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GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)

時間:2025-06-28 作者:靈魂曲

優(yōu)秀作文應(yīng)該具備深入思考的內(nèi)涵,富有感染力的情感,以及富有創(chuàng)新的表達(dá)方式。優(yōu)秀作文是表達(dá)自己思想和情感的重要方式,對于提升語文能力非常有幫助。在寫作優(yōu)秀作文之前,我們需要先明確寫作的目的和讀者群體。以下是小編為大家整理了一些近期獲獎的優(yōu)秀作文,希望能夠給大家以參考和借鑒。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇一

任何形式的作文考試,閱卷老師打分時,第一眼,看的是字跡。因此,寫作文必須要把字寫好。記住,考作文考的是內(nèi)容,而不是書法,切忌字跡潦草。

考試作文中,要注意及時分段,三四個段落顯得少了,八九個段落,顯得瑣碎了些。除非有特殊情況,段落以五六個段落為好。此外,卷面一定要整潔,不要涂改得亂七八糟。我的看法是,考試作文每段最好別超過5行,頂多是5行半。切忌一段都八九行,寫成“大肚子作文”。一旦給閱卷老師視覺上的疲勞,影響他的心理,分?jǐn)?shù)就受影響。如果有必要,死拉硬拽也要注意分段。

除了切忌大肚子作文外,“大頭作文”也要不得。建議考生在寫作文的時候,開頭結(jié)尾占兩行半的卷面。頂多也不能超過三行半。想想看,一個開頭就占太多的空間,閱卷老師的視覺又會有瞬間的疲勞,也會影響閱卷老師的情緒。

上面說了好幾種技巧,其實在具體操作的時候,列提綱很關(guān)鍵。譬如,寫記敘文要設(shè)計好開頭結(jié)尾,同時要把你敘述的事情分成幾個層次,一個層次是一段,中間如果能設(shè)置好一個過渡句或過渡段更好。列提綱的時候,一定要把開頭結(jié)尾寫詳細(xì)寫,中間各段,穿插哪些精彩的話語或名言俗語、詩詞典故,要寫準(zhǔn)。一個合格的學(xué)生,列提綱,大約5分鐘到8分鐘。時間要掌握好,如果時間緊張,提綱就要簡練些。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇二

文章開頭很重要,變化多端挺奇妙;開門見山最易學(xué),不必東轉(zhuǎn)又西繞。

選材。

作文選材要認(rèn)真,注意觀察動腦筋;要選精華動人事,下筆才能如有神。

主題。

敘事抒情或描寫,生動形象又簡潔;寫來寫去不可忘,主題思想要明確。

立意。

文章立意先要準(zhǔn),分清對錯再求新;要從模仿變創(chuàng)作,不說假話只求真。

結(jié)構(gòu)。

題材若像血和肉,文章骨架是結(jié)構(gòu);動筆之前要想好,層次邏輯分先后。

煉字。

煉字就像揀沙粒,寫完初稿反復(fù)吟;多余廢字不可要,關(guān)鍵好字值千斤!

造句。

造句就怕老一套,活的語言動人心;

日常聽到好句子,積累起來寫進(jìn)文。

剪裁。

做衣服,講剪裁,寫完文章要修改;哪該簡略哪該詳,全憑增刪巧安排。

細(xì)節(jié)。

提高寫作靠勤學(xué),關(guān)鍵時刻講細(xì)節(jié);選準(zhǔn)典型寫真切,畫龍點睛才叫絕。

結(jié)尾。

好的結(jié)尾味無窮,壞的結(jié)尾意不明;千變?nèi)f化不離宗,完成主題筆就掉。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇三

內(nèi)容20分:

標(biāo)準(zhǔn):切合題意,中心突出,內(nèi)容充實,感情真摯。

標(biāo)準(zhǔn):符合題意,中心明確,內(nèi)容較充實,感情真摯。

等級:三等(11-7分)。

標(biāo)準(zhǔn):基本符合題意,中心基本明確,內(nèi)容單薄,感情基本真實。

等級:四等(6-0分)。

標(biāo)準(zhǔn):偏離題意,中心不明確,內(nèi)容不當(dāng),感情虛假。

表達(dá)20分:

標(biāo)準(zhǔn):符合文體要求,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),語言流暢,字體工整。

標(biāo)準(zhǔn):基本符合文體要求,結(jié)構(gòu)完整,語言通順,字體較工整。

等級:三等(11-7分)。

標(biāo)準(zhǔn):大體符合文體要求,結(jié)構(gòu)基本完整,語言基本通順,字跡清楚。

等級:四等(6-0分)。

標(biāo)準(zhǔn):不符合文體要求,結(jié)構(gòu)混亂,語言不通順,語病多,字跡潦草難辨。

發(fā)展等級20分:

深刻。

1、透過現(xiàn)象深入本質(zhì)。

2、揭示問題產(chǎn)生根源。

3、觀點具有啟發(fā)作用。

豐富。

1、材料豐富。

2、形象豐滿。

3、意境深遠(yuǎn)。

有文采。

1、語言生動,句式靈活。

2、善于運用修辭方法。

3、文句有意蘊。

有創(chuàng)意。

1、見解新穎、材料新鮮、構(gòu)思精巧。

2、推理、想象有獨到之處。

3、有個性特征。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇四

一六分:對事件的復(fù)雜性的分析清楚有力;熟練駕馭有效寫作的要素。

a)在就某事件展開分析和闡述自己觀點時擺出有洞察力的`原因和/或有說服力的事例。

b)結(jié)構(gòu)清晰。

c)對于語言有很好的掌握。

d)文章完全符合標(biāo)準(zhǔn)書面英語規(guī)范,但可能會有小錯誤。

二.五分:對事件的復(fù)雜性有充分的分析;很好地掌握了有效寫作的要素。

a)闡述觀點時能運用恰當(dāng)有力的理由/或事例。

b)結(jié)構(gòu)較清晰。

c)對于語言有良好的掌握。

d)較好的掌握標(biāo)準(zhǔn)書面英語規(guī)范,但可能會有小錯誤。

三.四分:對事件的復(fù)雜性有一定的分析;對寫作的要素有一定的掌握。

a)闡述觀點時能舉出與事件相關(guān)的理由/或事例。

b)結(jié)構(gòu)基本合理。

c)對于語言有一定的掌握,但句法缺乏多樣性。

d)對于標(biāo)準(zhǔn)書面英語的規(guī)范有一定掌握,但有一些錯誤。

gmat作文分?jǐn)?shù)的評判標(biāo)準(zhǔn),本文已經(jīng)介紹完了。相信考生都會有一種恍然大悟的感覺,既然已經(jīng)了解了gmat作文分?jǐn)?shù)標(biāo)準(zhǔn),那么就立即行動吧,參考每一層面的gmat作文分?jǐn)?shù),在gmat考試復(fù)習(xí)過程中,制定最適合自己的gmat作文提升計劃。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇五

一類卷(50~45分)。

1、立意明確,中心突出,材料具體生動,有真情實感。

2、語言得體、流暢。

3、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),注意照應(yīng),詳略得當(dāng)。

二類卷(44~40分)。

1、立意明確,中心突出,材料具體。

2、結(jié)構(gòu)完整,條理清楚。

3、語言規(guī)范、通順。

三類卷(39~30分)。

1、立意明確,材料能表現(xiàn)中心。

2、結(jié)構(gòu)基本完整,有條理。

3、語言基本通順,有少數(shù)錯別字。

四類卷(29~15分)。

1、立意不明確,材料難以表現(xiàn)中心。

2、結(jié)構(gòu)不完整,條理不清楚。

3、語言不通順,錯別字較多。

五類卷(14~0分)。

1、沒有中心,空洞無物,嚴(yán)重離題。

2、結(jié)構(gòu)殘缺,不成篇章。

3、文理不通,錯別字較多。

加分。

貼合如下條件之一,可酌情加1~3分(加至本題滿分為止)。

1、立意深刻。

2、構(gòu)思獨特。

3、語言優(yōu)美。

4、富有個性。

5、文面整潔,書寫優(yōu)美。

扣分。

1、要求自擬標(biāo)題或補充作文題目時,作文無標(biāo)題或題目不完整扣2分。

2、不足500字者,每少50字扣1分。

3、錯別字每3個扣1分(重復(fù)的錯別字不計),最多扣3分。

4、不能正確使用標(biāo)點扣1~3分。

5、文面臟亂,字跡潦草、難以辨認(rèn)的扣1~3分。

6、出現(xiàn)暴露身份的真實校名、地名、人名的扣1~3分。

從上頭的表格能夠看出,廣東中考作文評分標(biāo)準(zhǔn)包括立意、選材、結(jié)構(gòu)和語言四個方面,優(yōu)秀作文的基本要求:立意深刻、選材新穎、結(jié)構(gòu)巧妙和語言優(yōu)美。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇六

從評分等級標(biāo)準(zhǔn)中,我們可以看到,作文的優(yōu)劣,主要體現(xiàn)在三個方面,一是立意,二是結(jié)構(gòu),三是表達(dá)。除此之外,就是字跡卷面分了。

先說立意。

所謂立意明確,就是作者主張什么,反對什么,態(tài)度鮮明,沒有模棱兩可。言下之意,寫作的時候,按照題目的要求,提煉出想要表達(dá)的觀點或態(tài)度,明確文章的中心,圍繞這個中心,確定文體,設(shè)計結(jié)構(gòu),組織材料,穿針引線,遣詞造句,匯聚成文。

立意的基本要求是要切合題意,也就是我們常說的不能跑題了。更高的要求是立意要深刻,對生活、社會有深刻的、有價值的正面積極的思考。也就是說,立意深刻,是有加分的。

具體而言,給文章立意,我們可以按照下面的步驟來:

首先,在正確理解題意的基礎(chǔ)上,徹底弄清楚題目的要求,反復(fù)咀嚼、思考題目的,結(jié)合自己的生活,明確想要表達(dá)的觀點或態(tài)度,盡可能深刻,盡量用一句話把想要表達(dá)的主題寫出來,寫在草稿紙上。不能用一句話歸納的中心主題,往往也是很難做到明確的。

其次,結(jié)合自己擅長的文體,初中基本以記敘文或散文為主。文體確定了,也就基本確定了文章的一般結(jié)構(gòu)。然后在立意(中心思想)已經(jīng)明確的情況下,結(jié)合自己的生活和閱讀經(jīng)歷,選擇材料,材料選擇的標(biāo)準(zhǔn)一定是要為中心思想服務(wù)的。

再次,圍繞中心思想,按照邏輯關(guān)系,組織材料,確定文章的線索,把材料有機的串聯(lián)起來,保證文章在結(jié)構(gòu)上是完整的。這一步,可以有效的保證文章結(jié)構(gòu)的完整和主題的突出。

最后,遵循“鳳頭豬肚豹尾”的原則,文章的開頭要出彩,內(nèi)容要飽滿,結(jié)尾要有力。在開頭或結(jié)尾處,適當(dāng)用一兩句帶有議論或抒情的文字,用以揭示文章的中心思想,從結(jié)構(gòu)上保證文章前后的一致,和中心思想的統(tǒng)一。

言下之意,這就要求我們在考場上,看到題目的時候,不能隨便立個意,起個題目,就著手開始寫文章。這樣洋洋灑灑,很難保證立意明確,深刻,還比較容易出現(xiàn)寫著寫著,沒有材料可寫,無話可說的尷尬情況。

立意階段,我們不僅要快速理解題目,提煉主旨大意,明確立意,還必須結(jié)合自己的生活和閱讀經(jīng)歷,篩選組織材料,確定文體和文章的線索,以及考慮如何開頭和如何結(jié)尾。

