總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧。寫總結的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
投資公司員工總結最新版 投資公司工作總結篇一
持股倉位變動情況:今年6月份左右逐步將拿了三年的銀行類股票先后換成了中海發展、銅陵有色、向日葵、中國西電、中國中鐵、中國北車、招商證券、海通證券,后來又將中海發展、銅陵有色、向日葵換成了中國西電。最終形成了以特高壓、高鐵、券商三大行業為主的持倉結構,倉位分別為45%、20%、35%。換股理由是:經過6年的大熊市洗禮,這些股票價格下跌幅度很大整理時間相當長,估值已經非常偏宜,買入風險很低;另一方面由于受國家政策支持特高壓類、高鐵類股票基本面發生了反轉,券商類股票的融資融券新業務開展,未來業績將會大幅增長,而且已經同比大幅增長,但是,由于受長期熊市思維,市場對這些變化卻視而不見;第三,這些股票能夠接觸到,業務容易理解較為熟悉,對未來狀況容易判斷。這幾個理由的存在支撐著我的持股信心。
值得一提的是,今年還學習了可轉債投資并嘗試性地在89元買入了一點民生轉債,現在已漲到140元,有50%的漲幅。發現只要在面值以下買入一只不會破產的可轉債,遲早會帶來滿意的投資收益。可轉債確實是一個簡單、安全、省心、高收益的投資品種,如果再有滿地都是90元以下轉債的機會,應該加大配置比例。
從大盤歷史市盈率數據看,大盤現在仍處在底部區域,值得長期投資,但經過今年的60%的大盤指數漲幅,短期可能面臨一定的風險,明年的操作可能比較復雜,需要更大的耐心等待機會,在大盤未出現有效調整前,應降低倉位控制風險,停止使用杠桿。
投資公司員工總結最新版 投資公司工作總結篇二
為貫徹黨的十七屆六中全會和自治區第八次黨代會精神,落實中宣部、財政部、中國人民銀行、文化部等九部委《關于金融支持文化產業振興和發展繁榮的指導意見》,實現金融行業和文化產業的有效對接,解決文化產業及項目的融資難題,在文化部文化產業司的大力支持和幫助下,7月17日至18日,新疆首屆文化產業投融資培訓班在烏魯木齊市舉辦,文化部文化產業司副巡視員施俊玲出席開班儀式,自治區文化廳廳長阿不力孜·阿不都熱依木做了開班動員,來自各地、州、市文化行政部門和我區、自治區級文化產業示范基地負責人、區內文化企業的負責人共一百余人參加了本次培訓。培訓班取得較好的培訓效果,使學員學到了知識,提高了認識,增強了發展我區文化建設的信心和能力。現就本屆培訓班總結如下:
一、領導高度重視,組織工作到位。
2014年,文化部下發通知,鼓勵支持各地舉辦文化產業投融資專題培訓班,并對符合條件的培訓班給予支持。收到通知后,文化廳即主動爭取,計劃在新疆舉辦一期文化產業投融資業務培訓班,并多次主動向文化部領導匯報我區舉辦培訓班的條件和迫切性。文化部文化產業司及文化干部管理學院對新疆舉辦首屆投融資培訓班給予了大力支持和幫助,在了解到新疆產業工作經費緊張的情況下,及時下撥了培訓經費,并協調了知名行業專家來疆授課,文化部文化產業司副巡視員施俊玲出席了開班儀式,并做了《文化產業投融資體系建設》的專題講座。文化廳也高度重視本屆培訓班的舉辦,早早就下發通知,廣泛動員各地、州、市
文化行政部門,要求各單位高度重視,選派干部及當地優秀文化企業代表積極參加此次培訓班。文化廳作為培訓班的具體承辦單位,負責此次培訓班具體方案的制定、場地布置及行程的安排,參訓人員的信息采集,會務手冊制作及接待等各項工作。為了保證此次培訓班任務的圓滿完成,整個培訓、考察過程,產業處做到全程陪同、全程參與、全程服務,學員對培訓班的周密安排和細致入微的服務予以肯定。
二、培訓目標明確,重點突出,內容豐富。
本期培訓班的主要內容是文化產業投融資專題,文化部文化產業司副巡視員施俊玲作了《文化產業投融資體系建設》的專題講座,向學員們介紹了文化部文化產業投融資體系建設所取得的成績存在的問題、政府部門建立健全文化產業投融資體系工作的重點方向、文化部所做的主要工作及對我區文化企業發展的建議等。此外,培訓班還特邀到國家開發銀行、中國人民財產保險公司總公司、中國工商銀行新疆分行等單位的專家擔任授課老師,講授文化產業投融資政策、銀行信貸、文化保險等方面的知識,培訓班以專家授課和互動教學方式進行,本著理論聯系實際的原則,著重文化與資本的有效結合,堅持做到課堂教學與社會實踐相結合,系統學習與專題講座相結合,保證了學習效果。在參觀考察的文化產業示范基地和文化企業的安排上,本著示范交流的原則,安排了一個園區:七坊街文化創意產業集聚區,一個文化旅游企業:二道橋歌舞大劇院,讓學員們實地了解了新疆創意產業發展現狀和宴藝演出的基本運作情況。培訓日程緊湊、授課內容豐富,培訓班期間學員帶著問題去學、去聽、去看、去學,學員紛紛表示這種培訓非常及時,專家講解具有很強的針對性,教
