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節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)

時間:2025-06-28 作者:筆舞

計劃書不僅可以幫助我們掌握全局,還可以激勵我們為達成目標而努力奮斗。這些計劃書范文是在實踐中總結和提煉出來的,經過多次修改和優化,具備一定的可行性和實用性。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇一

公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),并制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:

組長:

副組長:

成員:

領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

1、領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自己防范意識。

2、要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工,及時發現并建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊愈后再上班工作。

3、公司所有辦公場所及生產場地設備,按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求,搞好各項衛生防疫。

1、辦公室:負責準確及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,

做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自己防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:

2、采購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及設備等物資的保障工作。負責人:

3、生產部:負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人:

4、后勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衛生防疫工作高效有序進行。負責人:

1、監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫,車輛進入要消毒。

2、通風工作:每天上下班時,必須打開全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔干燥。

3、消毒工作:每天下班前場地設施設備清潔消毒,加強日常衛生保潔工作。

1、所有公司進出人員,測量體溫時發現感冒咳嗽發熱癥狀人員,應勸其去醫院發熱門診治療,不準進入公司。

2、疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情,并全員隔離。

3、領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

4、對發生疫情的場所進行消毒處理,并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

5、疫情發生時,公司要以疫情的防治做為工作的重點,領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作,后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6、疫情發生時,領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的盡早過去。

急救:120。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇二

公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),并制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:

組長:

副組長:

成員:

領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

1、領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自我防范意識。

2、要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工,及時發現并建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊愈后再上班工作。

3、公司所有辦公場所及生產場地設備,按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求,搞好各項衛生防疫。

1、辦公室:負責準確及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,

做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:

2、采購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及設備等物資的保障工作。負責人:

3、生產部:負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人:

4、后勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衛生防疫工作高效有序進行。負責人:

1、監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫,車輛進入要消毒。

2、通風工作:每天上下班時,必須打開全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔干燥。

3、消毒工作:每天下班前場地設施設備清潔消毒,加強日常衛生保潔工作。

1、所有公司進出人員,測量體溫時發現感冒咳嗽發熱癥狀人員,應勸其去醫院發熱門診治療,不準進入公司。

2、疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情,并全員隔離。

3、領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的、控制工作。

4、對發生疫情的場所進行消毒處理,并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

5、疫情發生時,公司要以疫情的防治做為工作的重點,領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作,后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6、疫情發生時,領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的盡早過去。

急救:120。

街道應急辦:

xx有限公司。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇三

為有效做好幼兒園新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,落實中共教育部黨組發布《關于統籌做好教育系統新冠肺炎疫情防控和教育改革發展工作的通知),有效預防、及時防控和消除新型冠狀病毒肺炎疫情危害,保障師生的身體健康與生命安全,特制定本應急預案。

組長:

副組長:

成員:

1.保障全園師生的生命安全和身體健康,提高廣大師生對新型冠狀病毒肺炎的防控意識和防控應對能力。

2.完善新型冠狀病毒肺炎疫情信息檢測報告網絡,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

3.建立快速反應機制,及時采取有效防控措施預防和控制新型冠狀病毒肺炎疫情在學校的發生和蔓延。

(一)組長職責。

作為幼兒園疫情防控第一責任人,全面指揮幼兒園新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

1.定時召開防控專項會議,傳達落實上級教育、衛生主管部門會議精神。

2.完善幼兒園相關疫情防控相關制度和預案,有計劃、有步驟地推動幼兒各部門員工熟悉、掌握疫情防控流程和技能。

3.根據具體情況宣布啟動幼兒突發疫情防控應急預案。

(二)副組長職責。

1.負責落實傳染病預防與應急工作,完善幼兒園臨時隔離場所設置,最好達到遠離、通風、有獨立洗手池、獨立衛生間等硬件條件。

2.為臨時隔離場所配備兒童口罩、體溫計、消毒液、洗手液以及專用清潔用具。

3.接幼兒園疫情防控領導小組組長通知后,迅速將發熱教職工或者幼兒班級、姓名、發熱程度等基本情況傳達到疫情防控專班全體成員。

4.負責與發熱醫療機構的接洽工作。

5.做好所有工作記錄,做好輿情防控。

(三)保健醫生職責。

1.做好個人防護(戴口罩、一次性手套,穿防護服)。

2.將發熱教職工或者幼兒帶到臨時隔離場所,并為其戴上口罩,安撫情緒,等待家屬或家長。

3.待家屬或者家長到園后,配合副組長將患者送上私家車或者救護車,至定點醫院發熱門診就診。

4.待診療結果出來,第一時間向疫情防控專班組長、副組長匯報。

5.指導防疫班保育員使用含有效氯濃度為500mg/l的消毒液對班級內所有物品、桌椅、玩具、衛生間、床鋪、門把手、地面進行消毒,對發熱幼兒使用的水杯、毛巾等個人物品單獨高溫消毒。

6.有確診病例向上級主管單位、教委、疾病預防控制部門報告。

幼兒園如有教職工、幼兒出現發熱、干咳、乏力、腹瀉等疑似新冠肺炎癥狀,我園立即啟動新冠應急預案應急響應。

(一)班級老師發現幼兒有發熱、干咳、乏力、嘔吐等疑似新冠肺炎癥狀,及時給患兒佩戴口罩報告保健醫生,保健醫將患兒帶到新冠肺炎臨時隔離室留觀,及時通知家長或者聯系屬地衛生院初步排查后,聯系120車輛送定點醫院發熱門診就診。保健醫做好晨午檢及全日健康觀察登記,做好留觀登記本的填寫。

(二)如教職工出現發熱、干咳、乏力、腹瀉等疑似新冠肺炎癥狀,及時報告保健醫,保健醫及時聯系家屬,并讓患者佩戴好口罩盡量不做交通工具,到指定醫院的發熱門診就診。保健醫做好全園教職工檢查表的登記。

(三)積極配合疾控機構流行病學調查,對所有接觸過病例或無癥狀感染者的人員進行調查,確定密切接觸者。根據屬地管理原則,按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第六版)》或有關最新文件要求落實密切接觸者集中(居家)醫學觀察工作。

除密切接觸者外,與病例曾接觸過但不符合密切接觸者判定原則的人員,判定為一般接觸者。對一般接觸者要做好登記,并進行健康風險告知,囑其一旦出現發熱、咳嗽等呼吸道感染癥狀以及腹瀉、結膜充血等癥狀時要及時就醫,并主動告知近期活動史,做好體溫檢測,佩戴口罩。

保健醫應做好個人防護,佩戴醫用外科口罩、著一次性醫用手套。

(四)各應急小組(疫情防控領導組、信息聯絡組、安全后勤保障組、醫療保障組、消毒組、宣傳和心理疏導組)各司其職,采取相關防控措施。啟動封閉式校園管理,嚴格控制外來人員進入校園。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇四

為深入貫徹習近平總書記關于做好新冠肺炎疫情防控工作的重要指示批示精神,根據國務院、省市關于企事業單位復工復產疫情防控措施指南的有關要求,進一步從嚴從實從細***疫情防控工作,指導單位部門各項防控工作措施落實落地,為后期全面復產復工創造有利條件,堅決打贏疫情防控阻擊戰和生產經營保衛戰。***實際,特制定本指南。

切實履行防控主體責任。嚴格落實“誰用工、誰管理、誰負責”的要求,各單位主要負責人是疫情防控第一責任人,負責牽頭成立復工復產和疫情防控領導小組,并成立專班負責疫情防控工作,制定應急預案和處置措施,做到精準施策、精準防控。

嚴格落實各級包保責任。各單位要建立健全疫。

情防控包保機制,明確各級組織的健康管理責任人,做到聯防聯控、群防群控。要督促車間、班組落實網格化管理要求,分析“四類人員”監控、駐廠保產人員、全員測溫消毒等疫情防控的重點和難點,確保全覆蓋、網格化管理。要嚴格執行領導24小時帶班值班制度,進一步加強疫情防控期間應急值守工作,及時處理突出性事件。

建立健全應急處理機制。各單位要制定復工復產和疫情防控工作方案,制定應急預案,明確處置流程,做到細化責任,到崗到人。應急處置方案要加強對疫情風險研判和隱患排查,細化員工發燒、干咳或呼吸困難等不同情況的應急處置方案。發現疑似病患或病例后,應立即上報所在社區及時隔離,防止擴散。同時要做好密切接觸者跟蹤和集中隔離、立即對患者所在區域進行消毒。

加強員工健康檢測管理。開展員工健康和返崗前活動軌跡情況排查,掌握真實準確信息開展分層分級管理,對異地返回及有確診患者密切接觸史的員工,嚴格執行隔離觀察制度,對處在隔離期間的員工,應每日進行2次體溫檢測。連續14天身體正常并由正規醫療單位出具身體健康證明后,在防控措施到位前提下,積極推動員工健康及時返崗。

及時掌握全員健康狀況,提高“四類人員”精準監控水平。

加強異常狀況應急處置。各單位在出現員工突。

發新冠肺炎典型癥狀時,必須按照“邊某某、邊上報”原則,及時隔離并安排就診,在前往醫院途中應全程做好防護,并及時***疫情防控領導小組。對與其接觸人員應全面排查,根據情況采取相應隔離措施,避免交叉感染。封閉相關區域,在專業人士指導下對其工作場所及使用物品進行消毒處理,避免病毒擴散。

加強人員進出管理。各單位要指派專人對進出。

單位的所有通道進行嚴格管理,暫停使用指紋考勤機,員工每次進入單位或廠區時,應100%佩戴口罩,100%在入口處檢測體溫,體溫正常方可進入,實現全覆蓋。要盡量減少外單位人員進入,確因工作需要的,應檢測體溫,并詳細登記個人信息等情況,符合要求方可進入。

加強辦公場所管理。員工進入辦公區域前自覺接受體溫檢測,體溫正常方可入內工作。堅持每天兩次對辦公室、電梯間、會議室、餐廳等相對封閉場所以及設備車輛設施消毒清潔。加強通風換氣,加強通風換氣,保證空調系統供風安全,保持室內空氣流通,每日通風2-3次,每次30分鐘左右。

加強生產車間防控。各單位要以保障生產運轉。

和人員最少化為原則組織安排生產,高效配置人力資源,最大限度減少生產車間工作人員。加強現場規范化管理,推行“一表化”人員信息單,詳細記載測溫4次、消毒2次、口罩領用2個等情況,確保防控要求落實到位,形成閉環管理。

理,嚴格落實“兩點一線”工作要求,采用步行、騎行等方式出行,減少感染風險。減少員工聚集,引導員工在使用通道、電梯、樓梯、吸煙區時有序排隊,保持適當間距,吸煙時不與他人交談。嚴格落實遠程辦公要求,盡量召開視頻或電話會議,確需召開現場會議的,要減少參會人員,嚴控會議時間,保持會議室空氣流通。

