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2023年學校學生處工作總結(jié)報告 學校學生處工作總結(jié)10篇(大全)

時間:2025-06-26 作者:儲xy

在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇一

本人于xx年9月初從藝術(shù)學院調(diào)至學生處工作?,F(xiàn)根據(jù)校黨委要求,將自己一年來的工作分前后兩部分作如下小結(jié),請領(lǐng)導和同志們批評指正。

一年來,本人能注意聯(lián)系思想實際、工作實際加強理論學習、實踐學習,以不斷提高自己在政治上與黨中央保持一致的自覺性和履行崗位職責的能力;另一方面能把學習的收獲內(nèi)化為勤勉工作的實際行動,工作責任心強,盡心盡力,廉潔自律,力求高效、務實。在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、支持下,本人認真地履行了崗位職責。

一、在藝術(shù)學院擔任黨總支副書記期間,針對學院剛剛組建的狀況,積極熟悉、了解情況,努力理順關(guān)系,明確思路,開展工作。

1.建章立制,規(guī)范基礎工作,促進學風建設。制定了學院有關(guān)學生管理的十多項規(guī)章制度。會同教學口,采取切實措施,以教風帶學風,以學風促教風,集中整治了學生上課遲到現(xiàn)象多、出勤率低,尤其是畢業(yè)班曠課較嚴重的狀況,成效明顯。積極組織學生考研,首屆美術(shù)本科班32名學生,12名報考,錄取4名,學士學位授予率達94%。

2.搭建平臺,推進素質(zhì)教育,豐富第二課堂。積極營造氛圍,創(chuàng)造條件,引導學生拓寬知識、提高品位、增強技能、全面成才。如除專業(yè)學術(shù)報告外,還圍繞人才素質(zhì)、中學教育、就業(yè)考研等話題舉辦了九場講座。再如,校慶期間,籌劃組織了藝院學子“給校慶添彩,為百年放歌”系列活動,其中“見證百年”校園風光油畫展、“成長的足跡”校友風采速寫和“真情傳遞”現(xiàn)場作畫贈送以及“我為校慶唱支歌”音樂會等,學生參與面廣、參與熱情高,收獲大。

3.以人為本,寓教育于管理、服務中,充分重視畢業(yè)生工作。認真做好就業(yè)指導、服務工作;協(xié)同教學口安排教育實習、看望實習學生、舉辦畢業(yè)作品展、匯報演出;倡導畢業(yè)生以文明的言行和良好的形象為大學生活劃上圓滿的句號;耐心細致地做好個別同學的疏導教育工作。全體畢業(yè)生文明離校。

4.建立網(wǎng)絡,組織指導培訓,加強學工隊伍建設。多方爭取支持,調(diào)整班主任隊伍,充實專兼職人員,成立了院學生工作領(lǐng)導小組,健全網(wǎng)絡,明確職責,通過周會、月報等,及時交流指導。舉辦了首期院學生干部培訓班。

此外,還主持了院刊《藝海繁星》的創(chuàng)辦工作;參與了“丹心繪潤揚,歌舞獻七一”最佳黨日活動的籌劃組織工作,學院有關(guān)中層干部的考察、配備工作和學院首屆工代會籌備工作以及xx年全省藝術(shù)類考生美術(shù)專業(yè)加試揚大考點的部分組織工作。

二、9月初,調(diào)任校學生處副處長一職。在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心與支持下,我能及時轉(zhuǎn)換角色,熟悉業(yè)務,積極開展工作。

1、認真做好迎新協(xié)調(diào)工作;參與布置了新生入學教育工作,用校史校情校規(guī)教育、成人成才教育、心理健康教育等內(nèi)容充實入學教育。

2、根據(jù)學分制全面實施等新情況,在充分聽取學院、相關(guān)部門和學生代表意見的基礎上,主持修訂了《xxx大學學生綜合素質(zhì)測評辦法》。

3、主持了首次國家獎學金和xx-xx學年學校獎學金的評定工作。為方便學院統(tǒng)籌安排,避免重復勞動,通過積極與有關(guān)資助方商談,實現(xiàn)了將目前所有的13項社會資助的獎助學金“一攬子”布置,同期評定。

4、努力保持心理健康教育工作的已有優(yōu)勢,同時加大心理健康知識的普及宣傳力度,嘗試進行了全校首屆心理劇調(diào)演,取得成功。

5、在處長支持與重視下,具體負責“學生工作數(shù)字化工程”、學生網(wǎng)站的建設工作,深感此項工作意義頗大,但時間短、任務重,難度不小,能積極爭取各方支持,克服困難,加快節(jié)奏,該項工作現(xiàn)已取得初步成效。

不足之處:

1、對新時期學生工作的有關(guān)理論及規(guī)律、特點學習、研究不夠;

2、直接接觸學生不多,深入其中不夠;

3、工作中主動服務意識不夠;有時對有些工作有思考,但動作不快、力度不夠。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇二

一、20xx年我們要明確職責,力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目標。

二、工作要點:

1、加強自身作風、制度建設。

2、督促配合舉辦"校園歌手大賽","讀書節(jié)","科技節(jié)"等

活動,創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。

3、主持發(fā)行一份具有"市四"特色的校刊。

4、協(xié)調(diào)各部之間的工作,營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。

5、落實完成學校交辦的各項工作。

三、實施戰(zhàn)略;

1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養(yǎng)良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、發(fā)行一份有新意,受喜愛,能代表"市四"廣大師生思想的校刊。

(1)利用網(wǎng)絡(校園網(wǎng))與書面形式同步發(fā)行。

(2)出售??瘯r附贈有特色,有紀念意義的禮品。

3、在開展的活動中融入更多的元素,使更大范圍內(nèi)的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。

