心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應該怎么寫心得體會呢？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。

質量保障心得體會總結篇一

空氣質量是一個不可忽視的環保問題，不良的空氣質量嚴重影響人們的健康，甚至帶來災難性的后果。為了保障空氣質量，社會各界也做出了不少努力。在這個過程中，我也有一些心得體會，特此總結分享。

第二段：充分認識空氣質量保障的重要性

保障空氣質量，不僅僅是環保工作，更是社會責任。我們的每一個行為都直接、間接地影響著空氣的質量。如果我們不重視保障空氣質量，不僅會影響自身健康，更會對全社會造成不可挽回的損失。

第三段：學習相關知識是關鍵

保障空氣質量需要學習相關知識，了解各類污染物的排放情況、對人體的影響等。只有通過學習，我們才能更好地認識到污染的危害，從而采取更加周全的措施來保障空氣質量。例如，關注天氣預報中的AQI指數，就可以更好地計劃自己的出行，避免在高濃度污染物的區域活動。

第四段：改變自身的生活方式

在工作和生活中，我們還需要改變自身的生活方式，減少污染物的排放。例如，我們可以減少開車的頻率，改乘公共交通工具；減少化肥、農藥等的使用；選擇使用環保型產品；鼓勵節能，減少能源的消耗等。這些生活方式的改變，可以對減少空氣污染產生積極的影響。

第五段：共同參與環保行動

保障空氣質量不僅是每個人的責任，更是社會責任。在環保行動中，每個人都應積極參與，從自身做起，齊心協力，共同保衛藍天。例如，參與垃圾分類，提高廢棄物的資源化和再生利用率，同時將生活垃圾減量、減垃圾，減少二氧化碳的排放。我們可以通過更多的環保行動，不斷推進空氣質量保障工作的深入實施。

結語：

保障空氣質量，是每個人的責任，更是整個社會的責任。只有每個人都積極參與，才能共同守護好我們的環境，保障空氣質量。我們需要充分認識空氣質量保障的重要性，及時學習相關知識，改變自身的生活方式，并積極參與到環保行動中去，為改善空氣質量，建設美好家園而努力。

質量保障心得體會總結篇二

20xx年以來，xxx社區勞動保障工作站在黨委、政府以及相關領導單位的高度重視和正確指導下，積極宣傳勞動保障政策、法規，認真執行上級主管部門部署的各項工作任務，充分發揮社區勞動保障網絡和平臺作用，不斷加強和完善社區就業再就業工作，促進社區勞動保障工作的有效開展。現將這一年的工作情況匯報如下：

根據錫林郭勒盟勞動就業局下發的《關于開展20xx年全盟崗位需求調查活動的通知》及旗勞動就業局的安排部署，xxx社區保障工作站開始了xxx年度崗位需求調查。工作站工作人員在社區工作者協助下，深入轄區內的各類用工單位，重點了解了用工單位的崗位需求情況。我社區共xx家單位有崗位需求，崗位需求人數達到xx人。我社區采取在社區大屏幕上刊登崗位征集信息及上報上級單位的形式希望能夠及早公布和通知到有崗位需求的失業人員，為轄區的失業人員提供必要的就業途徑。

社區積極協助有創業熱情的、但資金遇到困難的自主創業人員辦理小額擔保貸款手續。為調動個人創業的積極性，鼓勵下崗失業人員自謀職業、大中專生自主創業，使他們盡快轉變就業觀念，早日實現就業再就業。我工作站積極配合就業局小額擔保貸款項目，對前來申請蓋章的人員提供了方便快捷的辦事效率，我站在今年共協助了xx人申請小額擔保貸款。對申報貸款人員的項目、資產、場地、經營狀況以及擔保等情況進行了嚴格審核，現已全部上報旗勞動就業服務局，保證了小額貸款的順利進行。

x月x日召開了關于開展全盟城鄉勞動力資源調查工作以及社會保障局入保調查部署工作會議，我站從四月底開始在社區工作人員的協助下入戶調查勞動力資源，得出今年新的數據：我社區總戶數xxx戶，總人口xxx人，其中：流動人口xx戶、xx人；常住人口xx戶、xx人；駐區單位xx家；個體經營網點xx家、私營企業xx家；勞動力xx人。

登記完數據后我們開始錄入微機，完善我鎮勞動力的微機錄入情況。

為認真貫徹促進就業有關政策，統籌城鄉就業，努力實現將我工作站打造成為“充分就業社區”，xx月xx日我鎮保障人員積極協助就業局舉辦了為期x天的招聘會，我社區提供了xx家招聘單位，xx個工作崗位，基本上所有崗位都有應聘人員詢問和登記。

我工作站從完善勞動保障平臺和建立健全充分就業社區入手，對就業困難人員進行了登記及公示。今年我社區到目前共登記了就業困難人員xx名，大部分為40.50失業人員及大中專畢業生.這表明社區失業人員中有很多是大中專畢業和中年人員找不到合適工作，我們必須努力創建和發掘適合他們的工作充分發揮他們的工作和生活經驗來進行合適的工作。

到目前為止鎮保障所開展了兩次技能培訓，計算機培訓和動物疫病防治培訓，我社區有xx名年輕人報名學習了計算機培訓，動物防治疫病主要針對了牧區的牧民。

今年我社區新建立了社區服務站，工作站要積極與社區工作人員配合，在居民來往最多的服務站粘貼和發放關于勞動和社會保障的相關業務知識以及有關就業，服務，幫扶等的信息和材料，讓群眾對我們的工作更加熟悉。

