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員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇一

身份證號(hào)碼：_______________身份證號(hào)碼：_______________

住所：_______________住所：_______________

丙方：_______________丁方：_______________

身份證號(hào)碼：_______________身份證號(hào)碼：_______________

住所：_______________住所：_______________

戊方：_______________己方：_______________

身份證號(hào)碼：_______________身份證號(hào)碼：_______________

住所：_______________住所：_______________

庚方：_______________辛方：_______________

身份證號(hào)碼：_______________身份證號(hào)碼：_______________

住所：_______________住所：_______________

甲方、乙方、丙方、丁方、戊方合稱"贈(zèng)與人"，已方、庚方、辛方合稱"受贈(zèng)人"，甲方、乙方、丙方、丁方、戊方、已方、庚方、辛方合稱"各方"

鑒于：_______________

a. 甲方、乙方、丙方、丁方、戊方是蘇州____________有限公司(以下簡(jiǎn)稱"公司")股東，合計(jì)持有公司100%的股權(quán)，其中甲方持有____________%、乙方持有____________%、丙方持有____________%、丁方持有____________%、戊方持有____________%;

b. 于本協(xié)議簽署日，公司注冊(cè)資本為人民幣20xx萬元，已由甲方、乙方、丙方、丁方、戊方繳足。公司主營業(yè)務(wù)為......;

c. 已方、庚方、辛方是......領(lǐng)域的專業(yè)人員，在......領(lǐng)域擁有豐富的專業(yè)經(jīng)驗(yàn);

d. 各方擬以公司為平臺(tái)，整合各方在資本、企業(yè)管理、市場(chǎng)營銷及專業(yè)技術(shù)等方面的比較優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行合作，共謀發(fā)展;

e. 根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國民法典》等有關(guān)法律法規(guī)，各方就前述合作事宜進(jìn)行了充分商議并就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致;

現(xiàn)鄭重將各方就合作有關(guān)事項(xiàng)所達(dá)成的一致列示如下，以資信守：_______________

一、股權(quán)贈(zèng)與

1. 各贈(zèng)與人按下列數(shù)量/比例分別向受贈(zèng)人贈(zèng)與公司股權(quán)：_______________

2. 贈(zèng)與完成后，受贈(zèng)人成為公司股東，享有《中華人民共和國公司法》和公司章程規(guī)定的股東權(quán)利，承擔(dān)相應(yīng)的股東義務(wù)。

3. 在公司首次公開發(fā)行股票并/或在境內(nèi)外的合格證券交易所上市交易(以下簡(jiǎn)稱"發(fā)行上市")或公司累計(jì)融資額達(dá)到人民幣1.2億元(包括股權(quán)融資和債權(quán)融資)之前(以先到者為準(zhǔn))，贈(zèng)與人將確保受贈(zèng)人在公司的持股比例不被稀釋。

前述時(shí)點(diǎn)之前(以先到者為準(zhǔn))，公司如有增資擴(kuò)股等情形，贈(zèng)與人將向受贈(zèng)人贈(zèng)與并/或確保增資時(shí)新進(jìn)股東向受贈(zèng)人贈(zèng)與股份，以維持受贈(zèng)人在公司的持股比例不變。屆時(shí)如由增資時(shí)新進(jìn)股東或其他股東進(jìn)行贈(zèng)與且該等股東提出要求的，贈(zèng)與人應(yīng)與該等股東簽訂實(shí)質(zhì)內(nèi)容與本協(xié)議一致的相關(guān)法律文件。

同一受贈(zèng)人原受多個(gè)贈(zèng)與人贈(zèng)與股權(quán)的，該多個(gè)贈(zèng)與人應(yīng)按各自原贈(zèng)與股權(quán)的比例履行前述義務(wù)。

4. 不論受贈(zèng)人結(jié)婚與否，所贈(zèng)與的股權(quán)(包括后續(xù)分配的紅股、紅利)均僅為相應(yīng)受贈(zèng)人的個(gè)人財(cái)產(chǎn)。

5. 因受贈(zèng)股權(quán)而產(chǎn)生的稅負(fù)(如有)由相應(yīng)受贈(zèng)人自行承擔(dān)。

二、受贈(zèng)人義務(wù)

6. 為保障股權(quán)激勵(lì)目的的實(shí)現(xiàn)，避免各方終止合作對(duì)公司上市進(jìn)程將帶來的嚴(yán)重負(fù)面影響，就前述股權(quán)贈(zèng)與，受贈(zèng)人負(fù)有如下義務(wù)：_______________

(1) 自入職之日起，全職、連續(xù)地在公司或公司認(rèn)可的關(guān)聯(lián)公司工作至少3年;

(2) 研發(fā)的所有與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的權(quán)利人應(yīng)為公司或公司認(rèn)可的關(guān)聯(lián)公司;

(3) 嚴(yán)格保護(hù)公司各項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密;

(4) 不得以任何方式向他人(相應(yīng)贈(zèng)與人除外)轉(zhuǎn)讓被贈(zèng)與的股權(quán);

(5) 不得委托他人(相應(yīng)贈(zèng)與人除外)持有被贈(zèng)與股權(quán)或代為行使被贈(zèng)與股權(quán)的股東權(quán)利;

(6) 不得在被贈(zèng)與的股權(quán)上設(shè)定質(zhì)押或任何其他形式的擔(dān)保措施;

(7) 不得有違法犯罪行為并被追究刑事責(zé)任;

(8) 不得自營或?yàn)樗私?jīng)營與公司或公司的關(guān)聯(lián)公司業(yè)務(wù)同類的業(yè)務(wù);

(9) 不得因故意或重大過失，導(dǎo)致公司遭受重大的實(shí)際或可得利益損失;

(10) 不得有嚴(yán)重違反法律法規(guī)、公司規(guī)章制度、本協(xié)議規(guī)定或嚴(yán)重違反誠實(shí)信用原則的行為。

就為確保受贈(zèng)人股權(quán)比例不被稀釋而后續(xù)贈(zèng)與的股權(quán)(不論由何______贈(zèng)與)，每一受贈(zèng)人同樣負(fù)有上列義務(wù)。

7. 受贈(zèng)人不履行或不完全履行上述義務(wù)的，贈(zèng)與人可撤銷贈(zèng)與，收回所贈(zèng)與的全部股權(quán)，不論該等股權(quán)系何時(shí)贈(zèng)與。該受贈(zèng)人不得主張部分返還或按根據(jù)任何方法計(jì)算的比例返還。

贈(zèng)與人撤銷贈(zèng)與時(shí)，受贈(zèng)人在公司或公司的關(guān)聯(lián)公司工作不滿2年的，贈(zèng)與人無須向受贈(zèng)人進(jìn)行任何形式的支付;受贈(zèng)人在公司或公司的關(guān)聯(lián)公司工作2年以上(包括2年)的，贈(zèng)與人將按所收回股權(quán)于贈(zèng)與時(shí)對(duì)應(yīng)比例的公司注冊(cè)資本的金額(不論公司注冊(cè)資本其后是否增加)，向受贈(zèng)人支付現(xiàn)金。

8. 贈(zèng)與人撤銷贈(zèng)與之前，公司如有分紅送股等情形，贈(zèng)與人撤銷贈(zèng)與的，基于被贈(zèng)與股權(quán)而享有的所有紅利和/或紅股(不包括現(xiàn)金紅利)亦應(yīng)返還。

