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教育前沿理念心得體會篇一
根據學院的總體安排,結合學習活,開展了研討活動。通過學習,深受啟發。
高職教育是我國高等教育的重要組成部分,新的高職教育理念和當前教育的發展趨勢,重在從觀念上更新廣大教師對課程目標、課程內容、課程結構、評價體系等方面的理解,要求廣大教育工作者通過學習,努力改革創新,跟上時代的步伐。近年來,我國高等職業教育蓬勃發展,培養了一大批面向生產、建設、服務和管理第一線所需的高素質技能型專門人才,在我國加快推進社會主義現代化建設進程中具有不得替代的作用。如何在高職教育領域中立足,在眾多高職院校中脫穎而出,如何創新、辦出特色,真正為社會輸送有用人才,應該是我們當前應該探討的,我院提出的“創建質量過硬、特色鮮明的省內一流職院”的奮斗目標,正是順應了高職教育的發展。下面談幾點看法:
提高高等職業教育教學質量是實施科教興國戰略的必然要求,也是高職教育自身發展的客觀要求。我院由三校合并近十年來,經過整合和融合,取得了可喜成績,也面臨諸多難題,尤其面臨加快發展的艱巨任務。作為高等職業院校,我們的辦學理念和辦學思想有待進一步更新,無論是管理人員還是普通教師,還存在對高職教育認識不足的情況。所以學校要嚴格管理制度,從嚴治教,規范管理,健全各種規章制度,完善運行機制,把優秀教師和教學資源向教學傾斜,努力提高教學質量。
堅持黨的教育方針,堅持育人為本,德育為先,把立德樹人作為根本任務,使受教育者在德、智、體美等方面得到全面發展是具有中國特色的高等教育的最基本特性,也是高職院校的辦學宗旨。我們要進一步加強思想政治教育,把社會主義核心價值體系融入到高職教育人才培養的全過程,高度重視學生的職業道德教育和法制教育,把精神文明教育同道德品質教育緊密結合,使受教育者能夠自覺遵守公共道德和職業道德,樹立守法、用法、護法的法治觀念和愛崗敬業、誠實守信的從業觀念。
要針對高職院校學生的特點,培養學生的社會適應性,教育學生樹立學習理念,提高學習能力,學會交流溝通和團隊協作,提高學生的實踐能力、創造能力、就業能力和創業能力,使學生在樹立遠大理想的同時,又培育其健全的人格、良好的人品和過硬的技能,為社會培養一批高素質的實用性人才。
高等職業院校要及時根據市場需求的變化,主動適應經濟和社會發展的需要,根據學校的辦學條件,有針對性地調整和設置專業。根據市場需求與專業設置情況,建立以重點專業為龍頭、相關專業為支撐的專業群,輻射服務面向的區域、行業、企業和農村,增強學生的就業能力。推行“雙證書”制度,強化學生職業能力的培養,使有職業資格證書專業的畢業生取得“雙證書”。始終把實際應用作為教育教學工作的最基本途徑,以培養“下得去、用得上、留得住”的高職人才作為教育教學工作目標。
加強實訓、實習基地建設是高等職業院校改善辦學條件、彰顯辦學特色、提高教學質量的重點。高等職業院校要按照教育規律和市場規則,本著建設主體多元化的原則,多渠道、多形式籌措資金;要緊密聯系行業企業,廠校合作,加大投入改善實習實訓條件,建設現代化的校內實踐教學基地。根據國內外高職教育的成功經驗,高職學生的培養通過“課堂教學——模擬實訓——實際應用”的鏈式培養模式進行,充分利用現代先進設備和管理經驗使學生在實際工作環境中鍛煉成長,是高職院校教育教學工作中落實人才定位和培養規格的必由之路。
培養創新創業精神是實現人類社會文明發達的源泉,是經濟改革與發展的動力,也是青年學生成才與成功的保障,更是包括高職教育在內的各級各類教育的靈魂。
為此,要在學科專業建設工作中,體現學科專業建設與現代職業崗位群相結合,以創新創業教育為主的原則,實習產、學、研一體化,從學科專業建設入手,精心打造學校的創新創業教育體系。一是高職教育的自身發展需要不斷創新,如辦學體制創新、管理制度創新、學科專業創新、教學模式創新、教學方式方法創新等。二是經濟與社會發展呼喚具有創新思維和創新能力的高職人才。三是市場經濟的發展需要培養具有創業能力的高職人才。要培養高職學生的事業開創能力,運用已掌握的職業技能投身經濟建設的大潮,甚至能夠以獨特的視角、獨有的技能、獨立的見地在某一技術和管理領域一顯身手,為經濟發展做出更突出的貢獻。
作為高職教育戰線的一員,人人都肩負著培養面向生產、建設、服務和管理第一線需求的高技能人才的使命,都有不可推卸的責任和義務。我們作為財務人員,要牢固樹立為教學服務的意識,以人為本的管理觀念和為教學、為教師、為學生服務的思想,為湘潭職業技術學院的發展作出我們的不懈努力。
教育前沿理念心得體會篇二
在當今社會,教育一直被視為國家發展的重要支撐,也是培養人才的重要途徑。隨著時代的發展,教育也在不斷創新與進步,探索出了一系列前沿的教育理念。近日,我參加了一場關于教育前沿理念的座談會,得到了許多啟發和體會,認識到了教育前沿理念對教育發展的重要意義。
首先,教育前沿理念提出了人本教育的重要性。在過去的教育中,往往忽視了學生的主體地位,強調的是老師的教育能力和知識傳授。然而,隨著社會的進步和人類自身發展的需求,我們發現教育應該以學生為中心,以滿足學生個體的需求為目標。這就要求教育者要關注學生的個性差異,調動學生的主觀能動性,通過因材施教的方式,激發學生的興趣和潛能。只有這樣,學生才能在教育中獲得更充分的發展。
其次,教育前沿理念提倡多元化教育的實施。過去,我們常常將教育局限在傳統的知識傳授上,過于注重學科知識的灌輸,忽視了學生的全面發展。而現在,教育前沿理念認為,傳授知識只是教育的一個方面,培養學生的綜合素養和能力同等重要。因此,教育者應該注重培養學生的創新思維、團隊合作能力、實踐能力等綜合素養。同時,還要重視培養學生的審美觀、人文關懷等非智力因素,使學生在多領域、多層次中得到全面的培養。