今年我工作站新錄入臺賬：小額擔保貸款xx，靈活就業xx名，公益性崗位安置xx人。自謀職業xx名，勞務輸出xx名，暫不就業xx名，登記失業人員xx名，（已全部就業），享受社會保險補貼的xx名。

以上是這一年來的工作，其中的不足之處我們還要努力學習和改進，積極工作，大膽創新，結合本社區實際，加大工作力度，發揮社區勞動保障平臺的就業再就業服務方面的基礎作用，本著為群眾解憂，真情服務的工作理念，把全心全意為人民服務作為永恒的目標，直到群眾滿意。

質量保障心得體會總結篇三

20xx年春運從1月16日開始至2月24日，歷時40天。為切實抓好春運期間交通安全工作，保障人民群眾安全出行，維護社會和諧穩定，按照市、縣的統一部署，結合縣政府《關于認真做好20xx年春運工作的通知》(云陽府辦發〔20xx〕7號)、縣交安辦《云陽縣20xx年春運農村道路交通安全工作方案》(云交安〔20xx〕1號)的要求，結合街道實際，認真開展了春運交通安全工作，確保了20xx年春運工作目標任務圓滿完成，使轄區人民過上了一個歡樂、祥和、平安的春節。現將春運工作總結如下：

全面加強春運農村道路交通安全工作，實現了“事故起數、死亡人數同比下降，不發生重大(死亡)責任事故，不發生長時間、長距離交通擁堵，杜絕一次死亡3人及以上較大事故”(兩降兩不一杜絕)的工作目標。

為切實保障20xx年春運交通安全平安，街道辦事處成立春運交通安全工作領導小組，由辦事處主任汪臘春任組長，副主任劉寶任副組長，安監科工作人員為成員。領導小組下設辦公室在安監科，由何文負責春運交通安全日常工作。各社區、村也成立了相應的工作機構，制定春運交通安全工作方案，進一步明確目標、任務，細化職責，狠抓各項措施落實。

(一)加強春運交通安全宣傳工作

一是利用宣傳車進行流動宣傳，并分別在轄區車站、村級交通安全勸導服務站、渡口設立交通安全宣傳點，向過往群眾發放宣傳材料，展出宣傳掛圖，強化交通參與者春運交通安全意識。

二是街道在村級勸導服務站、薛家溝、復興場鎮等主要交通要道書寫和張貼了13條以“讓愛回家”為主題的宣傳標語。在復興社區組織開展了“抵制黑車載客、拒絕超員和酒駕、摩托車限二人”宣傳活動，提醒駕乘人員安全文明出行。

三是繼續為摩托車噴涂“限坐二人，佩帶頭盔”、為載客三人以上非客運機動車噴涂警示標語、為轄區面包車張貼限載標識，做到逢車必噴、逢車必貼，切實提高駕駛人員的安全意識，確保轄區春運道路交通秩序井然。

(二)全面排查整治交通安全隱患

1.加強道路隱患排查。節前，組織各社區、村安全監管人員對云雙路、復龍路、黃水路、建民村、馬沱村等村級路段進行全面排查，重點檢查存在安全隱患的路段，發現問題及時整治。對不能及時整治的，設置警示標志，提醒駕駛人注意行車安全。

2.水上交通安全隱患排查。春運期間，加大三壩溪渡口渡船的安全設施的檢查力度，全面實施救生衣工程和簽字發航制度，對發現的安全隱患立即整改，對達不到安全條件的渡船，堅決停止渡運工作。

3.制定應急處置預案。針對冰雪雨霧天氣的道路管控、交通堵塞疏導等制定切實可行的應急處置預案，確保應急事件快速反應、指揮有力、保障到位、處置適當。

(三)加大水陸交通管控力度

1.春運期間，采取定點檢查和流動檢查相結合的方式，嚴格查處客運車輛超速超載、貨車、拖拉機、摩托車、電動車不戴頭盔、違法載人以及酒后駕駛、疲勞駕駛、“三無”車上路等嚴重交通違法行為和渡船超載、冒霧航行及載運易燃易爆危險品等違章行為。

2.加大聯合執法力度。節日期間，街道組織聯合轄區派出所、交巡警中隊等組建執法小分隊，嚴格依法查處微型面包車、客運車輛超員、貨車和拖拉機違法載人、駕乘摩托車不戴頭盔、三無車輛上路、機動車超員超速、酒后駕駛等交通違法行為。對交通違法違章行為實行零容忍，嚴執法，切實防范安全事故。

3.全面發揮“勸導服務站”作用。從20xx年1月16日起，“農村道路交通安全勸導站”充分發揮“看、查、勸、宣、糾、報、封”功能，守好農村道路的重要節點，禁止違法行為過崗過卡而進入主干道。為切實抓好“春運”工作，青龍街道在農村重點路段路口啟動了四個督查關口，并由街道派出督查組，對檢查情況進行了每天不定時的督查，收到了明顯效果。

