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工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇一
您好!
對于我工作態度不端正導致的工作失誤，以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施：
1.關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。科學地來說，一個人高深的思想覺悟并不能立刻就具有，而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作，在此次犯錯和深刻反省的基礎上，逐漸地培養和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。
2.我在業務操作方面依然存在不足，今后需要繼續刻苦努力學習。從我所犯的一些工作失誤，倘若我平時能夠多刻苦一些，工作方面的經驗再多積累一些，遇到這樣自己還生疏的工作環境，能讓自己的操作緩一緩，更加清晰地來辦理，就很可能避免我此次失誤的發生。
3.我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名柜臺職員，我是業務處理的第一線。我們在柜臺實際操作的業務情況，是要為整個銀行工作的整體發展分析提供準確的數據的，任何一項業務辦理都需要嚴肅對待，不容許發生差錯。而一旦出現工作失誤，我們的業務情況就會存在一定的不準確性。
錯誤是嚴重的，過程是復雜的，情況是必須嚴肅弄清的。回顧我的錯誤，總結來說就是不思進取、小毛病不改正。此番工作期間，我多次丟失工作資料，上星期五我丟失本單位三名員工的工資單，這星期這三四天里我又多次丟失會議資料，搞得大家很尷尬。
面對錯誤，我真的感到無地自容，我原先已經想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情，知遇之恩啊，我還沒有報答您，就這樣一走了之，不符合我的為人風格。
而工作不規范的情況倘若屢屢出現，整個銀行在業務數據分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改，對本行的工作也產生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識，才會態度不端正地對待此次的工作，犯下一項工作失誤。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇二
尊敬的領導：
對于這次的動員大會活動，我深感慚愧，對于自己的過失，我一直無法理解，為此我深感抱歉。
所以我做如下檢討：
不足之處。
1、沒有意識到平常活動與大型活動的區別，小型活動可以隨意發揮，但大型活動就要注意措辭和場合，對于這次活動的語言、音量、措辭等，我深感差勁。
那天原本是要開“運動會總結大會”，所以我身上什么都沒有帶，甚至連mp4和手機都沒帶（重點就是p4沒帶啊）。但是由于先到班上去了一趟，團支書告訴我說，今天不開班會了，我再看到班上學生會的同學都不在，看看時間，不好，遲到了！于是就趕緊趕去多一。不過還是去晚了一步，會議已經開始了。
2、普通話太爛，這一直是我的弱點，以前我以為我可以把這弱點成為我的亮點，但這次我發覺我錯的太離譜，一點瑕疵可能會是亮點，但太多瑕疵就是失敗。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。
經過局領導批評和教育后我發現，造成沒有做好局文件收發轉辦工作的原因，主要是因我責任心不強。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的結果。自己身為辦公室的一員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！自己在工作態度中，仍就存在得過且過，混日子的應付想法。對于一些應該仔細認真做的工作而沒有認真下來。現在，我深深感到，這是一個非常不好的做法，如果放任繼續發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，我認識到自己的不足，在此，向組織做出檢討的同時，也向同事們表示發自內心的歉意。
