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計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇一

三年以上工作經驗|男|25歲（1987年9月16日）

居住地：廣州

電 話：139********（手機）

e-mail：[email?protected]

[ 1年8個月]

公 司：xx工程技術有限公司

行 業：房地產，建筑，安裝，裝潢

職 位：總經理助理

學 歷： 本科

專 業： 工商管理

學 校： 東北財經大學

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿易、旅游、資產評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具 有良好的策劃、組織、溝通、統籌、協調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業操守;良好的團隊合作能力、執行力與文 字表達能力。

到崗時間： 一個月之內

工作性質： 全職

希望行業： 房地產，建筑，安裝，裝潢

目標地點： 廣州

期望月薪： 面議/月

目標職能： 總經理肋理

20xx /7―至今：xx工程技術有限公司[1年8個月]

所屬行業： 房地產，建筑，安裝，裝潢

總經理辦公室 總經理助理

1. 協助總經理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;

2. 公司人員招聘、員工考核、內部關系的協調;

3. 對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協調與客戶的關系。

4. 市場部經理的工作內容包括：

6. 與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經營成本;

8. 對市場部人員進行必要的培訓。

20xx/7―20xx /7：xx數碼科技有限公司[1年]

所屬行業： 數碼科技

行政部 行政人事助理

1.作為行政人事助理，我兼顧行政和人事兩個方面的工作。

2.我主要負責處理公司日常相關的行政事務和統計公司人事檔案和建立電子人事資料庫、處理相關的人員培訓和招聘員工等相關人事事務。

3.具 體工作包括：電腦數碼設備管理、員工入職/離職手續辦理、人員招聘、人事電子檔案制表及管理、公司內部論壇管理、人員培訓、建立企業文化等相關工作。

4.入職 以來，我能夠快速適應職位，與眾多同事建立了融洽的關系，這為我的工作的開展帶來了很大的便利，我的工作也得到了同事的一致認可。

20xx/9―20xx /6 東北財經大學 工商管理 本科

20xx/12 大學英語六級

20xx/6 大學英語四級

英 語（良好） 聽說（良好），讀寫（良好）

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇二

目前所在：

年齡：

戶口所在：

國井：中國。

婚姻狀況：

民族：

培訓認證：未參加。

身高：

誠信徽章：未申請。

體重：45kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：物業管理經理/主管：，行政經理/主管/辦公室主任：，資料員：

工作年限：10。

職稱：中級。

求職類型：均可。

可到職日期：隨時

月薪要求：面議希望。

工作地區：廣州，

工作經歷：廣州駿發投資有限公司。

起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

公司性質：私營企業。

所屬行業：房地產/建筑。

擔任職位：公司秘書。

工作描述：具備5年公司秘書工作經驗，能系統熟悉地運作企業內部工作全過程，擔任多個部門的管理工作，熟練使用各種辦公軟件、公文寫作及人事管理。在參與五星級酒店及甲級寫字樓開發、報建、在建的全過程中，負責各單位的聯系工作，建立合作雙方良好的關系，熟悉房地產開發招標流程、工程檔案管理等工作。在組織策劃工作上，曾多次成功完成策劃活動，得到領導的肯定。本著不斷進取的精神，在工作中不斷完善各項規章制度，使企業降低運營成本，為防止固定資產的流失做出貢獻。

離職原因：個人發展。

廣州凱華城房地產開發有限公司。

起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

公司性質：國有企業。

所屬行業：房地產/建筑。

擔任職位：銷售人員、物業助理。

工作描述：參與了廣州國際輕紡城項目落成的銷售和接待工作，并在屬下開發的雙子星城擔任物業助理一職，處理業主的詢問、登記，文件往來，檔案處理，接待客戶，資料錄入等工作。

離職原因：個人發展。

起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

公司性質：中外合資。

所屬行業：廣告。

擔任職位：銷售助理。

工作描述：具備4年任職銷售助理經驗。在職期間參與了包括寶潔、可口可樂、飛利浦、卡尼爾等國際知名品牌產品銷售的入職培訓、銷售講解、品牌促銷活動，并在工作中超額完成了銷售任務，多次受到領導和客戶的表揚。在工作中鍛煉了多種工作能力，學習到跨國外資企業的人員管理，企業文化的形成，對人員培訓、招聘流程有一定認識。

離職原因：個人發展。

刻育背景：

畢業院校：廣東工業大學。

最高學歷：大專。

畢業日期：xx年xx月

專業：工商企業管理。

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。

xx年xx月xx日至xx年xx月xx日華南師范大學秘書。

xx年xx月xx日至xx年xx月xx日廣東工業大學工商企業管理。

xx年xx月xx日至xx年xx月xx日荔灣區培訓中心物業中級。

語言能力。

外語：英語一般。

粵語水平：優秀。

其它外語能力：

國語水平：優秀，工作能力及其他專長。

熟練操作各類辦公軟件，掌握辦公自動化設備的使用和維護，文檔處理能力強，熟悉各類公文寫作，具有效強的組織策劃能力、執行力、親和力，能夠勝任各個部門的管理工作，是一個綜合型管理人才。

自我評價。

本人性格積極上進，誠懇，熱情待人。在工作中擁有良好的服務意識，強烈的責任感和親和力，并具備良好的職業道德和工作處理能力。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇三

王先生(男，42歲，大專學歷，10年以上工作經驗)

： 已婚

： 漢族

： 178

： 石家莊市

： 石家莊市

： 全職

： 石家莊市,石家莊其他地區

： 1個月內

： 8000元－1萬元 （稅前）

： 哈爾濱師范大學

： 企業管理

： 大專

： 企業管理

20xx-12至20xx-11 數碼科技有限公司

： 經理部

： 總經理

： it服務/系統集成

： 私營．民營企業

： 第二代居民身份證人像采集設備供應和采集相關數據. 負責公司全面管理工作,主持日常工作,親自組織三次投標,并順利中標.與公安部門建立良好的工作關系,同時也建立了個人關系,使工作順利進行,也給公司帶來了好的經濟效益.