4.重要節點重點處置。一是掌握轄區學生集中上放學、趕場日、村(居)民婚喪嫁娶等特殊時段，落實交通安全“打招呼”制度，組織人員 “跟場”監管，嚴查或勸阻中短途運輸工具交通違法行為。二是與氣象部門聯系，掌握惡劣天氣信息，時時監控轄區雨霧冰雪路段的交通狀況。大霧發生時，通過喊話、遠端提醒等方式告誡駕駛員謹慎駕駛;冰雪路面發生時，派出專人值守，禁止未戴防滑鏈、三角木的車輛通行。三是根據村居民集中外出“燒香拜佛”“飄魂掛紙”“登高望遠”“結伴旅游”“吉日出行”等民俗特點，提前安排執法力量指揮車輛有序停放、疏導交通、禁止車輛超員超速、酒后駕駛，防止交通堵塞或誘發道路交通事故。

5.集中開展“交安行動”。按照縣交安辦要求，從20xx年1月16日起，以10天為一個周期，依次以客車、酒駕、微型面包車、客車為主題，開展四次道路交通違法行為集中整治行動，確保節日期間轄區交通秩序良好、有序。

6.全面完成基本工作量。一是保證街道行政主要領導每周帶隊路檢路查不少于1次、分管領導每周帶隊不少于3次、執法人員每周路檢路查不少于5天。二是根據轄區實際，節前全天候管控、春節期間和春節后以出行高峰和事故易發路段為重點，錯時值守和管控，預防交通事故。三是街道保持每月查處交通違法行為不少于60件，其中嚴重交通違法行為不低于30件，確保農村道路 “有人管、管得住”。

(一)重點突出，責任落實

安監科積極配合交巡警青龍中隊、青龍派出所等部門，在客運交通流量、事故多發時段、路段、渡口，落實勤務制度。春運期間辦事處主要領導、分管安全的領導親自帶隊上路檢查安全，安監科全體工作人員一律不休假，堅持每天上路檢查。春運領導小組人員深入轄區路面進行督導，切實做到一級抓一級，層層抓落實，確保了春運交通安全工作落到實處。

(二)嚴格執法，文明執法

春運期間對各類機動車船的違法行為，嚴格依照國家現有法律、法規進行執法，嚴格履行法律程序，堅決杜絕公路“三亂”和“三無”船只運客，對摩托車、非客運機動的違法行為進行嚴查重處，切實消防交通安全隱患。

(三)加強檢查，嚴格查處

在春運40天期間，安監科人員堅持每天上路安全檢查，其中主要領導上路檢查16天，分管領導28天，共出動車輛56臺次，出動人員共200余人次，查處各種違章車輛117臺次。

(四)嚴格工作紀律，加強信息報送

春運期間，各社區、村認真落實領導帶班和值班制度，保障通訊暢通，重大情況按要求及時上報。春運工作實行“有事報事、無事報平安”的日報制。

安全工作只有起點，沒有終點。雖然春運期間取得了交通安全平安無事，沒有發生一起交通安全事故。但也存在一些隱患，在今后的工作中將繼續加大道路交通安全檢查力度，確保轄區交通秩序持續好轉，確保全年交通安全目標任務的實現。

質量保障心得體會總結篇四

養老保障制度是一個與每個人都息息相關的社會問題。在現代社會中，與人口老齡化的加速和家庭結構的變化，養老保障制度已經成為一個全民關注的焦點問題。對于中國而言，已經制定了一系列的政策和法規以確保老年人的生活無憂無慮。在這篇文章中，我將會談到我對于養老保障制度的心得和體會。

第二段：對現有養老保障制度的評價

對于現有的養老保障制度，我認為它經歷了一系列的改革后已經不再是原來的那個樣子。根據政府的政策要求，養老金逐步提高，醫療保障也開始逐步完善，為老年人提供了更多的保障和福利。同時，我們也意識到，養老保障制度還存在一些不足之處，比如養老保險和養老院的分配不均等問題。這些問題在以后的完善過程中還需要不斷進行改進和優化。

第三段：對未來養老保障制度的期望

在未來，我們希望看到更加完善的養老保障制度，包括更多的醫療保障和康復護理等服務。我們需要更多的養老院和養老服務機構來滿足一個越來越龐大的老年人群體的需求。同時，我們也需要更多的志愿者和社區參與來滿足老年人的需要，讓他們更加享受老年生活。

第四段：個人對養老保障制度的貢獻

個人對養老保障制度的貢獻非常重要。我們需要更多的人關注這個問題，來推進這個制度的發展和完善。個人可以從自己做起，積極參與社區的活動，尤其是那些服務于老年人的志愿者活動。此外，我們也可以更多地宣傳養老保障制度，讓更多的人知曉和受益。

第五段：總結

總之，養老保障制度的發展和完善是一個非常長期的過程，需要所有人的共同努力。我們需要學習國外的養老保障體系，了解不同國家的經驗和教訓。在此基礎上，我們做好本國的養老保障制度建設，并不斷完善它。只有這樣，我們才能讓更多的老年人享受到幸福和健康的晚年生活。

質量保障心得體會總結篇五

20xx年，在市委、市政府的高度重視和正確領導下，在上級勞動保障部門的指導下，全市勞動保障部門按照“打造覆蓋城鄉、全民共享的生活品質之城”的要求，以解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為重點，開拓創新，扎實工作，取得了明顯的成效。

一年來，全市新增就業人數18.89萬人，完成全年目標任務的126.75％；幫助失業人員實現再就業13.1萬人，其中就業困難人員6.36萬人，分別完成全年目標任務的143.97％和289.17％；年末全市城鎮登記失業率為3.21%，就業形勢保持基本穩定。