贈(zèng)與人撤銷贈(zèng)與的，受贈(zèng)人對(duì)于撤銷贈(zèng)與前、公司經(jīng)營過程中形成的各類公積金、未分配利潤、凈資產(chǎn)增加額等不得提出任何要求。

9. 受贈(zèng)人如去世或喪失全部或部分民事行為能力且在公司或公司的關(guān)聯(lián)公司工作不滿2年，贈(zèng)與人可收回所贈(zèng)與的股權(quán)，并無須向任何______進(jìn)行任何金額的支付;受贈(zèng)人如去世或喪失全部或部分民事行為能力且在公司或公司的關(guān)聯(lián)公司工作2年以上(包括2年)，贈(zèng)與人可收回所贈(zèng)與的股權(quán)，并按所收回股權(quán)于贈(zèng)與時(shí)對(duì)應(yīng)比例的公司注冊(cè)資本的金額(不論公司注冊(cè)資本其后是否增加)，向受贈(zèng)人或其繼承人、監(jiān)護(hù)人支付現(xiàn)金。

10. 贈(zèng)與人收回股權(quán)的，相應(yīng)受贈(zèng)人或其繼承人、監(jiān)護(hù)人應(yīng)配合簽署有關(guān)文件及辦理相關(guān)的變更登記手續(xù)。

11. 于公司完成發(fā)行上市之日，除第(2)、(3)、(8)、(10)項(xiàng)以外，以上第6條所列的受贈(zèng)人義務(wù)均予以解除。受贈(zèng)人與贈(zèng)與人、公司其他股東、公司及公司的關(guān)聯(lián)公司之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系依照屆時(shí)適用的相關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度或股東間協(xié)議執(zhí)行。

三、承諾、保證

12. 贈(zèng)與人承諾其對(duì)被贈(zèng)股權(quán)擁有合法、完整的產(chǎn)權(quán)，有權(quán)進(jìn)行本協(xié)議中約定的贈(zèng)與，其股權(quán)贈(zèng)與行為不構(gòu)成對(duì)任何法律法規(guī)或規(guī)范性文件的違反或?qū)θ魏蔚谌降倪`約。

13. 受贈(zèng)人承諾其為公司或公司的關(guān)聯(lián)公司服務(wù)以及受贈(zèng)股權(quán)的行為不構(gòu)成對(duì)任何法律法規(guī)或規(guī)范性文件的違反或?qū)θ魏蔚谌降倪`約。

四、違約責(zé)任

14. 贈(zèng)與人或受贈(zèng)人違反本協(xié)議約定的，應(yīng)依法向?qū)?yīng)的受贈(zèng)人或贈(zèng)與人承擔(dān)違約責(zé)任。

五、特別約定

15. 公司發(fā)行上市前，受贈(zèng)人如經(jīng)贈(zèng)與人同意轉(zhuǎn)讓受贈(zèng)股權(quán)，就擬轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，同等條件下，該等股權(quán)的原贈(zèng)與人(屆時(shí)須仍具備股東身份)有優(yōu)先購買權(quán)，即優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員購買的權(quán)利。如擬轉(zhuǎn)讓股權(quán)的全部或部分原由多名贈(zèng)與人贈(zèng)與，則該等贈(zèng)與人按原贈(zèng)與股權(quán)的比例行使優(yōu)先購買權(quán)。

16. 本協(xié)議簽訂后，公司因破產(chǎn)、解散、注銷等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的，本協(xié)議不再履行。

17. 本協(xié)議簽訂后，贈(zèng)與人失去公司股東身份的，該贈(zèng)與人不再負(fù)有確保對(duì)應(yīng)受贈(zèng)人股權(quán)比例不被稀釋的義務(wù)，除非屆時(shí)各方另有約定，該等義務(wù)由其他贈(zèng)與人按本協(xié)議簽訂時(shí)的股權(quán)比例承擔(dān)。例如，5名贈(zèng)與人中，1人退出，其余4人原在公司的股權(quán)比例分別為30%、30%、10%、10%，4人股權(quán)比例合計(jì)80%，則該4人分別按37.5%、37.5%、12.5%、12.5%的比例承擔(dān)所退出的贈(zèng)與人的前述義務(wù)。

六、其他

18. 辦理工商登記時(shí)，如公司登記機(jī)關(guān)不接受本協(xié)議、要求必須以轉(zhuǎn)讓的方式給與受贈(zèng)人股權(quán)，各方可簽訂相應(yīng)股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。各方確認(rèn)，屆時(shí)報(bào)公司登記機(jī)關(guān)備案的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議僅為辦理登記備案之用，內(nèi)容如與本協(xié)議不一致，以本協(xié)議為準(zhǔn)。

19. 各方聲明自身具有完全的民事行為能力和權(quán)利能力，已充分了解本協(xié)議各條款的內(nèi)容和意義，愿意接受本協(xié)議的約束。

20. 本協(xié)議包含了各方就股權(quán)激勵(lì)事宜達(dá)成的所有一致，并替代各方之前曾有的所有口頭和書面約定。

21. 本協(xié)議未盡事宜，各方可另行簽訂書面協(xié)議，以作補(bǔ)充。

22. 就因本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛，相關(guān)方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，應(yīng)將爭(zhēng)議提交公司所在地人民法院，通過訴訟解決。

23. 本協(xié)議一式10份，各方各執(zhí)1份，公司保存2份，自全部受贈(zèng)人辦理完畢入職手續(xù)并到崗工作之日起生效，每份具有同等法律效力。

(以下無正文，為本協(xié)議簽署頁)

(本頁無正文，為以下各方之間《股權(quán)贈(zèng)與協(xié)議》簽署頁)

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丙方：_______________丁方：_______________

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戊方：_______________乙方：_______________

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庚方：_______________辛方：_______________

員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇二

甲方：______有限公司

法定代表人：______身份證號(hào)碼：______

乙方：______身份證號(hào)碼：______

鑒于乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股權(quán)的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

1．股權(quán)：指___公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金，總額為人民幣_(tái)__萬元，一定比例的股權(quán)對(duì)應(yīng)相應(yīng)金額的注冊(cè)資本金。

股權(quán)：指___公司對(duì)內(nèi)名義上的股權(quán)，虛擬股權(quán)擁有者不是指甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，虛擬股權(quán)的擁有者僅享有參與公司年終凈利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利。此虛擬股權(quán)對(duì)內(nèi)、對(duì)外均不得轉(zhuǎn)讓，不得繼承。

2．分紅：指___公司按照《中華人民共和國公司法》及公司章程的規(guī)定可分配的稅后凈利潤總額，各股東按所持股權(quán)比例進(jìn)行分配所得的紅利。

1、經(jīng)過甲方全體股東一致同意，決定授予乙方______%或______萬元的虛擬股權(quán)，每股為人民幣_(tái)_____元整。

2、乙方取得的______%的虛擬股權(quán)不變更甲方公司章程，不記載在甲方公司的股東名冊(cè)，不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權(quán)對(duì)外作為擁有甲方資產(chǎn)的依據(jù)。

3、每年度會(huì)計(jì)結(jié)算終結(jié)后，甲方按照公司法和公司章程的規(guī)定計(jì)算出上一年度公司可分配的稅后凈利潤總額。

4、乙方可得分紅為乙方的虛擬股比例乘以可分配的稅后凈利潤總額。

（提示：“虛擬股”建議以員工購買的方式而非贈(zèng)予這樣激勵(lì)效果更強(qiáng)，但至于購買方式可以采用利潤折算公司估值后打折計(jì)算或買股增股的方式。）