學形靈活、效果好,在開闊眼界,提高認識的同時,給人以深刻啟發。大家表示一定要把所學的理論知識運用到實踐中,帶到工作中,努力推動新疆文化產業的發展。
三、主要收獲
(一)學到了新知識。短短兩天時間,學員們先后學到了文化產業投融資政策、銀行信貸、文化保險等方面的知識。使學員學到了許多平時在書本上和工作中接觸較少的的新知識和現代思維觀念,從而進一步豐富了理論素養,完善了知識結構,也找到了差距與不足,對做好今后的工作,起到了重要的促進作用。
(二)提高了新認識。通過培訓,認真學習落實中宣部等九部委《關于金融支持文化產業和發展繁榮的指導意見》,以現代文化引領,適應新時期文化工作新要求,通過對我國產業文化投融資環境、投融資政策的分析與學習,幫助大家掌握如何實現金融資本與文化產業的有效對接,提升文化管理部門和企業的實際工作能力,從而進一步推動我區文化產業健康有序的發展,實現金融行業和文化產業的有效對接,解決文化產業項目融資難題。
四、幾點建議
本次培訓班在各方面的共同努力下,取得了良好的效果。總結、分析本次培訓工作,結合廣大學員的建議和意見,對今后進一步做好文化產業的工作提如下建議:
(一)積極爭取文化部、自治區黨委、人民政府的支持,多舉辦各種形式的文化產業培訓班,通過本屆培訓班的舉辦,我們發現,很多基層文化行政部門工作人員,對文化產業概念模糊,認識不清,迫切需要各種類型的專業培訓,使他們轉變觀念,適應新時期,新形勢下文化產業工作的需要。
(二)搞活投融資機制,加快文化產業和金融資本的有效對接。影響文化產業開發進程的主要原因是資金不足,必須大力創新投融資機制,大力拓寬文化產業投融資渠道。一方面政府應發揮主導作用,積極爭取國家的投入;另一方面要大力招商引資,引導金融單位及社會資金投入開發,大膽開展資本運作,實現資本與資源的結合,通過以資本促進文化產業,用文化產業傳播現代文化,把我區文化產業做大做強。
投資公司員工總結最新版 投資公司工作總結篇三
歲月不居!公司在鞏固與發展中走過了這重要的一年。時間催促我們即將告別20--,憧憬激勵我們在20--年開創事業的新高。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,現將20--年工作情況總結如下:
一、思想匯報
自進入20--年以來,我部門成員認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。伴隨著公司的成長,特別是我策劃部門所參與的各項實際工作,我們都能夠時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。
此外,火車跑的快還靠車頭帶,年輕的我們參與著建設年輕的公司,無論從業務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我們都得到了領導的正確引導和幫助,使得我們的工作能力逐步提高,方向愈加明確。從而,對我部門乃至公司的發展打下了良好的基礎。
我部門的工作內容,要求了我們必須不斷的接收新思維、新知識,跟上時代的潮流。每一天對于工作或者說事業,每個人都有不同的認識和感受。自來到公司,同在一個辦公室中工作,在思想上早已有了共通點。
首先是心態,態度決定一切,有了正確的態度,才能運用
正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,才能充分的體會到其中的快樂。通過實際工作中我部門各成員的分工合作,我們更加充分的認識到,只有對業務的努力探索和發現,找到工作的樂趣,才能毫無保留的為它盡我們的力量。可以說,懂得享受工作,才能懂得如何成功,期間來不得半點勉強。
其次,是能力問題,又可以分成專業能力和基本能力。專業能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。一年來投身到實踐工作中的我們,能力再次得到了很好的鍛煉與提高,兩種能力也得到了很好地協調發展和運作。
三、主要工作業績
1、開拓融資渠道
繼續保持與工行、中行、平安、民生、中信、興業及華能貴誠信托等金融機構的積極溝通,密切關注國家金融政策,并與__建設、__城建等大型企業建立戰略合作意向。
2、項目推進情況
(1)
(2)
3、項目策劃
(1)編寫《河北___項目及融資平臺簡介》;
(2)編寫《___關于赴北京與__公司座談情況的報告》;
(3)編寫《河北省_____地塊合作開發協議》;
(5)編寫《___商住項目合作開發方案》;
(6)編寫《___地塊房地產開發價值分析報告》;
(7)編寫《___開發改造項目可行性研究報告》;
(8)編寫《___項目情況報告》
