通過月工作總結，我們可以更好地認識自己，發現自身工作中的優點和不足。為了幫助大家更好地撰寫月工作總結，我整理了一些范文，供大家參考和學習。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇一

何俊良的文藝評論《詩意傳統的沁潤與創新》發《遼河》2020年9月號;文藝評論《常人語道詩人心》獲xx縣第二屆賀綠汀文藝獎提名獎;文藝評論專著《文字的使命與力量》獲邵陽市第七屆精神文明建設“五個一”工程獎圖書類優秀獎;文藝評論《春聯創作要點及其時代性實用性文學性的把握與體現》獲中國(高密)楹聯論壇暨全國春聯創作研討會三等獎，并收錄于獲獎作品專集。

唐亞軍的文藝評論《古詩詞中品秋韻》榮獲xx縣第二屆賀綠汀文藝獎優秀獎。

周進軍的文藝評論也頗有見地，但僅局限于縣內發表。

此外，朱亮輝、李海河均有文藝評論在各級報刊發表，但主要局限于舊體詩詞和楹聯研究。

當然，因時間倉促和手頭資料有限，統計未必全面準確，難免有遺珠之憾。

縱觀2020年我縣的文學創作，雖然取得了可圈可點的成績，但仍然存在一些不足，主要表現在：一是小說創作(包括長篇、短篇、微型)雖有所突破，但明顯仍是弱項，從數量和質量上均有待突破和提高，特別是中篇小說創作近年來尚未實現零的突破;二是散文創作缺乏大氣有分量的精品力作，發表的刊物檔次也有待提高;三是詩歌創作雖在短暫的時間內取得了從創作陣容和發表數量的顯著提升，但詩人隊伍仍顯得不夠大氣從容，一些很有潛力的作者如王唯、李紅霞等均缺乏沖出去的勇氣，因而我們亟需一鼓作氣、后來居上的團隊精神，才能真正形成一個強有力的“xx詩群”。四是呼吁我縣評論作者把更多的筆觸對準縣內作家的作品推介和風格剖析，助力本土作家沖出去。

2020年春節，縣作協跟往年一樣，對6位老作家和1位殘疾困難作家進行了慰問。今年重陽節期間，我們作協還聯合縣詩詞協會，在彭部長和林主席的帶領下，對靈官殿鎮102歲的老詩人屈崇善老人進行了慰問。湖南經視都市頻道還對此進行了報道。

回首2020年，我們雖然做了一些工作，取得了一點成績，但這些都是縣委宣傳部、縣文聯高度重視的結果，是與劉部長、郭主席等領導的直接關懷和具體指導分不開的。我們深知，我們所做的工作，離縣委縣政府對我們的要求，離社會各界對我們的期盼，離我們自己奮斗的目標，都有一段很大的距離。我們將在十九大勝利召開后的開局之年，齊心協力、奮發趕超，為把xx作協打造成全省領先、全國有影響的縣級作協而努力奮斗!

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇二

充分發揮“小說學會”、“散文學會”和“詩詞聯誼會”等內部專職文學分會的職能和作用，組織作家圍繞縣委、縣政府的中心工作開展文學創作。在抓好基本作品數量的同時，更注重精品創作，并向上級文學期刊和報紙推薦作品。今年以來，我縣作家共在域外文學期刊和報紙發表作品800余篇次，約20多萬字，在社會上產生了較大影響。宋金全、趙志廣、馬以讓、馮東海、李建東、范曉燕等人的一大批精品力作被國家、省、市級的報紙刊物發表、轉載。其中，趙志廣的散文《哦，這世界變化太快》被《邯鄲日報》發表于2020年8月12日頭版頭條，被《河北農民報》發表于頭版。小小說《老土槍》入選《2020年普通高等學校招生全國統一考試模擬試題》(衡水金卷2020年全國卷模擬試題)，成為xx縣作家作品入選高考試卷第一人，小小說《原來是他們》和《云雞》走出國門，被加拿大翻譯推廣。李順清的小小說《今夜月兒圓》飛出了國門，被印度尼西亞的《華文作家報》刊載于2020年6月12日版;在社會上產生了較大影響。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇三

本文目錄。

按照市文聯的總體要求，圍繞“出人才、出精品”的根本任務，堅持用科學發展觀統領作協工作，以推動瀏陽文學事業大發展、大繁榮為目標，認真履行作協的基本職能，努力調動一切積極因素，同心同德，扎實工作，為促進瀏陽文學事業又好又快發展作出新的貢獻。

3、開展豐富多彩的文學主題活動，用優秀作品鼓舞人、陶冶人。

一是認清形勢，樹立文學科學發展觀。著力構建有利于學發展的體制機制，在解放思想中繁榮創作，在觀念變革中不斷創新，按照科學發展的思路來謀劃我市文學事業發展的規劃，堅持社會主義核心價值體系作為文學創作的基本價值取向，堅持以人為本，滿足人民群眾日益增長的精神文化需求。

二是服務大局，拓展文學工作新領域。充分發揮作協的人才優勢，傳播先進文化思想，服務發展穩定局面，提升瀏陽文化氛圍，感受改革開放成果，在圍繞中心中作為，在服務大局中發展。倡導作家深入“高速時代”、“工業新城”、旅游名城建設的第一線，去重點工程感受瀏陽前進的步伐，唱響全市人民奮發有為、昂揚向上的精神贊歌。繼續抓好本土歷史文化研究，積極參與紅一方面軍成立80周年等活動，并由此催生一批宣傳瀏陽、存史育人的優秀文學作品。同時，引導廣大作家樹立文化產業意識，彰顯創造力，積極參與發展文化創意產業，把文學的觸角延伸到社會經濟各領域，開拓創新做好新時期的文學工作。

三是繁榮創作，實現瀏陽文學新發展。以主攻“五個一”工程為目標，樹立精品意識，營造良好創作氛圍。建立重點作家作品創作扶植長效機制，出臺和實施《瀏陽作家協會重點作品獎勵辦法》，加大對瀏陽河文叢、本土影視劇本、本土文學傳記等重點選題的扶持力度，明確一批重點扶持的作品和作者。協助文體局、市文聯辦好《瀏陽河》雜志，下半年計劃出版3期，由文化館與瀏陽河文化服務中心承辦。依托瀏陽河文藝網站，做好瀏陽作家協會網頁。開始策劃第三套《瀏陽河文叢》。通過“走出去”與“請進來”等形式，加強與各級作協、文聯的聯系以及與國內文學報刊雜志的交流，加強與企事業單位、社會團體的聯誼與合作，實現互利共贏。

四是加強管理，塑造瀏陽作協新形象。建立健全作協管理機制，發揮作協團結、組織、聯絡、協調、服務、指導職能。組織各種活動，建立交流平臺，搞好老中青作家傳幫帶工作，認真維護文學工作者的合法權益。加大對會員的思想教育，營造積極向上、團結協作、開拓進取的良好氛圍，鼓舞會員努力成為德藝雙馨的作家。

