通過撰寫述職報告，可以使自己更好地總結和梳理工作內容和成果。請大家參考以下述職報告范文，希望能為大家提供一些寫作思路和技巧。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇一

尊敬的領導：

根據上級對機關黨建工作的安排部署，結合黨的群眾路線教育實踐活動，立足科技工作實際，團結局班子成員和全局廣大黨員，認真落實機關黨建工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路。黨支部的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮，黨建工作保障機制進一步健全，為全縣經濟社會發展提供強力的科技支撐，并取得了一定成效?，F我就抓黨建工作情況作如下述職。

一是明確責任，加強組織領導。進一步嚴格履行黨支部書記為第一責任人，支部委員為具體責任人的黨建工作責任制。結合黨建工作的開展認真梳理全年工作，落實工作責任，做到全年工作有計劃、有目標、有分工，做到措施到位、責任到位。履行“一崗雙責”。對科技局201x年工作目標分解細化到每個科室、每個人，制定工作目標績效考核辦法，適時開展黨建工作督查，確保黨建工作落實到位，積極履行“一崗雙責”。

二是加強黨員干部教育管理，不斷增強黨性黨風黨紀意識。民主生活會上動真碰硬，總結反思了“四風”方面存在的突出問題，深刻剖析了問題產生原因，提出下一步努力方向和整改措施。黨員自我批評和批評開門見山，直言不諱;黨員民主評議公正民主。

三是認真落實“三會一課”、黨務公開、黨員民主評議等制度。支部黨員必須參加每周五局機關干部的干部組織學習活動，努力提高黨員干部的思想水平和業務素質。

四是狠抓整改落實，促進建章立制。一是抓好整改落實。針對查擺出來的具體問題，召集支部班子進行了細致研究，逐項分析，制定了整改方案。方案著力突出整改措施的針對性、可操作性和可檢查性，每項整改任務都明確了具體措施和時限要求，親自牽頭具體措施，同時將整改措施分解到科室。二是狠抓專項整治。在制定全面整改方案基礎上，按照“準”、“狠”、“韌”的標準，提出專項整治方案。三是落實建章立制。為了鞏固教育實踐活動的成果，對現行制度進行認真梳理，切實做好廢、改、立工作。

五是努力加強黨員干部隊伍建設。我們認真做好發展黨員工作，加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模范作用。

六是大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制并認真執行，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、組織參觀學習、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。

七是加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有投影儀、電腦、黨建工作制度、學習實踐活動的有關要求等上墻，在學校網站上開辟了黨建專欄、學習實踐活動園地。保證黨組織的辦公經費，為黨組織開展工作提供了條件。

八是大力加強黨員干部作風建設。我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

(一)對聯系村開展幫扶活動。照“深入基層、深入群眾、深入人心”的要求，多次深入到建整扶貧聯系點，訪百姓、查民情、聽民意、解民困，千方百計為老百姓排憂解難辦實事。今年來，我局共協調資金60余萬元，全面完成坡陽、黃家人等5個自然村小組1.2萬米村間道路硬化工程和印家坡路段500米灌溉渠道維修工程，維修山塘水庫2處、危房2棟，發展大棚西瓜種植180畝，扶持生豬養殖、反季節水果種植和烤煙種植大戶5戶，幫助村小學建立學農基地1個。

(二)認真開展黨員幫扶活動。每一個黨員結對聯系2戶，并對結對聯系戶進行了一對一的走訪，了解他們的民生述求，生產生活、經濟收入情況。收集辦結群眾反饋事項，切實幫助基層群眾解決問題。

(三)深入開展“走基層”活動。充分發揮農業科技創新的骨干和引領作用，根據各鄉鎮產業結構實際，組建15支科技服務小分隊，積極深入到農村生產第一線，以促進農業增效和農民增收為目標，組織開展了18期農業實用技術技能培訓，培訓農民3800余人次，引進、示范、推廣農業新技術新品種42項。

(四)參加黨員志愿服務活動。積極組織黨員干部參加志愿服務活動，主動到社區黨組報到，參與到社區內公益性社會組織的服務活動中，要求每個支部黨員干部每年完成志愿服務，參加文明交通勸導、社區服務等志愿活動。

科技局充分發揮黨組織的服務保障作用，緊緊圍繞創新驅動發展戰略，抓住“創新驅動發展”核心，緊緊圍繞“工業強縣、產業富民、環境創優、民生改善”發展戰略和“推進五大工程，打造五個瀘溪”發展思路，以科技需求為導向，以科技創新為主線，以科技項目為核心，以科技服務為抓手，奮力開拓，務實進取，充分發揮和凸現科技對促進經濟結構優化升級的引領作用，為建設創新型瀘溪提供了強有力的科技支撐。局支部積極發展黨員的先鋒模范作用，提升科技服務能力。

1、積極開展科技宣傳培訓。利用科技宣傳周活動、科技三下鄉、科普宣傳周等活動開展以農業科普知識、科技政策講座、農村實用技術培訓、法制宣傳、為主要內容的多場主題科普宣傳活動，不斷提高全民的科技意識。

2、科技創新體系日臻完善。目前，我縣共有規模以上科技型企業26家，其中5家企業通過高新技術企業認定，11家企業通過民營科技企業認定，金馬公司被列入湘西州知識產權貫標試點企業，22家企業建立了企業技術研發機構。

3、產學研結合推動科技成果轉化。上半年，我們組織了2次產學研技術對接活動，12家企業與高校、科研院所簽定了意向性技術合作項目21項，涉及礦產品精深加工、生物醫藥、農產品深加工、現代農業等多個領域，通過可持續的產學研合作，產業科技創新能力不斷提升。

4、知識產權工作成效顯著。進一步加大專利的挖掘和申報工作力度，專利的申請量和授權量有了較大提升，向上申報專利60件，專利授權量達45件，分別增長56%、160%，申請量排全州第四，授權量排全州第三。湖南金馬公司的“一次成型低溫燒結生產高體分碳化硅增強鋁基復合材料的工藝”工藝技術通過州級科技成果鑒定，評定為“國內領先水平”。加大知識產權執法力度，辦結侵權案件10件。

回顧今年以來的工作，我局黨建工作取得的成績廣大黨員干部職工共同努力的結果，是廣大人民群眾支持的結果。拋開成績，冷靜反思，我局黨建工作還存在不少問題和不足，一是黨員和干部培訓形式較單一;二是干部隊伍思想素質和工作作風與加快發展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現狀與發展新階段的要求不完全適應;四是存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

在今后的黨建工作中，我將繼續完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好黨支部書記的職責，圍繞黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的目標，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創新機制，強化黨員經常性教育和監督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務新常態的經濟發展。

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xx年xx月xx日。

黨員述職報告|黨建述職報告|黨支部書記述職報告|黨委書記述職報告。

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科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇二

年以來，在區委的正確領導下，在局黨組成員的大力支持和積極配合下，我始終嚴格要求自己履行好黨建工作“第一責任人”責任，扎實推進基層黨建工作。

始終把基層黨建工作擺在履職的首要位置，結合實際，創新載體，力促工作取得成效。一是強化責任落實。及時調整充實了黨建工作機構，對年度計劃、階段性工作等工作進行了研究部署。二是強化目標管理。堅持黨建工作與局重點工作同安排、同檢查、同考核，建立健全年度獎懲考核體系，促進黨建工作各項任務的落實。三是抓好落實。認真落實黨建工作例會制度，定期組織召開民主生活會和支部委員會。始終堅持以提高執政能力和水平為重點，著力抓好班子，帶好隊伍，促進黨建再上新臺階。強化領導班子自身建設，認真堅持民主集中制原則，完善班子議事決策機制，營造

3+1。

”考評機制、責任追究機制。堅持民主集中制，完善“三重一大”集體決策辦法，增強班子凝聚力，在同志們中形成了學習先進、共創業績的良好氛圍。

一是扎實推進主題黨日活動。圍繞聯合支部的中心工作，根據當月熱點事件及重點學習內容，確定一月一主題，開展特色活動，先后開展了學雷鋒志愿服務、黨性集中教育月等活動。二是開展黨員

“亮身份、當先鋒”活動。每名黨員按要求佩戴黨徽，制作“黨員先鋒崗”標示牌，非黨員積極向黨組織靠攏，制作“雷鋒崗”標示牌，引導干部職工立足崗位多做奉獻，增強黨員主體意識、服務意識。認真貫徹落實習近平總書記關于堅決打贏疫情防控阻擊戰的重要指示精神，充分發揮黨員先鋒模范作用，積極組織黨員先鋒隊到各科技孵化載體和科技企業開展助力服務，全力支持我區企業復工復產。

黨的十九屆五中全會召開以來，迅速組織開展學習，制定科技局人防辦聯合支部委員會學習宣傳貫徹十九屆五中全會精神實施方案和學習計劃，以

99。

周年慶祝活動，組織開展重溫入黨誓詞及黨支部書記上黨課等活動，組織全體黨員開展“十個一”活動，將黨建工作制度落到實處。

一是對黨建工作重視不夠，對黨建工作責任制執行不力，抓得不緊。對基層黨建工作研究不夠，學習黨建新理論、新知識不經常、不深入、不系統，推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。二是與推動科技創新發展、經濟建設工作等業務工作相比，對黨建工作投入力度還不夠，與當前的新形勢新任務新要求還存在差距。三是將黨的指導思想轉化為工作成果的途徑較為單一，學習到的理論知識與總書記講話精神不能與實際工作進行很好的結合，學到的優秀思想方法沒有及時轉化成優秀的工作方式，在緊急重大工作面前，黨員先鋒模范作用的發揮需進一步增強。一是雖然在平時按要求定期召開專題會議研究部署黨建工作，但在對問題的研究考慮上不夠深入細致，開展工作力度不夠強。問題表現為黨組織服務能力不足，服務群眾、服務發展的載體不多、渠道不寬、成效不好，基層黨建工作活力不夠等。二是平時雖然注意加強對黨支部監督檢查，但對于發現的問題，沒有真正做到動真碰硬，對黨員干部的批評教育不到位，存在一定程度的“老好人”思想。例如有的黨員缺乏全局觀念，有的黨員工作缺乏熱情和積極性，對于這些不好的現象，沒有及時予以糾正與談話訓誡。三是對先進典型黨員干部的挖掘和塑造不夠有力，黨組織內典型代表的示范導向作用發揮不夠，以點帶面促黨建工作提升的工作方法還需堅持，科學統籌抓黨建還需加強。黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，抓基層黨建職責落實不到位，對個別基層黨組織黨員教育監督管理不到位、組織生活開展不規范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。作為黨組書記、局長的統攬、協調、凝聚作用發揮不夠充分，還沒能全面充分調動起班子集體、成員的積極性和創造性。班子中的規則意識、規矩意識還有進一步加強的空間，成員中還有對分管工作主動抓的不夠，請示匯報不及時等情況，需要進一步完善科學決策機制，提高班子的凝聚力、執行力。指導黨支部

“三會一課”日常組織生活、學習教育等工作指導不夠，由于業務工作繁忙，在統籌部署、合理安排“三會一課”方面還有欠缺，黨支部活動開展不夠，發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面還不到位。

“第一職責”、作為硬任務硬指標，沒有騰出足夠的時間和精力來抓，同時，對基層黨建存在的老問題、出現的新情況研究不深，在創新組織設置、強化服務功能等方面深入思考、破解難題不夠。沒有很好地將黨建工作和業務工作有機地結合起來。在指導支部開展黨建工作上缺乏經常性和持續性，沒有將制度形成常態化局面，黨建“第一責任人”的職責落實力度發揮不夠。對于新常態下的新形勢、新情況、新問題研究的不深刻，方法不靈活，主觀能動性發揮得不好，主動想辦法創造性開展工作做得不夠，視野較為局限，破解困難和問題的招法不多，開展黨務工作有時存在畏難情緒，在基層黨建工作創新上長遠謀劃不夠。

牢固樹立

“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負責”，提高基層黨組織凝聚力和戰斗力，努力形成組織完善、責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機制。堅持黨建工作和業務工作同謀劃、同部署、同考核，把從嚴治黨責任承擔好、落實好，當好干部隊伍作風建設的排頭兵和標桿。

黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎。黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層。只要每個基層黨組織和每個共產黨員都有強烈的宗旨意識和責任意識，都能發揮戰斗堡壘作用、先鋒模范作用，我們黨就會很有力量，我們國家就會很有力量，我們人民就會很有力量，黨的執政基礎就能堅如磐石。落實到具體工作層面，要做好以下三點，一是加強支部建設。堅持每月會議例會制度，研究部署黨建工作，抓好班子、帶好隊伍，用班子的堅強帶動基層黨組織全面發展。二是創新基層黨組織生活形式。以支部規范化、標準化建設為抓手，利用好網絡媒體資源、開放式組織生活基地平臺，突出形式創新、載體創新、內容創新，增強組織凝聚力。三是嚴格落實