1.甲方應(yīng)在每年的三月份進(jìn)行上一年度會(huì)計(jì)結(jié)算，得出上一年度稅后凈利潤總額，并將此結(jié)果及時(shí)通知乙方。

2.乙方在每年度的四月份享受分紅。甲方應(yīng)在確定乙方可得分紅后的七個(gè)工作日內(nèi)，將可得分紅一次性支付給乙方。

3.乙方的可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。（提示：“虛擬股”履行的方式，建議分批實(shí)現(xiàn)，可以先兌現(xiàn)一半，剩余部分與勞動(dòng)合同履行情況掛鉤，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期綁定員工的效果，若員工提前離職可不予兌現(xiàn)。）

1、本合同期限為年，自 年 月 日起至 年 月 日止；

2、本合同于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。

3、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同相互獨(dú)立，履行及解除勞動(dòng)合同不影響本協(xié)議所約定的權(quán)利義務(wù)。

（提示：“虛擬股”激勵(lì)一般3-5年為宜，以實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期綁定員工的目前；在合同到期日前，可以對(duì)下一階段股權(quán)激勵(lì)重新簽訂書面協(xié)議。）

1、甲方應(yīng)當(dāng)如實(shí)計(jì)算年度可分配的稅后凈利潤，乙方對(duì)此享有知情權(quán)。

2、甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)、足額支付乙方可得分紅。

3、乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

4、乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況。

5、若乙方離開甲方公司的，或者依據(jù)第六條變更、解除本協(xié)議的，乙方仍應(yīng)遵守本條第3、4項(xiàng)約定。

（提示：“虛擬股”的實(shí)施方案可以是公開的，以達(dá)到激勵(lì)全員的目的；但是“虛擬股”針對(duì)個(gè)人的協(xié)議和具體股權(quán)比例、分紅金額都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保密。）

1、甲方可根據(jù)乙方的工作情況將授予乙方的____%虛擬股權(quán)部分或者全部轉(zhuǎn)化為實(shí)際股權(quán)，但雙方應(yīng)協(xié)商一致并另行簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。

2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的，可以書面形式變更或解除本協(xié)議。

3、乙方違反本協(xié)議義務(wù)，給甲方造成損害的，甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議。

4、甲方公司解散、注銷或者乙方死亡的，本協(xié)議自行終止。

5、本合同于合同到期日終止，除非雙方按四2條規(guī)定續(xù)約；如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止，本合同也隨之終止。

（提示：“虛擬股”沒有繼承權(quán)，否則起不到激勵(lì)員工的效果，反而會(huì)增加反效果，同時(shí)公司還可以增加單方解除權(quán)的權(quán)限范圍。）

1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應(yīng)按可得分紅總額的____%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、如乙方違反《勞動(dòng)合同》第條，甲方有權(quán)提前解除本合同。

（提示：這里簡(jiǎn)單羅列常見的違約情形，雙方可以另行書面約定員工業(yè)績(jī)考核辦法，股權(quán)激勵(lì)一定要與績(jī)效考核掛鉤才能起到真正效果。）

1、因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方首先應(yīng)當(dāng)爭(zhēng)取友好協(xié)商來解決。如協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地人民法院裁決。

2、甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提，《股東會(huì)決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

（提示：雖然是員工和公司之間的股權(quán)激勵(lì)，但是涉及到股東權(quán)益分配問題，所以必須要全體股東同意，故將《股東會(huì)決議》最為生效要件最為保險(xiǎn)。）

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

日期：

日期：

員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇三

甲方（公司）：

地址：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

乙方（公司員工、激勵(lì)對(duì)象）：

身份證號(hào)碼：

地址：

聯(lián)系電話：

鑒于：

1、公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）于______年______月______日在工商部門登記，注冊(cè)資本金總額為人民幣_(tái)_____萬元。

2、乙方系公司員工，從______年______月______日入職公司，曾對(duì)公司做出貢獻(xiàn)，公司有意對(duì)乙方進(jìn)行額外獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)；

3、根據(jù)公司《股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》、《股東會(huì)決議》及國家相關(guān)法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司同意由乙方出資認(rèn)購公司______%的激勵(lì)股權(quán)。

現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以資遵守：

一、激勵(lì)股權(quán)的定義

除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1、激勵(lì)股權(quán)：指公司對(duì)內(nèi)名義上的股權(quán)，激勵(lì)股權(quán)擁有者不是甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，激勵(lì)股權(quán)的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利。此激勵(lì)股權(quán)對(duì)內(nèi)、對(duì)外均不得轉(zhuǎn)讓，不得繼承。

2、分紅：指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權(quán)（包括公司實(shí)際股東持有的股權(quán)及本協(xié)議下的激勵(lì)股權(quán)）的比例進(jìn)行分配所得的紅利。

二、激勵(lì)股權(quán)的總額

1、甲方以形成股東會(huì)決議的形式，同意乙方認(rèn)購______股的激勵(lì)股權(quán)，認(rèn)購價(jià)款為______元/股，共______元。

2、甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對(duì)公司的貢獻(xiàn)，參照公司業(yè)績(jī)的情況，可增加或減少乙方認(rèn)購的激勵(lì)股權(quán)的份額。

三、激勵(lì)股權(quán)的行使條件

1、甲方根據(jù)《股權(quán)激勵(lì)方案》的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)績(jī)考核，計(jì)算出乙方可分紅的比例。

2、甲方在每年度的四月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

3、乙方的可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

4、乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

5、乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

若乙方離開甲方公司的，乙方仍應(yīng)遵守本條第4、5項(xiàng)約定。

四、激勵(lì)股權(quán)變更及其消滅

1、因公司自身經(jīng)營原因，需調(diào)整公司人員數(shù)量或結(jié)構(gòu)，公司有權(quán)按上年末每股凈資產(chǎn)回購乙方所持全部激勵(lì)股權(quán)。

2、乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當(dāng)年應(yīng)分配股權(quán)分紅，并按照乙方所購激勵(lì)股權(quán)的原值進(jìn)行回購：

（1）雙方勞動(dòng)合同期滿，未就繼續(xù)履行合同達(dá)成一致的；

（2）乙方因過失等原因被公司辭退的；

3、乙方有下列行為的，甲方可無須乙方同意直接回購乙方所持激勵(lì)股權(quán)，且無需支付對(duì)價(jià)或只需支付乙方所購價(jià)款的______%。

（1）違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的；

（2）采取提供虛假報(bào)表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵(lì)股權(quán)行使條件的；

（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊、濫用職權(quán)，給公司造成重大損失的；

（4）在公司服務(wù)期間進(jìn)行賭博或?qū)嵤┢渌`反《治安管理處罰條例》規(guī)定的行為而被行政拘留的；

（5）在公司服務(wù)期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的；

（6）任職期間違反公司法的相關(guān)規(guī)定從事兼職的；

（7）具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的；

（8）嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴(yán)重影響或重大損失的。

五、違約責(zé)任

1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應(yīng)按可得分紅總額的______%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

六、爭(zhēng)議的解決

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方首先應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交公司所在地人民法院裁決。

七、協(xié)議的生效

1、甲方股東會(huì)決議表示同意是本協(xié)議的前提，《股東會(huì)決議》、《股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》、《股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施細(xì)則》是本協(xié)議生效之必要附件，與本協(xié)議具有同等效力。

2、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

八、其他約定

本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同相互獨(dú)立，乙方在享受激勵(lì)股權(quán)分紅的同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