4、進一步挖掘社團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網(wǎng)絡資源,占住這片新陣地。

5、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協(xié)調(diào)好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。

6、對學校布置的突擊性工作,調(diào)動各方力量,全力以赴,按時完成。

任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新,與時俱進。學生會將在學校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在"市四"的歷留下值得回味的印跡。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇三

20xx年,我校學生工作的指導思想和工作思路是:以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞學校黨委、行政的中心工作,堅持規(guī)范管理、教育引導和強化服務的原則,堅持以學生為本的工作理念,努力探索建立科學、人本、創(chuàng)新、高效的學生工作機制,按照學生工作要有新思路和新突破的要求,做到“兩個確保”,即確保學生的安全、確保校園的穩(wěn)定;搞好“三項建設”,即搞好學生管理隊伍建設、學風班風建設和校園文化建設;實現(xiàn)“四個強化”即強化安全法紀校規(guī)和基礎文明教育、強化良好學風、強化學生職業(yè)規(guī)劃的創(chuàng)業(yè)指導、強化學生工作的理論研究,努力實現(xiàn)學校學生工作新的跨越,學生處工作要點。

(一)開展主題教育

1、理想信念教育

以班為單位,定期組織學生學習社會主義核心價值觀、科學發(fā)展觀及構(gòu)建社會主義和諧社會的重要內(nèi)涵,用中國化的馬克思主義最新成果武裝廣大青年學生的頭腦,堅定他們建設有中國特色社會主義的信念;通過舉辦“構(gòu)建和諧社會與當代大學生的使命感”為主題的報告會、演講、征文和讀書活動等形式,增強他們在社會主義現(xiàn)代化建設和構(gòu)建社會主義和諧社會中的使命感、責任感,強化他們的成才目標和學習動力,教育他們要樹立遠大理想,勤奮學習,奮發(fā)成才。

2、愛國主義教育

利用重大節(jié)慶、歷史事件和歷史人物的紀念日,宣傳中華民族的歷史、地理和文化,幫助學生掌握民族精神的內(nèi)涵;利用課堂、媒體、講座等宣講現(xiàn)代化建設的實踐和偉大成就,增強學生的民族自尊心和自豪感;組織學生參觀愛國主義教育基地和觀看相關(guān)影片,引導學生繼承和弘揚革命傳統(tǒng)。

3、誠實守信教育

結(jié)合國家助學貸款、貧困生認定、學費繳納、考風考紀,求職擇業(yè)等學生日常行為,組織豐富多彩的誠信教育活動,進一步增強學生的誠信意識。

4、校規(guī)校紀教育

結(jié)合違紀學生的處理,每學期至少召開一次全年級的校規(guī)、校紀教育大會;組織班級學生認真學習校規(guī)校紀的有關(guān)要求。

(二)做好專項教育

1、新生入學教育

制定并落實好新生入學教育方案,開展系列新生教育活動,幫助新生明確目標,盡快適應新的學習生活。

2、學生畢業(yè)教育

重點幫助畢業(yè)生正確認識職業(yè)特點,客觀分析自我職業(yè)傾向,做好就業(yè)心理準備;準確把握畢業(yè)生思想動態(tài),加強畢業(yè)生情緒宣泄的疏導,確保畢業(yè)生文明離校。

3、心理健康教育

配合社科部開展學生心理健康狀況普查活動,建立心理不健康學生群體檔案;及時發(fā)現(xiàn)和上報學生的疑似心理問題情況,積極開展疏導和干預。

4、形勢政策教育

各系要高度重視學生的形勢政策教育,認真組織學生上好形勢政策課,培養(yǎng)學生掌握正確分析形勢和理解政策的能力,特別是對國內(nèi)外重大事件、敏感問題、社會熱點、難點、疑點問題的思考、分析和判斷能力。

(三)有效發(fā)揮教育載體的作用

關(guān)注網(wǎng)絡思想教育,積極引導學生了解和學習許多優(yōu)秀大學生事跡;逐步建立輔導員的網(wǎng)上工作制度,積極探索利用網(wǎng)絡資源與學生進行對話、咨詢答疑和指導的工作機制;認真對待學生及家長的來信來訪,疏通信息反饋渠道,及時召開學生代表座談會和思想動態(tài)的調(diào)查分析,及時向?qū)W校反映學生情況,把問題解決在萌芽狀態(tài)。

(一)實施“基礎文明”工程

1、開展“規(guī)范日常言行,提高文明素質(zhì)”為主題的系列班會活動,營造“摒惡習、揚文明”,“知榮辱、樹新風”、“創(chuàng)建文明校園,爭創(chuàng)文明班級,爭做文明學生”的良好氛圍。

2、結(jié)合畢業(yè)生文明離校教育,開展“愛校榮?!钡戎黝}教育活動;

(二)實施“學風建設”工程

學風建設將作為一項長期工程來抓,重點是系統(tǒng)規(guī)劃、健全制度、完善措施、實施獎懲激勵,加強督導,尤其要注重學生的專業(yè)學習思想的穩(wěn)定,學習觀念的轉(zhuǎn)變,學習能力的提高,學習動力的增強。充分發(fā)揮學校評獎評優(yōu)機制對學風建設的促進作用,認真貫徹“公開、公平、公正、民主”的原則,樹立學生榜樣,從而在全校范圍內(nèi)營造學有對象、趕有目標的良好氛圍,充分調(diào)動學生學習的主動性和積極性。