(9)編寫___項目《銷售包裝策劃建議方案》。
4、公司及部門建設
(1)制定《投融資部工作流程圖》、《投資決策流程圖》。
(2)編寫了《公司投融資發展探討》,初步確定了公司業務框架,即把___做為公司未來發展的支柱產業。
(5)編寫了《公司金融服務業發展探討》,對公司未來發展金融服務業業務初步探討。
四、2014年計劃、展望
本著公司重點發展業務板塊,為更好的完善公司整體業務結構,我部門明年將著力從發展__業務開始,逐步涉足于金融服務行業,實現公司金融業務起步,為公司進一步做大金融服務業夯實基礎,積累經驗。
公司開展金融服務業可更好的服務石家莊金融發展及實體
經濟,保證更好的完成政府交予的政治任務,符合《2014-2014河北省金融產業發展規劃》及《河北省金融產業“十二五”發展規劃》未來幾年致力于合理規劃河北省金融產業布局的總體要求。
公司計劃發展___、___、___等金融服務業,但由于對開展金融業務風險控制、監控考核、發展環境等方面了解的不足,急需建立、完善開展金融服務業的內部體系和管理結構,避免較大風險,積累行業經驗。結合自身實際及河北省金融發展環境,經過斟酌比較,公司決定選擇從擔保行業開始,待取得一定成績,形成一套投資、預算、監控、考核體系和管理模式之后,逐步發展其他金融業務。
公司將順應金融行業發展規律,推動擔保公司金融業務經營與管理實現專業化、規范化、市場化,著重秉承“規范、創新、協同”的經營管理理念,強化風險防控、創新管理方式,積極發揮與公司實業板塊協同發展的優勢,以優化企業機制、擴大企業規模、增強企業實力為重點工作目標,以預算、監控、考核為重要管理手段,在不斷優化資產結構的同時,逐步提高擔保公司的市場競爭力和影響力,努力打造值得信賴的金融品牌。
隨著公司發展壯大,將逐步引進有實力及專業背景的股東,以提升公司商業價值,擴大公司規模,為建立資本、業務經營、
人力資源可持續發展機制奠定基礎,使公司逐步發展成為實力較強的專業擔保機構。
未來經濟又好又快發展將為金融產業發展提供新的空間。近幾年,我省經濟規模不斷壯大,呈現增長較快、結構優化、效益提高的良好態勢。今后一個時期,我省經濟將保持10%左右的年均增長速度,人口將保持千分之六的年均增長率,企業融資將逐步走向多元化,規模迅速擴大,為金融產業發展提供巨大商機。
省金融生態環境改善為金融產業發展提供了廣闊的前景。省委、省政府高度重視金融工作,把發展金融業放在突出的位臵,作為一個重要的主導產業來發展,打造新的經濟增長極。在加強金融生態環境建設上,連續出臺了一系列政策措施,強化誠信建設,化解金融風險,整頓和規范市場秩序,嚴厲打擊各種逃廢金融債務行為,為金融產業發展營造了良好的社會環境。
2、繼續推進其他方面工作
(1)加強信息收集,更為全面的掌握國家及地方針對房地產開發、開展金融服務的有關政策,準確把握投融資風向,提高項目策劃水平,保障項目順利實施。
(2)夯實既有融資基礎,繼續開拓新的融資渠道,加強對商業性銀行、信托機構及戰略投資者的溝通。
(3)拓寬融資渠道,探討多種籌融資方式。如負債融資——利用銀行長期信貸、短期融資、信托資金等方式籌集資金,發揮綜合優勢;資本融資——通過股權變現、引進戰略投資者等方式擴大融資;項目融資——選擇較好的投資項目,組建項目公司,利用新公司平臺再融資等。
(4)對價值顯著,操作性強的項目,加快上馬速度,從點到面,通過項目實施,鍛煉隊伍,夯實業務網,為下一步開拓更多項目打下良好基礎。
(5)對公司投資所持股權和存量資產進行分類處臵。一方面對于公司的良性資產進行合理處臵,租賃、承包以及抵押等方式進行合理增值利用,而對于非良性資產盡快處臵變現,以增加公司的現金流,為下一步公司資本運作奠定一定的資金基礎。
投資公司員工總結最新版 投資公司工作總結篇四
一、多措并舉,積極推進市場開發
按照投資公司承包責任制的要求,分解任務、落實責任,力爭通過全體員工不懈的努力,超額完成投資公司下達的凈利潤150萬元、年銷氣量150萬立方米、開發居民用戶3500戶的任務目標。一是充分發揮中石油的品牌優勢,大力做好宣傳工作,計劃在__電視臺、政府網站等媒體通過包版面和連續報導的形式開辟專欄,專題宣傳天然氣的優點和優惠政策,提高當地居民的認知度和安裝積極性。二是按照優先發展規模較大小區、優先發展離管網較近小區、優先發展管理水平較高小區、優先發展收入水平較高小區的“四優先”原則,優化市場開發結構順序,變全面開發為滾動開發,降低資金占有率,降低居民用戶開發成本。三是按照規劃局的統一規劃,做好新城區居民區的__管網規劃啟動銜接,積極做好準備工作,為__進入新城區創造條件。四是利用資源優勢,為當地經濟發展積極做貢獻,幫助當地政府引進用氣量較大的工業用戶,實現公司與政府合作雙贏。五是把鍋爐、餐飲用戶做為開發重點,同時著力發展lng等可中斷用戶,拓寬銷氣渠道,培植新的用氣增長點。
