隨著人們對法律的了解日益加深，越來越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎？這里我整理了一些優秀的合同范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

聘請協議書合同 聘請協議書怎么樣寫篇一

甲方：

乙方：學校食堂臨時從業人員

甲方聘用乙方在甲方食堂擔任食堂臨時工人工作，合同期為一年，自 20xx 年 1 月 1 日至 20xx 年 1 月 1 日。

1、甲方每月支付乙方工資每日100元。

2、甲方為乙方提供食堂工作服、靴子、頭罩、手套等符合食堂操作規范要求的生活物品。

1、乙方必須嚴格遵守學校的各項規章制度，服從學校的統一調配和安排，聽從領導指揮（包括臨時交辦的其他工作），工作中面帶微笑，服務熱情，負責到位；

2、相互團結，攜手服務，工作期間不得無理取鬧，不得打架斗毆，禁止吸煙、飲酒、說臟話；

3、每年進行一次體檢，必須持有效健康證上崗；

4、食堂從業人員嚴格遵守學校食堂從業人員考勤制度。 以上是乙方應盡的義務，如乙方在工作中不盡職盡責，不履行協議或因個人工作給學校食堂管理工作造成影響的，學校可隨時解除此協議。

1、工作中如因個人因素不按食堂從業人員崗位操作規范、流程或個人原因造成的人身傷害（包括身體原因、燒傷、燙傷、跌傷、摔傷、疾病等）學校概不負責；

2、如辭退學校食堂工作需提前一個月向學校申請，否則不發本月工資；

3、工資從第二個月開始發放（注：12月份工資于第二年的1月10日前結清）；

以上是臨時工人的待遇、應盡義務和其他事項，同意此協議，可以與學校簽定協議，未盡事宜，經校方領導例會研究決定。此協議一式兩份，本人一份，校方一份。協議自雙發簽字日起生效。

※如學校食堂進行整改，停止營業超過一個月以上，將停發所有從業人員工資。

甲方： 乙方：

法人代表簽字（蓋章）： 簽字：

年 月 日 年 月 日

聘請協議書合同 聘請協議書怎么樣寫篇二

公司（以下簡稱甲方），現聘用（以下簡稱乙方）為甲方勞動合同制職工，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條合同期限

合同期限為年，從年月日至年月日止。其中試用期為個月，從年月日至年月日止。

第二條工作崗位

甲方安排乙方從事工作。

甲方有權根據生產經營需要及乙方的能力、表現調整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批準，乙方須服從甲方的管理和安排。

乙方應按時，按質，按量完成甲方指派的任務。

第三條工作條件的勞動保護

甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。

甲方根據乙方崗位實際情況，按照甲方規定向乙方提供必要的勞動防護用品。

第四條教育培訓

在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和訓練。

第五條工作時間

甲方實行每周工作五天，四十小時，每天8小時工作制。上下班時間按甲方規定執行。

乙方享有國家規定的法定節假日，婚假，喪假、計劃生育假等有薪假日。

甲方確因生產（工作）需要乙方加班時，按照上海市和甲方的有關規定給予乙方一定的經濟補償或相應時間的補休。

第六條勞動報酬

按甲方現行工資制度確定乙方月基本工資為元。其余各類津貼、獎金等發放按公司規定及經營狀況確定。

甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規定予以調整。

甲方發薪日期為每月日，實行先工作后付薪。

第七條勞動保險和福利待遇

乙方因生、老、病、傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關規定處理。

甲方按照國家和上海市的有關規定按期為乙方繳納養老，醫療，失業，公積金等社會保障。

甲方在生產經營狀況良好的情況下，為乙方購買的商業保險，在保險期內，甲方有權變更或撤消險種。

乙方因病或非因工負傷需治療的，按照《勞動合同規定》之規定，給予相應的醫療期。乙方在醫療間的工資待遇、醫療費用等按照國家和本地區及甲方的有關規定處理。

第八條勞動紀律

乙方應遵守國家的法律、法規及甲方依法規定的各項規章制度。

乙方應遵守甲方規定的工作程序、保密規定等制度。

乙方違反勞動紀律和甲主的規章制度，甲方可按獎懲規定給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。

第九條勞動合同的解除與不得解除的規定

經甲、乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在試用期間，發現不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的；