加強后勤保障管理。加強用餐管理,推行分。

餐制、盒飯制,實行錯峰就餐、分散分餐,盡量避免員工集體用餐,就餐時應相隔1米以上距離。要加強餐廳消毒管理,食堂工作人員每天上崗必須開展健康檢查,操作間必須保持清潔干燥,作業過程中必須佩戴口罩、手套,循環使用餐具必須高溫消毒。

加強垃圾分類管理。各單位要設置專用回收。

箱,正確處理廢棄口罩、手套等防護用品,必須集中處置、統一管理。加強垃圾箱清潔,定期進行消毒處理。加強垃圾分類管理,及時收集并清運。

加強防疫物資管理。各單位要加強對口罩、消毒液、洗手液、測溫儀、防護服等疫情防控物資儲備和管理,規范領用程序,做好清查盤點,安排專人每天核查消耗量和庫存量,提前申報采購計劃,確保合理使用、賬物相符。

加強檢查督導管理。加強對協力單位和協力。

人員的檢查,確保“一人一室”,發現問題要做到立查立改。加強現場檢查督導,開展“穿透式”檢查驗證,堅決杜絕形式主義、官僚主義,對防控工作不力的要從嚴考核問責,確保防控責任落實落地。

強化防控宣傳教育。各單位要組織加強疫情防治知識科普宣傳,組織開展學習培訓,使員工充分了解防治知識、掌握防護要點,增強防護意識,積極支持配合防控工作。高度關注網絡輿情,密切關注職工思想動態,做好正面引導和情況解釋工作,及時回應職工關切。加強對基層干部群眾戰“疫”感人事跡和先進典型的宣傳報道,激發正能量、弘揚好作風。

指導個人防護到位。各單位要教育員工正確佩戴口罩等防護用品,養成勤洗手習慣,打噴嚏或咳嗽時要用紙巾、手絹、衣袖等遮擋,養成清潔衛生習慣。倡導合理膳食、適量運動、規律作息等健康生活方式。

做好困難幫扶和心理疏導工作。各單位要組織開展疫情防控期間的困難幫扶工作,對已確診或有直系親屬確診的黨員群眾做好分檔慰問、救助,體現組織的關心關懷。要加強員工心理疏導,開展問卷調查和心理健康服務,疏解員工緊張、焦慮情緒。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇五

為有效做好幼兒園新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,落實中共教育部黨組發布《關于統籌做好教育系統新冠肺炎疫情防控和教育改革發展工作的通知),有效預防、及時防控和消除新型冠狀病毒肺炎疫情危害,保障師生的身體健康與生命安全,特制定本應急預案。

組長:

副組長:

成員:

1、保障全園師生的生命安全和身體健康,提高廣大師生對新型冠狀病毒肺炎的防控意識和防控應對能力。

2、完善新型冠狀病毒肺炎疫情信息檢測報告網絡,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

3、建立快速反應機制,及時采取有效防控措施預防和控制新型冠狀病毒肺炎疫情在學校的發生和蔓延。

(一)組長職責

作為幼兒園疫情防控第一責任人,全面指揮幼兒園新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

1、定時召開防控專項會議,傳達落實上級教育、衛生主管部門會議精神。

2、完善幼兒園相關疫情防控相關制度和預案,有計劃、有步驟地推動幼兒各部門員工熟悉、掌握疫情防控流程和技能。

3、根據具體情況宣布啟動幼兒突發疫情防控應急預案。

(二)副組長職責

1、負責落實傳染病預防與應急工作,完善幼兒園臨時隔離場所設置,最好達到遠離、通風、有獨立洗手池、獨立衛生間等硬件條件。

2、為臨時隔離場所配備兒童口罩、體溫計、消毒液、洗手液以及專用清潔用具。

3、接幼兒園疫情防控領導小組組長通知后,迅速將發熱教職工或者幼兒班級、姓名、發熱程度等基本情況傳達到疫情防控專班全體成員。

4、負責與發熱醫療機構的接洽工作。

5、做好所有工作記錄,做好輿情防控。

(三)保健醫生職責

1、做好個人防護(戴口罩、一次性手套,穿防護服)。

2、將發熱教職工或者幼兒帶到臨時隔離場所,并為其戴上口罩,安撫情緒,等待家屬或家長。

3、待家屬或者家長到園后,配合副組長將患者送上私家車或者救護車,至定點醫院發熱門診就診。

4、待診療結果出來,第一時間向疫情防控專班組長、副組長匯報。

5、指導防疫班保育員使用含有效氯濃度為500mg/l的消毒液對班級內所有物品、桌椅、玩具、衛生間、床鋪、門把手、地面進行消毒,對發熱幼兒使用的水杯、毛巾等個人物品單獨高溫消毒。

6、有確診病例向上級主管單位、教委、疾病預防控制部門報告。

幼兒園如有教職工、幼兒出現發熱、干咳、乏力、腹瀉等疑似新冠肺炎癥狀,我園立即啟動新冠應急預案應急響應。

(一)班級老師發現幼兒有發熱、干咳、乏力、嘔吐等疑似新冠肺炎癥狀,及時給患兒佩戴口罩報告保健醫生,保健醫將患兒帶到新冠肺炎臨時隔離室留觀,及時通知家長或者聯系屬地衛生院初步排查后,聯系120車輛送定點醫院發熱門診就診。保健醫做好晨午檢及全日健康觀察登記,做好留觀登記本的填寫。

(二)如教職工出現發熱、干咳、乏力、腹瀉等疑似新冠肺炎癥狀,及時報告保健醫,保健醫及時聯系家屬,并讓患者佩戴好口罩盡量不做交通工具,到指定醫院的發熱門診就診。保健醫做好全園教職工檢查表的登記。

(三)積極配合疾控機構流行病學調查,對所有接觸過病例或無癥狀感染者的人員進行調查,確定密切接觸者。根據屬地管理原則,按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第六版)》或有關最新文件要求落實密切接觸者集中(居家)醫學觀察工作。

除密切接觸者外,與病例曾接觸過但不符合密切接觸者判定原則的人員,判定為一般接觸者。對一般接觸者要做好登記,并進行健康風險告知,囑其一旦出現發熱、咳嗽等呼吸道感染癥狀以及腹瀉、結膜充血等癥狀時要及時就醫,并主動告知近期活動史,做好體溫檢測,佩戴口罩。

保健醫應做好個人防護,佩戴醫用外科口罩、著一次性醫用手套。

(四)各應急小組(疫情防控領導組、信息聯絡組、安全后勤保障組、醫療保障組、消毒組、宣傳和心理疏導組)各司其職,采取相關防控措施。啟動封閉式校園管理,嚴格控制外來人員進入校園。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇六

20xx年秋季學期即將到來,為科學精準做好常態化疫情防控工作,切實保障師生生命安全和身體健康,確保全市中小學幼兒園20xx年秋季學期順利開學,根據《關于印發高等學校、中小學校和托幼機構秋冬季新冠肺炎疫情防控技術方案的通知》(國衛辦疾控函〔20xx〕886號,以下簡稱《技術方案》)要求,以及教育部、省教育廳和市委市政府工作部署,現就做好有關開學準備工作通知如下:

根據《廣東省教育廳關于制定20xx-20xx學年普通中小學校校歷的通知》精神,深圳市確定20xx-20xx學年普通中小學校秋季開學時間為9月1日(高三年級為8月10日),幼兒園開學時間參照中小學執行。

各區各學校(含幼兒園,下同)要始終緊繃疫情防控這根弦,堅決克服麻痹思想、厭戰情緒、僥幸心理、松勁心態,深入總結和鞏固春季學期學校防控工作的經驗,壓實責任,織密織牢防控網絡;加強監測,精準掌握師生員工健康狀況;精準施策,周密做好開學前疫情防控工作,嚴防發生校園聚集性疫情,全力確保開學安全。

一是落實屬地管理責任。各區工作專班負責統籌轄區內所有學校的疫情防控與學生返校工作,尤其要加強對新開辦學校、民辦學校、外籍人員子女學校等薄弱環節疫情防控工作的幫助、指導和檢查,查漏補缺,加強整改。

二是完善學校防控網絡。進一步完善學校與轄區疾控部門、社區防控機構和基層醫療機構的對口協作機制,加強聯防聯控;充分發揮衛生健康副校長(副園長,下同)、學校衛生專業人員(校醫)的作用,協助指導學校開展日常防控工作;完善發熱師生定點醫療機構就診綠色通道。

三是壓實學校主體責任。進一步強化學校防控領導小組的主體責任,按照《技術方案》要求并結合常態化疫情防控要求細化開學工作方案、應急預案和各項制度,做到疫情防控責任到崗、任務到人。

四是加強健康監測。師生員工開學前14天內原則上不離開居住地、不外出旅行。精準掌握所有師生員工(含保安、保潔、食堂工作人員、宿舍管理員、校車司機、保教人員等)在秋季開學返校前14天內的行蹤和健康狀況,開展健康監測。開學返校前14天內有境外(含港澳臺地區)旅居史的人員,入境后應按照相關規定執行健康監測和管理。有國內高風險地區(以國務院官網實時通報為準)旅居史的人員,應進行14天的居家健康觀察;有國內中高風險地區旅居史的人員,返校時須提供7天內核酸檢測陰性證明或健康通行“綠碼”。返校前如有發熱、干咳等癥狀,應立即前往醫療機構就診,并按規定申報。新冠肺炎確診或處于隔離期的師生員工,應暫緩返校,治愈或解除隔離后憑復課證明方可返校。

五是嚴格落實健康申報。開學前1周,組織全體師生員工關注市教育局公眾號“深圳教育”,在下方菜單欄中的“健康申報”選項進行信息申報,申報合格并持有“深i您”健康綠碼方能返校;不符合條件者需在班主任及校醫的指導下,根據疫情防控要求符合條件后再行申報。

六是周密做好新生健康監測和申報工作。各學校要提前謀劃,密切關注新生健康情況,嚴格按照要求開展14天健康監測和健康申報工作;嚴格落實入學新生預防接種證查驗制度,督查未完成免疫規劃程序的兒童補種相應的疫苗;積極配合衛生健康部門在校園接種流感疫苗。

七是校園繼續實行封閉式管理。學生不得提前返校;加強校內應急值班、居住人員的管理,其他無關人員不能進入校園,如確需進入校園,須經學校同意并做好體溫檢測和登記。

八是強化疫情防控物資儲備。各學校應根據學校規模和師生員工數量,結合應急方案提前備齊必備防控物資,正確保管使用紫外線消毒燈和各類防疫物資,嚴防發生安全事故。

九是嚴格落實重點場所防控措施。各學校應提前做好學校測溫設備、隔離觀察室等防控設備的檢查維護工作;按要求做好飲水設施、洗手設施、隔離室的改造與消殺工作,做好教室、辦公室、功能室、宿舍、校車等重點場所的消殺和通風工作;在市場監管部門的指導下,嚴格做好校園食堂檢查和食品安全管理,暫停進口冷鏈食材配送,重點針對學校食堂低溫儲存食品及冷凍冷藏設備開展傳染源檢測排查和消殺工作;密切配合公安、交通部門,開展校園周邊環境整治和交通管理。