再次,教育前沿理念提出了教育與社會的密切聯系。教育不能脫離社會和現實,必須與社會的需要和發展相結合。根據教育前沿理念,我們要豐富教育內容,引入實際問題,讓學生在解決實際問題的過程中學習知識,培養解決問題的能力。此外,教育也需要順應社會的發展趨勢,及時調整和更新教育內容和方法,使學生具備適應社會變化的能力。
最后,教育前沿理念提倡教育的個性化發展。每個學生都是獨特的個體,有著不同的特點、興趣和天賦。因此,在教育中,必須根據學生的特點和需求,量身定制教育方案,提供個性化的學習支持。這就要求教育者要了解學生,關注學生的成長,與學生建立良好的師生關系。只有在個性化教育的指導下,學生才能收獲更多的成長和發展。
總之,教育前沿理念在當今社會的教育中具有重要意義。它強調人本教育、多元化教育、社會與教育的聯系以及個性化發展等方面,為我等教育工作者提供了新的思路和方法。在今后的教育實踐中,我將積極運用這些理念,致力于培養學生的全面素質與能力,推動教育事業的不斷發展。
教育前沿理念心得體會篇三
自從倡導素質教育以來,與我們生活的聯系越來越密切了,我們的教育每時每刻都在為提高人的素質而存在著。人微言輕提高人的素質的教育者――教師來說,做一個高素質的人應該是題中應有之義。我認為,提高教師的素質有幾條主要途徑:
在當今時代背景下,教師的任務更多地由“傳授知識”轉變為“教會學習”,立足于激發和培育高昂而持久的學習熱情,引導學生終身學習,隨時隨地學習。而教師需要率先接受終身教育,這也是新世界教師職業的基本條件。建立和完善終身教育體系是提高教師素質的重要途徑,我國《國民經濟和社會發展第十個五年計劃綱要》中提出:“大力發展職業教育和職業培訓,發展成人教育和其他繼續教育,逐步形成大眾化、社會化的終身教育體系。”終身教育是個復雜的系統工程,教師的積極參與必將推動終身教育的發展,而終身教育的發展也將為教師提高素質提供更廣闊的空間和更為堅實的保證。
科研能力是教師素質的一個重要組成部分。教育是一種有目的有計劃的培養人才的社會活動。現代教育必須以思維教育代替記憶教育。因此,教師的教育科研能力在教學活動中顯得特別重要。教師只有主動接觸新事物,積極探索善于觀察和總結,積極開展教育科研活動,教學工作才能不斷有新的進展,才能有所創新。
根據教育“三個面向”的戰略指導方針,教育要面向世界,著眼未來,就必須學習發達國家在師資培訓方面行之有效的先進理念和做法。不僅要請進來,搞智力引進,還要走出去;不僅要派教育科研人員走出國門,還要支持和選派教育第一線的教師走出國門,進行考察進修,掌握第一手的先進教育教學資料,了解教育的前沿動態,研究國外教師的素質現狀及提高教師素質的方法和途徑。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。只有不斷努力提高教師的綜合素質,才能增強實施教育的能力,教師才不愧為“人類靈魂工程師”的光榮稱號。
教育前沿理念心得體會篇四
近年來,教育領域不斷涌現出各種前沿理念,引領著教育的改革。在實踐中,我深切感受到這些前沿理念對于學生的成長和發展產生著深遠的影響。在這篇文章中,我將分享我對教育前沿理念的心得體會。
第一段:培養創造力和創新思維
現代社會對于個人能力的要求越來越高,傳統教育模式已經無法滿足這一需求。培養創造力和創新思維成為了教育前沿理念的重要方向。在實踐中,我通過引導學生進行探究式學習、鼓勵他們提出自己的觀點和解決問題的方法,不僅提高了他們的思維能力,而且培養了他們的創造力。學生們能夠從不同的角度去思考問題,提出獨特的見解,這對于他們的未來發展是非常重要的。
第二段:注重個性化教育
每個孩子都是獨一無二的,他們具有不同的學習風格、興趣和潛能。注重個性化教育成為了教育前沿理念的一個核心。在實踐中,我尊重每個學生的個性和差異,通過了解他們的需求和興趣,調整教學方法和內容,使得每個學生都能夠在適合自己的環境中得到發展。個性化教育不僅提高了學生的學習積極性和主動性,而且促進了他們的全面發展。
第三段:發展綜合素質教育
隨著社會的不斷進步,傳統的知識傳授已經無法滿足個人綜合素質的需求。發展綜合素質教育成為了教育前沿理念的一個重要方向。在實踐中,我注重培養學生的創造力、溝通能力、團隊合作能力和問題解決能力等,培養他們的綜合素質。通過項目制學習、授課講座和社會實踐等方式,學生們的綜合素質得到了全面發展。他們不僅能夠靈活應對各種情況,而且具有獨立解決問題的能力。
第四段:融合技術和教育
隨著科技的發展,融合技術和教育成為了教育前沿理念的重要組成部分。在實踐中,我通過借助互聯網和多媒體技術,為學生提供更加豐富多樣的學習資源,創設了更加靈活的學習環境。同時,我也鼓勵學生利用科技工具,發揮創造力和創新思維,通過數字化的方式表達自己的觀點和創意。融合技術和教育不僅提高了學生的學習效果,而且培養了他們的信息素養和科技應用能力。
第五段:倡導終身學習
終身學習成為了現代教育的重要目標。在實踐中,我通過培養學生的學習興趣和自主學習能力,啟發他們的探索精神和持續學習的動力。我鼓勵學生在課余時間進行自主學習和探索,組織各種非正式學習活動,培養他們的學習能力和適應能力。同時,我也要求自己不斷學習新知識和掌握新技術,以不斷提升自己的教育水平和能力。
綜上所述,教育前沿理念為教育帶來了新的方向和方法。通過培養創造力和創新思維、注重個性化教育、發展綜合素質教育、融合技術和教育以及倡導終身學習等方式,我們能夠更好地促進學生的成長和發展。作為一名教育工作者,我們應該不斷學習和探索,把握教育前沿理念的核心,為學生提供更好的教育。
教育前沿理念心得體會篇五
實習時間:20xx年9月12日—20xx年11月24日