(責任人：鄒冰、陳東紅)。

2、完善并討論通過《瀏陽市作家協會章程》;。

(責任人：鄒冰、陳東紅)。

3、完善作協通訊錄與瀏陽作協qq群;。

(責任人：陳東紅、謝利文)。

(責任人：陳東紅、羅柱)。

5、組織部分會員參觀本土紅色景點，啟動紅色文化主題征文;(責任人：丁純藍、謝利文)。

6、啟動并組織編撰紅一方面軍軍史專著;。

(責任人：彭曉玲、鄒冰)。

7、80后作家鄭小驢文學座談會沙龍活動。

(責任人：陳東紅、李武)。

8、協助文體局、文聯辦好《瀏陽河》雜志第2期;。

(責任人：謝利文、陳東紅)。

9、協助文體局首屆全民健身運動會舉辦“我運動·我健康·我快樂”主題征文;(責任人：陳東紅、羅柱)。

10、組織部分作家出版作品集。(責任人：丁純藍、潘文)。

11、召開一次“80后”文學座談會，邀請老作家進行輔導;。

(責任人：鄒冰、黎凜、羅柱)。

12、協助文體局、文聯辦好《瀏陽河》雜志第3期;。

(責任人：謝利文、陳東紅)。

13、組織一次省外采風活動;。

(責任人：鄒冰、孔石明、陳東紅)。

14、協助文體局、文聯辦好《瀏陽河》雜志第4期;。

(責任人：謝利文、陳東紅)。

15、統計作協年度作品發表獲獎情況;。

(責任人：潘文、陳東紅、謝利文)。

xx年1月份。

16、召開作協年度工作會議，總結xx年作協工作并部署下年度工作。

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一、指導思想。

按照市文聯的總體要求，圍繞“出人才、出精品”的根本任務，堅持用科學發展觀統領作協工作，以推動瀏陽文學事業大發展、大繁榮為目標，認真履行作協的基本職能，努力調動一切積極因素，同心同德，扎實工作，為促進瀏陽文學事業又好又快發展作出新的貢獻。

二、工作任務。

3、開展豐富多彩的文學主題活動，用優秀作品鼓舞人、陶冶人。

三、工作措施。

一是認清形勢，樹立文學科學發展觀。著力構建有利于學發展的體制機制，在解放思想中繁榮創作，在觀念變革中不斷創新，按照科學發展的思路來謀劃我市文學事業發展的規劃，堅持社會主義核心價值體系作為文學創作的基本價值取向，堅持以人為本，滿足人民群眾日益增長的精神文化需求。

二是服務大局，拓展文學工作新領域。充分發揮作協的人才優勢，傳播先進文化思想，服務發展穩定局面，提升瀏陽文化氛圍，感受改革開放成果，在圍繞中心中作為，在服務大局中發展。倡導作家深入“高速時代”、“工業新城”、旅游名城建設的第一線，去重點工程感受瀏陽前進的步伐，唱響全市人民奮發有為、昂揚向上的精神贊歌。繼續抓好本土歷史文化研究，積極參與紅一方面軍成立80周年等活動，并由此催生一批宣傳瀏陽、存史育人的優秀文學作品。同時，引導廣大作家樹立文化產業意識，彰顯創造力，積極參與發展文化創意產業，把文學的觸角延伸到社會經濟各領域，開拓創新做好新時期的文學工作。

三是繁榮創作，實現瀏陽文學新發展。以主攻“五個一”工程為目標，樹立精品意識，營造良好創作氛圍。建立重點作家作品創作扶植長效機制，出臺和實施《瀏陽作家協會重點作品獎勵辦法》，加大對瀏陽河文叢、本土影視劇本、本土文學傳記等重點選題的扶持力度，明確一批重點扶持的作品和作者。協助文體局、市文聯辦好《瀏陽河》雜志，下半年計劃出版3期，由文化館與瀏陽河文化服務中心承辦。依托瀏陽河文藝網站，做好瀏陽作家協會網頁。開始策劃第三套《瀏陽河文叢》。通過“走出去”與“請進來”等形式，加強與各級作協、文聯的聯系以及與國內文學報刊雜志的交流，加強與企事業單位、社會團體的聯誼與合作，實現互利共贏。

四是加強管理，塑造瀏陽作協新形象。建立健全作協管理機制，發揮作協團結、組織、聯絡、協調、服務、指導職能。組織各種活動，建立交流平臺，搞好老中青作家傳幫帶工作，認真維護文學工作者的合法權益。加大對會員的思想教育，營造積極向上、團結協作、開拓進取的良好氛圍，鼓舞會員努力成為德藝雙馨的作家。

四、工作安排。

（責任人：鄒冰、陳東紅）。

2、完善并討論通過《瀏陽市作家協會章程》；

（責任人：鄒冰、陳東紅）。

3、完善作協通訊錄與瀏陽作協qq群；

（責任人：陳東紅、謝利文）。

（責任人：陳東紅、羅柱）。

5、組織部分會員參觀本土紅色景點，啟動紅色文化主題征文；（責任人：丁純藍、謝利文）。

6、啟動并組織編撰紅一方面軍軍史專著；

（責任人：彭曉玲、鄒冰）。

7、80后作家鄭小驢文學座談會沙龍活動。

（責任人：陳東紅、李武）。

8、協助文體局、文聯辦好《瀏陽河》雜志第2期；

（責任人：謝利文、陳東紅）。

9、協助文體局首屆全民健身運動會舉辦“我運動·我健康·我快樂”主題征文；（責任人：陳東紅、羅柱）。

10、組織部分作家出版作品集。（責任人：丁純藍、潘文）。

11、召開一次“80后”文學座談會，邀請老作家進行輔導；

（責任人：鄒冰、黎凜、羅柱）。

12、協助文體局、文聯辦好《瀏陽河》雜志第3期；

（責任人：謝利文、陳東紅）。

13、組織一次省外采風活動；

（責任人：鄒冰、孔石明、陳東紅）。

14、協助文體局、文聯辦好《瀏陽河》雜志第4期；

（責任人：謝利文、陳東紅）。

15、統計作協年度作品發表獲獎情況；

（責任人：潘文、陳東紅、謝利文）。

xx年1月份。

16、召開作協年度工作會議，總結xx年作協工作并部署下年度工作。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇四

鐘石山在《湖南文學》2020年第4期，《創作與評論》2020年7月號上半月刊均有組詩發表。

李春龍在《詩刊》2020年8月下半月刊發表組詩《有個伴》(7首)，12月下半月刊發表詩歌《隔壁余慶村的三棵樹》;在《小學生導刊》《湖南文學》《創作與評論》《揚子江詩刊》《民族文學》《江南詩》《散文詩》《詩歌世界》《草堂》《天津詩人》等刊物發表組詩或長詩，還在《邵陽日報》多次發表組詩。

鄧星照的組詩《我怕我的貧寒招人憐憫》發2020年第2期《湖南文學》;還在《新湖南》《華聲在線》《前沿時報》《邵陽日報》多次發表組詩。

范朝陽的《豬血丸子》(散文詩)發最高法院機關刊《人民司法天平》2020年第6期;《燈下的供詞》(詩歌)《人民司法天平》2020年第21期;詩歌《吊蘭》、《流年》發《湖南文學》2020年第4期;詩歌《重新撥亮滿天星光》發《婁底日報》;另有詩歌在《湖南工人報》、《雪峰詩刊》發表。

唐志平的組詩《秋》在《湖南文學》2020年第10期發表;《神農架》(外一首)在《湖南工人報》發表。

劉筱梅的第一本詩集《心愿》2020年8月由團結出版社出版發行;組詩《故鄉故人故事》4首由省文聯《文壇藝苑》第5期發表;組詩《母親之歌》5首由“邵陽日報”5月21日副刊發表;詩歌《渡口》，《鄉里妹子》由《邵陽日報》6月26日副刊發表。

李夕玲的詩歌《初春，我在河邊》發表于2020年3月30日《衡陽晚報》;《幸福》(外一首)發表于2020年4月中《北方文學》;《斫曹鄉》發表于2020年6月14日《邵陽晚報》;《盛夏，我來了》發表于2020年8月27日《洞庭之聲報》;《月餅》發表于2020年10月《長江詩歌》第11期;《對一片紅葉的思念》(外一首)發表于《青年文學家》2020年12月刊。

寧文彬的詩歌《老屋后那棵樟樹還活著》發2020年3月13日《邵陽日報》;《父親》發201x年12月12日《邵陽日報》;《花開的聲音》2020年《參花》第5期上;《春寒》《春色》《中秋》均先后發表于《人民郵電報》。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇五

我縣長篇小說創作第一人、老作家寧普林繼出版我省第一部道教題材長篇小說《申真人傳奇》后的又一力作——36萬字的長篇小說《上廣西》由團結出版社正式出版發行。這是我縣今年5月8日召開中長篇小說創作座談會后，正式出版的第一部長篇小說。