進一步實施和完善新一輪就業再就業政策。針對實施過程中出現的新情況、新問題，及時制定下發政策文件，妥善處理了就業援助證申領、公益性崗位管理等一些突出問題。出臺了對距法定退休年齡不足兩年的失業人員就業幫扶政策。采取積極有效措施，加大對就業困難人員幫扶力度。一年來，全市使用促進就業專項資金2.88億元，新增社區公益性崗位3040 個，主城區申領用工補助和社會保險補貼13444人、3941.01萬元。

全面開展創建充分就業社區和基本消除“零就業”家庭活動。至年末，全市共消除“零就業”家庭2264戶，實現了基本消除“零就業”家庭的目標。全市有287個社區達到了創建充分就業社區標準，占列入考核社區總數的60%，超額完成了年初下達的30%以上社區基本達到充分就業社區標準的目標,被市委、市政府表彰為“春風行動愛心獎（項目獎）”。

積極開展有特色的招聘活動。組織用工需求較大的企業參加在鄭州舉行的“xx河南省農村勞動力轉移、技工學校畢業生就業洽談會”；圍繞“實現就業，穩定就業，我們共同努力”主題，開展再就業援助月活動；圍繞“進城務工，幫您解難”主題，開展進城務工人員“春風行動”；圍繞“發展民營經濟，落實扶持政策，開拓就業天地”主題，聯合市總工會、市工商聯開展杭州市民營企業招聘周活動。舉辦“杭州市大中專技校畢業生就業專場招聘會”、“杭州市退役士兵專場招聘會”、“在杭部隊隨軍家屬專場招聘會”。

進一步開展大中專畢業生就業服務。加強大中專畢業生見習訓練，提供見習崗位3710個，發放見習訓練生活補貼37.76萬元。在中國計量學院、浙江工業大學、杭州師范大學、浙江大學城市學院等4所高校設立“杭州市高校畢業生就業創業指導站”，與團市委、市工商聯、市人事局、市教育局聯合組織實施“xx年大學生就業創業服務計劃”，舉辦大學生實習、就業崗位推薦會和大學生創業項目專場洽談會。

深入推進城鄉統籌就業。制定下發《關于開展農村勞動力求職登記工作的實施意見》,開展了農村勞動力求職登記工作。在全市農村開展勞動力資源補充調查和農村低保家庭就業情況調查。繼續落實農村勞動者職介補貼政策。建德、桐廬、淳安等縣（市）積極推行在中心鎮建立區域性勞動力市場。一年來，全市農村勞動力轉移就業8萬人，完成年度目標任務的133.36%。

質量保障心得體會總結篇六

二、信息工作的變化

1. 扎實開展工作，成效顯著

今年各中心、部門緊緊圍繞后勤保障的重點工作，及時向后勤保障處報送相關信息，扎實開展宣傳和報道。在數量上有所增長,在層次上有所提升,在內容上有所拓展。在工作新思路、新舉措、新成果等方面，重點加強策劃，精心設置欄目，針對重大事件和社會熱點問題，如生產、安全、煤改氣、玉樹地震、貫標、技能比賽等，積極刊登文章，正確引導輿論。

2. 加強隊伍建設，形成宣傳合力

后勤保障處各中心、部門均選派思想素質高、寫作能力強的員工為信息員，具體負責本部門信息宣傳的上報工作。從事信息宣傳工作的信息員能認真學習理論，不斷提高自身素養，主動深入實際，掌握一線情況，及時報道后勤保障處的新聞、信息，為后勤保障處信息宣傳工作作出了積極的努力。有的中心采取信息小組的形式，發揮了各部門的合力作用，寫出的報導風格多樣，令人耳目一新。

三、存在的問題及改進措施

回顧后勤保障處的信息宣傳工作，我們取得了一些成績，但與后勤保障處領導的要求，與兄弟學校相比仍有差距，主要表現在：

1. 宣傳稿件質量仍有待提高，少數單位對此項工作還不夠重視;

3. 經驗總結提練不足，“經驗交流”板塊文章更新慢;

4. 對典型部門、人物的報導不夠。有的部門做的事很多，報導確很少看到。

5. 綜合宣傳力度不夠。部門說部門的，中心說中心，缺少綜合性的報導。

針對以上問題，現提出幾點改進措施：

1. 明確任務和要求。要求各中心每月至少報送4篇稿件，科室每個月至少報送1篇，所報送信息要求稿件主題鮮明，定位準確。有觀點、有論據、有分析、有數字，用事實說話，短小精悍。

3. 針對稿件質量、附帶圖片要求清晰，要有代表性。

4. 每中心每月至少應有一篇宣傳技能、經驗方面的文章。

5. 加大典型報道力度，可以將“第一屆后勤服務技能比賽”獲獎人員或其他優秀人員的先進事跡以不同形式進行宣傳，發揮典型引路的作用。

6. 后勤保障處和各中心都應加強綜合宣傳能力，共性問題由專人認真總結，如防寒防凍、技能比賽等應有綜合的報導。

質量保障心得體會總結篇七

養老保障制度是一個國家的基礎設施之一，其目的是提高老年人的生活水平，并使他們在經濟和社會方面更加穩定。隨著人口老齡化的日益嚴重，現代社會對養老保障制度的需求越來越大。在過去幾十年中，中國的養老保障制度經歷了重要變化，從公共保障向多層次保障轉變。在本文中，我將分享我的心得體會，總結中國養老保障制度的現狀和未來。