物流管理專業是為社會培養包括鐵路貨物運輸、貨運站;道路貨物運輸;水上貨物運輸、貨運港口;航空貨物運輸;管道運輸業;裝卸搬運和其他運輸服務業;倉儲業;郵政業;批發零售中包裝、流通加工、配送第三方物流服務等部分的物流專業技能型人才為目標。在校期間,本人學到了更為深刻的物流知識與操作流程,深刻了解了物流在中國的國情和發展現狀及前景,對與我們這些畢業生來說!應該將課堂上的理論知識與現實中的操作相結合。才能更好的適應我國的物流發展水平。只有這樣才能在畢業后更快更好地適應社會,并能在激烈的社會競爭中打開自己的事業之門。
1、實習目的:為更好地鞏固、充實二年學習的專業理論知識,強化實踐,鍛煉綜合技能與全面素質。以通過畢業實習來達到理論與實踐相結合及為能更好的深入物流行業為目的,并通過實習使理論知識與實際工作相結合,以此來發現自己的專業知識與技能在哪些方面還需要繼續學習與加強。
2、實習單位及崗位介紹:某某是一家綜合專業第三方物流的中外合資企業集團,始建于1992年,總部設在北京,經營范圍:國際貨運代理、國內國際快遞、第三方物流、危險品鑒定及運輸,業務范圍涵蓋了攬貨、進出口貨物運輸業務、包機、訂艙、配載、中轉、倉儲、集裝箱拆箱拼箱、集裝箱貨物及散雜貨運輸、工程項目設備運輸、超限超重貨物運輸、結算運雜費、報關、保險、國內快運、短途運輸服務、物流方案設計及咨詢業務等。
某某在全國各主要城市分布有12個綜合物流配送中心,50個配送站點,22個國際貨運代理公司,7個保稅和監管倉庫,構筑起完善的物流網絡平臺。
某某一貫秉承“客戶第一,以人為本,高效管理”核心價格觀,形成命運共同體、利益共同體、事業共同體。通過全體員工的積極創造和不懈努力,不斷提升企業的核心競爭力,不斷提高和改善員工的生活質量,不斷為社會創造巨大的物質和精神財富,經營成為中國最優秀的以供應鏈管理為核心的綜合物流供應商。
在此實習期間,我在唐山大田分公司主要從事物流配送,客服,調度的崗位工作。
3、實習過程及內容:我學的是物流管理專業,并進行過物流師的培訓經歷,對物流管理知識和實際操作有一定的理解與掌握,為我這次的實習提供了理論基礎,但理論和實際工作是有差別的,因此我還需要在此次的實習中繼續學習各方面的物流專業知識。我在此期間主要負責的工作有以下幾個方面:
(1)初期進入公司:在公司里進行初期培訓,學習員工手冊,并了解公司的企業文化,管理理念。與相關的工作事項。定期進行考核,通過這些時間的學習過程,我初步了解了某某的含義與企業的發展歷程,和我的工作范圍,物流操作是一個系統性的作業活動是物流系統運行是否高效的關鍵,也是物流系統得以運行的保證。物流操作更能體現物流管理的精髓。
(2)開始實際操作:剛開始隨著司機師傅去客戶那里去提貨或去分供方那里進行提貨作業,這一方面的工作內容是:到達提貨地點和交接人進行簡單溝通,取出貨運單據仔細核對單據上的貨物內容,清點數量,和檢查貨物情況,確認無損后簽字取貨。將貨物送回場站,進行暫存。這方面的作業比較簡單,主要是責任心要強,對貨物的種類和數量和安全情況要負起責任,對出現貨損貨差的貨物應立即與上調度聯系,對貨物情況進行確認,如是分供方的責任要分供方簽字,否則不接貨。將接到的貨物和單據一起帶回場站后讓場站人員安排下一步的工作,對與本市內的貨物在當天下午2點之前進行派送,派送時工作人員要帶齊單據,衣裝整潔,到客戶處請客戶進行驗收,確認無誤后簽字,操作人員將客戶接收單據和客戶簽收單據第二聯留給客戶,把其它單據收回場站交操作人員進行信息的輸入。
(3)貨物的派送操作:
a、貨物驗收無誤,操作員在《行車路單》簽字并注明貨物進站時間。
b、每收齊一批貨物,運單“收貨人聯”、“到站留存聯”、(運費到付業務“結算聯”)裝入透明單據袋粘貼在包裝箱上隨貨同行,其余聯次交調度。
d、當日集貨全部完成,登錄lms系統作gco錄入。
e、當日發運的貨物,必須在當日24:00時前完成de錄入。
f、當日運輸轉分供方代理的,登錄lms系統作fwd錄入,由始發站按照mop的規定時限跟蹤并錄入pod。派送完成。
(4)貨物的倉儲管理:倉儲所涉及的主要是物資入庫、出庫及保管。入庫方面要求驗收合格后方可入庫,入庫后要登記批號、數量和貨位號。出庫要求必須有出庫單,倉庫照單發貨。
我所在的倉庫主要儲藏成品貨物。整個倉庫分三個區分別儲藏三個不同廠家的貨物。每個廠家都有幾十種不同商品,需根據產品批號碼放于不同的貨位。在實習中我發現入庫在管理中是較為重要的一個環節。每周我們的倉庫都有幾次大批量的進貨。信息員首先要接收并打印出入庫通知單,接著通知倉庫管理員準備接貨。
倉庫管理員收到信息員送來的接貨通知單后需要明確貨物運輸到倉庫所在地的時間以準備貨位。倉庫管理員在送貨車輛到來前要安排好泊車位、倉庫位、卸貨人員、卸貨工具(主要是叉車、手推車、托盤車、托盤、傳送帶)等。待送貨車輛到來停穩后即可組織卸貨作業。倉庫管理員要在卸貨過程中和運輸方共同查驗到貨的準確性和完好性。
倉庫管理人員應對產品的數量、質量、帳卡詳細了解,做到清楚無誤。此外應盡量保證產品在保管中無差錯、無灰塵、無丟失、無損壞、無銹蝕。
我所在的倉庫位于三樓,倉庫有四個電梯入口、一個步行梯入口。電梯可以方便地載貨進出倉庫。現代企業生產經營的多樣化使得商品種類繁多、市場需求變化也非常頻繁。這就要求倉庫管理中必須有一套方便快捷的信息處理系統以應對大批量數據的處理。
對于一個倉庫管理系統不但要有一定的穩定性、還要有必要的靈活性和可拓展性。這套系統必須符合分揀、包裝和發貨等業務流程的作業要求。因此,系統的可配置性(能滿足個性化要求)就尤為重要的。
