報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇一
本學期,教務處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創新,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。
一、教學檢查常規化,切實促進教學質量提高
1、狠抓教學“五認真”。本學期教務處嚴格執行揚中市教學規范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業務的成長。為教學質量的提高夯實基礎,在本學期的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。
2、為了使教學常規得以更好地貫徹落實,本學期我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規性檢查,以表揚優秀、糾正不足。教學常規的規范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優質化已成為我校教師共同的追求目標。
3、多方收集信息,及時進行教學總結。
教務處本學期召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉活動,全面充分發揮小學語文名師工作室示范引領作用,通過名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發事件等專業水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉教師專業水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。
4、加強督導力度
本學期,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發現的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。
二、深化教學改革,加強師資隊伍建設
教學改革是一個學校發展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發展。我們在加強常規管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。
1、校本培訓與外出輪訓相結合。學期初在學校統一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質量。
2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發展。
“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發展。“老帶新”工作扎扎實實,轟轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。本學期初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的高潮,促進了師資隊伍的快速發展。。“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續發展提供了不竭動力。
3、開學初對各教研組的工作規范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學期必須參加的教研活動作出了明確規定。通過定期教研及時掌握最新的最權威的教學信息,同時校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變為教師自覺行為。
4、為了創設濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數十篇論文參加省藍天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基本功比賽。
三、重視文體工作,確保“兩課、兩操”安全高效
本學期我們加強對文體組的領導和管理,規范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。
四、狠抓師德建設,提高教師師德修養
教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現在每一位教師的一言一行中,體現在具體的教育教學工作中。本學期,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養,樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發展的新型師生關系。