二、強化安全管理,確保運營安全
按照“迎奧運、保安全”的要求,牢固樹立“安全就是政治,安全就是穩定,安全就是市場,安全就是質量,安全就是效益”的觀點不動搖,進一步強化措施、細化管理,為公司圓滿完成各項任務目標提供強力安全支撐。一是繼續實行安全例會制度,每周召開安全生產例會,總經理每月至少主持召開安全形勢分析會議或安全領導小組成員會議,每季度召開qhse體系建設會議,對各類安全隱患及時研究解決。二是強化應急值班,加大崗位值班人員的責任,加倍巡檢密度,在確保日常檢查不放松的情況下,領導帶隊,組織安全員、工程技術、運營、巡線人員不定期對輸氣管網和施工現場進行檢查,確保運營不出事故。三是進一步完善qhse管理體系,對值班、學習、巡檢、安全教育內容、外來人員進站流程等進行進一步規范完善,修訂《門站應急搶險預案》、《城區管網搶險預案》和《“反恐”應急預案》,不定組織人員進行演練,鍛煉廣大干部員工的應急能力,確保出現問題隊伍能“拉的出、沖的上、打的贏”。
三、充分發揮黨支部堡壘作用,提升干部員工素質水平
按照《標準化黨支部》建設要求,扎實推進“四好”、“五型”、“五創”等活動的開展,增強班子執行力、掌控力和創新力,推進黨建工作制度化、規范化建設,促進黨支部工作與生產經營工作緊密結合,為公司做大做強提供堅強的政治和組織保證。按照黨員經常性教育要求,定期組織干部員工進行學習,使每位干部員工及時了解上級的方針政策,使廣大干部尤其是黨員干部樹立起發展的緊迫感、認識的危機感和強烈的使命感,思想上始終與公司、投資公司保持高度一致,自覺遵守公司的各項制度。根據上級公司和地方政府的培訓計劃列出切實可行的公司干部員工培訓計劃,把政治理論和業務培訓作為首要任務,全面加強干部、員工政策法規、業務知識、文化素養培訓和技能訓練;把干部教育培訓的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要結合起來,大幅度提高公司干部員工的素質水平,充分調動干部員工的積極性和主動性。支持工會組織開展豐富多彩、健康向上的業余文化生活,活躍氣氛,凝聚力量。
四、構建和諧,創優發展環境
開展企業文化建設,努力構建“讓政府放心、讓社區和諧、讓居民滿意”的和諧局面。一是堅持以人為本,細心體察用戶需求,切實為用戶提供個性化服務,通過細致的服務,贏得客戶、贏得信賴、贏得市場。二是與地方政府加強協調溝通,盡努力爭取地方政府的支持,創造和諧融洽的工作氛圍,為企業爭取寬松的發展環境。三是積極配合鐵嬥鄉陶瓷工業園搞好前期調試服務,爭取早日用氣,實現用氣量的重大突破。四是工作堅持民主集中制,會前交換意見、溝通思想,聽取黨內外員工的意見和建議,對會上提出的問題,及時落實整改措施,對員工普遍關心的問題,將整改措施向員工公布,接受員工監督,增強員工企業的歸屬感,穩定隊伍。四是邀請地方電視臺記者和報社記者對我公司的管理理念、業績、優惠政策進行專題宣傳報道,進一步提升公司的知名度。五是力所能及的參與地方的公益活動,履行社會責任,進一步展示中油__旗幟形象。
五、努力提升公司效益水平
認真貫徹落實投資公司“三條紅線不能闖”的要求,堅持增效節支兩手抓,兩手都要硬,確保公司效益穩步增長。一是堅持對用戶初裝費全額收齊后再施工原則不動搖,確保資金回收率。二是按照“八統一”的要求,認真做好工程投資、物資采購、財務管理等規章的落實,大力壓縮管理、運營、工程成本。三是認真學習研究稅收政策,合理避稅,減少不必要的稅務交納。四是積極做好20--年已開發居民用戶第三期初裝費的收取。五是加快工程建設,已開發小區爭取盡早完成安裝,盡早通氣,盡早見效益。
<
投資公司員工總結最新版 投資公司工作總結篇五
投資公司的資金來源主要是發行自己的債券、股票或基金單位,從其他銀行取得貸款,接受委托存款等。既然這樣,那你知道怎么寫投資公司工作總結嗎?下面給大家帶來一些關于優秀投資公司員工總結最新版,供大家參考。
我們一直以來都在追求高的學歷,這沒什么要去批評的,但是我們要認清一點,學歷什么也說明不了,也就是說進入單位,高的學歷不能帶給你什么,有的時候還會成為你的累贅。譬如說你和幾個什么也沒有的人一起進公司,如果他們做的不好,可以原諒,但是如果你做的不好,老板會拿你的學歷說事,他會說你哪哪個學校畢業的,還不如誰誰,用這種方法來刺激你,甚至是鄙視你,這真的是很傷人的。所以撇開學歷,我們真正該重視的是我們自身的做事的能力,以及學習的能力。我們要清楚,現在的人才不會被埋沒。有人說現代還不如古代,那時候如果有人有才華大家都會看到,而他會被推舉出來參加考試,從而改變自己的命運。但是現代的人才也不會被埋沒,只是現在有才的人和平庸的人外表是沒有什么區別的,還有有才的太多,沒人顧得上去管你,這時你就要和一批平庸的人一起進入公司去競爭,發揮自己的本領,讓老板看出你的能力,慢慢的他就會欣賞你,接著是器重你,最后就離不開你了,因為你太能給他們公司帶來利潤,他們不能沒有你。他們會讓你做公司里更重要的位子,也就是說看到你實實在在的能力他們一定會提拔你,與你共同經營這片小天地。所以,一句話,重要的是你做事的能力,而不是你的學歷。
