不足。從市場化的角度來看，中國金融保險市場存在的這種高度同質化現象實際上是一種企業的病態反應。它反應出目前保險行業特別是保險公司缺乏個性化服務的問題！我認為，無論是哪一家保險企業都惟有建立獨具企業自身特色的服務文化，打造個性化服務制勝機制，才能形成自身特有的競爭優勢，以便在激烈的競爭中立于不敗之地！

縱觀目前的中國金融保險業，其競爭現狀是，當業內出現某一種創新服務，并由此創新而贏得了一定的利益，獲得一定的收效后，這個創新服務馬上會被所有業內人士當作救命稻草而加以無限復制，這種復制往往是盲目趨利、卻不考慮企業自身特點的肆意復制，因而，這種創新服務的價值便被稀釋了，其結果則是所有盲目跟風的企業都不約而同地染上了一種“同質化病毒”，這不僅使業內出現的任何一種創新都變得曇花一現，也使由此而帶來的效益迅速萎縮。由此可見，建立個性化的服務制勝競爭機制是保險業當務之急。

我們都知道，企業的成功是不可復制的，但是成功者的個性化戰略又是有規律可循的。美國哈佛大學著名的邁克爾?波特教授提出：對于任何一個企業而言，一般性競爭戰略都不外乎三種：低成本、差異化和集中化。拿我們人保公司來說，我們可以針對自己所服務的客戶特點，首先建立一般性競爭戰略的管理框架，此基礎上制定的符合企業自身資源優勢的個性化競爭戰略規劃，從而開創自己獨立的企業服務文化，走出中國金融業“同質病”的怪圈。

那么，具體說來，應該如何去操作呢?我認為，最重要的一點，就是要樹立國際化競爭思維，強化品牌服務意識。

進入wto后，保險行業逐步加快了開放的腳步，在國內保險業群雄并起，逐鹿中原的情況下，“洋保險”又相繼落戶中國。金融市場正走在全球化的路上，我們即使不走出國門，實際上也已置身于一個國際化的市場。這些“洋保險”大多有數百年的經營史，早已完成了從產品品牌階段向形象品牌階段的過渡，而且資金實力雄厚，具有先進的管理方式和獨特的服務理念。而國內現有的大量金融產品中，品牌概念缺失、定位模糊、形象混亂、傳播不足，這已成為制約國內金融保險業務經營的一個重要因素。中國金融保險企業是否擁有自己的強勢品牌和知名品牌已成為其發展成熟與否的標志，更是其綜合實力強弱的集中體現。而金融保險消費者呼喚個性化、差異的品牌服務正在催生中國金融業內的一場品牌革命。

我們大家都知道，金融保險產品大多數為無形服務，難以申請專利。這就決定了其易模仿性，而且模仿速度較快。面對這樣的競爭環境和競爭趨勢，包括我們人保公司在內，我認為每一家公司都應該樹立國際化思維，強化品牌意識，打造自己的強勢品牌、知名品牌，遵循“人無我有、人有我優”創新原則，突出產品的差異性與市場領先性。用一流的品牌服務創造高附加值、高利潤、高市場占有率。

同時，我們要通過卓有成效的品牌塑造，強化客戶對這種差異性與領先性的認同感，以培育符合自身戰略要求的客戶市場。可以說，品牌是服務個性化的體現，是所提供的服務區別于其他金融企業的重要標志。在金融創新不斷加快、產品品種日益繁多的今天，通過樹立品牌加以區分，引導爭取客戶選擇本企業產品，已經成培育核心競爭力的重要內容。