“三會一課”制度?！叭龝徽n”制度是我們黨注重思想建黨、嚴密黨的組織、增強黨的創造力凝聚力戰斗力的制度安排。通過堅持和完善“三會一課”制度，不斷提高黨員的思想政治素質和業務素質。以黨支部為基本單位，把“兩學一做”學習教育作為黨員教育的基本內容，長期堅持、形成常態，推動黨員干部增強黨性觀念，加強黨性修養，不忘黨員身份，自覺發揮先鋒模范作用。

一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。組織全局黨員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，加強黨性修養，牢固樹立“四個意識”。二是提升黨員發展質量。從嚴把好入口關，嚴格落實發展黨員的“雙推雙評三全程”制度，保證隊伍源頭質量。及時為我局黨員隊伍補充新鮮血液，開展在職黨員公開承諾、無職黨員設崗定責、困難黨員結對幫扶，以及穩妥處置不合格黨員工作。三是建設新時代學習大講堂。以學習新思想、掌握新本領、創造新業績為目標，在我局依托現有支部和資源，建設新時代學習大講堂，加強對黨員以及非黨員的政治教育、科學文化知識和實用技能培訓。切實做好黨員教育、管理、服務工作。認真落實

“三會一課”等七項組織生活制度，加強對黨員的教育管理，進一步增強黨員的先進性；要把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來，努力提高黨員的綜合素質和能力水平。聯系工作實際，不斷的創新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發揮先鋒帶頭模范作用提供更多平臺，充分發揮黨組織、黨員作用。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇三

(一)牢固樹立四個意識。堅持把政治理論學習作為重要政治任務來抓，結合單位實際積極開展形式多樣的理論學習活動。

一是開展集中學習。通過召開黨組中心組學習擴大會、全體黨員黨課學習會、全體干部職工學習會等形式，傳達學習上級會議精神，堅持傳達學習到位。

二是踐行主題活動教育。結合主題黨日組織開展觀看影片《厲害了，我的國》、“銘記清明祭英烈”、“迎七一，慶黨建，重走抗聯路”等10余次活動。

(二)加強領導班子凝聚力。修訂完善了《市科技局“三重一大”制度實施辦法》，凡屬重大事項均按照《市科技局黨組議事規則》由黨組集體研究確定，及時上報“三重一大事”項報告單。召開局黨組會議19次，均按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論、按少數服從多數決定重大問題，沒有用其他形式取代黨組領導的問題。

(三)堅持選人用人正確導向。樹立正確選人用人導向，嚴格按照德才兼備、以德為先的原則，堅持注重實績、群眾公認的原則選拔干部，堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，完善干部選拔、培養、考評、激勵機制。年初以來，根據班子工作實際，調整了5次班子成員工作分工，調整科級干部2人次。在全市各級機關公開遴選了3名公務員，嚴格按照程序進行筆試面試，遴選過程公開、公平、公正。接收中山市科技局、中科院長春分院、xx大學4名同志來我局掛職，以及2名2020年全市遴選干部共6名掛職干部為我局全年工作任務圓滿完成做出了貢獻。推薦各類先優工作中嚴格按要求、按業績、按群眾滿意率來推選，評選過程穩定有序，群眾無問題、無疑義、無雜音。

(四)積極開展正風反腐工作。

一是制定《xx市科技局2020年黨風廉政建設工作計劃》，實行年計劃、月寫實、季檢查、痕跡化、信息化管理，堅持領導干部重大事項報告和公示制度，對家中婚喪事宜及時如實申報，嚴格按照有關規定進行辦理。年初以來，共有3名干部報告了婚喪事宜。通過建立“責任清晰、任務具體、措施有力、管理科學”的工作機制，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監督，推進標本兼治，強化監督執紀問責，持之以恒糾正“四風”，著力解決群眾身邊不正之風和腐敗問題。

二是簽訂黨風廉政建設責任書。召開了全市科技系統黨風廉政建設工作會議，進一步深化了主體責任意識，局主要領導與班子成員、班子成員與分管科室負責人共簽訂了11份《黨風廉政建設責任書》，做到責任到崗、責任到人，確保主體責任明確、履責有依、問責有據。

三是開展警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。觀看廉政教育影片10余部，累計160人次，利用典型案例開展警示教育，教育黨員干部要以案為鑒、引以為戒、深刻反思、吸取教訓，切實筑牢拒腐防變防線。開展班子成員講黨課5次，落實“一崗雙責”，筑牢思想道德防線，推進全面從嚴治黨工作健康發展。

四是充分運用好“四種形態”中的“第一種形態”，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”體現在日常，把問題解決在萌芽狀態，筑牢防止黨員犯錯誤的第一道防線，開展履職談話、警示談話、提醒談話等19次。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、主要工作。

要把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來，努力提高黨員的綜合素質和能力水平。聯系工作實際，不斷的創新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發揮先鋒帶頭模范作用提供更多平臺，充分發揮黨組織、黨員作用。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年以來，在區委的正確領導下，在局黨組成員的大力支持和積極配合下，我始終嚴格要求自己履行好黨建工作“第一責任人”責任，扎實推進基層黨建工作。

一、主要工作。

（二）抓班子，帶隊伍，基層組織建設合力增強。始終堅持以提高執政能力和水平為重點，著力抓好班子，帶好隊伍，促進黨建再上新臺階。強化領導班子自身建設，認真堅持民主集中制原則，完善班子議事決策機制，營造“合心、合拍、合力”的良好氛圍，提高了班子執政能力和執政水平。帶好隊伍，加強制度建設，以制度管人管事，完善科技局“3＋1”考評機制、責任追究機制。堅持民主集中制，完善“三重一大”集體決策辦法，增強班子凝聚力，在同志們中形成了學習先進、共創業績的良好氛圍。

（三）抓黨員，強管理，充分發揮黨員先鋒模范作用。一是扎實推進主題黨日活動。圍繞聯合支部的中心工作，根據當月熱點事件及重點學習內容，確定一月一主題，開展特色活動，先后開展了學雷鋒志愿服務、黨性集中教育月等活動。二是開展黨員“亮身份、當先鋒”活動。每名黨員按要求佩戴黨徽，制作“黨員先鋒崗”標示牌，非黨員積極向黨組織靠攏，制作“雷鋒崗”標示牌，引導干部職工立足崗位多做奉獻，增強黨員主體意識、服務意識。認真貫徹落實******關于堅決打贏疫情防控阻擊戰的重要指示精神，充分發揮黨員先鋒模范作用，積極組織黨員先鋒隊到各科技孵化載體和科技企業開展助力服務，全力支持我區企業復工復產。

（四）抓學習，強覆蓋，確保學習教育取得實效。黨的***五中***召開以來，迅速組織開展學習，制定科技局人防辦聯合支部委員會學習宣傳貫徹***五中***精神實施方案和學習計劃，以“開展一次學習討論”“進行一次心得撰寫”“組織一次知識測試”等系列活動為載體，教育引導黨員深刻把握“十四五”期間工作思路，為做好全區科技服務工作提供理論遵循。堅持落實“三會一課”制度，局黨支部書記親自全體為黨員講了黨課，結合建黨99周年慶?；顒?，組織開展重溫入黨誓詞及黨支部書記上黨課等活動，組織全體黨員開展“十個一”活動，將黨建工作制度落到實處。

二、存在的主要問題及原因。

（一）黨組織的地位和作用“弱化”。一是對黨建工作重視不夠，對黨建工作責任制執行不力，抓得不緊。對基層黨建工作研究不夠，學習黨建新理論、新知識不經常、不深入、不系統，推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。二是與推動科技創新發展、經濟建設工作等業務工作相比，對黨建工作投入力度還不夠，與當前的新形勢新任務新要求還存在差距。三是將黨的指導思想轉化為工作成果的途徑較為單一，學習到的理論知識與******講話精神不能與實際工作進行很好的結合，學到的優秀思想方法沒有及時轉化成優秀的工作方式，在緊急重大工作面前，黨員先鋒模范作用的發揮需進一步增強。

（二）黨員先鋒意識“淡化”。一是雖然在平時按要求定期召開專題會議研究部署黨建工作，但在對問題的研究考慮上不夠深入細致，開展工作力度不夠強。問題表現為黨組織服務能力不足，服務群眾、服務發展的載體不多、渠道不寬、成效不好，基層黨建工作活力不夠等。二是平時雖然注意加強對黨支部監督檢查，但對于發現的問題，沒有真正做到動真碰硬，對黨員干部的批評教育不到位，存在一定程度的“老好人”思想。例如有的黨員缺乏全局觀念，有的黨員工作缺乏熱情和積極性，對于這些不好的現象，沒有及時予以糾正與談話訓誡。三是對先進典型黨員干部的挖掘和塑造不夠有力，黨組織內典型代表的示范導向作用發揮不夠，以點帶面促黨建工作提升的工作方法還需堅持，科學統籌抓黨建還需加強。

（三）黨員干部教育管理“虛化”。黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，抓基層黨建職責落實不到位，對個別基層黨組織黨員教育監督管理不到位、組織生活開展不規范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。

（四）民主集中和分工負責執行不嚴。作為黨組書記、局長的統攬、協調、凝聚作用發揮不夠充分，還沒能全面充分調動起班子集體、成員的積極性和創造性。班子中的規則意識、規矩意識還有進一步加強的空間，成員中還有對分管工作主動抓的不夠，請示匯報不及時等情況，需要進一步完善科學決策機制，提高班子的凝聚力、執行力。

（五）指導黨支部工作和開展支部生活不夠。指導黨支部“三會一課”日常組織生活、學習教育等工作指導不夠，由于業務工作繁忙，在統籌部署、合理安排“三會一課”方面還有欠缺，黨支部活動開展不夠，發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面還不到位。

究其主要原因，一是思想認識不到位、創新意識不夠強。從內心深處，把科技創新工作和年度科技指標建設放在第一位，往往把行政業務工作開展得好壞，作為評價全年工作成績的主要依據，而對政治表現、自身綜合素質等難以實施準確的評價考核。沒有完全把抓基層黨建作為“第一職責”

當前隱藏內容免費查看、作為硬任務硬指標，沒有騰出足夠的時間和精力來抓，同時，對基層黨建存在的老問題、出現的新情況研究不深，在創新組織設置、強化服務功能等方面深入思考、破解難題不夠。沒有很好地將黨建工作和業務工作有機地結合起來。在指導支部開展黨建工作上缺乏經常性和持續性，沒有將制度形成常態化局面，黨建“第一責任人”的職責落實力度發揮不夠。二是抓黨建工作思路不開闊。對于新常態下的新形勢、新情況、新問題研究的不深刻，方法不靈活，主觀能動性發揮得不好，主動想辦法創造性開展工作做得不夠，視野較為局限，破解困難和問題的招法不多，開展黨務工作有時存在畏難情緒，在基層黨建工作創新上長遠謀劃不夠。

三、下步工作思路和主要措施。

（一）進一步強化責任意識。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負責”，提高基層黨組織凝聚力和戰斗力，努力形成組織完善、責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機制。堅持黨建工作和業務工作同謀劃、同部署、同考核，把從嚴治黨責任承擔好、落實好，當好干部隊伍作風建設的排頭兵和標桿。

（二）抓好基層黨組織建設。黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎。黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層。只要每個基層黨組織和每個******員都有強烈的宗旨意識和責任意識，都能發揮戰斗堡壘作用、先鋒模范作用，我們黨就會很有力量，我們國家就會很有力量，我們人民就會很有力量，黨的執政基礎就能堅如磐石。落實到具體工作層面，要做好以下三點，一是加強支部建設。堅持每月會議例會制度，研究部署黨建工作，抓好班子、帶好隊伍，用班子的堅強帶動基層黨組織全面發展。二是創新基層黨組織生活形式。以支部規范化、標準化建設為抓手，利用好網絡媒體資源、開放式組織生活基地平臺，突出形式創新、載體創新、內容創新，增強組織凝聚力。三是嚴格落實“三會一課”制度?！叭龝徽n”制度是我們黨注重思想建黨、嚴密黨的組織、增強黨的創造力凝聚力戰斗力的制度安排。通過堅持和完善“三會一課”制度，不斷提高黨員的思想政治素質和業務素質。以黨支部為基本單位，把“兩學一做”學習教育作為黨員教育的基本內容，長期堅持、形成常態，推動黨員干部增強黨性觀念，加強黨性修養，不忘黨員身份，自覺發揮先鋒模范作用。

（三）大力推進“河洛黨建計劃”全面進步年工作。一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。組織全局黨員深入學習******新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，加強黨性修養，牢固樹立“四個意識”。二是提升黨員發展質量。從嚴把好入口關，嚴格落實發展黨員的“雙推雙評三全程”制度，保證隊伍源頭質量。及時為我局黨員隊伍補充新鮮血液，開展在職黨員公開承諾、無職黨員設崗定責、困難黨員結對幫扶，以及穩妥處置不合格黨員工作。三是建設新時代學習大講堂。以學習新思想、掌握新本領、創造新業績為目標，在我局依托現有支部和資源，建設新時代學習大講堂，加強對黨員以及非黨員的政治教育、科學文化知識和實用技能培訓。

（三）堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則。切實做好黨員教育、管理、服務工作。認真落實“三會一課”等七項組織生活制度，加強對黨員的教育管理，進一步增強黨員的先進性；要把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來，努力提高黨員的綜合素質和能力水平。聯系工作實際，不斷的創新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發揮先鋒帶頭模范作用提供更多平臺，充分發揮黨組織、黨員作用。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇六