再來說說結(jié)構(gòu)。

高分作文,要求結(jié)構(gòu)要嚴(yán)謹(jǐn),前后要照應(yīng),詳略要得當(dāng)。

結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),實際上是要求邏輯上要嚴(yán)謹(jǐn),文章不能犯邏輯上的錯誤。文章開頭,主體部分,結(jié)尾要有適當(dāng)?shù)倪^渡句,開頭和結(jié)尾要有起碼的文字呼應(yīng),材料敘述上要有詳略安排,不能著筆用墨一致。

一般而言,文章的結(jié)構(gòu)有以下幾類:并列式、總分式(總分總式)、遞進(jìn)式、對照式。有興趣的同學(xué)可以詳細(xì)去了解一下,每一種文章結(jié)構(gòu)都有怎樣的特點,以做到心中有數(shù),用時不慌。

總之,文章的結(jié)構(gòu),可以理解為文章的謀篇布局,布局完整,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),

最后來講講表達(dá)。

高分作文,要求語言得體,流暢,不能出現(xiàn)病句、錯別字。語言優(yōu)美,有個性則屬于加分項。關(guān)于如何在作文中表達(dá)出彩,作文高分秘笈,讓你的作文也能文采飛揚!中已有過詳細(xì)的講解,有興趣的同學(xué)不妨點擊閱讀一下。這里就不再贅述了。

相當(dāng)一部分同學(xué)的作文,屬于二三類作文,常見的問題總結(jié)如下:

立意問題。

1、立意不清(跑題),這是非常嚴(yán)重的一個問題,立意一但出了問題,整篇文章方向也就錯了,寫得再好也是南轅北轍,直接按四類以下文章處理了。即便沒有跑題,立意不清,也會讓整篇文章缺乏明確的中心思想,讀起來像是一盤散沙,而不是一個整體,自然評分不會高。

2、立意平淡。“意尤帥也,無帥之兵,謂之烏合?!保⒁馄降际抢仙U劦臇|西,文章自然難以出彩,立意深刻,才是取勝之道。如何立意深刻呢?正所謂“言為心聲”,文章的本質(zhì)目的在于表達(dá)心之所想,如果沒有豐富的內(nèi)心世界,沒有對生活的內(nèi)心思考,臨時抱佛腳,看到考場作文題目的時候,就能有深刻的立意,也基本是無水之源,無本之木。

結(jié)構(gòu)問題。

很多同學(xué)把“閱讀”和“寫作”割裂開來,把課堂內(nèi)老師所教授的文章寫作技法拋之腦后,根本想不到文章的結(jié)構(gòu)時候規(guī)矩可尋的,自己寫文章的時候信馬由韁,寫到哪里是哪里,沒有章法,結(jié)構(gòu)自然混亂,結(jié)構(gòu)混亂,文章也就很難詳略得當(dāng),文章水平也自然打了不少折扣。

材料問題。

不少同學(xué)平時困于學(xué)業(yè)中,在生活中缺少發(fā)現(xiàn)美的眼睛,缺乏思考的心,對生活中,身邊所發(fā)生的事情熟視無睹。加上有一定質(zhì)量的閱讀少之又少,等到寫作文的時候,頓感“書到用時方恨少”,搜腸刮肚,擠牙膏式的湊足字?jǐn)?shù),把考場作文當(dāng)做差事,應(yīng)付了事。這樣的文章自然不可能得到高分。

表達(dá)問題。

誰都喜歡讀美文。所謂美文,就是文采飛揚的文章,恰當(dāng)?shù)墓旁娢囊?,多種修辭手法的運用,長短句的結(jié)合,都可以讓文章讀起來更加流暢。這就提醒我們的同學(xué),平時的生活也好,學(xué)習(xí)也罷,注意素材的積累,背誦一定的古詩文,閱讀優(yōu)美的散文,都是非常有必要的。

筒體而言,要想寫一篇高質(zhì)量的文章,在考場上得到作文高分,努力的方向也就是上面的四個。通過高質(zhì)量的閱讀和有思考的生活,提高立意的深刻程度;通過學(xué)習(xí)課內(nèi)文章的寫作技法,模仿文章的結(jié)構(gòu),寫出結(jié)構(gòu)完整嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈恼拢煌ㄟ^生活和閱讀積累寫作素材,萬不可“書到用時方恨少”;多背些古詩文,多積累成語歇后語,讓文章更吸引眼球。

最后,寫文章的時候,要遵循一定的文法,不要經(jīng)常出現(xiàn)病句,錯別字,這是最基本的,也是不少同學(xué)常常會犯的錯誤。在考場上,被閱卷老師發(fā)現(xiàn)了,也一樣是要被扣分的。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇七

一類卷(63—70)。

(總體標(biāo)準(zhǔn)參照議論文,以下簡略)。

一類上(68—70)。

記敘類:緊扣題意,感情真摯,寓意深刻、有回味,構(gòu)思巧妙,情節(jié)豐富生動,描寫生動形象,語言暢達(dá),有文采。

抒情類:緊扣題意,感情真摯,寓意深刻、有回味,構(gòu)思巧妙,語言暢達(dá),有文采。

一類中(65—67)。

記敘類:緊扣題意,感情真摯,寓意有深度,構(gòu)思巧妙,情節(jié)生動,描寫具體,語言暢達(dá)。

抒情類:緊扣題意,感情真摯,寓意有深度,構(gòu)思巧妙,感情真切,語言暢達(dá)。

一類下(63—64)。

記敘類:緊扣題意,感情真摯,寓意有意義,構(gòu)思巧妙,情節(jié)具體,描寫較具體,語言流暢。

抒情類:緊扣題意,感情真摯,寓意有意義,構(gòu)思巧妙,感情真實,語言流暢。

二類卷(52—62)。

二類上(59—62)。

記敘類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,情節(jié)具體,敘述生動,語言通順。

抒情類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,抒情自然,語言流暢。

二類中(55—58)。

記敘類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,情節(jié)較具體,敘述清晰,語言通順。

抒情類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,抒情較自然,語言通順。

二類下(52—54)。

記敘類:符合題意,感情真實,寓意清楚,有較好的構(gòu)思,情節(jié)較具體,敘述清晰,語言通順,偶有語病。

抒情類:符合題意,感情真實,寓意清楚,有較好的構(gòu)思,抒情較自然,語言通順,偶有語病。

三類卷(39—51)。

三類上(48—51)。

記敘類:基本符合題意,感情尚真實,有一定寓意,情節(jié)結(jié)構(gòu)基本完整,敘述清楚,語言基本通順。

抒情類:基本符合題意,感情尚真實,有一定寓意,結(jié)構(gòu)基本完整,抒情較自然,語言基本通順。

三類中(44—47)。

記敘類:寓意基本符合題意,感情尚真實,結(jié)構(gòu)基本完整,情節(jié)較簡單,語言基本通順。

抒情類:寓意基本符合題意,感情尚真實,結(jié)構(gòu)基本完整,有抒情色彩,語言基本通順。

三類下(39—43)。

記敘類:基本符合題意,感情尚真實,寓意膚淺,缺乏思考,結(jié)構(gòu)基本完整,情節(jié)較單調(diào),語言基本通順。

抒情類:寓意基本符合題意,感情尚真實,結(jié)構(gòu)基本完整,抒情不夠自然真實,語言基本通順。

四類卷(21—38)。

四類上(30—38)。

記敘類:寓意雖然基本符合題意,但寫人記事卻與話題游離,情節(jié)不自然,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

抒情類:寓意雖然基本符合題意,但抒情不自然,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

四類中(25—29)。

記敘類:寓意偏離題意,缺乏情節(jié),內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

抒情類:寓意偏離題意,抒情矯揉造作,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

四類下:(21—24)。

記敘類:偏離題意,情節(jié)散亂,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

抒情類:寓意偏離題意,感情虛假,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

五類卷(0—20)。

五類上(17—20)。

符合下列一項者:

1.脫離題意,內(nèi)容單薄空洞但完整成文。

2.全文不足400字。

五類中(10—16)。

文理不通、不知所云,有文章之形,而無文章之實。

五類下(0—9)。

不成文的,9分以下。

經(jīng)查證為全文抄襲的,0分。

其余文體,參照總體標(biāo)準(zhǔn)給分。

【說明】。

1.錯別字1個扣1分,至多扣3分。

2.標(biāo)點錯誤多,酌情扣分(不另注明)。

3.文面不整潔,酌情扣分1—2分。文面整潔美觀,酌情加1—2分(不另注明)。

4.未寫題目扣2分。

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GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇八

附件2安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評及驗收評分細(xì)則說明一、適用范圍:本標(biāo)準(zhǔn)適用各單位開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評與驗收使用,也可指導(dǎo)新上場項目標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。

二、項目設(shè)置:本標(biāo)準(zhǔn)以根據(jù)公司《2020年安全生產(chǎn)“平安年”安全管理專項治理方案》(公司安環(huán)[2020]95號)及“平安年”專項治理、安全標(biāo)準(zhǔn)化示范項目建設(shè)實施指南有關(guān)要求制定。

三、

分值設(shè)置:本標(biāo)準(zhǔn)按1000分設(shè)置得分點,并實行扣分制。有多個扣分點的,可累計扣分,直到該項目標(biāo)準(zhǔn)分值扣完為止,不出現(xiàn)負(fù)分。

四、得分換算:本標(biāo)準(zhǔn)按百分制設(shè)置最終得分,其換算公式如下:評定得分=[各項實際得分之和/(1000-各合理缺項分值之和)]×100,最后得分采用四舍五入,保留一位小數(shù)。

目錄1、機構(gòu)設(shè)置和人員配備標(biāo)準(zhǔn)(80分).....................................................12、法律法規(guī)與安全制度標(biāo)準(zhǔn)化(100分)..................................................43、現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化(300分)................................................................94、安全管理流程標(biāo)準(zhǔn)化(320分).......................................................225、作業(yè)隊伍管理標(biāo)準(zhǔn)化(70分)........................................................416、機械設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)化(110分).......................................................447、其他標(biāo)準(zhǔn)化(20分).................................................錯誤!未定義書簽。

11、機構(gòu)設(shè)置和人員配備標(biāo)準(zhǔn)化(80分)一級驗收項目二級驗收項目三級級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分1.機構(gòu)設(shè)置與人員配備標(biāo)準(zhǔn)化1.1安全管理機構(gòu)設(shè)置及職責(zé)(30分)1.1.1成立由主要負(fù)責(zé)人、其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人等組成的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,人員變化時及時調(diào)整發(fā)布。

5查相關(guān)文件未成立或未以正式文件發(fā)布,扣2分成員不全,每缺一位領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門負(fù)責(zé)人扣1分人員發(fā)生變化,未及時調(diào)整發(fā)布,扣2分1.1.2按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。人員組成合理安全領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)明確、清晰。

2查相關(guān)文件未按規(guī)定設(shè)置,扣5分項目部未按規(guī)定設(shè)置,每個扣2分1.1.3按規(guī)定配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,專職安全管理人員不得兼任其他無關(guān)職位。

總結(jié)。

分析本單位的安全生產(chǎn)情況,評估本單位存在的風(fēng)險,研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題,并形成會議紀(jì)要。

2一級驗收項目二級驗收項目三級級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分專職安全管理人員分工不明確的,扣2分1.2主要管理人員配備(20分)1.2.1項目經(jīng)理需持注冊建造師、三類人員b證、中級職稱,有相關(guān)經(jīng)歷的工作履歷。項目總工需持三類人員b證、中級職稱、有相關(guān)經(jīng)歷工作履歷。工區(qū)經(jīng)理(或副經(jīng)理)需持注冊建造師、三類人員b證、中級職稱、有相關(guān)經(jīng)歷工作履歷。項目安全總監(jiān)需持三類人員c證、中級職稱、注安證、有相關(guān)經(jīng)歷工作履歷。安全部長需持三類人員c證、初級職稱、有相關(guān)經(jīng)歷工作履歷。