十是在開學前至少開展1次校園疫情防控模擬演練,組織本校相關人員并協調相關任務單位、疾控部門、醫療機構等參與,并報主管部門備案。

十一是開學前一周,各區學生返校工作專班組織教育、衛生等部門,逐校檢查開學準備工作落實情況;市教育局將以“四不兩直”方式對各區各學校進行抽查;對于準備工作不到位、達不到要求的,責令整改。

貫徹落實國家和省、市相關要求,堅持疫情防控和教育教學“兩手抓”“雙促進”,以最嚴格標準落實常態化防控措施,最大限度實現教育教學正常化。

一是做好每日健康監測。學生入校前應在家長指引下做好健康自查,特殊情況要及時向班主任報告并盡快就醫;學生入校及在校內要嚴格落實“一日三檢”,校門口設測溫卡點,所有人員進校須檢測體溫,入校后應立即洗手或使用免洗手消毒劑消毒;校醫室負責對師生體溫檢測、健康觀察等工作的指導,嚴格執行“日報告”“零報告”制度,每日在深圳市學生健康監測信息系統上報。

二是加強因病缺勤及周末健康管理。落實師生員工因病缺勤登記追蹤制度、復課證明查驗制度和學生健康管理制度,準確掌握未到校師生員工健康狀況并及時追訪和上報;組織家長如實反映學生健康狀況,重點做好學生周末居家健康監測,出現發熱等癥狀要及時就醫并告知學校,避免帶病入校。

三是根據疫情發展形勢,校園實行相對封閉管理。無關人員不能進入校園,快遞、包裹一律進行無接觸配送,禁止外賣進入校園。對需入校開展常規工作(如學生體檢,近視、脊柱側彎篩查,兒童營養項目,四點半課堂等)的,在落實入校人員健康管理(持有綠碼并進行核酸檢測)的情況下,應予以入校。

四是師生員工應隨身備好口罩,除特殊工作需要外,在校期間校園內可不戴口罩;在常態化疫情防控措施到位的前提下,學校可逐步恢復正常教育教學活動(包括走班教學、體育課接觸性活動、游泳課開放、圖書館及功能室開放等);一般情況不組織室內大型集體活動,如確有必要,應依據轄區疾控機構的研判評估和上級教育部門的意見綜合決定。

五是加強就餐管理。對在家就餐的學生建立臺賬,加強兩點一線管理;對在校用餐的師生,學校根據實際情況可采取食堂送餐、統一配餐、錯峰用餐、分區域用餐等方式,盡量避免人員聚集;做好餐具消毒。

六是扎實開展新時代校園愛國衛生運動。各學校加強環境衛生整治,按要求嚴格實施重點場所消毒、通風工作,做好校園及周邊環境衛生的整治清潔活動、廁所革命、控煙禁煙行動等工作;規范垃圾分類管理,定點收集、及時處理廢棄口罩等有害垃圾。

七是持續加強衛生宣教。各學校應在開學前面向師生員工及家長開展“一日常規”等防控知識宣傳教育,做到應知應會;開學后持續開展秋冬季傳染病、食品安全知識等宣傳教育活動,深入開展生命教育,引導師生員工養成文明行為和良好衛生習慣;深入開展厲行節約、反對浪費主題教育,培養學生勤儉節約良好美德。

八是持續開展心理健康教育。各學校一把手負總責,由學校心理健康領導小組統一部署新學期學生心理健康工作;利用電話訪談等形式精準掌握學生返校前的心理狀態;認真開好“開學前家長會”和“開學第一課”,重點開展衛生健康、交通安全、心理健康等教育工作,共同營造輕松、平安的開學氛圍;除初三、高三外,開學一周內不得組織任何形式的學科測試;對因工作不力、執行不到位、出現學生極端心理事件的學校,將進行通報并追責。

九是做好應急處置工作。落實“四早”機制,充分發揮衛生副校長、衛生專業人員和校醫的作用,快速、科學、精準、穩妥開展發熱病例處置工作,精準區分常見病、一般傳染病和新冠肺炎病例的處置與信息發布程序,常見病病例不公布,一般傳染病按既定程序由相關部門登記公布,新冠肺炎病例須按要求上報市疫情防控指揮部按程序公布。

十是學校所在地區新冠疫情風險等級變化時,應按照市區疫情防控最新要求執行相關防控措施。

本通知未盡事宜,按照《技術方案》執行。本通知各項要求如與上級部門發布的最新要求相沖突,以上級文件規定為準。

附件:

1.《中小學校秋冬季新冠肺炎疫情防控技術方案(更新版)》。

2、《托幼機構秋冬季新冠肺炎疫情防控技術方案(更新版)》。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇七

為了確保事情或工作有效開展,常常需要預先準備方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。方案要怎么制定呢?白話文為大家精心整理了節假期間疫情防控措施方案【優秀3篇】,希望能夠幫助到大家。

醫院感染管理在醫療技術日趨發達的當今已成為一門學科,在醫院管理中與醫療管理、護理管理步入了同一高度。1月15日下午,本年度第一次醫院感染管理委員會會議在五樓會議室召開。醫院感染管理委員會全體委員參加會議。會上院感科向委員們匯報20xx年醫院感染管理工作情況、存在問題及整改措施。

(一)、存在的問題。

1、管理組織與制度欠缺。首先,表現在領導的醫院感染管理意識淡薄。醫院的領導對醫院感染工作缺乏正確的認識,不重視醫院感染控制工作,很少過問醫院感染管理工作。加上全院人員醫院感染管理意識的單薄,存在著硬件設施簡陋,布局不合理,消毒設備落后等問題。

2、各項制度不全面。醫院有消毒隔離制度,但各重點部門的管理制度、培訓制度欠缺。

3、科室布局。部分科室布局不合理,治療室、處置室三區劃分不明確,洗手設施不符合要求。

4、消毒隔離措施。配備了動態消毒機及紫外線燈,但無紫外線燈管強度的監測。

(二)、整改措施。

醫院的地位,把感染管理工作提到醫院的工作日程上。

2、建立健全并完善各項管理組織與制度。建立和落實制度是搞好感染管理工作的重要保證,制定切實可行的各項制度,做到“制定我做的,做我制定的”;建立感染管理委員會—感染管理專職人員—感染管理小組三級網絡,責任到人。

3、感染管理小組的職責體現。感染管理科是全院感染管理的專職人員,而感染管理小組成員是科室的專職人員,小組成員要充分發揮自己的積極性、責任性,恪守自己的職責,加強監督和指導,在檢查中更多協調各科室,將發現的問題及時反饋到各科室,修定制度,并加以落實解決,使各項檢查工作更加條理化、規范化。

4、堅持繼續教育學習。積極參加院外的培訓,并將培訓內容對本院人員進行再培訓,尤其著重培訓感染管理小組成員,再由感染管理小組成員隨時對科室人員進行指導。

5、全院各環節全程監督。醫療廢物的后期處置歸于后勤部門,感染科專職人員要進行監督;一次性無菌物品和消毒藥械的管理歸于設備科,感染科備案、檢查;醫院關于大型設備的`配置及建筑的擴建、改建、新建需提交感染管理委員會研究決定等等,這些環節均要求感染科的參與。

綜上所述,只要領導重視,機構健全,制度完善,措施得力,醫院的感染管理一定會走上規范化管理的軌道,感染管理工作才能夠成為臨床工作的保險鎖,為醫療安全綻放的花朵增添異彩。

當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期,防控形勢依然嚴峻。各工業企業將陸續進入復工期,為做好我市企業的防控,制定如下工作方案。

(一)進行企業復工備案登記。

企業有復工意愿的,必須嚴格按照省市相關規定提出復工的申請備案,審驗批準后方可復工。

(二)成立防控領導小組。

按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則,各企業對本企業疫情防控負主體責任,成立由企業主要負責人任組長的疫情防控領導小組,制定疫情防控和復工方案,包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容,每項工作必須明確專人負責。

(三)制訂應急處置措施。

制訂應對員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,有條件的企業要配備有獨立通風系統的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫院建立溝通,確保突發情況能及時送醫就診和住院治療。

(四)備齊疫情防控物資。

復工前要做好充足的消殺物資準備,包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

(五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。

復工前,安排人員對工作場所、作業場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環境清潔,落實專門疫情防控管控人員、設立企業測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關信息必須登記在冊。

(六)加強復產安全管控。

加強節后復產安全管控,做好重要設備復產方案,排查事故風險,及時消除隱患。

(一)進行人員核準。

企業通過電話聯系等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點區域人員的疏導勸返工作,對14天內有疫情中高風險地區旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時不要返崗。

(二)指導工人做好返程防護。

對于返崗員工,倡導員工錯峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火車、公交、地鐵時,可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾),對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

(三)優化上下班方式。

提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具,減少交叉感染,優選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩,途中盡量減少接觸公共場所的公共物品,抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動,不去影院、商場等人群密集場所。

(一)嚴格執行員工排摸、登記,做好人員隔離及醫學觀察工作。

嚴格執行員工摸排、登記,按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區不能勸返的員工必須嚴格執行集中隔離14天的要求;隔離期結束后,如無感染癥狀,采集咽拭子標本檢測陰性后,方可正常上班。從其他地區返崗的員工必須嚴格執行居家隔離14天的要求,如無感染癥狀,方可正常上班。一旦發現員工有發熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀,立即報告并督促其到就近定點醫療機構發熱門診就診,同時做好信息上報和隨訪。

(二)加強消毒、安保人員防疫。

大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員,需注意自身防護安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣,防止交叉感染,并定期對工作場所進行消毒。

(三)嚴格執行出入人員體溫檢測制度。

企業應在單位入口設置體溫監測點,嚴格執行出入人員體溫檢測制度,體溫正常方可進入工作,一旦發現可疑癥狀,立即指導其就診。

(四)嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。

確保員工防護到位,嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度,職工開展協作工作、公共作業場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫用口罩或醫用外科口罩;在存在化學毒物或粉塵的作業場所作業時,員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。

(五)建立員工病假記錄制度。

員工每天開展健康監測,出現發熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀,應勸其盡早到附近發熱門診就診。