按照會議安排，我就20__年履行黨建和黨風廉政主體責任述職述責述廉如下，請予審議。

一、履職情況及成效。

(一)堅持帶頭履職，推進工作責任。一是認真履行抓黨建第一責任人職責，主持召開專題黨建工作會議10次，到轄區各黨支部督促黨建工作4次;督促班子成員認真履行“一崗雙責”，每名班子成員深入聯系點督導黨建工作4次;建立連片包村工作、“一線工作法”和“六到戶”制度，開展集中走訪20次，上門服務46次惠及569人;全年開展集中調研3次，召開座談會3次。20__年在黨建述職中突出問題有3個，現已整改完成。二是履行黨風廉政建設第一責任人責任。層層簽訂黨風廉政建設責任書，定期聽取鄉紀委工作匯報，督促管理班子成員、各黨支部的廉潔自律和黨風廉政建設責任制的實施。全年共上廉政黨課4次，開展了44人次談心談話。

(二)抓實基層黨建，夯實執政根基。在“三分類三升級”工作中，對5個支部進行了新一輪分類定級，制定了詳細的整改升級方案,大力開展了整治“村霸”工作,經排查我鄉無“村霸”;在“兩學一做”學習教育常態化制度化中，扎實抓好規定動作，各支部全年開展集中學習12次，專題討論5次，講黨課4次，主題黨日活動12次，黨員服務先鋒活動3次，推動了學習教育的常態化、制度化;在貫徹落實省十一次黨代會和十九大精神中，鄉黨委和各村黨支部利用“農民夜校”、“三會一課”、邀請百姓宣講員、離退休老干部等方式開展省十一次黨代會和十九大精神宣講工作共計15場次，成效顯著;在“黨建七聯機制”中，制定了實施方案及臺賬，開展評比活動4次，在“脫貧攻堅、抗洪搶險、誠信經營、鄉風文明、文旅互動”中形成聯動運行機制;在黨員發展教育管理工作中，實行入黨申請書雙向遞交及“三個不”發展黨員制度，全年共發展黨員3名;多舉措學習貫徹“五九”行為規范，加強黨員的培訓力度，全年共開展黨員培訓教育4次;在政治建設工作中，認真落實意識形態工作責任制，通過開展4次集中學習增強了黨員干部的政治意識，落實民主集中制，不搞“一言堂”;在干部管理工作中，建立動態管理機制、定期考勤和日?？己藱C制，加強村干部培訓工作，全年共開展培訓3次;在“農民夜?！惫ぷ髦校瑖栏衤鋵嵪嚓P制度，每月開展集中學習不少于2次，充分發揮了夜校的作用。

(三)強化正風肅紀，推進廉潔從政。一是加強黨風廉政建設社會評價宣傳力度。發放黨風廉政建設社會評價宣傳資料500份，對在民意調查中群眾反映的問題和提出的意見建議逐一查找原因、認真整改。二是狠抓正風肅紀專項整治，維護群眾利益，嚴肅查處群眾反映強烈的突出問題，全年親自處理群眾來信來訪2件并成功化解。三是加強懲防體系建設，提升村務監督委員會的履職盡責能力，開展“三務公開”和扶貧領域資金專項督查4次。四是加強作風建設，制定和完善了機關管理制度。對不作為，慵懶散、遲到早退、長期電話口頭請假現象進行了集中整治。五是帶頭落實廉潔自律相關規定，遵守各項規章制度，嚴格執行中央“八項規定”，做到堂堂正正做人，清清白白為政，公平正派辦事。

(四)狠抓黨建扶貧，提升扶貧力度。一是選優配強貧困村領導班子，在干部考核中突出脫貧攻堅實效，激發貧困村干部的內生動力。二是根據貧困村實際，制定黨員精準扶貧示范項目實施方案，加強黨員示范戶帶動力度，全鄉樹立貧困黨員示范戶4戶，發放雪山兔120余只和土雞苗200余只進行林下養殖。三是通過培訓大力提升農民思想素質和技術水平，全年貧困村共開辦“農民夜?！?8次，實施脫貧攻堅系列重點專題培訓5次。四是充分發揮“五個一”幫扶力量的作用，分村分戶全面制定幫扶脫貧實施方案和計劃，確保幫扶到位。五是全面落實脫貧攻堅一線干部帶薪休假、健康體檢、慰問等制度，讓脫貧干部干的安心、干的順心。

二、存在的問題及原因。

(一)黨風廉政建設缺乏力度。針對黨風廉政建設社會評價工作開展的專題教育培訓次數較少。今年我鄉在第一輪黨風廉政建設社會評價民意調查中排列全縣第一，在后期的幾輪調查中不同程度存在問題，說明后期宣傳力度不夠。

(二)黨員干部教育管理力度不夠。我鄉在后期對黨員干部教育管理工作抓得不嚴，黨員的教育管理手段比較落后，管理也缺乏力度，導致農村黨員整體素質偏低，主體作用發揮不明顯，出現黨員違法違紀問題。

三、下步工作思路及打算。

(一)認真落實責任，全面形成合力。一是強化黨風廉政建設責任。主動把黨風廉政工作扛在肩上，在抓落實的問題上較真碰硬，堅持每個月至少開展1次黨風廉政建設宣傳專題會議。二是加大督促落實力度。每月開展一次黨風廉政工作專項督促檢查，及時發現和整改工作中存在的問題，確保黨風廉政責任制落到實處。

(二)強化教育培訓，增強黨性修養。一是強化黨員學習教育。堅持和完善學習制度，在學習理論知識的基礎上，以觀看典型案例教學片的方式，深入開展警示教育。二是強化黨員管理。落實黨員“1+3”(一個黨員為群眾辦三件實事)制度，每季度各黨支部開展1次黨員民主評議活動，加大不合格黨員處置力度，進一步嚴肅黨的紀律，純潔黨員隊伍。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇七

1.繼續學習貫徹十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義精神。認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察我省的重要指示內容，準確把握和深刻領會中央省市的各項工作部署和要求，特別是要把“培育壯大新動能，激發創新驅動內生動力”的重要要求深入貫徹到科技創新的實際工作當中，扎實推進我市科技系統黨風廉政建設和反腐敗工作。深入學習宗教工作會議精神，認真貫徹黨的宗教工作基本方針，圍繞構建積極健康的宗教關系，做好黨的宗教理論和方針政策的宣傳教育。

2.不斷深化黨風廉政建設。堅持和完善黨組統一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制，形成推進黨風廉政建設和反腐敗工作的強大合力。深入開展理想信念和宗旨教育、黨性黨風黨紀教育、法制教育、馬克思主義宗教觀和無神論教育，加強黨員領導干部從政道德教育。深化示范教育、崗位廉政教育，著力增強教育的針對性和實效性，促進黨員領導干部自覺遵守廉政準則。特別是利用發生在身邊的案例開展警示教育，引導黨員干部從案例中吸取教訓，在思想上筑牢拒腐防變的防線?！凹訌娂o律性，革命無不勝”。繼續加強作風修養，增強憂患意識，以鍥而不舍的決心、馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設，認真落實“八項規定”及各項“禁令”，自覺抵制“四風”，同時加強家風建設，練好“看家”本領，用良好家風引導積極向上的黨風正氣。

3.持續推進作風建設。持續推進深化機關作風整頓優化營商環境，加大制度執行情況的檢查力度，著力解決機關中精神不振、作風不實、效率不高等問題，增強機關工作人員的大局意識、責任意識和效率意識，促進機關工作作風轉變、辦事效率提高、履職能力增強、服務水平提升。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇八

一、履行黨建第一責任人職責情況。

我時刻牢記黨組書記是抓黨建工作第一責任人的要求，提高站位深化認識，力促黨建工作取得實效。

一是加強班子隊伍建設。凡涉及重大事項和關系群眾利益的事情，都通過集體研究決定，保證了決策的科學性。通過“三會一課”等制度落實，使班子成員和黨員干部的綜合素質有了明顯提高。組織17名在職黨員到社區報到積極開展為群眾服務工作，切實增強黨員服務意識。

二是建立完善規章制度。結合環保工作實際，對已經制定的各項規章制度進行了認真研究審核，修訂完善了崗位責任制等13項工作制度，新建了環境信訪等8項工作制度，形成了以制度管事管人的良好機制。

三是開展聯系幫扶活動。著力在拓展“雙聯”深度和廣度上下功夫，投入資金7萬元幫助黃家岔村發展壯大種養殖產業，籌集資金10萬元幫助對和平鎮路口村村委會陣地進行建設。通過雙聯行動的開展，為加快聯系村脫貧致富步伐奠定了良好基礎。

四是狠抓干部作風建設。以開展內強素質和外強服務活動為載體，扎實開展了教育實踐活動。針對班子13個方面和個人15個方面存在的問題，建立工作臺賬，制定整改措施，限期進行整改，切實解決了事關群眾環境利益的突出問題。

五是抓好黨建促進發展。通過扎實抓好黨建工作，促進了各項環保目標任務的順利完成。甘草等3家水泥公司脫銷工程均已建成投入使用。夏官營污水處理廠已完成在線監測設備的安裝驗收工作。縣供熱站2臺30蒸噸鍋爐本供暖期投入使用并穩定運行。水源保護工作持續加強，水質達標率穩定保持在100%。大氣污染防治工作效果明顯，截至12月底，我縣優良天數已達到346天，優良率為95.6%。

二、存在的主要問題及原因分析。

在取得一定成績的同時，自己在工作中還存在一些差距和不足，主要表現在：

一是思想認識存在偏差。沒有真正把黨建工作擺上應有位置，存在重視業務工作，輕視黨建工作的不正確想法，不是將其作為硬指標，而是作為軟指標來考慮，工作方法陳舊滯后。

二是教育管理方式單一。對黨員的教育管理方式比較單一，制度執行還不到位，致使黨員教育管理達不到應有的效果，黨員的綜合素質不適應形勢發展需要，先鋒模范帶頭作用發揮不明顯。

三是支部作用發揮不好。個別支部班子成員工作能力和工作作風不扎實，還習慣于用老辦法、舊思維來分析解決問題，支部堡壘作用發揮不明顯。

上述問題的產生，既有客觀方面的原因，但主要是由于主觀方面的原因造成：一是對黨建工作認識不足。存在“業務第一，黨建第二”的思想，看不到黨建工作對業務工作的促進作用，就黨建抓黨建，影響了黨建工作的健康發展。二是黨員隊伍教育管理不嚴。雖然自己也制定了不少制度，但這些制度，沒有得到很好的執行，一方面黨員干部的自律意識還不強，更重要的是由于自己存在盡量不去得罪人的思想造成。三是機關黨建工作缺乏創新。沒有找準工作的切入點，沒有對如何搞好黨建工作進行深層次的'研究探索，致使黨組織活動形式單一，特點不突出，亮點不明顯。

三、下一步工作思路和措施。

在下一步工作中，我將認真履行第一責任人職責，積極改進工作方法，落實黨建工作責任，強化黨員教育管理，扎實做好機關黨建工作，實現環保工作和黨建工作的雙贏。

一是突出黨建重要地位。牢固樹立“不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的觀念，帶頭采取有效措施，從根本上消除“重業務、輕黨建”的錯誤思想，切實找準工作的切入點和落腳點，把黨建工作與環保業務工作緊密結合起來，將黨建工作延伸到環保工作的方方面面，與環保工作同部署，同落實，同檢查，同考核，避免“單打一”和“兩張皮”現象，通過抓好黨建工作促進環保工作任務的落實。

二是強化黨員教育管理。通過加強學習教育等方式，不斷提高黨員干部的黨性修養和業務素質。認真落實談心談話等經常性思想政治工作，及時發現和解決一些苗頭性和傾向性問題。加大對黨員干部的監管力度，采取八小時以內與八小時以外監督相結合的辦法，真正把黨員干部管住管好。扎實開展“雙聯”行動，密切黨群干群關系。健全完善規章制度，加大制度執行力度，努力打造一支素質優良的環保隊伍。

三是加強支部班子建設。針對支部班子作用發揮不明顯，凝聚力不強的問題，通過嚴格落實“三會一課”等工作制度，使黨組織的各項工作實現制度化、規范化、正常化，切實提高支部班子的整體素質和工作能力。堅持集體領導和個人分工相結合的制度，充分發揮每一位支部成員的主觀能動作用，把黨支部建設成為堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策的堅強領導集體，為促進全縣環境質量持續穩定改善做出新貢獻。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇九

一、履行黨建第一責任人職責情況。

堅持“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展”的原則，嚴格落實黨建工作崗位責任。

一是履職盡責，黨建工作深入開展。認真研究制訂本系統黨建工作的長期規劃和年度計劃，確定組織實施的具體目標和措施，并將任務層層分解到各基層支部，使規劃落到實處。黨組與各支部簽訂了黨建目標管理責任書，領導小組結合林業工作實際，專題研究黨建工作，做了全面安排部署，確定了工作重點，制定措施，提出要求，促進工作。規范完善了黨建工作例會制、黨建崗位責任制、黨建工作報告制和黨建工作經驗交流制，做到各項工作有安排、有檢查、有考評、有落實，促進了工作制度化、規范化。采取定期督查和不定期抽查相結合，一級查一級，層層抓落實，發現問題，及時解決，確保黨建工作各項目標任務落到實處，推進黨建工作深入開展。