范朝陽的短篇小說《舊年》在《創作與評論》2020年第15期發表后，《海外文摘》2020年第8期予以轉發。

趙登科的《王九筒》、《最重要的人》等10余篇小小說被《鄭州日報《洛陽晚報》《三江都市報》《小小說家》《小小說大世界》《小小說月刊》等全國10余家刊物刊發。其中《神醫趙三副》被《小小說選刊》2020年第15期選載，又被《微型小說選刊》轉載，并入選“2020年中國微型小說排行榜”。《我是警察》被《小小說選刊》第21期選載，《父親的驕傲》被《中學生閱讀初中版》第4期選載，《因為父親》獲《燕趙都市報》全國微小說大賽征文三等獎。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇六

縣作協通過“xx縣作家協會群”微信平臺，開展一次同題詩征集活動。參與者既有經驗豐富的省作協會員，也有初出茅廬的詩壇新秀。201x年底，為配合“百日大會戰”創作采風活動舉行的《金龍大橋》同題詩征集，共收到作品100余首，我們選收新舊體詩80首，受金龍大橋建設指揮部委托，縣作協牽頭編成《金龍大橋禮贊》一書，作為金龍大橋通車獻禮，在2020年1月19日大橋通車儀式當天發行。今年初，我們從所征集的74首同題詩中，精選出100余名作者的1800多首詩歌作品交付出版社。2020年8月，由縣作協主席唐志平主編，著名詩人、新鄉土詩派領軍人物陳惠芳作序的《201xxx縣作協同題詩選》由中國出版集團現代出版社出版發行。

我縣已連續3年成功舉辦了中秋音樂詩會。9月30日晚，“國際商貿城之夜”xx縣“喜迎十九大·醉美中秋”音樂詩會在縣會議文化中心精彩上演。來自全國各地的詩人代表，邵陽各縣(區、市)本土詩人(作家)及xx縣的文學愛好者等共1500余人歡聚一堂，共迎中秋佳節。晚會伊始，舉行了第二屆“賀綠汀文藝獎”頒發儀式。

縣領導周平、王定松、申桂榮、劉永格、羅莉、賀鐵民、郭竟成、朱石喬等出席頒獎儀式并觀看了音樂詩會。《詩刊》副主編李少君和謝建平、彭敏、熊焱、馬笑泉、姜貽斌、賀曉彤、黃斌、王涘海、梁爾源、羅鹿鳴、馬遲遲等著名詩人、作家、編輯應邀出席。《詩刊》編輯、著名詩人、中國第一屆詩詞大會總決賽亞軍彭敏以一敵十，再現飛花令，將詩會推向高潮。湖南衛視新聞聯播、中國新聞網、邵陽日報、邵陽電視臺國內多家媒體對此進行了宣傳報道。

本次中秋詩會上朗誦的30多首本土原創詩歌作品，且均出自我縣機關干部和各級作協會員之手，深得各位領導和文藝大咖好評。鑒于我縣中秋詩會的巨大反響和各級作協會員的詩歌創作成績和熱情，省詩歌學會決定在我縣發展40余位省詩歌學會會員，并于2020年初在我縣成立湖南省詩歌學會首個縣級分會。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇七

4月10日，縣文聯、縣作協組織縣內40多位文藝骨干走進怡卉園，踏青賞春，潑墨揮毫，開展“怡卉園之春”創作采風活動暨縣作家協會、縣攝影家協會創作基地授牌儀式。郭竟成副主席和彭鶴鳴副部長為怡卉園作協、攝協創作采風基地授牌。

4月14日至16日，縣作協主席唐志平組織帶領縣作協部分骨干會員到重慶武隆、酉陽舉行改稿筆會。我省文學界名家、名刊編輯姜貽斌、王涘海、趙燕飛、馮祉艾應邀到會指導。參加筆會的12名骨干會員與名家面對面交流，每人遞交了作品，傾聽了修改意見，提高了理論修養，增強了創作自信。

5月11—12日，縣作協組織40多名會員赴永州開展創作采風活動。采風團一行先后參觀了寧遠紫霞巖、江永女書文化村、勾藍瑤古村和千年八卦村上甘棠，感受優美的自然風光和厚重的人文歷史，創作出一批水準較高的散文、詩歌作品，除了在《xx作家》刊發外，還部分佳作在《邵陽日報》等報刊公開發表。

9月6日，縣文聯、縣作協組織50多名文藝骨干來到堡面前鄉，走進大云山和大羊村五彩米基地，開展創作采風活動，感受自然之美和生活之美。縣政協副主席、縣作協名譽主席郭竟成在座談會上要求廣大文藝家充分發揮文化的力量，多挖掘大云山的自然和人文風光，多出作品宣傳大云山，為建設宜居xx貢獻力量。

12月8日，應新寧縣作協邀請，縣作協組織20余名會員，在縣趕赴新寧縣參加為期兩天的xx新寧兩地作協聯誼采風活動。中國社科院文學所研究員、博士生導師、教授、《文學評論》副主編李建軍，《北京文學》社長兼執行主編楊曉升、《紅巖》編輯部主任吳佳駿，省作協名譽主席姜貽斌，《創作與評論》編輯馮祉艾等文藝名家及大刊編輯應邀參加活動，與兩地會員交流互動。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇八

郭竟成的長篇散文《神奇的古奇洞》配照片發表于《現代青年》2020年第11期。

鄧星照的散文《半截入土》發表于《湖南文學》2020年第7期。

張亦斌的散文《紫云英》《歲月深處的那一抹茶濃》入選《中國當代微散文精品》;《奔跑的藤蔓》在9月9日的《海口日報》發表后，被《海外文摘》2020年第11期轉載;《悠悠朱張渡滔滔湘江水》發《時代郵刊》今年第9期;《風吹昭陽》發《遼河》第10期，還有10余篇散文分別在《團結報》《邵陽日報》《邵陽晚報》發表。

蘇作成2020年共在省級刊物發散文3篇，在外省市級以上報紙副刊上發散文6篇，在本地市級報紙副刊上發稿14篇。其中在《散文百家》第8期發散文《皚皚白雪》;《三門峽日報》副刊發《得失之間話人生》;《茂名日報》副刊發《消失的碾屋》;《內江晚報》副刊發《兒時的鵝卵石》;《贛州晚報》副刊發《用寬容來呵護愛情》;《華西都市報》副刊發《對面的大陽臺》;《莆田晚報》副刊發《林肯的讀書生活》。

曾銳的散文《佘湖山踏春》發表于《神州》2020年第5期;《徒步楠步嶺紀略》發表于《北方文學》3期;《線裝書喚醒的舊事》發表于《青年文學家》2020年11期;《致考試失利的孩子》發表于《參花》發表于2020年5期。

張振勇的散文《昭陽古國的文化珍珠》(兩篇)發表于《遼河》雜志;《一蓑煙雨》發表于《湖南工人報》;另有《老了的故鄉》《云端上的村寨》《秋日蓮子香》等10余篇散文分別發表于《邵陽日報》《邵陽晚報》。

羅紅英的散文《且行且吟》刊發于《遼河》雜志第10期;散文《永州之行》發《湖南工人報》;散文《一腳踏三陽》《永州之行》《田園“詩人”》均發表于發《邵陽日報》。

唐亞軍的《春來好賞花》等三篇散文發表于《中國煤炭報》;《迎接新年》等16篇散文、隨筆發表于《湘煤集團報》;散文《鐵漢柔情》榮獲“和諧·廉潔·高效”湘煤杯征文書法攝影大賽一等獎。

李宏偉的散文《月是故鄉明》《故鄉那口井》發《遼河》第2期;《蔭家堂的舊時光》發第《遼河》10期;《過年的記憶》發表于《邵陽日報》;《淹沒的故土》獲綠汀文萃“我的鄉情”征文獎。