(六)嚴把企業工作區域入口關。

做好來訪車輛和人員詢問、登記,對來自疫情高發地區或接待過疫情高發地區人員尚不滿14天的,禁止其入內;對其他人員進行體溫檢測,并進行相關信息確認后方可入內。

1、現場封閉管理原則:施工現場在生產過程中關閉所有門,只打開實名制通道。

2、外防輸入、內防擴散原則:以項目部為單位,嚴格按照防控要求,對所有農民工實行實名制管理,在陜西省公共衛生事件一級響應解除前杜絕非xxx地區農民工進入施工現場,農民工無特殊跨生產區流動。

3、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體人員的防護意識,加強日常測溫監測,發現病例及時采取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。

4、規范管理,統一領導。嚴格執行國家有關法律法規,依法管理傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和治療。成立傳染病預防領導小組,協調落實施工現場傳染病防控工作。

5、快速響應,高效運行。建立預警和快速響應機制,增強應急處理能力。按照四早的要求,確保發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接。一旦發現疫情,應及時準確處理。

1、全員實名制登記及健康排查制度。

排查施工勞務人員基本信息,建立勞務人員花名冊,實名制通道建立檢查崗,對進入現場的每一個人進行測溫,消毒,進入施工現場人員必須佩戴口罩。對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態記錄。工地大門值班人員要嚴格登記管理制度,嚴禁無關人員進入施工現場。勞務管理人員每天兩次對全部人員進行體溫測量和登記,當體溫槍顯示溫度超過37℃時,采用腋下體溫計測量,腋下體溫超過37、3℃者禁止進入現場作業,對配送材料、物資等外來人員一并進行實名制登記,車輛進場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。

2、工地按照防疫要求,落實環境消毒制度。

加強環境衛生整治,動員全體人員集中整治環境衛生,消除發病誘因和隱患。對辦公、宿舍、衛生間等進行大掃除,及時清理臟亂差和衛生死角。辦公室、會議室、衛生間、門禁保安室、施工電梯、室內電梯等公共區域每日早、中、晚進行三次75°醫用酒精或者84消毒液(1:100比例)噴霧消毒工作,做到不留死角;辦公室、衛生間每日進行不少于2次的通風工作,每次通風工作不少于30分鐘;衛生間洗手處必須擺放洗手液,宣貫飯前便后必須洗手。辦公區、生活區各設置臨時隔離房間一個,每日進行消毒,留作應急使用。

3、防疫宣貫及個人防護制度。

對管理人員、勞務人員進行疫情防控知識的宣貫、普及,提高全體人員的防護意識,規范人員防疫期間的個人行為、作業行為、班前、班后行為,做到人人懂防疫,人人在防疫。佩戴口罩常態化,施工現場、辦公場所和人員聚集的公共場合需要佩戴口罩。防疫期間,廢棄口罩放入垃圾桶內,每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。保持勤洗手、多飲水,堅持在進食前、如廁后按照六步法嚴格洗手。

4、人員分流制度。

上下班、就餐均采取分時制度,避免人員密集接觸;施工現場作業期間,除特殊情況外,禁止人員聚堆,作業人員間距應保持1米以上;視工作情況,最大限度的控制進入現場人員數量,宿舍及生活區內人員不得聚堆聊天、娛樂等。

提高政治站位,積極配合有關部門做好疫情監測、排查、預警工作,強化思想,確保各項工作高效有序運轉。堅決把部署的工作落到實處,打贏疫情防控阻擊戰。

組長:xxx聯系方式:123456789。

副組長:xxx聯系方式:123456789。

組員:xxx聯系方式:123456789。

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節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇八

為堅決貫徹落實市委、市政府加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,持續強化依法防控、科學防控、聯防聯控,堅持“三個全覆蓋、三個一律”,堅決切斷傳染源、阻斷傳播途徑,認真落實《關于上海市防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情全面實施來滬人員健康篩查和重點人員隔離觀察(留驗)工作的通知》(滬肺炎防控辦〔2020〕22號)、《關于下發九個重點場所預防性消毒技術要點的通知》(滬疾控傳防〔2020〕32號)、《關于進一步做好建筑工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》(滬建辦綜〔2020〕2號)、《關于進一步加強建筑工地疫情防控措施的通知》(滬建辦綜〔2020〕3號)文件(以下簡稱3號文件)的要求,結合本區建設工地實際情況,現制定疫情期間加強建設工地復工管理工作方案。

1、成立松江區疫情期間建設工地復工管理工作領導小組,組長由區委常委、副區長于寧擔任,副組長由區建設管理委主任胡民擔任,區交通委、住房保障房屋管理局、水務局、綠化市容局、民防辦、衛生健康委及各街鎮(開發區)負責人為組員。各單位相應成立工作小組,組織開展好職責范圍內建設工地復工管理。其中,各街鎮(開發區)應做好建筑工地屬地化管理及100萬元以下工程的復工管理。

2、建設工地應成立疫情防控小組,明確職責,建立防控體系,編制疫情防控工作方案。疫情防控小組由建設單位項目負責人擔任組長,承擔首要責任;施工單位、監理單位項目負責人擔任副組長,分別承擔直接責任和監督責任;關鍵崗位人員擔任組員,專人專崗,明確相應崗位職責。

1、各街鎮(開發區)、行業主管部門即時起開展建設工程復工計劃排摸,及時動態掌握工地的復工準備、人員到位及管理情況,對轄區內每個建筑工地的人員數量、來源地等信息進行梳理匯總;對每個工地發放疫情期間建設工地復工管理的告知書,督促建筑工地減少務工人員流動,及時調整疫情防控重點、措施以及人員物資配備。

2、自2月10日起,各建設項目按照管理人員優先返崗,其他人員逐步到位原則,編制務工人員返滬計劃,每日向屬地街鎮(開發區)、行業主管部門報告當日返回人員情況。

建設工地人員管控、現場措施、防疫物質準備、教育交底、應急處置等除滿足3號文件外,還需滿足以下要求:

1、所有進場人員均應登入實名制系統,并填寫《健康狀況信息登記表》和進場人員登記匯總表。

2、確保進場人員信息暢通,對于來自重點關注地區的人員,及時向所在街鎮(開發區)報告健康情況,報告期為14天。如有涉疫情的病狀,按相關規定檢測、隔離。

3、工地嚴格實施封閉式管理。應設立單獨隔離觀察宿舍,用于臨時隔離觀察人員居住;有條件的設立符合要求的流感觀察場所。廁所應有化糞池,定期投藥消毒。

4、嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求。食品及生活保障物資由專人外出采買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。食堂人員需穿工作服(或防護服)、戴口罩、手套,及時洗手。工地食堂采取分餐、錯時用餐等措施,減少人員聚集引發的疫情傳播隱患。工地未設食堂的,不允許人員外出分散就餐,工地要統一采購食品,并保證食品安全。

5、申請復工前施工總承包單位應編制疫情防控工作方案,包括物資保障、現場檢測、日常消毒、應急處置等內容。

6、工地施工現場、辦公區域、施工設施設備未經清潔消毒的,不得復工。

1、工地疫情防控小組(建設單位代章)對照《建設工地復工檢查表》復查合格后,向行業管理部門報送加蓋公章的復工申請表,并附相關證明材料。

2、各行業主管部門接到復工申請后,對申請項目嚴格開展核查工作,并經所在街鎮(開發區)主管部門、疾控部門批準后,簽署核準意見,做到“合格一家、復工一家”。復工核查方式采取現場、書面材料、互聯網相結合的方式核查復工申請。重點核查3號文件關于復工條件的落實情況,具體參照《疫情防控復工檢查重點》執行。

3、除疫情防控必須外,本區建設工地不得早于2月10日前復工。2月9日以后,對于本區重點產業項目和重要民生工程,確因工期有特殊要求的,在承諾滿足復工條件的基礎上,經所在街鎮(開發區)主管部門同意的,防控方案及措施經疾控部門審核通過后,可申請正常復工。具體參照《重點產業項目(民生工程)復工申請表》。此類項目復工核查方式以書面審查為主。

1、建設工地的疫情防控工作納入屬地監管,服從屬地管理部門關于疫情防控工作的統一調度、統一監管。

2、各行業主管部門應嚴格核查工地復工條件,不滿足要求,一律不得復工。發現未經批準擅自復工的,立即要求停止施工,依法對責任單位和個人給予行政處罰,并上報上級管理部門采取限制市場進入、黑名單等方式進行懲戒。發現不報、謊報、漏報、瞞報、行動遲緩、措施不力或其他導致疫情發生及傳播的,立即報告公安機關,追究其刑事責任。

1、嚴防疫情輸入性傳播,對近期返回湖北或途經湖北尚未返滬的員工,由員工所在單位負責,勸導其按照當地政府和有關部門的要求,延緩返滬。與新型冠狀病毒感染的肺炎病例接觸的員工,應自行向屬地街鎮(開發區)報告,進行集中隔離。

2、做好施工人員的心理安撫,解疑釋惑,消除恐懼心理,保持健康心態,切實提高現場施工人員的防控意識,自覺做好自身防護。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇九

要堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,深入貫徹落實全國、全省安全生產電視電話會議精神和省國資委《關于切實加強春節后復工復產安全生產工作的通知》及國投公司的要求,充分認清當前安全生產工作面臨的嚴峻形勢和艱巨任務,堅決克服盲目樂觀、松懈麻痹思想,切實落實企業安全生產主體責任,加強安全生產管理、強化隱患排查治理,努力做好企業復工復產安全檢查工作。

為強化企業安全生產管理,消除各類安全隱患,公司安委會成立復工復產安全生產檢查小組。具體組織機構如下:

組長:

副組長:

成員:

領導小組辦公室設在公司安環部,xx擔任辦公室主任,具體負責此次安全大檢查工作的開展落實以及督導檢查。

1、節后安全生產檢查,發現安全隱患立即整改。計劃2月21日至28日完成。

2、檢查整改完成后,即可正常開展全面工作。3月1日至12月31日。

1、節后員工到廠及對復工復產安全生產工作的思想認識情況;。

2、對辦公區域內的消防設施、水、電、暖、通及封存車輛進行全面安全隱患排查治理;。

3、對托管公司各礦點、廠區及值班區域組織安全隱患大排查;。

4、組織開展員工安全環保教育培訓工作。

(一)提高安全生產思想認識司屬各部室、單位要認真面對目前安全生產工作的嚴峻形勢和艱巨任務,領導干部要堅決克制盲目樂觀、松懈麻痹思想,要引起高度重視、警鐘長鳴的思想認識,嚴格貫徹落實全國、全省安全生產電視電話會議精神,進一步加強領導,明確責任,強化措施,切實做好節后復工復產安全生產檢查工作。

(二)加大檢查力度、消除安全隱患節后安全檢查和復工復產期間,要進一步強化紅線意識和憂患意識,高度重視安全隱患排查治理工作,加大檢查力度,徹底排查,從隱患源頭治理,從根本上消除安全隱患。從復工復產的各個環節抓起,嚴格落實層級安全責任目標,切實加強管理,把安全生產工作落到的每一個崗位、班組、車間的每一個工作環節上,有效防范各類安全事故發生。