二是領導帶頭，強化班子自身建設。作為“班長”，在黨組會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制拍板作決定，涉及“三重一大”事項一律上會研究，人事任免實行票決制。組織開展了“四風”問題大排查、大掃除活動，增強了黨員干部特別是領導干部的廉潔自律意識。同時，充分發揮社會監督和輿論監督的作用，聘請退休職工作為監督員，并定期召開座談會，聽取意見，落實整改。加大對國有場圃班子的管理力度，制訂了《國有林場管理辦法》、《國有林場目標責任考核細則》等制度，全面系統的量化各方面指標，嚴格考核獎懲，實行重大事項報告審批制度、資金財務運行定期審計制度等。

三是聯扶共建，結對幫扶取得效果。我把城鄉黨組織結對幫扶共建作為抓黨建工作的突破口，結合聯村聯戶行動，要求局干部，特別是技術人員，每月下基層不少于4次，全年要求在50次以上，許多干部下鄉搞工作都在兩個月以上，黨員帶頭，干部頻繁駐村入戶進田間，進行植樹造林，護林防火。今年已經在崖頭嶺村周圍發展文冠果4千畝，形成了規模較大的生物能源林基地。抓辦公陣地建設，今年又出資購買會議桌一套，價值10000元，協調撥付資金2萬元，幫助解決村容村貌存在的問題和村委會維修。

二、存在的'主要問題和原因分析。

我雖然在抓基層黨建工作中做了一定工作，但還存在一些問題和不足。

一是主業意識不夠強。由于平時忙于抓經濟、抓發展，在抓基層黨建工作上投入的時間、精力還不足，第一責任人職責落實的還不夠好。

二是專題研究不夠深。作為黨建第一責任人，黨建理論學習不夠深入，不夠系統，以工作忙為借口，降低學習標準和要求，缺乏“鉆”和“研”的精神。

三是指導督查不夠多。雖然對黨建工作安排部署很多，但深入基層黨支部督促落實不夠，對業務工作過問的多，對黨建工作指導的少。

四是進取精神不夠強。在黨建工作中發揮主觀能動性不足，習慣于用老經驗處理新情況，標準不高、要求不嚴，基層黨建工作特別是黨風廉政建設、特別是有些制度的落實將就應付，只求過得去，不求過得硬。

分析以上存在問題的主要根源在于：一是思想認識不到位。作為黨建“第一責任人”，由于存在思想上的偏面認識，在抓黨建工作中沒有發揮出第一責任人的作用。二是政治理論學習不及時。對黨建的認識有所淡化。重業務輕政治的思想嚴重，忽視了系統性的政治理論教育，放松了對政治觀念的改造，滋生了抓黨建工作不夠堅強的問題。三是深入調查研究不深入。平時業務工作繁忙，與基層黨組織負責人、基層黨員的交流談心不夠，缺乏研究解決問題的措施和辦法。四是抓黨建工作成效不明顯。由于缺乏必要的黨建經費，基層黨組織建設薄弱，基層黨組織作用發揮不明顯，戰斗力、凝聚力不強，黨員意識淡薄。

三、下一步工作思路和主要措施。

一是加強政治理論學習。進一步增強學習的自覺性和系統性，完善個人自學和集體學習相結合的制度，黨組和支委班子集體學習堅持每季度至少3次，黨員集中學習每月至少1次，根據黨建中心任務和重點工作確定學習內容，把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效。

二是強化黨建責任意識。抓住落實黨建責任制這個關鍵，強化書記抓黨建這份責任，找準抓黨建促業務的切入點，建立健全有效的黨建工作考核激勵機制，做到黨建與業務目標同向、任務同下、運行同步、考核同搞。

三是加強機關制度建設。進一步完善機關黨建各項規章制度，建立和完善聽取群眾意見、民主科學決策、廉潔勤政規范、工作檢查督辦、績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度，控制會議和文件數量，提高工作效率，力促基層黨建工作取得新成效。

四是不斷創新工作思路。/span積極探索總結抓基層黨建工作的新方法，組織開展優秀黨員作報告、黨建知識有獎競賽、“三比三創”評先獎優、“結對共建”等主題活動，不斷增強黨建工作的活力。

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科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十

按照縣委要求，現將本人一年來抓黨建工作履職情況簡要述職如下，懇請各位領導和同志們予以評議。

一、認真落實黨建工作責任制，狠抓領導班子建設。

年初以來，結合全縣工作重點制定了黨建工作年度計劃，把保持黨的純潔性教育、基層黨組織分類定級和晉位升級、班子和隊伍建設列入黨建工作重要內容。建立完善了黨組民主決策議事制度、民主生活會制度、中心組學習制度、“三會一課”制度、黨員聯系群眾和服務群眾制度、黨務政務公開制度等15項黨內制度，多次召開黨建工作專題會議，認真分析查擺基層班子在抓隊伍建設等方面的不足之處，分析原因，理清思路，明確方向、狠抓整改，及時解決工作中出現的新情況、新問題。

二、扎實開展創先爭優和保持黨和純潔性教育活動。

根據縣委統一安排部署，2012年我們把深入開展保持黨的純潔性教育活動作為全年機關黨建工作的重點，并與提高機關效能、加強黨性教育、推進機關黨建工作、推動政府辦總體工作相結合，取得了明顯成效。活動期間，行政工委共召開動員會、宣講會、座談會、民主生活會、學習討論會等150余次，參加人員達440余人;懸掛橫幅標語30余條、學習專欄19個;撰寫了學習筆記和心得體會約210余篇。

三、加強基層支部建設，努力做好黨組織分類定級和晉位升級工作。

根據縣委組織部下發的晉位升級實施方案，我們及時召開了會議，指定了3位同志組成基層黨組織調查小組，對工委所屬28個支部逐一調查測評，在調查過程中，我們嚴格對照《基層黨組織分類定級參考標準》為每一個基層黨支部進行了分類定級打分，同時各支部黨員、非黨干部、群眾對各自支部進行滿意度測評，在全面掌握了各單位黨組織建設現狀的基礎上，結合基層支部自評、黨員群眾測評以及調查小組評價打分的情況，最終完成了對工委各支部分類定級工作，共評出12個“好”、10個“較好”、3個“一般”、3個“較差”基層支部，并將分類定級結果在所有支部中進行了公示。根據分類定級結果，工委召開會議，要求每個支部根據自身存在的問題，進行逐項整改，有針對性地制定整改方案，明確整改責任人，整改時限，特別是針對6個“一般、較差”支部，指派專人督導其進行整改。

四、嚴把黨員入口關，加強黨組織和黨員信息庫建設。

按照《二0一二年發展黨員工作計劃》(寧組發〔2012〕31號)文件精神，行政工委各基層黨組織嚴把黨員發展“入口關”，堅持黨員發展公示制、票決制和責任追究制。2012年行政工委培養入黨積極分子20人、新發展黨員8人。為了做好黨組織和黨員信息庫建設工作，行政工委成立了專門的工作小組，配備了1臺電腦和2名工作人員，對工委所有黨員進行了全面的摸底調查和信息錄入，到目前為止，行政工委共錄入信息全面完整的黨員451名。

五、密切黨群干群關系，積極開展“下鄉住村、進企幫扶”活動。

為了幫助村、企解決實際困難，工委制定了詳細的工作規劃，要求各基層黨組織把黨員干部幫扶基層作為一項重要工作來抓，督促其經常深入村、企了解第一手資料，針對每一個企業、每一個村的不同條件和特點，制定相應的幫扶計劃，自開展此項活動以來，工委100多名干部進村、企40多次，查找問題30多條，解決問題19條。對那些年老體弱、生活困難的老黨員、老干部開展送溫暖慰問活動，主要是在重大節日期間開展慰問活動，今年以來，我們共慰問各類老黨員、老干部30多人。

六、加強黨員干部教育培訓工作。

結合保持黨的純潔性教育活動，組織黨員重溫入黨宣誓儀式，接受愛國主義傳統教育，選派基層黨務工作者、支部書記到井崗山革命圣地接受紅色教育。在黨員學習教育管理方面，抓住黨員經常性學習教育這一重點，建立了每周學習制度，利用黨員電化視頻教育、遠程教育等手段，在黨員干部中開展了權力觀教育、黨性教育、警示教育、社會公德教育和職業道德教育以及業務技能學習培訓，截止目前，共組織30余次學習活動，參加人數達200多人，黨員干部的參學率和優良率分別達到90%以上。

七、大力開展機關文化建設活動。

為了豐富機關黨員文化生活，營造和諧濃厚的學習氛圍，我們專門開展了多種形式的活動。積極參加了縣委組織部舉辦的“黨史知識競賽”，共選出6名優秀黨員，經過初賽、決賽，最終選派了3名黨員代表行政工委參加了競賽，并取得了第二名的良好成績;行政工委組織了“縣情知識競賽”活動，為6名成績優秀的黨員干部頒發了平板電腦等獎品;組建了羽毛球隊和乒乓球隊;利用業余時間放映《建黨偉業》、《建國偉業》等革命題材影片8部;節假日組織黨員干部到定襄縣參觀徐向前、薄一波等偉人故居。

八、下一步工作打算。

雖然我們行政工委的黨建工作取得了一定成績，但距離縣委和群眾的要求仍有較大差距。下一步我們將圍繞以下三方面開展工作：一是以“機關黨建工作走在前頭”活動和基層組織建設年為契機，積極推進基層組織建設，深入開展經旗黨支部創建活動;二是不斷創新黨建工作思路，增強黨建工作活力，提升黨建工作水平和能力;三是強化黨員干部為民服務意識，樹立黨員干部“親民、愛民、為民”的良好形象，認真開展“下鄉住村、進企幫扶”活動，發揮黨員領導干部的“領頭雁”作用。

述職人：

20xx年xx月xx日。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十一

xx年，本人擔任**市政協副主席，并繼續兼任規劃局長、黨組書記，規劃局長黨組書記終述職報告。一年來，本人認真貫徹落實市委、市政府、市紀委的工作部署，始終堅持勤廉并舉，兩手齊抓，勤政廉政工作高效推進，取得了“規劃龍頭作用顯著增強、改革創新工作全面突破、重點工程建設高效推進、和諧團隊創建再譜新篇”的工作成效。現就勤政廉政情況報告如下：

四項主要工作。

在堅持招商引資第一要務，完成協議引進項目5個，協議引資總額5.9億；竣工投產項目1個，引資額5000萬元的同時，全力推進城鄉規劃各項工作，取得了明顯成效。

1、規劃龍頭作用得以增強。

xx年以來，城鄉規劃編制和管理工作快速推進，規劃引導城鄉經濟社會發展的“龍頭”作用得到更加充分的發揮。一是計劃引導重大基礎設施建設職能充分發揮。xx年底，我局即依據城市總體規劃，結合城市發展需求，超前啟動了《xx年度中心城市基礎設施建設計劃》編制工作。《計劃》將規劃愿景細化為具體項目，實現了城鄉規劃戰略意圖的貫徹，避免了項目實施的盲目和無序。二是規劃引導城鄉科學發展職能充分發揮。圍繞高質量實現規劃全覆蓋的工作目標，起草并報市政府辦公室下發了《xx年中心城市規劃編制及研究計劃》，同時，我局又下發了《xx年縣城及村鎮規劃工作要點》，對全市規劃編制工作進行部署和安排。目前，中心城市21項規劃編制任務中，部分規劃編制因總體規劃修編暫緩，其余18個項目均已編制完成或正在調整完善；各縣規劃編制工作也在快速推進。全市城鄉規劃全覆蓋的目標基本實現。三是政策引導城市產業發展職能充分發揮。年初即起草并報市政府辦公室印發了《關于明確市區高層建筑重點發展區域的通知》，以此提升中心城市發展檔次和品位，述職報告《規劃局長黨組書記終述職報告》。圍繞進一步促進中心城市房地產業和商業發展，于10月初起草了《關于促進中心城市房地產業和商業發展的政策規定》?！墩咭幎ā穼嵤┮詠?，市區商品房銷售量迅速提升；大潤發超市、國泰廣場、**一百三家大型商貿設施開業。四是掛鉤引導新農村建設職能充分發揮。大力開展鄉鎮和村莊規劃調研，編制并印發了《**市農村集中居住點規劃實施分類指導目錄》，提出了分類指導、因地制宜規劃建設農村集中居住點的意見。同時，全力抓好全市15個康居示范試點村規劃指導和服務工作，開展了對15個康居示范試點村的規劃方案、建筑設計方案把關審查工作，提升了示范點建設質量和建筑品位。目前，全市已完成252個集中居住點建設規劃編制任務。在規劃的指導下，全市康居示范村和農村集中居住點建設快速推進。