五、存在問題和不足
1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。
2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規范。
3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。
本學期即將過去,我們總結經驗彌補不足。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻!
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇二
一、財務財產管理方面
1、協助校長做好學校經費的收支管理,認真編制年度的經費預算。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購經費及房修費計劃,開源節流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。
2、嚴格執行上級主管部門制訂收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行上級主管部門制訂收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象,并做好收費公示,自覺理解社會、學生家長的監督。
3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上,按規定的管理制度執行,做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外,還要為教學帶給良好的設施,更要管好、用好這些設施,確保財產的安全,充分發揮設備的作用,更好地為教育教學服務。
二、校園綠化美化方面
1、本學年,總務部門對校園花木用心護理,組織學生和教師定期地澆水、施肥、修剪。美化了校園,營造了氛圍。
2、本學年總務處對校園保潔工加強了教育和監管,保證校園每時每地的干凈、整潔,給師生帶給一個較舒適、愉悅的學習和生活環境。
三、后勤常規管理方面
2、做好后勤保障工作。學校的公開課、運動會、期中、期末考試、升學考試等各項活動,我們總務處全力以赴,做好優質服務,保證各類活動正常有序進行。
3、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情能夠說天天都在發生,我們都潛力所能及地加以處理好,總務人員本著節約的原則,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。
四、存在問題和改善措施
1、在環境管理上,保潔工作雖然總體上有了一些提高,但還存在不足的地方。需加強學校衛生保潔工作的管理,來提高衛生保潔工作,從而使校園常年持續潔、凈、美,讓師生在優美、整潔、舒適的環境中工作和學習。
2、后勤各部門要加強內部管理,合理分工,明確職責,協調好其他部門工作。
3、加大對電、用水、消防、食品衛生的檢查、抽查力度,把各項工作做實,做細、做到位。
4、增強后勤服務保障意識,努力提高服務態度、服務檔次,力求在最短的時間內大家的問題及困難,為教育教學做好后勤保障。
5、加大對文印室、圖書室的管理,節約開支。
以上是總務處一學期的工作總結,我們堅信,只要本著一顆全心全意為師生服務的心,廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干,依靠總務處全體工作人員的共同努力,我們必須會把工作做得更好。
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇三
本學期,教導處在市教育局和上級各領導的正確領導下,貫徹市教研室工作計劃,全面落實學校工作意見,以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校的教育教學質量為目的,加強教師業務素質培訓,努力提高教師教育教學水平,加大常規教學管理力度,全面提高教學質量,實現師生共同發展。
一、加強教師的業務學習,努力提高教師的綜合素質。
教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習,能有效提高教師的專業水平。