20xx-03至20xx-11 綠洲生物技術有限公司

： 經理部

： 總經理

： 制藥/生物工程

： 私營．民營企業

： 20xx.03與他人合作成立石家莊綠洲生物技術有限公司任總經理.

微生物肥料和生物農藥的河北省總代理，在不到一年的時間里,建立了覆蓋河北全省縣級獨家代理，形成銷售網絡。并逐步延伸到北京市天津市.

20xx-11至20xx-02 石家莊九紅糖酒貿易商行

： 經理部

： 經理

： 快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)

： 私營．民營企業

： 20xx年11月辭職創建石家莊橋西區九紅糖酒貿易商行,成為青島啤酒石家莊總代理。此后3年在石家莊市內建立以中高檔酒店為主的銷售終端網絡、建立了良好的客情關系，并改制為股份制企業,使商行逐年發展壯大至今。

： 主任 科長

1994年5月石家莊高新技術開發區引進人才調入石家莊市。

1994.05－20xx.11河北中意玻璃鋼有限公司(亞洲最大的玻璃鋼生產基地中國意大利合資)先后擔任:

辦公室主任1年

在此期間負責制訂公司各項規章制度，并逐一實施。

主持公司日常工作使新建企業快速走向正規。

供應科科長3年

負責公司原材料的采購工作、倉儲工作、成品發運工作，3年里與供貨商建立了良好的信任關系，即使在資金緊張的情況下也確保了正常生產。因此供應科獲得集團公司1996年度先進集體的光榮稱號。參加iso9001質量體系認證工作，負責起草采購與儲運相關文件,并取得內審員資格。

勞動人事主管半年

負責公司人事、工資、勞保工作。

銷售公司部門負責人2年

在銷售公司的2年里,多次參加投標。熟悉銷售業務流程。

： 化工 公司性質： 中外合營(合資．合作)

1、近20年的實踐管理經歷，能理論結合實際 結合企業實際 制定相應的管理方案，并能貫徹實施。只應聘高層管理。

2、用數據說話、用結果交換。

3、新建企業或管理不善企業優先考慮。

4、用電子郵件或msn聯系！

5、不符合條件請勿打擾 謝謝！

： iso900i質量保證體系

： 10天

： 內審員 培訓機構： 中質協

： iso900i質量保證體系

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇四

姓名：

目前所在：天河區。

年齡：30。

戶口所在：清遠。

國籍：中國。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

身高：161cm。

體重：51kg。

人才類型：不限。

應聘職位：

工作年限：6。

求職類型：均可。

可到職日期：一個星期

希望工作地區：天河區，越秀區，荔灣區。

xxx公司。

起止年月：20xx-03～20xx-03。

公司性質：外商獨資。

所屬行業：汽車及零配件。

工作描述：整理并記錄開會所需文件，臨時的日語翻譯，協助人力資源部與采購部的相關工作，偶爾外出辦理有關與政府事業的有關事情等。

離職原因：離家太遠，對工作與生活不便。

xxx公司。

起止年月：20xx-09～20xx-03。

公司性質：民營企業。

所屬行業：餐飲業。

擔任職位：大堂主管。

工作描述：接受及處理酒店客人對酒店內所有部門（包括個人）的一切投訴，聽取客人的各類意見和建議，處理客人在酒店內發生的意外事故（傷亡，兇殺，火警，失竊，自然災害），解答客人的咨詢，向客人提供必要的幫助和服務，并管理前臺的大小事務等。

離職原因：公司調動。

xxx公司。

起止年月：20xx-01～20xx-09。

公司性質：民營企業。

所屬行業：通信/電信/網絡設備。

擔任職位：客服專員。

工作描述：接待來訪客人，接聽電話，處理客人投訴問題，定期上門拜訪大客戶和定期電話訪問工作等。

離職原因：學習日語。

畢業院校：廣播電視大學。

學歷：大專。

獲得學位：畢業日期：20xx-07

專業一：物流管理。

專業二：商務日語。

外語：日語良好。

粵語水平：精通。

其它外語能力：英語，泰語。

國語水平：精通。

性格開朗，積極樂觀，樂于助人，喜歡與人交流，注重團體合作精神。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇五

