為了確定工作或事情順利開展，常常需要預先制定方案，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。寫方案的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

春節慰問貧困戶活動方案篇一

20xx年1月24日―26日，集中半天時間進行慰問（具體時間由各組自行確定）；配合市級慰問的具體時間和安排，以市上通知為準。

區委、區政府全體區級領導，區人大、區政協主要領導。

1、離休老干部5人；

2、貧困戶（低保戶5戶、優撫對象2戶，五保戶1戶、災后重建戶1戶、殘疾人1戶），共10戶；

4、計生貧困戶5戶；

5、貧困黨員7人；

6、招商引資企業6家。

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1、區級領導春節前分組慰問，分別由區委區政府辦公室、區人大辦公室、區政協辦公室牽頭負責，區委組織部、區委老干局、區民政局、區計生局、區招商局等單位和相關鎮辦配合。

2、環衛工人進行集體慰問，四大家主要領導及主管副區長參加慰問，由區環衛局制定慰問方案，并具體組織實施。

3、困難職工進行集體慰問，由區總工會制定慰問方案，并具體組織實施。

4、駐秦部隊慰問，由區民政局（雙擁辦）制定慰問方案，并具體組織銜接。

5、政法系統慰問，由區委政法委制定慰問方案，并具體組織銜接。

1、各牽頭單位要切實負起責任，加強上下溝通，提前確定好慰問時間和路線，安排好慰問車輛和人員，認真細致地做好慰問聯絡和組織協調工作。

2、各配合單位要服從統一安排，摸清慰問對象的基本情況，準備好慰問品和慰問金，緊密配合，確保慰問活動順利進行。

3、區委區政府辦公室、區委宣傳部負責做好慰問宣傳報道工作。

4、區委政法委、區總工會、區民政局、區環衛局要及時制定各自牽頭組織的慰問活動方案，并扎實細致的做好慰問組織協調工作。

5、各鎮辦、各部門都要制定本單位、本系統慰問活動方案，集中組織好本單位、本系統的慰問活動，確保把春節前各項慰問活動做細做實做好。

春節慰問貧困戶活動方案篇二

春節即將來臨，為抓好我鎮民生工作，充分體現鎮黨委、政府對全鎮人民的親切關懷，確保他們能過上一個快樂、祥和、平安的節日，根據渝委辦【20xx】x44號和大足委辦【20xx】x5號通知精神，開展“送溫暖、迎新春”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定如下工作方案。

按照要求，各級領導干部要帶頭訪貧問苦，組織、民政、社保、扶貧、教育、老干、團委、工會、婦聯等部門，要根據各自的職責對慰問活動進行部署安排和督促檢查，促進活動有序推進、落到實處。鎮領導干部不少于x5戶，村(社區)干部不少于20戶。機關干部職工要走訪慰問、幫扶所結的“窮親戚”。各級干部要把走訪慰問的過程作為了解民情、扶貧幫困的過程，切實關心群眾冷暖，幫助解決群眾的困難和問題。

(一)重點優撫對象。享受定期定量補助的“三屬”人員、在鄉復員軍人、傷殘軍人、參戰參核試人員。

(二)全鎮城鄉低保對象。包括城市低保對象、農村低保對象、三無人員和農村五保對象。

(三)百歲老人。

(四)敬老院集中供養五保人員。

(五)孤兒。

(六)貧困黨員。

(七)困難勞模和困難職工。

(八)生活困難老干部。

(九)農村建卡貧困戶。

(十)其他對象。受災城鄉困難群眾、留守兒童、空巢老人、下崗失業人員、農民工、農轉非居民、貧困學生等低收入群體的慰問，實現困難群眾慰問全覆蓋。

1、重點優撫對象x64人，安排慰問33人，慰問金200元/人，計6600元。

2、城市低保人員27x戶，安排慰問54人，慰問金200元/人，計x0800元。

3、農村低保人員26x人，安排慰問52人，慰問金200元/人，計x0400元。

4、三無人員、農村五保戶86人，安排慰問x7人，慰問金200元/人，計3400元。

5、孤兒6人，安排慰問2人，慰問金200元/人，計400元。

6、百歲老人x人，安排慰問x人，慰問金200元/人，計200元。

7、敬老院集中供養五保人員x5人，安排慰問x5人，慰問金200元/人，計3000元。

8、貧困黨員人，安排慰問人，慰問金200元/人，計元。

9、困難勞模和困難職工人，安排慰問人，慰問金200元/人，計元。

x0、生活困難老干部人，安排慰問人，慰問金200元/人，計元。

xx、農村建卡貧困戶人，安排慰問人，慰問金200元/人，計元。所需資金共34800元。慰問對象由鎮確定后上報區主管部門為準，慰問金和慰問品(折算金額)由鎮政府確定的標準撥付，分村社區發放。