我所在倉庫的倉儲作業基本上實現了機械化,過去的那種主要靠人工作業的現象已經基本改變。物流中心的倉儲系統一般包括收貨、存貨、取貨、配貨、發貨等環節。在收貨環節,配備了供鐵路車廂和貨運汽車停靠卸貨的站臺和場地,以及升降平臺,配備了托盤搬運車和叉車,以及各種吊車,用于完成卸車作業。在收貨處一般設有計算機終端,用來輸人收貨信息,并打印出標簽或條碼,貼在貨物或托盤上,以便在隨后的儲運過程中進行識別和跟蹤。
我們的倉庫根據訂單、出貨單的不同,向單一用戶或多個用戶發貨。一般來說,用戶需要多品種貨物,因此在發貨之前需要配貨和包裝。我們認識到倉儲設施為倉儲現代化提供了基礎條件,而科學管理則是實現現代化目標的必備條件。必須綜合運用現代化科學管理方法和現代信息技術手段,合理有效地組織、指揮、調度、監督物資的人庫、出庫、儲存、裝卸、搬運、計量、保管、財務、安全保衛等倉儲的各項活動,才能達到高質量、高效率,才能取得較好的經濟效益。
揀貨作業完成后接著準備按時間發貨,包括聯系車輛、整理包裝、明確單據等。根據這些天的實習情況,我歸納了基本的發貨流程:
1、倉管員在裝車前應核對發貨通知單、發貨點數單、備貨卡和備貨區的備貨是否一致,同時要求裝貨司機核對數量,核對無誤后通知門衛讓裝貨的車輛進入指定裝缷區。
2、倉管員負責檢查裝貨車輛的衛生情況,如衛生不符合要求則要求司機打掃干凈才能裝貨。
3、搬運工根據發貨通知單備注欄的客戶編碼,調好印章蓋在發貨通知單上,倉管員核對無誤后開始裝貨。
4、搬運工可用手動叉車拉到車內堆碼,不能用一板貨推另一板貨進車內,每叉出一板產品要在發貨點數單記錄整板數和尾數。
5、倉管員指導搬運工裝車完畢后,在發(送)貨單和發貨點數單上簽名,裝貨司機核對無誤后簽名,并要在發(送)貨單上加蓋“已提貨”章。
6、開具放行出閘紙,同送貨單一齊交送貨司機(如屬自提者,送貨單第三聯交提貨人,其它三聯交客戶服務部)。
7、將發貨通知單與對應發貨單、發貨點數單和備貨卡附在一起,可根據車輛衛生情況和裝車時間填寫《當日倉庫對裝貨車輛整潔、衛生、安全考評及裝車時間跟蹤表》。
8、倉管員清理裝車現場的卡板,放到指定的卡板堆放區,如有產品破損,應放到指定破損產品堆放區,并在《倉庫破損產品登記表》做好記錄。
9、倉管員在發完所有貨后,有剩余產品放回相應發貨卡位,并將發貨卡位的產品擺放整齊。
10、倉管員發貨工作完成后,應即時盤點發貨卡位的產品數量與產品卡是否一致,若不一致應報告值班主任,并查找原因。
11、值班主任打印當天產品發貨總數給倉管員核對,確認發貨數量無誤后填寫日報表,檢查當天破損產品是否在《倉庫破損產品登記表》上做好記錄。
12、以上作業完畢后將所有發貨單據、日報表和搬運憑證上交信息辦公室歸檔。在實踐中我清楚的認識到倉庫作為一個戰略物流中心,起到將企業與客戶、及其他的業務伙伴緊緊地聯結在一起的重要作用。一個物流企業的倉庫是該企業的物流網絡中的接點,它不僅緊密銜接了貨物的提供者,還銜接了物流服務的上下游提供商,發展中的現代化倉儲相對傳統的倉儲而言已經產生了質的飛躍,現代化的倉儲不僅要實現對貨品的保存,還要對庫內貨品的種類、數量、所有者以及儲位等屬性有清晰的標記,存放的貨品在整個供應鏈中應該有清晰的上下游數據銜接。而現在很多倉庫作業中面對的問題是計劃性差、庫存不明確、收發貨沒有預通知以及庫存量的上下限沒有自動預警的方法———諸如此類的問題帶來了倉諸作業實施變革的要求。倉庫管理系統要服務于倉庫作業的諸多環節,不完全概括有以下諸多作業品種:收貨、擺貨、移貨、查找、盤點、訂單處理、揀貨付運、營運績效考核、客戶關系處理等等內容。
4、實習分析與建議:通過將近兩個月的畢業實習,結合現代技術與理論,我認為公司應該從以下幾個方面進行改善:
(1)本市的配送場站是新成立的,貨流量較小,主要是對本市的廠商進行的配件的配送,批次越來越多而批量卻越來越小,業務范圍小,做為一個新的設置的站點,有著廣闊的發展前景和漫長的成長歷程。當前主要是開發本地的市場,以創造更多的客戶。
(2)場站位置選址有待改進,地點應先在便利的交通地帶和班車開經的地方。與客戶集中地區。這樣可以大大減少運輸成本。
(3)企業雖然已建立了完整的物流操作系統。對于系統的應用與信息的錄入不夠及時。提高物流信息的錄入可以使物流的運行更有效率。
五、實習總結及體會:短短的實習,轉瞬已逝。懷著戀戀不舍的心,在回望之余發現,這短短的兩個月里,我所得到的,不僅僅有對工作氣氛的初步感受、對單位業務的親身認知、對專業知識的實踐檢驗。更重要的是,它使我在不知不覺中,增了一分成熟、添了一分穩重和加了一分智慧。
通過這兩個月的實習,我深切感受到了大學生活的寶貴,而那個正向我們招手的社會也同樣充滿誘惑,我們未來的工作環境將富含機遇和挑戰。多年來,我一直期待著有一天能夠步入社會、走向崗位,展示自己、證明實力。這一天不遠了。而當他望著我、將要擁抱我的時候,我似乎有些膽怯。兩年來的校園生活給了我豐富的頭腦,也造就了我這雙稚弱的肩膀。
但是通過本次實習,我學會了許多書本上學不到的知識,能夠把書本上的理論運用到實際上,實踐是檢驗真理的唯一方法,只有到實際中去,才能真正認識理論其中的意義。
同時這次實踐也讓我更深入的了解到作為物流公司所要面對的困難,它正面臨批次越來越多而批量卻越來越小的問題,造成物流管理上的一個難點;產前物流、企業內部物流、銷售物流,在供應鏈的管理上如何把握住這三塊之間的關系;而且國內的物流利潤太低,如何把利潤搞上去等等問題。我明白到國內許多物流企業還處在發展階段,想要解決這一系列的難題,必須更多的向西方學習,借鑒外國的經驗和做法。