5查人員履歷文件項目經(jīng)理不符合要求扣2分總工不符合要求扣2分工區(qū)經(jīng)理、安全總監(jiān)不符合要求,每人扣2分安環(huán)部負(fù)責(zé)人及其他部室負(fù)責(zé)人不符合要求,每人扣1分1.2.2各級管理人員認(rèn)真填寫安全生產(chǎn)履職記錄。

15查履職記錄主管領(lǐng)導(dǎo)、副職領(lǐng)導(dǎo)未填寫安全生產(chǎn)履職記錄的,每人扣2分,填寫不全的每少1次扣1分專職安全管理人員未填寫安全生產(chǎn)履職記錄的,每人扣2分,填寫不全的,每少1次扣1分填寫不規(guī)范,胡亂填寫的,每人次扣2分1.3勞務(wù)隊、架子隊安全管理機構(gòu)與人員配備(30分)1.3.1按照公司管理辦法,配備安全管理人員,按規(guī)定設(shè)置管理機構(gòu),健全管理體系。

3一級驗收項目二級驗收項目三級級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分專兼職安全員配備不符合要求的,每人次扣1分專兼職安全管理人員未履職,無履職記錄的每人次扣2分1.3.2配備滿足施工要求的施工隊長、技術(shù)人員、班組長等管理人員。

5查看人員到位勞務(wù)隊或架子隊未按規(guī)定配備技術(shù)人員、班組長的,每缺少1人扣1分技術(shù)員或班組長不履行職責(zé)的,每人扣1分1.3.3特種作業(yè)人員、特種設(shè)備操作人員數(shù)量滿足要求,持證上崗,且證書在有效期內(nèi)。

42、法律、法規(guī)及安全制度標(biāo)準(zhǔn)化(100分)二級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分2、法律、法規(guī)及安全制度標(biāo)準(zhǔn)化2.1法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)獲取、識別(10分)2.1.1建立安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理清單2查文件清單文制定法律法規(guī)及上級文件制度清單扣2分文件清單每缺一項扣1分2.1.2及時識別、獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求,每年發(fā)布一次適用的清單。

2查相關(guān)文件和記錄未發(fā)布清單,扣1分法律法規(guī)或其他要求失效,每項扣1分2.1.3及時向員工傳達(dá)并配備適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、上級文件要求、公司規(guī)章制度及其他要求。

6查相關(guān)記錄未及時傳達(dá)或配備,扣4分傳達(dá)或配備不到位,每少1人次或作業(yè)隊扣1分2.2規(guī)章制度(20分)2.2.1及時將識別、獲取的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求轉(zhuǎn)化為本單位規(guī)章制度,結(jié)合本單位實際,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度體系。

規(guī)章制度應(yīng)包括但不限于《項目部安全生產(chǎn)規(guī)章制度清單》內(nèi)容10查規(guī)章制度文本未以正式文件發(fā)布,每項扣2分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分詢問相關(guān)人員是否熟悉安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)章制度要求。

2.2.2及時將安全生產(chǎn)規(guī)章制度發(fā)放到相關(guān)工作崗位,并組織培訓(xùn)。

4查相關(guān)記錄工作崗位發(fā)放不全,每缺一個作業(yè)隊或部室的扣1分。

5二級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分規(guī)章制度未組織培訓(xùn)或培訓(xùn)不全面,每缺一項扣2分2.2.3建立有效監(jiān)督和責(zé)任追究制度,對各項規(guī)章制度的執(zhí)行不到位,嚴(yán)格考核,對違犯規(guī)章制度行為嚴(yán)肅處理,建立獎罰臺賬6查看獎罰文件對違反規(guī)章制度的人員未進(jìn)行處罰的,每人次或作業(yè)隊扣2分2.3安全生產(chǎn)責(zé)任體系(45分)2.3.1安全生責(zé)任制的制定經(jīng)過草擬、討論、審核、批準(zhǔn)等環(huán)節(jié),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組共同完成。

5查看制度及相關(guān)文件無安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定過程文件的,扣5分未經(jīng)過安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組共同完成的扣5分2.3.2明確各部門、各級管理人員安全生產(chǎn)職責(zé),職責(zé)清晰,明確,具有可操作性。

6二級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分并進(jìn)行考核,考核不合格重新進(jìn)行培訓(xùn)。每個人都清楚自己的安全生產(chǎn)責(zé)任責(zé)任制未考核的,每人次扣2分詢問不清楚自己安全生產(chǎn)職責(zé)的,每人次扣2分2.3.5逐級簽訂安全生產(chǎn)包保責(zé)任狀,真正把安全主體責(zé)任要落實到每個人身上。

8查看安全包保文件管理人員未簽訂安全包保責(zé)任狀的,每人次扣2分勞務(wù)隊未簽訂包保責(zé)任狀的,每個隊伍扣5分作業(yè)人員未簽訂安全包保責(zé)任狀的,每人次扣1分2.3.6建立安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度,考核制度科學(xué)可行,并定期進(jìn)行安全責(zé)任制考核,考核結(jié)果真實有效,充分利用安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果8查看考核制度未建立考核制度的,扣2分未按照制度進(jìn)行考核的,每次扣2分未利用考核結(jié)果的,每人次扣2分2.3.7對不嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的單位和個人落實“盡職照單免責(zé),失職照單問責(zé)”。

5查看考核文件建立安全生產(chǎn)責(zé)任制獎罰,對不履職人員按照處罰,未處罰的,每人次扣2分。

未獎罰兌現(xiàn)的扣2分2.4操作規(guī)程(15分)2.3.1引用或編制安全操作規(guī)程,從業(yè)人員參與安全操作規(guī)程的編制和修訂工作。

7二級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分規(guī)程的編制和修訂工作無從業(yè)人員參與,每項扣1分2.3.2新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備設(shè)施投入使用前,組織編制或修訂相應(yīng)的安全操作規(guī)程,并確保其適宜性和有效性。

5查規(guī)程文本和記錄“四新”投入使用前,未組織編制或修訂安全操作規(guī)程,每項扣2分2.3.3安全操作規(guī)程應(yīng)發(fā)放到相關(guān)作業(yè)人員。

5查相關(guān)記錄并現(xiàn)場抽查未及時發(fā)放到相關(guān)作業(yè)人員,每缺一人扣1分2.5文檔管理(10分)2.4.1文件管理制度應(yīng)明確文件的編制、審批、標(biāo)識、收發(fā)、使用、驗收、修訂、保管、廢止等內(nèi)容,并嚴(yán)格執(zhí)行。

3查制度文本和記錄未以正式文件發(fā)布,扣2分制度內(nèi)容不全,每缺一項扣1分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分未按規(guī)定執(zhí)行,每項扣1分2.4.4每年至少評估一次安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、規(guī)范性文件、規(guī)章制度、操作規(guī)程的適用性、有效性和執(zhí)行情況。

8二級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分制度、操作規(guī)程。

小計100得分小計。

93、現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化(300分)一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.1個體防護(hù)(40分)3.1.1規(guī)范著裝,按照管理崗位和施工現(xiàn)場工種的特點,分別佩戴不同款式和不同顏色的工作服裝。

10現(xiàn)場查看未按照管理崗位和施工現(xiàn)場工種的特點,分別佩戴不同款式和不同顏色的工作服裝的,每人次扣2分。

3.1.2使用的勞動防護(hù)用品應(yīng)符合國家和行業(yè)的相關(guān)規(guī)定10查看相關(guān)文件勞動防護(hù)用品不能提供產(chǎn)品合格證、安全標(biāo)志、產(chǎn)品質(zhì)量證明及檢測試驗資料的扣3分;勞動防護(hù)不符合相關(guān)國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的扣2分。

10一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分分)公區(qū)和生活區(qū)應(yīng)封閉管理分;未進(jìn)行辦公區(qū)、生活區(qū)、作業(yè)區(qū)危險源及環(huán)境因素辨識評價或辨識不準(zhǔn)確扣每處扣1分;3.2.2生產(chǎn)、辦公區(qū)場地標(biāo)識清晰,并按照功能標(biāo)明房屋、道路、材料、停車、綠化等位置。

4現(xiàn)場查看生產(chǎn)、辦公、生活區(qū),應(yīng)明示場地缺少布置示意圖,每處扣1分。

辦公區(qū)、生活區(qū)和生產(chǎn)場區(qū),每棟房屋設(shè)置干粉滅火器,未貼掛“消防責(zé)任牌”和“消防安全、人人有責(zé)”、“注意防火”警示牌的。每處扣2分3.2.3場地布置符合衛(wèi)生及排水要求6查看現(xiàn)場辦公區(qū)、生活區(qū)和生產(chǎn)場區(qū),衛(wèi)生較差,每處扣2分場地不平整,有積水,每處扣1分生活區(qū)、生產(chǎn)區(qū)未在適當(dāng)處所設(shè)置垃圾箱的,每處扣1分生活污水排放不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的,每處扣1分辦公區(qū)、生活區(qū)和生產(chǎn)場區(qū),排水系統(tǒng)不通暢的,每處1分。

3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.2.4辦公區(qū)、生活區(qū)不得存放易燃易爆等危險品5現(xiàn)場查看發(fā)現(xiàn)辦公區(qū)、生活區(qū)內(nèi)存放易燃易爆危險品扣3分;生產(chǎn)、生活區(qū)布置不滿足防火防爆要求扣2分。

11一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分3.2.5職工的膳食、飲水、休息場所、醫(yī)療救助設(shè)施等應(yīng)當(dāng)符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)5相關(guān)文件及現(xiàn)場查看未制定職工宿舍、辦公區(qū)、食堂安全及衛(wèi)生管理制度的扣1分;食堂工作人員未辦理健康證明的扣1分;未對自取飲用水進(jìn)行檢測的,并留存檢測報告的扣1分;未設(shè)置休息場所和配置基本設(shè)施扣1分;未配置醫(yī)療救助設(shè)施或設(shè)施不滿足要求扣1分。

3.3標(biāo)識標(biāo)牌(35分)3.3.1制定包括施工現(xiàn)場安全和職業(yè)病危害警示標(biāo)志、標(biāo)牌的采購、制作、安裝和維護(hù)等內(nèi)容的管理制度。

12一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分口、陡坡邊緣、變壓器配電房、爆破物品庫、油品庫、危險有害氣體和液體存放處等)及危險作業(yè)現(xiàn)場(包括爆破作業(yè)、大型設(shè)備設(shè)施安裝或拆除作業(yè)、起重吊裝作業(yè)、高處作業(yè)、水上作業(yè)、設(shè)備設(shè)施維修作業(yè)等),應(yīng)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志和職業(yè)病危害警示標(biāo)識,告知危險的種類、后果及應(yīng)急措施等,危險處所夜間應(yīng)設(shè)紅燈示警;在危險作業(yè)現(xiàn)場設(shè)置警戒區(qū)、安全隔離設(shè)施,并安排專人現(xiàn)場監(jiān)護(hù)。

3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.3.3現(xiàn)場機械設(shè)備應(yīng)按相關(guān)規(guī)定設(shè)置統(tǒng)一標(biāo)識銘牌,張貼安全操作規(guī)程5查看現(xiàn)場現(xiàn)場未按要求設(shè)置統(tǒng)一標(biāo)示銘牌扣2分;未張貼操作規(guī)程的,每處扣1分;針對現(xiàn)場機械設(shè)備標(biāo)識銘牌、安全操作規(guī)程設(shè)置或張貼情況的檢查記錄不完善的,每處扣2分。

3.3.4定期對警示標(biāo)志進(jìn)行檢査維護(hù),確保其完好有效。

13一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分分)置要求的扣2分;未按要求設(shè)置防護(hù)欄桿、安全網(wǎng)或其它安全防護(hù)設(shè)施的每處扣3分;對防護(hù)欄桿、防護(hù)網(wǎng)的驗收記錄不完善的扣2分;3.4.2上下立體重疊、交叉作業(yè)和通道上方以及可能墜物的處所,應(yīng)設(shè)置足以能夠防止傷害的隔離棚擋,棚擋要堅固可靠、覆蓋有效。