第二段：國家養老保障制度現狀

隨著全球人口老化現象的日益明顯，許多國家正在實施養老保障制度，以保護老年人的基本權益。在中國，養老保障制度的發展已經取得了許多成果，包括農村和城市居民基本養老保險、企業職工基本養老保險等。此外，中國還實施了中央補助、地方補助、個人賬戶和資金投資等多種補充保障制度。隨著時間的推移，國家的養老保障制度將不斷完善。

第三段：新農村養老模式

新農村養老模式是一種在中國發展起來的保障模式，目的是為了滿足農村勞動者和老年人的養老需求。這種模式采用了第三擴大型保障方式，通過農村集體經濟組織、非盈利機構和村莊居民組織等來提供養老服務。新農村養老模式在解決農村老年人養老困難方面發揮了積極作用，這也為中國以及其他國家養老保障制度建設提供了參考。

第四段：基本養老保險改革

基本養老保險改革是完善中國養老保障制度的重要措施之一。改革主要包括調整繳費方式、提高養老金支付比例、增加參保人員、擴展保障范圍等。通過這些改革，基本養老保險將更好地服務老年人，并增強老年人的養老信心。在這個過程中，政府和社會各方面的支持非常重要，這也為中國的經濟和社會發展提供了更廣闊的空間。

第五段：結論

養老保障制度是任何一個國家的基本設施之一。隨著時間的推移，養老保障制度將變得越來越重要。在中國，養老保障制度已經得到了發展，并取得了許多成果。未來，養老保障制度仍然需要得到完善，以更好地服務老年人的需求。政府和社會各界應該妥善處理好這個問題，為中國的未來發展做出貢獻。

質量保障心得體會總結篇八

在生活中，我們一天天長大，懂得了努力學習、懂得了孝敬父母、懂得了尊敬師長、還懂得了珍惜友誼。。。。成長過程中，還有一些從難忘經歷中明白的道理。二年級的一次，使我刻骨銘心，那就是我懂得了節約糧食。

一年級的時候，我不懂得節約糧食。每一次吃飯時，都要倒飯。爸爸因此沒少批評過我，而我卻不以為然地說，才幾勺兒飯呢，有什么好珍惜的。從此以后，我幾乎天天倒飯，而且越倒越多。爸爸見了，氣的腦漿都快流出來了，火冒三丈地說：好，以后每天給我少吃一頓飯，叫你不更正。

我還是和前面一樣，不假思索地說，這點兒飯，想要做出來是很容易的，怎么樣？怎么樣兒！反而，我卻在一旁樂得手舞足蹈，眉開眼笑。爸爸媽媽見狀，白色的臉都快被氣成紫色，可我卻若無其事，好像置身于ktv的處境中，忘乎所以。

一直到了二年級的國慶節，我才把這個壞毛病改正了過來。

國慶節時，爸爸買了小車，載著媽媽和我興高采烈地回到了德化老家。準備割稻谷了，奶奶和姑姑大聲叫到。爸爸和二姑以及大家全副武裝，而我則戴上了一個帽子，原來我是去觀看的。我趕到田間時，看到大家一個個豆子般的汗珠流了下來，割了半天，才完成所有的一半。

眼看天就要黑了，大家更是爭先恐后，加快速度，你不讓我，我不讓你。我心想，原來糧食真是來之不易的呀！我一定要好好珍惜。夜漸漸深了，大家總算是忙完了，個個滿頭大汗，累得氣喘吁吁，筋疲力盡。

“開飯了，我和媽媽大聲喊道，滿桌子上的美味，令我口水直流。累了一天的大家聚在一起，桌上充滿著歡聲笑語。這一頓飯，我吃得一粒米都不剩。大家也是一樣，桌子上的`菜也被吃得一干二凈。

“一粥一飯，當思來之不易；半絲半縷，恒念物力維艱。”這句話告訴我們，要懂得節約。是啊，糧食真是來之不易，我們每個人都應該珍惜糧食，我也懂得了怎樣珍惜糧食。

質量保障心得體會總結篇九

xxxx年就業和勞動保障工作在市局業務部門和新街鎮黨委政府關懷領導下，新街鎮勞動保障部門聯手各村社區深入學習貫徹落實“十九大精神”，緊緊圍繞勞動和社會保障中心工作，結合全年各個階段的工作重點，不斷調整工作思路和方法，圓滿完成今年工作任務。現將全年工作情況匯報如下:

（一）就業工作

xxxx年度，積極響應國家穩就業舉措：針對外部環境變化給就業帶來的影響，從基層給予對靈活就業、新就業形態的支持。認真做好促進重點群體就業創業政策咨詢工作：一次性就業補貼、求職補貼、公益性崗位社會保險補貼和崗位補貼、靈活就業社保補貼、一次性創業補貼。積極鼓勵年輕人創業，為他們宣講創業孵化基地政策，辦理就業失業證，輔助他們申請創業貸款。配合國家就業優先政策使之全面發力。就業是民生之本、財富之源。今年我鎮新增就業1023人，全鎮完成城鎮新增就業967人，下崗失業人員再就業率達90%以上，就業困難人員就業率達100%，；城鄉人力資源信息完成率達100%；就業扶貧率達100%。就業穩、收入增，是我們工作的主要抓手。

（二）勞動力資源信息采集錄入工作

對全鎮勞動力資源信息進行摸底采集，通過鎮村（社區）工作人員的共同努力，全鎮完成勞動力就業資源信息采集錄入4067人，按時保質保量完成上級下達的勞動力資源信息采集和錄入工作。