1、用心組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際狀況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。2、用心開展教研活動。本學期我校開展了多次教研活動。大大提高了各教師對上課與評課的認識。在舉行的幾次教研活動中,從研討課前的聽課、教學準備到課后的評課及總結上,我們教導處都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,盡量提高每個老師的教學水平。
(2)、努力開展教學研討會。教導處每月組織了一次有針對性的教學研討會,由教導處及教研組長主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論。如:低年級的識字認字教學、二年級的寫話的訓練、三年級的作文起步、五年級的解方程、六年級的分數百分數應用題和如何讓學生簡單學英語、記單詞等,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發表自己的意見看法。在必須程度上,提高了老師們的理論知識和實際操作潛力。
(3)、學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研潛力。
二、強化教學管理,全面提高教學質量
教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作:抓常規,促進管理更加規范本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。抓備課。備課是上好課的關鍵,我們把電子備課改為手寫備課,同時要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選取教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。抓作業批改。本學期學校對教師的作業批改善行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改狀況抽查了四次,但大多數學生作業書寫不規范,書寫習慣也不是很好,作業本不夠整潔。而少數任課教師每次的作業布置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的甚至文不對題,沒有布置相應資料的作業。為此,我們針對這些狀況,對每一位老師提出不同的整改要求,并用書面的形式通知老師,下次檢查時重點看改正的狀況。但是,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。抓課后輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控潛力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的職責心。抓教后反思。《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,到達提高自身教學水平的目的。
三、存在問題及構想
教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以扎實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高問題;怎樣促使“問題班級”的轉化;怎樣才能更好實現分層次遞進教學,全面提高學生潛力;怎樣使群眾備課落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,創造性更多一些,創新求實,穩步提高教師素質和教育教學質量。回首過去,成績有所提高,應對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,應對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為大井中心小學,為大井鎮的人民譜寫教育新篇!
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇四
本次的年度工作匯報,因為張主任請假,委托我匯報教務處年度的工作。教務處上半年的工作,張主任之前已向學校做過詳細的匯報,我參與教務處管理僅半年,所以重點匯報本年度下半年的工作,如有疏漏,敬請大家批評指正。
一、團結協作,分工配合,做好教務處日常管理工作
開學初,張主任對教務處四位副主任的工作做了安排,張主任全面負責教務處各項工作;王夢玲分管教學目標考核、教師教學情況、學生學習情況調查;劉艷分管文科教學、迎檢、計劃總結等文字撰寫工作:王鵬分管理科教學、考務、課時編排工作;張麗分管教學檔案、學生學籍管理。
各位主任團結一致,各司其職,主持日常教務工作。大家制訂日課表、任課表和作息時間表;合理安排教師請假、代課工作;分年級組織好轉學插班工作、和六年級學生的畢業、升學工作。精心組織學校教學檔案資料和各項統計工作;組織好學生參加各項競賽活動,并作好獲獎情況統計及獎狀存檔工作;傳達上級各類通知,安排好學校的教學各項活動。