14一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分分便橋使用期間未進(jìn)行變形監(jiān)測并做好記錄的,扣2分3.5.2便道要滿足施工車輛的行車速度、密度、載重量等要求5查看現(xiàn)場便道質(zhì)量不滿足施工車輛密度、載重要求的,扣10分3.5.3施工便道寬度符合要求,設(shè)施排水設(shè)施。

5查看現(xiàn)場便道寬度不滿足形成要求的,每處扣2分臨近城鎮(zhèn)、國道干線等處未根據(jù)需要進(jìn)行硬化及綠化,每處扣2分便道未做好排水設(shè)施的,扣5分。

3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.5.4施工便道應(yīng)設(shè)置必要的標(biāo)識標(biāo)志10查看現(xiàn)場在施工現(xiàn)場(站)區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)等拐彎處,未設(shè)置拐彎指向標(biāo)志的,每處扣2分關(guān)鍵路段兩側(cè)未設(shè)置防撞墩、防撞柱等防護(hù)措施的,每處扣2分3.5.5便道設(shè)專人養(yǎng)護(hù),定時清掃,定時灑水,抑塵。

15一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分禁敷設(shè)在有酸、堿等化學(xué)腐蝕的地段,確因地形條件限制不能避開時,必須按規(guī)定做好嚴(yán)密的防護(hù)措施。不滿足上述要求的,每處扣5分3.6.2管路布置合理,接頭嚴(yán)密不漏水,滿足施工要求。

5查看現(xiàn)場接頭漏水的,每處扣1分布設(shè)不滿足要求,現(xiàn)場管道或線纜凌亂的,每處扣2分3.7臨時用電(30分)3.7.1應(yīng)按照施工現(xiàn)場臨時用電組織設(shè)計或方案進(jìn)行布設(shè)和使用10查看相關(guān)文件及現(xiàn)場未編制臨時用電施工組織設(shè)計或?qū)m椃桨缚?分;現(xiàn)場臨時用電未按施工組織設(shè)計或者專項方案布設(shè),每處扣2分;使用前未驗收扣2分,驗收記錄不完善扣1分;無定期檢查臨時用電記錄扣2分。

16一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分查。

照明不滿足安全要求,每處扣2分施工用電未經(jīng)驗收合格投入使用,扣15分未定期組織檢查,每少一次扣2分3.8物資存放與搬運(20分)3.8.1各類物資應(yīng)按品種、規(guī)格堆碼整齊、穩(wěn)妥6查看現(xiàn)場現(xiàn)場亂堆亂放和超高堆放的,每處扣2分場地不整潔,存在雜草雜物的,每處扣2分金屬、木材及構(gòu)配件等底部未按規(guī)定加設(shè)墊塊的,每處2分3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.8.2施工現(xiàn)場的各種材料應(yīng)分區(qū)存放并設(shè)置分區(qū)標(biāo)識牌4查看現(xiàn)場施工現(xiàn)場的各種材料未分區(qū)存放的,扣4分未設(shè)置分區(qū)標(biāo)識牌的,扣2分3.8.3危險物品應(yīng)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行存放。

17一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分跳板不堅固牢靠,無防滑措施的,扣2分3.8.5運輸物資時應(yīng)綁扎牢固,安全可靠6查看現(xiàn)場運輸物資時綁扎不牢固的,扣3分運輸物資超高、超寬、超載、超速的,每處扣2分運輸超長物資未采取專門措施進(jìn)行支托和捆綁,每處扣3分3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.9消防安全(25分)3.9.1辦公區(qū)、生活區(qū)、作業(yè)區(qū)應(yīng)設(shè)置消防安全設(shè)施總平面布置圖5查看現(xiàn)場及相關(guān)文件未設(shè)置消防安全設(shè)施總平面布置圖的扣1分;消防設(shè)施設(shè)置與消防安全設(shè)施總平面布置圖不相符的扣1分。

3.9.2消防設(shè)施、消防通道布設(shè)應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定10查看現(xiàn)場施工現(xiàn)場無消防設(shè)施、消防通道,消防設(shè)施、消防通道不符合安全要求,每處扣2分消防設(shè)施、消防通道的檢查、維修和保養(yǎng)記錄不完善的每處扣1分;施工現(xiàn)場消防設(shè)施配備不足,維護(hù)不及時,每處扣1分;未建立消防設(shè)施臺賬扣1分。

未嚴(yán)格執(zhí)行動火審批制度,每次扣2分未定期組織消防培訓(xùn)和演練,每少一。

18一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分次扣2分3.9.3消防區(qū)域應(yīng)懸掛責(zé)任銘牌5查看現(xiàn)場各區(qū)域無消防責(zé)任人或與責(zé)任人未簽訂責(zé)任書的扣2分;未懸掛責(zé)任銘牌扣1分。

19一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分針對作業(yè)平臺、腳手板的檢查記錄不完善的,扣1分;作業(yè)平臺搭設(shè)不符合方案設(shè)計要求的扣1分;腳手板安裝不符合方案要求扣1分。

3.10.3高處作業(yè)人員符合安全要求10高處作業(yè)人員未經(jīng)體檢合格上崗,每人扣2分登高架設(shè)人員未按規(guī)定持證上崗,每人扣2分高處作業(yè)防護(hù)欄桿和安全網(wǎng)不符合要求,每處扣2分高處作業(yè)存在墜落危險的物件,每處扣2分高處作業(yè)未采取可靠防滑、防寒和防凍措施,扣3分3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.11臨時設(shè)施安全(15分)3.11.1筋加工場、拌和站等選址應(yīng)符合安全、環(huán)保要求,區(qū)域劃分應(yīng)合理,標(biāo)識明顯;其安裝、拆除應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定5查看現(xiàn)場未編制和審批場、站建設(shè)和拆除方案扣2分;站、場未驗收或驗收記錄不完善扣2分;站、場區(qū)域劃分不合理,標(biāo)識不明顯扣2分;場、站選址不符合職業(yè)衛(wèi)生及環(huán)保要求的,每項扣3分。

20一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分3.11.2拌和站、鋼筋加工場等地面應(yīng)硬化,周邊排水系統(tǒng)應(yīng)完善5查看現(xiàn)場場、站建設(shè)方案中未對場地硬化及排水設(shè)施的類型、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提出要求的扣2分;場地硬化、排水系統(tǒng)不符合方案要求扣2分;3.11.3張拉作業(yè)、吊裝作業(yè)應(yīng)有安全防護(hù)措施,設(shè)立警戒區(qū)5查看現(xiàn)場施工方案、技術(shù)交底中未明確張拉作業(yè)、吊裝作業(yè)安全防護(hù)措施和警戒區(qū)域相關(guān)要求的扣2分;張拉作業(yè)、吊裝作業(yè)現(xiàn)場無防護(hù)措施及警戒標(biāo)識扣3分;張拉作業(yè)、吊裝安全防護(hù)措施不到位或警戒區(qū)域設(shè)置不當(dāng)?shù)目?分。

3.現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化3.12吊裝作業(yè)(20分)4.2.14起重吊裝作業(yè)按照有關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行起重吊裝作業(yè)。

224、過程控制標(biāo)準(zhǔn)化(320分)一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.1項目目標(biāo)管理(15分)4.1.1安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度應(yīng)明確目標(biāo)的制定、分解、實施、檢查、考核等內(nèi)容。

2查制度文本未以正式文件發(fā)布,扣2分制度內(nèi)容不全,每缺一項扣1分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分4.1.2制定安全生產(chǎn)總目標(biāo)和年度目標(biāo),應(yīng)包括生產(chǎn)安全事故控制、生產(chǎn)安全事故隱患排查治理、職業(yè)健康、安全生產(chǎn)管理等目標(biāo)。

2查中安全生產(chǎn)工作規(guī)劃或年度安全生產(chǎn)工作計劃等相關(guān)文件目標(biāo)未以正式文件發(fā)布,扣1分目標(biāo)制定不全,每缺一項扣1分4.1.3根據(jù)部門和所屬單位在安全生產(chǎn)中的職能,分解安全生產(chǎn)總目標(biāo)和年度目標(biāo)。

2查相關(guān)文件目標(biāo)未分解,扣1分目標(biāo)分解不全,每缺一個部門或單位扣1分目標(biāo)分解與職能不符,每項扣1分4.1.4逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,并制定目標(biāo)保證措施。

23一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分責(zé)任書內(nèi)容與安全生產(chǎn)職責(zé)不符,每項扣1分4.1.5定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行檢查、評估,必要時,調(diào)整安全生產(chǎn)目標(biāo)。

3查相關(guān)文件和記錄未定期檢查、評估,扣1分檢查、評估的部門或單位不全,每缺一個扣1分必要時,未調(diào)整安全生產(chǎn)目標(biāo),扣3分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.1.6定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核獎懲。

2查相關(guān)文件和記錄未定期考核獎懲,扣2分考核獎懲不全,每缺一個部門或單位扣2分4.2風(fēng)險分級管控(40分)4.2.1安全風(fēng)險管理制度應(yīng)明確風(fēng)險辨識與評估的職責(zé)、范圍、方法、準(zhǔn)則和工作程序等內(nèi)容。

2查制度文本未以正式文件發(fā)布,扣2分制度內(nèi)容不全,每缺一項扣1分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分詢問是否清楚自己的安全風(fēng)險管控責(zé)任,每人次扣1分4.2.2組織對安全風(fēng)險進(jìn)行全面、系統(tǒng)的辨識,對辨識資料進(jìn)行統(tǒng)計、分析、整理和歸檔。

24一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分月度風(fēng)險統(tǒng)計、分析、整理和歸檔資料不全,每缺一項扣2分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.2.3選擇合適的方法,定期對所辨識出的存在安全風(fēng)險的作業(yè)活動、設(shè)備設(shè)施、物料等進(jìn)行評估。風(fēng)險評估時,至少從影響人、財產(chǎn)和環(huán)境三個方面的可能性和嚴(yán)重程度進(jìn)行分析。

7查相關(guān)記錄未實施風(fēng)險評估,扣7分風(fēng)險評估對象不全,每缺一項扣1分風(fēng)險評估內(nèi)容不全,每缺一項扣1分4.2.4根據(jù)評估結(jié)果,確定安全風(fēng)險等級,實施分級分類差異化動態(tài)管理,制定并落實相應(yīng)的安全風(fēng)險控制措施(包括工程技術(shù)措施、管理控制措施、個體防護(hù)措施等),對安全風(fēng)險進(jìn)行控制。

8查相關(guān)記錄并查看現(xiàn)場未確定安全風(fēng)險等級,每項扣2分未實施分級分類差異化動態(tài)管理,每項扣2分控制措施制定或落實不到位,每項扣2分4.2.5將評估結(jié)果及所采取的控制措施告知從業(yè)人員,使其熟悉工作崗位和作業(yè)環(huán)境中存在的安全風(fēng)險。

3查相關(guān)記錄并現(xiàn)場問詢告知不全,每少一人扣1分不熟悉安全風(fēng)險有關(guān)內(nèi)容,每人扣1分4.2.6變更管理制度應(yīng)明確組織機構(gòu)、施工人員、施工方案、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)過程及環(huán)境發(fā)生變化時的審批程序及相關(guān)要求。

25一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分變更后可能產(chǎn)生的風(fēng)險進(jìn)行分析,制定控制措施,履行審批及驗收程序,并告知和培訓(xùn)相關(guān)從業(yè)人員變更前未進(jìn)行風(fēng)險分析,每項扣2分未制定控制措施,每項扣2分未履行審批或驗收程序,每項扣2分未告知或培訓(xùn),每項扣2分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.3隱患排查治理(50分)4.3.1事故隱患排查制度應(yīng)包括隱患排查目的、內(nèi)容、方法、頻次和要求等。