2、改革創新工作取得突破。

xx年初，提出“致力創新突破”的總體目標，不斷加大改革創新工作力度，推動城鄉規劃水平的持續提升。為此，我們印發了《**市規劃局xx年創新工作實施方案》，對年度改革創新工作提出了總體目標和具體要求。在《方案》的指導下，各項改革創新工作深入開展。圍繞精心精細服務，不斷增強服務能力，提高服務質量，制定下發了《免費代理規劃報建服務實施辦法》等四項制度，使規劃行政許可工作方面更便民、更利民、更符合發展需求；圍繞規范規劃編制工作，推動規劃設計招投標及規劃市場管理創新，出臺了《**市規劃編制項目招投標暫行管理辦法》、《**市城市規劃設計市場暫行管理辦法》；圍繞提高規劃管理水平，啟動了“地理信息系統建設”，完成總體框架編制，2.4平方公里的三維虛擬城市演示系統、元數據管理系統等三大基礎平臺建設，8555平方公里航測影像圖、400平方公里航測影像圖和市區113平方公里1：500地形圖數據采集錄入工作正加速推進，地下管線數據普查工作即將開展。圍繞提升測繪院發展水平，擬定了改革創新工作方案，從企業內部管理、質量管理、標準體系等方面明確了改革目標，測繪院年內即將實現資質升級。圍繞促進規劃院科學發展，幫助企業多方開拓市場，強化內部規范性管理系統建設，確保了規劃院企業經濟效益和自身建設的齊頭并進。預計xx年度該院合同總收入將達到1200萬元，比改革前的xx年增加3倍。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十二

我于20xx年**月調任市教育局黨委書記、局長，現將就任以來工作述職如下：

一、努力學習，不斷加強思想政治建設。

緊密結合新的形勢和任務，著力在學習的深化上下功夫。黨的對教育工作提出了新要求。在學習黨的精神上，自己注重四個結合。

一是把學習黨的精神與學習結合起來，科學地掌握理論科學體系和精神實質。一年來，反復、系統地學習，認真閱讀，努力在領會基本觀點和基本精神的基礎上，把握報告通篇貫穿的創新和發展的思想，對教育在現代化建設中的先導性基礎性和全局性作用有了更加深刻地認識。

二是把學習理論同學習一系列重要講話結合起來。特別是深入學習了在北師大校慶上所強調的關于教育創新的思想，牢牢樹立了要發展教育事業，必須要堅持創新的思想，在今后的工作必須把培育教育戰線整體的創新意識、創新辦法、創新動力作為工作的突破口。

三是把學習理論同學習各種新知識結合起來，不斷拓寬知識面，努力提高綜合素質和能力。一年來，我認真學習了有關社會主義市場經濟知識、法律知識、教育知識，不斷增強自身的綜合素質。

學習的目的是為了更好地適應工作，更好地提高運用科學理論指導工作的水平，更好地提高對教育工作的統領能力。在理論與此實踐的關系上，我注意把握：

一是注重從國際國內形勢的變化中，不斷深化對全市教育情況的認識。把學習理論同加深對市情的認識結合起來，我本人認為這是深化學習，指導實踐，理清工作思路的好方法。自黨的以來，我市的經濟和社會都取得了長足的發展，教育事業的發展也跨入了快車道。但是用辯證地觀點來看，教育工作在與全市經濟社會的匹配性、貢獻率上還有一定的差距，離報告提出的建立“學習型社會”，構建“終身教育”體系目標還有很大的距離，這就要求我們制定相應的對策和措施，逐步解決存在的困難和問題，為全市經濟和社會的快速發展提供好人才和智力支持。

二是注重在深入基層調查研究中，注意理論聯系實際，研究新情況，解決新問題。把學習理論與調查研究結合起來，我認為是深化學習的一條重要途徑，也是學以致用的具體表現。

三是注重從事關全市大局的一些重大實際問題進行深入理論思考，從戰略高度確立工作思路，提高駕馭全局的領導能力。我始終認為“就教育抓教育”是做不好教育工作的，教育事業的發展必須放在整個時代的背景和全市經濟社會的發展基礎上。作為我們從事教育工作的負責人，很有必要從全市經濟社會發展的要求出發，加快教育事業的發展步伐，不斷提高人民群眾對教育工作的滿意率。

二、深入實際，進一步完全理清工作思路。

到市教育局后，工作性質發生了變化，為盡快熟悉全市教育情況，我始終堅持“跑下去”、“沉下去”，不斷增強對教育工作的理性和感性認識，先后到等各縣區和市屬各單位、學校就基礎教育、職業教育等各個方面開展調查研究，在此基礎上，完全理清了工作思路：即“堅持質量為本，推進素質教育，走教育可持續發展之路，加快實現教育現代化步伐，實現新跨越”。具體來講，要在深化改革、大膽創新、強化管理、增強活力上下功夫。深化改革，就是要以促進經濟社會發展為目標，在教育體制、辦學機制、整合資源、調整布局上下功夫，切實建立起適應教育現代化發展的教育體系;大膽創新，就是要敢于破除一切條條框框，解放思想，以重要思想為理論武裝，從出發，從推進素質教育出發，鼓勵在教育和教學上大膽試，大膽闖;強化管理，就是要加強指導和引導，善于總結經驗，善于及時解決問題，注重質與量的平衡，處理好各方關系，為教育事業的發展保駕護航;增強活力，就是要堅持“兩手抓”，既抓物質文明建設，又抓精神文明建設，既抓教育質量，又抓隊伍建設，建立起優秀人才脫穎而出和破格使用的機制，建立起人才合理流動的機制，加強人的全面素質的提高，增強教育事業的活力。

在工作目標上，提出普通教育抓全局，求優求強;職業教育抓提高、求大求強;成人教育抓拓展、求深求強。在普通教育上，就是要向邁進，即學前教育全面化、義務教育高標化、高中教育普及化、教育手段現代化;在職業教育上，就是要以整合教育資源為基礎，以強化師資力量為重點，以緊跟經濟社會發展趨勢為方向，以培養學生的適用性為標準，全面提高我市職業教育的整體水平;在成人教育上，就是要從建立學習型社會的要求出發，構筑終身教育體系，促進人的素質的全面提高。

三、明確目標，全力抓好工作重點。

1、以構建學校教育質量管理體系為重點，把全面提升教育質量作為第一位工作。近幾年來教育事業得到了較快的發展，但和周邊地區教育發展相比較、在本市教育更好地適應全市經濟社會的發展等方面，需要進一步冷靜思考。為此，圍繞全面提升教育質量這一主題，我和局領導班子成員一起帶隊在全市范圍內開展了教育質量專題調研，做到下基層、進課堂、聽教師、聽學生，以質量為中心，抓問題、找差距、理思路。同時，開展了“十萬家長評教育活動”和“切實減輕中小學學生過重課業負擔”局長公開辦公會議，廣泛聽取了社會各界、部分人大代表、政協委員的意見和建議。針對當前教育在縣(區)之間、城鄉之間、學校之間、不同群體之間、各級各類教育之間發展總體上還不平衡，素質教育還沒有實質性推進，教育為經濟服務能力還不強和還不能更好的滿足老百姓的需要這一實際，提出了“堅持質量為本、推進素質教育，走教育可持續發展之路”的工作思路，亮明了自己的觀點，明確提出要把全面提升教育質量作為全局上下當前和今后一段時期的教育工作的中心任務;提出沒有質量的學校是沒有生命力的學校，不抓質量的校長是無能失職的校長，要堅定不移、堅持不懈、堅韌不拔抓質量，在全市上下大力營造一種堅持質量為本，推進素質教育的氛圍，不斷提高教育直接為經濟社會服務的貢獻度，并把構建起具有特色的學校教育全面質量管理體系作為抓手。在這個體系的建設上，我提出了三大內容，即質量的評估體系、質量的考核體系和質量的監督體系，并提出了全面、全體、全新的概念要求。目前，這個學校質量管理體系正在建立過程之中，明年將全面實施，從而把全市的義務教育、普通高中教育、職業教育、成人教育都涵蓋起來，把學校和校長隊伍的考核作為主線抓起來，為整體提高教育的質量打好基礎。

2、立足提高教育對地方經濟的貢獻度，大力推動職業教育。按照報告中對教育提出的構建“學習型社會”和“終身教育體系”的目標，我認為職業教育在這其中的作用重大。為此，在發展職業教育上，我主要抓好以下幾個方面。

一是推進職教管理體制和辦學體制發展，促進職業教育與經濟社會建設的緊密結合。加強了政府統籌和社會參與的力度，支持和鼓勵學校與企事業單位聯合辦學、訂單辦學，學校強強聯合、強弱結對，較好地實現了掛鉤。目前正牽頭組建由舟職技校與浙江金鷹、弘生、揚帆等集團公司共同參與的*職業教育集團。

二是實質性推進海水養殖、航海、旅游與“漁、港、景”資源開發密切相關的三大特色專業建設。在招生上，采取按學校分專業劃地域，根據需求結合專業特色，通過免試直升招生等辦法，今年三大專業招生人數達到1914人，規模明顯擴大，而且均拓展了高職層次的教育。

三是堅持學歷教育與短期培訓并重以適應社會和企業需求。本人自己親自帶隊，開展了職業教育送教下鄉短期培訓活動。今年，各職校短期培訓人次普遍高于往年，總計在2萬多人，比去年多了一倍。從下半年起，按照整合職業教育資源、做大做強職業教育，不斷提高其對社會和經濟的貢獻度這個工作目標，責成有關科室積極籌劃職業技術教育規劃，從而從根本上改變職業教育的辦學模式和管理體制，進一步推進校企結合、產教結合，教育與培訓的結合。

3、投入大量精力，積極籌備航海園區建設工作。從根本上解決漁業勞動力轉移的問題，加快*職業教育向高層次、規?；⑦m用性方向發展，籌建航海教育培訓園區是一項戰略性的工作，也是市委、市政府交給教育局本屆班子的一項重要工作。為此，作為項目的主要負責人，我積極當好市委市政府的參謀，組建工作班子和工程指揮部，帶隊到外地和本地各縣區調研，協調各方面的關系，動員各方面的力量;領導組織了航海教育園區的前期各項準備工作。在市委、市政府的領導下，在各相關部門的通力協作和同志們的共同努力下，克服了種種困難，各項工作進展順利。到目前為止，規劃設計方案會審、土地測量、土地征用、地質勘測，項目建議書評審、宕渣圍填等工作順利進行，并于12月19日舉行了奠基儀式。同時借用二小校舍，舉辦了航海初中，首期招生400名。該教育園區是集初中、中職、高職教育為一體的寄宿制職業學校及培訓基地;辦學規模96班，全日制學生人數為4020人，培訓部年培訓約2400人次;園區選址在定海臨城新區，總規劃用地985畝，一期建設用地594畝，建筑面積88443平方米，總投資2.5億元，計劃于20xx年上半年竣工。

4、全力以赴，整治規范中小學收費工作。今年，市教育局把整頓和規范教育收費行為作為十項重點工作之一。教育收費工作事關千家萬戶，做好這項工作事關教育系統的形象建設。為此，我本人十分重視。在秋季開學后，本人結合教育質量調研工作組成四組對全市40余所各級各類學校進行了教育收費情況的檢查。從檢查的情況來看，大多數學校的收費是規范和嚴格的，教育收費公示也得到了認真地執行，但在個別學校中也存在著不規范的情況。對此，我要求檢查組予以嚴肅地指出，責令這些學校進行整改。9月初，省政府糾風辦、省教育廳檢查組對我市中小學收費情況進行了明查暗防，對我市教育系統認真抓好治理中小學亂收費工作給予了充分肯定。從全年來看，全市教育系統先后組成24個檢查組，檢查243所(次)中小學校，共受理群眾舉報“亂收費”的有113件(次)，查處違規亂收費總是22件，處理責任者2人，查出違規金額318.24萬元，清退違規收費金額223.78萬元。通過整治，中小學亂收費現象得到了基本制止。

5、適應形勢發展，做好機構職能調整和干部隊伍建設工作。為加強局機關自身建設，加強機關黨的建設，建立了機關黨委，作為統管直屬學校(單位)、機關各黨支部的職能機構，并專門配備了兩位同志具體抓這項工作。為進一步對教育一處和教育二處的職能進行合理定位，專門對此進行了適當地調整。調整后的學生處主要職能側重于學校團隊建設、安全建設、德育、音、體、美、藝等建設;調整后的教育處主要職能側重于教育管理，即重點是分管各級各類教育、學業管理等。通過調整，既使科室外的職能更加科學，分工更加明確，也方便了群眾辦事。在干部隊伍建設上，11月中旬起組織干部考核組對機關干部、直屬學校(單位)干部進行了全面的考察。在做好常規的任職考察外，還就后備干部的人選專門進行了考察。通過歷時一個半月的考察，發現了一批綜合素質較強、有潛力的后備年輕干部，為下半年的干部選拔交流打下基礎。今年新提拔干部5人，交流7人。在校長隊伍建設上，加大培訓、競聘力度，加大對校長綜合素質的考核力度，加大對校長后備力量的培養。在教師隊伍建設上，建立起競爭開放的教師管理機制，推行了人事代理制度。推廣了市屬定海教師擇優選拔進城和骨干教師下鄉支教的工作經驗，建立了教師考試進城的新導向，形成了全市骨干教師由農村向城鎮、由縣(區)向市區合理流動和有計劃地到縣(區)、漁農村學校支教的新機制。這其中，本人尤其重視對領導干部隊伍的建設。因此，以實施“陽光工程”為抓手，強化了對“一把手”的監督管理，并完善了教代會制度，大力推進學校民主建設，發揮好群眾對干部的監督作用。