這些細小而繁瑣的教務日常管理,在大家的通力合作,分工協調下,變得井井有條,忙而不亂。
暑期教師培訓期間,張主任和王鵬主任一起,利用休息時間,加班一周,對全校教學人員進行了合理調整安排,在教學人員極度缺乏、又突增3個教學班的情況下,千方百計、數次跨年級,跨學科調整,保證教學人員到位。10月份,在病事假多人,教學人員缺崗5人的情況下,協助辦公室選用頂崗實習生、組織崗前培訓、認真指導他們上崗教學。合理的教學安排,保證了全校69個班教學井然有序。
三、制訂并實施學校的教學工作計劃,明確教學工作方向。
8月25日新學年開始,由劉艷起草,張主任審稿,鄧校長審核,報校辦審閱,確定了教學工作方向。即以先進的教育理念為指導,以年級管理為著力點,以落實“五抓五促 ”為重點,以“探索高效課堂”為切入點,以特色課程創建為亮點,加大教學改革力度,全面提高教學質量。
各年級在認真學習學校教學工作計劃后,根據各年級各學科的特點,分別制定了年級、學科教學計劃,保證了學校的教學工作有目的、有計劃的進行。
本學期,除了每月一次向學校總結匯報教學工作外,重點迎接了市教科院的兩次大型教學工作檢查。9月20日,迎接了市教科院在我校舉行全市的常規教學管理經驗交流及調考質量分析會,我校的教學管理經驗《規范教學管理 引領高效教學》在全市小學校長教務主任會上交流,贏得了上級領導和與會各學校管理同行的好評;12月21日,迎接市教科院教學常規檢查,我們所作的《立足常規 科學管理 提高質量》的教學管理工作匯報,得到教科院專家的肯定,已發送到教科院郵箱,在全市交流。注重教學經驗的總結和積累,不僅能提高教務處教學管理的水平,還能在全市推廣我校的教學管理經驗,提高了學校的聲譽。
五、建立科學的教學管理制度,規范常規教學管理
本年度教務處將原有的教學管理文件、方案進行了整理,修訂,在保留原有的行之有效的文件的基礎上,設計、打印了《孝感市實驗小學課堂教學巡查記載本》、《孝感市實驗小學教學人員請假、代課安排登記本》、《孝感市實驗小學常規教學檢查綜合結果匯總記載本》《孝感市實驗小學單元檢測制度》、《孝感市實驗小學教師監考規則》、《孝感市實驗小學學生考試守則》等,使教學管理的制度更健全、更規范、更精細。
六、實行教學過程的全程監控,提高常規教學質量
我們在日常的教學管理中實施常規教學全過程監控。學校制定了《常規教學五抓五促方案》,對教學的全過程進行規范指導和監控。教務處堅持對常規教學各環節進行檢查。如每周二下午4:10—5:00為檢查各年級集體備課時間,各年級主任交叉檢查記載;每周一—五的上午第二節課為全校先行課時間,教務處主任、各年級主任參與聽課、評課,監督記載;每月的前半個月,年級組長抽查年級教師備課、聽課、教案、作業等各項教學常規情況,月底年級主任普查,并記載;我們還特別重視課堂教學的巡查。教務處安排專人每天對全校各班課堂教學情況巡查2-3次,年級主任每周巡查1-2次,幾乎做到了節節課有人查,有時還做到了一節課幾人查。每天巡查情況要及時向年級主任反饋,教務主任簽字后向組長甚至個人反饋,好的肯定,不好的提出改正要求,教務處也特別重視是教學質量的監控。
11月,本學期期中考試結束后,教務處組織1——6年級各年級主任向學校全體教師作了期中質量分析及教學小結活動。各年級主任通報了年級常規教學檢查情況;詳細匯報了期中考試情況,分析了各種考試數據,提出了下階段教學努力的方向;嚴肅認真的教學質量監控,確保了教學質量的準確性和嚴肅性。
本年度,我校的學生在市教育局組織的語文、數學、科學、思品等學科的調考中名列前茅,在剛剛結束的期中考試中,全校學生的及格率達到95%以上,優秀率達到80%以上。規范科學的教學過程的監控,保證了常規教學質量的穩步提高。
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇五
教務實習科在學校領導的指引和關懷下,在廣大教職工的大力支持和幫助下,在教務實習科各部門工作人員的共同努力下,克服了工作繁雜、頭緒眾多、人員不足的實際困難。較為圓滿地完成了學校日常教學的組織、管理及協調工作,完成了實訓實習工作,完成了全校學生教材的征訂與發放工作,同時也按時的完成了教材庫的搬遷和教材入庫,有效地保障了學校各方教學工作正常有序地開展和進行。總結一年工作,教務實習科主要做了下面幾個方面的工作:
一、常規工作有序推進、圓滿完成
1.全年舉行了兩次教師技能鑒定工作,培訓鑒定老師__余人,完成了學校提出的老師鑒定目標任務。
2.在__區教委和學校的領導下順利完成了校新生的小升初考試工作。從考試組織到考試實施、人員安排、安全保衛、試卷分發和試卷收取等工作都受到教委負責考務工作領導的好評。