甲方：

乙方：

日期：

員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇四

本股權(quán)激勵(lì)協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱"本協(xié)議"或"本激勵(lì)協(xié)議")由下列各方于 ______年 ______月 ______日簽署：

控股股東：___________

身份證號(hào)：___________

住址：___________

聯(lián)系方式：___________

目標(biāo)公司：___________

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：___________

注冊(cè)地址：___________

法定代表人：___________

激勵(lì)對(duì)象姓名：___________

身份證號(hào)：___________

鑒于乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

一、定義

除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1.股份：指__________公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金，總額為人民幣 ______元，按每股人民幣 ______元計(jì)，共計(jì)_____股。

2.虛擬股：指__________公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，虛擬股的擁有者僅享有公司年終利潤的參與分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

3.分紅：指__________公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤。

二、虛擬股的授予及可得紅利的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)

甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，無需乙方實(shí)際出資，授予乙方虛擬股 股。

1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊(cè)，由甲乙雙方簽字確認(rèn)，但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力;乙方不得以此虛擬股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。

2.每年會(huì)計(jì)年終，根據(jù)甲方的稅后利潤扣除提取的10%的法定公積金的余額計(jì)算每股可分配利潤。

3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股股數(shù)乘以每股可分配利潤。

三、紅利的支付

1.在確定乙方可得分紅的七個(gè)工作日內(nèi)，甲方將乙方可得分紅的 _____%支付給乙方;

2.乙方應(yīng)得的虛擬股紅利以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付;

3.乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶并按年化3%計(jì)息，按照下列規(guī)定支付或處理：

本合同期滿時(shí)，甲、乙雙方均同意不再繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同的， 乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的二年內(nèi)，由甲方按每年二分之一的額度支付給乙方。

本合同期滿時(shí)，甲方要求續(xù)約而乙方不同意的，乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的三年內(nèi)按每年三分之一支付;可得分紅的另一半歸屬甲方。

乙方提前終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同或者乙方違反勞動(dòng)合同的有關(guān)規(guī)定或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權(quán)再提取。

四、虛擬股與其他待遇關(guān)系

乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

五、合同期限

1.本合同期限為 ______年，于 ______年 ______月 ______日開始，并于 ______年 ______月 ______日屆滿;

2.合同期限的續(xù)展：

本合同于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。

六、合同終止

1.本合同于合同到期日終止，除非雙方按5.2條約定續(xù)約;

2.如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止，本合同也隨之終止。

3.雙方持續(xù)的義務(wù)：

本合同終止后，本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

七、保密義務(wù)

乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股股數(shù)以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

八、違約責(zé)任

1.如乙方違反《勞動(dòng)合同》第_____條，甲方有權(quán)提前解除本合同;

2.如乙方違反本協(xié)議的第七條之規(guī)定，甲方有權(quán)提前解除本合同。

九、爭(zhēng)議的解決

1.協(xié)商，因本合同引起的相關(guān)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商來解決。

2.仲裁 ，如果雙方協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。

十、其他規(guī)定

1.合同生效

合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

2.合同修改

本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

3.合同文本

本合同以中文寫就，正本一式 ______份，雙方各持 ______份。

4.本合同為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充，履行本合同不影響原勞動(dòng)合同所約定的權(quán)利義務(wù)。

簽署時(shí)間：___________ ______年 ______月 ______日

甲方(蓋章)：___________

聯(lián)系人：___________

聯(lián)系方式：___________

地址：___________

乙方(簽字)：___________

聯(lián)系人：___________

聯(lián)系方式：___________

地址：___________

員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇五

甲方：(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方：(以下簡(jiǎn)稱乙方)

鑒于乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

1．定義除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

．股份：指公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金，總額為人民幣_(tái)____萬元。

．虛擬股：指公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利；不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

．分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

2．甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，授予乙方總股份10%的虛擬股。

．乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊(cè)，由甲乙雙方簽字確認(rèn)，但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力；乙方不得以此虛擬股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。

．每年會(huì)計(jì)年終，根據(jù)甲方的稅后利潤分配虛擬股的利潤；

．乙方年終可得分紅為乙方的所持虛擬股份應(yīng)得的分紅利潤。

3．分紅的取得。

在扣除應(yīng)交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

．在確定乙方可得分紅的三十個(gè)工作日內(nèi)，甲方將乙方可得分紅支付給乙方；

．乙方取得的虛擬股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

4．乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

5．合同期限。

．本合同期限為_____年，于_____年_____月_____日開始，并于_____年_____月_____日屆滿；

．合同期限的續(xù)展：

本合同于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。

6．合同終止。

．合同終止：

a．本合同于合同到期日終止，除非雙方按條規(guī)定續(xù)約；

b．如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止，本合同也隨之終止。

．雙方持續(xù)的義務(wù)：

本合同終止后，本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

7．保密義務(wù)。

乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股股份、分紅等情況以及保密協(xié)議要求的若干事項(xiàng)，除非事先征得甲方的許可。

8．違約。

如乙方違反《勞動(dòng)合同》第條，甲方有權(quán)提前解除本合同。

如乙方違反本協(xié)議的第7條之規(guī)定，甲方有權(quán)提前解除本合同。

9．爭(zhēng)議的解決。

．友好協(xié)商

如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)首先爭(zhēng)取友好協(xié)商來解決爭(zhēng)議。

．仲裁

如果雙方協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。

10．其他規(guī)定。

．合同生效

合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

．合同修改

本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

．合同文本

本合同以中文寫就，正本一式兩份，雙方各持一份。

．本合同為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充，履行本合同不影響原勞動(dòng)合同所約定的權(quán)利義務(wù)。

為了體現(xiàn)“_____ ”的公司理念，建立科學(xué)的企業(yè)管理機(jī)制，有效激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)熱情，不斷提升企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力，經(jīng)公司股東會(huì)研究決定，現(xiàn)對(duì)公司創(chuàng)業(yè)伙伴_____進(jìn)行干股激勵(lì)與期權(quán)計(jì)劃，并以此作為今后行權(quán)的合法書面依據(jù)。

一、干股的激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)與期權(quán)的授權(quán)計(jì)劃

1、公司贈(zèng)送_____萬元分紅股權(quán)作為激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，_____以此獲得每年公司年稅后利潤（不含政府補(bǔ)貼和關(guān)聯(lián)公司轉(zhuǎn)移利潤）的分紅收益，自_____年_____月_____日起至公司股份制改造完成日為截止日。原則上干股激勵(lì)部分收益累積后作為今后個(gè)人入股資金，暫時(shí)不進(jìn)行現(xiàn)金分配，在期權(quán)行權(quán)時(shí)一次性以稅后現(xiàn)金分紅形式進(jìn)行購買股份，多退少補(bǔ)。

2、公司授予個(gè)人干股，在未行權(quán)前股權(quán)仍屬原股東所有，授予對(duì)象只享有干股分紅的收益權(quán)本次確定期權(quán)計(jì)劃的期權(quán)數(shù)量為_____萬股，每股為人民幣一元整。

二、干股的激勵(lì)核算辦法與期權(quán)的行權(quán)方式

1、干股分紅按照公司的實(shí)際稅后利潤，公司財(cái)務(wù)必須嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度，向管理層透明與公開，并指定主要管理人員參與監(jiān)督。每年稅后利潤暫以年度審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)，最終確認(rèn)在公司股份制改造時(shí)以會(huì)計(jì)師事務(wù)所最終審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)