6、積極發揮作用，抓好黨委班子自身建設。作為局黨委書記，在抓好局黨委自身建設中負有首要責任。在開展黨委自身建設上，主要側重于提高“四種能力”上。

一是強化理論武裝，在不斷提高從政治上觀察和處理問題的能力上下功夫。堅持用的要求規范思想和行動，不斷堅定理想信念，要求在中心組學習中端正學風，做到學用結合和知行的統一，把加強學風建設同對工作實際的思考結合起來，有目的有側重地解決問題。

二是堅持黨內生活原則，在不斷提高領導班子凝聚力和戰斗力的能力上下功夫。要班子建設中，我始終本著保持成員之間堅持原則、互相支持的同志關系，樹立立黨為公的思想，帶頭堅持民主集中制，做好批評和自我批評。

三是自覺貫徹黨的群眾路線，在不斷提高民主決策和科學決策的能力上下功夫。要求自己和班子成員要站在的高度牢固樹立黨的群眾觀點，充分發揮好群眾的積極性和創造力，依靠群眾的智慧和力量做決策，并不斷拓寬聯系群眾的渠道，用健全制度來確保決策的科學性。

本人堅持局長辦公會議定期向社會各界開放制度，廣納良言，發揮好群策群力的作用。

四是全面執行黨的路線方針政策，在不斷提高總攬和駕馭全局的能力上下功夫。在班子中倡導樹立全局觀念，正確處理好事關全局的重大關系，做到謀大事、抓重點，攬大局，用發展的觀點來正確對付前進道路上的問題，鼓勵大膽闖、大膽試。工作中以“兩個年”活動的深入開展為契機，真抓真學真改，在干部和群眾面前樹立了榜樣作用。今年在市“兩年辦”組織的“萬名群眾評機關(部門)”活動中，我局的各項建設也得到了群眾的滿意，也名列前茅。

四、拒腐防變，不斷加強廉潔自律建設。

一是加強自身學習，按照“八個堅持、八個反對”的要求，認真對照檢查，發揮好干凈干事的榜樣作用。工作中注重以德服人，堅持用“勤政、為民、務實、清正、高效”十字要求自己，在工作中做到主動地找干部和機關同志談心談話，做到要求別人做到的，自己先做到，用人格力量來服眾，把“待人唯誠、處事唯公”作為自己的信條，堅持以實績來衡量一個人，要求同志“德才兼備”，在系統內努力弘揚正氣。

二是認真堅持“黨要管黨”原則，落實好黨風廉政建設責任制。帶頭貫徹落實好一把手負總責，紀委牽頭，各部門協調配合的工作機制，形成一級抓一級，一級帶一級的良性互動工作機制。

三是重視制度建設，積極構筑拒腐防變的“制度屏障”。本人充分認識到，在抓這項工作，關鍵在于建立起一整套自律、他律相結合的約束機制，注重從源頭上預防和治理腐敗的力度。特別對干部工作中的選人用人上，要求把監督貫穿于干部培養、選拔、使用、管理和各個環節，力求監督關口前移，超前防范。工作中，以大力推進教育系統民主政治建設為有力載體，堅持做好政務、校務公開，在公開的范圍、內容等各個方面都不斷拓展。

本人在工作中一直認為，之所以有所成績，正是以黨的精神為指針，以為指導，不斷加強調查研究的工作力度，在全面掌握基層情況的前提下跟上時代的步伐，敢于破除一切不符合時代要求的條條框框。在正視成績的同時，本人認為也存在著一些不足，還需更加努力。主要有：一是干部隊伍按照“四化”要求，仍需加強建設;二是在面向社會開放辦學方面還需做大量的工作;三是在如何更好地體現教育行政部門的服務功能上，雖然出臺了一些措施和制度，但還要加大力度，離群眾對我們的要求還有距離。

在今后的工作中，在圍繞這些方面，加強工作的調查研究，在做好事、做實事上多下功夫。要不斷的提高自身的修養，從而更好地履行好*市教育局一把手的職責，讓教育事業更好地貼近全市的經濟社會發展，服務好全市的經濟社會的發展。

述職人：

20xx年**月**日。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十三

嚴格遵守《黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和其他黨規、黨紀、法紀，自覺廉潔自律，時刻牢記“作為一名領導干部，要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，自重、自省、自警、自勵”的警言，牢固樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，處處以身作則，按一個黨員的標準嚴格要求自己，自覺和帶頭抵制各種歪風邪氣，拒腐防變，筑牢了思想防線，永葆了黨員和公仆本色，樹立了廉潔正派的供銷合作社干部形象。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十四

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十五

在縣委的領導下我堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導認真學習貫徹中共十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神精心組織合理安排扎實工作圓滿完成了十三屆四次會議安排的各項工作任務取得了一定成績?，F將一年來的思想、品德、作風、學習、履職、廉潔等情況報告如下：

一、加強學習，提高思想品德修養和理論素養。

一年來，我始終把黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會和總書記系列重要講話精神當作學習的重點。同時，結合“”專題教育的開展，除深入學習《談治國理政》、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》和《中國共產黨巡視工作條例》、《中央推進領導干部能上能下若干規定(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》等文件精神，給機關干部職工作了題為“把握重點、抓好關鍵，扎實開展‘’專題教育”專題黨課，組織了“”、“嚴以律己”、“嚴以用權”三個專題的學習研討等，積極參加縣委中心組學習和研討活動，組織政協黨組班子召開了“”專題民主生活會。

工作中，積極克服“到站”思想，在促進發展、服務大局上有新成效，在發揚民主、履行職能上有新作為，在關注民生、促進和諧上有新貢獻，在增進團結、凝聚力量上有新起色，提高履職能力，增強履職本領。按照踐行“”要求，加強學習、主動作為，堅持站好最后一班崗，把全部精力放在做好政協工作上，力所能及地協調配合縣委、縣政府做好全縣中心工作。

二、圍繞中心，履職盡責，服務盤縣發展大局。

一是共召開了全體會議1次、6次常委會議、14次主席會議，分別就全面建成小康社會完成情況、人口計生工作開展情況、關愛留守兒童和空巢老人情況、農村生活垃圾處理和村莊環境整治情況、“十三五”規劃編制情況、茶葉產業發展情況進行了專題協商，提出了許多有價值的意見建議報縣委、縣政府供決策參考。分別就盤縣三小的建設及發展情況、全縣傳統村落的保護情況、政府向村(居)購買服務工作情況、體育事業發展情況、安寧醫院建設發展情況進行了專題調研，圍繞盤縣村級集體經濟發展情況、工業企業生產情況、在建項目推進情況、民生項目落實情況、農村改革推進情況進行了視察。

二是配合主抓全縣農業現代化建設和扶貧開發工作，擔任特色農業項目領導小組負責人，積極協調項目推進。在重點項目建設中，本人領導深入施工現場，實地察看項目建設進度，了解項目建設中的困難和問題。在掛幫松河鄉工作中，堅持每月到掛幫聯系點指導工作，協調解決鄉鎮同步小康、精準扶貧、信訪ww、安全生產等問題。在招商引資工作中，率隊到南京、重慶、海南等地招商，積極協助政府成功引進客商到盤縣投資。

三是繼續推進“建立健全推進協商民主廣泛多層制度化發展體制機制”和“提高政協履職保障水平”兩項專題改革，啟動“完善政協委員提案辦理制度”和“完善政協委員聯絡制度”兩項全面推進依法治縣改革。27個鄉(鎮、街道)政協聯絡委員會組建完成，委員聯絡制度、委員管理制度進一步完善。對26名工作崗位變動的委員進行了調整，增補了31名委員，保持了政協委員的廣泛代表性和委員隊伍穩定。通過進一步完善政協機關各項工作制度和工作流程，提高了機關在政務、會務、事務等方面的服務保障水平。

三、嚴守政治紀律，認真履行主體責任和監督責任。

本人作為縣政協主席、黨組書記，主持縣政協全面工作，對政協工作負領導責任和監督責任。一年來，本人強化自身學習，堅決貫徹執行黨風廉政建設責任制，認真落實“一崗雙責”和廉潔自律規定。堅持以身作則，發揮表率作用，要求干部做到的班子成員首先做到，要求班子成員做到的自己首先做到;堅持定期開好班子生活會，做到經常談心溝通思想，大事講原則，小事講風格，思想常溝通，意見常交流，工作常通氣，做到矛盾不激化，努力營造積極向上的良好環境;堅持嚴格按照民主集中制原則和集體領導個人分工負責的要求，做到科學決策、民主決策、合理分工，加強班子成員之間的溝通，對機關工作中的人事、財務、開支等重點工作一律實行集體討論，集體研究，集體決策，并及時地向廣大機關干部協商通報;堅持廉政談話提醒制度，提高機關干部職工的自律意識，確保黨風廉政建設取得實效;認真踐行“”要求，把紀律和規矩挺在前面，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，教育引導機關干部遵紀守法、廉潔自律。

四、存在的不足和今后努力方向。

一年來，本人雖然在思想、品德、作風、學習、履職、廉潔等方面取得了一些成績，但也存在一些不足：一是學習不夠，特別是系統學習只停留在面上，沒有結合工作實際深入學、反復學，只求過得去、不求過得硬。在政協工作十多年了，對政協統戰理論也只停留在表面，沒有更深刻的領悟。二是工作激情不高，工作作風還不夠扎實，沒有堅持好一些工作制度，特別進村入戶少，協調關系、解決問題的能力弱。由于本人年齡偏大，有“船到碼頭車到站”的思想，對一些工作只是口頭布置，沒有帶頭深入去落實。三是沒有認真地履行政協“三大職能”，政治協商無高度、民主監督無力度、參政議政無深度，沒有充分發揮好200多名縣政協委員的聰明才智和積極作用，只是按部就班的完成政協一般性工作，沒有真正做到“踏石留印，抓鐵有痕”。主動協商不夠，更沒有上門協商，政治協商的方法不多，工作只停留在原地。

針對以上這些問題，在今后的工作中，本人將認真反思，認真踐行“”，主動適應新常態，加強學習、積極工作，堅持站好最后一班崗，把全部精力放在做好政協工作上，積極投身推進“四個全面”的偉大實踐，力所能及地協調配合縣委、縣政府做好全縣中心工作，為推進人民政協事業實現新發展，開創科學發展、富民強縣新局面作出新的更大的貢獻。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十六

根據市委的統一部署和要求，現將20xx年度本人一年來的思想工作情況作一匯報，敬請批評指正。

一、加強學習，全面提升自身綜合素質。

為了更好地履行自己的職責，不辜負市委和大家的期望，努力提高自身的政治素質和服務于市社中心工作的能力，一年中，我時刻不忘加強學習。

一是加強政治理論學習。系統地學習黨章和黨的十六大精神，深入領會“三個代表”重要思想的深刻內涵，樹立正確的人生觀、價值觀，增強自己的責任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的勁頭。

二是加強業務知識學習。一年來，認真學習了社會主義市場經濟條件下，經濟管理、產業政策、供銷知識和有關供銷社的上級文件等各方面專業知識和法律法規知識。并將所學應用于工作實踐，創新了工作思維和方法，極大地提高了工作效率。

二、加強班子建設，努力營造團結向上的工作氛圍。

作為市供銷社班子的帶頭人、如何開好頭、起好步，事關供銷社的發展，事關組織對我的培養和期待，本人深感工作壓力大、擔子重。在實際工作中，我一方面緊緊依靠黨組的支持和關心，認真開展工作;另一方面，講究工作方法，著力提高領導藝術，加強班子建設，充分調動黨員干部，特別是副職領導干部工作的積極性、主動性，事業心和責任感。首先，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，一言一行都給大家帶個好頭，塑造良好的個人形象，用自身的人格力量來帶動影響身邊的人，當好帶頭人。

其次，對班子的每個成員既充分信任，放手、放權、放心，讓他們獨擋一面開展工作，又主動關心他們，及時為他們解決工作中的具體困難，并幫助他們出主意想辦法，做到彼此間相互了解、相互支持，各司其職，各盡其責，各展其才，群策群力，共同唱好振興供銷社經濟這臺戲。對各單位遇到的困難和問題，同樣給予關心幫助和支持，明確要求和目標，上午能辦的決不拖到下午，今天能辦的決不拖到明天，努力提高領導干部形象和辦事效率。作為市供銷社的帶頭人，還努力做到嚴于律己，寬以待人，謙和忍讓，責任不推，困難不讓，有功不居，有過不諉，充分調動方方面面工作的積極性，努力營造團結實干的團隊精神。

