通過寫心得體會，我們可以對自己的經驗進行總結和梳理，從而更好地發現自己的不足和提升空間。以下是一些精選的心得體會范文，希望能夠幫助大家更好地寫作和思考。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇一

為扎實有效地做好黨風廉政建設和反腐敗工作，促進我縣文化建設大發展大繁榮，根據中央、省、市、縣紀委有關精神的要求，結合本單位實際，現就縣文廣電局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃如下：

一、指導思想。

全面貫徹黨的xx大和xx屆一中全會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真落實中央紀委和省、市、縣紀委的工作部署，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，加強反腐倡廉建設，嚴格執行黨風廉政建設責任制規定，圍繞保民生、保穩定目標，進一步加強作風建設，著力解決影響和制約科學發展的突出問題，著力解決黨員干部在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，為我縣文化經濟社會又好又快發展提供有力保證。

二、工作任務。

認真落實黨風廉政建設責任制，堅持一把手負總責，班子成員各負其責的原則，成立以局黨總支書記為組長，局黨總支成員為成員的黨風廉政建設領導小組。各股(室)、局屬各單位負責人對本部門的黨風廉政建設工作負責，保證本部門干部職工不發生違規違紀行為，形成全局上下共同參與黨風廉政建設工作的良好格局。

(二)繼續加強領導干部廉潔自律工作。

嚴格執行“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔自律各項規定。認真執行《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》。針對當前領導干部廉潔從政方面的突出問題，重點抓好以下工作：(1)深入治理領導干部違反規定收送現金;(2)堅決糾正領導干部在工作過程中違規違紀行為;(3)嚴禁黨員干部利用利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財等問題。進一步厲行勤儉節約、艱苦奮斗，堅決反對和制止奢侈浪費。嚴格公務接待、公務用車、通訊工具的管理。認真做好規范津貼補貼工作，嚴肅查處違反規定的行為。

(三)深化糾風工作，著力解決群眾關注的突出問題。

(1)要進一步抓好機關效能建設，進一步完善《機關干部考核細則》、《會風會紀制度》等機關工作制度，加強對干部不在狀態中的種種現象進行監督檢查，對事業心不強、責任心不強、作風漂浮、工作拖拉、弄虛作假、不講團結、搬弄是非、不遵守紀律、精神萎靡不振的干部，要視具體情況，給予相應處理，情節較輕的，及時談話提醒和批評教育;情節較重的，通報批評并進行誡勉談話;情節嚴重的，采取調整職務、停職、免職、除職等手段進行組織處理，決不姑息、決不手軟。

(2)有效治理和糾正損害群眾利益的突出問題。

(3)加強作風建設，堅決剎住黨員干部參與賭博活動的歪風，凡是黨員干部參與賭博活動的一經發現，一律給予撤職處理，屢教不改的，給予開除黨籍，開除公職的處理。

(四)標本兼治，從源頭上和根本上治理腐敗。

(1)進一步加強工程招投標監督工作，實行公開、公平、公正的競爭原則。

(2)繼續加強“三公開一監督”工作，首先加大對專項資金使用情況的監督力度。在財務管理工作中，繼續實行“收支兩條線”的規定。進一步加大黨務公開、政務公開、財務公開力度。

(五)加強廉潔從政教育，全面提高廉潔自律意識。

在新形勢下，加強黨風廉政建設教育，是轉變黨的工作作風，提高廉潔自律的重要基礎條件，因此抓好黨風廉政建設的宣傳教育十分重要。

(1)開展黨紀、政紀、法紀的學習教育培訓活動，結合本局實際，通過集中培訓與分組學習相結合的方式，有計劃對全體黨員進行《黨章》、兩個《綱要》、中紀委、省、市、縣紀委全會精神為主要內容的集中培訓。

(2)開展“立黨為公、執政為民”先進典型示范教育和違紀違法反面典型警示教育活動，通過召開報告會，觀看電教片，廉政電影等形式，大力宣傳“立黨為公、執政為民”的先進典型事跡，通過正反兩方面的教育，使黨員干部受到鼓舞和警戒，提高黨性修養和道德修養，增強拒腐防變能力。

(3)開展勤廉典型系列宣傳活動，在本局開展宣傳“勤政廉政好干部”和“優秀共產黨員”活動，做到層層有典型，行行有榜樣。同時，做好典型案件的警示教育，進一步加強對黨員干部的理想信念、法律法規、優秀傳統教育和勤政廉政教育，對全局黨員干部進行深刻的黨性黨風黨紀教育。

(4)開展廉政教育進機關、進社區，通過廉政信、廉政宣傳單、召開座談會、學習廉政資料和觀看電影及電教片多種形式，加強對領導干部配偶、子女、廣大黨員干部的理想信念和家庭美德教育，牢固家庭道德防線，提高黨員干部的思想道德水平，增強黨員干部反腐倡廉意識。

各黨支部要按照“三個代表”和科學發展觀要求，認真落實省、市、縣紀委全會精神，把黨風廉政建設和反腐敗工作的實際成果取信于民，推進我縣文化經濟社會各項事業又好又快發展。

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黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇二

我作為一名基層黨員干部，首先必須自覺認真履行、支持和參與黨風廉政建設和深入開展反腐斗爭，做到廉潔自律，自覺糾正不正之風，加強自身業務學習，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強廉政意識，增強紀律和法制觀念，做遵紀守法、廉潔從政，切實轉變作風、務實高效、開拓創新的模范。其次要始終與基層黨組織從思想上、行動上保持一致，自覺抵制不正之風，做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，大力弘揚無私奉獻精神和黨員干部廉潔自律、嚴于律已的表率作用。再次，要從自己的工作性質、業務特點出發，徹底轉變“反腐是額外負擔”“我們“小人物”不存在也不需要反腐倡廉”的錯誤想法，積極主動地承擔起反腐倡廉職責。在實際工作中，嚴格遵守單位制定的各項規章制度，遵紀守法，愛崗敬業，認真履職，完成上級安排的各項工作任務，確保基層黨組織黨風廉政建設和日常工作平衡發展。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇三

本季度，學校結合工作實際，以求真務實的工作作風，認真貫徹落實我校黨風廉政建設責任書的相關要求，自覺遵守《廉政準則》。現將第一季度學校黨風廉政建設工作總結匯報如下：

一、認真學習黨風廉政建設和反腐工作有關文件及會議精神。除積極參加上級黨組織的各種學習活動外，在學?？傊Т髸隙啻谓M織學習了黨的《廉政準則》，認真貫徹執行局里制定的各項規章制度。深入開展黨性黨風黨紀教育。

二、認真貫徹落實黨風廉政建設責任書各項責任內容。認真履行層層簽訂的黨風廉政建設責任書，明確分工，落實工作責任，做到工作布置有通知、有預算，領導批準后按照經費預算開好會、用好經費，會后向分管領導匯報。牢固樹立“以廉為榮、以貪為恥”的思想。嚴格執行《廉政準則》，按照責任書的各項規定開展工作，帶頭履行、落實黨風廉政建設各項制度，以身作則，模范遵紀守法。

三、認真組織學校黨員干部及全體教師參加學校組織的各種學習教育活動，認真落實學校黨風廉政建設的規定，堅持依法行政，廉潔行政，做到不以權謀私，不違法亂紀，堅持實事求是去處理各種事情、廉潔奉公，自覺接受群眾的監督。始終將黨風廉政建設作為一項重要工作抓。要求全體人員認真學習黨風廉政建設的相關文件，認真落實首問首辦責任制規定，提高工作效率，把黨風廉政建設落到實處。積極組織全體人員參加學校組織的各種學習活動，把黨風廉政工作納入日常工作一起管理。確保全年各項工作目標任務的完成。

四、業務學習與黨風廉政學習兩不誤，持續開展教育學習活動。通過不斷加強政治理論學習和業務知識更新，努力提高大家學習和履行崗位職責的能力，勤于鉆研業務，熟悉本職工作，提高對工作的責任感和使命感，強化工作的執行力；組織學習黨的十九大和十九屆一中全會精神切實加強黨性黨風黨紀教育，引導黨員干部樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀；嚴格執行領導干部廉潔自律各項規定，組織學習宣傳《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，積極參加學校組織的干部綜合素能提升培訓班，認真完成年度學習筆記。

五、加強機關和行業作風建設，強化服務意識，提高辦事效率；做好服務教師、防火、安全工作及節能工作。圓滿完成教體局交辦的其他工作。

一個季度以來，通過加強黨風廉政建設的學習，學校全體同志在“思想觀念、服務態度、工作作風、辦事效率、廉潔自律”等方面提高了認識。通過開展學習活動，激發全處開拓創新、敬業奉獻，營造崗位爭先進、業務爭一流、個人爭優秀的良好局面，促進各項工作順利開展。進一步提升工作質量、提高工作效益，進一步增強干事業的信心，進一步提升能干事、干成事的本領，進一步形成勤履職、講效益的風氣。自加壓力、負重奮進，狠抓落實，使學校工作人員謀發展、干事業、求跨越的信心進一步增強，確保各項目標任務圓滿完成。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇四

今年10月份開始，我局開展了黨風廉政教育活動，通過一系列的學習，我頗有感觸。在工作崗位上，黨和政府要求每個領導干部，始終牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨，自覺實踐“三個代表”重要思想，以自己的立黨為公，執政為民的模范行為和無私奉獻的崇高品德，樹立領導干部的良好形象，去贏得人民群眾的衷心愛戴。

然而，一個個威風八面的人物倒下了，爬不起來了!最終走向貪污受賄，違法亂紀的犯罪道路，甚至走上不歸路。以身試法，從輝煌到末路，成了人民的罪人，令人痛心。

古語云：“物必自腐，而后蟲生”。防腐拒變是每個領導干部一生的追求，任何一個真心實意為人民的領導干部，都必須把人民的利益視為頭等大事，把勤政廉政視為生命的第一要義，無數干部就是靠著這種“高風亮節”，抵御五光十色的誘惑，在工作中以身作則，率先垂范，為官一任，造福一方，真正做到了清廉為官，勤政為民，把全部心血獻給黨和人民，受到了人民群眾的贊譽，事實表明，這些威風八面的人物之所以腐化墮落，與其自身放松學習，放松世界觀的改造，思想上蛻化變質是分不開的;是“自由主義”的泛濫后果;是“一言堂”的透頂。一個對群眾疾苦視若無睹、聽而不聞、漠然置之的領導干部，其內心必然充盈著一已之私利。這種人不僅不思造福一方，甚至可能蛻變為一條噬公肥私的蠹蟲。如果一心只想用權去撈錢，用權去掙錢，唯利是圖，必定受到人民群眾的鄙視、唾棄和法律的嚴懲。