2、期權(quán)行權(quán)在公司改制時(shí)進(jìn)行，并一次性行權(quán)，如放棄行權(quán)，公司按其所持干股的累積分紅按稅后的現(xiàn)金分紅形式支付其本人

3、行權(quán)價(jià)格按行權(quán)時(shí)公司每股凈資產(chǎn)價(jià)格確定，出資以其所持干股累積未分配收益沖抵，多退少補(bǔ)。如干股累積分紅收益不足以支付全部行權(quán)金額且本人不予補(bǔ)足，則對(duì)應(yīng)不足出資部分視為其本人自愿放棄，原權(quán)益仍屬于原股東，其本人相關(guān)股份數(shù)量根據(jù)其實(shí)際出資情況自動(dòng)調(diào)整，其相關(guān)損失也由其本人承擔(dān)；期權(quán)行權(quán)后，公司以增資形式將員工出資轉(zhuǎn)增為公司股本

4、入股人必須是其本人，同時(shí)必須符合公司以下相關(guān)要求；

5、期權(quán)轉(zhuǎn)股手續(xù)與股票流通按照上市公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如有上市需要，公司進(jìn)行股份制改造時(shí)的增資或引入戰(zhàn)略投資者，則公司在保證其本人現(xiàn)有期權(quán)數(shù)量的基礎(chǔ)上，有權(quán)對(duì)公司股權(quán)進(jìn)行重組，以便保證公司的順利上市。

三、授予對(duì)象及條件

1、干股激勵(lì)及期權(quán)授予對(duì)象經(jīng)管會(huì)提名、股東會(huì)批準(zhǔn)的核心管理人員及關(guān)鍵崗位的骨干員工；

2、本方案只作為公司內(nèi)部人員的首次激勵(lì)計(jì)劃

3、授予對(duì)象必須是本公司正式員工，必須遵守國家法律、法規(guī)與公司制度，同時(shí)愿意接受本方案有關(guān)規(guī)定

四、基于干股激勵(lì)與期權(quán)計(jì)劃的性質(zhì)，受益員工必須承諾并保證：

1、承諾絕對(duì)不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與本公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)

２、保證有關(guān)投入公司的資產(chǎn)（包括技術(shù)等無形資產(chǎn)）不存在任何類型或性質(zhì)的抵押、質(zhì)押、債務(wù)或其它形式的第三方權(quán)利

3、保證不存在任何未經(jīng)披露與任何第三方合作投資情形，也未為投資之目的充當(dāng)任何第三方受托人或代理人

4、為確保公司上市后的持續(xù)經(jīng)營，本人保證在公司上市的3年內(nèi)不離職，并保證在離職后3年內(nèi)不從事與本人在科博達(dá)工作期間完全相同的業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)，無論何時(shí)也不泄露原掌握的商業(yè)秘密

5、本人同意無論何種原因在公司上市前離職，離職前所持的干股激勵(lì)收益根據(jù)賬面實(shí)際金額，按照稅后現(xiàn)金分紅形式支付給其本人，原授予的干股激勵(lì)由于本人離職自動(dòng)終止，期權(quán)計(jì)劃同時(shí)取消；

6、如果在公司上市后未到公司規(guī)定服務(wù)期限內(nèi)離職，本人同意按照（上市收益按三年平攤）的原則，將所持的股權(quán)收益按照上市前雙方約定的有關(guān)規(guī)定退還未服務(wù)年限的收益；

7、在公司上市前如有違法行為被公司開除，本人承諾放棄公司給予的所有干股激勵(lì)所產(chǎn)生的一切收益；

8、在公司上市后如有違法行為被公司開除，本人同意按照上述第六條雙方約定的（退還未服務(wù)年限的收益）規(guī)定處理

9、任職期間，本人保證維護(hù)企業(yè)正當(dāng)權(quán)益，如存在職務(wù)侵占、受賄、從事與本企業(yè)（包括分支機(jī)構(gòu)）經(jīng)營范圍相同的經(jīng)營活動(dòng)、泄露商業(yè)秘密的行為的，本人愿意支付十倍于實(shí)際損失的違約金，同時(shí)愿意接受公司對(duì)于本人的行政處罰甚至開除處理；

10、本人保證所持干股激勵(lì)與期權(quán)不存在出售、相互或向第三方轉(zhuǎn)讓、對(duì)外擔(dān)保、質(zhì)押或設(shè)置其它第三方權(quán)利等行為，否則，本人愿意由公司無條件無償收回，本人保證不向第三方透露公司對(duì)本人激勵(lì)的任何情況。

五、股東權(quán)益

1、期權(quán)完成行權(quán)后，按照上市公司法有關(guān)規(guī)定，其以實(shí)際出資享受相應(yīng)表決權(quán)和收益權(quán)。其他相關(guān)權(quán)益，由《公司章程》具體規(guī)定；

2、公司根據(jù)其投資企業(yè)實(shí)際盈利情況確定分紅，若公司分紅用于轉(zhuǎn)增資本，視同其實(shí)際出資，其相關(guān)稅費(fèi)由股東自己承擔(dān)。

3、今后如因上市股權(quán)增發(fā)需要，公司有權(quán)對(duì)股權(quán)進(jìn)行整合，具體股權(quán)整合方案屆時(shí)協(xié)商確定。

六、違約責(zé)任

任何一方不得違反本協(xié)議，否則必須承擔(dān)由此造成其它方損失。若因一方違反協(xié)議導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，其他方有權(quán)終止本協(xié)議。

七、不可抗力

因不能預(yù)見且發(fā)生后果不能防止或不可避免不可抗力，造成一方使本協(xié)議不能履行或不能完全履行時(shí)，可以免于承擔(dān)其他方損失賠償責(zé)任。但遇有不可抗力一方，應(yīng)立即書面通知其他方，并出示有效證明文件。

八、附則

1、本協(xié)議變更、修改或補(bǔ)充，必須由各方共同協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議

2、本協(xié)議未盡事宜由各方友好協(xié)商決定，或以書面形式加以補(bǔ)充。若因協(xié)議履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商無法解決的可通過法律途徑解決

3、考慮到上市的有關(guān)要求，本協(xié)議正本一份，用于公司備案授予對(duì)象保留>一份副本；

4、協(xié)議自協(xié)議各方簽字后生效。

甲 方： 乙 方：

代表簽字： 本人簽字：

簽署地：_____

_____年_____月_____日

員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇六

甲方： 公司全體股東

乙方： 身份證號(hào)：

為了充分調(diào)動(dòng)公司中高級(jí)經(jīng)營管理骨干員工的創(chuàng)業(yè)積極性， 有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)的歸屬感、榮譽(yù)感，增強(qiáng)公司對(duì)優(yōu)秀敬業(yè)人才的吸引力，根據(jù)公司股東會(huì)有關(guān)決議，決定對(duì)任職公司的中高級(jí)經(jīng)營管理骨干員工進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)，贈(zèng)與其一定份額的公司股權(quán)。現(xiàn)雙方就股權(quán)激勵(lì)事項(xiàng)訂立如下協(xié)議：

一、 股權(quán)概況及激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：

1、公司股份：公司總注冊(cè)資本 萬元，至 年 月 日，公司實(shí)際凈資產(chǎn) 萬元，公司總股本 萬股，每股當(dāng)期實(shí)際股值 元;