作為物流管理專業的一名大學生真正走出美麗的象牙塔,感受外面的世界,才真正體會到社會競爭的現實性和殘酷性。曾經的我們如井底蛙、籠中鳥,絲毫感受不到社會工作的復雜與艱辛。在大學校園里有的同學還過著空虛、無聊的生活,現在想想真不應該。我們應該多多學習以服務于社會,而我們學到的知識很少。沒有實際操作經驗和技能,書本上的理論和知識與現實有很大的差距,我們應該清楚地認識到物流業雖是一個新興產業,但具有很大的發展空間和市場潛力,就業前景非常可觀。但是,它又是一種艱辛的行業,社會上需求更多的是實際操作人員,而管理層人才往往需求較少。因此,在大學期間我們除了應具備扎實的專業知識外,還應該培養吃苦耐勞、團結協作的精神,這對我們今后就業、擇業非常有幫助。
志當存高遠,事應求卓越。此次實習還存在很多遺憾,我只認識了一些皮毛,初步了解了物流業的發展情況。然而在今天經濟全球化的形勢下,特別今年的金融危機在就業形式極具尖銳的時期,我們不僅要學會課本上的理論知識,更多的是要把理論與實踐相結合,掌握更多的經驗,不至于到以后才感嘆“書到用時方恨少”。在就業競爭與學習中我們應該多多學習以服務于社會。
總而言之,在這里感謝學校和公司給了我這次實習的機會,在這兩個月中我獲益匪淺,達到了實習的目的,增長了人生閱歷和工作經驗。我認為我出色的完成了我的實習任務。充分的利用了這兩個月,在這兩個多月里,我對工作這個概念有了真正的了解,同時也學會了真正的獨立生活。
教育前沿理念心得體會篇六
尊重是人最重要的需要之一,美國心理學家詹姆斯認為人最大的需要是得到別人的尊重。尊重是一種不卑不亢的處世態度,是一種自尊、尊人的為人方式,它崇尚平等與寬容,與占有、攻擊、暴力、貶損、傷害等消極心態與行為是相互對立的。尊重是人際交往的潤滑劑,是社會進步的階梯。
《新世紀漢語大詞典》對“尊重”的定義是:
(1)尊敬重視、尊敬看重;
(2)常用做承認失敗或表示順從的一種謙卑態度;
(3)自重,對自我的尊重。《現代漢語詞典》對“尊重”的定義是:
(1)尊敬或重視(個人、集體或有關的抽象事物,如意見、權利等);
(2)莊重(指行為)。
尊重,顧名思義,就是要重視人、理解人、信任人。指個體對客觀現實具有生命意義的心理反映,具體是指要尊重人的尊嚴,尊重人的基本權利和責任,尊重人的價值,尊重人在自我發展中的主體地位。
學生是我們教育的主體,是課堂的主人——尊重學生。理解學生,尊重學生是教師打開學生心靈的金鑰匙;理解學生,尊重學生,才能建立起平等和諧的師生關系,才能在師生之間架起一座友誼的橋梁,學生才能信任教師。當今的學生,尤其是處于生長叛逆期的學生,他們追求個性發展,追求人與人之間的一種平等交往。因此,教師與學生的交往過程中,一定要有換位思考的意識,理解學生,尊重學生。
理解就是理解學生的思想實際、心理實際和生活實際。例如了解他們的學業情況,了解他們的家庭情況,了解他們對教師的要求,了解他們對學校的期望等。不能忽視學生個性的全面發展,我們在不放棄任何一個學生的同時,又要承認學生與學生之間是有差別的,要全面發展但不是平均發展,要因人而異,因材施教。尊重就是充分尊重學生的意見和要求、尊重學生的人格。尊重學生,并不是放任自流,對學生的不良行為有時還要作恰如其分的批評。對學生進行批評教育時,也應尊重學生的人格,處處顧及學生的自尊心,諄諄教導學生才能取得教育的效應。魏書生曾說過:“教師是從學生時代走過來的,學生的今天就是教師的昨天,學生犯錯誤時的心情,教師通過回憶自己當年犯錯誤時的心情,就能認識的更具體一些。”如果我們能設身處地的為學生想想,然后再推心置腹地做做工作,師生之間的某些沖突時完全可以消除的。一味的訓斥,只能促成學生逆反心理的產生,更不能用挖苦、諷刺傷害學生的心。批評學生要慎用。
教師要平等友好地對待學生。校園里,師生之間沒有人格的尊卑、貴賤之分。教師應平等對待學生,不能以高高在上的態度、家長式的作風對學生發號施令。例如,當一個學生有缺點或出現過失時,教師對其進行幫助、教育以至嚴肅的批評,都是必要的,但必須抱著與人為善的態度,才能為學生所接受。反之,如果教師對學生進行挖苦諷刺,則只能引起學生的反感。久而久之,師生間就會出現一道鴻溝。
教師應由衷地信任學生。信任是催人向上的力量,是教育學生的一種特殊手段。同樣信任學生也是培養學生自尊心的一個原則。
蘇霍姆林斯基說:“教育的核心,就其本質來說,就在于讓學生始終體驗到自己的尊嚴感:我是一個勤奮的腦力勞動者,是祖國的好公民,是父母的好兒女,是一個有著高尚的志趣、激情和不斷取得進步完美的人。”作為從教者,一定要尊重學生成長的需求和保護學生的自尊心,讓學生在健康發展中發揮他們的潛能。尊重,是一縷春風,一泓清泉,一顆給人溫暖的舒心丸。它常常與真誠、謙遜、寬容、贊賞、善良、友愛相得益彰。給成功的學生以尊重,表明了自己對學生成功的敬佩、贊美與追求;給失敗的學生以尊重,表明了自己對學生失敗后的同情、安慰與鼓勵。教育只要有尊重在,就有師生間的真情在,就有未來的希望在,就有成功后的繼續奮進,就有失敗后的東山再起。我在編排學生的座位時,一視同仁地對待每一位學生,每個星期輪換一次,有時前后輪換,有時左右輪換,這種編座位的做法學生非常喜歡,家長也很滿意。有一天早自習時,我發現孫萬祺同學在玩四驅車,我并沒有當眾批評他,而是下課后找他談心。我親切地對他說:“玩四驅車當然可以,但要注意約束自己,利用下課的時間玩。”后來他按照我說的去做,取得了很好的效果。可見,尊重學生是一種教育智慧,也是一種教育藝術。