作為領導干部，必須“在其位，謀其政”，堅持黨和人民的利益高于一切，吃苦在前，享受在后，切實做到自重、自省、自警、自勵。在形象上自重，時刻不忘共產黨員的光榮稱號和神圣職責。清清白白做人，堂堂正正為官，踏踏實實工作，看重自己的人生，珍惜自己的榮譽，塑好自己的形象。切記得意忘形之時，就是身敗名裂之日。要在工作上以高標準為目標，生活上以下限為尺度，該得到的不一定都要，不該得到的決不伸手去撈。在思想上自省，切實把好防微杜漸的關口。堅持從大處著眼，小處著手，注重點滴養成，做到防患于未然，“沒有思想的清白，也就不可能有作風上的廉潔”，經?！叭∥嵘怼眴枂栕约海阂谎砸恍惺遣皇欠宵h員的標準，符合自己的身份?哪些話該說，哪些話不該說?哪些事該做，哪些事不該做?哪些地方可以去，哪些地方不能去?時時處處嚴格要求自己，做到“一念之非即遇之，一動之妄即改之”，在頭腦里筑起拒腐防變的鋼鐵長城。在紀律上自警，自覺做到警鐘長鳴。我們要從一些腐敗分子身上認真汲取教訓，舉一反三，引以為戒，嚴格遵守廉潔自律的有關規定，不斷增強用黨紀國法嚴格約束自己的自覺性。在工作上自勵，用高尚的精神激勵和鞭策自己。不參賭、跳舞，少應酬、打牌，干凈干事，凝聚民心，團結群眾，奮發向上，真正把精力用在學習上，用在工作上，用在事業上，激勵自己不斷進取，爭創一流業績。

希望有一天，腐敗成為過去時，清正廉潔成為進行時。人民生活美滿、社會和諧發展。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇五

今年我校堅持黨的指導思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、中紀委十七屆四次全會精神和從嚴治黨的要求，根據上級黨風廉政建設會議精神，學校黨總支部圍繞上級的中心工作，全面落實黨風廉政建設各項工作要求，進一步推進和加強學校黨風廉政建設工作，為推動學校各項工作任務的完成起到了積極的保障作用。

一、抓好黨風黨紀教育，建設高素質的'黨員干部隊伍。

對黨員干部加強黨性黨風黨紀教育，是加強黨風廉政建設，預防和制止腐敗的基礎性工作。通過召開黨員會、組織收看黨風黨紀教育宣傳片、專題片、自學等形式，教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持以“三個代表”和科學發展觀的思想為一切工作的出發點和歸宿，以近兩年我省、市查處的和身邊發生的干部犯罪案件作反面教材，以案說紀，教育黨員干部，努力使他們做到自重、自警、自省、自勵，堅持黨和人民的利益高于一切，堅持黨員的責任重于泰山。通過學習教育，我校黨員干部的素質有了進一步提高，他們忘我工作，無私奉獻，涌現出了許多優秀共產黨員。

二、強化黨風廉政建設，落到實黨風廉政建設責任制。

我校始終把黨風廉政建設放在學校的重要位置，調整充實了黨風廉政建設領導小組，實行一把手親自抓、帶頭做、負總責；學校主要領導與縣教育局主要領導、與中層干部簽訂了廉政責任制，堅持“誰主管，誰負責”，對違犯黨紀、政紀和法律的黨員干部，配合上級有關部門，堅決查處，決不姑息；實行了黨風廉政建設“一票否決”制度，并把落實黨風廉政建設責任制情況，列入民主生活會、學期考核評估和述職述廉報告的一項重要內容。

三、推行廉政從教教育，樹立教師的良好社會形象。

上半年，我們對照廉潔從教規定要求，對我校的廉政從教行為進行了更加嚴格的規范和自查自糾。組織教師學習了《教師職業道德規范》，禁止教師從事有償家教和節假日補課。規范了來客招待審批制度、后勤購物審批制度和財務報銷制度；發揮學校民主監作用；實行了學校“重大事情通報制度”；召開民主生活會；規范了收費行為；結合師德教風建設等活動，認真組織黨員干部，重學黨章、重溫誓詞，嚴格自律，警鐘長鳴；學校領導關心職工生活，解決實際困難，為黃坌學?；疾W生羅沛兒捐款1萬7千元；學校領導和教職工代表深入到本縣中南部鄉鎮特大洪澇災區慰問災民，幫助救災復產，捐款捐物等，受到了廣大職工的贊揚；學校無群眾集體上訪事件發生。以上措施，有效地防止了違紀現象的發生，保證了學校各項工作的有效開展，樹立了教師的良好的社會形象。

四、加強廉政制度建設，從源頭上預防和治理腐敗。

加強廉政制度建設，發揮民主監督作用，是預防和治理腐敗的有效舉措。首先，我們組織領導干部學習了中共中央國務院、省、市、縣教育局《關于實行黨風廉政建設責任制的通知》精神，明確了實行黨風廉政建設責任制的重要性和必要性。其次，學校主要領導與教育局簽訂了《黨風廉政責任書》，并把黨風廉政建設納入了我校黨政領導班子、領導干部目標管理，學校領導干部無收受他人賄賂、接受家長宴請等不正之風。第三，積極推行校務、黨務公開，深化民主管理和民主監督制度。充分發揮學校工會委員會和教職工代表的作用，學校的重大決策、教師的職聘崗聘、經費收支、大宗物資采購、評優選模、人事變動、改革方案的制定等等，學校都充分征求廣大教職工的意見，實行簽名通過制，完全堅持了公開、公平、公正的原則。這幾年，學校雖觸及部分教職工的切身利益，但由于是公開、公平競爭，所以學校秩序保持了穩定，教師們敬業愛崗，人心向上，學校呈現出一派蒸蒸日上的喜人景象。

五、開辟“八個課堂”，提高群眾路線教育活動實效。

結合學校實際，積極開辟“八個課堂”提高教育學習效果，推動學習活動的深入開展：

1、紅色課堂。4月3日，該校班子成員和部分黨員、學生代表到陽山縣人民英雄廣場，開展“瞻仰革命烈士墓，緬懷革命先烈”活動，接受革命傳統教育，錘煉黨性，筑牢革命理想信念。

2、家訪課堂。該校班子成員帶領部分班主任老師，深入學生家中，調查訪問；召開學生家長會，通報年級、班級情況；采用校訊通及時告知家長其子女在校就讀情況，并虛心地聽取他們意見和建議。通過開展接地氣活動，有效地促進家校聯系。

3、廉政課堂。4月28日，該校班子成員集體到縣林業局黨風廉政建設基地開展廉政教育，觀看明查暗訪專題片，增強廉政意識，提高拒腐防變能力。

4、教研課堂。4月15―17日，該校舉行教學公開日，由學校骨干教師主持公開課，邀請兄弟學校領導、教師來校參與交流；5月9日我校舉辦體藝開放日，由學校的體育、音樂、美術骨干教師主持公開課，在縣體育館舉行文藝匯演，邀請兄弟學校領導教師前來鑒賞。吸引各鄉鎮中學業務領導、教師和九年級學生共500多人參加此次活動。我校班子成員分成5個小組深入到教研組調查研究，了解情況。擔任一門課程教學，主管一門學科，蹲點一個教研組，與任課教師一起備課、研究教法、開展聽課評課活動，切實提高課堂教學實效。

5、理論課堂。該校安排4個專題學習會，由學校領導班子成員分別作專題講座，以聽講座、座談討論等方式，重點開展理想信念、黨性黨風黨紀、道德品行、先進教育管理理念等教育。

6、支部課堂。該校班子成員參加所在黨支部的組織生活會，帶頭上黨課、觀看黨員電教片，重點學習黨的十八大、十八屆三中全會精神、《中國共產黨章程》、黨的光輝歷史和優良傳統。

7、愛心課堂。5月22日陽山縣中南部鄉鎮發生了特大洪澇災害，導致11。9萬人受災，經濟損失嚴重。5月25日，該校領導和教職工代表深入災區慰問災民，幫助救災復產。為災區獻愛心，捐款捐物等。全校師生積極響應縣教育局倡議，為黃坌學校患病學生羅沛兒捐款1萬7千元，由教育局領導親手送到患者家長手中，幫助患者解決燃眉之急，傳遞愛心。

8、創新課堂。該校結合學?！皟善竷芍啤睋Q屆考核開展黨的群眾路線教育實踐活動。今年的6月是學校“兩聘兩制”換屆時間，我校結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，以教研組為單位，對學校領導班子及成員和中層干部在貫徹落實中央和省、市、縣委的決策部署，嚴明黨的紀律，特別是政治紀律方面，反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風等方面，學校領導班子及成員和中層干部在以身作則、發揮表率示范作用、落實民主集中制、完善班子集體領導機制、推進決策科學化、制度化、民主化等方面進行考核、測評，做到學以致用，提高實效。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇六

一、加強政治學習，把好宣傳教育關。

黨風廉政建設宣傳教育，是加強黨風建設和反*斗爭的一項基礎工作。加強領導，全面貫徹中共中央關于加強宣傳教育工作的一系列重要指示精神，緊緊圍繞黨風廉政建設和反*工作任務，切實加大宣傳教育力度。

一是堅持正面宣傳為主，把握正確的輿論導向。學校大力宣傳*黨風廉政建設理論，宣傳黨中央關于反*工作的指導思想、方針政策和重大決策，把廣大教師特別是黨員干部的思想統一到黨中央的決策和部署上來。加強反*斗爭形勢的宣傳，特別是宣傳我黨廉政建設不斷取得的成效，進一步增強全體黨員干部的必勝信念。聯系黨風廉政建設的實際，針對黨員干部和教師關心的熱點問題和存在的疑惑，理論聯系實際，進行有說服力的宣傳。學校還利用廣播站、宣傳欄、黑板報等陣地，推動黨風廉政建設的發展。深入學習黨紀政紀和法律法規活動，多次組織召開全體黨員專題民主生活會、新老黨員座談會等，力求全體黨員堅定信念、嚴格要求、以身作則，開展具體深入的黨風黨紀教育，增強黨員的是非觀念和遵紀守法的自覺性。通過輿論宣傳，為學校的黨風廉政建設營造了良好的氛圍。

二是加強理論學習，提高政治覺悟。黨風廉政宣傳教育是黨風廉政建設和反*工作中的一項基礎工作，也是第一道防線。學校在全體黨員干部中積極開展“學習實踐科學發展觀”，教育黨員干部時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，堂堂正正做人，扎扎實實做事；教育黨員干部學習黨紀法規，自覺執行黨的政治紀律、組織紀律。大家深刻地認識到：領導干部的素質不高，廉政意識不強，黨風廉政建設的落實就缺乏基礎，增強廉政意識的關鍵在于加強學習。學校領導把學習擺在重要的地位，組織黨員干部系統學習上級下發的有關反腐倡廉的文件和文章，努力使自己的思想觀念、精神狀態、黨性修養、理論水平、領導能力、工作方法、業務水平等方面適應教育發展的需要，適應黨風廉政建設的要求，適應時代發展的要求。