（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任或勞動教養的。

在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前30日以書面形式通知乙方本人：

（1）乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的；

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的；（4）甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。

有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除勞動合同：

（1）在試用期內的；

（2）甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

（4）乙方因其它情況需要辭職，需在一個月前以書面形式通知甲方。

乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：

（1）患病或負傷，在規定的醫療期內的；

（2）女職工在孕期、產期、哺乳期內的；

（3）法律、法規、規章、規定的其他情形。

解除勞動合同的經濟補償，按《勞動合同規定》執行。

對于乙方在本合同期內由甲方出資培訓，乙方因個人情況辭職或離職，在培訓期內的按培訓費的100%賠償，并退還任職最后三個月薪金；在培訓后的，將酌情減免培訓費的賠償金額。

第十條雙方需約定的其他事項

乙方若因病不能上班時，可憑醫院出具的有關證明，享受甲方規定的一年七個工作日的有薪病假。

當有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規定從乙方工資中扣除相應金額。

第十一條違反勞動合同的責任

甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，應根據損失情況和責任大小，依據國定的有關法規和企業依法制定的規章制度及雙方約定的事項，承擔一定的經濟補償。

第十二條勞動爭議

甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協商解決。

若雙方不能協商解決的，可由爭議的一方向企業所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日起十五天內，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

第十三條其他

本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。

本合同未盡事宜，按照《勞動法》、甲方的有關規定執行。

本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時，以國家法規政策為準。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

聘請協議書合同 聘請協議書怎么樣寫篇三

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方根據國家的有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本員工聘用協議書。

1、合同有效期：自20 年 月 日至20 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日為試用期)，

2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

1、甲方根據工作任務及需要安排乙方的工作崗位，并明確乙方的具體工作及職責。

2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，。

1、甲方非業務需要，均實行每周工作五天制，每天工作8小時的工作制度。節假日按照國家相關規定執行。但甲方確因工作需要在節假日休息期間開展工作的，乙方應無條件接受。

2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

3、甲方根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓， 乙方應無條件參與。

根據甲方單位的有關規定，結合乙方的工作崗位，甲方在乙方試用期間，按月支付乙方工資為 1500元人民幣。試用期滿后根據乙方的實際工作能力的情況，雙方再行商議確定乙方的工資標準。

1、乙方應遵守國家的法律、法規。

2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

3、乙方在工作中若出現嚴重違反甲方規章制度、嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成了利益損害，甲方有權對乙方進行罰款或解除合同的各種處罰，并由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。

4、甲方在乙方不違反規章制度、按時按量完成工作的基礎上，應該給予乙方現金獎勵，具體獎勵標準參照甲方行業標準的相關規定執行。

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿兩個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

4、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

(1)、在試用期內被證明不符合聘用條件的;

(2)、嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

(3)、故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;

(4)、嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;

(5)、被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)、乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

(2)、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(3)、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

(4)、乙方不履行聘用合同的。

7、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

①未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

②未及時足額支付勞動報酬的;

③單位的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的;

④以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危簽訂勞動合同，致使勞動合同無效的;

⑤法律法規規定可以解除勞動合同的其他情形。

8、 乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

9、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資作為乙方的違約金給甲方。

10、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方

乙方

年 月 日

聘請協議書合同 聘請協議書怎么樣寫篇四

立協議書人：甲方：（以下簡稱甲方）

商業登記：

地址：

乙方：（以下簡稱乙方）

商業登記：

地址：

藝人：（以下簡稱乙方演員）

身份證號碼：

茲因甲方拍攝的電視劇_____________（以下簡稱該劇），決定聘請乙方演員________________演出該劇。

經甲乙雙方協商，同意訂定下列條款以茲信守履行：

甲方聘請乙方演員參與拍攝______________。拍攝集數為___集，每集以_____分鐘計。

不足之集數按議訂的集數計算，超出之集數按播放集數計算。

開拍日期預訂xx年____月____日至xx年____月____日。此期限包括定裝時間。

甲方同意支付乙方演員演出該劇每集酬金（港幣/美金/人民幣）_______________（hk$/us$/rmb__________）。甲方在xx年月日付訂金及xx年月日付尾期予乙方，在交收。甲方要絕對保密本合約酬金之數目及付款方式。