關于在公司為人處世的一些事情。首先我想說,在公司我們要樂觀開朗隨和,但要保持自我,不能隨波逐流,就算給領導講話也要理直氣壯。做事穩重的員工在公司很受尊敬的,也很有話語權。如果你理直氣壯,自己想什么覺得應該是什么就堅持什么,領導也會敬你幾分,跟他們辯論一些問題的的時候他們自己都會不自信的。所以穩重自信的員工是很有發展前途的。
不管我們到了哪里,用心做好自己的工作,堅持自己的風格,就一定會有好的結果。
為貫徹黨的十七屆六中全會和自治區第八次黨代會精神,落實中宣部、財政部、中國人民銀行、文化部等九部委《關于金融支持文化產業振興和發展繁榮的指導意見》,實現金融行業和文化產業的有效對接,解決文化產業及項目的融資難題,在文化部文化產業司的大力支持和幫助下,7月17日至18日,新疆首屆文化產業投融資培訓班在烏魯木齊市舉辦,文化部文化產業司副巡視員施俊玲出席開班儀式,自治區文化廳廳長阿不力孜·阿不都熱依木做了開班動員,來自各地、州、市文化行政部門和我區、自治區級文化產業示范基地負責人、區內文化企業的負責人共一百余人參加了本次培訓。培訓班取得較好的培訓效果,使學員學到了知識,提高了認識,增強了發展我區文化建設的信心和能力。現就本屆培訓班總結如下:
一、領導高度重視,組織工作到位。
2014年,文化部下發通知,鼓勵支持各地舉辦文化產業投融資專題培訓班,并對符合條件的培訓班給予支持。收到通知后,文化廳即主動爭取,計劃在新疆舉辦一期文化產業投融資業務培訓班,并多次主動向文化部領導匯報我區舉辦培訓班的條件和迫切性。文化部文化產業司及文化干部管理學院對新疆舉辦首屆投融資培訓班給予了大力支持和幫助,在了解到新疆產業工作經費緊張的情況下,及時下撥了培訓經費,并協調了知名行業專家來疆授課,文化部文化產業司副巡視員施俊玲出席了開班儀式,并做了《文化產業投融資體系建設》的專題講座。文化廳也高度重視本屆培訓班的舉辦,早早就下發通知,廣泛動員各地、州、市
文化行政部門,要求各單位高度重視,選派干部及當地優秀文化企業代表積極參加此次培訓班。文化廳作為培訓班的具體承辦單位,負責此次培訓班具體方案的制定、場地布置及行程的安排,參訓人員的信息采集,會務手冊制作及接待等各項工作。為了保證此次培訓班任務的圓滿完成,整個培訓、考察過程,產業處做到全程陪同、全程參與、全程服務,學員對培訓班的周密安排和細致入微的服務予以肯定。
二、培訓目標明確,重點突出,內容豐富。
本期培訓班的主要內容是文化產業投融資專題,文化部文化產業司副巡視員施俊玲作了《文化產業投融資體系建設》的專題講座,向學員們介紹了文化部文化產業投融資體系建設所取得的成績存在的問題、政府部門建立健全文化產業投融資體系工作的重點方向、文化部所做的主要工作及對我區文化企業發展的建議等。此外,培訓班還特邀到國家開發銀行、中國人民財產保險公司總公司、中國工商銀行新疆分行等單位的專家擔任授課老師,講授文化產業投融資政策、銀行信貸、文化保險等方面的知識,培訓班以專家授課和互動教學方式進行,本著理論聯系實際的原則,著重文化與資本的有效結合,堅持做到課堂教學與社會實踐相結合,系統學習與專題講座相結合,保證了學習效果。在參觀考察的文化產業示范基地和文化企業的安排上,本著示范交流的原則,安排了一個園區:七坊街文化創意產業集聚區,一個文化旅游企業:二道橋歌舞大劇院,讓學員們實地了解了新疆創意產業發展現狀和宴藝演出的基本運作情況。培訓日程緊湊、授課內容豐富,培訓班期間學員帶著問題去學、去聽、去看、去學,學員紛紛表示這種培訓非常及時,專家講解具有很強的針對性,教
學形靈活、效果好,在開闊眼界,提高認識的同時,給人以深刻啟發。大家表示一定要把所學的理論知識運用到實踐中,帶到工作中,努力推動新疆文化產業的發展。
三、主要收獲
(一)學到了新知識。短短兩天時間,學員們先后學到了文化產業投融資政策、銀行信貸、文化保險等方面的知識。使學員學到了許多平時在書本上和工作中接觸較少的的新知識和現代思維觀念,從而進一步豐富了理論素養,完善了知識結構,也找到了差距與不足,對做好今后的工作,起到了重要的促進作用。
(二)提高了新認識。通過培訓,認真學習落實中宣部等九部委《關于金融支持文化產業和發展繁榮的指導意見》,以現代文化引領,適應新時期文化工作新要求,通過對我國產業文化投融資環境、投融資政策的分析與學習,幫助大家掌握如何實現金融資本與文化產業的有效對接,提升文化管理部門和企業的實際工作能力,從而進一步推動我區文化產業健康有序的發展,實現金融行業和文化產業的有效對接,解決文化產業項目融資難題。