在思想上，曾經總是站在服務員的立場上考慮問題，覺得他們，每日很辛苦而放低了自己的驗收標準，以致該做的衛生沒做徹底，有的甚至沒做。起初也礙于情面，不好意思去指出員工工作問題，對于員工工作中出現的問題，沒有讓他們自己來及時地跟進和改正，而是一手包攬，善后了。其實這種工作方式既害了自己也害了員工。害自己：沒有更多的時間來做好自己的本職督導工作，害員工：因為他們不知自己哪里做得不足而得不到改進。在這一點我要學會放手，對自己放手也是對員工放手，我放手做好自己的督導工作，讓員工放手去改進自己的錯誤。
3、從來不記住別人的名字和電話號碼，總覺得以后聽著聽著就知道了，但一到要急用的時候才發現自己連一點點事都做不好。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
4、態度欠缺，沒有對本活動的高度重視，對自己過度自信，我承認自己的態度嚴重欠缺。
5、時間把握不好，隨機應變能力有待提高。
6、主持沒有邏輯、程序。只能說在瞎搞，2個環節之間的主持詞沒一點銜接和過度。
改正之法。
出現問題，是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用于面對錯誤。
1、下次要寫主持稿，注意環節，之間的連接。
2、說話、咬字要清楚。
3、加強普通話。
4、重視細節，活動之前估計用時，以及會出現的問題。
5、注意形象，謹記自己的在臺上不要出現習慣性小動作。
特寫此書，只為下次進步。
發生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領導的寬恕，無論領導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會有任何意見，同時！我請求領導在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
一是認真自省自查，深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風上的錯誤根源進行深挖細找，并認清其可能造成的嚴重后果。結合各位領導同志對自己的批評指正深刻自省自查，真正給自己“洗洗澡、治治病”，切實找出自己的病患所在、癥結所在，努力改正克服，主動進步提高。
普通話太爛，這一直是我的弱點，以前我以為我可以把這弱點成為我的亮點，但這次我發覺我錯的太離譜，一點瑕疵可能會是亮點，但太多瑕疵就是失敗。
從來不記住別人的名字和電話號碼，總覺得以后聽著聽著就知道了，但一到要急用的時候才發現自己連一點點事都做不好。
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇三
尊敬的領導：
今天早上又被一位家長投訴了!原因是昨天下午時分觀察到有個孩子的右眼角給硬物撞到了，很明顯的出現了淤青。
看到了孩子的這種情況，我和班上的黃老師馬上叫了在醫務室的醫生來。由于是接近放學的時刻(大概是四點二十五分)，醫生和心急如焚的我們都非常急切的想知道事情的來龍去脈，可孩子想了半天，只說了幾個字：在桌上，在家，玩游戲。
面對這樣突然的情況，我們和醫生都傻眼了：怎么辦?根據孩子的說法，我們就很主觀的想：是否孩子早上在家碰到，直到下午才出現淤青的情況呢?但是早上在接孩子時，觀察了他的臉是沒有任何異樣的。于是自己也慌了神!詢問了醫生是否需要搽藥，她說離眼睛太近了，不能搽。
就這樣，一直到家長來接我才對爸爸講了一下事情的經過，告訴家長：孩子說可能是在家里弄到的，需要注意一下。誰知到了晚上，孩子竟對家長說：是老師教我這樣說的。這就變成了是我在說謊了!到了今早孩子的爺爺就氣不打一處來，質問我是如何教孩子說謊話的?如果我真的有這樣做，那我就不是一名合格的教師，我早就該進監獄里反省一輩子了!
我是做錯了，錯在沒有堅持自己的觀點，明知道孩子早上是完好的回來，就要堅持問出孩子是在那里碰到的;要真實可信的告訴家長事情的經過，而不能任自己胡亂猜測。
我錯了，錯在自己的腦筋轉不過彎來。遇到緊急事故，應該想到用雞蛋敷，冰袋敷的撞傷，碰傷等急救方法。
我錯了，錯在沒有在遇到意外事故時即使上報給院長。
我錯了，錯在帶班時沒能一眼觀七，耳聽六路;看見孩子做出危險行為時沒能即使制止。