2、乙方自 年 月 日起在甲方擔(dān)任公司中高級(jí)經(jīng)營管理崗位，現(xiàn)任公司部門主管一職。

3、甲方贈(zèng)與乙方 有限公司的激勵(lì)股份共計(jì)： ，于 年 月 日起生效。

二、關(guān)于激勵(lì)股權(quán)的特別約定：

1、乙方從公司離職時(shí)則必須按公司章程、股東會(huì)決議以及以下約定進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓：

(1)若乙方自 年 月 日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級(jí)單位主管(副職以上)崗位未滿6個(gè)月而中途正常離職或被公司正常解職、辭退時(shí)，則乙方自動(dòng)喪失其享受公司股權(quán)激勵(lì)的資格，其持有的全部股權(quán)由甲方無條件無償收回。

(2)若乙方自 年 月 日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級(jí)單位主管(副職以上)崗位滿12個(gè)月(可累計(jì))后正常離職或被甲方正常解職、辭退時(shí)，則甲方按公司股權(quán)當(dāng)期實(shí)際價(jià)值半價(jià)回購乙方持有的股權(quán);

(3)若乙方自 年 月 日起在公司主要職能部門主管或公司二級(jí)單位主管(副職以上)崗位滿24個(gè)月(可累計(jì))后正常離職或被公司正常解職、辭退時(shí)，則甲方按公司股權(quán)當(dāng)期實(shí)際價(jià)值等值回購乙方持有的股權(quán)。

(4)若乙方被公司開除或不經(jīng)公司許可其擅自離職時(shí)，則乙方自動(dòng)喪失其享受公司股權(quán)激勵(lì)的資格，其持有的全部股權(quán)由甲方無條件無償收回，并按雙倍的價(jià)格追罰乙方已獲得的股權(quán)激勵(lì)收益，并追究其給公司造成的相關(guān)損失。

(5)若乙方被公司免職或者因表現(xiàn)不佳而不能勝任其職務(wù)時(shí)，則乙方自動(dòng)喪失其享受公司股權(quán)激勵(lì)的資格，其持有的全部股權(quán)由甲方無條件無償收回。

2、公司每年年中召開股東會(huì)，對(duì)公司的經(jīng)營狀況進(jìn)行核算，如果公司實(shí)際凈資產(chǎn)達(dá)到20xx萬元后，公司實(shí)際凈資產(chǎn)經(jīng)核算每翻一番，乙方的股權(quán)則在其原有股權(quán)的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)20%，但乙方的工作績(jī)效綜合表現(xiàn)必須得到股東會(huì)一半以上表決權(quán)股東認(rèn)可通過后方可得到本項(xiàng)規(guī)定的股權(quán)調(diào)增，原則上乙方的股權(quán)增長(zhǎng)至公司總股權(quán)的3%后不再予以調(diào)增，如乙方對(duì)公司的發(fā)展壯大有非常重大的特殊貢獻(xiàn)，則由公司股東會(huì)另行決定乙方的股權(quán)調(diào)增額度。

三、權(quán)利和義務(wù)

1、甲方應(yīng)當(dāng)如實(shí)計(jì)算年度凈收益，乙方對(duì)此享有知情權(quán)。

2、甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)、足額支付乙方可得分紅。

3、乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

4、乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得有股份數(shù)以及分紅等情況。

5、乙方作為公司股東，除在股東會(huì)無表決權(quán)外依法享有其他全部股東權(quán)利、承擔(dān)其全部股東義務(wù)。

6、乙方獲得的收益，按國家稅法規(guī)定繳納相關(guān)稅費(fèi)。

7、當(dāng)甲方引進(jìn)戰(zhàn)略投資者進(jìn)行股權(quán)融資時(shí)，股份份額按比例自動(dòng)稀釋。

8、股權(quán)激勵(lì)期間，乙方不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù);同時(shí)乙方所持有的股權(quán)不得出售、相互或向第三方轉(zhuǎn)讓、對(duì)外擔(dān)保、質(zhì)押或設(shè)置其它第三方權(quán)利等行為，否則，由甲方無條件無償收回。

9、應(yīng)甲方要求，積極無條件的配合甲方出讓或者受讓公司股權(quán)。

四、協(xié)議終止：

1、本協(xié)議與國家新公布的政策、法規(guī)相違背時(shí)，公司按其任職時(shí)間參照本協(xié)議的約定予以回購其持有的股權(quán)。

2、乙方喪失行為能力時(shí)，公司按其任職時(shí)間參照本協(xié)議約定予以回購其持有的股權(quán)。

3、公司解散、注銷或者乙方非公死亡的，本協(xié)議自行終止，甲方視乙方的服務(wù)期回購其股權(quán)。

4、出現(xiàn)不可抗力等情況造成本協(xié)議無法執(zhí)行時(shí)。

5、乙方發(fā)生違法犯罪時(shí)或嚴(yán)重違反公司的規(guī)程給甲方造成重大損失時(shí)。

6、雙方協(xié)商一致同意，以書面形式變更或者解除本協(xié)議。

五、協(xié)議與勞動(dòng)合同的關(guān)系

1、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同相互獨(dú)立，履行及解除勞動(dòng)合同不影響本協(xié)議所約定的權(quán)利義務(wù)。

2、乙方在獲得甲方授予股份的同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的.勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

六、違約責(zé)任

1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應(yīng)按可得分紅總額的 %向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權(quán)解除本協(xié)議;給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括實(shí)際損失、可得利益損失和維權(quán)所支付的合理費(fèi)用如調(diào)查費(fèi)、差旅費(fèi)、律師費(fèi)等。

3、乙方違反約定，不積極配合甲方收回公司股份時(shí)，應(yīng)該向甲方承擔(dān) 萬元的懲罰性違約金，同時(shí)還應(yīng)該承擔(dān)甲方為維權(quán)所支付的合理費(fèi)用如調(diào)查費(fèi)、差旅費(fèi)、律師費(fèi)等。

七、爭(zhēng)議的解決

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方首先應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商，如協(xié)商不成，則可向公司住所地人民法院起訴。

八、附則

1、本協(xié)議由全體股東授權(quán)公司法定代表人作為全體股東代表簽字，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，一式三份，甲方二份、乙方一份;如有未盡事宜，雙方可以補(bǔ)充書面約定。

2、乙方在本協(xié)議之前與甲方或公司簽訂的有關(guān)期(股)權(quán)激勵(lì)等協(xié)議或經(jīng)營骨干激勵(lì)分紅的一切相關(guān)約定隨即自動(dòng)作廢、終止執(zhí)行。

3、本協(xié)議與公司章程、公司股東會(huì)決議具有同等效力。

4、全體股東一致同意是本協(xié)議的前提，《股東會(huì)決議》是本協(xié)議生效之必要附件，本協(xié)議與股東會(huì)決議有沖突時(shí)以《股東會(huì)決議》為準(zhǔn)。

甲方：(簽名)乙方：(簽名)

年月日年月日

員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇七

甲方： 中山市帥太家用電器有限公司

地址：中山市黃圃鎮(zhèn)大雁工業(yè)區(qū)，法定代表人：***

乙方： 身份證號(hào)碼：

地址：

鑒于：

1、乙方系甲方員工，根據(jù)本虛擬股權(quán)協(xié)議規(guī)定，乙方出資_______萬元，作為帥太“gogo購購”官方天貓商城的股金，占_______股。身股________股。合計(jì)_________股。

2、甲方擬投資 00萬元人民幣開辦淘寶商城（商城名稱：gogo購購）（以下簡(jiǎn)稱“淘寶商城”）銷售甲方生產(chǎn)的家電產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品。