四、幾點建議
本次培訓班在各方面的共同努力下,取得了良好的效果。總結、分析本次培訓工作,結合廣大學員的建議和意見,對今后進一步做好文化產業的工作提如下建議:
(一)積極爭取文化部、自治區黨委、人民政府的支持,多舉辦各種形式的文化產業培訓班,通過本屆培訓班的舉辦,我們發現,很多基層文化行政部門工作人員,對文化產業概念模糊,認識不清,迫切需要各種類型的專業培訓,使他們轉變觀念,適應新時期,新形勢下文化產業工作的需要。
(二)搞活投融資機制,加快文化產業和金融資本的有效對接。影響文化產業開發進程的主要原因是資金不足,必須大力創新投融資機制,大力拓寬文化產業投融資渠道。一方面政府應發揮主導作用,積極爭取國家的投入;另一方面要大力招商引資,引導金融單位及社會資金投入開發,大膽開展資本運作,實現資本與資源的結合,通過以資本促進文化產業,用文化產業傳播現代文化,把我區文化產業做大做強。
歲月不居!公司在鞏固與發展中走過了這重要的一年。時間催促我們即將告別20--,憧憬激勵我們在20--年開創事業的新高。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,現將20--年工作情況總結如下:
一、思想匯報
自進入20--年以來,我部門成員認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。伴隨著公司的成長,特別是我策劃部門所參與的各項實際工作,我們都能夠時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。
此外,火車跑的快還靠車頭帶,年輕的我們參與著建設年輕的公司,無論從業務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我們都得到了領導的正確引導和幫助,使得我們的工作能力逐步提高,方向愈加明確。從而,對我部門乃至公司的發展打下了良好的基礎。
我部門的工作內容,要求了我們必須不斷的接收新思維、新知識,跟上時代的潮流。每一天對于工作或者說事業,每個人都有不同的認識和感受。自來到公司,同在一個辦公室中工作,在思想上早已有了共通點。
首先是心態,態度決定一切,有了正確的態度,才能運用
正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,才能充分的體會到其中的快樂。通過實際工作中我部門各成員的分工合作,我們更加充分的認識到,只有對業務的努力探索和發現,找到工作的樂趣,才能毫無保留的為它盡我們的力量。可以說,懂得享受工作,才能懂得如何成功,期間來不得半點勉強。
其次,是能力問題,又可以分成專業能力和基本能力。專業能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。一年來投身到實踐工作中的我們,能力再次得到了很好的鍛煉與提高,兩種能力也得到了很好地協調發展和運作。
三、主要工作業績
1、開拓融資渠道
繼續保持與工行、中行、平安、民生、中信、興業及華能貴誠信托等金融機構的積極溝通,密切關注國家金融政策,并與__建設、__城建等大型企業建立戰略合作意向。
2、項目推進情況
(1)
(2)
3、項目策劃
(1)編寫《河北___項目及融資平臺簡介》;
(2)編寫《___關于赴北京與__公司座談情況的報告》;
(3)編寫《河北省_____地塊合作開發協議》;
(5)編寫《___商住項目合作開發方案》;
(6)編寫《___地塊房地產開發價值分析報告》;
(7)編寫《___開發改造項目可行性研究報告》;
(8)編寫《___項目情況報告》
(9)編寫___項目《銷售包裝策劃建議方案》。
4、公司及部門建設
(1)制定《投融資部工作流程圖》、《投資決策流程圖》。
(2)編寫了《公司投融資發展探討》,初步確定了公司業務框架,即把___做為公司未來發展的支柱產業。
(5)編寫了《公司金融服務業發展探討》,對公司未來發展金融服務業業務初步探討。
四、2014年計劃、展望
本著公司重點發展業務板塊,為更好的完善公司整體業務結構,我部門明年將著力從發展__業務開始,逐步涉足于金融服務行業,實現公司金融業務起步,為公司進一步做大金融服務業夯實基礎,積累經驗。
公司開展金融服務業可更好的服務石家莊金融發展及實體
經濟,保證更好的完成政府交予的政治任務,符合《2014-2014河北省金融產業發展規劃》及《河北省金融產業“十二五”發展規劃》未來幾年致力于合理規劃河北省金融產業布局的總體要求。