學歷：中專/技校。

工作年限：10年以上。

期望薪資：20000元以上。

工作地點：廣州-不限。

求職意向：餐飲店長/經理工作經驗(工作了8年3個月，做了1份工作)。

連鎖酒店和飲食企業。

工作時間：20xx年10月至今[8年3個月]。

職位名稱：高級顧問和總經理。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇六

戶籍：福建-永安年齡：47。

現所在地：廣東-深圳身高：170cm。

意向地區：廣東-深圳、廣東-東莞、廣東-惠州。

意向職位：財務/審(統)計類-注冊審計師。

財務/審(統)計類-審計經理/主管。

財務/審(統)計類-審計專員/助理。

19xx-09～19xx-11福建廣播電視大學行政管理大專。

20xx-05～20xx-09永安電大會計基礎理論會計證。

**公司(20xx-11～20xx-08)。

公司性質：外資企業行業類別：原材料及加工。

擔任職位：審計經理崗位類別：審計經理/主管。

工作描述：1.在總經理的領導下，主持內部審計部的日常工作;。

2.完善內審工作規章制度、審計工作流程;。

3.擬定年度審計工作計劃，確定各類審計事項，報總經理批準后組織實施;。

4.審核審計工作方案，并對審計方案提出指導性意見;。

5.實施內部各類審計事項，安排審計項目，指定項目負責人、實施時間;。

6.負責與高層管理確認審計報告，協調審計工作關系。

8.復核審計工作底稿，最終確定審計工作報告，提出最終審計意見;。

9.組織開展財務審計、海關風險審計、采購審計等內部控制項目審計;。

10.負責向公司領導匯報本部門工作，完成公司領導交辦的其他工作任務。

離職原因：組織目標分散，管理不統一，條塊分割。

**公司(20xx-01～20xx-10)。

公司性質：外資企業行業類別：紡織品業(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔任職位：財務經理崗位類別：財務主管/經理。

工作描述：1.全面負責公司財務會計工作;。

2.完善財務管理措施并督促實施;。

3.提取和利用會計信息資料，參與經營決策,為領導經營預測提供依據;。

4.分析公司財務狀況，為管理層提供決策、管理依據;。

5.復核各帳目，確保各科目余額準確無誤;。

6.控制各項費用報銷、業務支出，審定每月的工資、獎金發放;。

7.審核公司免抵退資料，保證按時納稅;。

8.審核公司財務會計報表;。

9.督促本部門各崗位的工作;。

離職原因：行業形勢嚴峻。

公司性質：國有企業行業類別：石油、化工、地質。

擔任職位：生產調度/行政干事崗位類別：化工技術應用。

工作描述：1.根據生產部的生產計劃，組織安排輪班生產，確保按期完成生產任務;。

2.協調各車間班組的生產，使各部門生產相互配合、協調統一;。

3.巡查輪班各車間生產狀況，內容包括各崗位安全生產、隱患排查、勞動紀律;。

4.對當班生產進行總結，并將當日輪班的生產狀況、產量等上報生產部;。

5.分管行政后勤及職工福利的采購、發放工作。

離職原因：國有企業慣有的弊端，個人能力難以發揮。

財務專項審計(20xx-09～20xx-10)。

擔任職位：審計部主管。

項目描述：20xx年9月，按照董事會指示，組織審計小組對子公司財務進行專項審計。審計中，通過廣泛、全面地收集歸檔資料及出納的工作記錄，認真審核每一張憑證、每一筆往來，并與貨幣收支進行逐筆核對。通過認真的工作，審計發現：公司在模具管理上存在嚴重隱患，模具的應收款資料不全;一筆250萬現金收款未進入公司帳戶。進一步的審核，從出納的遺留的電子文檔與現金日記帳的比較中發現：某高級管理的個人帳戶與公司資金往來密切，但帳簿上并無該帳戶與公司的往來的任何記載。

審計報告如實反映了審計發現，并提出改善措施：

1.追究高管、財務經理和出納違規責任;。

2.調整責任人工作崗位;。

3.杜絕使用未經董事會批準的銀行帳戶;。

4.業務資金往來一律通過銀行結算，特殊情況需使用現金的，必須進行審批;。

5.設定現金使用的審批權限。

責任描述：1.與董事會溝通，全面了解審計目標;。

2.制定審計方案和實施;。

3.合理組織，分工明確，全面把握審計工作與進度;。

4.分析、判斷，確認審計發現;。

5.撰寫審計報告。

專業職稱：經濟師資格。

計算機水平：中級。

計算機詳細技能：熟練使用word/excel,mrp2。

技能專長：1.具有財務管理和內部審計工作經驗;。

2.有著財務分析經驗;。

3.負責組織企業集團的內部審計，能獨立開展企業財務審計、海關風險審計、采購審計等。

4.思維清晰、邏輯嚴謹，具有良好的分析、編撰審計報告能力;。

普通話：流利粵語：較優秀。

英語水平：口語一般。

英語：一般。

發展方向：企業內部審計是組織內部建立的對企業經營管理進行獨立的審查和評價活動，對企業管理起著監督、制約、防患、參謀和建設性的作用。近年來,隨著國家企業改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素，推進了企業內部審計工作的快速發展。為引導和保持企業的健康發展，需要加強和完善企業內篰管控，充分發揮審計部門在內部管理、風險控制、經濟效益審計和價格審計等方面的作用，以增強企業價值、改善企業風險管理、控制和管理過程的有效性，幫助企業實現經營目標。

本人性格沉穩，有著客觀、公正、恰當的價值觀，較好地把握事務的原則性和具體情況靈活性的“度”;從事過生產、行政、財務、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經驗，為開展審計工作打下了堅實基礎。希望能在新的工作環境中，為企業提供更富價值的服務，為企業的健康發展盡自己綿簿之力。

1.從事過生產、行政、財務、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經驗，為開展審計工作奠定基礎。

2.良好的品性和職業操守，誠實守信，“受人之托,忠人之事”;。

3.較強的環境適應能力和學習意識。

4.客觀、公正、恰當的價值觀，較好地把握審計原則和實際操作靈活性的“度”;。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇七

戶籍地：湖南身高體重：160cm41kg。

婚姻狀況：未婚年齡：25歲。

求職意向及工作經歷。

人才類型：普通求職。

應聘職位：總裁助理/總經理助理：文秘,助理、銷售助理、行政專員/助理：

工作年限：2職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：20xx--3500希望工作地區：廣州。