1、努力做好招生宣傳工作

招生宣傳直接關(guān)系到生源質(zhì)量,是展示學校形象、讓考生了解學校的重要渠道之一。實事求是的編制全面反應學校教學設施、專業(yè)設置、師資力量、招生收費及配套獎學金等內(nèi)容的招生簡章,發(fā)往全省各縣市。通過網(wǎng)絡、電視、報刊等多種媒體廣泛宣傳學校,讓更多的考生了解我校的專業(yè)特色和學校整體情況,擴大學校知名度和社會影響,為提高生源質(zhì)量打下良好的基礎。

2、規(guī)范、有序地組織網(wǎng)上招生錄取工作。

積極安排業(yè)務熟練人員參加網(wǎng)上招生錄取模擬演練工作,檢測我校網(wǎng)上招生錄取軟硬件設施運行情況。根據(jù)網(wǎng)上招生錄取要求,投入一定的人力、物力、財力組織網(wǎng)上招生錄取工作。

3、認真做好新生報到注冊、入學資格復查和數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。

組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員,認真做好新生入學報到工作,保證20xx級學生順利入學。協(xié)同紀檢監(jiān)察部門認真做好新生入學資格審查工作,堅決杜絕冒名頂替現(xiàn)象。對入學資格復查合格的新生予以注冊。認真做好有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析工作,及時、準確地為相關(guān)部門提供新生數(shù)據(jù)。

(一)就業(yè)指導工作

1、以職業(yè)發(fā)展教育為核心,通過加強課程建設,規(guī)范課堂教學,改革教學方法,充分發(fā)揮《就業(yè)指導課》主渠道作用,進一步完善職業(yè)指導工作體系。

2、進一步加強對學生的創(chuàng)業(yè)教育和引導,合理使用“河南財專大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目孵化基金”,鼓勵學生以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),提高就業(yè)主動性。

3、進一步加強對就業(yè)指導任課教師的培訓力度,提升師資隊伍專業(yè)水平。

4、進一步加大政策宣傳力度,鼓勵大學生應征入伍,爭取應征入伍學生人數(shù)有所提高。

(二)就業(yè)服務工作

2、認真組織好各級各類招聘活動,努力拓展畢業(yè)生就業(yè)空間,使畢業(yè)生省外就業(yè)人數(shù)有較大增長。

3、進一步做好重點幫扶工作,力促困難學生順利實現(xiàn)就業(yè)。

1、開辟“綠色通道”,保證經(jīng)濟困難學生順利入學。

2、做好家庭經(jīng)濟困難學生的認定和建檔工作。嚴格按照認定標準對學生家庭經(jīng)濟情況進行認定,認定結(jié)果作為資助的依據(jù);不定期對家庭經(jīng)濟困難學生進行資格復查,使真正貧困的學生得到資助。

3、認真做好助學貸款管理工作。

認真完成20xx年度國家助學貸款的個人申請、資格審查、手續(xù)辦理和貸款發(fā)放等工作;繼續(xù)加大工作力度,教育、引導、督促已畢業(yè)的學生積極還貸,最大程度地幫助學校降低風險。

4、認真做好國家獎學金、國家勵志獎學金、國家助學金和學校獎助學金的評定工作。

加強獎助學金的宣傳工作,讓所有學生都了解政策,嚴格按照學生的綜合測評情況,做到公開、公正、公平、民主,切實把黨和國家的關(guān)懷落實到真正應該受助的學生,同時做好受助學生的思想教育工作,倡導自強不息、艱苦樸素精神。

將校內(nèi)有限勤工助學崗位合理安排。同時,積極拓寬學生勤工助學渠道,收集校外勤工助學信息,和企業(yè)建立良好關(guān)系,為學生爭取盡可能多的勤工助學機會。

1、做好宿舍日常維修、調(diào)整、保潔等服務工作。

2、強化宿舍學生管理員隊伍工作機制。

深入開展“文明宿舍評比”等活動,每周開展學生宿舍衛(wèi)生檢查,扎實提高學生宿舍衛(wèi)生水平;定期開展違章電器、晚歸、外宿檢查,維護學生宿舍內(nèi)部安全穩(wěn)定;充分發(fā)揮學生干部、學生黨員和入黨積極分子在宿舍管理工作中的先鋒模范作用,把學生在宿舍的表現(xiàn)作為評先評優(yōu)、獎助學金評定、入黨和學生鑒定的重要依據(jù)。

1、加強輔導員隊伍力量

協(xié)同人事處,做好專兼職輔導員的選聘工作,逐步按1:200配齊輔導員,力求建立一支專職為骨干,專兼職相結(jié)合的強有力的學生輔導員隊伍。

2、開展輔導員教育和培訓。

制定并實施輔導員教育和培訓計劃,努力提高輔導員的基本功、業(yè)務能力及管理水平。按照區(qū)分類別、突出重點、講究實效的原則,建立分層次、多形式的教育培訓體系,做到先培訓后上崗,堅持日常培訓與專題培訓相結(jié)合,校內(nèi)培訓與校外培訓相結(jié)合。

3、實施有效的考評和激勵機制

修訂系部輔導員及班主任的量化考核標準;建立輔導員值班考勤、工作例會、工作信息公布制度;建立平時考核、定性考核、領(lǐng)導考核與群眾考核相結(jié)合的評價激勵機制;做好校級優(yōu)秀輔導員和先進班主任的評選表彰工作。

(一)積極探索新校區(qū)學生管理新思路、新辦法

新校區(qū)給學生管理工作帶來了很多新的問題和新的挑戰(zhàn)。我們要認真探討適應新校區(qū)特點的學生工作新思路,結(jié)合學生特點,從提高新校區(qū)管理人員素質(zhì)、確保校園安全穩(wěn)定、占領(lǐng)思想教育陣地、關(guān)注學生心理健康和加強校園文化建設等多個方面,探討相應的對策和辦法。