2查制度文本未以正式文件發(fā)布,扣2分制度內(nèi)容不全,每缺一項扣1分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分4.3.2根據(jù)事故隱患排查制度開展事故隱患排查,排查前應(yīng)制定排查方案,明確排查的目的、范圍和方法;排查方式主要包括定期綜合檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查和日常檢查等;對排查出的事故隱患,應(yīng)及時書面通知有關(guān)責(zé)任部門,定人、定時、定措施進(jìn)行整改,并按照事故隱患的等級建立事故隱患信息臺賬。相關(guān)方排查出的隱患統(tǒng)一納入本單位隱患管理。至少每兩月自行組織一次安全生產(chǎn)綜合檢查。

26一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分4.3隱患排查治理(50分)獎勵制度,鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,鼓勵社會公眾舉報。對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員,應(yīng)給予物質(zhì)獎勵和表彰。

未建立事故隱患報告和舉報獎勵制度,扣2分制度內(nèi)容不全,每缺一項扣1分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分無物質(zhì)獎勵和表彰記錄,扣4分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.3.4組織制定重大事故隱患治理方案,經(jīng)監(jiān)理單位審核,報項目法人同意后實施。

4查相關(guān)記錄并查看現(xiàn)場未制定治理方案,扣4分治理方案內(nèi)容不符合要求,每項扣1分審批程序不符合要求,扣2分未按治理方案實施,扣2分4.3.5建立事故隱患治理和建檔監(jiān)控制度,逐級建立并落實隱患治理和監(jiān)控責(zé)任制。

2查制度文本未以正式文件發(fā)布,扣2分制度內(nèi)容不全,每缺一項扣1分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分4.3.6一般事故隱患應(yīng)立即組織整改。

4查相關(guān)記錄一般事故隱患未立即組織整改,每項扣1分4.3.7事故隱患整改到位前,應(yīng)采取相應(yīng)的安全防范措施,防止事故發(fā)生。

27一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分整改通知單上簽署明確意見。

對于一般事故隱患,未復(fù)查或未簽署意見,每項扣2分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.3隱患排查治理(50分)4.3.9按月對隱患排查治理情況進(jìn)行統(tǒng)計分析,形成書面報告5查相關(guān)記錄未按規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)計分析和報告,每次扣1分未向從業(yè)人員通報,每次扣1分4.3.10地方人民政府或有關(guān)部門掛牌督辦并責(zé)令全部或者局部停止施工的重大事故隱患,治理工作結(jié)束后,應(yīng)組織本單位的技術(shù)人員進(jìn)行評估。經(jīng)治理后符合安全生產(chǎn)條件的,向有關(guān)部門提出恢復(fù)施工的書面申請,經(jīng)審查同意后,方可恢復(fù)施工。

5查相關(guān)記錄并查看現(xiàn)場未按規(guī)定進(jìn)行評估,扣5分未經(jīng)審查同意恢復(fù)施工,扣5分4.4技術(shù)安全(20分)4.4.1危大工程、高風(fēng)險工程專項方案的評審和審批。

28一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分4.4.2專項施工方案實施,建立施工技術(shù)管理制度,明確職責(zé)、程序及要求;對施工現(xiàn)場安全管理和施工過程的安全控制進(jìn)行全面策劃,編制安全技術(shù)措施,并進(jìn)行動態(tài)管理;專項施工方案實施時安排專人現(xiàn)場監(jiān)護(hù),方案編制人員、技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)現(xiàn)場檢查指導(dǎo)。

29一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分4.5.2定期識別安全教育培訓(xùn)需求,編制培訓(xùn)計劃,按計劃進(jìn)行培訓(xùn),對培訓(xùn)效果進(jìn)行評價,并根據(jù)評價結(jié)論進(jìn)行改進(jìn),建立教育培訓(xùn)記錄、檔案。

4查相關(guān)文件和記錄未編制年度培訓(xùn)計劃,扣8分培訓(xùn)計劃不合理,扣3分未進(jìn)行培訓(xùn)效果評價,每次扣1分未根據(jù)評價結(jié)論進(jìn)行改進(jìn),每次扣1分記錄、檔案資料不完整,每項扣1分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.5安全教育培訓(xùn)(40)4.5.1應(yīng)對各級管理人員進(jìn)行教育培訓(xùn),每年按規(guī)定進(jìn)行再培訓(xùn)。主要負(fù)責(zé)人、項目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員按規(guī)定經(jīng)水行政主管部門考核合格并持證上崗。

30一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分上崗。

4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.5.3特種作業(yè)人員接受規(guī)定的安全作業(yè)培訓(xùn),并取得特種作業(yè)操作資格證書后上崗作業(yè);特種作業(yè)人員離崗6個月以上重新上崗,應(yīng)經(jīng)實際操作考核合格后上崗工作;建立健全特種作業(yè)人員檔案。

8查相關(guān)文件和記錄并現(xiàn)場抽查未按規(guī)定持證上崗,每人扣2分離崗6個月以上,未經(jīng)考核合格上崗,每人扣2分特種作業(yè)人員檔案資料不全,每少一人扣2分4.5.4每年對在崗作業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),培訓(xùn)時間和內(nèi)容應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定。

4查相關(guān)記錄未按規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn),每人扣1分4.5.5對外來人員進(jìn)行安全教育,主要內(nèi)容應(yīng)包括:安全規(guī)定、可能接觸到的危險有害因素、職業(yè)病危害防護(hù)措施、應(yīng)急知識等。由專人帶領(lǐng)做好相關(guān)監(jiān)護(hù)工作。

4查相關(guān)記錄未進(jìn)行安全教育,扣3分安全教育內(nèi)容不符合要求,扣2分無專人帶領(lǐng),扣3分4.5.6安全教育培訓(xùn)資料完整、真實,具有針對性8查看相關(guān)記錄安全教育內(nèi)容與現(xiàn)場不符,不貼近項目施工現(xiàn)場,不有針對性,每項扣2分培訓(xùn)資料不符合要求,資料不完整,每項扣2分4.6安全生產(chǎn)投入(20分)4.6.1安全生產(chǎn)費用保障制度應(yīng)明確費用的提取、使用、管理的程序、職責(zé)及權(quán)限。

3查制度文本未以正式文件發(fā)布,扣2分制度內(nèi)容不全,每缺一項扣1分。

31一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分制度內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定,每項扣1分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.6安全生產(chǎn)投入(20分)4.5.2按照規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)費用;2查相關(guān)文件和記錄未足額提取,每個項目扣3分4.6.3根據(jù)安全生產(chǎn)需要編制安全生產(chǎn)費用使用計劃,并嚴(yán)格審批程序,建立安全生產(chǎn)費用使用臺賬。

5查相關(guān)記錄未編制安全生產(chǎn)費用使用計劃,扣8分審批程序不符合規(guī)定,扣3分未建立安全生產(chǎn)費用使用臺賬,扣8分臺賬不全,每缺一項扣1分4.6.4落實安全生產(chǎn)費用使用計劃,并保證??顚S?。

5查相關(guān)記錄未落實安全生產(chǎn)費用使用計劃,每項扣3分未??顚S茫宽椏?分4.5.5每年對安全生產(chǎn)費用的落實情況進(jìn)行檢查、總結(jié)和考核,并以適當(dāng)方式公開安全生產(chǎn)費用提取和使用情況。

2查相關(guān)記錄未進(jìn)行檢查、總結(jié)和考核,扣7分未公開安全生產(chǎn)費用提取和使用情況,扣3分4.5.6按照有關(guān)規(guī)定,為從業(yè)人員及時辦理相關(guān)保險。

32一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分4.7安全驗收與施工許可(35)4.7.2安全許可的主要對象是營區(qū)、施工作業(yè)面、特種設(shè)備與機械、新進(jìn)場隊伍。

2查看文件許可對象不符合要求的,每項扣1分4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.7.3對不需要簽發(fā)內(nèi)部安全許可證的工序,實施內(nèi)部安全驗收。安全驗收的對象主要包括:安全防護(hù)用品(具)的配備、工裝、機具設(shè)備、各種安全防護(hù)設(shè)施、安全警示標(biāo)志,消防設(shè)置、臨時用電等。

5查看文件未組織安全驗收的,每少一項扣1分4.7.4每項實施內(nèi)部安全許可對象的檢查評估人員、許可證簽發(fā)人員,應(yīng)依據(jù)風(fēng)險等級,按照分級管理的原則,從項目部內(nèi)部安全許可評審小組成員中選取,開展檢查評估;簽發(fā)人員宜為與需許可項目相關(guān)的業(yè)務(wù)部門的現(xiàn)場管理人員、專(兼)職安全人員、施工負(fù)責(zé)人。

33一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分伍進(jìn)場時許可一次;施工作業(yè)4面每工序許可一次,但現(xiàn)場專(兼)安全員和工班長要每班復(fù)查,填寫班組工前隱患排查記錄。

4、過程控制標(biāo)準(zhǔn)4.7安全驗收與施工許可(35)4.7.6營區(qū)要對周邊環(huán)境、防汛、消防、用電等進(jìn)行檢查評估。進(jìn)場作業(yè)隊要對資質(zhì)、人員、制度、合同等進(jìn)行評估。

4查文件檢查評估不符合要求的,每少一項扣1分4.7.7檢查評估未達(dá)到安全條件的,檢查評估負(fù)責(zé)人要填寫安全許可整改通知單,提出整改意見,現(xiàn)場整改后不能滿足安全要求的,提交上一級復(fù)核處理。

3查現(xiàn)場不具備施工條件,仍下發(fā)許可的,扣4分4.7.8安全帽、安全網(wǎng)、安全帶以及其他個人防護(hù)用品進(jìn)場后均要組織安全驗收,有合格證和檢驗證明,特種勞動防護(hù)用品上必須有特種勞動防護(hù)用品安全標(biāo)志,驗收合格后方可使用。

34一級驗收項目二級驗收項目三級驗收項目標(biāo)準(zhǔn)分值驗收方法及評分標(biāo)準(zhǔn)驗收描述實際得分工程的...

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇九

眾所周知,高考作文總共60分,其實評分的時候60分是平均分配的,它被平均分為三等分,分別為內(nèi)容20分、表達(dá)20分、特征20分。內(nèi)容跟表達(dá)總共40分,是作文評分的基礎(chǔ)等級,而特征是作文評分的發(fā)展等級。作為一名合格的高中畢業(yè)生,基礎(chǔ)等級一般都可以達(dá)到,因為它的要求比較簡單,就是看你作文寫了什么以及怎么寫。而發(fā)展等級就稍稍有點難度了,主要看你的文章是否有文采、有創(chuàng)意、寓意是否深刻等。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十

深刻:思想上的深刻,體現(xiàn)在:

透過現(xiàn)象深入本質(zhì);揭示事物內(nèi)在關(guān)系;觀點具有啟發(fā)作用。

豐富:內(nèi)容豐富,體現(xiàn)在:

材料豐富;論據(jù)充足;形象豐滿;意境深遠(yuǎn)。

有文采:語言文采,體現(xiàn)在:

用詞貼切;句式靈活;善于運用修辭手法;文句有表現(xiàn)力。

有創(chuàng)意:見解新穎;材料新鮮;構(gòu)思新巧;推理想象有獨到之處;有個性特征。

(二)二等。

較有文采:詞語恰當(dāng);句式有變化;能適當(dāng)運用修辭。

較有創(chuàng)意:見解正確;材料選擇得當(dāng);想象合理;較有個性。

(三)三等。

略顯文采:詞語較恰當(dāng);能運用一些修辭。

略有創(chuàng)意:有一定的想象力;有一定個性。

(四)四等。

個別語句有深意,個別例子較好,個別語句較精彩,個別地方有新意。

注:1、發(fā)展等級為四項16個評分點,不求全面,可根據(jù)若干突出點按等級評分。

2、發(fā)展等級應(yīng)按要求評分,再參照基礎(chǔ)等級的分?jǐn)?shù)適當(dāng)量分。

3、基礎(chǔ)等級內(nèi)容、表達(dá)兩項都在四等的作文,發(fā)展等級只能在四等給分。

“扣分”的注意事項。

1、缺少題目,扣2分。只寫題目給2分。

2、3個錯別字扣1分,重復(fù)的不計,最多扣3分。

3、字?jǐn)?shù)不足800字的,每少50個字扣1分,扣滿5分為止;字?jǐn)?shù)不足400字,結(jié)構(gòu)嚴(yán)重殘缺,已判為四等卷的,字?jǐn)?shù)可不另扣分。