3、淘寶商城作為甲方名下的獨(dú)立部門或獨(dú)立主體經(jīng)營，獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧，甲方對(duì)淘寶商城提供產(chǎn)品支持及最優(yōu)惠的供貨價(jià)等優(yōu)惠政策。

為了激勵(lì)乙方更好的工作，也為了進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方就淘寶商城的股權(quán)認(rèn)購及股權(quán)激勵(lì)特訂立以下協(xié)議：

除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1、虛擬股權(quán)：以淘寶商城總投資額 00萬元為基礎(chǔ)劃分為 00股，每股對(duì)應(yīng)出資額為人民幣 0000元，每股虛擬股權(quán)的擁有者僅享有參與淘寶商城年終凈利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利。此虛擬股權(quán)對(duì)內(nèi)、對(duì)外均不得轉(zhuǎn)讓，不得繼承。

2、分紅：指甲方按照淘寶商城當(dāng)年經(jīng)營所得的可分配凈利潤除以全部虛擬股權(quán)總數(shù)得出的每股虛擬股權(quán)的可分配凈利潤，乙方按所持虛擬股權(quán)比例進(jìn)行分配。

3、可分配凈利潤：指淘寶商城當(dāng)年經(jīng)營所得扣除成本、各項(xiàng)費(fèi)用及提取xx年限、工作業(yè)績(jī)及對(duì)公司的貢獻(xiàn)大小等因素決定獎(jiǎng)勵(lì)乙方一定的股權(quán)，乙方無需支付相應(yīng)的股權(quán)認(rèn)購款。

3、乙方取得的虛擬股權(quán)不變更淘寶商城的公司章程，不記載在甲淘寶商城的股東名冊(cè)，不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權(quán)對(duì)外作為擁有淘寶商城資產(chǎn)的依據(jù)。

4、乙方認(rèn)購上述虛擬股權(quán)后，甲方將乙方記錄在淘寶商城虛擬股東名冊(cè)，并向乙方出具持有虛擬股權(quán)的證明作為享受分紅之憑證。

1、甲方應(yīng)在每年的三月份組織對(duì)淘寶商城上一年度的會(huì)計(jì)結(jié)算，并按照相應(yīng)的會(huì)計(jì)方法計(jì)算當(dāng)年的可分配利潤。

2、甲方最遲在每年的4月30日前向乙方發(fā)放上年度可分配凈利潤，并扣除乙方應(yīng)繳納的相應(yīng)稅費(fèi)。

1、本協(xié)議期限與乙方勞動(dòng)合同期限一致，直至雙方勞動(dòng)關(guān)系解除之日終止。

2、乙方在獲得虛擬股權(quán)的同時(shí)，仍可根據(jù)甲、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

1、甲方應(yīng)當(dāng)如實(shí)計(jì)算年度稅后凈利潤，乙方對(duì)此享有知情權(quán)。

2、甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)、足額支付乙方可得分紅。

3、乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

4、乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況。

5、乙方自愿承擔(dān)淘寶商城經(jīng)營的一切風(fēng)險(xiǎn)，包括淘寶商城虧損、解散等導(dǎo)致的乙方投資無法收回等風(fēng)險(xiǎn)。

6、乙方承諾無條件遵守甲方及淘寶商城出臺(tái)的有關(guān)虛擬股權(quán)的相關(guān)規(guī)定及制度。

1、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的，可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容。

2、無論乙方因何原因與甲方終止勞動(dòng)合同，甲方可立即以原認(rèn)購價(jià)格回購乙方所持全部虛擬股權(quán)，若乙方未實(shí)際支付認(rèn)購價(jià)款的，甲方可無償收回乙方所持虛擬股權(quán)。

3、若淘寶商城因虧損或其它原因終止經(jīng)營的，甲方應(yīng)組織對(duì)淘寶商城進(jìn)行資產(chǎn)清算。

1、如乙方違反本協(xié)議約定，擅自轉(zhuǎn)讓或處分虛擬股權(quán)的，甲方有權(quán)立即終止對(duì)乙方的分紅。

2、若乙方有違反本協(xié)議或甲方及淘寶商城有關(guān)虛擬股權(quán)管理的有關(guān)規(guī)章制度的，甲方有權(quán)減少乙方的分紅或不分紅，造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方首先應(yīng)當(dāng)爭(zhēng)取友好協(xié)商來解決。如協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地人民法院審理。

甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提，《股東會(huì)決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：中山市帥太電器有限公司 乙方：

簽約日期：**年 月 日

員工股份協(xié)議書 員工簽訂崗位股權(quán)協(xié)議篇八

甲方： (以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

鑒于乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

1．定義 除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1.1．股份：指 公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金，總額為人民幣 萬元。

1.2．虛擬股：指 公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利；不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

1.3．分紅：指 公司年終稅后的可分配的凈利潤。

2．甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，授予乙方總股份10%的虛擬股。

2.1．乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊(cè)，由甲乙雙方簽字確認(rèn)，但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力；乙方不得以此虛擬股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。

2.2．每年會(huì)計(jì)年終，根據(jù)甲方的稅后利潤分配虛擬股的利潤；

2.3．乙方年終可得分紅為乙方的所持虛擬股份應(yīng)得的分紅利潤。

3．分紅的取得。在扣除應(yīng)交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

3.1．在確定乙方可得分紅的三十個(gè)工作日內(nèi)，甲方將乙方可得分紅支付給乙方；

3.2．乙方取得的虛擬股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

4．乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

5．合同期限。

5.1．本合同期限為 年，于 年月日開始，并于 年月日屆滿；

5.2．合同期限的續(xù)展：本合同于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。

6．合同終止。

6.1．合同終止：

a．本合同于合同到期日終止，除非雙方按5.2條規(guī)定續(xù)約；

b．如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止，本合同也隨之終止。

6.2．雙方持續(xù)的義務(wù)：本合同終止后，本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

7．保密義務(wù)。

乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股股份、分紅等情況以及保密協(xié)議要求的若干事項(xiàng)，除非事先征得甲方的許可。

8．違約。

8.1如乙方違反《勞動(dòng)合同》第 條，甲方有權(quán)提前解除本合同。

8.2如乙方違反本協(xié)議的第7條之規(guī)定，甲方有權(quán)提前解除本合同。

9．爭(zhēng)議的解決。

9.1．友好協(xié)商

如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)首先爭(zhēng)取友好協(xié)商來解決爭(zhēng)議。

9.2．仲裁

如果雙方協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。

10．其他規(guī)定。

10.1．合同生效

合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

10.2．合同修改

本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

10.3．合同文本

本合同以中文寫就，正本一式兩份，雙方各持一份。

10.4．本合同為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充，履行本合同不影響原勞動(dòng)合同所約定的權(quán)利義務(wù)。

為了體現(xiàn)公司理念，建立科學(xué)的企業(yè)管理機(jī)制，有效激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)熱情，不斷提升企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力，經(jīng)公司股東會(huì)研究決定，現(xiàn)對(duì)公司創(chuàng)業(yè)伙伴進(jìn)行干股激勵(lì)與期權(quán)計(jì)劃，并以此作為今后行權(quán)的合法書面依據(jù)。

一、干股的激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)與期權(quán)的授權(quán)計(jì)劃