周進軍的散文《穿越千年洪荒的江永女書》《煙雨流光湖》《田園夢》《夏蟬》《捉“鳳伢”》均發表于《邵陽日報》副刊。

劉超武的散文《歌從江永來》發《邵陽日報》，《過年》發《遼河》2020年第4期。

許杰的散文《江永女書，生命和心靈的碎片》發《遼河》2020年10月號;散文《雪落江南》在《美文》雜志發表后，被選入2020年人教版語文拓展閱讀第6章。

唐志平的散文《清明憶慈父》發《遼河》2020年10月號。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇九

總的指導思想：深入學習領會黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持“兩為”方向、“雙百”方針，以“扎根生活、服務人民”為宗旨，堅持“三貼近”創作原則，牢固樹立精品意識，積極開展文學創作和采風交流活動，推出一批重點作者和優秀作品。按照縣委常委、宣傳部長劉永格和縣政協副主席、縣作協顧問兼名譽主席郭竟成的要求，把xx作協打造成“全市第一、全省領先、全國有影響力”的縣級作協，著力打造詩歌強縣、散文大縣，發掘小說創作潛力，狠抓長篇小說創作。

一、組織開展創作采風。助力縣域經濟建設：在本縣重點項目(xx縣第二水源——興隆水廠、xx國際商貿城)和風景名勝區(流光湖景區)重點鄉鎮(佘田橋或廉橋)開展大型采風活動4次，原則上每季度一次;著力打造“詩歌強縣”：組織10名骨干會員，邀請《詩刊》名家面對面指導的改稿筆會一次;助力普及提高：召集部分會員赴縣外聯誼采風2次(上、下半年各一次)。

二、協助成立詩歌學會。在郭主席的大力爭取下，湖南省詩歌學會通過多方考察，決定在我縣成立全省首個縣級分會——湖南省詩歌學會xx分會。目前，我們已向省詩歌學會推薦近40位作協會員填表。我們已向縣委常委、宣傳部長劉永格同志和縣委宣傳部常務副部長彭鶴鳴同志匯報，可望在2020年3—4月份舉行成立大會。

三、舉辦兩次大型活動。一是上半年的5—6月份舉行第四次縣作協代表大會暨第三屆散文創作研討會;二是下半年的中秋、國慶期間，舉行一次大型“我們的節日——詩韻中秋”音樂詩會暨詩歌創作研討會。邀請名家名刊、著名詩人、評論家、編輯參加指導。重點打響xx“詩歌強縣”、“散文大縣”兩張品牌。

四、扶植骨干作者出書。爭取文化扶植資金，鼓勵優秀會員出版個人專著。重點支持、鼓勵鐘石山(詩集)、吳仕人(隨筆集)、趙登科(小小說集)、劉艾青(散文詩集)、王唯(詩集)、許杰(散文集)、張振勇(散文集)、程順華(攝影配詩集)、寧文彬(綜合文集)、羅紅英(散文集)等條件成熟的10位本土作家出版“昭陽文叢”叢書一套。

五、推薦加入上級作協。重點推薦寧普林、賀長山、劉曉梅3人加入省作協。推薦5—10人加入邵陽市作協。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十

1月13日，縣作家協會常務理事(擴大)會議召開。縣委常委、宣傳部長劉永格，副縣長羅莉，縣政協副主席郭竟成等和作家們一起回顧成績，部署工作。會議對201x年度的作協工作作了總結，對部分骨干會員的創作成就作了點評，并對201x年度鐘石山、李春龍2名突出貢獻會員和張亦斌、羅紅英等15名優秀會員進行了表彰。

5月8日，我縣召開中長篇小說創作座談會，10多名本土中長篇小說創作骨干就我縣中長篇小說創作的現狀、未來談了各自的看法。與會作家還暢談了未來5年的創作計劃。縣委常委、宣傳部長劉永格在會上闡述了中長篇小說創作對xx文化傳承、打造地域文化品牌的重要意義，并介紹了我縣支持中長篇小說創作的政策和措施。

8月4日，縣委宣傳部常務副部長彭鶴鳴主持召開“醉美中秋”詩會第一次籌備會。縣領導劉永格、羅莉、郭竟成出席會議。劉永格部長、郭竟成副主席要求通過中秋詩會這種形式，充分展示xx形象。

9月11日，召開了“醉美中秋”詩會第一次籌備會，會議明確了詩會的冠名單位、協辦單位、贊助單位和活動領導小組分組情況，明確落實了各自的工作責任。

9月25日，縣委常委、宣傳部長劉永格，縣政協副主席郭竟成專門調度“喜迎十九大、醉美中秋”音樂詩會準備工作，他們要求籌委會要精心準備，確保音樂詩會圓滿成功，并就各工作組的任務和分工作了安排。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十一

1、3月26，縣作協骨干成員參加了xx縣文聯組織的“走進高峰”文藝采風活動。

2、4月22日，縣作協與達州市作協在八廟鎮初級中學舉行了達州文藝家走基層詩歌誦讀暨全民閱讀活動。

市文聯副主席市作家協會主席鄒亮、市作家協會副主席四川文理學院教授成良臣、市文藝評論家協會副主席達州職業技術學院教授鐘欽、市作協詩歌專委會主任達川區作協副主席符純云、達州網絡作家專委會主任張艇艦、市作協信息辦主任曹文潤、大竹縣作協副主席馮曉瀾、xx縣文聯副主席梁棹歷女士、xx縣教科局副局長肖時海，和來自達川作協、大竹作協、xx作協的文朋詩友及八廟鎮黨委政府領導、八廟初級中學的師生，共500多人參加了此項活動。八廟鎮鎮長肖仕春在致辭中除了表達對文藝家們的歡迎，更希望通過這種活動，推動當地的全民閱讀，促進基層文藝的發展。此次活動前，文藝家們先去素有天然氧吧的八廟鎮白臘園村進行了采風，在八廟鎮初級中學舉行了達州市作協文學扶貧“萬千百十”活動啟動儀式。在縣文聯副主席梁棹歷宣布“達州文藝家走基層詩歌誦讀暨全民閱讀活動”正式開始后，詩歌誦讀拉開了帷幕。朗誦者們朗誦著由本土作家創作的反應八廟秀美風光的詩文，引來了師生們的陣陣掌聲。他們經聲情并茂的誦讀，把整個活動推向了高潮。達州職業技術學院教授鐘欽對詩歌誦讀進行了精彩點評。據悉，這是縣作協換屆后為響應市作協文學扶貧和縣上舉行的全民閱讀活動的首次大型文學活動。

3、6月4日，xx作協到xx康復醫院采風，并舉行聯誼活動。

當天，縣作協組織了十名作家“走進康復醫院”，通過參訪、座談、交流，切身體驗了康復醫院的成長經歷，作家們還為康復醫院的文化建設，提出了中肯的意見和建議。其后，組織部分作家在短時間內為醫院年慶創作了散文、詩歌等文學作品4篇參與“征文”，并于2020年6月7日組織五名作家參與全部“征文”評審，按“征文方案”評出了各等級獎，為此次征文活動的完美收官，奠定了基礎。6月10日，作協再次組織十名作家，參與“我與康復醫院故事分享會”，聆聽了醫院領導、醫護員工、患者及家屬代表講述的發生在醫院里的感人故事，為醫院的“1周年慶”送出了作家的祝福。活動中，由于作家們認真、執著和專業，不僅為活動添彩，而且還加強了縣作協與康復醫院的感情，為雙方今后進一步的合作，打下了基礎。

4、10月16日至19日，xx縣作協主席林佐成、常務副主席陳自川到渠縣，參加了四川省作家協會脫貧攻堅“萬千百十”文學活動，并見證了文學作品簽約儀式，與全省來的作家一起參加了隨后兩天的采風活動。