作為一名黨的基層領導干部，本人一向恪守著“深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事”。真心實意的關心廣大職工切身利益，真正做到尊重職工，理解職工，關心職工。切實保護職工群眾的合法權益，認真解決群眾上訪問題，做好老干部和困難職工的思想工作，力所能及的解決一些困難?！皟晒潯逼陂g，由工會組織對市供銷社的困難職工送清油、面粉，送去黨組織的關懷。

先后組織為患重病職工周田福、譚香桂及本系統職工蘇菲亞的孩子捐款共計1萬多元，我個人捐款近千元;今年又籌措資金1萬元，對退休老職工住宅樓樓頂進行了維修，解決了老職工生活中的困難。近年來，黨委、理事會曾多次組織老干部座談會，給他們發放慰問品，還將一年的工作向他們做了匯報，讓他們同時了解供銷社的發展，并為供銷社改革發展獻計獻策。

三、提高認識，高度重視，狠抓黨風廉政建設責任制落實。

20xx年，按照市委、市政府黨風廉政建設責任制工作部署，一是對落實廉政建設責任制工作重要性的認識進一步提高，工作主動性進一步增強。二是增強了廉潔自律意識和貫徹執行黨的各項方針政策的自覺性和責任意識。三是激發了奮發圖強、開拓創新的進取意識，形成了干事創業的良好氛圍。四是維護了改革、發展、穩定的工作大局，促進了各項事業的健康發展。

(一)著眼防范，立足自身教育，為廉政建設責任制的深入開展奠定了堅實的思想基礎。

一是強化自身素質，提高“防腐”免疫力。注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結合起來，濃厚學習氛圍，搞活學習形式，擴大學習范圍，增強學習效果。開展理論學習，堅定理想信念，開展條規教育，常念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”。今年以來，相繼觀看反腐電教片、收看十六大報告會及學習討論活動等，通過經常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使我樹立了正確的權利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，積極做“三個代表”的忠實實踐者，并對一些黨員干部的不廉潔行為及時敲響了警鐘。

二是著眼大局穩定，積極做好信訪工作。認真對待群眾來信、來訪，及時妥善處理群眾反映的問題，做到了熱情接待，耐心疏導，宣傳政策，化解矛盾。對重要案件簽署具體意見，并及時聽取匯報，搞好協調，認真指導。通過扎實有效的工作，有效控制了越級上訪、集體上訪事件的發生，切實維護了正常辦公秩序和大局穩定。三是嚴把用人關，堅持用好的作風選人。堅持公開、公平、公正的原則，全部實行公開競聘上崗。在公開招聘中，確保了招聘工作的健康?展，有力地遏制了用人中的不正之風的發生。

(二)高度重視，認真履行職責，工作指導到位。

為切實搞好廉政建設責任制工作，圓滿完成市委、市政府下達的責任目標，我站在講政治、講大局的高度，充分認識廉政建設責任制及反腐斗爭的重要性，始終把廉政建設責任制工作當作大事、要事來抓。我把廉政建設責任制擺在了重要議事日程，多次召開專題會議，研究、部署廉政建設工作，做到早研究、早部署。平時，在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線;同時，還定期組織檢查、指導、督促主管各部門廉政建設的工作部署和落實情況，聽取工作進展情況匯報，了解目標落實情況，查漏補缺，采取措施，加大工作力度，促進廉政建設順利開展。

(三)結合工作實際，狠抓目標落實，務求取得實效。

實行廉政建設責任制，根本在落實，關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，提出了“抓深入、抓規范、抓提高”的工作思路，不斷加大工作力度，真正在落實上下工夫，靠實際行動求成效。一是及時進行任務分解，推進落實。根據市委下達的廉政建設責任制目標，本著“誰主管誰負責”的原則，我對分管廉政責任目標工作負總責，認真履行“第一責任人”的職責。召開20xx年黨風廉政工作會議，把市委、市政府下達的專項責任目標分解到了各部門，做到了“千斤重擔大家挑，人人肩上有目標”，明確了崗位職責，保證了政令暢通，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查，實現了廉政建設工作任務由虛變實，由軟變硬，由模糊變清晰。二是建章立制，確保落實。

先后完善了《政務公開制度》、《財務管理制度》等一系列制度，把管理重點放在領導干部權力的運行上，進一步規范領導干部的從政行為，強化對領導干部權力運用的約束。三是加大管理力度，全面落實。進一步完善了政務公開，只要涉及群眾利益、群眾關心的行政行為，都通過政務公開欄等多種形式，進行了公開，增加了行政工作的透明度，規范了行政行為，改進了工作作風，杜絕了暗箱操作和不正之風現象的發生，確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

四、廉潔自律，樹立良好形象。

黨風是關系到黨的生死存亡的重大政治問題，抓好領導干部廉潔自律是黨風廉政建設三大任務之一，是增強領導干部拒腐防變能力的基礎性工作。作為一名領導干部更要清醒地認識到這一點。

因此，在實際工作中，我一直堅持做到：認真貫徹執行《廉政準則》和“五個不準”的規定;自覺遵守“民主集中制”的有關規定，堅持集體領導、分工負責的原則，與班子成員分工不分家，相互協調、相互配合、相互支持、相互監督。正確行使黨和人民賦予的權力，嚴格規范個人的行為。

堅持不請吃，不吃請，帶頭遵守廉潔自律的各項規定，嚴格控制各種費用的支出，有力地杜絕公款吃喝、奢侈浪費的現象發生。

同時，將自己的行為置于黨內監督、群眾監督之中，大力推行政務公開，增加政務透明度，方便職工監督，把職工滿意不滿意作為衡量自身廉潔自律工作好壞的標準。清清白白做人、堂堂正正做事。

五、認真履行職責，全力推動市供銷社的各項工作上臺階。

20xx年在市委、政府的正確領導下，在同志們的關心支持下，工作上堅持以經濟建設中心不動搖，通過努力工作，全面推進了社屬企業經營管理和各項工作的協調發展。

近年來，市供銷社領導班子通力合作，全體職工齊心協力，以西部大開發為契機，積極參與農業產業化經營，創新體制，轉換機制，強化管理，經濟效益提高到一個新的水平。20xx年1-10月商品銷售完成3200萬元，完成計劃的148。2%，同比增長65%;利潤實際完成30萬元，完成計劃的135。7%，同比增長35。7%;連續多年被評為地區供銷系統綜合評比一等獎單位和伊犁州供銷系統二等獎單位;農佳樂公司被州社授予伊犁州星級龍頭企業。

在深化改革，建立社會主義市場體制的今天，本人針對供銷社存在的弊端，采取了一系列適應現代市場經濟的措施;增強服務功能，轉變經營方式，不斷開拓市場，推行“連鎖經營，封閉運行，順價銷售，讓利農民”的經營方式，增強了競爭能力，壯大了經營實力，協調方方面面關系，加強市場管理，拓展商品經營;加強農村合作經濟組織建設，成立了**市農村合作經濟組織協會，圍繞產業結構調整，增強基層社服務功能，大力解決歷史遺留問題，掃除供銷社改革，發展障礙。近年來，償還各種債務90萬元，清收欠款，挽回經濟損失106萬元，辦理房產手續20戶，辦理土地手續2100畝，費用26萬元，解決群眾上訪問題60余件，分流安置職工90人。

供銷社企業由于長期受計劃體制的影響，市場意識缺乏，競爭能力差，等、靠、要思想嚴重，缺少創新意識是束縛供銷社企業發展的主要因素，針對這些情況，下定決心要徹底改變現狀，以產權制度改革為核心，建立現代企業。近年來，先后組建了**市農佳樂?限責任公司，**市普慶土產日雜商貿有限公司，**市騰飛鵝業公司，**市興農農資有限責任公司四家有限責任公司，實行現代企業制度，有效地解決了企業責、權、利關系，為企業注入生機和活力，制止了虧損。這些企業的.職工收入逐年增加，企業的總資產逐年增加，效益逐年提高，煥發著積極向上的生機。

在20xx年度的工作中，本人雖然取得了一定的成績，這有賴于上級的正確領導、同志們的幫助支持和廣大干部職工的信任理解。但與領導的希望、大家的期望還有一定差距，主要表現在：理論學習不夠，有時有急燥情緒。

在今后的工作中，本人決心發揚成績，克服不足，努力提高綜合素質，緊緊圍繞市社的中心工作，腳踏實地，勤政廉潔，扎實工作，創新實干，為供銷社的二次創業，為**市的經濟騰飛進步貢獻自己的力量。

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十七

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

20__年，我局嚴格落實黨風廉政建設工作責任制，提高班子及整個環保隊伍戰斗力、凝聚力和反腐力?，F將20__年述責述廉報告如下：

一、領導班子履行黨風廉政建設主體責任情況。

1、統籌謀劃部署，健全工作機制。我局制定了20__年黨風廉政建設工作計劃，明確了責任分工、目標和具體措施;主要負責同志與與股室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，對工作任務進行細化分解。建立了一把手親自抓，分管領導具體負責，各股室、環境監測站和環境監察大隊齊抓共管的工作機制。

2、強化廉政教育，提高廉政意識。我局通過講黨課、作輔導、聽講座，觀看系列專題教育片，召開學習交流會，撰寫學習體會，瞻仰革命故地、重溫入黨誓詞、宣傳廉政勤政先進典型、廉政警示教育等形式提高全體黨員干部廉潔從政意識，為踐行群眾路線、改進作風奠定了堅實的思想基礎。

3、深化作風建設，提升環保隊伍形象。一是為群眾解決實際問題。深入推進"連心、強基、模范"三大工程、大力開展"三進三解三促"、"五訪納諫"、"八到戶"等活動，以黨風帶政風促民風。

20__年我局為各個幫扶點籌集資金45000元用于農村建設;二是狠抓服務提質。全體工作人員改進服務態度，現場執法做到文明、規范;提高辦事效率，改進審批方法，做到在規定的時限內完成審批項目，規范環評審批程序;三是嚴格落實"八項規定"。制定和完善相關制度7項，倡導厲行節約，嚴格控制各類費用支出，切實打造節約型機關。20__年招待費14.82萬元，同比20__年下降5.1%，交通費10.82萬元，同比20__年下降5.3%。

4、開展環保專項整治行動，切實維護群眾利益。20__年，我縣組成專項工作組對涉重企業、造紙、醫藥化工等重點行業企業共開展了2次專項整治行動，解決了群眾反映的熱點環境問題。依法關閉了巴邱鎮1家群眾反映強烈的塑料粒子廠;對羅田煉油廠等10家非法企業進行了切電處理。

5、細化工作職能，選賢任能。從下屬事業單位中調配人員填補機關各內設機構人員為零的狀態，發揮各股室職能;推選能力強的黨員干部負責，充分調動了干部職工工作積極性。

6、動真抓實，強化重點領域權力制約。一是嚴格依法征收排污費。我局嚴格排污費征收工作管理，完善排污費的測算、通知、變更、追繳等程序，嚴格內部管理。20__年共征收排污費165萬元，全部入繳縣財政;二是強化環保專項資金使用監督。20__年等進行跟蹤監管，確保專項資金及時到位，專款專用，切實提高環保專項資金在污染防治中的使用;三是認真執行各項廉政制度。認真落實國家工作人員防止利益沖突，"三重一大"事項集體決策，一把手"四個不直接分管"，領導干部述職述廉、報告個人有關事項和抽查核實制度。

7、嚴格考核評價，促進黨風廉政建設。組成黨風廉政建設責任制檢查考核工作組，完善考核機制。每年年初由工作組對各股室和下屬事業單位上一年黨風廉政建設責任制完成情況進行考核，對完成不到位的予以通報并責令限期整改到位。把考核結果作為人員年度考核評優評先和問責的重要依據。

二、黨組書記個人履行黨風廉政建設"第一責任人"情況。

(一)履行抓總責任。積極推黨風廉政建設，做到好重要工作、重大問題在全局會議上親自部署、親自過問，重點環節親自協調、重要案件親自督辦，每個季度向對口紀工委報告工作。20__年共主持召開兩次專題研究黨風廉政建設工作黨組工作會議和兩次落實黨風廉政建設責任制領導小組會議。

(二)加強教育監管。帶領班子成員及黨員干部認真學習學習貫徹《廉政準則》以及新《環境保護違法違紀行為處分暫行規定》，筑牢拒腐防變的思想道德防線;督促領導班子成員廉潔從政、履行好"一崗雙責"職責;對環評審批、行政處罰、排污費、環境監測費征收和專項資金管理等重點領域的監督管理，如發現苗頭及向上級黨委、紀委報告。

(三)帶頭推動落實。在年初帶頭作廉政承諾，分管領導和各股室負責人也分別作了廉政承諾;帶頭上黨課，以講解環保領域典型案例，警示全體干部職工;每年召開一次高質量的民主生活會;建立廉政談話制度，班子成員每年集中開展2次廉政談話活動，黨員之間每年開展至少1次廉政談話活動。

(四)做到正人范己。認真遵守中央"八項規定"和廉潔從政各項規定，結合我縣縣情，努力開展環保工作;堅持"集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定"的原則，發揮黨支部班子的整體作用和每個成員的積極作用，進行科學決策和民主決策，確保嚴格依法、依政策辦事。

三、存在的問題。

今年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了一定成績，但工作中仍存在著薄弱環節與不足。一是對黨風廉政建設認識有待提高，制度執行力度不夠;二是黨風廉政建設責任制落實還不夠扎實;三是個別黨員干部依法行政能力不夠強，對環境違法行為查處不夠有力，黨風廉政問題等不正之風偶有發生。

四、存在問題的原因。

一是抓學習不夠，對干部職工的廉政教育抓得不夠牢，干部職工的廉政自律意識不強;二是環境執法力度不夠，對非法及違法企業處罰力度不夠，滋生諸多環境污染問題;三是制度健全，但執行不到位，導致"吃、拿、卡、要"現象偶有發生。

五、20__年工作打算。

20__年，我局將貫徹落實縣紀委各項決策、部署，結合工作實際，教育和引導廣大黨員干部開拓創新、厲行節約、艱苦奮斗，在確保完成全年各項目標任務的同時，推動黨風廉政建設實現新提升。一是進一步提高思想認識。加強對十九大精神、上級文件、領導講話的學習，提高對黨風廉政建設重要性的認識;教育干部職工樹立大局觀念，在做好自身廉潔的同時，還有監督他人廉潔的責任和義務;二是進一步強化愛崗敬業。教育和引導干部職工從愛黨、愛國、愛單位、愛自己的基本要求做起，正確認識自己在廉政建設中的作用，積極參與反腐倡廉和監督工作;三是進一步做好風險防控。

謝謝大家!