請家長們原諒我，這是我的責任;與幼兒園無關。我園上到宋院長下至清潔阿姨都很認真負責，是我不好;請你們繼續支持我園的各項活動與計劃。我在今后的教學工作中會更加認真仔細，希望你們能給我一次機會，再一次向你們道歉：“對不起”。
此致
敬禮
檢討人：
年 月 日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇四
尊敬的領導：
您好！
我是售后部的客服xxx，在跟客戶處理售后問題的過程中，由于工作的失誤，給客戶發錯配件，不但是讓客戶的售后時間延長了，也是造成了公司運費的損失，我要檢討。
作為一名新客服，我來到公司也是有一段時間了，從剛開始做培訓，然后跟師傅一起工作，到現在獨立的可以處理售后問題，我大錯沒犯，但是小的錯誤卻是一直都有犯的，以前還有師傅幫忙檢查和糾正，現在我自己獨立的處理問題，非但這個毛病沒有改掉，而且還在犯，真的不應該，這次的失誤其實是完全可以避免的，客戶要的零件是a零件，我卻給客戶發了b零件，它們雖然名稱和樣子是一樣的，但是區別卻很大，我在這次發貨的失誤里也是工作做得不夠細心，沒有認真的把工作做細。
售后的工作本來就是給客戶解決問題的，而不是再給他們添麻煩，這次客戶要一個零件，本來是很好的跟我溝通，但是我發錯貨了，不但是讓客戶著急上火，和我說話的語氣也不好，而且對公司的印象也因為我的處理變差了。假如說我細心的確認好客戶的需求，然后在通知倉庫發貨的時候再次的核對好，就不會出這個問題了。
在做售后工作的時候，我往往會著急的把售后的事情做完，而忽略了怎么把售后做好，在和其他客戶的處理售后問題中雖然解決了他們當時遇到的問題，但是后續在同事的反饋中卻也發現我只是解決了當時出現的問題，有時候客戶又是再次的來找了，其實也是我的售后工作沒有做好，做完整，沒有把售后做到位，讓客戶的問題會接二連三的出現。像我們和客戶聯系詢問的時候，客戶反饋的那些問題，其實我們完全可以再讓客戶再檢查一下，或者稍微麻煩點去看看，確認問題是什么，還有沒有其他的問題，一次性解決，要師傅上門的就上門，要客戶自己就可以解決的我們只要送零件的，就配送零件，而不是客戶要求什么，我就處理什么，這樣忙下來，看起來做了事情，但是卻沒有徹底的做好。
作為售后，要為客戶著想，盡量把客戶的問題都解決了，而不是解決一個算一個。在今后的工作中，我也要多思考，多學習，雖然基本的流程和能力有了，但是經過這次失誤，我也明白我要學的還有很多，在工作中也是要更加的細心和專心。也請領導原諒我這次的失誤，我以后不會再犯了。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇五
尊敬的領導：
您好！
對于我在昨天文件上的失誤我感到非常的抱歉，對于我一時大意的后果我更是感到無比的后悔，我已經來到我們公司x年了，有著豐富經驗的我按理來說應該不會出現這樣的問題，可是我卻出現了這種低級的失誤，實在是讓我不敢置信，但事實擺在我的面前我又沒有辦法不去相信他。
我明白我的失誤是巨大的，我們部門的各位都在為我的這個錯誤而埋單，大家本來在完成自己的工作以后就可以從容的整理文件、資料，為第二天和之后的工作做準備了，但是因為我卻只能在完成額定工作后還要繼續加班來處理我的失誤。雖然他們安慰我說一個團隊就是這樣的一損俱損，對我的失誤也表示理解，但我仍然無法原諒自己的過錯，無法這樣的安慰自己。
我負責這些工作，可以說是公司和領導對我的信任，是對我能力的認可和相信。而且在之前我的表現也沒有辜負這些信任，沒有讓這些信任因為我的無能而被影響。但是這一次的失誤卻是大家都沒有想到的，如果我能夠在謹慎一些的話，這種事情絕對不會發生。所以從根本上來說，這次失誤是說明了我在工作上的不認真不細致，沒有將我的注意力全部集中在工作之中來才造成的后果。
如果我能夠像我剛剛來到公司的時候那樣不管什么工作都保持著警惕和認真，在完成之后還仔細的閱讀檢查的話，我相信這絕對會讓我受益匪淺。而我卻在渡過了工作初期的適應以后，仗著自己已經開始適應工作適應環境就放松了自己的要求，為之后的失誤埋下了禍根，最終導致了這次事情的發生。
我知道現在檢討和后悔都已經晚了，如果我能夠在之前就早早的意識到就好了，現在卻只能夠在之后的工作中看能不能將其彌補。當然，導致這次錯誤的行為和原因我都會將其改正過來，在之后的工作中堅持檢查，提高自己的注意力，做一個嚴謹的人，對待工作認真負責的人，讓領導交給我工作更加放心。