4、詩歌按行計算。

5、標(biāo)點:錯3-5處扣1分,6處以上扣2分,最多扣2分。

6、未完作文:

(1)主體已寫出,無結(jié)尾,仍按基礎(chǔ)等級評分,不影響發(fā)展等級評分。

8、套作、抄襲的作文。

(1)套作:無自己的構(gòu)思立意,僅對原材料進(jìn)行簡單擴寫,或?qū)σ延形恼逻M(jìn)行簡單改寫的。

凡套作作文基礎(chǔ)等級在三等以下給分,包括三等,發(fā)展等級不給分。

(2)抄襲:須提供抄襲的文章或提供線索,經(jīng)確認(rèn)后,此類作文基礎(chǔ)等級在四等給分,發(fā)展等級不給分。

9、關(guān)于有嚴(yán)重問題的作文。

(1)內(nèi)容上有嚴(yán)重政治傾向性錯誤;

(2)答卷雷同;

(3)前后筆跡不一致;

(4)有特殊標(biāo)記:寫名字、畫圖形等。

此類答卷由題組長提交閱卷學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)組審核處理。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十一

大家都有看過辯論賽吧,但是大家應(yīng)該還不是很熟悉它的評分標(biāo)準(zhǔn)和流程吧。以下是小編搜集整理的辯論賽評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則和流程,歡迎閱讀!

1、本次比賽的總分由個人得分和團隊得分兩部分組成。

個人得分(滿分50分):整體印象15分,論證15分,配合20分。

團體得分(滿分100分):審題20分,論證20分,辯駁20分,配合20分,辯風(fēng)20分。

2、評分依據(jù):

(1)審題:對所持立場能否從邏輯、理論、事實等多層次、多角度理解,論據(jù)是否充足,推理關(guān)系是否明晰,對本方的難點是否有有效的處理方法。

(2)論證:論證是否有說服力,論據(jù)是否充分,推理過程是否合乎邏輯,事實引用是否得當(dāng)。

(3)辯駁:提問能否抓住對方要害,問題簡單明了。在規(guī)定時間內(nèi)沒有提出問題或提問不清,應(yīng)適當(dāng)扣分。是否正面回答對方的問題,能否給人以有理有據(jù)的感覺。不回答或不正面回答應(yīng)相應(yīng)扣分。

(4)配合:是否有團隊精神,是否相互支持,論辯銜接是否流暢,自由辯論時發(fā)言是否錯落有致。問答是否形成一個有機整體,給對方一個有力打擊。

(5)語言:是否流暢、用詞得當(dāng)、語調(diào)抑揚頓錯、語速適中,是否尊重對方辯友、尊重評委、尊重觀眾;表演是否得當(dāng),落落大方,有幽默感。

由評委根據(jù)每位辯手在整場比賽中的表現(xiàn)給出印象分,可參考:

(1)論:陳詞是否流暢,說理是否透徹,邏輯性是否強,引用事例是否得當(dāng)。

(2)辯:提問是否合適,回答是否中肯,反駁是否有力、有理,反應(yīng)是否機敏,用語是否得體。

(3)臺風(fēng)與辯風(fēng)。

3、評獎依據(jù)和評分方法。

去除一個最高分,去除一個最低分,其余總分的平均分為該隊實際得分,個人得分最高者為最佳辯手,優(yōu)秀辯手評比得分高者優(yōu)先,并參考評委意見。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十二

一等(50—41)二等(40—31)三等(30—21)四等(20—0)。

切合題意符合題意基本符合題意偏離題意。

中心突出中心明確中心基本明確中心不明或立意不當(dāng)。

內(nèi)容充實內(nèi)容較充實內(nèi)容單薄沒什么內(nèi)容。

感情真切感情真實感情基本真實感情虛假。

結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)結(jié)構(gòu)完整結(jié)構(gòu)基本完整結(jié)構(gòu)混亂。

語言流暢語言通順語言基本通順語病多。

字體工整字跡清楚字跡潦草字跡難辨。

符合文體要求大體符合文體要求大體符合文體要求不符合文體要求。

深刻豐富有文采有創(chuàng)新。

1、透過現(xiàn)象深入本質(zhì)。

2、揭示問題產(chǎn)生問題。

3、觀點具有啟發(fā)作用。

4、材料豐富。

5、形象豐滿。

6、意境深遠(yuǎn)。

7、語言生動,句式靈活。

8、善于運用修辭手法。

9、文句有意蘊。

10、見解新穎,材料新鮮、構(gòu)思精巧。

11、推理想象有獨到之處。

12、有個性特征。

說明:

1、基礎(chǔ)等級評分以題意、內(nèi)容、語言、文體為重點,全面衡量。符合文體要求,指符合考生根據(jù)題意和內(nèi)容自選的文體的要求。

2、發(fā)展等級評分,依據(jù)12個評分點,不求全面,以一點突出者按等評分,直至滿分。

3、缺題目扣2分;每一個錯別字扣1分,重復(fù)不計,扣滿5分為止;不足字?jǐn)?shù)(篇幅在2/3以上),每少50個字扣1分。

4、文章在基本切題的前提下,達(dá)到“三基本”(中心基本明確,結(jié)構(gòu)基本完整,語言基本通順)要求的,切入分為52。在此基礎(chǔ)上,只要發(fā)現(xiàn)有亮點,就應(yīng)該將分?jǐn)?shù)上浮。

1、在切合題意的前提下,凡說理表達(dá)基本過關(guān)、觀點基本突出、材料基本充實的議論類文章,可以按48—52分檔次賦分。

2、凡在“三基本”的某一方面達(dá)到較好級別的,賦分可以提高一個檔次,依次類推。

3、對于借助隨筆、雜感甚至雜文樣式表達(dá)思想闡發(fā)主張的議論類文章,要反復(fù)審讀,謹(jǐn)慎賦分。凡那些能夠做到思想深刻、議論風(fēng)生、縱橫捭闔的特別優(yōu)秀的文章,要敢于打高分,直至滿分:凡那些只會借助隨筆或雜文寫作形式,而思想蒼白、議論平淡、缺乏層次的文章,不能誤判高分,而只能按一般議論類的文章標(biāo)準(zhǔn)去如實賦分。

4、考慮到議論類文章的立意,多為解釋“提示語”(材料)的文章,因此,凡能采取比較新穎的角度切入“材料”,解說“提示語”的內(nèi)涵與精神,便可視為有亮點,提高兩個檔次向上給分。

5、由于多數(shù)議論類文章偏于簡單舉例且用例較多,因此,凡有如下情景即可視為有亮點,可以在62分向上判:選取比較新穎、生動、有個性的材料作論據(jù),而不是盡人皆知的“通常事例”;所用事例材料能夠有論證層次,并不平面展開,不機械重復(fù),每一例都能顯示一個小論點或?qū)訉舆f進(jìn)的。

1、在切合題意的前提下,凡敘述表達(dá)基本過關(guān)、主題基本突出、情節(jié)基本完整的記敘類文章,可以按48—52分檔次賦分。

2、凡在表達(dá)或主題或故事情節(jié)等某一個方面達(dá)到較好級別的,賦分可以提高一個檔次,依次類推https:///。凡在某個方面達(dá)到優(yōu)秀級別的,或者構(gòu)思精巧,或者形象豐滿,或者意境深遠(yuǎn),或者很有個性,或者語言很見功力,可以按63分向上賦分,最優(yōu)秀的可以達(dá)到滿分70分。

3、凡在“三基本”水準(zhǔn)向下的文章,也應(yīng)該依據(jù)其表達(dá)、主題、情節(jié)某一個或幾個方面屬于較差的級別的,依次向下浮動。凡在某一個方面屬于很差級別的,則應(yīng)該在42分向下浮動。凡語言表達(dá)、記敘能力在低幼層次的文章,最高賦分也不能超過35分。

4、通篇記敘人事或編述故事,視為不著邊際的跑題文章處理,賦分在24分以下,如果無法判定,可提交組長或?qū)<医M處理。

5、考慮到多數(shù)記敘文章故事情節(jié)簡單、缺少內(nèi)涵,應(yīng)將考察重點放在如下方面:有機智的構(gòu)思,有生動的人物,有引人注目的“故事”,有比較濃郁的生活氣息,有令人思考的“余味”。這樣的優(yōu)秀文章,可以從63分向上給分。

1、整體上,采用分項評價整體給分的評分方法。也就是說,在閱卷賦分時要從立意、內(nèi)容、語言、文體或基礎(chǔ)等級和發(fā)展等級分項全面考慮,但最后提交的是一個總體分值。

2、注意文體意識。議論類文章,議論的文字必須超過2/3;記敘類文章,記敘的文字必須超過2/3。否則,視為文體不明,給分適當(dāng)下浮。

3、凡寫成其它文體的,只要不是詩歌,正常評分。違背命題要求,寫成詩歌的,上限不得超過5分。

4、完篇而字?jǐn)?shù)不足,正常打分之后,再扣字?jǐn)?shù)分。每少50字扣1分,扣滿3分為止。明顯未完篇的文章,最高不超過35分。未完篇的文章,不再扣字?jǐn)?shù)不足分。

5、每3個錯別字扣1分,重復(fù)不計,扣滿5分為止。

6、賦分中提及的檔次,通常情況下為3分。

7、確認(rèn)抄襲,經(jīng)核查2/3以上文字與已發(fā)表作品雷同,最高不超過5分。

8、低幼化的語言、過于寒磣的語言、缺少品位的語言應(yīng)該在切入分以下。語言形象生動,富有韻味,很有文化底蘊的文章賦分應(yīng)當(dāng)上浮。具體說:

記敘類文章在如下幾個方面的亮點要予以特別關(guān)注:

有相當(dāng)精巧的構(gòu)思;有鮮明的人物形象;有真實感人的生活故事;有鮮明的個性特點;有深遠(yuǎn)的意境;有相當(dāng)?shù)恼Z言表達(dá)智慧。

議論類文章在如下幾個方面的亮點要予以特別關(guān)注:

有較高的立意;能選取比較新穎、生動、有個性的`材料作為事實論據(jù);論證有層次感、立體感;議論語言有邏輯性和文化底蘊。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十三

1.關(guān)于考前訓(xùn)練,老師建議考生在考前一周主要以恢復(fù)體能為主,跑的項目可以再上兩次強度,運動量不宜過大。跳躍項目可以做一些強度比較大的腿部力量,同時注重動作技術(shù)的提高。

考試前三天,應(yīng)簡單地做些象征性的練習(xí),主要以技術(shù)為主。不能因為自己的訓(xùn)練成績沒有達(dá)到預(yù)期的效果,依舊還進(jìn)行大運動量高強度的訓(xùn)練,如果這樣大量體內(nèi)能量消耗,不能得到良好的恢復(fù),勢必對考試產(chǎn)生不良影響。這個時段的訓(xùn)練應(yīng)該積極地投入到考試的狀態(tài),每天的訓(xùn)練時間最好安排在考試的時間,讓機體產(chǎn)生條件反射,在考試期間產(chǎn)生興奮性。