從我國金融行業的現實情況來看，我認為在推行品牌戰略時，我們的員工應把握以下幾點：1.充分重視品牌定位。把握消費者需求和心理預期，對品牌進行合理、準確的定位，這是推行品牌戰略的基礎。2.注重廣告效應，通過有效傳播塑造品牌形象。廣告是消費者了解產品的一個重要渠道，是實施品牌戰略的一項利器。在產品同質化的金融市場上，以合適的形式進行廣告傳播能使本公司產品從同業中脫穎而出，吸引客戶的關注。3.加強產品創新，以提升服務質量支撐品牌建設。隨著我國金融市場不斷向規范化、開放化、國際化方向發展，金融創新越來越成為打造核心競爭力的主題。要認真創造出有生命力的品牌，必須堅持金融創新。4.重視與關系利益人的溝通和互動，加強企業文化建設。在國際化的競爭環境中，我們要加強品牌商標的保護意識，要謹防品牌和商標的假冒仿照。5.要加強與各方關系利益人的溝通與互動，獲得關系利益人對我公司品牌的理解和信任，以整合營銷維護和加強品牌關系，實現品牌的全方位管理，提升品牌價值。

另外，目前，在我國金融保險行業，建立“以客戶為中心”的服務原則已經是“各路豪杰”的共識。這種“以客戶為中心”的管理模式，包括開發豐富的產品線，滿足客戶日益增長的多樣化的需求；利用價格杠桿增加產品的吸引力，提供快捷、便利、周到的服務模式以贏得客戶。而從目前金融保險行業的現狀看，“以客戶為中心”的焦點不再是產品花樣的多少、價格的高低，而是客戶服務的優劣。具體說來，是要建立一種“以客戶為中心”的服務模式，利用這種模式從“精準客戶細分”來提升個性化服務。目前我們大多數公司還習慣于以產品為中心劃分客戶，倚重人口統計數據或者公司統計的數據來進行市場細分并調整產品生產。這恰恰背離了以服務取勝的原則。我想大家都比較熟悉“二八法則”，即20%的客戶帶來80%的收入甚至超過100%的盈利。“精準客戶細分”實質是通過細致劃分客戶群體，找出這20%客戶，用最優質的服務滿足這一特定用戶群的需求，從而提高市場份額。

各位業界同仁，各位朋友，以上這些觀點，都是基于我數年來在保險工作中積累的一些經驗，針對目前金融保險業產品同質化問題而總結的一些粗淺之見，今天，在這個研討會上，我把它拿出來，和大家做一商榷，力求通過理性分析，探尋提高保險業績效的途徑和方法，從而真正做大做強金融保險業，服務于和諧社會，與時俱進！

思想破冰大討論個人發言（實用22篇）篇二十二

通過學習《關于開展“思想破冰引領發展突圍”暨加快建設市域副中心城市大研討活動的實施方案》，參加我隊開展的黨史學習教育“思想破冰引領發展突圍”大研討主題活動，我深有感觸。接下來的工作，我將從以下幾方面進行：

一、堅決破除政治站位模糊弱化之“冰”。增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決跟黨走，向黨組織靠攏，提高自身的判斷力、領悟力、執行力，敢想敢干，干實事。凡事要顧大局，要加強團結，注重全隊的建設。

二、堅決破除進取精神疲沓鈍化之“冰”。唯有思想破冰才能發展突圍，唯有改革開放才能闖出新路，唯有干在實處才能走在前列。”向先進發達地區學習，解放思想、與時俱進、深化改革、開拓創新，樹牢民本觀念，增強市場意識，推動有效市場和有為政府更好結合，讓一切創造財富的源泉充分涌流。要以改革促開放促創新促發展，打破思想“圍城”，創新體制機制，緊扣“一體化”和“高質量”兩個關鍵詞，加快推進武漢城市圈同城化發展和“襄十隨神”“宜荊荊恩”兩翼一體化發展。提高思想覺悟，打通思想瓶頸，多一些探究精神，保持清醒的狀態。要有“一點就著、一撥就亮、一喊就跑”的勁頭，辦事要注重效率，不能有混日子、熬資歷等懶政思想。在工作當中要加強學習，特別是加強對水法律、法規的學習，在執法的過程中要做到心中有數。

花拳繡腿”，以實事求是的思想路線真抓實干的過硬作風創造性抓落實的勇毅擔當，推動黨中央決策部署不折不扣在湖北落實落地。

四、堅決破除服務意識被動淡化之“冰”。加強服務意識，要服務人民群眾和市場主體，把工作做實做細。服務要有溫度，凡事要多換位思考，更加用心、用情地多為人民群眾辦“暖心事”，提升人民群眾和市場主體滿意度。