5、10月28日至29日，xx縣文藝創作辦公室主任、縣文聯副主席朱映錚與縣作協副主席陳自川、縣作協秘書長劉春風、會員譚杰、胡冀蘭應邀到宣漢參加了“中華巴渠文化千里行走進巴人故里”采風活動。

6、xx縣作家協會與xx職業中學聯合舉辦“可以觸摸的師德”演講比賽。

11月29日，xx縣作家協會20多名骨干成員，走進了xx縣職業中學。他們聽取完學校領導對xx縣職業中學近幾年快速發展的匯報后，來到了由xx縣作家協會與xx縣職業中學聯合舉辦的“‘可以觸摸的師德’演講比賽決賽”決賽現場，聆聽了來自xx縣職業中學通過初賽、復賽，最后進入決賽的十位教師的精彩演講。

演講者從不同角度，不同層面，講述了近年來縣職中發展的艱辛與曲折、領導的期頤與追求、老師的關愛與奉獻、職高生的稚拙與勤奮、職教的遠景與輝煌，或慷慨激昂，或娓娓道來。他們情并茂的演講，讓與會的作協會員，深深體會了師德的可觸摸性，也讓他們啟發多多。誠如與會的縣作協會員彭功智所言：“這次高水平的演講，不僅讓我欣賞到了選手們優秀的個人素質，更讓我們受到了良好師德的熏陶與感染，還讓我們看到了縣職中發展的輝煌，以及職中未來的美好前景，真正收益良多。”

縣科局局長蔣偉、縣政府督導室主任蔣朝勇、縣進修校參培的中小學校長及全校師生400余人，出席了此次演講賽。縣作協組成的評委會，對此次演講進行了公平、公正、公開的評分。縣作協主席林佐成對此次演講，從主題明確、內容豐富，演講感情真摯樸實，演講者肢體語言與演講內容有機結合等方面，進行了點評。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十二

20xx年1-12月份，在公司領導的正確指引下，在全處員工上下齊心迎難而上的協作下，以公司安全第一穩定生產為中心，以“準確、及時、高效”為原則積極與相關處室協調配合，精心安排，較好的完成了公司生產所需各類原輔材料的采購工作和設備管理工作，但也有一些不盡如人意的地方，通過工作總結正視存在的問題，積極努力改進，為下年揚長避短，發揮優勢的工作目標指明方向。現將20xx年來物資管理部工作總結如下：

一、原輔材料及設備的招標采購工作完成情況。

原輔材料：1-12月共采購鹵水440512.58噸，低汞觸媒180噸，純堿4284噸，引發劑213噸，終止劑228噸，硫酸4710.42噸，雖然倉庫地方比較緊張，但全體人員都在積極配合材料的有序擺放，今年共采購電石270000噸有余，其中汝州電化采購120xx0噸之多，經上級領導商議從10.1日起執行全部有汝州電化供貨。設備方面認真積極貫徹執行公司制定的修舊利廢管理制度，大力倡導修舊利廢工作，鼓勵幫助分廠自檢自修。20xx年共完成30余項修舊利廢項目，節約費用50余萬元。由于全體人員的共同努力，較好的完成了公司全年生產所需的各類機器設備及物資。受公司產品市場大環境的影響，公司的流動資金緊張等因素，全部員工克服付款不及時的同時，還要積極爭取客戶的理解為以后采購工作做準備。及時了解行情，嚴把質量，大宗物資每月定時定期組織招標采購，嚴控大宗物品采購管理流程，高標準完成年初制定的年度采購計劃。

二、強化管理，采取措施，控制成本。

1、對設備運行進行監督檢查。具體做法是：每月對全公司所有分廠壓力容器開展一次全面的患隱大排查，每周對分廠進行日常設備管理檢查，主要包括：重要設備運行、備用切換檢查，重要設備聯鎖檢查，換熱設備排污檢查，運轉設備溫度、壓力、振動、電流等重要參數全面檢查，對檢查不合格項下發隱患整改通知單，對隱患排查實行閉合管理。

2、繼續實施包干到廠，責任到人，權責統一的管理模式。既分工明確，又。

3、增強服務意識，對分廠每月物資計劃嚴格把關，下分廠一個個落實，及時處理解決設備運轉中出現的異常情況，保證了設備的滿負荷、長周期運行，20xx年，公司產品月產量屢創歷史新高。

4、認真積極貫徹執行公司制定的修舊利廢管理制度，大力倡導修舊利廢工作，鼓勵幫助分廠自檢自修。20xx年共完成30余項修舊利廢項目，節約費用50余萬元。

5、在外協維修方面，通過招標、比價等程序，為公司節省了維修費用;通過對施工人員的安全培訓，規范辦理設備檢修作業票證等措施，外協施工人員的安全意識不斷提升。

6、物資采購方面，拿出了更加有力的辦法和舉措，重點體現在以下五個方面：(1)、完善日常生產物資計劃的上報程序，嚴格控制各分廠和部門的物資計劃，力求做到急事急辦，特事特辦。(2)、采購物資的比價、招標工作更加細化和規范化。降低了采購成本。(3)、物資采購及時，靈活機動，確保生產正常進行。(4)、配合財務處合理安排資金支付，緩解資金緊張的矛盾。(5)規范物資驗收環節。

20xx年物資管理部將發揚過去好的經驗做法，完善已有成效，對需要改進和創新工作提出初步設想。

1、為保證生產需要和實現降本增效目標，公司各類物資采購招標要堅持質量第。

2、在工作中要多跑、多對比、多總結，邊學習邊實踐，不斷提高采購業務水平;加強與供應商的溝通，及時做好跟催工作，讓供貨商積極配合我們的工作;遇到問題要及時采取解決措施，保證按時、按質、按量提供好生產所需的各種原輔材料。

3、要控制物品與原材料入庫的數量與質量，在購進物品與原材料時發生質量、數量異常情況下，應立即采取緊急措施，并與供應商聯系，和有關部門進行協商處理。加大設備管理檢查力度。繼續實行每周到分廠對設備運行進行全面檢查，每月對全公司所有特種設備全面檢查的檢查模式，并實際隱患排查閉合管理。深化管理，建立健全落實各級人員管理責任制，且實落實設備包機包臺目標制，加大管理考核及責任追究力度，通過真檢查、真考核、真獎懲的實實在在的績效考核舉措，逐步形成各生產廠自主管理、物資管理部監督落實的良好氛圍。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十三

在過去的半年工作中，有成功的，也有失敗的，有做好的，也有做的不好的，不管怎么說都成為歷史。現在接到一個新產品，我的口號是：不為失敗找借口，只為成功找方法。我的季度個人銷售工作計劃具體做法是：多跑多聽多總結，多思多悟多解決，勤動腦，勤拜訪，必須做到：“銅頭鐵嘴橡皮肚子飛毛腿”。做一名剛強的業務員。