公司計劃發展___、___、___等金融服務業,但由于對開展金融業務風險控制、監控考核、發展環境等方面了解的不足,急需建立、完善開展金融服務業的內部體系和管理結構,避免較大風險,積累行業經驗。結合自身實際及河北省金融發展環境,經過斟酌比較,公司決定選擇從擔保行業開始,待取得一定成績,形成一套投資、預算、監控、考核體系和管理模式之后,逐步發展其他金融業務。
公司將順應金融行業發展規律,推動擔保公司金融業務經營與管理實現專業化、規范化、市場化,著重秉承“規范、創新、協同”的經營管理理念,強化風險防控、創新管理方式,積極發揮與公司實業板塊協同發展的優勢,以優化企業機制、擴大企業規模、增強企業實力為重點工作目標,以預算、監控、考核為重要管理手段,在不斷優化資產結構的同時,逐步提高擔保公司的市場競爭力和影響力,努力打造值得信賴的金融品牌。
隨著公司發展壯大,將逐步引進有實力及專業背景的股東,以提升公司商業價值,擴大公司規模,為建立資本、業務經營、
人力資源可持續發展機制奠定基礎,使公司逐步發展成為實力較強的專業擔保機構。
未來經濟又好又快發展將為金融產業發展提供新的空間。近幾年,我省經濟規模不斷壯大,呈現增長較快、結構優化、效益提高的良好態勢。今后一個時期,我省經濟將保持10%左右的年均增長速度,人口將保持千分之六的年均增長率,企業融資將逐步走向多元化,規模迅速擴大,為金融產業發展提供巨大商機。
省金融生態環境改善為金融產業發展提供了廣闊的前景。省委、省政府高度重視金融工作,把發展金融業放在突出的位臵,作為一個重要的主導產業來發展,打造新的經濟增長極。在加強金融生態環境建設上,連續出臺了一系列政策措施,強化誠信建設,化解金融風險,整頓和規范市場秩序,嚴厲打擊各種逃廢金融債務行為,為金融產業發展營造了良好的社會環境。
2、繼續推進其他方面工作
(1)加強信息收集,更為全面的掌握國家及地方針對房地產開發、開展金融服務的有關政策,準確把握投融資風向,提高項目策劃水平,保障項目順利實施。
(2)夯實既有融資基礎,繼續開拓新的融資渠道,加強對商業性銀行、信托機構及戰略投資者的溝通。
(3)拓寬融資渠道,探討多種籌融資方式。如負債融資——利用銀行長期信貸、短期融資、信托資金等方式籌集資金,發揮綜合優勢;資本融資——通過股權變現、引進戰略投資者等方式擴大融資;項目融資——選擇較好的投資項目,組建項目公司,利用新公司平臺再融資等。
(4)對價值顯著,操作性強的項目,加快上馬速度,從點到面,通過項目實施,鍛煉隊伍,夯實業務網,為下一步開拓更多項目打下良好基礎。
(5)對公司投資所持股權和存量資產進行分類處臵。一方面對于公司的良性資產進行合理處臵,租賃、承包以及抵押等方式進行合理增值利用,而對于非良性資產盡快處臵變現,以增加公司的現金流,為下一步公司資本運作奠定一定的資金基礎。
股市就象四季變換一樣具有周期性,在經歷了6年的熊市后,20--年股市終于迎來了一輪大牛市,隨著人們入市的熱情不斷高漲,我持有股票也有了較好的表現,年終凈資產同比增長123%,在今年的投資工作中不斷學習認真思考,堅持困境反轉+適度分散+耐心持股的投資理念,取得了滿意的成績。
持股倉位變動情況:今年6月份左右逐步將拿了三年的銀行類股票先后換成了中海發展、銅陵有色、向日葵、中國西電、中國中鐵、中國北車、招商證券、海通證券,后來又將中海發展、銅陵有色、向日葵換成了中國西電。最終形成了以特高壓、高鐵、券商三大行業為主的持倉結構,倉位分別為45%、20%、35%。換股理由是:經過6年的大熊市洗禮,這些股票價格下跌幅度很大整理時間相當長,估值已經非常偏宜,買入風險很低;另一方面由于受國家政策支持特高壓類、高鐵類股票基本面發生了反轉,券商類股票的融資融券新業務開展,未來業績將會大幅增長,而且已經同比大幅增長,但是,由于受長期熊市思維,市場對這些變化卻視而不見;第三,這些股票能夠接觸到,業務容易理解較為熟悉,對未來狀況容易判斷。這幾個理由的存在支撐著我的持股信心。
值得一提的是,今年還學習了可轉債投資并嘗試性地在89元買入了一點民生轉債,現在已漲到140元,有50%的漲幅。發現只要在面值以下買入一只不會破產的可轉債,遲早會帶來滿意的投資收益。可轉債確實是一個簡單、安全、省心、高收益的投資品種,如果再有滿地都是90元以下轉債的機會,應該加大配置比例。
從大盤歷史市盈率數據看,大盤現在仍處在底部區域,值得長期投資,但經過今年的60%的大盤指數漲幅,短期可能面臨一定的風險,明年的操作可能比較復雜,需要更大的耐心等待機會,在大盤未出現有效調整前,應降低倉位控制風險,停止使用杠桿。
一、多措并舉,積極推進市場開發