甲方需保障乙方演員在拍攝期間之一切安全措施，并為乙方演員購買勞工保險及負責意外期間的醫藥費。

該演員同意遵守該劇于本合約期內之一切通告日期及依時到達拍攝現場，并遵守一切拍攝常規，自該劇開始拍攝以后，該演員得悉力演出該劇中角色，不得以任何不合理的理由拒收或拒絕履行甲方之拍攝通知書。在劇中乙方演員均不必做出不道德，宣染暴力之演出，以免乙方演員公眾形象受損。

甲方若因天災，人禍及不可抗拒的原因導致甲方停拍，乙方同意甲方擁有拍攝此劇權力有效期為____天，經甲乙雙方協議后方可摯行。（備注：如在拍攝中如有任何齟齬，甲乙雙方應在誠信及互相尊重基礎下協調解決，盡量溝通圓滿完成此項工作。）

乙方演員有義務為該劇其角色完成有關后期工作和主要宣傳活動，如出席記者招待會，該演員出席與否視乎其檔期而定，但乙方確保盡力安排該演員出席；而有關宣傳活動之費用由甲方負責。

該劇屬甲方之出品，甲方絕對擁有一切有關該劇之權益，包括電視錄像帶及乙方演員在該劇中飾演之人物造型橋段之一切權益，發行及宣傳等事宜而乙方無權過問，唯乙方演員于該劇之肖像權及一切有關該劇之宣傳劇照，除只用于該劇播放播映及宣傳外，甲方保證不得擅自取用及由甲方就出售該劇播放版權之第三者作其它用途。

甲乙雙方成員應嚴格遵守本協議內容，協議內容及相關文件均不得外泄，另如有其它未盡事宜，雙方同意另以書面訂定。

甲方付乙方演員之演出酬金不包括個人所得稅。

任何一方違反本合約之各項規定，另一方就可實時終止本合約，違反之一方并應付給對方相當于本合約第二條定酬金倍之違約金。

于本合約期內，甲乙雙方之任何一方，如有牽涉到任何民事或刑事之訴訟，經法院裁定而罪名成立后，任何一方則無須再履行本合約剩余之責任，所收之一切酬金不得退還及追究。

甲乙雙方同意本協意以（簽署所在地）之法例為準，并以其法院為管轄法院。本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份并簽署蓋章為憑，自簽定日起生效。

立協議書人：

甲方：

代表人：

蓋章簽署：___________________________________

乙方：

代表人：

蓋章簽署：____________________________________

乙方演員：

簽署：_____________________________________

聘請協議書合同 聘請協議書怎么樣寫篇五

甲方：

乙方：_____咨詢服務有限公司（境外中介機構資格證號：國家外專局_____）

為了加強學校外語教學力量，本著誠實守信、互利互惠的原則，甲方委托乙方為其聘請外籍教師，雙方經過友好協商，就聘請外教事宜達成如下協議。

1、 甲方需向乙方提供完整的、詳細的學校介紹及填寫《聘請外籍教師需求表》；

2、甲方負責外教資格的最終審核，并為所聘外教辦理來華工作邀請信和簽證所需文件，負責為外籍教師辦理專家證、居留證和工作證；

3、 甲方應充分實現《聘請外籍師需求表》上各項條款所承諾的待遇；

4、 關心外教在學校期間的生活和工作狀況，發現問題及時溝通并妥善處理。

1、乙方受甲方委托，為甲方在國內外招聘外籍教師，外籍教師年齡在_____歲至_____歲、身體健康，對中國人民友好，符合學校要求的英國、美國、加拿大、澳大利亞等英語國家。