公司性質：股份制企業所屬行業：新聞出版，廣播電視。

3、向未合作客戶推廣雜志，保持緊密聯系與溝通，最終達成合作關系;。

4、協助經理做好出差前的拜訪計劃，包括出差前的預約時間、拜訪客戶數量、出行路線，隨行經理一同拜訪客戶，出差后的總結，與總部編輯部取得聯系，協商制定可行性的實施方案。

5、通過網絡、電話、同行發掘潛在客戶，分類并整理客戶資料;。

6、招聘員工，帶領新員工快速熟悉業務，指導其工作。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：較差。

工作能力及其他專長。

有較強的適應能力和學習能力，工作踏實，待人熱情，有良好的團隊意識。

我的性格是勇于面對困難，積極要求上進，有很強的責任感，善于團隊合作，做事能追求精益求精，能積極地學習新的知識。性格開朗，能虛心接受來自各個方面的批評和教育。有良好的溝通和人際協調能力，具備很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，個性謙和，擁有良好的時間觀念。樂觀、執著、拼搏是我的航標，我能夠以飽滿的熱情投入到工作之中，更擁有頑強的毅志堅持把工作做到最好。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇八

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：湖北身材：170cm60kg。

婚姻狀況：已婚年齡：40歲。

求職意向及工作經歷。

人才類型：普通求職。

應聘職位：經營/管理類：總經理,廠長、生產副總、

工作年限：19職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：一個月

月薪要求：1--20000希望工作地區：廣東省廣東省廣東省。

個人工作經歷：公司名稱：起止年月：20xx-06～20xx-08***。

公司性質：股份制企業所屬行業：電器，電子，通信設備。

工作描述：工作職責：

1、全面管理公司人、財、物、產、供、銷。達成董事會制訂的經營目標。

2、維護老客戶，開發新客戶。

3、控制生產成本。

4、聘用合適的管理和技術人才。

5、組織現場考察評估合格的供應商。

6、落實董事會議臨時決定的事項。

7、主持公司日常管理工作。

工作成績：

1、由原公司欠員工三個月工資到工資按月發放。

2、推行目標管理，績效考核。

3、a類客戶由原1家發展到3家。

4、人均產值由原每人每月7千元上升到1.1萬元。

5、改造一條噴粉生產線,一條無塵噴涂生產線。

6、能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%。

7、完成了tuv標準的年審。

離職原因：股東不和。

公司名稱：起止年月：20xx-04～20xx-05浙江長城換向器有限公司。

公司性質：民營企業所屬行業：電器，電子，通信設備。

擔任職務：總經理助理，生產副總。

工作描述：工作職責：

1、全面管理公司生產，達成質量、成本、交期目標。

2、特種設備的引進、仿制(公司內有一設備制造廠)。

3、控制生產成本。

4、ie改善小組的日常工作。

5、精益生產方式的推進。

6、落實總經理辦公會決定的事項。

7、主持電子換向器開發小組日常工作。

工作成績：

1、導入tps豐田生產方式，并在精加工車間實施。

2、推行生產管理人員的標準作業票。

3、實行生產、成本、質量、設備等部門的目標管理，績效考核。

4、主持編制公司經營計劃書。

5、部分產品的加工工藝改進。

6、新廠房生產流程設計，設備布局。

離職原因：謀求發展。

公司名稱：起止年月：20xx-06～20xx-03廣州花都日特固汽車配件有限公司。

公司性質：外商獨資所屬行業：機械制造與設備。

擔任職務：生產副總。

工作描述：工作職責：

1、生產計劃、制造流程、現場5s、工藝技術。

2、設備、工裝模具管理。

3、質量控制，qrqc日常工作。

4、主持月度生產計劃會議。

5、確保訂單的順利完成。

6、培養一崗多能員工，穩定關鍵工序員工。

7、安全生產。

工作成績:。

1、任內完成企業iso9000程序文件的改版，體系內審。

2、完成企業內erp流程再造，軟件培訓，生技部流程編制。

3、完成了化油器實驗流水線引進談判，安裝調試，培訓使用。

4、關鍵崗位員工流失率控制在2.5%。

5、重大安全事故為零。

離職原因：合同期滿。

公司名稱：起止年月：-02～20xx-05廣州市黃埔區松下裝備制作珠式會社。

公司性質：外商獨資所屬行業：機械制造與設備。

擔任職務：生技課長/廠長。

工作描述：工作職責：

1、主持生產課、技術課日常工作。

2、生產過程中的.質量控制。

3、自動轉繞機電控開發，

4、生產排單、現場5s。

5、生產主輔設備的三級維修保養。

6、生產過程中的ie改善。

工作成績。

1、完成新建廠房投產準備工作，如水、電、氣站、中央空調、電梯、組裝線的安裝;。

2、受日方現場5s管理強化訓練并參與作業指導書的制訂;。

3、優化裝配線流程，由原22步改進為17步;由順序作業到平行作業;。

4、主持開發二種型號轉繞機;電控方式由單片機到plc。

5、建立了一支受客戶好評的售后服務團隊。

離職原因：培訓學習。

公司性質：國有企業所屬行業：各種車輛制造與營銷。

擔任職務：工程師、設備科長、總裝車間主任。

工作描述：工作職責：