(二)繼續(xù)做好畢業(yè)生就業(yè)工作

20xx年高校畢業(yè)生人數(shù)為660萬人,就業(yè)形勢依然嚴峻,高校學子的就業(yè)問題仍然是社會和學校關(guān)注的焦點。我們必須下大氣力抓好畢業(yè)生就業(yè)工作,加強對20xx屆畢業(yè)生的就業(yè)指導和服務,幫助20xx屆畢業(yè)生順利就業(yè)。

(三)以評促建,爭取就業(yè)評估獲得優(yōu)秀成績

認真對照就業(yè)評估的各項指標,尋找存在的差距,制定改進措施,做好就業(yè)評估各項準備工作,迎接教育廳就業(yè)工作評估,爭取取得優(yōu)秀成績。

(四)對校內(nèi)獎學金進行調(diào)整改革,發(fā)揮獎學金在育人中的激勵作用

努力把經(jīng)濟資助與大學生創(chuàng)業(yè)教育、心理健康教育、勵志教育、誠信教育相結(jié)合,充分挖掘經(jīng)濟資助的育人內(nèi)涵,幫助受資助學生逐步走上了“資助——自助——助人”的良性循環(huán)軌道,著力培養(yǎng)志存高遠、自強不息、樂觀進娶適應經(jīng)濟與社會發(fā)展的陽光大學生。

(五)高度重視貸后管理工作,力爭再續(xù)佳績

20xx年至今,我校為4000多名學生辦理了貸款,累計貸款金額達2000萬元。20xx年是貸款學生還本的第一年,我們要做好貸款學生的本息催還工作,將貸款學生違約率降到最低限度,鞏固我校助學貸款工作的優(yōu)秀成果。

(六)營造新校區(qū)良好的宿舍文化氛圍

隨著個性化,人本化教育的發(fā)展和新校區(qū)條件的改變,學生宿舍文化建設被賦予了新的內(nèi)涵。我們要進一步加強學生宿舍文化建設,真正辦好學生宿舍這一學生思想品德教育和行為養(yǎng)成教育的重要課堂,加強對學生宿舍的管理,創(chuàng)造清潔、整齊、舒適、優(yōu)異的生活環(huán)境,樹立良好的人文氣息,增強學生自我管理能力,促進校風、學風建設。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇四

從學生處的需求出發(fā),根據(jù)學校評先樹優(yōu)的有關(guān)規(guī)定,利用計算機高速、準確的特點,設計并開發(fā)出了實用、高效、準確、今天本站小編給大家整理了學生處期末工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

一、以規(guī)范性建設為抓手,提高工作水準。認真制定xx年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關(guān)工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務中心。

二、以生為本,文明高效地開展學生日常事務工作。成立了學院學生資助工作領(lǐng)導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關(guān)證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。

三、開展形式多樣的心理健康教育活動,增強工作實效性。組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。

四、加強學生公寓管理,逐步推進“五進工作”。組織完成了11幢學生公寓相關(guān)管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。

五、積極開展軍訓及軍訓評估工作。組織完成了xx級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設了軍事理論課,完成了省教育廳關(guān)于普通高等學校軍事課考核的相關(guān)材料。

六、團結(jié)協(xié)作,積極完成主(協(xié))辦工作。xx年度,在完成本部門的同時,和學院相關(guān)部門一起完成了院第25屆田徑運動會、“五月的風”頒獎文藝晚會” 、“”萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、“廉政文化進校園”、 大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設工作調(diào)研以及大學生事務中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。

七、按章辦事,廉潔自律。xx年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務,工作中嚴格遵守學院相關(guān)制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。

八、積極思考,勤奮工作。組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關(guān)工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務中心;組織開設了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設工作調(diào)研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內(nèi)立項課題一項。

九、工作中不足之處

1、學生工作理論研究不夠;

2、二級管理機制的完善和發(fā)展有待進一步加強。

本學期由于學生處人員有比較大的調(diào)整,雖然工作的開展還處在理清摸索的階段,但是在學校領(lǐng)導的正確引領(lǐng)下,在各部、處、室的通力配合下,在全校班主任的辛勤耕耘下,我們明確思路,把握原則,提倡校部緊密合作,開展德育工作,進展還是比較順暢。

一、本學期主要工作回顧。

1、豐富“愛的教育”內(nèi)涵,抓實班主任隊伍建設。

設為重點,繼承學校德育管理的許多優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)秀方法,堅持共性與個性結(jié)合原則,積極推進學校德育精細化管理,探索和構(gòu)建以學生為本,充滿人文關(guān)懷,促進學生發(fā)展的大型學?!坝行У掠钡慕逃齽?chuàng)新模式。

我們把“愛的教育”分解為“傾聽、感恩、尊重、寬吮四個因素,對于班主任隊伍建設滲透“5e”方法。指出:一個優(yōu)秀的班主任所應具有的基本素質(zhì)(5e)是:遠見卓識的眼力(envision);影響團隊的魅力(energize);大膽開拓的魄力(eager);快速行動的執(zhí)行力(execute);開誠布公的道德力(ethics)。本學期為提高班主任對日常班級管理信息的收集、處理能力,強化班主任的規(guī)則意識、細節(jié)意識,我們把21條班主任常規(guī)編輯整理成《班主任工作手冊》,人手一本,規(guī)范記載,定期考核。我們還把原來一月一次的“班主任論壇”對象擴大到德育干部共同參與的“德育論壇”,實施“德育論壇申報登記、現(xiàn)場領(lǐng)導評議、網(wǎng)上分享學習”三步走的論壇形式,尤其是激發(fā)了班主任的“話語權(quán)”。