熱愛學生是教育取得成效的關鍵,更是教育與轉化學生的一劑“靈丹妙藥”。熱愛學生就要尊重學生、尊重教育,離開了一顆“愛心”將會寸步難行。我們班上有一名女生,學習成績優秀,人長的蠻可愛,圍著她的男生也不少,作為班主任總是擔心她受干擾,影響學習。雖然對她有所暗示,可她依然活潑好動,常常與男生打成一片。一天課上,我正講的起勁,猛然看見她笑著回頭與一名男生講話,看那“親熱”勁,我氣不打一處來,想起平日里對她的忠告都置若罔聞,便看著她隨口說出“你以為你笑的很燦爛嗎?”說完,我接著講課,只見她的臉一下子晴轉多云,繼而笑容消失,神色黯淡下來,我為自己的一句話能起到立竿見影的效果而暗自高興。可是沒多久,我卻高興不起來了。課間她正和同學們談笑著,見我進教室,便立刻收起笑容,眼睛怯生生地朝我張望一下,如同老鼠見了貓,逃回座位,必恭必敬地坐著。偶爾用眼睛瞟我一下,又慌張地耷下眼皮。課上,無論同學如何雀躍的舉手發言,她總是紋絲不動,即使我點她發言,她也總是不茍言笑,問一句答一句,絕不多說一句話。以前那個我欣賞的侃侃而談的靈氣才氣在冰冷的回答中蕩然無存。自此一種負疚感壓在我心頭,很沉重。我沒想到,一向自我感覺良好的師生關系,竟然如此的不堪一擊,我不能讓這種局面持續下去!我決定補救這因我的失誤而造成的局面,礙于老師的面子,我把她叫到辦公室,向她表示歉意,可她唯唯諾諾,眼神里滿是懷疑與冷淡,談話以失敗而告終。說者無意,聽者有心;我不能讓脫口而出的一句話改變她的一生,我要用我的豁達和誠意使她回心轉意。
上課了,我對全班同學說:“老師在一次上課時,犯了一個錯誤,用不當的語言批評了某某同學,老師感到很內疚,今天我當著同學的面,向某某同學道歉,希望以后同學們監督老師的言行。”說完,我發現她的眼里充滿了感激,正大膽地望著我,似乎有話要說,我沒有讓她說,因為我知道此時無聲勝有聲。接著同學們報以熱烈的掌聲。從他們的眼神里我看到了尊重換來的信任與贊賞。此后,我又看到了她那燦爛的笑容和閃耀著思想的火花。這讓我體會到教師的職業如履薄冰,它需要教育者時刻檢點自己,約束自己,提升自己,一句鼓勵的話語,一個信任的眼神,一個輕柔的撫摸都極有可能點燃某個孩子心頭向真、向善、向美的火種,改變某個孩子的一生。
尊重是一縷春風,讓人心靈之湖泛起圈圈漣漪。尊重是一曲音樂,讓人感到透徹心扉的震顫。尊重是一場甘霖,讓人體味到生活的甜蜜。
尊重是一束陽光,讓人沐浴在溫馨的境界里!從事教育的工作者就要尊重教育,尊重孩子,讓每個孩子抬起頭走路,在陽光下成長,只有這樣,才能實施尊重教育,也才能促進教師自身素質的提高。
教育前沿理念心得體會篇七
新《綱要》中將科學啟蒙、激發幼兒的認識興趣和探究欲望放在了重要位置,從目標、內容、要求和知道要點等方面對幼兒園科學教育作了明確而具體的闡述。且在對《指南》的深入學習的基礎上,結合自己多年來的教育教學實踐,我們發現,《指南》又從多個角度對幼兒園的科學教育提出了新理念、新要求,這更加要求我們幼教工作者必須不斷更新自己的教育理念,以適應時代發展的步伐,做到科學教育,理念現行。
《指南》中幼兒科學學習的核心是激發探究興趣,體驗探究過程,發展初步的探究能力。不論是在目標、內容要求,還是在指導要點中,無不將此放到了重要位置。“科學始于好奇”,幼兒天生的好奇心是幼兒進行科學教育的基礎。好奇心又是興趣的先導,滿足了幼兒的好奇心,何愁孩子對科學活動不感興趣呢?而興趣是孩子最好的老師,它會引領幼兒愛上科學,從而主動探究科學、學習科學。這與以往將科學知識的傳授作為幼兒園教育重點有著明顯區別,它充分體現了當前素質教育、一人為本的教育理念,以孩子的需要為根本出發點和目的。從小培養興趣,會成為以后幼兒學習科學、探索科學奧秘的強大動力,激勵他們在主動探究、實踐的過程中積累科學經驗,學習科學方法,培養科學態度,對幼兒一生的發展有著十分重要的影響。
新《綱要》中科學教育的目標第一條“對周圍的事物、現象感興趣,有好奇心和求知欲”,內容與要求中的“引導幼兒對身邊常見事物和現象的特點、變化規律產生興趣和探究的欲望”,以及知識要點中的“科學教育應密切聯系幼兒的實際生活進行,利用身邊的事物與現象作為科學探索的對象。”等等。這些,都讓我們清楚地認識到,幼兒教育中的科學,并不要求我們給孩子灌輸一些離他們很遙遠的、高深的、抽象的科學知識,而是要來自于生活,強調從日常生活中尋找科學教育素材。不要讓科學教育蒙上神秘的面紗,科學就在我們的生活當中。不明確地提出了幼兒科學教育要生活化,貼近幼兒生活的具體要求。幼兒科學教育要讓幼兒獲得能夠真正理解和內化的科學知識、經驗。只有幼兒真正體驗到學習內容對自己及與自己相關的人有意義,與自己的實際生活經驗密切聯系,是自己當前想要知道并能夠理解、解決的問題,孩子才會有探究、學習的積極性、主動性,才能體驗到科學離我們并不遙遠,它就在我們身邊,才能對科學探索活動保持強烈的好奇心和求知欲。
新《綱要》中指出“通過引導幼兒積極參加小組討論、探索等方式,培養幼兒合作學習的意識和能力,學習用多種方式表現、交流、分享探索的過程和結果。”科學教育活動以幼兒動手操作、探索為主,通過孩子與多種材料的互動,探究其中的科學奧秘。在此過程中,教師是孩子活動的引導者、合作者,起到穿針引線的作用。幫助孩子將發現的問題共同探索、取得的成果相互分享,在孩子與孩子、孩子與老師的交流、互動中,分享過程的愉快和成果的甜蜜。如果僅限于老師的灌輸,無疑會封閉了幼兒思路,而通過交流、合作,培養了孩子發現問題、分析問題、綜合問題和解決問題的能力,并培養了幼兒語言表達、合作互助的社會交往能力。
幼兒園科學教育不僅要讓幼兒掌握一定的科學知識,更重要的是讓幼兒親子經歷科學發展、創新探究的過程,激發幼兒的興趣,讓幼兒在教師精心設計的各種活動中,動手操作、動腦思考,直接接觸科學,獲得科學經驗。現代心理學家告訴我們“動作是建筑智力大廈的磚瓦”,這與“勞動創造人類”有著必然的聯系,幼兒在動手動腦的操作、探究過程中,不僅感受探究的過程,獲得科學的經驗,掌握科學探究的方法,而且發展了獨立性和創新思維等能力。通過小組協作的操作活動,還可以讓孩子發揮互助、協作的能力,相互交流、共同實踐,使每個幼兒都有充分與科學材料、環境相互作用的機會。