1、負責工廠擴建、發動機生產線的技術改造。

2、維修計劃安排。

3、總裝車間全面管理。

工作成績:。

1、發動機總裝生產線及加工中心引進的技術資料準備。就位安裝。

2、制訂發動機總成20xx多個部件的技術標準和編碼。

3、主持eqd6102柴油發動機總裝線的安裝、就位、調試。

4、建立完善設備管理制度。

5、刷新了總裝線連續二百天無超過5分鐘設備停臺的記錄。

離職原因：辭職。

教育背景。

畢業院校：哈爾濱工業大學。

所學專業一：電氣自動化所學專業二：企業管理。

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。

20xx-0820xx-11廠內培訓iso900014000認證結業。

20xx-0420xx-06日資企業5s6西格碼ie改善qrqc5零生產結業。

20xx-1220xx-03中山大學培訓mba課程結業。

20xx-0820xx-12廠內培訓erpjittqm畢業證。

語言能力。

外語：英語良好。

其它外語能力：日語一般。

國語水平：優秀粵語水平：一般。

工作能力及其他專長。

自我評價。

1、能建立公司目標管理體系，制訂公司總目標并分解為人力資源、生產制造、設備檢修、質量管理、產品檢驗、銷售、產品設計等部門目標及各部門的kpi指標。熟悉員工招聘、培訓。對最優化生產和成本控制有獨到見解，多次參加企業籌建。

2、熟悉日資企業的5s、qrqc機制、ie工程及改善、top工廠布置、tps生產方式、qcc品管圈、pdca工作方法、iso9000質量保證體系、三級設備維修保養、制造成本控制、企業內物流優化等，熟知iso9000/ts16949認證的相關過程，能主持企業iso9000認證及三層次文件的編制，熟悉企業內erp的運作。

3、具備團隊協作精神，能組織、指揮、協調、監督大型團隊的生產活動。工作時間長、經驗豐富、具備多行業知識，責任心強。

4、專業知識扎實,對國產設備,日本、德國、意大利等國進口設備的機械傳動、電氣控制方式有較深的認識和實踐。

推動企業管理升級，如：目標管理，績效考核。

能將在日資企業的工作經驗如5s、ie工程、qcc，tps生產方式等推廣應用;。

知識面廣，經驗豐富，管理思路清晰，有敏銳的洞察力和解決問題的能力，穩重坦誠務實，善于學習與創新，能承受較大的工作壓力;具有優秀的組織領導能力和溝通協調能力，能合理分配利用各項資源;有較強的責任感和使命感，顧全大局，勝任企業的戰略規劃，具備高層管理經驗和全局統籌能力;具有正確的人生觀和價值觀。

要求月薪：15000元。

求職意向：總經理、生產副總,設備技術副總。

中介、保險勿電勿擾!

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇九

姓名：

國籍：

中國。

目前住地：

所在地。

民族：

族

戶籍地：

所在戶籍。

身高體重：

xxxcm。

xxkg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

xx歲。

求職意向及工作經歷。

人才類型：

普通求職。

應聘職位：

工作年限：

x

職稱：

xxx。

求職類型：

均可。

可到職日期：

即可工作時間。

xxx-xxx。

希望工作地區：

希望地區。

工作經歷：

20xx.12-至今北京xxxx機電設備有限公司（6年4個月）。

工作描述：

1.擔任硬件工程師主要從事工作。

進入公司初期主要從事c301g與c301-09自動防炫目內后視鏡產品硬件設計工作，經過1年半時間完成產品硬件設計、實驗及批量前的工裝設計制作工作。后續介入b12、b6自動防炫目內后視鏡的硬件研發工作。經過多個同類型產品的硬件研發鍛煉，逐步形成將自動防炫目內后視鏡產品進行平臺化設計的想法，覺得產品硬件平臺化能降低產品的研發周期及成本。

2.擔任硬件主管工程師主要從事工作。

在c301g與c301-09自動防炫目內后視鏡產品研發完成投入批量生產后，由于涉及初期個人及公司在批量產品設計中存在的能力不足。導致產品批量生產過程中存在生產效率不高、可檢驗性不足等生產缺陷。通過組織相關人員進行產線跟蹤及外協加工企業的技術交流，參考其它公司對硬件設計的規范，結合公司的`實際情況制定出一套公司內部的pcb設計及評審規范，避免后續產品在硬件設計中出現重復的錯誤現象。在此期間還從事c303、c131自動防炫目內后視鏡的硬件設計工作，并協助藍牙項目組進行方案的評審工作。

3.擔任技術部副經理主要從事工作。

在此期間參與b50高配內后視鏡項目的硬件設計工作，解決此項目在外協pcb設計中存在的emc實驗不通過問題。參與公司一汽大眾胎壓報警售后版本項目工作，此項目于20xx年5月通過一汽大眾售后認可工作。在公司一汽大眾麥克風出現線束焊盤脫落問題時，組織相關人員解決此項問題并通過大眾的認可。在藍牙項目組emc實驗出現問題的時候，協助藍牙項目組解決產品在emc實驗中碰到的問題。

主要擔任公司b50高/低配內后視鏡、b70高/低配內后視鏡降成本項目經理（兼硬件工程師），項目于20xx年10月份完成所有的功能設計及驗證工作，達到項目預期目標值（單套成本節約20元以上），做到b50與b70產品的材料通用。通過此項目新建立公司的dc/dc電源平臺，此電源平臺基本能滿足公司大電流產品的應用。在此期間兼任v501自動防炫目內后視鏡的硬件設計工作，此產品借用與前期產品的平臺，項目從啟動至量產僅僅用3個月時間。