20xx年x2月28日―20xx年x月30日。

全面開展元旦春節慰問活動，是關注民生，促進社會和諧的重要舉措，也是鞏固黨的執政基礎的體現。元旦春節慰問活動由鎮黨委政府統一領導，各部門協同配合。各村社區和各部門要高度重視此項工作，集中精力，確保走訪慰問工作做到“三個一”，即一個不漏(應慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發放到慰問對象手中，不截留，不挪用);第一時間完成慰問(在規定的時間內將慰問金發放到慰問對象手中)。同時要嚴肅工作紀律，所有專款專物專用，入戶到人，一經發現有違規現象，將進行嚴肅處理，以確保元旦、春節慰問工作的圓滿完成。

春節慰問貧困戶活動方案篇三

關愛老人是中華民族的傳統美德，為倡導關心老人、照顧老人、愛護老人的道德品行，擬在20xx年春節期間，在我村開展春節慰問老年人活動。希望通過此次慰問活動，使老年人體會到社會大家庭的關懷和溫暖，同時體現年輕一代對老年人的關懷和感恩，更希望把尊老敬老、愛老助老的思想傳承給下一代，努力營造大愛珍田、尊老愛老、傳遞真情的良好氛圍。

情系珍田，關愛老人。

20xx年xx月xx日

年滿80歲及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的老人。

每人發放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。

本著關愛互助的精神，由xx村社會各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元(在校學生不設下限，重在參與)。

1.組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流；

2.樹立“關愛老人”先進典型，如新火宗親，精心照顧癱瘓雙親十多年，無怨無悔，精神可佳，令人欽佩，值得贊揚，專門發放慰問金xxxx元。同時，邀請連火宗親為少年一代現場授課，講述尊老愛老、“百善孝為先”的人生哲理；

3.召開座談會，討論籌備成立“珍田村關愛老人基金會”

春節慰問老人活動相關工作由蘇xx、蘇xx、蘇xx、蘇xx、蘇xx等宗親負責。

春節慰問貧困戶活動方案篇四

春節即將來臨，為了關愛協會長期幫扶的貧困學生家庭、貧困家庭、殘疾人家庭，使他們過個歡樂祥和的節日，感受社會大家庭的溫暖。

第一組：新村、龍鳳

第二組：讓區

第三組：大同區

20xx年1月20日上午：第一組、第二組同時進行

20xx年1月22日上午：第三組

1、募集慰問品、學習用品。如米、面、油等生活必需品和文具、書包、小學生課外書等學習用品。

2、第一組：負責人1名、活動車輛2臺、小組成員6人（不包括司機）

第二組：同一組

第三組：同一組

1、與受助家庭取得聯系，告知前去慰問的時間；

2、獲得資料幫扶對象的詳細情況（見附表）；

3、為參與志愿者講解本次活動的主題，為活動的開展做好充分的準備；

4、活動前聯系好參與活動的成員，告知活動的具體時間、地點、事項，并做好人員安排。

1、確定活動總負責人，事先安排好活動小組的.工作分配；

2、活動開展

20xx年1月xx日，落實小組活動負責人名單

20xx年1月18日，落實捐助物品及受助對象名單

20xx年1月19日，落實慰問車輛及志愿者名單

20xx年1月20日、22日，根據活動安排，由小組負責人帶領小組成員將慰問品送到受助家庭；

3、活動過程中，小組活動負責人要積極主動地與幫扶對象進行交流，詢問是否需要更進一步的幫助；

4、隨行相關成員確定一人負責采集活動照片；

5、活動延續：在走訪慰問過程中，受助者家庭如有其他需要幫扶的地方，小組負責人進行幫助協調。

活動結束后，由小組負責人提供活動照片及活動總結，并由協會宣傳部整理活動素材，交給會長審核，在網上進行宣傳，以喚起更多有愛心的人士加入到我們的隊伍中來。

1、活動期間協會成員應統一穿著馬甲、佩戴小紅帽和志愿者證，著裝整潔大方；

2、注意語言的措辭，應盡量避免使用過激和強制性的語言，以免引起幫扶對象的反感，弄巧成拙，收到反效果，應使用溫馨和柔和的話語；

3、車輛出發前聽從小組負責人安排，注意行車安全；

4、本次活動募捐的一切錢物的來源、數額及去向均通過網絡或電話告知捐助者和志愿者朋友，并接受監督；

5、捐助慰問品者盡量參與此次活動。

春節慰問貧困戶活動方案篇五

為切實做好20xx年元旦、春節(以下簡稱“兩節”)期間送溫暖慰問活動，促進社會和諧穩定，推動漳州跨越發展，現制定如下方案：

在“兩節”期間，結合踐行黨的路線教育實踐活動，深入基層、深入群眾，通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動，讓困難企業和困難職工切實感受到黨和政府的關懷和溫暖，維護社會和諧穩定。