新《綱要》中指出要“愛護動植物,關心周圍環境,親近大自然,珍惜自然資源,有初步的環保意識。”,而如今越來越嚴峻的環境問題,要求我們全民行動起來,從小培養孩子“關愛自然,自覺環保”的意識。正如《綱要》所說“在幼兒生活經驗的基礎上,幫助幼兒了解自然、環境與人類生活的關系。從身邊的小事入手,培養初步的環境意識和行為。”環境是人類賴以生存的基礎,“地球是我家,人人愛護它”,這應成為每個人自覺執行的基本準則。從小對幼兒進行環境科學、環境保護的教育,讓孩子了解人與自然的關系,從而培養初步的環保意識和行為至關重要,它已成為幼兒科學教育的重要組成部分。
通過學習我們對科學教育有了新的認識,新的理念引領我們在科學教育的海洋里自由馳騁。以幼兒興趣為根本出發點,發現幼兒感興趣的知識點,將幼兒感興趣的東西吸收到我們的科學教育內容中來,積極為幼兒提供動手操作、探究,動口表達、交流的環境、機會和條件,讓科學教育在孩子的動口、動手、動腦中進行,讓孩子獲得受益終身的科學技能、方法、態度和經驗。
教育前沿理念心得體會篇八
新課標注重“因材施教”、“以人為本”、“過程與方法”、“能力的培養”、“情感態度和價值觀的培養”,與過去的應試教育有很大的區別。
物理課是一門嚴謹的學科,是以實驗為基礎的自然科學,對基本概念、原理、技能和方法等的要求永遠是物理教學的核心。基礎打得是否扎實,直接關系到學生能否對迅速發展變化的經濟社會有較強的適應,能否在今后的學習和工作中繼續有效地學習和運用各種科學文化知識和現代科學技術,能否開創新領域,探索新問題。新課程理念要求教師和學生從灌輸和被灌輸的“填鴨式”教學中走出來,培養學生獨立思考、善于提問、敢于提問進而探討的思維方式。特別是現在對學生的創新教育,要改變“創新教育是個筐,什么都往里面裝”的局面。
新課程要求物理教師指導學生開展研究性探究性學習,需要教師創設豐富的教學情境,注重學生的親身體驗,需要教師引導學生將知識轉化為能力。科學方法的訓練是為適應現代社會對人才的需要,時間久了,有些知識會被忘掉,但通過學習培養起來的能力卻對人們起著久遠的作用。現代科學技術發展一日千里,為適應這種新形勢,高中物理教學要密切注意培養學生獨立獲取知識的能力,要提倡獨立思考,培養學生發現問題,提出問題,探索問題的興趣和能力,使學生能夠不斷地學習和更新知識,適應社會不斷發展的需要。物理教學要注意培養學生的應用意識,善于把物理知識應用于實際生產、生活當中,鼓勵學生和培養學生養成愛動手,敢動手,手腦并用的好習慣。
物理教學要培養學生善于利用身邊的科學技術,在信息社會中查尋資料,及時吸收和處理某些信息,會運用學過的知識,用物理和數學語言進行表達和交流。忙碌了一個學期的老師們想必都在好好享受著假期,無論是選擇休閑娛樂,還是繼續充電,或者是為下一學期的教育教學工作做準備。作為老師,我是幸運的!假期我有了一個這樣的外出學習的機會。那么在這里我想說謝謝小教部給我們林區教師提供一個這樣的學習機會,希望這項活動能永保青春,讓每位林區的教師都能受益.下面我就我個人學習談一點心得體會:
此次學習我聆聽了十位教育專家的講座,分別從師德修養、教育敘事研究、小學語文閱讀法、新課程下的教學反思、教學研究導論、數學課題教學的實效性、語文教學中的朗讀指導、數學課堂教學評價指南、有效教學促進學生思考、信息時代下教師專業發展這十個方面對我們進行了培訓。
一、提升師德修養
師生關系的新注解,對話與理解、愛與平等。課程實際上對教師提出了教育專業工作者的要求,教師在教學活動中所遇到的“老”問題必須以新的理念為指導,師生關系的正確處理是教學工作的一個關鍵問題。新課程要求師生關系從對抗走向對話,從壓迫走向平等,教師角色從傳統的課堂主宰轉變為教學的促進者,學生成長的引路人,學生潛能的喚醒者。只有在新型師生關系下,學生的素質、教師的智能、新課程的優勢才可得到充分的發揮。
“捧著一顆心來,不帶半根草去。”陶行知老先生曾用這句話來高度概括了教師無私奉獻的精神。
通過些次學習使我更清楚的認識到:作為新時代的人民教師,更應該用自己一顆摯熱的愛心去了解學生,公平地對待他們,尊重。
教育前沿理念心得體會篇九
首先感謝學校為我們家長精心安排的這次家庭教育講座,感謝謝xx校長為我們提供了這樣一個讓家長提高和進步的平臺。
聽了xx大學的學生家長、中學高級教師、首批xx名師、xx十佳班主任、全國優秀作文指導教師xxxx老師的講座,受益匪淺。xx老師用深入淺出的語言、故事、理論與實踐結合的方法以及自己的親身經歷,向我們傳授了在教育孩子的過程中應該注意的事項及教育方法,讓我感慨頗深,深刻領悟到了一朝為父母,終身為老師,認識到了家長所承載的責任有多么大。
xx老師首先講了家長要幫助孩子養成一個良好的習慣。一個好的學習、生活習慣的養成是非常必要的,應該體現在生活的細節上,從小事做起,仔細觀察,及時發現孩子生活中的不良行為,加以糾正和引導,對孩子生活中的好多行為給予肯定和鼓勵,使之成為習慣,讓孩子在好習慣的陪伴下學習、生活,在幸福中前行。
xx老師還講到要培養孩子的自信心,對孩子要多鼓勵、多賞識,不要一味的批評,但也不能不切實際的表揚。不要因為孩子一次考試成績不理想就苛責孩子,要幫助孩子分析原因,并加以指導,同時要積極和老師溝通,和老師一起鼓勵孩子,徹底卸掉孩子心理上自卑的巨石,這樣的孩子潛能就能爆發。
同時講到要關注孩子的成長環境,不要盲目跟風,把孩子送出去住校,這是不負責任的表現,良好的學習環境有利于培養孩子獨立學習,獨立思考的能力,增進父母與孩子心靈的溝通,解除相互的誤解,讓孩子感到家的溫暖以及和父母在一起的幸福。有利于培養責任意識和感恩意識。
聽了xx老師的講座使我深刻地認識到孩子的家庭教育是至關重要的,我要不斷地反思自己在教育中存在的問題,力爭做到xx老師所期望我們的:要賞識孩子、包容孩子,引導孩子學會小步快走,不忘初心,助力孩子在健康快樂中幸福成長!