三是加強警示教育，積極開展以講學習、講政治、講正氣為主要內容的教育活動，使全體教職工普遍受到一次深刻的馬克思主義教育，轉變了全體教職工的工作態度和工作作風。通過抓身邊清正廉潔、無私奉獻的正面典型，來激勵黨員干部，也通過反面典型，警示黨員干部要廉潔自律。

二、加強制度管理，把好責任關。

黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展，是維護學校穩定，促進學校繁榮的迫切需要。

一是加強領導責任制。

黨風廉政建設能否出成效，關鍵在領導干部。事實證明，只有把領導班子和領導干部抓住了、抓好了，才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。因此，學校把黨風廉政建設作為一項重要工作來抓，明確了一把手負總責，分管領導負專責，成立黨風廉政建設責任領導機構，健全責任網絡，把責任具體落實到人，自覺增強責任意識，提高抓好黨風廉政建設的自覺性。一把手既要對學校黨風廉政建設負全面責任，又要對班子成員的黨風廉政建設負領導責任；分管領導對自己分管范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任，對自己分管范圍的下級負主要領導責任，實行一崗雙責，既要對他們的工作目標、工作任務的完全負責，又要對他們黨風廉政建設負責。學校正是通過建立這樣的一種機制，層層把關，確保黨風廉政建設責任制的落實。尤其對一把手的責任，明確提出做到六個必須：必須親自簽定黨風廉政建設責任書；必須按黨風廉政建設要求從嚴要求自己，隨時向班子和上級匯報自身情況；必須深入廣泛聽取師生意見；必須定期檢查倡廉情況。

二是加強管理制度化。

學校制訂了較為完善的各項規章制度，未雨綢繆，預防在先。嚴格做到：堅持勤儉節約、杜絕浪費；堅持校務公開；堅持不用公款買私物；堅持集體研究制；堅持定期召開教代會。實行收支兩條線，每學期向教代會報告一次財務收支情況，接受群眾監督；規范教育收費行為，杜絕一切擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍的行為。

三是加強政治責任感。

領導干部通過學習對照廉潔自律的有關要求，很好地把握權力與責任的關系，明確手中的權力是黨和人民賦予的，任何時候、任何情況下，都只能為黨為公，用權為民，而不能以權謀私，要有強烈的責任感和憂患意識，為學校發展做實實在在的事；明確職位與奉獻的關系，職位即責任，無論在什么職位上，都應盡自己的責任；無論客觀環境發生什么樣的變化，都應耐得住清苦，抵得住*，經得起考驗，全心全意為人民謀利益；做好自律與他律，按照黨員干部有關廉潔自律的要求，不斷檢查自己的言行，遵守廉政方面的準則和規定，做到防微杜漸，自覺接受組織的管束和群眾的監督。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇七

公司黨員干部以及紀檢機關要增強憂患意識，做到居安思危，進一步認識到黨風廉政建設工作的重要性，始終把黨風廉政建設工作作為一件大事來抓，始終旗幟鮮明、毫不動搖地反腐。黨的執政能力和執政地位從根本上說都來自于人民，人民群眾的擁護和支持，是黨執政最牢固的政治基礎和最深厚的力量源泉。我深刻認識到，執政基礎容易因不正之風而削弱，執政能力容易因不正之風而降低，執政地位容易因不正之風而動搖。只有切實抓好黨風廉政建設和反腐工作，黨才能始終得到最廣大人民的擁護和支持，才能不斷提高執政能力、鞏固執政地位。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇八

一、必須牢牢把握“合規”主旋律，執行制度要嚴。堅持“運營無小事、柜面無小事”的工作原則，把風險防控放在第一位，在工作中善于對柜面問題及時發現，并督促員工認真整改落實，形成依法辦事、合規經營的局面，讓“合規為榮、違規為恥”成為網點運營工作的核心價值觀。

二、運營工作要實，要“求精”。運營工作是其他業務開展的基礎，要把根基做實，做精，就必須在日常工作中，首先從自身做起，不斷增強廉潔公正的職業道德操守綠色作文網，其次要帶領運營條線的員工把工作做精，把技能練精，制度執行到位，竭盡全力、心無旁騖，營造“干事創業”的良好氛圍。

三、同事之間要團結，要和諧。習近平總書記說“團結出凝聚力，團結出戰斗力”，一個戰壕奮斗的團結，是干事創業的團結。同事之間要相互理解，相互補臺，相互信任，相互支持。日常工作中，前臺與后臺配合，大堂經理、運營主管、客戶經理、綜合柜員之間相互協調、配合，工作成績就會優秀，業績就能名列前茅。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇九

今年來，按照衢江區聯社要求關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的部署和要求，本人在實際工作中十分重視個人的廉政建設，并能始終把它放在重要位置，加強了相關內容的學習，積極參加了聯社布置的思想教育和組織的相關活動，從而進一步增強思想政治素質，增強拒腐防變意識和能力，提高保持清正廉潔的自覺性，自覺遵守黨紀國法，在思想上筑起黨風廉政建設防線和思想道德防線，經受了市場經濟的考驗。本人體會到要做到拒腐防變，必須重視以下四個方面：

一、學習理論、改進思想作風。

近年來，在新的形勢下發生了一些新變化，出現了一些新情況，有些問題甚至比較突出，比如理想信念動搖，思想觀念陳舊，黨員意識和執政意識淡薄，帶領群眾前進的能力不強，難以發揮先鋒模范作用;事業心、責任感不強，思想作風不端正，工作作風不扎實，脫離群眾;思想理論水平不高，科學執政、民主執政、依法執政的能力不強，缺乏解決復雜矛盾的能力，有的甚至以權謀私，腐化墮落;創造力、凝聚力、戰斗力不強，有的甚至軟弱渙散，不起作用。這些問題歸結起來，一個是不適應新形勢新任務的要求，一個是不符合“三個代表”重要思想的要求。這些“不適應”、“不符合”的問題，如果不認真加以克服、解決，就會嚴重影響黨的先進性。在這一方面本人重視思想作風的轉變，重視政治素質提高，通過學習教育，進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性、堅定性，進一步明確新時期保持預備黨員先進性的具體要求，進一步堅定理想信念，進一步強化預備黨員意識，牢固樹立科學發展觀和人生觀，提高民主管理和制度管理的水平，增強了拒腐防變能力。在工作實際堅持做到自律，明確了“五要五不能”，一是要政治上清醒，不能方向不明;二是要勤政廉潔，不能懈怠謀私;三是要令行禁止，不能自行其事;四是要一身正氣，不能有失形象;五是求真務實，不能虛妄浮躁。并以不斷警示自己，自覺遵守聯社廉政建設的有關制度和規定，不斷增強了拒腐防變的自覺性。

二、求真務實，轉變工作作風。

求真務實是我黨的優良作風，也是黨風廉政建設的重點要求，在新的形勢下只有保持和發揚好這一優良作風，才能取得工作實效。務求工作實效就要辦實事，決不能搞形式主義。結合自身農村信貸工作的特點，在工作上既注意講求工作的形式和方法，注意緊密聯系實際，在轉變工作作風同時，又突出求真務實地工作，克服與“三個代表”和保持先進性要求不相適應的方面，如事業心、責任感不夠強，服務態度不夠端正，工作作風不夠扎實，工作方法比較簡單，政策水平不夠高，解決復雜矛盾的能力不強，答復問題不夠耐心，處理問題比較草率等等。特別是在工作拓展中，難度高、強度大、責任重，遇到的大大小小、意想不到的問題比較多，要積極開動腦筋，不斷創新工作方法，轉變工作作風，探討新思路、尋求新方法，做扎實有效的工作，及時處理、解決這些問題，使自己的始終保持與時俱進的精神狀態和求真務實的工作作風，更好地適應新形勢下的工作要求。

三、艱苦奮斗，培養良好生活作風。

加強黨風廉正建設，深入開展反腐敗斗爭中，堅持以鄧小平理論為指導，深刻領會“治國必先治黨，治黨務必從嚴，治黨始終堅強有力，治國必會正確有效”的重要講話。深化教育，加強監督，落實責任，不斷自勉，緊緊圍繞“創新”、“求實”、“從嚴”方面下功夫，促進了自身的廉潔自律。圍繞“創新”，做到“五帶頭、五增強”以警示自己。五帶頭：一是帶頭積極參加聯社組織的政治理論學習和思想教育，加強黨風廉政建設;二是傾聽群眾的呼聲，溝通信息，了解狀況，有針對性地開展工作;三是帶頭堅持民主集中制的工作原則;四是自覺接受監督;五是思想作風深入，密切黨群關系，依靠群眾解決工作中的實際問題，自覺構筑生活作風上兩道防線：一是黨紀國法防線，二是思想道德防線，不斷增強拒腐防變的能力。并且努力達到五個增強：一是隨著改革不斷深化，進一步增強了政治意識、大局意識和責任意識;二是隨著改革不斷深化，進一步增強了正確理想信念;三是隨著改革不斷深化，進一步增強了貫徹民主集中制的自覺性和維護團結的責任感;四是隨著改革不斷深化，進一步增強廉潔自律的意識和拒腐防變的自覺性;五是隨著改革不斷深化，進一步增強了克服困難戰勝困難意識。圍繞“求實”，始終把黨風廉政建設放在重要位置，突出“三個堅持、三個作用”，即：堅持學習達到教育作用;堅持制度達到保證作用;堅持溝通達到督促作用，保證生活作風沿著健康的方向發展。圍繞“從嚴”，嚴格遵紀守法和道德規范，嚴格遵守各項廉政法規制度，以聯社完善的規章制度來約束自己，始終保持清醒頭腦，增強自我約束能力，真正做到思想作風過硬，堂堂正正做人，清清白白為民，實實在在干事，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持艱苦奮斗的革命本色和積極向上的人生追求，推動兩個文明建設。在工作上，堅持辦一切事情以量力而行，花少錢辦好事，勤儉節約，精打細算，講求實效。在生活上，保持艱苦奮斗的，頂得住誘惑，經得住考驗，做到一身正氣，一塵不染。