3.對負責招生片區的學生進行新學期的引導。聯系和跟蹤未到校的學生的具體情況,并對流失學生做了詳細的摸底調查。
4.完成了小升初畢業班的分班、教材修訂工作,對任課教師進行了認真的選擇和安排,分學科對教師召開了教學研討會。并加強對畢業班班的日常教學督查。
5.組織召開了20__級小升初考試班任課教師會,分析總結了中期考試成績,為下一階段復習做好準備,制定出了升學班相關的管理獎勵制度。
6.啟動并初步完成了20__年春季學期全校的教材的征訂。
7.進一步強化對各專業科教學管理和教學督查,做好了教學督查的詳細記錄,并落實了每周教學督查通報和每月教學考核通報。
二、成績顯著
1.小升初考試創新高
通過認真的培養和引導,是我校學生在升學方面創下了又一史記,今年我校進入重點中學的有__人,這是對我校教學工作的充分肯定和最好的交代。
2.技能獲佳績
今年三月我校代表__區參加__市第_屆小學生技能大賽取得優異成績及,獲獎學生達25人次,打破了我校一直在__市級技能大賽成績落后的局面。
3.教師教學活動
我校于4月份啟動了新教師課堂教學展示活動,先由各專業科室組織初賽,10月份有每個科室選派兩名優秀教師舉行了一次全校性的新教師優秀課堂教學展示活動,獲得良好的效果。
4.職業技能上臺階
12月組織全校具有相應資格的教師進行了一次高級技能培訓及考試和考評員培訓及考試,以此促進我校的高級技能人才再上階段。
三、交辦任務
1.完成教材庫的搬遷和整理,在人手缺乏的情況下,堅持了早中晚休息時間加班發教材。同時還完成了原有積壓多期教材的退還工作。
2.根據重慶市新的高考方案,召開了__屆畢業班班任課教師及學生會議,詳細解讀了我市20__年新高考政策,并及時對我校各任課教師及課程進行了有效的調整。
3.按照重慶市教委文件規定、根據學校要求,我校積極準備、如期報送《__市語言規范化示范校》申報材料。
4.還完成了上級部門及領導交辦的其他各項工作。
教務實習科是我校教育教學管理的一個核心部門,但在日常的教學督查和管理中還存在一些不足和疏漏,在以后的教學管理中多加強溝通和相互了解,以保障我校教學工作能夠更為正常的進行和開展。
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇六
一學期以來,我校在縣教育局的直接領導下,以縣局文件為引領。以全面推進素質教育和打造特色教育為目標,以實施課程改革和提升教育質量為兩大工作重點,以深化教研和科研為動力,以加強隊伍建設為保障,以狠抓教育管理為重心,使我校的教學工作得以順利開展,圓滿地完成了本學期的教務任務。為總結經驗,吸取教訓,力爭以后取得更好成績,現將教導處工作總結如下:
一、牢固樹立質量意識,優化教學管理
教學質量是學校工作的生命線,“質量立校,常規立教”是學校教學工作的根本守則。有效的常規管理是提升教學質量最有力的保證,而檢查反思是管理是否有效的根本所在。
1、依法治教,開足課程。
本學期,我校能夠嚴格執行教學法規,嚴格按課程計劃開齊課程,編排課表,著力抓好課程表、作息時間表、“兩操”以及體育、藝術“2+1”活動的執行,保證教學秩序穩定正常,各項教育教學活動有序開展。進一步加強了聽課力度,加大了對課堂教學的監控力度,由教導處具體負責每日的課程運行情況的督查和特殊情況下的課務安排工作,從管理上遏制調課和棄課現象。期末,通過調查學生,了解學科平時的教學情況及教學任務完成情況,力保各學科都要上足課時,保證質量。
2、查評結合,夯實常規。
為了規范教學行為,我們根據教學月檢查常規要求,從教師的備課、上課、聽課、作業批改、檢測后分析等方面提出了具體明確的要求,進一步改變了教師“重結果,輕過程”,“重教學成績,輕教法”的教學觀念。 本學期教學常規檢查采用集中檢查、互閱評比等方式,每月分學科組對每位教師的教育教學工作進行全面檢查。學科組負責人作檢查小結,幫助教師找出備課和作業中的問題。通過互閱,取人之長補已之短,相互學習借鑒;通過評比,促使教師在提高備課質量和作業質量上下功夫。教導處在業務學習時及時反饋,彌補不足,提出方向,進一步規范了教師的常規工作。
3、監控檢測,提升質量。
本學期,我們始終把提高教學質量放在首位,明確要求各教師每教完一單元,都要自主進行單元質量檢測,及時做好補差工作,堅持狠抓質量不放松。此外教導處還加大了語文、數學和英語三科調研和抽樣分析的力度,建立教學質量監控檢測制度。一學期來,分別對全校的語文和數學及三年級的英語學科進行了質量監控檢測。由教導處安排專人總結測驗情況,及時反饋,重點關注部分成績有較大差距的班級,全面促進學生的提升。期中還專題對全校檢測后的成績進行了專題的討論與反思,對未過關的學生要求任課教師予以重點輔導,直至補測過關,夯實學生數學基礎。期末考試面廣量大,教導處精心制定考試方案,從考場的安排、學生的混編、監考、閱卷安排等做到周密細致,嚴謹踏實。同時教育學生做到誠信考試。常態化進行教學質量的監控檢測,進一步增強了廣大教師的質量意識。