（三）勞動保障監察工作

同時要求企業按時上報企業工資支付情況自查表，鎮勞動保障所及時梳理統計匯總上報市解決企業拖欠工資問題聯席會議辦公室。檢查用人單位43家，補簽勞動合同142份，進一步規范用工行為，構建和諧勞動關系。

（四）信息上報和信息發布工作

鎮勞動保障所認真總結每月工作信息、工作動態上報工作，積極以文字圖片形式上報工作進度；及時梳理本月所做的`重點工作和工作動態，按時按月上報工作總結；做好各種信息發布工作：通過張貼海報、下村宣傳、入戶走訪等形式及時發布就業崗位、技能培訓、創業培訓、農民工技能培訓、企業招工等信息，保證所有招聘信息及時發布，讓所有符合條件的大中專畢業生和農村富余人員及時了解招聘信息，準確及時找到自己的合適的崗位。

今年是全面啟用社保卡的一年，鎮勞動保障部門切實做好信息核查工作，xxxx年全年核查工作中，身份狀態核實接收疑點數據50條，其中經辦過程操作錯誤38條，其它系統錯誤12條；生存狀態核實接收疑點數據28條，其中公安登記信息錯誤21條，死亡信息上傳不及時7條，有效提高社保卡的使用質量。

（五）城鄉居民養老保險工作

受新冠病毒影響，20xx年天長市養老保險劃扣工作推遲完成。20xx年通過在鎮村廣泛張貼宣傳海報、設立宣傳咨詢臺、發放宣傳單、村社區微信朋友圈等多種渠道宣傳20xx年養老保險新政策，動員居民積極參保，踴躍提檔。20xx年底，全鎮參保人數為10258人，500元繳費檔次在全市第一。

為了確保20xx年度城鄉居保到齡人員按時領取城鄉居民養老保險金，年初鎮勞動保障所組織各村、社區對20xx年到齡人員進行摸底核實，全鎮到齡領取養老金人員為4675人，有效解決農村老有所養問題，同時利用逢集日宣講養老金冒領政策力爭不讓新街鎮出現騙保、冒領養老金案例。

（六）養老保險生存認證工作

這次普通認證4032人，強制人員643人，已完成全鎮生存認證。此次認證工作方法以主動認證為主、“無形認證”為輔的原則，穩步擴大認證人員便民范圍。考慮部分到齡需認證人員是居家獨居、腿腳不便的老年人，要求村部提供其身份證姓名及近照，在線辦理強制認證，真正做到讓數據多跑腿，讓百姓更便利。

（七）申報扶貧公益性崗位工作

我鎮扶貧公益性崗位堅持貧困人口優先原則、一人一崗，人員匹配，無冒名頂崗、脫崗、掛名額領補貼等現象，嚴格履行崗位職責，切實做到公益性崗位人員的依法使用和有效使用。全鎮共有就業脫貧崗位22人，其中環境治理崗位8人，道路管理崗位8人，敬老院老人管理崗位6人。我鎮與每位聘用的公益性崗位工作人員均簽訂了勞動用工合同，明確每個工作人員的權利與義務，明確工作人員的工作時間、工作任務、工作報酬等事項。所有公益性崗位人員均配有勞動用具及勞動防護用品，保證每位工作人員輕松安全上崗。嚴格按照市人社局公益性崗位每月600元的補貼標準，將補貼資金如實發放到公益性崗位人員手中，無虛報冒領、騙取崗位補貼的行為。

1、村、社區農村養老保險新參保人員后勁不足，導致養老保險參保人數在下降。

2、勞動保障監察工作涉及部門較多，單靠勞動保障部門無法獨立完成。

3、養老保險領取人員死亡名單各村（社區）上報不及時，造成死亡繼續發放養老金，稽查退款難。

4、下崗失業人員大部分年齡普遍偏大，進行再就業難度較大。

以上是我鎮就業和勞動保障部門所做的工作，對照上級單位要求和兄弟單位還存在不足。我們將轉變職能、提高效能，為新街的勞動就業保障工作再上新臺階而努力奮斗。

質量保障心得體會總結篇十

一年多來，在學校黨委和行政及分管校長的正確領導下，認真組織學習黨的十六大文件和校第六次黨代會精神，全面貫徹“三個代表”重要思想，緊緊圍繞學校的重點及中心工作，按照學校校內管理體制改革及后勤社會化改革的總體要求，結合我校后勤的實際，以校園環境的整治為突破口，進一步深化我校后勤社會化改革；逐步建立健全后勤管理的各項規章制度；認真組織實施部撥修購專項、國債項目及學校項目等維修工程；進一步強化全處職工的愛崗敬業精神及服務意識。較好地完成了學校交給的各項工作任務。

1、擬定了合肥工業大學關于進一步深化后勤社會化改革的實施意見，并經校黨委討論通過。

2、積極會同財務、人事、審計等部門完成了后勤各服務項目的經費測算工作，為物業、公寓、環衛、綠化實現撥改費制定了相應的服務標準和考核細則。

3、擬定了后勤各類服務項目的合同管理文本；并建立了各類服務項目的評價指標體系。

4、草擬了物業管理、公寓管理、飲食管理、環境衛生管理、綠化管理、水電管理等管理規章制度、服務標準及監督檢查辦法，待學校批準后實施。

5、與寧國路街道軍區社區委簽訂《合肥工業大學“門前三包”及衛生委托管理協議書》，解決了校西門寧國路臟、亂、差的問題。

1、完成了北區西院變電所建設和北區西院集資建房場地拆遷等項工程；完成了北區東院變電所建設的規劃、方案擬定、工程設計工作，現正在實施“兩電分離，一戶一表”改造工程，該項工程將于xxxx年6月底完工。