(三)加強安全環保培訓教育工作復工復產前,各復工復產單位必須組織員工開展安全、環保培訓教育工作,新員工必須進行三級安全教育合格后方可上崗就業;各部室根據工作需要加強行業規范的學習培訓。

(四)強化檢查督導工作各復工復產的部室、單位,要切實加大督辦督查工作力度,要求主要負責人必須到位,深入一線開展安全督查工作,對人員不到崗、工作不落實及隱患未消除而擅自復工復產的,將嚴肅追究相關責任人的責任,確保復工復產工作順利進行,保障安全生產。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十

__年春節即將到來,為做好春節前后安全管理工作,使各項目安全有序地停、復工,現將有關事宜安排如下,請認真組織,抓好落實。

一、各單位負責人一定要按照“誰主管,誰負責”的原則,認真履行安全生產第一責任人的職責,加強安全生產的組織領導,實行安全工作領導負責制,全面落實各項防范措施,充分認識做好春節前后安全工作的重要性,分析存在的`安全風險,認真落實好各項安全措施,并做好交底,確保公司安全生產穩定局面。

二、春節前,各單位在建工程由項目經理帶隊認真開展一次全面的安全大檢查,重點檢查重要臨時設施(如腳手架、臨時吊掛、臨時錨固、施工用電等)、大型機械(塔吊、吊車等、施工電梯)、防火防爆、防寒防凍、防盜等安全措施落實情況。要求各項目填寫在建工程春節前安全檢查情況匯報(附表1、),節前存在的主要風險點及重點部位要說明,措施落實情況,并于1月26日前報公司安全部。

三、嚴格執行春節前停工報告和春節后復工報告制度。春節前各停止施工的項目,必須履行停工報告手續。項目停工期間禁止任何人員進行施工活動。

新開工程要做好基礎資料編制,加強對制度、標準、規程的學習,完善工程項目管理制度、施工方案、施工計劃等資料的規范性,確保節后標準化開工。春節后各工程項目復工前,必須對所有施工人員重新進行具有針對性的安全培訓考試和安全技術交底(記錄留存現場備查),組織好人員體檢、辦理上崗證等工作;由項目經理組織一次全面的復工前安全大檢查,覆蓋到所有工作面;所有施工項目必須對安全復工條件進行檢查確認,符合安全復工條件的,履行復工報告手續后,方可開始施工。各項目應根據施工項目部復工時間,及時匯總“在建工程春節后復工安全檢查情況統計表”(附表2),報送至公司安全部。

四、春節期間公司原則上不安排項目施工,要求各施工項目部1月25日前完成停工檢查。各項目要落實好各項安全保障措施,安排好節日值班。如有委托地方或其他單位值班、看護等工作的,一定要將具體措施、要求和聯系方式交代清楚。值班人員要堅守崗位,確保春節期間防火、防盜措施落實到位,保持通訊聯絡暢通,做好人員思想穩定工作和生活安排。各單位于1月26日前匯總“在建工程春節期間值班安排統計表”(附表3),報送至公司安全部。

五、各項目要針對工程特點開展安全風險分析,做好高處作業、防火防盜、人員出行、交通運輸等各項安全措施,教育職工做好探親外出等交通安全工作,嚴禁酒后駕駛、違章駕駛,確保交通安全。

六、加強應急管理。做好應急救援管理和應急物資儲備工作,全力維護電網安全運行。加強重大突發事件、緊急災情、疫情以及其他重要緊急情況的報送管理,隨時做好冬季各種突發事件的應急處置工作。

七、做好節日期間安全保衛、防火工作。各項目要加強節日期間巡查力度和頻次,落實崗位值班制度,重點部位要制定有效的防火、防盜措施,確保安全。辦公區域及宿舍區要徹底清理垃圾死角,尤其是宿舍區樓道不得存放易燃物品,宿舍區要確保煙花爆竹燃放區安全、對停放車輛要留有足夠的消防通道。加強用電管理,做到人走斷電,加強用火、用氣的管理,檢查消防器材的配置,確保消防器材充足有效。

八、認真做好節日生產、值班工作。加強信息溝通,節日期間領導干部應做好人員思想穩定工作和生活安排。值班人員要堅守崗位,嚴格值班紀律,認真履行值班職責,嚴格執行重大事件報告制度。凡在節日期間遇有生產、安全、穩定、輿情等緊急重大突發事件,必須嚴格按照公司規定及時上報值班室。

九、公司將對各單位春節前停工報告、春節后復工報告制度執行情況進行檢查和考核。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十一

(一)經市、區教育行政部門許可或備案,并在民政部門或市場監管部門登記的各級各類民辦教育培訓機構。

(二)經市場監管部門登記的開展語言能力、體育、藝術、科技等培訓的相關機構。

2、時間安排。

(一)自5月25日起,舉辦面向成人類、高考復讀、高考藝考以及面向高三年級學生學科培訓的機構可自愿申請,經區新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班評估驗收合格,并報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班批準后,可以開展線下培訓活動。

(二)6月2日起,除(一)以外的其它各級各類教育培訓機構可自愿申請,按上述要求驗收合格并經批準,可以開展線下培訓活動。

3、工作程序。

(一)提出申請。

各教育培訓機構要按照屬地管理要求,認真做好各項準備工作,制定線下培訓工作方案和新冠肺炎疫情防控預案,向所在區新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班提出申請。學員中有中小學生的,須將名單列表報區學生返校工作專班備案。

(二)分類驗收。

各區新冠肺炎防控指揮辦學生返校工作專班根據省市有關文件精神對教育培訓機構組織分類驗收。

2)按照《深圳市教育局關于做好校外培訓機構開展線下培訓準備和疫情防控工作的通知》防疫要求,對其它機構進行評估驗收,逐條對照檢查疫情防控措施落實情況,驗收合格后,上報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班。

(三)公布名單。

培訓機構經驗收合格和批準,由市新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班定期向社會公布名單,可開展線下培訓。允許開展線下培訓的各機構須在醒目位置公示經批準的《深圳市培訓機構開展線下培訓審批表》。

4、工作要求。

(一)明確責任。各教育培訓機構法定代表人是復工復課及疫情防控的第一責任人。各區學生返校工作專班要督促、指導培訓機構嚴格按照省學生返校專班57號文和《深圳市教育局關于做好校外培訓機構開展線下培訓準備和疫情防控工作的通知》要求,積極主動做好線下培訓與疫情防控工作。

(二)屬地管理。各區學生返校工作專班要切實落實屬地管理責任,統籌轄區內培訓機構線下培訓及疫情防控工作,組織開展線下培訓評估驗收與審批。要主動服務轄區培訓機構,協調安排對接街道、社區、社康中心具體聯系人和聯系電話,共同做好相關工作。要加強聯防聯控,將培訓機構納入屬地“三位一體”管理,落實各項防控措施,做到“風險得不到控制不復課、防控條件不具備不復課、安全得不到保障不復課”。對屬地培訓機構的違規行為,要從嚴進行查處。

(三)強化指導。加強對重點地區、重點崗位人員健康檢測指導管理。各區學生返校工作專班要指導培訓機構做好對國內外重點地區返深的師生員工,按疫情防控指引和要求做好核酸檢測、健康碼申報和健康信息申報等工作,確保符合要求的師生員工才能復工復課。學員復課實行自愿原則,準許復課的學員家長要填寫《家長(學員)承諾書》。

(四)掃碼登記。對培訓機構出入人員(師生員工、來訪人員等)實行嚴格的信息登記制度,所有人員必須進行掃碼登記。到訪人員不掃碼登記的一律不得進入,掃碼結果不符合條件的一律不得進入。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十二

我區人社部門把大量線下服務搬到“線上”

支持企業穩崗。

開展線上就業服務行動。

多措并舉穩定就業。

2月6日,記者從自治區人力資源和社會保障廳了解到,我區人社部門將全力做好疫情防控期間穩就業工作,穩住重點群體就業,穩住企業就業崗位,確保全區就業局勢總體穩定。

自治區人社廳就業促進處工作人員馬建云介紹說,疫情防控期間,要做好高校畢業生就業服務。對已安排的招聘活動和各類進校園、進企業專項活動改為網上或延期進行,積極開展網上送政策、送服務、送崗位活動,有針對性地發布就業崗位信息,積極搭建網上招聘平臺。

同時,要優化高校畢業生就業手續,推行“不見面”簽署畢業生就業協議,通過網絡、微信、傳真等方式開展簡歷投遞、在線筆試面試;鼓勵用人單位和高校畢業生在“新疆公共就業服務網”“新疆高校畢業生就業服務平臺”微信小程序等平臺上進行網上雙選,并在網上簽訂就業協議。

_

暫停舉辦各類現場招聘活動。

2020年春風行動暨就業援助月活動。

由線下轉為線上。

常態化開展“網上招聘不停歇。

就業服務不打烊”的線上網絡招聘活動。

集中發布崗位信息和求職信息。

搭建網上對接平臺。

提高就業服務精細化水平。

同等條件下,對受疫情影響、面臨暫時性生產經營困難的中小企業及靈活就業人員,符合條件的,優先落實社會保險補貼、職業培訓補貼等政策扶持。對受疫情影響暫時失去收入來源的個人和小微企業以及生產疫情防控重點物資、群眾生活保障物資小微企業和創業者,符合條件的,優先給予創業擔保貸款和貼息政策支持。

為切實減輕疫情對企業。

就業崗位和生產、經營的影響。

繼續實施援企穩崗政策。

對符合條件的企業發放穩崗補貼。

繼續實施失業保險降費率政策。

減輕繳費單位負擔。

此外,允許參保企業和個人延期辦理業務。因受疫情影響,用人單位逾期辦理職工參保登記、繳費等業務,經辦機構應給予及時辦理;對靈活就業和城鄉居民2020年一次性補繳或定期繳納社會保險費的放寬時限要求,未能及時辦理參保繳費的,允許疫情結束后補辦,并在系統內標識;逾期辦理繳費不影響參保人員個人權益記錄,補辦手續應在疫情解除后三個月內完成。

企業因受疫情影響導致生產經營困難的,可通過與職工協商一致采取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩定工作崗位,盡量不裁員或少裁員。符合條件的企業,可按規定享受穩崗補貼。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十三

根據國家、自治區、市政府關于新型冠狀病毒肺炎疫情聯防聯控的工作部署,按照國家醫保局“兩個確保”精神,做好我縣防控救治保障工作,確保患者不因費用問題得不到及時救治,確保定點醫療機構不因醫保總額預算管理規定影響救治,特制定本工作預案:

一、目標任務。

救治保障預防新型冠狀病毒肺炎疫情應急處置。

二、組織機構。

為確保全縣新型冠狀病毒肺炎疫情救治保障工作落實到位,特成立某縣新型冠狀病毒肺炎疫情救治保障工作領導小組,其成員名單如下:

組 長:___縣人民政府副縣長。

常務副組長:___縣醫療保障局黨組書記、局長。

副組長:___縣人民政府辦公室副主任。

領導小組下設辦公室,辦公室設在縣醫療保障服務中心,辦公室主任由___兼任,辦公室副主任由___、___兼任,工作人員由縣醫療保障局機關各股室負責人及醫療保障服務中心人員組成。領導小組辦公室按照縣新型冠狀病毒肺炎聯防聯控領導小組工作部署,負責全縣新型冠狀病毒肺炎疫情醫保結算的組織領導、統籌指揮和監督指導工作,指導全縣定點醫療機構系統做好對確診為新型冠狀病毒肺炎疫情的患者采取特殊報銷政策等工作。

三、主要工作措施。

(一)將國家衛生健康委《新型冠狀病毒感染肺炎診療方案》覆蓋的藥品和醫療服務項目全部臨時納入醫保基金支付范圍,并按確診患者所在定點救治醫院對應的醫保報銷標準予以報銷,充分發揮醫療救助資金的兜底保障作用。

(二)我縣轄區內指定的新型冠狀病毒肺炎定點救治縣人民醫院對確診患者救治實行“先診療后付費”和“現場及時結報”。

(三)我縣異地確診患者務必在當地定點救治醫院就醫,實行先救治后結算,相關醫療費用按照我市經轉診醫保報銷政策規定予以報銷,不需要另行辦理轉診手續。

(四)對衛鍵部門指定的集中收治確診患者定點救治縣人民醫院,根據縣人民醫院申請,縣醫保中心向其預付一定資金,減輕醫院墊付資金壓力,并及時支付患者醫保費用,確保確診患者得到及時救治。

(五)治療新型冠狀病毒感染肺炎產生的醫療費用不納入控費指標控制。

(六)對于確診的未參保患者,由各收治定點醫療機構先行救治,涉及的鄉鎮醫保辦做好后續參保工作。

(七)全縣各定點醫療機構若發現確診病例,要立即向縣醫療保障局匯報。縣醫療保障局統一將定點醫療機構報備情況向市醫保局進行報告。

(八)上級有治療新型冠狀病毒肺炎醫療保障新規定的,按照新規定貫徹落實。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十四

烏達區消防二中隊塌陷區注漿工程。

第二節工作內容。

1.工人進入施工現場前對施工用具進行噴灑消毒液消毒。

2.生活區預備足量消毒液由專人每日噴灑消毒液進行消毒早中晚各一次。

3.為施工人員預備足量口罩、工作手套、護目鏡。待施工人員進場后足額發放。

4.準備足額體溫計或電子測溫設備以待備用。

5.準備新型冠病毒防治知識的圖片和影音資料以備務工人員進場后進行防治安全知識培訓。

1.施工人員進場后,首先由專人對所有進場施工人員進行體溫測試并一一記錄。體溫正常的方可進入施工現場。對于發熱人員及時隔離及時上報相關部門并及時送去醫院檢查,對與其接觸的相關人員進行統計并在指定區域進行隔離。對于有兩周內有與湖北等疫區人員有接觸史、來往史的要求其暫時不得返崗或在返崗之日起在指定區域內或居家隔離十四天且一切正常后方可返崗工作。

2.進場的異地務工人員須全數在生活區隔離14天.并由專人每天進行體溫檢測并記錄在案.隔離區每天由專人噴灑消毒液,早中晚各一次.待外來務工人員隔離期滿且一切正常后方可進行正常施工.

3.組織項目部全體人員項目部全體人員深入透徹的學習新型冠狀肺炎的預防知識,達到認識冠狀病毒、理解傳播風險、早發現早治療、保持個人衛生防護、切實了解傳染病的相關知識,做到自我保護,不傳染別人、不被別人傳染。

4.現場布置新型冠狀病毒感染的肺炎防治預防知識宣傳噴繪。并設置高音喇叭哦不間斷播放新型冠狀肺炎的防治預防知識。要求所有施工人員不聚集不聚餐進出公共場所、施工現場及生活區正確佩戴好防護用具。

5.為所有施工人員發放防護用具準備開工.

6.施工工具提前噴灑消毒液消毒.

7.真實采集和錄入所有施工人員的姓名籍貫身份證號班組工種家庭住址等個人真實信息,杜絕疫情輸入性、擴散性的蔓延傳播。將疫情傳播擴散消滅在萌芽狀態。一旦發生急性傳染病應立即啟動應急救援預案,同時向上級領導部門及衛生、防疫部門匯報并協同相關部門共同控制事態發展。

新型冠狀病毒感染的肺炎:在疫情控制期間,無論何時何地如果發現發熱帶有咳嗽、上吐下瀉等相應癥狀的病人,要立即撥打120急救電話送醫院診治,如確診為新型冠狀病毒按照《傳染病防治法》的有關規定,立即通知上級相關部門申請當地衛生防疫機構立即采取必要的防疫措施。

2.生活區居住面積每20平方米不多于6人,每間房屋不多于6人。房屋高度不低于2.5米,房屋具有良好的通風、采光條件。齊備必要的生活設施如被褥、臉盆、暖壺等。宿舍應經常開窗通風,窗扇安有紗窗防蚊蠅。設立垃圾集中點,集中的垃圾每日由專人定時清理,每日至少清理兩次。保持生活區空氣清新,無陳腐垃圾,無垃圾異味。

3.施工區通道要暢通無阻,無積水、坑槽,無材料堆積阻路。設置一定規模綠化,保持施工生產環境清新美觀。每隔一定區域設立垃圾桶,垃圾集中放置,保證施工現場美觀不凌亂。

4.設立巡查小組每日定時定點巡查,巡查目標包括施工現場及生活區,做到安全環保兩不誤。

5.符合衛生防疫的機械設備、建筑材料以及施工用具是保證衛生防疫達到驗收標準的重要前提,施工過程中的細部處理是達到防疫目的的關鍵環節,施工完成后大全面消毒工作是保證消滅疫情的完美收官。因此在施工過程前、施工過程中及施工過程后進行全面、精細控制才能達到防控疫情的最終目的。重點要分別做好:材料的檢驗,施工中的細部及安裝節點須按照有關檢驗標準進行、采取正確的消毒方式進行最終的消毒,嚴格把控各個節點的施工細節。

設立應急領導小組:略。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十五

春節期間未停工的工地在有效落實防疫措施的情況下方可組織既有人員繼續施工,但不得通知外地務工人員返肥。

春節期間停工的建筑工地,暫不得復工或新開工,復工時間另行通知,各單位不得通知外地務工人員返肥,可根據疫情形勢,結合工地實際,做好延遲、錯峰復工和新開工的各項準備。

建筑工地復工前,應符合下列規定,并通過工程監督機構復查:

(一)復工條件。

1.組織機構。

各建筑工地應成立項目疫情防控小組,由建設單位項目負責人擔任組長,施工單位、監理單位項目負責人擔任副組長,建設單位現場工程師(業主代表)、總監理工程師代表、質檢員、安全員、施工員、材料員、勞務管理人員、分包單位項目負責人、勞務單位負責人等關鍵崗位人員擔任組員,專人專崗,明確相應崗位職責,并落實專人對接屬地街道(社區)及疾控部門。

2.人員管控。

建筑工地用工嚴格實行實名制管理,嚴禁臨時招募散工、點工。項目疫情防控小組應在工地入口處設立健康觀察點,對所有進場人員實施體溫檢測,并按規定要求來肥人員填寫《健康信息登記表》(各項目可根據各自管理要求自制,但應包括姓名、年齡、性別、戶籍地、身份證號、單位、工種、健康狀況、手機號碼、20xx年以來的駐留地及時間、何時從何處來肥、是否途經疫情嚴重地區、是否有確診及疑似病例接觸史、是否接觸過疫情嚴重地區人員等信息),并應核實姓名、身份證號、手機號碼等關鍵信息,關鍵信息應及時與屬地社區共享。

(1)來自疫情嚴重地區的人員,疫情結束前,企業不得通知其來肥,不得允許其進入工地。

(2)途經疫情嚴重地區以及與疫情嚴重地區人員或體溫檢測不合格人員密切接觸的,疫情結束前,原則上不安排來肥進入工地。確需安排的,用人單位應在工地外安排隔離點,安排不少于14天的隔離觀察。

發現應隔離未隔離過的人員,體溫檢測不合格的,通知屬地街道(社區)并落實專車就近送至醫療機構;體溫檢測合格的,通知屬地街道(社區)進行隔離觀察(留驗)。

(3)其他非疫情嚴重地區來肥、也未途經疫情嚴重地區、同時未與疫情嚴重地區人員或體溫檢測不合格人員密切接觸的人員,體溫檢測合格的可進入建筑工地;體溫檢測不合格的,通知屬地街道(社區)落實專車送至就近醫療機構發熱門診就診。

3.施工現場管控。

(1)建筑工地應嚴格實施全封閉管理,只開放一個進、出口,施工現場和生活區24小時單獨設崗,建立進出場登記和體溫檢測制度,測溫處應設有供發熱人員隔離的隔離場所,門衛每崗不得少于2人。

(2)施工單位應每日對施工現場、辦公、生活區域及其他人員活動場所開展消毒,保持室內空氣流通,落實環境消毒制度。

(3)采取在施工現場和生活區顯著位置張貼衛生防疫宣傳廣告等措施,提高現場人員的防控意識,自覺做好自身防護,疫情教育交底應深入到每一家進場單位、每一個進場人員。

4.防疫物資準備。

建筑工地應配備足夠的口罩、測溫計、消毒液等疾病控制用品,口罩納入勞動防護用品管理,確保每名進場人員每天不少于1只口罩,儲備不得少于1周用量。

5.現場安全管理。

建設單位、監理單位、施工單位關鍵崗位人員應到崗履職;對大型機械進行維修檢查和運行調試;對臨邊防護、臨電、腳手架等安全設施進行排查。

6.教育交底。

參建各方應對所有進場人員進行復工前的安全、衛生防疫等教育交底。

(二)復工檢查流程。

1.自查。參建各方應根據各自職責,對照復工條件開展復工前的全面自查,填寫《合肥市建筑工地春節后復工前疫情防控、安全生產隱患排查報告》(詳見附件1)。

2.復查和申請。各項目疫情防控小組根據《合肥市建筑工地春節后復工前疫情防控、安全生產隱患排查報告》的檢查重點,實施復查,由建設、施工、監理單位的法定代表人、項目負責人分別簽署復工意見,加蓋建設、施工、監理單位法人公章后,向工程監督機構提出復工申請。