一、市場swot分析。

(1)優勢：企業規模大資金雄厚，價格低，產品質量有保證。

(2)劣勢：產品正在導入期，各方面還不成熟，客戶不穩定，條件有限(沒有自己的物流配送)。

總之老品牌占山為王，市場，客戶穩定。要想在這片成熟，競爭非常激烈的無煙戰場上打出一片天地。我們必須比別人付出10倍的艱辛。

二、產品需求分析。

1、童車制造業：主要是：兒童車兒童床類。

2、休閑用品公司：主要是：帳篷吊床吊椅休閑桌等。

3、家具產業：主要是：五金類家具。

4、體育健身業：主要是：單雙杠腳踏車等。

5、金屬制造業：主要是：柵欄、護欄，學生床等。

6、造船業等等。

1、以開發客戶為主，調研客戶信息為輔，兩者結合，共同開拓鋼管市常。

2、對老客戶和固定客戶，要經常保持聯系，勤拜訪，多和客戶溝通，穩定與客戶的關系。對于重點客戶作重點對待。

3、在擁有老客戶的同時，對開發新客戶，找出潛在的客戶。

4、加強業務和專業知識的學習，在和客戶交流時，多聽少說，準確掌握客戶對產品的需求和要求，提出合理化建議方案。

5、多了解客戶信息，對于重點客戶建立檔案，對于潛在客戶要多跟近。

6、掌握客戶類型，采用不同的銷售模式，完善自己和創新意志相結合，分層總結。

四、對自己工作要求如下：

1、做到一周一小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。

2、見客戶之前要多了解客戶的狀態和需求，再做好準備工作。

3、對所有的客戶工作態度要端正，給客戶一個好的印象，為公司樹立形象。

4、客戶遇到問題，不能直之不理，一定要盡全力幫助他們解決。把我們的客服帶給客戶讓他們感到我們公司溫暖。買者省心，用者放心。

5、要有健康的體魄，樂觀的心情，積極的態度。對同事友好，對公司忠誠。

6、要和同事多溝通，業務多交流，多探討。才能不斷增強業務的技能和水準。

7、到十一月份，要有兩至三個穩定的客戶。保證鋼管的業務量。

8、十月份是個非常嚴峻的時期，業務剛剛開始，市場剛剛啟動，對市場中的客戶還不太了解。希望爭取拿到一至二個定單。

五、在以后的銷售工作中采用：“重點式”和“深度式”銷售相結合。采用“顧問式”銷售和“電話式”銷售相結合。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十四

過去的20__年上半年是xx公司的起步之年，20__年下半年是公司的關鍵之年，也是成果初現之年，作為一名專業工程師，應緊緊圍繞公司決策布置，始終把工程質量、安全生產、成本控制三項主要工作放在首位。在自己的工作崗位上力爭為公司效益做出應有的貢獻和成績。

一、咬定質量管理不放牢固樹立質量就是公司的生命線責任意識。

1.充分發揮監理作用，要加強對監理人員管理，堅持每天早會制度。對關鍵環節、關鍵部位要及時下達工作指令和跟蹤督辦檢查，同時參與全過程管理，做到對工程質量有預見性，及時發現、及時處理。

2、嚴把原材料進場關，對工程所有材料嚴格按要求送檢，杜絕弄虛作假。

3、認真熟悉圖紙，領會設計意圖，發現問題及時反映或處理。

4、嚴格審查施工單位、監理公司上報的各項施工方案，對一些工序在施工中發現的問題并及時處理，對重要工程事項要及時匯報。

5、堅持現場巡視，對施工中未按設計圖紙、施工規范、操作程序、施工組織設計的問題要堅決制止，督促改正。

6、參加隱蔽工程的驗收，審查核實具體隱蔽工程的各項記錄。

7、參加中間驗收及竣工驗收，參與審查其竣工資料，確保資料的正確性和完成性。

二、警鐘長鳴不懈怠增強安全就是效益主人翁責任感。

1、檢查、督促各施工單位的安全管理體系的建立、安全措施的落實。

2、根據安全管理要求檢查督促施工單位的現場落實情況。

3、每次工作例會要對安全管理、文明施工情況進行通報。

4、加大安全、文明施工違規的處罰力度。

5、指導、監督、檢查、監理施工單位完善安全管理的各項資料。

三、成本決定成敗，堅持科學管理出成績。

1、在領會設計意圖的前提下，對能優化的施工方案要做好參謀，從施工源頭降低工程成本。

2、認真思考，精心組織，合理調配各項施工工序，盡量控制重復施工、無效施工。

3、在審查施工單位報送的各項施工方案時，把成本控制放在重中之重，力爭做到質量與成本控制的完美優化。

4、嚴格控制工程簽證，不需簽證的盡量不簽證，確需簽證的能少簽盡量少簽，同時認真核實每項簽證數據，擠干虛假水分。

5、對各項工程材料的價格要認真審核，反復比較，同時在必要的情況下做好市場調查，不能讓公司的利益受到損失。

6、對甲方供材料做好驗收、登記、核實工作，如土方回填、管樁等。

四、服從大局，配合公司的其他工作。

1、不折不扣完成工程部領導安排的其他和臨時性工作，主要是基礎數據的提供，各項文檔整理，對外聯系的函件起草或一些文秘性工作。

2、加強對監理、施工單位的橫向聯系、溝通、協調管理工作。

3、完成公司領導安排的臨時性工作，配合其它部門的工作。

4、團結一心，齊心協力完成公司安排的工程部一切工作。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十五

我于20xx年xx月從大學畢業來到網大家庭――供電局工作已整整一年了。光陰似箭，一年的實習時間很快就過去了，我先后經歷了嚴格而充實的新職工入企教育培訓、省網公司集訓、本局專業技術知識封閉培訓后，又到線路管理所、變電管理所、電力設計咨詢公司、城區供電分局四個生產部門實習，感受很深，收獲頗豐。

回顧這一年的歷程，在各級領導的教導和培養下，在老同志和同事們的關心和幫助下，在南網文化的熏淘下，我從一個懵懵懂懂、青澀的大學畢業生逐步成長為一名南網大家庭中的新時代員工，順利地完成了從學生向南網職工自我角色的轉變過程。在這一年的實習期里，不論在哪一個生產部門，我接觸到的都是電力系統最基層的生產第一線職工，從他們身上我學習到了很多東西，不但有電力系統專業基礎知識和生產現場實際操作技能，還有他們那種敬業愛崗、奮力拼搏、刻苦鉆研、團結協作、優質服務、無私奉獻……的南網精神，這些對我來說這簡直就是一筆終身受益的寶貴財富。

第一，經過對南網方略的系統學習后，我深感南網公司是一個大型的中央企業，優秀的企業文化并將南網公司打造成為經營型、服務型、一體化、現代化的國內領先、國際著名企業戰略目標的基礎。自己在參加工作之前，面對我國嚴峻的就業形勢，我認為只要參加了工作，好好干好自己的本職工作，解決溫飽問題就算是一名合格的公民就行了。通過新員工入企教育培訓和對南網方略的深入學習之后，我接觸到了南網優秀的企業文化，它包含了公司的宗旨、使命、戰略目標、發展思路、主題形象、企業理念等都是南網公司這個世界500強企業濃縮的各項管理精華，讓我的思想也得到升華，更是通過學習具體的事例和工作的經歷，使我深刻的感受到南網人的責任和義務，感受到南網方針“主動承擔社會責任，全力做好電力供應”的，繼續深入學習踐行南網文化是我今后工作的一個重要內容。

第二，我在實習期間通過與基層生產第一線電力職工的接觸中，感受到他們那種敬業愛崗的精神值得我學習。敬業愛崗精神是無處不在的，它體現在線路工人翻山越嶺、鏖戰艷陽風雪，保障輸電線路暢通;它體現在變電運行操作人員日夜監控、重復謹慎操作，確保電網安全運行;它體現在設計人員夜夜亮起的盞盞明燈，為加快電網建設步伐加班加點進行工程設計;它體現在電力客戶服務中心職工揚起笑臉真誠地為千千萬萬的用戶服務。它，是我心中燃起的小火苗，照亮我對工作的認知，激起我對工作的熱情。現在我回想起xx年9月份多次跟隨線路工人翻山越嶺、烈日暴曬的實踐，中午在山上肚子餓得咕嚕嚕叫，但是電力工人還在頭頂烈日揮汗如雨的工作，他們沒有絲毫的怨言，因為這就是電力職工最平凡的工作場面之一。那時刻我第一次被他們敬業愛崗的精神深深感動了，讓我認識到什么是工作，什么是任務、什么是責任。而后其它生產部門的各個班組，我都體會到相同的感動，特別是在電力客戶服務中心，面對幾萬戶居民的電費繳納和用電業擴工作，幾名電力職工全年無節假日和雙休日的倒班輪崗，常常忙了一上午連口水都忘了喝，讓我體會到熱愛工作、認真對待工作，其實是一件非常神圣和美好的事情，電力職工在認真工作的時候體現了一種特別美。敬業愛崗精神將是我一生受用不盡的寶貴財富，今后在任何工作崗位上都會將它發揚、繼承下去。