四、關心社會，永葆政治本色。

在新世紀新階段，永葆預備黨員的政治本色是深刻理解和掌握“三個代表”重要思想并自覺付諸行動的重要內容，在建設社會主義物質文明、政治文明、精神文明與構建和諧社會的實踐中充分發揮了預備黨員的先進性。特別是在服務人民群眾方面，牢牢把握和樹立群眾利益無小事的觀念，把群眾滿意作為“標桿尺度”，認真解決群眾最盼、最急的事，誠心誠意為群眾辦實事、謀實利。在工作實際認真做到為民、務實、清廉。近年來，在工作中深刻理解和準確把握新時期預備黨員保持先進性的六條基本要求和“六個貫穿始終”，即：一是要堅持理想信念，堅定不移地為建設中國特色社會主義而奮斗;二是要堅持勤奮學習，扎扎實實地提高實踐“三個代表”重要思想的本領;三是要堅持黨的根本宗旨，始終不渝地做到立黨為公、執政為民;四是要堅持勤奮工作，兢兢業業地創造一流的工作業績;五是要堅持遵守黨的紀律，身體力行地維護黨的團結;六是要堅持“兩個務必”。并認真做好“六個貫穿始終”，就是把學習實踐“三個代表”重要思想作為主線貫穿始終;把不斷提高自身的思想認識貫穿始終;把黨員的先進性進一步貫穿始終;把抓求真務實貫穿始終;把關心群眾疾苦貫穿始終，把反腐倡廉永葆共產黨員的政治本色貫穿始末。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十

近年來，盤山縣國土資源局在上級的正確領導下，以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，認真貫徹省、市紀檢工作會議和國土資源系統黨風廉政建設工作會議精神，緊緊圍繞加強黨的執政能力建設這一主線和“科學發展、創強爭優”的工作目標，積極開展“完善體制、提高素質”活動，全面提升干部隊伍素質；堅持把黨風廉政建設納入年度工作目標任務，與國土業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針，有效地推進了黨風廉政建設和行風效能建設，取得了一定的成效。

一、以自身建設為根本，加強思想道德教育和業務技能培訓，進一步強化黨風廉政建設和行風效能建設的自律機制。

1、從自身建設著手，抓好基礎性教育工作。一是加強理想宗旨教育，增強為民服務意識。建立黨員先進性教育長效機制，深入開展“學黨章、明榮辱、促廉政”學習教育活動，重點在理想信念、宗旨觀念教育上下功夫，初步建立起能夠提升思想境界、增強廉潔從政意識的自律機制，使黨員、干部自覺抵制消極腐朽思想的侵蝕，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。二是抓好黨風廉政建設和反腐倡廉的經常性教育。重點進行了黨紀國法教育和廉政建設正反典型教育，教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，督促黨員干部加強黨性修養，提高為民服務的質量，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺經受住改革開放和發展社會主義市場經濟條件下各種誘惑的考驗。三是開展了適應形勢需要的主題教育，深入貫徹落實社會主義榮辱觀，結合國土資源工作實際，努力踐行“八榮八恥”，繼續加強了先進典型的示范教育，推介身邊先進事跡，促進黨員干部廉潔自律，規范從政行為。四是開展爭創“文明國土所”爭做“星級國土人”活動，進一步落實國土人“三有三講三遠離”的思想道德要求和“三能三無三領先”的業能素養要求，切實提升國土隊伍積極向上、干凈干事的精神風貌。五是以“四項工作”為重點，扎實推進“兩提高一降低”主題活動，進一步推進機關作風建設，促進全市國土資源系統工作人員勤政、廉政、優政。六是結合盤山縣委“學習時間科學發展觀”活動，扎實開展國土干部“黨員干部進前家萬戶”聯系活動，進一步轉變工作作風，提高隊伍素質，增強了為民服務的自覺性。

2、搞好業務培訓，提高行業服務水平。近年來，國家進一步加大宏觀調控力度，國土資源管理面臨著新的形勢和任務，為使每個干部職工都能成為崗位能手，為全市經濟社會發展提供優質服務，我局進一步加大了業務培訓力度。一年來，先后安排了國土資源法律知識培訓、《信訪條例》培訓、《行政許可法》培訓、信息工作培訓、土地執法監察業務培訓、土地利用總體規劃修編業務培訓、辦公自動化應用培訓、耕地墾造儲備項目業務培訓、建設用地項目報批業務培訓、地籍管理知識培訓、國發31號文件精神輔導、iso9000貫標工作培訓等近二十次業務培訓，時間安排合理、內容針對性強，培訓收到了很好的效果，有效地提高了全體干部職工的業務能力。同時，該局積極尋找載體，以“三創”即“創一流服務質量、創一流行政能力、創一流辦事效率”活動為抓手，切實抓好基層建設。局黨組就此專門進行研究部署，對我縣基層國土資源所和窗口服務單位開展“三創”活動提出了具體的要求和目標，即“以優化發展環境、規范行政行為、改進工作作風、提高服務質量為目標，以解決群眾反映強烈的熱點難點問題為突破口，全面提高基層國土資源所的服務水平和辦事效率，促進全市國土資源管理工作的規范化、制度化。”活動開展一年來，全縣基層國土資源所和各辦事窗口認識到位、態度明確，紛紛結合單位實際，認真研究活動方案，巧設載體，有效推進了“三創”活動的順利開展，受到了廣大服務對象和群眾的一致好評，“三創”活動取得了階段性成效。

3、完善全員承諾制，確保隊伍廉潔高效。一年來，我局繼續實行黨風廉政建設和行風效能建設全員承諾制，領導干部、中層干部和一般干部職工都按照黨風廉政建設行風效能建設的要求，結合各自崗位實際，分別在年初作出黨風廉政建設行風效能建設承諾，并在局政務公開專欄公示，方便監督和管理；年終，局領導班子成員都要寫出述職述廉報告并在干部大會上接受全體干部職工的評議，其他干部職工也都要按照年初承諾認真填報諾廉評廉登記表，在政務公開專欄公示，自覺接受監督和評議。

二、以落實責任和制度建設為重點，進一步完善黨風廉政建設和行風效能建設的工作機制。

1、進一步健全黨風廉政建設的領導體系。年初，局黨組召開全系統黨風廉政建設暨行風效能工作會議，全面回顧總結本系統上一年度黨風廉政建設和行風效能工作，科學分析面臨的形勢和任務，客觀指出本系統在黨風、行風、效能方面存在的薄弱環節，進一步理清工作思路，認真部署當年黨風、行風和效能工作。工作會議后，我局及時印發相關實施意見，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步落實領導責任和工作責任。明確領導責任分工：黨組書記局長趙雪冰同志，對全縣國土資源系統的黨風廉政建設和行風效能建設負總責，并對局黨委委員和分管單位主要負責人的黨風廉政建設和行風效能建設負直接領導責任。其他班子成員各自對分管范圍內的黨風廉政建設和行風效能建設負責，并對分管單位主要負責人的黨風廉政建設和行風效能建設負直接領導責任。同時，該局還把黨風廉政建設和行風效能建設責任向下延伸，進一步落實責任分解辦法，黨委書記、局長代表局黨委與各單位負責人簽訂黨風廉政建設和行風效能建設責任書，將黨風廉政建設和行風效能建設的任務和責任分解落實到各科室、企事業單位、國土所負責人，從而形成了主要領導負總責，班子成員和各級負責人分頭抓落實的工作格局，確保了黨風廉政建設和行風效能建設的順利推進。

2、扎實推進懲防體系建設。一年來，我局進一步加大了懲治和預防腐敗工作力度，從建立健全反腐倡廉教育機制、公共權力運營制約機制、監督管理機制、查辦案件懲治機制、廉政預警和評價機制等五個方面著手，全程管理、動態監控，全力確保干部隊伍的連續整體安全。

3、充分發揮制度的規范作用。我局在“業績用人、動真考核、制度管事”的管理方針基礎上，進一步健全了“兩要求七制度”，陸續出臺了《盤山縣國土資源局工作規則》、《干部談話誡勉制度》、《諾廉評廉制度》、《干部個人重大事項報告制度》，規范完善行政許可工作制度、國土資源聽證制度、崗位目標責任量化考核制度，工作失職追究等制度；2008年，我局按照“完善體制、提高素質”活動的要求，重點在制度建設上下功夫，從隊伍建設、全員廉政承諾、懲治和預防腐敗體系、黨風行風建設、活動、治理商業賄賂、工作崗位目標制度、干部職工教育培訓計劃、黨委中心組理論學習計劃等多個方面，連續出臺了一系列文件，進一步形成了有效的體制機制制度，為從源頭上抓好黨風廉政建設和行風效能建設提供了制度保障。

三、以加強監督和警示懲治為手段，進一步健全黨風廉政建設和行風效能建設的約束機制。

1、加大了對權力監督的力度。一是初步建立起結構合理、配臵科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制。圍繞決策和執行等重要環節，針對重點領域和關鍵部位，制定和完善了規范權力運行的程序和規則，切實加強了對權力的監督制約。二是加強了對重點環節的監督。特別是對經營性土地使用權、礦產資源出讓環節的監督；加強對地價確定、出讓金收繳、土地整理標準農田建設項目、建筑工程、資源調查、地籍測繪、礦山生態治理、地質災害等工程招標情況和土地執法、發證補證工作的監督。今年還加強了對國家級土地整理項目的監督，以確保工程順利、質量合格、人員安全。三是在預警機制建設方面作出了努力。進一步重視信訪舉報工作，認真查處信訪投訴，健全信訪分析和案件分析制度，初步建立起測評預警的分析平臺。進一步完善廉政談話、誡勉談話制度，將一些苗頭性、傾向性問題及時消滅在萌芽狀態，保證了干部少犯錯誤或不犯錯誤。四是進一步發揮好多方面的監督作用。除綜合運用黨內監督、行政監督、群眾監督、輿論監督等多種形式外，還繼續聘請行風監督員，設立網上投訴信箱，公布舉報電話，暢通與群眾溝通的渠道，自覺接受群眾監督，營造不能腐敗的外部環境。五是認真開展走訪，征詢工作意見。兩年來，宣傳國土資源管理的新形勢和新要求，以爭取社會各界對國土資源工作的理解和支持；同時，誠心誠意地征詢鄉鎮對國土資源工作和黨風行風效能建設的意見和建議，便于改進提高。

2、加強工作督查和考核，認真落實整改。一年來，我局繼續實施重點工作定任務、定人員、定時間的“三定”責任制，將責任落實到科室、考核到人。從歷次考評來看，結果較為理想。為使機關效能建設取得實效，該局還進一步加大了監督檢查和責任追究力度，重點是加強機關效能監察，加大對投訴件的查辦、督辦、聯辦力度，提高辦結率。加強對行政執法活動的監督檢查，嚴肅查處不認真履行職責、不及時履行職責和拒不履行職責等行為，切實解決工作作風粗暴、效率低下、辦事推諉、奢侈浪費、行政成本過高等問題。強化效能告誡、效能提醒，對查實的違反效能建設規定的人和事，依法按紀認真處理。