11月學校組織了第二屆“十佳”班主任的評選,借助筆試與面試形式,筆試內(nèi)容為班主任應了解掌握的基本心理學、教育學知識及相關(guān)教育法律法規(guī),面試采用二選一方式,或者抽搭1個案例應用題目進行5-7分鐘說課;或者圍繞本班實際管理情況,開展5-7分鐘“班主任話細節(jié)”活動,加強了班主任的技能磨練與展示,并把其中6名推薦到慈溪市參加市第四屆“十佳班主任”聯(lián)評。

此外,我們還抓住班主任外出培訓學習機會,共派出2名骨干班主任參加寧波骨干班主任培訓班學習;5名年輕班主任參加寧波市第7屆班主任培訓班學習;2名心理輔導老師參加浙江省心理劇觀摩活動;5名德育管理者參加浙江省班主任年會;2名老師參加寧波心理博士報告會。涉及培訓學習的老師有16人,學習回來,都寫出了培訓體會,供其他老師分享學習。

2、加強以弘揚愛國主義為核心的主題教育活動。

營造出培育民族精神的良好的校園氛圍。開學第一周組織08級千名新生參加軍訓。以隊列會操、內(nèi)務整理、國防教育、《學生手冊》學習等為內(nèi)容,培養(yǎng)學生的國防意識、集體意識和吃苦耐勞的精神。組織學生觀看《開學第一課》、《安全防范碟片》、白天以及晚上兩次演習滅火疏散方法,撰寫感言體會,這些活動的設計既提高了學生的安全防范意識,又增強了學生的生命責任意識。藝術(shù)部06美術(shù)設計學生還在班主任叢楊老師的指導下,推出了“抗震、奧運、環(huán)?!敝黝}海報展示活動,陶冶了學生高尚的情操。

20xx年,本人在學院黨委和行政的正確領(lǐng)導下,認真學習黨的理論,緊緊圍繞學院20xx年工作要點,團結(jié)協(xié)作,勤奮工作,以高度的責任感和工作熱情積極開展全面質(zhì)量管理年的內(nèi)涵建設。

一、以規(guī)范性建設為抓手,提高工作水準。

認真制定20xx年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關(guān)工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務中心。

成立了學院學生資助工作領(lǐng)導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關(guān)證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。

三、開展形式多樣的心理健康教育活動,增強工作實效性。

組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。

四、加強學生公寓管理,逐步推進五進工作。

組織完成了11幢學生公寓相關(guān)管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。

五、積極開展軍訓及軍訓評估工作。

組織完成了20xx級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設了軍事理論課,完成了省教育廳關(guān)于普通高等學校軍事課考核的相關(guān)材料。

六、團結(jié)協(xié)作,積極完成主(協(xié))辦工作。

20xx年度,在完成本部門的同時,和學院相關(guān)部門一起完成了院第25屆田徑運動會、五月的風頒獎文藝晚會 、八榮八恥萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、廉政文化進校園、 大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設工作調(diào)研以及大學生事務中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。

七、按章辦事,廉潔自律。

20xx年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務,工作中嚴格遵守學院相關(guān)制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。

八、積極思考,勤奮工作。

組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關(guān)工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務中心;組織開設了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設工作調(diào)研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內(nèi)立項課題一項。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇五

以德的教育方針為指導,以育人為中心,以警務化管理為載體,以制度建設為突破口,樹立學生為本的工作理念,突出加強學生思想教育和學生事務服務;結(jié)合招生和就業(yè)指導工作的改革需求,加強政治輔導員隊伍建設,促進學生的綜合素質(zhì)提高,促進學生工作全面進步。

二、工作目標

(一)學生管理工作

1、通過加強管理,將中職生的違紀(記過和記過以上)控制在3‰以內(nèi),高職生在3‰以內(nèi),確保校園的安全穩(wěn)定。

2、通過開展教育活動,努力完成大學生思想政治教育和中職生思想道德教育的各項工作指標。

3、通過強化以學生為本的教育理念,強化服務意識,增加服務項目,努力使學生工作讓學院、學生、家長、社會等各方面達到滿意。

4、通過加強對輔導員的指導與管理,提高學生工作水平,力爭形成良好的學管工作競爭機制。

(二)學生資助工作

1、認真貫徹上級關(guān)于學生資助的指示精神,緊緊圍繞學院的中心工作,著力提升資助管理水平,不斷提高資助工作服務質(zhì)量。

2、全面落實獎學金、助學金制度,大力推進生源地貸款工作,使經(jīng)濟困難學生資助覆蓋面高職達到35%—40%,中職達到100%,并切實加強資助資金的管理。

3、建立與完善學生數(shù)據(jù)庫,規(guī)范、落實貧困學生資格認定。

(三)加強人才培養(yǎng)評估相關(guān)專項工作

1、搞好學生評建專項教育工作,協(xié)助評建辦收集整理評建工作用表。

2、協(xié)助保衛(wèi)部門做好平安校園的創(chuàng)建工作,完善機制,暢通信息,建立健全的平安校園創(chuàng)建工作指導、排查、督查機制,各項工作做到有計劃、有檢查、有反饋。制定了平安校園創(chuàng)建規(guī)劃、實施方案和考評辦法,為創(chuàng)建工作扎實開展提供了制度保障。

3、積極參與推動校園文化建設。

4、加強學生素質(zhì)教育,指導和協(xié)調(diào)素質(zhì)教育管理工作,規(guī)范我院素質(zhì)教育管理活動。

三、工作安排

(一)學生管理工作

1、高度重視學生安全穩(wěn)定工作

各系應高度重視校園安全,加強水、電等公物管理,洞悉重大問題和突發(fā)情況,確保校園安全、和諧與穩(wěn)定。

2、堅持周例會制度

院學生工作處注重抓好學生工作例會;切實解決學生工作中出現(xiàn)的問題;各系每周日晚開學生工作例會,布置本周學生工作。

3、抓好政治輔導員隊伍建設

擬定政治輔導員與班主任工作制度,啟動畢業(yè)生警務管理聘任工作,逐步健全政治輔導員考核機制,確保政治輔導員的各項工作職責和廉政“五不準”制度的真正落實,提升政治輔導員的管理水平,評出十佳政治輔導員。