2.考前盡量多鼓勵,幫助孩子減壓。

3.考生考試前要做足準(zhǔn)備活動:將肢體舒展開。只有當(dāng)身體發(fā)熱和興奮了,才易從靜止?fàn)顟B(tài)進(jìn)入運動狀態(tài)。考前準(zhǔn)備活動可通過慢跑、徒手操、拉伸練習(xí)、活動性游戲等內(nèi)容進(jìn)行熱身,充分活動身體各部分的關(guān)節(jié)、肌肉和韌帶。此外,考生還應(yīng)結(jié)合鍛煉項目的特點,從活動部位、活動方式等方面做一些準(zhǔn)備練習(xí)。如快速跑前進(jìn)行小步跑、高抬腿跑和后蹬跑;跳躍前多進(jìn)行肩、腰、膝、踝關(guān)節(jié)的活動;投擲前進(jìn)行拉肩、挺身后仰練習(xí)等。

4.服裝方面:最好穿運動服裝,著運動鞋。運動時,衣服上的徽章和口袋里的鑰匙等硬質(zhì)物品要取出,鞋帶要系好,以保證安全地進(jìn)行運動。5.睡眠飲食要有保障開考前一定要記得吃早餐,保證充分的睡眠。另外,飲食上要清淡。在考前適當(dāng)多吃魚、牛肉、雞蛋、瘦肉、豆制食品、蔬菜、水果,保障身體的蛋白質(zhì)和維生素需求量。考試當(dāng)天吃飯七至八成飽即可,菜品要有營養(yǎng)、好消化。考試前30—40分鐘可以補充適量葡萄糖、西洋參片、吃兩至三片維生素c,這樣可以提高糖原代謝,有助于提高運動成績。在下午考試的考生,中午需午休半小時,以免下午考試時過早出現(xiàn)疲勞。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十四

1.每個月(4個周或5個周)評比一次。

2.按文明班評比的有關(guān)項目計分,只要平均每周達(dá)到95分,即被扣的分不超過5分,即為當(dāng)月的達(dá)標(biāo)班。

說明:病事假扣分以及各項加分均不計算在內(nèi),這些都留到學(xué)期末文明班評比時再綜合考濾。(病事假扣分按20%權(quán)重折算后,即每節(jié)0.2分計入文明班總分)。

3.達(dá)標(biāo)班不受名額限制,只要達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),均可成為達(dá)標(biāo)班。如果某個年級有50%以上的班未能達(dá)標(biāo),則按被扣分的多少排列,保證該年級有50%左右的班被評為達(dá)標(biāo)班。

4.達(dá)標(biāo)班評比實行一票否決制。即該班若有學(xué)生出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為(受學(xué)校行政處分),或有學(xué)生違法犯罪(以公安機關(guān)立案為準(zhǔn)),當(dāng)月不能評為達(dá)標(biāo)班。但以后各月仍可爭取。

(二)、文明班。

1.每個學(xué)期評比一次。

2.文明班評比的依據(jù),除了累計各個月達(dá)標(biāo)班評比的得分之外,還要綜合考濾病事假扣分和各項加分的情況,按最后合計得分排名。

3.本學(xué)期凡有學(xué)生出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為,或有學(xué)生違法犯罪的班,不能評為文明班。

4.文明班評比分年級組進(jìn)行,名額控制在50%以內(nèi)。

5.被評為文明班的班級給予獎勵。

附:文明班評比各項目的評分標(biāo)準(zhǔn)。

1.考勤:遲到,每節(jié)每人次扣1分。請假,每節(jié)每人次扣1分。曠課,每節(jié)每人次扣2分??记诓蝗?,每發(fā)現(xiàn)一次扣15分。(由副班長負(fù)責(zé)考勤,級長統(tǒng)計后報政教處)。

2.衛(wèi)生檢查:公區(qū)打掃不干凈或沒掃扣1~3分。(公區(qū)由校醫(yī)檢查)教室地面不潔扣1分、沒倒垃圾扣1分、天花板有蜘蛛網(wǎng)扣1分、門窗玻璃窗臺陽臺欄桿有灰塵扣1分、教壇不潔和學(xué)生臺椅擺放不整齊扣1分。(教室由學(xué)生會分年級組織衛(wèi)生員檢查)。

3.儀表檢查:長頭發(fā)、長指甲、戴首飾、穿拖鞋、不穿校服,每項目每人次扣1分。(由學(xué)生會組織各班的副班長分年級檢查,政教處作不定期檢查)。

4.眼保健操:不做一次扣2分。少數(shù)人不做扣1分。(由值周班檢查)。

5.課間操:優(yōu),不扣分。良,扣1分。一般,扣2分。差,扣3分。(由體育教師評定)。

6.課堂紀(jì)律:優(yōu),不扣分。良,扣1分。一般,扣2分。差,扣3分。(由上課教師評定)。

7.午休紀(jì)律不好可扣1--4分。(由學(xué)??傊等战處熢u定)。

8.升旗儀式缺席(班主任如發(fā)現(xiàn)有學(xué)生因特殊情況不能參加升旗儀式的,應(yīng)在當(dāng)天及時向政教處報告),每人次扣2分。(由糾察隊檢查)。

9.校園紀(jì)律檢查:除違反瀾中校園“十不準(zhǔn)”外,還包括亂放單車,上課睡覺、打撲克、下棋、玩游戲機、看課外書等。每人次扣1分。(由值周行政和總值日教師檢查)。

10.根據(jù)學(xué)校的管理需要而采取的臨時紀(jì)律扣分,每人次最高不超過10分。

11.班容班貌檢查:得滿分的,加10分。95~99分的不加分也不扣分。90~94分的扣5分。90分以下的,扣10分。(由政教處組織)。

12.值周:能完成基本任務(wù)的,加10分。能完成學(xué)校布置的突擊任務(wù),在10分的基礎(chǔ)上再加3~10分。不能完成基本任務(wù)的,不能加滿10分。(由校醫(yī)檢查)。

13.全校性以班為單位的競賽:不參與的沒分加。結(jié)果是排名次的話,1~10名,加10分;11~20名,加7分;20名以后,加4分。結(jié)果是評一、二、三等獎的話,一等獎加10分;二等獎加8分;三等獎加6分;其它參與者加4分。

14.在課余時間有五人以上的小組為學(xué)校各處、室工作的,每次加3~5分。(由各處室的負(fù)責(zé)人提供材料給政教處)說明:個別學(xué)生做好事只對學(xué)生個人加分,一般不加班的分。

15.凡有學(xué)生被評為校級學(xué)習(xí)標(biāo)兵和特長生的,每人次加20分。

16.黑板報評比分年級排名次,前30%的班加10分,中間30%的班加7分,后40%的班加4分(由學(xué)生會組織各班宣傳委員評比)。

17.為學(xué)校紅領(lǐng)巾廣播站投稿,每篇加1分;被采納的每篇加4分。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十五

1、卷面(3分)(包括書寫規(guī)范,字體漂亮,卷面整潔)。

2、題目(2分)(包括是否恰當(dāng),是否新穎等)。

3、中心與詳略(8分)(包括是否圍繞中心選材,選材是否新穎、典型、有代表性,詳略是否得當(dāng))。

4、語言(10分)(語句通順,語言流暢、生動、形象;錯別字、病句酌情扣分)。

5、結(jié)構(gòu)(3分)(結(jié)構(gòu)是否完整,條理是滯清晰,過渡是否自然,首尾是否照應(yīng))。

6、真情實感(2分)。

7、格式2分(包括標(biāo)點格式,題目格式,段落劃分等)。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十六

高考作文基礎(chǔ)等級包括內(nèi)容與表達(dá)兩部分,各20分,分為四等:一等20-17分,二等16-12分,三等11-7分,四等6-0分。發(fā)展等級20分,包括深刻、豐富、有文采、有創(chuàng)意幾個方面。

標(biāo)準(zhǔn):切合題意,中心突出,內(nèi)容充實,感情真摯。

標(biāo)準(zhǔn):符合題意,中心明確,內(nèi)容較充實,感情真摯。

等級:三等(11-7分)。

標(biāo)準(zhǔn):基本符合題意,中心基本明確,內(nèi)容單薄,感情基本真實。

等級:四等(6-0分)。

標(biāo)準(zhǔn):偏離題意,中心不明確,內(nèi)容不當(dāng),感情虛假。

標(biāo)準(zhǔn):符合文體要求,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),語言流暢,字體工整。

標(biāo)準(zhǔn):基本符合文體要求,結(jié)構(gòu)完整,語言通順,字體較工整。

等級:三等(11-7分)。

標(biāo)準(zhǔn):大體符合文體要求,結(jié)構(gòu)基本完整,語言基本通順,字跡清楚。

等級:四等(6-0分)。

標(biāo)準(zhǔn):不符合文體要求,結(jié)構(gòu)混亂,語言不通順,語病多,字跡潦草難辨。

深刻。

1、透過現(xiàn)象深入本質(zhì)。

2、揭示問題產(chǎn)生根源。

3、觀點具有啟發(fā)作用。

豐富。

1、材料豐富。

2、形象豐滿。

3、意境深遠(yuǎn)。

有文采。

1、語言生動,句式靈活。

2、善于運用修辭方法。

3、文句有意蘊。

有創(chuàng)意。

1、見解新穎、材料新鮮、構(gòu)思精巧。

2、推理、想象有獨到之處。

3、有個性特征。

GMAT評分標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)17篇)篇十七

一類卷(63—70)。

總體標(biāo)準(zhǔn):能準(zhǔn)確把握題意,立意深刻,選材適當(dāng),中心突出,內(nèi)容充實,感情真摯,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),有新意,有文采。

補充細(xì)則:

一類上(68—70)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)并具備以下一項者:

1、能從材料中引出深刻的道理,或?qū)Σ牧现幸l(fā)的思考闡述深刻,文采優(yōu)美。

2、對材料中引發(fā)的思考闡述深刻,語言樸實無華而有一定功力。

3、在立意、構(gòu)思、文體應(yīng)用等某一方面有創(chuàng)新。

一類中(65—67)。

基本符合總體標(biāo)準(zhǔn)并具備以下一項者:

1、能從材料中引出有深度的道理,或?qū)Σ牧现幸l(fā)的思考闡述深刻,但結(jié)構(gòu)或語言等方面略有不足。

2、在立意或文體某一方面有創(chuàng)新,但結(jié)構(gòu)或語言等方面略有不足。

一類下(63—64)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)并具備以下條件者:

能從材料中引出有意義的道理,角度比較獨特,但在結(jié)構(gòu)或語言等方面略有不足。

二類卷(52—62)。

總體標(biāo)準(zhǔn):立意較深刻,選材較適當(dāng),中心明確,內(nèi)容較充實,感情真實,結(jié)構(gòu)完整,語言通順。

補充細(xì)則:

二類上(59—62)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)并具備以下條件者:

有靈氣、有新意,但在內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、語言等某一方面略有不足。

二類中(55—58)。

基本符合總體標(biāo)準(zhǔn)并具備以下一項者:

1、有獨特的思考,但在內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、表達(dá)等某一方面有缺陷。

2、新意不夠,但平穩(wěn)充實。

二類下(52—54)基本符合總體標(biāo)準(zhǔn)。

三類卷(39—51)。

總體標(biāo)準(zhǔn):基本符合題意,立意一般,選材尚恰當(dāng),中心尚明確,內(nèi)容尚充實,感情尚真實,結(jié)構(gòu)基本完整,語言基本通順,偶有語病。

補充細(xì)則:

三類上(48—51)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)。

三類中(44—47)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)但有故意拔高(升華不自然)之感。

三類下(39—43)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)但羅列現(xiàn)象,泛泛而談,缺乏思考或認(rèn)識膚淺。

四類卷(21—38)。

總體標(biāo)準(zhǔn):偏離題意,立意或選材不當(dāng),中心不明確,內(nèi)容單薄,結(jié)構(gòu)不夠完整,語言欠通順,語病較多。

補充細(xì)則:

四類上(30—38)。

雖基本符合題意,但中心不明確,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不完整,語言欠通順,語病較多。