3.核查。工程監督機構收到復工申請后,應及時對復工條件進行核查,合格一家復工一家。凡未通過復查或復查不符合的一律不得擅自復工。

建筑工地復工后,參建各方應落實防控主體責任,嚴格做好疫情防控工作,并建檔造冊備查。防疫措施不到位的,視為安全生產條件不具備。

(一)人員管控。

1.做好進出場人員登記全覆蓋。建筑工地應嚴格進出場管理,實行實名制考勤,對于進場人員每日登記,建立一人一檔,對于出場的去向應做好登記備案工作,并應最大限度減少人員流動。新進場人員按照復工前人員管控要求執行。

2.做好現場人員體溫檢測全覆蓋。施工單位應按照衛生防疫要求,每天早晚2次對所有進場人員逐一檢測體溫,一人負責檢測,一人負責復核,記錄在案。

3.做好應急處置全覆蓋。施工現場發現有體溫不合格的,應立即安排場所隔離并及時通知屬地街道(社區)落實專車送至就近醫療機構發熱門診就診,并按照防疫要求做好后續應急處置。經醫療機構確認疑似病例或確診的,立即停工并封鎖場地、隔離人員,配合疾控部門開展防治。

(二)施工現場管控要求。

1.所有進場人員都要佩戴口罩,做好個人防護措施。分散開展班前教育、技術交底等活動,減少人員聚集。

2.每日對施工現場、辦公生活區域(工地食堂、宿舍以及廁所等場所)及其他人員活動場所進行消毒。尤其要加強對墻地面、物體表面、樓梯扶手、門把手、對講機按鈕、便器、洗手水池、水龍頭、餐飲具、飲水機水嘴及按鈕閥門、通風設備(空調、排風扇)等的消毒,保持室內空氣流通(有人員活動的房間每日開窗自然通風不少于2次,每次不少于30分鐘,不能自然通風的,可采用排氣扇等設備進行機械通風)。

3.嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求,切實保障食品安全。工地食堂不集中堂食(餐桌間可采用隔板、屏風等分隔成單獨就餐區域),采取分餐、錯時用餐(在同一餐桌錯時用餐的,用餐區域需一客一消毒)等措施,減少人員聚集引發的疫情傳播隱患。

4.做好生活垃圾分類,嚴格按照衛生防疫要求處置廢棄口罩等醫用防護用品垃圾。

5.施工現場應將相關衛生防疫教育納入進場和每日崗前教育,全面啟動新型冠狀病毒感染的肺炎相關知識的宣傳教育,采取在施工現場和生活區顯著位置張貼衛生防疫宣傳廣告等措施,提高現場人員的防控意識,自覺做好自身防護。

6.疫情防控工作實行日報制度和緊急報告制度。疫情防控小組每天中午十一點前向工程監督機構報送建筑工地疫情防控情況(詳見附件2),工程監督機構每天十四點前將轄區項目防控情況報市城鄉建設局(詳見附件3),突發情況立即報送屬地街道(社區)、建設行政主管部門及衛生防疫部門,各部門逐級上報。

參建各方應強化疫情防控責任制,企業法定代表人是第一責任人,項目負責人是建筑工地第一責任人。

(一)建設單位是項目部落實防控措施的首要責任主體,全面做好施工項目疫情防控的組織工作。因疫情防控導致的工期延誤,屬于合同約定中的不可抗力情形,建設單位應將合同約定的工期順延,防止開工、復工后搶工期、趕進度帶來生產安全風險。建設單位不得以工期緊等理由要求或者變相要求施工單位未經報備、未落實防疫措施擅自開工。

(二)施工單位是疫情防控的直接責任主體,要切實督促所轄項目部按照疫情防控的要求落實各項工作措施,建立貫穿企業管理層、項目部、勞務企業的防控管理體系。用工(勞務)企業是選工用工的第一責任主體,要嚴格落實把第一道關的主體責任。項目部是復核進場人員的直接責任主體,要切實做到清楚了解每一名進入現場的"務工人員的具體情況。

(三)監理單位是疫情防控的監督責任主體,要切實監督施工單位落實各項防疫措施,并做好進場監理人員的衛生防疫措施。

(一)建筑工地的疫情防控工作統一納入屬地監管,服從屬地防疫管理部門關于疫情防控工作的統一調度、統一監管。

(二)各建設行政主管部門要加強對建筑工地的監督檢查,確保主體責任的落實,確保建筑工地與屬地街道(社區)、防疫部門對接機制真正落地。建筑工地過程管控不滿足本通知要求的,應立即責令停工整改。市城鄉建設局隨機開展督查。

(三)強化責任追究。各建設行政主管部門發現建筑工地存在以下情況的,依法對責任單位和個人給予行政處罰,并采取通報曝光、記不良行為記錄、聯合懲戒等方式進行處罰。情節嚴重的,依法追究刑事責任。

1.未經批準擅自復工的;。

2.過程管控整改不力的;。

3.不報、緩報、漏報和瞞報情況的;。

4.行動遲緩、措施不力或其他導致疫情發生及傳播的。

我局將根據疫情發展形勢,進一步優化完善相關建筑工地疫情防控措施,具體措施另行通知。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十六

1.接觸病毒污染物品可造成傳播。主要傳播途徑仍為經呼吸道飛沫和密切接觸傳播,但是特定條件下接觸病毒污染的物品和暴露于病毒污染的環境可造成接觸傳播或氣溶膠傳播。

2.聚集性疫情修改為“5例及以上病例”。根據國內外疫情流行變化,病例流行病學史強調報告病例或無癥狀感染者社區的旅行史或居住史、病例或無癥狀感染者接觸史等,更加精準科學。完善聚集性疫情定義,根據分區分級標準,將聚集性疫情從“2例及以上病例”修改為“5例及以上病例”。

3.增加集中隔離醫學觀察期間核酸檢測要求。增加集中隔離醫學觀察期間核酸檢測要求,要求對密切接觸者和密接的密接集中隔離醫學觀察期間分別進行3次和1次核酸檢測。

4.中高風險地區最小單元劃定。中風險地區科學劃定防控區域范圍至最小單元(如學校以班級、樓房以單元、工廠以工作間、工作場所以辦公室、農村以戶為最小單元),啟動強化監測、實施終末消毒。根據疫情防控需要和感染風險,確定核酸檢測人群范圍和優先次序。高風險地區以學校、樓房、工廠、工作場所、自然村為最小單元劃定防控區域,開展入戶全面排查、限制人群聚集性活動、區域管控等措施,啟動應急響應。

5.增加基因測序內容。增加基因測序內容,要求各地發生的首例和感染來源不明的病例以及環境監測發現的陽性標本,應當開展基因測序等溯源工作。

6.入境集中隔離。調整“7+7”“2+1”集中隔離醫學觀察措施。入境人員在入境口岸接受海關核酸檢測后,在入境地集中隔離7天并自費進行核酸檢測(原則上在進入集中隔離醫學觀察點的第5天),檢測結果陰性者可轉居家隔離7天,并于隔離期滿14天后自愿自費進行1次核酸檢測。

7.冷鏈列入重點環節防控。增加冷鏈食品加工和交易場所的防控要求,降低冷鏈環節傳播疫情風險。

8.隔離場所設置應相對獨立。在保持隔離場所設置其他要求基本不變的前提下,將選址要求修改為“應相對獨立,與人口密集居住與活動區域保持一定防護距離”,有利于在保證隔離安全和避免疫情傳播的基礎上,提升城市總體隔離能力。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十七

1.學校及各二級單位高度重視,高度警醒,緊急動員,立刻行動,將疫情防控作為當前頭等大事抓緊抓實。堅持一把手親自抓、負總責,實行24小時值班制度,確保疫情防控領導體制、應急機制、指揮體系正常運行。

2.校園實行封閉管理,關閉西、南校門的車行和人行通道口,關閉逸苑小區50棟、十教學樓人行通道口。所有人員和車輛從東、北校門進出,東、北校門實行24小時值班制度。

3.校內教職員工憑教工卡或智慧湘農app入校。校內施工人員、后勤保障中心(含臨聘)人員由保衛處統一核發通行證。進入校園人員必須出示健康碼和行程卡,并進行體溫檢測。健康碼異常、行程卡顯示來自中高風險區和不配合檢查的人員一律禁止入校。

4.全體師生員工按要求做好“智慧湘農”線上每日打卡,非必要不前往中高風險地區和涉疫地區。確需前往的,旅程途中全程做好個人防護,盡量不去人員密集場所,減少感染風險。旅程結束返回后盡快到核酸檢測機構進行新冠病毒核酸檢測。

5.未經學校批準,所有學生不得提前返校。目前在校本科學生原則上須離校。確因當地疫情和災情等特殊情況暫時不能離校者,經學校批準,方可留校并進行集中統一管理,且未經批準不得離校。已申請并被批準在校從事論文研究工作的研究生,一律不準隨意進出校門,特殊情況,經學院副書記與導師同意,報研究生工作部批準。出入公共場所必須佩戴口罩。

6.暫停學生實習、實訓、實踐活動,已經安排的,由相關學院負責人妥善組織學生返回家,非必要不返回學校。各二級單位組織舉辦的相關會議、培訓、比賽等活動,原則上采取線上方式進行。

7.師生員工要持續關注自己的湖南居民健康碼和通信大數據行程卡,一旦發現健康碼、行程卡變為紅碼或黃碼,必須第一時間向所在社區及學校防疫辦報告,按要求配合做好各項疫情防控措施。

8.加強應對疫情的輿情管控,師生員工要及時關注官方權威疫情防控相關信息發布,做到不信謠、不傳謠、不造謠。

9.各二級單位繼續動員師生員工及所有教職員工家屬接種新冠病毒疫苗。校醫院繼續做好新冠病毒疫苗接種、校園疫情防控的醫療準備工作。

10.學校防疫辦密切關注疫情形勢變化,適時完善疫情防控工作方案。后勤保障中心做好口罩、洗手液、消毒劑、非接觸式溫度計等防疫物資儲備。師生員工如出現發熱、咳嗽、腹瀉、乏力、嗅(味)覺減退等癥狀,要佩戴一次性醫用外科口罩,及時到就近醫療機構發熱門診進行診療,就醫過程盡量避免乘坐公共交通工具。

湖南農業大學簡介。

湖南農業大學是農業農村部與湖南省人民政府共建大學、全國文明校園、湖南省國內一流大學建設高校(a類)。“雜交水稻之父”袁隆平院士曾擔任學校名譽校長。

學校的前身是1903年創辦的修業學堂,周震鱗、黃興、徐特立、等先后在此執教。1951年3月由修業學堂發展而來的湖南省立修業農林專科學校與湖南大學農業學院合并組建湖南農學院,主席親筆題寫校名。1994年3月更名為湖南農業大學。歷經百年風雨,學校砥礪前行,始終秉承愛農為農傳統,踐行強農興農使命,現已發展成為以農學為主體,多學科協調協同發展的教學研究型大學。