2、聘請專家會同合肥市建委、市排水辦、市防洪辦、市政設計院等單位完成了月光花園住宅區遭受水災原因的調查分析，并已爭取合肥市建委投資建設排水泵站，以徹底解決因馬鞍山路建設導致月光花園排水問題，該項工程已經實施，將于xxxx年10月完工，并且今年汛期前的防洪預案及措施已落實，確保今年不受水災。

3、組織完成了科技樓、實驗樓的電梯維修保養并與菱通電梯工程有限公司合肥分公司簽訂xxxx年維修保養合同。

4、組織完成了北大門兩側、東西馬路、學生區休閑廣場（明德園）、主樓南北廣場、五七路兩側、南一路、9號樓北側、東教學樓等綠化恢復改造工程；配合相關部門完成了建筑藝術學院迎評的周邊環境整治工作；正在實施學生公寓3#樓北的綠化、美化工作。

5、組織完成了南校區三號無塔供水泵站進水管擴徑與設備更新改造項目及學生生活區、教職工生活區部分樓棟的上下水改造工程。

6、組織完成了主教學樓北廣場、東大門及道路、東教學樓、電教樓、電機樓、建筑與藝術學院辦公樓等維修改造項目；完成了西馬路、南一路人行道、東馬路、香樟路、東一路、三四路、中軸路和逸夫樓消防通道等改造與建設項目。

7、組織完成了南一路供電線路空改地、南校區學生活動中心電力設備更新、管理學院樓內電線路改造等電改造項目；完成了機械樓、圖書館電梯采購及安裝工程。

8、圓滿地接受并通過了財政部國債項目檢查組的檢查，完成了部分工程項目調整計劃的.辦理報批手續及延伸項目的實施工作。

9、完成了逸夫樓啟用前的設施完善和功能改造工程。

10、完成了機械樓、電機樓、實驗樓、土木樓、月光花園6#、7#樓、北區9#樓等樓棟屋面防水工程項目，總面積達14000m。

11、完成了材料樓、科技樓、材料實驗室、北村三棟住宅樓增面積、機械樓南樓加層等改造項目的方案草擬、論證、設計和預算工作；啟動了西教學樓、行政1#、3#樓維修改造項目的方案草擬、論證、設計和預算工作；實施了校園網絡部分線路改造和建筑與藝術學院實驗室改造、網絡機房抗靜電地板的安裝工程項目。

12、組織完成了非典時期環境治理和暑期供電等應急工程項目和其它零星維修改造項目。

13、完成了xxxx年度部撥修購項目的申報工作。

1、辦理并發放了1900多戶房產證發；完成270多戶房改房（9棟）的資料整理及房產證辦理工作；同時辦理了1154戶分戶土地證。

2、完成了部分集資樓（共9棟）的辦證資料的整理，待報產權處辦理房產證；完成已建10棟集資房辦證資料的前期準備工作。

3、暑假期間辦理了青年教師住宿調整及住宿家具的配備工作，提出了學生公寓和青年教師公寓的建設規劃建議。

4、啟動了北區西院全額集資房的建設；完成了藕塘地全額集資房建設的方案論證、報名、繳款和打分排序辦法及挑選房號方案的制定等工作，完成了參加北區西院、藕塘地全額集資人員挑選房號的工作，為我校引進高層次人才創造了條件。

5、完成了正高職稱、具有博士學位及在讀博士等人員的住房情況摸底工作；完成了800多名70歲以上離退休人員和1999年10月18號以后去世的教職工住房情況的摸底造冊工作。

6、向教職工積極開展國家住房政策的宣傳和解釋工作，并整理和連續刊登了《房改政策問答》。

7、完成了南區、北區、翡翠湖校區的租住公有住房人員及新進青年教師住房的房租收繳工作。

8、完成了xxxx年近280名新進青年教師和引進的40多名高層次人才的安置工作。

9、完成了西村、老幼兒園部分平房的拆遷工作，并對拆遷戶進行了妥善的安置。

10、根據學校的統一安排，完成了近30套周轉房的分配工作，并和有關住戶簽訂了租住的“協議書”。

11、完成了租住“豪華大廈”遺留問題的處理工作。

1、根據《合肥市居民最底生活保障暫行規定》的要求，按季度審核轄區特困戶、低保人員家庭經濟收入情況，對符合條件的人員造冊，并送市有關部門落實低保金。

2、根據市勞動部門規定，對轄區內有勞動能力的下崗職工和特困戶進行摸底、調查，并將名單送街道和區民政部門，以幫助失業人員聯系推薦就業。

3、按新戶籍管理辦法，對轄區內提出遷出、遷入申請的居民進行調查、審核，并將有關材料送寧國路派出所。

4、協助人武部門完成了xxxx年度新兵政審及優撫工作。

5、完成了本年度婚姻、計生、老年證及殘疾人管理審批、造冊、證件發放工作。

6、配合公安、保衛部門完成了校內失足青年、兩勞回歸人員的幫教和民事調解工作。

7、完成了南、北校區居民和流動人口城區住戶登記卡和計生信息卡填報、整理、歸檔工作。

8、會同相關部門完成了全校區土地、地界復查工作及寒暑假學生售票、畢業班行李托運工作。

質量保障心得體會總結篇十一

隨著我國逐漸步入老齡化社會，養老保障制度成為備受關注的話題。作為一名年輕人，我們不僅需要了解現行養老保障制度的基本情況，更要思考未來如何為自己和家人做好充分的養老保障。在探究過程中，我深思熟慮，對養老保障制度有了更深刻的認識。