工作描述：

1.企業印章管理儀器設備。

該系統由用戶系統與印章管理系統組成，主要功能是在管理系統控制下實施用印過程記錄與上傳用印文件。在該系統開發中主要負責印章管理系統硬件電路設計與測試程序編制工作，印章管理體系主要由控制器、步進電機、機械傳動系統、相機組成。

-t數字機頂盒。

該系統通過高頻頭利用vhf載波接收地面數字視頻廣播信號，然后經過專用數字圖像處理芯片后在液晶屏上播放。該系統主要由圖像處理芯片、sdram芯片（16位、128m）、flash芯片（16位）、高頻頭、cf卡都寫電路組成。在此項目中主要負責電路原理圖設計更改、pcb板layout、pcba調試工作。

技術部|電子技術研發工程師|20xx-4000元/月。

工作描述：

1.公司板卡驅動程序與測試程序編寫。

公司有ad轉換、da轉換、開關量控制、小信號放大等系列工控板卡產品，為方便銷售對產品進行推廣和客戶對產品的使用，對每一種板卡編寫pc驅動程序與測試程序。板卡驅動程序采用vc++編寫，測試程序采用vb編寫。

2.淋浴節水系統設計。

該系統主要包括pc監控軟件和淋浴噴頭控制器組成，主要應用于大學等公共浴室淋浴噴頭水流控制與計算。pc軟件采用vb設計操作界面，access數據庫存儲信息，采用r485總線與淋浴噴頭控制器進行數據通訊。硬件電路核心控制器采用atmel51單片機對rf無線射頻卡進行讀寫操作（數據流為曼徹斯特編碼方式），硬件編程語言采用匯編。此系統由我單獨完成設計與調試工作。

3.邯鄲新興鑄管廠生產線檢測系統。

該系統主要由生產線傳感器、生產線操作顯示儀表、系統監控終端pc軟件、系統調度終端pc軟件、報表查詢打印終端pc軟件組成。此系統用于邯鄲新興鑄管廠四條球墨鑄管生產線傳感器狀態監測、每根鑄管狀態信息記錄、生產班組人員調度。在該系統中主要負責系統監控終端pc軟件、系統調度終端pc軟件、報表查詢打印終端pc軟件開發。軟件開發采用vb設計操作界面、sqlserver數據庫存儲數據，報表查詢采用sql數據庫查詢語言實現數據網絡查詢，報表打印采用程序語句調整打印格式。

4.水療按摩儀器設備。

該設備主要由水循環系統、機械傳動系統、系統主控制器、遙控器、變頻器、水泵、壓縮機、加熱器組成。該系統主要用于大型商場、健身中心、浴室等運動休閑場所。設備通過水泵產生加壓水流對人體不同部位采用不同力度進行按摩。在該設備開發中主要負責系統主控制器與遙控器設備pcb板設計與軟件開發。電路設計核心采用華邦8位單片機，外圍設備有eprom、lcd顯示、編碼開關傳感器繼電器控制、232轉485通訊（采用modbus通訊協議），軟件代碼采用單片機c語言編寫。

教育背景。

畢業院校：

xx大學。

最高學歷：

本科。

畢業日期：

所學專業：

第二專業：

教育經歷：

語言能力。

外語：

英語良好。

國語水平：

良好。

自我評價。

10年以上硬件系統設計經驗，6年以上汽車電子從業經驗，1年以上項目管理經驗。

熟悉汽車電子產品開發流程。

熟練使用單片機和常用外圍電路做系統設計。

熟悉電路板emc設計和整改。

熟練使用c和匯編語言。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十

簡歷編號：

更新日期：

無照片。

姓名：

劉先生。

國籍：

中國。

目前所在地：

越秀區。

民族：

漢族。

戶口所在地：

湖北。

身材：

179cm?68kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

23。

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：

普通求職?

應聘職位：

市場/營銷/拓展經理：銷售、銷售助理、

工作年限：

3

職稱：

求職類型：

均可。

可到職日期：

隨時。

3500--5000。

希望工作地區：

廣州深圳。

個人工作經歷：

公司名稱：

公司性質：

私營企業所屬行業：中介服務(公證,代理,信息服務)。

擔任職務：

營銷副總。

工作描述：

4月擔任部門經理，組建新的銷售團隊，開拓新的商務資源，包括負責培訓新人，客戶的`洽談，商務資源的談恰、簽署等日常工作。經歷部門從無到有，從小到大，從弱到強。6月任職營銷副總，負責銷售團隊管理工作至9月。

離職原因：

個人對行業前景不看好。

公司名稱：

公司性質：

外商獨資所屬行業：批發/零售。

擔任職務：

會員市場經理。

工作描述：

部門為公司新成立部門，負責整理會員系統，開發新會員，同事組織各種會員營銷活動，促使會員重復消費。先后組織策劃了“太陽鏡展銷”、“博士護照”“儲值卡”等。帶領團隊開發新會員8.9萬人，其中39％重復消費；儲值卡項目截止到10月離職時共創造289萬銷售額。太陽鏡展銷5個月總銷售為356萬。

離職原因：

母親生病手術，回家照顧母親。

教育背景。

畢業院校：

白求恩醫學院。

最高學歷：

大專。

畢業日期：

所學專業一：

中西醫結合。

所學專業二：

醫學心理學。

受教育培訓經歷：

學校（機構）。

專業。

獲得證書。

證書編號。

-09。

白求恩醫學院。

臨床醫學。

語言能力。

外語：

英語良好。

國語水平：

精通。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

性格開朗，能承受高輕度工作壓力，對銷售工作有興趣，溝通能力和組織能力強。通過三年的銷售和營銷策劃、管理工作，對銷售有自己的見解，同時對銷售工作也更加喜愛，更有自信。