所以還希望公司的領導能夠原諒我這一次失誤，我保證類似的事情不會再發生，我將從一個對待工作粗心的人變成一個以細心著稱的人，為我們公司的各位同事樹立一個好的榜樣，為我們公司帶來更多的發展和變化。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇六
尊敬的領導：
您好！
我因為近期在自我管理上的不重視，導致在x月x日的工作中犯下了十分嚴重的錯誤！對此，我感到十分的抱歉。寫下這份檢討，這正是為了檢討自己在工作中的錯誤和自身思想上的不足！
回顧自己的工作，我自己其實也隱約能察覺到自己工作中的一些懈怠，但因為自身的懈怠，我卻沒有重視自己的不足，總是無視自己的一些不足，久而久之，這不僅形成了許多不好的習慣，甚至出現了工作中的錯誤認識，給自己的工作帶來了許多漏洞！
如今，正因為這些在工作中的不好習慣和漏洞，讓我無意間犯下了這樣的錯誤！不僅讓自己的工作出現了很大的問題，甚至還影響到了周圍的同事們，給集體帶來了影響！
對于自己在工作中的這次失誤，我認為很大一部分的問題都在在于我在思想上對自己的懈怠和放松！對此，我感到十分的慚愧！通過反思，我深刻的感受到自己在思想上對自己的要求的松懈和不在意！這是對自己十分不重視的思想，是對工作十分不負責的想法！對于自己這樣的問題，我深感抱歉！給您帶來了這樣大的麻煩，更是對不起！
面對這次在工作上的錯誤，經過反思和仔細的思考，我感到十分的后怕。對與我們而言，保證自己工作的準確是十分重要的！但我卻在工作中不顧自己的責任，不重視的工作的要求！隨意的行動，結果犯下了這樣的錯誤，給團隊帶來了麻煩！這是我在責任心上的不重視，是我對工作的不耐心、不細心！這些，都會給我們的工作帶來麻煩，帶來影響！
對于自身的錯誤，在經歷了檢討之后我也為自己制定了改進的計劃：
在今后的工作中，我會認真牢記公司的規定，認真梳理工作中的責任和要求。加強思想管理，提升對工作的責任心和耐心，細心完成工作任務！
對于自己過去的工作方法，我會認真檢查和改進，對于其中一些不好的習慣，我會及時改進，并向優秀的同事請教和學習，取長補短，讓自己在工作方面得到更大改進。
在今后工作中，我會定時的總結自己，反思自己。認識自身的優勢和不足，反省自己的錯誤，并即使的改進工作。讓自身能不斷完善工作方法，提高個人能力。
在經歷了這次的反省之后，我更加清楚的認識了自己。很抱歉給您帶來這樣的麻煩，但我保證，我一定會嚴格的要求自己，再不會犯下這樣的錯誤和問題，請您原諒！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇七
尊敬的領導：
您好！
我是您手下的實習生xxx，真的很抱歉，在這次的工作中，我因為自作主張，在工作中犯下了非常嚴重的錯誤！作為一名實習生，我真的很抱歉自己會在工作中做出超過自己能力的事情！我很慚愧自己的自大和爭強好勝讓自己不能清楚的面對自己的情況，更沒能看清自己的能力！最終導致自己在工作中出現了極大的失誤！
回顧自己的錯誤，我真的感到非常的愧疚。自己作為一名實習生，來到這里已經有x周了，我總是以為自己學的很快，能做的更好，卻總是在簡單的工作中忙碌著重復的作業。但是，在這次的工作中，我意外的遇上了自己沒能學習的地方。可就在這個時候！我居然以為自己能憑借自己的經驗獨自解決！最后，在自己的思考下，自己就擅自下了判斷，沒能經過領導的批準，就繼續完成接下來的任務。
直到后來，領導您對我進行了嚴厲的批評！我才知道自己在工作中犯下了一件非常嚴重的錯誤！自己的選擇并非是正確之選，而是非常嚴重的錯誤！自己的行為給領導帶來了很多的麻煩和問題，甚至還需要同事們一起來幫忙解決這個問題！這實在是我沒能想象到的結果，也是我不愿意看到的結局。
現在，反思自己這次的行為，我真的感到慚愧萬分。自己作為一名員工，盡管只是實習生，但是我實在是不夠謹慎，我不應該這樣在工作中這樣的自作主張！我作為實習生，更因該嚴格的按照領導的教導去完成自己的任務。對此，我真的感到非常的慚愧。如果我能更好的聽從您的`指令，如果我能更嚴謹的管理自己，如果……，我真的很抱歉，我現在已經清楚的知道了自己過去做的有多么糟糕，我作為一個實習生，我應該帶著學習和請教的心來面對各種，而不是自大的認為自己能做出這樣的事情！