2、預先審核擬聘外教所有證件（包括個人簡歷、學位證書、各種資格證書及護照），并向甲方提供相關證件的復印件，并協助甲方與外教簽定聘用合同；

3、乙方負責對外教進行初步測試，以確保其發音純正，具有良好的溝通能力，品行端正和具有擔任合格教師的品質。

4、 負責協調甲方與外教之間的溝通。

1、 甲方根據乙方提供的外教數量于外教到校后一月內向乙方支付中介費用每名外教rmb _____元（_____圓整）。

2、 乙方在收款后一周內向甲方提供正式的服務業發票。

合同期內，如果外教自行毀約離校而非甲方解聘（外教解約的原因為不可抗力除外）或者因為外教不能勝任學校教學雙方解約，乙方需為甲方重新聘請新的合格外教，接替離職外教未完成的教學工作，工作期限以離職外教所簽合同為準。如果乙方已收取離任外教中介費，乙方不再向甲方收取新聘外教中介費；如果因為甲方的原因而造成的外教離校，乙方不負任何責任。

1、 本合同中未列舉的其他條款應遵循國家外國專家局的相關條款執行；

2、 合同附件是《聘請外籍老師需求表》；

3、 如雙方在合作過程中產生爭議，應通過友好協商方式解決；

4、本協議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份，經雙方代表簽字蓋章后生效。（復印件有效）

甲方： 乙方：

代表簽字： 代表簽字：

年 月 日 年 月 日

聘請協議書合同 聘請協議書怎么樣寫篇六

甲方(聘方)：

乙方(受聘方)：

甲方因發展需要，根據《中華人民共和國合同法》的相關規定，聘請乙方為環境科技教育高級顧問。經雙方協商訂立下列協議，共同遵照履行：

一、環境科技教育高級顧問的職責是：為甲方的科技教育活動提供顧問服務，為甲方培訓科技輔導員，適當指導學生科技實踐活動;兩到三年內為甲方創建成為國際生態學校。

二、環境科技教育高級顧問的工作范圍：

1.應甲方要求，就甲方科技教育決策提供意見;

2.為甲方培訓3-5名科技輔導員，間接指導學生科技實踐活動;

3.參與甲方的重大科技活動(每年的科技節和科技創新大賽)、提出建議和意見;

4.受托辦理其他事務;

三、高級顧問的工作方式：為松散式的工作方式，具體工作時間、地點，根據雙方聯系協定。

四、雙方的權利和義務：

1.甲方有權要求乙方履行其職責范圍內的事務，并提出合理化的建議和意見;甲方應積極協助乙方開展工作，為乙方提供有關的情況和必需的及辦公條件，保證顧問順利履行職責。

2.乙方有權了解甲方科技活動開展情況，查閱有關文件、資料，參加甲方召開的有關會議。

3.如果乙方本人利用其自身擁有的資源承接的項目并為甲方帶來利益的，甲方將視情況對乙方進行不同程度的獎勵。

五、顧問服務費用的核定及支付：甲方每月向乙方支付xx顧問費(以培訓、指導次數計，每次200元，每月不超過4次)付款時間為：每月月底付款方式為：x現金

六、獎勵：在乙方指導下獲獎項目，甲方按每個項目獎勵給乙方：

1.市級一、二、三等獎分別獎勵300元、200元、100元。

2.省級一、二、三等獎分別獎勵800元、600元、500元。

3.國級一、二、三等獎分別獎勵1500元、1200元、1000元。

4.國際級一、二、三等獎分別獎勵10000元、8000元、5000元。

注：

1.附加獎按同級別一等獎單獨計算;

2.科幻畫作為一個項目，同獎次取一個計算;

3.以上為科技創新大賽獎勵方法，其余類別獲獎按同級別科技創新大賽的80%計算;

4.同一項目各級別獎時，累積計算。

七、雙方就本協議未盡事宜另行協商所產生之合約，為本協議不可分割之組成部分。因履行本協議而發生爭議，雙方協商解決。

八、本協議書有效期為兩年，自年月日起至年月日止。合同期滿后可以續簽。

九、本協議書經雙方簽章之日生效，共一式二份，雙方各一份。

甲方：20xx年xx月xx日

乙方：20xx年xx月xx日