3、建立嚴格的責任追究機制，加強對腐敗行為的懲治。一年來，我局充分發揮責任追究的威懾作用，形成了一套懲處腐敗、糾正行業不正之風的責任分解、責任考核、責任追究的操作程序與工作機制。進一步加強了對黨風廉政建設責任落實情況的督查和考核，局領導干部和中層干部都實行一崗雙職，同時明確：對領導不力甚至不抓不管，導致不正之風長期得不到治理、屢屢發生黨風廉政問題的，要追究有關領導的責任。繼續實行黨風廉政建設考核一票否決制，對在廉政建設出問題的部門和個人不得評為先進集體或先進個人。

4、扎實推進治理商業賄賂專項工作。2008年，我局把治理商業賄賂專項工作列為局黨組全年工作的重要內容之一，專項成立了專項工作領導小組，由黨委書記、局長任組長，紀委書記及其他班子成員為副組長，各科室、事業單位、國土所負責人為成員；領導小組下設辦公室，紀委書記兼任辦公室主任，具體負責治理商業賄賂日常工作。為使治理商業賄賂專項工作取得實效，該局進一步加強了與紀委、檢察機關的合作，重點作好預防職務違紀犯罪各項工作：一是抓好專題教育。通過印發宣傳資料、舉辦反腐倡廉形勢報告會、領導干部上廉政黨課、腐敗案例剖析、收看警示教育片等形式，對全體干部進行預防職務違紀犯罪的教育，做到以案釋法，警鐘長鳴。二是初步建立起情況分析制度。邀請當地紀檢監察機關和檢察院的同志幫助分析國土系統黨員干部隊伍現狀，基本摸清了黨員干部在廉潔自律方面存在的問題和薄弱環節，認真研究國土系統違紀違法案件發生的原因、特點和規律，有針對性地提出了預防的措施和辦法，最大限度地預防職務違紀犯罪案件的發生。三是確定預防的重點環節。按照國務院第四次廉政工作會議和國土資源部確定的范圍和重點，結合我市國土資源系統實際，重點在土地出讓、礦業權出讓、項目發包、資金管理、土地征用、礦產監管、產權交易、土地執法監察、土地資產評估、政府物資采購等環節上做好了預防工作。經過一年的努力，治理商業賄賂專項工作已取得了階段性成效。

二oo八年十二月十日。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十一

為落實各級黨組織全面從嚴治黨的政治責任，明確領導班子、干部在黨風廉政建設中的責任，強化責任擔當，全面推進20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作，為全面深化改革、加快建設更加富裕美麗的幸福**提供有力保證，根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任的規定》和縣委、縣政府《貫徹中共中央、國務院關于實行黨風廉政建設責任制的規定的實施辦法》，特制定下發本責任書:。

一、責任內容。

1.各股、處、所負責人是職責范圍內的黨風廉政建設第一責任人，其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負主要責任。各股、處、所負責人要切實擔負黨風廉政建設主體責任和承擔監督責任。

2.抓好縣委關于落實主體責任意見、落實監督責任意見、責任追究實施細則等規定的落實。切實把黨風廉政建設當作分內之事、應盡之責，認真研判形勢、部署工作，健全制度、細化責任，以上率下、傳導壓力。定期向局領導班子報告責任落實情況，加強對黨員履責情況的指導和督促，確保主體責任層層落實。

3.突出問責，加強;一案雙查;工作，健全責任追究案件報告和通報曝光制度。對違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律，;四風;問題突出、發生頂風違紀問題，出現區域性、系統性腐敗案件的地方、部門和單位，既追究主體責任、監督責任，又嚴肅追究領導責任。

4.把紀律建設作為治本之策，擺在更加重要地位。自覺維護黨中央權威，在任何時候任何情況下在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;自覺維護黨的團結，團結一切忠實于黨的同志;遵循組織程序，服從組織決定，管好親屬和身邊工作人員。

5.深入開展紀律監督和教育，增強組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處欺騙組織、對抗組織行為。強化對紀律執行情況的檢查，嚴肅查處違反黨規黨紀行為。

6.緊緊圍繞遏制腐敗蔓延勢頭目標，治病樹、拔爛樹，堅決查處嚴重違反黨的政治紀律、組織紀律等行為;重點查辦發生在領導機關和重要崗位領導干部中插手工程建設、土地出讓，侵吞國有資產，買官賣官、以權謀私、腐化墮落、失職瀆職案件;加大對群眾身邊腐敗問題的查處力度;對轉移贓款贓物、銷毀證據，搞攻守同盟、對抗組織審查的行為，納入懲處的重要內容。

7.深入研究;四風;問題新形式、新動向，警惕各種弄虛作假、變相變通、隱蔽隱藏的現象，堅決查處公款吃喝、旅游、送禮等問題，橫下一條心糾正;四風;。加強對厲行節約、公務接待、辦公用房、公車配備等規定執行情況的監督檢查。將違反中央八項規定精神問題列入紀律審查重點，定期通報情況。

8.認真貫徹在福建視察時的重要講話精神，加強黨員干部思想政治工作。探索實踐社會主義核心價值觀，加強黨性黨風和優良傳統教育，深化理想信念和宗旨教育。堅持崇德重禮和遵紀守法相結合，發揮德治禮序、鄉規民約的教化作用，大力弘揚中華民族以儉為榮、以奢為恥的優秀傳統，以優良黨風帶動民風社風，倡導時代新風，從源頭上鏟除;四風;滋生的土壤和條件。

二、責任追究。

各股、處、所負責人未能正確履行職責，有下列情形之一的，按有關規定追究責任。

1.對上級領導機關交辦的黨風廉政建設事項不傳達、不部署、不檢查落實的;。

7.指使、縱容下屬阻撓、干擾，人為制造辦案障礙的;。

三、其他事宜。

1.各股、處、所要認真履行工作職責，狠抓責任落實;細化黨風廉政建設責任目標，分解責任，落實到崗、到人。

2.各股、處、所落實黨風廉政建設責任制工作情況及意見、建議應于12月15日前向縣司法局作出書面專題報告;領導干部個人執行黨風廉政建設責任制的情況要列為民主生活會和年終述責述廉報告重要內容。

3.縣局要加強對各股、處、所落實責任制情況的監督檢查，嚴肅糾正和處理各種違反責任制規定的行為;縣局將組織對各責任單位履行《黨風廉政建設責任書》情況進行專項考核，考核結果作為對各股、處、所負責人總體評價和業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

4.責任書的要求不因責任人的更換而改變。責任人如有變動，接任者繼續履行。

**縣司法局。

20xx年*月。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十二

為了認真貫徹執行中央、省委、市委、區委、管理辦黨組織關于黨風廉政建設的要求，切實加強雨湖區土地和房屋征收事務所黨風廉政建設和反腐敗工作，進一步明確領導干部在黨風廉政建設中應負的責任，促進各項工作的全面發展，結合本部門實際情況，制定本制度：

1、把黨風廉政建設納入領導班子的重要議事日程，并簽訂黨風廉政建設目標責任書，事務所所長對管理辦主任負責，副所長對所長負責。全年研究分析此項工作不少于2次，做到年初有計劃，年半有檢查，年終有總結。

2、實行一把手負責，精心組織對黨員干部廉潔從政的思想教育，嚴格執行黨內監督和黨的紀律處分條例，抓好黨風廉政建設，務求實效。

3、黨員特別是黨員領導干部要認真遵守《黨章》、《準則》和中紀委《關于對黨員干部加強黨內紀律監督的若干規定》及區黨委的各項規定，加強黨內互相監督。

4、堅持辦事公開化，重大問題的決策，要注意聽取和征求黨員的意見，公開辦事結果，接受監督。

5、嚴格遵守黨的紀律，發現問題要認真調查了解，處理結果要公布于眾。

6、黨員干部在工作中，不得以回扣費、好處費等名義索要或接受財物；不準借職務之便，接受單位或個人贈送的禮物、資金和補貼。

7、黨員干部要以身作則，正確行使手中的權利，帶頭執行各項黨風廉正建設的規定，管好自己，管好手下工作人員以及家屬、子女，不發生違反黨紀政紀和廉政規定的問題，切實做好為民、務實、清廉。

8、對外交往中，以節儉辦事為原則，需要招待用餐的，要嚴格執行審批制度，嚴格控制用餐標準，不得超標，杜絕參加有損干部形象的活動。

9、黨員干部不準用公款公物請客送禮，不準參加有可能影響公正執行公務的宴請，不準以學習為名或借外出開會和療養、看病之機用公款旅游。

10、把執行黨風廉政建設責任制情況和個人廉潔自律情況作為領導干部民主生活會、述職述廉報告和工作總結的重要內容，并將材料上報。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十三

根據市教育局《關于xx年度黨風廉政建設工作考核的通知》要求，實驗小學成立了由校長任組長、紀檢辦、辦公室負責人為成員的黨風廉政建設自查小組，從xx年11月28日起，對學校黨風廉政建設工作進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：

學校認真貫徹市紀委和局紀委的要求，學校校長分別與各處室負責人、班主任簽訂了《黨風廉政建設責任書》，并結合實際工作，堅持“誰主管誰負責”的原則，認真制定黨風廉政建設目標任務，抓好黨風廉政建設責任制的落實，主要體現在以下三個方面：

一是健全組織，明確責任，教育局黨風廉正建設自查報告。學校成立了以校長組長，副校長、副書記、各部負責人和紀檢委員為副組長，全體黨員和領導班子成員為成員的`校黨風廉政建設責任制領導小組，全面負責部署、協調、指導學校各項反腐倡廉工作，將專項工作的目標分解到各科室和各崗位，落實到每一個人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。

二是作出承諾，接受監督。學校在組織分析本單位黨風廉政建設的工作狀況和主要任務的基礎上，確定了年度的黨風廉政建設重點和計劃，確保了黨風廉政建設工作的有效開展。并要求全體教師作出廉潔從教承諾，并以《黨員目標明白卡》為載體，對全體黨員領導干部的廉潔自律承諾進行公示，接受黨組織和群眾的監督，整改報告《教育局黨風廉正建設自查報告》。在民主生活會上，全體黨員對落實黨風廉政建設責任制情況進行對照檢查，開展批評與自我批評。