按照投資公司承包責任制的要求,分解任務、落實責任,力爭通過全體員工不懈的努力,超額完成投資公司下達的凈利潤150萬元、年銷氣量150萬立方米、開發居民用戶3500戶的任務目標。一是充分發揮中石油的品牌優勢,大力做好宣傳工作,計劃在__電視臺、政府網站等媒體通過包版面和連續報導的形式開辟專欄,專題宣傳天然氣的優點和優惠政策,提高當地居民的認知度和安裝積極性。二是按照優先發展規模較大小區、優先發展離管網較近小區、優先發展管理水平較高小區、優先發展收入水平較高小區的“四優先”原則,優化市場開發結構順序,變全面開發為滾動開發,降低資金占有率,降低居民用戶開發成本。三是按照規劃局的統一規劃,做好新城區居民區的__管網規劃啟動銜接,積極做好準備工作,為__進入新城區創造條件。四是利用資源優勢,為當地經濟發展積極做貢獻,幫助當地政府引進用氣量較大的工業用戶,實現公司與政府合作雙贏。五是把鍋爐、餐飲用戶做為開發重點,同時著力發展lng等可中斷用戶,拓寬銷氣渠道,培植新的用氣增長點。
二、強化安全管理,確保運營安全
按照“迎奧運、保安全”的要求,牢固樹立“安全就是政治,安全就是穩定,安全就是市場,安全就是質量,安全就是效益”的觀點不動搖,進一步強化措施、細化管理,為公司圓滿完成各項任務目標提供強力安全支撐。一是繼續實行安全例會制度,每周召開安全生產例會,總經理每月至少主持召開安全形勢分析會議或安全領導小組成員會議,每季度召開qhse體系建設會議,對各類安全隱患及時研究解決。二是強化應急值班,加大崗位值班人員的責任,加倍巡檢密度,在確保日常檢查不放松的情況下,領導帶隊,組織安全員、工程技術、運營、巡線人員不定期對輸氣管網和施工現場進行檢查,確保運營不出事故。三是進一步完善qhse管理體系,對值班、學習、巡檢、安全教育內容、外來人員進站流程等進行進一步規范完善,修訂《門站應急搶險預案》、《城區管網搶險預案》和《“反恐”應急預案》,不定組織人員進行演練,鍛煉廣大干部員工的應急能力,確保出現問題隊伍能“拉的出、沖的上、打的贏”。
三、充分發揮黨支部堡壘作用,提升干部員工素質水平
按照《標準化黨支部》建設要求,扎實推進“四好”、“五型”、“五創”等活動的開展,增強班子執行力、掌控力和創新力,推進黨建工作制度化、規范化建設,促進黨支部工作與生產經營工作緊密結合,為公司做大做強提供堅強的政治和組織保證。按照黨員經常性教育要求,定期組織干部員工進行學習,使每位干部員工及時了解上級的方針政策,使廣大干部尤其是黨員干部樹立起發展的緊迫感、認識的危機感和強烈的使命感,思想上始終與公司、投資公司保持高度一致,自覺遵守公司的各項制度。根據上級公司和地方政府的培訓計劃列出切實可行的公司干部員工培訓計劃,把政治理論和業務培訓作為首要任務,全面加強干部、員工政策法規、業務知識、文化素養培訓和技能訓練;把干部教育培訓的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要結合起來,大幅度提高公司干部員工的素質水平,充分調動干部員工的積極性和主動性。支持工會組織開展豐富多彩、健康向上的業余文化生活,活躍氣氛,凝聚力量。
四、構建和諧,創優發展環境
開展企業文化建設,努力構建“讓政府放心、讓社區和諧、讓居民滿意”的和諧局面。一是堅持以人為本,細心體察用戶需求,切實為用戶提供個性化服務,通過細致的服務,贏得客戶、贏得信賴、贏得市場。二是與地方政府加強協調溝通,盡努力爭取地方政府的支持,創造和諧融洽的工作氛圍,為企業爭取寬松的發展環境。三是積極配合鐵嬥鄉陶瓷工業園搞好前期調試服務,爭取早日用氣,實現用氣量的重大突破。四是工作堅持民主集中制,會前交換意見、溝通思想,聽取黨內外員工的意見和建議,對會上提出的問題,及時落實整改措施,對員工普遍關心的問題,將整改措施向員工公布,接受員工監督,增強員工企業的歸屬感,穩定隊伍。四是邀請地方電視臺記者和報社記者對我公司的管理理念、業績、優惠政策進行專題宣傳報道,進一步提升公司的知名度。五是力所能及的參與地方的公益活動,履行社會責任,進一步展示中油__旗幟形象。
五、努力提升公司效益水平
認真貫徹落實投資公司“三條紅線不能闖”的要求,堅持增效節支兩手抓,兩手都要硬,確保公司效益穩步增長。一是堅持對用戶初裝費全額收齊后再施工原則不動搖,確保資金回收率。二是按照“八統一”的要求,認真做好工程投資、物資采購、財務管理等規章的落實,大力壓縮管理、運營、工程成本。三是認真學習研究稅收政策,合理避稅,減少不必要的稅務交納。四是積極做好20--年已開發居民用戶第三期初裝費的收取。五是加快工程建設,已開發小區爭取盡早完成安裝,盡早通氣,盡早見效益。
<
★ 優秀投資公司員工個人總結范本★ 優秀投資公司員工個人總結簡短★ 投資公司員工個人工作總結通用版★ 2021投資公司人員個人工作總結★ 優秀投資公司員工個人總結范文★ 投資公司職工個人工作總結萬能版★ 優秀投資公司職員工作總結范文★ 優秀投資公司人員總結范文★ 優秀投資公司個人工作總結報告★ 投資公司職工個人工作總結精簡版