科技局黨組書記年述職報告（優質18篇）篇十八

我是20xx年7月任縣教育局黨組書記的。我的主要職責是：在縣委領導下，主持教育局黨組和教育系統黨的組織工作(今年7月以后主持全面工作)，配合組織貫徹黨的教育方針、政策和上級的指示、決定;負責召集和主持黨組會議，討論和決定全縣教育系統干部任免、人事安排，抓好教職工隊伍建設等;協助做好行政工作和一些重大問題的決策，當好縣委、政府的參謀助手，促進教育事業健康、協調發展。今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級教育行政部門的親切指導下，我與教育局黨組一班人，忠于職守，開拓進取，勤政務實，廉潔自律，較好地完成了全年的各項教育工作和上級交辦的各項任務，主要體現在以下五個方面：

一、加強學習，不斷提高自身素質和政治業務水平。

一年來，我深深感到教育工作任務艱巨，責任重大，特別今年7月以后，我縣教育進入一個比較特殊的時期，能否銳意進取，有所作為，對自己是一個嚴峻的考驗，因此，我覺得要適應教育形勢，搞好當前的教育工作，首要的問題是重視和加強學習，不斷提高理論修養和知識水平。在學習過程中我力爭做到“四個堅持”：一是堅持經常性的政治理論學習。一年多來，我放下架子，轉變作風，當好學生，認真學習，比較系統地研讀了馬列經典和鄧小平理論的原著，閱讀了大量書刊，并經常聯系實際思考問題，真正達到了學有所思、學有所獲、學以致用的目的。不僅如此，我還每天堅持收看電視新聞，閱覽報刊雜志，了解和掌握黨的路線、方針、政策，養成每天學習二、三個小時的習慣，每有所得，便提筆寫下心得體會。二是堅持積極參加中心學習組的學習。尤其在“三個倍加”學教活動中，我系統學習了有關政治理論知識、教育教學知識和市場經濟知識等。xx屆三中全會后，我又認真學習了有關會議精神，并寫出心得體會。三是堅持教育局黨組和機關定期學習制度，并帶頭作學習輔導報告。學習做到有計劃、有制度、有主題、有專題研討、有學習筆記。四是堅持搞好教育業務學習。自從來教育局上班的第一天起，我就下定決心學好教育理論，增強業務水平。為此，我自費購買了大量教育方面的書籍，睡前飯后，會前車中，都不忘讀上數頁幾篇。我還非常注意從別人身上吸取知識。向教師學習，向實踐學習，從而使自己實實在在地取得工作的主動權、發言權，促進了決策的科學化、民主化。

二、加強組織建設，注重提高黨組織的戰斗力和凝聚力。

(一)在思想建設中，發揮機關黨組的核心作用。做好機關的思想政治工作，抓好機關干部的思想建設，是機關黨組的一項經常性工作。一年來，我堅持不失時機地與黨員干部談心、交心，了解黨員干部的思想、學習、工作、生活等方面的情況，干部職工生病住院，我及時去看望、問候，帶去組織的關懷。適當時侯我主動深入到各支部收集干部職工對機關工作、管理等方面的意見，歸納整理后分別向局長反映、研究、解決。對反映解決不了的問題，也請有關人員說明原因，求得同志們的理解，在機關內部架起了相互理解的橋梁。

(三)加強對入黨積極分子的培養、教育和組織發展工作。根據黨章和發展黨員工作的規定和要求，我和局黨組一班人嚴格按照“堅持標準，改善結構，慎重發展”的方針，有計劃地指導了有關黨支部發展新黨員及入黨積極分子的培養教育工作，共吸收新黨員名，壯大了黨員隊伍，增強了黨組織的力量。

三、優化隊伍，確保政令暢通。

教育系統點多面廣，搞好教育系統隊伍建設是確保政令暢通的有力保障。一年多來，按照“三個代表”的要求，我以抓好教育系統干部職工隊伍建設為重點，立足全局，搞好協調，務求團結，主要做了以下幾項工作。

(一)堅持黨管干部原則，按程序選準用好干部。為此，我堅持選人用人不分地域，搞五湖四海;不憑恩怨，看工作業績;不論資排輩，看辦事能力，看群眾公認。由于堅持了這一原則，全縣教育系統班子的戰斗力有明顯增強。同時，我還非常注重按程序辦事。每次縣教育局研究干部人事，我都堅決地、模范地執行《干部選拔任用暫行條例》，按政策、原則、規定辦，按組織程序辦。一旦有爭議的任免和重大問題，我都要求委員們敞開思想進行充分討論，堅持民主集中制原則，最后按少數服從多數的組織原則通過，從不搞會后小動作。

(二)加強隊伍建設，塑造良好教育形象。為使廣大干部教師在思想政治、師德建設、學識學風上全面以身作則，在我的倡導下，全縣教育系統廣泛開展政治思想學習，切實做到“三個加強”。一是加強政治和教育法律法規學習。在教育系統轟轟烈烈開展了“三個代表”和“三個倍加”學教活動。黨的xx屆三中全會召開后，全縣教育系統干部職工又掀起了學習xx屆三中全會精神的熱潮。我們還要求全縣教職員工堅決執行《宜章縣教育系統干部職工“三十個不準”》，提高教師師德師風水平。二是加強政務校務公開。制定印發了《宜章縣教育系統推行政務公開實施方案》，在全縣教育系統推行政務校務公開。三是加強黨風廉政建設。我們通過會議，簽訂責任狀、學習文件、觀看電視錄相等形式，廣泛開展黨風廉政教育，增強了教育系統領導干部拒腐防變的自覺性。

(三)加強繼續教育培訓，提高中小學教師的素質和能力。一年來，完成教師學科基本功培訓人，普通話培訓人，計算機培訓人，學歷提高培訓人。選送名校長到高校進行崗位培訓和提高培訓。

(四)加強教師各項待遇的落實。一是認真做好了全縣教師資格認定工作。經本人申請，市、縣教育行政主管部門審查，省教育廳備案，今年我縣有名教師通過了教師資格認定。二是在繼續保證教師工資納入財政工資統發中心的基礎上，按照政策為全體教職員工發放了誤餐費和生活補貼的一半，搞好了名教職工的工資普調和其他調資工作。三是為名教師評定晉升了初、中、高級職稱，并組織全縣中級以上職稱教師人進行了健康檢查。四是廣泛開展送溫暖活動，慰問看望教職工余人次。

四、銳意改革，狠抓中心，工作業績突出。

(一)抓普九鞏固提高。凡是與“普九”鞏固提高工作有關的會議，我都會參加。研究工作情況，部署下一階段“普九”鞏固提高工作。每次下鄉，我必須先查看“普九”情況，聽“普九”匯報。為了不折不扣按質按量完成“普九”年終驗收任務，我跑遍全縣27個鄉(鎮)調查、研究、了解情況。今年，我縣小學鞏固率達99.83%，初中鞏固率98.73%，目前，我們正在進一步完善制度，落實責任，把我縣“普九”整體水平由a類達到更高層次。

(二)深化人事制度改革，建立良好激勵機制。在我的主持下，根據機構改革的要求，我縣教育人事制度改革穩步推進。一是積極穩妥地搞好機關機構改革工作。目前，已出臺改革意見并在全局進行了廣泛討論，形成方案報縣委、政府審批。二是順利完成了全縣鄉鎮中學校長30個崗位、中心小學副校長28個職位的競聘工作。整個工作嚴格按程序抓得實，堅持公開、公平、公正的原則，選好人，加強了班子建設，受到廣大教師和群眾的好評。三是完成了學區撤并工作。7?9月，我們在搞好學區清產核資和取消學區賬號的基礎上，11月14日正式宣布撤消學區這一體制。四是全面啟動學校人事制度改革。我全程參與制訂了《宜章縣中小學教職工核崗分流實施方案》。同時抓好了教職工的調編分流工作，今年落實超編單位教師48人分流到缺編單位。

(三)治理亂收費不手軟，樹立學校教育新形象。多年來，群眾對教育收費問題頗為敏感，也頗有微詞。學校亂收費問題，是一種復雜的社會現象，需要綜合治理，才能收到好的效果。我主持全面工作以來，在治理亂收費的問題上，采取了治他先治己的思路，毫不含糊。把治理中小學亂收費，提高到實踐“三個代表”，密切聯系群眾的政治高度。利用各種有效形式宣傳國家關于學校收費政策，通過責任狀形式落實層層責任，通過會議培訓推心置腹地告誡校長和教職員工，提高治理中小學亂收費的認識，預防了亂收費。對治理亂收費，我們從來不含糊。特別是今年七部委召開會議以來，我們進一步加大對中小學亂收費治理的力度，根據“誰主管，誰負責、誰違規、處理誰”的原則，認真貫徹落實有關收費政策。同時加在查處力度，共處分違紀人員人，使中小學收費亂工作得到了有效遏制。

(四)扎扎實實抓好課程改革工作。

(五)認真抓好中小學布局調整工作。

(六)加強師生安全教育，確保學校安全穩定。

(七)認真搞好了慶祝教師節活動和教育基金工作。

(八)落實農村教師住房制度改革。

五、搞好調研，為基層排憂解難。

在做好本職工作的同時，我盡量擠時間下基層，經常走訪教育干部和教職員工，密切與群眾的血肉聯系，給他們出主意、想辦法，幫助、支持他們搞好教育工作。一年來，我跑遍了全縣所有中心小學以上的學校和50%以上的村級小學，并深入到教學第一線聽課、評課，了解教情，體察民意，有問題及時糾正，有困難想法解決。我積極支持建整扶貧工作，曾6次到縣教育局建整扶貧工作隊進駐的關溪鄉了解情況，鼓勁加油，共投入扶貧資金1.5萬元，引導村民致富奔小康，為村級經濟發展夯實了基矗我十分重視人大代表、政協委員的提案、議案的辦理，并督促有關人員對提案、議案進行回復，做到事事有落實，件件有回復。我還非常重視群眾來信來訪，只要群眾來信來訪，我都認真對待，妥善處理。不能及時處理的，我總是耐心做好群眾的思想工作，講明道理，講清政策，盡量使群眾期望而來，滿意而歸。據不完全統計，一年多來，我直接或間接處理的來信來訪就有56件(次)。

六、廉潔自律，保持清正廉明的良好形象。

廉潔自律，勤政務實是我的行為準則。作為一名黨組書記，受組織培養，受人民重托，應嚴格自律，扎實工作，用人民給予的權力全心全意為人民服務。一年來，我嚴格執行中央有關規定，做到不貪不沾，不拿不要，經常用紀律約束自己，防微杜漸。平時注意管嚴自己的家屬子女，對登門來訪送禮者堅決拒收。對請吃拉關系的，我能正確對待，妥善處理。我在教育局每天都有做不完的工作，特別是7月以來經常加班到晚上12點才休息，大多數節假日都在工作，但從未領過一分補助和加班費。平時下鄉調研一般在食堂用餐或自己掏錢吃盒飯。

一年來，我捫心自問，沒有辜負黨和人民的期望，我所管的工作取得一些成績。但認真想想，我又做得很不夠。主要存在以下幾個方面的問題：

1、業務學習抓得不緊，每天窮于應付，沒有系統學習教育理論。

2、性情比較急燥，處事太急，批評人太直，個人修養有待進一步加強。

3、缺乏工作方法，本來很想把工作辦好，但有時事與愿違，有意無意中得罪了一些同志。

今后怎么辦，我想，絕不能辜負黨和人民對自己的重托和期望，一定要努力做到以下三點：

1、努力學習，提高素質和工作能力。

2、在深化教育改革，加大調整力度方面，多出謀劃策，為宜章的教育發展貢獻力量。

3、嚴格要求，勤政廉潔，努力塑造自己的良好形象。