第三，通過這一年的輪崗實習，我感受到學習將是我終生的課題。如何將自己在學校學習的理論知識運用到工作中，并且查缺補漏，苦學不熟悉的電力專業知識，這是我一直鉆研的問題。由于我是學習文科專業的，在實習期間每到一個部門和班組我都勤奮學習其電力相關的專業技能知識，認定學習是終身的事業，“在工作中學習、在學習中工作”一直是我堅持的理念。在跟隨線路工人到現場實際工作中，我學習了很多電力設施基本的知識，認識了各種電桿桿型、了解了組成線路的各個部件等等知識;在龍山變電站，我通過查看資料及觀察變電人員操作，了解了變電站的組成和設備，以及“兩票三制”的重要、操作的安全措施和各種危險點預防控制措施等等;在設計咨詢公司，通過實際描圖和曬圖紙，我學會cad軟件的基本操作，體會了曬圖機的操作以及設計工作的整套流程;在電力客戶服務中心實習的半年時間里，更是認真學習書本上電力系統的基本知識，還有用電業務受理的專業技能知識，做到面對客戶能夠解答大部分的基本用電疑問，已能受理用電方面的基本業務接洽工作。但是我要掌握的知識還遠遠不夠，需要學習的知識和技能還有很多，要做好今后的工作，就需要加倍的努力，只有刻苦學習、深刻鉆研、并且多實踐，才能更早的“出真知”。

第四，通過一年的學習實踐，我看到了電力職工團結協作精神是干好各項工作的關鍵。團結就是力量，這句至理名言深刻的闡述了我們工作中一種重要的精神。任何工作都離不開大家的合作，所謂“滴水不成海，獨木難成林”，南方電網公司作為世界500強之一的企業，更是需要所有南網人的努力，南網方略的團隊理念就言簡意賅的闡述了團結協作的必要性和重要性。我們一開始實習，首先就是學習領會南網方略，感受南網文化，對于團隊理念就有了初步的認識，再結合我之前在學校學生會工作和大學在著名企業實習期間的體會，更加深刻的理解團結協作的重要性。在這一年實習中，每到一個部門和班組，我都感受到這種和諧的團結精神，特別是基層生產班組，很多工作任務都是需要很多人協作才能完成的，比如在變電站生產現場的實際倒閘操作中，變電運行人員必須進行唱票、復誦等程序正確無誤后才能操作，正是這種團結協作、互相支持的精神鼓舞大家出色完成各項任務。

第五，通過這一年的實習生活，基層生產班組人員優質服務的意識和精神是我學習的榜樣。由于我在電力客戶服務中心實習了五個多月的時間，所以我對于供電行業優質服務的理解特別深刻。客戶服務中心是電力企業面對公眾的窗口，窗口服務的優劣直接影響到電力企業的形象，在實際工作中，面對各類不同的用電客戶，我始終強化自己的優質服務意識，牢記“服務永無止境”的服務理念，微笑、熱情，待人親切是我工作的必修課，并且在工作中學習實踐如何更好的與客戶溝通，如何更加耐心的為客戶解答用電疑難，如何面對情緒激動言辭不善的客戶，這些都是我以前在大學期間的學習中不曾遇到的課題。記得在實習階段中的某一天中午快下班的時候，我遇到過一位情緒變化多端的客戶，她沒有任何理由的拒絕與我合作完成她的用電變更申請，并且開始就用言辭激烈的語言進行人身攻擊，當時我感到非常的委屈和憤慨，但是我作為供電局“窗口”形象，沒有和這位客戶進行爭吵，繼續面帶微笑并謹慎言辭、態度客氣的與她進行溝通。在同事和我的勸解下她的情緒逐漸好轉，最終順利完成業務辦理還面帶笑容的離開，在她離開后我終于流下了委屈的淚水。這樣類似的事例在客戶服務中心還有很多，該中心職工為電力企業的窗口形象甘當受氣筒，努力實踐優質服務理念，出色地完成各項工作。在實習期間，我一直努力擺正自己的角色，磨練自己的性格，無論事情大小都認真對待。南網公司“服務永無止境”的服務理念將會使我獲益匪淺。

論語有句話是“學而時習之，不亦說乎”，在前進的道路上時常停下來回頭看看總結經驗教訓，對于我是非常有益的。過去的一年是我成長的第一年，我要特別感謝各位領導和同事對我的指引和幫助，我現在在基層生產第一線班組――電力客戶服務中心實習工作，我熱愛我的崗位、熱愛我的工作，只有扎根基層班組才能學習到電力企業的工作精髓，在今后的工作中，我將認真總結經驗，加強專業技能的學習，時刻保持積極向上的心態，努力做一名合格的、優秀的南網職工，為企業的發展貢獻出自己的力量。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十六

201__是集團公司實施機料信息化管理和強化管控的關鍵一年，也是我項目施工任務非常繁重的一年。隧道、路基、橋涵、水穩等都必須在今年取得決定性的進展，能不能保質保量地按時完成施工任務，考驗著每一位項目管理人員。為此，機料科超前謀劃、細排計劃，嚴控成本，努力保障機械材料的供應。

一、加強材料管理，控制成本，提升效益。

認真制定材料采購計劃，材料計劃是組織材料采購及供應的依據，是工程施工順利進行的保證。201__，我科室將根據工程承包合同和施工圖紙，按施工進度分析并結合庫存情況分別編制主要材料采購計劃申請表。

“兵馬未動，糧草先行”，提前做好各種材料采購工作。經過一年多的努力，我項目的隧道、橋涵等施工已趨于正常，路基填筑基本完成，春節過后將開始水穩施工，我科室將提前做好采購工作。堅決遵守各項政策法令及集團公司有關規章制度，充分了解市場行情，堅持比質、比價、比運距、比成本的原則，及時了解周邊供應商情況，掌握多方信息，做到貨比三家，為項目經理決策提供依據。同時，規范采購，材料采購合同按公司合同管理辦法的要求報公司審批后方與供方簽訂合同。

號、數量、質量標準進行驗收。螺紋鋼點支，黃砂以量方結合過磅驗收，碎石、水泥、瀝青等以過磅為主，過磅時對毛重和皮重都進行稱量，計算材料的凈重。材料驗收時除了數量和質量的驗收外，同時對材料質保單與實際到場材料是否一致進行驗收，并進行必要的檢驗和測試，符合要求的材料方可入庫或投入使用，不能滿足合同要求的堅決退回。

加強對材料領用的管理，材料的發放由倉庫管理員負責按規定辦理領用手續，不能憑口頭或白條發放。鋼材、地材等按每月工程實際消耗量并與完成的工程相對照，由施工班組指定專人辦理領用手續，超計劃或計劃外用料需憑項目經理簽字同意才可領用。同時，加強對材料領用過程的監督。

扎實做好每月主要材料盤盈盤虧工作，通過對項目部自行及各施工班組材料的庫存盤點，計算出本期及累計的實際材料耗用，并與相對應的同期理論用量相比較，計算出各主要材料的損耗或節約情況，及時發現問題、分析問題，以此來加強施工過程管控，達到節約材料成本的目的。

二、規范機械設備管理，合理使用，科學保養。

嚴格按項目前期策劃的設備配置計劃調配機械設備，在施工過程中，設備配置計劃如發生變化需要調整，及時填制《施工機具需求計劃表》，并提前半個月將計劃變更情況報公司物資設備部。防止機械設備閑置、浪費等現象的發生。

遵守安全操作規程，嚴格做到特種設備操作工持有效證件上崗，

嚴禁無證上機操作。不定期對生產設備計量系統、地磅等計量器具進行校驗，保證系統的準確。及時建立和完善機械設備、周轉材料臺帳，準確反映設備和周轉材料的名稱、規格型號、數量、進出場時間、來源、使用地點、特種設備的檢測牌號和有效期等。周轉使用的鋼護筒、鋼管樁、鋼模板等進場、出場時均需記錄理論重量或過磅重量，以便能夠核算進出場損耗。