詳細個人自傳。

生于農村，長在城市；北方求學，南方尋夢，雖無大成，扔在路上；授吾以漁，還君滿倉。

個人聯系方式。

通訊地址：

聯系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

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計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十一

姓名：

目前所在：天河區。

年齡：30。

戶口所在：清遠。

國籍：中國。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

身高：161cm。

體重：51kg。

求職意向。

人才類型：不限。

應聘職位：

工作年限：6。

求職類型：均可。

可到職日期：一個星期

希望工作地區：天河區，越秀區，荔灣區。

工作經歷。

xxx公司。

起止年月：20xx-03～20xx-03。

公司性質：外商獨資。

所屬行業：汽車及零配件。

工作描述：整理并記錄開會所需文件，臨時的日語翻譯，協助人力資源部與采購部的相關工作，偶爾外出辦理有關與政府事業的有關事情等。

離職原因：離家太遠，對工作與生活不便。

xxx公司。

起止年月：20xx-09～20xx-03。

公司性質：民營企業。

所屬行業：餐飲業。

擔任職位：大堂主管。

工作描述：接受及處理酒店客人對酒店內所有部門（包括個人）的一切投訴，聽取客人的各類意見和建議，處理客人在酒店內發生的意外事故（傷亡，兇殺，火警，失竊，自然災害），解答客人的咨詢，向客人提供必要的幫助和服務，并管理前臺的大小事務等。

離職原因：公司調動。

xxx公司。

起止年月：20xx-01～20xx-09。

公司性質：民營企業。

所屬行業：通信/電信/網絡設備。

擔任職位：客服專員。

工作描述：接待來訪客人，接聽電話，處理客人投訴問題，定期上門拜訪大客戶和定期電話訪問工作等。

離職原因：學習日語。

教育背景。

畢業院校：廣播電視大學。

學歷：大專。

獲得學位：畢業日期：20xx-07

專業一：物流管理。

專業二：商務日語。

語言能力。

外語：日語良好。

粵語水平：精通。

其它外語能力：英語，泰語。

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

性格開朗，積極樂觀，樂于助人，喜歡與人交流，注重團體合作精神。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十二

英語： 一般

求職意向

發展方向： 企業內部審計是組織內部建立的對企業經營管理進行獨立的審查和評價活動，對企業管理起著監督、制約、防患、參謀和建設性的作用。近年來,隨著國家企業改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素，推進了企業內部審計工作的快速發展。為引導和保持企業的健康發展，需要加強和完善企業內篰管控，充分發揮審計部門在內部管理、風險控制、經濟效益審計和價格審計等方面的作用，以增強企業價值、改善企業風險管理、控制和管理過程的有效性，幫助企業實現經營目標。

從事過生產、行政、財務、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經驗，為開展審計工作打下了堅實基礎。

希望能在新的工作環境中，為企業提供更富價值的服務，為企業的健康發展盡自己綿簿之力。

其他要求：

自身情況

自我評價： 1.從事過生產、行政、財務、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經驗，為開展審計工作奠定基礎。

2.良好的品性和職業操守，誠實守信，“受人之托,忠人之事”;

3.較強的環境適應能力和學習意識

4.客觀、公正、恰當的價值觀，較好地把握審計原則和實際操作靈活性的“度”;

興趣愛好：乒乓球、游泳、跑步

獲獎獎勵

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十三

婚姻狀況：未婚。

民族：漢族。

戶籍：四川-宜賓。

年齡：29。

現所在地：廣東-深圳。

身高：163cm。

希望地區：廣東。

希望崗位：公司文職類-高級秘書。

經營/管理類-總經理助理。

尋求職位：高級秘書、總經理助理、行政主任。

待遇要求：10000元/月要求提供住宿。

最快到崗：隨時到崗。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十四

學歷：中專/技校。

工作年限：以上。

期望薪資：0元以上。

工作地點：廣州-不限。

求職意向：餐飲店長/經理工作經驗(工作了8年3個月，做了1份工作)。

連鎖酒店和飲食企業。

工作時間：20xx年10月至今[8年3個月]。

職位名稱：高級顧問和總經理。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十五

王先生(男，42歲，大專學歷，以上工作經驗)。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

身高：178。

現居住地：石家莊市。

戶口所在地：石家莊市。

求職意向。

期望工作性質：全職。

期望工作地點：石家莊市,石家莊其他地區。

到崗時間：1個月內。

期望月薪：8000元－1萬元（稅前）。

教育經歷。

畢業學校：哈爾濱師范大學。

專業：企業管理。

學歷：大專。

專業描述：企業管理。

工作經驗。

20xx-12至20xx-11數碼科技有限公司。

所在部門：經理部。

所在行業：it服務/系統集成。

公司性質：私營．民營企業。

工作描述：第二代居民身份證人像采集設備供應和采集相關數據.負責公司全面管理工作,主持日常工作,親自組織三次投標,并順利中標.與公安部門建立良好的工作關系,同時也建立了個人關系,使工作順利進行,也給公司帶來了好的經濟效益.

20xx-03至20xx-11綠洲生物技術有限公司。

所在部門：經理部。

所在行業：制藥/生物工程。

公司性質：私營．民營企業。

工作描述：20xx.03與他人合作成立石家莊綠洲生物技術有限公司任總經理.

微生物肥料和生物農藥的河北省總代理，在不到一年的時間里,建立了覆蓋河北全省縣級獨家代理，形成銷售網絡。并逐步延伸到北京市天津市.