4.多措并舉,轉化后進。
要全面提高教學質量,沒有優質高效的課堂不行,但僅靠課堂也不行,學生的智力水平、學習能力存在著差異,再加上學生中留守兒童較多,家長不能與學校共同配合做好學生的教育轉化工作,給學校轉化后進生的工作帶來一定的難度。針對這些實際情況,開學初,學校提出把目標定位在關注各班后30%學生的提高上,全面提高合格率。一是要求各任課教師對待學困生要做到“五個優先”:靠前座位安排優先、課上提問優先、課后作業面批優先、活動參與優先、表揚鼓勵優先。二是建立完善的學困生臺賬,分學科明確補差責任人,制訂補差計劃、落實補差措施,按月記載學困生轉化過程,各語、數、英老師充分利用課余時間做好學困生的輔導工作,努力促使所有正常兒童能達到課程標準確立的基本要求。
二、注重師資隊伍建設,提升教師專業素養。
學校教學質量的高與低,與該校教師的專業素養是密切相關的。可以說,教師的專業水平如果得到有效快速的提升,就會為學校教育教學質量的提升提供源源不斷的動力。基于這樣的認識,本學期,我校領導非常重視師資的培訓,想盡一切辦法,拓寬各種渠道,為教師的專業培訓鋪設一條綠色的通道。
1、切實加強教師的校本培訓。一是精心安排和組織了教師校本培訓活動。包括國培等培訓內容以分學科組收看、評議錄像課,集中聆聽專家講座,撰寫、交流聽后感受為主,培訓貼近教師教育教學實際,滿足教育教學需要,實效顯然。二是創新舉措,積極開展校本教研活動。本學期在語文、數學兩大學科組內實施“三案定教,資源共享”集體備課模式,以此優化教師間的交流與合作,促進年級組、學科組的均衡發展。在分組集體備課的過程中,研討教學設想中困惑的問題、集體研究解決的策略,結合學校教研課統一安排,分學科組集中聽課評課,深化學校校本教研氛圍,提升教師教科研水平。
2、重視教師發展需求,不斷創設學習條件。一是只要有外出培訓學習的機會,學校總是統籌安排,兼顧全體教師,積極爭取最大限度地安排更多教師外出培訓學習。。二是學校撥取專項資金,為教師征訂各類教育教學報刊雜志,圖書室還定期購進更新教育教學書刊,供教師借閱,為教師的專業理論學習提供強有力的保障。
3、注重青年教師專業成長。我校青年教師逐年增加,他們是學校發展的后勁,也是學校的生力軍,他們素質的高低,決定著學校今后的發展。學校大力實施、實行新老教師結對,把中老年教師豐富的教學經驗和有效的教學方法傳承下去。結對教師之間相互聽課,指導備課,指導上課,指導論文寫作,職責和任務分明。
三、關注學生發展,提高學生綜合素質。
誦讀是學生語文素養的重要組成部分,我校自從開設“誦讀”課建設以來,特別重視學生誦讀能力的培養。正常開設誦讀指導課程,以語文教材及《新課標》規定的必背篇目為基礎性誦讀篇目,精心挑選一些課外經典美文,作為拓展性誦讀內容。堅持每天早晨師生同誦,涵養性情;堅持每節語文課前兩分鐘開展“課前一吟”活動,做到讀而常吟之,學而時習之;晚上鼓勵家庭親子共讀,在淡雅書香中共享天倫之樂。每周二、五安排午休時間由學生自由誦讀。同時教導處和少先大隊部適時舉行豐富多彩的讀書活動,全校形成了濃厚的讀書氛圍。
從綜合實踐活動課中每周拿出一節課,用于班級特色興趣活動。
在此基礎之上,為進一步培養學生的興趣,挖掘學生的潛能,提供學生施展才華的機會,學校調整每周星期五下午的作息時間,專門開辟50分鐘的一節大課進行學生活動。學校共開設書法、繪畫、舞蹈、器樂、健美操、球類等多個活動,讓學生自由選擇適合自己個性特長的活動項目。活動組織規范而有序,活動內容特長加特色,活動方式走班與集中。從輔導教師的安排、成員的選定、活動時間、活動地點、規章制度等方面加強了管理與指導。使學生真正學有所長,學有所得。
四、20__年春季教導處工作思路
1、積極開展與兄弟學校的雙邊交流活動,通過交流,提高教師業務素質;
2、加強師資培訓力度。堅持以自學為主,集體培訓為輔的培訓方式,鼓勵教師主動自覺學習,切實提高業務水平;
3、新學期多進行教師業務以及教學基本功的培訓力度,使課堂的質量更高效;
4、校本教研還需繼續深入,扎實開展,提升教師的教科研意識;
一份耕耘,一份收獲。在本學期的教學、教研活動中,我校取得許多可喜的成績,但這些都已經屬于過去,我們教導處仍將繼續保持謙虛、開拓、創新的精神,為學校教育教學質量的提升貢獻出一切力量。
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇七
實驗學校小學教務處在學校相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規范教師的教學行為,完成了學期初制定的各項工作計劃,現將本學期主要工作總結如下:開學之初,教務處的任務就是做好教學服務工作,課程表的安排及發放,孩子們書本的發放,教師教學計劃的收集及教參的配備等,無不是為新學期的教學工作做準備。