合理調度，安全使用設備。由操作人員如實填寫《機械使用記錄》，并由現場施工負責人簽字確認。落實機械設備使用保養及檢查責任人，并填寫《機械設備使用保養及檢查責任人》，根據實際情況及時更新。為有效防止燃料的不正常損耗，及時了解機械設備的工況，并對大型機械設備進行燃料消耗的單臺核算，填寫《單臺(套)機械設備工作量與燃料消耗核算表》。

三、加強對過磅、加油及收發料人員的廉潔自律教育。

集團公司的機料制度日趨完善，但機料隊伍力量相對薄弱。過磅員、加油及收發料人員隊伍要臨時組建，我項目作業點又比較分散，監督管控難度大。如拌合樓、地磅房、倉庫、預制場、水穩站、路基現場、工區等都涉及到材料管理，尤其是地磅房、水穩拌合站作為進出材料的一個重要關卡，具有二兩撥千金的作用，無疑是201__管控的重點。為此，201__我科室將進一步探索選人用人管人的新模式新方法，努力打造一支作風優良、業務能力強的隊伍。

過磅、加油及收發料人員的廉潔自律教育。通過案例分析、班前會、輪班換崗、巡查指導等方式，做到嚴格管理、嚴格教育、嚴格監督、嚴格執行集團公司制定的各項規章制度。

在新的一年里，我科室將進一步加強與各科室的溝通協調，確保按時、保質、保量地提供各種施工所需設備材料。同時，認真貫徹執行集團公司的各項規章制度，加強對設備材料管理的基礎工作，合理安排，精細管理，降本增效，廉潔自律，管理與服務并重，全面提升設備材料管理水平。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十七

除了完成日常工作外，計劃完成如下具體事項：

1.已完成本年業務員工資方案的制定和確定業務員費用報銷方案;。

2.已打印__年全年會計賬薄;。

3.審核指導車間統計工作。

4.已修改公司報銷制度;。

5.每日統計用于修改制定標準消耗定額所需數據;。

6.每日統計用于修改制定各生產環節損耗標準所需數據;。

7.已配合完成__年會計報表審計;。

8.完成領導交辦的其它工作。

除了完成日常工作外，計劃完成如下具體事項：

1.每周一上午召開部門例會，總結和布置工作;。

2.收集所有員工開卡資料和公司開戶并從5月起委托三峽銀行代發工資;。

3.打印__年全年會計賬薄;。

4.完成__年所得稅匯算清繳;。

5.清理財務檔案;。

6.完成領導交辦的其它工作。

作家協會工作總結暨工作計劃（實用18篇）篇十八

一、綜合辦公室行政管理工作：

1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作。

xx年1月至11月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份；整理對外發文167份；整理外部收文125份，綜合辦公室已認真做好相關文件的收、發、登記、分發、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。

2、協助公司領導，完善公司制度。

根據公司運行工作實際，協助公司領導相繼完善了《規章制度匯編》、《員工手冊》等規章制度。通過這些制度，規范了公司員工的行為，增加了員工的責任心。

3、完成公司資產變更、年審工商登記、組織機構代碼證、資質證書等工作。

由于公司發展需要，資產變更故需進行變更工商登記。于xx年6月5日順利完成工商登記和組織機構代碼證變更工作，為公司順利經營打下基礎。于xx年9月完成資質證書變更工作，為公司順利發展打下基礎。

4、順利完成各項會議、接待工作。

對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作，并做好相關費用的結算工作。

5、組織安排各項活動。

xx年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動，得到了各部門、項目部的支持。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災活動；4月份在指揮部領導下組織了公司團員參加了植物認養活動；5月份起組織全體員工向地震災區捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干；6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量，同期，組織各項目員工開展“從細節入手，提高服務質量”大討論活動。

二、綜合辦公室人事管理工作。

1、根據需要，及時做好人員招聘及現有人員潛力開發工作。

人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點，xx年隨著政務區各項配套設施的建成，物業基層人員處于一人難求的局面，為打破僵局，綜合辦公室采用多元化招聘手段，與勞務公司簽訂基層員工用工協議；與周邊街道辦事處聯系輸送街道轄區內適齡人員。2月份，公司順利接管天鵝湖畔小區，綜合辦公室迎難而上，高效、及時的完成了小區基本人員配置。截止11月份，公司目前在崗人員941人。

人力資源的招聘與配置，不單純是開幾場招聘會如此簡單。要按照既定組織架構和各部門各職位工作分析來招聘人才滿足公司運營需求。也就是說，盡可能地節約人力成本，盡可能地使人盡其才，并保證組織高效運轉是人力資源的配置原則。所以，在達成目標過程中，今后將對各部門的人力需求進行必要的分析與控制。力爭使人事招聘與配置工作做到三點：滿足需求、保證儲備、謹慎招聘。

2、提高員工綜合素質，積極展開各項培訓。

為了提高員工的服務意識、競爭意識、創新意識，綜合辦公室積極開展員工培訓工作。5月份邀請皖建培訓學校對天鵝湖畔新入職人員進行物業知識培訓，同時向相關學習人員發放了物業上崗證。9月份邀請上海浦江物業公司的總工程師江群、10份月邀請市消防支隊的謝科長對公司相關人員進行消防監控方面的知識培訓。另，多次組織相關員工參加跟自身業務知識有關的培訓，促進了公司員工理論知識的提高，自身素質得到一定程度的改善。

3、加強檔案、考勤管理，確保勞資無誤發放。

xx年下半年，在外借一人的配合下，對公司相關的員工檔案、考勤卡等進行了整理，目前檔案管理工作基本能達到領導的要求。在勞資管理方面，綜合辦公室人事管理人員一絲不茍，對公司各部門、項目部送交上來的考勤表、加班表反復核對，發現疑問及時匯報，不造含糊不清的帳表，按時將工資表送交財務。

4、做到合法用工，完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉出工作。

xx年1月1日新的勞動合同法實施，這就要求，對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法，新的規定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量，綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息，以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。

由于物業公司一線員工眾多，自我保護意識欠缺，在日常工作中經常會出現一些意外傷害，xx年申報工傷20余起。另，公司于5月份順得通過公司員工的各項保險基數核定工作。

5、加強績效考核，制定了合理的辦法。

為充分調動員工的積極性，改變做好做壞工資一樣的狀況。于4月份和5月份分別在公司各項目內保潔部、客服部內開展績效考核制度。制度執行后，大大提高了員工的工作積極性。

三、綜合辦公室采購管理工作。

1、公開公共透明，實現公開招標。

采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標，邀標單位都在三家以上，有的多達十余家，并且邀標談質論價全過程總經理室、財務部、律師辦、采購全參與，增加陽光采購透明度，真正做到降低成本、保護公司利益。

2、圍繞控制成本、采購性價比的產品等方面開展工作。

xx年度綜合辦公室采購圍繞“控制成本、采購性價比的產品”的工作目標，在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價，注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在合同價位的基礎上下浮5－8個百分點（當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整）。同時調整了部份工作程序，增加了采購復核環節，力求限度的控制成本，為公司節約每一分錢。

3、進一步加強對供應商的管理協調。

4、縮減采購時間，力爭項目所需特別及時到位。

綜合辦公室采購在總經理室的大力支持下，縮減采購時間，及時無誤的將天鵝湖畔小區所需物品采購到位；完成政務綜合樓、體育中心外墻清洗工作、綠怡、匯林小高層電梯維保工作以及各部門、項目部所需物品的的采購工作。

四、成績的取得離不開總公司領導的正確領導，也離不開各部門的大力協助配合和支持，我們在充分肯定成績的同時，也看到了本部門存在的問題：

2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發揮不夠。