4、加強學生思想政治教育

政治輔導員應深入到學生中,了解學生思想動態(tài),關(guān)注網(wǎng)上輿論動向。做好學生思想政治工作,堅持做到學生思想政治工作“十必談”。同時加強學生操行考核制度建設,將學生的操行考核結(jié)果與評先、組織發(fā)展、學生資助、就業(yè)推薦等結(jié)合起來。

5、加強警務化管理

各系要認真落實警務化管理的各項規(guī)章制度,特別是請銷假制度、出入校門制度、早出操制度、晚查房制度、一日生活制度、周末值班制度;繼續(xù)加強三項警務化管理常規(guī)內(nèi)容(警容風紀、內(nèi)務衛(wèi)生、一操兩集合)的管理和考核;各系應結(jié)合新時期、新形勢和中、高職生的特點,開展警務化管理的創(chuàng)新活動。應在創(chuàng)新過程中逐步形成對內(nèi)務衛(wèi)生每日檢查機制,學院逐步形成每周抽查機制。

6、加強現(xiàn)場管理,促進學生管理工作水平的提高

嚴格落實政治輔導員的“五到位”制度,院學生工作處以及各系每周對其到位情況進行抽查并公布。

7、重視學生干部隊伍建設,充分發(fā)揮學生骨干的作用

健全院系學生會的各級機構(gòu),發(fā)揮學生黨員和學生干部的先鋒模范作用,提高學生的自我管理、自我教育、自我服務的能力,提高學生民主參與、民主管理的水平。

8、組織好春季越野長跑比賽。

9、開好學生“雙代會”。

10、認真辦好春季運動會。

11、搞好期初、期末整訓。

(二)學生資助管理工作

1、完成本學期國家助學貸款工作。

3、完成國家獎學金、國家勵志獎學金、國家助學金等各項資助名額的上報工作。

4、以貧困生資助為抓手,繼續(xù)做好德政工程,愛心工程。

5、完善貧困生的評選認定辦法,大力宣傳學生各項資助政策。

6、強化監(jiān)督,確保各項獎學金及時、足額發(fā)放。

7、認真細致做好資助工作,確保投訴率在0.5%以下。

8、規(guī)范大學生醫(yī)療保險工作。

總之,經(jīng)過確定上述目標,作出相關(guān)安排,并在各系部的大力支持下,學生工作將會取得新的進步。

(三)人才培養(yǎng)評估活動工作安排

1、完成好評建專項教育工作。

2、抓好校園文化建設,大力組織第二課堂活動和社會實踐活動

學院積極支持學生的業(yè)余社團開展各種活動;積極推動院、系、區(qū)隊按要求組織的各種第二課堂和社會實踐活動;各系應建好自己的系刊,在學生中進行正確引導,開展健康有效的教育活動。

3、做好安全穩(wěn)定工作,強化宣傳教育,定期舉辦知識講座,辦好安全教育專欄,深入學習學生自護自救知識,強化安全防護訓練。

4、在學期末整訓活動中穿插有關(guān)素質(zhì)教育的活動與講座。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇六

淵(學號:130301x)、林(學號:140301)、黃(學號:140301),系金融學院金工q1441班學生。經(jīng)院系查實,以上學生在20__-20__學年第二學期期間,未履行請假手續(xù),無故曠課累計達6課時及以上。

本著懲前毖后的態(tài)度,經(jīng)學院學工辦研究決定:給予以上同學通報批評的處分。

希望廣大同學引以為戒,認真學習,嚴格遵守課堂紀律,營造良好學風。

經(jīng)濟學院金融學院

年3月11日

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇七

一、以規(guī)范性建設為抓手,提高工作水準。認真制定xx年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關(guān)工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務中心。

二、以生為本,文明高效地開展學生日常事務工作。成立了學院學生資助工作領(lǐng)導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關(guān)證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。

三、開展形式多樣的心理健康教育活動,增強工作實效性。組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。

四、加強學生公寓管理,逐步推進“五進工作”。組織完成了11幢學生公寓相關(guān)管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。

五、積極開展軍訓及軍訓評估工作。組織完成了xx級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設了軍事理論課,完成了省教育廳關(guān)于普通高等學校軍事課考核的相關(guān)材料。

六、團結(jié)協(xié)作,積極完成主(協(xié))辦工作。xx年度,在完成本部門的同時,和學院相關(guān)部門一起完成了院第25屆田徑運動會、“五月的風”頒獎文藝晚會” 、“”萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、“廉政文化進校園”、 大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設工作調(diào)研以及大學生事務中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。

七、按章辦事,廉潔自律。xx年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務,工作中嚴格遵守學院相關(guān)制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。

八、積極思考,勤奮工作。組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關(guān)工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務中心;組織開設了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設工作調(diào)研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內(nèi)立項課題一項。

九、工作中不足之處

1、學生工作理論研究不夠;

2、二級管理機制的完善和發(fā)展有待進一步加強。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇八

一、指導思想:緊緊圍繞我校的精神文化內(nèi)容,力爭使學生處工作成為弘揚我校精神文化的重要陣地。

二、重點工作:

1.安全教育。

2.養(yǎng)成教育。

3.綜合實踐活動和“家——校——社區(qū)”教育模式的探究和建立。

4.加強對六、七年級學生的引導和管理。

5.校園文化的顯性化——物質(zhì)文化的建設與發(fā)展。

三、具體說明:

1、安全工作。

以此作為學生工作的首要工作,通過如下措施把安全工作落在實處:

?行政干部、大隊部加強督導和引導。

?教師值周實行分樓層負責制,安排三位值周教師。

?學年組針對此項工作做出切實的校園安全計劃和實施方案。安全工作要落實到學年組。

?班級必須成立“安全檢查小組”,以學生管理學生,主要側(cè)重課間以及戶外活動的管理和匯報。

?充分發(fā)揮大隊部的學生干部作用,加強課間和活動時間的巡視和管理。

?重視主題班會:利用主題班隊會時間,進行常規(guī)的安全教育。

除了加強督導和管理外,重要的是把安全行為內(nèi)化到學生身上,使學生懂得自己保護自己。本學期要堅決杜絕安全責任事故,力爭使安全事故發(fā)生率降到最低,沒有。

2、養(yǎng)成教育。

針對此項工作,學生處提出如下建議:

?養(yǎng)成教育,結(jié)合我校的精神文化,本學期側(cè)重培養(yǎng)學生高雅言行,進行文明禮儀教育;誠信教育;健康教育以及學習習慣和生活習慣的教育等。

?繼續(xù)完成上學期科研課題——養(yǎng)成教育的操作化研究。確定不同學年段究竟具有什么樣的行為習慣和學習習慣,進行分析提煉。

?養(yǎng)成教育要落實到學年組,使我們不同學段的學生養(yǎng)成教育呈現(xiàn)不同特點。

中、低學年組分別組織一次綜合實踐活動,堅決把這一項工作做到實處。年級組長為負責人。

?集中居住的小區(qū)學生,周末社區(qū)組織活動進行實驗試點,大隊部負責。

?積極支持鼓勵以班級為單位開展這項工作,對于有具體行動的班級,要給予班主任一定的獎勵。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇九

一、20xx年我們要明確職責,力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目標。

二、工作要點:

1、加強自身作風、制度建設。

2、督促配合舉辦"校園歌手大賽","讀書節(jié)","科技節(jié)"等

活動,創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。

3、主持發(fā)行一份具有"市四"特色的???。

4、協(xié)調(diào)各部之間的工作,營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。

5、落實完成學校交辦的各項工作。

三、實施戰(zhàn)略;

1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養(yǎng)良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、發(fā)行一份有新意,受喜愛,能代表"市四"廣大師生思想的???/p>

(1)利用網(wǎng)絡(校園網(wǎng))與書面形式同步發(fā)行。

(2)出售??瘯r附贈有特色,有紀念意義的禮品。

3、在開展的活動中融入更多的元素,使更大范圍內(nèi)的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。

4、進一步挖掘社團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網(wǎng)絡資源,占住這片新陣地。

5、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協(xié)調(diào)好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。

6。對學校布置的突擊性工作,調(diào)動各方力量,全力以赴,按時完成。

任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新,與時俱進。學生會將在學校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在"市四"的歷留下值得回味的印跡。

學校學生處工作總結(jié)報告學校學生處工作總結(jié)篇十

1、充實校級學生干部隊伍,從高一年級中通過教師推薦和學生自薦的方式選拔了一批學生充實到校級學生干部的隊伍中。同時,團委、德育處積極開展學生干部培訓工作并于9月開辦了職教中心第一屆學生干部培訓班開班典禮。此項工作由團委張挺書記牽頭,得到了學校領(lǐng)導的高度重視和各班班主任積極配合。宣傳動員到位,參加培訓的學生干部積極性很高。我們特邀學校李書記、張校長、部門負責人以及周祥輝等骨干老師為他們上課。參訓學生認真學習,每門課結(jié)束之后上交1000字以上學習體會,11月25日舉行了首屆學生干訓班的總結(jié)表彰及結(jié)業(yè)典禮。

2、本期團委組織了兩期業(yè)余團校學習培訓。參加學習的學習很踴躍,在第一次業(yè)余團校的考試中通過的學生很多,因此,為了選拔出更優(yōu)秀的學生,我們在11月份安排通過的學生與第二期優(yōu)秀學生一起又參加第二次考試。根據(jù)考試成績及班主任審核意見,擇優(yōu)推薦104名優(yōu)秀青年加入共青團。

3、加強學生干部常規(guī)管理。每周一晚上7:00-8:00,是團委、學生會干部例會,以會代訓,總結(jié)工作,提出問題,指導方法。

憲老師每周對擔任值周工作的學生進行指導,志鋼主任每周都要對各周行政值周匯總來的數(shù)據(jù)進行整理和統(tǒng)計,各班班主任每日要對照檢查結(jié)果對班級學生日常行為表現(xiàn)進行反饋矯正,非常辛苦。在此,我對各位的頂力支持表示衷心的感謝!

2、為了更有效的組織全校學生日常行為規(guī)范的常規(guī)管理工作,每周日晚上,配合學校行政值周通過班主任工作會及時總結(jié)周工作得失,通報校內(nèi)外學生管理最新信息,加強班主任之間的信息交流。每周的班主任會,幾乎都有新的學習榜樣,至今還歷歷在目:開學一周,全體班主任從早上8點前到晚上10之后離校,一個周的堅守;中秋節(jié)不少的班主任從自己微薄的薪水中拿出部分來組織班上的住校學生過節(jié);經(jīng)常有班主任因為教育學生接待家長顧不上吃飯;學生生病住院,深夜從家里趕往學?;蜥t(yī)院的有趙秦、小幼、令航、桂敏、子平、周洪、金濟、長壽、忠勇、曉光、張剡、王憲、宗毅、朝均、開勇、澤平、高志榮、朱玉梅、周莉華等等太多;縣德育開放日活動,各班主題班會成功推出等;通過有效的交流,促進了我們班主任管理能力和管理水平的提高,提升班級管理品質(zhì)。