三是加強監管，全息考核。學校始終堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為重點，按照局紀檢要求，認真抓好責任考核。首先是做到按每季度進行自檢，要求全校黨員干部每季度進行自查自檢；其次是做到半年階段考核，學校組織專班對黨員干部履行黨風廉政建設責任制情況進行考核，結果作為績效考核、評先選優的重要依據；再次是做好年終的全面考核，從“一崗雙責”、“廉政承諾”等方面，對全體黨員干部和處室負責人進行綜合考核，考核由學校黨風廉政建設領導小組和教職工代表大會聯合組織，辦求通過考核，促進學校反腐倡廉工作的持續推進，為學校的健康發展、為創辦人民滿意學校創造良好的環境。

為了進一步建立反腐倡廉、依法治校、依法執教的長效機制，達到標本兼治、重在治本的目標，我們大力探索新時期學校黨風廉政建設的工作機制，努力使其成為是維護學校穩定，促進學校繁榮的根本保障之一。

一是建立領導責任機制。首先是確立了校長是黨風廉政建設第一責任人的地位，在學校教職工代表大會的監督下，全面負責學校的黨風廉政建設工作，當好表率，把好方向，管好事，用好人，領好路；其次是確立了全校黨員領導干部的管理者地位，要求領導在黨風廉政建設上要做到必須按黨風廉政建設的要求嚴格要求自己，必須深入廣泛聽取師生意見，必須定期檢查各處室的黨風廉政情況，必須認真落實重大責任的追究，以此來確保學校黨風廉政建設責任制的落實，形成齊抓共管的良好局面。

二是建立量化考核機制。我們以義務教育學校實施績效工資為契機，將黨員干部和全體教師在執行黨風廉政工作紀律方面的表現納入到考核內容之中，并作為評模評優晉級的先決條件。在制度建設的原則上，我們堅持做到注意“五性”，即圍繞中心，服務大局，注重針對性；抓住要害，嚴格規范，注重約束性；適應形勢，與時俱進，注重創造性；細化量化，具體實用，做到操作性；關口前移，未雨綢繆，注重超前性。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十四

為了認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中全會精神，全面落實發展觀，建設社會主義新農村，落實中紀委第三次全會和安岳縣紀委黨風廉正建設紀檢監察會議精神，根據上級部署，結合我校實際情況，現就2006年度我校黨風廉正建設及反腐敗工作提出如下計劃：—、指導思想：

2006年度我校黨風廉政建設工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習領會胡錦濤總書記在中紀委三次全會的重要講話，認真貫徹落實的十六大、十六屆三中全會、各級黨風廉正建設暨紀檢監察會議精神，全面開展學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章的活動。緊緊圍繞我校的中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，建立健全教育、制度、監督并重制度和懲治預防的體系，大興求真務實之風，全面完成反腐倡廉的各項任務，深入推進黨風廉正建設和反腐敗工作，為我校的改革、發展和穩定提供強有力的政治保證。

黨支部統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與。

立足企業，著眼防范；標本兼治，綜合治理；集體領導與個人分工負責相結合，誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實。

四、堅持用“三個代表”重要思想為指導，加強黨風廉政建設的宣傳教育，提高廣大干部、職工的政治思想素質和反腐倡廉覺悟。

1、學校要組織全體黨員和干部把進一步學習貫徹“三個代表”重要思想作為當前和今后一個時期的首要政治任務，并同深入貫徹黨的十六大、十六屆三中全會、中紀委第三次全會和我校黨風廉政建設紀檢會議精神結合起來，同認真學習毛澤東思想、鄧小平理論以及江澤民、胡錦濤關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述結合起來，不斷引向深入特別是要認真學習胡錦濤總書記在中紀委二次全會的重要講話，“大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風”，強化“群眾利益無小事”的意識，增強領導干部紀律觀念和廉潔，從政意識，筑牢拒腐防變的思想大堤。充分體現“做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人”這一主題。

2、學校要組織全體職工認真學習“三個代表”重要思想和《公民道德綱建設綱要》為主要內容，切實加強共產黨員和職工隊伍的政治、思想、道德的學習和教育。做到周密部署、精心安排。即做到學習計劃、學習時間、學習目標、學習考核“四落實”。充分發揮板報專欄的作用，采取集中學習、分散自學、討論交流等多種形式。通過學習達到牢記宗旨、堅定信念、自覺實踐“三個代表”。

五、加強干部隊伍建設，認真執行黨風廉政建設責任制。

1、加強領導，明確責任。根據上級要求，結合我校的實際，成立黨風廉政建設工作領導小組，負責全校的黨風廉政建設和紀檢監察工作，其組成人員如下：

組長：冷禎豪。

成員：羅中林、鄧功明、龍群容。

3、嚴格執行《中國共產黨黨員領導于部廉潔從政若干準則(試行)》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》和廉潔自律的各項規定，切實做到“八個堅持，八個反對”，一是自覺同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違；二是要遵守民主集中制，不獨斷專行；三是要依法形勢權力，不濫用職權、玩忽職守；四是要廉潔奉公，不接受任何影響公正執行公務的利益；五是要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利；六是要公道正派，不任人唯親、營私舞弊；七是要艱苦奮斗，不奢侈浪費、貪圖享受；八是要務實為民，不弄虛作假、與民爭利。特別是要嚴格遵守四大紀律，即：黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十五

為了更好貫徹落實黨風廉政建設職責制，進一步加強集團黨風廉政建設和反腐倡廉建設工作，扎實構建教育、制度、監督并重的反腐倡廉工作機制，努力構成一級抓一級，一級對一級負責的工作格局，不斷提高反腐倡廉建設成效，現結合我局實際，簽訂20xx年度黨風廉政建設目標管理職責書。

一、職責目標。

全面貫徹執行中央、國務院有關黨風廉政建設的紀律、規定、制度，認真落實國土局黨委和局總支有關反腐倡廉建設的有關規定，以身作則，做好表率，進取教育引導本部門職工遵紀守法，廉潔從業，樹立單位良好社會形象。自覺組織本部門職工學習宣貫《廉政準則》和反腐倡廉的有關文件及預防職務犯罪教育讀本，堅持每月開展教育學習一次，全年開展教育學習不少于12次。部門負責人對本部門職工的廉潔自律負責，確保本部門職工無違法、違紀、違規的行為發生。

二、職責范圍。

各部門負責人對本部門的黨風廉政建設和廉潔從業目標負責，帶頭廉潔自律，負責教育監督管理范圍內工作人員嚴格履行廉政有關條款和資料，對本部所屬人員的黨風廉政建設和廉潔從業工作負直接職責。

三、職責資料。

(一)針對黨風廉政建設和廉潔從業要求、按照監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要，抓好貫徹落實，扎實開展黨風廉政宣傳教育，增強職工廉潔自律意識，從源頭上加強預防和治理。

(二)模范遵守國家和單位規章制度，增強工作中的守法意識，自覺執行廉潔自律、廉潔從業的各項規定和制度。

(三)嚴格按照集團關于公務用車管理要求，加強車輛管理，嚴禁公車私用。

(四)嚴肅和規范工作程序，嚴格按制度辦事，按程序行事，促進管理的規范化、制度化。

(五)嚴禁利用職務之便謀取私利。禁止有損單位利益的行為發生，不準理解或索要服務對象的錢物、支付憑證和吃請。堅決遏止在工作事務中;吃、拿、卡、要;等不正之風，不準利用單位的商業秘密、業務渠道從事個人牟利活動，不準參與任何形式的黃、賭、毒活動。

四、職責追究。

對各部門履行職責不力，導致本部門所屬職工發生重大問題和案件的。依據國家《關于執行黨風廉政建設職責制的規定》追究職責。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十六

根據南洋鎮關于加強農村基層黨風廉政建設的有關意見精神，為進一步落實黨風廉政建設責任制,推動全鄉黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展,特制定本責任書。

一、責任目標。

2017年本村能夠按照上級部門的安排部署，狠抓黨風廉政建設工作，使黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新的階段性成果。

二、責任內容。

(一)帶領村兩委班子認真貫徹落實鎮黨委、政府、鎮紀委安排部署的黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務，有健全的黨風廉政建設責任制領導機構和辦事機構，村班子成員分工明確，每年至少召開兩次黨風廉政建設責任制會議，專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作，制定工作計劃，并與村小組簽定目標責任書，做到年初有部署，年中有檢查，年底有考核。

(二)根據有關黨風廉政建設和反腐敗工作的政策法規制度，結合本村實際，制定相應的各項黨風廉政規章制度，并督促執行。每年至少進兩次黨風廉政建設責任制工作的專項檢查考核，即責任制年中檢查和年終考核。村兩委班子成員必須向村民代表會議、村全體黨員會議和鄉黨委考核組匯報年度廉政勤政情況。同時要監督檢查村小組干部的廉政勤政情況。

(三)組織村兩委班子成員和本村廣大黨員干部認真學習黨章及其他黨內法規，為全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會，建設社會主義新農村提供有力保證。同時要大力宣傳《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預謀防腐敗體系實施綱要》和各項反腐廉政策法規，不斷提高黨員遵紀守法和廉政勤政的自覺性。

(四)認真落實鎮黨委、政府、鎮紀委安排部署的黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務，抓好領導干部廉潔自律各項工作的落實，堅決制止向領導干部送錢、打著領導旗號謀私和領導干部參與賭博歪風，認真抓好制止奢侈浪費，移風易俗工作，狠剎大操大辦歪風，為新農村建設創造良好的發展環境。

(五)認真貫徹執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》，對本村兩委班子成員要嚴格監督，嚴格要求，嚴格管理。抓好班子成員的定期述職述廉工作，要求兩委班子一把手每年要在村民代表大會上作兩次述職述廉報告。要聘請專家認真開好黨課，教育和促進領導班子及其成員作廉潔自律，勤政為民的模范。

(六)建立健全村干部接待群眾來訪制度。兩委班子成員每人都要有“接待日”，要認真處理村民的來信來訪，解決群眾反映的熱點難點問題，把矛盾消化在萌芽狀態，維護社會的穩定。凡是對上級領導批示的信件、上級有關部門批轉下來的信件置之不理，在規定的期限內不予答復，或對群眾反映的問題不問，造成矛盾激化，導致群眾到區委、區政府，特別是到省上和中央集體上訪、越級上訪的，要追究村兩委一把手和有關領導人員的責任。

(七)查違章、堵漏洞，嚴防各類責任事故的發生，確保國家和人民生命財產的安全。

(八)村兩委班子成員要模范遵守黨紀國法，自覺接受組織和群眾的監督。同時要教育管理好家庭成員和身邊工作人員，防止發生違法違紀和不廉潔問題。

三、考核辦法。

(一)考核工作按照區落實黨風廉政建設責任制領導組織辦公室制定的《2017年落實黨風廉政建設責任制考核方案》和本目標責任書中的各項內容進行考核。

(二)考核工作實行年中檢查與年底考核相結合，采取定量考核與定性考核結合的辦法進行，五、本責任書正本一式兩份，自簽字之日起生效。

方向村黨總支。

書記：責任人：

2017年3月30日。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十七

為了認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中全會精神，全面落實發展觀，建設社會主義新農村，落實中紀委第三次全會和***紀委黨風廉正建設紀檢監察會議精神，根據上級部署，結合供銷社實際情況，現就2006年度我*黨風廉正建設及反腐敗工作提出如下計劃：