四類中(25—29)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)要素。

四類下(21—24)。

符合總體標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)要素且無中心。

五類卷(0—20)。

總體標(biāo)準(zhǔn):1.脫離題意;2.文理不通;3.全文不足400字。

補充細(xì)則:

五類上(17—20)。

符合下列一項者:

1、脫離題意,內(nèi)容單薄空洞但完整成文。

2、全文不足400字。

五類中(10—16)。

文理不通,不知所云,有文章之形,而無文章之實。

五類下(0—9)。

不成文的,9分以下。

經(jīng)查證為全文抄襲的,0分。

一類卷(63—70)。

(總體標(biāo)準(zhǔn)參照議論文,以下簡略)。

一類上(68—70)。

記敘類:緊扣題意,感情真摯,寓意深刻、有回味,構(gòu)思巧妙,情節(jié)豐富生動,描寫生動形象,語言暢達(dá),有文采。

抒情類:緊扣題意,感情真摯,寓意深刻、有回味,構(gòu)思巧妙,語言暢達(dá),有文采。

一類中(65—67)。

記敘類:緊扣題意,感情真摯,寓意有深度,構(gòu)思巧妙,情節(jié)生動,描寫具體,語言暢達(dá)。

抒情類:緊扣題意,感情真摯,寓意有深度,構(gòu)思巧妙,感情真切,語言暢達(dá)。

一類下(63—64)。

記敘類:緊扣題意,感情真摯,寓意有意義,構(gòu)思巧妙,情節(jié)具體,描寫較具體,語言流暢。

抒情類:緊扣題意,感情真摯,寓意有意義,構(gòu)思巧妙,感情真實,語言流暢。

二類卷(52—62)。

二類上(59—62)。

記敘類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,情節(jié)具體,敘述生動,語言通順。

抒情類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,抒情自然,語言流暢。

二類中(55—58)。

記敘類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,情節(jié)較具體,敘述清晰,語言通順。

抒情類:符合題意,感情真實,寓意集中,有較好的構(gòu)思,抒情較自然,語言通順。

二類下(52—54)。

記敘類:符合題意,感情真實,寓意清楚,有較好的構(gòu)思,情節(jié)較具體,敘述清晰,語言通順,偶有語病。

抒情類:符合題意,感情真實,寓意清楚,有較好的構(gòu)思,抒情較自然,語言通順,偶有語病。

三類卷(39—51)。

三類上(48—51)。

記敘類:基本符合題意,感情尚真實,有一定寓意,情節(jié)結(jié)構(gòu)基本完整,敘述清楚,語言基本通順。

抒情類:基本符合題意,感情尚真實,有一定寓意,結(jié)構(gòu)基本完整,抒情較自然,語言基本通順。

三類中(44—47)。

記敘類:寓意基本符合題意,感情尚真實,結(jié)構(gòu)基本完整,情節(jié)較簡單,語言基本通順。

抒情類:寓意基本符合題意,感情尚真實,結(jié)構(gòu)基本完整,有抒情色彩,語言基本通順。

三類下(39—43)。

記敘類:基本符合題意,感情尚真實,寓意膚淺,缺乏思考,結(jié)構(gòu)基本完整,情節(jié)較單調(diào),語言基本通順。

抒情類:寓意基本符合題意,感情尚真實,結(jié)構(gòu)基本完整,抒情不夠自然真實,語言基本通順。

四類卷(21—38)。

四類上(30—38)。

記敘類:寓意雖然基本符合題意,但寫人記事卻與話題游離,情節(jié)不自然,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

抒情類:寓意雖然基本符合題意,但抒情不自然,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

四類中(25—29)。

記敘類:寓意偏離題意,缺乏情節(jié),內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

抒情類:寓意偏離題意,抒情矯揉造作,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

四類下:(21—24)。

記敘類:偏離題意,情節(jié)散亂,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

抒情類:寓意偏離題意,感情虛假,內(nèi)容單薄空洞,結(jié)構(gòu)不夠完整,語病較多。

五類卷(0—20)。

五類上(17—20)。

符合下列一項者:

1、脫離題意,內(nèi)容單薄空洞但完整成文。

2、全文不足400字。

五類中(10—16)。

文理不通、不知所云,有文章之形,而無文章之實。

五類下(0—9)。

不成文的,9分以下。

經(jīng)查證為全文抄襲的,0分。

其余文體,參照總體標(biāo)準(zhǔn)給分。

【說明】。

1、錯別字1個扣1分,至多扣3分。

2、標(biāo)點錯誤多,酌情扣分(不另注明)。

3、文面不整潔,酌情扣分1—2分。文面整潔美觀,酌情加1—2分(不另注明)。

4、未寫題目扣2分。

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閱讀優(yōu)秀作文可以開拓我們的視野,提升我們的文學(xué)修養(yǎng),讓我們的寫作更富有內(nèi)涵和品味。每一篇優(yōu)秀作文范文都蘊含著作者對生活和人文的深刻思考,讓人心生敬佩和共鳴。
租賃合同可以為租戶提供合法的權(quán)益保護(hù),避免糾紛風(fēng)險。為了更好地幫助您了解租賃合同的具體格式和要點,以下是小編為大家整理的合同范文。承租方:(以下簡稱甲方)。租賃
大班教案的編寫應(yīng)該充分考慮幼兒的參與性和互動性,引導(dǎo)幼兒積極參與學(xué)習(xí)。接下來是一些來自國內(nèi)外優(yōu)秀教師的大班教案范文,希望能為大家提供一些新的思路和方法。
成功的人生離不開勵志的力量,它能夠激發(fā)我們的潛能和動力。以下是一些勵志電影的推薦,讓我們從中學(xué)到勇敢面對困難的勇氣。那是一個難忘的夜晚,喧囂的墨西哥城終于漸漸安
優(yōu)秀的作文應(yīng)該有明確的主題和立意,能夠觸動讀者的情感和思考。以下是一些優(yōu)秀作文的摘錄,它們以不同的主題和形式展現(xiàn)了作者的思想和情感。作文。說起我的朋友,那可是數(shù)
優(yōu)秀作文能夠引發(fā)讀者共鳴,傳遞情感,對讀者的心靈產(chǎn)生積極的影響。下面是一些備受贊譽的優(yōu)秀作文范文,它們在思路和論證上都非常精彩,值得我們細(xì)細(xì)品味。隨著春天的到來
讀后感是作者與讀者之間的一種心靈交流,通過它我們可以更深入地理解書中的主題和觀點。接下來是一些別人的讀后感,希望能給大家一些啟發(fā)和思路。從前有一個非??蓱z的小女
發(fā)言稿可以通過演講、講稿、口頭陳述等形式呈現(xiàn),但無論如何,都需要在文字層面上保持邏輯性和連貫性。"在這個充滿挑戰(zhàn)和機遇的時代,我們需要勇于創(chuàng)新、不斷進(jìn)取,才能應(yīng)
優(yōu)秀作文需要用恰當(dāng)?shù)脑~語、準(zhǔn)確的語法和流暢的結(jié)構(gòu)來表達(dá)作者的意思。感謝以下作者的分享,他們的作品給我們帶來了很大的啟發(fā)和思考。如果讓我用兩個字來形容我的美術(shù)老師
每逢國慶節(jié),全國各地都會舉辦各種形式的慶?;顒樱瑹狒[非凡。以下是小編為大家整理的一些國慶節(jié)的活動和慶祝方式,僅供參考。你可以選擇適合自己的方式來度過這個特殊的時
讀完一本書,通過寫讀后感可以幫助我們更深入地理解書中的真諦和內(nèi)涵。下面是小編為大家整理的一些讀后感范文,希望能夠給大家學(xué)習(xí)寫作提供一些幫助和指導(dǎo)。在這個快樂而又
教學(xué)工作計劃可以幫助我們合理安排教學(xué)時間和資源,提高教學(xué)效果。這是一份經(jīng)過實踐驗證的教學(xué)工作計劃范文,可供教師參考和借鑒。在活動中,要著重培養(yǎng)幼兒的觀察力,初步
學(xué)期工作總結(jié)是一個展示自己學(xué)習(xí)和工作能力的機會,通過寫作,我們可以向他人展示自己的成長和進(jìn)步。在這些范文中,我們可以看到學(xué)生們對自己學(xué)期工作的總結(jié)和展望的不同觀
教學(xué)工作總結(jié)是教師在一定的教學(xué)周期內(nèi)對自己的教學(xué)工作進(jìn)行反思、總結(jié)和概括的一種書面材料。它可以幫助教師發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點和不足,及時調(diào)整教學(xué)策略,提高教學(xué)效果。在教
通過調(diào)研報告,我們可以深入了解所調(diào)研的領(lǐng)域或問題,為進(jìn)一步的研究和決策提供重要參考。通過閱讀調(diào)研報告范文,我們能夠更好地理解市場趨勢和行業(yè)現(xiàn)狀,為自己的工作提供
知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)應(yīng)當(dāng)平衡創(chuàng)新者的權(quán)益和公眾的利益,既要鼓勵創(chuàng)新,又要保護(hù)消費者權(quán)益。在知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面,小編為大家推薦了一些實用工具和軟件,供大家參考使用。
自我介紹要注重表達(dá)自己的獨特性,通過與他人的區(qū)別來吸引他們的注意力。以下是小編為大家整理的自我介紹范文,希望能給大家提供一些參考和借鑒。大學(xué)是一個小型的社會,希
述職報告的內(nèi)容應(yīng)該清晰、簡潔、具體,避免使用專業(yè)術(shù)語和太多的行政性文字。以下是一些來自各行各業(yè)優(yōu)秀員工的成功述職報告范文,大家一起來學(xué)習(xí)一下。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!
作文是語文學(xué)習(xí)中的重要環(huán)節(jié),可以展現(xiàn)學(xué)生的語言表達(dá)能力和思維深度。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文示范,希望能夠為大家的寫作提供一些參考和啟發(fā)。傍晚天空變得灰蒙蒙的,不
報告范文還要求我們對所研究的問題或主題進(jìn)行全面的調(diào)研和分析,以便給出準(zhǔn)確、有說服力的結(jié)論。以下是一些經(jīng)典的報告范文,它們的寫作風(fēng)格和結(jié)構(gòu)值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
述職報告提供了一個機會,讓我們反思工作中的成功和挑戰(zhàn),為以后的發(fā)展做出合理的規(guī)劃。下面是一些寫述職報告的常用句型和表達(dá)方式,希望對大家有所幫助。尊敬的公司財務(wù)部
應(yīng)急預(yù)案的制定需要充分了解過去類似事件的經(jīng)驗教訓(xùn),并吸取教訓(xùn)進(jìn)行改進(jìn)。應(yīng)急預(yù)案范文的收集和整理能夠為各個單位和行業(yè)提供參考和借鑒。在現(xiàn)實生活或工作學(xué)習(xí)中,難免
家長會是家庭與學(xué)校之間搭建的橋梁,為雙方提供了交流與互動的機會,促進(jìn)教育資源的共享和優(yōu)化。小編為大家精心挑選了一些家長會總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹以趯懽鲿r提供一些
規(guī)章制度是組織管理和行為規(guī)范的重要依據(jù),有助于保證組織正常運轉(zhuǎn)。以下是一些規(guī)章制度的樣本,你可以參考一下,在實際編寫中進(jìn)行適當(dāng)?shù)母膭?。制度是個社會的游戲規(guī)則,更
自查報告是對個人、團隊或組織進(jìn)行自我檢視的過程,有助于找出問題并提出解決方案。接下來,讓我們一起來看一下小編為大家整理的自查報告范文。雖然我們在綠色社區(qū)創(chuàng)建工作
發(fā)言稿是我們展示自己思想和觀點的重要工具,它可以幫助我們更好地與他人進(jìn)行溝通和交流。借鑒優(yōu)秀的發(fā)言稿范文可以幫助我們更好地理解和掌握發(fā)言的技巧和方法。
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