20xx-11至20xx-02石家莊九紅糖酒貿易商行。

所在部門：經理部。

職位名稱：經理。

所在行業：快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)。

公司性質：私營．民營企業。

工作描述：20xx年11月辭職創建石家莊橋西區九紅糖酒貿易商行,成為青島啤酒石家莊總代理。此后3年在石家莊市內建立以中高檔酒店為主的銷售終端網絡、建立了良好的客情關系，并改制為股份制企業,使商行逐年發展壯大至今。

職位名稱：主任科長。

工作描述：

1994年5月石家莊高新技術開發區引進人才調入石家莊市。

1994.05－20xx.11河北中意玻璃鋼有限公司(亞洲最大的玻璃鋼生產基地中國意大利合資)先后擔任:。

辦公室主任1年。

在此期間負責制訂公司各項規章制度，并逐一實施。

主持公司日常工作使新建企業快速走向正規。

供應科科長3年。

負責公司原材料的采購工作、倉儲工作、成品發運工作，3年里與供貨商建立了良好的信任關系，即使在資金緊張的情況下也確保了正常生產。因此供應科獲得集團公司度先進集體的光榮稱號。參加iso9001質量體系認證工作，負責起草采購與儲運相關文件,并取得內審員資格。

勞動人事主管半年。

負責公司人事、工資、勞保工作。

銷售公司部門負責人2年。

在銷售公司的2年里,多次參加投標。熟悉銷售業務流程。

所在行業：化工公司性質：中外合營(合資．合作)。

所在部門：供應辦公室銷售人事工作地點：石家莊。

自我評價。

1、近的實踐管理經歷，能理論結合實際結合企業實際制定相應的管理方案，并能貫徹實施。只應聘高層管理。

2、用數據說話、用結果交換。

3、新建企業或管理不善企業優先考慮。

4、用電子郵件或msn聯系！

5、不符合條件請勿打擾謝謝！

培訓經歷。

培訓課程：iso900i質量保證體系。

培訓時間：-05。

培訓時長：10天。

所獲證書：內審員培訓機構：中質協。

培訓描述：iso900i質量保證體系。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十六

二年以上工作經驗|男|26歲。

居住地：上海。

電話：158*******（手機）。

e-mail：

最近工作[1年8個月]。

公司：xx公司。

行業：貿易·進出口。

職位：經理。

最高學歷。

學歷：本科。

專業：網絡設計與管理。

學校：華軟軟件學院。

自我評價。

本人有豐富的帶領團隊的`經驗。富有創造性思維，且獨立完成工作能力強;性格開朗，善于與人交往，團隊工作能力強;精力充沛，有極高的工作熱情和強烈的責任心。

求職意向。

到崗時間：一個月之內。

工作性質：全職。

希望行業：貿易·進出口。

目標地點：北京。

期望月薪：面議/月。

目標職能：經理。

工作經驗。

20xx/7—至今：xx公司[1年8個月]。

所屬行業：貿易·進出口。

銷售部經理。

1.主要負責公司網站運營管理、業務部、辦公室管理。

2.我公司是一家集培訓、銷售、演藝、錄音制作為一體的連鎖綜合性音樂公司。

3.現擁有廣州番禺公司總部，大石琴社，小羅琴社以及祈福新邨培訓中心。

4.其中還包含了背背褲音樂制作室、band隊排練房以及beibeiku藝術團。

5.共有員工20余人，以及beibeiku藝術團成員若干。

6.我公司以業務部作為主要的部門，通過良好的社會關系和業內好友的推薦，與全國多家廠商建立了合作關系。

20xx/6—20xx/6：xx公司[1年]。

所屬行業：環保·園藝。

1、辦理網絡專賣店/專營店的招商加盟相關手續;。

2、對開發的網絡專賣店/專營店進行管理維護。

教育經歷。

20xx/9—20xx/6華軟軟件學院網絡設計與管理本科。

證書。

20xx/6大學英語四級。

20xx/12大學英語四級。

語言能力。

英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。

計劃經理個人簡歷（模板17篇）篇十七

性別：女。

出生日期：

婚姻狀況：已婚。

年齡：xx。

民族：漢族。

身高：xxx。

學歷：大專。

戶籍：xxx。

畢業學校：xx大學。

計算機能力：精通。

目前所在地：

求職意向。

工作職位：酒店總經理助理。

希望工作地區：

待遇要求。

最快到崗時間：隨時到崗。

期望職位類型：全職工作。

工作經歷。

1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經理助理。

2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經理辦公室人力資源部總監。

3、20xx年~20xx年：某三星國際商務酒店總經理辦公室。

行業期望：籌建型的酒店或企業為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！

主要業績。

1、完善酒店開業前期營銷部、行政辦、人力資源的標準化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。

2、交叉xxx網的建立及客戶的維護思路清晰明朗。

3、做好酒店企業文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓需求，負責酒店開業前期的禮儀、店規店紀、微笑服務的系列培訓。

4、參與酒店開業前期的交叉培訓考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的健全與實施；定期組織酒店內部非工作性質的員工活動，多方位的`豐富員工業余生活。

自我評價。

有8年以上的酒店實際管理經驗，分別從事過擔任過總經理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經理級以上職務，且在文案、行政、考核等模塊及公關推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業公司。一直是總經理的得力助手及搭檔！

個人總結。

柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協調，行政文案、人力資源、辦公內務均有較好的思路及執行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業文筆較好曾經多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結合實際情況給予考慮。