第二段：現行養老保障制度的基本情況

現行養老保障制度主要包括基本養老保險、個人儲蓄型養老保險和企業補充養老保險三種形式。其中，基本養老保險由政府提供保障，而個人儲蓄型養老保險和企業補充養老保險則是屬于企業和個人自主選擇購買的形式。通過對這三種形式的了解，我們可以清晰地認識到現行養老保障制度的基本構成和運作機制。

第三段：現行養老保障制度存在的問題

盡管現行養老保障制度在一定程度上提供了養老保障，但是依然存在一些問題。首先，基本養老保險的基數、繳費期限等規定有待完善，使得養老金的發放無法真正覆蓋到大部分老年人。其次，私人養老保險市場存在老齡化程度高、利益沖突等問題，需要加強監管與規范。再次，社會養老保障體系之間缺乏協調互補，形成了不利于老年人的“三非”現象，即“失保、失能、失獨”。

第四段：如何加強養老保障制度

針對現行養老保障制度存在的問題，我認為有必要從以下幾個方面進行改進和加強：首先要加強政策引導和宣傳，提高老年人購買養老保險的意識和參與度。其次是加強市場監管和規范，促進行業規范化和標準化。最后要建立起社會養老保障各個體系協調互補的機制，保障老年人的基本生活需求。

第五段：我的體會與總結

經過了解和思考，我認為養老保障制度是明確國家對老年人的責任和關心，同時也是我們自身應該關注和關心的事項。未來，我們需要在政府、企業和個人三方面共同努力，共同推動養老保障制度的建設和完善，為自己和家人打造一個安心、舒適的老年生活。養老保障不僅僅是政府的責任，更是我們每個人的共同愿景。

質量保障心得體會總結篇十二

近年來，奧運會已經成為全球最具盛大和重要的體育賽事之一。舉辦一場成功的奧運會不僅需要優秀的運動員和舉辦場地，還需要精心的保障工作來確保比賽的順利進行。在參與奧運保障工作的過程中，我們收獲了很多寶貴的經驗和體會，經過總結和歸納，我認為要做好奧運保障工作需要關注五個方面：組織協調、人員培訓、設備裝備、應急預案和公眾安全。

第二段：組織協調

組織協調是做好奧運保障工作的基礎。在備戰階段，我們必須做好對比賽場館、住宿酒店等相關場所的布置和協調安排，確保各項保障工作的順利進行。同時，還需要與相關部門、賽事組委會、承辦方等對接合作，確保信息暢通、協作緊密，共同制定可行的保障方案和工作計劃。在比賽期間，及時調整保障部署，根據比賽場次和需求調整人員和資源的配置，并及時向上級匯報進展和問題。只有通過有效的組織協調，才能確保各項工作無縫銜接，做到既有序又高效。

第三段：人員培訓

在奧運保障工作中，人員是最重要的資源。為了使每個人都能勝任各自的職責，我們需要進行全面的人員培訓。一方面，要對各個保障崗位的工作進行詳細的說明和演示，讓工作人員掌握每個環節的具體要求和操作流程。另一方面，要進行實戰演練，讓工作人員在實際操作中鞏固知識和技能，提高應對突發事件的能力。在培訓過程中，還要注重培養工作人員的團隊合作意識和溝通協調能力，使各個保障崗位之間能夠緊密配合，形成合力。

第四段：設備裝備

科學合理的設備裝備是做好奧運保障工作的重要保障。首先，要根據實際需要選購適合的設備，并進行全面的技術檢驗和保養，確保設備性能穩定可靠。其次，要在比賽場地和住宿酒店等關鍵場所進行設備布置，確保設備的覆蓋面和可用性。此外，還要做好設備的保管和管理工作，確保設備安全完好，并及時進行維修和更換。只有有力有序的設備裝備，才能為奧運保障工作提供可靠的技術支持。

第五段：應急預案與公眾安全

在奧運保障工作中，應急預案至關重要。我們要根據可能出現的突發事件制定詳細的應急預案，并組織人員進行培訓和演練。應急預案不僅是為了妥善應對緊急情況，更是為了在發生緊急情況時迅速控制和疏散人員，最大限度地保護參賽運動員和觀眾的生命財產安全。除了應急預案，公眾安全也是保障工作的重中之重。我們要嚴密監控比賽場館和周邊環境，加強安全巡邏和檢查，確保行動自如但安全有序。此外，要加強安全宣傳和指導工作，提高公眾的安全意識和自防能力。

結論

通過參與奧運保障工作的實踐，我們認識到要做好奧運保障工作，需要關注組織協調、人員培訓、設備裝備、應急預案和公眾安全五個方面。只有在這五個方面做到充分準備和有效實施，才能確保奧運會的順利進行。我們將繼續總結經驗，不斷改進，為舉辦一屆更加成功的奧運會而努力。