—、指導思想：

2006年度我*黨風廉政建設工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習領會胡錦濤總書記在中紀委三次全會的重要講話，認真貫徹落實的十六大、十六屆三中全會、各級黨風廉正建設暨紀檢監察會議精神，全面開展學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章的活動。緊緊圍繞我社的中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，建立健全教育、制度、監督并重制度和懲治預防的體系，大興求真務實之風，全面完成反腐倡廉的各項任務，深入推進黨風廉正建設和反腐敗工作，為我社的改革、發展和穩定提供強有力的政治保證。

黨總支統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與。

三、

立足企業，著眼防范；標本兼治，綜合治理；集體領導與個人分工負責相結合，誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實。

四、堅持用“三個代表”重要思想為指導，加強黨風廉政建設的宣傳教育，提高廣大干部、職工的政治思想素質和反腐倡廉覺悟。

1、各黨支部、科室要組織全體黨員和干部把進一步學習貫徹“三個代表”重要思想作為當前和今后一個時期的首要政治任務，并同深入貫徹黨的十六大、十六屆三中全會、中紀委第三次全會和我社黨風廉政建設紀檢會議精神結合起來，同認真學習毛澤東思想、鄧小平理論以及江澤民、胡錦濤關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述結合起來，不斷引向深入。(本文權屬文秘之音所有，查看)。

特別是要認真學習胡錦濤總書記在中紀委二次全會的重要講話，“大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風”，強化“群眾利益無小事”的意識，增強領導干部紀律觀念和廉潔，從政意識，筑牢拒腐防變的思想大堤。充分體現“做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人”這一主題。

2、各黨支部、科室要組織全體職工認真學習“三個代表”重要思想和《公民道德綱建設綱要》為主要內容，切實加強共產黨員和職工隊伍的政治、思想、道德的學習和教育。做到周密部署、精心安排。即做到學習計劃、學習時間、學習目標、學習考核“四落實”。充分發揮板報專欄的作用，采取集中學習、分散自學、討論交流等多種形式。通過學習達到牢記宗旨、堅定信念、自覺實踐“三個代表”。

五、加強干部隊伍建設，認真執行黨風廉政建設責任制。

1、加強領導，明確責任。根據上級要求，結合我社的實際，成立黨風廉政建設工作領導小組，負責全社的黨風廉政建設和紀檢監察工作，其組成人員如下：

組長：***。

成員：********。

3、嚴格執行《中國共產黨黨員領導于部廉潔從政若干準則(試行)》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》和廉潔自律的各項規定，切實做到“八個堅持，八個反對”，(一是自覺同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違；二是要遵守民主集中制，不獨斷專行；三是要依法形勢權力，不濫用職權、玩忽職守；四是要廉潔奉公，不接受任何影響公正執行公務的利益；五是要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利；六是要公道正派，不任人唯親、營私舞弊；七是要艱苦奮斗，不奢侈浪費、貪圖享受；八是要務實為民，不弄虛作假、與民爭利。)特別是要嚴格遵守四大紀律，即：黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十八

為更好貫徹落實黨風廉政建設責任制，進一步加大集團公司黨風廉政建設和反腐倡廉建設工作的領導力度和工作力度，明確各黨支部、各部門(各分公司、各籌建處)對黨風廉政建設應負的責任，確保20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務落到實處。根據中共中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和上級有關廉政工作要求，結團公司實際，特簽訂20xx年度黨風廉政建設目標管理責任書。

一、目標責任及內容。

(一)組織領導。

1、各黨支部、各部門(各分公司、各籌建處)負責本單位和管轄范圍內的黨風廉政建設和反腐倡廉工作，各部門(各分公司、各籌建處)主要負責人是黨風廉政建設第一責任人，各分公司班子其他成員對職責范圍內的黨風廉政負主要領導責任，認真履行黨風廉政工作職責，落實“一崗雙責”。

2、按照黨委、紀委關于黨風廉政建設工作的部署和要求，結合本部門(分公司、籌建處)實際，組織分解任務，制定工作計劃，明確責任范圍、責任內容，并抓好落實。

3、年底向黨委匯報黨風廉政建設目標責任落實情況。

(二)黨風廉政教育工作。

1、積極開展形式多樣的黨風廉政建設教育和廉政文化建設活動。

2、認真組織本部門(分公司、籌建處)黨員、干部學習上級有關黨風廉政建設文件，加強黨性黨風黨紀教育，示范教育、警示教育和崗位廉政教育，全年集中學習教育活動不少于4次。

3.建立學習教育考勤制度，一般黨員出席率達85%，干部出席率達95%，并有記錄、簽到。

(三)領導干部廉潔自律工作。

1、自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律和國家的法律法規。

2、嚴格執行中央八項規定、市委十項規定和集團公司《關于進一步重申嚴格貫徹落實中央八項規定的通知》，切實解決“四風”方面的突出問題。

4、秉公用權、廉潔從業，堅持重大問題集體研究決定，未發生違背民主集中制個人說了算的情況。

5、自覺拒收各類禮金、禮券和有價證券，嚴格執行財經紀律和財務制度。

6、嚴格執行《集團公司進一步加強公務用車使用管理》，加強車輛管理，嚴禁公車私用，杜絕公車私用被上級有關部門查處和曝光的情況發生。

7、嚴格執行《關于進一步加強招待費管理的通知》，嚴控招待費支出，杜絕鋪張浪費，做到節儉辦公。

(四)督促檢查工作。

1、針對本部門(分公司、籌建處)的實際，按照反腐倡廉工作要求，建立完善管理機制和監督機制。

2、加強對本部門(分公司、籌建處)黨員、干部的教育和管理，做到嚴格管理，嚴格監督。

3、對所屬部門(分公司、籌建處)發生的不正之風或不廉潔行為能進行批評教育，及時糾正，未造成較大影響。

4、管好本部門(分公司、籌建處)下屬干部和工作人員，不發生違規違紀案件，職責范圍內杜絕“小金庫”。

(五)廉政制度建設工作。

1、開展崗位廉政風險排查活動，針對本部門(分公司、籌建處)容易發生不廉潔行為的環節、崗位，制定具體的廉政規定、措施和要求，建立長效防范機制。

2、嚴肅和規范工作程序，嚴格按制度辦事，按程序行事，促進管理的規范化、制度化。

(六)加強作風和行風建設工作。

1、認真貫徹執行集團公司《關于進一步加強集團公司工作作風的通知》，切實改進工作作風和工作方法，強化責任意識，提高工作效率，實現工作效率和效益的統一，推動集團公司各項工作的全面落實。

2、從嚴落實集團公司糧油購銷制度和各項管理規章制度，加強源頭治腐及糾風治亂工作，切實糾正損害集團公司、客戶等利益的不正之風。

3、進行理想宗旨教育、職業道德教育、遵紀守法教育，樹立集團公司良好的形象。

4、無以權謀私和利用工作之便“吃、拿、卡、要”等行為。

二、考核與責任追究。

1、本責任書的履行情況，由集團紀委組織有關人員進行檢查和考核。

2、黨風廉政建設納入年度先進集體、班組、個人評選之中，實行一票否決。有下列情況之一的，必須寫出書面說明上報集團公司黨委，并取消年終評獎資格。

(3)領導班子主要負責人受到黨紀政紀處分以及領導班子成員受到嚴重警告(行政記大過)以上的黨紀政紀處分或追究刑事責任的。

3、經檢查考核，完不成目標責任任務的，負責人必須自行引咎辭職。

三、其他事項。

1、本責任書年初由集團黨委與各責任部門(分公司、籌建處)主要負責人簽訂;責任書一式兩份，集團黨委和責任部門責任人各持一份。

2、責任書在沒有重新簽訂以前，如有人事變動，新責任負責人必須接著履行相應責任。

秦稷集團公司黨委責任單位名稱：

黨委書記(簽字)：責任人(簽字)：

20xx年1月6日。

為了進一步貫徹落實中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和中共中央頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求,按照市衛生局黨委有關要求，切實加強我院黨風廉政建設，進一步明確各支部、委員及所有科室對其職責范圍內的黨風廉政建設應負的責任，建立誰主管誰負責、一級抓一級、層層抓落實的工作格局，經研究決定，簽訂20xx年黨風廉政建設責任書如下：

一、責任內容。

1、認真落實《安寧市衛生系統黨風廉政建設和糾風工作要點》，不斷推進醫院黨風廉政建設和糾風工作，形成反腐倡廉、清正廉潔的良好風尚，防止和杜絕不正之風的發生。

2、按照“一崗雙責”的要求，制定崗位職責，將責任目標分解落實到各班子成員并組織實施，履行抓黨風廉政責任制的工作職責。

3、加強以警示教育為主線的廉政教育和職業道德教育，采取多種形式組織干部職工學習黨風廉政建設和行風建設的有關規定、法律法規，提高廉潔從醫意識。

4、深化醫德醫風建設，落實行風建設，按照上級主管部門要求，精心組織，層層推進，全面開展黨的群眾路線教育實踐活動，深入查找問題，切實解決“四風”問題，在民主生活會上嚴肅開展批評和自我批評，進一步提升醫療衛生行業行風建設、作風建設水平。

5、進一步深化廉政風險防控機制建設，落實醫院廉潔風險防控各項工作，實現廉政風險防控100%全覆蓋。

6、采取有效措施，加強監管，遏制各類形式的醫藥購銷領域商業賄賂行為。

二、責任考核。

黨風廉政建設實行主要領導負責制，按照“一級抓一級”和“誰主管，誰負責”的原則，把黨風廉政建設工作納入責任制管理之中。年終按照衛生局下發的黨風廉政建設考核辦法對各支部進行考核，考核結果記入廉政檔案，作為對干部選拔任用的重要依據。

三、此責任書一式一份于簽訂后生效。

支部書記簽字：黨員簽字：

年月日年月日。

黨風廉正建設心得（優秀19篇）篇十九

摘要：黨的作風建設和反腐倡廉建設（以下簡稱：兩大建設）需要營造出一定的輿論環境，而信息化平臺則能為此提供信息釋放；兩大建設需要建立起必要的監督機制，而信息化平臺便能為此提供便捷的監督渠道。增強建設的時效性和實效性是兩大建設內在要求的核心要義。其中，時效性是兩大建設的出發點，實效性則是兩大建設的落腳點。從而，以上兩個方面也成為了新形式下高校黨風廉正建設的路徑指向。