再次感謝學校、xx老師給了我這一次成長的機會,我將把xx老師的家庭教育理念貫穿到我的實際生活中,并滲透貫徹到今后對孩子的教育當中。
教育前沿理念心得體會篇十
蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中曾告訴我們:聽課和分析課是他的每日工作,并且指出聽課和分析課的目的是為了研究和發展教師的經驗,把個別教師的經驗變成集體的財富,用以豐富全校的創造性的實驗。
對課堂的有效評價與分析,有助于教師提高教育教學質量,改進教育教學方法,正確認識自我,了解學生情況。因此,我們提倡教師對課堂的反思,同時,我們要求學校領導應該經常深入教師的課堂教學——聽課和分析課,也提倡教師與教師之間相互聽課與評價分析。因為領導的評價與分析(有效的課堂評價)猶如站在高臺俯瞰,可以幫助教師發現教學中的不足與創造性活動;教師的評價與分析則可以促進教師之間的相互學習與提高。
課堂不是產品,而是一個制作產品的過程,教育的真正產品是學生。因此,我們要把握好課堂評價的尺度,要樹立正確的評價思想,建立完善的評價制度。課堂評價的宗旨不應僅僅是對課堂教學的定性結論,要著眼于教學的過程,著眼于教師在課堂上體現出來的教育觀念,著眼于為教師今后的教育教學指明方向。
從這些年的從教經歷中,我想對課堂評價談談自己的幾點看法。
因為課堂不是產品,而是制作產品的過程,教師是工藝師。因此,我們在對課堂評價時,要以激發教師的興趣為目的,讓教師對自身工作的分析產生興趣,因為只要教師能分析自己課的優點和缺點,分析自己跟學生的相互關系中的問題,那他的教學就可以說取得了一半的成功。因此,在進行課堂評價時,應該著重從以下幾個方面的內容進行有效的評價。
1、課堂評價應關注教師對課程資源的開發力度和廣度。
新課標強調:教師應該成為新課程的開發者、建設者。傳統的課堂教學是教師用心教好教材,傳授知識。而在新課標思想指導下的課堂教學是教師用教材教。教教材和用教材教這是有本質區別的,它顯示了我國教育思想的發展軌跡。傳統的教學就是“確定目標,傳授知識,完成任務”,就可以說教好了教材,就是一位稱職的教師。而用教材教則不一樣,教材只是一個參考,教師要根據學生情況、當地情況、自身條件開發教材,發展學生的能力。
在課堂評價中,要看師生對課程相關知識的占有量,以及對所學知識和技能的綜合運用程度,要看學生課外閱讀與課堂學習的交流與結合,要看師生在教學活動中對課程相關領域的延伸和拓展情況,要看師生對課程資源的開發與利用效率。因此,我們在進行課堂評價時,不能斷章取義,在發表意見之前,要有對一課的教學流程有全面的認識。在語文教學中,一課的教學內容不可能在一堂課的時間,往往需要好幾課時,特別是當我們準備就某一個主題想對教師的教學工作進行評價時,就要自始至終聽完教師對一課的教學安排,還要聽聽教師的意見,包括對課的認識、分析、把握以及使用技巧的設計。還要走到學生中間去,聽聽學生的反饋信息,主要了解教師對學生課外閱讀的指導與培養。這樣才能對課堂教學進行有效的指導性的評價。
2、關注師生合作學習的對話與交流
新課標最核心的理念是“一切為了學生的發展”,提出了“教師是平等中的首席”。這就明確了教師的角色與地位——教師是學生的大朋友。在課堂評價中要看這一思想的落實情況,就要關注幾個要素:師生之間、生生之間、生本之間的對話與交流。
具體落實到語文課堂教學中要從兩個方面去考察:
第一,關注學生在課堂上對文本的朗讀與欣賞。特別是學生對文本有感情地朗讀情況,因為從很多學習困難的學生分析,他們之所以理解困難的一個重要原因是對文本內容不能正確、流利地朗讀。無法正確流利地朗讀,就不能準確地理解文本內容,因為學生如果對朗讀都非常吃力,他還有什么精力去思考呢?如果學生不能做到正確流利地朗讀,就不可能做到深入理解與思考,當然也就無法完成對話與交流。在課堂評價中要把學生對文本的朗讀作為一個重要的評價因素,要看學生在朗讀中培養語感的情況,要看學生在朗讀中的情感陶冶,要看學生在朗讀中的理解與思考,要看學生在朗讀中學習與提高。
第二,關注師生之間的討論合作學習情況。現在有些教師為了趕時髦,每堂課必有討論,但對討論的內容卻是泛泛而談,走形式。課堂上轟轟烈烈,下課后學生一無所獲。這是課堂教學中最忌諱的。因此,我們在聽課時,不要做一個居高臨下的旁聽者,只看形式,不重內容,一定要深入到同學們的討論中去,關注學生在討論過程中是積極參與還是被動接受,對問題的認識是深入還是膚淺,是泛泛而談還是深思熟慮,是人云亦云還是獨立思考,這些都應該成為對課堂進行有效評價的重要內容。此外,還要看教師對討論的把握,是否和學生一起交流,既關注全局,又注意個別;是否給足學生足夠的討論時間和空間;是否把學習的主動權真正還給學生;等等。
3、關注課堂上學生情感的發展
有效的課堂評價是對課堂教學的指導與督促。因此,我們在進行課堂評價時,要把學生內心情感的調動作為一個重要的尺度。要著重考察課堂上,教師的教學是否真正調動了學生主動參與的興趣;教師在教學過程中是否把學生情感的變化作為自己教學的內容;是否根據學生感情的發展確立教學進度;教師的教學行為是否引起學生情感的共鳴;教師的語言是否對學生心靈產生震撼。
4、關注工具性與人文性的統一
我們在強調課堂教學過程中的人文關懷,考察課堂教學中的人文精神。并不是要大家忽略語文的工具性。課堂上,對文章字詞句的理解與運用,對文本內容的理解與把握,以及文學的語修邏文仍然是我們課堂評價中的一個重要內容。因為語文學習的目的是為了運用,語文學習關系到其它自然學科的理解,如果我們的教師在語文教學過程中,一味地追求人文性,只重文學欣賞,圍繞文本大談理想人生,而忽略了語文知識的掌握與運用,那不成為一堂德育課了嗎?我認為這無疑是丟了西瓜撿芝麻,是完全不足取的。
課堂評價的宗旨是激發教師的探索興趣,養成自我反思的習慣。評價的目的是提高教育教學質量。因此,我們在進行有效的課堂評價時,不能搞一言堂,要樹立對話與交流的思想,包括領導與教師之間的對話與交流,主要是大家共同分析課堂的得失,分析教學方法的運用,幫助教師完成自我反思與提高。還包括領導與學生之間的對話與交流,主要是學生對教師課堂教學的心理接納程度,學生在課堂教學過程中的情感、態度,學生對課堂的認識與評價。
現在有許多學校在制定教師的過程管理中都有課堂評價一欄,這是對教師教學的檢查與督促,但在實際操作過程中,卻與有效的課堂評價存在一定的差距,具體表現在:學校領導對教師課堂教學的評價多數情況是集中聽一堂課,然后評定分數,就算是對教師課堂教學的考查與考核,這是極其片面的。我們對教師的課堂進行聽課與分析要成為領導的日常工作,而不是為了某種競賽的目的而設。對教師進行聽課與分析要成為教學常規工作,但不能以一抵十,以偏概全。對課堂評價應注重與教師的交流,要以提高教育教學質量為目的,以激發教師興趣為宗旨,怎么能以一次聽課就能對教師的課堂教學作出定性定量的結論呢?課堂評價應更多的是為教師提供一些建設性的意見,改進教育教學工作的建議,評價應盡可能地采用發展性的評語,讓教師樹立信心,明確努力的方向。