在這次的反省之后，我認識到了自己的錯誤，更清楚了，作為一名員工，我必須嚴格的遵照公司的指令完成工作，畢竟我還只是個實習生，沒有能力更沒有經驗做的更好。
我很抱歉自己犯下了這個錯誤，希望領導能原諒我，再給我一次改過的機會，我會嚴格的改正自己，讓自己成為一名嚴格、謹慎、出色的員工！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇八
尊敬的領導：
您好！
前段時間我負責的銷售區域未完成銷售任務，而且距完成銷售任務偏差較大，完成率很低。得此結果深感壓力巨大，現對未完成任務原因進行分析。
今年我負責xxx市場，市場整體情況低迷，資金異常短缺，負債嚴重，基本沒有新開工房地產項目，續建房地產項目多數處于停工狀態，水泥需求嚴重下降，導致老客戶流失，或退出水泥市場，新客戶較少，且用量較少。戰略合作伙伴客戶、重點客戶、中小經銷商提貨量下降。xx混凝土屬于我區域戰略合作伙伴客戶，因混凝土銷售回款等原因，今年提貨量只有去年同期提貨量的20%左右，xx水泥對其實行頂房、頂車政策，導致其提貨量下降。
重點客戶xx基本不再打款提貨，水泥使用現款從其他客戶購得，重點__x業務轉型，水泥經營逐漸減少。中小客戶不再簽訂合同，從其他區域客戶處提政策價水泥。我區域客戶主要以xx業務為主，并沒有其他主要客戶，xx每月固定提貨xx噸左右，其他客戶提貨合計在xx噸左右，而本月任務在x萬噸。
以上便是我沒完成任務的主要原因，對此情況我應從多方面努力，改善不足，爭取在以后的銷售階段完成計劃任務。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇九
尊敬的經理：
您好！
xx年某月的一中午，12點正，這個時間是我們門前柜員交班的時間，在這個時間，為了交班的順利，錢款清楚。所以，交班時是不對外收付款業務的。
當我正在緊張有序的清點庫存時，忽見一女子正走入大門，準備走向窗口時，為了不影響清庫存，為了不影響顧客等待時間，我主動對她說：“要干什么，交班，等一下再來：“，由于交―班時間緊，錢款較瑣碎，所以態度不夠柔和，語氣有點生硬。由于客戶不理解交班的規定，又認為顧客就是銀行的衣食父母，硬要存，這時，我放下手頭的工作，耐心，禮貌的解釋，但這位女子無法接受，在柜臺外生氣兼夾粗話，最后憤然投訴。
就本人工作上的失誤，我感覺很大程度上是由于個人的態度不端、對工作懈怠，我未能夠很好的遵守單位的規章制度，未能夠對個人工作嚴格要求，未能夠切實的履行個人職責義務。本人的工作違規，亦是最讓我感到心痛的錯誤。此次錯誤的出現，充分的暴露出來本人在思想、工作意識方面存有嚴重的不足，在工作操守方面存有嚴重的懈怠與疏忽。
本人主觀缺乏足夠的認識，是我犯下此次的錯誤埋下了隱患。而站在發展的角度上來說的話，我這樣的工作違規的錯誤倘若不予以改正的話，不斷發展下去的話，會對于我以后的工作形成非常大的不利因素。
首先本人作為一名單位柜員，我的職責就是為客戶辦理業務。而我全部工作的順利進行均是要建立于嚴格遵守單位有與政策和規定的前提之下。而我卻在這樣的一段時間之內放松了對于個人的要求，未鎖柜就開了個人的座位，工作違規。我如此的工作違規，對于單位的平常業務秩序和規范管理導致了一定程度的不良影響。
以上事件之所以發生，我認為要吸取以上教訓。
一：不論業務多么的繁忙，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務。
二：客戶是多種多樣的，素質有高低。所以，我們在對話時要婉轉，要講究技巧。
三：要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細致，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。
在此，我向經理表示深刻的道歉。同時鄭重的向您說句：非常抱歉！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
xxxx年x月xx日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇十
尊敬的各位領導：