學校設有20個學院、1個獨立學院、研究生院和繼續教育學院,學科涵蓋農、工、文、理、經、管、法、醫、教、藝等10大門類。有國家重點學科1個,農業農村部重點學科1個,省國內一流建設學科3個,省國內一流培育學科7個,省“十二五”優勢特色學科2個,省“十二五”重點學科15個。植物與動物科學、農業科學、環境/生態學、化學、工程科學等5個學科esi排名進入全球前1%。有博士后科研流動站10個,博士學位授權一級學科11個,碩士學位授權一級學科23個,碩士專業學位授權類別13個,是全國首批獲得碩士學位授予權單位;有本科專業80個,其中國家級一流本科專業建設點15個,省級一流本科專業建設點20個;現有在校普通全日制本科生30476人(其中獨立學院5967人),在校研究生5336人。

現有專任教師1505人,具有高級職稱的教職工979人,具有碩士及以上學位的教職工1870人。有中國工程院院士4人,“長江學者獎勵計劃人選”、國家級“有突出貢獻的中青年專家”等國家級人才41人,省級人才354人。有國家教學團隊1個,黃大年式教師團隊1個,教育部科技創新團隊2個,農業農村部科研杰出人才及其創新團隊3個,湖南省創新團隊6個,湖南省優秀教學團隊6個。外聘教師中有“雙聘”院士6人,美國科學院院士2人,長江學者3人。

一,經常開窗通風。

每天早中晚都應開窗通風,每次時間不少于30分鐘。通風時,可將兒童轉移到另一房間以免受涼感冒。

二,保持家具表面清潔。

桌面、地面等經常接觸的表面,需保持清潔。如有家人外出或者外人來訪,必要時可對門把手、電話機、手機、電視遙控器進行消毒。兒童的物品,如玩具和餐具等要定期消毒。

三,及時處理口鼻分泌物。

家長不要對著兒童咳嗽、打噴嚏。不要用嘴嘗試或咀嚼食物后喂食孩子,包括不要用嘴吹涼食物后給孩子喂食。不要跟孩子共用餐具。如要咳嗽或打噴嚏一定要用紙巾將口鼻遮擋住,結束后將污染的紙巾立刻扔進封閉式垃圾桶,并用流動清水認真洗手。如果來不及取紙巾,則應先用手臂完全擋住口鼻。

四,減少外出,如需外出要做好防護。

兒童不應到人員密集和空間密閉的場所。不走親訪友,不與有呼吸道感染癥狀的人接觸。如必須外出,例如目前一些孩子接種疫苗的時間就要到了,家長可以關注當地預防接種門診的工作動態,和接種醫生去溝通孩子的具體情況,建議單獨預約,分散接種。外出時家長要幫助兒童正確佩戴口罩,做好防護措施。盡量不乘坐公共交通工具,如要乘坐,盡可能遠離其他人,距離至少保持1米遠。外出時,家長要叮囑兒童不要到處摸,不要用手觸摸或揉搓口、眼、鼻等部位。

五,正確選擇并佩戴口罩。

建議兒童青少年選用符合國家標準且適用的口罩產品。兒童在佩戴前需在家長幫助下,認真閱讀并正確理解使用說明,以掌握正確使用呼吸防護用品的方法。小于1歲的孩子,盡量減少外出,主要以被動保護為主,即靠父母、家人、看護人的防護來間接保護孩子。家長應隨時關注兒童口罩佩戴情況,如兒童在佩戴口罩過程中感覺不適,應隨時調整或停止使用。

六,注意手部衛生。

兒童外出歸來、飯前便后、咳嗽打噴嚏后,都應及時洗手。洗手時,需使用流動水,同時要用肥皂或洗手液仔細揉搓手上的每個部位。洗手完成后可以清洗面部,如果孩子配合,可以清洗鼻腔和漱口。家長外出回來后要更換衣物、洗手后才能抱孩子或跟孩子玩耍。

七,避免長時間使用電子產品和看電視。

兒童非學習使用電子產品不宜超過15分鐘,每天累計不超過1小時。通過網絡學習30到40分鐘后,應該休息或者遠眺10分鐘,使眼睛得到充分的休息,或者閉眼休息5到10分鐘。強調6歲以下的學齡前兒童應該避免使用手機、平板電腦和電腦,家長也應該起到表率作用,盡量少使用電子產品。

八,改掉不良的用眼習慣。

不要在吃飯、臥床的時候看書或者使用電子產品,不要在光線過暗或者陽光直射的情況下看書寫字。讀寫的過程中應同時打開房間大燈和臺燈,臺燈要有足夠和均勻的亮度及色溫。堅持一天兩次眼保健操,上下午各一次。在持續用眼后認真做眼保健操,讓眼睛得到充分的休息,做眼保健操前要洗手。

九,保持正確的讀寫姿勢。

家中的書桌椅應該調整好高度,讀書寫字的時候保持“三個一”,手離筆尖一寸、眼離書本一尺,胸距書桌一拳。

十,保證充足睡眠和營養。

建議小學生每天睡眠時間達到10小時,初中生9小時,高中生8小時。兒童青少年需要均衡的營養,不挑食、不偏食、不暴飲暴食,每天飲水不少于1500毫升。正餐為主、早餐合理、零食少量,食物種類多樣,葷素搭配。建議適當食用魚、肉、蛋、奶、豆類和堅果等食物,多吃新鮮蔬菜和水果,補充維生素與膳食纖維。

十一,遵循安全、科學、適度、多樣化的原則進行室內鍛煉。

運動量要適度,以中低強度為主,身體微微出汗為宜,運動后要注意保暖和休息。建議上午、下午和晚上各進行15分鐘到20分鐘的居家健身。兒童以靈敏、柔韌、協調和平衡練習為主,青少年可以加入速度、小力量,和一些心肺耐力練習。可以在家里用瓶裝礦泉水模擬小啞鈴做簡單的力量練習。

十二,重視兒童心理健康。

家長應主動學習了解正確的新冠肺炎防控知識,調整好自己的情緒,保持心態穩定,多陪伴孩子,多與孩子交流,傳遞正能量,通過舉例子、講故事等適合自己孩子的方式告訴孩子發生了什么,講解基本的、簡單的防控知識。家長要引導孩子自主學習、規律生活,保持穩定的生活節奏。

十三,做好健康監測。

疫情流行期間,若兒童出現咳嗽、發熱等癥狀,但確定無外出、沒有接觸過患者或感染者,可先監測兒童體溫,居家治療普通的呼吸道感染。如果體溫持續不降,或咳嗽加重、出現呼吸困難、精神狀態不佳等,建議就近到開設兒科門診的醫院,遵醫囑進行檢查和治療。

其實,預防新冠病毒的辦法并不復雜,關鍵在于對生活細節的重視、衛生習慣的養成,對于家里有孩子的家長,既要保障大人的安全,又要格外留意兒童的健康。樹立良好的健康意識,讓病毒無機可乘。

節假期間疫情防控措施方案范文(18篇)篇十八

根據xx省教育廳《關于進一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知》和《關于做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間網上教學工作的指導意見》文件精神要求,需各教學單位做好“延遲開學”、“全面停課”等情況的教學預案,為了確保停課不停學、停課不停教、不影響新學期教學計劃和進度,特制訂我校疫情防控期間網上教學工作實施方案。

針對疫情防控工作實際,充分發揮“互聯網+教育”的作用,利用超星網絡教學平臺、學習通app實施在線授課(聽課)、資源點播和線上輔導、討論、答疑等活動,消減疫情對教學活動的影響,有效實現“延遲開學不停教、不停學”。

遵循“延遲開學不停學、計劃不變變模式”的基本思路,堅持“只改變教學模式,不改變教學目標”的原則,結合我校教學實際,力爭有效、有序、保質、保量落實20xx-20xx學年第二學期人才培養方案與教學計劃。20xx-20xx學年第二學期教學計劃共計xx周,因疫情暫定前3周進行網上教學。

1.本學期正式開課時間為2月17日。全體專兼職教師于20xx年2月17日起至正式開學(具體時間待定)期間,對全體學生進行網上授課。各院系應于2月10日前通知到所屬學生,按時加入超星網絡課程,督促學生按時進入網絡課堂上課。

2.各教學單位需根據人才培養方案中本學期教學計劃制定前3周的網上教學計劃,全體專兼職教師根據20xx-20xx學年第二學期課表,于20xx年2月15日前建立與所授班級課程一一對應的超星網絡課程。如因教師網上建課不足不能執行本學期教學計劃,要求相關院系在每個班級遴選出不少于3門課程(不含公共課)進行網上教學(周課時不少于24學時),并于2月10日前報教務處備案。各教學單位于2月15日前將教師所建課信息統計表(見附件1)、網上教學排課表發教務處。

3.提前做好網絡選修課選課學生的信息錄入和開課準備工作,網上選課時間:2月17—22日,網上學習考試時間:2月26日—5月31日,由學生按照常規要求開展網上自學活動。

4.20xx屆畢業生畢業論文(設計)相關工作目前還有旅游管理系未進行完畢(原計劃是在20xx年4月下旬進行畢業答辯),按原定計劃執行,請指導教師利用網絡、電話等通訊工具對學生進行遠程指導,保證畢業論文(設計)的質量。

5.調整實踐教學活動。疫情防控期間,各院系暫停組織學生在學校、生源居住地或赴外地開展包括頂崗實習、技能競賽集訓等在內的所有實習、實訓、實踐活動;暫停一切團體或個人組織的社會實踐活動。校外實習實訓活動開展時間,在省疫情防控指揮部統一部署后另行通知。本學期已簽訂實習協議的學生,各院系應與實習單位積極協調,調整好實習時間,待實習單位恢復生產后,經學校通知再開始實習。各院系要嚴格要求實習師生按照實習崗位所在地政府及教育部門的要求,堅決做好疫情防控工作;要積極協調實習單位切實做好師生安全防護工作,并安排專人加強日常管理和預防教育,確保師生生命安全和身體健康。

(一)開展師生全員培訓工作(2月3日—2月15日)。

1.由教務處、現代技術教育中心負責組織全校教師進行網上教學培訓,各教學單位須做好教師培訓的動員工作,所有教師均須參加培訓,培訓操作要點見(附件2)。2月10日前,所有教師需在平臺上建成本人所教授課程的2個課時授課內容(含課前預習、網上授課、ppt及文字資料、作業題庫等);培訓結束后,教師能開展網上教學(含直播課程、交流互動、檢查學生學習效果并及時反饋指導等)。通過培訓各教學單位遴選出部分信息素養高、有在線課程教學基礎、有熱情的教師和已經實施網上教學的課程在2月11日—15日進行開課示范,在各單位分享開課經驗,引導其他教師能夠正常有序開展網上教學。

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