從目前的文獻論述來看，對于高校黨風建設和反腐倡廉建設似乎涉及的不多，其更多的聚焦于思想政治工作的開展。不難理解，思想政治工作作為手段履行著上述兩大建設的目的，但在本質層面仍需深刻把握兩大建設的內在要求。隨著信息化平臺在高校系統中的廣泛搭建，如何借助這一平臺來進行兩大建設便成為筆者關注的問題。之所以強調這一點，可歸因于幾點原因：第一，兩大建設需要營造出一定的輿論環境，而信息化平臺則能為此提供信息釋放；第二，兩大建設需要建立起必要的監督機制，而信息化平臺便能為此提供便捷的監督渠道。如此等等都表明，新形式下高校應加強信息化條件下的兩大建設。

本文首先對兩大建設的內在要求進行分析，在此基礎上探討信息化的功能定位。最終，給出加強兩大建設的路徑。

盡管兩大建設分別指向上層建筑和思想意識領域，但其建設的目的仍在于推動高校各項事業的發展。可以說，增強建設的時效性和實效性是兩大建設內在要求的核心要義。其中，時效性是兩大建設的出發點，實效性則是兩大建設的落腳點。從而，兩大建設的內在要求可歸納為以下幾個方面。

1．時效性方面。黨在作風上的表現直接由各級黨組織的工作方式呈現出來，或者說，是由各級黨組織的負責人、黨員同志的工作作風體現出來。這樣一來，便可以將內在要求時效性方面具體為：第一，及時掌握高校各項事業發展所面臨的新情況、新問題，并對自身工作方式給予針對性的調整；第二，及時了解高校職工的思想動態，在對他們合理利益訴求給予解決的同時，增強思想政治工作的靈活性。由此可見，時效性突出了及時和有效這兩個要點，這也是高校在黨的作風建設上所缺失的。從現實角度來看，高校黨的作風建設缺少一種主觀能動性，往往依賴于頂層對此項工作的推動。

2．實效性方面。正如上文所指出的，實效性是其建設的落腳點。具體而言，“落地”的工作作風表明，黨的作風建設應緊密圍繞著解決現實問題來展開。從高校目前普遍面臨的現實問題來看，包括：人才建設、學科建設、教學質量提升，以及一系列關乎職工工作環境和福利待遇改善的問題。似乎這些問題與黨風建設無關，實則不然，在以黨委領導下的校長制的高校組織原則下，上述實際問題的落實都依賴于黨委成員的集體決策，這就直接決定黨風建設的實效性要求。從目前的情況來看，各高校在黨風建設方面仍聚焦于各級黨組成員工作方式的優化，認為密切聯系群眾以及“接地氣”的工作方式便是黨風建設的最終目的。由上可知，這種認識是片面的。

1．時效性方面。高校仍然面臨著防腐倡廉建設，這不僅南高校作為國家單位的身份屬性決定，也是當前實際暴露出的問題使然。()那么，如何理解其在時效性方面的內在要求呢。同黨風建設中的時效性相似，仍突出對新情況、新問題的掌握，并針對性的調整自己的建設方式?，F實告訴我們，隨著中央對反腐倡廉建設的大力推進，以及在懲戒措施上對腐.敗行為所建立的高壓態勢，當前的腐.敗問題已從明處逐步轉向到了暗處。這就表明，以前可以在群眾監督下的防腐機制，在目前卻因群眾發現不了而陷入監督缺位的境地．面對這一新情況、新問題，高校反腐倡廉建設便需要在組織建設、制度建設、信息化建設上下工夫。

2．實效性方面。簡單來說實效性就在于反腐倡廉建設應能切實改觀高校中的諸多不正?，F象。所謂“不正?，F象”，可以理解為管理層或明或暗的道德失范問題。從近年來報刊媒體所發布的高校腐.敗問題可知，其主要在招生、基礎建設、設備采購等領域出現，這也為增強反腐倡廉建設的實效性帶來了難度。即，這些事項遠離高校職工的視線，職工們不清楚也不可能了解其中的具體細節。這就為信息化條件下的廉正建設提出的課題，也同時提供了切入點。

在時效性和實效性兩個方面，分別分析了兩大建設的內在要求。不難知曉，該內在要求便構成了信息化條件下進行兩大建設的原則導向。作為一種新事物，信息化條件下如何適應該內在要求展開建設呢。筆者認為，此時還須就信息化的功能定位進行認識。

具體而言，信息化的功能定位可概括為以下四個方面：

上文已經提到，增進兩大建設的效果需要建構起一定的輿論氛嗣。從高校組織的特征來看，這種輿論氛同可以作為組織文化的一個組成部分。信息化平臺之所以能夠承擔起這項功能，可從這樣幾個方面看出：第一，互聯網技術的普及，使得高校職工乃至學生都能在第一時間獲得有關信息；第二，隨著人們對信息了解途徑的改變，信息化網絡成為了高校職工和學生獲取有關信息的主要來源。第三，網絡技術所提供的視頻播放和圖片展覽等功能，能直觀的給高校人群帶來思想和視覺沖擊。正是基于這三點考慮，信息化平臺應提出自身的'宣傳功能。

高校黨的作風建設和防腐倡廉建設不僅體現為一種社會實踐活動，還內含有思想文化建設領域的意味。因此，若要將這兩大建設深入人心，并能推動高校職工普遍參與到督促、監督等活動中來，便需要借助信息化平臺所提供的交流功能。交流功能的釋放不僅可以采取一問一答，也可以采取在線互動模式。為了增強交流功能的時效性和實效性，筆者建議：應將高校各部門負責人和黨群負責人的電子郵箱向全校公布，以此使他們及時獲得涉及兩大建設的第一手信息。在條件成熟之后，還可以考慮建立在線交流機制。

監督功能應該是信息化平臺所提供的實質性功能。這里需要引入一個概念，即“聲譽約束機制”。聲譽約束機制是指，通過輿論監督并對當事人構成社會輿論壓力，迫使其不敢、不愿實施背離組織規范的行為。聲譽約束機制需要在這樣的條件下才能發揮作用：第一，組織結構具有封閉性；第二，當事人的失范行為能及時在組織范同內傳播。由此不難看出，高校組織特征能夠滿足封閉性的要求，而信息化平臺的信息發布功能則滿足了及時傳播要求。這樣一來，在強大的輿論監督攻勢下，自然就能促進兩大建設的開展。

上文在防腐倡廉的實效性方面指出，當前因廣大職工無法獲知學校各項事業在發展中的具體細節，因此就無從對各事項的規范與否進行監督。同時，這也背離了黨歷來所要求的接受群眾監督的要求。包括：招生、人員招聘、人員提拔、基礎建設、設施購買等領域，都易滋生腐.敗行為。為此，借助高校內部網絡系統或者其它途徑，將上述各事項的前因后果在信息平臺上進行公示，并結合上面的監督功能，便能在現有情況下增強兩大建設的實效性。

黨的十七屆四中全會《決定》指出：“執政黨的黨風，關系黨的形象，關系黨和人民事業成敗。必須在全黨大力弘揚理論聯系實際、密切聯系群眾、批評和自我批評的作風，始終謙虛謹慎、艱苦奮斗，以思想教育、完善制度、集中整治、嚴肅紀律，下大氣力解決突出問題，以優良黨風促政風帶民風，形成凝聚黨心民心的強大力量?！?/p>

為此結合上文所述，功能導向下加強兩大建設的路徑可從以下四個方面構建：

高校范圍內關于兩大建設的輿論氛圍構建，不僅是組織思想文化建設的重要組成部分，更是為黨風廉正建設構筑起強大的高壓態勢。與設計懲戒措施不同，構建輿論氛圍的初衷在于將諸多失范問題消滅在萌芽狀態，從而對學校負責、對當事人負責，也同樣是對傘體職工和學生負責。在具體的構建中可以同繞著這樣幾個方面著手：第一，組織高校中層以上干部通過網絡觀看涉及防腐倡廉的記錄片，并要求他們寫出觀后體會；第二，借助警示教育的開展，各部門負責人將自己今后一段時間內的工作安排提交到網絡并向全體職工發布。這樣一來，這種輿論氛圍就在全校職工的共同參與下形成了。

這種交流模式可以借助電子郵件，也可以通過在線互動展開。為了確保不影響部門負責人和黨群責任人的正常工作，學校可以規定周五下午作為在線接待時間，而電子郵件的接收和處理則不做時間要求。通過這種形式，便能提升兩大建設的時效性和實效性。在交流過程中，負責人應給予職工或學生的提問、訴求以明確答復，部分事項應及時向上級反映。從當前所反映的事項中包括：職工的薪酬待遇、職稱評定，以及學生方面的收費問題等，應得到有關部門的及時反饋。不難看出，惟有從實際出發才能使得高校黨風廉正建設獲得生命力。

高校在長期的運轉過程中形成了“報喜不報憂”的行為慣性；或者是在家丑不可外揚的心理作用下，往往將諸多失范事件在組織內部處理，結果廣大職工對前因后果卻毫不知曉。不難理解，這種方式具有一定的可行性，但若不加區別的都以這種方式對待，將強化當事人的機會主義動機，同時削弱了輿論監督的效果。因此，高校應建設內部網絡系統，或者職工可通過帳號進入內部系統，在此平臺上建立公開的事件通報制度。筆者認為，只有將黨風廉正建設與廣大職工的參與相結合，才能使高校各級黨組織在自我監督和第三方監督下永保先進性。

關于信息化建設下的發布公示現狀，從形式上看在各高校都做的較為不錯。這里筆者還應強調，在可能的情況下還應突出其中的細節。如，在設備采購事項中，很多高校只是公布了前期竟標單位人選以及后期中標單位，卻未能披露招標過程中的具體選擇理由。這就使得腐.敗現象可能在暗中滋生，卻通過合法的程序掩蓋了其中的失范行為。當然，職工也無從知曉更談不上監督了。

綜上所述，以上便構成了筆者對文章主題的討論。文章圍繞著時效性和實效性的內在要求，結合筆者工作體會進行了闡述。

增強建設的時效性和實效性是兩大建設內在要求的核心要義。其中，時效性是兩大建設的出發點，實效性則是兩大建設的落腳點。從而，以上兩個方面也成為了新形式下高校黨風廉正建設的路徑指向。具體而言，在兩大建設的實施路徑應圍繞著：信息化建設下的輿論氛嗣構建；信息化建設下的交流模式構建；信息化建設下的監督機制構建；信息化建設下的發布公示構建等四個方面來展開。