在這里，我表達我對工作失職、疏于監管、對教師要求不嚴、并造成了不良的影響的無比愧疚心情。首先我作為一名校長，我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的教育政策，并組織實施落實上級相關的安排，做好各項工作落實監督管理及指導工作。而由于我監管不嚴，我校五年級一班三名學生于4月26日晚9點左右翻墻出走，宿舍管理人員直到第二日早晨6點才發現。事后學校迅速上報學區，及時聯系家長，校務會成員親自外出尋找，并聯系派出所進行協查。4月27日下午找到一人，其他兩人于5月5日找到。雖然學生成功找回，并且未受到任何傷害，但在社會上造成的不良影響確實嚴重的。事后我對這次事故進行了深刻的反思分析其原因有下面幾點：
1、本人在思想上沒有重視此項工作，平時也很少過問；
2、平時對宿舍管理人員要求不嚴，對宿舍管理疏于監管；
3、對班主任工作抓得不嚴，班級管理流于形式。
對于我在工作上的管理監督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給學校聲譽造成了不良影響，在此，我向各位領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉，我錯了！我此項工作管理監督的失職，是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。
總而言之，我工作管理監督失職的原因種種，然而我的工作管理監督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失職，歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。
以后，首先我要與我們相關責任人盡全部努力，采取補救措施，全面逆補損失，其次要進一步認真總結這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類事件的再次發生。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇十一
尊敬的單位領導：
現如今，我已經深刻認識自身問題，我欠缺的恰恰是一種覺悟，一種意識。古來單槍匹馬的烈士沒有不死的(我沒有嘲諷他們的意思，僅作一番表述)，唯有真正富有團隊智慧的人才能給與環境協調統一，出奇制勝。
通過參加戴老師課程學習，我深刻地認識到了自身問題所在。與其說是我的工作能力不足，倒不如說是我不擅與人協調溝通合作，不擅與團隊形成默契配合，只一味尋求單槍匹馬，只顧做好個人工作，不顧團隊集體效益。
我過去這樣不好的工作作風很明顯與戴老師分享先進工作理念相悖，而與人溝通合作的能力，更是一種人類適應環境的能力，假如沒有這種能力，那也可以認為我漸漸要被環境淘汰，成為生態系統當中的弱者!
個人醒悟：今后我在個人工作當中一定要注意與團隊協調配合，當然具體工作要具體處理，可是這一思想要堅決落實。舉例來說，平常我若是遇到客觀上不能及時完成的工作，我就要與領導及時通報，在對同事溝通當中，我要注意準確使用描述語言，讓同事直白清晰地明白我的意思。
并且，我也要定期總結分析工作當中存在的問題，通過與同事溝通、開會討論等方式，解決問題，以不斷積累工作經驗，提高個人工作能力，為提高整個單位的市場競爭力貢獻自己的一份力量。
檢討人：
20xx年xx月xx日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇十二
尊敬的領導:
于xxxx回標時，由于個人疏忽，在招標辦主持人宣布回標截止后，方才進入會場回標，致使我公司此次投標未被接收，給公司造成了一定的經濟損失和不良影響，同時讓公司領導、業務部、技術部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉，真的對不住大家!其次，在今后的工作中，我將加倍努力，希望能彌補此次失誤給公司造成的經濟損失和我愧疚的心靈!
同時這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴格要求自己，做到認真負責，有始有終，做足百分百，絕不能完成百分之九十九就松懈，放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸，正所謂:失之毫厘，謬以千里.我同時也希望大家一起，深刻吸取此次淚的教訓，引以為戒，杜絕此類事件在今后的工作中發生!