公開課是教師成長的舞臺,因為更多的教師都可以通過這個舞臺來評價自己的教學現狀,尋找教學差距,反思教學行為,它是教師追求進步的階梯。
評課又是公開課的延伸,是青年教師提高課堂教學水平的最佳途徑,我們一直在堅持。
在開展公開課的同時,及時總結并反思自己在授課過程中的不足之處,以便像一些優秀的教師學習先進的教學方法,取長補短,如觀看名師教學視頻等。
考試是查漏補缺的好方法,許多平時沒有注意到的地方會因為考到了而引起我們足夠的重視。這對我們全面的掌握知識很有幫助,所以除期中,期末考外,五六年級我們堅持每月一考。
加強教學工作的常規化管理,每月要對教師的備課,作業等進行常規化檢查,發現問題,總結優點,并且每次檢查后及時反饋。
本學期還組織任課老師開展“讀書經驗交流會”為主題的教學研討活動,讓老師們在教學之余,補充自身的專業文化素養。
我校注重優秀教師的特色教學設計收集,認真地去聆聽每位教師和孩子們之間發生的動人故事,每學期的“教育敘事”和“我的優秀教學設計”是最好的證明。
本學期依然以年級為單位,召開教育教學座談會,各科任課老師總結教育教學工作中取得的成績,查找問題與不足,明確今后工作的目標,力爭在新的學期使我校教育教學質量再創新高。
雖然本學期即將結束,但小學教務在今后的時間里,依然全面落實課程及學校的各種教育教學管理計劃和制度,依靠全體職工的共同努力,做好本職工作。
小學教務處工作總結報告小學教務處工作總結篇八
一、落實計劃制定,確保工作條理性
開學初,根據中心校工作計劃,立足學校長遠發展,打造自身特色,制定了教務處工作計劃。計劃中活動內容豐富詳實,既注重教師理論學習,提高教師業務素養,又加強教學實踐活動,提高教師課堂能力。計劃的制定為今后的工作指明了方向,明確了思路,提供了依據。
二、抓常規落實,確保工作實效性
本學期繼續加強常規工作的開展與落實。加強對教師的“備、輔、訪、作、測”等各項工作嚴格檢查,發現問題,立即要求整改。備好課是上好課的關鍵,在檢查的各項業務中側重對備課環節的檢查,杜絕抄襲教案,生搬硬套,同時要求每位老師加強教學反思,提高課堂有效性。加強課堂管理,落實上課制度。教務處嚴把課堂秩序關,杜絕隨意調課、擅自空堂、不按課表上課等現象。對有特殊情況不能上課的教師,教務處統一調配,力爭確保課程有人上,課堂有人管。
3、做好一年級新生學籍登記。規范學籍管理,嚴把學籍關,是規范辦學的具體體現。
三、嚴把質量關,擴大學校影響
學校聲譽的好壞,教學質量是關鍵。教務處始終緊緊抓住質量不放松,牢固樹立質量觀。在縣教育局頒發的畢業班會考獎和中心校進行畢業會考總結會中,我校分別獲得嘉獎。鼓舞了全體教師,增強了集體榮譽感。大家對今后如何提高教學質量獻計獻策,既充滿了信心,同時又感到前所未有的壓力。
四、抓教研開展,提高教師教學素養
1、本學期繼續拓展教研渠道,豐富教研內涵,提升教研品味。在同課異教的基礎上,實行集體備課,年級組骨干引領,全體教師參與的模式。開設語、數、研究課,校內研究課共上10節。蒙蘭生、李加彎、黃哲堅等老師的課得到大家好評。活動開展講究高效,要求全員參與。
2、對年輕教師實行推門聽課制度,了解年輕教師教學水平,摸清他們業務底子,為課程分配提供依據。從聽課反饋的信息來看,教師水平高,業務精,能力強。學校的再發展注入了新的活力。
五、重視畢業班工作,提高學校辦學水準
學校靠質量求得生存與發展,才能在競爭中立于不敗之地。為了提高教學質量全體教師做了大量的工作,尤其是畢業班老師。對待畢業班工作在科學、合理安排的基礎上,本期我們抓得更緊、管理更嚴,強調“早”、“嚴”、“實”。
1、對畢業班工作我們強調一個“早”字。要求全體畢業班老師在接手畢業工作的時候,就要早謀劃、早準備、早投入、早落實,要求根據班級現狀制定長效的教學計劃和復習策略。
注重知識落實,狠抓復習工作。為了使復習時間更寬裕,從六月份開始,畢業班老師主動在放學時候加上一節課。畢業班老師精心設計復習過程,嚴格指導,嚴格要求,嚴格訓練。為了提高實戰效果,教務處認真嚴密地組織模擬測試,對每次測試后的成績要求大家認真分析,找出不足,制定切實措施來彌補和整改。
3、對畢業班工作我們強調一個“實”字。為了使畢業班工作有序進行,我們分別召開了畢業班教師會、畢業班家長會。畢業班教師會重點討論班級管理,提高成績措施等。畢業班家長會重點討論家長如何配合學校抓學生教育;畢業班的教學成績逐年上升。
存在問題及不足:
1、我校教師的教學水平很不均勻,有些教師課堂教學水平不高,缺乏教科研、教改意識,不能很好的領會新課改的精神,在教學上只一味的追求書面考試分數,而忽視了對學生綜合素質的培養。
2、有少數教師在落實教學常規方面存在問題,有個別教師作業數量及形式不能達到要求。作業沒有創新,批改不夠及時和不認真。
3、生源素質、學習水平及習慣千差萬別,怎樣促進全體學生的全面發展也是教學工作亟待解決的大問題。