(一)停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其他困難企業等經濟實體；

(二)企業特困職工；

(三)已進行失業登記的特困失業人員。

上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當地最低生活保障)。

全市送溫暖慰問活動，從20xx年1月1日開始，至20xx年3月5日結束。具體活動時間可根據各地實際情況安排。

“兩節”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施。

第一階段：準備階段(從發文之日起至20xx年12月20日)

1、組織調查摸底。各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底，并按照本方案要求，確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管部門確認，困難人員經企業或社區確認并張榜公示后，及時報送申報材料。如發現上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和范圍的，按有關規定處理，并取消其次年補助資格。

2、制定活動方案。各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業要結合實際，按照以人為本、執政為民的要求，將送溫暖慰問活動作為一項重要任務，有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送溫暖慰問活動方案。

第二階段:宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)

結合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過電視、廣播、報紙、網絡等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義，不遺余力的宣傳送溫暖活動中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效，推動全社會形成關心幫助困難職工的優良氛圍。

第三階段：慰問階段(20xx年1月10日至2月10日)

1、深入基層慰問。要集中人力物力，通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方法，深入了解企業和職工的生產生活狀況，努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關系等問題，防止慰問走過場、流于形式，真正做到送溫暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，了解企業困難，切實幫助他們解決實際困難。

2、開展慰問方法。一是堅持分類指導，務求工作實效。針對困難企業和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，可采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把慰問活動同日常工作相結合。三是豐富活動內容，促進社會和諧。有條件的地區、企業，通過開辟返鄉專列、幫助預訂返鄉車票等形式，為外來務工人員順利返鄉過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動，豐富留漳過年的外來務工人員的精神文化生活，讓他們在我市度過一個歡樂、溫暖、祥和的.新春佳節。

第四階段：總結階段(20xx年2月25日至3月5日)

各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本地區、本部門開展送溫暖慰問活動情況、典范經驗和創新做法要及時進行總結，于20xx年3月1日前以書面形式報送市人社局，市人社局將匯總上報省人力資源和社會保障廳。

各縣(市、區)人社部門要盡快與當地財政部門協調，提前安排落實慰問資金。各縣(市、區)、市直有關主管部門和企業在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中，要嚴格遵守財務制度，堅持公開、公平、公正、有序的原則，規范程序、加強監督，確保送溫暖資金真正用于困難企業和特困人員。

1、各縣(市、區)人社部門、市直相關部門要提前調查摸底，將擬慰問的企業和人員名單進行匯總。各縣(市、區)于20xx年12月20日前，將(附件3)報送市人社局匯總；市直相關部門于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局。

2、送溫暖慰問活動中，要做到輕車簡從，簡化接待。著重解決實際問題，不作表面文章。

3、要認真執行廉潔自律有關規定，慰問活動中不得收受禮品，不得給困難企業和困難人員增加負擔。

春節慰問貧困戶活動方案篇六

一年一度的新春佳節即將來臨，在萬家歡度新春佳節之際，有一些弱勢群體期待著社會的關心，期待著我們在冬日里為他們送去一片溫暖，讓他們度過一個歡樂祥和的新春佳節。為此，綠城公益社將在春節前開展一次向弱勢群體送溫暖活動。具體事項如下：