1、公司贈(zèng)送?????萬元分紅股權(quán)作為激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，?????以此獲得每年公司年稅后利潤（不含政府補(bǔ)貼和關(guān)聯(lián)公司轉(zhuǎn)移利潤）的分紅收益，自?????年?月?日起至公司股份制改造完成日為截止日。原則上干股激勵(lì)部分收益累積后作為今后個(gè)人入股資金，暫時(shí)不進(jìn)行現(xiàn)金分配，在期權(quán)行權(quán)時(shí)一次性以稅后現(xiàn)金分紅形式進(jìn)行購買股份，多退少補(bǔ)。

2、公司授予個(gè)人干股，在未行權(quán)前股權(quán)仍屬原股東所有，授予對(duì)象只享有干股分紅的收益權(quán)本次確定期權(quán)計(jì)劃的期權(quán)數(shù)量為?????萬股，每股為人民幣一元整。

二、干股的激勵(lì)核算辦法與期權(quán)的行權(quán)方式

1、干股分紅按照公司的實(shí)際稅后利潤，公司財(cái)務(wù)必須嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度，向管理層透明與公開，并指定主要管理人員參與監(jiān)督。每年稅后利潤暫以年度審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)，最終確認(rèn)在公司股份制改造時(shí)以會(huì)計(jì)師事務(wù)所最終審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)

2、期權(quán)行權(quán)在公司改制時(shí)進(jìn)行，并一次性行權(quán)，如放棄行權(quán)，公司按其所持干股的累積分紅按稅后的現(xiàn)金分紅形式支付其本人

3、行權(quán)價(jià)格按行權(quán)時(shí)公司每股凈資產(chǎn)價(jià)格確定，出資以其所持干股累積未分配收益沖抵，多退少補(bǔ)。如干股累積分紅收益不足以支付全部行權(quán)金額且本人不予補(bǔ)足，則對(duì)應(yīng)不足出資部分視為其本人自愿放棄，原權(quán)益仍屬于原股東，其本人相關(guān)股份數(shù)量根據(jù)其實(shí)際出資情況自動(dòng)調(diào)整，其相關(guān)損失也由其本人承擔(dān)；期權(quán)行權(quán)后，公司以增資形式將員工出資轉(zhuǎn)增為公司股本

4、入股人必須是其本人，同時(shí)必須符合公司以下相關(guān)要求；

5、期權(quán)轉(zhuǎn)股手續(xù)與股票流通按照上市公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如有上市需要，公司進(jìn)行股份制改造時(shí)的增資或引入戰(zhàn)略投資者，則公司在保證其本人現(xiàn)有期權(quán)數(shù)量的基礎(chǔ)上，有權(quán)對(duì)公司股權(quán)進(jìn)行重組，以便保證公司的順利上市。

三、授予對(duì)象及條件

1、干股激勵(lì)及期權(quán)授予對(duì)象經(jīng)管會(huì)提名、股東會(huì)批準(zhǔn)的核心管理人員及關(guān)鍵崗位的骨干員工；

2、本方案只作為公司內(nèi)部人員的首次激勵(lì)計(jì)劃

3、授予對(duì)象必須是本公司正式員工，必須遵守國家法律、法規(guī)與公司制度，同時(shí)愿意接受本方案有關(guān)規(guī)定

四、基于干股激勵(lì)與期權(quán)計(jì)劃的性質(zhì)，受益員工必須承諾并保證：

1、承諾絕對(duì)不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與本公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)

２、保證有關(guān)投入公司的資產(chǎn)（包括技術(shù)等無形資產(chǎn)）不存在任何類型或性質(zhì)的抵押、質(zhì)押、債務(wù)或其它形式的第三方權(quán)利

3、保證不存在任何未經(jīng)披露與任何第三方合作投資情形，也未為投資之目的充當(dāng)任何第三方受托人或代理人

4、為確保公司上市后的持續(xù)經(jīng)營，本人保證在公司上市的3年內(nèi)不離職，并保證在離職后3年內(nèi)不從事與本人在科博達(dá)工作期間完全相同的業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)，無論何時(shí)也不泄露原掌握的商業(yè)秘密

5、本人同意無論何種原因在公司上市前離職，離職前所持的干股激勵(lì)收益根據(jù)賬面實(shí)際金額，按照稅后現(xiàn)金分紅形式支付給其本人，原授予的干股激勵(lì)由于本人離職自動(dòng)終止，期權(quán)計(jì)劃同時(shí)取消；

6、如果在公司上市后未到公司規(guī)定服務(wù)期限內(nèi)離職，本人同意按照（上市收益按三年平攤）的原則，將所持的股權(quán)收益按照上市前雙方約定的有關(guān)規(guī)定退還未服務(wù)年限的收益；

7、在公司上市前如有違法行為被公司開除，本人承諾放棄公司給予的所有干股激勵(lì)所產(chǎn)生的一切收益；

8、在公司上市后如有違法行為被公司開除，本人同意按照上述第六條雙方約定的（退還未服務(wù)年限的收益）規(guī)定處理

9、任職期間，本人保證維護(hù)企業(yè)正當(dāng)權(quán)益，如存在職務(wù)侵占、受 賄、從事與本企業(yè)（包括分支機(jī)構(gòu)）經(jīng)營范圍相同的經(jīng)營活動(dòng)、泄露商業(yè)秘密的行為的，本人愿意支付十倍于實(shí)際損失的違約金，同時(shí)愿意接受公司對(duì)于本人的行政處罰甚至開除處理；

10、本人保證所持干股激勵(lì)與期權(quán)不存在出售、相互或向第三方轉(zhuǎn)讓、對(duì)外擔(dān)保、質(zhì)押或設(shè)置其它第三方權(quán)利等行為，否則，本人愿意由公司無條件無償收回

本人保證不向第三方透露公司對(duì)本人激勵(lì)的任何情況。

五、股東權(quán)益

1、期權(quán)完成行權(quán)后，按照上市公司法有關(guān)規(guī)定，其以實(shí)際出資享受相應(yīng)表決權(quán)和收益權(quán)。其他相關(guān)權(quán)益，由《公司章程》具體規(guī)定；

2、公司根據(jù)其投資企業(yè)實(shí)際盈利情況確定分紅，若公司分紅用于轉(zhuǎn)增資本，視同其實(shí)際出資，其相關(guān)稅費(fèi)由股東自己承擔(dān)。

3、今后如因上市股權(quán)增發(fā)需要，公司有權(quán)對(duì)股權(quán)進(jìn)行整合，具體股權(quán)整合方案屆時(shí)協(xié)商確定。

六、違約責(zé)任

任何一方不得違反本協(xié)議，否則必須承擔(dān)由此造成其它方損失。若因一方違反協(xié)議導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，其他方有權(quán)終止本協(xié)議。

七、不可抗力

因不能預(yù)見且發(fā)生后果不能防止或不可避免不可抗力，造成一方使本協(xié)議不能履行或不能完全履行時(shí)，可以免于承擔(dān)其他方損失賠償責(zé)任。但遇有不可抗力一方，應(yīng)立即書面通知其他方，并出示有效證明文件。

八、其他

1、本協(xié)議變更、修改或補(bǔ)充，必須由各方共同協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議

2、本協(xié)議未盡事宜由各方友好協(xié)商決定，或以書面形式加以補(bǔ)充。若因協(xié)議履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商無法解決的可通過法律途徑解決

3、考慮到上市的有關(guān)要求，本協(xié)議正本一份，用于公司備案授予對(duì)象保留>一份副本；

4、協(xié)議自協(xié)議各方簽字后生效。

甲 方： 乙 方：

代表簽字： 本人簽字：

簽署地：中國北京