最后我要感謝這次失敗的投標經歷，感謝這份自我檢討書，給了我一次改正壞習慣的機會，從而使我向成功邁進了一步，投標工作失誤檢討書，檢討書《投標工作失誤檢討書》。
此致
敬禮!
xxx
日期：20xx年xx月xx日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇十三
尊敬的領導：
您好！
對于這次產品加工過程中出現的失誤讓我感到很過意不去，畢竟工作中存在這樣的失誤也會對車間發展造成惡劣的影響，即便您沒有在這種問題上進行太多的苛責卻也讓我愧疚不已，這也涉及到車間員工工作態度的問題自然不容小覷，所以我在反思了這次工作中的失誤以后進行了深刻的檢討。
歸根結底造成失誤的原因在于我對工作的不嚴謹，沒能嚴格按照車間的工作流程進行產品加工才會導致這種結果的出現，雖然在同事的協助下能夠及時進行彌補卻依舊讓我感到一陣后怕，若是因為產品質量不合格的問題影響到車間的聲譽則是難以彌補的，所以我很抱歉這次工作中會因為個人的失誤造成這樣的結果，這也說明了現階段的我對待車間工作是不夠負責的，若非如此的話又怎能容忍工作中出現這種毫無作為的表現，須知即便是一兩件不合格的產品都會導致車間工作中的努力變得毫無意義，而且聲譽受到影響的話也會讓其他同事們的工作效率受到影響。
面對工作失誤的結果應該要加以反思并多向身邊的同事學習，捫心自問其他同事都能夠做好的工作為何會出現這種誤差呢？不得不說對待工作不夠用心往往很容易造成這種結果的出現，雖然能夠意識到工作失誤的嚴重性以及自身的錯誤所在，卻也要積極采取有效措施加以改進并向領導進行道歉，經過深刻的教訓讓我意識到工作失誤的后果究竟有多么嚴重，所以我還是要做好思想建設方面的工作并學習同事身上的優點。
至少我得做好自己的本職工作以免因為些許的失誤給他人造成困擾，事實上這次的工作失誤已經在車間造成了很不好的影響，面對其他同事的目光也讓我對失誤的問題感到很慚愧，然而意識到自身問題以后還是得盡快進行處理才行，若是連知錯就改都做不到的話無疑是種自甘墮落的表現，所以面對失誤不能夠無動于衷并需要通過努力將其改正才行，我也得牢記這次失誤的教訓并確保今后的工作中不會因為自身的疏忽重蹈覆轍，我也要做好車間的各項工作并為了彌補這次失誤造成的損失而不斷努力。
我明白工作失誤的本質便是員工對自身職責的不重視，這種不利于職場發展的傾向還是要盡快改正才不會造成嚴重的錯誤，也希望領導能夠相信我想要改正錯誤的態度并在以后的工作中給予相應的支持。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作失誤檢討書200字 工作失誤檢討書3000字篇十四
尊敬的領導：
我很內疚，xx歲。很抱歉給你寫了書面自我批評，我對他錯誤的操作行為感到深深的抱歉，在這一點上，我問領導們做了一個深刻的評論：
通過這次事故，我覺得自己沒有強烈的責任感，但同時也是長期放松和工作作風的必然結果。自己作為一代崗位人員，應該對法律嚴格要求，對自己嚴格要求！不能約束自己，然而，由于他的疏忽，給公司帶來了嚴重的安全隱患，我沒有足夠的責任感，在他的作品中也沒有做他們的工作，到一個新的水平的思想。在他自己的頭腦里，仍然有一種想法是混日子和混日子。現在，我深深感到，這是一種非常危險的趨勢，非常重要。
因此，這次發生的事情不僅讓我感到慚愧，更重要的是，我為領導的信任和領導的關心感到遺憾。
同時，真誠地感謝領導，如果沒有及時發現，并要求他深思，讓自己繼續放縱和發展，那么，后果是非常嚴重的，甚至無法想象工作失誤會發生什么。因此，通過這個問題，同時也感到遺憾，我也感到幸運的是他及時的覺醒，我未來生活的成長道路，無疑是一個關鍵的轉折點。因此，在這里，我要對領導進行一次回顧，并向您表示衷心的感謝。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日