南寧市區的孤寡老人、獨居老人、特困家庭、貧困學子家庭，暫定對象30―50戶，視經費情況決定。

1、上門慰問，贈送慰問品、慰問金。通過談心了解他們的生活情況，以便今后更好地提供幫助。慰問方式為集中慰問和分組慰問。

2、幫助孤寡老人搞清潔衛生。

每位對象慰問金若干，慰問品一批(花生油、大米、面條、糖餅、日用品等)(數量視活動經費而定)。

1、1月1―15日籌集資金，確定慰問對象。

2、1月16―25日采購物品，上門慰問。

2、1月30日前將慰問情況總結公布。

1、以現金捐助為主，有意愿捐助本次活動的請與組織者聯系收取。專用帳號是：xxxx戶名：xx中國工商銀行。

2、以實物捐助為輔，可捐獻花生油、大米、日用品，請向組織者報數統計，慰問前集中收取。

大家可推薦活動對象，請與組織者聯系。如被定為慰問對象，由提供信息者負責帶隊慰問。

xxx電話號碼：

春節慰問貧困戶活動方案篇七

為做好20xx年“冬日陽光活動”，公司團委在20xx年1月初就下發了《關于開展20xx年冬日陽光”上海郵政團員青年青春溫暖行動的通知》到各基層團組織，并擬定了“幫扶團青暖人心，凝聚團青創和諧”為此次冬日陽光團員青年送溫暖活動的主題，市公司團委要求各基層團組織負責人就送溫暖工作專題召開會議進行動員部署，將此次冬日陽光活動作為節日前后的工作重點，必須做到走訪慰問特困青年員工全覆蓋。各級團組織認真落實市公司團委的要求，精心策劃、周密安排，建立了以黨政工團主要領導負總責、黨政工團齊抓共管、各級團組織實施、有關部門協調聯動的領導機構和工作機構，制定了分級管理、分片包戶、責任明確的實施辦法，為送溫暖活動做好了前期基礎工作。

為確保節日期間送溫暖工作落到實處，各基層團組織在1月初就對特困青年員工進行了認真細致的摸底排查，登記建檔，將關注焦點重點投向五類特困青年。

一是建檔困難青年；

二是工資收入較低的困難青年；

三是由于重大疾病、重大事故、意外災害、子女教育等原因造成家庭生活特別困難的青年員工；

四是生活上有一定困難的勞動模范和團干部；

五是生活困難的外來務工人員。通過摸底排查，各基層團組織明確了幫困對象，為送溫暖活動的順利開展提供了依據。

為了開展好此次冬日陽光送溫暖活動，各基層黨委、團委領導高度重視，不僅對送溫暖工作作出具體指示，按、分階段、有步驟地予以阻止實施，同時親自帶隊，深入基層一線慰問困難青年，送上慰問金和慰問品，了解和關系他們的工作、生活和身體情況，同時勉勵他們鼓起勇氣，戰勝困難，這種種的舉措確保了困難青年及家庭溫暖過冬。

1、1月27日上午，天氣寒冷，雪花飛舞，嘉定區郵政局團委在區局黨委領導的帶領下，先后上門走訪慰問了城中路支局投遞員許晴冰和新成路支局營業員武薇兩名困難青年員工，送上新春祝福，勉勵員工及家屬正確對待眼前的困難，樹立信心，戰勝病痛，并送上慰問金和慰問品。一番安慰的話語，一份企業的關愛，在這個寒冷的冬天真正做到了雪中送炭，溫暖了困難員工及員工家屬的心。

2、寶山區郵政局團委認真開展了“冬日陽光”團員青年青春溫暖行動。1月至2月上旬期間，區局團委對本單位18名困難青年進行了走訪，送上慰問金及慰問品，詢問了解生活困難情況，并予以幫助解決。在送溫暖給困難青年的同時，區局團委堅持深入社區，將溫暖送至孤老及殘障人士，送至學校師生，在冬日里燃起了濃濃暖意。在開展本次困送溫暖活動的過程中，區局通過團委對所有幫困對象轉達了深切的問候和新年的祝福。

3、閔行區郵政局以區局內困難青年（包括勞務工和外來務工青年）為主要幫扶主體，以走訪慰問、迎春聯誼、舉辦年夜飯和集體看春晚等多種手段為主要幫扶方式，從解決團員青年最關心、最直接、最現實的問題著手，為困難青年提供切實有效的幫扶服務，共計慰問團員青年20名，慰問金額9700元，有效加強企業凝聚力、推動企業發展、共創和諧企業。

冬日陽光送溫暖活動期間，市公司團委在做好指導、協調工作的同時，加強宣傳和報道，利用青年工作例會、《上海郵政報》等載體，有力拓展活動影響，有效宣傳活動成果，掀起了市公司團委幫困送溫暖活動的高潮，使廣大團員青年切實感受到組織的關愛和企業大家庭的溫暖，促進了上海郵政這個大家庭的和諧，推動上海郵政新一輪的發展。不少困難團員青年也都紛紛表示，要以做好本職工作，為郵政多做奉獻來回報企業的關心和關愛。

通過開展此次冬日陽光送溫暖活動，使青年員工感受到了郵政企業對他們的關愛，發揮了團組織聯系青年，幫助青年的橋梁紐帶作用，切實解決了困難青年員工生產、生活問題，時刻將弱勢群體冷暖記在心頭，達到送溫暖、解難題、促發展的目的。在今后的工作中，我們將深入開展基層調研，廣泛開展各類扶貧助困送溫暖活動，更扎實、更細致作好送溫暖工作，傳遞真情，傳遞愛心，把關愛的觸角延伸到每個角落。