3、班主任工作千頭萬緒,全體班主任舍小家為大家,努力克服困難,積極配合學校各項工作,認真完成各處室交辦的工作任務,為學校的穩(wěn)定發(fā)展作出了貢獻。學校領(lǐng)導對我們的班主任工作也給予了高度的肯定,今年我們共有23名班主任受到縣、校表彰,吳容老師被評為縣“十佳”班主任,張孝文老師被縣委縣府表彰為縣“優(yōu)秀教師”,羅昭其評為縣教工委表彰“優(yōu)秀黨員”,劉小剛、趙秦、周祥輝光榮評為縣優(yōu)秀班主任。黃英、幸曉光等被評為校級先進教師或校級先進班主任。還有很多默默奉獻、扎實工作的班主任老師,雖然沒得到什么榮譽,但所管理的班級20xx年3月以來,平安穩(wěn)定,無打架斗毆等惡劣事件無重大違紀,很了不起。

1、從保衛(wèi)科、學生處到各班班主任,著手建立了高危學生檔案登記,密切關(guān)注有過不良行為、暴力傾向、過分自卑內(nèi)向的學生。

2、積極落實舒校長“以學生為本”管理理念,大力倡導關(guān)愛學生、尊重學生、走進學生心靈的“愛的教育”。本期,德育處本著“以人為本,教育從嚴”的原則,處理了幾起學生違紀事件,對嚴重違反校紀校規(guī),在班級學生中造成極壞影響的學生進行了紀律處分;班主任各顯神通,作了大量耐心細致的教育轉(zhuǎn)化工作;學校德育處保衛(wèi)科也積極協(xié)助班主任思想教育工作,找部分問題學生談話;及時的了解掌控問題學生,有助于提前作好安全防范,減少、控制學生惡劣事件的發(fā)生。

3、加強日常校園安全督查。保衛(wèi)科人員輪流值夜班,協(xié)助行政值周處理突發(fā)事件;帶領(lǐng)組織護校隊員巡查晝夜校園,多次組織校園安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

1、繼續(xù)加強對宿舍的管理。從9月份開始,我們要求班主任關(guān)注學生課后行為習慣的管理,特別提出加強對住校生的管理。要求每周至少2到3次進入學生宿舍關(guān)注細節(jié),及時發(fā)現(xiàn)宿舍存在的問題,并進行及時地解決,以確保每個住宿生都能有一個良好的學習和生活的環(huán)境。班主任們深入宿舍的檢查工作中發(fā)現(xiàn),熄燈后直到11點,有部分學生仍在玩手機、聽mp3, 有部分學生在聊天,還有一部分的學生主要是女生還在洗衣(樓層高的宿舍,樓下大量用水時,根本無法正常使用自來水)等。針對上述情況,我們除了對學生進行批評教育以外,還積極了解學生的想法,并且考慮到部分因供水的原因時間不夠用的情況等,對宿舍作息時間、衛(wèi)生間關(guān)燈時間等進行了調(diào)整。我們的幾位生活管理老師一個人要管理這么幾層樓幾百人,也非常辛苦。但也有少數(shù)的班主任很少到宿舍去,有的就在9月份去了幾次,后來就沒去過了。這一點希望在今后引起重視。

2、違紀學生的教育和管理。任何一個學校,必定會有一部分的學生還存在著不適應學校管理現(xiàn)象,違紀現(xiàn)象的出現(xiàn)也是正常的。對于學生的違紀,我們要正確看待,正因為他們有這樣或那樣的惡習陋習才愈顯我們學校教育的重要,才愈顯班主任工作的重要。我們需要牢固樹立“要成才先成人”的理念,把良好行為習慣的養(yǎng)成放在第一位。由此而引發(fā)的學生不良行為習慣的扣分,也需要我們理智對待。扣分不是我們的目的,扣分是為了每個學生都能自覺或不自覺地按照我們的教育方向去努力,從而達到每個班最終都不扣分,無為而治。我們有班主任打擊學生干部積極性,很不好。我們的學校需要正氣來支撐,我們的學生更需要接受正統(tǒng)的教育。目前,最讓我們不安的是學生翻越圍墻,白天晚上都有。特別是住校生曠寢,夜不歸宿是一個很嚴重的問題,一個住校生在該住宿的時候不在宿舍,他的安全由誰來保證?家長把孩子送到學校住宿,也就等于是把他的監(jiān)護權(quán)暫時交給了學校,因此,我們必須對住宿生的安全負責。我們班主任要主動過問寢管,一旦出現(xiàn)曠寢,發(fā)現(xiàn)一次,除了要做出情況說明以外,必須要和家長取得聯(lián)系,尋求他們的理解和支持,讓家長及時了解孩子在住宿期間的行為表現(xiàn),同時也是讓學生自己提高安全的意識,養(yǎng)成有事請假的好習慣,另外也是對其他學生的一個警示。此外,學生中不安全因素的排查與及時排除,也應當成為我們工作的重心,以確保校園的安定有序。

3、高一班主任配合醫(yī)務室完成了高一學生的體檢工作;

以上工作是本期班主任工作的一個大匯總,所有的工作都有全體班主任的全程參與,謝謝各位對學校工作的大力支持和理解。回首我們一起走過的路,我們可以拍著胸脯自豪的說,對學校我問心無愧。當然,就我們的處室而言,工作中一定還存在著很多的不足,也有疏忽,希望領(lǐng)導、老師能夠諒解,同時也歡迎多給我們提出寶貴意見,讓我們能夠更好地服務于學校、服務于各位、服務于學生。

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